4ページ｜職種【クリエイター・クリエイティブ職】の求人募集がある企業一覧

SANEI株式会社

住宅設備・建材メーカー

大阪府大阪市東成区玉津1-12-29

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設立 1960年
従業員数 790名
平均年齢 39.0歳

求人情報全8件

メーカーのECサイト担当／フレックスタイム制／土日祝休み
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▼EC担当者として以下の業務をお任せします。・ECサイトで販売している自社商品のプロモーション・商品情報の登録・画像・動画などコンテンツ作成、編集　など機能性とデザイン性に優れた自社商品の魅力を、どう発信すればECサイトで伝わり売上が高まるのか、アイデアを活かして試行錯誤しながら業績アップを目指していくことがミッションです。＜ECサイトで扱う商品の一例＞シャワーヘッド、混合栓、その他水まわり商品全般、ウルトラファインバブル商材

大阪本社：大阪府大阪市東成区玉津1-12-29 ＜アクセス＞・JR大阪環状線「玉造駅」より徒歩10分・Osaka Metro今里筋線・千日前線「今里駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

■大卒以上：月給22万2000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■短大・専門卒以上：月給21万2000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記はあくまで下限金額となり、スキル・経験を考慮して決定します

株式会社ブシロード

ゲーム（オンライン・ソーシャル）

東京都中野区中央1-38-1住友中野坂上ビル 2F

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設立 2007年
従業員数 853名
平均年齢 32.0歳

求人情報全17件

【中野坂上】ライブ・舞台制作／ブシロードミュージック／バンドリ！プロジェクト好調！
- NEW
第二新卒歓迎／ライブ・舞台制作/ブシロードミュージック／バンドリ！プロジェクトが好調のため採用強化中！ ■職務内容： ◎A＆R（制作・プロデュース・アーティストマネジメント）・音楽ライブ、舞台の企画・制作・運営・各ユニットの楽曲制作進行（ユニットの特徴や親和性が出るような楽曲発注及び、各ユニットについている音楽プロデューサーとの折衝を行います）・キャスト稼働スケジュールの管理、他事務所との調整・アニメやゲームなどのコンテンツと紐づいているため、音楽の側面でプロジェクトの根幹にも携わります。 ◎宣伝プロモーション・X（旧：Twitter）、HP更新、プレスリリース作成・動画発注(YouTube shorts、TikTokなど) ・ライブ配信、アーカイブ配信の展開・グローバル展開に向けてのプロモーション施策検討 ※上記業務は一例のため適性・希望等を考慮のうえお任せする業務を決定いたします。 ■ポジションの魅力：・有名タイトルに関わり、何十万人のユーザーへ向けて企画・プロデュースができます。・自分の関わった音楽がオリコンランキングに入ったり、SNSでユーザーの生の声がダイレクトにきたりと、目に見えるやりがいを感じられます。・「CD初回出荷数○万枚」「ライブ動員数○万人」など大きな目標をもって業務に取り組みます。・ライブ制作未経験でも、アシスタントや宣伝プロモから入り、徐々に音楽制作に携わる形で1から教えます。 ■雇用形態：・選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。・スキル・経験、職種・ポジションにより、契約社員での雇用提示の可能性がございます。予めご了承お願い申し上げます。（正社員登用の実績有）【契約の更新：有、1年（業務有無・職務能力等解雇規定事由・会社経営内容）、更新上限：有　通算契約期間上限5年】変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞株式会社ブシロードミュージック（出向先）住所：東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル 2F 勤務地最寄駅：丸ノ内線線／中野坂上駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 375万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：189,000円～254,500円固定残業手当/月：71,000円～95,500円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 260,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※みなし残業代の超過分については別途支給します。 ※経験・スキルを考慮し、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※評価、会社業績により変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京】漫画中心の紙書籍出版営業担当※部長候補◆2023年7月設立／IP創出新会社

■業務内容：ブシロードワークスにて、マンガを中心とした紙書籍の出版営業の業務をお任せします。書籍・コミック・雑誌の各書店への営業や、宣伝などのマーケティング・プロモーションを立案し、作品を世に送り出していただきます。・各書店、取次への営業・プロモーションの企画立案・キャンペーン施策の企画・立案・書店への納品業務・販促・宣伝他営業業務にあたる全般【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細・各書店や取次の担当者と定期的に打ち合わせをして、新刊書籍や販促物の紹介、キャンペーンの提案などを行ないます。提案する書籍を読者層に合った書店へ紹介したり、どうすれば読者に手に取ってもらえるかを考えながら、読者層に合わせて売り場の見せ方なども提案します。・店頭でのPR施策の企画立案の他、X（旧：Twitter）などSNSを使ったアプローチを行なうなど、書籍ごとのプロモーションや販促企画をサポートします。 ■ブシロードワークスについてその中でブシロードワークスは、『”あなた”の為の物語を送り出す。』をミッションに、ブシロード内にある出版部門がスピンアウトし設立。マンガやノベルといったメディアの形にとらわれず“物語”を創出することを趣意としたIP創出の会社となります。弊社の代表取締役には『魔法使いの嫁』等を立ち上げた編集者の新福恭平氏が就任。 ■ブシロードについて 2007年に設立して以来、トレーディングカードゲームをはじめ、アニメ、ゲーム、プロレス、出版、音楽、MDなど多彩なチャネルを展開。「IPディベロッパー」として新規コンテンツのリリースにも積極的に取り組み、魅力的なタイトルによって常に新しい風を巻き起こしています。ブシロードでは社員が各ジャンルでの「好き」を発揮しながら、コンテンツやメディアの組み合わせによる多角的な戦略によって新しい価値を創造し続け、現在のポジションを確立しています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞株式会社ブシロードワークス(出向先）住所：東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル 4F 勤務地最寄駅：丸ノ内線線／中野坂上駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：254,500円～454,500円固定残業手当/月：95,500円～120,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～574,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞（みなし残業代45時間相当を含む）経験・スキルを考慮し、当社基準により決定いたします。 ※3カ月の試用期間あり。 ※みなし残業代(45時間相当)の超過分については別途支給いたします。 ◎昇給年１回 ◎賞与年２回 ※入社時期、評価、会社業績により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

さくらインターネット株式会社

通信キャリア・ISP・データセンター

大阪府大阪市北区大深町6-38

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設立 1999年
従業員数 677名
平均年齢 -

求人情報全90件

【全国フルリモート可】デザインエンジニア◆国内有数のクラウドインフラ事業者／プライム上場

～プライム上場／自社サービス／業績安定推移／政府認定クラウド／国産パブリッククラウド／育休復帰率100％／住宅手当等、福利厚生◎～各サービスのコントロールパネル・運用ツール開発などを担当いただきます。 ■具体的な業務内容：・サービスのUXデザイン・管理画面などのUIデザイン・ウェブサイトのデザイン・JavaScript、HTML5／CSS3などを用いた開発業務【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力：・当社のサービスは、お客様のやりたいことを実現するためのインターネット／プラットフォームサービスです。デザインもエンジニアリングも興味のある方にこそ、ご活躍いただきたい環境です。・社内の働き方改革で在宅勤務やパラレルキャリアなど独自制度を導入いたしました。キャリア形成や働きやすさを重視した環境でご活躍いただけます。 ■募集背景：ユーザーがストレス無く快適に利用することの出来るUI/UXの実現。その結果として長期的に利用していただけるファンの創出を目指しています。プロダクト開発の現場においてユーザーにとってより良いUI/UXの提供を常に目指していくため、デザインとエンジニアリングの領域において熱量を持つ人材が必要です。デザインとエンジニアリング２つの領域を横断的に考え、自分ごととして UX を実現できるデザインを作って頂ける方を募集します。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎・UXデザインの実務経験・TypeScript による開発経験・クラウドや VPS といった仮想化技術を利用したサービスの利用経験・アクセシビリティへの興味・関心・理解・デザインチームまたはフロントエンドチームにおけるリーディング経験・TCP/IP, HTTP などのネットワークプロトコルに関する理解変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細1＞本社住所：大阪府大阪市北区大深町6-38 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／梅田駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞東京支社住所：東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル32F 勤務地最寄駅：東京メトロ・丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市中央区赤坂1-12-15 赤坂門プライムビル 7F 勤務地最寄駅：福岡市地下鉄空港線／赤坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 580万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,400円～540,329円その他固定手当/月：28,000円＜月給＞ 387,369円～653,225円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細はスキル、経験を考慮の上、規定により決定します。 ■給与改定：年2回（4月、10月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■その他定額手当：通勤手当・住宅補助費、通信費の合算賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

サミー株式会社

アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー

東京都品川区西品川1-1-1住友不動産大崎ガーデンタワー

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設立 1975年
従業員数 832名
平均年齢 -

求人情報全1件

【大崎】ぱちんこ液晶演出の開発/日本を代表する総合エンタメ企業/フレックス/リモート/セガサミーG
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【熱意のある方の応募歓迎/働き方◎在宅勤務・フレックス・副業可/年間休日130日/残業20h/日本を代表する総合エンタメ企業/Sammy】 ■業務概要：ぱちんこ液晶演出の開発（仕様作成、制作進行管理）に従事していただき、製品開発プロジェクトの液晶演出画像開発メイン担当者を担っていただきます。 ■業務内容：・商品企画担当者と協業しながら液晶演出仕様の企画、作成・各種協力会社との協業による液晶演出の制作及び進行管理　（絵コンテ・演出仕様書作成、CG・作画の発注納品管理、協力会社への窓口担当）・デバッグ対応・営業への情報展開対応 ■開発の特徴： Sammy製品は開発としての自由度が高く、市場でも評判の高い機種が多いです。また、開発ボイス等でユーザーコミュニケーションに注力しており、ユーザーを楽しませる工夫が社として推進されています。 ■働く環境：・在宅勤務、フレックスタイム制で柔軟に就業が出来る環境です。また、副業制度や多様な教育研修制度があり、グループ全体として自己研鑽が積極的にできる環境です。・育児休暇取得率は女性100％、男性39％、出産後の職場復帰率は100％です。 ■組織構成：配属予定部署は30名ほどで構成されており、プロジェクト毎にチームで開発を進めます。平均年齢は35歳前後となっております。 ■サミーについて：サミーは1975年の創業以来、「積極進取」を社是に掲げ、パチスロ・ぱちんこ事業を中心に展開するエンタテインメント企業として、業界をリードしております。パチスロ分野では高い画像表現力や斬新な機能開発力により業界内で高いプレゼンスを確立している中、さらなるゲーム性の向上、質の高いエンタテインメントの提供を目指しています。パチンコ分野では、魅力性・独自性の高い商品開発を追求することで、より高い地位の獲得、心を動かす体験の提供を目指しています。また近年ではポーカー事業などその他エンタテインメント領域の新規事業展開も積極的に行っています。 ■セガサミーグループについて： 2004年にゲームメーカーのセガと、遊技機メーカーのサミーが経営統合して誕生した、総合エンタテインメント企業グループです。エンタテインメントコンテンツ事業、遊技機事業、ゲーミング事業を展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー勤務地最寄駅：JR線／大崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,000円～400,000円＜月給＞ 340,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職を考慮し、経験に応じて決定します。 ※上記年収は残業月20時間程度を想定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社 IMAGICA GEEQ

ゲーム（オンライン・ソーシャル）

東京都千代田区一番町21

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設立 1995年
従業員数 1,100名
平均年齢 -

求人情報全31件

ゲーム制作プロデューサー／プロジェクトマネージャー◆大手ゲーム会社と取引有／残業20h／年休120日
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【クリエイティブ業界を中心に制作ソリューションサービス・人材コンサルティングサービスを展開／徹底した労働時間管理／上場グループならではの福利厚生充実／年休120日・土日祝休み】ゲーム制作プロデューサー／プロジェクトマネージャーとして以下業務をお任せします。 ■業務内容：最初にゲーム会社のクライアントからの依頼を受け、その要件やニーズを詳細に理解していただき、クライアントがどのような映像やCG制作物を求めているかを把握し、プロジェクトのスコープ、予算（売上や利益率など含めて）、スケジュールなどの制作計画を策定します。クライアントとの合意を得て、プロジェクトの詳細な計画を立てていただきます。 ■制作チームの編成：プロジェクトに必要な3Dアーティスト、アニメーター、コンセプトアーティスト、テクニカルアーティストなどを必要に応じて、自社のチームを編成したり、外部の制作会社と提携したりします。 ■働き方：平均残業時間は20時間となっており、生産性にこだわり個々人に仕事をゆだねるのではなくチームで協働して業務を進めます。また、労働時間の管理も徹底しております。 ■当社について：当社はゲーム関連事業として既に業界の多くのお客様よりお取引をいただいており、ゲーム3DCG・2DCG制作、ゲームデバッグ、ソフトウエアテスト、ビジュアル制作プロデュース、ゲームクリエイティブ人材の派遣・紹介などの事業を展開しております。IMAGICAグループの映像ビジネスにおけるクリエイティブ力と映像制作技術力、さらにはグローバルオペレーションなどをゲーム関連事業に活かしていく予定です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区一番町21 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 510万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～その他固定手当/月：45,000円～固定残業手当/月：43,800円～（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 348,800円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与を考慮の上決定します。 ※想定年収は理論年収のため、賞与が見込まれています。 ※固定残業手当は等級手当として支給 ■昇給：年1回（4月）※前年評価に準じる ■業績連動賞与：年1回（6月）※2ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【ゲームの3DCGデザイナー】第二新卒／実務未経験歓迎！ポケモン・ゼルダなど人気案件多／充実の研修有

【入社後3カ月の充実の研修制度あり！／正社員登用前提の採用（登用率90%以上）／スマブラ・ファイナルファンタジーなど大型案件に関われる／300名の精鋭メンバーが在籍／年休120日・土日祝休み／残業月約20h程度】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 3DCGデザイナーとして、主にゲームのデザインを制作する業務となります。アセット、屋内外ステージ、地形等のモデリング、テクスチャ、ライティング～エンジン組込まで作成を行っていただきます。育成を重視しゲームに特化した3DCG制作スタジオを保有しており、スマートフォン向けゲームからハイエンドな最新ゲーム機まで、3DCGデザインを中心に、キャラクターモデリング、背景モデリング、インゲームモーション、カットシーンなどを制作しています。 ■担当案件例・大乱闘スマッシュブラザーズ SPECIAL（キャラクターモデル、背景、モーションの一部）・FINAL FANTASY VII REBIRTH（イベント、ゲーム内モーションの一部）・桃太郎電鉄ワールド～地球は希望でまわってる！（イラスト制作・アニメーション制作）　参考：https://www.geeq.co.jp/works/ ■働き方：平均残業時間は20時間となっており、生産性にこだわり個々人に仕事をゆだねるのではなくチームで協働して業務を進めます。また、労働時間の管理も徹底しております。 ■株式会社IMAGICA GEEQ（https://www.geeq.co.jp） 2023年4月にIMAGICA GROUPにおけるゲーム関連事業を担う事業会社として新たにスタートいたしました当社はゲーム関連事業として既に業界の多くのお客様よりお取引をいただいており、IMAGICAグループの映像ビジネスにおけるクリエイティブ力と映像制作技術力、グローバルオペレーションなどをゲーム関連事業に活かし、さらに事業領域を広げることを目指しております変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞品川拠点住所：東京都品川区東品川3-13-6 品川プロダクションセンターRビル5F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／麹町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 335万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～378,000円その他固定手当/月：37,000円固定残業手当/月：28,200円～45,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 265,200円～460,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与を考慮の上決定します。 ※想定年収は理論年収のため、賞与が見込まれています。 ※固定残業手当は等級手当として支給 ■昇給：年1回（4月）※前年評価に準じる ■業績連動賞与：年1回（6月）※2ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

朝日エティック株式会社

ゼネコン

大阪府大阪市福島区福島7-15-26大阪YMビル

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設立 1954年
従業員数 650名
平均年齢 -

求人情報全39件

【東京/市ヶ谷】サイン（看板）の構造解析◆大手企業と直接取引／リピート多数で業績安定◆土日祝休み

～残業20h／土日祝休み／年間休日124日／福利厚生・各種手当充実／国内トップクラスの供給シェア(サインメーカー) ■仕事内容：当社ではガソリンスタンドをはじめとしたロードサイドショップの看板(サイン)制作に伴い、AUTO CADを利用したサイン設計を行っております。構造設計職の方には構造力学の知識やFEM解析等の立体解析ソフトを使用し、サイン設計段階での構造確認やアドバイスをしていただきます。 ■配属先：東京本部　デザイン室（設計部門）での就業となります。デザイン室は設計部門とデザイン部門に分かれており、活気ある社員が多い部署です。全体で約20名ほどのグループです。 ■過去の中途入社社員の声：・国内トップクラスの供給シェア(サインメーカー) →全国各地で人の目が集まる重要な部分(サイン)にやりがい・設計～製造～施工～工事で全分野(建築・電気・塗装)を供給できる一貫体制に魅力・エコステーションなど新しい工事にも携わり知識を得ることができる・生活インフラの整備という社会貢献の一面や大きな仕事に関われる・幅色い分野の人材がいるので専門以外の知識を得ることができる ■同社の魅力と特徴：【◇創業65年以上／厳しい基準をクリアする高いスキルを持った集団企業】朝日エティック株式会社は、電飾看板工事業、電気工事・塗装工事・POS・建設・プラスチック加工・鋼構造物分野と幅広く手掛ける総合エンジニアリング企業です。特に、厳しい基準が設けられているガソリンスタンドを得意とし、国内トップクラスのシェアを誇ります。独自技術の研究開発により14の特許を取得しています。【◇大手企業（ベンツやエネオスなど）と直接取引／リピート受注も多数で業績安定】エネオスやベンツ、ミスタードーナッツなど、大手企業と直接取引による安定受注が叶っております。また、インフラ事業につき、リニューアルや建て替え工事など、継続して依頼を頂いております。看板工事に関しては短期間での工事につき、多くの案件をスピードよく対応することが可能となっています。再生エネルギーや先端技術も取りいれることで、安定した業績に繋がっております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本部住所：東京都千代田区九段南4-7-13 市ヶ谷安田ビル４F 勤務地最寄駅：JR総武線、東京メトロ各線／市ヶ谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞ 250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経験やスキルによって上下します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アイシン・ソフトウェア株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

愛知県刈谷市相生町1-1-1アドバンス・スクエア刈谷 7F

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設立 2019年
従業員数 843名
平均年齢 36.1歳

求人情報全29件

06_01【北海道】位置情報技術を利用したモビリティサービス開発◆アイシンG【ＣＳＳ部】

～アイシンGのCASEへの取り組みを加速させる高度なソフトウェア技術を担う専門会社～ ■募集背景：これまで、位置情報技術をベースにカーナビなどを中心に開発してきましたが、最近は車載カーナビに代わる無料のスマホアプリなど、従来の開発手法では競争力の低下といった問題がでてきています。そのため、スマホやサーバとの連携を強化し、移動全体をカバーするサービスや、個人のお客様に加えて事業者や自治体の方々が抱える問題も取り扱う必要がでてきています。 ■業務内容：車載機、スマホ、サーバをこれまで以上に連携させることで、お客様の移動に役立つサービスを自ら考え顧客や開発パートナーとともに開発を推進しています。開発の上流から下流までの業務に加えて、サービスやシステム全体の企画なども実施します。 ◇Webサイトおよびスマホアプリケーション開発　 ◇サーババックエンドアプリケーション開発 ◇サーバシステム・アーキテクチャ開発 ◇CI／CD環境構築 ◇開発リーダー・スクラムマスタ　5～20名規模の開発案件 ◇位置情報サービス・MSPF向け開発のチームリーダー ■具体的には：＜コネクティッドサービス、アプリケーション開発＞ ◇ウェブサイト・スマートフォン・車載機向けアプリケーション開発・保守 ◇スマートデバイス向けのAPIおよびライブラリ開発・運用 ◇車両開発と連動したシステム開発 ※開発に当たってはパブリッククラウド（Azure、AWSなど）を活用しSIer各社をパートナーとして開発を進めます。 ※自らアーキテクチャを設計し、技術的なアプローチで開発をコントロールできる立場が求められます。 ■当ポジションの魅力：・少人数で企画、検討、開発、評価、検証までの業務を遂行するため、様々な業務に関わることができます。・新技術に早期に触れることができます。・高度な位置情報技術を中心とするモビリティプラットフォームをベースに生活やモビリティなど社会課題を解決する様々なサービス、製品開発に参画できます。 ■配属組織について： ◇モビリティサービス開発、カーナビアプリケーション開発に携わる組織 ◇スピード・品質を両立させた開発がミッション ※その他、位置情報技術をベースに様々なサービス開発を実施変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞札幌開発センター住所：北海道札幌市中央区大通西７丁目３番１号エムズ大通ビル６階勤務地最寄駅：札幌市営地下鉄線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞札幌オフィス住所：北海道札幌市中央区北三条西4丁目1番地4 D-LIFEPLACE 札幌7階勤務地最寄駅：JR線／札幌駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 520万円～790万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～390,000円その他固定手当/月：5,000円＜月給＞ 265,000円～395,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※その他固定手当：健康増進手当 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サイバーリンクス

