60ページ｜職種【事務・アシスタント】の求人募集がある企業一覧

株式会社エッグ

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区有楽町2-10-1東京交通会館5F

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設立 1981年
従業員数 12名
平均年齢 -

求人情報全2件

【有楽町】経理◆年休126日／月残業時間15時間程度／管理グループの立ち上げメンバー

～決算補助の経験を活かせる／残業15時間・年間休日126日で働きやすさ◎／マニュアルあり／創業40年超・安定成長中／物流管理・倉庫管理のパッケージシステムの開発～ ■業務概要物流業向けに自社パッケージソフト（運送管理／倉庫管理／勤怠管理）を開発・提供している当社において、経理・総務の後任を募集します。少数精鋭の組織のため意思決定も早く、改善提案が反映されやすい環境です。 ■仕事内容税理士・社労士・上長と連携しながら、以下の経理業務を中心に担当いただきます。マニュアルもあり、実務は徐々にキャッチアップできる環境です。＜具体的には＞・月次・年次決算（税理士と協働）・起票／伝票整理・仕訳入力・各種支払業務、請求書発行・経費精算、小口現金の管理・資金繰り表作成・債権・債務管理・税務処理（納付対応）総務業務・入退社時の手続き（社労士と連携）・年末調整の案内・処理・勤怠管理表の取りまとめ・資料作成サポートなど・その他、一般事務・庶務業務 ■キャリアアップについて通常の経理業務に慣れた後は、管理会計・予算策定などへのステップアップも叶えられます。 ■組織構成新設予定の管理グループの一人目メンバーとして配属。レポートラインは代表取締役。会社運営の基盤を支える中核メンバーとしてご活躍いただきます！税理士・社労士と連携しながら業務を進めるため、これまでのご経験を活かしご活躍いただける環境です。 ■働き環境・年間休日126日、長期休暇取得も可能です。・月の残業は平均15時間程度・部署間の壁がなく、役職関係なくフランクな環境です。 ■同社について 40年以上にわたり物流・運送・倉庫業界に特化した自社パッケージソフトの開発・販売を行っています。物流DXを推進する「ナオヨシグループ」の一員として、業界の「2024年問題」解決に向けた支援に注力しています《主力製品》「運送管理」「倉庫管理」「勤怠管理」など、配車、請求、入出庫など複雑なデータや管理を一元化し、業務効率向上につながるパッケージソフトの開発を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館5F 勤務地最寄駅：JR/メトロ有楽町線／有楽町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～520万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：257,000円～400,000円固定残業手当/月：43,000円～57,000円（固定残業時間21時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～457,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・年齢等を考慮し、相談の上決定 ※残業代は管理職の場合、対象外 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※入社初年度：評価期間の関係で1ヶ月分/1回を支給想定 ※2年目以降：評価、会社業績により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ドリームインキュベータ

経営・戦略コンサルティング

東京都千代田区霞が関3-2-6東京倶楽部ビルディング4F、6F

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設立 2000年
従業員数 214名
平均年齢 -

求人情報全3件

【虎の門】事務（コンサルタントサポート／資料作成など）～正社員／残業月10h以内／プライム上場

＜ルーティンでは物足りない方にオススメの事務求人／働き方◎残業月10h以内・土日祝休・年休120日／業務に慣れたら月1リモート可／日本発のグローバル戦略コンサルファーム＞ ■業務内容戦略コンサルティングファームである同社にて、コンサルタントであるビジネスプロデューサー（以下、BP）の業務サポートをご担当いただきます。事務業務を通して事業を支える、やりがいのあるポジションです。 ■具体的な業務内容＜ドキュメント制作業務＞　※約7割程・Powerpointによるプレゼン資料作成（例：顧客向報告資料、提案資料、IR資料、役員会等社内資料等）・その他、文書作成＜リサーチ業務のサポート・管理＞　※約3割程・BPの指示に基づき、調査や分析に必要な資料やデータベースを外部の調査会社等から購入・インタビュー仲介会社との窓口担当・社内のナレッジデータベースの管理＜その他事務全般＞・上記資料購入費やインタビュー経費の予算管理、精算処理・プロジェクトごとに費用実績とりまとめ・備品発注、オフィス美化、イベントの運営サポート、ファリング　等　 ※上記業務に慣れてきたら、本人の希望及び適性に応じ、担当領域を拡げていただくことも可能です。 ■組織について 3名（全員女性）活気があり、年齢を問わず活躍できます。また良いことはどんどん取りいれるカルチャーのため、情報発信がしやすい環境です。ビジネスの第一線で活躍するビジネスプロデューサーたちとのコミュニケーションを通じて、論理的思考力や理解力を高めることができます。 ■働き方残業10h程、リモートワーク相談可（週1程度）、年休120日 ※ワークライフバランスを保ちながら、専門性を高めることが可能です。 ■同社について従来型の戦略コンサルティングサービスを超えた「ビジネスプロデュース」という視点・アプローチで、社会に大きなインパクトを与えるような事業創造に取り組んでいます。個の力に加えて、組織自体も「事業創造のプラットフォーム」として、以下のケイパビリティを着実に蓄積してきています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区霞が関3-2-6 東京倶楽部ビルディング4F、6F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎の門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,000,000円＜月額＞ 333,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞前職や経験を考慮の上決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ムラカワ株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

東京都板橋区高島平2-2-2

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設立 1969年
従業員数 270名
平均年齢 33.0歳

求人情報全1件

チーズ専門企業の事務／未経験OK／土日祝休／賞与年2回
- NEW
営業担当や製造工場、社内の様々な部署と連携しながら、チーズの安定供給を支えるポジションです。これまでは東京支社で担っていた業務ですが、より製造現場との連携を強化するため、大井物流センター内に新たな事務ポジションを立ち上げることになりました。在庫状況の把握から発注数量の算出、各部門との調整まで幅広く担当。商品の安定供給をバックオフィスから支えていただきます。【担当いただくお仕事】 ◆在庫状況の確認・管理 ◆製造部門への発注対応 ◆販売・在庫管理システムへの入力 ◆物流部門との連携・調整 ◆冷蔵倉庫での製品・原料の確認　など＜入社後の流れ＞ ▼東京支社での基礎研修（最大2カ月程度）現在業務を担っている先輩社員が、作業ごとに丁寧にお教えします。一通りの流れを一緒に行っていきますので、効率よく覚えることができます。また、チーズに関する知識を学んでいただくために、当社の工場でも研修を行います。 ▼大井物流センターでの業務スタート（入社2カ月以降）研修の内容をもとに、作業を進めていきます。分からないことがあれば、東京支社の先輩に電話やオンラインで相談可能。遠慮せずに、自分からどんどん質問していきましょう！【CHECK】“食品物流を支える力”が身につきます！チーズが全国の店舗へ安定的に届けられるよう、流通を支えるのもこのポジションの大切な役割。在庫の動きや季節ごとの需要変化などにも触れながら、食品物流に関する知識を身につけていけます。単なる事務作業だけではなく、「どうすれば安定供給できるか」を考えながら進める面白さもあります。

【大井物流センター／東京都大田区東海】入社後、最長2カ月東京支社（東京都板橋区）で研修を行う予定です。（経験・スキルにより短縮の場合あり） ※採用状況によって東京支社での勤務となる場合もあります＜勤務地詳細＞大井物流センター：東京都大田区東海4-10-8 ▼アクセス・品川駅から都営バスにて約20分「ダイトー大井物流センター前」下車徒歩1分・大井町駅から都営バスにて約20分「ダイトー大井物流センター前」下車徒歩1分・大森駅から京急バスにて約20分「大田市場北門」下車徒歩7分・東京モノレール「流通センター」駅から徒歩約20分・品川駅より無料シャトルバスあり所要時間約15分東京支社：東京都板橋区高島平1-5-3 ▼アクセス・都営三田線「西台駅」徒歩11分・国際興業バス「大東文化大学」徒歩2分【受動喫煙対策】敷地内喫煙可能場所あり ※大井物流センター：屋内喫煙スペースあり／東京支社：屋外

月給26万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代全額支給 ※経験、能力などを考慮の上、優遇します。

株式会社船昌

食品・飲料・たばこ（商社）

東京都大田区東海3-9-5船昌ビル

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設立 1967年
従業員数 128名
平均年齢 35.6歳

求人情報全13件

【大田区／12時始業】営業事務（受発注・売上データ管理等）◆マクロなどExcelスキルを活かす
- NEW
～創業100年超の老舗商社／未経験OK！／残業ほぼなし／青果流通を裏側から支える事務／Excelスキルを活かす～ ■業務内容：創業100周年を迎えた野菜や果物の専門商社で、データの入力や売上の管理を担う、オペレーション事務業務をお願いします。 ■業務詳細：チームで分担しながら、日々の状況に合わせて進めています。・データの入力発注、仕入、受注、出荷など取引に関わるデータを販売管理システムに入力します。販売先からの受注量などは、まとめた資料を出力し各部署へ共有する業務もおこないます。・データのチェックシステム内のデータが正しく処理されているかを確認し、相違があれば営業やグループ会社へ確認します。電話対応は外部よりも社内連絡が中心なので、未経験の方でも挑戦しやすい環境です。・発注書、書類作成販売先から受注された商品に対し、仕入先へ発注をするための書類作成をおこないます。決まったフォーマットへの入力が中心なので、初めての方も安心です。 ■1日のスケージュール例：・12:00～出荷データの確認、関係部署への問い合わせ・13:00～仕入データの照合、経費計上・15:00～売上整合性チェック、日次締め・16:00～受発注データの入力、発注書のFAX ・18:00～受発注データの修正、伝票準備 ※その他、都度発生するデータ修正やイレギュラー対応など ■働く環境・配属先は現在20～30代メンバー5名で構成されております。（全員男性）・基本出社ですが、イレギュラー時にはPCを持ち帰り在宅勤務も可能です。・12～21時の勤務となり、残業はほぼなく月平均10時間以下です。 ■やりがい・魅力：業務のデジタル化や効率化を進めており、正確なデータ管理をおこなうオペレーション事務は非常に重要な役割を担っています。単なる入力作業ではなく、数字の整合性確認や原因の特定、他部署との調整など、「考えながら進める事務」として、専門性を高められる環境で日々成長を実感しながら働くことができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区東海3-9-5 船昌ビル勤務地最寄駅：東京モノレール線／流通センター駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 370万円～502万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：232,750円～301,000円＜月給＞ 232,750円～301,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■定期賞与：年2回（6月・12月） ■業績賞与：年2回（3月・9月）※業績による ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
役員専属ドライバー ◇長距離・夜間の運転無し／残業ほぼ無しで安定して働ける◎／ベンツなど高級車を運転

創業100年の安定感抜群の企業の役員専属ドライバー高級車で、エグゼクティブの移動をサポート。運転手経験のある方歓迎！ ■業務概要役員専属ドライバーとして、役員送迎および車両管理をお任せいたします。《具体的には…》・役員の出退勤、会食、出張時などの送迎・送迎専用車の洗車、清掃など ■業務の特徴・主に会長、社長の送迎をお任せする予定です。・送迎は近距離（大田区～渋谷区、大田区～文京区など）メインとなります。・長距離運転や宿泊を伴う運転はございませんのでご安心ください。・会食への同席などもございません。・乗車車両：メルセデスベンツSクラス(マイバッハ)、メルセデスベンツVクラス、ヴェルファイア ■組織構成現在、役員専属ドライバーは1名（20代半ば／中途入社社員）にて構成されております。増員募集となりますので、ご入社いただく方には早番、既存メンバーは遅番として時間制で分担しながら業務をお任せしていくことを想定しています。 ■働く環境・残業ほぼ無し・夜間の運転や長距離の運転などもなく、腰を据えて働くことのできる環境です。 ■当社の魅力・当社は「私たちは食を通じて人に健康と幸福を提供する。」を理念とし、これまで変化に対応しながら、創業100年余りにわたって青果物の流通に携わってきました。・創業90年以上の歴史からなる仕入れ力や低温物流センタ―などの強みを持ち、アジアで最大の取引量を誇り160社ほど競合が集まる大田市場の中でもトップクラスのシェアを獲得しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区東海3-9-5 船昌ビル勤務地最寄駅：東京モノレール線／流通センター駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞ 350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当：30,000円（ドライバー手当）※有過失の事故発生時3ヶ月間減給のペナルティあり ■賞与年2回（6月・12月） ■業績賞与年2回（3月・9月）※業績による ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

岡田鈑金株式会社

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

東京都大田区新蒲田1-22-18

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設立 1952年
従業員数 178名
平均年齢 36.0歳

求人情報全2件

【茨城/小美玉市】総務（課長候補）～技能実習生や設備の管理など◆土日祝休／転勤無／車通勤可

【創業100年以上の精密板金企業／地元茨城密着型企業のアットホームな企業です／板金加工業において高い技術力を誇り、安定性も抜群です！／車通勤可】 ■企業情報各種産業機器の精密板金加工を手掛ける当社にて、総務（課長候補）としてご活躍いただきます。管理部門のみならず、現場工場社員とのコミュニケーションを図り、スムーズな業務運営をお願い致します。 ■主な業務内容：下記の業務を統括していただきます。・労務（入退社の手続きなど）・技能実習生の管理・採用サポート・社内広報、社内イベントの企画、運営・工場設備関係の対応・会社の施設管理・その他庶務業務 ※お任せする業務は、ご経験や希望に応じて決めて参ります。 ■組織構成：総務部長、スタッフ6名の計7名で構成されています。（現在経理課長が総務を兼任しています） ■入社後の流れ入社後は管理部門に配属され総務、総務業務を担当いただきます。労務職に関しては、事務員が行いますので基本的には行いません。社員同士で業務を分担して行いますので、一人に業務が圧迫するということはございません。 ■当社の魅力茨城県を愛する方たちが多くいらっしゃいます。地元で働くことを望んでいる人がほとんどです。周辺の自宅から車で通える環境は、満員電車によるストレスとも無縁です。 ■当社の特徴：板金における高い技術力とサービスでお客様の課題を解決する研究開発、環境、医療分野のリーディングカンパニーです。研究設備、医療設備、厨房設備等の製造から、皆さんが目にする住宅用の家庭用蓄電池やマンション向けの宅配ボックスなどさまざまな製品を製造することでお客様のモノづくりを支えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞茨城工場【確定】住所：茨城県小美玉市三箇２０７－１受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞ 300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収については経験踏まえて変更になる可能性あります。 ※役職手当等の支給有 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社トーショー

医療機器メーカー業界

東京都大田区東糀谷3-8-8

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設立 1971年
従業員数 705名
平均年齢 -

求人情報全143件

【東京】海外営業部のサポート担当《海外出張あり＊目安TOEIC550点～》★薬局用製品No1シェア

◇◆未経験者歓迎！6ヶ月以上の長期研修でキャッチアップも安心！／調剤IoT機器といった最新技術の提案が可能！／原則転勤は無いため特定エリアで就業されたい方も歓迎！社会貢献性の高い仕事◆◇ 【はじめに】同社の海外部での営業サポート職として新たな仲間を募集しています。正社員登用を前提とした募集であり、長期的にトーショーに定着いただける方を求めています。異文化に興味があり英語でのコミュニケーションに抵抗がない方、ぜひご応募ください。【業務概要】・営業サポート業務全般・海外の客先・代理店との同行やリモート打ち合わせの参加・FILIAWEBのトラブルサポートや機械ソフトのトラブル対応・トーショーの商品・システムの徹底的な習得【その他補足情報】・サポート担当地域の納品・トラブル対応のための現地同行・営業同行（半年後から）：3ヶ月に1回程度の海外出張（頻度は希望により調整可能）【ポジションの魅力】・トーショーの製品やシステムを通じて、世界中の医療現場に貢献する仕事です。・異文化交流や英語力の向上を通じて、国際的なビジネススキルを身につけることができます。・正社員登用前提のため長期的なキャリア形成が可能です。・同社の製品やシステムが、24時間止めてはならない医療現場の安心安全や、医療従事者の負担軽減に大きく貢献しています。・調剤というニッチな分野で、業界トップクラスのシェアを誇る製品が多数あります。寡占市場だからこそ、競合製品を使っている顧客からいかにシェアを獲得するか、試行錯誤する面白さがあります。・同社の営業に決まったマニュアルはなく、自分なりの創意工夫が重要です。また個人だけでなく拠点単位での表彰制度もありチーム一丸で取り組む環境も魅力です。【同社について】当社は売上高256億円、全国77拠点、従業員数570名規模を誇る調剤機器メーカーです。1971年創業と半世紀以上歴史をもち、特に1980年代から他社に先駆けてスウェーデンなどヨーロッパに販売網を拡大してきました。国内だけでなく、海外での売上も安定的に伸びているため経営が安定しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区東糀谷3-8-8 勤務地最寄駅：京急羽田空港線／大鳥居駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～280,000円固定残業手当/月：40,000円～70,000円（固定残業時間33時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 220,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・スキルを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回年収420万円／30歳経験5年年収500万円／32歳経験7年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

八幡電気産業株式会社

家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー

東京都港区高輪3-25-23京急第2ビル4F

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設立 1951年
従業員数 170名
平均年齢 45.0歳

求人情報全25件

【平和島駅／残業15時間以内】一般事務◆転勤なし◆国内トップシェアメーカー◆正社員／年休120日

【残業15時間以内／転勤なし／正社員採用・事務業務／国内トップシェアを誇る鉄道車内放送装置メーカー／市場シェア90%以上／働きやすさ◎】 ◆「次は品川～」その車内放送、当社が作っています！ ■業務内容：当社は鉄道車両向け放送装置を手掛けている機械メーカーです。車内放送システムやドアチャイムだけではなく、車内防犯カメラや前方カメラシステムなど電車に関わるあらゆる装置を製造しており、シェア90%以上を誇るリーディングカンパニーです。そんな当社の設計業務に関する事務アシスタントをお任せ致します。 ■業務詳細：・ＰＣを使用したデータ入力・作成・書類の管理・受注管理・納期調整、管理今回募集している拠点では設計開発、部品調達、製品検査の部門がありこれまでの経験やスキル、希望に応じて配属先を決定させて頂きます。どの部署でも所定のフォーマットに数値入力頂く業務や受発注管理など設計の知識は必要なく、未経験の方でも安心して業務に取り組んで頂ける環境です。過去、ご入社頂いた未経験の方もご活躍されております。 ■働き方：残業時間は15時間以内、土日祝休み、転勤なしと長期的に就業出来る環境が整っています。 ■当社について：・国内の列車のほぼ全てに当社製品が納入されているニッチトップです。そのため、鉄道の新線が出来る場合にほぼ全て当社の製品が採用され、業績も安定しています。・直近では電車内で防犯対策、安全担保としてのニーズが堅調。防犯カメラ、車内の非常用ボタンなど装置の開発が求められております。また鉄道は、ワンマン化の流れがあるので、省人化、省力化のテーマでもニーズがございます。・自然災害や停電などの有事の際に、車内のお客様を誘導できる重要な方法が車内放送となります。鉄道運行の安心安全に関わるものであり社会貢献性も非常に高いです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大森工場住所：東京都大田区大森東1-17-1 勤務地最寄駅：京浜急行線／平和島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～410万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,000円～258,000円＜月給＞ 218,000円～258,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【転勤なし】【品川】経理アシスタント※最寄り駅徒歩3分オフィス／平均残業15H【未経験歓迎】

