101ページ:募集・採用情報【採用人数5名以上】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 6,290 社中 5,001〜5,050 社を表示
設立 2006年
従業員数 11,500名
平均年齢 -
求人情報 全30件
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【ポジションサーチ/マネージャー】経理部門マネージャー◆原則リモート勤務/英語活用
- 締切間近
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- 当社Finance部門のいずれかポジションのマネージャーとしてご活躍いただきます。 応募後、適切なポジションにて選考を進めさせていただきます。 ■PwCのFinance部門について 日本におけるPwC全ての会計・経理業務を担当する部署。 PwC Japan Groupの提供するサービスを支えるため、経理/財務に関するプロフェッショナルとしてフロント業務の遂行を支援しています。 (業務の変更の範囲:当社業務全般) ■該当ポジション: <財務経理マネジャー(従業員立替経費精算チーム担当)> PwC Japan Group全体の従業員立替経費について、申請内容チェック、システム間インターフェイスの管理、報告資料作成、運用ルールの整備等を行います。 <経理マネジャー(収益認識・売掛金管理チーム担当)> プロジェクトの収益管理のサポートを行うチームに配属され、売上周りに関するプロフェッショナルとしてチームをリードする管理職としてフロント業務遂行支援を担当します。 <制度会計・管理会計 マネージャー> ディールアドバイザリー事業における課題を総合的に解決する経理部門の管理職として、制度会計・管理会計全般を担い、プロジェクトの収益管理、ビジネス戦略・企業価値向上を目指した経営支援業務を担当します。 <管理会計マネジャー> 4つの事業部門(Assurance, Deals, Forensic,Consulting, Tax)のいずれかのLoSのBUリーダーの経営判断の経理・財務面でのサポート役となります。 マネジメントが必要な情報を人事、経理をはじめ関係各部署と積極的にコミュニケーションを取り情報を集め分析し、マネジメントへ報告します。 ■働き方: DX化推進により原則リモート勤務※出社頻度はポジションにより異なる。 ※入社初期はチームになじめるよう、業務インストラクションや引継ぎについては必要に応じて出社いただきOn Siteで対応します。 ※出社して業務を行いたい方は出社回数制限はありません。 ■キャリアパス 部内・部外を問わず希望や適性に応じたキャリア形成を支援する社内公募制度や部内ジョブローテーションあり。 マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター、CFOまでのキャリアアップの可能性があります。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング 勤務地最寄駅:JR各線/大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 1,000万円~1,300万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):724,270円~941,550円 <月給> 724,270円~941,550円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> 経験、能力を考慮の上、当法人の報酬規定による。 賞与年1回、昇給年1回、別途諸手当あり スキル・経験がメンバーレベルと判断された場合上記年収レンジより下となる可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 19名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全3件
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【関内】開発エンジニア(オープン・Web関連システム)◇住宅手当など福利厚生充実/副業・在宅可
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- ~中途採用100%/創業より無借金経営/残業全社月平均7時間/若手が活躍するフレッシュな会社/まだまだ成長フェーズ~ ■業務概要: オープン・Web関連のシステム開発エンジニアとして、SIerより受託している案件の主に設計・構築業務をご担当いただきます。 ご経験により案件をアサイン予定のため、ご自身のキャリア構築やスキルアップなどにも繋げることが可能です。 ■業務詳細: ・オープン・Web関連のシステム開発 ・Web制作 ・システム構築、要件定義、設計、開発、テスト、保守 等 ■福利厚生 ・社宅制度あり(家賃の半額補助※上限5万) ・引越し代金、入社のための移動費補助(会社負担20万円まで) ※条件:内定時にお住いの住所が東京都・神奈川県以外であること ・各種祝い金:結婚・出産・入学(小学校・中学校・高校・大学)祝い金として5万円 ・ジム費用補助:上限月5,000円 ・里帰り補助制度:実家へ帰るときの飛行機代・新幹線代を半額補助(1年に1回) ■働き方: ・リモート案件あり! ※フルリモートの案件もあります。スキルに応じてアサインします。 ・平均残業時間ン7時間 ■案件アサインについて: 本人の要望をヒアリングし、希望に合う案件を見つけます。今回は、チーム単位ではなく個人単位の案件アサインを想定しています。 ■当社について: 神奈川県横浜市に本社を構える、ソフトウェアおよびWebシステム開発を手がける企業です。2016年の設立以来、保険・証券・銀行・通信・公共・医療など多様な業界の業務用アプリケーションやWebシステムの開発に携わってきました。現在はSES(システムエンジニアリングサービス)事業を中心に展開しながら、自社サービス開発の資金を蓄え、将来的には全員が自社開発に携われる体制を目指しています 。 ■私たちが目指すところ: ・平均年収1000万円超を目指しています! ・社員のキャリアやプライベートを尊重できる技術者ギルドを目指しています! ・副業を推奨しており、実際に副業をしている社員も在籍! ・残業ゼロを目指し、有給休暇も原則理由不要で取得可能! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市中区常盤町2-11 KY常盤町ビル 2F-A 勤務地最寄駅:横浜市営地下鉄 ブルーライン線/関内駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~500,000円 <月給> 270,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給査定:年1回 ■賞与実績:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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システムエンジニア/年休124日/残業月7h/前職給与保証
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- / ★知ってください!当社の魅力 \ ◎創業以来、無借金経営を継続中! ◎役職制度なしのフラットな環境 ◎残業月平均7.18時間/年間休日124日/有休取得率91.8% ◎住宅手当、家族手当、各種祝い金などの福利厚生が充実 ◎「多角的な視点を持ってほしい」との想いから、副業を推奨 【具体的には】 主にSIer様より開発案件を受託している当社。設計・開発・テストを中心に行っており、自社内開発/常駐など希望に合わせてアサインします。 手がける業界はさまざま。要件定義や設計書の作成などにも携わるため、上流工程に触れる機会も多いです! ■オープン・WEB関連のシステム開発 ■WEB制作 ■システム構築、要件定義、設計、開発、テスト、保守、改善 ■システム開発プロジェクトの管理、推進業務、ベンダーコントロール ※ご経験やスキルに応じて、あなたに合った業務をご担当いただきます! 【入社後の流れ】 ◆座学基礎研修 └まずは社内ルールやマニュアルを読んで、当社について知っていただきます。 ◆自社サービスの開発プロジェクトにアサイン └アサイン先の外部プロジェクトを検討する間、自社プロジェクトの業務をお任せします。 └詳しくは原稿下部「★自社サービスの開発プロジェクトも!」をCHECK! ◆外部プロジェクトにアサイン └プロジェクト期間は平均1年半~2年ほど。基本的にチームで業務を進めていきます。