システムインテグレータ（SIer）

和歌山県和歌山市紀三井寺849-3

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設立 1964年
従業員数 608名
平均年齢 37.4歳

求人情報全20件

【和歌山/リモート可】Webサイト制作・運用保守　★東証スタンダード上場/働きやすさ◎

＜Webコンテンツの制作・運用保守/和歌山県内30自治体中15自治体のシェア/ヒアリングから制作まで携われる/ユニバーサルウェブデザインの追求＞ ■業務概要： Webクリエイターとして自治体向けWebコンテンツの構築・保守運用管理をお任せいたします。入社後は既存案件のWebサイト更新などの保守運用管理を通して業務に慣れて頂き、クライアントへの折衝業務を含む新規案件にも携わっていただきます。https://pp.cyber-l.co.jp/web-production/ ■既存案件の業務詳細：・Webサイト更新作業・CMS操作・お問合せサポート・サーバ運用保守　など ■新規案件の業務の流れ：ヒアリング→設計(調査・分析・ご提案)→お見積・ご契約→デザイン制作→コーディング・システム構築→テスト公開・確認→本番公開 ■構築・運用実績：・和歌山県内30自治体中15自治体・観光系18サイト・その他66サイトを管理・運用 ■配属先メンバー：課長補佐（ディレクター）1名、課長補佐（フロントエンジニア）１名、主任（デザイナー）1名 ■当社について：当社は自治体向けの基幹業務・情報系システム、教育系システム、医療系システムをクラウドサービスでご提供し、地域のみなさまが快適で安全・安心に暮らせるまちづくりをサポートしています。本ポジションではその一環として運用目的に応じて伝えたいことがより的確に伝わるウェブサイト制作とコンサルティングサービスを行っております。 ■当社の魅力：【安定経営！新サービスにDXの追い風！】 1964年創業より官公庁向けにサービスを提供してきた当社では、2021年のデジタル庁の自治体DXの推進に合わせ、防災・自治体窓口業務等に関する新規サービスの提供を開始しています。現在定常収入50%を超える東証スタンダード安定企業です。【老舗ながらベンチャー】マイナンバーカードを活用した新規事業に乗り出すなど、老舗ながら新技術の習得やサービス展開も積極的に行っております。【キャリアアップ】M&Aを積極的に行い、成長を続けてきたため新卒入社でない上長も多く、新卒・中途に関わらず評価を受け、管理職へのキャリアアップが可能です。

＜勤務地詳細1＞海南支店住所：和歌山県海南市南赤坂７番地１勤務地最寄駅：JR紀勢本線線／海南駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞ご自宅（在宅勤務）住所：従業員それぞれの自宅で勤務いただきます。受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 380万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～277,000円＜月給＞ 220,000円～277,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収は月20時間分の所定時間外手当を含む金額です。（2023年度の就業部署平均残業時間：20H） ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※昨年度実績3.5ヶ月 ■ほか手当：家族手当、テレワーク手当など ■所定時間外手当：残業時間に応じて１分単位で支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社バンダイナムコエンターテインメント

アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー

東京都港区芝5-37-8バンダイナムコ未来研究所

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設立 1955年
従業員数 790名
平均年齢 35.3歳

求人情報全17件

ゲームプロデュース／IP軸での家庭用ゲーム・スマートフォン向けゲームアプリ開発運営

IP（キャラクター等の知的財産）プロデュースの目線で、スマートフォン向けゲームアプリや家庭用ゲームなどの新規開発進行、既存ゲームの開発運営におけるプロデューサー／アシスタントプロデューサーとしてプロジェクトを推進し、IPファンの熱量を高めるためのキーパーソンとしてプロジェクトの成功を導いていただきます。ゲーム開発会社およびIPの権利元（※権利元が外部会社となるケースを想定）とのコミュニケーションを中心とした以下業務を行っていただきます。（1）開発運営プロジェクト統括業務全般、情報集約（2）新企画立案およびマーケティング戦略立案（3）担当プロジェクトにおける運営プラン策定と進行管理、目標KPI策定、実行（4）IP権利元とのコミュニケーションを通じた、監修のやり取りおよび反映方法の検討、実施（5）開発会社、協業先、社内外関係者との折衝・進行管理・ゲーム開発会社とのコミュニケーションを通じた、開発、改修、運営プラン検討および実施・グループ内海外支社とのコミュニケーションを通じた、マーケティング・プロモーションプラン検討および実施・データアナリストと連携したデータ分析やユーザー調査等からの課題発見・分解・改善案の検討（6）プロジェクト費用管理　ほか ※入社後はメインプロデューサーと並走のうえアシスタントプロデューサーとしての業務を行っていただきますが、その後スキルや能力に応じてメインプロデューサー業務をお任せ予定です。 ※選考過程で入社後当面スマートフォン向けゲームを中心にお任せをするか、家庭用ゲームを中心にお任せするかは検討となります。もしも明確に希望がある場合はご応募の際にあわせてお知らせください。 ■当社について：バンダイナムコグループのパーパス「Fun for All into the Future」のもと、世界中のファンに楽しさと感動を届け、未来に向かって笑顔と幸せを追求してまいります。 2022年4月から新中期ビジョン「Connect with Fans」を掲げ、IPを軸に世界中のファンの皆様とつながることを目指し、ファンとつながるための新しい仕組みの開発にも着手しています。

＜勤務地詳細＞新未来研究所住所：東京都港区芝5丁目37番8号バンダイナムコ未来研究所受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 650万円～850万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～400,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 310,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※残業代1分単位での支給あり ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（夏季・冬季） ※上記予定年収は賞与・時間外手当（30時間想定）を含む金額です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京】技術サポート（ゲームオンライン仕様部分）◆課題発見＆解決推進ディレクション／バンダイナムコG

【バンダイナムコグループ／フルフレックス／ゲーム業界でサーバー開発経験を元に、設計、ディレクションのような工程を担う役割へステップアップしたい方募集】モバイルコンテンツ、家庭用ゲーム、ライフエンターテインメントなど幅広いお客様向けの多様な商品・サービスをワールドワイドで提供している当社にて、ゲームコンテンツのオンライン開発情報通信技術に関するシステム・エンジニアリング領域のプロフェッショナルを募集します。お客様の気持ちに寄り添い、『いかに長く深く楽しんで頂くか』を追究するポジションです。 ■業務概要：商品・サービス全般のシステム面の設計～開発ディレクション業務。サービスのプロデューサーや外部の開発会社と連携しながら、ネットワークサービスをシステム面のプロフェッショナルとして横断的に支えて頂きます。また事業部門に配属の場合は、上記に加え開発運営プロジェクトのキーパーソンとして、プロジェクトの成功に向けたあらゆる課題発見＆解決を推進頂きます。 ■業務内容：・商品・サービスのオンライン仕様に関わる技術的な課題を設計時点で解決するためのシステムコンサルティング・商品・サービス立案時から仕組みで解決するための設計、開発ディレクション・社内横断的に利用されるプロダクトの運営、横断範囲の拡大計画立案・プロジェクトの進行管理、マネジメント業務　ほかまた、選考内のでの適性判断によっては事業部門のシステム・エンジニアリング領域のプロフェッショナルとして「プロジェクトマネジメントポジション」として選考を進めさせて頂く場合もございます。 ■ポジションの魅力： ◎プロジェクト遂行を通じてお客様の反応を確認しながら運営や全社開発戦略に活かすことができる ◎横断部門として同時に複数プロジェクトに介入するため、1年間で他社の数年分のゲームコンテンツの知見を蓄えることができる ◎開発部門を持たない当社で複数の開発会社と連携を図るため、開発における知見を広く吸収することができる ◎大規模オンラインゲームを支えるインフラ構築・運用ノウハウの知見を吸収することができ、オンラインゲームの要件を実現するための設計思想、負荷分散の仕組みを学ぶことができる ◎各種ネットワークソリューションの活用方法を学ぶことができる

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝5-37-8 バンダイナムコ未来研究所勤務地最寄駅：JR山手線／都営浅草線線／田町駅／三田駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 650万円～850万円＜賃金形態＞日給月給制残業代1分単位での支給あり＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～400,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 310,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記予定年収は賞与・時間外手当（30時間想定）を含む金額です。 ※実際の時間外手当は時間外労働時間1分単位で支給します。 ※基本給は、経験を考慮し決定します。 ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社たけでん

建材（商社）

大阪府大阪市旭区今市1-18-5

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設立 1960年
従業員数 807名
平均年齢 -

求人情報全11件

【大阪/梅田】映像･音響の技術営業◆これから事業拡大を目指してます！／年休127日／環境に優しい製品

～福利厚生・働き方◎×技術知見活かせる×『若者応援企業』認定された働きやすい職場／LED照明や太陽光発電、エコキュートなど環境に優しい製品を扱う商社～ ■仕事内容：主に映像・音響・セキュリティ市場におけるお客様の抱える課題に対し、営業パーソンに同行しヒアリング、課題解決の立案、設計から納入まで一貫した支援を担当していただきます。 ■業務詳細：～主な仕事の流れ（諸案件）～（1）お客様へのヒアリング（現場が既存であれば必要に応じ現場調査）（2）システム設計（提案書作成）（3）お客様へのプレゼン（必要に応じ機器のデモなど）（4）施工管理、工事協力パートナー業者との打合せ ※尚、御提案を進める中や完成図書作成などCAD図面でお客様へ提示を行う場面がありますが、弊社内に専属のCADオペレーターがいますので、必要に応じて作図指示が出せれば問題ありません。（CAD操作可能であれば業務の幅は広がりますがない方でも、入社後しっかりとフォローいたします！まだまだ拡大を続ける発展途上のチームです。チームの一員として存分に貴方の専門知識やスキル等を発揮していただくことを期待しています。 ■働き方改革への取組：業務効率化を目指し、IT投資も積極的です。全社員にPC・iPad・iPhoneを貸与し、営業社員は外出先から社内の情報へアクセスできるため、顧客からの問い合わせへも迅速に対応できます。業績向上と働き方改革の両立を目指しています。 ■当社について：当社は、建築設備の総合商社として常に最新の技術とシステムをご提案している企業です。創業当初は、電設資材中心でスタート致しましたが、今日では”建設設備総合商社”と成長し、住生活に付随する様々な商品を扱うようになりました。「ビル・オフィス」「住まい」「工場」「店舗」「公共施設」「情報」ー私たちのビジネスステージであるこの6つの分野で、建築設備の総合商社として常に最新の技術とシステムをご提案しています。また、当社は特定のメーカー様の代理店としての営業展開ではなく、建築設備総合卸売商社という位置づけで仕入れ先は1500社を超えるため、独自のトータルエネルギーソリューション営業体制を展開できます。そのため、様々なお客様のニーズに応えることができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞環境クリエイト課住所：大阪府大阪市北区梅田三丁目2番2号 JPタワー大阪 27階勤務地最寄駅：JR線／大阪駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞ 300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社タイトー

アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー

東京都新宿区新宿6-27-30

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設立 1953年
従業員数 694名
平均年齢 43.1歳

求人情報全14件

【新宿】ゲームプログラマー◇新規・既存コンテンツ／アミューズメント業界トップクラス／スクエニG
- NEW
～ゲームセンタータイトーステーションの運営会社／スクエアエニックスグループ／某有名キャラクターとタイアップ多数～ ■業務内容： ◇コンシューマーゲームソフトのプログラミング・新規コンテンツ制作タイトーIPを使用したリメイクではない、新規コンテンツを作成します。IPファンはもちろん、初めて遊ぶお客様にも楽しんでいただけるようなコンテンツの開発に携わります。・既存コンテンツの保守、運営 ◇業務用コンテンツのプログラミング・店舗向けフィジカルエンタメの新規コンテンツ制作グループで楽しく時間を過ごせるコンテンツの開発に携わっていただきます。 ■開発環境：主にUnityを使用してゲームを開発します。その後、家庭用ゲーム機やPCなど各種プラットフォーム向けにリリースします。 ■本ポジションの魅力： ◎自身のアイディアを活かせる小～中規模のプロジェクトですが、スケジュール重視ではなく、品質重視で制作します。プログラマからの意見やアイディアも含めてブラッシュアップするため、自身のアイディアが品質向上につながります。 ◎企画への参画チャンスあり事業部内で職種を問わず企画立案できる場があります。また、企画の段階から仕様検討にも参加できます。 ■キャリアパス：・メインプログラマーとして、ミリオンヒットを目指しグローバルゲーム20万本に携わる・プロデューサーを目指す ■配属組織について： EB開発3部 20名の組織で日々活発に新たなゲーム開発に励んでいるチームです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア2階勤務地最寄駅：都営大江戸・東京メトロ副都心線／東新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞ 300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験を考慮し、決定します ■賞与：年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【新宿】サウンドクリエイター◇サウンドチーム“ZUNTATA”◇アミューズメント業界トップクラス

～ゲームセンタータイトーステーションの運営会社／スクエアエニックスグループ／某有名キャラクターとタイアップ多数～ ■業務概要： TAITOは1953年の設立以来、アミューズメント業界の先駆者として革新的なゲームやエンターテイメント体験を提供し続けてきました。今回募集しているサウンドクリエイターは、BGM・効果音・音声収録編集など、アーケードゲーム・コンシューマーゲーム・モバイルゲームのサウンド全般を一手に担当することができます。 ■このポジションの魅力：作業ジャンルごとに分業化されていないので、音に関わるすべての仕事を経験することができ、サウンドに関する多様なスキルを磨くことが可能です。 ■このような方が適任です：音楽制作だけを行うわけではなく、サウンドに関する様々な仕事に携わりたいと考えている方に最適なお仕事です。 ■配属部署の情報：アミューズメント統括本部EB事業本部EB開発3部サウンド課ゲームミュージック業界で非常に高い評価を受けているサウンドチーム“ZUNTATA”に関わることができます。 ZUNTATA（ズンタタ）は、タイトーの社内サウンドチームで、1980年代に設立。特にアーケードゲームの音楽制作で多くの名曲を生み出し、CD制作やライブパフォーマンスも行うサウンドチームです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア2階勤務地最寄駅：都営大江戸・東京メトロ副都心線／東新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 430万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：275,000円～435,000円＜月給＞ 275,000円～435,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験を考慮し、決定します ■賞与：年2回(6月・12月) 個人成績によって変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

エムスリーキャリア株式会社

人材紹介・職業紹介

東京都港区虎ノ門4-1-28虎ノ門タワーズオフィス

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設立 2009年
従業員数 961名
平均年齢 32.1歳

求人情報全66件

【虎ノ門】マーケティング（健康経営領域）◆戦略立案～実行まで一気通貫でお任せ／エムスリーG／在宅可
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＜インハウスでWebマーケティング全体に携われる／エムスリーグループ／働きやすさ◎＞健康経営領域におけるマーケティングディレクターとして、Webサイトや集客チャネルの運用・改善を通じてサービスの売上向上に取り組んでいただきます。 ■業務詳細：サービスのマーケティング機能・施策の立案・実行を担当いただきます。・担当サービスのマーケティング機能・改善の起案・実行　－課題の可視化・戦略立案のためのリサーチやユーザーの定性課題の把握と定量分析　－新規ユーザー獲得手法の立案－実行　－CV後の営業プロセスの改善提案・機能改善やリード連携での実行支援　－会員データベースの項目、データの構造、取得方法の設計と仕様策定、開発ディレクション、開発後の情報構築・マーケティング活動への活用・担当マーケティングチャネルの運用　－インハウスでの運用型広告　ーm3.comのプラットホームと会員DBを活用したプロモーション(サイト内プロモーション、メールマーケティング)の企画・実行　ー広告クリエイティブやLPの企画・制作ディレクションーサイト改善・開発ディレクション＜サービス例＞「m3.com CAREER」、「産業医エクスプレス」等 ■ポジションの魅力：・インハウスで運営しているため、Webマーケティング全体の理解を深めることができます。・健康経営領域は、人材紹介事業のフロー型ビジネスと派遣事業のストック型ビジネスの両方があり、さらにはカスタマー（toC）とクライアント（toB）両面のマーケティングを経験できます。・高い成長率で伸びている新規事業、これからも需要拡大が見込まれるヘルスケア領域のマーケティングに携わることができます。・「制作して終わり」「集客して終わり」ではなく、後工程も含めたサービス全体のフローを考慮した集客・獲得に取り組むため、ビジネス視点に基づく企画立案、改善の経験を積むことができます。・マーケティングの予算が充実し、自社で開発を行っているため、ROI(費用対効果)が認められれば大規模な企画もスピーディに実施まで繋げることができます。・経営層がマーケティングに対する造詣が深く、オンラインだけでなく営業サイドを巻き込んだオフラインの施策立案と実行が可能です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／神谷町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,000円～437,000円固定残業手当/月：84,000円～134,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 357,000円～571,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与査定：年2回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【虎ノ門】BtoBマーケティング・ディレクション◆戦略立案～実行まで一気通貫でお任せ／在宅可
- NEW
【エムスリーG／医師32万人以上、薬剤師25万人以上が登録する医療情報サイト展開／年休126日／リモートワーク可】 ■職務内容：当社のマーケティングは、Webプローモーション施策の企画・実施だけでなく、事業・マーケティング戦略の策定、営業支援、CRMなど、多様な業務を通じてサービスを成長させるのがミッションです。本ポジションは、当社の新規事業である医療機関向け採用支援サービス「M3CPrime」における、サービス管理画面の開発や運用におけるディレクション業務やリード獲得のためのマーケティング施策の企画や実行を行っていただきます ※サービスについて医師紹介実績トップクラスの採用ノウハウを凝縮した採用支援サービスです。医療機関の採用戦略の立案から実行までをサポートします。本サービスを核とし、医療機関の採用計画から人材確保、定着、組織改善、人材戦略の策定までを一気通貫で支援し、永続的なパートナーとして価値提供をし続けられる組織を目指します。 ■業務詳細：・管理画面の開発、運用におけるディレクション業務・リード獲得を最大化するための各種マーケティング施策の実行と改善－LPO施策の実施－各種サイトの登録動線設計・ナーチャリング施策の実行と改善－MAツール、CRMツールを活用した戦略実行 ■ポジションの魅力：・本サービスは当社の重点事業として、売上、組織ともに急成長を遂げています。急成長中のサービスと組織の中で、裁量と責任をもってマーケティング活動をすることができます。・特定の領域に限らず、幅広い領域に経験や役割を広げることを推奨するカルチャーです。（例：広告運用から、CRMやサイト改善等にチャレンジ）・マーケティング予算が充実しているため、ROIが認められれば大規模な企画もスピーディに実施まで繋げることができます。・社内に開発体制があり、制作や開発に関する施策推進がしやすい体制です。・週次での企画会議で、新規企画の実施可否が判断されるなど、スピード感を持って企画進行することができます。 ■福利厚生：＜社員の声を拾って柔軟に制度を作ったり変えたりすることが、エムスリーキャリアの福利厚生制度の特徴です＞・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）・確定拠出年金、他

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／神谷町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：246,000円～328,000円固定残業手当/月：75,000円～100,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 321,000円～428,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・前給・年齢等を考慮のうえ、当社規定により優遇。 ■月給制 ■賞与：年2回（6月、12月各一か月分目安）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アクサ損害保険株式会社

損害保険

東京都台東区寿2-1-13偕楽ビル

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設立 1998年
従業員数 768名
平均年齢 39.6歳

求人情報全7件

【オープンポジション】ビジネスアナリスト※業界未経験歓迎／リモートワーク週3回／フルフレックス

【業界未経験歓迎／自社公式Webサイトの企画～管理や契約管理システムの開発など】 ■職務の目的：自社Webサイトまたは契約管理システムの開発・運用を担当いただきます。IT部門ではなく、ビジネスサイドの担当者として上記業務に携わっていただきます。 ■業務詳細：ご経験に応じて以下いずれかの業務を担当いただきます。＜Webサイト＞当社の重要な集客チャネルであり、お客様情報の管理・手続きを担う公式ウェブサイト全般の運用を担当いただきます。具体的には、課題を分析、企画、提案、そしてIT、ビジネスなどステークホルダーと調整し、その課題解決に向けて改善活動をリードいただくポジションです。上流工程ではビジネスの観点において、お客様の声・アクセスログ・契約データなどを分析し、課題の抽出・影響範囲の特定などを実施、その課題から仮説・立案を行います。また、システム開発フェーズにおいて、運用が円滑に行えるようビジネス・ITの間に立ち案件をリードいただきます。また新商品、新ツール導入時においてITメンバーと協業し、導入をサポートいただきます。＜契約管理システム＞当社の契約管理システム（Guidewire）の開発及び運用をビジネスサイドで担当いただきます。（IT部門ではなく契約管理部門のメンバーとして）具体的には、関連各部門（コンタクトセンター、商品部門、営業部門など）と打ち合わせを行いながら、新商品・サービス導入のためのビジネス要件を策定し、IT部門と開発内容を確定させます。また、開発されたシステムのテストを行い、ビジネス要件通りで開発されているかの確認を行います。また、プロジェクト以外においても、関連各部門と打ち合わせを行いながら、課題を分析、企画、提案、そしてIT、ビジネスなどステークホルダーと調整し、その課題解決に向けて改善活動をリードいただきます。 ■当社の特徴：アクサは1817年にフランスで生まれ、世界54の国と地域、約1億500万人のお客さまにサービスを提供する、保険および資産運用分野の世界的なリーディングカンパニーであり、圧倒的な信用と実績により、グローバルブランドランキングの保険会社の分野において、トップクラスの地位を不動のものにしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞白金オフィス住所：東京都港区白金1-17-3 NBFプラチナタワー（白金高輪駅直結）受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～670,000円＜月給＞ 500,000円～670,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は能力・経験を考慮し、当社規定により決定します。 ■給与評価：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ぐるなび