～日商簿記3級以上お持ちの方歓迎！／「次は品川～」の放送装置を手掛けるメーカー・市場シェア80%超の安定性／最寄り駅3分・年休120日・平均残業15時間程度～ ■業務内容：当社の経理担当者のアシスタントとして下記業務をお任せ致します。 ■業務詳細：・仕訳入力・支払業務、伝票作成・請求書など書類作成、発送業務担当者のアシスタントとして業務のフォローを通じて、決算や連結決算などにも触れる機会があり、経理としてのスキルアップが可能です。 ■組織構成：経理業務は全部で3名(20代・30代)で業務を行っております。担当者のアシスタントとして業務のフォローをお任せ致します。決算や連結決算などにも触れる機会があります。 ■働き方：残業は15時間程度、年間休日も120日、土日祝休み、転勤なしでプライベートと両立できる環境です。 ■入社後：先輩社員が行っている業務の一部を引き継いで頂くことを想定しております。引継ぎ後も先輩社員と一緒に業務を行って頂きますので、不明な点はすぐに聞ける環境ですので未経験の方も安心してキャッチアップ頂けます。 ■当社について：当社は鉄道車両向け放送装置を手掛けております。車内放送システムやドアチャイムだけではなく、車内防犯カメラや前方カメラシステムなど電車に関わるあらゆる装置を製造しております。また、ニッチトップ企業のため、鉄道の新線が出来る場合にはほぼ全て同社の製品が採用されます。また、既存製品の入れ替え需要・モデルチェンジなどの定期的なニーズも発生するため、安定した業績をあげています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区高輪3-25-23 京急第2ビル4F 勤務地最寄駅：JR線もしくは京浜急行線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,000円～258,000円＜月給＞ 218,000円～258,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

フジ住宅株式会社

住宅（ハウスメーカー）

大阪府岸和田市土生町1-4-23

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設立 1974年
従業員数 917名
平均年齢 41.5歳

求人情報全45件

【桜ノ宮】一般事務◆年休120日（土日祝）/働きやすさ◎/残業月5h以内/東証プライム上場
- NEW
◎求人のポイント◎ ・月残業5時間ほど!ワークライフバランス◎ ・安心して働ける体制と社員を大切にする社風！・正しく評価される環境と制度！ ◎こんな方へおススメ！◎ ・人のサポートをするお仕事に挑戦したい方・正確性があり、スピード感持って業務に取り組める方・守秘義務を守れる方＼他の会社とココが違う！／・業界トップクラスの販売実績！・悩みを上司に相談し、上司が真摯に答える文化が根付いてます！・社員第一の理念で社員の家族も大切にする会社です！ ※「企業は人なり」の考えの下、360度評価制度や親孝行月間など様々な制度を設けています。「1に社員、2に社員の家族」という考えです。 ■業務内容・不動産に関する税務評価資料の作成・案件のスケジュール管理、銀行・士業等の調整業務・契約事務全般（契約書・領収書等のデータ入力業務等） ■働き方の特徴・残業時間：月5時間以内 ◎社風について◎ ＼悩みがちゃんと解決できる会社！／当社は「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」という考え方があります。 1人でできることには限りがあるため、１人で悩まず、悩みを上司に相談することを大切にしています。もちろん、悩みの大小は関係ありません！必ずその悩みを前に進める方法を示してくれます！上司に相談しづらい雰囲気などは一切ありません！「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」を実践することでストレスなく前向きに仕事に取り組める会社それが当社の特徴です。 ◎当社の特徴◎ ・長く安心して働ける環境と体制東証プライム上場企業でありながら、関西エリアからの転勤も無く、腰を据えて長く働ける環境が整備されています。労務管理の徹底はもちろん、分業制が整えられ自身の業務に集中できる環境です。・公正な評価制度当社では所属部署だけでなく関連する部署からの評価も含めた360度評価を採用しています。その為、自身の頑張りが公正に評価される環境です。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞大阪支社住所：大阪府大阪市北区同心1丁目8番9号勤務地最寄駅：大阪環状線／桜ノ宮駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 352万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円＜月給＞ 220,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験、スキルによって決定いたします。 ■賞与：年２回（４ヶ月） ※入社後３ヶ月は賞与対象外です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岸和田】営業サポート（総合職）◆東証プライム上場／社員第一の社風／土日祝休み・残業10h未満

～東証プライム上場／社内風通しの良さが魅力の社風／不公平のない360度評価／充実の福利厚生／年休120日（土日祝）・残業10h未満・転勤なしでワークライフバランス◎～＼このような方にオススメです／ ◎金融機関ご出身の方 ◎営業事務職としてチームをまとめていた方 ■業務概要：戸建住宅等の販売を行う部署にて、住宅契約後にかかる事務手続きをはじめとした営業サポート業務を行っていただきます。《具体的には・・・》・手付金入金などの伝票作成・契約後の書類チェック・諸費用の精算、決済準備、管理費の計算等・電話対応 ※外出業務はございません。 ★当求人のここがオススメ★ ━━━━━ ＞＞安定経営 ━━━━━ 売り上げの為にお客様に不誠実なことやお客様の信頼を裏切るような対応をしなくて良い。してはいけない。」利益優先ではない営業方針が結果として高い顧客満足度を実現しております！また”分譲住宅／賃貸及び管理／土地有効活用／住宅流通”の主要4事業がバランス良く運営されており、景気に左右されない強みがあります！ ━━━━━ ＞＞社員第一の理念で社員の家族も大切にする会社 ━━━━━ 当社は「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」という考え方があります。 1人でできることには限りがあるため、１人で悩まず、悩みを上司に相談することを大切にしています。もちろん、悩みの大小は関係ありません！必ずその悩みを前に進める方法を示してくれます！ ━━━━━ ＞＞長く安心して働ける環境 ━━━━━ 年間休日120日（土日祝）／残業10h未満／転勤なしまた配偶者出産時の特別休暇、育児休業やお子様の看護休暇、家族の健康診断斡旋制度など社員の家族も大切にし、産育休取得・復職実績多数実績があり長くキャリアを応援します！ ■当社について： ◎地域密着・品質重視の家づくりから顧客満足度の高さとバランス経営で安定経営 ◎建売住宅ビルダー近畿・大阪府部門第1位を6年連続ダブル受賞（2026年オリコン顧客満足度R調査） ◎自社一貫の用地取得～販売体制変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞おうち館　本店(本社アネックスビル) 住所：大阪府岸和田市作才町1-10-20 勤務地最寄駅：JR阪和線／東岸和田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 448万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～350,000円＜月給＞ 280,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験、スキルによって決定いたします。 ■賞与：年2回（4ヶ月） ※入社後3ヶ月は賞与対象外となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社高橋商店

石油・資源

東京都大田区羽田旭町12-5

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設立 1963年
従業員数 70名
平均年齢 -

求人情報全1件

【穴守稲荷駅】一般事務（総務・人事・経理アシスタント）◇残業10ｈ・土日祝休

★バックオフィス業務（総務・人事・経理）のお仕事です。 ★ワークライフバランスとキャリアアップの両方が叶えられます！ ■職務内容：バックオフィスにおける総務・人事・経理業務全般を担当していただきます。具体的には、社員の勤怠管理、経費精算、社内文書管理など多岐にわたる業務を行います。また、業務の効率化を図り、企業の成長を実感できるやりがいのある仕事です。経験を活かしながら新しい挑戦に取り組むことができ、バックオフィス全般のスキルを高めることができます。 ■組織構成：業務部　請求業務をおこなう部署も含め全員で９名女性6名男性3名　20～50代と幅広い世代の方が在籍しています。ほぼ皆さん途中入社の方です。女性が多く、雑談も含め和気あいあいとした雰囲気の職場です。 ■当社について：東京大田区の羽田空港近くに本社を構え、創業60年以上となる石油販売会社です。メインとなる事業は工事現場などへの燃料配送事業で、４ヶ所の配送拠点を持ち、主に関東で事業展開しています。　他にSS事業（エネオスマーク２SS他１SSを運営）、災害復旧支援事業、不動産事業を営んでいます。燃料供給を通じての地域貢献や大型公共事業・ランドマーク的なビックプロジェクトの建設・工事に携わる等社会インフラを支える役割を担っています。また災害復旧支援事業として大規模災害時等には緊急配送をおこなってきました。病院、避難所、老人ホーム、銀行、データセンターなどへの緊急配送で、多くの方から感謝の言葉を頂き社会的貢献度の高い事業であると自負しています。また不動産事業においてもテナントビルやマンション等収益性の高い物件を多数保有しており、安定した財務・経営基盤があり、安心して長く働ける会社です。長期的なキャリア形成が可能な職場環境をご提供できる会社です。出動実績 ◆2011年3月　日東日本大震災 ◆2018年9月　北海道胆振東部地震 ◆2019年9月　台風による千葉県内大規模停電＜納入実績（一例）＞東京湾アクアライン国立競技場虎ノ門麻布台プロジェクト Kアリーナリニア中央新幹線品川駅変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区羽田旭町12-5 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：147,500円～181,000円その他固定手当/月：110,000円～120,000円固定残業手当/月：56,000円～65,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 313,500円～366,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収： 35歳435万円（給与400万円　賞与35万円） 45歳540万円（給与460万円　賞与80万円） ■固定手当の内訳　　　　　　職務手当　　　　７～8万円　　　　　　物価上昇手当　　4万円　　　　　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ナカムラ

通信販売・ネット販売

東京都大田区東雪谷4-20-10

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設立 1977年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全4件

【大田区】貿易事務※グッドデザイン賞受賞◎家具・日用品ブランド展開◇残業10H／年休122日／正社員

□■暮らしをスマートにする家具・日用品ブランド「EQUALS」を展開／グッドデザイン賞受賞のTVスタンドで累計出荷台数100万台突破！■□ ――くらしを問い直し、当たり前を更新し続ける。当社は、くらしの不都合を探索し続け、商品、コンテンツ、サービスを通じて、新しい当たり前に導き“いま”の最適解を提供する『インテリア・生活用品メーカー・総合卸・販売会社』です。 ■業務内容・海外仕入先・国内取引先との受発注および連絡対応・輸出入関連書類（インボイス・パッキングリスト等）の作成・確認・フォワダー・通関業者との調整・輸送スケジュール管理・英文メールでの基本的なやり取り　（定型中心・教育フォローあり） ■働く環境・平均残業10～15H ・転勤なし・服装自由、社内購入割引制度、リラクゼーションスペース完備・資格取得・セミナー受講支援制度有 ■扱う商材（EQUALS）についてテレビスタンドを主力とした機能美と品質の高さが強みのブランドで、省スペース設計や壁寄せ構造、強い耐震性が高く評価され、グッドデザイン賞など多くの受賞実績を持っています。さらに棚板・コードカバーなど100種類以上のオプション、ビジネス向けPROシリーズやFRAMESTANDなど多彩なラインナップも展開し、空間全体を美しく整えるインテリアブランドとして成長しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区東雪谷4-20-10 勤務地最寄駅：東急池上線／洗足池駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,357,336円～5,222,520円固定残業手当/月：95,222円～148,123円（固定残業時間44時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 375,000円～583,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ケーツーステーション

玩具メーカー

大阪府岸和田市土生町2-11-32 〒141-0022 東京都品川区東五反田2-20-4　NMF高輪ビル5階

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設立 1998年
従業員数 -
平均年齢 37.0歳

求人情報全2件

人気キャラグッズの貿易事務（土日祝休・年休125日・残業少）

＼★中国語スキルは一切不問！★／中国の工場や輸送会社との折衝はチャットツール「WeChat」を活用しています。受け取ったメッセージは日本語に翻訳してから確認できるので、中国語ができなくてもOK！やり取りもすべて日本語で送っていただけます。 ※もちろん中国語が得意な方はスキルを活かせます！ …………… ◆業務内容 …………… 中国の製造工場とのやり取りや輸出入に関わる申請など、貿易事務全般をお任せします。＜具体的には＞ ■中国工場への発注 ■輸出入に伴う申請・書類作成 ■商品の検品・審査申請 ■各種支払いや納品スケジュールの管理・確認 ■船便の手配・交渉　など ※発注から納品までは1製品あたり2カ月～6カ月程度 ※乙仲さんには日本語ができる方もいるので安心して取り組めます ※イレギュラーが起こることもありますが、基本的に残業は少なく月平均15h以下です！＜入社後は＞マンツーマンで、発生する業務を一つひとつ教えていく予定です。業務の流れも身につきますし、不明なことがあればその都度解消していきたいと考えています。経験者だからといっていきなりすべてをお任せすることはありませんので、ご安心ください。 …………… ◆ポイント …………… 【大規模な案件を動かすやりがい】大手クライアントと安定取引を維持しているため、同時に40前後の案件が動いています。社内の各部署と連携し、発注から輸入申請まで一貫して携わることで、貿易事務のスペシャリストとしてスキルアップを目指せます！【働きやすさも抜群】・土日祝休み・年休125日・残業月10～15h程度プライベートの時間もしっかり確保できるため、ほどよくリフレッシュしながら働けます。中国との時差も1時間程度のため、遅い時間まで働くこともありません！

【転勤なし】東京都品川区東五反田2-20-4　NMF高輪ビル5階（東京本部）＜アクセス＞ JR・都営浅草線・東急池上線「五反田駅」より徒歩10分 JR「大崎駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙（敷地内に喫煙所あり）

月給23万5000円～27万円＋各種手当＋賞与 ※上記月給には、月22時間分の固定残業代（3万4500円～3万9600円）を含み、超過分は別途支給いたします ※ご経験や前職給与を考慮し給与を決定します

ジェイオーコスメティックス株式会社

化粧品メーカー

東京都大田区大森西3-11-14

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設立 1987年
従業員数 260名
平均年齢 37.0歳

求人情報全10件

【化粧品メーカー×営業事務】＜化粧品好きな方＞若手活躍中！／ノー残業デー／育産休・時短あり／手当充実

～資生堂など大手と取引あり◎／安定受注の化粧品OEMメーカー／育産休復帰100％／家族手当ありなど長期就業しやすい環境～ ■業務概要化粧品OEMメーカーである当社にて、「営業事務職」を募集いたします。 ■職務詳細＜入社直後にお任せする業務＞・営業担当が導入や生産を決定した新製品の情報を登録・新製品の単価を社内システムに登録 ※WordやExcelを使用して入力いただく予定＜後々お任せをする業務＞・新製品の仕様書を作成　 ※仕様書は、社内の工場で作業をするための書類（例：この部品はこの部材でできている・構造はこのように作られている） ※営業が一番始めに製品に関する情報を入手するため、営業が作成を実施 ■当ポジションの魅力市場に出回る前の新製品に関する情報をいち早く入手することができる環境です。そのため、”化粧品が好きで仕事にしたい”という方には非常に魅力的なポジションです！ ■働き方・年休：120日以上・所定労働：7時間50分・残業：月20時間ほど＜その他＞ ◎産休育休については女性の取得率は100％、男性の取得実績もございます。 ◎週に１回”ノー残業デー”を設定するなど非常に働きやすい環境です。（自身で設定をする／月2回は最低取得必須） ■入社後半年～1年程を目安に、基本的にはOJTにて業務を少しづつキャッチアップいただく予定です。分からないことはいつでも聞ける環境ですので、未経験の業務があっても安心してご応募ください。 ■スキルアップ「新入社員研修・社外講習会派遣・通信教育援助」ほか、化粧品専門知識や技術を修得するための機会も用意していますので、知識は入社後に十分付けていただける環境です。 ■企業情報当社は1987年創業の化粧品OEMメーカーとして、製品の企画段階から参加し、研究開発・製造・品質管理が三位一体となって、お客様のご要望に対してトータルにお応えし続けています。取引先としては、大手メーカーから小・中規模の化粧品メーカーなど、国内外問わず、約120社におよびます。 ■配属部署「計4名」　※全員女性 ∟20代後半3名・30代1名 ∟その他、派遣社員が2名在籍中変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区大森西3-11-14 勤務地最寄駅：京急本線／大森町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～430万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～260,000円＜月給＞ 230,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※年収はご経験に応じて決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【貿易事務】大手と取引多数◎化粧品OEMメーカー／残業少／家族手当あり／育産休復帰100％／長期就業

～貿易事務・生産管理業務を幅広くお任せ／大手と取引・安定受注で成長中◎／「育産休復帰100％・家族手当あり」など長期就業しやすい環境～ ■業務概要化粧品OEMメーカーである当社にて、「貿易事務・生産管理職」を募集いたします。 ■職務詳細・輸出入の貿易事務業務・原料や材料の受発注業務・お客様との納期調整業務・各工場へのハンドリング業務（工場への生産状況確認や指示出しなど） ■業務の進め方チームで「貿易担当」「調整担当」など業務分担をしながら進めています。今回ご入社いただく方にも、特定の業務だけでなく、幅広い業務を経験いただくことを想定しています。 ■魅力【スキルアップ】貿易事務・生産管理に関する幅広い業務をお任せしますので、これまでのご経験を活かしながらスキルアップすることができる環境です。【会社の安定性】 ”イオン製薬・マンダム・資生堂”など国内外の大手化粧品メーカー120社以上と継続取引があるため、業績は安定・拡大しています。 ■働き方・年休：120日以上・所定労働：7時間50分・残業：月5時間ほど＜その他＞ ◎産休育休については女性の取得率は100％、男性の取得実績もございます。 ◎週に１回”ノー残業デー”を設定するなど非常に働きやすい環境です。（自身で設定をする／月2回は最低取得必須） ■入社後半年～1年程を目安に、基本的にはOJTにて業務を少しづつキャッチアップいただく予定です。分からないことはいつでも聞ける環境ですので、未経験の業務があっても安心してご応募ください。 ■スキルアップ「新入社員研修・社外講習会派遣・通信教育援助」ほか、化粧品専門知識や技術を修得するための機会も用意しています。 ■配属部署全12名（11名女性・1名男性／20代後半～50代） ※その他、派遣社員も複数名在籍 ■企業情報当社は1987年創業の化粧品OEMメーカーとして、製品の企画段階から参加し、研究開発・製造・品質管理が三位一体となって、お客様のご要望に対してトータルにお応えし続けています。取引先としては、大手メーカーから小・中規模の化粧品メーカーなど、国内外問わず、約120社におよびます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区大森西3-11-14 勤務地最寄駅：京急本線／大森町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～430万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～260,000円＜月給＞ 230,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※年収はご経験に応じて決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ビラハウジング

