28ページ:職種【技術職(組み込みソフトウェア)】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 1,596 社中 1,351〜1,400 社を表示
設立 2014年
従業員数 337名
平均年齢 -
求人情報 全19件
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【神奈川/南足柄/リモート可】システム設計<IoT推進><管理職>※富士フイルムの生産技術を担う会社
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- 【UIターン歓迎(引っ越し費用全額会社負担・寮あり)富士フイルムおよびグループ会社の生産情報システム開発・設計・維持管理を担い、研究開発・生産部門のICT戦略の企画提案、情報システム導入をお任せします】 ■業務内容: 富士フイルムおよびグループ会社の向上で稼働する生産情報システムの企画/開発チーム推進頂きながら、機械設備・電気設備等、各種生産設備のIoT化・生産工程の見える化に携わります。各種設備の稼働データを収集・管理・解析、IoT機器の活用、生産設備運転状態の見える化、設備の不具合箇所の事前検知など、IoT化、AI活用等、IoTを推進し、効率化・生産性向上に繋げる企画やシステムの設計を行います。開発は外注の為、ベンダーコントロール、進捗管理、現場導入まで行います。 ■配属先について: システム開発事業部(約40名)、 生産情報システムグル-プ(約20名)になります。情報システムグループに所属し、富士フイルムおよびグループ会社の生産工程への情報システム開発・設計・維持管理までを一貫して担当しています。チームは約3~5名で稼働しています。 ■働き方: ・在宅勤務:業務状況を踏まえ、週2日(目安)は在宅勤務可能です。フレックスタイム制と在宅勤務を組み合わせて、柔軟な働き方が可能です。 ・残業時間:「いきいき委員会」というプロジェクトがあり、労働時間削減を進めております。 ・有給休暇:最低でも7割の使用を推奨しております。 ・産休育休:男性100%取得実績がございます。(数週間~1年まで) ■当社特徴: 富士フイルムの「生産技術センター設計グループ」と「神奈川工場保全技術部」が統合して2014年に設立しました。当社では工場や研究設備の設計、保全サービスを設備計画立案から導入後のフォローまで一貫して行っています。設立前の両部門では、富士フイルムや一部のグループ会社の生産設備を対象に設計、保全サービスを提供してきましたが、今後、対象範囲を富士フイルムグループ全体に拡げて生産コスト低減等による収益拡大に貢献していくと共に、グループ以外の会社も対象として、設備に関する設計、保全サービスおよびコンサルティングビジネスを展開する予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県南足柄市中沼210 勤務地最寄駅:伊豆箱根鉄道大雄山線/和田河原駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 1,225万円~1,400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):650,000円~812,500円 <月給> 650,000円~812,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神奈川/南足柄/リモート可】システム設計<AI・IoTの推進>※富士フイルムの生産技術を担う会社
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- 【UIターン歓迎(引っ越し費用全額会社負担・寮あり)富士フイルムおよびグループ会社の生産情報システム開発・設計・維持管理を担い、研究開発・生産部門のICT戦略の企画提案、情報システム導入をお任せします】 ■業務内容: 機械設備・電気設備等、各種生産設備のIoT化・生産工程の見える化に携わります。各種設備の稼働データを収集・管理・解析、IoT機器の活用、生産設備運転状態の見える化、設備の不具合箇所の事前検知など、IT化、AI活用等、IoTを推進し、効率化・生産性向上に繋げる企画やシステムの設計を行います。開発は外注の為、ベンダーコントロール、進捗管理、現場導入まで行います。 ■配属先について: 情報システムの専門部門に所属し、富士フイルムおよびグループ会社の生産工程への情報システム開発・設計・維持管理までを一貫して担当しています。将来的には蓄積した情報システムエンジニアリング力をグループ外への展開も視野に入れています。 ■働き方: ・在宅勤務:業務状況を踏まえ、週2日(目安)は在宅勤務可能です。フレックスタイム制と在宅勤務を組み合わせて、柔軟な働き方が可能です。 ・残業時間:「いきいき委員会」というプロジェクトがあり、労働時間削減を進めております。 ・有給休暇:最低でも7割の使用を推奨しております。 ・産休育休:男性100%取得実績がございます。(数週間~1年まで) ■当社特徴: 富士フイルムの「生産技術センター設計グループ」と「神奈川工場保全技術部」が統合して2014年に設立しました。当社では工場や研究設備の設計、保全サービスを設備計画立案から導入後のフォローまで一貫して行っています。設立前の両部門では、富士フイルムや一部のグループ会社の生産設備を対象に設計、保全サービスを提供してきましたが、今後、対象範囲を富士フイルムグループ全体に拡げて生産コスト低減等による収益拡大に貢献していくと共に、グループ以外の会社も対象として、設備に関する設計、保全サービスおよびコンサルティングビジネスを展開する予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県南足柄市中沼210 勤務地最寄駅:伊豆箱根鉄道大雄山線/和田河原駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 650万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):281,000円~468,000円 <月給> 281,000円~468,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2003年
従業員数 74名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全24件
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【東京・在宅可】自社アプリケーション開発◆国内シェアトップ級サービス/残業月平均15H<22>
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- ~働き方・福利厚生◎/大企業からメガベンチャーまで導入実績2,000社以上/社員の8割以上がエンジニアの技術者集団~ 当社の主力となっているクラウド型テレフォニーサービス【BIZTEL】は、電話回線を整備することなくインターネット経由で電話を利用できるようにするクラウドサービスです。 単なる通話だけでなく、自動応答・録音・文字起こし・API連携・在宅勤務対応など、電話コミュニケーションに新たな価値を提供した点をご評価いただき、コールセンター事業者を中心に2,000社以上のお客様にご利用いただけるサービスへと成長することができ、8年連続国内シェアトップクラスを獲得。 今後さらなる事業拡大に向けて、下記業務をお任せします。 ■仕事の内容: テレフォニーサービス【BIZTEL】のソフトフォンアプリケーションの開発をお任せします。 ◇バックエンド、フロントエンドの設計/開発(両面を携わっていただきます) ◇開発プロセスの検討、開発環境の構築 ◇ミドルウェア、フレームワーク、新しい言語等の調査/検証/選定 など ※実装担当機能の仕様検討から携わることができるため、モチベーション高く開発を進めることが可能です。 ※この会社規模では珍しくQAチームがしっかり整備されているため、開発者は自身のコードを単体テストだけでなく、第三者に評価してもらえる体制も整っています。 ▼ソフトフォンとは… パソコンやタブレット、スマートフォン端末に専用のソフトウェアをインストールし、インターネットを介して音声通話を可能にするサービス。ソフトフォンには、物理的な電話機には無いさまざまなメリットがあるため、近年多くのオフィスやコールセンターで導入が進んでいます。 ▼機能の一例 ・外線発着信/内線発着信 ・電話帳機能 ・着信ポップアップ ・ステータス変更 など ■利用技術: ・言語:PHP、C、C++、Basic(Xojo) ・フレームワーク:Laravel ・データベース:MySQL、Redis ・ツール:GitLab、GitLab CI、Docker、Slack、GoogleHangout、reDash、PhpStorm/IntelliJ ・その他:REST、GraphQL、WebSocket、WebRTC ・設計:ドメイン駆動設計 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都 東京都港区南青山3丁目8-38 表参道グランビル3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 490万円~620万円 <賃金形態> 日給月給制 ※月間平均労働時間は8h×稼働日数(20日)としています。 <賃金内訳> 月額(基本給):219,000円~275,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:51,000円~65,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 280,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:リモートワーク手当 ■昇給:年1回(期末に面談を行い昇給幅が決まります。給与テーブルはありませんので活躍をすればするほど昇給します) ■賞与:年1回 ■モデル年収:賞与込 31歳入社3年目…650万円 41歳入社4年目…830万円 36歳入社6年目 …1,000万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1999年
従業員数 28名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【リモート可】組込み開発<Linux/C++>~カメラ・無線・産業ロボットなど/年休128日/転勤無
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- 【こんな方にオススメです!】 \自社内に閉じずに、色んな技術・領域を触りたい/ \詳細設計~実装にしっかり取り組みたい/ \働き方を大事にしたい(年休128日/残業10時間程度/フレックス・リモート可案件あり)」 \小規模組織の一体感が好き/ ■求人概要 ・気象・防災分野で培った技術力を活かし、新たに立ち上がったシステム・エンジニアリングサービス(SES)部門にて、組込みソフトウェア領域の開発メンバーを募集します。 ・顧客企業が抱える製品開発プロジェクトに参加し、実装や検証を中心とした技術貢献ポジションとしてご活躍いただきます。 ・新規事業のため、多様な技術領域に触れられ、幅広い開発経験を積める環境です。 ■業務内容 主に組込みソフトウェアの開発業務(設計・実装・テスト中心) を担当いただきます。 【担当する主な工程】 ・プログラム実装(C/C++) ・仕様書・インタフェース情報を基にした動作ロジックの組み込み ・単体テスト・結合テストの実施 ・不具合調査および改修 ・開発チーム内での技術共有や連携作業 【関わる製品分野(例)】 カメラ・映像入力装置 無線通信デバイス 産業用ロボット関連モジュール ※案件はスキルに応じて決定します 【働き方】 ・プロジェクトによりリモート可の場合有 ・必要に応じて顧客先への常駐勤務が発生する場合あり(都内および神奈川エリア) ・メンバーとしての参画のため、チーム管理やマネジメント業務はありません ■開発環境(例) OS:Linux、VxWorks 言語:C、C++ ■魅力ポイント: 【大手テレビ局各社と直取引の安定企業】 ・ニュースや天気予報で目にする「緊急地震速報、防災情報、気象情報」の作画システム、情報送出システムを手掛けるSIerです。これらの同社システムは大手テレビ局各社に採用されており、国民の皆様の生活を陰ながら支えています。 【スキルアップしやすい環境です】 ・社長を加えた全社員が同じフロアで仕事をしているため部署に関係なくコミュニケーションを取りやすい環境です。知識やスキルの共有などもスムーズで、エンジニアとして成長できます。 ・今回は新規事業のリーダー候補ポジションであり、事業経営観点の視座も身に着けることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 顧客先(品川) 住所:東京都品川区 勤務地最寄駅:品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(新横浜) 住所:神奈川県横浜市 勤務地最寄駅:新横浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~550,000円 <月給> 300,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 ■年収例 年収560万円/30代/係長(月給32万円+各種手当+賞与(年2回)) 年収690万円/40代/課長(月給40万円+各種手当+賞与(年2回)) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【リモート可】組込み開発<Linux/C++>◆新規事業リーダー候補◆年休128日/転勤無し)
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- ~平均残業10h・リモートワーク可能案件・フルフレックス案件/気象情報描画システムのリーディングカンパニー~ ■求人概要: ・気象・防災以外の新規事業として『システム・エンジニアリング・サービス(SES)』事業を立ち上げる事となり、ソフトウェア開発チームのリーダー候補を募集開始しました。 ※新チームの編成をする上で、リーダークラスの人材が現状不足しています。 ・SES業務立上げ及び拡大を担い、大手有名企業のプロジェクトで活躍できます。 ■業務内容: 当社顧客に対し下記業務の開発支援を行います。ご自身のスキルに合わせて、ご担当いただく業務を調整する事も可能です。リーダーとなる場合は、2~3名程のメンバーをご担当いただく予定です。 開発メインのため手を動かす割合が多く、現場志向の方にピッタリの環境です。 ・各種組み込み系ソフトウェア開発 ※組み込み系の例 :業務用カメラ関連、無線基地局関連、車載関連、ロボット関連、など ※顧客先に常駐する場合があります。常駐の場合、東京都(五反田/品川/他)、神奈川県(横浜/他)がエリアとなります。 ※担当プロジェクトによってはリモートワーク可能案件やフルフレックス勤務の案件もあります。 ■開発環境(例) OS:Linux、VxWorks 言語:C、C++ ■魅力ポイント: 【大手テレビ局各社と直取引の安定企業】 ・ニュースや天気予報で目にする「緊急地震速報、防災情報、気象情報」の作画システム、情報送出システムを手掛けるSIerです。これらの同社システムは大手テレビ局各社に採用されており、国民の皆様の生活を陰ながら支えています。 【スキルアップしやすい環境です】 ・オフィスはワンフロアで、社長を加えた全社員が同じフロアで仕事をしているため、部署に関係なくコミュニケーションを取りやすい環境です。知識やスキルの共有などもスムーズで、エンジニアとしてさらに成長できます。 ・今回は新規事業のリーダー候補ポジションであり、リーダー経験を積めることはもちろん、事業経営観点の視座も身に着けることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都品川区西五反田1-5-1 A-PLACE五反田駅前9F 勤務地最寄駅:東急池上線/五反田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(品川) 住所:東京都品川区 勤務地最寄駅:品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 顧客先(新横浜) 住所:神奈川県横浜市 勤務地最寄駅:新横浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~550,000円 <月給> 300,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 ■年収例 年収560万円/30代/係長(月給32万円+各種手当+賞与(年2回)) 年収690万円/40代/課長(月給40万円+各種手当+賞与(年2回)) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1977年
従業員数 237名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全23件
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【京都/近鉄十条駅】技術研究・開発※未経験歓迎/年休128日/国内トップシェア、卵の包装機械メーカー
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- #キーワード:AIによる開発、機械学習、アルゴリズム開発、検査装置開発、組み込み開発、アプリケーション開発 ~国内1位/世界2位/創業50年超/スーパーで見かける卵のほとんどは同社の製品でパッキングしています/既に世界75ヶ国で使用/世界に卵の安全を届ける仕事~ ■業務内容: 卵の包装機械で国内トップシェアを誇る当社にて、 AIを活用した検査装置開発やそれに伴う補助業務を行って頂きます。 ■業務詳細: 当部署では各種検査装置の基本原理開発を主としています。 音響解析や分光分析、光センシング等、様々な技術を利用して鶏卵業界で役立てられないかと検討していきます。 特にAIを用いた画像処理には力を入れており、機械学習モデル選定やフィールドでの性能検証を行い評価データの分析の後に、実際に完成させたAIモデルを装置に組み込んでアプリ化することもあります。 ◇業務の特徴、魅力: 製品の要件定義からリリースまでを一貫して携わることができます。 新規開発時には特許出願検討業務も発生します。 具体的にはPytorchを使った機械学習モデルの検証作業、Cudaを使ったシステム開発、TensorRTを使った機械学習モデルの組込などです。 ◇主に使う言語: ・Python ・C?? ■働き方: ・休日128日(完全週休二日制/誕生日休暇(特休)を含む) ・残業30時間程度 ■環境: 本社には社員の希望を取り入れた誰もが楽しく過ごせる休憩室を完備。 ハーゲンダッツ食べ放題!Nintendo Switchで遊べる!休憩室以外にもバーカウンター(ビール自販機もあります)も完備!とても風通しがいい職場です。 ■特徴・魅力: 同社が取り扱っている製品は、卵の洗浄・乾燥・重さの判別、パッキングまでをライン化した全自動鶏卵選別包装装置です。国内の多くの養鶏場やGPセンターに導入されており、様々な新製品を世に送り出してきました。完全受注生産にすること、メンテナンスを定期的に行う質の高さをお客様から支持していただき、国内シェアNo.1、世界シェアNo.2を誇っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:京都府京都市南区西九条森本町86 勤務地最寄駅:近鉄京都線/十条駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 508万円~724万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~345,000円 <月給> 270,000円~345,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■賞与:年2回(過去実績4ヶ月分) ■決算賞与あり※業績に応じて現金支給(連続30年支給実績あり) ■上記年収には残業月30H分含む(残業代は実費支給です) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【京都】組込み開発(管理職クラス)※国内トップシェア、世界2位の卵選別機メーカー/福利厚生◎
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- ~完全週休二日制/創業50年超/スーパーで見かける卵のほとんどは同社の製品でパッキングしています/世界に卵の安全を届ける仕事~ ■担当業務: 国内トップシェアを誇る同社製品に関する組込みプログラム/PCプログラム開発業務を担当頂きます。弊社製品の新規アプリケーション開発、仕様書作成、プログラム修正、動作確認などをお任せ致します。 ※管理職候補のため、将来的にマネジメント業務にも携わっていただく可能性もあります。 <具体的に...> 同社主力商品である、全自動鶏卵選別包装装置のメインプログラムや、独立稼働する卵をストックするためのタワー(自動倉庫)のプログラムなどが対象となります。 ご入社後まずはメンバーと同様に業務をしていただき、数年後に部下を数名束ねる可能性があります。 また将来的には、少数精鋭の組織のため電子回路・制御設計など全般を担当頂き、組織の核として活躍いただける事を期待しています。 全世界での客先での当社製品の稼働状況のヒアリングから、改善又は新規装置開発の構想開発など多岐にわたります。 ・制御概要から個別制御回路図、制御盤板金図、内部配線図、結線図、PLCプログラム、電気工事図等の作成。 ・新製品開発・従来製品の据付調整・取扱説明書・技術資料の原案作成 ■業務・組織風土の魅力: 中途社員が多く、新卒社員との隔たりも無いため馴染みやすい風土です。 試作品の開発から納品・据え付けまで携われるため、自身が開発に関わった製品がお客様の元で動き、喜ばれる様子を見ることができます。 会社の風土として、開発にかける費用を渋る文化は無いことから、お客様のご要望と質にこだわり開発を進めることができます。 ■企業の特徴・魅力: 卵の洗浄・乾燥・重さの判別、パッキングまでをライン化した全自動鶏卵選別包装装置メーカーです。高い技術力を基に、国内トップシェアを誇ります。さらには世界シェアトップ獲得に向けて開発を進めています。積極的な海外展開により、グルーバルシェアも世界2位を誇り海外でも高い評価を得ています。現在、ナベルの機械を納品している国は、75カ国以上にも上ります。世界でも唯一、鶏に関しては宗教に関係なく広く食されている食材です。食の安心・安全の意識が高まる中、世界の養鶏業界における設備に対する関心も飛躍的に高まっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:京都府京都市南区西九条森本町86 勤務地最寄駅:近鉄京都線/十条駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 753万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):383,000円~577,000円 <月給> 383,000円~577,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ※管理職クラスのため残業手当無し ■賞与:年2回(計4ヶ月分) ■決算賞与あり※業績に応じて支給(連続30年支給実績あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 55名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【横浜】組み込みエンジニア~プライム案件有/残業約20h/年休125日~
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- ~桜木町/プライム案件/設計~評価で一気通貫で経験できる/平均残業20h程度/フレックス制~ ■業務内容: 携わる製品は映像機器や医療機器、産業機器の開発が中心で、無線通信機器に関連する開発を行うこともあります。当社の組み込みエンジニアを募集いたします。 ■開発環境 開発製品:医療機器、通信機器、映像機器 言語:C、C++、C#、Python、その他言語 ■案件例 FW、GUI、webアプリなどの設計開発~実機評価、解析などの案件 ・通信機器開発 ・イメージセンサー開発 ■キャリアパス ゆくゆくはマネジメントに関する業務を担っていただくことを期待しております。ただし、純粋なマネージャー(管理者)というより、プレイングマネージャとして活躍いただくことを想定しております。 ■売上構成 請負案件と常駐案件、半分ずつくらいの割合です。今後の展望としては請負案件を増やしていく方針です。 ■業務の特徴 ◇研究開発、新機種開発、既存製品の改良など、幅広い技術に対応しています。顧客の要望やご本人の希望によって、様々な分野や製品に携わることがあり、顧客先での作業や訪問もあります。 ◇様々な分野、製品に携わっていただきたいと考えておりますが、ご本人の希望と顧客の要望がマッチすれば、長期的な対応をお願いすることもございます。20年近く同じ顧客案件対応をしているエンジニアもおります。 ◇業務フェーズは仕様検討から実機評価までを担当し、デジタルの案件が多いです。基本的に一次外注として各メーカーから直接案件を請けておりますので、デジタル、アナログに関わらず設計~実機評価まで一連の工程をご担当いただくことになります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 顧客先;神奈川 住所:神奈川県 勤務地最寄駅:JR線 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験・スキルを考慮して優遇します。 ■賞与:年2回 ■モデル年収: ・590万円/39歳(入社2年)/月給39万円+残業手当+賞与 ・690万円/46歳(入社4年)/月給40万円+残業手当+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜/自社勤務】組み込みエンジニア~プライム案件有/残業約20h/年休125日~
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- ~桜木町/プライム案件/設計~評価で一気通貫で経験できる/平均残業20h程度/フレックス制~ ■業務内容 携わる製品は映像機器や医療機器、産業機器の開発が中心で、無線通信機器に関連する開発を行うこともあります。当社の組み込みエンジニアを募集いたします。 ■開発環境 開発製品:医療機器、通信機器、映像機器 言語:C、C++、C#、Python、その他言語 ■案件例 FW、GUI、webアプリなどの設計開発~実機評価、解析などの案件 ・通信機器開発 ・イメージセンサー開発 ■キャリアパス ゆくゆくはマネジメントに関する業務を担っていただくことを期待しております。ただし、純粋なマネージャー(管理者)というより、プレイングマネージャとして活躍いただくことを想定しております。 ■売上構成 請負案件と常駐案件、半分ずつくらいの割合です。今後の展望としては請負案件を増やしていく方針です。 ■業務の特徴: ◇研究開発、新機種開発、既存製品の改良など、幅広い技術に対応しています。顧客の要望やご本人の希望によって、様々な分野や製品に携わることがあり、顧客先での作業や訪問もあります。 ◇様々な分野、製品に携わっていただきたいと考えておりますが、ご本人の希望と顧客の要望がマッチすれば、長期的な対応をお願いすることもございます。20年近く同じ顧客案件対応をしているエンジニアもおります。 ◇業務フェーズは仕様検討から実機評価までを担当し、デジタルの案件が多いです。基本的に一次外注として各メーカーから直接案件を請けておりますので、デジタル、アナログに関わらず設計~実機評価まで一連の工程をご担当いただくことになります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8 日石横浜ビル16F 勤務地最寄駅:JR線/桜木町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験・スキルを考慮して優遇します。 ■賞与:年2回 ■モデル年収: ・590万円/39歳(入社2年)/月給39万円+残業手当+賞与 ・690万円/46歳(入社4年)/月給40万円+残業手当+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 188名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全6件