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都千代田区有楽町1-1-2日比谷三井タワー11F

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設立 1989年
従業員数 1,235名
平均年齢 -

求人情報全34件

【リモート中心】プロモーションディレクター◆省庁・自治体の各種プロモーション◆プライム上場
- NEW
~省庁・自治体クライアントから受託する各種プロモーションのディレクションをお任せいたします/~残業35時間前後/フレックス制度有~ ■業務詳細：・案件運用設計および進行管理各種施策の運用計画立案、案件の進行管理、スケジュール策定と調整を行い、プロジェクトを円滑に推進します。・予算および原価管理プロジェクトの予算を管理し、費用対効果を最大化するための原価管理を担当していただきます。・外部パートナーおよび社内外関係者との調整プロジェクトの成功に向け、外部パートナーとの連携や社内外の関係者との調整を行います。・省庁や自治体向けの企画提案書作成クライアントのニーズを的確に反映した提案書の設計および作成を担当し、プロジェクトの方向性を形作ります。・クライアントへの提案同行提案書の内容をもとにクライアントとの商談に同行し、プロジェクトの説明や提案活動をサポートします。 ※同時並行で5案件程度をご担当いただく想定でございます。 ■ポジションの特徴：プロジェクトの中核を担い、多岐にわたる業務を通じて行政や地域社会に貢献する重要な役割です。入社後は、既存スタッフと共に業務を進めながら経験を積み、徐々に業務を一任していく予定です。 ■ポジション魅力：＜社会貢献性の高いプロジェクトを担当＞行政案件を通じ、フードビジネスプロモーションを軸に国の抱える課題解決や文化や地域社会等の発展に貢献できます。企画段階から携わることで、自らの提案が形になり、社会に広がる喜びを実感できます。＜多彩な業務を通じてスキルを磨ける環境＞スケジュールや予算管理、関係者との調整、提案書作成など、幅広いスキルが身につきます。また、クライアントとの提案活動を通じてコミュニケーション力や交渉力も養えます。＜幅広いネットワークの構築＞省庁や自治体、外部パートナーなど、多くの関係者と関わることで、幅広い人脈を築くことができます。業務を通じて得られるネットワークは、将来的なキャリアにおいても大きな資産となります。＜チームワークを重視する職場環境＞社内外の関係者と連携しながら、プロジェクトを推進します。信頼関係を築きながら目標を達成するプロセスは、大きな達成感を感じることができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区有楽町1-1-2 日比谷三井タワー11F 勤務地最寄駅：都営三田線・東京メトロ各線／日比谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 501万円～739万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：292,500円～431,000円固定残業手当/月：80,100円～118,000円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 372,600円～549,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ※想定年収は年2回の賞与（直近の賞与係数反映）を含めた金額となります。（変動あり） ※固定残業手当は「職務裁量手当」として支給します。 ■昇給：年2回（毎年1月、7月） ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート】UIデザイナー（オープンポジション）※リーダー候補◆『楽天ぐるなび』等◆プライム上場
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当社が展開するいずれかのサービスにおいてご希望・適性に応じてご担当いただきます。 ★リーダー候補としての採用募集です。（1）ぐるなびメディア事業 ◎概要飲食店検索サービス「楽天ぐるなび」におけるランディングページ制作やバナー制作、ウェブ・アプリのUI改修、デザイン・プロトタイプ制作、ぐるなびが運用する各種サービスのバナー・画像制作等を行なっていただきます。 ◎主なユーザー：飲食店、一般ユーザー（2）モバイルオーダーサービス事業 ◎概要モバイルオーダーサービス「ぐるなびFineOrder」における、UIUX改善を行っていただきます。課題の揚げ出しからソリューション立案、デザイン・プロトタイプの作成を事業部・ディレクター・エンジニアなどと協業して行い、最終的にアウトプットからユーザーテストまで一連の工程に参加していただきます。 ◎主なユーザー：飲食店、一般ユーザー（3）農業関連事業【グリーンイノベーション基金】〇概要ぐるなびが中心となり開発するグリーンイノベーション基金システムの新規プロダクト開発の課題の洗い出しからソリューション立案、デザイン・プロトタイプの作成を事業部・ディレクター・エンジニアなどと協業して行う一連の工程に参加していただきます。〇主なユーザー　農家・JA（農業協同組合） ■ご入社後にお任せしたい業務：・担当領域におけるUIデザイン・ランディングページの制作や、バナー制作の対応。・UI改善案件の対応・ゆくゆくはチーム運営やアサイン業務などマネジメント業務を担っていただきたいと考えています。 ■本ポジションの魅力： ◇ビジネスサイド、プロダクトマネージャー・ディレクター・エンジニアと密接にやり取りをしながら業務を進めていただくことができます。サービスや事業について理解を深める機会が多く、自身の視野を広げられます。 ◇部署は自ら積極的に動けば自分の考えた企画が通りやすい風通しの良い環境です ◇小さなUI改善であっても様々な人とコミュニケーションを取りながら、UIを突き詰めて改善を図り、プロダクトのグロースに関わることができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区有楽町1-1-2 日比谷三井タワー11F 勤務地最寄駅：都営三田線・東京メトロ各線／日比谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 550万円～739万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：321,000円～431,000円固定残業手当/月：87,900円～118,000円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 408,900円～549,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年2回（1月、7月） ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ヒップ

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

神奈川県横浜市西区楠町8-8

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設立 1995年
従業員数 857名
平均年齢 37.2歳

求人情報全557件

★【神奈川／みなとみらい】サーバーサイドエンジニア（ゲームのwebアプリ開発）※転勤無／フルリモート

【上流工程へのキャリアアップしたい方へ／フルリモート／『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』／安心のフォロー体制／研修制度充実／低い離職率】 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】アウトソーシング事業を展開する当社にてゲームのwebアプリ開発（サーバーサイドエンジニア業務をお任せします。 ■職務詳細：具体的にはネット、スマホゲームに関するwebアプリ開発をお任せします。また、サーバーサイドシステムの機能開発、運用構築など幅広くご担当いただきます。将来的には上流工程をメインに若手の教育や派遣先顧客とのPJ管理などを担当いただくポジションになります。 ■設計ツール環境：Unity 言語：C、C＃ ■配属組織：現在、案件受注から間もないため計1名アサインをしております。 ■働き方：残業は月20h～30h程度でございます。 ■PJ期間（目安） 1年毎に設計テーマを策定しており、明確な期間は決まっていないものの、2～3年単位で稼働になります。全社平均では3～5年程度のメンバーが多く配属されております。 ■同社の魅力：＜営業担当による密なフォロー＞各営業担当はきちんとフォローできる担当人数（20～40名）を担当します。週1回～月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。女性技術者の育休・産休取得実績もあります。＜メンター制度＞異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。月1回、勉強会を行っているグループもございます。＜社内交流イベント＞全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞顧客先住所：神奈川県横浜市受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～300,000円＜月給＞ 260,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■就業時間7時間制：1日7時間以上働いた分が残業代として支給されます。残業時間分は割増料金となりますので、技術者の収入アップに繋がります。所定外労働手当は全額支給です。 ■昇給年1回、賞与年2回【年収例】年収595万円／38歳(経験15年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ａｎｄ　Ｄｏホールディングス

不動産仲介

京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町670

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設立 2009年
従業員数 764名
平均年齢 36.0歳

求人情報全25件

【京都】DTPデザイナー　※プライム市場／グローバル展開を加速する不動産テック企業！

不動産ソリューションを展開する同社にてDTPオペレーターをお任せいたします。 ■業務内容：社内のディレクターやデザイナーと連携しながら、自社サービスのDTP（広告・パンフレット・販促ツール等）の制作業務をお任せします。 ■キャリアステップ将来的に、デザイン（制作）担当→ディレクター→プロデューサーというステップでプロモーションに関する役割を担う人材を目指して頂きます。 ■同ポジションの魅力・制作のみではなく、企画・改善まで携わることが可能・社歴に関係なく、積極的にチャレンジできます・BtoB向け、BtoC向けの広告・プロモーションに関する幅広い知識・経験を身に付けていただけます・グループ各部門と連携し、サービスのプロモーションにも関わっていただけます ■組織構成：プロモーションデザイングループ　合計11名東京：4名（MG1名、一般3名）京都：7名（係長1名、主任1名、副主任1名、一般4名） ■募集背景：不動産テック企業として最先端のテクノロジーを積極的に活用し成長をし続ける同社の事業拡大に向けて、この度「DTPオペレーター」を募集することとなりました。 ■同社の強み：・業績好調で売上は対前年比は40.1％増、営業利益も49.2％増で推移。・安定かつ持続的成長の為「ストックビジネス」へのモデル変換に成功。・高齢化社会の問題解決：ハウス・リースバック事業、リバース・モーゲージ事業で社会の負を解消。金融機関とも提携したサービス展開。・アジアでのトップクラス企業を目指し、2019年から海外へも進出（第一弾はタイ王国）。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞京都本店住所：京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町670 京都フクトクビル5F 勤務地最寄駅：地下鉄線／四条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：226,000円～334,300円固定残業手当/月：36,200円～53,200円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 262,200円～387,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給1回（7月） ■賞与2回（8月・2月） ※会社の業績により変動の可能性がございます。 ※経験やスキルを考慮の上、規定により決定いたします。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【京都】Webディレクター※プライム市場／グローバル展開を加速する不動産テック企業！

不動産サービスメーカーである同社のWebディレクターとして業務を担っていただきます。 ■仕事内容：ハウスドゥグループのWEB戦略拡大・推進を加速するため、自社サービスサイトの改善PDCA、新規サイト立ち上げ等のディレクション全般を担当していただきます。実店舗とIT・WEBを融合させ「不動産TECH」企業として国内外へ事業拡大を図ります。・新規サイトのディレクション・サイトパフォーマンス向上のための施策立案・実行・他部署と連携してのサイト改善、運用　等 ■募集背景：不動産テック企業として最先端のテクノロジーを積極的に活用し成長をし続ける同社の事業拡大に向けて、この度「WEBディレクター」を募集することとなりました。 ■配属先：経営企画部は、他に「経営企画グループ」「広報・IRグループ」がございます。配属先のプロモーションデザイングループは合計11名の内、京都は7名（係長1名、主任1名、副主任1名、一般4名）で構成されています。 ■仕事の魅力：・制作のみではなく、企画・改善まで携わることが可能です。・社歴に関係なく、積極的にチャレンジできます。・BtoB向け、BtoC向けの広告・プロモーションに関する幅広い知識・経験を身に付けていただけます。・グループ各部門と連携し、サービスのプロモーションにも関わっていただけます。 ■残業20時間（※2021年6月期実績）：・本当にその日に残業をするべき案件かどうか夕会などで確認してから残業申請を実施する意識付けから対策をしています。・グラフィックデザインチームとWEBチームで業務のクロスアサインを行うことで業務量を平準化しています。・バックログなどを活用し、案件進行中でも他のメンバーに業務を引き継げるような状態を作り、一定のメンバーだけが業務過多にならない環境を整えています。 ※繁忙期や突発的に大きな案件が発生した際は残業時間が増える可能性がございます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞京都本店住所：京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町670 京都フクトクビル5F 勤務地最寄駅：地下鉄線／四条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：258,000円～542,100円固定残業手当/月：42,000円～87,900円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～630,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（過去実績：2ヶ月分） ■昇給：年1回 ※会社の業績により変動の可能性がございます。 ※経験やスキルを考慮の上、規定により決定いたします。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社トインクス

システムインテグレータ（SIer）

宮城県仙台市青葉区中央2-9-10セントレ東北

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設立 2001年
従業員数 774名
平均年齢 41.7歳

求人情報全10件

【仙台／在宅可】デバイスエンジニア◆東北電力グループ／年休121日／福利厚生充実◎

～東北電力グループ／安定した経営基盤／年休121日／福利厚生充実◎～ ■業務内容：東北電力グループの情報システムの企画・コンサルティングから開発、保守、運用までトータルソリューションを提供している当社にて、パソコン、スマートデバイス関連の業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ◇法人向けWindowsクライアントPC設計・環境設定作業（マスタイメージ作成、キッティング作業等） ◇法人向けWindowsクライアントPC構築、運用、保守で使用するツール等の開発 ◇法人向けスマートデバイス（タブレット、スマートフォン）設計・環境設定作業 ◇導入後のアップデート、ソフトウェア追加削除更新などの運用・保守作業 ■歓迎条件：別途記載の必須条件と併せ、以下経験等のお持ちの方は歓迎です。各種Microsoft認定資格（MCP）、CompTIA認定資格Server+等 ■働く環境： ◇年間休日121日で、住居手当、資格取得祝金、カフェテリアプランなど福利厚生充実しています。 ◇時差勤務可、在宅勤務（単独で業務遂行が可能になれば週1～2日程度）可能です。 ◇管理系特別管理職と技術系特別管理職の2通りのキャリア選択が可能です。 ◇65歳までの雇用（フルタイム・パートタイム）があります。 ■企業特徴・強み： ◇1954年創業。東北電力のグループ企業として、東北電力のITソリューション業務を担当しています。（略称：TOiNX（トインクス）） ◇システムの企画開発からインフラ構築、運用保守／情報機器販売に至るまで、総合的な情報システムサービスを提供しています。 ◇TOiNXは、東北電力の情報系企業3社が合併し創設した、東北電力企業グループのIT企業です。平成13年に各分野で強みを持つ情報系企業が合併しています。各社を通じて創設以来50年以上にわたり電気の安定供給に取り組んできた各社が現在は一つの会社となり、東北電力グループ各社、自治体、一般企業に向けて情報システムのトータルソリューションサービスを提供する事で、地域の発展に貢献しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞基盤技術部住所：宮城県仙台市若林区連坊二丁目4番40号シティビル仙台第一勤務地最寄駅：地下鉄東西線／連坊駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞ 220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職経験・年齢等を考慮します。 ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

生和コーポレーション株式会社

土地活用

東京都千代田区神田淡路町1-3生和淡路町駅上ビル

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設立 1971年
従業員数 2,100名
平均年齢 39.0歳

求人情報全21件

Webディレクター◆自社サイト運営◆マーケへのキャリアパスも◆創業50年超◎無借金経営◆残業20H程
- 締切間近
【着工棟数業界NO.1 の実績で安定×成長企業／研修充実／土日祝休み／年間休日120日／残業20時間程度】 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】当社の統括本部にて自社サイトの運営をお任せ致します。《具体的には》・サイト制作ディレクション業務（社内外のパートナーと連携）・数値改善運用ディレクション業務・企画立案（課題分析、仮説立案、要件/施策検討など）・経営層や社内他部署メンバーとの折衝 ■配属部署について：　課長代理（3名）+係長（1名）+主任（1名）+社員（3名）　※事務職含む計8名が在籍しております。 ■企業の方向性：建築着工戸数16年連続日本NO.1の実績に囚われず、よりお客様に価値貢献をしていくため、グループ3000億円を目指しています。業績拡大に向けての積極的な意思決定をしていくフェーズとなり、企業業績に大きく関わることが可能です。 ■魅力点：将来的にはwed以外にもマーケティング戦略や広告・広報領域全般などの上流工程にも関わっていただく可能性もあります。事業会社でより総合的なキャリアアップ・スキルアップを見込めるポジションです。・土日祝休み／年間休日120日／残業20時間程度と大変働きやすい環境となっております。 ■同社の特徴・補足：【着工戸数16年連続日本NO.1◇業界では珍しいマンションのグッドデザイン賞を複数受賞】　総合建設会社として、企画からオーダーメイドの設計、施工、そして竣工後のアフターサービスまでワンストップで行っています。創業以来50年以上にわたって蓄積された設計・施工のノウハウを詰め込んだオーダーメイド建物も得意としております。その結果、マンションでは珍しくグッドデザイン賞を複数受賞しております。（受賞例：RAXA,H2138等）【無借金経営×昨年過去最高実績の“安定×成長”企業◇土・日曜休み】同社は創業から51年間、無借金経営を続けており、年々売り上げ実績も更新している成長企業です。また土・日曜休みのため、家族との時間をしっかりと確保できる環境が整っております。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田淡路町1-3 生和淡路町駅上ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 400万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞ 300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・資格等を考慮の上、決定します。 ■昇格：年1回（4月） ■昇給：年1回（5月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

住信SBIネット銀行株式会社

地方銀行

東京都港区六本木3-2-1

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設立 1986年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全50件

【六本木】UX（シニアマネージャー）◆フルフレックス／金融×テック市場リーディングカンパニー

【銀行らしからぬフラットな社風／金融の専門知見を身に着けられる／最先端技術を積極的に導入】 ■業務概要：・UX戦略の策定と実行　経営戦略に基づき、顧客中心のUX戦略を立案、部門統括・UXデザインチームのマネジメント　メンバー育成、評価、目標設定等、組織全体のパフォーマンスの向上・UXデザインプロセスの最適化　最新のUX/UIトレンドや技術動向を把握し、デザインプロセスを継続的な改善・関係部署との連携　プロダクト、開発、マーケティングなどの関係部署とのコミュニケーション・UXリサーチの推進　ユーザー調査、データ分析などを通じ、顧客ニーズを理解し、デザインに反映推進・KPI設定と効果測定　UX戦略の進捗状況を可視化するためのKPIを設定、効果測定と改善・予算管理　UXデザイン部全体の予算管理 ■業務の特徴：・経営層との距離が近く、UX戦略を直接提案できる環境・大規模プロジェクトに携わる機会が多く、社会へのインパクトを実感できる・多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働することで、自身の成長を促進できる・UI/UXに対する評価に大きな裁量が与えられており、スピーディーな意思決定が可能 ■下記必須要件の他に下記知識が必要です：・UX/UIデザインに関する高度な知識と最新トレンドへの深い理解・人間中心設計（HCD）プロセスに関する知識・情報アーキテクチャ、インタラクションデザイン、ユーザビリティに関する知識・データ分析、ユーザー調査に関する知識・デザインツール（Figma、Sketchなど）の高度な利用スキル・フロントエンド実装に関する基本的な知識（HTML、JavaScript、CSS）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木3-2-1 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～750,000円＜月給＞ 500,000円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与額はスキルと経験を考慮し決定します・昇給：年1回（7月）・賞与：年1回（6月、別途特別賞与を支給する可能性あり） ※超過勤務手当：あり（職位による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
Webディレクター◆裁量大◎コンテンツ作成や運用、改善を推進／フルフレックス／服装自由

【IT系職種で活躍している社員が7割！／裁量権◎／異業界・未経験歓迎！／フルフレックス／転勤無】 ■募集背景：ここ数年のビジネス拡大に伴い、コンテンツ作成や運用、改善を推進するWebディレクションの体制を強化いたします。また、内製できる業務を拡大し、よりアジリティのある体制を構築したいと考えており、共にチャレンジしていただけるかたを募集いたします。 ■業務内容： Webディレクターとして、主に以下の業務をご担当いただけるかたを募集します。・静的コンテンツの作成や更新、運用・コンテンツ管理全般（リリース、バージョン管理、運用フロー）・コンテンツ改善、運用改善・新規サービス導入や各種施策進行時のディレクション・制作委託先のコントロール、折衝 ※Webサイト運用と各案件のディレクションをご担当いただく想定です。将来的にはWebマスターのポジションをお任せすることも視野に入れます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■UXデザイン部について：当社のインハウスデザインチーム/フロントエンド統括部署として、最適な顧客体験をデザインし顧客と組織が発展していくために活動しています。具体的には、スマートフォンアプリ、Webサイトのデザイン統括、運用、新サービス導入に伴うUI・UXの設計や企画を2グループ体制で運営しています。 ■はたらく環境：コアタイムなしのフルフレックス制度を導入しており、全社平均残業が約25時間程度となり、柔軟でメリハリのある働き方が可能になっています。服装は金融らしくないカジュアルな服装（スニーカー、ジーパン等）で出勤している社員がほとんどです。また中途入社者が9割以上で、役職者含め「～さん」と呼ぶ等フラットな雰囲気です。 ■特徴・魅力：・部に対してUI/UXの評価に一定の裁量が与えられており、意思決定のスピード感や担当者の責任感の高さが特徴的です。・目的を達成するためのデザイン、コミュニケーションを重視します。そのためディレクションワークのウェイトが高まります。・クリエイターが専門性や顧客観点を失うことなくビジネス志向をもって課題解決に取り組みます。・金融出身者は少なく、Webインテグレーション、ECサービス、ゲーム、ポスプロ出身者など、学歴も文系、理系、美術系と様々です。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞住友不動産六本木グランドタワー住所：東京都港区六本木三丁目2番1号住友不動産六本木グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～500,000円＜月給＞ 240,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与額はスキルと経験を考慮し決定します ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年1回（6月、別途特別賞与を支給する可能性あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Aiming