住宅（ハウスメーカー）

【本社】東京都大田区千鳥2-26-12

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設立 1986年
従業員数 64名
平均年齢 -

求人情報全3件

賃貸管理・賃貸事務／経験不問／残業少なめ／年俸378万円～

事務業務が中心にはなりますが、入居者様やオーナー様からのお問合せ対応といった窓口業務もあります。 ★入居者対応や契約手続きなどを通じて、賃貸物件の運営を支える仕事です。 ★一般的な事務スキルだけでなく、専門性のある賃貸管理事務の知識も身に付きます。＜賃貸管理＞・建物のメンテナンス管理・設備点検・修繕・退去後のリフォーム（業者への依頼など）・退去後のリフォーム調整＜賃貸事務＞・建物管理全般・契約書、請求書等の発行、管理・家賃の入金・送金処理、管理・入居者やオーナーからの問合せ対応

【転勤無し・社宅完備】/東京で働きたい方歓迎 ●本社/東京都大田区千鳥2-26-12（東急多摩川線/武蔵新田駅他）武蔵新田駅、久が原駅、荏原町駅

■年俸制378万円（月額31万5000円×12カ月） ■月給制の場合／270,000円×12ヵ月+賞与540,000（27万円×2カ月）＜幹部候補生＞ ■年俸制500万円（月額416,660円×12ヵ月） ■月給の場合／357,000円×12ヵ月＋賞与716,000円（358,000円×2ヵ月） ※希望により年俸制、月給制を選択できます。 ※経験・スキル・能力などを考慮し優遇致します。 ◎試用期間3ヶ月、定年65歳（試用期間中も待遇は変更ありません）
民泊管理サポート事務（現場は外部へ委託）／賞与年2／残業少

事務業務をメインに、民泊の管理・運用までをお任せします。 ■ゲストの対応、管理・予約後のゲスト対応は運営会社へ依頼・外注先（カスタマー対応チーム）の業務進捗・品質管理 ※自社管理物件のため、社内連携が取りやすくスムーズに進められます。 ※現場対応は外部に委託しているため、管理・事務業務に集中できます。 ■物件運用・オペレーション管理・予約管理、物件カレンダー管理・各業者・清掃業者との連携、手配・進行管理・清掃後の品質チェックおよび改善対応・物件の定期確認、備品管理・発注・外注業者からの請求内容チェック ■オーナー様対応・レポーティング・宿泊実績の集計・分析・月次の請求書・振込明細の作成（経理部門と連携）・オーナー様への報告・状況共有、改善提案・必要に応じた訪問・ヒアリング対応

【転勤無し・社宅完備】/東京で働きたい方歓迎 ●本社/東京都大田区千鳥2-26-12（東急多摩川線/武蔵新田駅他）武蔵新田駅、久が原駅、荏原町駅

■年俸制378万円（月額315,000円×12カ月） ■月給制の場合／270,000円×12ヵ月+賞与540,000（270,000円×2カ月）＜幹部候補生＞ ■年俸制500万円（月額416,660円×12ヵ月） ■月給の場合／357,000円×12ヵ月＋賞与716,000円（358,000円×2ヵ月） ※希望により年俸制、月給制を選択できます。 ※経験・スキル・能力などを考慮し優遇致します。 ◎試用期間3ヶ月、定年65歳（試用期間中も待遇は変更ありません） ※アルバイトでも募集しています。＜アルバイト＞時給1300円以上　※経験者優遇

株式会社竹本設備

住宅設備・建材

大阪府摂津市鳥飼本町3-11-18

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設立 1969年
従業員数 44名
平均年齢 -

求人情報全1件

【大阪・摂津市／転勤なし】正社員事務◇年休120◇土日祝◇所定労働時間６．５h◇30代活躍中

＼9~17時勤務・休憩90分で所定労働6時間30分！残業平均5時間程！創立54周年の空調設備のプロ集団／ ◎ほぼ定時退社！お子様がいるママさんも活躍中！ ◎お子様のイベント事でのお休みもとれる環境です。 ■空調設備の製作、取付工事を手掛ける当社において事務担当としてご活躍頂ける方を増員募集致します。 ■業務内容：・各種書類の作成（PC入力）・ファイリング・小口現金管理・勤怠管理・役所への手続き・電話対応、来客対応・職場清掃その他庶務など ■配属先の組織構成：現在このポジションは5名体制。30代3名、40代1名、50代1名の女性社員が活躍しております。 Word、Excel、メール操作など簡単なパソコンスキルがあれば、ご活躍頂ける環境です！ご入社後は先輩社員のOJT指導で丁寧に業務をレクチャーしていきますので安心してご応募下さい。 ■当社の特徴：空調・換気・排煙など「空気」を運ぶ管（ダクト）を製作しています。製作したダクトは様々な施設で取り付けられ「きれいな空気」のために活躍しています。今年で創立５4周年を迎えました。伝統技術の継承と技術革新を図り「キレイな空気未来のために」と挑戦を続けている会社です。ダクト製作、取付技術ともに高い評価をいただいております。　変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府摂津市鳥飼本町3-11-18 勤務地最寄駅：南摂津駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 257万円～300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円＜月給＞ 210,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞＊年齢や経験に応じ年収が増減する可能性があります。 ■昇給：有 ■賞与：年２回(前年度実績:50,000円～)＊業績に応じる賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

信和建設株式会社

ゼネコン

大阪府大阪市中央区南船場1-18-11SRビル長堀15F

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設立 1959年
従業員数 172名
平均年齢 -

求人情報全16件

【大阪市】営業事務◆賃貸管理サポート・電話対応等◆年休125日（土日祝）／家族手当など福利厚生充実◎
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【「ルーティンだけの事務では物足りない」「営業の経験を活かしつつ事務としてキャリアを築きたい」そんな方におすすめ◎◆入社後定着率91.6％◎／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】＼＼創業100年以上の不動産ディベロッパー×ゼネコン！事業拡大し続ける信和グループ／／自社ブランドマンションやホテル・介護施設などの建設を手掛ける当社で、営業事務をお任せします！適性・ご経験に応じて業務をお任せし、成長に応じて幅を広げていただきます。 ■仕事内容：関西エリアで建設が進む自社物件に関する「書類作成・電話対応・見積作成」などの事務業務全般をお任せします。＜具体的には…＞ ◆営業事務（見積書作成補助、契約書作成・締結準備／請求書発行や贈答品・手土産の手配など） ◆賃貸管理事務（入居募集・申込対応、契約書作成・更新／退去時の原状回復手続きなど）・その他（資料作成、経費精算、備品管理／電話・来客対応や図面コピーなどの庶務業務） ※適性により工事事務への配属の可能性もあり（工事原価管理、発注業務、請求書チェック／完成工事処理や現場事務所の手配など） ■特徴：ご入居者様や関係者とのやり取りも発生しますが、当社物件は平均より1.8倍ほど高い賃料帯のため、落ち着いたご相談が中心です。営業や接客で培った「聞く力」「調整力」を活かし、状況を整理しながら円滑に進めていただけます。 ■働く環境： ◆年休125日（完全週休二日制／土日祝） ◆有給平均11日 ◆残業20～30ｈ程：基本的には定時退社／遅くても18時半には退社しています！※各業務の〆があるため、月末月初は比較的忙しくなります。年間では、新築物件の竣工時期や管理物件の引越時期（主に1月～3月）が繁忙期となり、場合によっては各現場の事務所に、竣工書類の準備などで1日応援に駆け付けることもあり ■福利厚生充実！ ◆人間ドック：毎年本人と配偶者分の予約が可能 ◆インフルエンザ予防接種：同居している家族全員分 ◆所得補償保険（万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます） ■家族手当も充実：・配偶者2万／お子様1人当たり2万円・出産お祝い金：1人目30万／2人目50万／3人目300万！・結婚祝い金10万円変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区南船場1-18-11 SRビル長堀15F 勤務地最寄駅：長堀鶴見緑地線／長堀橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：244,000円～336,000円固定残業手当/月：36,000円～53,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,000円～389,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験年数や資格の有無などに応じて前後します。 ■賞与年2回（6月・12月）別途、業績により決算賞与支給実績あり ■昇給年1回（1月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【丸の内】営業事務◆書類作成・電話対応等◆不動産ディベロッパーで安定◆土日祝休／家族手当など手当◎

【「ルーティンだけの事務では物足りない」「営業の経験を活かしつつ事務としてキャリアを築きたい」そんな方におすすめ◎◆入社後定着率91.6％◎／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】＼＼創業100年以上の不動産ディベロッパー×ゼネコン！事業拡大し続ける信和グループ／／自社ブランドマンションやホテル・介護施設などの建設を手掛ける当社で、営業事務をお任せします！適性・ご経験に応じて業務をお任せし、成長に応じて幅を広げていただきます。 ■仕事内容：東京エリアで建設が進む自社物件に関する「書類作成・電話対応・見積作成」などの事務業務全般をお任せします。＜具体的には…＞ ◆営業事務（見積書作成補助、契約書作成・締結準備／請求書発行や贈答品・手土産の手配など） ◆賃貸管理事務（入居募集・申込対応、契約書作成・更新／退去時の原状回復手続きなど）・その他（資料作成、経費精算、備品管理／電話・来客対応や図面コピーなどの庶務業務） ※適性により工事事務への配属の可能性もあり（工事原価管理、発注業務、請求書チェック／完成工事処理や現場事務所の手配など） ■特徴：ご入居者様や関係者とのやり取りも発生しますが、当社物件は平均より1.8倍ほど高い賃料帯のため、落ち着いたご相談が中心です。営業や接客で培った「聞く力」「調整力」を活かし、状況を整理しながら円滑に進めていただけます。 ■働く環境： ◆年休121日（完全週休二日制／土日祝） ◆有給平均11日 ◆残業20～30ｈ程：基本的には定時退社／遅くても18時半には退社しています！※各業務の〆があるため、月末月初は比較的忙しくなります。年間では、新築物件の竣工時期や管理物件の引越時期（主に1月～3月）が繁忙期となり、場合によっては各現場の事務所に、竣工書類の準備などで1日応援に駆け付けることもあり ■福利厚生充実！ ◆人間ドック：毎年本人と配偶者分の予約が可能 ◆所得補償保険（万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます） ■家族手当も充実：・配偶者1.5万／お子様1人当たり1万円（3人目以降は2万円）・出産お祝い金：1人目30万／2人目50万／3人目200万！・結婚祝い金10万円変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ★東京支店(2022.12.19~) 住所：東京都中央区丸の内1丁目11番1号パシフィックセンチュリープレイス丸の内16階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：244,000円～336,000円固定残業手当/月：36,000円～53,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,000円～389,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験年数や資格の有無などに応じて前後します。 ■賞与年2回（6月・12月）別途、業績により決算賞与支給実績あり ■昇給年1回（1月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ネッツトヨタニューリー北大阪株式会社

自動車部品メーカー

大阪府豊中市稲津町2-4-1

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設立 1961年
従業員数 130名
平均年齢 36.3歳

求人情報全5件

【北大阪】第二新卒歓迎！営業サポート◆来店対応メイン・ノルマなし◆トヨタ正規ディーラーの安定基盤

＜第二新卒歓迎！営業を支えるサポート職／接客経験が活かせる／働きやすい環境＞＼おすすめポイント／ ◎トヨタグループの安定基盤 ◎ノルマなし！営業担当のサポートに特化 ◎地域密着で長期的に働きやすい環境 ■業務内容トヨタカーディーラー店舗にて、営業スタッフのサポート業務をお任せします。来店されたお客様の一次対応や、サービス案内、書類作成など、店舗運営を支える重要な役割です。 ■業務詳細・来店対応：お出迎え、店舗案内、営業担当への取り次ぎ・サービス案内：保険・点検・その他サービスの説明（営業担当の代理対応）・店舗運営サポート：備品補充、ショールームの飾り付け・レイアウト・中古車サイト更新：写真撮影・掲載作業・ブログ作成：店舗の様子や近隣飲食店の紹介など（交代制）・書類作成：契約関連の補助 ■未経験でも安心異業種から入社したスタッフが多く、あなたのスキルに合わせて丁寧にフォローする体制が整っています。接客経験があれば、すぐに活躍できる環境です。 ■仕事の魅力・お客様と“一生のお付き合い”ができる仕事・お客様が満足して帰っていただけるよう、店舗全員で協力する文化・営業担当が働きやすくなるよう支えることで、「ありがとう」「助かったよ」と感謝されるポジション・自分の気遣いが、店舗全体のサービス品質向上につながるやりがい ■顧客層地域のお客様との信頼関係が深く、「家族ぐるみで長年お付き合いしている」というケースも多いのが特徴。リピート・紹介による来店が多く、安定した来客数と売上基盤があります。 ■給与に還元営業担当がインセンティブを獲得した際、その1割がサポートスタッフにも支給されます。毎月1～5万円程度の支給があり、多い時はそれ以上になる場合があります。 ■当社の特徴トヨタブランドを扱う正規ディーラーとして、地域に根ざしながら長年にわたり安定した経営を継続しています。新車・中古車販売だけでなく、点検・整備・保険など、お客様のカーライフをトータルで支える事業を展開しており、景気に左右されにくい強固なビジネスモデルを確立しています。

＜勤務地詳細1＞豊中店住所：大阪府豊中市稲津町2-4-1 勤務地最寄駅：阪急線／庄内駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞箕面小野原店住所：大阪府箕面市粟生新家2丁目1-39 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞池田店住所：大阪府池田市荘園１丁目１２番３５号受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■賞与：年間2.6ヶ月分（過去実績ベース）※1年目の賞与は寸志～７割程度の支給になります ※業績により期末に３回目の賞与を支給することもあります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪／豊中】経理担当◆トヨタグループの安定基盤／決算補助まで段階的に習得

＜安定基盤で専門スキルが身につく／トヨタグループ／3年連続「健康経営優良法人」認定＞＼おすすめポイント／ ◎仕訳・伝票入力から決算補助まで段階的にスキルアップ可能 ◎年休120日＆安定基盤で働きやすさ◎ ◎OJTによるマンツーマン指導で安心スタート ■業務内容自動車ディーラーの経理担当として、日次・月次業務から決算関連業務まで幅広く携わっていただきます。トヨタ自動車とのやり取りや、会計事務所との連携も含め、グループ経理を支える重要なポジションです。 ■業務詳細スキルに応じて、段階的に業務をお任せします。・仕訳入力、伝票処理などの日次経理業務・トヨタ自動車への決算関連データの報告対応・自動車ローンの管理（残債確認・入金管理など）・会計事務所との連携・折衝業務・将来的には決算業務の補助にも携わっていただきます ※トヨタグループ共通システムを使用するため、業務フローは標準化されており、スムーズに習得可能です ※月次・年次決算は会計事務所へ委託しているため、サポート業務が中心です ■組織構成社員・パートあわせて4名の構成です。 30代～40代の方が在籍しており、男性2名女性2名となっております。相談しやすい雰囲気であり、サポートも手厚い環境です。 ■入社後の流れ・教育体制先輩社員によるマンツーマンのOJTで、実務を通じて業務を習得していただきます。経験やスキルに応じて段階的に業務をお任せするため、経理経験が浅い方でも安心してスタートできます。 ■ポジションの魅力ディーラーならではの会計・ローン管理など、一般企業では得にくい実務経験を積むことができます。仕訳・入力からスタートし、将来的には決算補助まで幅広く経理スキルを習得できます。 ■働きやすさ連続黒字経営・成長企業の安定基盤に加え、年休120日・落ち着いた組織体制で、長く安心して働ける環境です。

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府豊中市稲津町2-4-1 勤務地最寄駅：阪急宝塚線／庄内駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～270,000円＜月給＞ 250,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■賞与：年間2.6ヶ月分（過去実績ベース）※1年目の賞与は寸志～７割程度の支給になります ※業績により期末に３回目の賞与を支給することもあります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 1999年
従業員数 2,611名
平均年齢 40.7歳

求人情報全1件

【仙台／7月1日入社】事務スタッフ※業界未経験OK◆日本生命G◎残業月10h／土日祝休で働き方◎

【2026年7月1日入社での採用募集／最寄り駅から徒歩3分／残業月10時間程度／日本生命グループで安定就業／業界未経験の方でもチャレンジ可能】 ■概要：個人向けではなく、会社が加入する団体保険の事務手続き業務を行っていただきます。 ■業務内容：スタッフとして、仙台にて団体保険関係の事務（書類受付・点検・不備解決・端末入力・電話応対等）をお任せいたします。担当企業毎にチームがあり、その中で対応業務の幅を広げていっていただきます。 ■組織体制：現在、仙台は約60名程のメンバーにて運営をしております。 ■特徴・魅力：・入社後はOJTでしっかりとフォローをするため、業界未経験の方でも安心してチャレンジができます。・仙台オフィスは青葉通り一番町駅より徒歩3分と、通勤も便利な場所にあります。・完全週休二日制（土日祝休み）、平均残業時間も10時間程度とライフワークバランスを整えられる環境です。 ■当社について：当社は、日本生命グループのIT戦略を担う会社として1999年に誕生しました。世界最大級の保険会社である日本生命のIT戦略を担う中で培ってきた、豊かなノウハウを活かし、日本生命グループのみならず、多くの保険会社や金融機関に多様なシステムソリューションを提供し続けており、社会に新たな価値を創造しています。その一旦として保険システムがあります。安心した暮らしに欠かせない保険。そのカタチのない商品は、複雑な業務によって成り立っています。システム環境が整っていない時代は、保険料を算出するために複雑な数理計算を人の手で行い、膨大な顧客データも書類をファイリングして管理していました。 IT技術が発達したことで、これらの作業は自動化。今では、電子契約を導入することで、契約から管理、支払まで、ペーパーレスで効率的に行うことが可能になりました。複雑で、一つのミスも許されない業務を、より確実、迅速に行うため、システムは、すべての業務と密接に関わり合いながら支えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞仙台オフィス住所：宮城県仙台市青葉区一番町3丁目3番5号仙台青葉通ビル勤務地最寄駅：地下鉄東西線線／青葉通一番町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 231万円＜賃金形態＞時給制＜賃金内訳＞時間額（基本給）：1,250円その他固定手当/月：5,000円＜想定月額＞ 192,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※残業手当（1日実働8時間を超えた場合、または１週間（土曜日～金曜日）の実働時間通計が４０時間を超える場合：（時給1,250円）×1.25×勤務時間で算出） ※その他固定手当として健康増進・リモートワーク手当月額5,000円を支給 ※昇給あり

