41ページ:職種【クリエイター・クリエイティブ職】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 2,743 社中 2,001〜2,050 社を表示
設立 2015年
従業員数 33名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全5件
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【岡山県岡山市】プログラマー◇転勤なし/残業少なめ/複数のプロジェクトを経験することも可能です
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- ■職務概要: 事業拡大に伴い、プログラマを募集いたします。 ■職務詳細: ・プロジェクトリーダーの指示のもとで、開発・導入・運用・保守等の業務に携わって頂きます。 ・各種資格取得のための補助あり。 ■使用参考スキル: SQL、VB、VBA、JAVA、C言語、C#、C++、VB.Net等、DB知識 ■会社の特徴: 企業理念「三方よし」 人材育成:社内教育等により全社員のスキルアップを支援 社会貢献:システム開発等の一端を担い、住民や利用者の利便性を追求 技術力品質の向上:顧客からの期待に応えられる体制構築 同社は創業11期目を迎えた会社です。岡山の大手システム企業様から、岡山県内のプロジェクトに特化し、システム開発・運用・保守等に携わっている会社です。 今後も岡山県内での出向プロジェクトを通じ、企業様・地域社会に貢献することを目標としています。 協調性のある方や、同社に興味を持っていただけた方は、お気軽にご応募ください。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 岡山市内の取引先による 住所:岡山県岡山市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:岡山県岡山市北区野田2-4-1 シティセンタービル 勤務地最寄駅:JR西日本宇野線/大元駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~554万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):231,500円~370,000円 固定残業手当/月:18,500円~30,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 45名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全20件
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【東京】クリエイティブディレクター※責任者候補 ◆売上成長率1138%
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- 【年休126日/広告取扱高60億円達成/過去3年売上成長率1138%/月1億以上案件有/元大手グローバル企業・元大手テックカンパニー出身者も在籍/デザイナーからキャリアアップ】 ■業務内容: WEB広告の最適化・広告効果最大化に向けたテキスト広告・バナー広告・動画制作など、クリエイティブ観点からの提案・デザイン制作業務に関して、指示出しや舵取りを担当していただきます(ディレクション7割:制作業務3割程度を想定)。 ※Web広告が成果に繋がるように、仮設を立てて検証を繰り返しながら分析し、PDCAを回すなど、一部広告運用業務にも関わって頂きます。 <担当案件数> 1人当たり3~5案件を担当していただきます。億単位の案件も多いため1人当たりの担当案件が少なく、お客様に入り込んでの提案が可能です。 <マーケット> ・顧客…大手企業8割、美容案件7割 ・業界…医療・美容・アパレル・人材業界・大手学習塾・不動産賃貸・化粧品等 <取扱いWEB広告> リスティング広告、SNS広告 <案件例> 大手美容クリニック…確実に成果を伸ばし続けた結果、月額80万だった広告運用額が2億円に伸長。 ■当社の強み: 当社はエンジニアリングとクリエイティブに力を入れており、エビデンスを必ず持って提案する文化があり、顧客の広告成果を2倍まで引き上げることがほとんどです。顧客の競合他社の状況を調べられるツールも使用でき、戦略を立てる際に役立ちます。 ■魅力: ・スキルアップ環境…元大手グローバル企業出身のマーケター、エンジニアが多く在籍しており、ノウハウを自由に学べる環境です。明確な研修プログラムも用意しています。クリエイティブだけでなくWebマーケティングまで幅広く学べます。 ■独自の運用ツール: 「目先のクリック数ではなくいかに成果につながるキーワードを莫大につくれるか?」というノウハウこそが、当社が持つ最大の強みです。AIによる広告自動化ツールは世の中にGoogle、Yahoo!等多数ありますが、そのAIをも自動化するツールを開発・保持しております。「顧客継続率100%の自社独自運用ツール」等を武器に、大手からの依頼が厚く、最短最速で『Google Partners』 『Yahoo!マーケティングソリューションパートナー』となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ6F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/溜池山王駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 900万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):211,600円~250,000円 固定残業手当/月:74,400円~80,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 286,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年2回(6月・12月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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クリエイティブディレクター◆大手顧客多数/売上成長率1138%/年休126日
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- 【広告取扱高60億円達成/過去3年売上成長率1138%/月1億以上案件有/元大手グローバル企業出身者在籍】 ■業務内容 WEB広告の最適化・広告効果最大化に向けたテキスト広告・バナー広告・動画制作など、クリエイティブ観点からの提案・デザイン制作業務に関して、指示出しや舵取りを担当していただきます(ディレクション7割:制作業務3割程度を想定)。 ※Web広告が成果に繋がるように、仮設を立てて検証を繰り返しながら分析し、PDCAを回すなど、一部広告運用業務にも関わって頂きます。 <担当案件数> 1人当たり3~5案件を担当していただきます。億単位の案件も多いため1人当たりの担当案件が少なく、お客様に入り込んでの提案が可能です。 <マーケット> ・顧客…大手企業8割、美容案件7割 ・業界…医療・美容・アパレル・人材業界・大手学習塾・不動産賃貸・化粧品等 <取扱いWEB広告> リスティング広告、SNS広告 <案件例> 大手美容クリニック…確実に成果を伸ばし続けた結果、月額80万だった広告運用額が2億円に伸長。 ■当社の強み: 当社はエンジニアリングとクリエイティブに力を入れており、エビデンスを必ず持って提案する文化があり、顧客の広告成果を2倍まで引き上げることがほとんどです。顧客の競合他社の状況を調べられるツールも使用でき、戦略を立てる際に役立ちます。 ■魅力: ・スキルアップ環境…元大手グローバル企業出身のマーケター、エンジニアが多く在籍しており、ノウハウを自由に学べる環境です。明確な研修プログラムも用意しています。クリエイティブだけでなくWebマーケティングまで幅広く学べます。 ■独自の運用ツール: 「目先のクリック数ではなくいかに成果につながるキーワードを莫大につくれるか?」というノウハウこそが、当社が持つ最大の強みです。AIによる広告自動化ツールは世の中にGoogle、Yahoo!等多数ありますが、そのAIをも自動化するツールを開発・保持しております。「顧客継続率100%の自社独自運用ツール」等を武器に、大手からの依頼が厚く、最短最速で『Google Partners』 『Yahoo!マーケティングソリューションパートナー』となっています 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ6F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/溜池山王駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~900万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):211,600円~230,000円 固定残業手当/月:74,400円~80,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 286,000円~310,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年2回(6月・12月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■モデル年収:750万円/入社4年/月給42万円+賞与/元営業→現係長 520万円/入社4年/月給35万円+賞与/営業※新卒入社 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 431名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全7件
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【渋谷】iOSエンジニア(TL候補)◆新規プライム案件のリード・後進の育成◆フレックス◆土日祝休み
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- 【社会課題に挑戦する総合ファーム/幅広い業界のWebサービスを提供/毎年売上成長の最先端IT企業/土日祝休み】 ■ポジション概要: リーダー候補として、開発案件を技術的にリード・後進の育成をお任せしたいです。 当社の根幹事業である受託開発サービスの更なる成長に向けた施策の企画実行や、新規プライム案件のリードにチャレンジいただけるポジションです。 テックリードやプレイングマネージャーとしてのロールを期待しています。 当社は案件ごとに7~15名ほどのチームを組んで開発を推進する体制をとっています。 そのため、所属が違うフロントエンドエンジニアやデザイナー、サーバーサイドエンジニア、PM等の色んなポジションの方々と協働で開発を進めて働ける環境なので、切磋琢磨し合いながらスキルを伸ばしていけます。 ■業務内容: ・要件定義や詳細設計からコーディングまで一連の業務 ・新人の育成 ・iOSエンジニアの採用面接 ・工数見積もり ■過去の開発案件事例: ・マンションオンライン販売「sumune for LIVIO」 ・施設利用者向け情報配信アプリ「My Sunshine City」 ・多言語対応ヘルスケアサービス「WELL ROOM」 ・中小企業の経営相談と専門家を派遣できるサービス「中小企業119」 ・オンライン対戦ゲーム「ソーセージレジェンド2」 ・結婚式専用ライブ配信アプリ「WeddingLive」 ・オンラインクレーンゲーム「Liftる」 ナショナルクライアント案件を中心に、多種多様な案件をいただいております。 ■技術スタック: IDE: Xcode 開発言語:Swift, ツール:Github, Bitrise, Figma, Firebase
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町3-2 渋谷サクラステージSAKURAタワー5F 勤務地最寄駅:JR埼京線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 450万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,290,760円~6,582,060円 固定残業手当/月:100,770円~201,495円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~750,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【賞与情報】業績に応じて支給 【給与改定】年1回(7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【渋谷】Androidエンジニア(TL候補)◆新規プライム案件のリード・後進の育成◆フレックス
- 締切間近
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- 【社会課題に挑戦する総合ファーム/幅広い業界のWebサービスを提供/毎年売上成長の最先端IT企業/土日祝休み】 ■ポジション概要: リーダー候補として、開発案件を技術的にリード・後進の育成をお任せしたいです。 当社の根幹事業である受託開発サービスの更なる成長に向けた施策の企画実行や、新規プライム案件のリードにチャレンジいただけるポジションです。 テックリードやプレイングマネージャーとしてのロールを期待しています。 当社は案件ごとに7~15名ほどのチームを組んで開発を推進する体制をとっています。 そのため、所属が違うフロントエンドエンジニアやデザイナー、サーバーサイドエンジニア、PM等の色んなポジションの方々と協働で開発を進めて働ける環境なので、切磋琢磨し合いながらスキルを伸ばしていけます。 ■業務内容: ・要件定義や詳細設計からコーディングまで一連の業務 ・新人の育成 ・Androidエンジニアの採用面接 ・工数見積もり ■過去の開発案件事例: ・マンションオンライン販売「sumune for LIVIO」 ・施設利用者向け情報配信アプリ「My Sunshine City」 ・多言語対応ヘルスケアサービス「WELL ROOM」 ・中小企業の経営相談と専門家を派遣できるサービス「中小企業119」 ・オンライン対戦ゲーム「ソーセージレジェンド2」 ・結婚式専用ライブ配信アプリ「WeddingLive」 ・オンラインクレーンゲーム「Liftる」 ナショナルクライアント案件を中心に、多種多様な案件をいただいております。 ■技術スタック: IDE:AndroidStudio 開発言語:Kotlin, Groovy, XML ツール:Github, CI/CD, Adobe XD, Firebase, AndroidStudio
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町3-2 渋谷サクラステージSAKURAタワー5F 勤務地最寄駅:JR埼京線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 450万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,290,760円~6,582,060円 固定残業手当/月:100,770円~201,495円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~750,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【賞与情報】業績に応じて支給 【給与改定】年1回(7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【フルリモート可】アニメーター|レイアウト・原画作業◇アニメ制作スタジオ◇『プルートゥ』制作関与
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- ~アニメーター(レイアウト・原画)◇『プルートゥ』等の高品質作品に関与/フルリモート可・フレックス~ ■当社について 2016年の創業のアニメーションの企画から制作までを一貫して手掛ける制作会社です。劇場作品・配信シリーズ・ショートフィルムなど、幅広い映像作品の新規企画・制作を行っており、表現力とクオリティを追求した作品に携わってきました。 少数精鋭の体制のため、一人ひとりが作品づくりに深く関わり、構図や演出といった“見せ方”までこだわりながら制作できる環境です。 【作品実績】 「プルートウ」「GATE2」「鬼平」「鼠小僧次郎吉」など ■業務内容 アニメ制作における中核工程であるレイアウト・原画作業ををお任せします。 ■業務詳細: ・レイアウト: キャラクターと背景の配置や、カメラのアングル、パース(遠近感)などを決定する作業など レイアウト作業を通して、視聴者の視線の誘導や画面構成をコントロールし、より伝わりやすく迫力のあるシーンに仕上がるため、重要な役割です◎ ・原画: 設定資料や指示に基づいてキャラクターの動きや表情、物語のシーンなどを原画起こす作業など アニメ制作のプロセスの中でも初めに描かれるため、アニメ全体の完成度や魅力を左右する大切な役割です◎ ※ご経験・スキルに応じて、担当範囲やカット数をお任せします。 ※将来的には作画監督として、品質管理や指導ポジションに挑戦できる機会もあります。 ■組織構成 約15名体制で制作を行っています。 少人数だからこそ各工程との距離が近く、チームで連携しながら作品を作り上げる環境です。 ■働き方 ・フレックスタイム制 ・フルリモート相談可(全国対応) ・出社とのハイブリッドも可能 ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が実現できます。 ・映画鑑賞/美術館入場料補助あり ・入社2年目以降、面談を経て正社員登用の機会あり 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都杉並区梅里2-40-16 ビラージュ白井3階J3号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 276万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円 <月給> 230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上限年収は、スキル・経験により変動いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2018年
従業員数 70名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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【虎ノ門】クリエイティブディレクター※Amazon売上最大化◆企業や商品の魅力化◆年休124日
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- □■企業や商品を魅力的に見せるクリエイティブ職/20-30代活躍中/フルフレックス&リモート活用/グローバルで30兆円を超える市場規模■□ ■業務内容 ◇Amazon内での売上を拡大していくために、企業や商品を魅力的に見せるクリエイティブ領域のお仕事をお任せします。 ◇企業や商品が持つ特徴や魅力を把握しつつ、消費者の目にとまる為にはどうすべきか?市場調査の結果や競合の情報、またユーザーレビューなどを分析し、より最適なクリエイティブの表現や構成を考えて、アウトプットまで行っていただきます。 <具体的には…> ・クライアントの自社商品、競合商品、消費者の嗜好等の分析業務 ・現状のクリエイティブで改善すべき点等の検討業務/クリエイティブ視点での提案資料の作成 ・クリエイティブの実制作 \魅力・特徴/ ・クリエイティブに関係する、改善提案からアウトプットまでのすべてを担当できる。 ・大手企業の商品PRに携わることができる。 ・様々な業界の商品PRに携わることができる。 ・アウトプットしたクリエイティブの効果を数字で見ることができる。 ・PDCAサイクルを速いスピードで回し、経験を積むことができる。 ■当社について ◇ご支援する企業様の各事業ステージに応じて価格・売上最大化支援に向けたサービスをご提供しており、創業から300%の成長率です。Amazonコンサルの知見をシステム化した分析ツール「UbunBASE」は導入社数700社を突破し、中小企業を中心にご支援の幅を広げています。 ◇Amazon内で展開する優良ブランドのアライアンス事業に日本で初めて参入しており、グローバルで30兆円をこえる市場規模となっております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門3-1-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,455円~200,000円 固定残業手当/月:72,545円~80,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 258,000円~280,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験に応じて変動いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 23名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【在宅可/神保町】Webディレクター 直取引約6割◆一気通貫した案件対応をしたい方/大手顧客多数
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- ~直取引6割/大手案件多数(Panasonic様、JAL様など)で、自分の実力を磨ける環境/リモートワーク・フレックス制度あり/年休126日/残業20H程度~ ■同社について 同社は、Web・SNS・広告・データ活用まで一気通貫で支援するデジタルマーケティングパートナーです。直取引6割でJAL、Panasonic、保険・金融系など業界を問わず大手企業と取引を多数行い、情報量の多い大規模サイトや会員向けページのUI/UX設計・制作を強みとしています。 <案件例> ・Panasonic:グローバル商品ページのテンプレートUI設計 ・JAL:国内線チケット販促「先得カレンダー」のUI設計 ・楽天インシュアランス:保険診断シミュレーターをUI設計~公開まで一括対応 ■業務内容: Webディレクターとして、クライアントのデジタルマーケティング課題に対し、企画提案から制作進行、効果測定まで一貫して担当いただきます。 〈業務詳細〉 ・クライアントへのヒアリング、課題整理 ・既存/新規サイトの改善提案、見積作成 ・キャンペーンや制作などの企画立案・提案 ・社内外スタッフのマネジメント、制作進行管理 ・サイトマップ、ワイヤーフレーム作成 ・効果測定、改善提案、フォロー対応 ■当社・当求人の魅力: 直取引が多く、上流工程から携われる点が魅力です。手法に制限はなく、Web・広告・動画など最適な手段を自由に選択可能。好きなベンダーを活用でき、社内にも豊富なナレッジが蓄積されています。 ■組織構成:15名/ディレクター部門 ■入社後の流れ: 既存案件への参画からスタートし、業務理解を深めながら徐々に主担当として案件をお任せします。裁量を持って提案・推進できる環境です。 ■働き方 ・年休126日、残業月20時間程度 ・フレックスタイム制有・在宅可 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田神保町3-2 高橋ビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~370,000円 固定残業手当/月:100,000円~130,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 380,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(2月) ■決算賞与:年1回(12月※過去実績2ヶ月分) ■年収モデル: 1年目: プロジェクトマネージャー 450万円 3年目: シニアプロジェクトマネージャー 550万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2007年
従業員数 14名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【北九州】プログラマー※微経験可◆自社開発中心/年休125日 /残業月10h程度/正社員登用あり