ゲーム（オンライン・ソーシャル）

東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11住友不動産新宿南口ビル5F

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設立 2011年
従業員数 688名
平均年齢 32.0歳

求人情報全43件

エフェクトデザイナー（Unity）◆フレックス／IP+自社開発で実績多数／東証グロース上場
- NEW
【フレックスタイム制で柔軟な働き方を実現／『陰の実力者になりたくて！マスターオブガーデン』『ダンジョンに出会いを求めるのは間違っているだろうかバトル・クロニクル』『CARAVAN STORIES』などIP+自社開発で実績多数／創業4年で東証グロース上場】 Team CARAVANこと第二事業部のエフェクトデザイン業務を担当いただきます。 ■業務内容： Unityを使ったエフェクト制作業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の特徴：【高い技術力】オンラインゲーム開発に必要な『クライアントサイド』『Webサイド』『リアルタイム通信』という三種の技術を有している数少ない会社の一つです。また社内にリサーチを専門とした部隊が存在し、日々世界中のゲームの分析・評価を行っています。それらのデータを元に、開発タイトルの社内レビューを行いながら、より良いゲームとなるよう開発を進めています。【充実の福利厚生】・ゲーム手当…ゲーム等の購入補助金として毎月5,000円を全社員に支給。・技術書購入補助…技術書を会社経費として購入可能。・家賃補助…通勤にかかる負担を軽減する事を目的に、指定区域内にお住まい等の条件を満たす方に『最大30,000円の家賃補助』を支給。【360度評価による公平な評価制度】できるだけ公平な評価が得られるように、所属部門の上司だけではなく、一緒に仕事をしている同僚からの客観的な評価も参考にする、「360度評価」を導入しています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11 住友不動産新宿南口ビル5F 勤務地最寄駅：各線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 336万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：213,333円～380,952円固定残業手当/月：66,667円～119,048円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年2回 ※人事考課による ■業績に応じて決算賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
リガー（キャラクターに動きをつける仕組みづくりを担当）◆IP+自社開発で実績多数／東証グロース上場
- NEW
【フレックスタイム制で柔軟な働き方を実現／『陰の実力者になりたくて！マスターオブガーデン』『ダンジョンに出会いを求めるのは間違っているだろうかバトル・クロニクル』『CARAVAN STORIES』などIP+自社開発で実績多数／創業4年で東証グロース上場】 Team CARAVANこと第二事業部のリギング業務を担当いただきます。CGキャラクターにアニメーションを付けるための「リグ（動かす仕組み）」を設定するお仕事です。 ■業務内容：・補助骨などを利用した高度なリギング・Unityを使用した組み込み作業全般（物理シミュレーション含む）・ゲームエンジンでの仕様構築【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の特徴：【高い技術力】オンラインゲーム開発に必要な『クライアントサイド』『Webサイド』『リアルタイム通信』という三種の技術を有している数少ない会社の一つです。また社内にリサーチを専門とした部隊が存在し、日々世界中のゲームの分析・評価を行っています。それらのデータを元に、開発タイトルの社内レビューを行いながら、より良いゲームとなるよう開発を進めています。【充実の福利厚生】・ゲーム手当…ゲーム等の購入補助金として毎月5,000円を全社員に支給。・技術書購入補助…技術書を会社経費として購入可能。・家賃補助…通勤にかかる負担を軽減する事を目的に、指定区域内にお住まい等の条件を満たす方に『最大30,000円の家賃補助』を支給。【360度評価による公平な評価制度】できるだけ公平な評価が得られるように、所属部門の上司だけではなく、一緒に仕事をしている同僚からの客観的な評価も参考にする、「360度評価」を導入しています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11 住友不動産新宿南口ビル5F 勤務地最寄駅：各線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 408万円～804万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：259,048円～510,476円固定残業手当/月：80,952円～159,524円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 340,000円～670,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年2回 ※人事考課による ■業績に応じて決算賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エクストリーム

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都豊島区西池袋1-11-1メトロポリタンプラザビル21F

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設立 2005年
従業員数 727名
平均年齢 33.2歳

求人情報全74件

【池袋本社】Webディレクター※リモートワーク可／残業平均月10.9時間／土日祝休（年休127日）
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「デジタルクリエイタープロダクション」として、各職種のメンバーがお客様の課題解決に貢献する当社にて、Webディレクターの業務をお任せ致します。 ■業務概要：他の募集と異なり、エクストリーム本社勤務想定のポジションです。ゲームセンターのクレーンゲーム機をスマホやPCから遠隔で操作して景品を獲得したら自宅に景品を配送するサービスの開発をしており、サービスは継続中、売上拡大に伴いシステムをリニューアルするため要員を募集中致します。 ■業務詳細：以下のようなマネジメント業務をお任せ致します。・仕様調整・スケジュール、品質、コスト管理・リソースマネージメント ■身に付くスキル：エクストリームの事業モデルは「デジタル人材事業」「受託開発事業」「コンテンツプロパティ事業」の3つの柱で成り立っています。コンテンツプロパティ事業やグループ企業をはじめとした自社プロダクト開発のほか、クライアントのプロジェクトを担当するので、スキルを固定化せず、常に新しいスキルを身につけることができます。変化の激しい時代に通用する、本物のデジタルクリエイター・エンジニアになれる。この自信がエクストリームで得られる大きなメリットです。 ■当社について：「デジタルクリエイター・エンジニアプロダクション」として、お客様の課題解決を通じて技術者の社会的ポジションの確立を目指す、真のプロフェッショナル集団です。エクストリームは単純な技術社員の派遣会社ではなく、デジタル人材事業、受託開発事業、コンテンツプロパティ事業を通じて、社内外にかかわらず、技術社員の働く機会、叶えたいキャリアの形成を行っています。エクストリームには優秀なクリエイター・エンジニアが数多く集まっており、バンダイナムコグループ／リクルートグループ／楽天グループなどの大手企業をはじめ、常時300社以上と安定した取引を行っています。2014年上場以来、社員数の増加と共に、業績面においても着実な成長を遂げており、近い将来、東証プライム市場への上場を目指しています。今後は、更に優良な取引先、プロジェクトに参画することで、技術社員のトラックレコードの充実を図ることができます。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル21F 勤務地最寄駅：JR各線／池袋（メトロポリタン出口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 375万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～＜月給＞ 250,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職および経験、能力を考慮し当社規定により決定します。 ■給与改定：年1回（6月） ※実績を正当に評価し、当社規定により決定 ■賞与：年2回（7月、12月）※試用期間終了後から査定開始賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【WEB/フロントエンドエンジニア】東証グロース上場/業界大手企業と多数取引/平均残業10.9h
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【エンターテインメントソフトウェア開発・ゲームサービスを展開／業界大手企業との取引多数・常時300件以上の案件を保有／社員のキャリア支援を大切にする社風／年休127日】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 WEBサイトやアプリケーション、サービスやパッケージなどのフロントエンド開発、改修、改善、運用・保守業務をお任せします。 JavaScriptもしくはTypeScriptを用いたフロントエンド開発がメインになります。・WEBサイト開発・ECサイト開発・LP制作・アプリケーション開発 ■スキルアップ：・リクルートグループ、楽天グループ、サイバーエージェントグループなど、WEB業界を牽引するトップ企業含め様々な企業と安定的な取引を行っております。WEBサービスやアプリ開発など様々なプロジェクトに関われるのでスキルアップにつながります。・技術や知識を増やすための制度が充実しています。例：資格取得支援制度、クリエイター・エンジニア＆エンジニア研修、図書購入制度、10xEng(オンライン研修制度)、eaTech（テーマ別技術研修制度）他 ■働く環境：・休日休暇、各種福利厚生など様々な制度を策定し、ワークライフバランスのとれた環境を整えています。また、社員の産休・育休取得・復帰を応援しており、安心して長く働きたい方に適した環境です。・参画するプロジェクトにより異なりますが、全社員の70％が週１回以上リモートでの勤務を行っています。 ■当社の特徴：・当社は2005年の創業以来、一貫してクリエイターやエンジニアなどのデジタル人材が活躍できる事業を多角的に展開してきました。ゲーム開発・運用、アプリ開発、Webサービス開発、クラウドプラットフォームなど事業領域もどんどん広がっています。・社員数はグループ全体で600名以上。エンジニアをはじめデザイナー、ディレクター、プランナー、PMなど幅広い職種のメンバーが所属しています。・クライアントのプロジェクトごとにクリエイターとエンジニアがひとつのチームをつくり課題を解決していきます。多彩なプロジェクトに参画できるのでスキルを固定化せず、常に新しいスキルを身につけられるのがメリットです。

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル21F 勤務地最寄駅：JR各線／池袋（メトロポリタン出口）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞プロジェクト先住所：東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県内のプロジェクト先受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 375万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：193,000円～259,000円その他固定手当/月：57,000円～241,000円＜月給＞ 250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■「その他固定手当」：15~45時間分の固定残業手当（超過分別途支給） ■給与改定（6月）正社員の場合、入社後（年1回の給与改定）は、実績を正当に評価し、当社規定により決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月）※試用期間終了後から査定開始、契約社員は支給されません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アクタス

専門店・その他小売

東京都新宿区新宿2-19-1BYGS新宿ビル12F

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設立 1972年
従業員数 689名
平均年齢 37.0歳

求人情報全9件

【新宿】ECマーケティング担当◆CRM施策・Web広告戦略／土日休／家具・雑貨を扱うECサイト

【欧州を中心に北米、アジアなど各国の家具や雑貨の輸入販売などを行うライフスタイルカンパニー／ECマーケティング担当／土日休み】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】家具・雑貨を扱う自社ECサイトのマーケティングコミュニケーション業務を担当いただきます。顧客の購買や行動データなどからCRMやWEB広告など、施策の企画立案、実行いただき顧客体験価値およびLTVを上げていただくことがミッションとなります。＜具体的な業務内容＞・売上・顧客情報・行動データ・トラフィック分析など各種データの分析・分析にもとづく集客プランの立案・実行・運用管理・顧客体験や売上拡大のためのCRM（CDP）システムの構築と運用・ウェブ広告の戦略立案、外部広告代理店の運用マネジメント ■配属先について：フロントオフィスチーム4名、バックオフィス・営業運営チーム5名、営業責任者1名、事業責任者1名の11名からなる部署です。今回の採用はフロントオフィスチームでのデジタルマーケティング担当(新設)での募集です。 ■魅力・やりがい：拡大を続けるEC事業において、デジタルマーケティングは成長を加速させる重要な役割・位置づけです。責任も伴いますが、自らの活動がダイレクトに成長につながる醍醐味があります。将来的にリーダーも目指していただけるポジションです。 ■当社について：当社は、ACTUS／32店舗（2022年11月現在）と、SLOW HOUSE1店舗（同）をアクタスRETAIL事業として運営しています。ACTUSは、北欧、イタリアを中心としたヨーロッパ各国並びに、北米、アジア、そして日本各地で生産、またはセレクトした衣食住にまつわる製品を独自のノウハウで編集し「丁寧な暮らし」をお届けするライフスタイルストアです。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿2-19-1 BYGS新宿ビル12F 勤務地最寄駅：新宿三丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 400万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ピーエスシー

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区浜松町2-4-1世界貿易センタービル

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設立 1996年
従業員数 768名
平均年齢 32.0歳

求人情報全26件

【在宅勤務可/リーダー候補】Webクリエイター／Webのチカラで、マーケティングに貢献！

Webのチカラで、マーケティングに貢献！～即戦力リーダー候補～ ■業務概要当社サービスのWebサイト制作と運用 ■ターゲット中小企業～大企業の、サービス導入の決裁者様・ご担当者様（BtoB） ■手法（1）自社Webサイト（2）社外のサービス比較サイト（3）Web広告（4）メール（5）動画（6）オンラインイベント/セミナーなど、デジタルメディアを駆使 ■訴求するサービス SaaSアプリ/クラウド構築/セキュリティ監視・運用/デバイス調達・運用など（当社は総合ITサービス企業）　 ■勤務地在宅勤務と、東京本社への出社のハイブリッドワーク。業務内容に応じてお客様先への訪問アリ。【施策例】（1）サービス認知度向上のためのLP制作・メール配信 →PSCの新規サービスや、サービス内容の更新に合わせて、Webページの制作や、メールマーケティングの配信を企画・実施（2）「お客様事例記事の制作」 →営業部と連携し、既存顧客に事例取材を実施。原稿（文章・写真・図版）を構成編集しWebサイトに掲載（3）ニーズ喚起・サービス理解のための「サービス紹介資料作成」 →各種Web媒体に掲載および、営業部が配布するサービス紹介資料の作成 ■動画でみる仕事内容　https://youtu.be/lTkPSKEYjP8 ■データでみるPSC 　https://psc-insight.com/staff/data/ ■動画でみるPSCオフィスツアー（2023年新社屋「世界貿易センタービル」）　https://www.psc-inc.co.jp/about/company/office/tokyo/ ■組織構成： 3名（男性2名、女性1名） ■当社の特徴：創業27年の当社は、プロから頼られる技術力をもつことが強みです。お客様のご要望にお応えしつづけることで広がってきた事業は、ITサービス、アプリケーション開発、Webインテグレーション、クラウドサービス、セキュリティと領域を広げ、ITに関するお悩みのほとんどに対応できるようになりました。そして、今後はもっとお客様にお役立ちできるよう、それぞれの事業で蓄積した力を一つに集結し、事業成長に伴走するためのトータルソリューションをご提供していきます。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービル勤務地最寄駅：都営三田線／御成門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：306,560円～521,390円固定残業手当/月：23,950円～23,960円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 330,510円～545,350円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績：年1.75ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【第二新卒歓迎/在宅勤務可】Webクリエイター／Webのチカラで、マーケティングに貢献！

Webのチカラで、マーケティングに貢献！～微経験歓迎◎～ ■業務概要当社サービスの「Webサイト制作と運用」 ■ターゲット中小企業～大企業の、サービス導入の決裁者様・ご担当者様（BtoB） ■手法（1）自社Webサイト（2）社外のサービス比較サイト（3）Web広告（4）メール（5）動画（6）オンラインイベント/セミナーなど、デジタルメディアを駆使 ■訴求するサービス SaaSアプリ/クラウド構築/セキュリティ監視・運用/デバイス調達・運用など（当社は総合ITサービス企業）　 ■勤務地在宅勤務と、東京本社への出社のハイブリッドワーク。業務内容に応じてお客様先への訪問アリ。 ★施策例（1）サービス認知度向上のためのLP制作・メール配信 →PSCの新規サービスや、サービス内容の更新に合わせて、Webページの制作や、メールマーケティングの配信を企画・実施（2）「お客様事例記事の制作」 →営業部と連携し、既存顧客に事例取材を実施。原稿（文章・写真・図版）を構成編集しWebサイトに掲載（3）ニーズ喚起・サービス理解のための「サービス紹介資料作成」 →各種Web媒体に掲載および、営業部が配布するサービス紹介資料の作成 ■動画でみる仕事内容　https://youtu.be/lTkPSKEYjP8 ■データでみるPSC 　https://psc-insight.com/staff/data/ ■動画でみるPSCオフィスツアー（2023年新社屋「世界貿易センタービル」）　https://www.psc-inc.co.jp/about/company/office/tokyo/ ■組織構成： 3名（男性：2名、女性：1名） ■当社の特徴：創業27年の当社は、プロから頼られる技術力をもつことが強みです。お客様のご要望にお応えしつづけることで広がってきた事業は、ITサービス、アプリケーション開発、Webインテグレーション、クラウドサービス、セキュリティと領域を広げ、ITに関するお悩みのほとんどに対応できるようになりました。そして、今後はもっとお客様にお役立ちできるよう、それぞれの事業で蓄積した力を一つに集結し、事業成長に伴走するためのトータルソリューションをご提供していきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービル南館25階勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,230円～306,560円その他固定手当/月：16,740円～23,950円固定残業手当/月：16,740円～23,950円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 247,710円～354,460円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績：年1.75ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

パーソルAVCテクノロジー株式会社

アウトソーシング

大阪府高槻市幸町1-1パナソニックライティングデバイス株式会社構内 B1棟

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設立 1997年
従業員数 925名
平均年齢 37.9歳

求人情報全46件

【大阪／高槻】Webディレクター（リーダークラス）◆BtoB～採用マーケ等幅広く担う◎残業23.3h

～デジタルマーケティング戦略推進の要となるポジション／IT商材のBtoBや採用マーケなど幅広い分野で活躍◎／大手電機メーカーPanasonic×PERSOLの世界のものづくり企業／年間休日126日～ ■業務内容：私たちマーケティング戦略部のミッションは、当社の提供価値である『テクノロジーの力で「かなえたい」をカタチに』をより多くのターゲットに効果的に発信することです。そして、認知度と共感を高め、強い求心力を創出して顧客基盤と人材基盤を強化し、事業成長に貢献しています。当ポジションでは、コーポレートサイトおよび採用サイトの戦略構築と実践を主導していただきます。当社のブランド力や採用力を強化するデジタル戦略の中心に立ち、サイトのPDCA運営を迅速かつ効率的に推進していただきます。また、サイト運営チームのリーダーとして、メンバーの成長をサポートし、デジタル戦略の推進とチーム運営の両面でリーダーシップを発揮していただきます。 ■案件事例：・サイトの戦略構築から要件定義、UI/UXデザイン、ローンチ後の継続的な改善プロセスを一貫して管理・推進・コンテンツマーケティングによる当社の認知度向上と良質なリード獲得（新規取引先開拓支援）・SNSを活用した体験施策による応募者向上（新卒、及び、キャリアの採用活動支援）・サイトパフォーマンス最大化のためのデータ分析 ■当ポジションの魅力： ◇市場価値の高いスキルである「IT商材（ソフト／ハード問わず）のマーケティング」に携わることができます。 ◇BtoBマーケティングに加えて採用マーケティングの業務を経験することができます。 ◇エンジニア市場におけるデジタルマーケティングの成功モデルを創出する経験ができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府高槻市幸町1-1 パナソニックライティングデバイス株式会社構内 B1棟勤務地最寄駅：JR京都線／摂津富田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 540万円～760万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：344,000円～486,000円＜月給＞ 344,000円～486,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキル・前職年収等を踏まえて決定します。 ■賞与：年2回（6月、12月）／過去実績…4.4ヶ月 ■モデル年収：役割等級制／700万円：月給38万5千円＋残業月25時間、賞与4.4ヶ月分 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＪＦＥテクノス株式会社

プラントメーカー・プラントエンジニアリング

神奈川県横浜市鶴見区末広町2-1

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設立 1985年
従業員数 683名
平均年齢 45.4歳