ソニー損害保険株式会社

損害保険

東京都大田区蒲田5-37-1

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設立 1998年
従業員数 1,617名
平均年齢 39.0歳

求人情報全39件

法務・コンプライアンス業務（契約書審査等）※リモート可/裁量権大/フラットな職場環境

≪ダイレクト損保トップシェア／就業環境◎／顧客満足度NO.1／年休123日／フレックス可≫ ■業務内容：法務・コンプライアンスのチームスタッフとして、以下の業務を担当して頂ける方を募集しております。【具体的な業務】 ※ご入社後は（1）がメインで、徐々に他業務も担って頂く想定（1）業務委託契約書等の審査（2）各部署からの法務・コンプライアンスに関する相談対応。（弁護士相談を含む）（3）当局との対応窓口、各種規制への対応、リスクアセスメント、研修等の法務（4）コンプライアンス施策の企画・実施。（5）ビジネス施策やサービス導入に向けた法務・コンプライアンス面からの支援（6）個人情報の取扱いに関する各種対応（インシデント対応含む）（7）その他（通報窓口運営、各種モニタリング等）　等 ■配属組織：・コンプライアンス部/部長１名・コンプライアンス統括課：課長1名、課員5名・コンプライアンス業務課：課長1名、課員3名 ※コンプライアンス統括課へ配属予定 ■コンプライアンス業務課の役割：・取引先の管理・契約締結・安全管理(セキュリティ管理) ・契約書の内容確認／個人情報管理の各部の検証・モニタリング　等 ■働き方：・平均残業時間　30時間/月・リモート制度：有（週1回程度利用） ■ご入社後のステップアップイメージ： 1年目：先輩社員とともに契約書審査業務を担当し、関連する法令知識を学びながら当社業務の流れを習得する 2年目：特定領域の法令について知見を深め、当社におけるリスク評価・課題抽出が行えるスキルを身につける 3年目：自身の専門領域を深め、各部が進める新規ビジネス施策等の導入を、法務・コンプライアンス担当として支援する ■本ポジションの魅力：・将来のリスクを未然防止するための専門的なスキルや知識を身につけることができ、経営判断にも寄与することができる裁量の大きな仕事です・他部署との連携も多く、各課からの相談も頻繁にあるため、現場と伴走して施策の協議ができる環境です。・攻めの法務・コンプライアンス担当として裁量を持って組織の拡大や業務改善などにも挑戦できるポジションです。・希望や志向に応じて、マネジメント業務に関する育成も行いますので、ゆくゆくは管理職も目指せるポジションです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区蒲田5-37-1 アロマスクエア11F 勤務地最寄駅：JR線・東急多摩川線・池上線／蒲田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 568万円～1,018万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：282,000円～496,500円＜月給＞ 282,000円～496,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験を考慮し、決定します。 ※上記予定年収には超過勤務手当を含んでいます。 ■業績給：年2回 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【仙台／未経験◎】損害サービス(自動車保険)※内勤×非対面／示談交渉・お客様サポート／研修◎土日祝休

≪24卒歓迎！中途入社多数／転勤なし／UIターン歓迎／オンライン面接で選考完結／内勤業務／未経験でも安心のサポート体制◎／ダイレクト損保トップシェア／顧客に寄り沿った仕事が出来る／顧客満足度NO.1／リモート可≫ ■業務概要お客様が自動車事故にあった際のサポート業務をお任せします(※内勤×非対面) ※事故発生後、お客様から直接ご連絡いただく事故受付窓口にて1次対応が完了した事案をご担当いただきます※ ■業務詳細 ◇事故対応業務 L事故発生後、最初にお客様からご連絡いただく事故受付窓口での対応後に事案がアサインされます下記業務を一貫してお任せします。・初期対応のご挨拶・修理工場や鑑定人と連携した損害確認・保険金の算定・事故のお相手様との示談交渉・保険金のお支払い ★電話やチャットなど様々な手段を活用して連絡を取り、お客様に安心と納得感を提供するお仕事になります。 ※営業・コールセンター・接客業などで培った、あなたの交渉力・対人コミュニケーション力をいかしてご活躍いただけます。 ■研修フォロー体制 ◇未経験でもOK！充実の研修体制◎ L入社後、約１週間、座学研修を通じて損害サービス業務の基礎知識を習得可能です Lシステムを使用した演習により事故対応のオペレーションを学べます ◇現場配属後も安心のOJT L各職場へ配属後は、先輩社員がチューターとなり、独り立ちまでマンツーマンでフォローします L社内外の研修等により知識やスキルを習得する機会を提供しています。 ■働き方 ◇ライフワークバランスを整えやすい環境 L実働7.5h／年休120日／土日祝休み／産休育休実績豊富で家庭と両立◎ ※週1～2日の在宅勤務も可能です。 ■キャリアパス： ◇将来的に挑戦可能な業務 Lキャリアに応じて難易度の高い事案やエスカレーション対応などの顧客対応をはじめ、後進育成や保険金支払の決裁・点検など組織運営にも貢献いただきます。 ◇幅広いキャリアパス L部門内でマネージャーまでキャリアアップを目指すことが可能です Lエリア職から総合職へ転換することにより他部門への異動などキャリアの幅が広がる機会も提供。毎年数名が総合職へ転換しており、転換試験ではWebテスト・面接があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東日本サービスセンター（仙台）住所：宮城県仙台市宮城野区榴岡2-5-30 仙台イーストフロントビル3F 勤務地最寄駅：JR線／仙台駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 468万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：237,000円～326,000円＜月給＞ 237,000円～326,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■業績給：年2回 ■昇給：年1回 ※上記はあくまでも目安であり、年収はご経験・スキル等を鑑み同社規程により決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ワタミ株式会社

ファーストフード関連

東京都大田区羽田1-1-3

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設立 1986年
従業員数 1,621名
平均年齢 38.0歳

求人情報全117件

【福岡／未経験歓迎】事務スタッフ◆ワタミの宅食工場／長く働ける職場◎／東証プライム上場／正社員

【成長を続ける宅食事業を支える生産拠点での事務ポジション／未経験からスタート可能／外食・宅食・海外事業など多角的に事業展開／安定した環境で長く働ける職場】 ■業務内容：ワタミの宅食事業を支える福岡センターにて、事務業務全般をお任せします。現場と連携しながら、円滑なセンター運営をサポートするポジションです。特別な資格や高度なスキルは必要なく、基本的なPC操作ができればスタート可能です。まずはできる業務からお任せし、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ■業務詳細： ◇データ入力・各種書類作成 ◇受発注・在庫に関する事務処理 ◇電話・来客対応 ◇社内システムへの入力業務 ◇センター内の庶務業務全般 ◇各部門（製造・物流）との連携・調整 ■魅力：宅食事業は今後も需要拡大が見込まれる成長領域です。その生産拠点を支える事務職として、安定した環境で長く働くことができます。また、業務に慣れてきた後は、業務改善や管理業務などにも関わることができ、将来的には課長職・部長職などへのキャリアアップも目指せる環境です。 ■当社について：当社は売り上げ好調につき店舗を急拡大しております。2030年までに1000店舗展開を計画しており、現在の店舗数　国内：353店舗（FC含）　海外：51店舗。そして6割をFC店舗として展開予定です。自分のお店を持つことができる「自立支援奨励金制度」を活用し、経営して下さる方も歓迎しており、独立に向けてのノウハウ等を学ぶ場等もご用意しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞福岡センター住所：福岡県朝倉市中原428-1 勤務地最寄駅：西鉄甘木線／上浦駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 311万円～387万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：177,000円～210,000円その他固定手当/月：41,154円～51,752円＜月給＞ 218,154円～261,752円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当：地域手当10,000円／休日手当10,000円／固定残業手当14～18時間21,154円～31,752円※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ■昇給：年2回※半期ごとの評価による ■賞与実績：支給有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社キッツエスシーティー

機械部品・金型メーカー

東京都港区東新橋1-9-1東京汐留ビルディング5F

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設立 1982年
従業員数 466名
平均年齢 41.0歳

求人情報全23件

【群馬/太田市】労務（給与計算・勤怠管理メイン）◇業績好調・賞与実績9.7か月｜残業平均10～20H

【業績好調の半導体製造装置向けバルブメーカー／給与・勤怠管理の経験を活かす／マイカー通勤可／事務所出身者も歓迎】＼縁の下の力持ちとして、様々な場面で事業を支えます／半導体装置メーカー等から依頼を受け、半導体製造装置に使用されるバルブを提供している当社において、工場の労務業務を担っていただきます。メインとなる業務は勤怠管理・給与計算となり、将来的にはご希望に応じて人事業務全般を担当していただきます。正確性とコミュニケーション力を活かし、会社運営を支えるポジションです。 ■具体的な業務内容・給与計算業務（月次給与・賞与・年末調整）・勤怠管理および勤務データ集計・産休・育休時などの社員面談・社会保険・労働保険手続き・入退社手続き、各種人事情報管理・有給休暇・残業時間などの労務管理・労基署対応、法改正対応・社員からの問い合わせ対応・人事システム・勤怠システムの運用管理業務は多岐にわたりますが、中でも【給与計算】と【勤怠管理】をメインに担当いただく予定です。 ■配属組織について：工場人事総務課には現在8名在籍しております。課長1名（40代男性）、担当者（20～50代）中途入社者が多く馴染みやすい環境です。 ■教育体制について：現在、人事労務をメインに担当しているメンバーから丁寧にお教えいたします。少数精鋭の組織で自席にいることも多いため、ご不明点等はすぐに相談していただけます。 ■就業環境完全週休2日制（土日祝）、年間休日123日、育児・介護休暇や各種特別休暇制度も充実。残業も月10～20時間程度と働きやすい環境です。 ■当社について：バルブ総合メーカーである「キッツグループ」の一員として、半導体分野を中心に、流体制御機器（バルブ）やシステム商品の開発・製造・販売・サポートまで一貫した商品、サービスを提供し、お客様の多様なニーズにお応えしています。半導体のテクノロジーは絶えず進化し続けており、その生産を支える流体制御機器への要求はますます高度化、複雑化しています。このような市場に貢献し続けるためには、常に先を見据えた挑戦が必要です。私たちは、培った経験や知識を活かしながら、技術革新に果敢に挑戦しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞新田SC工場住所：群馬県太田市太田市新田嘉祢町150-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞ 250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験や能力を最大限に考慮します。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与　年2回（3月・9月）※（最低保証：3か月分/年）・2023年度実績（12ヶ月分/年）・2024年度実績：(9.71ヶ月分/年) ■上記年収とは別途残業代全額支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

金子コード株式会社

家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー

東京都大田区西馬込2-1-5

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設立 1948年
従業員数 330名
平均年齢 38.5歳

求人情報全14件

【浜松/未経験OK】貿易事務◇語学力で応募可◇中国語活かせます

～ケーブルメーカーのリーディングカンパニー／賞与5カ月支給（昨年度実績）「日本人の体に合ったカテーテルチューブ」を実現／社会貢献性の高い事業／年休121日・就業環境◎～ ■業務内容：中国にある当社の関連会社（金子電線電訊（蘇州）有限公司）との窓口として、輸出入に関する事務や発注業務、納期や在庫、品質の交渉管理等をお任せします。日本人社員の中国出張への同行、中国人技能実習生の生活フォローもして頂きます。また、業務習熟後他業務に挑戦して頂くことも可能です。 ■業務詳細・インボイスの作成・通関業者との調整・中国工場への発注や納期管理、在庫や品質の交渉管理・日本人社員の中国工場への同行・実習生のフォロー担当として通訳や相談窓口 ※現在同社では中国籍の実習生の方が20名程度在籍しております。 ■入社後について研修はOJT中心となります。中国拠点と日本拠点の橋渡しを行い、コミュニケーションエラーが起きないように日々活動します。 ■評価制度半期ごとに、上長との面談で半年後の目指す姿を決め、営業目標と能力開発テーマについて定量・定性両面から評価しています。 ■当社の特徴：当社は元々電電公社（現NTT）に電話機コードを納品していました。NTT民営化による売上低迷の危機感から、産業用ケーブル等に展開する他、電線の製造技術を生かした医療用チューブ（カテーテル）事業に着手しました。※電線は中の銅線を抜くと内部が空洞のチューブになりますのでその技術を応用しています※　このチャレンジにより徐々に売上は回復・黒字化し、現在は営業利益率70％の安定企業にまで成長しました。この経験から金子コードでは現状に満足せず常に進化し続けることが大切だと考えています。そのため現在も食品（キャビア）等新たな取組にチャレンジしており進化・成長を続けており、今後も新たな事業展開を企画しています。 ■当社の魅力：・創業90年以上ですが老舗ベンチャー企業です。電線や医療で安定した収益基盤を築きつつも、失敗を恐れず食品を始めとした新規事業に取り組んでいます。・土日休み、年間休日121日、平均残業時間20h以内等とワークライフバランスを重視して働くことが可能です。

＜勤務地詳細＞浜松工場住所：静岡県浜松市浜名区細江町中川80 勤務地最寄駅：天竜浜名湖線／金指駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 380万円～500万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～300,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 210,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は前職・経験を考慮の上、当社規程に準じ決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（夏季・冬季）※計5ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京】経理◇業界未経験歓迎／有休取得率80％以上／残業20h／創業90年のケーブルメーカー◇

～ケーブルメーカーのリーディングカンパニー／時間単位有休取得制度有／創業90年以上、海外進出を遂げて25年以上／中途入社多数／就業環境◎～ ■概要：当社はロボットケーブル・医療用カテーテルチューブ・国産キャビアの生産と現在も新しい分野・製品や商材の開発に力を入れています。経理部門は各部署・経営陣と共に事業の立ち上げから世の中に新しい価値を提供する一翼を担っています。 ■業務内容：カテーテルに使用されるチューブ、国産キャビア等の生産などを行う当社で、仕訳入力や売掛金・買掛金の管理など、経理の業務をお任せします。リーダー候補として、これまで培ったご経験を生かしていただきます。 ■業務詳細：・仕訳入力・経費精算・領収書作成・売掛入金処理・支払処理・手形管理・月次/年次決算・固定資産管理・予算作成・銀行折衝等 ■業務の進め方：月毎・年毎のスケジュールに合わせ、ご自身で裁量を持って業務を進めることが可能です。業務の習得具合を確認しながら、着実にステップアップできます。経験を積みながら成長し、部門の経理全般をお任せすることになります。 ■働き方：・残業月20時間・昨年有休取得率87.6％・昨年平均有休取得日数14.4日・時間単位有休取得制度有長く就業いただける環境が当社にはあります。 ■組織構成：経理・システム統括部は4人の部員全員が中途入社です。同じ立場で入社しているので、質問しやすい雰囲気です。 ■当社について：・電線・ケーブル事業並びにチューブ・メディカル事業を展開。ロボット、工作機械業界などに向け各種制御用ケーブル、医療業界に向け医療用カテーテル・チューブを提供しています。新規事業として食品事業も取り組んでいる挑戦心溢れる企業です。・国内の各工場や営業所、販売会社が一体化した生産・供給ネットワークを構築。また、海外進出を果たしている日本企業のニーズに迅速に応える為、中国にも生産・営業拠点を開設し国内と海外を一つに結んでいます。一貫生産体制・海外自社工場等により、顧客の事業をサポートしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区西馬込2-1-5 勤務地最寄駅：都営浅草線／西馬込駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：257,350円～309,950円その他固定手当/月：10,500円＜月給＞ 267,850円～320,450円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※想定年収は月想定20時間の残業に伴う残業代を加味して算出しています。 ■賞与実績：年2回（計5か月分 ※前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社日本経営

経営・戦略コンサルティング

大阪府豊中市寺内2-13-3日本経営ビル

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設立 1967年
従業員数 229名
平均年齢 -

求人情報全5件

【札幌】コンサルティングサポート◆福利厚生◎／国内最大級の経営コンサルティング会社

～独自ノウハウと高品質コンサルが強み／厚労省や都道府県などの行政も幅広く支援／医療介護に特化したトータルサポートを実現～ ■業務内容：医療業界トップクラスのコンサルファームである当社にて、コンサルタントのサポート業務をお任せします。 ■具体的な業務詳細：・資料作成・議事録作成・分析業務・顧客との電話／メール対応　など ■本ポジションの魅力：（1）コンサルタントのサポート業務として関与できるコンサルタント2～3名のフォロー対応をしていだきます。 Webでのコンサルティングミーティング同席（記録管理）や分析サポート業務、窓口対応業務などサポート全般の対応をしていただきます。（2）あなたの力をダイレクトに活かせる仕事です裁量権を持って推進いただくので、あなたの経験が直接的に仕事の成果に表れます。 ■働きやすい環境：年休120日（土日祝休み）や各種福利厚生制度も充実しており、ワークライフバランスを整えることができる環境で、プライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 ■当社の魅力： ◇コンサルティングファームの枠を超えた「社会貢献企業」を目指し、顧客貢献のフィールドをさらに広げるべくチャレンジを続けています。 ◇ヘルスケア業界で培った独自ノウハウの優位性に磨きをかけるとともに、他業界へも展開しています。 ◇主要都市に拠点を構えるとともに、メガバンクをはじめ90を超える金融機関との提携により全国の事業者や自治体を強力に支援しています。 ◇社員の主体性、挑戦精神を促す各種制度、成長を促進させるキャリアステップを用意しています。 ◇社員のライフプランを尊重し、社員間の相互理解、個々の長所を引き出す組織文化があります。

＜勤務地詳細＞札幌オフィス住所：北海道札幌市中央区大通西3丁目8-1 桂和大通ビル51　12F 勤務地最寄駅：札幌市営地下鉄東西線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 340万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：199,598円～292,435円固定残業手当/月：15,402円～22,565円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 215,000円～315,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職の年収、年齢、経験を考慮します。 ■賞与：年2回（7月、12月） ■昇給：年1回（10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東京メタリコン株式会社