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- ■業務内容: 当社のプログラマーとして、詳細設計~単体・結合テストなどに携わっていただきます。状況によりSEのサポートも担当できるため、将来的にSEとして活躍することも目指せます。 ■入社後の流れ: これまでの経験やスキルに応じて、まずはシステム設計の一部やプログラムの実装、単体テストなどを担当していただきます。当社では、生成AIのClaudeを全社で日常的に活用しています。プログラムの実装方法を検討したり、エラーの原因を調査したりする際の相談相手として生成AIを活用しながら、実践的なスキルを身につけることができます。基本的に半年間は先輩のフォローがつき、半年後もプロジェクトリーダー含め周りの先輩に気軽に相談できる環境です。 ■開発環境: 言語:C#/Java(Spring)/JavaScript(Vue.js、React)/PHP(Laravel)/Python など DB:PostgreSQL/MySQL/SQL Server/Oracle など OS:Windows/Linux など その他:Docker/Node-RED/Dify(生成AI活用)/Kintone/電子回路設計・回路実装 ■体制について: 案件ごとに異なりますが、開発期間は1ヶ月~6ヶ月(保守対応は数年)程度、プロジェクトの人数は2~5名程度です。客先常駐の有無も案件単位で異なるものの、基本的に入社半年は社内作業としています。 ■案件について: お客様の課題解決に向けたシステム開発、同業他社やメーカー企業向けのシステム開発を行っており、業務系から制御系まで幅広い開発に携われます。 【実績例】 基幹業務システム/Webシステム/OCR連携システム/生産管理アプリ/制御系システム など ■キャリアについて: 評価面談を年3回実施し、能力を正しく評価できるように、基本給を3つ(基礎給、管理給、技術給)から構成しています。また、管理スキルと技術スキル(PGスペシャリスト)どちらを伸ばすかの方針は自分で選択ことができます。また、資格支援制度として、国家資格等会社が定める資格の受験料を同資格につき2回まで支給しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:福岡県北九州市小倉北区吉野町10-30 藤本ビルNo7-201 勤務地最寄駅:北九州モノレール線/香春口三萩野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> お客様先 住所:福岡県北九州市近郊の顧客先 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 237万円~372万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,000円 その他固定手当/月:10,000円~50,000円 <月給> 190,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ※その他固定手当:調整手当 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 100名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全8件
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2Dモーションデザイナー(リーダー候補)◆全世界DL700万人突破のゲーム「ラストクラウディア」など
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- 有名タイトルを開発・運営する同社にて新規プロジェクトの2Dモーションデザイナーをお任せします。 【業務内容】 ・Spineを使用したゲーム内キャラクターなどのセットアップおよびアニメーション制作業務全般 ・制作したアニメーション素材のUnityへの組み込み・動作確認、および実装に必要な各種データ作成や調整 ・チームメンバーのタスクおよびスケジュール管理 ・外部制作会社との連携、および制作物のディレクション・クオリティチェック、スケジュール管理、発注・納品物の調整 【使用ツール】 ・Spine ・Adobe Photoshop ・Unity 【入社後の業務イメージ】 入社後~6か月 まずは担当業務を同セクションの担当と一緒に行ってもらいながら周囲との関係を構築していただきます。 専門知識や課題の洗い出し方などリーダーとして必要なスキルを確認させていただき、問題が無ければ現リーダーの補佐を行う形となります。 1年 リーダーの補佐を続ける中で知識的にも人柄的にも同僚からの信頼を得られたことが確認できれば、あらためてリーダー業務を依頼させていただきます。 中段階で不足している知識やスキル、課題などがあれば上司や他のリーダーでフォローしていきます。 3年~5年 特化したスキルを磨いていきたい方やマネージメントを目指したい方については、そのキャリアを目指す相談もさせていただきます。 3年後、5年後、10年後どうなりたいかをヒアリングし、進むべき道を上長とすり合わせ、実現できるようサポートをしていきます。 【チーム体制】 所属いただくデザイン部は約40名の組織です。 朝会や夕会、プロジェクトのチームや部のミーティングでは、雑談も交え楽しく会話しながら業務を行っています。 基本的には手を動かす制作業務ではありますので、作業に集中する時間はしっかりと制作業務を行う、というメリハリがあります。 定期的に1on1や各種面談などのサポートを行っており、様々な人たちと会話や相談などができる機会があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷1-7-7 住友不動産青山通ビル6F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):277,400円~401,000円 固定残業手当/月:97,600円~141,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円~542,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与査定:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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UIデザイナー(リーダー候補)◆全世界DL700万人突破のゲーム「ラストクラウディア」など
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- 有名タイトルを開発・運営する同社にて新規プロジェクトのUIデザイナーをお任せします。 【業務内容】 ・画面レイアウト、画面遷移図等のUI/UXデザインの制作 ・UI組み込み、実装業務 ・U演出アニメーション制作 ・UIエフェクト制作 ・UI制作に付随する2Dデザイン制作(アイコン、装飾、ロゴ、バナー等) ・チームメンバーのマネジメントによる成果の最大化 【使用ツール】 ・Unity ・Adobe Photoshop ・Adobe Illustrator 【入社後の業務イメージ】 入社後~6か月 まずは担当業務を同セクションの担当と一緒に行ってもらいながら周囲との関係を構築していただきます。 専門知識や課題の洗い出し方などリーダーとして必要なスキルを確認させていただき、問題が無ければ現リーダーの補佐を行う形となります。 1年 リーダーの補佐を続ける中で知識的にも人柄的にも同僚からの信頼を得られたことが確認できれば、あらためてリーダー業務を依頼させていただきます。 中段階で不足している知識やスキル、課題などがあれば上司や他のリーダーでフォローしていきます。 3年~5年 特化したスキルを磨いていきたい方やマネージメントを目指したい方については、そのキャリアを目指す相談もさせていただきます。 3年後、5年後、10年後どうなりたいかをヒアリングし、進むべき道を上長とすり合わせ、実現できるようサポートをしていきます。 【チーム体制】 所属いただくデザイン部は約40名の組織です。 朝会や夕会、プロジェクトのチームや部のミーティングでは、雑談も交え楽しく会話しながら業務を行っています。 基本的には手を動かす制作業務ではありますので、作業に集中する時間はしっかりと制作業務を行う、というメリハリがあります。 定期的に1on1や各種面談などのサポートを行っており、様々な人たちと会話や相談などができる機会があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷1-7-7 住友不動産青山通ビル6F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):277,400円~401,000円 固定残業手当/月:97,600円~141,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円~542,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与査定:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2005年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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スポーツイベントの企画・運営/年間休日120日/年次昇給あり
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- あなたには【未就学児~小学生を対象とした「SOMPOボールゲームフェスタ」】や【親子で参加する「あそビバ!」】といったイベント運営に関わる、幅広い業務に携わっていただきます。 ━━━ 具体的な業務内容 ━━━ ■開催地の募集、日程調整(全国の自治体案内を送付、開催地の決定など) ■開催までの準備のサポート ■講師となるアスリート、指導者の派遣手配 ■イベント講師の育成(育成プログラム開発のサポートや講習会の開催など) ■イベント全般の運営(装飾物や各種備品設置、関係者との打ち合わせ、スタッフへの指示だしなど) ■スポンサーの獲得活動及び契約手配、報告 ■備品手配、宿泊予約、旅券手配 など 運営にあたり講師、自治体、協賛社など、多数のステークホルダーと連携しながら進めていきます。積極的にコミュニケーションを図りつつ、タスク/スケジュール管理などのマルチタスクに対応していただきます。 ━━━ 仕事のPOINT ━━━ ■未経験歓迎!入社後のレクチャーあり■ まずは先輩職員とペアでイベントを担当します。実務について一つひとつ教わりながら、自治体との調整方法やイベント運営ノウハウを習得。半年程度で主担当を目指します! ■スポーツイベントの運営を幅広く経験できる■ 子どもたちがスポーツの楽しさを体験できるイベントの運営をお任せします。 会場準備や当日の進行、参加者対応など、イベントを成功に導く幅広い業務を担当していただきます。 ■子どもたちを笑顔にできる仕事■ 当日は一流アスリートとともに、イベントをつくり上げていきます。『体を動かすこと』『ボールを使うこと』『スポーツの楽しみを伝えて元気と笑顔がいっぱいの1日にすること』を目標に、運営を支える面白さを存分に味わってください!
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- 【転勤なし/本社勤務】 東京都文京区後楽1-4-18 トヨタ東京ビル4F 最寄り駅:飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅 イベントは全国各地の市民体育館などで開催しています! ※月2回~4回程度、主に1泊2日の国内出張があり。(月によって回数は異なります。) ※受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙)
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- ★年次昇給あり★ 月給25万2000円~27万3000円 ※月給額は経験、能力により決定します。(業績給あり)
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設立 1989年
従業員数 6名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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週2在宅◆サッカーリーグ運営◇未経験◎「なでしこリーグ」を支え、盛り上げる◆フレックス/年休124日
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- \こんな方へオススメ/ ◎サッカーが好き!サッカーの話になると、つい熱くなってしまう方 ◎業界・職種は未経験だけど、“好き”を活かして仕事に関わってみたい方 ◎表に立つより、選手・クラブ・リーグを支える役割にやりがいを感じる方 ◇未経験OK!多様なバックグラウンドの方を歓迎します! なでしこリーグは、「普及」「地域」「多様性」をキーワードに、女性が人生の様々なステージにおいてサッカーとともに活躍できるリーグを目指していきます! 「選手の頑張る姿を支えたい」「リーグの価値を高めたい」そんな思いのある方は是非ご応募ください! ■募集背景 なでしこリーグは、設立以来30年以上にわたり日本女子サッカー界をけん引してきました。2021年に日本女子プロサッカーリーグ(WEリーグ)が開幕し、最高峰のアマチュアリーグとなりました! 日本女子サッカーの更なる活性化を目指し、参加チームの相互の切磋によりレベルアップと普及発展を図り、女子サッカーを愛する人々に夢と希望を与えるリーグ運営実現のために、「試合をスムーズに進行させるキーパーソン」を新たなメンバーを増員募集いたします。 ■業務内容 ・年間事業の計画・整備 ・クラブ・外部団体との調整業務 ・選手登録、競技備品関連対応 ・大会役員(マッチコミッショナー、審判等)関連業務 ・なでしこリーグ主催事業運営業務 ・広報業務 ■組織構成 ・なでしこリーグ全体:職員6名、業務委託1名 ・今回の部署:競技運営2名(管理職+メンバー) ■ポジション魅力 ◎未経験からサッカー業界へ 業界・職種未経験からでも、日本女子サッカーを支える仕事にチャレンジできます。「好き」を原動力に、リーグの価値向上に貢献できるポジションです。 ◎ライフワークバランスを大切にできる 週2日のリモートワーク/フレックスタイム/年休124日/土日祝休みと、働きやすさも魅力。無理なく、サッカー業界でのキャリアを積んでいける環境です。 ■当法人について 日本女子サッカーリーグの運営を通じて、女子サッカーをより広く愛されるスポーツとして普及させることにより、国民の心身の健全な発達を図るとともに、豊かなスポーツ文化を醸成し、わが国の国際社会における交流・親善に寄与することを目的としています 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区後楽1丁目4-18 トヨタ東京ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 340万円~440万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):283,333円~367,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 283,333円~367,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全33件
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試合の運営管理・進行ディレクション
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- B.LEAGUEの競技運営/興行運営/情報管理等をお任せします。 クラブ代表やクラブスタッフ等と連携を取りながら、円滑な試合運営ができるよう、先頭に立って動いていただきます。 ■レギュラーシーズン(管理・品質担保) ・「B.革新」における競技・強化レギュレーションの策定:選手契約制度/ドラフト制度/サラリーキャップ制度など ・「B.革新」における各種規約規定の策定:練習場やウェイトトレーニング施設規定の運用に関して、各種規約の見直しなど ・各クラブの試合運営がリーグ規約・競技規則・試合実施要綱に沿っているかの審査・チェック・管理 ・選手登録、サラリーキャップ、競技機材、スコアボード表示等に関するレギュレーション遵守の確認 ・楽曲使用ルールなど興行に関わる法令遵守の確認 ・各クラブの運営体制に対するディレクション・改善支援 ・各種規約・レギュレーションの見直し・策定 ■リーグ主管興行(企画・運営ディレクション) ・「B.LEAGUE draft」、「B.LEAGUE ALL-STAR GAME」等の企画立案・運営体制構築 ・社内外の関係者調整、スケジュール管理、現場ディレクション ※担当領域(業務)は、ご経験・適性を踏まえて決定します。 ※シーズン中は月1~2回程度の出張が発生します。
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- 【転勤なし】 本社/東京都文京区後楽1-7-27 後楽鹿島ビル6F <アクセス> 都営大江戸線「飯田橋駅」 ※リモートワーク相談可 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 年俸 3,000,000円 ~ 5,000,000円 支払方法:年俸の1/12を毎月支給 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代 61,135円 ~ 101,891円/月 みなし残業時間 40時間/月 月額:250,000円~416,667円(基本給 188,865円 ~ 314,776円) ※みなし残業代は月平均の所定労働日数を基準とした定額手当のため、月の稼働日数による変動はありません。
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クリエイティブ進行ディレクター/経験をチカラに
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- B.LEAGUEの広報・イベントに関わるクリエイティブ制作において、進行ディレクションを担当します。 《MISSION》 社内各部署とクリエイターとの架け橋となってプロジェクトを円滑に進めながら、自らも手を動かしてブランドの世界観を形にしていきます。 『つくる側』と『動かす側』両方の視点が磨かれていく、チャレンジングなポジションです。 【具体的には】 …………………… ■クリエイティブ制作の進行管理・ディレクション ┗ ハブ機能としての連携: 各部署(マーケティング、広報、営業、競技運営など)からの制作依頼をヒアリングし、要件を整理 ┗ リソース管理: 社内デザイナーへのタスク割り振り、スケジュール調整、クオリティチェック ┗ 外部折衝: 必要に応じて外部制作会社やパートナー企業との進行管理 ■ ブランドデザインの推進・実行 ┗ ブランディング計画の立案: リーグのタグラインやビジョンに基づいた、中長期的なデザイン戦略・トーン&マナーの策定 ┗ クリエイティブ実務: 既存デザインのリサイズ、構成案(ラフ)の作成、SNS用バナーや簡易なグラフィック修正などのオペレーション業務 ■ガイドラインの運用・管理 B.LEAGUEロゴや各クラブの商標利用に関するガイドラインの監修・運用
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- 【転勤なし】 本社/東京都文京区後楽1-7-27 後楽鹿島ビル6F <アクセス> 都営大江戸線「飯田橋駅」 ※リモートワーク相談可 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 年俸 3,000,000円 ~ 5,000,000円 支払方法:年俸の1/12を毎月支給 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代 61,358円 ~ 102,263円/月 みなし残業時間 40時間/月 月額:250,000円~416,667円(基本給 188,865円 ~ 314,776円) ※みなし残業代は月平均の所定労働日数を基準とした定額手当のため、月の稼働日数による変動はありません。
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設立 2016年
従業員数 18名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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<未経験歓迎>印刷データの設定・調整・加工仕上げ◆研修充実◆残業10h程◆ポスターや等身大パネルなど
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- ~実務未経験OK/研修充実◎すぐに相談できる環境で安心の体制◎/ポスターサイズから大型パネルまで、幅広い印刷物に関われる~ ■業務内容 当社のDTPスタッフとして活躍して頂きます。 ◆注文対応 ・法人のお客様からの依頼やWEB・店頭から入稿のあったオーダーの確認 ◆機械設定・裁断 ・注文内容に沿って機械の設定 ・印刷した商品の裁断や加工などの仕上げ ◆納品対応 ・制作したものを納品 <業務特徴> 当社パートナー企業が運営する「アクセア小川町店」での勤務となります。 ・印刷物を受け取りにこられるお客様や、現地スタッフとのコミュニケーションが、日常的に発生いたします。 ・店舗に来られたお客様より提案を求められることが稀にありますが、ほぼ発生いたしません。 ・基本は、依頼のあった印刷物のお渡しがメインなので、未経験からでも安心してご活躍いただけます。 ・Illustrator・Photoshopの操作経験があれば簡単な修正対応もお任せしますが、未経験の方でもマニュアルや研修があるためご安心ください! ■商材例 サービスの案内パンフレットや名刺/イベントポスターや屋外用広告の印刷加工/展示用のPOPや等身大パネル等 ■充実の研修制度 未経験から安心してスタートできるよう、充実した研修制度を用意しています。 ・入社後研修で基礎知識や業界理解を習得 ・OJTで先輩が同行・サポート ・わからないことはすぐに相談できる環境 ◎未経験入社の先輩も多数活躍中◎ ■働き方 ◎希望休など柔軟に対応可能 ◎残業10時間程度/繁忙期でも20時間程度です! ■企業の魅力 幅広い商材を扱っているので、多岐にわたる商材の経験を積むことができます。 ■アクセア 小川町店 営業時間 平日8:00~22:00、土日祝 10:00~19:00 全国の駅近くを中心に展開している「急ぎの印刷」や「少量の印刷」に非常に強い、駆け込み寺のような印刷ショップです。 最短3時間仕上げや、「イベント用に大判ポスターを1枚だけ刷りたい」「プレゼン資料を3冊だけ製本したい」といった、ネット印刷(ラクスル等)では頼みにくい少量発注にも柔軟に対応できる点が、魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> アクセア小川町店 住所:東京都千代田区神田小川町2-2-2 小川町B5ビル1F 勤務地最寄駅:都営新宿線/小川町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~320,000円 <月給> 230,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2005年
従業員数 45名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【越谷駅近】生花祭壇の制作・設営スタッフ◆花の力でご家族の大切なお別れを支える◆未経験歓迎◎
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- ~未経験から生花祭壇の制作・設営技術を習得/花の力でご家族の大切なお別れを支える仕事/越谷駅徒歩1分・年2回の5連休・賞与年2回・資格取得支援あり~ ■概要: 「誰かの役に立てる仕事がしたい」「専門的な知識や技術を身につけたい」 そんな想いをお持ちの方へ。 当社では、「生花祭壇の制作・設営スタッフ」を募集しています。 葬祭業界で働くのが初めての方も、できる仕事から少しずつ業務を覚えていけます。 当社は地域に密着し、家族葬ホールを展開している葬儀社です。 業務は自社式場で使用する生花の制作・設営が中心です。急な遠方への移動がなく、住み慣れた地域で腰を据えて長く働きたい方に適した環境です。 今回募集するのは、生花祭壇の制作・設営スタッフ。ご家族にとって大切なお別れの時間を、花の力で支える仕事をお任せします。 ■魅力: (1)想いに寄り添える仕事 ◇一件一件異なるご希望をくみ取り、心に残る時間を支えます ◇感謝の言葉を直接いただける、責任とやりがいのある仕事です (2)安心して働ける環境 ◇勤務時間は8:30~17:30(休憩60分) ◇月9日休みのシフト制 ◇年2回のリフレッシュ休暇(5連休×2回) ◇年末年始休暇あり 業界の中でも、しっかりと休日を取得できる体制を整え、仕事とプライベートの両立を大切にしています。 (3)経験・成長をしっかりサポート ◇退職金制度あり ◇賞与年2回(7月・12月) ◇昇給年1回 ◇マイカー通勤OK ◇駐車場完備 ◇交通費支給(規程内支給) ◇定期健康診断 ◇インフルエンザ予防接種 ◇資格取得支援制度 ◇セミナー参加費・受験料全額負担 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 株式会社アートエンディング 住所:埼玉県越谷市赤山本町1-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 288万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~400,000円 <月給> 240,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮のうえ決定いたします。 ■賞与:年2回/7月・12月 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1998年