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【東京】組込みエンジニア ※賞与3回/ユニークな福利厚生70種以上/徹底した残業抑制◎
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- ◇◆健康経営優良法人(ブライト500)認定企業/肩こり対策のマッサージ手当/安眠促進(オーダーメイド枕プレゼント)制度など、他には無いユニークな福利厚生が70種類以上!◆◇ ■業務内容: SE/PG業務を担当します。組込開発系各種プロジェクトの中から経験に応じたアサインを行います。要件定義~保守・運用まで幅広い案件があり、入社時は開発から取り組んでいただき、将来的にはご自身の志向性に応じた案件や上流工程の経験も積めます。健康経営優良法人にて働き方を圧倒的に改善し、かつ給与アップしたい方向け求人です。 ■具体的には: これまでのご経験を踏まえて、無理のない内容、かつ現在のスキルに合ったプロジェクトからご担当いただきます。担当工程は提案・要件検討・要件定義から設計・開発までカバーしています。 ■魅力: 当社の健康経営への取り組みは経済産業省をはじめとした各団体からも認定されています。経済産業省「健康経営優良法人(ブライト500)」、厚生労働省「がん対策推進パートナー賞」「がん対策推進優良企業」、全国健康保険協会「健康優良企業(金の認定)」、ハタラクエール「優良福利厚生法人」、ホワイト財団「ホワイト企業認定 プラチナ」などを受賞しています。 ※当社の魅力については当社HPに記載がございますので、是非ご確認ください。 https://www.jpn-ks.co.jp ■賞与3回/充実した福利厚生: 年3回の賞与に加え、社員からの満足度も高い福利厚生制度があります。 (※下記に一部記載、その他福利厚生欄にも記載) ・身だしなみ補助 ・視力ケア(ブルーライトカット用を含む眼鏡やコンタクト購入費用や通院費補助) ・電動歯ブラシ本体+毎月の替え歯ブラシの費用全額負担 ・オンラインピル診療・低用量ピル費用全額負担 ・社員食堂制度 ・禁煙促進補助制度 ・睡眠対策「オーダーメイド枕プレゼント制度」 ・頭痛改善補助制度 ・マッサージ手当制度 ・花粉症予防対策補助制度 ・配偶者の健康診断補助制度 ・女性疾病の健康診断補助制度 ・遺伝子検査制度(体質分析・食事分析・運動分析) ・あなたに最適な栄養素補助制度(サプリメントのプレゼント) ・フードバランス分析アプリ ・心の健康診断(年1回実施) ・線虫がん検査制度 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細1> ★東京本社 住所:東京都港区新橋6-20-1 ル・グラシエルBLDG.1 3F 勤務地最寄駅:都営三田線/御成門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京都内 顧客先 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~340,000円 その他固定手当/月:18,000円~24,000円 固定残業手当/月:45,000円~80,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 253,000円~444,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給には、一律支給の住宅手当を含む ※給与詳細は、能力や経験等を考慮して決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回(4月、8月、12月) ■年収例:430万円(28歳、経験3年)、480万円(30歳、経験5年)、550万円(35歳、経験10年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】組込みエンジニア ※賞与3回/ユニークな福利厚生70種以上/徹底した残業抑制◎
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- ◇◆健康経営優良法人(ブライト500)認定企業/肩こり対策のマッサージ手当/安眠促進(オーダーメイド枕プレゼント)制度など、他には無いユニークな福利厚生が70種類以上!◆◇ ■業務内容: 組込開発系各種プロジェクトの中から経験に応じたアサインを行います。 案件は、大手SIerやプライム案件が半数以上を占めており、要件定義~保守・運用まで幅広い案件があります。 入社時は開発から取り組んでいただき、将来的にはご自身の志向性に応じた案件や上流工程の経験も積めます。健康経営優良法人にて働き方を圧倒的に改善し、かつ給与アップしたい方向け求人です。 ■魅力: 当社の健康経営への取り組みは経済産業省をはじめとした各団体からも認定されています。経済産業省「健康経営優良法人(ブライト500)」、厚生労働省「がん対策推進パートナー賞」「がん対策推進優良企業」、全国健康保険協会「健康優良企業(金の認定)」、ハタラクエール「優良福利厚生法人」、ホワイト財団「ホワイト企業認定 プラチナ」などを受賞しています。 ※当社の魅力については当社HPに記載がございますので、是非ご確認ください。 https://www.jpn-ks.co.jp ■賞与3回/充実した福利厚生: 年3回の賞与に加え、社員からの満足度も高い福利厚生制度があります。 (※下記に一部記載、その他福利厚生欄にも記載) ・身だしなみ補助 ・視力ケア(ブルーライトカット用を含む眼鏡やコンタクト購入費用や通院費補助) ・電動歯ブラシ本体+毎月の替え歯ブラシの費用全額負担 ・オンラインピル診療・低用量ピル費用全額負担 ・社員食堂制度 ・禁煙促進補助制度 ・睡眠対策「オーダーメイド枕プレゼント制度」 ・頭痛改善補助制度 ・マッサージ手当制度 ・花粉症予防対策補助制度 ・配偶者の健康診断補助制度 ・女性疾病の健康診断補助制度 ・遺伝子検査制度(体質分析・食事分析・運動分析) ・あなたに最適な栄養素補助制度(サプリメントのプレゼント) ・フードバランス分析アプリ ・心の健康診断(年1回実施) ・線虫がん検査制度 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細1> 【★2019.4.1移転】大阪支社 住所:大阪府大阪市北区西天満2-6-8 堂島ビルヂング 6F 勤務地最寄駅:大阪メトロ御堂筋線/淀屋橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 大阪府内 顧客先 住所:大阪府 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~340,000円 その他固定手当/月:18,000円~24,000円 固定残業手当/月:45,000円~80,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 253,000円~444,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給には、一律支給の住宅手当を含む ※給与詳細は、能力や経験等を考慮して決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回(4月、8月、12月) ■年収例:430万円(28歳、経験3年)、480万円(30歳、経験5年)、550万円(35歳、経験10年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 23名
平均年齢 44.5歳
求人情報 全3件
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【広島市】MBDエンジニア/大手自動車メーカーとの取引有/転勤無/年休120日/リーダー候補
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- 【今後大きく成長していくモデルベース開発に着手できます】 ~設立当初から大手自動車メーカーと取引/社内においてリーダーとして引っ張って行ける方を募集!/受託開発や自社製品の開発等で高い顧客満足度を実現~ ■仕事内容: 大手メーカーでの量産品開発/製造に向けたシミュレーション制御開発主に自動車業界を中心にスタンダードになりつつある「モデルベース開発」を行います。 ■部署構成: 開発メンバー3名(広島) ■募集背景:事業拡大に伴う組織体制強化のための増員 ■採用背景:近年需要が高まっている「モデルベース開発(MBD)」に関して、社内のメンバーに対する知識の共有や指導などができるリーダーを募集します。【MBDエンジニアの将来性】製品の研究開発段階において物理的な実験やあらゆるデータや方程式をもとにPCの中でシミュレートし、完成品に向けて開発をしていく手法は、先進的で将来は技術開発の手法の中心になる分野であり生涯活かせる技術となります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区大手町2-11-2 グランドビル大手町9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 基本給440,000円~ 固定残業代60,000円~を含む/月 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~8,000,000円 <月額> 560,000円~746,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2012年
従業員数 96名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全15件
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【高根沢・転勤無/在宅可】自動運転シミュレーションのデータ解析、モデル作成◆年休125日・完全土日休
- 締切間近
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- \経験者大歓迎/経験を活かし、新人・後輩育成などマネジメント業務も可能◎心機一転で新たなプロジェクトに挑戦◎相談しながら自身のキャリアパスを作成◎土日休・月平均残業15時間◎転居を伴う転勤なし ■仕事内容: 運転支援/自動運転のシミュレーション業務全般に携わっていただきます。 ※当社と雇用契約を結ぶ正社員の募集です。取引企業様(栃木・高根沢)での常駐勤務地もしくはテレワークとなります。 ■具体的な仕事内容: ◎車両の制御シミュレーションモデル作成 ◎シミュレーション結果のデータ整理 ◎バージョンアップに伴う制御シミュレーションモデルの更新 ◎シミュレーションモデルの環境構築 ◎プログラミングスキルを活かして車両モデルの開発や走行シミュレーションの実施 【使用ツール】 ・MATLAB/Simulink ・Carsim ・CarMaker ・Python ■習得できるスキル: 今までの経験を活かし、スキルの向上・経験を蓄積しながら後輩育成などのマネジメントスキルを身に着けることが可能です。 ■未経験からの成功例: 直近5年間で入社された方の9割が全くの未経験の方でしたが、今では貴重な戦力としてご活躍されております。 ・電気工事士→制御系エンジニア ・アニメーター→制御系エンジニア ・開発事務→制御系エンジニア 株式会社ファンテクノロジーと雇用契約を結ぶ正社員の募集です。勤務先は取引企業様に常駐もしくはテレワークとなります。 ■当社の魅力: 【携われる製品種類が多岐に渡り豊富な環境】 お客様の業種は様々で、新たな製品の元となる原理試作の開発が多いです。機械設計者として色々な製品を一から考え形にする楽しみがあります。 【他県への転勤なし】 当社では、地域密着型の働き方を大切にしています。求人において他県への転勤はありませんので、安心して地元でのキャリアを築いていただけます。私たちは従業員一人ひとりの生活や家族のことを考慮し、地域社会に貢献できる仕事を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 栃木県塩谷郡高根沢町※クライアント先 住所:栃木県塩谷郡高根沢町 勤務地最寄駅:JR線/宇都宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~310,000円 <月給> 260,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は残業代15時間分と所与を含んだものです。 ■昇給:年1回(4月)※平均昇給5千円/過去には昇給額が10,000円を超える方もおります。 ■賞与:年2回(7月、12月) ■モデル年収: 460万 3年目 560万 5年目 660万 10年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【高根沢・転勤無/在宅可】未経験歓迎!自動運転シミュレーションのデータ解析、モデル作成◆年休125日
- 締切間近
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- \未経験者歓迎/最新の自動運転・運転支援システム開発に携わる◎1~3ヶ月の研修で基礎から学べる◎相談しながら自身のキャリアパスを作成◎月平均残業15時間と少なめ◎転居を伴う転勤なし ■仕事内容: 運転支援/自動運転のシミュレーション業務全般に携わっていただきます。 ※当社と雇用契約を結ぶ正社員の募集です。取引企業様(栃木・高根沢)での常駐勤務地もしくはテレワークとなります。 ※完全未経験者大歓迎◎当社は、独自の教育体制に自信があるからこそ、未経験者を歓迎しております。 ■具体的な仕事内容: ◎車両の制御シミュレーションモデル作成 ◎シミュレーション結果のデータ整理 ◎バージョンアップに伴う制御シミュレーションモデルの更新 ◎シミュレーションモデルの環境構築 ■使用ツール: ・MATLAB/Simulink ・Carsim ・CarMaker ・Python ■入社後の研修について: 初日:オリエンテーション ビジネスマナーや情報セキュリティ、勤怠システムなどの各種ツールの説明 ▼ 2日目~10日目:工学研修 基礎的工学、数学、自動車についての研修 ▼ 11日目以降:CAD研修/office研修 CAD研修:【MATLAB/Simulink】をメインに研修 ※必要に応じて他のCAD研修を行う場合あり office研修:エクセルやパワポの基本的な使い方から研修 ■未経験からの成功例: 直近5年間で入社された方の9割が全くの未経験の方でしたが、今では貴重な戦力としてご活躍されております。 ・電気工事士→制御系エンジニア ・アニメーター→制御系エンジニア ・開発事務→制御系エンジニア ■当社の魅力: 【携われる製品種類が多岐に渡り豊富な環境】 お客様の業種は様々で、新たな製品の元となる原理試作の開発が多いです。機械設計者として色々な製品を一から考え形にする楽しみがあります。 【他県への転勤なし】 当社では、地域密着型の働き方を大切にしています。求人において他県への転勤はありませんので、安心して地元でのキャリアを築いていただけます。私たちは従業員一人ひとりの生活や家族のことを考慮し、地域社会に貢献できる仕事を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 栃木県塩谷郡高根沢町※クライアント先 住所:栃木県塩谷郡高根沢町 勤務地最寄駅:JR線/宇都宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 360万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~280,000円 <月給> 230,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は残業代15時間分と所与を含んだものです。 ■昇給:年1回(4月)※平均昇給5千円/過去には昇給額が10,000円を超える方もおります。 ■賞与:年2回(7月、12月) ■モデル年収: 400万 3年目 500万 5年目 600万 10年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2014年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【滋賀/彦根】ソフトウェア開発◆SCREENグループ◆在宅可◆装置メーカー
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- ■職務内容: 先端半導体パッケージ製造塗布装置のソフトウェア開発、設計、評価、検証業務をお任せします。 <具体的には…> ・装置メインコンソールの画面(GUI) ・装置制御、ホスト通信のソフトウェア開発 ・受注装置の特注ソフトウェア開発 …など (担当範囲) ・要件定義、要求仕様策定、設計仕様検討/作成 ・ソフト実装、机上検証 ・実機検証、納入先での検証、テスト作業(国内、海外あり) ■組織構成: ・担当領域の開発メンバーは現在5人で、増員を想定しております。 ■業務の魅力: ・装置の開発を通じて、ソフトウェア開発設計の上流から下流まで一貫して経験でき、各ソフト工程のスキルが獲得できます。 ・風通しのいい職場で、疑問や不明点を気兼ねなく質問しキャッチアップ可能です。 ■同社について: テレビやスマートフォンなど、さまざまなデジタル機器に使われているディスプレーの製造工程における、各種装置やサービスを提供しています。主力製品の「大型TFTアレイ用コーターデベロッパー」は、世界シェアトップクラスを誇り、世界各国のディスプレー製造現場で使われています。4K・8Kテレビ、高精細スマートフォンなど、ディスプレーの進化とともに歩み、新たな市場ニーズに迅速に対応していきます。また、成膜技術によるリチウムイオンバッテリーをはじめとした多様なアプリケーションへの展開など、新たな市場ニーズに迅速に対応しています。 変更の範囲:変更の範囲:開発、技術、製造、営業、サービス、管理に関する業務等
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- <勤務地詳細> 彦根事業所 住所:滋賀県彦根市高宮町480-1 勤務地最寄駅:近江鉄道多賀線/スクリーン駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:変更の範囲:当社およびグループ会社等の事業所、支社、営業所など
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- <予定年収> 590万円~920万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~430,000円 <月給> 270,000円~430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 【基本給+基本賞与+業績賞与(2024年支給実績)+平均残業20H含む】 ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 2名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【長野/茅野市】画像処理・装置制御のPCソフトウェア開発◇時間・場所の柔軟性で成果を最大化する職場
- 締切間近
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- ~リモートワークも可能で、ワークライフバランスを大切にした働き方が実現可能!年間休日128日(土日祝休み)/残業月平均10時間程度~ ■業務概要: 画像処理・装置制御のPCソフトウェア開発の仕事です。既存の技術やAIなど新しい技術を使ってソフトウェアを開発してお客様の課題を解決します。 ■業務詳細: ・お客様との打ち合わせ(実現したいことの聴取・ご提案など) ・社内での設計およびプログラミング ・納入先での動作確認 など、開発の全工程を担当して頂きます。 ■開発環境: ・OS:Windows/VxWorks/INtime、他 ・言語:C/C#/VB、他 ■働き方: ◇個々の状況に応じて就業時間や就業場所を調整可能です。 ◇1ヶ月単位の変形労働時間制を導入しており、1ヶ月間の就業時間を柔軟に調整することが可能です。私用がある場合、その分を他の日に働くことで、休みを取らずに早めに帰ることができます。 ■事業領域: <制御領域> ・照明やカメラなどの画像処理関連機器の制御 ・モータや真空機器などの制御 ・PLCや装置コントローラなどとの通信制御 <画像処理領域> ・(トレンド)AIを使用した部品検査システム ・3次元画像処理システム ・各種ステージ構成に対応したアライメント ・有無、寸法、位置などの検査 ・ワークに特化したアルゴリズム開発 ■開発案件例: <自動車業界> ・バラ積み部品のピックアップアプリケーション ・塗布装置の塗布状態検査アプリケーション <液晶業界> ・画像処理によるアライメントアプリケーション ・部品実装状態の検査アプリケーション <半導体業界> ・画像処理を使用したチップのピックアンドプレース装置制御アプリケーション ・検査装置の周辺機器(オシロスコープ他)制御アプリケーション ・ラインの各装置の稼動情報収集アプリケーション ■組織構成: 2名在籍中(代表+女性のエンジニア) ■当社について: 当社は、工場の自動化を進めるソフトウェアを開発する企業です。技術力と品質で高い評価を受け、実績を積み重ねています。業務量の増加に伴い、新しい仲間を募集しています。主体性を重視する当社では、成果に応じたリターンがあります。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:茅野市宮川4009-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 448万円~608万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~380,000円 <月給> 280,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有 ※1月あたり3.00%~3.00%(前年度実績) ■賞与:年2回 ※賞与は、実績やスキルによって変わります(前年度実績4ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2014年
従業員数 32名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全2件
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【東京】水中ドローンを用いた国家プロジェクトのPM/PM候補◆リモートワーク可/フレックス
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- 【水中ドローンの成長スタートアップ企業/大手インフラ事業者や行政での導入実績多数/テレビでの取り上げ実績多数/インフラ点検のDX化や人手不足などの社会課題解決に貢献/年休125日/就業環境◎】 ■業務内容: ・機動力、耐久性、利便性を追求した、本格派産業用水中ドローン等の企画・開発および製造・販売を展開する当社にて、初の国産小型AUV(自律型無人探査機)の社会実装に向けた研究開発をリードします。 ・現場の手触り感を通して一気通貫で業務に携わることができます。 ■具体的な業務内容: ・AUVのシステムおよびソフトウェア開発のプロジェクト全体の管理・チームメンバー(数名)の管理 ・AUVソフトウェアの設計/実装/運用 ・機械/電気/組込ソフトウェア/アプリケーションソフトウェアのメンバーとの連携 ・水槽及びフィールド(海や川、試験場)での実験 ・実験データの解析・国プロジェクトの助成元や委託先とのコミュニケーション、報告書作成等 ■雰囲気: ・プロダクトをはじめ、他チームと緊密に連携し、新たな製品やビジネスを組織の垣根無くダイナミックに生み出す自由闊達な雰囲気の会社です。 ・部署構成/操縦支援システムチーム ・メンバー/開発部管掌役員1名・メンバー5名(事務1名、学生アルバイト1名) ■当ポジションの魅力: ・グローバル規模でも唯一無二の「水中ドローン」を推進する経験ができます。 ・初の国産小型AUV(自律型無人潜水機)の社会実装に向けた取り組みに参加できます。 ・複数年スパンの国プロジェクトに携わることができます。 ・現場でどのように役に立っているか目で確かめながら全体像を把握できます。 ・「水中ドローン」「計測技術」「アプリケーション」を自社で開発しているため一気通貫で関わることができます。 ■当社について: ・筑波大発のベンチャーで産業用水中ドローンを提供し、コスト軽減や危険が伴う水中での作業の効率化に貢献します。 ・NTT、SONY、九州電力、JR東日本、東京都などをはじめ、様々な企業で導入が進んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都中央区東日本橋2-8-4 東日本橋1stビル 勤務地最寄駅:都営新宿線/馬喰横山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 800万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):8,000,000円~10,000,000円 <月額> 666,666円~833,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※管理監督者としての採用となります。 ※給与はあくまで予定給与であり、選考を進める上でご経験、能力を考慮の上最終決定いたします。 ※年2回の人事考課があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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自動運転システム認識領域エンジニア◆社風◎/在宅可/フルフレックスで都内から勤務可
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- 【週1~2回程度のリモートワーク可/年休130日/自動運転・MaaS時代の黎明期に新しい交通インフラの姿を形作る技術開発/国土交通省・経済産業省・内閣府やあらゆる民間企業と連携/安定した経営環境で開発に取り組める/子育て中の方は完全定時退社可能!/働き方に柔軟な会社】 ■業務内容 バス・トラックに特化した自動運転の実用化を目指し、全国で実証実験を行い新しいまちづくり・地域の活性化を目指している当社にて、自動運転システムの車両認識ソフトウェア領域をご担当いただきます。 ・Linux環境でのソフトウェア開発(使用言語:C/C++) ・センシングのシステム設計・周辺環境認識アプリケーション・アルゴリズム開発 ・シミュレーションや実車両で、障害物などの認識精度の評価 変更の範囲:ご本人の適性により、会社指定の業務に変更になる可能性があります。 ■魅力: <裁量権が大きく、0から1を生み出し、形にできる仕事> 当社の業務は上流から下流の全行程に携われる点が特徴です。現場に立ち会える機会が多く、手掛けたシステムでの走行をより実感できます。 <会社が新しい機材や技術の導入を全面的に後押し> 当社は”最先端の技術を共に追求しよう”をモットーにしているため、開発に必要な支援は惜しみません。社員の意見が尊重される社風です。 ■組織風土: 30~40代のエンジニアが中心に活躍中。静かで落ち着いている職場です。勤務形態や仕事の進め方は自由度高い社風で、チームメンバーとコミュニケーションをとりながら主体的に動ける方や、フットワークの軽い方がカルチャーフィットします。 当社は少数精鋭でコンパクトな開発体制を構築しています。部門間の垣根が少なく業務の全体像を俯瞰しながら従事していただくことが可能。 ■キャリアパス: 現在のコンパクトな開発体制から増員・拡大していく計画のため、入社から数年後には中核的なポジションを担っていただくチャンスがあります。ご自身が将来的にどのような道を歩んでいきたいかということと照らして、プロジェクトマネージャーとしてのゼネラリスト的なポジションを目指していただくことも、ひとつの分野に特化したスペシャリストとして技術を突き詰めていただくキャリア形成も可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 先進モビリティつくばLAB 住所:茨城県つくば市緑ケ原4丁目13番地 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/研究学園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 昇給:会社業績・評価により基本給の更改 <賃金内訳> 月額(基本給):360,000円~580,000円 <月給> 360,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:業績により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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通信ネットワーク系エンジニア◆自動運転実用化への研究開発企業/在宅可/フレックス