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

東京都大田区仲池上1-20-16

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設立 1939年
従業員数 40名
平均年齢 -

求人情報全1件

【大田区／転勤無】営業事務＜未経験・第二新卒歓迎＞正社員採用／教育体制〇／基本定時退社／マイカー通勤

【未経験から営業事務にチャレンジしたい方へ！】【高い技術力で成長著しい少数精鋭企業にてキャリアアップ実現します！／マイカー通勤可能】 ■職務内容金属表面処理加工事業を推進する弊社の営業事務としてお仕事をお任せ致します。 ■詳細：・納品書など書類作成・伝票処理・見積書作成・表面加工の面積計算・電話対応・来客対応 ■組織体制：営業事務は2名体制で組織形成されています。 ■入社後の流れ：基本OJT研修で進んでいきますが、未経験の方からでも活躍が出来るように、その方に合わせて、一つ一つ業務を覚えていってもらえるように、教育をさせて頂きます。 ■当社について：創業は昭和14年11月で、業歴は80年余りの老舗企業です。金属表面処理加工ににけており、皇居内の二重橋、関門橋、本四架橋、東京港横断橋、横浜銀行の旧本店レリーフも制作実績があります。橋脚工事等の大手企業からの受注が中心で安定した基盤があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区京浜島２－１８－１３受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～343万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円その他固定手当/月：35,000円～53,000円＜月給＞ 235,000円～303,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：有（年2回、計2ヶ月分 ※前年度実績） ※スキルや経験によって決定いたします。 ※上記「その他固定手当/月」は、物価手当（32,000円～50,000円）＋食事手当（3,000円）としての支給となります。 ※別途皆勤手当の支給あり（5,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社タガミサンビューティ

化粧品メーカー

東京都渋谷区代々木1-57-6（本社）

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設立 1964年
従業員数 90名
平均年齢 33.0歳

求人情報全2件

本社事務スタッフ（経理・総務・労務）残業なし／完全土日祝休み
- NEW
本社管理部門にて、経理・総務・労務に関わるバックオフィス業務をお任せします。ご経験や希望、適性に応じてできる業務から担当していただきます。具体的には… ＜経理業務＞・買掛金・各種支払い対応・営業スタッフの経費精算・入金処理・残高管理・月次報告書の作成補助・税理士とのやり取り　など経理業務では「弥生会計」を使用。顧問税理士と連携しながら業務を進めるため、簿記知識や会計ソフトの使用経験を活かせます。＜総務業務＞・備品の発注・管理・健康診断の取りまとめ・来客対応・社内環境の整備・一部人事サポート業務　など＜労務業務＞・入退社手続き・産休・育休・傷病手当などの各種手続き・社会保険・雇用保険関連の社内取りまとめ・アウトソーシング会社との連携・窓口対応　など労務関連は外部パートナーと連携して進めるため、“すべてを一人で抱える”体制ではありません。社内外との調整や、正確な対応が大切になるポジションです。 ★外線電話対応なし！（外線電話がないため）対応は社内の内線が中心。業務に集中しやすい環境です。 ★守秘義務や役割を理解し、周囲と適切な距離を保ちながら、誠実に業務に取り組める方を歓迎します。

駅チカ！「代々木駅」より徒歩2分【代々木／本社管理部】東京都渋谷区代々木1-57-6 ドルミ第2ビル 5階・6階＜アクセス＞「代々木駅」より徒歩2分「新宿駅」より徒歩4分

月給27万円～35万円（一律手当含む）＋賞与年2回＋昇給あり ※経験・能力に応じて最大限優遇いたします。 ※試用期間（3ヶ月）終了後、経験・能力・担当業務に応じて給与額（月給27万円～35万円）を決定します。

株式会社大塚組

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

東京都大田区東糀谷2-3-6

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設立 1952年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全2件

【大田区／正社員経験ない方も歓迎！】運送業務サポート・顧客管理◆正社員◎／残業月10ｈ／土日祝休

【重量物輸送のパイオニア的存在／未経験大歓迎／年休120日（土日祝休）／住宅手当・家族手当・退職金手当あり／マイカー通勤可能】 ■業務概要：輸送管理および配送手続きに関する業務をお任せします。当社が扱う配送物は工場等に搬入する精密機械や飛行機等の重量物となるため、どういった経路で輸送するのか、輸送先の倉庫にどのように運びこむのか等の下見で外出する機会もございます。顧客とのやり取りや道路利用の事務手続き、見積もりや立ち合いなど配送／設置業務がスムーズに進むための業務支援をお任せします。現在、経験豊富なスタッフが業務を行っており、組織基盤を強化するための募集のため、アルバイトから正社員を目指している方や、業務未経験の方など本業務にご興味持っていただける方はぜひご応募ください！ ■業務詳細：ご経験に合わせて、下記業務を徐々にお任せします。・データ入力業務・取引先との電話やメールでの対応・配送管理・フォワーダー、通関業者との折衝業務・現場の下見／立ち合い・作業登録などの書類届け出／手続き今回はクレーンとトラックの2部署にて募集しており、ご経験や志向に合わせていずれかに配属いたします。業務自体は基本的には社内で勤務いただきますが、役所への申請や現場の下見／立ち合いなどが発生します。 ■入社後の流れ：社内の座学を1週間ほど行い、その後1~2か月は先輩と一緒に業務を行います。その後も質問しやすい環境のため安心して業務を行っていただけます！ ■組織構成：事務スタッフ12名、そのうち本ポジションの方は2名です。男女比は9：1で男性の多い組織になっております。 ■就業環境・福利厚生：月平均残業10時間程度、17時に退社も可能です。土日祝休みとワークライフバランスも整えやすい環境です。また当社は住宅手当、家族手当、退職金制度もあり福利厚生も充実しております。また転勤もなく、環境変化が少なく、長期就業が可能な環境です。 ■当社について：当社は明治45年創業、重量物輸送のスペシャリストとして幅広い案件にかかわっております。一般重量物のみならず、大手空港関連施設や工場の移転まで請け負える独自のナレッジがあり、多くのお客様に引き合いを頂いております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞勤務地住所：東京都大田区城南島4-4-3 勤務地最寄駅：JR線／大森駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 364万円～462万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～330,000円＜月給＞ 260,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・残業代は別途支給いたします。・経験、能力、スキルを考慮のうえ、当社規定により決定いたします。・昇給：年1回・賞与：年2回・決算賞与：年1回※業績による (過去3年間実績あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東京青果株式会社

食品・飲料・たばこ（商社）

東京都大田区東海3-2-1東京都中央卸売市場大田市場

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設立 1947年
従業員数 524名
平均年齢 42.3歳

求人情報全12件

【東京／大田市場】総務／第二新卒歓迎！／◆週33時間勤務◆国内最大級の青果卸売企業

第二新卒歓迎／年間賞与6ヶ月（実績）／自己資本比率85％の安定経営／所定労働時間が7時間と5時間（土曜日）青果の卸売販売として東京で流通する青果物の40％（金額ベース）シェアを誇る当社にて、総務部総務課スタッフを募集いたします。 ■期待する役割：下記の業務を中心に総務業務に従事していただく予定です。【業務内容】・当社の想定する総務業務全般（オフィスレイアウト変更対応、セキュリティ管理、自社施設賃貸管理、重要書類保管管理、固定資産管理及び償却事務、事務用品等管理、官公庁及び地域諸団体・報道関係等との交渉窓口、全社的行事の推進　等）・将来的には管理職として活躍していただきたいと考えています ■この仕事の魅力・企業経営に直接かかわる内容の業務を通して、企業の成長を間近で支えることができます・自己資本率77%の安定感の中で、業界No.1の青果物卸売業界販売高を誇る当社の営業職が働きやすい環境や制度に幅広い業務から貢献できます ■配属先について：総務課・・・50代課長1名、40代～20代スタッフ4名 ■働きやすさ・所定労働時間が7時間と5時間（土曜日）であり、週の所定労働時間が33時間です。（一日8時間労働で週５勤務の場合40時間）・所定労働時間を超えた勤務にはしっかりと所定外労働手当が出されるので、プライベートとの両立を叶えながら働くことができます・月～火、木～金は8:00~16:00、土曜日は8:00~14:00の勤務時間なので自分の時間を多く作れます ■教育制度：スキルアップ向上のため、産地研修、Eラーニング研修、階層別研修などをご用意しています。通信教育受講、資格取得支援、講座受講の会社が負担あります。 ■休暇制度：当社ではプライベートな時間も充実させることが良い仕事につながると考えており、計画的な休暇の取得を推進しています。休日が(水)(日)となっていますが、会社として有給が取りやすい環境が整っていますので連休の取得も全く問題ありません。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区東海3-2-1 東京都中央卸売市場大田市場勤務地最寄駅：東京モノレール線／流通センター駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 532万円～541万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：251,000円～255,000円＜月給＞ 251,000円～255,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞＊想定年収は時間外手当（月30H）と3月決算賞与（3ヶ月）を含んで算出しています＊年齢・経歴・能力によって考慮します。＊賞与：年2回6月・12月支給（合計3.0ヶ月）＊会社業績により3月決算賞与あり（2024年3月実績　3.0ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京／流通センター】総務◎主任～係長採用／週の労働時間33時間／年収600万円～／離職率２％
- 締切間近
＜総務部総務課スタッフとして企業を支える／◎週の労働時間33時間／国内最大級の青果卸売企業＞青果の卸売販売として東京で流通する青果物の40％（金額ベース）シェアを誇る当社にて、総務部総務課スタッフを募集いたします。【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■期待する役割：【業務内容】・当社の想定する総務業務全般（重要書類保管管理、固定資産管理及び償却事務、自社施設賃貸管理、事務用品等管理、官公庁及び地域諸団体・報道関係等との交渉窓口、全社的行事の推進、セキュリティ管理、オフィスレイアウト変更対応　等）・将来的には管理職として活躍していただきたいと考えています ※ご経験に応じて業務をお任せする予定で、主任～係長クラスでの採用となる可能性があります ■この仕事の魅力・企業経営に直接かかわる内容の業務を通して、企業の成長を間近で支えることができます・自己資本率85%の安定感の中で、業界No.1の青果物卸売業界販売高を誇る当社の営業職が働きやすい環境や制度に幅広い業務から貢献できます ■配属先について：総務部全体では部長1名、副部長1名、課長3名、その他スタッフ15名です。 ■休暇制度：当社ではプライベートな時間も充実させることが良い仕事につながると考えており、計画的な休暇の取得を推進しています。 ■働きやすさ・所定労働時間が7時間と5時間（土曜日）であり、週の労働時間が33時間です。（一日8時間労働で週５勤務の場合40時間）・所定労働時間を超えた勤務にはしっかりと所定外労働手当が出されるので、プライベートとの両立を叶えながら働くことができます・月～火、木～金は8:00~16:00、土曜日は8:00~14:00の所定勤務時間なので自分の時間を多く作れます ■当社の特徴： ◎当社は国内最大級の青果卸売企業として、産地／販売先との連携も強化しながら市場流通における圧倒的なシェアを確保しています。 ◎青果物の効率的な流通と適正な価格を通じて、生産者と消費者の皆様のお役に立ち、広く社会に貢献しています。 ◎従来の単純なセリの会社から脱皮し、生産から流通や販売までを一貫してコーディネートできる青果物流通会社として日本の農業を流通面から支え、進化し続けています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区東海3-2-1 東京都中央卸売市場大田市場勤務地最寄駅：東京モノレール線／流通センター駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 600万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,400円～363,300円＜月給＞ 285,400円～363,300円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞＊想定年収は時間外手当（月30H）と3月決算賞与（3ヶ月）を含んで算出しています＊年齢・経歴・能力によって考慮します。＊賞与：年2回6月・12月支給（合計3.0ヶ月）＊会社業績により3月決算賞与あり（2024年3月実績　3.0ヶ月）＊時間外手当支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

第一屋製パン株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

東京都小平市小川東町3-6-1

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設立 1947年
従業員数 1,699名
平均年齢 36.6歳

求人情報全12件

【小平】経理／リーダー候補※東証スタンダード上場◆残業20H◆転勤なし◆手当充実◆1947年創業

ロールパンや大きなデニッシュシリーズ、キャラクターパンなど人気商品の製造販売を行っている同社の経理担当のリーダー候補としてご活躍いただける方を募集致します。 ■業務内容：経理のリーダー候補として以下の業務をお任せ致します。・月次支払処理等月次業務・月次/四半期/半期/年次などの決算対応、チェック・全社予算策定，予実管理・部下への教育、指導　などご入社後は上記業務を中心にお任せしますが、経験に応じて税理士対応や子会社管理など経理としてスキルアップすることが可能となっており、将来的には経理業務全体の業務改善提言/実行を担っていただきたいと考えております。 ■教育体制について・入社後はOJT にて同社における経理業務を習得して頂きます。・外部研修：不定期に外部の経理に関する講習を受講して頂きます。・目標設定：年に数回上司と面談し目標を立て実行し振り返りを行います。 ■組織構成：部長(50歳代)、副部長(50歳代)、係長(40歳代)、課員(40歳代1人、30歳代1人、20歳代2人)、定年後再雇用者(60歳代3人) ■同社の魅力： (1)製パン業界の東証1部上場企業…1947年に創設以降、ポケモンパン等、数々の人気商品を世に生み出し、販売しています。現在では、東証1部上場企業として、製パン業界で圧倒的な存在感を誇っています。 (2)就業環境…基本的に残業はなく、ワークライフバランスを考えながら働く環境が整っています。（3）人を大切にする文化…人の成長こそ、会社の財産と考えているため、向上心、目標に向けた行動力や成長志向を後押ししています。また、社内外での研修にも力を入れています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都小平市小川東町3-6-1 勤務地最寄駅：JR武蔵野線／新小平駅受動喫煙対策：その他（屋内全面禁煙(喫煙専用室あり)）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 415万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～330,000円その他固定手当/月：9,000円～100,000円＜月給＞ 264,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※家族構成に応じて、別途手当（配偶者手当・子ども手当等）支給あり ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績 2ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社電業社機械製作所

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

東京都大田区大森北1-5-1 ＜事業所＞三島事業所支店／北海道・東北・関東・静岡・名古屋・大阪・中国・四国・九州営業所／横浜・沖縄事務所／新潟・山口・熊本・徳島インド・シンガポールほか

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設立 1955年
従業員数 680名
平均年齢 40.3歳

求人情報全2件

事務／未経験歓迎／幹部候補募集／年休126日／残業月3h

営業本部の中にある、総務・庶務業務全般を担う部署に配属し、書類作成を中心としたバックオフィス業務をご担当いただきます。＝＝ ◆具体的には… ＝＝ ◎書類作成（建設業法関連・契約書・注文書・状態調査など） ◎メールチェック ◎外部から依頼された調査アンケートの回答 ◎文書管理　など ※業務スケジュールは、自分の裁量で自由に調整できます！＜入社後は…＞実践を通じて少しずつ業務の流れを覚えていき、3年程での独り立ちを目指していただきます。困りごとがあれば、いつでも周りの先輩社員に質問できますよ！＝＝ ◆スキルアップ支援充実＝＝ ◎研修制度 …業務に役立つ外部研修などを受講する際の費用は、会社が全額負担するので、積極的にどんどん挑戦してみてください！ ◎資格取得支援制度 …業務に関連する資格を取得する際にかかる費用は、会社が全額補助！合格時には報奨金も支給、さらに賞与の評価にも大きく反映されるので、自分の頑張りを目に見える形で実感できます。＝＝ ◆早期キャリアアップ！＝＝今回は、将来の【幹部候補生】としての募集となるため、3～4年後には主任、その数年後には管理職など、意欲や能力に応じた昇格を目指せます。 ※昇格するには、面接や管理職試験の受講が必要になります

【駅チカ徒歩1分／東京都大田区】 ■本社：東京都大田区大森北1丁目5番1号JRE大森駅東口ビル10階＼転勤はありません！／アクセス：JR「大森駅」東口より徒歩1分 ※受動喫煙対策：屋内に喫煙スペースあり

月給27万円～35万円 ※経験・スキルを考慮して決定します

精発ばね工業株式会社

機械部品・金型メーカー

東京都大田区西六郷4-33-5

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設立 1960年
従業員数 362名
平均年齢 -

求人情報全28件

【東京※転勤無】営業推進／営業企画 ★営業経験を活かして業務改善・販促活動をしたい方歓迎★

世界シェア40％製品／市場独占商材／老舗×最先端技術／営業推進・企画ポジション／業務改善・仕組み化／部門連携・調整力発揮／オーダーメイド製品／ものづくり企業 ■仕事内容・見積もりの作成および顧客への提供　(同社の製品はカスタマイズ品のため工場や営業と相談・調整しながら見積もりを作成いただきます。) ・営業活動に関連する資料の作成（プレゼン資料、提案書など）・展示会企画、出展等の販促活動・部門間の調整及びコミュニケーションの促進・営業ツールの導入と運用、売上支援、営業プロセス全体の効率化 ※原則出張はございませんが営業に同行してお客様先に訪問、展示会への出展をいただくことがございます。 ■当社の製品について：当社が製造するばねは大量生産製品ではないため、顧客の要望を反映させたオーダーメイドな製品を製造しております。主に自動車やOA機器に当社製品は利用されており、自動車のドアロックに使われるスプリングを製造できる会社は国内では当社含め、10社しかございません。また、自動車ヘッドライト用製品の世界シェアは40％、トナーカートリッジ用製品は市場独占をしており、高いシェアを誇っています。 ■取引先企業市光工業(株)、(株)小糸製作所、富士フイルムビジネスイノベーション（株）、三井金属アクト(株)、ミネベアミツミ(株)、(株)リコー、Valeo等各業界を代表する大手企業で多く採用されています。 ■配属部署年齢層は様々です。営業の方たちからOJTいただきながら業務に慣れていただきます。 ■働き方・直行直帰：可・残業時間：全社平均月約８時間程度社員のほとんどは定時で退社しており、プライベートとの両立を実現できる環境です。業務効率を常に改善するよう努めており、毎月業務フローの見直しを行っております。担当に過度な案件を与えないという方針であり、担当の業務量を鑑みた上で、担当業務を割り振っております。・リモート：可老舗だからと新しいやり方ができないと決めつけず、テレワーク、サテライトワーク、在宅勤務等を実現し、あらゆるWEB化、クラウド活用、コミュニケーションツールを積極的に導入しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区西六郷4-33-5 勤務地最寄駅：京浜急行電鉄本線／六郷土手駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～450,000円＜月給＞ 250,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記金額には残業代20H想定を含みます。 ※場合によって変動する可能性はございます。 ■賞与：年2回（7月／12月）　業績により別途年度末賞与有 ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