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- 【リモート活用率100%/転勤なし】 ■横浜本社: 神奈川県横浜市中区常盤町二丁目11番地 KY常盤町ビル2F-A ※受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋外喫煙所あり) <交通アクセス> ・市営地下鉄「関内駅」より徒歩3分 ・JR「関内駅」より徒歩5分 ・みなとみらい線「日本大通り駅」より徒歩10分 ★転居を前提とした地方からの応募も大歓迎★ 入社時に東京・神奈川へ引っ越す方には、引越し代金・入社のための移動費を20万円まで負担します。 借り上げ社宅の使用により、物件の初期費用も会社が負担!無理なく引っ越しが可能です。 また、里帰り補助制度として、帰省時の飛行機・新幹線代も半額補助あり! ★エンジニアのリモート活用率100%★ 現在、当社のエンジニア全員がリモート・フルリモート案件で活躍中!(リモート2割:フルリモート8割) ※担当する業務・プロジェクトによっては出社となることもあります ※案件によりフルリモートも可能ですが、本求人は横浜本社への出勤が可能な方の応募を想定しています
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- 【前職給与を保証します!】 ■月給25万円~60万円+インセンティブ+残業代全額支給+各種手当 <経験3年以上の方> ■月給33万円~60万円+インセンティブ+残業代全額支給+各種手当 ※経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。 ※上記に加えて帰省時の交通費半額負担、家賃補助、資格取得費用補助、ジム費用補助などもあり! ※直近3年間は毎年昇給実績あり(下記参照)!入社後も着実に給与UPできる仕組みが整っています。 【平均昇給額】 2023年度:1万1125円 2024年度:1万8508円 2025年度:8727円
設立 2014年
従業員数 150名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
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家族も喜ぶ営業職/年収例1000万円以上/直行直帰OK
- 締切間近
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- ■業務の流れ ━━━━━━━━ 〈1〉アポイント済みのお宅へ、定期点検のために車で訪問 ※研修中は先輩と2人1組で点検を行うため、サポートや運転を担当 ▼ 〈2〉決まった項目をヒアリング 点検キットで調査して、チェックシートへ記入 ▼ 〈3〉設備の問題がある場合やお悩みがあれば、カタログのオススメ商品をご説明 ★商品の種類が少ないので覚えやすいです。 ▼ 〈4〉住宅設備交換のご提案 ★アポイントの獲得は別の部署が担当! ★直行直帰OK!朝礼なし! ★20~30分の面談を定期的に実施!気軽に不安なことを相談できます! ■入社後の流れ ━━━━━━━━ 新メンバーに早く会社の雰囲気に慣れてほしい!そんな想いから、入社後1~2カ月間の研修を設けており、OJTや内勤業務、現場作業を通して、基礎から知識を身に付けることが可能です。 未経験から入社した先輩社員が90%のため、不安や悩みを解消できる環境を整えています! \ここがPOINT!/ 【1】生活にかかわる設備なので需要がある 自宅の住宅設備は老朽化などの問題があるため、定期的な交換が必須です。お客さまにとって、必要品をご案内するため、成約につながりやすくなっています。 【2】効率的に訪問できるから稼げるチャンス 1日で訪問する住宅は10~20件ほど。問題が無い場合は無理に提案することもなく、1件5分程度の点検作業で済むため、直ぐに終わります。さらに、施工や工事は外注しているので、残業時間は月に5~20時間程度。 【3】感謝の言葉をもらえる仕事 生活に関わる住宅設備について、多くのお客さまの暮らしの不安を解決し、喜びを届けるのが営業点検スタッフの役割。「ありがとう」の言葉をもらえるのがやりがいに!役に立てていることを目に見えて実感できます。
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- 【転勤なし/直行直帰可/車通勤可】 <募集拠点> 本社:新宿区西新宿3-7-1 横浜支店:横浜市西区北幸1-11-5 埼玉支店:さいたま市大宮区桜木町1-266-3 熊谷支店:熊谷市筑波2-20 千葉支店:千葉市中央区富士見1-14-13 茨城支社:茨城県水戸市泉町2-2-33 静岡支社:静岡県静岡市葵区紺屋町17-1 愛知支社:愛知県名古屋市中村区名駅5-4-14 花車ビル 広島支社:広島県広島市東区二葉の里3-5-7 京都支社:京都府京都市中京区梅忠町24 三重支社:三重県伊賀市中友田655-2 岐阜支社:岐阜県岐阜市金町6-21 福岡支社:福岡県福岡市博多区博多駅前2-17-1 ※研修にて1カ月程度東京に来ていただく可能性がございます。 ※受動喫煙対策あり
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- 月給30万円(固定残業代20時間分月5万円含、超過分別途支給)+インセンティブ(5万円~30万円)+賞与2カ月分(年2回) ★入社時の想定年収:年収500万円~1,000万円 \ 研修中もインセンティブを支給!/ 点検業務やお客さまに行う説明が出来なくても、先輩の同行者で一緒にいれば、インセンティブを支給します。 未経験からスタートした先輩社員も、月5万円~30万円を受け取っているため、業務を行いながらゆっくりと知識を身に付ければ、自然と給与が上がっていきます◎
設立 2016年
従業員数 600名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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オフィスグリコのセンター運営/土日祝休み/年休124日以上
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- 『オフィスグリコ』のセンター運営を担うポジションで、配送・商品補充やマネジメントをお任せします。 <具体的な仕事内容> ■商品補充・在庫管理 ■センターごとの売上管理 ■スタッフの採用・育成・労務管理 ■売上アップのための施策立案 など <入社後の流れ> 先輩と各企業へ訪問し、お菓子の配送・補充の流れを学ぶ ▽ 訪問ルートや商品発注、労務管理などセンター運営を学ぶ ▽ センター長として独り立ち ※経験によって最短半年~2年程度を想定 ★徐々に業務の幅を広げ、台数の拡販や経営戦略などもお任せします。 ★ご経験によりポジションのご提案をさせていただきます。 ★定期的に全国のキャリア入社社員が集まる本社研修を実施し、各センターとの情報交換や交流を行っています。 <キャリアパス> 入社1年目/想定年収:400万円~450万円 配送・補充業務を覚えつつ、リーダーの業務を習得。 ▽ 入社2年目~3年目/想定年収:420万円~530万円 センターの環境整備や効率的な訪問ルートを計画し、自身で発信・行動していきます。 ▽ 入社5年目~/想定年収:470万円~750万円 ユニット長やエリアマネージャーといった、複数のセンターをまとめるポジションへ。経営に近い立場でエリア全体をまとめ、マネジメントや売上管理を担います。
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- 【首都圏・中京エリア積極採用中★転居を伴う異動なし】 ★希望を最大限考慮のうえ配属先を決定 ★受動喫煙防止対策あり ■首都圏エリア ・東京都(23区) ・埼玉県(戸田市) ■中京エリア ・愛知県(名古屋市・小牧市) ■近畿エリア ・大阪府(大阪市・豊中市・東大阪市・茨木市・堺市・岸和田市) ・京都府(京都市・八幡市) ・兵庫県(神戸市・西宮市・姫路市・明石市) ■九州エリア ・福岡県(福岡市・北九州市・久留米市) <詳細は下記参照>
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- 【3年連続給与ベースアップ!】 月給22万円~25万円+賞与年2回+各種手当 ※経験・スキルを考慮の上、優遇します ★明確な評価で頑張った分だけ収入アップ★ 売上に対する評価に加え、日々の頑張りや仕事に向き合う姿勢をしっかりと評価し、昇給・賞与に反映。 頑張り次第で早いうちから収入&キャリアアップが可能です! <年収例> ■入社時 想定年収:400万円~450万円 ■センター長 想定年収:420万円~550万円 ■ユニット長 想定年収:450万円~650万円 ■エリアマネージャー 想定年収:700万円~800万円
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設立 2016年
従業員数 267名
平均年齢 35.7歳
求人情報 全11件
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【幹部候補】セキュリティエンジニア/実態残業時間15時間/2か月の充実した研修制度