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- 【自動運転・MaaS時代の黎明期に新しい交通インフラの姿を形作る技術開発】 ■業務概要: 車載通信ネットワークの設計・開発業務をご担当いただきます。 ■業務詳細: <車載通信ネットワークのソフトウェア層の設計・開発> ・車両と外部の通信(LTE、5Gなどの無線通信) ・車内ネットワーク(Ethernet、ゲートウェイ機能設計など) <車載システムの通信評価> ・車両とサーバー間のデータ送受信 ・実路走行環境での電波状況などの確認 <通信機器・ソフトウェアの設定・アップデート> ・車載通信モジュールのファームウェア更新 ■キャリアパス: 現在のコンパクトな開発体制から増員・拡大していく計画のため、入社から数年後には先進モビリティの中核的なポジションを担っていただくチャンスがあります。 将来的にどのような道を歩んでいきたいかということと照らして、プロジェクトマネージャーとしてのゼネラリスト的なポジションや、ひとつの分野に特化したスペシャリストとして技術を突き詰めていただくキャリア形成も可能です。 ■社風: ・静かで落ち着いている職場です。勤務形態や仕事の進め方の自由度が高いため、チームメンバーとコミュニケーションをとりながら主体的に動ける方や、フットワークの軽い方がカルチャーフィットします。 ・少数精鋭でコンパクトな開発体制を構築しているため、部門間の垣根が少なく業務の全体像を俯瞰しながら従事できます。 ■魅力: 当社は世界のどの企業も実現したことのない一般公道用の「自動運転レベル4(無人運転)」を、バス・トラックで実現させるべく研究開発を進めています。 自動運転・Maaa時代の黎明期に新しい交通インフラの姿を形作る技術開発は、イノベーティブで社会的意義のある仕事です。 ■応募条件(歓迎条件): ・車載通信システム(V2X、テレマティクス)の開発/運用経験 ・車載通信インターフェース開発経験(CAN、SPIなど) ・車載システムや組み込み機器の動作検証経験 ・セキュリティ(暗号化、認証技術)に関する知識/実務経験 ・ネットワークトラブルシューティングの実務経験 ・クラウドとのデータ通信に関する知識/実務経験 ・Linuxの基本操作(ログ取得、ネットワーク設定…含むFireWall設定) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 先進モビリティつくばLAB 住所:茨城県つくば市緑ケ原4丁目13番地 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/研究学園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):360,000円~580,000円 <月給> 360,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上限は現年収に応じてご相談いただけます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 21名
平均年齢 -
求人情報 全10件
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【横浜/東京】ソフトウェアエンジニア(リーダー候補)◆航空宇宙領域◆残業月10h程/年休123日
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- ~航空宇宙技術をコアとしたテクノロジーカンパニー/年休123日/土日祝休み/無人航空機システムの開発や運用での実績あり~ ■業務内容: ◇機体搭載フライトソフトウェア及び地上局ソフトウェアの開発 ◇ソフトウェアの検証(要素検証、シミュレータ検証、実機検証) ◇フライトを伴う試験の際の計画立案、試験立ち会い、結果の評価 ◇開発のプロジェクトリード、メンバーマネジメント ◇機械設計、電気設計チームとの連携や調整 ■当社の飛行艇型ドローン開発: 水上発着できる飛行艇型ドローン「HAMADORI」を開発しています。 「HAMADORI」なら、広い滑走路は必要ありません。日本中どこでも、水辺さえあれば飛び立てます。当社では福島県の浜通り地域にあるロボット実証区域や神奈川県横浜市にある研究開発センターにて研究開発を行い、自治体や行政機関、大学の研究室などと実証実験を重ねています。 形状や制御方法を少しずつ最適化していくことで、社会実装に向けた開発を加速させています。 ■当社のVISION/MISSON: 当社は、「航空宇宙技術をコアとしたテクノロジーで、ワクワクする未来を創りたい」という想いで、2014年に設立いたしました。航空宇宙に関わる専門性を有した20代後半~40代前後の若いメンバーが集まり、誰も見たことのないようなプロダクトを作って事業化していくために、一人ひとりが真剣に毎日の業務に取り組んでおります。今は会社の規模が小さいということもあり、個人の裁量や責任の範囲は大きくやりがいのある仕事が多いです。より良いプロダクトを作り上げるべく、フラットで活発な議論が毎日メンバー間で交わされています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 研究開発センター 住所:神奈川県横浜市中区錦町12 Yokohama Hardtech Hub 205 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京事務所 住所:東京都 ※場所は未定だが、2025年度中に新設予定 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,960,000円~9,000,000円 <月額> 580,000円~750,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜/東京】ソフトウェアエンジニア◆航空宇宙領域◆残業月10h程/年休123日
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- ~航空宇宙技術をコアとしたテクノロジーカンパニー/年休123日/土日祝休み/無人航空機システムの開発や運用での実績あり~ ■業務内容: ◇機体搭載フライトソフトウェア及び地上局ソフトウェアの開発 ◇ソフトウェアの検証(要素検証、シミュレータ検証、実機検証) ◇フライトを伴う試験の際の計画立案、試験立ち会い、結果の評価 ■当社の飛行艇型ドローン開発: 水上発着できる飛行艇型ドローン「HAMADORI」を開発しています。 「HAMADORI」なら、広い滑走路は必要ありません。日本中どこでも、水辺さえあれば飛び立てます。当社では福島県の浜通り地域にあるロボット実証区域や神奈川県横浜市にある研究開発センターにて研究開発を行い、自治体や行政機関、大学の研究室などと実証実験を重ねています。 形状や制御方法を少しずつ最適化していくことで、社会実装に向けた開発を加速させています。 ■当社のVISION/MISSON: 当社は、「航空宇宙技術をコアとしたテクノロジーで、ワクワクする未来を創りたい」という想いで、2014年に設立いたしました。航空宇宙に関わる専門性を有した20代後半~40代前後の若いメンバーが集まり、誰も見たことのないようなプロダクトを作って事業化していくために、一人ひとりが真剣に毎日の業務に取り組んでおります。今は会社の規模が小さいということもあり、個人の裁量や責任の範囲は大きくやりがいのある仕事が多いです。より良いプロダクトを作り上げるべく、フラットで活発な議論が毎日メンバー間で交わされています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 研究開発センター 住所:神奈川県横浜市中区錦町12 Yokohama Hardtech Hub 205 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京事務所 住所:東京都 ※場所は未定だが、2025年度中に新設予定 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,920,000円~6,960,000円 <月額> 410,000円~580,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 300名
平均年齢 -
求人情報 全30件
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【在宅/フレックス】シュミレーションエンジニア◇ロボット×DXの最新技術で物流最適化/ソフトバンクG
- 締切間近
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- ~最先端技術のロボット開発におけるシュミレーション/事業の中核を担い社会を動かす/国内外出張有~ ■業務内容 ・自動化関連プロジェクトにおけるシミュレーション計画・実行・進捗管理 ・プロジェクト見積、工程計画支援のための生産性・作業時間分析 ・シミュレーションベンダーや外部パートナーの管理・調整 ・プロジェクトマネージャー、自動化開発チームとの連携によるシミュレーション要件定義・結果共有 ・シミュレーションツール導入検討、および運用管理 ・シミュレーションとデジタルツイン、図面等との相互連携検討 ・シミュレーション結果の分析・レポート作成および改善提案 (運用、必要ロボット台数、環境、設計など) ■当社の魅力 2014年の「Pepper」以来、ロボットと共存する世界の実現のため、全速で駆け抜けてきました。今では、様々な最先端技術を生かした数多くの新プロジェクトで、世界の圧倒的No.1を目指しています。ペッパーを初め、配膳・運搬ロボット「Servi」やお掃除ロボット「Whiz」など、今後の世の中の人手不足をIT×ロボットで解決していきます。日本でのシェアも増え今後の世の中を支える代表的な企業と革新していきます。 ■当社ミッション ソフトバンクロボティクスは、経営理念である「情報革命で人々を幸せに」のもと、ロボティクスとデジタルトランスフォーメーション(DX)を活用し、幅広い業界に革新的なソリューションを提供してきました。私たちは、人とロボットが共生する社会の実現を目指し、世界中のパートナー企業と協力しながら、新たな価値創造に挑戦し続けています。 ■採用背景 当社では現在、プロジェクトの一環として新たなロボットの開発を進めており、施工プロセス・ロボティクス動作・物流計画などのシミュレーションを通じ、最適な設計と生産性向上を支援する必要があります。この取り組みを加速させるため、開発チーム、プロジェクトマネージャー、シミュレーションベンダー間の橋渡しを行い、迅速かつ正確な意思決定支援を実現することをミッションとしたシミュレーションエンジニアを募集しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー 勤務地最寄駅:JR線/浜松町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~600,000円 <月給> 300,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(通常賞与+特別加算賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【在宅可】ソフトウェアエンジニア/フレックス制度◇ロボット×DXの最新技術で物流の最適化
- 締切間近
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- ~在宅×出社でハイブリッドな働き方/海外パートナーと協働するグローバル企業/ロボット×AIで労働力不足をロボットで解決~ ■業務内容 当社は製造自動化、倉庫自動化の他、幅広い分野でAI・ロボットによる自動化を進めております。当ポジションは、当社開発パートナーとの新規ロボット開発におけるソフトウェアエンジニアを募集しています。 新規ロボットの仕様策定・要件定義、問題解決、テスト活動支援の役割を担います。 <具体的には> ・海外の開発パートナーと連携し、ロボット製品の仕様策定・要件定義を主導します ・ユースケースや運用環境を深く理解し、製品仕様書・技術ドキュメントへ適切に落とし込みます ・開発プロセスにおける技術的課題の抽出・分析・優先度付けを行い、パートナーと協力して問題解決を進めます ・開発スケジュールや進捗を管理し、円滑なコミュニケーションを通じてプロジェクトの品質と効率を向上させます ・テスト計画の策定や検証活動を支援し、仕様適合性を確認したうえで製品リリースに貢献します。 ■部署について 私たちのチームは、人工知能、ロボティクス、ハードウェア、ソフトウェアに熟練したエンジニア、プロジェクトマネージャーなど多様な分野の専門家が集まっています。風通しの良い社風で、向上心の高いメンバーが多いです。 ■当社の魅力 2014年の「Pepper」以来、ロボットと共存する世界の実現のため、全速で駆け抜けてきました。今では、様々な最先端技術を生かした数多くの新プロジェクトで、世界の圧倒的No.1を目指しています。ペッパーを初め、配膳・運搬ロボット「Servi」やお掃除ロボット「Whiz」など、今後の世の中の人手不足をIT×ロボットで解決していきます。日本でのシェアも増え今後の世の中を支える代表的な企業と革新していきます。 また、ソフトバンクロボティクスは、ロボットソリューションの第一人者として、幅広い業界へ新たなソリューションを提供してきました。私たちは、世界中の人々がより豊かな生活を送るためのソリューションを提供することを使命としています。技術と創造性ロボティクス技術を用いて、人間とロボットが協調して働き、より効率的で質の高いサービスを提供することを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー 勤務地最寄駅:JR線/浜松町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~600,000円 <月給> 300,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(通常賞与+特別加算賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2014年
従業員数 43名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全2件
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【神奈川/新横浜】機械・振動系リードエンジニア◆次世代開発責任者候補/ 年休130日
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- 【年休130日/機械・振動系リードエンジニア!世界唯一の独自技術「超音波複合振動技術」/車載用電池やパワー半導体の開発課題をクリア】 ■業務内容: 超音波接合機の振動系(トランスデューサ/ブースタ/ホーン/アンビル/治具・支持系)を横断し、理論―CAE―実験―設計反映まで行って頂きます。 【具体的な業務】 ・代表周波数帯の基準モデル構築・検証 ・BLTスタック、ブースタ、ホーン、アンビル、支持・クランプの連成最適化 ・ボルト締結・界面剛性・減衰の取り扱い標準化(実測→同定→CAE条件化) ・Python/MATLAB による信号処理・最適化・パラメータ同定のワークフロー整備 ・量産設計へのフィード(公差設計、検査基準、工程内モニタ指標) ■採用背景 当社は、革新的な超音波振動方式を用いた次世代型接合装置を開発・販売しているスタートアップです。 振動系(トランスデューサ/ブースタ/ホーン/チップ/アンビル/治具・支持系)を横断し、理論―CAE―実験―設計反映を一気通貫で主導できる“コア人材”を増強します。12か月後には振動系全体の開発を主導できる状態を目標に据え、将来の技術幹部候補として採用します。 ■当社魅力 当社が誇る「超音波複合振動技術」は、世界で唯一の独自技術です。この技術は、接合時に不純物を発生させず、安全かつクリーンな製品製作を可能にします。さらに、低エネルギーで材料に優しいという特長があり、環境負荷の低減にも貢献。今後、さまざまな分野での需要拡大が期待されている革新的な技術です。 主にメーカー向けに、超音波複合振動や強力超音波を活用した各種装置の受託販売・技術コンサルティングを展開。特に、常温での接合を可能にする技術は、従来の接合方法では難しかった材料や構造への応用が可能で、装置開発・製造販売にも力を入れています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜2-6-23 金子第二ビル12F 勤務地最寄駅:横浜線/新横浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):403,400円~605,200円 固定残業手当/月:96,600円~144,800円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※ストックオプション制度あり(但し評価による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神奈川/新横浜】機械・振動系リードエンジニアリーダー◆次世代開発責任者候補/ 年休130日
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- 【年休130日/機械・振動系リードエンジニア!世界唯一の独自技術「超音波複合振動技術」/車載用電池やパワー半導体の開発課題をクリア】 ■業務内容: 超音波接合機の振動系(トランスデューサ/ブースタ/ホーン/アンビル/治具・支持系)を横断し、理論―CAE―実験―設計反映までリードして頂きます。 ■具体的な業務 ・代表周波数帯の基準モデル構築・検証 ・BLTスタック、ブースタ、ホーン、アンビル、支持・クランプの連成最適化 ・ボルト締結・界面剛性・減衰の取り扱い標準化(実測→同定→CAE条件化) ・Python/MATLAB による信号処理・最適化・パラメータ同定のワークフロー整備 ・量産設計へのフィード(公差設計、検査基準、工程内モニタ指標) ■採用背景 当社は、革新的な超音波振動方式を用いた次世代型接合装置を開発・販売しているスタートアップです。 振動系(トランスデューサ/ブースタ/ホーン/チップ/アンビル/治具・支持系)を横断し、理論―CAE―実験―設計反映を一気通貫で主導できる“コア人材”を増強します。12か月後には振動系全体の開発を主導できる状態を目標に据え、将来の技術幹部候補として採用します。 ■当社魅力 当社が誇る「超音波複合振動技術」は、世界で唯一の独自技術です。この技術は、接合時に不純物を発生させず、安全かつクリーンな製品製作を可能にします。さらに、低エネルギーで材料に優しいという特長があり、環境負荷の低減にも貢献。今後、さまざまな分野での需要拡大が期待されている革新的な技術です。 主にメーカー向けに、超音波複合振動や強力超音波を活用した各種装置の受託販売・技術コンサルティングを展開。特に、常温での接合を可能にする技術は、従来の接合方法では難しかった材料や構造への応用が可能で、装置開発・製造販売にも力を入れています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜2-6-23 金子第二ビル12F 勤務地最寄駅:横浜線/新横浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 900万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):9,000,000円~12,000,000円 <月額> 750,000円~1,000,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※ストックオプション制度あり(但し評価による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2007年
従業員数 300名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全75件
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【兵庫】車載android開発エンジニア◆リモート可/福利厚生・各種手当◎/明確な評価制度
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- 【明確な評価制度/幅広い案件・キャリアパス/年間休日125日/福利厚生・教育制度充実】 ■業務内容: 自動車のIVI(In-Vehicle Infotainment)領域におけるソフトウェア開発を担当いただきます。 車載向けAndroidおよびLinux環境上でのアプリケーション/ミドルウェア開発を中心に、設計~実装~評価までを一貫してご対応いただくポジションです。 【主な業務内容は下記を予定】 ◇Android/LinuxベースのIVIソフトウェア開発 ◇UI/UX領域や通信制御、車載ネットワークとの連携機能開発 ◇各種デバイスドライバ/アプリケーション層の実装 ◇パフォーマンス最適化や機能拡張に関する開発支援 ◇チーム内コードレビュー、品質改善提案 また、その他お客様先にて、業務系・Web系・スマホアプリなど多様なプロジェクトで、これまでのご経験を活かしながら裁量高く働けるポジションをご用意しています。 マネジメント寄り・技術寄りのいずれのキャリアも歓迎します。 ※ご経験やスキル・プロジェクトの状況によっては他のプロジェクトをご案内させていただく可能性がございます。 ■他プロジェクト一例: ◇基幹システム構築プロジェクト:mcframe ◇生成AIシステム開発支援:Java、React、JavaScript、API、Azure OpenAl ◇クラウドからWebアプリケーションへのリプレイス案件:Linux ■魅力: 当社では、「会社主導のアサイン」ではなく、エンジニア自身がキャリアを選択するSESスタイルを実現しています。「エンジニアー人ひとりのキャリアを尊重する」社風のもと、働きやすさとスキルアップの両立を目指せる環境です。 ■キャリア支援・社風: ・案件選択制度:会社都合でプロジェクトを決定せず、営業担当と相談しながらキャリアビジョンに合う案件を選べます(※会社規定による)。 ・単価公開制度:参画プロジェクトの単価を個別に開示。給与にダイレクトに反映されるため、自分の市場価値を実感できます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 顧客先(兵庫) 住所:兵庫県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:常駐先(お客様先)事業所、及びテレワークを行う場所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,216円~341,621円 固定残業手当/月:33,784円~53,379円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~395,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルによって金額は前後いたします。 ※上記年収には賞与を0~4か月分を含みます。 ※賞与額は個人により異なります(上記範囲外の場合もあり)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 267名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全17件
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【羽村市】組み込みエンジニア(C言語)◆大手電機メーカー常駐/幅広い年代が活躍/資格取得支援有
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- ■業務概要: 大手電機メーカー様、組み込みソフトウェアベンダーの開発チームの一員として、主にC言語を用い、新製品(組込系電子機器)の開発を行っていただきます。 ■業務詳細: スマートウォッチ、時計、カメラ、車載機器などの組込みソフトウェア開発 組込み機器をエッジとした、Webサービス(Webアプリ)への連携など、更に幅広い技術(IoT)に関わるチャンスもあります ■ポジションの魅力: 大手電機メーカーの製品開発に携わることができます。 仕事を通じてメンバー個々人の価値を高めることを重視しており、取組み目標を自ら定めて自己研鑽するとともに、1on1ミーティングの実施や組織的な研修など体系的な人材育成を追求しています。 また、個々人の価値を高めるためにはワークライフバランスやダイバーシティが肝要であると考えており、長くご活躍いただけるような就業環境です。 ■社風その他: IT関連の企業には珍しく、20代~70代まで老若男女問わず幅広い年代の方が活躍されています。さらに従業員の男女比率が1:1と、男女ともに働きやすい環境を構築しております。また、従業員が仕事を行う上で主体性を持って発言を行うことができ、のびのびと働ける職場です。 ・女性の産休後の復職率が高い ・男性社員の育休取得実績有 ・有給取得しやすい環境です ・残業少なめ(月10H~20H程度。通常ではほぼ残業なし。繁忙期でも20H~40H程度) ■キャリアパス: ・開発チームを形成:客先常駐が主ですが、体制提案を行うことでご自身がPLとなり開発チームを立ち上げることも可能です ・Webラーニング:エンジニアのための研修制度でスキルアップをサポートいたします 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 東京都内(クライアント先) 住所:東京都内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 羽村テストセンター 住所:東京都羽村市小作台2-13-13 EGTSビル 勤務地最寄駅:JR青梅線/小作駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):410,000円~650,000円 <月給> 410,000円~650,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 想定年収には、平均残業時間20時間/月を含んでいます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 218名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全6件
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【山梨県南アルプス市/転勤なし】ソフトウェア設計◆プライム上場企業G/世界を支える技術開発に携わる