求人情報全50件

【京都／正社員】各種会議コーディネーター(MICE施設やユニークベニュー)◆土日祝休／年休126日

【国際会議や医学会の運営経験をお持ちの方へ／正社員採用／長期的に腰を据えて働ける環境／直近5年キャリア採用離職率3％／転居を伴う転勤なし／家族手当有／出張手当◎／借上寮・社宅制度など福利厚生◎／休日休暇制度◎／年休126日】 ■業務概要：【変更の範囲:会社の定める業務】当社が委託を受けた、ＭＩＣＥ施設やユニークベニューのコーディネーターとして主催者や代理店・PCOや官公庁との打ち合わせから予算管理・進行管理・機材の手配・工事発注・要員の確保・品質と安全の管理に関する業務等を幅広く担当していただきます。 ■ポジションの特徴：特に、主催者をはじめとした多くの関係先との調整を図りながら、業務を進めていくため工程管理や調整力・交渉力が非常に重要となります。また、新規の受託施設プロポーザルコンペに向けて、営業から企画・提案を一貫してご経験お持ちの方をお待ちしております。 ■運営実績：最近では、札幌のユニークベニューの受託管理も弊社が任され、新規業務開拓に留まらない新たな事業ネットワークから派生した自主イベントなども今後は大幅に拡大して手掛けていく予定ですので、興味を持たれた方話を聞いてみたという方がおられましたらお待ちしております。 ■借上寮・社宅制度について：一人暮らしや家族と暮らす際、社員が探した賃貸物件を会社が借上げ、寮・社宅として利用できる制度です。【家賃の会社負担率】75％【負担上限】寮（独身者）7.5万、社宅（既婚者）15万円 ※本社・関西地区勤務に限る上記以外のエリアの場合、上限10万円【入居期間】45歳まで、または入社後10年のいずれか長い方 ■労働環境：・全社平均残業時間18.3時間・平均有給休暇取得日数17.9日・年次有給休暇は、1日・半日・1時間帯で取得することが可能 ■企業概要： JFEグループの中核会社として、ごみ処理プラント、水処理プラント及びそれらに付随する発電設備、コンテナクレーン、物流自動倉庫などの大型産業機械設備のメンテナンスを中心に事業を展開しています。昨今では、省エネルギー化を目的とした設備リニューアル工事や太陽光発電プラントの建設による再生可能エネルギーへの転換なども手掛けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞国立京都国際会館内　弊社事務所住所：京都府京都市左京区岩倉大鷺町422番地　国立京都国際会館　アネックスホールB1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 440万円～700万円＜賃金形態＞月給制 ※下記はキャリア採用者の下限です。＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～430,000円＜月給＞ 220,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力などを十分に考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与：年2回（夏季・年末）、昇給：年1回（4月） ■モデル年収例： 35歳　年収550万円（月給28万円＋賞与　※残業30時間/月含む）　 45歳　年収660万円（月給33万円＋賞与　※残業30時間/月含む）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社パレスホテル

ホテル・旅館・宿泊施設

東京都千代田区丸の内1-1-1

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設立 1960年
従業員数 739名
平均年齢 37.6歳

求人情報全4件

【丸の内】企業イベントの企画営業・進行管理／1960年創業／ホスピタリティ高く仕事をしたいあなたへ

＜異業種経験者歓迎／営業経験者募集／1960年創業の老舗企業／丸の内直結・皇居眺める最高立地／お客様にコミットして作り上げていきたい方歓迎＞当社にて、国内法人セールスをご担当いただきます。 ■業務概要：＊社員総会や入社式などのイベントニーズのある法人クライアント様との打ち合わせ＊宴席・イベント内容の調整日本国内でのマーケティング企画を担当し、セールスからイベント会場の使用スケジュール調整まで幅広く担当いただきます。部内は、仕入れルート・エリア別にチーム編成されています。 ■詳細：基本的には、企業様よりいただいた宴席のお問い合わせに対して、サービスの提案から当日のマネジメントまで、一気通貫で行っていただきます。(ほとんどが既存顧客への対応になります。) お客様の状況に合わせて、自社のサービスの魅力を伝え、提案する力が求められる仕事となっております。 ■組織構成：国内セールス部１～4課各課チーム5名程度 ■休日に関して：基本的には休日は土日となっておりますが、イベントの予定に合わせて出勤いただきます。 ■パレスホテルの強み：東京駅徒歩8分というロケーションと高級路線のコンセプトを強みとし、平均稼働率は80％と非常に安定した実績を残しています。2012年5月にリニューアルしたばかりのため、今後のパレスホテルを一緒に作っていくという想いが有る方を歓迎しています。美しい四季に恵まれ、自然を敬い、悠久の時代（とき）を重ねてきたこの国ならではの美意識に学びつつ、1960年の創業以来、半世紀以上の歴史を歩んできました。ご縁をいただいたすべての人びとと価値を分かち合うことがホスピタリティカンパニーである株式会社パレスホテルの使命です。 ●企業理念(Mission) [美しいこころで、感性をゆさぶる。] 株式会社パレスホテル https://www.palacehotel.co.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内1-1-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 480万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞ 300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年実績年間4.4ヵ月分） ■時間外勤務手当、深夜勤務手当、早朝、休日勤務手当、食事手当有り賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＰＫＳＨＡ　Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ

公社・官公庁・学校・研究施設

東京都文京区本郷2-35-10本郷瀬川ビル4F

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設立 2012年
従業員数 388名
平均年齢 -

求人情報全22件

UI/UXデザイナー【AISaaS】最先端AI技術を持つエンジニア集団

当社は、エンタープライズ企業のコールセンターに向けた自然言語処理/機械学習/ディープラーニングを活用したテキスト・音声対話エンジン、及び昨今の働き方の変化に合わせて職場コミュニケーションの課題を支援するためのプロダクトをSaaS形式で提供しています。このポジションでは、カスタマーサポート領域、もしくは職場コミュニケーション領域へ提供しているAI SaaSプロダクト事業におけるUI/UXデザイナーとして事業をリードしてくださる人材を募集しています。 ■具体的な業務内容：・要件定義、情報設計、プロトタイピング、UIおよびインタラクションデザイン全般やフロントエンド実装に関わっていただきます・画面の仕様策定から設計、実装までをご担当いただきます・プロダクトマネージャー、エンジニアとのコミュニケーションおよび意思決定への関与・プロジェクト推進（進行管理、リソース管理、スコープ調整など） ■当ポジションの魅力：・確実に今後主流になる、価値ある新しい技術を、SaaSとして提供するという、社会貢献性の高い事業・エンタープライズ向けプロダクト立ち上げのノウハウが組織に十分あり、顧客基盤とブランド力が十分にある環境で、プロダクト・事業を立ち上げ、成長させられる・BtoBならではの、熱い顧客からのFBと、それに応えられたときの達成感がある・優秀なエンジニア、Bizメンバーとの切磋琢磨して成長できる環境がある ■当社の特徴：当社は「未来のソフトウェアを形にする」をミッションに掲げています。2012年の創業以来、ミッションの達成に向けて2000を超える企業に160以上のアルゴリズムやAI SaaSを導入し、1日930万人以上のユーザーに利用されています。 ■別枠の必須条件の他、下記に該当する方：【ソフトスキル】・テクノロジーを用いてビジネスを改善していくプロセスに関心があること・主体性を持って積極的に新しいことを吸収する意欲があること・サービスがどのような方向に向かって運営されているかを理解する戦略理解力があること・エンジニア、マーケター、プランナーとのコミュニケーション能力があること

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本郷2-35-10 本郷瀬川ビル4F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 600万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,000,000円～＜月額＞ 500,000円～（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ランドネット

不動産仲介

東京都豊島区南池袋1-16-15ダイヤゲート池袋7F

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設立 1999年
従業員数 799名
平均年齢 30.8歳

求人情報全40件

【池袋】マーケティング(課長候補)※7期連続130％成長の上場企業／意思決定がはやい環境

■業務概要：今回募集のマーケティングポジションでは、不動産物件の販売戦略やプロモーション戦略の策定から施策の実行までを行っていただきます。予算や期限、課題や関連する調査、解決案の検討まで業務範囲は多岐にわたります。経営者と直接議論しながらマーケティング戦略を立案いただきます。また、メディア推進部署のマネジメントと各メディアの運用指揮・制作をお願いします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■部署全体の業務：（１）DM（ダイレクトメール）の進行管理、レター作成、効果測定（２）不動産投資メディア『Redia（リディア）』の運営（３）賃貸サイト『Rent（レント）』の記事制作（４）採用メディア『ブクロ』の運営（５）広報業務全般（６）コーポレートサイトの保守・運用 ■今回のポジションの業務：（1）メディアチーム全体のマネジメント業務メディアチーム全体の戦略立案、チームビルディング、メンバーマネジメントをお願いします。（2）各記事コンテンツの企画・制作・編集業務プレイヤーとしての活躍も期待します。各コンテンツの企画・執筆・編集まで一貫したメディア業務をお任せします。　（3）持続的な企業成長のためのマーケティング戦略を企画・立案顧客のニーズを捉え、満足度を高めるための戦略を立案いただきます。 ■配属組織：配属先は営業企画部所属のチームになります。アナログ・web両方のメディアを運用し、反響を獲得していきます。 8名所属し、平均年齢は32歳。男女比は男4：女6です。（ライター2名、広報担当1名、DM（ダイレクトメール）担当1名、デザイナー3名、動画クリエイター1名） ■当ポジションの魅力：（１）DMは会社の売上をつくる根幹の業務です。年間160万通発送しているDMの編集責任をお任せするので、責任とやりがいのある業務です。（２）不動産投資メディア『Redia（リディア）』は月間400,000PVを誇る、業界最大級のメディアです。業界をリードする媒体の運営・管理を行い、反響を獲得していきます。　　（３）不動産専門紙で活躍した記者が在籍しています。（４）専属デザイナーがいるので内製でコンテンツ制作が可能です。（５）社長と距離が近い部署なので、意思決定のスピードが速いです。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7F 勤務地最寄駅：JR・地下鉄各線／池袋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：460,000円～600,000円＜月給＞ 460,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力を考慮の上、決定いたします。 ■昇給／年2回（2・8月） ■賞与／年3回（4・8・12月）※2020年実績　年間3.2ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社バリューＨＲ

介護・福祉関連サービス

東京都渋谷区千駄ヶ谷5-21-14バリューHRビル

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設立 2001年
従業員数 680名
平均年齢 39.0歳

求人情報全14件

【代々木】Webデザイナー ※健康管理インフラ企業／年休123日／東証プライム

～健康診断予約・結果管理システムやカフェテリアプランなどをサービスとして提供／働く人の「健康インフラ」を目指す／東証プライム上場～ ■業務内容・自社Webサイト・LP制作（デザイン、コーディング、保守・メンテナンス業務）・プロジェクトリーダー業務（プロジェクトにおける制作現場の監督・管理）・営業資料、DM、チラシなど販促物や社内掲示物などのデザイン ■主要取引先・大手企業や、大手企業を親会社とする健康保険組合など ■就業環境・パーテーション付きデスク・Windows10×デュアルディスプレイ・残業：月20時間以内程度・自社システムの開発のため、柔軟なスケジュール管理のもと就業が可能です。・休日出勤はありません。 ■入社後の流れ・OJTを中心に、まずは自社Webサイトの保守業務からご担当いただきます。・組織構成：マネジャー3名＋メンバー7名のチーム・経験豊富なマネジャーが在籍しており、手厚いサポートを得られる環境です。 ■当社について・当社グループは、バリューHR健康経営宣言でも掲げているように、健康管理のインフラを目指す企業として、事業活動を通じて人々の健康寿命の延伸に貢献するため、健康経営の活動を全社で一丸となって取り組んでおります。・前期比較で売上20％UP、営業利益30％と、東証プライム上場で安定した資金調達も期待できます。・ヘルスケア事業領域は国家の重要施策に位置付けられており、さらなるマーケット拡大が期待できます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ゼニス南新宿オフィス住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-14-7 ゼニス南新宿８階勤務地最寄駅：JR山手線／代々木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 384万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～416,666円＜月給＞ 320,000円～416,666円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、年齢、能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（1月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【Web制作経験者歓迎】健康促進イベント・コンテンツの企画運営 ※働く人々の健康リテラシー向上を促進

＜Webディレクション経験をお持ちの方歓迎！＞健康促進イベント・コンテンツの企画立案・運営担当／働く人々に健康習慣の習得を促進！ ■募集概要・当社は「健康管理のインフラ」を目指す企業として、健康診断・データヘルス事業、EAP事業、福利厚生サービス事業を運営しております。・今回は、法人で働く従業員の健康づくりをサポートするサービス『くうねるあるく＋ふせぐ』の企画立案・運営に携わっていただける方を募集しております！ ■『くうねるあるく＋ふせぐ』：https://www.valuehr.com/service_for_kenpo.html ・「食う・寝る・歩く・防ぐ」の生活習慣に関して、動画セミナーやメルマガ配信を行ったり、団体対抗でウォーキング大会などのイベントを開催する等を行って、従業員の生活習慣の改善・健康リテラシーの育成を図るサービスです！・イベントやコンテンツ発信のための特設サイトを開設し、サイトを通じて、上記の発信を行っていきます。・カフェテリアプランと組み合わせて、条件達成に応じてポイント付与を行ことで、社員の健康促進につながっています。 ■業務内容：健康教育サービス『くうねるあるく＋ふせぐ』の企画および運営を行っていただきます。＜業務詳細＞・年間スケジュールに沿ったプロジェクト計画・企画立案・イベント・コンテンツ発信のためのWEBサイトの構築・運営（企画や編集、進行管理など主にディレクション対応）・動画セミナーの企画、撮影同行、編集や販売に関する業務対応 └医師や講師の方との撮影やインタビューなども実施しております。・定期配信しているメールマガジンの作成・顧客対応業務（電話やメールによる各調整業務、打合せなど）・プロジェクトに関わる他部署との折衝対応 ■Webディレクションのご経験を活かせる！・サイトを通してイベント企画やコンテンツ発信などを行っていただくため、Web制作で培ったコンテンツ作成や、制作進行のご経験を活かすことができます！・自分の企画・運営したイベント・コンテンツによって、顧客の従業員が健康習慣を身に着けていく様子を目の当たりにすることができます！ ■働き方・年度末の1~3月頃が繁忙期です。・残業：平均20時間程度・所定労働：7時間半

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-21-14 バリューHRビル勤務地最寄駅：JR・大江戸線／代々木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 396万円～600万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～＜月給＞ 330,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、年齢、能力等を考慮の上、決定します。 ※昇給：年1回（1月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

PayPay銀行株式会社

その他銀行

東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビル

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設立 2000年
従業員数 462名
平均年齢 -

求人情報全56件

【フルリモートOK】Webディレクター・デザイナー（サイトやアプリのUI/UX関連業務）

≪Webサイト/アプリのUI/UX関連業務をお任せします◆日本初のインターネット専業銀行～LINEヤフーとの協業も強めています◆在宅勤務有≫ ■業務内容：＜Webディレクター業務＞・ホームページのディレクションおよび案件のマネジメント・UI/UXを考慮した画面設計＜Webデザイナー業務＞・UI/UXを考慮した画面設計・サイトデザイン、UIデザイン ■組織について：当部署は、サービス部門の企画や開発要件に対して、お客さまが迷うことなく快適にご利用いただけるようWebサイトやアプリのUI/UXを設計・提案・開発していく部署です。要件定義から開発・リリースに至るまで幅広いシーンで活躍することができます。魅力的なサイトづくりのためには、開発環境のアップデートが急務だと考えています。これまでの知見やご経験、好奇心を発揮していただき、部内開発環境の最新化に向け一緒に取り組んでいただける方を探しています。また、残業時間は月平均で20～30時間程度で、出社やテレワークなどご自身がよりパフォーマンスを発揮しやすい環境が選択できる、働きやすい職場です。 ■組織構成：部署内には、Web企画担当、ディレクター、デザイナー、ライター、フロントエンド・エンジニア、コーダー、検証担当と約40名が所属し、Webサイトについてはほぼ100%内製しています。 ■特徴・魅力自身が関わった機能やサービス等を多くのお客さまに利用してもらうことができ、集計されたデータやお客さまの声等から反応をダイレクトに感じられます。そこからUI/UX改善のヒントを見出し、次のチャレンジにつなげていく楽しさがあります。原則フルリモートで働くことが可能です。月1回程度、郵便登板で出社の可能性はあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル勤務地最寄駅：JR各線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 470万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞ 300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職、経験、年齢等を考慮のうえ当社規定により決定します。 ※上記年収は賞与・想定の残業代を含んだ金額です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＳＩ＆Ｃ

システムインテグレータ（SIer）

東京都中央区勝どき1-7-3勝どきサンスクェア7F

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設立 1980年
従業員数 1,087名
平均年齢 36.1歳

求人情報全47件

【スマホアプリ開発】金融・小売り・大手飲食案件◆リモート可◆直近13期連続で過去最高売上更新！

●多様な業界のスマホアプリ開発案件／注力事業の位置づけ！ ●現在は社員の7割がリモートワークを実施！（在宅勤務手当あり） ●直近13期連続で過去最高売上を更新で事業好調！ ■業務内容：多数の業界のスマホアプリ開発案件があり、iOS、Androidいずれの経験も積むことができます。 ■案件例：（1）メガバンクの利用者向け（フィンテック）　スマホアプリ開発 ※技術領域：Swift、AndroidJava、AWS （2）大手スーパーの買い物　スマホアプリ開発 ※技術領域：Swift、Git （3）国内最大手の飲食・美容サロン予約サービス　スマホアプリ開発 ※技術領域：Swift、AndroidJava、AWS ■募集背景：当社が成長する上で、スマホアプリ開発プロジェクトは注力事業の1つであり、高い技術力と成長意欲を持つスマホアプリ開発エンジニアの存在は欠かせません。現在10名ほどの体制を2026年度には50名体制への拡大を目指しております。スマホアプリ開発の事業としては、フィンテックや小売業界向け案件、大手飲食店向け案件をはじめとした複数業界の案件があり、今後ますます拡大していく見込みです。また、iOSとAndroidいずれの開発経験も積むことができ、エンジニアとしてのスキルアップを図れます。 ■就業環境：・プロジェクト管理を重視していることもあり、平均残業11.93時間程度とプライベートの両立が実現しやすい環境です。残業時間は毎月可視化され、5営業日10h／10営業日20h／15営業日30h／20営業日45hと、週単位での上限目標も設定されています。45時間超過の場合は役員承認、55時間で社長承認が必要です。結果、月45時間を超える社員は1～2名です。・ライフイベントに合わせた制度有：産休復帰率100％で、制度利用実績が多数あります。また育休は男性の取得実績もあります。・選べるキャリアパス：マネジメントに強みを持つ同社ですが、 "技術力なくしてプロジェクトは成功しない"と考えているため、スペシャリスト志向の方向けのキャリアパスもあります。・資格取得補助充実：幅広く資格取得奨励金を支給しています。技術は目に見えないものである為、資格取得をし自己研鑽に励んでいただこうという考えが根底にあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都中央区勝どき1-7-3 勝どきサンスクェア7F 勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／勝どき駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先（関東）住所：東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県の顧客先受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,469,200円～9,230,520円固定残業手当/月：85,900円～100,700円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 375,000円～869,910円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験を考慮の上、決定致します。 ※年俸制＋家族手当 ■給与改定：年1回（10月） ■賞与：年1回（9月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

大森機械工業株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

埼玉県越谷市大字西方2761

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設立 1957年
従業員数 634名
平均年齢 -

求人情報全5件

【在宅可】３DCGアニメーション制作 ※展示会向け商品説明の動画制作／業務未経験歓迎

～広報／商品動画の撮影・編集など／年休120日／大手食品・医療品メーカーと取引有／健康経営優良法人に認定／設立以来黒字経営の安定企業～ ■業務概要：グローバルで事業を展開する当社にて、営業先や展示会でお客様に弊社製品である自動包装機を説明するための、販促用動画の撮影・制作を中心に当社マーケティング室のお仕事をお任せします。 ■主な仕事内容：・3DCGアニメーション制作：当社3D CADソフトから3D CGソフトに移した自動包装機のCADデータに動きやライティング、カメラワークを入れ自動包装機の動きを説明するための動画を作成・動画編集：営業担当や製造部との打ち合わせ、実機の動画の構成の作成、動画の撮影、動画の編集 ■当社について：食品や日用品、医薬品などを包む包装機械の製造・販売、包装システムラインの設計・製造を行っています。お客様が包みたい物の形状・材質・環境を加味して、現在は全国4000以上のユーザーとお取引、オーダーメイドで機械を開発しております。当社が製造する機械の9割以上がオーダーメイドで、湿布薬の包装やハム・ベーコンの真空パック、お菓子の特殊パッケージや個包装など、コンビニやスーパーで目にする多くの「包装」を実現しています。また、オーダーメイドだからこそ技術を積み上げており、これまでの特許出願件数は約1000件、特許取得件数は約560件にのぼります。更に、消費者の少子高齢化に伴い、少量でも手軽に保存・利用できる食品包装を開発することでフードロスの削減に貢献したり、プラスチックごみの使用量削減に向けて、紙材での包装技術の開発に取り組んでいます。衛生面・安全面から、海外でも食品包装を中心に包装機械の需要は年々高まっており、海外60カ国に包装機械を出荷しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県越谷市大字西方2761 勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／新越谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～270,000円＜月給＞ 230,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（業績により、入社1年後から支給） ※賞与実績:昨年度実績3.6か月分(基本給ベース) ※上記年収に残業代を含んでおりません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アピリッツ

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都渋谷区桜丘町1-1

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設立 2000年
従業員数 544名
平均年齢 31.1歳