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- 【希少性の高いポジションで将来的に市場価値UP/2か月で即戦力になれる研修制度/実態残業時間15時間程度/SHIFTグループで安定した基盤】 プライム上場企業「株式会社SHIFT」 のグループである当社にて。マーケットで付加価値の高い、セキュリティエンジニ アやセキュリティコンサルタントの組織マネジメントを行っていただきます。 ■仕事内容: 拡大する組織を牽引する幹部候補の方を募集しています。 メンバー管理・組織マネジメントがミッションです。 セキュリティ診断(診断内容の設計・実行)/顧客へのレポート/セキュリティ診断案件の管理/メンバー教育等をお任せしま す。 ■業務詳細: ・セキュリティエンジニアの業務 ーセキュリティ診断(診断内容の設計・実行)、顧客対応、セキュリティ診断の案件管理 ・組織マネジメント -事業計画から組織目標を設定し、チーム戦略やロードマップの策定、 メンバーマネジメント(目標管理、評価、育成、採用)を行っていただきます。 -組織の拡大フェーズであるため、臨機応変に様々な業務に対応することが求められています。 ・事業計画の立案、KG達成のためのKPI設定 ークライアントへの提案活動 一売上管理、予算管理 ■この仕事で得られること: 需要高まるセキュリティ業界でのマネジメント経験。 第2創業期での事業運営の経験。 ホワイトハッカーの属人化した技術を標準化する能力/経験。 ■教育体制充実: 入社後の1~2ヵ月目は、まず当社の"標準化された"セキュリティや脆弱性診断等の基礎的な知識や診断手法、業務の流れ を覚えて頂きます。 3か月目以降は現場OJTを行い、設計~診断レポート作成、PJ管理、顧客対応まで一連の業務を習得いただきます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル20階 勤務地最寄駅:各線/新宿駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~552,500円 その他固定手当/月:55,000円 <月給> 500,000円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> その他固定手当/月(55,000円):確定拠出選択金 ※当社規定による、前職を考慮して相談にて決定します ※裁量労働制適用。みなし残業代30時間含む ■給与改定:年2回 ■賞与支給(年2回/業績等による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【インフラエンジニア経験歓迎/週2リモート】セキュリティエンジニア/東証プライム上場G/残業10h
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- 【インフラ運用保守からセキュリティエンジニアにキャリアアップ可能】 ◆丁寧な研修制度でしっかりとキャリアアップ/SHIFTグループで安定した基盤 ◆セキュリティ案件の標準化・仕組み化で、未経験からでもセキュリティエンジニアとして成長可能な環境を実現 ◆週2リモート/残業平均10時間/フレックスの就業環境◎ プライム上場企業「株式会社SHIFT」 のグループである当社にて。マーケットで付加価値の高い、セキュリティエンジニアを行っていただきます。 セキュリティ未経験からでもキャッチアップできる仕組みと研修を整えており、専門性を身に付けることが可能です。 ■お任せする業務: セキュリティエンジニアの業務を中心にお任せいたします。 セキュリティ診断(診断内容の設計・実行)、顧客対応、セキュリティ診断の案件管理を担当いただきます。 チーム制をとっており業務をしっかり覚えながら進めていく事が可能です。将来的にはセキュリティ診断の仕組み化など、専門性が高い業務を担当できます。 ■教育体制充実: 入社後の1~2ヵ月目は、まず脆弱性診断等の基礎的な知識や診断手法、業務の流れを覚えて頂きます。 3か月目以降は現場OJTを行い、設計~診断レポート作成、PJ管理、顧客対応まで一連の業務を習得いただきます。 【入社後のサポート体制】 1)入社直後からの初期研修期研修及び教育チームによる研修 2)入社1カ月、3カ月、半年のタイミングでフォローアップ面談を実施 ■チーム構成: 現在6割以上が20~30代。セキュリティ領域未経験者が多数活躍中です。 会社全体として成長フェーズ中であり、未経験の方を受け入れる仕組みを作り、しっかりと成長いただける環境を整えております。 ■キャリアパス: メンバーからスタートし、将来的にはコンサルタントにキャリアアップできます。CSRIT構築やゼロトラスト導入支援など幅広い経験を積むことが可能です。ホワイトハッカーを目指すことが可能です。 診断観点やテスト設計の仕組みを理解し、技術調査から標準化の手段を習得していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル20階 勤務地最寄駅:各線/新宿駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):333,334円~416,667円 その他固定手当/月:55,000円 固定残業手当/月:86,800円~108,400円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 475,134円~580,067円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> その他固定手当/月(55,000円):確定拠出選択金 ※当社規定による、前職を考慮して相談にて決定します ■給与改定:年2回 ■賞与支給(年2回/業績等による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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総合職(モバイル販売・カスタマーサポート・事務)/未経験歓迎
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- =========== 具体的な仕事内容 =========== <モバイル販売> ◎大手キャリアの携帯ショップでのお客様対応・受付 ◎スマートフォンの端末紹介・販売・登録・操作案内 ◎サービス・プランの案内・手続き ◎故障・修理受付 <カスタマーサポート> ◎ポイントサービスに関する問い合わせ対応 ◎スマートフォンのプラン、故障・修理に関する問い合わせ対応 ◎営業担当との社内取次 <事務> ◎本社の受付事務 ◎依頼書の確認、修正、審査業務 ◎契約書作成、見積もり発行業務 ========= ◆入社後の流れ ========= ご担当いただくお仕事は、面接にて適性や希望・エリアを考慮して決定します。 ご希望のお仕事がある場合はぜひ教えてください! 初日はビジネス基礎研修からしっかり行います。 当社独自のe-ラーニング研修に加え、座学研修+OJTで未経験の方も安心して始められます♪ 研修期間は3~6カ月ありますので、焦らず徐々に仕事に慣れていきましょう! \POINT/ ★入社するメンバーの8割は未経験! フリーターや契約社員など正社員でのお仕事が初めての方も多数。 学生時代の接客のアルバイト経験が優遇されることもあります! ============ ◆豊富なキャリアパス ============ 今回募集するお仕事の他にも、営業や営業サポート、人事、労務などといったポジションがございます。 ジョブチェンジ制度を活用して転向することもできます!(3年以内の転向率は50%超) また「キャリアコンサルティング相談窓口」、「メンター」、「担当営業」など キャリアについての相談先が複数ありますので、困ったらすぐにご相談ください。 \POINT/ ★インセンティブや資格取得支援制度も充実! 経験やスキルに応じて毎月4,000円~5万円の資格手当が支給されるので、手取り収入UP! 資格取得支援制度は、業務と関連のない資格にも適用OKです。
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- 【転勤なし】 ★首都圏:東京都・埼玉県・神奈川県・千葉県 ★九州:福岡県・大分県・佐賀県・熊本県・鹿児島県・長崎県 上記自社拠点・プロジェクト先 ※自宅最寄り駅を考慮し、配属先を決定します ※本人が希望しない転勤はありません ※U・Iターン歓迎 〈本社〉 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目15-1 渋谷クロスタワー 25F 〈福岡支社〉 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名2-9-17 ARISTO大名 7F ★配属先勤務地例は下記一覧をご確認ください。 \ご自宅最寄り駅を考慮し下記以外もご相談可能です。/
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- 月給22.5万円~30万円+インセンティブ 《給与例》 25歳/入社2年目 年収300万/月給24万円+賞与+インセンティブ 27歳/入社4年目 年収380万/月給26万円+賞与+インセンティブ 30歳/入社6年目 年収500万/月給35万円+賞与+インセンティブ ※経験や能力に応じて給与相談可能 ※残業代は1分単位で支給 \POINT/ ★入社後3カ月以降から資格インセンティブも付与! 4,000円~最大5万円の資格インセンティブが毎月付与されてお給料も確実にUP!