従業員数 37名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全5件
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【業務委託】メンズ企画生産◆大手セレクト向けOEM・自社ライセンス/裁量広く自由な働き方が可能
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- 【週3以上の業務委託/セレクトショップ向けメンズ企画生産/ライセンスブランド『Russell Athletic』の自社企画にも携われる/ブランド毎に裁量大きくモノづくりに一貫して携われる】 ※本ポジションは業務委託となり、週3日以上の契約になります。 セレクトショップを中心とした取引先ブランド、または同社が運営するライセンスブランドの企画生産業務をお任せします。 ※ライセンスブランド(Russell Athletic)は今年から運営開始しており、業績拡大途中となります。 ■業務内容: 企画から、サンプル修正、海外工場生産管理、SHIPまで、モノづくりをすべて自分でこだわり抜いて行うことが同社の最大の特徴です。もちろん、最初からすべてができなくても問題ありません。自身が担当するブランドのモノづくりに最初から最後まで携わることのできる非常にやりがいのある仕事です。 ※サンプル購入で韓国などへ海外出張へ行っていただく機会もございます。 【アイテム】カットソー50%、ニット40%、布帛10% 【客先】「BEAMS」「ユナイテッドアローズ」「アーバンリサーチ」「フリークスストア」「ナノユニバース」「シップス」など大手セレクトが中心です。※1ブランドに対し1~3名で担当 【生産背景】中国・ベトナム・バングラディッシュ・インドネシア・ミャンマーなど 工場と直接やり取り頂き、海外出張へも行っていただきます。 ■組織構成: メンズチームは14名体制、営業・企画・生産管理など専任もいればいくつか兼務している方もいます。 20代後半~30代半ばくらいの年齢層が中心の組織です。 ■企業の特徴/魅力 商品開発の全工程に携われ、裁量が大きく自身のアイデアが形になる達成感があります。実績はしっかり評価・給与に反映されます。 個人の裁量と自由度が高く、自分のスタイルで働けます。業務効率とチームワークを両立しつつ、長期的なキャリア形成も可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都渋谷区神宮前1丁目3-12 ジブラルタ生命原宿ビル 8F 勤務地最寄駅:JR山手線/原宿駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> その他 ■想定報酬:月250,000円~500,000円 ■昇給:契約更新時に相談可 <想定月額> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <給与補足> ご経歴、ご経験によって決定致します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京】メンズ企画生産◆大手セレクト向けOEM・自社ライセンス/裁量広く自由な働き方が可能
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- 【セレクトショップ向けメンズ企画生産/ライセンスブランド『Russell Athletic』の自社企画にも携われる/ブランド毎に裁量大きくモノづくりに一貫して携われる/自由度高い働き方で生産性を重視】 セレクトショップを中心とした取引先ブランド、または同社が運営するライセンスブランドの企画生産業務をお任せします。 ※ライセンスブランド(Russell Athletic)は今年から運営開始しており、業績拡大途中となります。 ■業務内容: 企画から、サンプル修正、海外工場生産管理、SHIPまで、モノづくりをすべて自分でこだわり抜いて行うことが同社の最大の特徴です。もちろん、最初からすべてができなくても問題ありません。自身が担当するブランドのモノづくりに最初から最後まで携わることのできる非常にやりがいのある仕事です。 ※サンプル購入で韓国などへ海外出張へ行っていただく機会もございます。 【アイテム】カットソー50%、ニット40%、布帛10% 【客先】「BEAMS」「ユナイテッドアローズ」「アーバンリサーチ」「フリークスストア」「ナノユニバース」「シップス」など大手セレクトが中心です。※1ブランドに対し1~3名で担当 【生産背景】中国・ベトナム・バングラディッシュ・インドネシア・ミャンマーなど 工場と直接やり取り頂き、海外出張へも行っていただきます。 ■組織構成: メンズチームは14名体制、営業・企画・生産管理など専任もいればいくつか兼務している方もいます。 20代後半~30代半ばくらいの年齢層が中心の組織です。 ■就業環境: フレックスタイム制(コアタイム11~17時)を導入し、個々のライフスタイルに合わせ柔軟に働けます。無駄な会議を省き生産性を重視しています。 ■企業の特徴/魅力 商品開発の全工程に携われ、裁量が大きく自身のアイデアが形になる達成感があります。実績はしっかり評価・給与に反映されます。 個人の裁量と自由度が高く、自分のスタイルで働けます。業務効率とチームワークを両立しつつ、長期的なキャリア形成も可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都渋谷区神宮前1丁目3-12 ジブラルタ生命原宿ビル 8F 勤務地最寄駅:JR山手線/原宿駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):205,537円~347,171円 固定残業手当/月:44,447円~81,400円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 249,984円~428,571円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ご経歴、ご経験によって決定致しますが、600万円以上も応相談です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1982年
従業員数 108名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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企画デザイナー 年間休日120日~ブランド立ち上げなどの貴重な経験やスキルアップができる環境
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- ■業務内容: 同社が展開するD2Cレディースブランドのデザイナーを募集致します。業務内容としては、基本的にディレクター(インフルエンサー)と一緒にブランド作りに携わって頂きます。企画・立案・素材・デザイン決定・仕様書作成・検品業務・指示出し、工場への納期・コスト・品質管理等、販売戦略企画、商品撮影(スタイリストとの連携等)など ■生産背景:国内生産20%、海外生産80%で企画、生産、WEB、を一貫して行っています。・ニット、カットソー、布帛:協力工場あり・海外:韓国、中国 ■アイテム比率: ニット37%、布帛32%、カット22%、雑貨9% ■基本ロット: 1型50~300枚からスタート ■型数: ブランドにより異なりますが月/15~30型 ■組織体制: 各ブランド1~3名体制 ■配属ブランドについて: ※入社後に適正を見て、配属ブランドが決定します。(但し、TINA:JOJUNは除く) ■魅力: 新ブランド立ち上げなどの貴重な経験やスキルアップができる環境です。来年には新ブランドの立ち上げを予定しており、今まさにその準備に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都港区赤坂8丁目4番14号 青山タワープレイス2F 勤務地最寄駅:青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~290,000円 固定残業手当/月:55,000円~90,000円(固定残業時間41時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~380,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給は固定手当を含めた表記です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 16名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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番組・映像制作のAD業務/未経験歓迎/上京・引越し支援あり
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- まずはADからディレクターを目指しましょう ! ADのお仕事をもっと詳しく ●リサーチ(面白い番組を構成する要の情報収集) ●企画会議(資料作成などプレゼン準備) ●ロケハン(下見と撮影内容の確認・スケジュール作成) ●ロケの補佐(出演者ケア・撮影補助・食事の段取り等) ●編集・MAの補佐(テロップや音楽・ナレーション原稿の準備) ◎先輩の多くは未経験からのスタート! 一から丁寧に教える研修体制が整っています! 自分の企画を持てるスタッフへと成長できるようサポートします! ★職場環境も充実★ 研修ではカメラ、ノンリニア編集の基礎をレクチャーします! テレビ、CM、MV、映画制作経験者の指導でスキルUPが可能です。 ディレクターになったら… ディレクターは番組や映像の「指揮・決定権を持つ責任者」という重要な役割。 大役ではありますが、その分案件の調整の自由が可能。 休日を自分で設定したり、リモート勤務など、自身で調整が出来ます。 仕事と働き方のバランスが自身の裁量で進められます。
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- 本社(銀座)または都内テレビ局 ※転勤なし <<本社へのアクセス>> 「東銀座駅」徒歩5分 「銀座駅」、「新橋駅」徒歩10分 「築地市場駅」徒歩2分 「汐留駅」徒歩8分
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- 月給22万円以上 ※経験・能力は考慮します。 ※試用期間(2ヶ月)は月給186,080円+交通費支給となります。 L試用期間中は実働8H20日勤務になります。 ~年収例~ 年収318万円 /23歳 AD(アシスタントディレクター)職 経験2年/(新卒) 年収372万円 / 28歳 D(ディレクター)職 経験2年/(転職) 年収436万円 / 30歳 D(ディレクター)職 経験5年 /(既卒)
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設立 2016年
従業員数 69名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全8件
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【リモート可】コンテンツディレクター/編集者◆国内最大級の美容プラットフォーム「LIPS」◆土日祝休
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- 【1,500万DLを突破したコスメのクチコミアプリ「LIPS」のコンテンツ企画・制作など幅広い業務を担当/フルフレックス/リモート可/平均残業月10時間程度/年休123日/土日祝休み】 ■業務概要: 国内最大級の美容プラットフォーム「LIPS」にて、タイアップ記事制作をはじめとしたコンテンツ企画・制作など幅広い業務を担当していただきます。 LIPSのベストコスメ関連制作・企画業務や、自社ECの大型キャンペーンに関するコンテンツ制作なども担当。 マツキヨココカラ&カンパニーグループ(株式会社MCCマネジメント)と連携し、マツキヨココカラアプリや店舗連動施策等のLIPSとの共同広告メニューにおける制作にも携わっていただきます。 LIPSユーザーをはじめとした美容情報が大好きな方々に向けて、もっと美容が好きになったり、美容トレンドに詳しくなれる機会を制作を通じて提供することができます。 自由度が高く、多くのチャレンジに恵まれた環境となっており、美容プラットフォーム業界の最前線でさまざまな業務を通じてキャリアを築くことができます。 ■業務内容: ・タイアップ記事の企画提案・制作ディレクション 参考記事:https://lipscosme.com/articles/authors/158 ・ベストコスメ関連業務 参考ページ:https://lipscosme.com/bestcosme ・自社EC「LIPSショッピング」関連業務 参考ページ:https://lips-shopping.com/lips_festa/2025/summer/lp ・美容トレンド情報の調査、記事制作、資料作成 など タイアップ記事制作やインハウス制作いずれも、社内のデザイナーやエンジニアメンバーなどと適宜コミュニケーションをとりながら進行します。メンバー同士の距離感も近く、部署横断での連携が取りやすいのも特徴です。 ■配属先: ブランドパートナー事業部 コンテンツ・SNSチーム:10名 コンテンツチームとSNSチームの2チームで構成されており、本ポジションはコンテンツチームへの配属となります。(平均年齢30歳前後のチームです) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区本郷1-11-6 東接本郷ビル4F 勤務地最寄駅:JR中央・総武線/水道橋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 420万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):258,959円~400,771円 固定残業手当/月:91,041円~140,896円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~541,667円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※応相談 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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オープンポジション※自社toC美容口コミサイト「LIPS」◆フレックス◆累計1200万DL
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- ※オープンポジションの求人です※ ■趣旨: ご応募される職種を迷われる方、該当職種が見つからなかった方は、お気軽にこちらからご登録ください。 ご登録内容を確認させていただき、合格者の方にはご希望とご経歴にマッチしたポジションをご案内いたします。 ■主な職種 ・ビジネス(事業開発、商品企画、セールス、カスタマーサクセス、マーケティングなど) ・ソフトウェアエンジニア(モバイルアプリケーション、自然言語処理、機械学習、アルゴリズムなど) ・プロダクトマネージャー ・UXリサーチャー など ■ポジションの魅力 ・美容×ITメディアの中では業界屈指の影響力を持つ同社。同規模の競合他社が少ない為、事業成長=マーケット開拓につながるような事業内容になっております。 ・同社は6カ月に1回360°評価をしており、透明性の高い評価制度を引いております。また1年間で30%程度年収が上がる例をはじめ、多くの社員が昇給しております。 ■企業の魅力 ◎事業の成長性…SNS感覚で楽しくコスメを探せるアプリ「LIPS」を開発・運営しています。2017年1月にLIPSをリリースした後、直近では1200万DLを達成するなど、国内最大級の女性向けコミュニティアプリとしてトップシェアを誇っています。 ◎オープン文化…同社では、実際に使用しているドキュメントを社外公開(https://open.appbrew.io/)しており、非常に透明性の高い事業運営を行っています。評価制度やインセンティブ制度から社員インタビュー、入社・応募をお考えの方向けの情報等もあり非常にオープンな文化も魅力の一つです。 ◎働き方の良さ…フレックス/リモートで非常に働きやすい環境を整えております。また自社サービス開発のため納期コントロールなどもしやすく、安定した働き方を実現できる環境です。 ◎サービスの成長性…SNS感覚で楽しくコスメを探せるアプリ「LIPS」を開発・運営しています。2017年1月にLIPSをリリースした後、直近では1200万DLを達成するなど、国内最大級の女性向けコミュニティアプリとしてトップシェアを誇ります。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区本郷1-11-6 東接本郷ビル4F 勤務地最寄駅:JR中央・総武線/水道橋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 380万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,339円~503,566円 固定残業手当/月:111,327円~163,100円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 316,666円~666,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※各ポジション年収帯が異なるため、応相談とさせて頂きます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【仲御徒町/正社員】2DCGデザイナー◆遊技機・ゲーム向け2D制作/少数精鋭のデザイン専門チーム
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- パチンコ・パチスロ・ゲーム・カジノマシンなどのエンターテインメント分野において、2DCG制作を中心としたデザイン業務を担当いただきます。 ■業務詳細: ・2Dデザイン制作業務全般 ・キャラクターデザイン、イラスト制作 ・タイトルロゴ、UIデザイン制作 ・図柄・演出素材のビジュアル制作 ・クライアント要望に基づいたデザイン提案・制作 ■同社について: 2016年3月に、遊技機をはじめとした2D制作に特化したデザイン専門チームとして創業し、今年で10年目を迎えます。 現在は遊技機に加え、ゲームやフィギュアなど幅広い分野において2DCG制作を手掛けております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区台東4-18-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~450,000円 <月給> 250,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験と能力を考慮の上、当社規定により決定します ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 23名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【札幌本社/リモート8割】Webディレクター※日経BPグループ/制作メイン/東京と連携し大型案件受注
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- <日経BPグループ><分業制><リモートワーク可> Webを使った企業コミュニケーションの課題解決を行っている当社のWebディレクターをご担当いただきます。 ■業務内容: Webサイト構築に関わる下記ディレクション業務をお任せいたします。 ・新規案件のディレクション/運用案件の進行ディレクション ・クライアント対応/外部パートナー調整 等 ※平均50~60件の案件を7人のメンバーで振り分けていきます。 ■実績サイト: ANAビジネスソリューション サービス/コーポレートサイト https://www.abc.jp 三井住友建設 コーポレートサイト https://www.smcon.co.jp/ 昭和産業 コーポレートサイト https://www.showa-sangyo.co.jp/ ■職務の特徴: ・当社のWebディレクターは、新規サイトの制作進行のほか、運用案件の進行にも随時対応しています。 ・プロジェクトの企画や要件定義など大きな方針は親会社の日経BPコンサルティングが行い、設計以降の制作工程を当社で担当していく流れがほとんどです。クライアントの目的や要望を理解し、目標を達成するために、より効果的な設計やWebサイトの見せ方などを検討して、最終的な納品まで対応します。納品後、引き続きサイト運用を担当していく場合もあります。 ※関東圏のクライアントとはオンラインでのやり取りが基本です。 ・東京メンバーとは、MicrosoftTeamsなどを利用してのMTGで連携を取り、札幌にてプロジェクト業務を進行するスタイルです。 制作タスクのやり取りはBacklogを使用しています。 ・画面設計については「Figma」を社内の共通ツールとして使用しています。長期で対応している運用案件などでは「XD」を使用している場合もあります。 ■働き方について ・出社当番制で、出社頻度は月3〜5回程度です。 ・リモートワーク時には、MicrosoftTeamsなどを利用し連携を図ります。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:北海道札幌市中央区大通西10-4-133 南大通ビル新館8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 345万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):164,530円~254,940円 固定残業手当/月:88,600円~137,280円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 253,130円~392,220円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はみなし残業代を含むおよその金額です。給与詳細は、経験・能力等を考慮の上、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【札幌本社/リモート8割】Webデザイナー※日経BPグループ/分業制/デザイン制作に集中できる環境
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- <日経BPグループ><分業制><リモートワーク可> Webを使った企業コミュニケーションの課題解決を行っている当社のWebデザイナーをご担当いただきます。 クライアントへのデザイン提案から、Webサイトの新規構築・リニューアルのデザイン制作まで幅広い業務をお任せいたします。 ■業務内容: ・ワイヤーフレームやデザインコンセプトを基に、ユーザビリティやアクセシビリティ、仕様を考慮したWebデザイン ・メインビジュアルやインフォグラフィック、バナーの作成 ■職務の特徴: ・分業制を採用しているため、基本的にデザイナーはデザイン制作に集中していただけます。経験やスキルによっては、情報設計の工程からプロジェクトに参加したり、デザインコンセプトのプランニングに携わる場合もあり、ご自身の希望で参加することも可能です。デザインスキルをお持ちでディレクターやUI/UXデザイナーにステップアップを考えている方は、関連したスキルを身に着けることができる環境です。 ・一般的なフローで業務を進めていますが、新規やリニューアルでWebサイトを構築する場合、制作したデザインと一緒にデザイン定義書や説明資料も提出する場合があります。デザインルールやコンセプトを検討しながら制作を進め、常に自分のデザインを論理的に説明できる意識付けが求められます。 ・基本的にはFigmaやXD、Photoshop、Illustratorを使用しており、チームでデザイン制作を進める場合はベースデザインのファイルを流用して後工程のデザインを制作することが多いため、ツールも分け隔てなく使えるスキルが必要です。 ■働き方について ・出社は当番制のため、月に5回ほどの出社になります。 ・リモートワークでは、MicrosoftTeamsなどを利用して連携を取っています。 ■組織について ・6名のデザイナーが在籍しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:北海道札幌市中央区大通西10-4-133 南大通ビル新館8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 345万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):164,530円~254,940円 固定残業手当/月:88,600円~137,280円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 253,130円~392,220円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はみなし残業代を含むおよその金額です。給与詳細は、経験・能力等を考慮の上、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 60名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全3件