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- ~年間休日122日/スマホやパソコンの中にある“記憶装置”を作るための機械を作っている会社/日立グループから2015年に独立/社内平均残業時間20H/世界でもトップクラスのシェア~ ■事業の魅力 「半導体製造装置ダイボンダ」を開発している当社は、世界シェア&顧客満足度調査No1を獲得しています。当社の事業は、私たちの生活のあらゆる場面で使われている電子機器の“心臓部”を支えています。プライム上場企業「FUJI」の一員として、安定した経営を継続しながら、社員教育や働きやすさにも力を入れています。 ■詳細業務: ソフトウェア開発およびメンテナンス業務をご担当いただきます。 ・C言語とリアルタイムOSなどの組込みソフトウェア ・アプリケーション開発 ・画像認識開発 ・装置自動制御等 「ダイボンディング」は半導体製造の後工程の装置で、カットされたシリコンを基板に接着する工程となります。この分野では、当社は世界でも指折りのシェアを占める企業で、とりわけスマホ向けではシェアトップクラスです。 ■組織構成: 約20名 20代~50代まで幅広い方が在籍しています。 和気あいあいとした雰囲気で意見なども言いやすい環境です。 ■働き方: 社内での業務がメインですが、出張が発生する可能性もございます。 社内の残業時間は平均20時間です。 ■社風 部長・課長にお声掛けする際も「〇〇さん」とお名前でお呼びします。いつでも、相談・確認しやすい職場です。近年では、経験者採用者・新卒採用者が増えており、若い世代の層も厚くなっています。 いつでも、相談できる・一緒に出張に出向きお客様のニーズに応える。様々なことに、チームで取り組んでいきます。 ■当社について ・日立製作所半導体事業部を起源とする同社は、2015年3月、ボンディング装置事業を中心としたファスフォードテクノロジ株式会社として新たな一歩を踏み出しました。2018年8月からは、世界的な実装機メーカー「株式会社FUJI」のグループ会社に参入し、中核を担っています。 ・VLSI Research CS Awardという半導体製造装置における顧客満足度調査で、2011年から5年連続で1位を獲得しています。実際に同社の製品は業界大手のサムスン電子にも採用されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:山梨県南アルプス市下今諏訪610-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~330,000円 <月給> 220,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 選考の中で上下する場合はご面接の中ですり合わせさせていただきますので、予めご了承ください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【山梨県南アルプス市/第二新卒歓迎】ソフトウェア設計~土日休み/年休122日/残業20H程度/転勤無
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- ~UIターン歓迎/土日休み/有給取得日数17日(2022年度実績)/社内平均残業時間20H/世界トップシェア/クライアントの海外比率90%以上のグローバル企業~ ■担当業務: 世界各国の産業を技術で支えるソフトウェア開発およびメンテナンス業務をご担当いただきます。 半導体製造装置の開発、設計業務となり、半導体製造装置の中でも「ダイボンディング」と呼ばれる後工程の装置で、カットされたシリコンを基板に接着する工程となります。この分野では、当社は世界でも指折りのシェアを占める企業で、とりわけスマホ向けではシェアトップクラスです。 ■詳細業務: ・C言語とリアルタイムOSなどの組込みソフトウェア ・アプリケーション開発 ・画像認識開発 ・装置自動制御等 ■入社してからの流れ 先輩社員のOJTを中心に業務を覚えていただきます。わからないことがあれば気軽に聞いて親身に教わることで知識やスキルもおのずと身に付き、成長できる環境となっております。 ■組織構成: 設計部門は約20名のチームで構成されており、若手の方も多く活躍しています。30代~50代のメンバーが中心で、協力し合いながらプロジェクトを進めています。オープンスペースのオフィス環境で、他部門とのコミュニケーションも取りやすく、協調性を大切にしています。 ■働き方: ・関東内及びその周辺にてガイダンスを行います。学校回りも行うため、1,2日程の出張が発生することもございます。 ・完全週休2日制(土日休み)で、年間休日は122日です。転勤なしのため、安定した環境で働けます。フレックスタイム制を導入しており、働きやすい環境が整っています。社内の残業時間は平均20時間程度で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ■企業概要: 日立製作所半導体事業部を起源とする同社は、2015年3月16日、ボンディング装置事業を中心としたファスフォードテクノロジ株式会社として新たな一歩を踏み出しました。VLSI Research CS Awardという半導体製造装置における顧客満足度調査で、2011年から5年連続で1位を獲得しています。実際に同社の製品は業界大手のサムスン電子にも採用されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:山梨県南アルプス市下今諏訪610-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,800円~244,800円 <月給> 214,800円~244,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 選考の中で上下する場合はご面接の中ですり合わせさせていただきますので、予めご了承ください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 50名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全16件
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IoTエンジニア(組み込みエンジニア)◆IoTデバイス上での様々な制御を行うソフトウェア開発等を担当
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- ■業務内容: 当社の自律分散型水処理再生システムプロダクトのソフトウェアエンジニアリングに関わる領域において、自律的水運用を行うファームウェア部分を担当していただきます。 具体的には、以下のような業務の中からご担当いただく予定です。 ・IoTデバイス上での様々な制御を行うソフトウェア開発 ・新規開発するセンサーデバイス上のファームウェア開発。realtime OSもしくはOSなしでのファームウェア ・上記に関連する要件定義、技術選定、システムアーキテクチャの設計 ・CI/CD、自動テストなど開発環境整備 ・ボトルネック調査、パフォーマンスチューニング ・4-20インターフェースなどを含むコントローラーボード上でのC言語によるファームウェア開発 高度経済成長期から百兆円以上の多額の建設費を投じて整備された日本の水道は、世界有数の高い品質と98%もの普及率を誇ります。 しかし、その裏側では慢性的な財政赤字が続いておりさらにこれから加速する人口減少と老朽化設備への更新費用の増加の二重苦で財政はますます悪化します。 次の世代へ、水に困ることのない豊かな生活をつないでいくためにも水インフラの持続可能な財政確立は我々が直面する喫緊の課題です。 開発環境、利用ツールなど ・React, TypeScript, Vite, Next.js, Material-UI, Chakra-UI ・Node.js, tRPC ・pnpm, Turborepo ・vitest, playwright ・AWS IoT, Lambda, APIGateway, Cognito, DynamoDB, Timestream, S3, Amplify, Redash ・GitHub, Github Actions, Renovate ・AWS CDK 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 新本社 住所:東京都中央区日本橋馬喰町1-13-13 勤務地最寄駅:総武線快速線/馬喰町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,828,000円~7,124,400円 固定残業手当/月:97,700円~156,300円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,700円~750,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※業績およびご本人の勤務成績に応じ、賞与支給の有無および金額を決定することがあります。また、勤務成績を考慮して給与改定を行う場合があります。 ※管理監督者はみなし残業手当は非該当です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【宮城/名取】ソフトウェアエンジニア(自社内開発)◆研究施設・メーカー等で使用される機器◆転勤無
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- ~年休125日(土日祝休)/自社内作業・自社サービスに関われる仕事/福利厚生充実◎退職金あり~ ■業務内容: 自社製装置における制御システムや、計測システムの構築及びその組み込みプログラムの設計~評価、納品先(出張)での立ち上げをお任せします。 ■業務詳細: ・自動機のシステム設計及びそのプログラムの設計 ・計測器を組み合わせた計測システム設計及びそのプログラムの設計 ・製作した自社製品の評価や客先での納品立ち上げ作業 ■使用環境: PC、言語はLabVIEWまたは.net(C#、VB) ■クライアント: ・半導体メーカー、家電メーカー ・東北大学などの国立大、産総研・物材研などの研究機関 ■組織構成: 磁気応用部:20名程度(30代が多い組織です) ∟メカグループ:設計をメインで担当 ∟計測制御グループ:システムを組むことや、電気系・電装などを担当 ■取り扱い製品: 当社は多岐にわたる製品を取り扱っております。 「試験機・計測器」「評価・解析装置」「真空薄膜装置」「放射能分析」などがございます。その中でも、特機部の場合は、「成膜装置・新素材作成装置・トライボロジー」を製造しております。 「2元・3元・5元スパッタ装置」や、「ハロゲン化物結晶育成装置」「クエンチ熱処理装置」なども納入実績がございます。 ■当社の魅力: ◇高品質の装置の開発 大学や試験研究機関との協業による装置開発を行っており、高品質・低価格での装置開発が可能です。 ◇品質管理・環境・食など多様な分野へ対応 試験機・計測器・評価・解析・理化学装置などなどお客様の要望に応えるための装置を取り揃えております。 ◇技術と商社の連携 当社はアフターメンテナンスに強い技術商社であるため、製品開発・製造も行っております。お客様のニーズを深く理解することと、高い技術力でお客様へ価値提供しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:宮城県名取市愛島台1-101-60 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~255,000円 固定残業手当/月:42,000円~60,000円(固定残業時間26時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,000円~315,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■賞与:年間4.18ヵ月(昨年実績)(12月・7月・9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 239名
平均年齢 35.4歳
求人情報 全19件
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【東京/面接1回】組み込みエンジニア※配属先の最終決定権はエンジニア/前給保証・経験者全員年収UP
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- ◎エンジニアのスキルアップが経営の最重要課題/配属先の最終決定権はエンジニア本人/資格取得お祝い金100種類以上 ◎エンジニアの働きやすさ・生活も重視/テレワーク8割/月平均残業時間20時間 エンジニアの成長を本気で考えている当社だからこそ、他にはない特徴がございます! <特徴(1)案件のアサイン方法>通常営業担当が常駐先とエンジニアのアサイン先を決めてしまうところ、当社では配属先の最終的な意思決定権が営業ではなく、エンジニア本人にあります。エンジニア本人が打診された案件の内容や条件を確認し、承諾すればアサイン確定となります。本人の希望に合わない場合(スキルアップに繋がらない案件内容、働き方等)は再度営業担当が案件を探し直します。 <特徴(2)エンジニアのスキルアップに繋がる案件でなければ待機を厭わない>待機を減らしたいという想いはもちろんありますが、案件がエンジニアのスキルアップに繋がらないと判断すれば待機を厭いません。エンジニアが配属先でスキルを伸ばせず腐ってしまうのであれば、待機期間とし自己研鑽に充てていただきたいという方針です。待機期間には自社開発のシステムに携わっていただくもしくはe-learning等自己研鑽に従事いただきます。 ※待機期間の給与は100%支給します。また、上記方針はありますが実際の待機率は5%程度です。 ■当社の魅力が詰まった資料です!社員インタビュー記事も載せているのでぜひご覧ください! https://good-for-job.com/slide-player/225 ■業務内容: Webシステムを中心とした、業務アプリ開発等のITソリューションサービスを提供する当社の組み込みエンジニアとして最新技術に絡めた案件に携わって頂きます。 <職務詳細> ・電気自動車システムの電池制御ソフト ・ファクトリーシステム ・モバイル端末システム開発 ・通信制御開発(基地局、中継局、交換機、無線プロトコル) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 顧客先(クラインアント先に常駐) 住所:東京都23区内 及び隣接地域、神奈川県横浜市、川崎市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社/東京支店 住所:東京都 品川区 大崎4-1-2 ウィン第2 五反田ビル3F 勤務地最寄駅:東急池上線/大崎広小路駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 370万円~700万円 <賃金形態> 月給制 ※希望を考慮させて頂きます。 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~450,000円 <月給> 240,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮し決定いたします。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回 ■年収例:370万円(24歳、経験2年)、550万円(35歳、経験10年)、600万円(40歳、経験20年)、450万円(31歳、IT業界未経験/社内SE経験5年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡/転勤無◇面接1回】組み込みエンジニア ※配属先の最終決定権はエンジニア
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- ◎エンジニアのスキルアップが経営の最重要課題/配属先の最終決定権はエンジニア本人/資格取得お祝い金100種類以上 ◎エンジニアの働きやすさ・生活も重視/テレワーク8割/月平均残業時間13.6時間 ■業務内容: 組み込みエンジニアとして下記のような業務を担当していただきます。 <案件例> ・自動車メーカーで自動運転技術のプロジェクト ・家電/電化製品のIoTのプロジェクト、各分野のAI開発プロジェクト ・大手メーカーのカーオーディオ、ナビ、インフォテイメントに纏わる音声認識システム (IVI) ・大手メーカーでの半導体製造措置開発 ・大手通信メーカーでの通信開発 ■組織構成: 福岡支店は24年5月に開設しました。現在は3名体制ですが九州圏内のお客様との強い繋がりから案件は豊富にある状況です。また半導体製造、製鐵など大きいマーケットがあります。25年3月には最大30名の組織を目指し積極的に採用を行います! ■当社の魅力: エンジニアの成長を本気で考えている当社だからこそ、他にはない特徴がございます! <案件のアサイン方法> 通常営業担当が常駐先とエンジニアのアサイン先を決めてしまうところ、当社では配属先の最終的な意思決定権が営業ではなく、エンジニア本人にあります。エンジニア本人が打診された案件の内容や条件を確認し、承諾すればアサイン確定となります。本人の希望に合わない場合(スキルアップに繋がらない案件内容、働き方等)は再度営業担当が案件を探し直します。 ■当社の魅力が詰まった資料です!社員インタビュー記事も載せているのでぜひご覧ください! https://good-for-job.com/slide-player/225 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 顧客先(福岡市、隣接地) 住所:福岡市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(北九州市、隣接地) 住所:北九州市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 福岡支店 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前1-4-1 博多駅前第一生命ビルディング8階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 ※ご希望を考慮させて頂きます。 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~500,000円 <月給> 270,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮し決定いたします。 ■昇給:年1回(6月) ■年収例:450万円(31歳、IT業界未経験/社内SE経験5年)550万円(35歳、経験10年)、600万円(40歳、経験20年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 60名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【名古屋/天白区】産業用ドローンの組込み開発(プロジェクトマネジメント) ◇官民連携多数/年休120
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- ~ドローンで社会課題を解決/プロジェクト加速に向けた募集/グローバル展開・株式上場も見据えた事業展開/官民連携で複数の研究開発プロジェクトを実施~ ■採用背景・組織構成 今回募集している開発チームは15名ほどのチームで、その中にソフト・電気・ハード・組立・フライトといった機能別に小グループが存在する組織になっています。 現在、開発責任者がソフト・ハード・電気のすべてを兼任しているため、それぞれの分野のPMを採用し開発を加速させるための増員採用となります。 自動車や航空産業に続き、ドローン産業を愛知・名古屋の本場にし、世界へ拡げていくための募集となります。 ■業務の特徴 エンジニア陣は、機構設計、電気回路設計、ソフトウェア開発などの各領域のスペシャリストに加え、熟練の製作エンジニア、日本屈指のドローンパイロットなどで構成されています。 ドローンの機体・システムをゼロから完成まで作り上げることができる数少ない職場です。 ■入社後の立ち上がり 自社のエンジニアや事業パートナーと共同してドローンの開発を行います。 まずは、前職の経験を活かせる業務からスタートしてプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 ■キャリアパス ソフトウェア開発・システム開発の他、サプライヤー・顧客との要件調整、実フィールド試験対応、飛行ログ解析など、ベンチャー企業ならではの上流から下流まで広い分野を担当していただきます。一つの領域に留まらないバーサタイルなエンジニアとしての成長が期待されます。 ■企業内容 当社は、産業用ドローンをハード・ソフトのトータルで製作するシステムメーカーです。昨今注目度が高まる、ドローン。しかしドローンの“機体を開発”できる企業は、日本でもわずか。私たちは数少ないドローンメーカーとして、大手企業や行政とタッグを組み、様々な事業を手がけています。 例えば、愛知県との官民連携プロジェクト「空と道がつながる愛知モデル2030」。ドローンや空飛ぶ車など、空と道がつながり、人やモノの移動に境界がなくなる新しい社会の構築を目指すプロジェクトです。 他にも、ドローンを活用し孤立集落への救援物資輸送を実施したり。空を飛び、水に潜れる「水空合体ドローン」を開発し、水中調査を行ったり。ドローンビジネスの可能性は無限に拡がっています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市天白区中平1-115 勤務地最寄駅:地下鉄鶴舞線/原駅 受動喫煙対策:その他(オフィス内禁煙)
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- <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 年俸制もしくは日給月給制(賞与制)を選択可能 <賃金内訳> 年額(基本給):6,054,060円~8,648,652円 固定残業手当/月:78,829円~112,613円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 583,334円~833,334円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■平日20時間/月の固定残業手当を含む(超過分、休日手当は別途支給) ■昇給:年1回 ■賞与制を希望される方にも対応可能。年俸の約75%を毎月均等支給/25%を賞与月に支給 実績4ヶ月 ※ご経験に応じて管理監督者でのご採用の可能性がございます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 24名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【相模原】医療機器の研究開発(リーダー候補)※プライム上場大塚G/高齢社会にニーズ有/年休125日
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- ~株式会社大塚製薬工場の100%子会社/高齢社会によるニーズ増/医療機器を取り扱うメーカー/年間休日125日・就業環境良好◎~ 当社研究開発部においての将来的な新規プロジェクトを見越し、マネジメント候補として募集を行います。高齢社会が進む中、当社製品の需要が高まってきており、社会貢献度の高い事業に携われます。 ■魅力: ・既存の商材だけでなく、新しい医療機器の研究開発がメイン。 ・少数精鋭で裁量権が大きく、商品企画から製品化まで幅広く活躍できる環境が魅力です。 ・成熟市場のようなシェア争いではなく、医療、介護などヒトが対象であるため潜在ニーズは尽きない、かつ参入障壁が高い分野。(医療的知見、医療機器開発のノウハウが必要) ・超高齢社会をむかえ、今後ますます社会的需要、重要度が高まる領域であり、社会貢献度の高い事業です。 ■業務内容: 【研究開発】 ・超音波を用いた新製品の開発 ・商品企画から必要となる技術要件を抽出 システム構成検討、社内に無い技術はパートナー会社との協業により進めます。また、基板設計、筐体設計、ソフト設計においても外注を効率的に使い、要素開発→試作→量産設計と進めるます ・技術系展示会リサーチによる技術シーズ調査、医療、介護現場インサイトによるニーズ掘り出しなども継続的に行う。 ・医療機器の電子回路設計業務(患者や看護/介助の負担を軽減する事が期待されている) 【マネジメント業務】 ・チーム内のプロダクト・スケジュール管理、人員配置 等 ※ご希望や適性により研究開発業務とマネジメント業務をお任せいたします。 ■組織構成: 研究開発部7名在籍(50代3名、40代3名、30代1名) ■製品について: ・現在「リリアムIP-200 リリアムワン(膀胱用超音波画像診断装置)を国内においては関連会社である(株)大塚製薬工場MRの営業体制で販売。 ・膀胱内尿量モニター(残尿測定または24時間定時測定)による包括的な膀胱機能評価が行え、尿道留置カテーテル抜去後やおむつ外しのための排尿ケアに有用。排尿自立を支援し在宅復帰を促進、患者や看護、介助の負担を軽減する機器。 ・リリアム大塚のコアコンピタンスである「超音波」+「医療現場知見」を用いて、オリジナリティある医療機器の開発。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県相模原市中央区中央1-1-1 勤務地最寄駅:JR横浜線/相模原駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):375,000円~500,000円 <月給> 375,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> *上記年収には、固定給、諸手当(通勤手当は除く)、賞与を含みます。 *上記年収は目安。経験・技術・能力を考慮して決定します。 賞与:年2回 昨年実績固定賞与4か月(2023年時点)(固定賞与4か月)(年収÷16月額給与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
従業員数 270名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全4件
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【名古屋市中区】組込み開発エンジニア<車載ECU・ADAS関連>残業月平均15h程/転勤無/手当充実
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- ◆◇組込み開発エンジニア・プライベートも大切に!<残業平均15h/土日祝休/福利厚生充実>/ADAS等最先端技術に触れられます/経験に合わせたアサインを実現◇◆ ■概要: エンジニア(PM・PL候補)として受託案件、プライム案件、自社開発案件等のプロジェクト管理をご担当いただきます。(経験により決定) ■職務の特徴: 車載ECU・ADAS関連向け組込ソフト開発(基本設計・詳細設計~テスト)をお任せいたします。 案件の1~2割が一括受注の自社開発案件です。ローテーションで客先常駐、自社開発 の両方を経験し、臨機応変に対応できる技術力や経験を身につける事が求められま す。そのために、各種研修も実施しております。 ■魅力: (1)就業環境:無理のない業務を行うために、健全な労働時間の管理を行っています。もとより月の平均残業時間は15時間程度でしたが2020年4月より裁量労働制を廃止し実残業制になったので、より働き方改革が推進しております。また福利厚生を充実させ、長期で就業出来る環境づくりを心掛けています。 (2)社風:ビアパーティや社員旅行を実施するなどメンバー同士の風通しの良さが自慢で、アットホームな社風です。中途社員の割合も多い為、社内の壁はなく、風通しの良い社風です。ライフワークバランスを重視してじっくり働きたい方にぴったりです。 (3)キャリアステップについて: ・将来「こんなことをやろうよ」と仲間を募り、自分のやりたい事を事業化したい方も、それぞれのライフプランに応じて、長期的にゆっくりと夢を叶えて欲しいと思っています。当社ではスペシャリスト、マネージャー、社長など希望のキャリアに応じて様々な研修もご用意しています。 ・会社として役割や異動など「やりたい!」と声上げてくださったら叶えてあげようとする会社です。グループ会社の中には、新規事業の展開も視野に入れ種まきも開始しております。 ・基本給は実力主義にもとづき。賞与は業績により。 ・アサインに関して、ご自身の経験を活かせるところからスタートさせてあげたい、お客様先に1人でいかせることもいたしません。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区錦3丁目7番9号 太陽生命名古屋第2ビル6階 勤務地最寄駅:地下鉄桜通線・名城線/久屋大通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~515,000円 <月給> 225,000円~515,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■モデル年収(エンジニア):430万円(入社2年目35歳、月給30万円)、530万円(入社3年目41歳、月給36万5千円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋市中区】組込みソフト開発/未経験歓迎(第二新卒可)/年休122日/残業15h