船昌商事株式会社

食品・飲料・たばこ（商社）

東京都大田区東海3-8-2TSKビル5F

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設立 1974年
従業員数 74名
平均年齢 36.0歳

求人情報全2件

【大田区】経理担当◆青果物を扱う輸入専門商社／安定の経営基盤◎／残業月10h以下／リモート可

【事業拡大に伴う増員募集／青果物を扱う輸入専門商社／残業月10h以下／リモート可】世界各国のフルーツを輸入し、日本国内の卸売市場・量販店へ供給する当社にて、経理業務をお任せします。まずは日常的な経理業務を中心に、一部総務業務もご担当いただきます。その後、経験や習熟度に応じて月次決算や年次決算など、徐々に業務の幅を広げていただく想定です。＜まずお任せしたい業務＞・売掛金管理・入金管理・請求書の消込・現金管理・その他庶務業務 ※業務割合は経理8割、総務2割程度を想定しています＜ゆくゆくお任せしたい業務＞・月次・年次決算・グループ会社(2社)の経理・財務業務　 ※入社手続きなどの業務も一部ご担当いただく可能性があります ■組織構成配属先の経理課は5名が在籍しております（うち嘱託2名）。入社後は主に20代30代社員と共に上記業務を担当いただく予定です。入社時点で決算業務のご経験は必須ではなく、日常経理のご経験があれば、OJTを通じて段階的に決算業務にもチャレンジいただけます。 ■ポジションの魅力安定した経営基盤のもと、日次業務から月次・年次、財務まで段階的にスキルアップが可能です。また、グループ会社を含めた経理経験など、幅広い実務経験を積むことができるポジションです。コツコツと正確に業務を進めることが得意な方、経理として着実にスキルアップしていきたい方に向いている環境です。 ■キャリアパス希望や適性によって、役職を目指していただくことやスペシャリストを目指していただくことも可能です。 ■就業環境・残業は月10時間以下、リモートワーク制度(週1-2日程度)も導入しており、ワークライフバランスを整えて就業いただける環境です。・営業職含む他部門ともワンフロアで業務をしているため、距離が近く連携もしやすい環境です。 ■当社について船昌商事株式会社は、フルーツを中心とした青果物を扱う輸入専門商社です。世界各国の生産地からフルーツを輸入し、日本国内の卸売市場や量販店へ供給する青果物の輸入専門商社です。バナナやアボカドなど100品目以上を取り扱い、仕入れから品質管理、熟成加工、販売までを一貫して担う体制を強みとし、安心・安全でおいしい食を日本の食卓へ届けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区東海3-8-2 TSKビル5F 勤務地最寄駅：JR線／大森駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 380万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～300,000円＜月給＞ 270,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験等により年収を決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大田区】フルーツ専門商社の物流事務／420万～◎配送手配・運送会社との調整・伝票管理・デスクワーク

【スーパーや卸売会社向けフルーツの配送手配業務／社内外連携で安定供給を実現／デスクワーク中心で運送会社と連携】 ■業務概要当社の加工部物流課にて、スーパーや卸売会社などの取引先に向けたフルーツの配送手配業務を担当していただきます。運送会社との調整や納品までの進捗管理、緊急対応、新規配送ルート開拓、運賃や請求書管理など、物流全般を担います。日々の業務はデスクワークが中心ですが、出荷現場でフルーツの確認も行います。 ■業務詳細・運送会社（ドライバー）への引き取り指示、運送会社との連絡・調整・交通状況確認と遅延発生時の納品先スーパー集荷センターへの連絡・通常配送ルート以外の緊急配送手配や新規運送会社・配送ルート開拓・社内システムでの運賃計上、運送会社からの請求書チェックおよび経理課への提出・Excelや社内システムでの配送日報・伝票処理、納品伝票のチェック・運送会社や納品センターとの電話やFAXでのやりとり・フルーツの出荷数や伝票内容の確認および検品、現場対応 ■扱うサービス当社が取り扱う青果物・フルーツの物流業務全般 ■組織構成物流課は2名体制。現場の加工課や受注課とも連携し円滑な業務運営を行います。 ■業務の魅力運送会社と社内各部門との架け橋となり、安定した物流・納品体制を支えるやりがいがあります。緊急対応や新規ルート開拓など自らの工夫で業務改善が可能です。 ■教育体制業務の流れやシステム操作、現場での確認作業などについてOJTを中心に丁寧に指導します ■就業環境デスクワーク中心で、残業は月10～15時間程度。ワークライフバランスに配慮した勤務体制です ■想定されるキャリアパス物流管理全般のスペシャリストやチームリーダー等、将来的なキャリア形成が可能です ■企業の特徴/魅力フルーツ・青果の物流安定供給を長年支える信頼と実績ある企業で、安定した就業環境と働きやすさが魅力です変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区東海3-8-2 TSKビル5F 勤務地最寄駅：JR線／大森駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～320,000円＜月給＞ 270,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社モリタ

医療機器卸

大阪府吹田市垂水町3-33-18

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設立 1916年
従業員数 962名
平均年齢 43.5歳

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【吹田市】人事企画◆人事制度設計／採用企画／新卒・中途採用／国内トップ歯科医療機器卸／年休125日

＜歯科医療機器卸国内1位国内シェア約6割/年休125日土日祝休み/第二新卒歓迎＞【仕事内容】人事企画Gに所属し、人事制度の企画立案から実施、従業員や歯科ディーラーへの教育、新卒・中途社員の採用に関する企画立案から実施いただきます。【業務内容】 ■新入社員および従業員の能力開発支援に向けた研修企画立案・運営 ■新卒およびキャリア・障がい者採用業務・採用計画の立案・実行・管理・媒体／エージェント管理運営・説明会・IS等の採用広報全般・面接対応・選考プロセス設計、内定者フォロー関連の企画立案・運営 ■人事制度企画・設計【配属部署】人事総務部　人事・企画G　男性4名　女性4名 ※うち、大阪本社勤務者は4名【当社の魅力】 ◎創業1916年、歯科医療業界No.1の総合歯科医療商社従業員数はグループ計で約2,000名。京都・東京の製作所と流通部門である株式会社モリタは東京・大阪の本社と全国に44の支店・営業所等の拠点を展開しており、さらに約200店の販売代理店網を有しています。海外にはアメリカ、ヨーロッパ、南アメリカ、東南アジアに拠点をもち、モリタ製品の流通とサービスを60数カ国の代理店を通じて行っています。海外の優秀なメーカー数社と技術交渉はもとより、輸入品の国内マーケティングなどまで手がける歯科医療総合商社として、事業を展開しています。 ◎2021年人事制度を改訂し給与原資を増額、2023年に給与ベースアップ不況に強いビジネスモデルを当社は構築しており、2021年・2022年と共に過去最高の売上高を更新。通常賞与とは別に決算賞与を2年連続で支給しました。また当社では単に売上の成長だけを目指すのではなく、一人当たりの生産性を上げ、その利益を社員に分配還元しようとしています。そのため新人事制度では『貢献し続ける人材の創出を下支えする制度』として運用を開始しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府吹田市垂水町3-33-18 勤務地最寄駅：大阪市営地下鉄　御堂筋線／江坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～642万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：266,000円～340,500円＜月給＞ 266,000円～340,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※想定される時間外月20時間相当を含んだ年収です ■昇給年1回（7月）■賞与年2回（6月・12月。昨年度実績：5.3ヶ月分） ※給与詳細は、経験やスキル、能力など考慮し、決定　 ※時間外勤務は1分単位で支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
営業事務／年休125日／昨年実績賞与5.4ヶ月分
- NEW
■受発注管理業務営業担当者からの依頼内容を確認し、在庫・納期・出荷を一元管理。メーカーへの納期交渉、コスト調整も担います。 ■機器の保守契約管理保守期間の管理、更新対応、専用システムへの契約内容登録 ■器械や消耗材料の在庫管理機器の修理・交換に必要な部品の在庫管理、欠品時の代替品提案など ★国内シェア約6割の供給と信頼を支える ─────────────────── 営業事務のミッションは、現場の診療を止めないこと。急な発注依頼、シビアな納期交渉など、複数の関係者の意向を、あなたの調整力で着地させます。正確性とスピードを両立させることが難しさであり、それこそがやりがいでもあります。 ★「供給のスペシャリスト」として、一段上のキャリアへ ─────────────────── 営業担当の「頼れるパートナー」として、自分の判断と行動が全国の歯科診療を支えている。その確かな手応えは、単なるサポート役では決して味わえない、プロとしての誇りに繋がります。ここで得られる希少な業界知識、高度な折衝能力は、何十年先もあなたを支える揺るぎない武器となります。 ★自分主体のキャリアをどこまでも築ける ─────────────────── 経験を積む中で、 ■海外メーカーとの輸入取引を通じたグローバルな活躍 ■他部署の上位ポジションへの挑戦なども可能。磨き上げたスキルと知識を糧に、柔軟に活躍の場を広げていけるため、キャリアの行き先が詰まることはありません。

【大阪本社】大阪府吹田市垂水町3-33-18 ★リモートワークも相談可能です。

月給25万4,000円～35万円＋諸手当＋賞与年2回（昨年度実績：5.4ヶ月分） ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 ※時間外手当については1分単位で100％支給します。＼★専門性への正当な対価★／日本の歯科医療を支える貢献に報いるため、用意する報酬体系は現場で最前線に立つ営業職と比べても遜色ありません。歯科業界をリードするモリタで、専門職としての誇りと、豊かな報酬を手に入れてください◎ ＼★努力と成長を透明性の高い評価で還元★／スキル面と行動面、両方の観点から評価する「階層別目標」と「個人目標」を導入。着実な実務の習得が、ダイレクトに自身の還元される仕組みを整えています。

高山包装株式会社

製紙・パルプメーカー

【東京本社】東京都大田区矢口3-9-16 【坂東営業所・工場】茨城県坂東市上出島104-5

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設立 1971年
従業員数 36名
平均年齢 41.0歳

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事務スタッフ（月給27万円～／年休120日／完全土日祝休み）
- NEW
専用フォーマットを使った受注・発注業務など【事務業務全般】をお任せします。 ━━━━━━━━━━━━ 　具体的なお仕事は… ━━━━━━━━━━━━ ■ 受注業務（注文に応じた受注業務や納期回答／電話・FAX・メールで依頼がきます） ■ 発注業務（メーカーに受注した商品や数量を発注し、最短納品日を確認） ■ 納品確認（工場スタッフや配送スタッフに商品の出来上がり日や配送スケジュールの確認） ■ 在庫管理（倉庫に保管してある梱包資材の種類や数量の管理）専用Excelフォーマットに受注・発注内容のデータ入力や、「〇〇商品をいつまでに、いくつ欲しい」といったご依頼に対して、営業スタッフ・工場スタッフ・配送スタッフと連携し、お客様の希望に沿った納品日に商品が届くようスケジュール調整・管理をするお仕事です。 ※100％オフィス内勤務です。 ※来客対応はほとんどありません。 ※お客様にとって梱包資材は「消耗品」になる為、定期的に依頼があります。 ※基本やり取りするのは、既存取引先の企業様（大手物流会社や玩具メーカー、量販店）です。 ※取引先からの商品発注に関するご依頼は1日30～40件ほどです（FAXや電話での依頼が大半）

茨城県坂東市上出島104-5 ※転勤なし ※車・バイク通勤可（従業員駐車場完備） ※オフィス内全面禁煙（喫煙可能場所あり）国道125号沿いに会社があります。埼玉県久喜市から通勤している社員もいます（車で片道約30分）。周辺道路は、通勤時、帰宅時ともに渋滞は基本なくストレスフリーです。 ■ 隣接する市や県からのアクセスも良好 ━━━━━ 茨城県：守谷市、常総市、古河市、下妻市、つくば市、取手市から車で約20～30分埼玉県：幸手市、春日部市、蓮田市、久喜市、白岡市、吉川市から車で約30～40分千葉県：野田市から車で約30分

月給27万円～スタート ※試用期間6ヶ月：試用期間中の給与、待遇など労働条件の変更はありません。 ※月給には時間外労働の有無に関わらず、月59.5時間分／7万2000円以上の固定残業代が含まれています（超過分は追加支給）

カワイ電線商事株式会社

電子部品メーカー

大阪府大阪市東淀川区小松3-20-46

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設立 1987年
従業員数 23名
平均年齢 36.0歳

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未経験歓迎【東京】営業事務／転勤なし／残業ほぼなし／年休128日／親会社は大正4年創業のメーカー

～未経験歓迎／年休128日／中途入社実績：多数／残業少なめ／転勤なし～営業事務として、営業メンバーのサポートをお任せいたします。特にお客様からの注文を、電話で承ることが多いです。 ■業務詳細：・電話応対・メール応対・受発注業務・伝票処理・見積対応・納期／単価／コスト管理 ■組織構成：東京営業所には、7名が所属しており、そのうち2名が営業事務の業務にあたっています。 ■教育体制：入社後はOJTにて先輩に業務を教えていただきますので安心して就業いただけます。【働きやすい環境】社内での有給消化日数は平均11.5日と働きやすい環境です。【中途社員が活躍できる環境】着実に結果を出して努力している方であれば、中途社員の方でも活躍していただける環境です。（同社の社員の方は、業界未経験で入社された方が大半です。） ■当社製品について電線と言っても非常に多くの種類があります。発電所から街へ電気が送られ、変電所から、住宅や工場などへ電気が配られています。弊社では、住宅の中で使われる電線を主力製品としています。親会社のカワイ電線株式会社は、創業111年。ずっと社会生活に欠かせない電線を造り続けております。社会にとっては血管や神経にあたる電線・ケーブルを全国のお得意先に販売し続けております。普段は目立たないところで活躍する電線・ケーブルのように、縁の下の力持ち的な役割を果たすことで社会に貢献しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京営業所住所：東京都渋谷区桜丘町7-10 桜山ビル201号勤務地最寄駅：ＪＲ山手線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 330万円～370万円＜賃金形態＞日給月給制勤続５年で月給への変更制度あり＜賃金内訳＞月額（基本給）：196,200円～223,200円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：34,200円＜想定月額＞ 230,400円～257,400円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収の内訳：月次給＋賞与+各種手当 ※上記は給食手当/地域手当等を含めた想定年収です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

トーザイ貿易株式会社

建設機械・その他輸送機器メーカー

兵庫県神戸市中央区港島7-15-1

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設立 1989年
従業員数 12名
平均年齢 -

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【兵庫/神戸】法人営業◆東証プライム上場のグループ企業◆中古建設機械の専門商社◆年休125日
- 締切間近
＜SBI新生銀行グループ／年休125日／終業17:20／毎年4月に有給20日支給／自家用車で通勤もしくは三ノ宮から送迎有＞ ■職務概要：当社にて中古建設機械の販売・輸出を行う当社にて法人向けの営業職をお任せします。基本的には、仕入先やバイヤーとの交渉・販売がメインとなります。 ▼仕入れ：・国内外の仕入れ先のバイヤーと交渉・オークションやその他仲介人を介した中古建機の仕入業務・建機の査定・検品、引き取り手配 ▼販売：・仕入れ先から買い付けた建設機械を国内外のバイヤーに販売（年間200台前後/名）・仕入れた建設機械の状態確認、撮影 ※海外バイヤーとの交渉では日常会話レベルでの英語力が必要となります。 ※年間の取引状況に応じて新規営業をお任せする場合もあります。 ▼その他：・年間数回のイベントとして開催する建設機械のオークションについて、企画・準備・運営を担っていただきます。開催の状況をライブ配信もしながら、ネット上で入札いただく取組みも行っています ■組織構成：営業部には6名（20代～50代）が在籍しております。前職は異業種から転職された先輩社員も語学力やコミュニケーションスキルを生かし活躍中です。今後の組織体制を考えた際に、将来的にご活躍いただける方にご入社いただくための増員として採用となります。 ■入社後の働き方について：まずは先輩社員の営業同行からお任せします。1～2年を目途に業務を覚えていただき、将来的には担当エリアをお任せします。 ■働き方：基本的には残業は推奨しておらず、月に10～15時間程度になります。また年に数回開催しているパレードオークションの前後につきましては、リハーサルや準備等にて残業をお願いすることもございます。（開催月は20時間程度）通勤方法につきましても車通勤可であり、電車通勤の場合は社用車にて送迎を行っております。また在宅ワークも相談可能でございます。 ■企業魅力：当社は、各種建設機械・産業車輌の中古売買を中核業務とし、特に仕入・査定に関するノウハウと、海外への販路に強みを有しております。国内では数少ないパレードオークション開催会社の1社でもあるなど、その高い専門性により、1989年の創業以来、業界内で確たる地位を築いております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神戸市中央区港島7-15-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～340,000円＜月給＞ 280,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収については面接時に経験・能力を考慮して決定致します。 ■昇格：1回/年 ■賞与：2回/年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社キング

ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー

東京都品川区西五反田2-14-9

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設立 1948年
従業員数 214名
平均年齢 45.0歳

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【品川】アパレルメーカー/秘書（総務兼務）／所定労働7時間40分／残業月10h／東証上場企業

同社の中枢機能（秘書／総務／経営企画／CR室）を横断し、会長・社長をはじめとした経営層のサポートから、社員全体を支える総務・人事事務、取締役会運営、社内報編集、お客様お問い合わせ対応までを担うポジションです。1つの職種に限定されず、「会社を裏側から支える業務」を幅広く経験できるのが特徴で、段取り力とホスピタリティを活かしながら、安定企業でバックオフィスのプロとして成長したい方に最適な環境です。秘書業務としては、Outlookメールや郵便物のチェック、書類整理・回付、会長・社長のスケジュール管理や社有車・出張（交通・宿泊）の手配、役員会・株主総会に向けた出欠確認、資料準備・当日対応など、経営層の業務が滞りなく進むようサポートします。さらに、慶弔・褒章・贈答等の各種手配と礼状作成、経費精算などを行います。総務業務としては、給与処理（財形・持株会・生保控除含む）、社外役員明細送付、捺印願の採番・押印・返却管理・台帳メンテナンス、入退社・異動・出生・訃報等の通達作成・掲示、定期代申請チェック、出入金処理、総合支払・親睦会費精算、新卒採用フォローや研修対応、社販対応、備品発注・管理を担います。経営企画業務としては、取締役会対応（資料準備、議題配信、議事録製本・押印手配）、社内報「VIEWS」の編集（原稿依頼、校閲チェック、印刷発注・進行管理）、稟議書・事業部内報告書の採番、回覧・承認手配、返却・保管、各種会議資料のコピー・製本・送付などの事前準備・管理、ショップ表彰式における手土産・タクシー手配、請求処理、アルバム・DVDの作成・発注を行います。CR室業務としては、お問い合わせ対応（メール回答、商品の預かり～返却まで）を担当し、お客様との接点も担います。最初は秘書業務・人事総務業務を中心にお任せする予定です。 ※その他上記に付随する業務を担当いただく場合もございます。業務割合のイメージとしては、役員秘書4割：その他業務（人事総務、経営企画、CR）6割です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西五反田2-14-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：209,600円～236,400円その他固定手当/月：2,000円＜月給＞ 211,600円～238,400円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収には、年2回賞与含まれます。賞与は基本賞与4.5ヶ月＋決算賞与となり業績により変動します。直近実績は4.8ヶ月です。残業は別途支給となります(上記予定年収には含んでおりません)。全社平均で月10時間の実績です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アルマーク株式会社