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【渋谷】UI/UXデザイナー◇転勤なし/大手企業との取引多数/企業や社会課題の解決に貢献◎
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- 【5,000以上のNPO・NGOとのつながり◎/企業や社会課題の解決に貢献◎/2024グッドデザイン賞受賞◎】 ■職務内容:CULUMUでは、社会課題の本質に向き合い、サービス体験の価値を最大化するUI/UXデザイナーを募集しています。業務システムやWebサービスなど多様なプロジェクトにおいて、体験設計・UI構築だけでなく、コンセプト設計やチームマネジメントまで幅広く担っていただきます。ユーザー視点に立ち、クライアントの業務や文脈を深く理解したうえで、プロジェクトをリードしながら本質的な価値を共創できる方を歓迎します。 ■お任せしたいこと: ・複雑な業務や文脈を咀嚼し、システム全体を見渡したUX/UI設計 ・ユーザーや現場の声を反映した、体験価値の構築 ・クライアントとの対話を通じたプロジェクトの進行・品質のリード ・課題解決のための、ストーリーのあるデザイン提案 ・チームメンバーへの知見共有や、ナレッジの仕組み化 ・社会性の高いテーマへの取り組みと、その実践の発信 ■職務詳細: ・情報設計、画面設計、プロトタイピング、ユーザビリティテストの実施 ・Figmaなどを用いたUIデザインの実装と改善 ・クライアントの事業理解を踏まえた体験設計 ・多様なユーザーに配慮したインクルーシブな設計の実践 ・ワークショップやヒアリングを通じた共創型プロジェクトの運営 ■実績プロジェクトの特徴: ・現場や生活者の声を起点とした共創プロジェクトが中心 ・製造業や自治体など、社会基盤を支える領域に多数関与 ・不確実で複雑な課題を、対話と検証で少しずつほどいていくアプローチ ・一つひとつの改善が、誰かの「使える」に直結する設計 ■使用ツール・開発環境: ・プロトタイピングツール(Figma) ・コミュニケーションツール(Slack、Zoom、Notion、FigJam など) ■組織構成:デザインチームは役員を除き10名が所属しています。 ■当社について:非営利セクターを中心に新しく資金流入を促す『ドネーションプラットフォーム事業』、企業課題と社会課題の解決を共に目指す『インクルーシブデザイン&エンジニアリング事業』。2つの事業を通じて、STYZが企業、NPO、個人との媒介となり、課題解決の促進を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷3-59-4 クエストコート原宿102 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):369,900円~493,167円 固定残業手当/月:130,100円~173,500円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~666,667円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・現行の年収や社内の等級テーブルと照らして相談の上、決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 279名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全20件
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XR開発エンジニア◆Unity/VR・AR開発/要件定義~実装/プライム案件9割/在宅可・残業20h
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- ~戦略立案~保守運用までワンストップでソリューションを提供/リモート7割/社員に嬉しい働く環境を整備/フレックス制/育児時短勤務可/服装・髪型自由/自社開発メイン~ ●90%以上の案件は顧客から 直接受託 ・ プライム開発でサービスのユーザー数が合計で 3,000万人超 ●独立系システムベンダーとして 20年以上の開発実績 ●最新技術をいち早く取り入れたシステム開発を通じて多種多様な業界でお客さまが抱えている課題解決や効率化・合理化に貢献 ■募集背景※変更の範囲:会社の定める業務 『XR総合展(秋)』へ5GやXR関連技術を活用したソリューションを3つのテーマで展示したことにより、お問い合わせが増大しており、引き合いはあるものの対応しきれていない状況となります。 ■業務内容: 当社では現在、5GやXR領域のソリューション提供及びプラットフォーム開発に力を入れています。プライムでのVR・ARサービスの開発プロジェクトにて、上流から下流までの開発を行っていただきます。 ■XR領域の主な取り組み: (1)テックファームグループは、昨今活用領域が拡大するメタバースに関連したVRや3D技術をはじめ、先端技術を活かしたサービスの提案・設計から開発、運用保守までワンストップでの支援体制を整え、DX推進の共創パートナーとして、企業・社会の新たな価値創造と持続的発展に貢献しています。 (2)3Dデータを容易に共有・管理できるプラットフォームを提供しています。3Dモデルを生成し、AR(拡張現実)での利用やWebサイトでの共有、データの編集・管理を一括で行うことができる3Dプラットフォームサービスを提供しています。3D専用のソフトウェアは不要で、生成した3Dモデルを低コストで利用でき、アパレル産業や製造業など様々な産業で拡大する3Dモデルの活用を支援しています。 ■ポジションの魅力: ・5GやXR領域の最新の開発技術に携わることができ、スキルアップすることができます。 ・プライム案件のため裁量が大きいです。 ■案件事例: (1)結婚式会場をVRで再現、シミュレーションを提供(Unity) └https://www.techfirm-hd.com/pressrelease/20221018.html 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー23F 勤務地最寄駅:京王新線/初台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 557万円~843万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):410,000円~620,000円 <月給> 410,000円~620,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与詳細は前職を考慮し、同社基準により決定します。 ※上記年収は30時間分の想定残業込み ■賃金改定:年2回(1月・7月) ■賞与:年2回(2月・8月)※会社の業績および個人の成果により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2006年
従業員数 74名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全2件
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【新宿区】インハウスデザイナー◇20代活躍中/残業20H/男性美容医療「ゴリラクリニック」※正社員
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- 【インハウス・Webデザインメイン+紙も挑戦可でスキル拡張/CMでもお馴染みの国内最大規模の医療脱毛クリニック『メンズリゼ』『リゼクリニック』を運営/残業20H以下・土日祝休】 ■採用背景: 当社は男性美容医療「ゴリラクリニック」を展開し、来院数・売上ともに拡大中です。 現在は2名体制で業務を行っているため、将来の中核を担うデザイナーを増員したいと考えています。 実務を担いながら、ゆくゆくはアートディレクターやWebディレクターにも挑戦いただける環境です。 ■業務内容: TVCMでもおなじみの『メンズリゼ』『リゼクリニック』という美容クリニック・サロンを中心とした経営サポートを行う美容医療業界のリーディングカンパニーである当社にて、Webを中心に紙媒体も含めた幅広い制作を担当頂きます。 LPやバナー、SNSクリエイティブから販促物まで一貫して関わり、マーケターと連携しながら施策の改善・最適化に貢献いただきます。 ■業務詳細: ・LP、バナー、SNS画像等のWebクリエイティブ制作 ・採用サイトや各種資料などのデザイン制作(紙・デジタル) ・キャンペーンや新サービスのビジュアル制作 ・マーケターと連携したクリエイティブ改善提案 ・制作物の意図設計や工数管理、品質管理 ■扱うサービス 男性美容医療サービス全般(脱毛、スキンケア、AGA治療など) ■組織構成: 6名のクリエイティブチーム(ディレクター、デザイナー、コーダー、撮影編集スタッフなど)で、20~30代中心の活気ある雰囲気です。 ■本ポジションの魅力: Web領域が8割とデジタルに強みを持ちつつ、紙媒体にも挑戦可能。単なる制作に留まらず、事業部やマーケターと連携して施策の成果に関与できます。 領域を限定しない環境のため、スキル幅を広げたい方や、将来ディレクションを目指す方に適しています。 ■教育体制: 入社後は上長と共にクリニック業務や業務フローを学び、できる業務からスタート。前向きな意見交換やサポート体制も整っています。 ■キャリアパス: 将来的にはアートディレクターやWebディレクターなど、キャリアアップの道も開かれています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区大久保2-4-12 新宿ラムダックスビル8F 勤務地最寄駅:西早稲田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):239,000円~308,000円 固定残業手当/月:85,000円~109,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 324,000円~417,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験・能力等考慮の上、規定により優遇。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 8名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全3件
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【表参道】デザイナー◆ニット製品を中心としたOEM案件のデザイン◎仕様書作成など◆残業月10h程度◎
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- 【ニット経験歓迎/OEM案件対応/柔軟な働き方/裁量あるデザイン業務/顧客折衝あり/少数精鋭/成長企業】 ◇ニットを中心にOEM案件のデザインをご担当いただきます。 ◇顧客との打ち合わせや仕様調整を通じ、ものづくりの醍醐味を実感できます。 ■採用背景: 業務委託比率が高く、社内常駐のデザイナーを増やしたい方針。顧客との直接取引機会が増えており、経験者を積極採用します。 ■業務内容: ◎ニット製品を中心に、OEM案件のデザイン業務を担当 ・顧客との打ち合わせで要望をヒアリングし、仕様書作成やサンプル確認を行います。 ・社内の営業や生産管理と連携し、納期や品質を調整します。 ■業務の魅力 ◇顧客との直接取引を経験でき、デザイン提案から商品化まで一貫して関わることができます。 ◇少数精鋭の組織で裁量を持ち、スピード感ある意思決定が可能です。 ■働く環境: 社員約15名のコンパクトな組織で、デザイナーは現在6名体制。経験を尊重し、働き方の柔軟性を重視しています。 ◇時短勤務/週4~5日稼働も可 ◇残業:月10時間程度 ■キャリアパス: OEM領域で専門性を高め、リーダー職や企画職への展開も視野に入ります。 ■当社について: VERY TEXは、糸・製品・原料の3領域で事業を展開。 円安を追い風に原料輸出が拡大し、成長フェーズにあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山5-12-3 小田急南青山マンション703 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):307,692円~384,615円 <月給> 307,692円~384,615円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※理論年収=月給12か月分+残業10h+決算賞与1か月/年 ■決算賞与あり(出来高連動) ■平均賞与:月給1ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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制作ディレクター/年休120日/月給26万円~60万円
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- / 際限なくスキルを発揮できる! \ 一人ひとりの得意分野や強みを活かすスタイルを重視し、できることに枠を設けません。 あなたのアイデアと行動力で、一緒に『次の感動』をつくっていきましょう。 【 多彩なクライアント ー 大手企業多数 】 官公庁・自治体、大手旅行会社、エンタメ・イベント、美容メーカー 仕事の内容 ―――― ●新規依頼受付 ●打ち合わせ・ヒアリング ●コンテンツ・イベント等の企画書作成・提案 ●KV・DTP等のデザイン ●制作物の進行・クオリティ管理 ●協力会社との連携・制作進行 ●本番対応 仕事の進め方 ―――― ■01|ヒアリング・要件整理 クライアントの目的や要望を整理し、企画の方向性を決定。 ■02|企画・デザイン チームでアイデアを持ち寄り、企画立案やクリエイティブの制作推進。 ■03|本番・納品・運営 企画をカタチにし、イベント当日や納品・公開まで実施。 【フォロー体制】 得意分野を活かしながら、チームで仕事を進めます。未経験の工程もメンバーがサポートするので、安心して挑戦できます。 キャリアイメージ ―――― スキルややりたいことに合わせ、担当領域を広げられます。 入社後すぐに企画に挑戦するなど、実力を発揮できる環境です! ▼ 適性や得意分野に応じて経験を重ね、将来的にはプロデューサーなど、より幅広い役割にも挑戦できます。 ★年齢・キャリア関係なく成果を評価し、早期キャリアアップも可能◎ ★3ヶ月ごとの面談で成長をサポート◎ ★事業拡大に伴い、ポジションも増加予定 【 メンバーの強み × 環境 = 高い評価 】 自ら考え、積極的に挑戦するメンバーが活躍しています。 得意分野を活かした分業体制により、企画から現場運営までスピードとクオリティを両立。 総合的なプロデュース力が評価され、受注も増加しています。 イベント運営を担うグループ会社も設立し、さらなる事業拡大を進めています。 あなたの経験や強みを、当社で活かしてみませんか?
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- 【駅チカオフィス/転勤なし】 大阪府大阪市中央区高麗橋2-2-7 東栄ビル303 < アクセス > ・京阪本線/大阪メトロ堺筋線『北浜駅』から徒歩3分 ※受動喫煙対策:なし
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- 月給:260,000円 ~ 600,000円 + 各種手当 + 賞与 ※上記給与には、固定残業代(25時間分/41,784円~96,425円)を含みます。 ※固定残業時間を超える時間外労働が発生した場合は、超過分を追加で支給します。 ※あなたの成果・実力次第で、スピーディーに昇給も可能。
設立 2012年
従業員数 130名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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お客さまの幸せにもっと深く関わるウエディングディレクター
- NEW
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- ●こんな想いを抱いていませんか? 「ウエディングサービスの仕事を続けたいけど、売上や効率の追求が求められ、お客さまに向き合えていないと感じる…」 「本当に良い体験を届けられるサービス/結婚式を追求したい」 「お客さまともっと仲良くなり、本音に近づきたい」 ――CRAZYだからできること 進行の段取りとその場で生まれる感情や感動体験。その2つがぶつかったとき、私たちは迷わず「お客さまの体験」を優先します。 ◎ふいに立ち上がったお祖父さまがご家族と話す時間を確保するためにプロデューサー(プランナー)と連携してその後の進行を調整。 ◎お一人でご参列されているゲストの方に話しかけ、会話をするうちにその後も定期的にお会いするほど仲良くなってしまう。 このように、料理を出したり、ご案内をしたりする『サービス』という枠を超えて、お客さま同士の関係性やその感情に目を向け、人としての関わりを大切にするのが、当社のウエディングサービスディレクターです。 ●業務内容 ■ご結婚式(挙式)、ウエディングパーティ、法人イベント、アフターパーティーなどのサービス・ディレクション ■メンバー育成 ■新規プロジェクトでの新しいサービスのかたちづくり・立ち上げなど(配属により変動) ※ご経験に応じて、ご婚礼のサービス統括を担うキャプテン業務等もお任せします。 ●お客さまと向き合える仕組み 【1】ライフストーリーの事前共有 結婚式当日までにご結婚式を挙げるおふたりの人生や大切にしたい想いを記したライフストーリー(人生年表)を現場のスタッフ全員に共有。『どんな想いで今日を迎えるのか』という背景を全員が理解し「あなたに喜んでほしい」という気持ちを全面に出してお客さまと関われます。 【2】お客さまの体験から逆算した振り返り・称賛 結婚式の後は現場に入ったディレクターとプロデューサーで「ベストな体験を届けられたか?」という観点で振り返り。スタッフの素敵な行動や勇気を承認・称賛します。良い点を評価し、個人やチームの成長サイクルを回すことで、体験価値の向上にもつながっています。
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- 【東京・神奈川・福岡で募集中】 ※希望を考慮して勤務地を決定します。 ■東京(本社 IWAI OMOTESANDO) 東京都渋谷区神宮前5-6-15 <アクセス> 東京メトロ千代田線/表参道駅より徒歩5分 ■東京(業務提携店舗 Central Terrace TOKYO) 東京都渋谷区神宮前4-31-10 YMスクウェア原宿5F・6F <アクセス> 東京メトロ千代田線/明治神宮前駅エレベーター出口より徒歩30秒 ■神奈川(CRAZY GRANDE MAISON) 神奈川県横浜市西区みなとみらい一丁目 臨港パーク内 横浜ティンバーワーフ 2階・3階 <アクセス> 横浜高速鉄道みなとみらい線/みなとみらい駅 または 新高島駅より徒歩14分 ■福岡(業務提携店舗 THE CENTRAL PARK KOKURA) 福岡県北九州市小倉北区高浜1-5-1 <アクセス> JR「小倉駅」より車で5分/西鉄バス「砂津2丁目」バス停より徒歩10分
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- 月給26万円~38万円 ※これまでのご経験等に応じて決定します。
設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 25.0歳
求人情報 全1件
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SNS運用アシスタント/未経験歓迎/フルリモOK/残業なし
- NEW
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- 「別に今の仕事が嫌いなわけじゃない。 でも、このままは違う気がする。」 そんなモヤモヤを感じているなら、 ここから新しい一歩を! SNS・動画・デザインなど、 「ちょっと興味がある」から始めてOK! 何者になりたいか、まだ決まってなくても大丈夫! “好き”を仕事にしながら、 これからの自分を見つけていきましょう! 【STEP1:SNSの“裏側”を知るところから】 まずはカンタンなサポート業務からスタート♪ ◆投稿文の作成(マネするところからでOK) ◆ハッシュタグ選び ◆画像・ショート動画の編集 ◆「いいね」やコメントのチェック など 【STEP2:少しずつスキルになっていく】 慣れてきたら… □SNSアカウントの運用 □動画編集 □Webデザイン など、クリエイティブなお仕事もお任せ! ※編集スキルやデザインの基礎も研修で教えます! ちなみに、こんな案件があります! ☆アパレルブランド ☆話題の韓国コスメ ☆音楽アーティスト ☆人気YouTubeチャンネル など… 「これ、普段チェックしてる!」 そんなジャンルに関われるチャンスも♪ 【STEP3:なりたい自分、ここから探そう】 STEP1~2を通して、約1年間かけてSNSの知識やスキルを身につけながら、 少しずつ「自分は何がしたいんだろう?」を見つけていきます! 最初から「○○になりたい」なんて、決まっていなくて大丈夫! 実際にやってみるからこそ分かる、 「これが好き」「もっとやってみたい」という気持ちを大切にしながら、 あなたらしいキャリアを一緒につくっていきましょう。 その先には、SNSマーケターやインフルエンサー、 クリエイター、フリーランスなど、さまざまな可能性が待っています。 “なりたい自分”は、入社前に決めなくていい。 一緒に見つけていきましょう!
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- ◆リモート・フルリモートOK/転勤なし◆ 全国47都道府県で募集! 本社または全国各地のプロジェクト先での勤務! 将来的には… 「お気に入りのカフェでリモートワーク」 「旅をしながら働く」 そんな働き方も叶えられます◎ ■本社/東京都港区芝5丁目13‐11 ■プロジェクト先 (一都三県、関西を中心に全国各地) 【アクセス】 ■本社/各線「三田駅」より徒歩5分 ※プロジェクト先により、リモートの可否や勤務地は異なります。 ※ご希望を最大限考慮して決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※研修後にフルリモートワークへの移行が可能です。 *\トレンドを生み出す環境/* ◆現役インフルエンサーからの直接指導 ◆SNS運用の最新ノウハウが学べる社内研修あり ◆副業OK!学んだスキルで自分のSNS運用にも挑戦できる ◆服装・ネイル・髪色自由(※プロジェクト先による) ◆引越しサポートあり(上京・引っ越しも安心◎)
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- 月給25万円~50万円+インセンティブ ※経験・能力を考慮して決定。経験がある場合は、スキルに応じた月給額でスタートします。 ※上記には固定残業代(10時間分/15,000円~)を含む。超過分は追加支給します。 ※研修期間(7ヶ月~研修終了)は月給22万円~で、 固定残業代(月3時間分/5,000円~ )を含む。超過分は追加支給 ※試用期間(入社~6ヶ月)は月給21万円~で、 固定残業代(月3時間分/5,000円~)を含む。超過分は追加支給 \各種案件に応じてインセンティブ支給/  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ モデルケースですが、月7万~10万円の支給額を想定。 なんと、研修期間中に60万円以上インセンティブが出た先輩も! 先輩社員の年収事例をご紹介!  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Aさん/29歳(前職:営業) 年収270万円 → 580万円 未経験から入社し、研修期間中に自身のSNSアカウントを開設! 研修で学んだスキルを実践しながら、 少しずつフォロワーをどんどん伸ばしていきました。 現在では、個人SNSを活用して月20~30万円ほどの収入を得られるまでに成長!