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設立 2016年
従業員数 180名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア/Java経験者面接確約/案件選択制/土日祝休
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- 一人ひとりとのダイアローグ(対話)を大切にしている当社。 要件定義から運用・保守まで、経験の浅い方から経験豊富な方まで、それぞれのスキルに応じて力を発揮できる案件に携われるようサポートします! あなたを支えるのは、経験豊富な営業スタッフ。取り組んでみたい仕事、希望する働き方やキャリアプランなどを丁寧に伺ったうえで案件をアサイン。あなたの経験や個性に合った職場で活躍できます。 【入社後のプロセス】 「希望通りの案件にアサインしてもらえなかった」 「今のスキルでは対応しきれない案件で、成果が出せなかった」 課題や悩みを対話を通して丁寧に伺い、一緒に解決策やキャリアプランを考えていきます。 今ある案件の中から選ぶのではなく、あなたに合った案件を探してご提案します。 【配属後のサポート】 1週間~2週間に1回程度、進捗とともにメンタル面も含めた状況を共有。日々感じていることを、対話を通して担当者にアウトプットしてください! 【POINT】 ★福祉事業も展開する当社には就労支援のプロも在籍。困ったことがあれば気軽に相談し、サポートを受けられます。エンジニアが陥りやすいメンタル面の不調にも的確なサポートを提供できます。 ★行政との強いつながりから、生活インフラ関連の大規模案件が増加中。宮城県内に拠点を置く大手メーカーの案件もあり、上流工程で活躍できるチャンスがあります! ★残業は月平均10時間程度。スキルに応じてリモートワークも活用し、ライフスタイルに合った働き方を選択できます。
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- ※配属先は希望に基づいて決定いたします。 ※希望外での転勤は発生しません。 ■本社 宮城県仙台市宮城野区榴岡1-6-30 ディーグランツ仙台ビル5階 ☆東西線「宮城野通駅」より徒歩4分 ☆JR「仙台駅」より徒歩8分 <主な勤務先> 仙台市にあるプロジェクト先(一部市外あり)or リモートワーク ※お持ちのスキルや案件によってはリモートワークも可能(例:週2日リモート、週3日現場勤務など) ※勤務地は希望を考慮のうえ決定いたします。 ※受動喫煙対策:あり(本社内は屋内全面禁煙 ※プロジェクト先により異なる)
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- 月給27万900円~40万100円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月25時間分を、月4万4300円~6万5400円支給します。超過した場合は追加支給いたします。 ※経験やスキルを考慮して、月給額を決定します。 ◇ ◇ ◇ <日々の頑張りをしっかり還元!> 年4回の人事評価を実施し、昇給のタイミングでしっかりと還元していきます。 評価においては透明性のある基準を共有しながら評価に至った理由を説明し、互いに納得のうえで次に臨めるよう、話し合いを必ず行っています。 ◇ ◇ ◇ <給与例> 月収38万円/年収500万円/エンジニア歴7年 月収33万円/年収430万円/エンジニア歴5年 月収30万円/年収400万円/エンジニア歴3年
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設立 2016年
従業員数 42名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全5件
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土日祝休・年間休日122日/賞与2回/バイオ医薬品専門職
- 締切間近
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- ご経験・ご希望・適性に応じて各業務をお任せします。 2018年稼働の工場は、厳格な管理の下、温度/湿度を維持し常に清潔に保たれており快適です。 ①品質保証(QA) ・手順書の作成及び照査 ・製造記録・試験検査記録の照査 ・原材料供給業者,設備点検校正業者及び外部委託業者に対する監査 ・品質イベントに対する処置(変更管理,逸脱管理,是正措置・予防措置等) ・教育訓練の実施,管理 ・文書管理 ・自己点検 等 ②品質管理(QC)リーダー・責任者候補 ・品質管理(原材料受入試験、工程管理試験、出荷試験、安定性モニタリング、製造環境管理など) ・試験法技術移転(委託元から提示される試験方法の技術移転,試験方法の開発,及び,分析法バリデーション) ※試験例:HPLC, キャピラリ電気泳動,ELISA,リアルタイムPCR,細胞ベースアッセイ、エンドトキシン測定 など ・GMP管理上のイベント対応:逸脱管理、変更管理、OOS、手順書の制改定 ・各種試験における試験計画書の立案、記録書の監査及び報告書作成 ・チームメンバーの指導、トレーニング ③製造リーダー候補 ・培養、精製作業の実務 ・技術移管,バリデーション,データ整理、文書管理、製造条件検討 ・製造、分析に係る機器操作、設備管理 ・GMP対応(変更,逸脱,CAPAなど) ・10名程のチーム運営、タスク・スケジュール管理、教育 ・顧客を含む社内外関係者とのコミュニケーション ▼入社後の流れ 基本的な知識などの座学研修から、実際の現場で研修を実施。 経験・知識のある方は即戦力としてのご活躍に期待しています。 ▼徐々に独り立ち 入社半年程で1人で進められる作業も増えてきます。 基本的に2~3人のチーム制のため、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。
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- ★車・バイク・自転車通勤OK★転勤なし 【勤務地】 新潟県新潟市北区松浜町3412-8 【アクセス】 ・車の場合 「新崎駅」~約11分 「新潟駅」~約20分 ・バスの場合 「松浜病院前」~徒歩4分
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- ①品質保証 月給336,000円~525,500円 ②品質管理 月給336,000円~525,500円 ③製造 月給336,000円~525,500円 ・経験、スキル、意欲など総合的に判断し、面談後決定
設立 2016年
従業員数 100名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全3件
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【四日市/菰野】保育士/幼稚園教諭/児童指導員◇ブランクOK◇完全週休2日◇残業ほぼなし
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- ~放課後等デイサービスでのお仕事/日中に仕事ができて持ち帰りなし◎/資格、学部卒など実務未経験でもOK~ ■求人概要 三重県の四日市市/菰野町に放課後等デイサービスにて、保育士/幼稚園教諭/児童指導員をお任せします。 ■具体的には ・障害がある子どもたちの発達/発育に合わせた支援 ・生活面や社会面での困りごとを「できた」「わかった」でサポート ・学校やご自宅への送迎および保護者との関り報告・連絡・相談など対応 ※個別支援計画に沿った支援を行い、見守りやサポートをしながら一人ひとりが自立できるように支援していきます。担当性ではなくチームで支援するので安心して関わっていただけます。 ■業務の特徴 ・業務の持ち帰りがない! ・子供3名に対して1名を配置しており、手厚いサポート◎ ■1日の仕事の流れ ※平日10:30~19:30勤務の例 10:30~12:00 研修、支援会議、買い物、車両点検、イベントや活動の準備、関係機関への報告書の作成、お出かけ先への下見、清掃等 12:00~13:00 昼食・休憩 ※利用者さんの利用状況や送迎の関係で臨機応変に対応 13:00~14:00 活動準備 14:00~ 送迎開始(下校時刻に合わせて動きます)、登所後宿題や活動、余暇時間を過ごす 15:30~ 来所。おやつ、宿題、集団活動、個別活動、余暇時間、そうじ、帰りの会 17:30~ そうじ、帰りの会 18:00~ ご自宅への送迎開始 19:00~ 送迎から戻る、そうじ、ミーティング 19:30 退勤 ■キャリアステップ キャリアアップは会社が全面支援いたしますので、これまでの経験、資格、知識を活かして、 【保育士・児童指導員】→【児童発達支援管理責任者】→【施設管理者】とぜひキャリアアップに挑戦をしていただきたいです。当社は四日市市/菰野町に6施設を展開しており、地域に密着した施設です。今後も施設や事業展開を計画しており色々なポジションを目指すことも可能です。 ■職場環境/雰囲気 20代~40代の女性が比較的多く活躍中です。雰囲気は、落ち着いた職場で決められた時間できっちりと行動ができるので安定しており、無理なく長く働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> わかば四日市いくわ 住所:三重県四日市市生桑町234-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> わかば四日市あくらがわ 住所:四日市市みゆきヶ丘2丁目1473-136 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> わかば四日市はぎ 住所:四日市市波木町1066-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 280万円~330万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~245,000円 <月給> 195,000円~245,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:2回/年(実績2か月/年) ■昇給:1回/年 【有資格者】月給215,000円~月給245,000円 ※資格手当(入社7ヶ月~付与)保育士10,000円、児童指導員等5,000円 ※保育士例(入社7ヶ月~)255,000円 【無資格者】月給195,000円~月給225,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 18名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