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- ~未経験/第二新卒可/年休122日/残業15h/SE挑戦でキャリアUP~ ■概要: 車載エアバッグ・シュミレーター向け組込ソフト開発(基本設計・詳細設計~テスト)をお任せいたします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■入社後の流れ: ◎育成体制に自信あり ・現場配属後、OJT研修から入っていただきます。 ・もちろん、いきなり一人でお任せすることはなく先輩社員が実務に密着しながら丁寧に教えてまいります。 ・スキルや習熟度に応じて、育成いたします。個人差はありますが、1年程度の期間をみて少しずつ独り立ちを目指します。 ■配属先情報: インダストリービジネス事業部(14名) ■求人の魅力: ・働き方 現場でのチームワークやコミュニケーションも大切にしており、わからないことは質問しやすい環境です。 ・キャリアパス 業務スキル習得後、将来的には小さなプロジェクトのリーダーもお任せします。 ・希望すればHTSグループ間での転籍等も可能。業務の幅が広がります。 ■フレックスタイム制補足: プロジェクト等により、申請及び承認が必要になります。 ※適用可否に関わらず、賃金・残業手当支給方法・その他労働条件に変更なし ■当社のビジネスの特徴、強み、社風など: HTSグループは1997年に設立。前身が金融系ソフト開発をメインにしていたこともあり、金融系のソフト開発に強みを持ちます。グループ本社のある福岡における豊富な人脈と信頼により、大手からの数々の仕事を受けています。「エンジニアとしての技術だけでなく人間力を高めることも大切」という考えのもと、会社全体として人間的な温かみと仲間とのつながりを大事にする文化があります。一泊二日の社員旅行は自由参加にも関わらず、多くの社員が参加しています。中途入社の方もすぐに馴染める風土があり、経営陣の方針として、異文化を吸収する事を大切にしております。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 名古屋事業所 住所:愛知県名古屋市中区錦3丁目7番9号 太陽生命名古屋第2ビル6階 勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄桜通線/久屋大通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 300万円~370万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):216,000円~275,000円 <月給> 216,000円~275,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は手当を含めた額での提示となります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■モデル年収例: (1)430万円 入社2年目 35歳(月給30万円) (2)530万円 入社3年目 41歳(月給36万5千円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 11名
平均年齢 44.1歳
求人情報 全1件
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【蔵前】自動倉庫ロボットの操作画面開発/UI設計・実装◆未経験OK/土日祝休◆月平均残業5~10h
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- ◇◆都市型立体ロボット倉庫『CUEBUS』を展開する物流ベンチャー/高耐久・低価格で大規模~小規模倉庫まで自動化された物流拠点を実現◆◇ ●資本提携などで安定した資金運営 ●メディア注目企業!【マツコの知らない世界】など ●国内外案件増加中/アパレル業界や国交省案件など幅広い取引先 ■業務概要: 国内外への事業拡大の為の正社員増員・内製化の目的での採用です。 自動倉庫ロボット『CUEBUS』の操作画面開発及びUI設計・実装をお任せします。 ■業務詳細: ◇最先端のロボット倉庫システムの操作画面開発 ◇ユーザーフレンドリーなインターフェースの設計と実装 ◇パフォーマンスと使いやすさを両立させた画面の最適化 ◇チームでの協力的な開発プロセスへの参加 ■業務の面白み: ・一気通貫で担当するため製品が世に出たときの実感を強く感じられます。 ・有名アパレルブランド、国交省など、幅広く様々なお客様と関われます。 ・代表の日本から良質なプロダクトを海外へ展開したいという思いから、 開発は自社で行うということを徹底しています。 ■CUEBUSについて: CUEBUSは世界初のリニアモータを使用した都市型立体ロボット倉庫です。 (1)通路不要・天井ギリギリまで収納できる高い格納率 (2)すべての棚を即座に動かすことができる高スループット (3)小規模からだれでもどこにでも簡単に設置できるシンプルな構成 これら3つの特徴を兼ね備えたソリューションである『CUEBUS』を用い、物流現場の生産性向上や空間利用の最適化など、業界が抱える課題を解決に導きます。 ■社風: ・フレンドリーなメンバーが多く、年齢や役職に関係なく「さん」付けで呼び合っています。 ・別拠点や出先でもDiscordで気軽に連絡を取り合い、分からないことは気兼ねなく質問できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区蔵前1-3-16 蔵前JPテラス7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,324,308円~6,054,048円 固定残業手当/月:56,307円~78,829円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,666円~583,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年1回(3月)※業績及び成果に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2004年
従業員数 7名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全2件
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【大阪】システムエンジニア(制御系)※有給取得率71%/残業が少ないほど賞与充実する制度
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- 制御ソフトウェア制作やモバイルアプリ制作を手がける当社で、プログラマーとして制御系ソフトウェアの開発・評価など取引先開発案件(プロジェクト及びスキルに応じて要件定義、設計あり)に参画していただきます。 当社は現在、大手企業との取引が8年以上継続しております。(客先常駐として当社社員参画中)社内開発室では、広告代理店やメーカーとの取引による開発を行なっております。※案件例…照明関係、ROSを使ったロボット開発、デジタルサイネージを用いた販促用開発、公共系インフラ案件、POSシステム等業務システムなど ■職務内容:制御系ソフトウェアの開発及び評価など(以下詳細) ・マイコンや周辺機器の制御をはじめ、コンピュータ機器の性能や機能を引き出すのが得意な方、興味のある方を募集します。 ・特に、組込み開発、WindowsやLinuxのデバイスドライバ開発の経験がある方は歓迎します。 ※スキル等を踏まえて、ご本人の意向を確認しながらアサインします。未経験分野への挑戦意欲がある方についてもその意向に沿える案件に提案、アサインを考えています。 ■就業環境: ・社長含め、在籍社員は優しい人柄のため、会社全体が温和な雰囲気です。 ・給与や賞与、手当などの計算方法が社内で明確になっております。感覚や人の好き嫌いのような、属人的な調整が入る余地がない、明朗な給与体系です。 ・現在会社は変革の真っ最中であり、積極的に社員の意見が取り入れられるため、まずはご自身のスキル向上に努めてもらい、その結果として開発室の統括リーダー等や会社を動かす立場を担う役割も期待します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区安土町1-7-20 新トヤマビル2F 勤務地最寄駅:大阪市営地下鉄中央線/堺筋本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 330万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,668円~216,267円 その他固定手当/月:68,000円~112,500円 <月給> 264,668円~328,767円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与更改:年1回(11月) ■賞与:年2回(6月・12月/入社6か月経過後から)※実績:年間:130,000円~1,400,000円 【モデル年収】 経験3年 年収約350万円 賞与年間49万円 経験5年 年収約400万円 賞与年間75万円 経験7年 年収約450万円 賞与年間110万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 72名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【黒川駅/30代活躍中】半導体製造装置の画像処理技術者◆年休125日/転勤無/グローバル環境
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- ~定年後も年収担保◆海外売上比率9割/外観検査装置で世界トップクラスのシェア/年休125日~ ■職務内容: ◎納入仕様書、製作仕様書作成 ◎追加オプションの検討・評価 ◎技術検討 ◎新規開発製品 ◎E-BOM、M-BOMの整備 ※出張(国内/海外)をすることもございます。 ■開発環境: 3D CAD(Solidworks)、2D CAD(AutoCad) 、OpticStudio、PLC ■組織構成 9名 将来的には、部長としてマネジメントの役割を担っていただきます。 ■当社製品について: 半導体の材料となるシリコンウェーハの、主にエッジ部分と裏面の検査・測定を行う装置。半導体は、単結晶のシリコンウェーハの表面に化学的プロセスを施すなどして製造しており、製造過程において当社製品は必要不可欠なものになります。 ■業界について: 現在、半導体シリコンウエハ業界は、非常に好況であり、生産数量は年4~5%ずつ伸びている状況です。このような業界の動きを受け、シリコンウエハメーカーは積極的な設備投資に乗り出しており、同社の検査装置に対する引き合いも強くなっています。 ■当社の特徴: 当社の検査装置は、検査精度・カスタマイズ性が高く、大手メーカーではなかなか対応できない改善ニーズにも一品一様のオーダーメイドでこたえられることが強みです。国内外のシリコンウェーハメーカーや半導体関連企業から高い評価を得ています。現在シリコンウェーハメーカーや半導体関連企業は、半導体の性能向上に伴い、都度プロセスや生産方法の改善を行っています。こうした細かな変更に、同社検査装置は個別のカスタマイズで対応でき、トップシェアを誇る多くの企業から高い評価を得ています。半導体のウェーハ検査装置という半導体製造装置の中でもニッチな装置を開発しているため競合が少なく、ビジネスチャンスが多い事業です。 ■当社の魅力: 当社の前身会社にて初めて半導体ウェーハ―の裏面検査機を開発。生産の安定化・高品質化に貢献し半導体業界を支えているニッチトップ企業です。 主要ウェーハメーカーの自動外観検査装置トップベンダーとして、台湾・韓国の大手企業とも取引多数!今後もグローバルな展開を予定しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県川崎市麻生区栗木2-8-18 勤務地最寄駅:小田急電鉄小田急多摩線/黒川駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):4,000,000円~7,000,000円 固定残業手当/月:100,000円~175,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 4,100,000円~7,175,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■ご経験、ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2013年
従業員数 200名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全16件
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【錦糸町】ミッションエンジニア◆地球規模の課題解決を目指す宇宙ベンチャー/世界初の事業に挑戦
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- 【世界に先駆けてスペースデブリ(宇宙ゴミ)除去に挑む宇宙ベンチャー/次世代が持続的に宇宙開発に取り組むための地峡規模なミッションに挑戦/2040年には120兆円まで拡大見通しのある宇宙ビジネス】 ■業務内容: ・ミッション&システム エンジニアリング (CONOPS Concept of Operation) の定義、要求定義を含む宇宙機のミッションおよびシステム設計 ・ミッション設計、軌道マニューバ、軌道決定のモデリング、シミュレーション、諸解析、最適化等の実施 ・システムやアーキテクチャ設計のトレードスタディの支援 ・ミッション解析、 計画・設計 、 実施 ソフトウェア (Flight dynamics software) の開発 など 実運用:フライトダイナミクス、マニューバ 計画・設計、実施、評価 テックリード、宇宙/地上システムリード、サブシステムリードおよびプロジェクトマネジャーと密接に協力する ■当社の魅力: ・スペースデブリ観測衛星を世界で初めて打ち上げる計画をしている宇宙ベンチャー企業です。宇宙ビジネスは、2019年40兆円程度だったものが2040年には120兆円まで拡大する見通しがあり、今後の成長産業と言えます。 ・スペースデブリは、人工衛星の軌道にはいり、人工衛星を破壊する恐れのある非常に厄介なものです。当社はその問題に着目し、多くの投資家の出資やJAXA技術プロジェクトを通じ、宇宙事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 【こちらを使用】本社 住所:東京都墨田区錦糸1-16-4 勤務地最寄駅:JR総武線/錦糸町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):420,000円~750,000円 <月給> 420,000円~750,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ご本人の現収、スキルおよび経験に基づき決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【錦糸町】品質保証エンジニア◆地球規模の課題解決を目指す宇宙ベンチャー◆土日祝休み
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- 【世界に先駆けてスペースデブリ(宇宙ゴミ)除去に挑む宇宙ベンチャー/次世代が持続的に宇宙開発に取り組むための地峡規模なミッションに挑戦/2040年には120兆円まで拡大見通しのある宇宙ビジネス】 ■業務内容: ・宇宙機システム(衛星、搭載機器、地上設備等)の設計・製造・試験・出荷・軌道上運用における製品品質保証(Product Assurance)業務を担当する。 ・プロジェクトQAとしてプロジェクトに参画し、以下の活動を通じて宇宙機の高信頼性・高品質を実現する。 ・プロジェクト毎の製品保証計画(PA-Plan)に基づく品質保証活動の企画・実行 ・設計・製造・試験・運用における製品品質リスクの特定・評価・対策立案 ・サプライヤ評価・監査・指導を含む供給者品質管理 ・品質不具合・異常発生時の是正・予防処置対応および記録管理 ・信頼性・安全性・トレーサビリティ要求への対応 ・JIS Q 9100準拠のQMS下での業務遂行・継続的改善活動(PDCA) ■当社の魅力: ◇スペースデブリ観測衛星を世界で初めて打ち上げる計画をしている宇宙ベンチャー企業です。宇宙ビジネスは、2019年40兆円程度だったものが2040年には120兆円まで拡大する見通しがあり、今後の成長産業と言えます。 ◇スペースデブリは、人工衛星の軌道にはいり、人工衛星を破壊する恐れのある非常に厄介なものです。当社はその問題に着目し、多くの投資家の出資やJAXA技術プロジェクトを通じ、宇宙事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都墨田区錦糸4-17-1 ヒューリック錦糸町コラボツリー 勤務地最寄駅:JR総武線/錦糸町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):420,000円~750,000円 <月給> 420,000円~750,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ご本人の現収、スキルおよび経験に基づき決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2008年
従業員数 21名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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【大阪本町】組み込みソフトウェアの開発マネージャー/エンジニアにとって働きやすい環境
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- 《コンシューマ機器や産業用途機器、特殊機器などの組み込みソフトウェア開発のマネージャー募集》 ■アプリ層だけでなく、下回りにも精通した上級者の方に、4~6名 のチームのリーダーとして、技術力はもちろん指導力も発揮していただきます。 ■業務内容としては下廻りからアプリケーションまで、あらゆるレイヤに対応します。 ○具体的には… ・OSの移植、最適化、ブートシーケンスへの対応 ・各種周辺や通信にドライバの実装、開発API化 ・アプリケーションにおける画像、符号処理、認識系などのエンジン部分の開発、MIPSダウン ・ユーザビリティの高い画面系、UIの開発 ■現場ではチーム作業が中心ですが、現場がコロコロ変わることほぼありません。ただ、行ってみたい現場があれば相談に乗ってもらうことが可能です。そのため、自分がやりたいことを明確にし、しっかり目標をたててぶれずに業務を遂行し続ける力を養うことができます。 ■月の残業時間が20時間を超えることは繁忙期以外は基本的になく、休日申請もしやすい環境です。
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- <勤務地詳細> 大阪サテライト 住所:大阪府大阪市中央区南久宝寺町3-2-7 第一住建南久宝寺ビル9F D-SPOT-COM内 勤務地最寄駅:大阪メトロ御堂筋線/本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 250万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):140,000円~490,000円 固定残業手当/月:27,360円~92,200円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 167,360円~582,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■定期的に支払われる手当 技術手当 35000円~100000円 ■賞与あり 年1回:0円~1200000円(前年度実績) ■昇給あり(初年度なし) 昇給金額:1月あたり0円~52000円(前年度実績) ■固定残業代20時間分や手当を含めると月給 202360円~682200円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【大阪本町】組み込みソフトウェア開発/エンジニアにとって働きやすい環境
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- 《コンシューマ機器や産業用途機器、特殊機器などの組み込みソフトウェア開発》 ■業務内容としては下廻りからアプリケーションまで、あらゆるレイヤに対応します。 ○具体的には… ・OSの移植、最適化、ブートシーケンスへの対応 ・各種周辺や通信にドライバの実装、開発API化 ・アプリケーションにおける画像、符号処理、認識系などのエンジン部分の開発、MIPSダウン ・ユーザビリティの高い画面系、UIの開発 ■現場ではチーム作業が中心ですが、現場がコロコロ変わることほぼありません。ただ、行ってみたい現場があれば相談に乗ってもらうことが可能です。そのため、自分がやりたいことを明確にし、しっかり目標をたててぶれずに業務を遂行し続ける力を養うことができます。 ■月の残業時間が20時間を超えることは繁忙期以外は基本的になく、休日申請もしやすい環境です。
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- <勤務地詳細> 大阪サテライト 住所:大阪府大阪市中央区南久宝寺町3-2-7 第一住建南久宝寺ビル9F D-SPOT-COM内 勤務地最寄駅:大阪メトロ御堂筋線/本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 250万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):140,000円~490,000円 固定残業手当/月:27,360円~92,200円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 167,360円~582,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■定期的に支払われる手当 技術手当 35000円~100000円 ■賞与あり 年1回:0円~1200000円(前年度実績) ■昇給あり(初年度なし) 昇給金額:1月あたり0円~52000円(前年度実績) ■固定残業代20時間分や手当を含めると月給 202360円~682200円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1982年
従業員数 4名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【愛知/安城】AI・ロボットのソフトウェア開発◆リモート可/残業ほぼ0/終われば帰って良しの社風◆
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- ★完全週休二日(土日祝休)/年間休日121日/残業ほぼ0 ★技術力を認められ、デンソーや豊田自動織機など大手企業と直取引 「仕事が終われば本当に帰って良し。自由度が高い職場です。」 ■業務内容: ・デンソーや豊田自動織機で使用される、生産設備のAIによる画像処理などに使われるソフトウェアの開発・設計業務をお任せします。 ・会社特有のルールもミーティングも無くひたすら開発・設計に打ち込める環境です。 ■担当業務詳細: 1)顧客と打合せ:企業への訪問またはオンラインにて、希望する仕様のヒアリングを行います。 2)見積書の作成 3)設計:案件の種類によって、一つの案件に対し他のスタッフと分担する事があります。 4)製作:手作業での製作もあります。 5)デバッグ:商品の動作確認を行い、社長の最終確認をもらいます。 ■案件の詳細: ・案件:画像処理による自動化・サポート(商材の個数のカウント/不純物の判定/検査/寸法測定)、ロボット制御、ロボットシステムのシミュレーションテストなど。 ・担当数:1人につき担当案件は5~10件 ・案件納期について:2週間~1年 ■育成環境: ・ソフトウェア開発の方とペアになってロボットの設計や言語の使い方などマンツーマンで作業をしていきます。 ・月1回ほどロボットやAIの知識習得の為のセミナーに参加いただき、実際にロボット等に触りながら習得していただきます。 ・知識習得後はリモートワークも可能になります。 ■取扱う言語: ・C言語 / Python / ラダー /C++ / Vi-Netなど ■特徴: ・打合せからメンテナンスまで一連の業務を一人で担当することができます。そのため、完成し納品した際には充実した達成感があります。 ・一通りの業務ができるようになると、リモートワークが可能になります。そのため、残業はほとんどありません。 ・製造業からAI関連の仕事が増加しており、人が働くエリアの危険物探知や商品の不純物判定の依頼増加が見込まれます。 \進捗管理をし、その日のタスクが終わっている場合は定時より前に退社することも可能です/ 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> ビレッジオフィス 住所:愛知県安城市美園町2-10-11ビレッジD 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):375,000円~600,000円 <月給> 375,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知/安城】組み込みソフトウェアの開発(AI・画像処理)◆完全週休二日/平均残業5時間◆
- 締切間近
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- ★デンソーや豊田自動織機と直取引で安定性抜群 ★年間休日121日/完全週休二日(土日休)/残業5h程度 「仕事が終われば本当に帰って良し」の自由度が高い職場です。 ■業務内容: ・デンソーや豊田自動織機で使用される、AIによる画像処理や産業設備のソフトウェアの開発・設計業務をお任せします。 また、進捗管理をし、その日のタスクが終わっている場合は定時より前に退社することも可能です。 \会社特有のルールや不必要なMTGがなく自由度の高い職場です/ ■担当業務詳細: (1)顧客と打合せ:企業への訪問またはオンラインにて、希望する仕様のヒアリングを行います。 (2)見積書の作成 (3)設計:案件の種類によって、一つの案件に対し他のスタッフと分担する事があります。 (4)製作:手作業での製作もあります。 (5)デバッグ:商品の動作確認を行い、社長の最終確認をもらいます。 ■担当する案件詳細: ・画像処理による自動化・サポート (商材の個数のカウント/不純物の判定/検査/寸法測定) ・ロボット制御、ロボットシステムのシミュレーションテストなど。 ・担当数:1人につき担当案件は5~10件 ・案件納期について:2週間~1年 ■育成環境: ・ソフトウェア開発の方とペアになってロボットの設計や言語の使い方などマンツーマンで作業をしていきます。 ・月1回ほどロボットやAIの知識習得の為のセミナーに参加いただき、実際にロボット等に触りながら習得していただきます。 ・知識習得後はリモートワークも可能になります。 ■取扱う言語: ・C言語/C#/ Python / ラダー /C++ / VB-Netなど ■会社の将来性/魅力: ・打合せからメンテナンスまで一連の業務を一人で担当することができます。そのため、完成し納品した際には充実した達成感があります。 ・一通りの業務ができるようになると、リモートワークが可能になります。 ・製造業からAI関連の仕事が増加しており、人が働くエリアの危険物探知や商品の不純物判定の依頼増加が見込まれます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> ビレッジオフィス 住所:愛知県安城市美園町2-10-11ビレッジD 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):217,000円~383,000円 <月給> 217,000円~383,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2011年
従業員数 91名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全3件
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【大阪】制御系組込みエンジニア~年間休日127日/WLB◎/業務の幅を拡げられます!