求人情報全25件

25_【PM/PL候補】ゲームエンジニア ※自社オリジナルゲームや大手受託案件多数※

■自社ゲームやパートナーゲーム開発事例多数/在宅勤務可/エンジニアの働きやすい環境■ ■業務概要：自社オリジナルのゲームやSQUAREENIX等の大手コンシューマ―ゲーム会社からの受託ゲーム開発を行う当社にて、企画・開発・運営等の業務を行っていただきます。PMやディレクターとして、メンバーコントロールやスケジュール調整、プロジェクトの進捗管理や制作進行を担当いただきます。常時10ライン以上が動いているので、選考中にお聞きしたスキルなどを元に配属先を決定いたします。コーディングやテストはもちろんのこと、徐々に詳細設計、基本設計、要件定義、顧客折衝などをスキルに応じてお任せいたします。 ■業務詳細：～スマートフォン向けアプリ、ブラウザゲームの開発に携わって頂きます～・自社ネイティブゲーム/ブラウザゲームの開発・他社プラットフォームへのゲーム配信（Yahoo!mobage、mixi、ハンゲーム等）・海外配信（ヨーロッパ、ベトナム、マカオ、マレーシア、台湾、香港等）・大手ゲーム会社からの受託開発案件 ■魅力：レベルデザイン、多人数同時接続のリアルタイム処理（バトルシーケンスの通信部分をScalaで構築します）、ソケット通信、マルチスレッドを使うプログラミング等、様々な部分に最新技術を積極的に使用する社風ですので、技術的に挑戦しがいのある環境です。また、プランナー・クリエイター・エンジニアがワンフロアにそろっているためコミュニケーションもとりやすく、タイトル毎にチームを編成し、開発を進めています。 ■就業環境：・原宿駅近の明治通り沿いにオフィスを構えています。平均的な残業時間は14.3時間で、社員寮制度や技術書籍購入制度等、福利厚生も非常に充実している環境です。・Ruby on Railsでの開発に早くから取り組み、高負荷に対応してきた実績があります。・当社ブログ「Appirits Spirits」（https://spirits.appirits.com/）は、社員や社内の雰囲気がわかるだけでなく、技術にまつわる記事もございますので是非ご覧ください。

＜勤務地詳細＞渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー（新本社）住所：東京都渋谷区桜丘町1番1号渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー 24階勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 408万円～840万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：294,050円～605,400円固定残業手当/月：45,950円～94,600円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 340,000円～700,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・前職給を考慮し決定 ※半期査定（ジュニア層のみ4半期査定） ※ミッショングレード制を導入しており、等級により査定時期が異なります。 ※45時間に満たない場合も、全額支給致します。また、45時間を超過した場合は別途超過分の割り増し分が支払われます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
12_【3Dクリエイター】ゲーム内キャラクターのモデリング、UX/UIデザインなど◆スタンダード上場

国内でも数少ない自社開発によるオンラインゲームの配信事業「Appirits Games Project」を展開しています。3Dクリエイターとしてご活躍いただける方を募集致します。 ■業務内容：・ゲーム内キャラクターのモデリング、テクスチャ作成、モーションなど。・ゲーム内背景の作成・UI／UXデザイン業務 ■就業環境：・原宿駅近の明治通り沿いにオフィスを構えています。平均的な残業時間は15.5時間で、家族手当や技術書籍購入制度等、福利厚生も非常に充実している環境です。・Ruby on Railsでの開発に早くから取り組み、高負荷に対応してきた実績があります。・当社ブログ「Appirits Spirits」（https://spirits.appirits.com/）は、社員や社内の雰囲気がわかるだけでなく、技術にまつわる記事もございますので是非ご覧ください。・140cm幅のデスクに生体工学に基づいて設計された腰を痛めにくいチェア、デュアルディスプレイ（大型）支給など、デスク作業の多い社員の働きやすさを一番に考えた設備を提供しています。・一つのことに留まらず、様々なサービスに関わることができるので知識がどんどん身に付いていきます。働くことで成長したい方には適した環境です。 ■当社の実績：アピリッツは、AWS上でのWebアプリ開発やECの構築やスマホアプリの開発、その他、さまざまな企業規模・業界におけるWebアプリの開発、DX化のお手伝いをしてまいりました。詳しくはhttps://appirits.com/case/index.htmlをご覧ください。

＜勤務地詳細1＞渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー（新本社）住所：東京都渋谷区桜丘町1番1号渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー 24階勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞新オフィス（2024年9月移転予定）住所：東京都渋谷区桜丘町 123番地 Shibuya Sakura Stage（渋谷サクラステージ）勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 324万円～660万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,500円～475,675円固定残業手当/月：36,500円～74,325円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～550,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・前職給を考慮し決定 ■半期査定（ジュニア層のみ4半期査定）※ミッショングレード制を導入しており、等級により査定時期が異なります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ぺんてる株式会社

その他メーカー

東京都中央区日本橋小網町7-2

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設立 1946年
従業員数 707名
平均年齢 -

求人情報全2件

【茨城】＜ぺんてる＞未経験OK◎ボールペン・マーカーなど筆記用具の設計／年休124日／残業月20H程

【文具メーカー”ぺんてる”／サインペン・ボールペンから画材まで誰もが知る商品を販売／海外売上比率6割・海外120以上の国にグローバル展開／年休124日／残業平均20h／未経験歓迎／マイカー通勤可】 ◆業務内容：当社の茨城工場にて筆記用具品の機構・構造設計者として、ボールペン・マーカー等筆記具の機構・構造設計を行っていただきます。主な業務は以下になります。・新製品開発や既存製品において、関係部署と連携し，企画～設計～評価～製品化に至る一連の業務を担当・3D CADを用いた構想設計から詳細設計、机上検証から実機検証にわたる設計検証・CAD図面作成・試作検討・改善提案　他 ※工場で製造している製品全て担当するわけではなく、基本１つの製品をメイン担当ととし、上記業務に携わっていただきます。その他にもサブ担当として１，２製品のパート部分を担当していただきます。 ◆ポジションの魅力：・既存製品を中心に、設計の上流工程から担当することができます。・難しい業務もございますが、製品化に伴う高いレベルで業務に携わることができます。 ◆組織体制：合計26名・機構設計・検査機能・インク・画材 ※今回配属される部は機構設計部になります ◆入社後の流れ：入社後は、先輩社員の一部から担当していただき、業務作業や一連の流れを理解していただきます。徐々に慣れてきましたら、メイン担当をお任せ致します。CADの使用方法など細かい作業も含めて、先輩社員中心にしっかりサポートさせていただきます。 ◆キャリアパス：当部門でキャリアを築くことも可能ですが、他工場（吉川/草加）に転勤し、キャリアアップすることもできれば、生産技術や品質管理など様々な職種にチャレンジすることができます。 ※異動の自己申告制もございます。 ◆同社について画材・消し具（消しゴム、修正液など）・マーキングペン・ボールペンの製造・販売を行う同社。”サインペン”や”ぺんてる筆”など、「表現するための道具」のつくり手として、まだ世にないものを作り出し、多くの新製品を送り出してきました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞茨城工場住所：茨城県小美玉市上玉里2239-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～350,000円＜月給＞ 230,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※残業代は別途支給いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ファーマフーズ

化粧品メーカー

京都府京都市西京区御陵大原1-49

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設立 1997年
従業員数 141名
平均年齢 38.5歳

求人情報全11件

【青山一丁目】通販サイトの販促企画◆車通勤可/東証プライム上場研究開発型バイオベンチャー

■職務内容：以下の中から適性や経験を考慮し決定いたします。CRMとweb系業務が中心となります。・新規顧客を獲得するための広告の立案・実行・既存顧客に対する各種施策の立案・実行（CRM）・広告枠の仕入れ、買い付け、交渉・顧客分析、広告分析、各種シミュレーション・開発部と連携した商品開発・企画・広告媒体のリーガルチェックおよび校正・その他、通販関連業務 ■組織構成：東京には3名が在籍。京都本社には10名が在籍。 ◆自社通販サイトについて 2012 年 8 月、機能性食品素材の研究で培った技術・ノウハウを活用した自社最終製品の通信販売をスタート。開始当初は 12 億円程度であった売上高は、2021 年に 467 億となりました。大幅な事業拡大に伴う増員での募集となります。 ◆仕事の魅力・個人の裁量の幅が広く、自ら考えた施策がダイレクトに反響があるため、成果が評価につながります。・仕事の自由度が高く、様々な商品を担当することができます。・社員一人一人の主体性を重んじ、積極的かつ幅広い領域でのチャレンジが出来る環境があります。 ◆当社について【機能性素材】【通信販売】【バイオメディカル】の３つの事業で急成長中の研究開発型バイオ企業です。どの事業も業界内においてトップクラスの技術や商品を有しています。当社は身近な食材素材から、「免疫・老化・神経」という３つの機能に作用する製品の開発を進めており、中でも「鶏卵」に着目した商品を開発しています。機能性素材のバイオ企業として主に鶏卵抗体、ギャバ、葉酸たまごなどの機能性素材の生理機能探索、応用研究を行っています。その中で生まれた技術を応用し、育毛剤ニューモ、薬用ホワイトニングジェル・キュラ、まつ毛美容液WMOAなど、数々のヒット商品を通販で展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京営業所住所：東京都港区赤坂8-5-32 田中駒ビル4F 勤務地最寄駅：青山一丁目駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～700万円＜賃金形態＞年俸制特記事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,500,000円～4,800,000円固定残業手当/月：40,000円～70,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 248,333円～470,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収はモデル年収となり経験・能力に応じて決定となります。 ※賞与昨年実績3ヵ月（賞与年2回） ※昇給年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【京都/転勤無】通販サイトの販促企画◆車通勤可/東証プライム上場研究開発型バイオベンチャー

■職務内容：以下の中から適性や経験を考慮し決定いたします。CRMとweb系業務が中心となります。・新規顧客を獲得するための広告の立案・実行・既存顧客に対する各種施策の立案・実行（CRM）・広告枠の仕入れ、買い付け、交渉・顧客分析、広告分析、各種シミュレーション・開発部と連携した商品開発・企画・広告媒体のリーガルチェックおよび校正・その他、通販関連業務 ■組織構成：京都本社には10名が在籍。 ◆当社について【機能性素材】【通信販売】【バイオメディカル】の３つの事業で急成長中の研究開発型バイオ企業です。どの事業も業界内においてトップクラスの技術や商品を有しています。当社は身近な食材素材から、「免疫・老化・神経」という３つの機能に作用する製品の開発を進めており、中でも「鶏卵」に着目した商品を開発しています。機能性素材のバイオ企業として主に鶏卵抗体、ギャバ、葉酸たまごなどの機能性素材の生理機能探索、応用研究を行っています。その中で生まれた技術を応用し、育毛剤ニューモ、薬用ホワイトニングジェル・キュラ、まつ毛美容液WMOAなど、数々のヒット商品を通販で展開しています。 ◆自社通販サイトについて 2012 年 8 月、機能性食品素材の研究で培った技術・ノウハウを活用した自社最終製品の通信販売をスタート。開始当初は 12 億円程度であった売上高は、2021 年に 467 億となりました。大幅な事業拡大に伴う増員での募集となります。 ◆仕事の魅力・個人の裁量の幅が広く、自ら考えた施策がダイレクトに反響があるため、成果が評価につながります。・仕事の自由度が高く、様々な商品を担当することができます。・社員一人一人の主体性を重んじ、積極的かつ幅広い領域でのチャレンジが出来る環境があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市西京区御陵大原1-49 勤務地最寄駅：JR京都線／桂川駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～700万円＜賃金形態＞年俸制特記事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,500,000円～4,800,000円固定残業手当/月：40,000円～70,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 248,333円～470,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収はモデル年収となり経験・能力に応じて決定となります。 ※賞与昨年実績3ヵ月（賞与年2回） ※昇給年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ベスト‐アニバーサリー（東証スタンダード上場グループ企業）

ブライダル・ウェディング

東京都港区海岸1-16-1ニューピア竹芝サウスタワー12F

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設立 2001年
従業員数 720名
平均年齢 -

求人情報全42件

【福岡】ウエディングプランナー ※東証スタンダード上場Ｇ／残業20時間程度／女性活躍中／長期就業可

【ワンストップウエディングを実現するウエディングの総合プロデュース企業／東証スタンダード上場のツカダ・グローバルホールディング100%出資子会社】店舗・サロンで新規のお客様をご案内～成約までお任せ致します。（変更の範囲：会社の定める業務） ■具体的な業務内容：（1）当社運営・提携先の式場のご案内（2）お見積り（3）ご成約までがメインのお仕事です。 ◆成約後の打ち合わせどんな結婚式がしたいかお伺いをしながら、結婚式のより詳細な企画を提案し具体的にプランニングします。例えば… ・会場の装飾・お料理のコース・招待状のデザイン・式の演出なども含めてプログラムを一緒に考えます。 ■当社の結婚式スタイル： ※まずは、いずれかを担当していただきますが、ゆくゆくすべてのスタイルをご担当いただく予定です。・楽婚：お客様の「こだわり」に合わせて祝儀の範囲で行えるリーズナブルな結婚式。・家族挙式：家族・少人数で祝うアットホームなウェディング。全国主要都市を中心に100会場以上をご用意。・海外挙式：当社の売上約50%を占める海外ウェディング。新婚旅行や帰国後パーティーのご提案も。・和婚スタイル：日本の美しい結婚式を紡ぐ。神社仏閣での結婚式のプロデュース。 ■当社について：プロデュースから当日のおもてなしまで、ブライダルのあらゆるコンテンツをワンストップで提供しています。また、ブライダルだけではなく、お子様の入園式から証明写真・卒業袴・振袖などライフイベントに寄り添うアニバーサリー事業も次々展開中です。 ■ツカダ・グローバルホールディングについて： 1995年に創業し、女性の社会進出を背景に、日本初の『ゲストハウスウエディング』施設を開設しました。ゲストハウスの展開に加えて、ホテルウエディングや海外・リゾート、家族挙式・楽婚といった新たなウエディングスタイルなど、さらに業態を拡大してきました。また、“心に灼きつくプロのおもてなしで人々が集うシーンをプロデュースする”という理念の下、事業ドメインの拡大にも取り組んできました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞博多グランドサロン住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3-26-23 太陽生命博多ビル1階勤務地最寄駅：各線／博多駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 329万円～426万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：196,900円～290,900円固定残業手当/月：28,500円～42,100円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 225,400円～333,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※固定残業手当は業務手当として支給 ■賞与：年2回（6月・12月） ■給与改定：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【名古屋】ブライダルフォトグラファー～一眼レフでの実務撮影経験者歓迎／産休育休の取得・復職実績多数～

【写真スタジオ・写真館でのご経験歓迎◎業界未経験OK／東証スタンダード上場のツカダ・グローバルホールディング100％出資子会社／安定基盤】ブライダルに関わるあらゆるサービスをワンストップで提供する当社にて、ブライダルフォトグラファーとしてご活躍いただきます。撮影するのは、一生に一度の結婚式です。新郎新婦やご家族に、何十年と大切にされる写真を撮影していただきます。（変更の範囲：会社の定める業務） ■業務の流れ：新郎新婦とは、前撮りまたは挙式当日に初めてお会いする場合がほとんどです。控室で挨拶を行い、撮りたい構図の打ち合わせを実施後、支度中の撮影から披露宴の結びまでを撮影します。その後、専門部隊がレタッチを行い、挙式1ヶ月後を目途にデータを納品します。 ※1組あたりの撮影時間は5時間程度です。始めから結びまで、付きっきりで撮影を行います。基本的に撮影数は1日1件ですが、春先や秋口など、結婚式が多い時期は1日2件担当することもあります。撮影がない平日は、前撮りの撮影や、事務処理、打ち合わせなどを行います。 ◆挙式・披露宴前の打ち合わせ ◆前撮り・挙式当日の映像撮影 ◆顧客・売上管理 ◆スケジュール管理など ■入社後の流れ：配属後は、育成担当の先輩のもと、アシスタントからスタートしていただきます。会場ごとのフォトスポットを学んだり、事務処理などを手伝ったりして、仕事を覚えます。また、研修チームによる講座にて、カメラ、ライティング、現像、レタッチなどの基礎知識を教科書をもとに学びます。スキルに合わせて、入社から約半年後を目途に撮影デビューとなります。先輩と同じ挙式・披露宴にカメラを持って参加し、離れた場所から撮影をすることで、状況に応じて臨機応変に動く反射神経を磨きます。入社から約1年後には1人でお客様を担当していただくことを期待します。 ■当社について：プロデュースから当日のおもてなしまで、ブライダルのあらゆるコンテンツをワンストップで提供しています。また、ブライダルだけではなく、お子様の入園式から証明写真・卒業袴・振袖などライフイベントに寄り添うアニバーサリー事業も次々展開中です。

＜勤務地詳細＞ストリングスホテル名古屋　住所：愛知県名古屋市中村区平池町4-60-7 勤務地最寄駅：JR各線／桜通口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 329万円～426万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：196,900円～290,900円固定残業手当/月：28,500円～42,100円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 225,400円～333,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験等を考慮して決定します。 ※固定残業手当は業務手当として支給します。 ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 1990年
従業員数 797名
平均年齢 28.6歳

求人情報全8件

【川崎】ECサイト運営業務（店長サポート・運営企画）　◆日本最大級自転車専門店/年休120日
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～日本最大級の自転車専門店として関西を中心に関東・東海地方に120店舗以上を展開／リアル店舗は業界に先駆けた出張修理サービスの導入／PBの商品開発が支持され、年間20店舗ペースで出店を続ける成長～ ■業務内容：当社IT企画部ネット店の担当として、当社オンラインストアの運営および管理をご担当いただきます。店長業務のサポートから参画いただきますが、積極的に企画運営面に関与いただけるポジションです。シフト制ですが基本土日お休みいただけます。 ■業務詳細：自社ECサイト、楽天やYahoo!ショッピングといった外部モールの運営業務全般をお任せします。・キャンペーンやセールの企画、運営・Webページ作成／ブラッシュアップ・画像加工・出品、商品管理・売上分析、戦略立案、キーワード対策・受発注・集荷作業／在庫管理業務・顧客対応など ■配属先について： IT企画部ネット店（店長1名、担当2名）（自社ECサイト https://ec.daiwa-cycle.co.jp/） ■当社について： ◇地域密着型運営／地域のお客様のニーズ（高齢者や子供が多い等）に応えるため、スタッフのアイデアを活かした店舗づくりを行っています。販売後の修理も出張費無料で行っており、地域から愛される店舗を目指しています。 ◇安定的な財務基盤／自己資金のみで出店攻勢をかけられるほどに経営基盤は安定しております。毎年20店舗前後を出店。今後についても更なる出店計画を積極的に進めています。 ■今後の戦略：幅広いお客様をターゲットとするロードサイドの大型店「ダイワサイクル」と"着替えたくなる自転車"をコンセプトとした「ダイワサイクルSTYLE」を軸に地域に合わせた店舗づくりを実施していきます。200店舗を中期的な目標として年20店舗以上の出店を続けていきます。ゼロから形作る柔軟な発想を持ち行動力のある方を歓迎致します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ネット店住所：神奈川県川崎市高津区東野川1-9-27 ダイワサイクル川崎野川店内勤務地最寄駅：東急バス線／野川駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～296,000円その他固定手当/月：45,000円～65,000円＜月給＞ 265,000円～361,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記想定年収には残業時間（15時間で想定）を含みます。 ■その他固定手当：役職手当45,000円～65,000円 ■賞与実績：2.5ヶ月（3月・9月／基本給1.25ヶ月×2）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ａｕじぶん銀行株式会社

地方銀行

東京都中央区日本橋1-19-1日本橋ダイヤビルディング14F

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設立 2008年
従業員数 630名
平均年齢 38.5歳

求人情報全26件

UIUX企画◆自社プロダクト◆手続きがスマホで完結の革新的な銀行サービスの要となるUI開発◆在宅可

■仕事内容：当社のオンラインチャネル（Webサイト／アプリ）の体験をデザイン／開発するチームです。社内の様々な部署やグループ企業と連携しながら、より多くのお客さまに当行の商品／サービスを快適にご利用いただけるようUIUXの構築／改善に取り組んでいます。 ■業務詳細：・仮説／データに基づいたユーザーストーリーの考案・施策や機能の企画立案・iOS ／AndroidアプリのUIデザイン・UX視点をもった企画／デザイン顧客提供価値を創造する企画を、多くのステークホルダーと一緒になってWebアプリやスマホアプリなどに具現化していただくことを期待します。 ■開発環境：チケット管理：Redmine UI/UXデザイン：Figma Android：Java iOS：Objective-C、Swift ＜現在進行中のPJ＞※ スマホアプリで現在進行中のPJ、または今後実施予定のもの・VOC/ストア評価を起点としたUX改善、チャネル横断対応・フルリニューアルの企画・推進・FIDO導入・アクセシビリティの改善（WCAG 2.2対応）・アプリのリファクタリング ■配属部署について：部長以下19名在籍。(平均年齢35歳/2024年11月時点) （1）アプリ開発グループ（2）Webグループ　今回は（1）アプリ開発グループ配属想定です。 ■部署の雰囲気： UIUX企画推進部では、様々なバックグラウンドを持つメンバーが、それぞれの経験・強みを活かして日々新たなユーザーエクスペリエンスの創出に取り組んでいます。デザインやシステム開発だけでなく、データ分析やマーケティングの知見も採り入れ、顧客の課題を本質的に捉え、解決に取り組むことをチームとして目指しています。そのために、メンバーそれぞれが自律的かつスピード感をもちつつ協力し合って動く組織になっています。 ■このポジションの魅力・MAU約159万アプリのリサーチ・デザインを経験できます。また、グロースに向けた戦略の検討に関わる事も出来ます。・事業/サービス/ユーザーに近く、グループ各社との連携もあります。グループや当社の事業を全体を俯瞰した環境で中長期にわたりアプリのデザインと開発に関わることができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋1-19-1 日本橋ダイヤビルディング14F 勤務地最寄駅：東西線／日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 900万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制給与額はスキルと経験を考慮し決定します＜賃金内訳＞月額（基本給）：530,000円～700,000円＜月給＞ 530,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■月給制 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ラクスル株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都品川区上大崎2-24-9アイケイビル1F