設立 2016年
従業員数 2,222名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全29件
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【明治神宮前/時短相談OK】OEM企画生産担当/布帛中心◆ブランドからの受注・生産管理◆週休2日制
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- ~正社員登用あり/レディース商品企画経験歓迎/週休2日制/年休110日/昇給あり~ ■業務内容: ブランド横断的に商品の発注を受け、社内商社的な役割を担う生産プラットフォーム室に所属し、各ブランドに対して企画提案を行い、ブランドからの受注・生産管理の仕事をお任せします。 ■具体的な業務: 1)パルグループ向けOEM受注に伴う諸業務 2)パルグループ以外向けのOEM受注に伴う諸業務 ⇒企画提案~サンプル依頼/確認~量産確認 ⇒上記に伴う付帯業務 【アイテム】 1)デニムを中心に洗い加工商品 2)デニム以外の大人カジュアル布帛製品 【生産地】 1)中国を中心とした海外生産 2)倉敷の自社工場背景を活用した国内生産 【ターゲットブランド】 ・GALLARDAGALANTE ・RIVE DROITE ・BEARDSLEY ・COLLAGE 等 ※グループ会社への在籍出向の可能性あり ■働き方について: 入社時から時短勤務の相談も可能です。 その場合、契約社員ではなく業務委託契約となります。 ■当社について: 自主的に、自発的に成果を出した社員がきっちりと評価される風土が、社員一人ひとりのパフォーマンスを引き上げ、結果的に好業績につながると、私たちは考えています。
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- <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都渋谷区神宮前6-12-22 秋田ビル5F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 360万円~420万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,600,000円~4,200,000円 <月額> 300,000円~350,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■昇給あり ■賞与:有、過去実績:年2回、5.3ヶ月/年 ※契約社員時は賞与なし。※正社員登用後、賞与支給あり。 ※契約社員時の年収や実績を勘案し給与・年収を決定。また月額と賞与に分かれるため契約社員時の月額から変動する可能性があります。 ■昇給制度:有、年1回(3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/原宿】雑貨企画デザイナー ◆ファッション雑貨「Lattice(ラティス)」担当/残業基本無し
- 締切間近
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- ・職務内容 「Lattice (ラティス)」の企画デザイナーポジションをお任せします。 ■業務内容: ・ファッション雑貨を中心にOEM/商社と商談実施し、納期管理までお任せします。 ・付帯業務として、繁忙期に店舗での販売フォロー(及びマーケット情報のキャッチアップ)が発生する可能性がございます。 ・部署として年間3500前後のアイテムを企画しています。 担当アイテムにより変動しますが、各自年間300~600の企画をお任せします。 ■組織構成: 13名(40代女性3名 30代男性2名 30代女性5名 20代女性3名) ■働き方: ・残業:部署平均は15時間前後ですが、契約社員として採用予定の為、基本残業なしです。 ■Lattice / ラティスについて https://www.palcloset.jp/lattice/ ■会社について ・「現場第一主義」が株式会社パルです。「本部は現場をフォローする機能」という考えは徹底されています。 それは、ブランドマネージャー、バイヤーはじめ、皆が販売スタートだからこそです。「出る杭は引っ張る」は、できる方には評価とチャンスを与えます。 ・実力主義の環境で、中途採用、新卒入社の垣根はありません。 【変更の範囲:会社の定める業務】
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- <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都渋谷区神宮前6-12-22 秋田ビル3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,000,000円~5,000,000円 <月額> 250,000円~416,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※年収はあくまでも予定の為、記載年収を前後する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 102名
平均年齢 28.8歳
求人情報 全2件
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フルリモート・海外勤務など多彩な道があるWebクリエイター
- 締切間近
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- 当社は『なりたい自分』を応援する会社です。それぞれが主体的に生き方を選び、『自分の人生』を送れるよう徹底的に応援しています。 ただ、なりたい自分になるためには『生きる手段』が必要で、そのためにWebエンジニア・デザイナーのスキルを身につける教育を行っています(詳細は『Pickupページ』へ) サポートの軸は『中身の濃い実践的な研修』(下記参照)と繰り返し行う面談です。面談は採用面接時~研修中~実務配属後にかけて個別に行います。なかなか会社に戻ってきて話ができない業界なので、1人あたり16回の面談を重ねることで『なりたい自分』になるための『人生プラン』をつくっていきます。 【未経験者は3カ月研修から】 3カ月かけてWebの全体像が理解できるカリキュラムになっています。わからないことがあったり不安に感じたらいつでも講師や先輩を頼ってください。また毎週木・金曜日の夜には現場の先輩が質問に答えてくれる交流会も設けています! <研修カリキュラム概略> ■IT基礎/基本用語など ■HTML、CSS、JavaScript/ユーザーが使用する画面の開発言語 ■PHP/システムの裏側を司る言語 ■MySQL/データの出し入れなどを制御する言語 ■各種フレームワーク/開発に必要な機能をあらかじめ備えた便利なツール ■AWS/代表的なクラウドツール ■GitやFTP/SCP、Docker npmなど基本的なツールの学習 ■Linux/代表的なOS ■サービス開発/学んだことを生かして実際にサービスを開発
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- 【配属後はリモート勤務が中心になります】 ◆自宅もしくは本社(世田谷区駒沢)または都内のプロジェクト先、大阪、和歌山市、白浜町、長野市、海外(アメリカなど) ※転居を伴う転勤はありません。 【本社】 東京都世田谷区駒沢5-26-7 駒沢パークサイドテラス ノース3F 東急田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩10分 【和歌山ベース】 和歌山県和歌山市九番丁15 九番丁MGビル 4-1号 【白浜ベース】 和歌山県西牟婁郡白浜町才野 1622-1086 Office Cloud 9 オフィス 4 【実力をつけて働く自由を手に入れよう!】 ◆リモートの良し悪しは置いておいて、これからは『実力があって結果を出せる人』なら、リモートでも何でもOKという時代です。実力を磨いて、給与だけでなく働き方の自由も手に入れてください! 【田舎で農業をしながらエンジニアという働き方も】 ◆実力さえあれば、田舎に住んで農業しながら東京のWeb案件をする『半農半エンジニア(?)』みたいな働き方も可能。実際Respawnにはそれを実行に移しているメンバーがいます(原稿下部の写真もご覧ください!)。
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- 月給25万円~60万円以上+賞与年2回+諸手当(時間外手当100%等) ※未経験の場合、3カ月の研修期間中は月給19万6200円~25万円となります。その後は実力により、月給25万円以上から決定 ★本気の研修→実力がつく→給与UP→案件で実践→さらに給与UPの好循環をつくれます! ★Respawnの研修は取引先様からも評価をいただいています。その分キツイですが、必ず実力がつきます。 ★未経験でも3年目から月給50万円も実現可能!この機会に人生を変えてみませんか? 【メンバーの月給分布を大公開!】 ◆Respawnのエンジニアはほとんどが未経験スタートです。でも、本気研修と実践を経て、現状の給与は以下のような分布になっています。多くはこの3年以内に入社したメンバーで、年収1000万円を超えるメンバーも6人います。 ◎50万円以上 17人 ◎40万円以上 9人 ◎35万以上 16人 ◎30万円以上 15人 ★本気で勉強して、仕事に一生懸命取り組んで、グングン実力を伸ばすから、短期間で給与も増やせるということです。
設立 2016年
従業員数 43名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【フルリモート】医師向けコンテンツ企画・編集/ニュース部門◆医学知見不問◎裁量大◆記者・編集経験歓迎
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- ~10万人以上の医師が利用!急成長の医療プラットフォーム「HOKUTO」/テーマ設定~企画立案から携わる/裁量大きな環境でコンテンツを多様化・充実へ/フルリモート×フルフレックスで場所や時間に縛られない働き方~ ■業務内容: 本ポジションは、記事制作にとどまらず、医師が関心を持つトピックスや時事ネタに関するリサーチ・企画立案・価値判断に携わっていただきます。 医学的な専門知識は必要ありません。大切なのは、医師が「読んでみたい」と感じるテーマの発案・取捨選択を通じ、コンテンツを多様化・充実させていく力です。 ・コンテンツ制作全般:執筆経験のある方には、取材・記事執筆も随時お任せします(数は多くありません)。編集経験のある方には、社内システムを活用した記事の仮組みなども担当いただきます。 ・医師が関心を持つニュース・トピックスのキュレーションや価値判断 ・外部ライターの原稿確認・修正 ・医師向けコンテンツの企画立案・リサーチ これらを通じて、HOKUTOの記事を充実させ、閲覧率向上に向けた施策の企画・実行を担っていただきます。高速でPDCAを回し、改善・成果を追求していただける方を歓迎します。 ■求人の魅力 ・アイディア出し~企画立案段階から携わることができる ・少数精鋭の組織で、大きな裁量権を持って仕事に取り組むことができる ・リモート勤務可能なため、出社のストレスなく仕事に専念することができる ■組織について ・リーダーは元新聞社の記者。メンバーも出版社出身者や元医療系メディアのWeb編集長、元大手医療系プラットフォームのメディカルライターなど、魅力的な人材が多数在籍しています。薬剤師からライターになったメンバーもおり、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍中です。 ・臨床現場に立ちながら事業開発やコンテンツ開発に取り組む現役医師、メルカリの創業メンバーであり複数の事業を牽引してきたプロダクトマネージャーなど、魅力的な人材が社内にはおります。 ・全社的に権限委譲を進めており、タスクレベルでなく、課題レベルで抽象度の高いミッションを与えられ、個々人が大きな裁量権を持って仕事に取り組むことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社(2024年11月20日~) 住所:東京都渋谷区渋谷一丁目12番2 クロスオフィス渋谷311 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):241,565円~483,130円 固定残業手当/月:91,768円~183,536円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,333円~666,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※実績やご経験、スキルを考慮し、当社規定に基づいて決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【コンテンツデザイナー】医師向けスマホメディアのサムネイルやインフォグラフィックなど◆フルリモート
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- ~10万人以上の医師が利用!急成長の医療プラットフォーム「HOKUTO」/大量のデザインではなく、目的や本質を捉えたデザインができる/フルリモート×フルフレックスで場所や時間に縛られない働き方~ ■業務内容 医師向けスマホメディアのコンテンツデザイナーとして、サムネイルやインフォグラフィックなどの各種デザインをお任せします。 - スマートフォン向け医学記事のサムネイルデザイン - 医療データを視覚化する図や表、 フローチャートの作成 - ビジュアルアブストラクトなど、 テキストベースの医学情報をインフォグラフィックに変換 - プロモーション用ダイレクトメールやランディングページのデザイン ・アイディア出し~企画立案段階から携わることができる ・少数精鋭の組織で、大きな裁量権を持って仕事に取り組むことができる ・リモート勤務可能なため、出社のストレスなく仕事に専念することができる ■ポジション魅力 ・少数精鋭による組織運営を目指しており、一人一人が担う役割が大きい中、コンテンツデザイナーとして幅広い干渉範囲で事業に携わることができます。 ・目的や本質にフォーカスする風土があり、価値の創造に集中して取り組むことができます。 ・スマホアプリによる医療情報の活用促進という側面から、社会全体の医療アウトカムの向上に貢献することができます。 ・AI活用による業務プロセスの改善に取り組んでおり、AIスキルを実務で応用することができます。 ■組織構成 デザイン組織は全体で15名ほど所属しており、配属予定のチームはリーダー1名、メンバー2名となります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社(2024年11月20日~) 住所:東京都渋谷区渋谷一丁目12番2 クロスオフィス渋谷311 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):241,565円~422,739円 固定残業手当/月:91,768円~160,594円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,333円~583,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※実績やご経験、スキルを考慮し、当社規定に基づいて決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 58名
平均年齢 31.5歳
求人情報 全2件
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【東京都】ゲームエフェクトデザイナー ◇映像演出・デザイン制作/転居なし◇
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- 【東京近郊クライアント先常駐/ゲームエフェクトデザイン業務/多彩な映像編集や演出提案にも携わるポジションです】 ■業務概要 当社のゲームエフェクトデザイナーとして、ソーシャルゲームやコンシューマゲーム制作におけるエフェクトデザインや映像素材の制作・編集、映像演出の提案・管理業務を担当します。東京近郊クライアント先へ常駐し、複数のプロジェクトに参画しながら最前線で活躍いただきます。 ■業務詳細 ・キャラクターのアクションや必殺技、自然現象、魔法などを表現する多様なエフェクト制作 ・ゲームロゴやUIなどの2D素材作成、3Dモデルやモーション制作、After Effects等を用いた映像編集・合成作業 ・ゲーム全体の演出設計に基づく映像構成やコンポジット業務 ・企画意図や世界観を理解した上での演出提案、ビジュアルクオリティ管理、制作進行管理 ・プロジェクトごとの要件やトレンドを踏まえた新しい表現技術の導入・検証 ■扱うサービス 主に大手ゲーム会社の有名タイトルや新規開発案件に携わります。 ■組織構成 サテライト事業部に所属し、経験豊富なデザイナーやプランナーとチームを組み、複数クライアント先で活躍しています。 ■業務の魅力 様々なジャンルや規模の案件に関われるため、幅広い技術力や提案力が身につき、キャリアアップが可能です。配属先は希望や適性を考慮して選択できます。 ■教育体制 OJTによる現場指導を基本とし、定期的な社内勉強会や技術共有も実施。経験に応じてサポート体制を整えています。 ■就業環境 完全週休二日制、祝日や長期休暇も充実しており、転居を伴う配属はありません。働きやすさを重視した環境です。 ■想定されるキャリアパス スペシャリストとしての技術追求や、リーダー・マネジメント職へのキャリアも描けます。 ■企業の特徴/魅力 受託開発事業を拡大中で、大規模案件や新規タイトルのコアメンバーとして活躍できます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 常駐先(東京都) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~417,000円 固定残業手当/月:75,721円~107,428円(固定残業時間43時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,721円~524,428円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験を考慮の上面談により決定。※上記金額には固定残業手当が含まれます。※残業手当は実績がみなし時間に満たない場合も満額支給。みなし時間超過分は別途支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京都】3DCGモーションデザイナー ◇転勤無・大規模案件に携われる環境◇
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- 【東京近郊クライアント先常駐/3DCGモーションデザイナー/ゲーム・アニメ業界案件中心/完全週休2日・年間休日120日以上】 ■業務概要 当社が受託するゲーム・アニメ・遊技機向けCG案件において、3DCGモーションデザイナーとして常駐先での制作業務を担当いただきます。主にソーシャルゲームやコンシューマゲームのプロジェクトに携わり、3Dモデルへのモーション作成やイベントシーンの演出に幅広く関われます。勤務先は東京近郊のクライアント各社で、希望やスキルに応じて配属を決定します。 ■業務詳細 ・3Dモデルに適用する手付けモーション作成、揺れものやフェイシャルモーションの制作 ・モーションキャプチャーデータの調整および最適化 ・カットシーン、イベントシーンの演出企画および制作 ・3Dキャラクターモデルのリグ作成・設定 ・プロジェクト内容に応じ、演出企画やディレクション補助なども担当 ■扱うサービス ソーシャルゲーム、コンシューマゲームなど、エンターテインメント性の高いCG制作案件 ■組織構成 当社サテライト事業部のメンバーとして、東京近郊の大手ゲーム会社や制作スタジオに常駐し、現地のチームと連携して業務を推進します。 ■業務の魅力 大規模プロジェクトのコアメンバーとして制作に関わることができ、業界最前線で経験値を高められます。多様なクライアント案件でスキルの幅を広げることができ、ご自身の市場価値向 上にもつながります。 ■教育体制 入社後は現場OJTや定期的なフォローアップ面談を通じて成長をサポート。必要に応じた研修も実施します。 ■就業環境 完全週休2日制(土日祝休み)、年間休日120日以上、アニバーサリー休暇や夏季・年末年始休暇も充実。転居を伴う配属はなく、ワークライフバランスも整えやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス 業務経験を積むことで、プロジェクトリーダーやディレクター、マネジメント職など多様なキャリアへチャレンジ可能です。 ■企業の特徴/魅力 クライアントとの強固な信頼関係を軸に事業拡大を続け、幅広い案件で活躍できる環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 常駐先(東京都) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 360万円~500万円 <賃金形態> 月給制 月給制。賞与なし。昇給あり(年1回)。 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~417,000円 固定残業手当/月:75,721円~107,428円(固定残業時間43時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,721円~524,428円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験を考慮の上面談により決定。※上記金額には固定残業手当を含みます。※残業手当は実績がみなし時間に満たない場合も満額支給。みなし時間超過分は別途支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【北参道】ディレクター/モーショングラフィックスデザイナー◆思考を起点に表現を設計するクリエイティブ
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- 【映像を軸としたクリエイティブのデザイン会社/さまざまな独自の福利厚生制度有/土日祝休】 ■業務内容: ディレクター・モーショングラフィックスデザイナーの肩書きではありますが、映像を軸にWebやグラフィックなど幅広い分野の制作業務に柔軟に携わり、ジェネラリストとしてチームに貢献して頂きます。 プロジェクトごとにディレクションやモーショングラフィックス制作、コンテンツ企画・演出など、多岐にわたる業務を担当します。 ■組織構成: 現在のチームメンバー数は15名(正社員7名/パートナーメンバー8名)となっています。 明確な部署制は設けておらず、ディレクター・モーショングラフィックスデザイナーを中心としたジェネラリスト集団です。領域を固定せず、企画からアウトプットまで横断的に関わる体制を取っています。プロジェクトごとに最適な布陣を組み、必要に応じて外部パートナーとも協働しています。案件内容に応じて外部パートナーとも柔軟に連携しています。 ■クライアント: 広告代理店様経由の案件および、事業会社様からの直接受託が中心です。業界はエンターテインメント、IT、教育、メーカーなど多岐に渡ります。企業規模も大手企業からスタートアップまで幅広く、ブランド映像、Webサイト制作、プロモーション施策、モーショングラフィックス制作など、ブランディングおよびプロモーション領域の案件を多く手がけています。 ■キャリアデザイン: ・個別面談…3ヵ月に一度、代表と面談を実施。振り返りと今後の目標設定を行います。 ・映像勉強会…月に一度、スタッフが良いと思った映像を共有する勉強会を開催。映像の知識探究とプレゼンテーション能力の向上を目的としています。 ・CG勉強会…CG技術など、新しいスキルの習得を目的とした勉強会を開催。自分の持っていない技術や表現に挑戦する場を設けています。 ■当社の特徴: 「クリエイティブ」という曖昧な言葉が指し示すのは、必ずしもその「成果物」に限りません。あなたがどこに立ち、どこへ向かうのか。そこにある障壁は何か。選択する最良の方法は何であるべきか。制作者の視点から課題を探り当て、ゴールへと向かう指針を指し示すこと。当社はその一連のプロセスや現象をつくり出すことが「クリエイティブ」であると信じています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷2-2-4 アイワハウス2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 370万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):213,350円~330,000円 固定残業手当/月:66,650円~100,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~430,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給 年1回(10月) ■賞与 年1回(6月)業績に応じた決算賞与/過去支給実績:1~2ヶ月分程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【新宿】アニメーションコンテンツのプロデューサー◆朝日放送(ABC)Gで安定性◎/人気作品に携わる!