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(年休127日)資材納品/完全土日祝休/月給33万円~/2t
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- 各種商品を会社近郊の取引企業先に納品するお仕事です(日勤のみ) 運転するのはお持ちの免許により2t車、10t車になります。 必要な資格は会社全額負担で取得可能ですので、 2017年3月11日以前に普通自動車免許(MT)を取得した方はぜひご応募ください。 ★ 運転頻度問いません。入社後いきなりお仕事をお願いすることもありません。 同乗研修や運転練習等でじっくり慣れていただきます。 8割以上のドライバーが未経験から始めています。 ※「資材納品」「倉庫間移動」どちらかお好きなお仕事をお選びいただけます。 ※全車ナビ、バックアイカメラ、ドライブレコーダー装着(カスタムOK) ━━━━━━━━━━━━━ ■ 資材納品のお仕事は・・・ ━━━━━━━━━━━━━ 各種資材(材木、足場材、壁紙など)を扱います。 船橋市や川口市など会社近郊はじめ首都圏近郊の戸建て建築現場に届けるお仕事です。 ◎納品件数:1日1~2箇所 ━━━━━━━━━━━━━ ■ 倉庫間移動のお仕事は・・・ ━━━━━━━━━━━━━ 10t車を使い物流倉庫間の商品移動になります(商品:大手メーカーの飲料水)。 千葉県印西市の物流倉庫で積込み、取引先の倉庫に納品するなど、 基本会社近郊(千葉市、八千代市など)のエリアになります。 積込み、積降ろしの際はフォークリフトを使用します。 ◎納品件数:1日2~3箇所
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- 千葉県印西市竹袋1755-28 ※転勤なし ※車・バイク・自転車通勤可(駐車場完備) ※敷地内に給油所や大型専用の洗車機、スプレー洗浄機もあります(マイカー洗車も自由にOK) ※Web面接も可能です。来社が難しい方はお気軽にご相談ください。 【 アクセス 】 ■「印西牧の原駅」「小林駅」「木下駅」「千葉ニュータウン中央駅」「安食駅」車で7~17分 ■「白井市」「我孫子市」「龍ケ崎市」「佐倉市」「取手市」「成田市」「柏市」「八千代市」車で20~40分 社員の多くは、印西市、成田市、龍ケ崎市、我孫子市、白井市、佐倉市、酒々井町から通勤しています。
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- 応募の際にご希望の働き方をお選びください。複数選択も可能です。 入社後の働き方は固定になります。希望があれば入社後途中変更も可能です。 ■資材納品(以下よりお選びください) ・月給33万円以上(毎週日曜日+祝日休み) ・月給30万円以上(週休2日制/隔週土曜日+毎週日曜日+祝日休み) ・月給27万円以上(完全週休2日制/毎週土曜日+毎週日曜日+祝日休み) ・月給27万円以上(完全週休2日制/毎週日曜日+毎週平日1日+祝日休み)※平日はお好きな曜日で取得可能です。 ■倉庫間移動:月給37万円以上(毎週日曜日休み) ━━━━━━━━━━ ◎資材納品は、手当込みで月収30万円~38万円が多いです(年収例400万円~480万円) ◎倉庫間移動は、手当込みで月収40万円以上になる時もあります(年収例480万円~500万円) ◎試用期間2ヶ月:試用期間中は日給9000円~1万円になります。 ★ 全社員18名のうち既婚者率は50% 景気に左右される仕事ではないので、家庭持ちの社員が多いです。
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設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳
求人情報 全3件
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人材コーディネーター/未経験OK/完全週休2日/残業5h未満
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- 【 お任せするお仕事 】 基本のお仕事は「こんな人が欲しい!」というクライアント企業と、「お仕事探し中」のスタッフの橋渡し。両方の意向を聞いてマッチングしていきます! \ 具体的にはこんな感じ / ◎スタッフとの面談 ◎クライアント企業への人材ニーズのヒアリング ◎クライアント企業への提案 ◎クライアント企業・スタッフと連携し、勤務日程や就業スタイルの各種調整 ◎スタッフへの研修、フォロー など 「採用」の業務は別の担当が対応するので、効率よく仕事ができます! 担当するスタッフは30~50名。スタッフとは3カ月に1回のペースで面談を行い、職場の状況、将来のキャリアプランなどをヒアリングします。 【 入社後は…? 】 ▼座学研修(2日間ほど) 業界の基礎知識や当社の事業、クライアント企業、各種運用ルールなどを学びます。 クライアントは大手企業も多く、会社の強みもわかってきますよ! ▼OJT研修 先輩からの指導のもと、基本的な業務内容を覚えていただきます。 わからないことはすぐに相談可能。20~30代の仲間がたくさんいるので、親しみやすく心強いです◎ 3カ月~6カ月程度での独り立ちを想定しています。 【 ジョブチェンジでスキルUP 】 あなたの希望や適性に合わせて、管理部門や事務、人事、広報・PRなどの部署への異動もできます。 企画やマーケティングのスキルも磨けます! 【 着実に待遇アップが叶う 】 スキルアップに合わせて、待遇面もアップしていきます。 『入社3年目で年収600万円』を獲得している先輩も活躍中です!
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- 【転勤なし/東京or福岡/リモートワーク可能】 ■東京本社/東京都豊島区南池袋2-49-7 4F アクセス:「東池袋駅」より徒歩2分、「池袋駅」より徒歩5分 ■福岡営業所/福岡県福岡市博多区博多駅前4-20-23 209号室 アクセス:「博多駅」より徒歩6分 ◎受動喫煙対策あり:屋内禁煙 ◎業務に慣れ次第、在宅・リモート勤務も可能! ◎U・Iターン支援あり(引越し費用補助)
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- <東京本社> 月給25万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万2383円以上支給 <福岡営業所> 月給23万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万9793円以上支給 ※両拠点、上記を超える時間外労働分は追加で支給
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動画編集・制作クリエイター/未経験歓迎/残業ほぼ0/全国募集
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- ★高まる動画編集ニーズ。ゼロから学んで将来も安心な「いまが狙い目」のスキルを手にするチャンス! あなたに目指していただくのは、動画編集・動画制作クリエイター。 普段目にしているYouTubeやInstagram、TikTokなど、ますます盛り上がる動画配信プラットフォーム。これからの時代に必須となる動画編集のスキルを身につけ、デジタルクリエイターへの可能性を広げよう! 【POINT】 ★最長2年間の研修&成長サポ―トあり ★先輩も全員が未経験スタート ★年休120日/残業ほぼゼロ/リモートあり ★有給100%消化を推奨! など 【具体的な作業】 ■カット編集・テロップ入れ ■BGM・SEやエフェクトの調整 ■ショート動画制作 ■動画の企画、制作(撮影、編集) など 【例えばこんな映像コンテンツを】 ◆YoutubeやInstagramなどのSNSコンテンツ ◆企業の広告や公式動画チャンネル ◆結婚式のエンドロールムービー など ――― じっくり学べる♪研修&成長サポート ――― 経験ゼロからでも活躍できる理由は… 「最長2年間の研修」があるから! ★そんな当社の研修内容をご紹介♪ <コミュ力研修> 接客現場における実地研修を通じて、チームで楽しく一生モノのコミュニケーション能力を身につけられます♪ <動画編集・IT研修> 何度でも学び直しができるオンライン研修を受講。 豊富なカリキュラムと、頼れる専属講師のサポートで自分のペースで着実に技術が身につきます! ★1年未満で研修を終えデビューした先輩も! どちらの研修も充実したフォロー体制があるので安心してスキルアップできます♪
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- 【転勤なし/本全国47都道府県で募集!好きな場所で働ける】 ★フルリモート案件もご用意しております♪ ★マイカー通勤OK(拠点による) ★全拠点屋内禁煙(受動喫煙対策) ――――――― 主な拠点 ――――――― 東京都・大阪府・福岡県・愛知県・北海道・広島県・石川県・宮城県 上記の拠点または47都道府県内の好きな場所で働くことができます。 ★勤務地は希望を考慮し決定いたします。 ★業務に慣れ次第、リモート勤務(在宅勤務)も可能です。 ――――――― 営業所 ――――――― ■東京本社 東京都豊島区南池袋2丁目49番7号 4階 ■大阪営業所 大阪府大阪市西区京町堀1丁目12番9号 5階 ■福岡営業所 福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目20番23号 209号室 ■名古屋営業所 愛知県名古屋市中村区名駅5丁目4番14号 1階 ■札幌営業所 北海道札幌市中央区北4条西4丁目1番7号 1階 ■広島営業所 広島県広島市中区大手町3丁目1番3号 6階 ■金沢営業所 石川県金沢市彦三町1丁目2番1号 1階 ■仙台営業所 宮城県仙台市青葉区五橋2丁目11番地1号 6階6号室
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- ――――――――― 関東/関西/東海 ――――――――― ■月給22万円~30万円 ※上記月給には固定残業代(月16時間分/月2万3404円~3万1915円)含む。 ――――――――― 東北 ――――――――― ■月給20万円~30万円 ※上記月給には固定残業代(月16時間分/月2万1277円~3万1915円)含む。 ――――――――― 上記以外の地域 ――――――――― ■月給21万円~30万円 ※上記月給には固定残業代(月16時間分/月2万2340円~3万1915円)含む。 ・・・・・・・・ ※固定残業代は、残業時間の有無に関わらず必ず支給され、超過した場合は追加支給されます。
設立 1992年