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設立 2009年
従業員数 533名
平均年齢 33.0歳

求人情報全10件

オペレーション推進・業務設計・データチェック（DTP）

まずはお客様が入稿されたデザインデータのオペレーションをお任せします。入稿データを確認して、工場に発注できるデータに変換し、お客様に対してデータチェック結果を送信する業務です。チェック業務で経験を積んだ後は、社内から寄せられる業務フローの改善や新たなサービスの仕組みづくりにも取り組んでいただきます。【業務内容】＜データチェック業務＞・入稿データ（DTP）のチェック業務・お客様への結果送信（メール対応）・パートナー企業との調整・交渉・他部門との連携 ◆将来的にお任せしたい業務◆ ＜仕組み・オペレーション設計業務＞・顧客体験向上を目的とした仕組み改善のPDCA ・新商品のDTP業務フロー構築 └新サービスの入稿ルール、業務フロー構築・BPOマネジメント ★まずはデータチェック業務をメインで行い、あなたの志向やスキルによって DTP業務サポートや新商品の立ち上げ、マネジメントなど関わる業務の幅を広げながら様々なキャリアパスが描けるチャンスがあります。【入社後の研修は？】入社後約1カ月から2カ月はあなた専任の教育担当がつき、業務についてマンツーマンでサポートしていきます。研修中から在宅勤務を取り入れていますが、常にオンライン上でつながった状態です。分からないことがあればすぐに解決が可能ですので、安心して業務が行えます。 ★仕組み改善や業務フロー構築の事例★ 例えば、社内からの「新商品をリリースしたいので、入稿データのチェックの効率性を上げたい」という要望に対して「どんなオペレーションだったら明確に迅速にチェックができるか」「イレギュラーな対応はどの部署と連携するか」などの課題や必要な作業を洗い出し、新たに構築したフローを運用まで持っていくまでがミッションになります。自分のアイデアや考えをサービス改善やサービスづくりに活かし、会社の事業に深く関われる仕事です。

■転勤なし■在宅勤務&出社のハイブリッドワーク ■本社／目黒オフィス東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビル1F アクセス：目黒駅より徒歩3分 ※2025年2月に麻布台ヒルズ（神谷町駅直結）へ移転予定 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＼ココもcheck！／ ★在宅勤務と出社とのハイブリットワーク！在宅＆出社のハイブリットな働き方をしています。オンライン上でもやり取りは活発ですが、出社時にチームメンバーや他部署とリアルでのコミュニケーションを取ることも大切にしています。在宅勤務と出社の“いいとこどり”でのびのびと働ける環境です。

＜月収例＞月収26万円（メンバー・入社1年目）月収32万円（リーダー・入社3年目）月給25万円～35万円（固定残業代含む） ※※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分（3万3000円～4万8000円）を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給＜年収例＞年収330万円／メンバー・入社1年目（月給26万円+賞与）年収400万円／リーダー・入社3年目（月給32万円＋賞与）

東レインターナショナル株式会社

アパレル・繊維（商社）

東京都中央区日本橋本町3-1-1日本橋TIビル

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設立 1986年
従業員数 1,400名
平均年齢 -

求人情報全18件

【大阪】海外営業(テキスタイル)　～東レの100％子会社／メーカー商社/福利厚生充実～

■業務概要当社の婦人紳士・資材課において、海外向けを中心としたテキスタイル営業をご担当頂きます。日本はテキスタイル領域で高い技術力を保有しており、その中でも国内を代表する東レグループの強力な商材を世界に展開して頂きます。 ■業務の詳細： ◎衣料用海外テキスタイルの営業業務（1）海外市場（欧米中韓）の衣料用アパレルに対し、東レG他の生地を販売する。（2）東レG他と新しい生地の試作開発。（3）海外顧客との商談、海外展示会への出展。（4）東レGのテキスタイルビジネス拡大に向けた戦略立案・実行 ◎販売管理・受渡し／生産計画管理 ■当社の特徴：当社の取扱商材は、合繊長・短繊維、合繊織物、産業用紡績糸、皮革製品、アパレル縫製品などの繊維関連商品から、合繊原料化学品、複合材料、繊維製造機器、電子材料・電子部品、水処理関連機器、印刷材料、フィルム、樹脂などの素材、部材、機材、さらにはトレビーノ、トレシー、サングラスなどの最終消費財に至るまで多岐にわたります。海外子会社との密な連携を活用し、国内外問わず迅速な対応が可能です。また、欧米市場にもマーケットを拡大しており、今後も売り上げの拡大が見込まれます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東レインターナショナル(株)　大坂本社住所：大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング21-22F 勤務地最寄駅：四ツ橋線／肥後橋駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～680万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～320,000円その他固定手当/月：9,600円～13,350円＜月給＞ 269,600円～333,350円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・前職の年収等を考慮し決定しますので、あくまで上記は参考値となります。 ■賞与：年2回（約2.5ヶ月分/回を予定）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ソニーグローバルソリューションズ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区港南1-7-1ソニーシティ6F

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設立 1988年
従業員数 647名
平均年齢 -

求人情報全25件

Webサイトガバナンス◆SONYグループ全体のサイト運営／グローバル環境で英語力を活かす／リモート可
- NEW
【ソニーグループ全体の情報システム機能を担うグローバル企業／リモート可／退職金制度有】 ■業務内容： SONYグループにおけるコーポレート・Webサイト・ソーシャルメディア等におけるアクセシビリティやコントラスト配置などを考慮したガバナンスを行っていただきます。 ■業務詳細：・Webサイト・SNSに関するガイドライン作成／浸透等・静的・動的コンテンツへのWebアクセシビリティに対する教育プログラムの企画・推進等・ガイドライン準拠状況のチェック／監査等・グループにおけるWebサイトマネジメントコミュニティの運営（グローバル会議等含む） ■当ポジションの魅力：・昨今注目されているアクセシビリティの中でWeb領域の戦略から推進まで行うやりがいのある業務です。・海外とのコミュニケーションも多くなるため、グローバル折衝のご経験を豊富に積むことが可能です。・当社だけでなく、SONYグループ全体にキャリアを広げていける可能性もあります。 ■部署の事業・サービス：グローバルウェブサイトマネジメント課に所属いただきます。海外のチームメンバーとグローバル体制でグローバルガバナンスルールの策定を行っていきます。法務・コンプライアンスの観点・情報セキュリティ・ブランドの観点等コーポレート機関組織とのコミュニケーションをとりながら進めていくことになります。また、他社とのベンチマーク調査等を企画・実施することにより、ソニーグループとしてのWebサイトマネジメント戦略を策定していきます。その他、DaytoDayのオペレーションとしては国内のサイトマネジメントをおこなっていきます。 ■組織・働き方：グローバルチームで動いており、基本的にフラットで個々の意見は自由に発言できるチームです。働き方はリモートワークをベースとした勤務で、ワークライフバランスをとりやすい環境となっています。変更の範囲：会社の定める業務（出向含む）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-7-1 ソニーシティ6F 勤務地最寄駅：JR線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（出向、在宅勤務実施場所含む）

＜予定年収＞ 500万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～567,000円その他固定手当/月：85,000円～100,000円＜月給＞ 365,000円～667,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※その他固定手当は裁量労働手当となります（等級により適用・変動します） ■給与改定：年1回（7月） ■賞与：年2回※期間按分あり【月間フレックス制適用の場合】年収：500万～650万基本給：28万～38万残業手当：有その他固定手当/月:なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ジーニー

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都新宿区西新宿6-8-1住友不動産新宿オークタワー6F

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設立 2010年
従業員数 566名
平均年齢 -

求人情報全63件

【シニアUXリサーチャー】最新のAI技術を活用したプロダクト開発◆ユーザー中心のPJ推進◎リモート可

～日本一になりたい方へ～AIで日本に革命を起こしませんか？～ ※本ポジションは当社にて採用後、JAPAN　AI株式会社への出向となります。（両社の所在地・勤務地は同一）将来的にJAPANAI株式会社に転籍になる可能性がございます。 ■業務概要：本ポジションでは、生成AI技術を活用して業務効率や生産性を劇的に向上させるアプリケーションの開発に携わっていただきます。お客様の要件にあわせてプロトタイプを作ることはもちろん、今後のプロダクトや事業の強化に重要な開発プロジェクトやそれらに必要な開発要件を自ら能動的に策定して開発を進める事ができるよう、プロダクトを牽引していただく方を募集しています。 ■具体的な業務内容：・インタビュー、観察、調査、ユーザビリティテストなどを通じて、ユーザーのニーズと行動を深く理解し、ユーザー行動を設計・データを分析し、ユーザーエクスペリエンスの改善に向けた実用的なインサイトと提言を作成・デザイナー、プロダクトマネージャー、エンジニアなどと協力し、ユーザー中心のデザインプロセスを推進・結果をわかりやすく報告し、ステークホルダーと共有・ユーザーを理解するための新しいリサーチ技術の導入と最適化を行う・PdMやエンジニアと連動し、要件に基づいたデザインに関する議論、技術的制約に関する議論を行い、プロダクト戦略に基づいたデザインを制作 ■魅力： ◎先進的な技術や手法の活用: 最新のリサーチ技術やツールを使用し、リサーチ手法の最適化に取り組むことで、最先端のUXリサーチャーとしてのスキルを高めることができます。 ■募集背景・JAPAN AI株式会社について： JAPAN AIは2023年4月に設立され、Generative AIを活用したBtoB SaaSの開発を行っている企業です。サービスローンチからわずか1年で、多くの企業様からご支持をいただいており、組織も10名から70名規模に成長しています。特に開発チームは50名を超え、グローバルな人材が集まっています。急速に成長するプロダクトの方向性を考えた上でUXデザインをリードし、プロダクト戦略を共に作り上げることができる優秀なUXリサーチャーを募集しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ JAPAN AI株式会社へ出向住所：東京都新宿区西新宿住友不動産新宿オークタワー５/６階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 800万円～1,300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：411,326円～668,045円固定残業手当/月：160,674円～260,955円（固定残業時間50時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 572,000円～929,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験・能力・前職経験によりご相談に応じます。 ※50時間相当分の固定残業代を支給していますが、この時間分は必ず働かなくてはならないということではなく、業務効率の向上や社員の安定した収入のためです。 ※SO付与制度あり ■昇給機会：年2回（4月、10月） ■賞与：年2回（5月、11月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【在宅可】リードフロントエンドエンジニア／UIUXデザイン等◆AI活用SaaSプロダクト／東証上場

～アドテクノロジーで日本トップクラス／グロース市場上場／ソフトバンクグループ～ ※本ポジションは株式会社ジーニーにて採用後、JAPAN AI株式会社への出向になります。（両社の所在地・勤務地は同一です） ■業務内容：当社が提供するGenerative AIを活用したSaaS製品のUI／UXデザインを担当していただきます。高効率で再利用可能なフロントエンドシステムを設計・構築し、複雑なWebアプリケーションを支えることが責務です。 UI／UXチームのリーダーとして（メンバー4名以上）、各エンジニア、プロダクトチームと密接に連携し、新機能の導入や最適なUIの提供を目指します。 ■具体的な業務：・再利用可能なUIコンポーネントの設計・実装・現行UIの進化・UI／UXチームのリーダーとして、チームの開発計画を主導し、調整する・TypeScript、React、Figmaなどを用いたWebアプリケーションの作業 ■チームのミッション／目標について：＜一企業に一つオリジナルのAIを持つ時代を創る。そしてAIは働く人をサポートし、圧倒的な生産性を実現する。＞・AI活用において日本から世界をリードする企業となるうえで生じる事業的・技術的なあらゆる課題を共に解決していける方を必要としています。 ■開発環境：・開発言語：TypeScript ・フレームワーク：Next、React、NX ・インフラ：GCP ・コミュニケーションツール：Slack、Confluence、Jira、Google Workspace ・プロジェクト管理：Github ■作業環境：・Mac（Appleシリコン）・モニター2台まで利用可能 ■ポジションの魅力：・リードフロントエンドエンジニアとして新規プロダクトの開発に携わることができます。・AI関連の最新技術に携わることができます。・スタートアップ特有のスピード感ある中で働くことができます。 ■JAPAN AI株式会社について：「日本を伝承し、働く人の可能性を AI で飛躍させる」という Purpose を掲げ、日本企業の生産性向上や産業の活性化のための様々なAIプロダクトの開発と提供を行っています。

＜勤務地詳細＞ JAPAN AI株式会社住所：東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 800万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：410,915円～770,466円固定残業手当/月：160,514円～300,963円（固定残業時間50時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 571,429円～1,071,429円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職経験により相談に応じます。 ■昇給機会：年2回（4月、10月） ■賞与：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社セレス

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都渋谷区桜丘町1-1

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設立 2005年
従業員数 235名
平均年齢 32.3歳

求人情報全59件

【渋谷】自社メディアのWebデザイナー◆国内最大級ポイントサイト／プライム上場／リモートワーク可
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【プライム上場／国内最大級のポイントサイト「モッピー」等Fintech事業を展開／週2日リモート可】 ■業務内容：ポイントメディア業界でトップクラスシェアを誇る自社サイト『モッピー』において、Webデザイナーとしてデザイン、コーディングをお任せいたします。デザイナーだからデザインだけ、コーダーだからコーディングだけ、という業務の仕切りはありません。デザインもコーディングも企画も、ご自身がやりたい、成長したいと声を上げればデザイナーとしてドンドン成長できる環境が整っています。 ■具体的な仕事内容：・バナー作成・LP作成・自社サイトのリデザインや改善企画提案 ■ポジションの特徴：・デザインとしては、様々なジャンルの案件（広告主）があるため、ファッション・コスメ系であればキレイ目なデザイン、エンタメ系であればポップなデザイン、金融系であれば固めなデザインなど、様々な系統のデザインを経験できるため、飽きが来ないです。意欲があれば未経験でもチャレンジ出来ますし、社内のノウハウがあるため学習出来る環境が整っています。・ビジネスサイドから降りてくる業務が多いですが、サイト改善やリデザインはクリエイティブ発信の企画も一部あります。また、企画、デザイン内容はチーム全員で精査、レビューする文化があり、チーム内のコミュニケーションは多く発生しています。週次でサイトチェックを行い、ページ表示速度などを分析して、改修案も定期的に出しています。・新規サービスの開発に関わるチャンスがあります。・同ポジションは12名のクリエイティブ社員が所属する大規模組織です。 ■その他：・入社後はメンターがOJTを行います。具体的にはコーディング、デザイン、動画のタスクのうち、コーディングとデザインについては、両方のスキルを一定の合格ラインに至るまでメンターがつく予定です。（成長スピードや個人にカスタマイズしますが半年ほどを予定）・同ポジションは育休産休からの復帰事例や時短勤務中のママさんも多く在籍しており、長期的なキャリア構築が望める環境です。 ■当社について：インターネット広告、Web3.0／ブロックチェーン、FinTech、フェムテック事業などを100%自社開発で行っており、常に時代の先駆者として価値を提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ　SHIBUYAタワー21F 勤務地最寄駅：各線線／渋谷駅受動喫煙対策：その他（屋内原則禁煙（喫煙専用室あり)）変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 360万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,700,000円～3,755,000円固定残業手当/月：75,000円～103,750円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 300,000円～416,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・前職給与を考慮し優遇します ■給与改定：年2回（半期ごと・表彰制度あり） ■決算賞与（業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【渋谷】自社商品のECモール運用◆プライム上場／リモートワーク可／EC運用スペシャリストを目指せる
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【EC、モールの実務経験不問／プライム上場／国内最大級のポイントサイト「モッピー」等Fintech事業を展開／週2日リモート可】 ■業務内容：当社のEコマースグループは2018年1月に立上げを行い、商品企画～広告運用～CRM設計まで行っている事業部です。累計売上100万足を突破した「Pitsole」を始めとし、半年で業績が10倍に成長しております。今回は膨大なマーケティングデータを元に、商品の売上最大化を目的としたモール運用をお任せいたします。自社のブランド確立、売上最大化がミッションのポジションです。 ■業務内容： ◎自社商品（化粧品／ダイエット商材／健康食品）などにおける以下業務を担当・モール内のショップ運用（楽天／Amazon／Qoo10／Yahooショッピング）・モールイベント施策実施（セット割キャンペーン／季節イベントなど）・外部（モール担当者）との折衝業務・広告配信数値レポート作成、配信数値分析（PV率／クリック率／購入率など）・配信クリエイティブ作成（使用ツール：Adobe／Illustrator／Photoshop※他に使いたいツールがあれば指定可能です）・広告単価の調整 ■将来のキャリアパスについて：・自社商品のプロモーション責任者・マネジメント ■当ポジションの魅力：＜未経験も歓迎＞マーケティングの経験があればEC、モールの実務経験は問いません。今後は一つのフェーズのプロフェッショナルになりたい方を歓迎します。＜安定性×裁量大＞上場企業かつ複数事業を行っているため企業としては安定フェーズですが、Eコマースグループとしては更なる売上増加、チャレンジをしていきたいと思っております。そのため個人裁量が大きく、新しい販促企画に対しても非常に前向きなチームです。 ■当社について：インターネット広告、Web3.0／ブロックチェーン、FinTech、フェムテック事業などを100%自社開発で行っており、常に時代の先駆者として価値を提供しています。 10年連続で増収を続けており、テクノロジー企業成長率ランキングTechnology Fast50を8年連続で受賞。成長率は業界トップクラスです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ　SHIBUYAタワー21F 勤務地最寄駅：各線線／渋谷駅受動喫煙対策：その他（屋内原則禁煙（喫煙専用室あり)）変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,627,000円～4,500,000円固定残業手当/月：72,750円～125,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 291,666円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・前職給与を考慮し優遇します ■給与改定：年2回（半期ごと・表彰制度あり） ■決算賞与（業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社コメ兵

専門店（アパレル・アクセサリー）

愛知県名古屋市中区大須3-25-31

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設立 2020年
従業員数 887名
平均年齢 36.1歳

求人情報全31件

【WEB面接可/名古屋】コンテンツ担当/WEBマーケティング/残業10～20h/東証上場G

★KOMEHYOオークション★BtoBオークションの米国向けマーケティングをお任せします！あなたの経験を活かせます！【具体的な業務内容】 ■ブランド品のリユース品を取り扱う当社の認知度と集客力を高めるためのコンテンツ企画～ディレクションを担当いただきます。企画～実装～検証までの一通りの工程に携われます。【具体的な業務内容】 ■海外（主に北米・香港）からのリード獲得のためのコンテンツ作成と実行（LP、バナー、コーポレートサイトのUIUX改善、ホワイトペーパー、メールマガジン、SNSなど） ■ユーザー動向解析（GAなど） ■組織構成本部長（40代）1名、部長補佐（30代）1名、セクションマネージャー1名、一般2名 ■福利厚生と社風：年間休日115日、月平均残業時間も少な目で、ワークライフバランスの取りやすい環境です。離職率も5％未満と非常に低く長期就業頂けます。また当社はコツコツ真面目に業務を取り組む方が多く、堅実に着実に業務を進めれる方や、周りとの調和を大事にして業務を行える方が活躍しています。 ■株式会社KOMEHYOオークションの事業内容について『リレーユースの担い手をふやす』をビジョンに掲げ、コメ兵が培ってきたリユース品売買の知見を生かし、リユース事業者向けに特化したBtoBオンラインオークションビジネスを展開しています。 ■業界の魅力リユース業界は2009年から2022年まで11年連続拡大を続けいる成長業界です。今後もSDGsの流れのなかで拡大を続け2022年には３兆円、2025年には3兆5千万円の市場規模となる見通しです。当社はブランドリユース業界でNO1の実績を持っており、今後さらなる事業拡大を目指しております。