複写機・プリンタ（商社）

大阪府吹田市江の木町19-19

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設立 1967年
従業員数 122名
平均年齢 42.0歳

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【江坂／リモート可】経理◆日次業務からお任せ◆1日7時間勤務／プライベート充実◆安定基盤で長期就業

＜景気に左右されない安定商社／将来のコアメンバー候補＞＼おすすめポイント／ ◎幅広い業界取引×安定した経営基盤 ◎DX推進中！クラウドツール活用で業務効率◎ ◎7時間勤務でプライベートが充実 ■会社概要食品・医療・工業分野など幅広い業界と取引し、安定した経営基盤を築く当社にて、経理業務をお任せします。ゆくゆくはスキルに応じて、総務の業務にも携わることが可能です。 ■業務詳細経験に応じて、以下の業務をお任せします。【日次業務】・仕訳入力、承認・請求書処理・入金消込・経費精算・支払業務（国内・海外）【決算業務】・月次決算・年次決算補助 ※顧問税理士と連携しながら進められるため、安心してスキルアップ可能です ■入社後の流れまずはこれまでの経験に合わせて業務ローテーションを行いながら着実にステップアップしていただきます。具体的には、日次業務からスタートし、会社の流れを理解していただいた後、月次決算などの業務へとステップアップしていただきます。また、適正を見ながら総務業務もご担当いただきます。 ■働きやすさ・リモートワーク可（週2日）・年間122日／土日祝休み・残業10時間以内 ■このポジションの魅力日次業務だけでなく、決算・支払・海外取引など幅広い経験が積めるため、経理として着実にステップアップできます。クラウドツールを活用し、効率化や業務フロー改善にも挑戦可能で、将来的には部門の中核として経理・総務業務の両面でご活躍いただくことを期待しています。 ■こんな方を歓迎します・経理の実務経験を活かしてスキルアップしたい方・周囲と連携しながら業務を進められる方・業務改善や新しい取り組みに前向きな方・バックオフィス業務を幅広く経験したい方 ■組織構成配属先の財務総務部は、計8名で構成されております。（部長1名、課長1名、係長2名、メンバー4名） 30代～50代まで幅広く在籍しており、落ち着いた環境で相談しやすい雰囲気です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府吹田市江の木町19-19 勤務地最寄駅：御堂筋線／江坂駅受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり））変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：236,000円～345,000円＜月給＞ 236,000円～345,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月給236,000円~357,000円基本給236,000円~345,000円諸手当0円~12,000円/月を含む ■賞与実績:年3回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サンリバー

スポーツ・ヘルス関連施設

大阪府吹田市芳野町13-14

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設立 1940年
従業員数 44名
平均年齢 45.0歳

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未経験歓迎【大阪/江坂】スポーツ施設の受付・事務◆残業約10h/完全週休2日/他業種出身ご活躍中☆

＼契約更新前提での採用・施設利用無料など福利厚生多数・残業約10h／スポーツ施設、レストラン、不動産賃貸などを運営するアメニティ江坂にて受付・事務をお任せいたします。 ■業務内容： ◎フロント受付・案内：練習場での案内や料金説明 ◎代金清算：カード発行の際の料金精算 ◎スクール入会希望のお客様に対し、スクールの説明や申込み受付対応 ◎電話対応老若男女問わず幅広いお客様がご来場されます。 ■組織構成：人数：6名美容師、工場勤務、事務職出身の方など前職は様々です！未経験からのご入社でもご活躍いただけます◎ ■入社後について：現在、フロントスタッフは複数名が在籍しており、1日最大2～3名でフロント業務に従事していただいています。慣れた後も一人で業務を行うことはございません。システムの操作方法も先輩社員から丁寧に指導していただくため、わからないことがある場合は気軽に聞ける環境が整っています。 ■雇用形態について：基本的には、契約更新前提での採用となっております。現在働いていただいている方も5年以上働かれている方もいらっしゃり、直近10年で当社から雇用終了を切り出した方は1名のみとなっております。 ■サンリバーの魅力：当社は約14万平方メートルの敷地でスポーツ事業・レストラン事業・不動産賃貸業などを営んでおります。東証プライム上場企業である株式会社豊田自動織機を親会社に持つため、事業はもちろん、福利厚生などについても親会社と連携して制度を整えています。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府吹田市芳野町13-14 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 310万円～350万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円＜月給＞ 233,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（昨年度実績：50万円/年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社大松

建材（商社）

大阪府吹田市豊津町12-38

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設立 1977年
従業員数 320名
平均年齢 -

求人情報全14件

事務スタッフ／未経験可／年休125日／土日祝休／残業ほぼなし

システムキッチン、ユニットバス、洗面台といった住宅設備機器を取り扱っている当社。あなたには事務業務を中心にプランナー業務もお任せします。【具体的な仕事内容】＜事務業務＞ ■住宅設備機器の受発注業務 ■電話対応＜プランナー業務＞ ■見積もり・資料の作成 ■メーカーへの問い合わせ【入社後の流れ】 ▼STEP1 まずは入社後研修で扱う商材などについて理解を深めます。 ▼STEP2 実務を通じて簡単な作業から少しずつ慣れていきましょう。社内システムの使い方もイチから丁寧にお教えしますので心配いりません。 ▼STEP3 見積書のチェックや振り返りテストなど、独り立ちできるまでしっかりフォローします！【将来のキャリアプラン】一通りの業務を習得して成長したのち、希望すれば他職種へのキャリアチェンジも可能。スキルの幅を広げながら長期的に活躍できます！【仕事のポイント】 ★システムキッチンやユニットバスといった住宅設備を扱うため、インテリアに興味がある方は楽しみながら仕事に取り組めます！ ★社内のスタッフや取引先のメーカーなど、さまざまな人と関わるポジションのため、コミュニケーションが得意な方はスキルを活かせます！

【転勤なし・駅チカ徒歩5分！】 ■大阪本社／大阪府吹田市豊津町12-40 アクセス： Osaka Metro御堂筋線「江坂駅」徒歩5分 ■神戸支店／兵庫県神戸市中央区浜辺通2-1-30 アクセス：ポートライナー「貿易センター駅」徒歩5分 ◎U・Iターン歓迎 ◎受動喫煙対策：あり

月給20万2,000円～25万円 ※経験・年齢を考慮のうえ決定します ※残業代は別途支給します

株式会社SNK

ゲーム（オンライン・ソーシャル）

大阪府大阪市淀川区宮原4-5-41新大阪第2NKビル3F

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設立 2001年
従業員数 472名
平均年齢 -

求人情報全92件

【東京】人事採用アシスタント＜未経験可＞採用業務をオペレーション面から支える/グローバルに事業を拡大

■□グローバルに事業を拡大しているゲーム会社での採用コーディネーターを募集/採用業務をオペレーション面から支えるポジション■□ ■募集概要：採用活動の拡大に伴い、採用業務をオペレーション面から支える採用コーディネーターを募集します。リクルーターや面接官と連携し、正確かつ円滑な採用プロセスの運営を担っていただくポジションです。 ■業務内容：採用活動を支えるオペレーション業務を中心に、以下をお任せします。・面接日程の調整、候補者・面接官への連絡対応・採用管理システム（ATS）へのデータ入力・更新・応募書類・選考記録・オファーレター等の管理・採用に関わる各種事務手続き、契約・請求管理・採用イベント・会社説明会の運営サポート ■本ポジションの魅力：・採用チームを支える重要なオペレーションポジション・採用プロセス全体を俯瞰し、人事領域の基礎を身につけられる・将来的に人事領域の別職種へのキャリアステップも可能変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京パークオフィス住所：東京都東京都品川区上大崎2-13-30 oak meguroビル9階勤務地最寄駅：JR・私鉄各線／目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 408万円～520万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,080,000円～5,200,000円＜月額＞ 255,000円～325,000円（16分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※時間外手当は別途支給 ※上記年収には賞与含む（標準評価：4ヶ月/年）上記条件は想定で、選考を通じて増減する可能性があります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【新大阪】ゲーム会社の人事採用コーディネーター◆未経験歓迎◆フレックス・年休125日◆豊富なキャリア

■□社員の働きやすい環境作りに貢献◎／グローバルに事業を拡大しているゲーム会社／知名度の高い自社IPを多数保有◎■□ ～前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジ◎～採用活動の拡大に伴い、採用業務をオペレーション面から支える採用コーディネーターを募集します。リクルーターや面接官と連携し、正確かつ円滑な採用プロセスの運営を担っていただくポジションです。 ■本ポジションの魅力・採用チームを支える重要なオペレーションポジション・採用プロセス全体を俯瞰し、人事領域の基礎を身につけられる・将来的に人事領域の別職種へのキャリアステップも可能 ■業務菜用採用活動を支えるオペレーション業務を中心に、以下をお任せします。・面接日程の調整、候補者・面接官への連絡対応・採用管理システム（ATS）へのデータ入力・更新・応募書類・選考記録・オファーレター等の管理・採用に関わる各種事務手続き、契約・請求管理・採用イベント・会社説明会の運営サポート ■当社の魅力昼食補助制度、フリードリンク制、オフィスカジュアル／制服なしといった制度に加え、セミナー補助制度・研修制度といったキャリア開発を応援する制度も整備しております。年間休日も120日以上、土日祝休みで退職金制度も有り、長期で働きやすい環境です。 ■当社についてゲーム事業、ライセンス事業の2つの事業を行っており。ゲーム事業ではオリジナルコンテンツで開発を行い、コンシューマ、スマートフォンなどマルチプラットフォームで展開しています。また、ゲーム開発で誕生した優良なIPを、ライセンス事業として、国内だけでなく、全世界に向けて展開しています。特に「餓狼伝説」や「THE KING OF FIGHTERS （KOF）」や「サムライスピリッツ」、「メタルスラッグ」などの人気IPは、アジア・北米・ヨーロッパをはじめとした世界中のファンに受け入れられており、これからも新たな自社コンテンツを全世界に向けて展開していきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪SORA 住所：大阪府大阪市淀川区西宮原2丁目1番3号 SORA新大阪21　19階勤務地最寄駅：御堂筋線／新大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 408万円～520万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,080,000円～5,200,000円＜月額＞ 255,000円～325,000円（16分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職給、経験等考慮し、年俸を提示いたします。 ※上記年収には賞与含む（標準評価：4ヶ月／年）。 ※上記条件は想定で、選考を通じて増減する可能性があります。 ■賞与：年2回（標準評価：4ヶ月／年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ピックルスコーポレーション関西

食品・飲料メーカー（原料含む）

京都府乙訓郡大山崎町字大山崎小字鏡田3-100

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設立 2002年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全8件

【広島／府中】事務職◆正社員◆家庭と両立可能◎年休120日／「ご飯がススム」キムチシリーズ

◆◇子育て両立支援あり／残業平均月1時間／完全週休二日制／転勤無／ヒット商品多数◎安定性のある漬物、キムチ、総菜メーカー◆◇ ■業務内容：当社にて、事務業務をお任せします。【具体的には】・浅漬け・総菜等の受注・発注業務・総務業務（電話応対、勤怠管理、経費処理等）等＊＊商品力・品質へのこだわり＊＊国産素材中心の品質を重視しています。「国内産大根100％」「赤穂塩使用」など、素材へのこだわりと産地訴求の強い商品を展開中です。「ゆず白菜野沢菜の浅漬け」などレビューが4点以上の高評価もつくほど愛される商品を製造しています。 ■当社について：株式会社ピックルスコーポレーション関西は、2002年設立の食品メーカーで、京都府と広島県に工場を構えています。主力商品は「あさづけ」「キムチ」「惣菜」で、人気商品「ご飯がススムキムチ」などを全国に展開。野菜の品質にこだわり、安心・安全な商品づくりを徹底しています。東証プライム上場グループの一員として安定した経営基盤を持ち、働きやすさにも注力。年間休日120日、育児休業取得率100％など、ワークライフバランスを重視した制度が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞広島工場住所：広島県府中市高木町64-2 勤務地最寄駅：JR福塩線／高木駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～360万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～260,000円＜月給＞ 210,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（5月・10月：計1～3ヶ月分過去実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ドーム

スポーツ・レジャー用品（商社）

東京都江東区有明1-3-33

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設立 1996年
従業員数 403名
平均年齢 36.0歳

求人情報全19件

【在宅可／第二新卒歓迎】経理／税務（制度会計・税務会計）◆大きな裁量や知見が得られる環境◎

■業務内容：当ポジションでは、全社に関わる様々な情報（売上、現預金等の資産、税金に関する情報など）を扱い、経営判断や各部門の意思決定に経理や税務の面から支えていくことを期待しています。・決算業務・税務関連業務・監査対応・経費管理・固定資産管理・債権管理・請求管理・経理プロセス及びシステムの改善など ■業務詳細：・個別と連結の年次・四半期・月次の決算業務・会計監査対応や納税申告対応・最適な会計フロー構築と内部統制環境を整備・会計数値を、目的に応じて正確且つタイムリーに提供・関係各所（会計士、税理士、社内各部門、米アンダーアーマーなど）と適切にコミュニケーションをとり、業務の適法・適時・適正化を実現 ■募集背景：日々変わりゆく環境の中でも、今後のより足腰の強い成長を下支えするため、人員を募集いたします。当ポジションでは、全社に関わる様々な情報（売上、現預金等の資産、税金に関する情報など）を扱い、経営判断や各部門の意思決定に経理や税務の面から支えていくことを期待しています。メンバーと共に成長し、将来的にはアカウンティングのリーダーや専門知識をもったプロフェッショナル、ファイナンス分野への挑戦など、意欲的に取り組んでいただける方を募集します。 ■該当ポジションの魅力やキャリアパス：・培ってきた経理や財務の経験をアスリートのために活かせる魅力的なポジションです・業務を幅広く担い習得することで、その後のパフォーマンス・本人の意思により、将来的に様々なキャリアに挑戦できます（アカウンティングリーダー、アカウンティングのプロフェッショナル、ファイナンス分野への挑戦　など）・スピード感のあるチャレンジングな環境のため、やりがいと成長を感じることができます＜こんな人におススメです＞現職でも経理や税務に携わっており、より大きな裁量や知見が得られる環境で働きたい方変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞有明HQ 住所：東京都江東区有明1-3-33 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：241,260円～336,695円固定残業手当/月：74,740円～104,305円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 316,000円～441,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記に限らず、前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定 ■昇格：年1回（人事評価に応じて決定） ■決算賞与：会社の業績および人事評価に応じて支給の有無・金額を決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

三和開発株式会社

不動産管理

本社／大阪府高槻市寿町2-21-29

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設立 1968年
従業員数 9名
平均年齢 37.0歳

求人情報全1件

不動産管理事務／未経験歓迎／基本定時退社／年間休日127日
- 締切間近
未経験の方は、電話受付や来客対応などできる業務からお任せ。先輩社員によるOJT研修（入社後3ヵ月）を通じて賃貸の入居・解約手続きの流れをイチから学び、不動産管理に関わる知識を身に付けていきます。「宅地建物取引士」の資格をお持ちの方は、賃貸借契約における重要事項説明と契約手続きのご案内もお任せします。【主な仕事内容】 ■電話応対仲介業者などの取引先・オーナー様・入居者様からの電話応対をし、内容確認後は担当営業に取り次ぎをします。 ≪具体的なお問い合わせの内容≫ ・仲介業者からの賃貸物件の空き室確認・入居者様、オーナー様からの管理物件の修繕依頼　など ■契約更新入居者様との契約期間などスケジュール管理がされているリストを確認し、契約満了が近づいた方々に、契約更新に必要な書類を作成・発送します。入居者様にご記入いただいた書類が事務所に届き次第、書類確認・保存、契約当事者への返送準備などを行ないます。 Excelで作られたフォーマットで書類作成をするので、難しい業務ではありませんよ♪ ■新規契約受付賃貸物件の新規ご契約希望のご連絡があれば、契約に必要な申込書の準備・発送をお任せします。 ■解約受付賃貸の退去を希望する入居者様へ、退去日のすり合わせ・解約の流れなどを説明。また、退去の際に必要となる書類をお送りします。 ■その他管理業務・各種台帳への入力、更新・レジの管理・家賃支払いのレジ対応・家賃支払いで必要となる文書の作成・管理物件の鍵管理・賃貸保証管理・空室物件のリスト管理　など

【転勤なし&U・Iターン歓迎】大阪府高槻市寿町2-21-29 ＜アクセス＞阪急／富田駅から徒歩11分 JR／摂津富田駅から徒歩14分

月給19万5,000～23万7,000円＋各種手当+賞与年2回【上記は最低保証額です！】給与額はこれまでの経験や年齢、能力を考慮して優遇します。 ※残業が発生した場合は別途時間外手当を全額支給します。 ※試用期間3ヶ月あり。その期間の給与・待遇などに変更はありません。

港製器工業株式会社

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

大阪府高槻市唐崎中3-20-7

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設立 1961年
従業員数 103名
平均年齢 43.0歳