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- ご経験に併せた業務をご相談のうえアサインをいたします。当社のエンジニアは経験値も大きく異なることもあり、ビギナーにはその経験に併せた開発案件を、また経験のある方には大手企業と共同で行う最先端の開発をお任せすることがございます。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 基本設計又は詳細設計から携わっていただきます ※業務に慣れてきてたら・・・ ・不具合調査、テストで現地に単独で行くこともあります。 ・出張が可能な方であれば、状況に応じて、対応いただくこともございます。 ■大手メーカー様の先端技術研究部署、各大学様、国立研究所様と連携し、AI/IoT/CPSの研究開発を行っており、それらを用いてお客様の企業価値向上の原動力となる技術開発に参加をいただきます。 <IoT開発案件例> ■オープン系の業務システム開発(流通・物流・生産・販売管理など)(C#、Java等) ■キャリアパス 未経験の方もエンジニアに向けて日々スキル鍛錬に勤しむ方が多い為、”エンジニア”としての専門性は基より、最先端のAIや人工知能を活用したシステムの開発にも携わっていただく環境がございます。 ご希望に合わせたキャリア構築ができる環境がございます。 ■当社について 当社は新しいIT/AI技術に積極果敢に挑戦している会社です。 特にAI(人工知能)に力を入れており、AIを用いた音声認識、画像認識、導線分析などのソリューションメニューを提供しています。 大手メーカー、大学、国立研究所との強固な協力体制により、最先端の技術開発に携われるので、スキルUPが図れます。 技術を極めるスペシャリストとして今後キャリアを積んでいきたい、将来はチームやプロジェクトを率いるようなマネジメント業務を行いたいなど、ご自身の思い描くキャリアビジョンに沿った働き方ができます! また、20代から40代のエンジニアが幅広く活躍しています。 グループミーティングなどコミュニケーションや情報交換の場は多く、チームとしても連携をスムーズに取りやすい環境が整っております。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ 27階 WeWork 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 350万円~700万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回(11月) ・賞与実績:年2回(1・7月) ・通勤手当全額支給 ・残業代全額支給 ・役職手当 ・資格手当 ・出張手当 ・資格取得報奨金 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2004年
従業員数 83名
平均年齢 -
求人情報 全21件
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【横浜】AIエンジニア<シニアクラス>◆フレックス/平均残業17h/5,60代活躍中/AIモデル開発
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- 【AIモデル開発やエッジデバイスへの実装など/半導体やエッジAIの受託開発を展開/大手出身エンジニア在籍多数/外国籍人材活躍中/チーム常駐/大手企業案件/年休125日】 ■同社について: ・2004年に創業し、半導体/テストプログラム/エッジAIの設計開発サービスを三本柱に事業展開をしています。ソニーセミコンダクタソリューションズ、富士通、村田製作所といった大手メーカーのお客様を中心にサービスを提供しています。 ※エッジAI=クラウドAIと異なり、そのデバイス上でデータ処理をするAI。高速な応答性と動作の安定性というメリットがあり、代表例はスマホの「音声認識」や「顔認証」、車の「自動運転」などです。 ・半導体関連が8割、エッジAI関連が2割の売上構成となっており、AI関連がここ数年で大きく伸長しています。AI関連ではこれまで培った画像処理技術を活用し、「魚数カウントシステム」をマルハニチロと共同開発。同システムにて特許を取得しています。 ■社内の雰囲気: ・大手メーカーからの中途入社者も多数在籍し、60代も活躍中。60歳以降も同水準の給与体系となっており長期就業ができる環境を整えています。 ・フレンドリーな性格の社員が多く、社長との距離も近いため風通しがよいです。 ・外国籍人材も10名ほど在籍中。マレーシアやフィリピン、カナダ、ロシアなど様々な地域出身のエンジニアが活躍しています。 ■働き方: ・平均残業17時間 ・フレックスタイム制 ・年間休日125日、完全週休二日制(土日祝) ・客先にはチーム常駐メイン ■業務内容: AIモデルの開発やエッジデバイスへの実装の業務などカスタム AI ソリューションの受諾開発を担当していただきます。横浜本社での自社開発がメインです。 <具体的には> ◇エッジ向けAIモデルの設計~開発~評価 ◇エッジデバイス(CPU/GPU/FPGA)へのAIモデルの実装 ◇カメラ等ペリフェラルを接続し、システム動作するエッジデバイス向けのソフトウェアの開発 ■開発実績 ◇指の静脈やシワの検知 AI モデル開発 ◇ドローンで撮影した屋根の倒壊度検知 AI モデル開発と地図へのマッピングシステム ◇スポーツ競技中の選手の位置と付帯情報の検知 AI など 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-8 KDX新横浜ビル2階 勤務地最寄駅:JR線/新横浜駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 720万円~912万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):444,000円~563,000円 固定残業手当/月:156,000円~197,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 600,000円~760,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜】AIエンジニア<ミドルクラス>◆フレックス/平均残業17h/外国籍人材活躍中/AIモデル開発
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- 【AIモデル開発やエッジデバイスへの実装など/半導体やエッジAIの受託開発を展開/大手出身エンジニア在籍多数/外国籍人材活躍中/チーム常駐/大手企業案件/年休125日】 ■同社について: ・2004年に創業し、半導体/テストプログラム/エッジAIの設計開発サービスを三本柱に事業展開をしています。ソニーセミコンダクタソリューションズ、富士通、村田製作所といった大手メーカーのお客様を中心にサービスを提供しています。 ※エッジAI=クラウドAIと異なり、そのデバイス上でデータ処理をするAI。高速な応答性と動作の安定性というメリットがあり、代表例はスマホの「音声認識」や「顔認証」、車の「自動運転」などです。 ・半導体関連が8割、エッジAI関連が2割の売上構成となっており、AI関連がここ数年で大きく伸長しています。AI関連ではこれまで培った画像処理技術を活用し、「魚数カウントシステム」をマルハニチロと共同開発。同システムにて特許を取得しています。 ■社内の雰囲気: ・大手メーカーからの中途入社者も多数在籍し、60代も活躍中。60歳以降も同水準の給与体系となっており長期就業ができる環境を整えています。 ・フレンドリーな性格の社員が多く、社長との距離も近いため風通しがよいです。部署の垣根を超えたコミュニケーションがとられています。 ・外国籍人材も10名ほど在籍中。マレーシアやフィリピン、カナダ、ロシアなど様々な地域出身のエンジニアが活躍しています。 ■働き方: ・平均残業17時間 ・フレックスタイム制 ・年間休日125日、完全週休二日制(土日祝) ・客先にはチーム常駐メイン ■業務内容: AIモデルの開発やエッジデバイスへの実装の業務をご担当いただきます。みなとみらい本社での自社開発となります。 <具体的な業務内容> ・エッジ向けAIモデルの設計~開発~評価 ・エッジデバイス(CPU/GPU/FPGA)へのAIモデルの実装 ・カメラ等ペリフェラルを接続し、システム動作するエッジデバイス向けのソフトウェアの開発 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-8 KDX新横浜ビル2階 勤務地最寄駅:JR線/新横浜駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 360万円~648万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):248,000円~447,000円 固定残業手当/月:52,000円~93,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~540,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2015年
従業員数 12名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【つくば】組込システムエンジニア(EV関連製品やIoT製品)◇日本国内での製造、量産にこだわり
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- 【2015年設立/300年後の日本の為の新しい産業を作る/IoTやロボット技術を駆使し新しいイノベーションを生むハードウェアベンチャー】 ■業務内容: 当社で開発、製造するEV関連製品やIoT製品の組込みシステムの開発を担います。 ・EV関連/IoT製品のファームウェア(FW)を設計、開発する ・開発したシステムの動作やパフォーマンスを評価し、最適化する ・開発ツールを使用してFWを実装する ・開発/検査ツールを内製する ・FWのテストやバグ修正を行う ・市場不具合品の解析、修正を行う(現地現物確認、動作実地確認) ※開発やメンテナンス段階で、ハードウェアエンジニアや現場と関わり、より実践的な対応を行います。 ◆同社の製品事例: EV普通充電器 高齢者見守りシステムLASHICシリーズ(インフィック株式会社販売) Kpnetworks(自社のブランド) 無線LANアクセスポイント https://kpnetworks.jp/ ※開発にいたる全ての工程を内製化していること、ハードウェア~ソフトウェアまで幅広く知見のあるエンジニアが在籍している為、設計者としての知見や経験を十分に得られる環境にあります。 ◆同社の魅力・強み: ◇今後ますます普及するEV普通充電器を製造しており、市場や社会が大きく動いていく状況を間近に見ることができます。 ◇創業当初から、自社製造にこだわり量産ライン製作部門(FA部門)も内製で持ち、省人力省スペースでの量産を目指しています。 ◇あらゆるものがインターネット環境に繋がる現在、そしてますます加速する社会の中で、IoTの標準基板を保有。 様々な電気製品をインターネットにつながる形で製品化可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県つくば市東光台5-9-5 B1 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/研究学園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):365,000円~500,000円 固定残業手当/月:85,000円~100,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 450,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収はあくまで想定であり、ご経験を鑑みて上下いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 100名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全10件
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【フルリモート】アプリ開発エンジニア◆Web、スマホ、車載機搭載アプリ等◆長く愛されるものづくり
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- ◆人間中心設計を踏まえた高いUXコンサル力が強み/自動車、電気メーカーなど大手企業との取引多数/フルフレックス/調整次第で週休3日も可能◆ ■概要: Webアプリ、スマートフォンアプリ、車載GUIアプリ、エンタメ機器搭載アプリなど多様なプラットフォーム向けのアプリケーション開発をご担当いただきます。要件定義~設計・実装・テスト・リリースまで、一貫して携わる機会があり、UX/UIデザイナーと連携しながら、「体験」を重視したアプリケーション開発を推進していただきます。 ■業務内容: ・Web・スマホアプリ、車載機器など各種アプリ開発における要件定義、システム設計、機能設計、詳細設計、実装、テスト設計・開発、リリース対応 ・複数プラットフォーム(iOS/Android/Web等)に対応したアプリケーション開発 ・試作開発(新技術の導入可否やUX/UIの実現性の検証)、プロトタイピングの設計・実装・評価 ・UI/UXデザイナーと協働し、画面UIやインタラクション設計・開発、技術的実現性の検討 ・各種プラットフォーム上での動作検証、パフォーマンスチューニング ※すべての工程を一人で担うのではなく、チームで得意領域を補完し合いながら進行しています。そのため、これまでのご経験を活かしつつ、新たなスキル・領域への挑戦やスキルアップも可能な環境です。 ■プロジェクト例 ・Kotlin × React によるハイブリッドUIアプリ開発(タブレット端末向け) ・スマートフォンアプリ、車載アプリなどのネイティブアプリケーション開発 ・車載IVIやデジタルメーター、センターディスプレイなど、次世代インターフェイス開発 ・Web・スマホ・GUIアプリを統合するマルチプラットフォーム対応アプリ開発 ・レジャー製品向けなどのアプリ開発 ■技術スタック 言語・フレームワーク:Java、C++、C#、Kotlin、Swift、TypeScript、Flutter、React Native、Unity など 開発環境:Android Studio、Xcode、Linux、Android Automotive OS その他ツール:GitHub、JIRA、Redmine、Slack など 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 品川本社 住所:東京都港区港南2-13-40 品川TSビル2階 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 412万円~660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):318,000円~508,000円 <月給> 318,000円~508,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 通勤手当:実費精算 昇給(年1回/9月):1年ごとの目標管理制度の評価に応じて見直し 賞与:業績に応じて支給(年1回/9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【リモート可】組込みソフトウェア開発PM/PL(車載・UI)◆ビジネス検討の最上流フェーズから参画
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- ◆長く愛されるモノづくり/人間中心設計専門家が多数在籍/先進的な製品開発に参画できる/フルフレックス/働きやすさ◎/調整次第で週休3日も可能◆ ◎「製造業×UX」領域で独自のポジションを築き、UXデザインからソフトウェア開発までを一貫して支援 ◎OEMや大手メーカーと共に、ビジネス検討(プロジェクト定義)から参画 ■業務内容 ご経験やご志向に応じて、いずれかのポジションをお任せします 1.プロジェクトマネージャー 組込みソフトウェア開発プロジェクトにおいて、プロジェクト全体の計画立案から遂行・管理、クライアントや関連部門との調整・折衝をリードいただきます。予算・進捗・品質・リスクなど、多面的にプロジェクト全体をマネジメントするポジションです。 <具体的には> ・クライアントや関係部門との折衝・要件調整 ・要件定義~設計~開発~検証・リリースまでのフルフェーズの推進 ・UI/UXデザイナーやテックリードとの連携による仕様整合・レビュー推進 ・社内外開発メンバーのリソース管理、進捗/コスト/品質のモニタリング ・協力会社/パートナーとの折衝・調整・管理 など 2.プロジェクトリーダー 組込みソフトウェア開発プロジェクトにおいて、技術的なリードを担っていただきます。設計・実装フェーズを中心に、要件定義段階からプロジェクトに参画し、技術的な視点での要件整理・設計・実装・レビューまで一貫してリードするポジションです。 <具体的には> ・ソフトウェア要件の整理・仕様設計 ・アーキテクチャ設計 ・ソフトウェア設計・実装、コードレビュー ・技術的課題の特定・検証・改善推進 ・UI/UXデザイナーやPMとの仕様整合・連携 ・開発チームや協力会社/パートナーへの技術ディレクション・進行管理 など ■プロジェクト例 ・デジタルメーター/センターディスプレイ/IVI など車載GUI/HMI開発 ・農業機械/工業機械などの操作パネル向けGUI開発 ・産業機器・レジャー製品などのUI開発 ■配属組織 各プロジェクトには、人間中心のデザイン思考でアイデアを発想するデザイナーと、様々な技術的手法やツールを駆使してアイデアを実行可能な形にするエンジニアがアサインされ、共創して製品開発や価値創造をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南2-13-40 品川TSビル2F 勤務地最寄駅:JR線/品川駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 625万円~919万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):440,000円~650,000円 その他固定手当/月:8,000円 <月給> 448,000円~658,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験/能力を考慮の上、当社規定により優遇 ■昇給(年1回/9月)※1年ごとの目標管理制度の評価に応じて見直し ■賞与:業績に応じて支給(年1回/9月) ■その他固定手当:テレワーク手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 38名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全6件
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【西新宿】QAチームリーダー|ソフトウェア検証業務◆セコムG/映像プラットフォームソフトメーカー
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- ■業務内容: 国内の安全・安心を支えるネットワークカメラ監視システムの品質責任者として、組織拡大フェーズにおける品質保証体制の構築・強化をリードしていただきます。 ■業務詳細: 【品質保証体制の構築と組織化】 ・現在展開中の3つの製品ラインの品質保証を統括 (カメラドライバ、アロバビュークラウドサービス、オンプレミス版) ・事業成長に伴い、将来的に製品ライン別の品質保証体制へ 分割・専門化していく戦略立案と実行 ・各製品の特性に応じた最適なテスト戦略・テスト設計・品質改善の提案 <品質保証業務の魅力> ネットワークカメラの需要は、近年上昇傾向にあり、2026年には、6兆円規模になると予想されています。AIカメラによって、従来の監視する目的だけではなく、施設や店内のマーケティングなどへの活用も注目されています。 品質保証チームでは、製品テストを通じて品質担保の仕組み仕組みづくりに関わることができます。技術においては、ネットワークカメラの通信技術や、動画圧縮技術を学ぶことが出来ます。 <入社後の流れ> ・入社後1週間程度のオリエンテーションを行います。 ・技術系の勉強会を開催しています。 社内製品に関する技術的なことを学ぶことができます。 ・スキルアップ及び自己啓発を目的とした 外部研修の受講費用補助も行っています。 ■キャリアプラン: リーダー→マネージャー→部長(部門管理者) ■自社製品・サービス: ◇アロバビューソフトウェアパッケージ 録画サーバにインストールし、1システムあたり最大12,800台の管理を行うことができます。 ◇アロバビュークラウド 自社開発のソフトウェアであるアロバビューをクラウドサービス向けにカスタマイズしてご提供しています。 ◇アロバビューカスタマイズ 標準製品にない機能やお客様の既存システムや設備と連携するためカスタマイズも行っています。 ■当社について: 国内トップクラスシェアを誇るネットワークカメラ管理ソフトウェア事業を手がけています。監視カメラ録画システム「アロバビュー」を中心とした自社製品を取り扱っていただく販売代理店様を通じた売上拡大戦略の策定・実行支援をしており、当社・販売代理店・顧客の利益がそれぞれ最大化する仕組みを企画・提案しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿6-20-7 コンシェリア西新宿タワーズウエスト4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~7,000,000円 <月額> 500,000円~583,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキル、前職年収等を考慮し決定致します。 ※賞与:無 ■昇給:年2回(5月、11月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 20名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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【次期リーダー候補】ロボティクス研究開発リーダー/AI×画像認識領域でキャリアを伸ばせます!
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- (これからこちらの分野を極めたい方も大歓迎です!)ご自身の持つ画像認識・機械学習・ROSの技術を活用していただき、産業用ロボットを自律制御する研究開発を行っていただきます。 【業務内容】 従来の産業用ロボットは、ティーチングプレイバックと計測技術を組み合わせたルールベースで制御されており、複雑な組立工程は依然として人の手作業に依存しています。 そのため、スマートフォンをはじめとした多くの電気製品の工場は海外移転を余儀なくされています。 当社はこれを打破するため、コンピュータが対象物を認識し、状態に応じてリアルタイムにロボットを制御する技術を開発。組立工程を自動化し、顧客へ新たなサプライチェーンを提供しています。 ・具体的には、リアルタイムビジュアルサーボ(視覚)とセンシングサーボ(力覚)を組み合わせた独自技術を核に ・組立工程を担う自律制御ロボットの研究開発 ・FAプロセス分析ソフトの開発・拡販 を進めています。 次期リーダー候補のあなた様には、これらの開発にプレイヤーとして携わるだけでなく、チームを率い、プロジェクト推進・技術選定・若手育成を担う役割も期待しています。 企画と開発のいずれかに偏るのではなく、市場価値のある提案と実現可能な技術をバランスさせながら、事業成長をリードしていただきます。 産業用AIロボットの研究開発は、製造業の自動化を加速させ、人が人らしく働ける産業構造を創る挑戦です。 ものづくりの現場を変革し、顧客や現場で働く従業員を支える、大きな社会的意義とやりがいのある仕事です。 ※エンジニアには一人一台のロボットが割り当てられ、トライ&エラーを繰り返しながら研究開発に取り組める環境です。 【社風】 当社は効率的なミーティングと自由度の高い開発環境を重視しています。 余計な会議に縛られることなく、それぞれが主体性を持って研究開発に打ち込める職場です。 リーダー候補には、こうした自由度の高い環境を活かしつつ、チームの挑戦を後押しし、成果を最大化していく役割を期待しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社(移転後) 住所:神奈川県川崎市中原区中丸子13-2 N棟-2F(フロンティア武蔵小杉) 勤務地最寄駅:武蔵小杉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 650万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):375,000円~450,000円 <月給> 375,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 想定年収:650万円~ 850万円 月給:月給 375,000円以上 ~ (+クラス給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【武蔵小杉/第二新卒歓迎】研究開発エンジニア★工場の単純作業をAIロボットで解決するスタートアップ
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- 工場を完全自動化し、新しい世界を創造する仲間を募集! 株式会社CoLabは、「世界の単純作業をAIとロボットで置き換える」ことを目指すスタートアップ企業です。先日資金調達を完了し、今まさに事業を大きく成長させるエキサイティングなフェーズを迎えています。 このポジションに興味がある方へ:こんな経験、ありませんか? 「この仕事が何の役に立っているのか、実感しにくい」「大きな組織の歯車になっているようで、エンジニアとしての成長を感じられない」 そんな悩みを持つ第二新卒の方に、ぜひ検討していただきたいポジションです。 あなたの「もっと成長したい!」「自分の手で社会を変える仕事がしたい!」という想いに応えられる環境が揃っています。 概要:なぜこの事業に取り組むのか? 現在、スマートフォンのような多くの製品は、人の手作業で組み立てられています。この手作業をフィジカルAIとロボットで自動化できれば、世界のサプライチェーンは劇的に変わると私たちは考えています。 「人が、人らしい仕事に集中できる社会」を、私たちと一緒に創りませんか? 業務内容:AIロボットの研究開発 産業用ロボットをAIで自律制御する研究開発をお任せします。 ロボットの専門知識は、入社時点では必要ありません。むしろ、これまでの知識や経験を活かしながら、新しい分野でチャレンジしたい、自己研磨を続けている方を歓迎します! 仕事の魅力・このポジションで得られること 社会貢献を実感できるやりがい: 単純作業をロボットに任せることで、人がより豊かに働ける社会を創る、という壮大なビジョンに貢献できます。開発した技術が、人々の働き方を根本から変える。そんな大きなやりがいを感じられる仕事です。 圧倒的な成長スピード: 企画から開発まで、一貫してプロジェクトに携わることができます。大企業のように分業されていないため、プロジェクト全体を見渡す力が身につきます。わからないことがあっても、先輩社員が丁寧にサポートするので安心してください。 自由度の高い開発環境: 「アットホームで、自分のペースで働きたい」というメンバーが揃っています。細かい指示を待つのではなく、自分で考えて主体的に行動するスタイルです。短時間で終わるミーティングも多く、自分の仕事に集中できる環境です。
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- <勤務地詳細> 本社(移転後) 住所:神奈川県川崎市中原区中丸子13-2 N棟-2F(フロンティア武蔵小杉) 勤務地最寄駅:武蔵小杉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 550万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円 その他固定手当/月:70,000円~120,000円 <月給> 310,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■賞与:年2回(業績評価)※4.0ヶ月分 ■昇給:年1回 ■評価制度:年4回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2013年
従業員数 23名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【横浜】システム設計エンジニア◇海外拠点多数グローバルメーカー/年休121日/年収600万円~
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- ■業務の使命: システム設計エンジニアとして以下のミッションがあります。 (1)事業獲得技術提案チームの核心メンバーとして、新しい業務獲得企画活動に参加し、実行すること (2)現地の技術提案とオンサイトサービス能力を構築し、恵州本部と各支部の技術チームと連合して顧客に専門的な技術提案とオンサイトサービスを提供して、業務の獲得とプロジェクトデリバリーを支援すること (3)ローカル顧客戦略と製品販売戦略に基づき、顧客との定期的な技術連携を確立し、現地の差別化された技術ニーズに基づいて顧客に認められる技術ソリューションをアウトプットし、BUと連携して技術ソリューションを企画・実行すること (4)BUプロジェクトデリバリー管理のオンサイトサービスの技術窓口として、お客様とBUの現地活動のニーズを実行・実装し、顧客満足度を共同で創造し、BU間の協力モデルを改善すること ■業務詳細: ◇現地顧客の製品プロモーション活動に参加し、製品の技術ソリューションの紹介や製品の展示を実施 ◇IPMT、ITMT、BUが提供する製品プラットフォーム技術ソリューションに基づいて、製品プラットフォーム技術ソリューションが更新され、現地顧客向けの製品技術ソリューション紹介資料を洗練、反復的なメンテナンスを実行 ◇定期的に顧客を訪問し、顧客との技術連携を確立し、現地での差別化された技術ニーズをアウトプットし、BUと協力して製品ラインの技術ロードマップ、キーテクノロジーのレイアウト、プロモーション戦略を策定 ◇TMTおよびBUとの技術計画交流活動を定期的に実施し、最新の技術計画情報を入手 等 ■当社について: 高品質・低コストを兼ね備えた欧州・中国の合弁会社として中国で設立。本国では完成車メーカー向けに車載インフォテイメントシステム、メーター、ディスプレイ、運転支援システムなどを開発・製造し、完成車メーカーに直接部品を提供しています。売上2,000億円以上を誇るHuizhou Desay SV Automotive Co. Ltd.の日本法人。日系大手完成車メーカー向けの取引が開始され、2013年には広島県に日本法人を設立、2022年6月にトヨタオフィスを開設しました。 グローバルでは中国(8か所)、ドイツ、シンガポール、アメリカ、スウェーデン等に拠点があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 横浜オフィス 住所:神奈川県横浜市西区高島2丁目6-32 横浜東口ウィスポートビル10F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):364,000円~606,000円 <月給> 364,000円~606,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年実績3ヶ月分 ■決算賞与:年1回(3月)※会社と個人の業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜】ソフトウェア設計エンジニア◇海外拠点多数グローバルメーカー/年休121日/年収600万円~