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- ★自身のやりたいことを、当社で実現させませんか?朝日放送グループの資金力×小回りの利く組織体制 ★プリキュア/Free!/ヴァイオレット・エヴァーガーデン等に関与 近年、アニメーション業界やコンテンツビジネスを取り巻く環境の変化がみられています。この変化に対応するべく、朝日放送から分割されたアニメーション事業および関連権利を承継して本格的に業務を開始したのが当社です。 現在は、SILVER LINK.やゼロジーアクト、CGCGスタジオ、トイジアムなどを子会社化し、アニメ制作から流通までの一貫体制を構築しております。 今回のポジションでは、アニメーション作品の企画プロデュース経験を活かし、弊社にて一緒に業界を盛り上げて下さる方を募集しております! ■業務内容: アニメーション作品の企画製作プロデューサーとして、テレビシリーズや劇場版等に関する以下業務を担当していただきます。 ▼詳細: ・アニメ化作品の企画立案(提案~社内決裁含む) ・製作委員会の組成、出資営業、運営管理 ・制作スタジオ、監督、脚本家などのアレンジメント業務 ・脚本会議、絵コンテ、各種設定の確認業務 ・アフレコ、ダビング、映像編集、監修業務 ・宣伝、パッケージ制作業務 ・その他アニメ製作プロデュースに関連する業務全般 ■仕事の魅力: 原作・オリジナル問わず、アニメとして世の中へ展開していきたい作品のプロデュース業務全般をお任せいたします。企画立案から製作委員会の調整・組成、宣伝等、幅広い業務を担って頂きますが、自分の手掛けた作品を世の中に生み出す達成感を味わうことができます。 ■ABCアニメについて: 朝日放送グループのアニメーションコンテンツビジネスを行う会社として事業を開始し、グループの全てのアニメ事業を担っています。 「プリキュアシリーズ」および深夜アニメ枠を中心に展開しているヤングアダルト向けのアニメ番組・映画等の企画・製作・二次利用や番組の企画・製作に参画し、ABCテレビでの放送に加え、海外配信・商品化等の窓口事業で国内・海外のアニメファンへの発信を行っています。 グループの総合力を活かして、新たなコンテンツ領域へも挑戦しながら、既存のアニメやゲーム等のコンテンツの事業領域を拡大していくを目標としています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区新宿2-1-12 PMO新宿御苑前 4階 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ線/新宿御苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 550万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):275,000円~430,000円 固定残業手当/月:68,000円~100,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 343,000円~530,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:5か月分 ■ライフプラン手当一律5万円(想定年収に含む) ※選択制確定拠出金制度における本人掛金の選択可能枠 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 32名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全2件
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【大阪/朝日放送G】未経験OK/映像配信ディレクション/TVer/相席食堂/M-1グランプリなど
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- ~人気IPに携われる/朝日放送グループ/国内外配信/運用設計まで担い成長できる環境~ ■企業概要: 朝日放送グループの一員として、海外販売・国内販売・動画配信・ライセンス・イベントなどを展開する総合コンテンツ企業です。映像・音楽・IPを軸にマルチ展開を行い、国内外へ日本の魅力あるコンテンツの価値最大化を実現しています。 ■業務内容: 放送番組や映像コンテンツの国内外配信における納品管理を担当し、制作・営業・取引先間の連携を通じて円滑な配信体制構築を担います。権利や素材状況を踏まえた調整により、コンテンツの価値を最大限発揮することがミッションです。業界未経験の方でも、人気コンテンツ配信のスキーム構築から価値最大化まで幅広く貢献できるのが魅力です。 ■業務詳細: ・番組素材・映像データ・メタ情報の納品管理 ・制作・営業・各部署との調整業務 ・取引先との打合せ(国内配信・海外放送) ・編集・メタデータ生成・納品作業の指示出し ・スタッフ(3名以上)への進捗管理・業務指示 ・TVer、ABEMA等の見逃し配信対応 ・AmazonPrimeVideo、Netflix等への納品対応 ・海外(韓国・台湾・米国等)番販納品管理 ■取り扱うコンテンツ例: 「M-1グランプリ」、「芸能人格付けチェック」、「旅サラダ」、「名探偵!プリキュア」、「リア突WEST.レボリューション」、「あっちこっちAぇ!」等のバラエティ作品各種ドラマ作品、各種アニメ作品など ■取引先・納品先例: ・見逃し配信:TVer、ABEMAなど ・国内プラットホーム配信:AmazonPrimeVideo、U-NEXT、Netflix、TELASA、Hulu、FOD、Disney+など ・海外番販:韓国、香港、台湾、アメリカ、インド、タイなどの放送局や配信プラットホーム ■本ポジションの魅力: ・朝日放送グループの強固な基盤のもと、M-1など知名度の高いコンテンツに携われる点が大きな魅力です。 ・TVerやNetflixなど国内外の主要プラットフォームに関わり、グローバルなコンテンツ展開の実務経験を積める環境が整っています。 ・業務は単なるオペレーションに留まらず、各部門との調整や運用構築まで担うため、マネジメント力やプロジェクト推進力を高められます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪支社 住所:大阪府大阪市福島区福島1-1-30 勤務地最寄駅:阪神本線/福島駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):262,090円~321,190円 <月給> 262,090円~321,190円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 50名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全2件
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制作進行管理(日本語版吹き替え)◆世界各国の映画・TVドラマ等◆業界で20年以上の実績◎働きやすさ◎
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- 【TV・CM・ゲームなど映像業界の経験歓迎/業界リーディングカンパニー/大手映像配信会社から映画・TVドラマのローカライゼーション案件を多数受注】 イギリスに本社を置き、世界29カ国に48オフィス40スタジオを展開する、映像コンテンツの翻訳及び字幕制作のリーディングカンパニーです。業界では20年以上の実績があります。 日本支社は大手オンデマンド映像配信サービスや海外国営放送などから月間400タイトル以上の映像作品の日本語版制作を直接受注しています。 ■業務内容: 案件数増加に伴い組織強化のための増員です。 日本語吹替版制作におけるプロジェクトマネジメント業務をお任せします。 ・日本語吹替制作における、発注から納品までの進行管理 └スケジュール作成・管理、各工程の調整、関係各所との連携 ・翻訳者、声優事務所、ディレクター、スタジオ等のコーディネート └スタジオは専任担当と連携しながら進行 └キャスティングは演出やクライアントと調整の上決定 ・アフレコ/ダビング収録への立ち会い(現場対応あり) ・吹替原稿の校正および内容・表現の確認 ・納品前チェックを含む日本語版のクオリティ管理 ・予算作成およびコスト管理、請求処理 ・クライアントとの打ち合わせおよび進行調整 ・海外支社との英語によるコミュニケーション *主にメール・チャットベースでの連絡となります。 ■働き方: ・出社目安:週3~4日程、収録対応やセキュリティ上の業務に応じて出社 ・業務スケジュールに応じ勤務時間は柔軟に調整可、中抜け等も可能! ・収録対応や納期に応じ土日勤務が発生しますが、その際は振替休日を取得◎ ・育児中の社員も在籍!チームでフォローし合う文化が根付いています ■組織体制: 20名程の組織です。年次や役職に関係なく意見を発信しやすいフラットな風土。チーム内で連携しながらプロジェクトを推進していく環境が整っています。 ■魅力: ◎世界各国の映画・ドラマなど多様なコンテンツのローカライズに関わることができ、スケールの大きなプロジェクトを経験できます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋浜町2-62-6 勤務地最寄駅:都営新宿線/浜町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 490万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,820円~369,940円 固定残業手当/月:49,180円~60,060円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~430,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には、残業代(月20時間分)を含む。 ※給与詳細は、経験・能力等を考慮した上で決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 121名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全3件
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BXデザイナー(ブランド戦略・コンセプト設計)◆年休124日◆年収800~1,200万円◆リモート可
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- ■ポジション 「Hubble」のコーポレートブランドを体現するデザインを、企画・コンセプトの背景理解から、自身の手による実制作(アウトプット)まで一貫して担っていただきます。 企業としての世界観や信頼感を、あらゆるタッチポイントで統一的に表現することがミッションです。BC室(ブランドコミュニケーション室)は、組織の中でまだ誰も取り組んでいない0からの立ち上げや、前例のない課題に挑むチームです。デザインの「指示・ディレクション」をする立場ではなく、自身が最高のクオリティで作品・デザインを生み出し続けられる「生涯プレイヤー」としての活躍を期待しています。 ■業務内容 ・ブランド戦略・コンセプト設計 コーポレートブランドの世界観・コンセプト設計 社内外ステークホルダーに向けたブランドメッセージの設計 ブランド価値を一貫性ある言語・ビジュアルへ落とし込み ・ビジュアル制作 コーポレートブランドに関わるビジュアル制作 世界観を反映したグラフィック制作(キービジュアル、アイコン、イラスト等) ストーリーを伝えるビジュアル表現およびコピーとの連携 媒体特性に応じたデザイン展開(Web/印刷物/動画など) ・ブランドコミュニケーション・展開 社内外向けブランドコミュニケーション施策の企画・制作(インナー/アウター) コーポレートサイト・各種LPの制作 ・ガイドライン・ツール整備 ブランドガイドラインおよびビジュアルガイドラインの設計・管理 ブランドコミュニケーション・展開 ■チーム Values「自律に基づくチームワーク」を大切にし、各メンバーがオーナーシップを持って業務に取り組んでいます ブランドの一貫性を重視し、チーム内外とディスカッションを重ねながらデザインを磨いていく文化があります 意思決定と制作スピードを高めるため、週3日程度はオフィスで顔を合わせながら協働しています まだ組織の中で誰も取り組んでいない領域に挑むため、1から(時には0から)仕組みを生み出すことが多い環境です。打席に立つ機会が多く、自身の経験値を超えた挑戦も仕事として任せられますが、チームで支え合う文化があります。 ■使用ツール Figma,Adobe,PowerPointなど Asana Slack
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区東1-32-12 渋谷プロパティータワー7F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,037,200円~9,082,800円 その他固定手当/月:5,000円 固定残業手当/月:158,900円~238,100円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 667,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年2回 賞与:業績連動賞与あり(全社員一律) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 807名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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<自社>インハウスWebデザイナー◆残業平均10H◆社員数800名超業界大手◆リモート併用可
- 締切間近
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- 【残業平均10H/リモート可/アートディレクター/デザイン、企画/制作ディレクター/自社サービス/東証スタンダード市場上場企業グループ】 【インハウスWebデザイナー(上流企画から一貫して携わるポジション)】 自社顧客(潜在顧客を含む)に対する主にオンライン上での各種接客に必要なコンテンツ制作に関する業務全般をお任せします。 企画から設計、実制作業務など、WebサイトやMAツール運用にかかわる制作物を中心に担当していただきます。 他チームで実施するマーケティング施策などをスピード感高くしていきたいため、他チームとディスカッションしながら制作物を作り上げる事ができる方を募集しております。 ■職務の特徴・魅力: 「制作物を創るだけ」ではなく、制作サイドからの視点での提案・改善も積極的に行っていける環境です。 自社の商品やサービスをどうお客様に伝えるかを考えながらコンテンツへ落とし込んでいただきます。 体系的なデザイン知識を武器に、上流工程からアウトプットまで責任を持つ。一歩先のキャリアを目指しませんか? ■職場環境: 神谷町駅から徒歩1分の開放的な雰囲気のオフィスで、社員はほぼ全員が私服で勤務しています。 ≪求める人物像≫ ・ロジックに基づいたデザイン提案や、チーム内でのナレッジ共有ができる方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取ることができる方 ・自分から課題を見つけ、改善につなげる事が出来る方 ・情報収集やトレンドに対して敏感な方 ■下記の志向をお持ちの方は歓迎します! ・制作会社からサービスを抱える事業会社への転職を目指している ・能動的に行動できる環境で活躍していきたい ・自社サービスを手がける会社で働きたい 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 神谷町本社 住所:東京都港区虎ノ門4丁目3-13 ヒューリック神谷町ビル10F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/神谷町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 312万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):166,200円~217,000円 その他固定手当/月:44,920円~223,104円 固定残業手当/月:48,880円~101,896円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~542,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:半期毎年2回(4月、10月) ■給与改定:半期毎年2回(4月、10月) ■年収例:主任年収550万円(入社2年)、課長年収840万円(入社5年) ■固定残業代制:超過分別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 90名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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企画・プロモーション/未経験歓迎/月給30万円以上/賞与4回
- NEW
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- / Point! \ ★SNS好きを活かせる ★未経験OK!手厚いサポートで安心デビュー◎ ★月給30万円以上&年4回の賞与で成果を収入に還元 当社は、さまざまなコンセプトの ポーカーイベントを企画・運営しています。 あなたには希望や適性に応じて 担当イベントを持ち、 その魅力を伝える企画や情報発信に 携わっていただきます。 / 具体的には…? \ ブランドごとの X・Instagram・YouTubeを活用した 情報発信やプロモーション企画を通じて、 ポーカーイベントの魅力を届ける仕事です。 <主な流れ> 1. イベント・プロモーション施策の企画 └来場者プレゼントの企画や、ゲストに呼ぶインフルエンサーのキャスティングなど 2. X・Instagram・YouTube等でイベントの情報を発信 3. 制作チームやMC・カメラマン等との調整 └各担当者と連携し、構成の企画や台本制作を実施 4. イベント当日の対応・施策実施後の振り返り └成果は収入やキャリアに還元! ※ゆくゆくは自分の担当イベントを持ち、 企画から情報発信、 実施後の振り返りまで関われます! ☆決められた型はなく、自由にアイデアをカタチにできます! ☆スピーディーに企画が通る仕組みです! ☆業務に必要なリサーチや視察も、柔軟に実施可能です◎ <各担当に別れます> ●メディア担当:SNSや各種メディアを通じてイベントの開催情報や魅力を発信。 投稿内容の企画や制作チームとの連携などを行います。 ●プロモーション担当:担当イベントの認知拡大や集客に向け、プロモーション施策を企画・実行。 実施後の反応や成果を振り返り、次の施策へつなげます。 / 未経験も安心の理由! \ メンターとなる先輩が、 丁寧にサポート! まずは、簡単な投稿の作成や、 あなたがやってみたい業務をお任せします◎ ポーカーの専門知識は不要! 入社後、徐々に身につけていけばOKです♪
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- 【転勤なし/駅チカオフィス】 ■東京拠点 東京都新宿区市谷本村町2-21 市ヶ谷キャナルコート3F <アクセス> ○東京拠点 JR・東京メトロ・都営新宿線「市ヶ谷駅」「四ツ谷駅」より徒歩5分
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- 月給30万円~35万円+賞与年4回 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業が発生した場合、時間外手当を全額支給します。 <年4回の四半期報酬で収入アップ!> あなたの成果を正当に評価し、年4回の賞与でしっかりと給与に還元。 収入アップを実現できます。
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ポーカーイベント運営/SNSや企画にも挑戦可!/賞与年4回
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- JOPTの運営メンバーとして、 イベント開催に関わる企画・運営業務をお任せします。 \幅広い運営業務あり!/ ポーカーイベントの成功には、多様なスキルや経験が必要。JOPTにはあなたの経験を活かせるフィールドが大きく広がっています! あなたの希望や能力に応じて自由に働くことができ、好奇心や成長意欲・学ぶ姿勢など、向上心があれば活躍できる環境をご準備しています! たとえば… 「マーケティングに興味がある」⇒広報・SNS運用担当としてXやInstagramで情報を発信 「Photoshopが使える」⇒デザイン制作やノベルティグッズの管理 ほかにも営業経験やリーダー経験を活かせる場など、お任せできる業務は多岐にわたります。 \主な業務内容/ 大会が開催される度に、運営スタッフとして下記いずれかのチームの仕事をお願いします。 ※いずれかのチーム専属で配属される訳ではありません。 ★ロジスティクスチーム 会場選定や空間デザイン企画から、設営・備品管理までイベント空間構築の全体ディレクションを担います。 ★カスタマーチーム カスタマーサポートや事務業務、大会当日の受付・案内業務を担い、お客様が安心して楽しめる体験を支えます。 ★クリエイティブチーム PRバナー、映像、会場装飾、各種小物などのデザイン・制作を担い、イベントの世界観を形にします。 ★トーナメントチーム 大会ルールやスケジュール策定などの企画立案から、当日の運営統括・進行管理までゲーム環境全体をプロデュースします。 ★セールスチーム 全国のポーカールームへ訪問やインサイドセールスを行い、サテライトイベントの提案を通じて大会の参加機会を広げます。 ★メディアチーム SNS運用を軸とした配信企画から、MCやカメラマン手配・効果測定まで広報PR全体を担います。 ★マーケティングチーム 協賛企業の獲得や、企業向けスポンサー施策の企画・提案を通じてイベントに新たな価値を生み出します。
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- 【大阪拠点積極募集中!】 ☆転勤なし(本人のご希望がある場合は応相談) 東京または大阪いずれかの拠点 ■東京拠点 東京都新宿区市谷本村町2-21 市ヶ谷キャナルコート3F ■大阪拠点 大阪府大阪市中央区南本町2丁目1-1 本町サザンビル1階 The DECK (アクセス) ○東京拠点 JR・東京メトロ・都営新宿線「市ヶ谷駅」「四ツ谷駅」より徒歩5分 ○大阪拠点 「堺筋本町」駅より徒歩1分 「本町」駅より徒歩8分
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- 【未経験の方】 月給30万円~35万円+賞与年4回 【経験豊富な方】 月給35万円~45万円+賞与年4回 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業が発生した場合、時間外手当を全額支給します。 <昇格後は月給40万円以上を想定> ディレクターに昇格すると、月給は40万円~70万円にアップ。企画や戦略に深く関わるポジションで活躍できます!
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設立 2016年
従業員数 60名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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法人Youtubeディレクター◆土日祝休み/企画立案から携わり顧客の課題解決/直取引90%
- 締切間近
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- ◆土日祝休み・有給取得率90% ◆企業公式YouTubeのディレクション・企画立案をお任せ ◆直取引90%・小学館『CanCam』や商船三井・リクルート等大手企業をメインに取引あり ◆事業拡大による組織体制強化のための増員募集 ■採用背景 動画市場の拡大に伴い、法人YouTubeチャンネル運用支援のニーズが急速に増加しています。より多くの企業の課題に応えるため、制作・ディレクションの体制を強化すべく、即戦力となる方の増員募集を行います。 ■業務内容 企業の公式YouTubeチャンネル運用を通じ、認知拡大や採用強化などの課題解決を行います。企画から制作、効果分析まで一気通貫で関わり、オウンドメディアとしてのチャンネルプロデュースを担います。 ・企業YouTubeチャンネル制作・運用(1人2~3チャンネル担当) ・企画立案、構成・台本制作 ・撮影現場での演出、出演者・カメラマンへのディレクション ・制作チームのアサイン、全体進行管理 ・編集者への指示出し、クリエイティブチェック ・数値分析、改善提案 ■ポジションについて ・テレビ番組ディレクターとの違いは、顧客折衝が発生するかしないかです。番組制作のフローに近い進行で、企画力や演出力を活かしながらも、これまで蓄積されたノウハウを活かし、数値をもとにロジカルな提案を行っていただきます。 チャンネル登録者数や視聴数の伸びに目が行きがちですが、顧客の本質的な課題を特定し、目標をブラさないように軌道修正しながら提案を行っていただくことがやりがいでもあり、難しいポイントです。 ・クライアントと伴走するスタイルのため、成果創出時の達成感が大きく、長期的な関係構築が可能です。 ■組織構成 全社66名規模で、ディレクション・制作・マーケティングが連携する体制です。若手中心のフラットな組織で、意見交換が活発に行われ、チームでノウハウを共有しながら成果最大化を目指します。 ■就業環境 ・法人顧客中心のため、基本的に土日休みです。 有給取得率も90%と高く、連休と併せて長期休みにする社員も多くいます。 休みの取りやすさや社内の雰囲気は、現社員からも評判がよく魅力の一つです。 ・6h以上の休日勤務が発生した際は代休取得いただきます。(休日は基本的にリモート勤務) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区南青山3-17-14 中山ビルディング5F 勤務地最寄駅:銀座線/表参道駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 青山オフィス 住所:東京都港区北青山1丁目3-6 SIビル青山4階 勤務地最寄駅:半蔵門線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~330,000円 固定残業手当/月:63,300円~77,400円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,300円~407,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・昇給:年2回 ・別途業績賞与等の賞与あり:業績、等級・評価に応じて賞与を支給。個人の成果も勿論大事ですが、チームの成果の最大化に貢献できたかも重視しております。詳細は面談内でお話致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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映像ディレクター※WebCM等◆土日祝休み/SNS×動画の成長市場で挑戦/企画立案~編集までお任せ!