求人情報全7件

【大阪茨木／転勤無】一般事務　※未経験歓迎／受発注書類の作成メイン／各種手当もあり長期就業可能な環境

【未経験歓迎／受発注書類の作成がメイン／ニッチ業界トップクラス企業／残業時間月６時間程度／ライフワークバランスを整えて働ける環境／】 ■業務内容：国内の取引を支える一般事務職として事務処理を通じてチームをサポートしていただきます。主に受発注書類の作成業務を担当していただきます。その他、メール対応、データ入力、資料作成などの基本的な事務業務を中心に行いながら貿易事務の経験がなくても仕事を通じて貿易事務についても学んでいただける環境です。成長意欲の高い方にぴったりのポジションです。安定した環境でスキルを磨きながら自分らしいキャリアを築いていける職場です。＜業務例＞・受発注業務・メールおよび電話（社内外）・データ入力・資料作成（ExcelおよびWord）・部署内の庶務業務(備品管理、郵便対応) ■配属部署：現在18名が在籍しております。年齢構成もバランスが良く、分からないことは聞きながら業務を進められる環境が整っております。・部長60代と50代２名・メンバー50代3名、40代5名、30代7名、20代1名 ■働きやすさ：年間休日120日、基本土日祝休みといったワークライフバランスを重視した環境で働けます。家族手当や住宅手当などの各種手当も充実。 ■事業の安定性：同社は、LS（ラッシングシステム）事業と仮設建材事業をメインに営んでおります。LS事業で製造している製品は、同業者が世界に4社しかなく、安定した売り上げを見込んでおります。 ■同社の強み：専門メーカーならではの傑出した製品開発技術で、現場のニーズに総合力で対応。顧客の建築・物流活動を強力にバックアップする製品を提供しています。船舶のコンテナや列車コンテナの荷物を固定する際に使用するフルオートコンテナツイストロックに関しては、日本では同社だけ、世界でもトップレベルの納品実績を誇っています。JRで使用されている80％は同社の商品です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞茨木事務所住所：大阪府茨木市西駅前町５－８関電不動産ビル３階勤務地最寄駅：ＪＲ東海道線／茨木駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,000円～300,000円＜月給＞ 195,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収構成：月次給与12ヶ月＋賞与（2.4ヶ月分程度） ■残業手当は予定年収に含みます　※残業手当は全額支給です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 1983年
従業員数 328名
平均年齢 42.0歳

求人情報全17件

【北海道石狩市】◆設計事務◆未経験歓迎／プライム上場G／年休122日／マイカー通勤可

～東証プライム上場・西尾レントオール100％子会社／年休122日／マイカー通勤可～　　トンネル工事に欠かせない、同社のコンクリート吹付機械は、なんと国内シェア70％を誇ります！この道がつながるのも、鉄道が山奥まで走るのも当社の機械があるから。リニア新幹線の約86％がトンネル区間であり、これからも多くのトンネル工事が必要とされる中、需要は今後も上がっていく見込みです。トンネル工事機械のリーディングカンパニーである当社にて、「設計事務」の募集です。 ■仕事内容：同社の建設機械がトンネルに入るかどうか検討するための「設計図の作成」をメインでお任せいたします。付随する支店内の事務業務もお任せする予定です。現在、管理業務部にはCADが触れる社員が2名おり、しっかりフォローしますので、職業訓練校や工業高校などでCADを触ったことがあるものの、実務経験がない方も歓迎です！ ■組織構成：管理業務部11名 ■当社について：トンネル工事用機械のシェアトップクラスを誇ります。ニッチな業界で新規参入がほぼなく、今後も必要不可欠なインフラ事業のため、受注も安定しており、安定した経営基盤です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞北海道東北支店住所：北海道石狩市新港西3-737-16 勤務地最寄駅：JR函館本線／手稲駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：183,000円～210,000円固定残業手当/月：30,000円～41,400円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 213,000円～251,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■基本給（月額平均）又は時間額・183,000円～210,000円 ■手当：・職務手当：5,000 円～15,000円・技能手当：0円～50,000円・職位手当：０円～20,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【長野県／東御市】◆営業事務◆プライム上場グループ／年休122日／マイカー通勤可

～東証プライム上場・西尾レントオール100％子会社／年休122日／マイカー通勤可～　　トンネル工事に欠かせない、同社のコンクリート吹付機械は、なんと国内シェア70％を誇ります！この道がつながるのも、鉄道が山奥まで走るのも当社の機械があるから。リニア新幹線の約86％がトンネル区間であり、これからも多くのトンネル工事が必要とされる中、需要は今後も上がっていく見込みです。トンネル工事機械のリーディングカンパニーである当社にて、「営業事務」の募集です。 ■仕事内容：営業事務及び営業活動に関する業務全般のアシスタント・見積書等の営業資料作成、商談の準備やプレゼン資料の準備等・簡単なCAD図の作成・電話応対等、その他一般事務 ※営業担当者が社外で営業活動に集中できるよう、社内業務をサポートする仕事 ■当社について：トンネル工事用機械のシェアトップクラスを誇ります。ニッチな業界で新規参入がほぼなく、今後も必要不可欠なインフラ事業のため、受注も安定しており、安定した経営基盤です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関東支店住所：長野県東御市祢津字元会下1080-9 勤務地最寄駅：しなの鉄道線／田中駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制 ■職務手当あり：7,000円～35,000円＜賃金内訳＞月額（基本給）：183,000円～230,000円その他固定手当/月：7,000円～35,000円固定残業手当/月：30,275円～42,216円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 220,275円～307,216円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■固定残業20時間分含む。実績時間に関わらず固定支給。ただし、残業が20時間を超える場合は別途支給。 ■技能手当：保有資格等に応じ社内規定による ■昇給：あり（前年度実績あり） ■賞与：あり（前年度実績あり）年2回（前年度実績）・賞与月数：計4.20ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ワイ・テイ・エス

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

千葉県四街道市物井598-10

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設立 1966年
従業員数 70名
平均年齢 -

求人情報全3件

【千葉・佐倉／未経験歓迎】購買・受発注～英語活かせる！ポンプ等の部品メーカー／年休130日／手当充実

【購買業務未経験歓迎／食品業や化学業界との取引多数の部品メーカー／月平均残業20時間程（所定労働時間7時間45分）／年休130日（土日祝休み）／フレックスタイム制／マイカー通勤可／家族手当あり】 ■業務内容：当社の購買および受発注対応の担当としてご活躍いただきます。本ポジションは購買業務未経験の方でも応募が可能です。今後の購買業務および海外取引増加の想定もあっての募集となります。 ■業務詳細：入社後は国内受発注業務を一通り覚えていただき、次の段階で海外を含む部品購買業務も担当していただきます。（１）国内受発注業務・社内システムの各種データ処理、データ入力業務・出荷業務(手配、送り状作成、貼り付けなど) ・部品出荷のピッキング、梱包・電話、来客対応・現場作業の軽微なお手伝いに入ることもあります。（２）購買業務・仕入先選定・納期調整・海外からの輸入業務・購入部品の仕様詳細打ち合わせ・購入部品の現物確認 ■教育体制：基本的にはOJTを通して事業や製品への理解を深めていただきます。また、事務所の近くに工場もあるため、実際の製品を見ながら学んでいただきます。同じ業務を行っている先輩が近くにいるため、わからないことなどあれば気軽にご相談できます。 ■就業環境：月平均残業20時間程、フレックスタイム制を活用しております。また年間休日130日、土日祝休みとON・OFFメリハリをつけて就業が可能な環境です。また規定に条件がございますが、住宅手当、家族手当、寮社宅等もございます。当ポジションは将来的には海外の部品製造元への出張も年数回で想定しております。 ■当社の特徴：一般産業向け空気圧駆動ダイアフラムポンプ（化学工場等で利用される液体輸送を行う容積型往復動ポンプ）の設計～開発～製造～販売・サービスを一気通貫で主要事業として行う企業です。当該ポンプは、半導体や食品、化学など幅広い分野で利用されており、非常に需要の高い製品であり、大手企業とも多数取引しております。特に社会的な需要の高い半導体関係の影響もあり、製品販売の増加から収益も安定的に伸長しています。

＜勤務地詳細＞佐倉工場住所：千葉県佐倉市大作１－２９８－１１受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～370,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：10,000円＜想定月額＞ 240,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年度実績3.5ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日本フクラ株式会社

家具・インテリア・生活雑貨メーカー

東京都品川区大崎2-9-3大崎ウエストシティビル

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設立 1973年
従業員数 123名
平均年齢 46.0歳

求人情報全3件

【岐阜県海津市＊転勤なし】経理アシスタント＜イノアック子会社＞◆働き方◎

高級家具メーカーで・グローバル大手企業イノアックの子会社／未経験歓迎◎学んだ簿記の知見を活かして活躍できます！／働き方◎（残業少なめ/基本定時退社/土日休み/年間121日）～ ≪残業5～10h×フレックスOK。無理なく長く続けられる経理の仕事です◎≫ ■求人概要高級ソファメーカーでの経理業務全般のサポートをお任せします。月次決算・連結決算の補助を中心に、管理職と連携しながら実務を進めていただきます。 ■業務詳細・月次決算の補助（仕訳・伝票処理・売掛／買掛管理・経費精算など）・連結決算の補佐（年次決算：9月、決算処理：10月）・請求書処理、入出金管理、勘定科目残高の確認・会計ソフトへの入力業務・決算資料作成のサポート・部門との確認・調整業務 ※スキルに応じて業務範囲を徐々に広げていきます。 ■組織構成現在経理部門には2名が在籍しております。40代のマネージャーの下落ち着いた雰囲気で仕事を進められます。 ■入社後の流れ新入社員研修として、製造・物流など全ての主要部署を一通り経験し、製品や工程の流れを理解していただきます。その後、配属先で OJTを通じて実務を習得していただきます。 ■働く環境当社は南濃工場に管理部門があり、転勤などは発生致しません。月間残業は5～10時間程度。月初はやや忙しめですが、フレックス制度があり月末に早めに終業などが可能です。改装された社員食堂があり、日替わりの弁当を注文し食べることや持参したものを食べることが可能です。経理としてスキルを伸ばしたい方・長期で働ける環境を重視する方に向いています。 ■企業の魅力日本フクラは、50年以上続く高級家具ブランドであり、親会社は世界76拠点を展開するイノアックで安定した経営基盤を持つ会社です。景気に左右されにくい「受注生産型」かつ「高品質志向」の事業モデルで、長年にわたり確かな実績を積み上げてきました。 “安心して長く働ける環境”と“着実にスキルを磨けるフィールド”が両立しています。経理部門も少人数のため、月次から連結決算補助まで、幅広い業務に携わるチャンスがあります。残業は月5～10時間ほどと少なく、フレックス制度もあるため、無理なくキャリアを築いていける環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞南濃工場住所：岐阜県海津市南濃町吉田240 勤務地最寄駅：近鉄養老線／美濃松山駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～365万円＜賃金形態＞日給月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円～210,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：31,500円＜想定月額＞ 216,500円～241,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※固定手当：内訳/地域手当（21,000円）勤続手当（10,500円） ※基本給は経験や能力を考慮の上同社規定により決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（3.44ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

小俣建設工業株式会社

建築設計事務所

東京都世田谷区上馬4-26-4

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設立 1968年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

サポート事務／土日祝休／残業月10h以下／家賃補助あり

施工管理スタッフのアシスタントとして、建設プロジェクトを円滑に進めるための事務業務全般をお任せします。具体的な流れ￣￣￣￣￣￣￣ ▼現場ごとの事務処理　└安全書類や施工報告書の作成補助など。 ▼官公庁への申請　└役所や警察署へ提出する許可証の作成・申請。 ▼関係企業との連携　└協力会社との書類整理、連絡調整。 ▼ステップアップ（希望制）　└将来的にはCADを用いた図面作成など、　　専門スキルを身につけることも可能です。ここがポイント￣￣￣￣￣￣￣￣ ●創業58年の実績と離職率5%以下　安定した経営基盤があるからこそ、　定着率は抜群。　腰を据えて働きたい方に最適です。 ●「自分の時間」を絶対に削らない　残業は月平均10時間以内。　土日祝休みで年間休日は124日。　家族との時間や趣味の時間を大切に　できる環境が整っています。 ●未経験・ブランクから「手に職」を　20代から40代まで幅広く活躍中。　建設の知識がなくても、PCスキルが　あれば大丈夫です。　資格取得支援制度もあり、　あなたの成長を会社が　全力でバックアップします！

★転勤なし本社／東京都世田谷区上馬4-26-4 ＜アクセス＞東急田園都市線「駒澤大学駅」より徒歩7分

月給25万円～35万円+賞与年2回+諸手当 ※経験や年齢を考慮の上、当社規定により優遇します

株式会社マナ

食品・飲料メーカー（原料含む）

大阪府高槻市唐崎西2-22-1

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設立 1989年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全1件

調味料メーカーの事務／年休121日／土日祝休み／残業ほぼなし
- 締切間近
「いきなり難しいことを任されたらどうしよう……」「久しぶりのお仕事で不安……」という方もご安心ください◎ できることから少しずつ覚えていけるので、無理なくスタートできます♪ ---------------- 主なお仕事内容 ---------------- ■商品の発送手配 └配送会社への依頼など ■売上データの入力や伝票入力 ■電話対応 └取り次ぎや簡単なご案内が中心です◎ ■サンプル商品の梱包・発送 ■経費のチェックや支払い処理のサポート ■給与・請求関連の入力どれもシンプルな業務が中心なので、慣れてしまえばスムーズに進められます！ -------------- 入社後の流れ -------------- 先輩スタッフがすぐ隣でサポートしながら、イチから丁寧にお仕事をお教えしていきます。まずは比較的覚えやすい出荷業務からスタートし、少しずつできることを増やしていきましょう。お仕事に慣れてきたら、経理業務やその他の事務業務も少しずつお任せ。もちろん一度に覚える必要はありません！ 1年ほどかけて、ゆっくりと身につけていただければ大丈夫です◎ 周りがしっかりフォローするので安心して取り組んでいただけますよ。

【自転車・バイク通勤OK／転勤なし／U・Iターン歓迎】 ■本社大阪府高槻市唐崎西2-22-1 ＜アクセス＞・阪急「高槻市駅」よりバスで約15分・JR「高槻駅」よりバスで約20分 ⇒最寄りバス停「唐崎西口」より徒歩約5分

■月給22万円～ ※経験・スキル等を考慮のうえ決定いたします。 ※月給には住宅手当（月5,000円）、調整手当（月35,000円）を含みます。 ※残業は基本的にありませんが、発生した場合は別途全額支給いたします。

株式会社浜田

石油・資源

大阪府高槻市真上町2-2-30

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設立 1973年
従業員数 202名
平均年齢 38.0歳

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【大阪／高槻】事務スタッフ＜車両手配・日程調整など＞◆環境業界のファーストコールカンパニー／転勤無

～＜第二新卒歓迎◇未経験～一般事務にチャレンジ可能＞産業廃棄物の分別処理を中心に、ゼロエミッションリサイクル、解体工事、各種処理装置の販売などを展開／環境ソリューション企業～＼以下当てはまる方は大歓迎／・事務やアシスタント、営業の経験がある方 └リーダー経験、業務改善提案・企画推進したご経験・過去部活でキャプテンしていた方など・新しい知識やスキルを積極的に学ぶ意欲のある方・チームワークを大切にしながら働きたい方 ■仕事内容企業における廃棄物（什器、設備機械等）が出た既存のお客様や新規のお客様の契約内容に合わせて、自社や協力会社の車両を手配する業務です。状況によっては、メールや電話などの対応もあります。同じ部署はもちろん、関係部署と連携して仕事が出来る環境です。チームで仕事を回す形になっているため、フォロー体制は万全です。＜具体的には＞・お客様ごとの契約内容に合わせて、運搬車両を手配・自社や協力会社における各種車両の日程調整がメインになります・運搬依頼の対応・納品先の確認など（運転や車両の整備をお願いすることはありません） ■入社後の流れ入社後は、座学で廃棄物の種類や品目、回収から処分の流れなどを教わります。その後はOJTでシンプルな業務からお任せしていきます。ゆくゆくは業務の幅を広げて頂きます。わからないことがあっても先輩がすぐそばにいますので、どんな細かなことでも聞いてください。 ■将来のキャリアパス・いずれはどんな業務にチャレンジしたいか定期的にキャリア面談を行い、自身のキャリアプランに合わせて成長できるよう会社がサポートします・勉強会を自主的に開くなど、成長意欲溢れるメンバーもいます。「廃棄物管理士」などの専門資格も取得できます ■働き方・残業は月10～20時間でワークライフバランスのとりやすい環境です。・3年前より完全週休2日制へ移行し、働きやすさが向上しています。 ■当社について【目指すは環境業界のファーストコールカンパニー】お客様が『環境』について困られた時、真っ先に思い浮かべ、最初にお問い合わせをいただける企業を目指しています。世の中のニーズを敏感にキャッチし、地球に、私たちの未来に貢献し続けることが当社のミッションです。

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府高槻市真上町2-2-30 勤務地最寄駅：JR京都線／高槻駅受動喫煙対策：その他（屋外に喫煙場所設置）

＜予定年収＞ 324万円～370万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：232,000円～264,000円＜月給＞ 232,000円～264,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり（前年度実績：あり）・金額：1月あたり3,000円～12,000円（前年度実績） ■賞与あり（前年度実績：あり）・年2回（前年度実績）・賞与月数計3.00ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 2024年
従業員数 139名
平均年齢 -

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【世田谷】医療事務（主任・課長候補）《脳卒中の回復期リハビリ専門病院＊誕生日休暇など福利厚生◎》

リハビリテーション事業を行う当院にて医療事務をお任せします。窓口・電話対応、レセプト点検、統計報告等の管理業務に加え、主任・課長候補として医事課の円滑な運営とスタッフの育成を担っていただきます。 ■具体的な仕事内容：・窓口対応、電話対応・患者登録、診療報酬算定業務・窓口会計・請求書発行・レセプト業務・集計・報告業務など管理業務全般 ■魅力情報：・即戦力として、これまでの経験を活かし組織の中核として活躍いただけます。・最新情報はInstagram（@okusawa_stroke_reha_hospital）で発信中！職場の雰囲気が事前によくわかります。・住宅手当（最大2.5万円）や職員食堂（1食350円）など、生活を支える福利厚生が充実。・グループ全体での研修や学会発表など、専門性を高める機会が豊富にあります。 ■当院について：・当院は、回復期リハビリテーションの専門病院として、患者さまの回復をサポートしており、入院機能に特化した82床を有しています。2024年2月に前身の世田谷おくさわ整形外科病院から名称変更し、病院機能も一新しました。・東急目黒線「奥沢駅」から徒歩1分／、東急東横線「自由が丘駅」からも徒歩9分とアクセスが良いです◎ ・生和会グループ：東京、神奈川、大阪、奈良、京都、兵庫、広島、山口の１都２府５県に病院や老人保健施設等を展開しているグループの一員です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都世田谷区奥沢3-33-13 勤務地最寄駅：東急目黒線／奥沢駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：174,500円～210,500円その他固定手当/月：81,500円～101,500円＜月給＞ 256,000円～312,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回（前年度実績4ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。