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- ■業務の使命: ソフトウェア設計エンジニアとして以下のミッションがあります。 (1)事業獲得技術提案チームの核心メンバーとして、新しい業務獲得企画活動に参加し、実行すること (2)現地の技術提案とオンサイトサービス能力を構築し、恵州本部と各支部の技術チームと連合して顧客に専門的な技術提案とオンサイトサービスを提供して、業務の獲得とプロジェクトデリバリーを支援すること (3)ローカル顧客戦略と製品販売戦略に基づき、顧客との定期的な技術連携を確立し、現地の差別化された技術ニーズに基づいて顧客に認められる技術ソリューションをアウトプットし、BUと連携して技術ソリューションを企画・実行すること (4)BUプロジェクトデリバリー管理のオンサイトサービスの技術窓口として、お客様とBUの現地活動のニーズを実行・実装し、顧客満足度を共同で創造し、BU間の協力モデルを改善すること ■業務詳細: ◇現地お客様への製品プロモーション活動に参加し、製品の技術ソリューションの紹介や製品の展示を実施 ◇定期的に顧客を訪問し、技術的な連携を確立し、地域の差別化された技術ニーズに基づいて顧客に認められる技術ソリューションを出力し、BUと協力して技術ソリューションを計画および実施 ◇お客様側の RFI/RFQ活動に参加し、ソフトウェア分野の技術提案を主導し、BU技術チームと協力してお客様のニーズを満たす技術ソリューションを出力 ◇ビジネスベースのR&D分担により、プロジェクトのローカル設計と開発を完了させる 等 ■当社について: 高品質・低コストを兼ね備えた欧州・中国の合弁会社として中国で設立。本国では完成車メーカー向けに車載インフォテイメントシステム、メーター、ディスプレイ、運転支援システムなどを開発・製造し、完成車メーカーに直接部品を提供しています。売上2,000億円以上を誇るHuizhou Desay SV Automotive Co. Ltd.の日本法人。日系大手完成車メーカー向けの取引が開始され、2013年には広島県に日本法人を設立、2022年6月にトヨタオフィスを開設しました。 グローバルでは中国(8か所)、ドイツ、シンガポール、アメリカ、スウェーデン等に拠点があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 横浜オフィス 住所:神奈川県横浜市西区高島2丁目6-32 横浜東口ウィスポートビル10F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):364,000円~606,000円 <月給> 364,000円~606,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年実績3ヶ月分 ■決算賞与:年1回(3月)※会社と個人の業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 14名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全2件
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未経験歓迎◆アプリケーションエンジニア◆ラボオートメーション/売上上昇のグローバル企業/増員募集
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- 【世界トップ級シェアを誇る研究用自動化装置の日本法人/外資系企業で風通し◎】 ■業務内容: 自動分注装置のプロジェクトリード・セールスサポートおよび納品作業を行う業務です。 ・営業サポート…商談において、営業と同行し、顧客の要求に対して、技術的な提案、アドバイス等 ・見積書チェック…営業が見積作成を行う際に、技術的な部分の確認および妥当な工数の算出 ・入荷後製品チェック…米国本社から出荷されたハードウェアの確認およびシステムの構築 ・プログラム作成…仕様書に合わせたプログラム開発を社内にて行い、出荷前試験 ・プログラム動作検証/検収作業…出荷後は、現地にて最終調整作業 ■魅力: ・プログラミング・工学・ライフサイエンスの実験・英語など多くの知識を付けていただける環境 ・和気あいあいとしたオープンな雰囲気 ・伸びている業界での経験を積める ・製品力強い製品を取り扱う事が可能 ・グローバル企業での経験ができる ・自己成長を感じていただきながら、企業成長へ貢献が可能 ・将来的にはサービスエンジニアの知識を身につけサービスエンジニアへのステップアップも可能 ■当社の特徴: 米国Hamilton Company 100%出資の日本法人です。 顧客のニーズに対応するため、日本国内で以下のHAMILTON製品の販売/アフターサポートをしています。 ロボット製品:自動分注機、プレート搬送ロボットなど ストレージ製品:自動キャッパー/デキャッパー、検体管理用自動冷蔵庫/冷凍庫など <事業の特徴> 主力製品である自動分注ボットの日本国内のマーケットは、過去4年平均で年15%程拡大しており、成長性の見込める業界です。 アメリカ/ヨーロッパの2拠点で製品開発しており、市場のニーズにマッチした製品を開発しています。 <組織としての特徴> 装置の販売だけでなく、長いスパンで弊社製品を御客様にお使いいただくために、御客様サポートが重要であると考えています。 御客様に一番接する機会がエンジニアからのフィードバックを重視し、技術主体の組織作りをしています。 <魅力> 成長性の見込める業界で、日々進化している最新のラボオートメーションのエンジニアとして、スキルアップすることが出来ます。 米国本社への出張あり。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー31F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線線/神谷町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,420,000円~6,840,000円 固定残業手当/月:47,900円~95,800円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 332,900円~665,800円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2013年
従業員数 200名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【品川】カメラファームウェアエンジニア◆最先端技術活用◆世界シェアトップクラスのドローンメーカー
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- <業務用ドローン市場を牽引し世界シェアトップクラス/裁量◎/最新技術を取り入れながら開発可能> 今後もドローン市場そしてユニークなカメラ製品のパイオニアとして、最先端のテクノロジーを積極的に導入し、カメラ開発能力の強化を図るべく、新たなエンジニアの力を求めています。 ■業務詳細: ドローン搭載カメラ、およびジンバルカメラ等のカメラ製品及び関連要素技術の開発。 (1)カメラの組込みソフトウェア開発、設計、実装、デバッグ、評価 (2)カメラの組込みソフトウェアフレームワークの開発、設計、実装、デバッグ、評価 (3)ソフトウェア関連の新規要素技術開発 ■企業情報: ◇DJI Japanは、カメラ技術の開発拠点です。現在品川本社に数十人のエンジニアチームを持ち、日本の技術を取り込んだレンズ・カメラ開発を行っています。最終製品の開発なので、自分達で仕様を決められる部分が多いです。◇今後も日本の優秀な技術力を発展させ、さらに革新的で驚くようなカメラシステムをDJIは作り上げたいと考えております。 <社風> グローバル規模でみると大手企業に見えますが、日本支社はまだ規模もそこまで大きくなく、ベンチャーらしい自由な雰囲気で伸び伸びと仕事が出来ます。そのため、意欲・実力に応じて裁量・権限が与えられ、入社後は積極的に自らの業務範囲を広げて仕事のやりがいや成長実感を得られる環境がございます。 <働く環境> 勤務地は【東京品川本社※転勤なし】となります。 服装は自由でワークライフバランスも整っている職場です。 <職場雰囲気> 職場の雰囲気も若いメンバーが多いこともあり、活気があり生き生きとしています。また、失敗を恐れずやる気のあるチャレンジ精神を持った人がリーダーシップを取れる会社です。すでに様々な日本メーカーからレベルの高いエンジニアが集まっており、多様な考えや経験に基づく活発な議論が交わされています。 <会社理念> もともと、DJIは、リモート操縦できるヘリコプターを創りたい、という夢を追い求めたことから始まった会社です。「夢を追い求める」「挑戦する」、そういった想いを大切にしているという当社の信念が少しでも伝わればと思い、動画も是非ご覧いただけますと幸いです。 https://we.dji.com/index_en.html 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス11F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 1,000万円~1,800万円 <賃金形態> 月給制 - <賃金内訳> 月額(基本給):625,000円~1,125,000円 <月給> 625,000円~1,125,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験・スキルを考慮のうえ決定します。 ■昇給:年1回(年功ではなく個人の業績により決定) ■賞与:年2回(会社の業績又は個人の業績により決定) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【品川】ISP開発エンジニア◆アルゴリズム設計~ASIC開発まで一貫担当/ドローンのトップ級メーカー
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- ~世界トップクラスのシェアを持つグローバル企業グループの一員/フライトコントローラーからカメラ・スタビライザーまで自社で開発できる強み◎~ ■業務内容: ドローンのカメラではこれまで撮れなかった新しいシーンが撮影できます。既存技術をベースにしつつ、新しいシーンに対して最適なISPを開発を行うエンジニアを募集します。 ※入社直後から即戦力として業務を担っていただきます。 ■仕事の魅力: 世界シェアトップクラスを誇るリーディングカンパニーとして、アルゴリズム設計からASIC開発まで一連の工程を担える高い裁量が魅力です。フライトコントローラーからカメラまで自社開発している点が競合との差別化であり、クライアントに選ばれる理由です。 ■社員の声: 自分の設計したアルゴリズムが製品に搭載され、世界中で使われることに大きな達成感があります。グローバルチームと協働し、新しい映像体験を創出できる点がやりがいです。 ■組織構成: ・映像関連部門(約30名在籍) ■企業情報: 【世界中で話題のドローンのトップクラスメーカー】 ・当社は、マルチコプターの世界的リーディングカンパニーです。グローバル企業の日本法人として、2013年に設立されました。ドローン業界を初期から牽引してきたパイオニアであり、民生用ドローンの世界市場ではトップクラスのシェアを占めています。 【世界中で愛されるDJI JAPAN株式会社の製品】 ・娯楽としてドローンを楽しみたいユーザーから産業に利用したいユーザーまで、あらゆるシーンに対応できる機種を取り揃えているのが、DJIの強み。 個人利用用においては、高いデザイン性があり、スタイリッシュで生活家電のようなデザインです。黒一色のドローンが多く販売されているなか、DJIではホワイトやグレーなどの柔らかなカラーのドローンも販売されています。 農業用では広大な敷地の農薬散布に特化した機種もあり、業務の効率化を後押しするドローンが数多く販売されています。 ・ドローンの本体だけでなく、映像がブレないカメラ、フライトシステムなどの技術も幅広く展開しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス11F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 800万円~2,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):333,333円~836,666円 固定残業手当/月:166,667円~413,334円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~1,250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験・スキルを考慮のうえ決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■業績賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 12名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全2件
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【京都】組込制御系SE・PG<転勤なし/スキルに合わせて業務アサイン>
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- 【幅広い開発業務をサポートする成長企業/エンジニアの志向性に合わせたプロジェクトアサインが可能/転勤なし(勤務地考慮)】 組込みソフトウェアを中心に、組込・制御系、業務系ソフトウェア、インフラ・ネットワーク系にいたる全ての業務をサポートしている当社にて、エンジニアとして組込制御の開発業務をご担当いただきます。 ※志向性に合わせて開発プロジェクトをアサインすることが可能です。 ■業務の特徴: 常にお客様とのコミュニケーションを最優先にし、お客様のニーズを明確にするとともに、豊富な開発経験と最先端のテクノロジーを活用し、お客様の製品が高品質で信頼性の高いものになるよう、上流工程からテスト行程まで適正に合わせて対応していただく予定です。 ■当社の特徴: ・チームプレイを重要視しています。 経験を生かしながらチームで局面を乗り越えていく社風です。 ・最新の技術の開発に携わることができます。 ロボット制御のためのシステムや、自動倉庫、監視制御、FA機器、カーナビ、測定器等の制御系、java、VB.NET、C#等の言語を用いたシステムの開発ができる業務系など、関西には多くの優良顧客があります。お客様と一緒になり、成長を遂げていくことができる組織です。技術者としても評価される方が多く在籍しているため、学び取ることが多い環境です。 (3)プロジェクトの期間の多くは1~3年となりますが、長くアサインされることが多いのが特徴です、技術や信頼の表れだと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:京都府京都市下京区西洞院通四条下る妙伝寺町720 光悦ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~480万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~300,000円 その他固定手当/月:40,000円~100,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当:技術手当 ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1994年
従業員数 3,657名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全36件
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【大阪/USJ】システムエンジニア◆体験型アトラクションのプロジェクト等/基本土日祝休み
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- ~/UIターン歓迎(面接に伴う交通費支給あり・引っ越しに伴う諸費用の支給あり)~ ■業務内容: パーク内の体験型ゲームに使用されるハードウェアおよびソフトウェアの管理、不具合発生時のトラブルシューティングや原因解析、システムの再設計などを担当していただきます。国内企業ではまず見る機会のない機器に多く触れることができ、常に新しいものに触れることができる刺激的な職場です。 ■具体的には: ・海外ベンダーと協力し、インタラクティブゲームシステムの品質・安定性・メンテナンス性向上を目的とした中~高度レベルのシステム再設計を実施(廃盤コンポーネントの後継機選定含む) ・再設計の妥当性を評価するためのエンジニアリング文書作成(受入テスト手順書、変更通知書、トレーサビリティ文書、図面修正など) ・アトラクションのダウンタイム最小化に向けた障害原因特定、ログ・プログラム解析、対策検討・実施 ・大規模改修時のベンダーマネジメント(契約・予算管理、設計監督、現地受入テスト) ■本ポジションの魅力: USJでは、ゲーム関連のソフトウェアや最先端のハードウェアを活用し、アトラクションにおけるインタラクティブ性や没入感の限界を押し広げる取り組みを行っています。これらのシステムは従来のライドシステムやアトラクションに導入されており、既存の技術と最新テクノロジーの融合を実現しています。 ■担当プロジェクト例: ・体験型のアトラクションとスマホアプリの連動 ■UIターン歓迎: ご入社にあたり、片道100km以上の移動を伴う転居をされる方は、引っ越し費用や物件下見にかかる交通費を当社規程に応じて支給があります。 ■当社で働くことについて: 「最高の職場を創る」MISSION実現の一環として、クルー全員が「楽しい」「誇れる」「最高の職場」と感じられるよう、ライフプランサポートに加え、ユニークなサービスやイベントを多数実施しています。世代や部門などの垣根を越えて社内コミュニケーションを図れる社内SNSでは、パーク情報はもちろん、経営マネジメント・メンバー間の繋がりを感じることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市此花区桜島2-1-33 勤務地最寄駅:JRゆめ咲線/ユニバーサルシティ駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):311,000円~528,000円 <月給> 311,000円~528,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、年齢等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(夏季賞与・冬季賞与) ■時間外勤務手当・休日勤務手当別途 ※ただし課長代理(アシスタントマネジャー)以上は管理監督者のため対象外 ■深夜勤務手当 ■その他当社規定による諸手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 24名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全63件
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【大阪市】組込ソフトウェア/PCアプリのテスト・評価 ◆同じ企業で長期就業/土日祝休み/転勤なし
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- ~有給消化取得実績は8割以上/常駐先の変更はほとんどなく、同じ就業先に長期勤務可能~ モノづくりに携わるエンジニアを中心としたアウトソーシング企業である当社にて、FA機器の組込ソフトウェア、PCアプリケーションのテスト/評価業務をお任せします。 同クライアント先にて長期間業務を遂行し、将来的にチーム構築、後輩への技術指導なども担当いただく予定です。 ■業務内容: ・組込機器、アプリケーションのテスト実施(探索的テスト)→不具合の分析・機器・組込のテスト設計 ・仕様の確認、仕様書修正、テスト環境構築 ※クライアントと協力しながら業務を遂行します。 ※経験年数に応じて同プロジェクト内にて業務内容の調整が可能です。また、自発的な業務改善、提案等が可能な環境です。 ■魅力: ◇長期就業可能:常駐先の変更はほとんどなく、長期で同じ就業先での勤務可能です。入社以来8年間同じ職場で就業されている方もいらっしゃいます。 ◇現場のOJTも充実:職場ルールや製品知識の習得もOJTがあるのでご安心ください。 ◇業績好調:特定のユーザーから継続的なオーダーがメインですが、年々様々な業界からオーダーが増えている状況です。 ◇相談しやすい風土:困ったことがあれば社長でも先輩でもすぐに相談できます。実際、勉強するための書籍購入を社員が提案。そこから書籍制度がスタートしました。 ◇プライベートの時間も充実:完全週休2日制(土日祝)、年間休日は119日、有給消化取得実績は8割以上です。福利厚生も充実しており直近、退職金制度を取り入れました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪市内クライアント先 住所:大阪府大阪市 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,000円~350,000円 その他固定手当/月:6,000円~100,000円 <月給> 198,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回(前年度実績3.8ヶ月分支給) 昇給:前年実績 5000円~30000円 【参考年収】 20代前半:480万円(経験年数:3年) 40代後半:840万円(経験年数:20年) 60代前半:550万円(経験年数:38年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪市】照明制御システム設計開発◆完全週休2日制(土日祝休み)/関西圏に強い/無期雇用派遣
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- 商業施設やビルに使われる照明器具の制御システム設計・開発業務です。長期的に取引が出来る企業様との取引が中心なので、常駐先の変更はほとんどありません。 ■クライアント先での業務内容: ・資料作成 ・照明制御システムのインテグレート(DALI) ・照明制御システムの要件立案 ・BACnetとDALI照明制御を連携するためのシステム要件の立案 ※基本的に現場や他部署としっかりとコミュニケーションを取りながらチームとして仕事に取り組んでいただきます。 ■長期就業しやすい環境: ・年間休日実質124日(基本休日119日+法定有給休暇5日)、完全週休2日制(土日祝休み)です。 ・困ったことがあれば社長でも先輩でもすぐに相談できます。 ・勉強する為の書籍購入を社員が提案し、書籍制度もスタートしました。 ・会社の立ち上げ以降、クライアント先が変わらず就業し続けている従業員もいます。 ■配属先について: 60代1人、50代3人、40代1人、30代3名、20代2名 ■特徴: ・機械、電気・電子、ITソフトフェア分野の技術リソースを提供 ・設計士補助→設計士→管理職とキャリアアップも可能 ・年間休日119日、完全週休2日制(土日祝)、有給取得実績は8割以上 ・常駐先の変更はほとんどなし、同じ就業先での長期勤務可能 ■当社について: ・株式会社レバレッジシステムズは、モノづくりに携わるエンジニアを中心としたアウトソーシング企業です。 ・当社のコンセプトは、Leverage…テコの作用、Systems…仕組み、With the Values…多様な価値観と共に、この3本柱を軸に事業運営を行っています。 ・多様な価値観を持った個の集まりが、互いの能力を引き出し・尊重することで最小のリソースで最大のアウトプットを生み出し、あらゆるステークホルダーに満足の提供を行うサービスのプロとして邁進します。 ・特定のユーザーから継続的なオーダーがメインですが、年々様々な業界からオーダーが増えている状況です。 社長との距離が近く、自由に意見が言える風通しの良い環境です。福利厚生も充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪市内クライアント先 住所:大阪府大阪市内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,000円~350,000円 その他固定手当/月:6,000円~100,000円 <月給> 198,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回(前年度実績3.8ヶ月分支給) 昇給:前年実績 5000円~30000円 【参考年収】 20代前半:480万円(経験年数:3年) 40代後半:840万円(経験年数:20年) 60代前半:550万円(経験年数:38年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 31名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【柏市/リモート可】ロボットビジョン<アルゴリズム開発・画像処理>手術支援ロボット「ANSUR」
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- ~ロボットビジョン/東証プライム上場の朝日インテックグループ/手術ロボットでの社会貢献/完全週休二日制/年間休日124日/入社直後有給休暇4日付与~ ■概要: 医師の手術を補佐することで医師不足を解消する新たなコンセプトの腹腔鏡手術支援ロボット【ANSUR】の自動化に向けた高度なロボットビジョンや画像処理技術開発のスペシャリストとしてお任せします。 ■職務詳細: 手術支援ロボットのロボットビジョンに関する業務となります。 カメラから得られた画像を処理し、対象物の位置、形状、色などを特定するシステム、周囲の状況を画像として捉えるカメラや、レーザー等を用いた3Dセンサなどを駆使し、がん切除において的確な位置を捉え医師のサポートを行うロボットに携わることが出来ます。 制御アルゴリズム開発のご経験を活かし、是非開発に力を貸してください! ■ロボットイメージ: がん切除において、特定の位置から数ミリでもずれると出血多量になるなど、執刀医の負担は大きなものです。今回のプロダクツは、臓器のどの部分を捉え、どこを切るのかを的確にサポートする機能を実装するため、医師の負担も患者さんの負担も軽減できるといった、非常に社会貢献度の高いものとなります。 ■採用背景: 今年度より国の大型研究補助金を受け、がん治療に直接貢献する内視鏡手術システムを開発する大きなプロジェクトがスタートしました。ロボットビジョンに関する専門家が現在社内にいないため、ロボットビジョンや高度な画像処理技術の専門家を募集しています。 ■組織構成: 少数精鋭の組織にて30代を中心に60代までのスタッフが活躍中です。 年齢など関係なく、同じ想いを共にするメンバーが在籍しています。 また、中途採用の方も活躍頂いています。 ■やりがい・働き方: 2021年にプライム上場医療機器メーカーである朝日インテックの子会社となり資金面での安定性が生まれたことで、より開発を強化できる体制が構築できました。一方で創業時の開発者が現在も責任者としているため、ベンチャーならではの広い裁量、『ANSURを世に送り出すんだ』という士気、各々が自分のすべきことに没頭するスタンスは今も尚残っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 東大柏ベンチャープラザ 住所:千葉県柏市柏の葉5-4-19 東大柏ベンチャープラザ208 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/柏の葉キャンパス駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東葛テクノプラザ 住所:千葉県柏市柏の葉5-4-6 東葛テクノプラザ504 東葛テクノプラザ 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/柏の葉キャンパス駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):505,000円~759,000円 <月給> 505,000円~759,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【柏市/リモート可】ロボットビジョン/制御開発◇リーダーポジション◇手術支援ロボット「ANSUR」
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- ~ロボットビジョン/リーダーポジション/東証プライム上場の朝日インテックグループ/手術ロボットでの社会貢献/完全週休二日制/年間休日124日/入社直後有給休暇4日付与~ ■職務詳細: 手術支援ロボットのロボットビジョンに関する業務となります。 カメラから得られた画像を処理し、対象物の位置、形状、色などを特定するシステム、周囲の状況を画像として捉えるカメラや、レーザー等を用いた3Dセンサなどを駆使し、がん切除において的確な位置を捉え医師のサポートを行うロボットに携わることが出来ます。 制御アルゴリズム開発のご経験を活かし、是非開発に力を貸してください! ■ロボットイメージ: がん切除において、特定の位置から数ミリでもずれると出血多量になるなど、執刀医の負担は大きなものです。今回のプロダクツは、臓器のどの部分を捉え、どこを切るのかを的確にサポートする機能を実装するため、医師の負担も患者さんの負担も軽減できるといった、非常に社会貢献度の高いものとなります。 自ら手を動かし、自主的に開発を進められるスキルを想定しています。 メンバーに対しての指示や、テーマを与える役目も期待しています。 ★PRODUCTS★ 朝日サージカルロボティクスでは、より安全な手術を目標に、「ANSUR」という新たなコンセプトを掲げております。 術者のそばでロボットがパートナーとして寄り添います。 手術の間、術者の求める通りにロボットが「協働者」として動いてくれるのです。術者のかたわらでロボットが「ANSUR(=もう一人の外科医)」として活躍し、より良い手術へと「TRACTION(=牽引)」していきたいと考えております。 ■組織構成: 少数精鋭の組織にて30代を中心に60代までのスタッフが活躍中です。 年齢など関係なく、同じ想いを共にするメンバーが在籍しています。 ■やりがい・働き方: 2021年にプライム上場医療機器メーカーである朝日インテックの子会社となり資金面での安定性が生まれたことで、より開発を強化できる体制が構築できました。一方で創業時の開発者が現在も責任者としているため、ベンチャーならではの広い裁量、『ANSURを世に送り出すんだ』という士気、各々が自分のすべきことに没頭するスタンスは今も尚残っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 東大柏ベンチャープラザ 住所:千葉県柏市柏の葉5-4-19 東大柏ベンチャープラザ208 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/柏の葉キャンパス駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東葛テクノプラザ 住所:千葉県柏市柏の葉5-4-6 東葛テクノプラザ504 東葛テクノプラザ 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/柏の葉キャンパス駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 1,000万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):630,000円~950,000円 <月給> 630,000円~950,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 133名
平均年齢 -
求人情報 全13件
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【リモート可】ソフトウェア領域のプロダクトオーナー(PO)◆心をケアする家族型ロボット◆年休121日