＜勤務地詳細＞株式会社KOMEHYOオークション住所：愛知県名古屋市中区大須4-10-32　上前津KDビル8階勤務地最寄駅：名城線・鶴舞線線／上前津駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～310,000円＜月給＞ 240,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は、初年度の想定金額です。給与詳細は、選考を通して経験・能力・年齢を考慮の上決定致します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）※別途決算賞与の支給実績あり ■残業代別途支給、出張手当有り ※当該求人も残業代は支給されます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【愛知/名古屋】WEBクリエイター（海外向けコンテンツ）◆東証スタンダード上場G／残業20h以内◆

～英語力を生かして海外顧客にマーケティングを実施する希少ポジション！～～年休115日、有休消化率7割、服装自由で働きやすさ◎～＊このような方が活躍しやすいポジションです！（1）海外の人の指向性に詳しく、トレンドにアンテナを張っている方（2）業務を進める上、チームワークを大事にされている方（3）チャレンジ精神が強く、意欲的に意見を出すことを好む方 ■採用背景：現在ブランドリユース業界が大変活況している状況ですが、当社は業界NO.1の実績を誇っております。その中で次のステップとして国内だけではなく海外顧客へのアプローチをより増やしていくため「海外顧客向けのコンテンツクリエイター」を増員いたします。 ■業務内容ブランドリユース品のオークション事業を運営している当社にて、海外顧客（主に北米）向けのLP・バナーの制作から実行・改善までマーケティングコンテンツ運用を担当いただきます。 ■業務例：色んな部署の担当者との連携の上、当社の海外向けコンテンツ企画・作成・検証や改善まで全般的なマーケティング活動をお任せいたします。・SNS広告コンテンツの作成、効果分析・各種LPやバナーの作成、効果分析・メールマガジンの効果改善・見込み客の動向解析（Google Analytics等）＊今までのスキルや適性を総合的に判断し、業務をお任せいたします。 ■組織構成（マーケティング部）：5名（30代～40代）本部長、部長補佐、セクションマネージャー1名、メンバー2名＊現在海外コンテンツ専任担当はいませんが、みんなで協力しながら広告運用を進めております。 ■当社の魅力について：残業時間抑制、年2回（上期・下期）の7日間の長期連休を設けて、働きやすい環境が整っております。また、「手厚い研修プログラム」や「書籍購入支援制度」で社員のキャリアを応援する文化が根付いているため、キャリア構築に前向きな社員が多く楽しく働けることが特徴です。＊株式会社KOMEHYOオークションの事業内容について『リレーユースの担い手をふやす』をビジョンに掲げ、コメ兵が培ってきたリユース品売買の知見を生かし、リユース事業者向けに特化したBtoBオンラインオークションビジネスを展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞株式会社KOMEHYOオークション住所：愛知県名古屋市中区大須4-10-32　上前津KDビル8階勤務地最寄駅：名城線・鶴舞線線／上前津駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～310,000円＜月給＞ 240,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は、初年度の想定金額です。給与詳細は、選考を通して経験・能力・年齢を考慮の上決定致します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）※別途決算賞与の支給実績あり ■残業代別途支給、出張手当有り ※当該求人も残業代は支給されます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社読売広告社

総合広告代理店

東京都港区赤坂5-2-20赤坂パークビル

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設立 1946年
従業員数 607名
平均年齢 -

求人情報全1件

アートディレクター◆博報堂DYグループの大手総合広告代理店／ナショナルクライアント多数／リモート可

【統合コミュニケーションデザインを担う『アートディレクター』募集】～統合コミュニケーション戦略／クリエイティブ／プロモーション／PRなどを統合的に組み合わせたコミュニケーション施策の企画・制作業務～ ■企業・業務概要： YOMIKOはフルファネルマーケティングに基づく「コミュニケーションデザイン」を始め、市民がまちに対して持つ愛着や誇りである「CIVIC PRIDER」視点のブランディング、生成 AIなどのテクノロジーを活用した「デジタルコンサルティング」店頭基点の「インストアコンサルティング」などの強みを有しています。この独自性を発揮し新たな「価値創造」に貢献することで、ビジネスと社会のサステナブルな成長のためにともに変化へ挑戦する「GAME CHANGE PARTNER」となることを目指しています。私たちと一緒にクライアントのビジネス変革に挑戦するアートディレクターを募集します。 ■業務詳細：・ビジュアルのプロフェッショナルとしてクリエイティビティを発揮し狭い意味での広告に限らず生活者とブランドのあらゆる接点で心を動かすコミュニケーションを生み出す・コンセプト構築、デザイン指針・表現の方向性の設定、キービジュアル、ロゴ開発・Webサイトなどのアートディレクション業務全般・統合的なコミュニケーションデザイン業務：クリエイティブ／プロモーション／PRなどを統合的に組み合わせたコミュニケーション施策の企画制作 ■働き方について：リモートワークも実施しており業務状況により週3日出社・週2日リモートなど柔軟な働き方が可能です。クライアントとの打ち合わせもWEBで行うこともございます。 ■取引企業先：大手自動車会社、大手メーカー、大手飲料会社など様々なクライアントのCMを制作しています。 ■当社の魅力：デジタルやデータに関する新しい知見やこれまでの経験に裏打ちされたクリエイティビティを柔軟に組み合わせることで、クライアントの事業の成長や新しいビジネスそのものをつくりだしていくことを目指しています。さらにはエンタテインメント領域や地域創生に向けたビジネス開発も得意としており、変化の時代における様々なクライアントの成功へのパートナーとなるべく、自らもスピードある変革に挑戦しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル勤務地最寄駅：地下鉄千代線／赤坂（3a出口より）駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制 ※経験・能力等考慮の上、規定により優遇＜賃金内訳＞月額（基本給）：380,000円～530,000円＜月給＞ 380,000円～530,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※1年間の評価により給与・賞与が決定します。 ■賞与年1回（7月）※前年度評価査定を反映 ■深夜勤務割増手当（休日（日曜日を含む）以外） ■休日深夜勤務手当 ■休日深夜勤務手当（日曜日）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アドソル日進株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区港南4-1-8

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設立 1976年
従業員数 645名
平均年齢 39.0歳

求人情報全20件

●【福岡】アプリエンジニア(PL候補)～東京プライム/大手案件多数/教育制度充実～

アプリエンジニアとして、システム開発をご担当いただきます。 ●設立48年の老舗×参入障壁が高い＆模倣困難性の社会インフラ特化のシステム開発会社 ●売上100億以上の東証プライム上場IT企業で安定した経営基盤あり ●経営基盤：大手社会インフラ企業（ガス・電力・鉄道）と長年直取引 ■業務の特徴：・お客様である東京ガス、日立製作所、NEC、トヨタ自動車、Yahooなどの大手企業と協力して、社会インフラ（電力、ガス、航空、宇宙など）や、AI／IoTなどの先進システムに貢献するお仕事です。全て上流工程から携わることができます。・業務は必ずチームで行います。社員を第一に考える社風であり風通しが良く、年齢関係なくチーム一丸となり良い雰囲気で業務に取り組んでいます。・当社はメンバーの成長や教育も大事にしており、教育計画がプロジェクト計画に組まれております。 ■教育制度：・社内研修が頻繁にございます。任意出席のため、出たいものを自由に選択し出席が出来ます。また、別で外部研修への予算もあり、自由に参加可能なほか、資格取得制度も完備しております。・業務にあたってスキルに自信をお持ちでない方も、当社は1から育てますのでご安心ください。 ■当社の魅力：【社風】自ら手を上げて新たな業務への挑戦を受け入れ、お任せする風潮があるので、ご自身の希望次第で専門性を高めることが可能です。【働く環境】残業平均月20時間、ノー残業デー（毎週水曜日実施）、有給取得の奨励、テレワークや時差出勤（お子様、介護の都合）の活用がされており働きやすい環境です。【老舗×社会インフラ業界特化システム開発の強み】 1976年設立　設立から48年の老舗企業社会インフラのシステムはどれをとっても人々の生活に欠かせないものである＝システムが止まってしまうことは許されない観点から高い技術力と安定稼働が求められるため、替えがきかない非常に模倣困難性と参入障壁が高く唯一無二のシステム開発会社になります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞九州支社住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3-30-23 博多管絃ビル勤務地最寄駅：JR線／博多駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：266,000円～308,000円その他固定手当/月：3,000円～28,000円＜月給＞ 269,000円～336,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社インフォマート

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都港区海岸1-2-3汐留芝離宮ビルディング13F

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設立 1998年
従業員数 788名
平均年齢 35.5歳

求人情報全26件

【東京】自社プロダクトのUI・UXデザイナー◆プライム上場SaaS企業／残業月10H程／福利厚生充実

<業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォーム」シリーズを提供／企業と企業をつなぐサービスに携わって25年・全国約100万社以上で利用中> 企業と企業の商行為をデータ化することで、業務効率化・コスト削減・ペーパーレスを実現するためのクラウドシステム、『BtoBプラットフォーム』を自社開発・販売しております。昨年度には、3つのエリアにて新営業所を設立し、全国展開を強化。全国展開の強化に伴い人員増員をし、より世の中を便利に、スマートな未来を創造するべく、プロダクトのUIUXの強化を邁進して参ります。 ■仕事内容：新規／既存プロダクトにおける、UXリサーチやUI設計、およびデザインシステムの運用をプロダクトマネージャー・エンジニアと協働して取り組みます。リサーチから要求・ユーザ課題を洗い出し、最適なUX／UIを設計してユーザー成果につなげる仕事になります。 ■具体的には：・自社プロダクトのUXリサーチ（仮説検証やユーザーインタビュー）・エンジニアとの連携（デザインシステム運用やフロントエンド仕様検討）・コンセプト・効果検証からのディスカバリー作業・プロダクトのUI設計 ■このポジションのキャリア：・アジャイル開発現場でのプロダクトデザイン実績を積めます・仮説検証型のプロダクト開発経験ができます・UXリサーチをリードできます・デザインシステム等のアセット管理やQAができます ■入社後のサポート：・社内研修・部内研修、および3か月間のOJTを行います ■チーム構成：部署人数：30名（年齢層：30代後半） ■会社についての詳細：「世の中の役に立つ、まだ誰もやったことのない事業を創りたい」という思いのもと、日本におけるインターネットの人口普及率が13％程であった時代にインフォマートは生まれました。「食材を売りたい企業／特に地方の農家や生産者」が「食材を買いたい企業／外食や小売など」と接点を持ちにくい現状に着目。『全国のフード事業者が自由度高く取引できる場を提供したい』との想いで『フード業界向け受発注システム』の提供をスタートしました。お客様からのご紹介も多く、今では全業界向けのサービスを展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞三軒茶屋ラボ住所：東京都世田谷区若林1-18-10 京阪世田谷ビル3階受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都港区海岸1-2-3 汐留芝離宮ビルディング13F 勤務地最寄駅：JR各線／浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：375,000円～502,000円＜月給＞ 375,000円～502,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。 ※時間外勤務手当は全額支給です。 ※上記想定年収には各種手当と賞与を含んでいます。 ■賞与：年2回（8月、2月） ■昇給：年1回（1月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＮＳ・コンピュータサービス

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

新潟県長岡市金房3-3-2

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設立 1985年
従業員数 580名
平均年齢 37.0歳

求人情報全17件

【盛岡】UIデザイナー◆自動車メータのデザイン※日本精機G／転勤無／福利厚生◎／年休122日

【世界シェア1位の車載Tier1メーカー「日本精機」グループ／二輪車メータやヘッドアップディスプレイを展開／年休122日・残業月17h／ワークライフバランス◎】 ■業務概要： UIデザイナーとして、様々な情報を、最適な形で、ドライバーに伝える役割である車載メータの開発をお任せします。 ■具体的な業務：・自動車メータのUIデザイン・ソフトウェア開発フェーズで使用するデザインの設計・デザイン提案とそれにかかわる検討 ■当ポジションの魅力：・当社は自動車やオートバイのメータ製造トップクラスの企業として、世界に通じる車載機器のソフトウェア開発に取り組んでいます。世の中で目にする製品開発に携わる、やりがいのある仕事です。 ■社内環境／制度：・年間休日122日、月残業17h、育休取得率は90％以上と働きやすい環境の整備に力を入れています。・また教育体制も充実しており、入社後の各種技術研修やビジネススキルの向上も可能です。 ■評価制度：設定目標に対する達成度合の評価及びそのプロセスに対する評価を実施します。 ■当社について：自動車・オートバイ用計器で世界トップクラスのシェアを誇る「日本精機株式会社」グループのIT企業（100％出資）です。

＜勤務地詳細＞岩手センター住所：岩手県盛岡市盛岡駅西通2丁目9-1 マリオス13階勤務地最寄駅：JR線／盛岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 330万円～950万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：211,000円～450,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 211,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月、12月） ※その他業績によって期末賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社バンダイナムコフィルムワークス

アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー

東京都杉並区荻窪4-30-16

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設立 1972年
従業員数 646名
平均年齢 36.0歳

求人情報全21件

【Webディレクター・システム運用担当】バンダイナムコG/アニメ・映像制作会社/年休125日

「IP軸戦略」を最大の強みとするバンダイナムコグループの一員である当社にて、Webディレクター・システム運用担当を募集します。 ■業務内容：・当社ECサイト管理及びシステム運用・キャラクターグッズ製品等のECによるBtoC、および受託販売・日常の販売売上、経費等の計数管理、帳票処理・商品販売施策　企画立案、EC販売フローの実施・EC決済に関連する社外決済会社とのマネジメント・サイト関連システム会社との運営管理等 ■企業概要： 1972年、有限会社サンライズスタジオとして発足。今までに400を超える作品を世に輩出、幅広いジャンルを手掛けております。その多くが世界中で放映され、日本が世界に誇るアニメ業界を牽引し続けております。 2005年にはバンダイ、ナムコとの経営統合に伴い、バンダイナムコグループの一員に。 2022年に株式会社バンダイナムコフィルムワークスとなり、映像作品を企画・製作し、テレビ、映画、配信などさまざまなメディアを通してお届けするだけでなく、著作権・版権の管理運用、映像関連商品の企画・販売や映像関連サービスを通して、世界中の皆様に広く発信しております。映像の川上から川下まで担う総合映像エンターテインメント企業として、「いいもの」を生み出し、しっかりと皆様にお届けし続けてまいります。

＜勤務地詳細＞荻窪オフィス住所：東京都杉並区荻窪4-30-16 藤澤ビルホワイトベース勤務地最寄駅：JR線／荻窪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 433万円～648万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：274,000円～409,500円＜月給＞ 274,000円～409,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験に応じ、当社規定による ■昇給：人事考課により4月に給与更改あり ■賞与：年度の会社業績に応じて6月に支給する場合あり ≪年収例≫ 620万円（29歳/月給39万円＋賞与） 522万円（27歳/月給33万円＋賞与） ※時間外手当を含む金額 ※2024年度賞与実績：4.5ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京】映像作品・グッズ等の品質管理／話題のアニメや実写の映像パッケージを手掛ける／年休125日

「IP軸戦略」を最大の強みとするバンダイナムコグループの一員である当社にて、品質チェックスタッフを募集します。 ■業務内容：アニメ、実写の映像パッケージ（Blu-ray＆DVD）及び、グッズなどの品質チェックをお任せします。映像パッケージ（印刷物中心）、グッズの品質をチェックし、商品としてエラー（欠陥品、回収品）を事前に防止し、ユーザーに届ける業務を行っていただきます。具体的には、帯の誤字脱字や内容チェック、元データとの齟齬がないかなどを、目視にてチェックしていきます ■組織構成：配属先のビジネスサポート部品質サポート課は、マネージャー（男性）、アシスタントマネージャー（女性）、リーダー（男性）、メンバー（男性4名）の構成です。 ■キャリアパス経験を活かし業務全般習得後、マネジメント業務など目指して頂くことを期待しています。 ■企業概要： 1972年、有限会社サンライズスタジオとして発足。今までに400を超える作品を世に輩出、幅広いジャンルを手掛けております。その多くが世界中で放映され、日本が世界に誇るアニメ業界を牽引し続けております。 2005年にはバンダイ、ナムコとの経営統合に伴い、バンダイナムコグループの一員に。 2022年に株式会社バンダイナムコフィルムワークスとなり、映像作品を企画・製作し、テレビ、映画、配信などさまざまなメディアを通してお届けするだけでなく、著作権・版権の管理運用、映像関連商品の企画・販売や映像関連サービスを通して、世界中の皆様に広く発信しております。映像の川上から川下まで担う総合映像エンターテインメント企業として、"いいもの"を生み出し、しっかりと皆様にお届けし続けてまいります。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都杉並区荻窪4-30-16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 443万円～648万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：274,000円～409,500円＜月給＞ 274,000円～409,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験に応じ、当社規定による ■昇給：人事考課により4月に給与更改あり ■賞与：年度の会社業績に応じて6月に支給する場合あり ≪年収例≫ 620万円（29歳/月給39万円＋賞与） 522万円（27歳/月給33万円＋賞与） ※時間外手当を含む金額 ※2024年度賞与実績：4.5ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

KLab株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー22F

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設立 2000年
従業員数 516名
平均年齢 36.5歳

求人情報全41件

【リモート可】IPコンテンツ・リードプランナー◇運用中ゲームタイトルの品質担保など◇プライム上場
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【モバイルオンラインゲームを配信するグローバルパブリッシャー／174の国と地域で配信・大型タイトル多数保有／チャレンジしていく人が評価される社風】 ■業務概要：ゲーム企画部門で、運用中ゲームタイトルの新規コンテンツ創出に紐づく以下の業務及びマネジメント業務をお任せします。 ◎IP観点でのゲーム内の品質担保商材の提案 ◎推進施策やアップデートの推進・実行・品質担保 ※新規開発タイトルの企画立案や仕様策定などを行うのではなく、運用中ゲームタイトルの運用をお願いするポジションとなります。各業務の目的を理解した上で、自分なりの創意工夫を加え業務に取り組んで頂きます。 ■業務詳細： ◎企画業務・提案書作成　・仕様書作成　・マスタ作成　・リリースまでのスケジュール管理　・社内外への企画提案/発注対応　・関連部署との調整　・リリース対応　・KPI取得&分析 ◎マネジメント業務・メンバー業務管理・チーム内のスケジュール管理・タスク分配　・業務品質の担保 ■当社の特徴：「キャプテン翼～たたかえドリームチーム～」「BLEACH Brave Souls」などの複数タイトルで売上をバランスよく構成し、特定のヒットタイトルへの依存度が高い業界において安定的な集積構造となっています。海外への展開にも積極的で海外売上比率は約35％を占めています。変更の範囲：組織変更や新規プロジェクトに伴い変更される場合があります。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー22F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：業務上の必要に応じて他の事業所や国内外の出張が発生する場合があります。

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：184,121円～287,878円その他固定手当/月：100,000円固定残業手当/月：8,879円～12,122円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 293,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記月給は一般職（年収400～550万円）のもの／年収551万円以上は管理監督者扱いで、以下給与条件です。年収：551万円～650万円月額基本給：251,000円～322,000円固定手当：15万～15万円月額：401,000円～472,000円 ■昇給：年1回　■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【リモート可】プランナー（新規開発中サッカーゲーム）◇プライム上場／大型タイトル多数のゲーム会社
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【モバイルオンラインゲームを配信するグローバルパブリッシャー／174の国と地域で配信・大型タイトル多数保有／チャレンジしていく人が評価される社風】 ■業務概要：新規開発中のサッカーゲームの企画・運用業務をお任せします。まずは、仕事の目的を理解した上で、自分なりの創意工夫を加え業務に取り組んで頂きたいと考えています。 ※実績に応じてより幅広い業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ◎イベントなど各種施策の企画立案 ◎各種ゲームデータの作成、バランス調整 ◎各種ゲームデータの制作進行管理 ◎制作物のチェック及びクオリティコントロール ◎KPIや各種データなどの数字分析 ◎新機能の企画設計及び進行、既存機能の改修の設計及び進行 ■当社の特徴：「キャプテン翼～たたかえドリームチーム～」「BLEACH Brave Souls」などの複数タイトルで売上をバランスよく構成し、特定のヒットタイトルへの依存度が高い業界において安定的な集積構造となっています。海外への展開にも積極的で海外売上比率は約35％を占めています。 ■歓迎条件：別枠記載の条件と併せて以下経験などをお持ちの方は歓迎します。・ゲームの企画やデータ設定を通じて、ゲームそのものを組み立てていく業務に強い興味をお持ちの方・ゲームの演出や見え方、見せ方の部分に関して強い興味をお持ちの方変更の範囲：組織変更や新規プロジェクトに伴い変更される場合があります。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー22F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：業務上の必要に応じて他の事業所や国内外の出張が発生する場合があります。

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：184,121円～287,878円その他固定手当/月：100,000円固定残業手当/月：8,879円～12,122円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 293,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記月給は一般職（年収400～550万円）のもの／年収551万円以上は管理監督者扱いで、以下給与条件です。年収：551万円～600万円月額基本給：251,000円～286,000円固定手当：15万～15万円月額：401,000円～436,000円 ■昇給：年1回　■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。