従業員数 84名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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海外人材の提案営業/業界未経験歓迎/全国各拠点募集/土日休み
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- やる気や労働意欲のある東南アジア諸国の皆さんを日本に受け入れ、人材不足に悩んでいる国内の法人顧客にご紹介~サポートを行うお仕事です。 【具体的には】 ◆外国人技能実習生の企業受入れサポート ◆受入希望企業(新規・既存)への外国籍人材の採用提案 ◆東南アジア諸国に出向いて各種採用活動~面接実施 ◆人材受入に必要な出入国管理局への申請書類の作成 ◆技能実習制度運用状況確認のため、受入れ企業を毎月訪問 ◆技能実習計画に基づく監査の実施 ◆実習生のお世話や教育活動 ◆実習満了時など、帰国時の対応 【入社後は】 ご希望を考慮した上で、各配属先にて先輩スタッフがOJTで指導。 営業同行を通じて、お客様に対する提案やサポートをはじめ、 外国籍人材の現地採用から面接、受け入れ後の教育や生活支援 など、一連の業務ノウハウを習得してください。 わからないことがあれば遠慮なく何でも聞いてくださいね。 ▼ ある程度慣れてきたら既存顧客の引継ぎ、および新規顧客開拓活動を 行いつつ、顧客のニーズにマッチした人材紹介を行いましょう。
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- 【東京本部または北海道~九州まで全国7か所の地方事務所のいずれか】 ご希望などを考慮した上で決定します。 ■東京本部 東京都新宿区四谷本塩町15番9号 ラボ東京ビル3階 ■北海道オフィス 北海道札幌市西区八軒6条東4-2-1 総業八軒ハイム305 ■東北オフィス 栃木県宇都宮市平松本町363-8 ドリームタウンTAKA208 ■群馬オフィス 群馬県太田市由良町1796-1 101号室 ケイエスレジデンス ■関西オフィス 大阪府大阪市中央区谷町1-4-3 ACN天満橋ビル4階403号室 ■中国オフィス 広島県東広島市西条中央3丁目24-27 TKビル305 ■九州オフィス 福岡県飯塚市赤坂613-5
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- 月給24万円~35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を月3万8900円~5万7000円支給 (上記を超える時間外労働分は追加で支給) ※経験・スキルを考慮して優遇します
設立 2015年
従業員数 80名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全8件
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【メディア部門/Webマーケティング】営業経験者歓迎/住宅ローンコンサルティングサービス
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- ~メディア運用責任者候補募集/WordPress経験者歓迎/WEBマーケターへキャリアアップ~ 売上構成の拡大に伴い、新しくメンバーを募集します。 ●自社運営メディア「リノベステーション」について https://renove-station.com/ リノベステーションではお家に関するリフォーム商材(太陽光、蓄電池、エコキュート、外壁塗装など)の導入をお考えの方に正しい情報をメディアで発信し、 適正な価格で販売することで、業界をDX化することを目的に運営しています。1年間でサイト伸長率1100%超えと急成長中です。 ■業務内容 メディア運営を通して、流入やお問い合わせを上げるための戦略立案や施策実行などをお願いします。 ご入社後すぐお任せしたいこととしては、 Word Pressを活用した記事の投稿(ライターに対し、記事を「こういう戦略のもと、こういう風に書いてほしい」と依頼するなど)です。 その後、サイトの中身のUI/UX改善やサイト内のクリエイティブ面のバナー制作・広告面・デザインなど、担当いただく業務の幅も広げてもらいたいと考えています。 外部SEOコンサルもいるため知識を付けながら、スキルアップすることが可能です。 ■組織構成 10名(3チーム体制) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 新本社 住所:東京都千代田区富士見1-8-19 住友不動産千代田富士見ビル2F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~385,000円 固定残業手当/月:69,163円~118,346円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 294,163円~503,346円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力等を考慮の上、規定により優遇。 ■昇給:年2回(4月、10月) ■決算賞与:年1回(4月)※勤続6か月以上対象、支給は業績による === 【中途社員モデル年収】 入社1年目 350万円~ 入社3年目 480万円~/チーフ 入社5年目 570万円~/マネージャー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【未経験歓迎】新規営業~デジタルマーケティング事業/中途入社者多数/研修プログラム充実~
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- ~ポテンシャル採用/未経験からでもWeb広告業界デビュー可能です/未経験者採用多数~ 売上構成の拡大に伴い、新しくメンバーを募集しております。 同業界は右肩上がりに伸びている状況にあり、同社も更なる成長の為、自動化・DX化が進む今、今後は上流のコンサルにより注力をしていくことで、常に市場から求められる存在であり続けることを目指しています。また、同社は不動産・金融業界に特化しておりますが、今後は業界の拡大も視野に入れております。 ■業務内容詳細 成長に伴い仕事内容も急拡大している中で、新規顧客の獲得を中心に営業・コンサルタント業務全般を担っていただきます。 ・GoogleやYahoo!、SNSを用いたインターネット広告の内容についての企画、提案 ・テレアポイント ・アポイント企業とのお打ち合わせ、課題ヒアリング ・課題解決の為のプランニング ・ご提案企業の業界理解やペルソナ理解(マーケティング環境分析等を活用) ・広告運用の分析、改善提案 ■フォロー体制 ・入社後OJTの方がサポートをしていく体制です。 ・最初の3か月間は研修のプログラムがございます。 4か月目~は先輩のフォローの元でお客様対応を頂きます。 ■やりがい ・意欲があれば大きなクライアントをお任せすることもあり、速いスピードでの成長が可能な環境です。 ・基本的に【伸ばしていく】風土です。目標売上など、達成できなかった場合も降格などはなく、達成者に関しては、入社後2年で昇格するなど、キャリアステップアップの機会を積極的に設けております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 新本社 住所:東京都千代田区富士見1-8-19 住友不動産千代田富士見ビル2F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~385,000円 固定残業手当/月:69,163円~118,346円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 294,163円~503,346円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力等を考慮の上、規定により優遇。 ■昇給:年2回(4月、10月) ■決算賞与:年1回(4月)※勤続6か月以上対象、支給は業績による === 【中途社員モデル年収】 入社1年目 350万円~ 入社3年目 480万円~/チーフ 入社5年目 570万円~/マネージャー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 48名
平均年齢 -
求人情報 全36件
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【東京・神奈川】人気ラーメン店「AFURI」の店舗スタッフ ※夜勤無/年休116日/過去最高売上達成
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- ~夜勤無/定期的な店舗異動無/過去最高の売上、利益を達成/人気ラーメン店「AFURI」の店長候補の増員採用/住宅手当や家族手当やなど福利厚生も充実~ らーめん店「AFURI」「ZUND-BAR」を展開する当社。現在、国内18店舗、海外12店舗を展開しています。コロナ禍でも確実に業績を伸ばし、過去最高の売上、利益を達成しています。 ■AFURIの特徴: ◆年休116日(月平均9日休み)+有給取得/残業月20~25h ∟採用人数に合わせた出店計画で無理のない働き方が可能 ◆店舗のアルバイトを増やし、社員が少なくても回る体制を構築(1店舗当たりの社員数は1~2名) ◆キャッシュレス決済導入でレジ締め不要 ◆セントラルキッチン導入のため、店舗でのオペレーションは最低限 ◆髪型・髪色自由、ピアス・ネイルもOK。しっかり休めて無理なく働ける環境です! ■業務内容: AFURIの店舗スタッフとして、ホール、キッチン業務、店舗管理業務をご担当いただきます。店舗運営を通じ「人のこころもおなかも満たして、その人をしあわせにすること」をお客様に体現いただきます。 ◎ホール、キッチン:お客さまのご案内、食事提供、お席の片づけ、調理業務全般 ◎店舗運営業務:スタッフの育成、シフト管理、在庫・売上管理など ※ご入社後は、先輩社員がオペレーションやAFURIのルールを丁寧にお教えしますので、無理なく少しずつ覚えていただける環境です。 ■当社について: ◎本業であるラーメン事業を中心に、様々な新規事業の立ち上げにも挑戦。「AFURI」監修の即席麺や「AFURI」ブランドの日本酒、クラフトビールの開発・販売などを行っています。 手を挙げれば新規事業にチャレンジできる可能性もあり、将来的に様々な分野でご活躍いただける可能性がございます。 現在、他にも多数の新規事業を計画しており、更なる組織の拡大を目指しています。また、国内国外問わず出店依頼も数多くいただいており、今後5年で都心~観光地をメインに20店舗の新規出店を目指しています。 ◎化学調味料などは使用せず、素材にこだわり厳選した食材を使っております。また食事制限のある方にも対応したヴィーガン向けの商品の開発などを通じ日本だけでなく世界中のお客様にご愛顧いただいております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 東京都内の各店舗 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 神奈川県内の各店舗 住所:神奈川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 325万円~429万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):209,900円~289,900円 固定残業手当/月:40,100円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与実績:賞与年2回(6月・12月)※業績連動 ■昇給:有 ■年収モデル: ・年収448万円/28歳(入社3年) ・年収585万円/32歳(入社5年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2010年