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- 【人に寄り添い、心を満たすロボット「LOVOT」開発企業/風通しが良くフラットな社風/個人だけでなくオフィスやお店、介護施設、医療施設など多数の方が集まる場所にも導入拡大中!/国内・国外で多数の受賞実績あり/グローバル展開を目指すロボット開発スタートアップ企業】 ■ポジション概要: 本ポジションでは、LOVOTのソフトウェア領域におけるプロダクトオーナーとして、そのエリアの価値最大化と事業貢献に責任を持っていただきます。 私たちの製品は、AIとロボティクスの融合により、「心の豊かさ」という新市場を切り拓いています。 その中で、ソフトウェア領域のプロダクトオーナーは、LOVOTと暮らすことのユーザー体験を深く理解し、CEOとプロダクトビジョンと事業戦略を策定し、開発チームとともにプロダクトを作り上げて、市場リリースして継続的な改善していくまでをリードしていただきます。事業の成長をダイレクトに牽引できるポジションです。 LOVOTの進化にプロダクトの側面から携わりたい、これまでの経験をベンチャー企業で活かし、事業をドライブする面白さを追求したい方のご応募をお待ちしております。 ■業務内容: 【プロダクト戦略とロードマップ策定】 市場、顧客、競合を分析し、プロダクトビジョンと戦略を定義。短期・中長期ロードマップを策定し、事業目標達成に向けた計画を立案します。 【要件定義と開発ディレクション】 ユーザーニーズやビジネス要件に基づき、詳細なプロダクト要件を定義。開発チームと密に連携し、優先順位を決定し、開発をディレクションします。 【開発プロセスの推進】 アジャイル開発プロセス(スクラム等)を理解し、開発チームと共にプロダクト開発を推進。スプリントプランニング、レビュー、レトロスペクティブ等に参加し、課題解決と品質向上に貢献します。 【成果測定と改善】 リリース後の効果測定、ユーザーフィードバック分析に基づき、プロダクトの改善と最適化を継続的に実施。データドリブンな意思決定を促進します。 【社内外関係者との連携】 開発、デザイン、営業、マーケティングなど、多様なステークホルダーと連携し、プロダクトの成功に向けた合意形成と情報共有を主導します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋浜町3-42-3 住友不動産浜町ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,458,594円~7,430,990円 固定残業手当/月:110,101円~183,500円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 428,572円~714,285円(14分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職給与と社内規程を考慮の上決定します。 ■賞与:年2回(6月・12月)※年俸の1/14を毎月支給し、6・12月に賞与として1/14ずつを支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【リモート可】QAエンジニア◆品質確認・チームの体制づくり・品質向上など◆心をケアする家族型ロボット
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- 【人に寄り添い、心を満たすロボット「LOVOT」開発企業/風通しが良くフラットな社風/個人だけでなくオフィスやお店、介護施設、医療施設など多数の方が集まる場所にも導入拡大中!/国内・国外で多数の受賞実績あり/グローバル展開を目指すロボット開発スタートアップ企業】 ■ポジション概要: 当社はスクラムで開発を進行しており、本ポジションにジョインいただく方には、スクラムに入ってQAをマネジメントいただきます。 LOVOTのソフトウェア領域におけるリリース前の品質確認に加えて、当社のQAチームの体制づくりや品質向上、効率化をご担当いただきます。 私たちの製品は、AIとロボティクスの融合により、「心の豊かさ」という新市場を切り拓いています。 その中で、ソフトウェア領域のQAエンジニアは、LOVOTと暮らすことのユーザー体験を深く理解するとともに、ソフトウェア開発全体を見渡しながら、全体最適をはかる重要なポジションです。 ■業務内容: 当社製品「LOVOT」 のソフトウェアの品質(特にロボットのふるまいに関する)を担保する業務となります。 具体的には以下のような業務をご担当いただきます。 ◇意思決定プログラム のコード品質、ふるまいの一貫性、後方互換性を担保する ◇LOVOT の全体の仕様を把握して品質を担保する ■開発言語: ・Python ・Golang(基盤との連携) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋浜町3-42-3 住友不動産浜町ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,968,000円~5,936,000円 固定残業手当/月:73,714円~147,428円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 285,714円~571,428円(14分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職給与と社内規程を考慮の上決定します。 ■賞与:年2回(6月・12月)※年俸の1/14を毎月支給し、6・12月に賞与として1/14ずつを支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 18名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【長野県松本市】ソフトウェアエンジニア ◆年間休日124日/研修・資格支援制度充実
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- 車載システムを中心に、組み込みソフトウェア開発のプロ集団としてお客様の成長をお手伝いしている当社にて、エンジニアを募集しております。 組み込みに限らず、Windows/Unix系/クラウドシステム開発のエンジニアも募集しています。 ■職務内容:※適性・能力によって下記いずれかの業務を予定しております。 (1)ソフトウエア開発 ・自動車メーカー、サプライヤーの製品開発に用いるシミュレーション環境開発 (2)クラウドシステム開発 ・クレジット決済システムの開発 ■開発言語:C++,C#,Python,JavaScript等 ■開発事例: ・CarSim,CARLAなどのシミュレーション環境開発 ・QR決済システム、無線・センサーを使用した監視システム ・スマートホン アプリ開発 ■組織構成:本社には14名(20~50代)、松本オフィスには3名(30代、40代、50代)のエンジニアが在籍しております。 ■特徴: 車載向けシステム開発は、世界標準のISO規格やVDA規格等の様々な基準に沿って開発をする必要があります。その為、入社後は開発に必要な技術者試験やアセスメント資格等を取得して頂きます。勿論その研修費用・資格取得費用は全て会社で負担します。これらの資格は、個人の成長の糧となり、世界標準ですので将来が保証されるものもあります。会社でも教育をしますので、向上心がある方がチャレンジ可能な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 松本オフィス 住所:長野県 松本市大手1丁目7-3 駅前ツインビル 302 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):257,000円~400,000円 <月給> 257,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルに応じて、上限に限らず相談のうえ決定します。 ■昇給:1月あたり5,000円~10,000円(前年度実績) ■賞与:年2回 計5.50ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【長野県上田市】ソフトウェアエンジニア ◆年間休日124日/研修・資格支援制度充実
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- 車載システムを中心に、組み込みソフトウェア開発のプロ集団としてお客様の成長をお手伝いしている当社にて、エンジニアを募集しております。 組み込みに限らず、Windows/Unix系/クラウドシステム開発のエンジニアも募集しています。 ■職務内容:※適性・能力によって下記いずれかの業務を予定しております。 (1)ソフトウエア開発 ・自動車メーカー、サプライヤーの製品開発に用いるシミュレーション環境開発 (2)クラウドシステム開発 ・クレジット決済システムの開発 ■開発言語:C++,C#,Python,JavaScript等 ■開発事例: ・CarSim,CARLAなどのシミュレーション環境開発 ・QR決済システム、無線・センサーを使用した監視システム ・スマートホン アプリ開発 ■組織構成:本社には14名(20~50代)、松本オフィスには3名(30代、40代、50代)のエンジニアが在籍しております。 ■特徴: 車載向けシステム開発は、世界標準のISO規格やVDA規格等の様々な基準に沿って開発をする必要があります。その為、入社後は開発に必要な技術者試験やアセスメント資格等を取得して頂きます。勿論その研修費用・資格取得費用は全て会社で負担します。これらの資格は、個人の成長の糧となり、世界標準ですので将来が保証されるものもあります。会社でも教育をしますので、向上心がある方がチャレンジ可能な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:長野県上田市材木町2-9-4 産業振興ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):257,000円~400,000円 <月給> 257,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルに応じて、上限に限らず相談のうえ決定します。 ■昇給:1月あたり5,000円~10,000円(前年度実績) ■賞与:年2回 計5.50ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 6名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【愛知/豊田市】技術職/産業設備・ロボットの設計やプログラミングなど)※未経験歓迎
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- ■本ポジションの魅力: 当社は、各種産業設備やロボットの設計・プログラミング、機械加工を行っており、未経験からでも充実した技術研修制度によりスキルを身に着けられます。また、設立以来安定した経営を続けており、安心して長期的に働ける環境が整っています。 ■具体的な業務内容: ・産業設備の設計 ・ロボットのプログラミング ・設備の機械加工 ※各業務は、スキルやご経験に応じて、先輩からのOJTで身に着けていただきます。 ■入社後の流れ: まずは1ヶ月間、本社での研修に参加していただきます。研修では、設計図の読み方やプログラミングの基礎、機械加工の基本を学んでいただきます。その後、現場でのOJTを通じて実践的なスキルを身に着けていきます。 ■働く環境: 配属先は30代~50代の社員が在籍しており、40代がメインの構成です。社員同士のコミュニケーションが活発で、質問しやすい環境が整っています。技術研修制度により、未経験からでも安心してスタートできます。 ■キャリアパス: 入社後2~3年でリーダー職、5年目以降にはプロジェクトマネージャーとしてのキャリアを目指すことができます。また、資格取得支援制度が整っており、技術者としてのスキルアップを図ることが可能です。 ■会社について: 産業ロボット(設置、メンテナンス、ティーチング)、産業設計(移動、メンテナンス、製作)、制御盤製作、各種製缶の事業を展開しています。資格取得サポート制度や、U・Iターン支援もあり、未経験から成長意欲をお持ちの方にマッチする社風です。設立以来、安定した業績を誇り、地域に根ざした企業として多くの信頼を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県豊田市久岡町2-20-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~400,000円 <月給> 180,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※処遇は年齢・スキルを考慮の上で決定します ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2010年
従業員数 37名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全6件
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【選考意思不問/カジュアル面談】【東京】組み込みエンジニア(モデルベース開発)/Boschグループ
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- 【Boschグループ/グローバルな環境で働くエンジニアリング企業/モデルベース開発に強みを持つ/大手自動車メーカーとの取引実績多数】 ■詳細: 現場社員とのオンラインで30分程度のカジュアル面談をさせていただきます。 ■募集ポジション: ・組み込みエンジニア(モデルベース開発/HILS環境構築) ■カジュアル面談の流れ: (1)現場社員との面談にて会社概要や職務内容について質疑応答 (2)ポジションの内容にご興味あれば、選考へご案内 ■業務概要: 経験豊富なエンジニアが導入コンサルティングや開発代行等を手がけてる当社にてモデルベース開発に必要なHILSシステムの環境構築や検証環境の自動化、評価検証業務を担当頂きます。 ※スキル・経験に応じた業務を担当していただきます。 ■業務詳細: HILSシステムの環境構築/管理: ・検証戦略立案、計画 (顧客要望の理解必須) ・検証項目作成・検証実施 ・検証環境構築・自動化環境構築 ・導入後の変化に応じたメンテナンス業務、共通化による効率的な運用・管理 ■労働環境:残業時間は、月平均10~15時間程度です。ワークライフバランスを保ちながら、ご就業頂ける環境です。 ■組織構成:平均年齢は33~34歳と非常に若く、また社員の3割が外国籍であるため、非常にグローバルで多様性に富んだ組織です。 ■当社について:当社は自動車大国であるドイツに本社を置き、1994年設立以来ロボティクス・自動車・医療分野などでモデルベース開発を武器に貢献してきたエンジニアリング企業です。ドイツ本社ではBMW、Volkswagen、Audiとすべてのドイツ自動車メーカーにとって欠かせないエンジニアリングパートナーとして現場を支えており、日本でもNISSANやHONDAを始めとした国内自動車メーカーとは殆ど取引のある引き合いも多いトップエンジニアリング集団となっています。2017年、オープンな技術力を評価されBoschグループの傘下に入りました。国内自動車メーカーおよびTier-1企業からのニーズがあります。近年ではAD, ADASに関する最新技術のプロジェクトが増えており、新しい技術へのアプローチ、技術獲得に会社として取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝1-10-13 芝日景有楽ビル6F 勤務地最寄駅:JR線/浜松町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~660万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):3,264,000円~5,364,000円 固定残業手当/月:61,000円~103,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 333,000円~550,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・みなし残業代30時間分を超過した残業は全額支給します。 ・年俸の1/12を月々支給します。 ・住宅手当 (社内規程による) ・オンサイト勤務手当 (社内規程による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【宇都宮】モデルベース開発(検証リードエンジニア)◆直近2年で売上高が3倍以上に成長
- 締切間近
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- 【Boschグループ/グローバルな環境で働くエンジニアリング企業/モデルベース開発に強みを持つ/大手自動車メーカーとの取引実績多数】 ■業務概要: 経験豊富なエンジニアが導入コンサルティングや開発代行等を手がけてる当社にてモデルベース開発に必要なHILSシステムの環境構築や検証環境の自動化、評価検証業務を担当頂きます。 ※スキル・経験に応じた業務を担当していただきます。 ■業務詳細: 自動車メーカーや自動車部品サプライヤーが開発する車載ECUソフトウェアに対して検証計画、検証項目作成、検証実施、結果分析と報告を行います。 ・検証計画、項目作成・検証実施 ・検証結果分析、報告書作成 ・検証環境構築・自動化環境構築 ・導入後の変化に応じたメンテナンス業務、共通化による効率的な運用・管理 ※基本的に一プロジェクトを一括受注するため、自社内で完結します。外注等はありません。世界中に展開する自社グループと協業しながら、プロジェクトに一貫して携わることが可能です。 ■労働環境: 残業時間は、月平均10~15時間程度です。ワークライフバランスを保ちながら、ご就業頂ける環境です。 また、在宅勤務制度も整えており、月の半分は在宅勤務をすることが可能です。(プロジェクトにより増減あり) ■組織構成: 平均年齢は33~34歳と非常に若く、また社員の3割が外国籍であるため、非常にグローバルで多様性に富んだ組織です。 ■当社について: 当社は自動車大国であるドイツに本社を置き、1994年設立以来ロボティクス・自動車・医療分野などでモデルベース開発を武器に貢献してきたエンジニアリング企業です。ドイツ本社ではBMW、Volkswagen、Audiとすべてのドイツ自動車メーカーにとって欠かせないエンジニアリングパートナーとして現場を支えており、日本でもNISSANやHONDAを始めとした国内自動車メーカーとは殆ど取引のある引き合いも多いトップエンジニアリング集団となっています。 2017年、オープンな技術力を評価されBoschグループの傘下に入りました。国内自動車メーカーおよびTier-1企業からのニーズがあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 顧客先 住所:栃木県宇都宮市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~660万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,264,000円~5,364,000円 固定残業手当/月:61,000円~103,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 333,000円~550,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・みなし残業代30時間分を超過した残業は全額支給します。 ・年俸の1/12を月々支給します。 ・住宅手当 (規程による) ・オンサイト手当 (規程による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2003年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【大阪/転勤無】SE~事業拡大中!/年休125日/リモート相談可~
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- ~リモート相談可/転勤なし/2003年創業の独立系SIer/事業拡大中の成長企業◎~ ■業務内容: 大手のSIerや企業からも発注をいただいている事業拡大中の当社にて、C♯、C、C++を使用したプロジェクトをお任せします。 ご本人のスキルに合わせたプロジェクトに参画して頂きます。 ■業務例: ◇業務用空調機組み込みSE └業務用空調機器開発プロジェクト(詳細設計~テスト) ・自動車関係 組み込みSE └車載用バッテリーセンサーの開発(C言語)(基本設計・詳細設計・実装・単体テスト・機能テスト) ・医薬会社向け、計測機器の開発作業 した詳細設計以降での開発作業(C#、WPF、C++) ・案件内容POSレジのシステムの開発作業 └工程:詳細設計、実装、テスト(C#) ■当社について: 当社は2003年創業の独立系SIerです。お客様の持つ問題・課題に対し、「システムコンサルティング」「システムエンジニアリングサービス」「ソフトウェア開発」を通じて解決策を提案している企業です。 ■当社の強み: ・インフラ領域に強みを持ち、業務系や組込系、汎用系のソフトウェア開発まで幅広いニーズに対応しております。 ・「お客様にも従業員にも選ばれる続ける企業」であるため、社内の改革も大幅に行っています。オフィス改装や、評価制度の構築、事業の拡大など、3年~5年を目安に様々なプロジェクトを推進中です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:大阪府大阪市淀川区西中島5-2-5 中島第2ビル 勤務地最寄駅:御堂筋線/西中島南方駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> プロジェクト先 住所:大阪府大阪市北区梅田 勤務地最寄駅:Osaka Metro 御堂筋線/梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 420万円~960万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~800,000円 <月給> 350,000円~800,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2005年
従業員数 75名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全13件
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【新宿/未経験歓迎】お掃除ロボットの動作確認・設定など※土日祝休/転勤なし/創業以来増益増収中!
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- ~職種・業種・未経験の方や第二新卒も歓迎!社会貢献性の高い事業/創業以来連続で増益・増収/人を大切にする企業~ ■業務概要 清掃に悩まれる顧客に対して、清掃ロボット<ビルロボ>を提供しています。 今回のポジションでは、アプリケーション操作によって、清掃ロボットの動作に不具合がないかのチェックや、また清掃するルートを学習させたりなど、PDCAサイクルを回しながら実験・検証作業していただく方を募集しております。 【清掃ロボット:ビルロボについてのURL】https://buildsrx.com/ ■業務詳細 ・アプリ操作 └お掃除ロボットをアプリで正常に作動するよう設定 ※マニュアルがあるため技術的な知識知見は不要です └実際に試運転し、うまく曲がらない場合に曲がる確度の微調整をする など └作動する時間帯の設定(顧客のご希望に合わせ) ・1台ずつ設定し1社1~2時間で設定を完了(1社につき4~5台が平均的な導入数) ・1日3社程回るイメージです ■就業環境 風通しが良く、フランクに意見を言い合える社風です。 会社のルールや仕組みも、社員の意見やアイデアを反映して柔軟に対応しています。 (リフレッシュ休暇、こども手当等) ■キャリアパス ・最初はメンバーとして活躍いただき、ゆくゆくはSVのようなイメージでマネジメントポジションを目指せます。 ・マネジメント志向ではない方も、社内では様々な事業を行っているため、希望・志向性・適性に応じて柔軟に他部署への異動等が可能な環境です。 ・やる気意欲があれば、いろいろな形で長く活躍いただける環境です。 ■当社について 【多彩な事業展開による圧倒的な安定性 創業以来、連続増収増益☆】 <高ニーズでありながら、競合が少ない成長市場!> ビルクリーニングのフランチャイズ事業「Build’s(ビルズ)」を扱う企業です!2014年のスタート以来、ユニークなモデルで着実に加盟店を増やし、増収増益を続けている企業です! 他社の清掃サービスとは違い、<顧客>と<清掃サービスのFC店>とをダイレクトに繋ぐ独自のビジネスモデルです。 ★日経CNBC『時代のニューウェーブ』で紹介されました★ https://j-newwave.com/archives/kaneko_masahiro 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区新宿2-13-12 住友不動産新宿御苑ビル6F 勤務地最寄駅:丸ノ内/副都心/都営新宿線/新宿三丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):191,560円~420,000円 固定残業手当/月:58,440円~70,800円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~490,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・上記はあくまでも想定年収となります。経験やスキル、評価に応じて前後する可能性がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2008年
従業員数 106名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全11件
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【神戸】ブリッジSEリーダー◆国内の顧客と中国開発チームの調整・進捗管理/中国語力◎/残業月20h程
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- 【中国・北京に本社を置く技術プロバイダーの日本法人/モバイルOSとスマートデバイス・ソリューションで世界をリード】 ■ポジション概要: 海外(中国・ベトナム)開発拠点と日本国内クライアントをつなぐブリッジシステムエンジニアを取りまとめるブリッジシステムエンジニアリーダー(以下、BSEリーダー)を募集します。 ■業務内容: 開発チーム(中国)のマネジメントをお任せします。 開発拠点が中国にあるため、「ブリッジSE」を取りまとめるBSEリーダーというポジションになります。 日本国内の顧客と開発チームとの様々な調整や進捗管理をする業務です。最初に参画いただくプロジェクトは車載(IVI)ソフトウェア開発プロジェクトになります。 品質管理(テスト工程)については、テストセンターが行ないますが、クライアントから品質についての問い合わせがあった際などは、テストセンターと連携して回答していただきます。 ■キャリアプランについて: BSEリーダー→PM→AM ※PMについては、一部セールス的な期待もしますが、ご希望に沿います。 ■会社の特色: 社名から分かる通り、外資系企業の日本法人です。 「外資系」というと、日本からの撤退などを心配される方も多いですが、設立から16年経過&従業員数も100名を超えており、何といってもグローバル40拠点(法人)以上ある中で売上シェアトップクラスにつき、その心配は無用です。 良い意味で「とりあえずやってみよう」精神のチャレンジスピリッツを多くの社員が持っており、逆によくありがちな『失敗したら誰が責任を?』という考え方をしないので、自分で考えた何かを試したい方やトライ&エラーで最適解を導き出したい方には良い環境と言えます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 顧客先 住所:兵庫県神戸市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,571,424円~7,619,052円 固定残業手当/月:119,048円~198,413円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~833,334円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大崎/新横浜】開発マネージャー(車載/IVI)◆外資系企業の日本支社/年休124日
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- 【中国・北京に本社を置く技術プロバイダーの日本法人/モバイルOSとスマートデバイス・ソリューションで世界をリード】 車載情報通信システム(IVI:In-Vehicle Infotainment system)における組み込みソフトウェア開発の進捗管理や品質管理など、管理者として従事いただきます。顧客折衝などの各種調整業務も発生します。 ■業務内容: ・クライアント先の環境にて、クライアントと共に車載コックピット開発に従事します。最先端の車載情報システム(IVI、カーオーディオやカーナビシステム)における組み込みソフトウェア開発を行い、コネクテッドカー社会を牽引するお客様と共に、ビジネスの拡大を目指します。 ・車載システム開発の最新の動向・技術にキャッチアップしながら、ソフトウェアの技術力で業界の発展にダイレクトに貢献していく実感を得ることができるポジションです。 ■業務のポイント: ・CASE等最新の動向・技術をキャッチアップいただきながら要件定義から評価まで一貫して従事いただきます ・最初のサイトは「新横浜」を予定しています ■採用背景: 自動運転・SDVと大きな変革期にある車載システムに向け、様々な先進技術の搭載が求められています。我々には最新の車載技術があり、お客様とともに新しい車載コックピットシステムの開発を続けています。今後更なる進化を遂げる車載コックピット開発を加速させるため、新しい仲間を求めています。 ■キャリア: ・プログラマ→SE→PL→PMのステップアップがあります。PMについては、一部セールス的な期待もしますが、希望に沿います。 ■当社のポイント: ・外資系ですが日本支社は非常に安定しており設立から16年経過し、従業員数も100名を超えております。グローバル40拠点(法人)以上ある中で日本法人は売上シェアトップです。 ・スマートフォン、タブレット、IoT、自動車、エンタープライズなど、さまざまな市場にソリューションとサービスを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー9F 勤務地最寄駅:JR線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> プロジェクト先(新横浜想定) 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 800万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,571,424円 固定残業手当/月:100,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 480,952円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収構成:基本給+残業手当 ■時間外労働:月平均20時間程 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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