- 締切間近
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- ◆土日祝休み・有給取得率90% ◆直取引90%・小学館『CanCam』や商船三井・リクルート等大手企業をメインに取引あり ◆案件増加による組織拡大のための増員募集 ■採用背景 動画需要の拡大と案件増加に伴い、ディレクション体制の強化が急務。企画から制作・改善まで一貫して担える方を採用し、組織の品質向上と案件拡大を実現するための募集です。 ■業務内容 企業のマーケティング・採用領域における課題を、動画制作とSNS活用により解決します。企画~撮影~編集~改善まで横断的に関与し、成果創出まで伴走します。 ・WebCM、採用動画、ショートドラマ等の企画立案 ・構成案・画コンテ作成 ・撮影現場の演出、出演者・カメラマンへの指示 ・制作チームのアサイン、進行・品質管理 ・編集指示、クリエイティブチェック ・YouTube等の効果分析、改善提案 ■ポジションの特徴 ・単なる制作に留まらず、課題設定から成果改善まで関わる点が特徴。SNSやマーケ視点を取り入れたクリエイティブ設計により、事業成長へ直接インパクトを与えられるポジションです。 ・企画~編集まで一気通貫で担い、ディレクターとしての市場価値を総合的に高められます。 ・大手企業案件や多様なジャンルに関与し、クリエイティブの幅と成果創出力を同時に磨けます。 ・年齢や役職に関係なく挑戦を歓迎する文化で、新規アイデアの提案やキャリア拡張が可能です。 ■組織構成 20~30代中心のフラットな組織で構成されており、職種を越えた連携が活発です。ディレクター、編集、マーケ、営業が一体となり案件を推進する体制で、意見交換がしやすい環境です。 ■就業環境 ・法人顧客中心のため、基本的に土日休みです。 有給取得率も90%と高く、連休と併せて長期休みにする社員も多くいます。 休みの取りやすさや社内の雰囲気は、現社員からも評判がよく魅力の一つです。 ・6h以上の休日勤務が発生した際は代休取得いただきます。(休日は基本的にリモート勤務) ■当社について ・当社は2016年キーエンス出身者により創業され、大手企業を中心に動画を活用したブランド価値向上や採用支援など、経営課題の解決に貢献しています。 ・代理店を挟まず直接取引が多いので企画から提案をして制作運用ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区南青山3-17-14 中山ビルディング5F 勤務地最寄駅:銀座線/表参道駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 青山オフィス 住所:東京都港区北青山1丁目3-6 SIビル青山4階 勤務地最寄駅:半蔵門線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~330,000円 固定残業手当/月:63,300円~77,400円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,300円~407,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・昇給:年2回 ・別途業績賞与あり:業績に応じて賞与を支給。1人あたりの成果が上がれば、賞与も上がる仕組みになっています。個人の成果も勿論大事ですがチームの成果の最大化に貢献できたかも重視しております。詳細は面談内でお話致します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 99名
平均年齢 -
求人情報 全14件
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【リモート可】動画編集リーダー◆業界トップクラスの金融教育オンラインスクールを運営/年休120日
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- ~日本トップクラスの講座、生徒数誇るオンライン金融教育スクールを運営/成長拡大フェーズ~ ■業務内容: 日本トップクラスの講座、生徒数を誇るオンライン金融教育スクール「GFS」の、動画コンテンツの企画~配信まで一気通貫で手掛けるプレイングリーダーを募集します。 【詳細】 ◎制作・技術業務 ・動画コンテンツの収録・編集(Premiere Pro / After Effects) ・講師・社内メンバーと連携した撮影設計、画づくり、音声調整 ・ライブ配信(ウェビナー等)の機材セッティング、オペレーション(ATEM等使用) ・撮影・配信用機材のメンテナンス、配線整理、管理 ◎ディレクション・マネジメント業務 ・社内各部署からの依頼対応・ヒアリング・要件定義 ・制作スケジュールの進行管理、案件の割り振り(メンバーの適材適所への配置) ・動画制作の企画提案・構成案の作成補助 ◎その他・事務業務 ・スタジオ予約管理、講義コンテンツのリスト化 ・簡単なクリエイティブ作成(Illustratorでの図解作成、Photoshopでの画像加工など) ■ポジションの特徴・魅力: (1)事業会社のインハウス動画クリエイターとして活躍! 広告運用チームと連携しながら、ただ編集するだけでなく、企画・改善提案・効果検証まで関われる環境です。インハウスだからこそ「自分の動画が自社の事業成長に貢献している」という実感を得られます◎ (2)急成長中の金融教育スクールを、動画の力で広めるやりがい 月商20倍成長中の『GFS』の広告動画を担当。社会に「金融教育」という新しい文化を広める一翼を担う、インパクトの大きな仕事です。 (3)働きやすさ×キャリアの両立 フレックス制度、週2リモート可で、柔軟に、メリハリをつけながら働ける環境。またIPO予定の成長企業で、将来的にはリーダー業務や施策提案にも挑戦可能!インハウスだからこそ、長期的な視点でスキルとキャリアを磨けます◎ ■サービスの魅力: 今回携わっていただくのは、日本一の講座、生徒数を誇るオンライン金融教育スクール『GFS』。 月商は直近2年で20倍に成長、2030年までに年商1000億円を目指しています。東大名誉教授から、世界三大投資家まで名だたる著名人を講師として迎えています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝浦3-9-1 芝浦ルネサイトタワー2F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,500,000円~5,500,000円 <月額> 375,000円~458,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 50名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全5件
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【未経験歓迎】ライバーマネージャー◆エンタメ業界へ挑戦!◆日本最大級ライバー事務所◆土日祝休み
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- \エンタメ業界に興味のある方大歓迎!正社員登用率95%超!/ ★営業やアパレル販売・飲食店長などの経験者が活躍中! ★未経験からエンタメ業界に携われる!人の夢を後押しできるやりがいがあります ★急拡大中のライブ配信市場にて、複数の配信アプリで配信売上高1位を獲得する成長企業! ■業務概要: 日本最大級のライバー事務所である同社にて、 ライバーのマネジメント業務をおまかせします。 担当ライバーのパートナーとして、配信データの管理と目標達成に向けたサポート業務をお任せします。 日々のコミュニケーションを通じて信頼関係を築き、ファンの獲得と売上アップを目指します。 ライバーの「頑張ったつもり」や感覚だけでなく、実際の数値(視聴者数や配信時間)を見て、課題を特定し数字改善の為の具体的な改善案を提案し、ライバーとともに成長していくポジションです。 【具体的な業務】 ■公式LINEや電話を通じて日々の進捗確認 ■配信データに基づく課題の特定と、改善アクションの提案 ■目標達成に向けたスケジュール管理やイベント企画の立案 ■日次での効果検証と、成功パターンのナレッジ化。 ※基本的に社内での業務です。 ※ゆくゆくは、チームメンバーのマネジメントなどのキャリアパスがあります! ■入社後の流れ: 入社後2週間~1ヵ月程度は先輩マネージャーのもとで業務を覚えていただきます。 独り立ち後もしっかりサポートするので安心してスタートできる環境です。 ■配属部門: 平均年齢28歳 配信アプリごとに5チームに分かれており、営業や飲食店の店長、アパレル販売など未経験から入社した社員も多く活躍しています。 ■同社について: ◇ライブ配信イベント開催本数 年間に約70本のライブ配信イベントを5年開催してきており、イベント開催数だけでも日本TOPクラス。 国内最大級のオンラインモデルコンテスト「MODECON」の運営もおこなっています。 ◇日本最大級のライバー事務所 500社を超える17LIVE事務所の中で、上位3社のみに与えられる事務所最高ランク「GOLD Partner」に認定されており、7000名超のライバーの所属、数百人のミリオンライバーを輩出したノウハウがあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都目黒区中目黒1-8-8 目黒F2ビルディング1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,600円~271,800円 その他固定手当/月:3,700円 固定残業手当/月:63,700円~74,500円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(2月/8月) ■賞与:年1回(9月) ※業績決算賞与 正社員のみ対象 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 15名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全1件
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大手飲料メーカー制作管理/実働7.5h/年休120/土日祝休
- 締切間近
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- 販促物制作を円滑に進める進行管理として、クライアント・デザイナー・印刷会社をつなぐポジションをお任せします。 大手ビールメーカーをはじめ、飲食メーカーや外資系企業の販促物制作に携わります。手掛けるのはメニュー表、卓上POP、ポスターなど。全国の飲食店で利用される制作物の進行を支える、やりがいの大きな仕事です。 単なるスケジュール管理ではなく、制作現場全体を見渡しながら品質・納期・進行状況をコントロールする"司令塔"としてご活躍いただきます。 \この仕事の魅力/ ◎大手ビールメーカーをはじめとした有名企業案件に携われる! ◎クライアント・デザイナー・印刷会社をつなぐ中心ポジションとして活躍! ◎制作進行だけでなく品質管理や顧客対応など幅広いスキルが身につく ◎社内デザイナーと連携しながら進めるため相談しやすい環境 ◎月数百件規模の案件に携わり経験を活かして成長◎ 【具体的な業務】 ■受注・要件確認 お客さまのご要望やスケジュールなどを確認し、デザイナーへ共有します。 ■修正依頼の対応・社内連携 納期に間に合うようスケジュールを管理しながら、メールで届く修正指示の内容を汲み取り、デザイナーへ指示を出します。 ※案件は現在エクセルなどで管理しています ■デザインデータの回収・チェック 上がってきたデータに誤字脱字がないか、サイズや印刷仕様に間違いがないかなどをチェックします。 ■デザイン修正 お客さまからいただいた修正を反映し、再度お客さまにご確認いただきます。基本的に修正はデザイナーが対応しますが、簡単な内容であれば進行管理が対応することもあります。 ※進行管理とデザイナーの兼務といったイメージが近いです ■完成データを印刷会社に送信 チェックを終えたデータは、納期や部数を伝えて印刷会社に発注。不備等があれば随時対応します。 【入社後の流れ】 業務は2チームにわかれて進めており、そのいずれかに配属となります。業務の流れや内容は先輩社員からOJTで学んでいきます
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- 【転勤なし/「北参道駅」や「千駄ヶ谷駅」より徒歩5分】本社(東京都渋谷区)勤務です。 ※受動喫煙対策あり <アクセス> ★東京メトロ 副都心線「北参道駅」より徒歩5分 ★JR総武線「千駄ヶ谷駅」より徒歩5分
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- 月給26万円~32万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月5万8150円~7万1480万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験、能力により決定 \歩合給制度/ 売上を社員に還元する目的で、歩合給制度を導入しています。依頼数により変動しますが、月1万8000円~6万円程度を支給。頑張りが給与にしっかりと還元されます。
設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【千駄ヶ谷】デザイナー/自社アパレルブランドの企画~生産管理など◆土日祝休み
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- 【企画から販売まで一貫して手掛けるアパレルメーカー/土日祝休み/年間休日130日】 ■業務内容: 自社ブランドのデザイナーとして、企画やリサーチから生産管理に紐づく一連の業務をお任せします。 ■具体的な業務内容: ・企画、リサーチ ・デザインや仕様書作成 ・サンプルチェック ・生産管理、進行管理 ※海外出張あり ■当ポジションの特徴: ・企画から商品化まで一貫して携われる環境です。トレンドリサーチや企画立案から、デザイン、サンプルチェック、生産管理まで幅広く担当いただきます。また、自分のアイデアや感性を商品へ反映して商品化されるまでの工程に一貫して携われるため、デザイナーとして大きなやりがいを感じられる環境です。 ・ブランドづくりに深く関わることが可能です。デザイン業務だけでなく、ブランドの世界観づくりや商品企画にも積極的に関与可能です。これまで培った経験やセンスを活かしながら、ブランドの成長を支える存在として活躍できます。 ・企画から販売やPRまで自社一貫体制があります。すべての工程を自社で内製化しています。部署間の距離が近く、現場の声や市場のニーズをダイレクトにキャッチできるため、自身の企画やアイデアをスピーディーに反映しやすい環境です。 ■当社の特徴: 当社は、レディースアパレルブランド「M me eme」や、ドレスブランド「ROBE de FLEURS」を展開しています。企画・デザインから生産、販売、PRまでを一貫して手掛けており、多くのお客様に支持されるブランドづくりを行っています。トレンドを取り入れながら、ブランドごとの世界観を大切にした商品開発に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷3-23-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与例: デザイナーとしての実務経験や実績に応じた支給例は以下の通りです。 ・年収 940万円(実務経験9年) ・年収 605万円(実務経験5年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2012年
従業員数 72名
平均年齢 -
求人情報 全13件
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【千駄ヶ谷】UIUXデザイナー◆飲食店舗向けプラットフォーム「O:der Platform」◆在宅可
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- 【世界で先駆けてモバイルオーダーシステムを開発/エンタープライズ中心に飲食店8000店舗の導入実績有/リモート・フレックス】 ■業務概要: 飲食店舗向けプラットフォーム「O:der Platform」のプロダクト開発におけるUI/UXデザインをお任せいたします。 ビジネス環境、社会トレンド、固有の要件などを総合的に判断し、PdM・エンジニア・CS・セールスと協業しながらデザインで課題解決に取り組んでいただきます。 そのため、担当業務は多岐にわたり、大きな裁量を持ってデザインに向き合える環境です。 ■業務詳細: <最初にお任せしたいこと> ・O:der案件のデザインインプットおよび、改善施策のUIデザイン ・PdM・エンジニアと連携した画面設計、プロトタイピング <慣れてきたらお任せしたいこと> ・担当プロダクトにおけるコンセプトメイク、施策プランニング ・課題を特定し、理想とする顧客体験を実現するUI/UXデザイン ・技術的な実現性まで考慮したプロダクトデザイン、クリエイティブディレクション ※これまでの経験やキャリア、志向性に合わせてお任せする業務をすり合わせ致します。 ■使用ツール: ・デザイン:Figma / Photoshop / Illustrator ・コラボレーション:Miro / Overflow / Zoom / Microsoft Office / Confluence / JIRA ・モーション・インタラクション:After Effects / Lottie ・AI:ChatGPT / Gemini / Cursor ※上記ツールは現時点の一例であり、いずれも入社後にキャッチアップ可能です。特定ツールの使用経験よりも、目的に応じて適切なツールを選び活用できる姿勢を重視します ■ポジション魅力: ◎飲食30兆円市場の革新をリード 国内飲食マーケット全体の売上・利益向上を直接ドライブできるプロダクトです。戦略策定~実装まで一気通貫でオーナーシップを持ち、推進していただきます。 ◎BtoB×BtoC両輪でスキルアップ 大手チェーンから個店まで、累計8,000店舗を超える導入実績を背景に、店舗向け改善(B向け)と来店体験向上(C向け)の両方でプロダクトマネジメント力を磨くことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:渋谷区千駄ヶ谷3-26-8ブライトキューブ 勤務地最寄駅:総武線線/千駄ヶ谷駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,329,472円~7,394,832円 固定残業手当/月:97,544円~216,764円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~833,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職での経験、能力、年収を考慮し、当社規定により決定 ■決算賞与:あり(業績による) ■給与改定:年2回(4月・10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【サービスディレクター】OMO領域/大手企業との協創/モバイルオーダーシステムのパイオニア
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- ◎飲食、小売、交通、通信事業など多岐にわたる大手企業と新しいサービスを協創するポジション ◎企画~落とし込み、実行まで一貫してできる ■業務詳細 各種案件における施策や体験のプランニングに向けた活動の検討、推進を担っていただきます。 ご経験やご意向に合わせて、以下の業務全般または一部を担当していただきます。 ・リサーチとインサイトの発掘、仮説構築 ・仮説にもとづいたコンセプト・プロトメイク ・社会課題を解決し、理想とする消費体験を満たす、サービス企画立案 ・顧客体験を満たすUI/UXデザイン ・サービスデザイン、インタラクティブデザイン、ヴィジュアルデザイン、クリエイティブディレクション ・大手パートナー企業へのプレゼンテーションやワークショップ推進 ■魅力 (1)事業会社の「手触り感」×コンサルファームの「幅広さ」 業界トップクラスシェアの自社開発プラットフォーム事業のノウハウを基に、プライムベンダーとして大手企業の新規事業開発に関わることができます。 (2)スタートアップの「スピード感」×大手企業の「スケール感」 少数精鋭のフラットな組織でありながら、大手との出資連携で “PoC 止まり” になりません。 (3)0→1(事業創出)1→10(事業拡大)10→100(更なるスケール化)の全てに関わる 自社開発事業で、0→100 の成長体験があります。顧客の新規事業に対して、事業創出からスケール化まで一気通貫で関わることが可能です。 ■同社について 2013年に世界で初となるモバイルオーダーシステム「O:der ToGo」を開発。注文・支払いシステムのみで終わらず、顧客データの収集と利活用、リピート利用促進まで活用できるシステムとして、これからの飲食業界のデジタル化に欠かせないサービスとなっています。ほっともっと・かつや・木曽路・からやま・GODIVAなど大規模チェーン店の導入で顧客基盤が安定しており、8000店舗を超える実績となっています。2024年9月には金融機関の70%が導入するシステムを開発提供するグローリー社の子会社化。幅広い業界にソリューション提供する同社のリソースとアセットを交え、集客・創客に留まらない外食市場のデータビジネス領域でのソリューション創出にも力を入れていく方針となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ケ谷3-26-8 ブライトキューブ 勤務地最寄駅:副都心線/北参道駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 800万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,335,264円~7,919,080円 固定残業手当/月:138,728円~173,410円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 666,666円~833,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定致します。 ■給与改定:年2回 ■決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2008年
従業員数 65名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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レディースアパレルデザイナー|仕様書作成・商品開発サポート|ライフスタイルブランド
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- 【◆ライフスタイルブランド「Pasand by ne Quittez pas」◆インドの手仕事を活かしたサスティナブルなものづくり/デザイナーのサポートとして仕様書作成や、商品開発業務をお任せ/年休120日/勤務形態相談可能】 インドの手仕事の魅力と現代的なデザインを融合したアイテム展開で人気のライフスタイルブランドPasand by ne Quittez pas (ne quittez pas および Sara mallika)企画デザイナーのサポート業務をお任せ致します。 <具体的な業務内容> ・仕様書の作成・修正 ・サンプル依頼およびスケジュール管理 ・サンプルチェック、採寸、修正内容の取りまとめ ・生地や附属品の確認・管理 ・トレンドリサーチ、競合調査 ・商品資料や企画書の作成 ・展示会や撮影に関する準備業務 ・商品企画から生産までの進行サポート ■ポジションの魅力: ・ブランド設立当初から20年以上に渡りインド生産にこだわってモノづくりを行っており、職人との直接取引によりインドの生産者との公正な取引を重要視し、環境に配慮したサスティナブルなモノづくりを行っております。 ・素材開発など深く入り込んだモノづくりが叶う環境です。 ■組織構成:MD1名、デザイナー3名、パタンナー1名、生産管理3名 ■展示会:年2回(各ブランドごとに展示会を行っています) ※契約社員での雇用を想定しておりますが、勤務時間、 雇用形態(アルバイト希望など)にご希望がある場合はご相談ください。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区北青山3-8-3 北青山Nビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,467,200円~3,700,800円 固定残業手当/月:44,400円~66,600円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 250,000円~375,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給:年1回目安 ■賞与:業績により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【青山】レディースアパレルデザイナー|人気ライフスタイルブランド|持続可能なモノづくり
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- 【◆ライフスタイルブランド「Pasand by ne Quittez pas」◆インドの手仕事を活かしたサスティナブルなものづくり/素材開発にもかかわれる/年休120日】 インドの手仕事の魅力と現代的なデザインを融合したアイテム展開で人気のライフスタイルブランドPasand by ne Quittez pas (ne quittez pas および Sara mallika)の企画デザイナーを募集致します。 <具体的な業務内容> ・インドの素材を用いた洋服・小物の企画デザイン ・素材開発・プリント・刺繍などのテキスタイルデザイン ・デザイン画起こし ・パターン作成依頼 ・インドへの仕様書作成 ・サンプルチェック ※その他下記の業務が発生することがあります※ ・展示会準備・バイヤー対応 、別注対応 ・ルック撮影 ・量産依頼・サンプル&納前確認 ・EC用キャプション準備 ・店舗スタッフに対しての商品説明 ・インド出張 ■ポジションの魅力: ・ブランド設立当初から20年以上に渡りインド生産にこだわってモノづくりを行っており、職人との直接取引によりインドの生産者との公正な取引を重要視し、環境に配慮したサスティナブルなモノづくりを行っております。 ・素材開発など深く入り込んだモノづくりが叶う環境です。 ■組織構成:MD1名、デザイナー3名、パタンナー1名、生産管理3名 ■展示会:年2回(各ブランドごとに展示会を行っています) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区北青山3-8-3 北青山Nビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,523,200円~6,168,000円 固定残業手当/月:81,400円~111,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 458,333円~625,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給:年1回目安 ■賞与:業績により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2013年
従業員数 190名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全2件
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Webデザイナー・Webサポート/年休129日/服装自由
- 締切間近
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- ☆スマホの方はPickUp!ページもぜひご覧ください。 ■当社について  ̄ ̄ 私たちは、医療機関向けのホームページ制作をはじめ、予約システムやWeb問診などのDXサービスを展開しています。 患者さまにとって利用しやすく、医療機関にとって運用しやすいWebサイトづくりを通じて、日本の医療をより便利に、より身近にすることが私たちのミッションです。 ■仕事内容  ̄ ̄ 今回募集するのは「Webデザイナー」と「Webサポート」の2ポジション。これまでの経験やスキルに応じて、最適な業務からスタートできる環境をご用意しています。 <Webデザイナー> 新規サイトのデザインからコーディング、公開まで一貫して担当します。 情報設計やデザインはもちろん、アニメーションやエフェクトなどの表現にも携わりながら、お客さまの想いを形にしていきます。 <Webサポート> 公開後のWebサイト運用を担当します。 お客さまからのご相談をもとに、情報更新やページ改修、WordPressのカスタマイズ、JavaScriptを用いた機能追加などを実施。 サイトをより良く育てていくポジションです。 ★経験が浅い方や実務経験のない方は、Webサポートからスタートし、実務を通してスキルアップすることが可能です。 ★もちろん、経験を活かしてWebデザイナーの即戦力としてご活躍いただける方も歓迎します。 \POINT/  ̄ ̄ ̄ ◎サイトの”その後”まで携わる 多くの制作会社では公開して終わりですが、当社では公開後の運用まで担当。 「もっと見やすくしたい」 「集患につながるサイトへ改善したい」 といった、お客さまの声を直接反映しながら、サイトを育てるやりがいがあります。 ◎学び続けられる環境 書籍購入やセミナー参加費は会社が補助。 オンライン講座も受講できるため、デザイン・コーディング・マーケティングなど幅広い知識を身につけられます。
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- 【転勤なし/東京・福岡のいずれか】 ■東京office 東京都新宿区新小川町8-30 THE PORTAL Iidabashi B2F ◎飯田橋駅より徒歩8分/神楽坂駅より徒歩10分 ■福岡office 福岡県福岡市中央区天神3丁目1-1 天神フタタビル3階 ◎地下鉄天神駅より徒歩2分/地下鉄天神南駅より徒歩10分 ※希望がない限り、転勤はありません ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙 ※U・Iターンの方も大歓迎!