従業員数 -
平均年齢 35.0歳
求人情報 全4件
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広告マーケター/未経験OK
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- JOB-POSTER、JOB-POSTER DRIVERをメインに、0円広告の、広告商品をクライアントにご利用いただき、広告を作成し採用結果をだすこと。 また、クライアントのブランディング依頼の受託を本格的に増加させていくことが決まり、WEBサイト、採用HP、求人とは別に美容室の集客コンサルティングも行います。 求人+集客のプロとして『欲しい人』を集めるお仕事です。
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- 大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル27F ■各線 淀屋橋駅~徒歩5分 ■JR 大阪駅~徒歩12分 ■JR 北新地駅~徒歩5分 ■京阪 大江橋駅~徒歩2分 ■地下鉄 西梅田駅~徒歩6分 ※転勤なし
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- 月給26万円~50万円+インセンティブ(月/0~10万円)+賞与年2回 個人目標はありませんが、採用結果のでた広告に対してインセンティブがあります。 ※固定残業(46700~89800円/月28時間)含む、残業なしでも全額支給 超過は追加支給 試用(契約)期間6ヶ月 月給25万円~ 固定残業(44900円~/月28時間)含む、残業なしでも全額支給 超過は追加支給 □短時間社員 月給24万円~月給28万円+インセンティブ(月/0~10万円)+賞与年2回 ※固定残業(10300~12000円/月5時間)含む、残業なしでも全額支給 超過は追加支給 試用(契約)期間6ヶ月 月給23万円~ 固定残業(9900円/月5時間)含む、残業なしでも全額支給 超過は追加支給
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広告コンサルタント/WEB商談が80%
- NEW
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- JOB-POSTER、JOB-POSTER DRIVER、doda、バイトル、マイナビ、CM、WEB広告など様々な手法でクライアントの採用結果につなげます。 クライアントのブランディングの依頼の受託を本格的に増加させていくことが決まり、WEBサイト、採用HP、求人とは別に、美容室の集客プロモーションも行います。 求人+集客のプロとして『欲しい人』を集めるお仕事です。
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- 大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル27F ■各線 淀屋橋駅~徒歩5分 ■JR 大阪駅~徒歩12分 ■JR 北新地駅~徒歩5分 ■京阪 大江橋駅~徒歩2分 ■地下鉄 西梅田駅~徒歩6分 ※転勤なし
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- 月給28万円~月給50万円+インセンティブ(月/0~20万円)+賞与年2回 ※固定残業(50300~89800円/月28時間)含む、残業なしでも全額支給 超過は追加支給 試用(契約)期間3ヶ月 月給26万円~ 固定残業(46700円/月28時間)含む、残業なしでも全額支給 超過は追加支給
設立 2003年
従業員数 650名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
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【東海/関西/中国】店長候補~週休2日制・寮有り・PISOLA・ミスタードーナツなど~
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- ~働く環境◎半年に1回5連休取得!福利厚生も充実!~ ■職務概要 幅広い飲食事業を展開する当社にて、いずれかの店舗での業務をお任せいたします。今回入社後、店舗での接客、調理業務、マネジメント、清掃などをご担当いただきます。 ■働き方 シフトにもよりますが連休取得は可能です。また土日でも冠婚葬祭やお子様の運動会などはお休みを取っていただけるよう配慮いたします。また残業時間管理も徹底しており残業時間が超過してしまうと、上長から指導が入るようになっており全社的に残業時間抑制を進めております。 ■配属先 配属店舗より異なりますが、1店舗あたり1~4名の正社員と10~30名程のアルバイトで構成されます。 <事業> ・ミスタードーナツ・ラーメン魁力屋・コメダ珈琲店・いきなりステーキ・ペッパーランチ・串家物語・ベイビーフェイスプラネッツ・かつや・PISOLA・錦折鶴屋 <エリア> 中部(三重県・愛知県)関西(京都府・兵庫県・大阪府・奈良県)中国(岡山県・広島県)のいずれかの店舗に配属となります。 ■研修制度 入社後2~3か月は、研修として1~3業態を経験していただきます。店舗はほぼ全てナショナルチェーン店ですので、しっかりとしたマニュアルがあり、そのマニュアルをもとに業務知識、作業手順を習得いただくことを通して、実務を体感していただきます。そして研修終了後に人事担当者との面談で配属店舗を決定いたします。 ■福利厚生 産休育休実績もあり飲食業界でも長く働いていただけるように制度を整えております。また配属に伴う引越費用は会社が負担します。単身者であれば借上寮制度があり、借上げマンションを準備して家賃1~4万円でお住みいただけます。 ■特徴 : ・当社は幅広い事業・業態・価格帯で様々な飲食店を運営している為、市況の変動にも対応力が高く、また安定した収益の出せる企業のみが出店できるショッピングモールにも多く店舗を抱えており、安定した集客力と収益力があります。 ・当社では従業員満足度、社員の定着率が非常に高いです。飲食業界の中では珍しく、リフレッシュ休暇制度(入社1年経過以降、半年ごとに5連休)、週休2日制を導入しております。特に5連休リフレッシュ休暇は取得必須を方針としているため95%の社員が取得しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 兵庫県下店舗 住所:兵庫県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 大阪府下店舗 住所:大阪府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 愛知県下店舗 住所:愛知県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):239,446円~279,354円 固定残業手当/月:60,554円~70,646円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与 : 年2回(6月、12月) ■決算賞与 : 年1回(9月末) ※会社業績と本人の業務遂行能力や成績に応じて評価支給いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 7,189名
平均年齢 -
求人情報 全38件
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かつや店長候補/未経験可/家賃半額/賞与75万円/面接1回
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- \当社が運営する『かつや』での店長業務をお任せします!/ ◆店舗拡大により【10名以上】の採用! ◆どんどん上を目指せる【ポストチャンス豊富】 ◆SV昇格後の給与は【月給40万円~】 □■―――――――― 具体的な仕事内容 ―――――――――― ・接客、調理 ・スタッフ教育 ・数値管理 など、店舗運営業務全般 \地域に愛されるお店づくり!/ まずは店長として店舗運営業務を担当。将来的にはSVとして、担当エリア10~15店舗ほどの統括をお任せします。 外での仕事はありませんので、ご安心ください。 □■―――――――――― 公平&明確な評価制度 ―――――――――――― 「品質」「サービス」「清潔さ」「雰囲気」 =【QSCA】を評価基準とし、基準を満たせば、年に1回行われる昇格試験の受験資格を手に入れられるシステム。 それぞれの評価基準をどのように実行していくかは、自分で決めてOK! 自分らしい方法で頑張れば評価されるため、誰にでも平等に昇格チャンスがあります。 \さまざまなキャリアにチャレンジ!/ 店長はブロンズ、シルバー、ゴールドの3段階にランク分けされています。 ゴールド店長の先には「アソシエイト」と呼ばれる、一定の期間内【希望の職種にチャレンジできる】制度があります。 多彩な職種にチャレンジし、当社でのキャリアを長い目で考えるきっかけにしてください! <キャリアステップ例> ◆店長⇒アソシエイト⇒マネージャー ◆店長⇒アソシエイト⇒商品開発 など <年収例> ◆年収435万円:店長(入社2年目) ◆年収640万円:SV(入社6年目) □■―――――――――― 昇進チャンスが豊富! ―――――――――――― 昨期:52店舗展開 今期:60店舗新規出店予定! \「今より上へ」が叶う理由は…?/ 「食」という、景気に左右されにくい業態に加え、国道沿いにある店舗が多いので来客数も安定。業績好調による店舗出店に伴い、店長やSVポストも続々と誕生中です!