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- ■月給25万円~40万円(固定残業代含む) ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万5500円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★成果を出せば積極的に、昇給・賞与へ反映しています!
設立 2006年
従業員数 10名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全1件
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【表参道】TVCMや広告などのキャスティング業務 ◆即戦力歓迎/大手企業・広告代理店と安定取引
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- ■職務概要: CM・WEB・SNS等の広告におけるキャスティングサービスを提供している当社にて、クライアントのイメージに合う出演者の提案・出演交渉までお任せいたします。 ■職務詳細: ・クライアントとの打ち合わせ(どんなイメージのタレントが良いか、どんな広告にしたいか等) ・イメージに合う出演者をリサーチ、提案 ・出演依頼(芸能事務所や出演者本人と交渉) ・オーディションのキャスト手配 ・スケジュールの調整 ・撮影の立ち会い ・契約交渉や権利関係の管理 など ※担当案件数…平均で一人/月5~10件を担当 ※クライアント…広告代理店や映像制作会社が中心 ■入社後の流れ: まずは先輩の担当案件をサポートしながらキャスティングの流れを覚えます。その後、クライアントや芸能事務所との関係づくりを実践的に学び、ひとり立ちを目指していただきます。ひとり立ち後も、交渉ノウハウなどを伝授するセミナー会(勉強会)など、スキルを磨き続けられる環境が整っています。 ■配属先について: キャスティングチームは現在10名(キャスティングスタッフ6名、キャスティングディレクター4名)で構成されています。キャリア10年以上の先輩がいる一方で30代の若手ディレクターも活躍しています。定期面談やメンター制度があり、相談しやすい組織風土となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区神宮前4-3-15 勤務地最寄駅:各線/表参道駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円 固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給:年1回 ※入社1年後から適用 ■業績賞与:年2回 ※入社1年後から適用 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2011年
従業員数 400名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全11件
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【品川】キッズ企画◇アパレルブランド『Coca(コカ)』/成長過渡期/裁量大/キャリアアップ支援
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- 成長過渡期のキッズ・ティーン企画◇裁量大でキャリアアップ/年収1000万は通過点 ~こんな方におススメ!~ ◇キッズ・ティーン企画に挑戦したい方 ◇裁量大の環境で働きたい方 ◇高年収を目指したい方 ■事業内容 当社は2011年設立のアパレル企業で、自社サイトを中心にアパレル商品の店舗運営や通信販売を展開。『coca』ブランドは「大人のためのファストファッション」をコンセプトに、リーズナブルでオシャレなアイテムを提供し、多くの方に支持されています。 ■業務内容 アパレルブランド『coca』のキッズ企画担当としてご就業いただきます。事業全体の中で、キッズアイテムの企画・製造・販売を担当し、ティーンもお任せします。 ◎業務詳細 ・商品の企画、仕様書の作成 ・サンプルの依頼、チェック ・海外出張、市場でのサンプル調達・市価調査 ・海外での企画製造、生地/資材製造の買付け ・海外の工場開拓、交渉 ・企画した商品のモデル撮影 ■組織構成 ・事業部人数:60名 ・キッズ企画人数:5名(内訳/MD 1名、企画 4名) ■魅力 ◎裁量大の環境 少数精鋭の組織で、自由度の高い環境で働けます。 ◎キャリアアップ支援 キャリアアップ支援制度や人材育成研修が充実しています。 ◎高年収可能 年収500万~2500万のレンジで、高い収入を目指せます。 ◎評価制度 回転率・粗利率・組織への貢献度で評価。昇給・昇格のチャンスは年2回。 ぜひ、当社であなたの能力を発揮し、一緒に『coca』ブランドを盛り上げていきましょう! 変更の範囲:会社の定める業務 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社(25.4~) 住所:東京都港区港南3-4-27 第二東運ビル6F 勤務地最寄駅:JR線/品川駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~2,498万円 <賃金形態> 月給制 ※固定残業代を含みます。超過分は別途支給します。※昇給年2回/業績賞与あり <賃金内訳> 月額(基本給):348,583円~1,742,919円 固定残業手当/月:68,083円~340,414円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,666円~2,083,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【品川】アパレルブランド『コカ』店舗ビジュアルを創る!VMDスペシャリスト募集
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- ~平姉妹のCMでもお馴染みの大人のためのファストファッションアパレブランド『coca(コカ)』/仕組みづくりから関われるVMDポジション/少数精鋭で裁量権◎~ 「coca(コカ)」は、“大人のためのファストファッション”をコンセプトに、レディース・メンズ・キッズ向けの洋服や服飾雑貨を展開しています。毎日気軽に使えるオシャレなアイテムを、リーズナブルな価格で提供し、多くの女性誌にも取り上げられるなど高い支持を得ています ■業務概要: 全国に展開する「coca」ブランドの店舗におけるVMD業務を担当いただきます。VMDチームの一員として、現場のルーティン業務だけでなく、将来的に新規出店や改装時の空間デザイン・店舗開発にも関わるチャンスがあります。 ■具体的な業務内容 ・店舗マネキンのコーディネート指示書の作成 ・商品陳列(ラック配置)に関する指示 ・POPや販促物の指示 ・店舗巡回・改善提案 ・新規出店やイベント時のVMD対応(出張あり) など ※現時点では店舗デザイン業務はありませんが、今後は什器や空間デザインにも携われる可能性があります。 ■このポジションの魅力 仕組みづくりに関われる:VMDチームは立ち上げから間もないため、あなたの知見が組織の基盤になります。 裁量の大きさ:現場の声を反映しながら、自分の意見を積極的に発信できる文化。 キャリアアップ:将来的には店舗開発や販促物制作など、幅広い業務に挑戦可能。 株式会社adapt retailingが展開するアパレルブランド「coca」は、“大人のためのファストファッション”をコンセプトに、企画から販売までを自社で一貫して行う成長企業です。少数精鋭の組織で職種の垣根を越えた挑戦ができ、キャリア支援制度も充実しています。 ・定期面談制度 年2回、社長・事業部長・SVとの面談を通じて、次のステップアップに必要な行動を明確化し、個人の成長を支援しています ・福利厚生 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 確定給付企業年金制度 出張手当、健康診断、リフレッシュ休暇、結婚休暇、産前産後手当、育児休暇など充実した福利厚生が整っています 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社(25.4~) 住所:東京都港区港南3-4-27 第二東運ビル6F 勤務地最寄駅:JR線/品川駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~800万円 <賃金形態> 月給制 ※上記固定残業代を含みます。超過分は別途支給します。 <賃金内訳> 月額(基本給):282,533円~500,000円 固定残業手当/月:50,800円~76,200円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,333円~576,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 276名
平均年齢 35.3歳
求人情報 全11件
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【日本橋】デジタルマーケティング(広告運用/SEO)◆世の中のお困りごとを解決/ハイブリット勤務
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- ~東京証券取引所TOKYO PRO Market上場/社会課題解決に導く総合ソリューションサービスを展開/提携企業社数1,800社以上/2030年で1,000人企業へ/リモートワーク・副業可/充実の福利厚生~ ■募集背景 事業の拡大フェーズに入り、当社のマーケティング戦略策定と実務をリードしていただける方を募集しております。 SEO/LLMO(AI対策)による中長期の集客と、広告等による即効性のある施策を、分断せず一気通貫で設計・運用できる体制が必要になりました。本ポジションでは、Google・Meta等の広告運用と、オウンドメディア/サービスサイトの設計やSEO/LLMO対策の両輪を、ご自身の手で回していただきます。 ■業務内容 ・Google広告/Meta広告等の運用実務(設計・入稿・改善・予実管理等) ・各サイトのSEO/LLMO戦略立案・実行(コンテンツ/内部構造/被リンク分析等) ・記事コンテンツの構成・制作進行 ・SEO/LLMOと広告を横断したキーワード/獲得チャネル設計 ・Google Search Console・GA4・各広告管理画面やツールを用いた分析 ・MEO、SNS連携などの補完施策の検討・実行 ・ランディングページの改善提案とCVR向上 など 上記以外にも積極的に仕事を取りに行くことが可能ですので是非一緒にチャ レンジしていきましょう! ■当社について 「成仏不動産」「おまもり不動産」「葬祭事業者サポート」等といった相続不動産・事故物件・空き家などの社会問題・多くの方が直面する問題を解決に導く不動産サービスを展開しています。 昨今の状況から、業績も好調で長期にわたり右肩上がり。今後の上場も見据えています。働き方も従業員のWLBを第一にした働き方を推奨しております。2030年に1,000人、1,000億円企業を目指しています。 ■当社の特徴 「不動産の可能性を追求し、世の中の困りごとを解決する」というビジョンを掲げ、業界内で敬遠される難解な問題に挑み続けています。また2024年5月に「マークスライフ株式会社」に社名変更をいたしました。現在行っているサービスで対応できる範囲にとどまらず、今後は人の生涯で起こりうるお困りごとすべてに対応するべく、生活にまつわる様々な事業を展開してまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋本石町3-1-2 大阪ガス都市開発日本橋ビル4F 勤務地最寄駅:銀座線/三越前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~550,000円 <月給> 250,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルによって決定 ■昇給:年1回(11月) ■賞与実績:基本給2か月ベース 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2013年
従業員数 20名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全8件
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【表参道駅】企画デザイナー(ファン向けのアニメ・エンタメグッズ等)◆時差出勤可/服装自由/土日祝休み
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- ◇IPを活かした商品展開!フリーランス・業務委託・パート勤務経験も歓迎◎/企画からデザイン・提案まで携われる!/完全受注生産型 ファンに喜ばれる商品づくりを追求できる企画デザイナー職です。洋服だけでなく雑貨やコスメなど多彩なカテゴリーに携わり、未経験領域にも挑戦可能です。企画からデザインまで一貫して担当し、エンタメ×ファッションのものづくりを楽しめます! ▼ブランドイメージ ・某有名タレントによる20代向けのレディースブランド ・人気インフルエンサーのオフィシャルグッズストア ・人気俳優の高価格帯アパレルブランド ※ファン層やタレントの持つイメージに合わせて、幅広いジャンルのブランドを展開しています! ▼業務内容 ・グッズ・アパレルの商品企画、グラフィックデザイン業務 ・自社の強みを活かした提案書の作成 ・クライアントへの企画提案 ・クライアントとのリレーション ・プロジェクト進行管理 ・売上UPにつながる施策立案 など ▼組織構成 リーダー1名、メンバー3名、その他インターンが所属しています。 ▼当社でできること: 一般的なアパレルブランドとは異なり、トレンドを追うだけではなく、ファンの期待やブランドの世界観を形にするものづくりに携われます。取り扱う商品も洋服に限らず、雑貨やジュエリー、コスメなど多岐にわたるため、幅広いクリエイティブ経験を積むことが可能。さらに、新しいカテゴリーやこれまで経験のない分野にも挑戦しやすく、デザイナーとしての可能性を広げながら成長できる環境です。 ▼働く環境: 同社は社員数18名程のフラットで自由度の高い組織です。年齢も経験も様々ですが、会社やサービスに愛着があり、ベンチャーで活躍し自分自身も成長したいというモチベーションあるメンバーで構成されています。担当業務を超えた意見がいつも飛び交い業務間の壁もありません。南青山 骨董通り沿いの新築オフィスは、働きやすさとクリエイティビティを兼ね備えた環境で、メンバー同士のコミュニケーションも活発です。オフィス近くにはおしゃれなカフェやランチスポットが充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都港区南青山5-13-1 プレファス南青山 6F・10F 勤務地最寄駅:表参道駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 370万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 固定残業手当/月:64,000円~104,100円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 314,000円~504,100円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【表参道駅】有名タレントブランドの生産管理◆服装自由/年休120日/ファンの喜ぶモノづくりに貢献★
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- 時差出勤可・年休120日/エンタメ業界への興味関心が高い方募集!お客様の喜ぶモノづくり・売上につながるモノづくりが出来る環境◎/完全受注生産型 ▼何をやるのか: 有名タレントプロデュースのブランドにおいて、生産管理をご担当頂きます。 ホームページ:https://konnekt-i.com/oemodm/ ブランドは基本的に受注生産となっており、アパレルに限らずツアーやライブなどのために用意される商品などもあります。 生産管理の経験を活かして、最新のタレント・インフルエンサーのブランドの成長を促進させることができ、流行に敏感な方は楽しく働いていただけるポジションです! 【主な業務内容】 ・スケジュール管理 ・原価管理 ・品質管理 ・商社、工場との連携、管理 ・PL ・工程管理 ・デリバリー管理、輸出入管理、B品対応 など 【ブランドイメージ】 ・某有名タレントによる20代向けのレディースブランド ・人気インフルエンサーのオフィシャルグッズストア ・人気俳優の高価格帯アパレルブランド ※ファン層やタレントの持つイメージに合わせて、幅広いジャンルのブランドを展開しています! ▼働く環境: 同社は社員数18名程のフラットで自由度の高い組織です。年齢も経験も様々ですが、会社やサービスに愛着があり、ベンチャーで活躍し自分自身も成長したいというモチベーションあるメンバーで構成されています。担当業務を超えた意見がいつも飛び交い業務間の壁もありません。 南青山 骨董通り沿いの新築オフィスは、働きやすさとクリエイティビティを兼ね備えた環境で、メンバー同士のコミュニケーションも活発です。 オフィス近くにはおしゃれなカフェやランチスポットが充実しています。 ▼企業の特徴/魅力: 株式会社KONNEKT INTERNATIONALは、「世界を繋ぐ」というコンセプトのもと、グローバルかつ多彩な事業を展開しています。著名アーティストのアパレルライセンス、OEM/ODM事業、D2Cブランド事業、デジタル事業など、多岐にわたるビジネスを展開。革新的なアイデアと確かなクオリティで、次世代のマーケットを創出し続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:港区南青山5-13-1 プレファス南青山 6F・10F 勤務地最寄駅:表参道駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 370万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 固定残業手当/月:64,000円~104,100円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 314,000円~504,100円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2007年
従業員数 35名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全5件
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【京都市中区/転勤無し】コピーライター・プランナー/有名企業・教育機関との取引実績有/売上拡大中◎
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- ◎新進気鋭の急成長ベンチャー/YouTubeチャンネルなどで拡大中/多数の”バズる”を生み出す ◎多様性を尊重し、チャレンジを推奨するカルチャー ■業務内容: クライアントは私立学校・学習塾・教育系企業。それぞれの魅力を引き出す広告物の制作を、企画から運営まで一貫してお任せします。 紙、WEB、動画等を組み合わせて、枠にとらわれない斬新な発想で広告提案を行います。 <制作対象> ・私立の小・中・高校の生徒募集 ・ブランディングのための各種ツール ・企業の新卒採用のための各種広報ツール ・学校・塾・一般企業の年間広報 ・フリーペーパーの編集、発行 ・自社メディアの企画、運営 ■業務詳細: ・広報プランニング(デジタル/アナログ含む) ・クライアントとの各種摺り合わせ/プレゼンテーション ・制作ツールのディレクション ・取材、インタビュー、ライティング、校正 ・進行管理(スケジューリング、スタッフィング、クライアントおよびアライアンスとの窓口業務) ・自社メディア企画、運営等 企画・制作・運営までをチームで取り組んでいるため、他社ではなかなか経験できない上流領域から担当できるのが大きな魅力です◎ ■企業の特徴/魅力: 当社の業績は、教育市場の拡大とともに順調に推移しています。 特に、少子化の影響を受ける教育機関に対する広告戦略やPRのニーズが高まっており、将来的にもさらにニーズが拡大する予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 関西オフィス 住所:京都府京都市中京区烏丸通二条上ル蒔絵屋町258 コープ御所南ビル2F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,000,000円~5,500,000円 <月額> 333,333円~458,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与は前職及び年齢・経験・能力を考慮の上決定 ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【新宿区/転勤なし】グラフィックデザイナー◆上流コンセプトワークから◆教育専門の広告代理店
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- ◎新進気鋭の急成長ベンチャー/YouTubeチャンネルなどで拡大中/多数の”バズる”を生み出す ◎多様性を尊重し、チャレンジを推奨するカルチャー ■業務内容: クライアントは私立学校・学習塾・教育系企業。それぞれの魅力を引き出す広告物の制作を、企画から運営まで一貫してお任せします。 紙、WEB、動画等を組み合わせて、枠にとらわれない斬新な発想で広告提案を行います。 <制作対象> ・私立の小・中・高校の生徒募集 ・ブランディングのための各種ツール ・企業の新卒採用のための各種広報ツール ・学校・塾・一般企業の年間広報 ・フリーペーパーの編集、発行 ・自社メディアの企画、運営 ■業務詳細: ・広報プランニング(デジタル/アナログ含む) ・クライアントとの各種摺り合わせ/プレゼンテーション ・制作ツールのディレクション ・デザイン業務 企画・制作・運営までをチームで取り組んでいるため、他社ではなかなか経験できない上流領域から担当できるのが大きな魅力です◎ ■こんな方にピッタリです: ・コンセプトワーク等の上流工程を通して仕事の幅を広げたい方 ・効果が見える広告制作の仕事がしたい方 ・クライアントに深く関わりたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・プレゼンテーション経験をお持ちの方 ・教育業界の仕事に興味のある方 ■企業の特徴/魅力: 当社の業績は、教育市場の拡大とともに順調に推移しています。 特に、少子化の影響を受ける教育機関に対する広告戦略やPRのニーズが高まっており、将来的にもさらにニーズが拡大する予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京新宿オフィス 住所:東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス18F 勤務地最寄駅:大江戸線/都庁前駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,500,000円~5,500,000円 <月額> 291,666円~458,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与は前職及び年齢・経験・能力を考慮の上決定 ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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