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- 【勤務地は希望を考慮】◆引越し費用100%&家賃50%会社負担※規定あり 下記エリアの『かつや』の直営店舗 \積極採用中/ 東京、神奈川、埼玉、千葉、愛知、岐阜、三重、新潟、北海道 \★10名以上の採用です★/ 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、熊本、大分、宮崎、鹿児島 ※転居を伴う異動が発生する可能性あり(勤務地は希望を考慮) ※転勤なしの働き方もありますので、ご相談ください。 ※場合によっては『からやま』などの他業態への配属となる可能性もあり ※受動喫煙対策あり ★借上社宅制度を導入しています! 詳細は【福利厚生・待遇】の欄をご確認ください。 ★Uターン・Iターン歓迎!
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- 月給27万5400円~31万7000円(固定残業代含む)+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分 (62,600円~72,100円)を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験を考慮して決定します ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力を考慮の上、優遇します。 ★SV昇格後にはさらなる給与UP! 給与例:月給41万円(役職:SV)
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【岐阜/転勤無し(地域限定)】店長※『かつや』/プライム上場G/定期昇給有/面接1回で内定可!
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- 【明確な評価制度と定期昇給あり/元々強みであったテイクアウト事業をさらに強化・増収増益】 ★プライム上場G/7期連続増収を実現/国内外に765店舗以上を展開、年60店舗ペースで新規出店加速。事業多角化で経営基盤安定★ ■業務内容: 「調理・接客/食材発注管理/スタッフ教育/数値管理などの<店舗運営業務全般>をお任せします。 ■入社後の流れ 研修(平均8週間/マニュアルと社員研修プログラムを使用)→ 配属店舗にて店舗運営 ・ご経験によって既存店や新業態の新店店長、複数店舗の店長をお任せすることもあります。 ・まだ少しご不安な部分がある方は、研修期間を延長したり、マネジャーや他店舗の店長がサポートしますのでご安心下さい。 ■キャリアパス 経験者⇒短期間での昇進が可能(入社1ヶ月で店長に昇進している方も) ・店長は現在、3ランクに分かれており、それぞれテスト(筆記)で昇格していきます。 ・人事制度を2020年に改定⇒何をどうしたら昇給・昇格するのかが『みえる化』しているので自分の頑張りが反映されやすくモチベーションにつながります。 ・店長を経験後、飲食業に関わる様々な職種へのチャレンジ研修期間(アソシエイト)を設け、適職を見極めます。 ▽エリアマネージャー:10-20店舗ほど統括 ▽人事/新人研修…新卒・中途社員の採用、新入社員の研修 ▽海外事業…海外出店店舗の事業運営全般 ▽商品開発…提供するメニューの改良、新メニューの考案 ▽店舗開発…新店出店に纏わる業務 ▽販促企画…売上向上の各種企画・キャンペーン立案 ▽SV…FC店運営企業とのパイプ役 等 ■当社の魅力: 「かつや」「からやま」など15ブランド、国内外745店舗以上展開/安定性・将来性のアークランドサービスホールディングスのグループ会社として業績も17年連続売上増加中。コロナ禍でも業績を伸ばし、成長し続けいている安定基盤がございます。 社風も、自身の意思をもち、やりたい、やってやるというお気持ちからチャレンジする方を会社をあげて応援しているので存分にチャレンジし成長頂ける環境がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 【岐阜】各直営店舗 住所:岐阜県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 370万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,100円~238,700円 固定残業手当/月:63,100円~69,700円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 279,200円~308,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験、スキルに応じて決定いたします。 ■賞与:年2回(7、12月) ■昇給:年1回(1月)※必ず昇給する人事制度となっています 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 370名
平均年齢 -
求人情報 全15件
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【東京/転勤無し(地域限定)】店長候補 ※豚汁専門店『ごちとん』◆未経験歓迎/プライム上場G
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- 【明瞭な人事制度・定期昇給有/「かつや」をはじめとした全15ブランド、国内外765店舗以上を展開しているプライム上場アークランドサービスHDのグループ/売上前年比115%伸長、安定性・将来性◎】 ■業務内容: 「調理・接客/食材発注管理/スタッフ教育/数値管理などの<店舗運営業務全般>をお任せします。 ■働く環境 2020年に人事制度を改定し、社員の皆さんのチャレンジが明瞭な基準によって昇給・昇格される制度となりました。 また、査定評価とは別に毎年必ず定期昇給がある制度を設け、腰を据えて長く活躍頂きたい環境を用意しています。 ■入社後の流れ ・店舗にて丁寧に研修を行います。→ 配属店舗にて店舗運営 ・配属時、まだ少し不安な部分がある方は、研修期間を延長したり、マネジャーや他店舗の店長がサポートしますのでご安心下さい。 ■キャリアパス 経験者⇒短期間での昇進が可能(店長スタートの方多数!) ・店長は現在、3ランクに分かれており、それぞれテスト(筆記)で昇格していきます。何をどうしたら昇給・昇格するのかが『みえる化』しているので、自分の頑張りが反映されやすくモチベーションにつながります。 ・店長を経験後、飲食業に関わる様々な職種へのチャレンジ研修期間(アソシエイト)を設け、適職を見極めます。 ▽人事/新人研修…新卒・中途社員の採用、新入社員の研修 ▽海外事業…海外出店店舗の事業運営全般 ▽商品開発…提供するメニューの改良、新メニューの考案 ▽店舗開発…新店出店に纏わる業務 ▽販促企画…売上向上の各種企画・キャンペーン立案 ▽エリアマネージャー:10-20店舗ほど統括 ▽SV…FC店運営企業とのパイプ役 等 ■当社の魅力: 「かつや」「からやま」など15ブランド、国内外745店舗以上展開/安定性・将来性のアークランドサービスホールディングスのグループ会社として業績も17年連続売上増加中。コロナ禍でも業績を伸ばし、成長し続けいている安定基盤がございます。 社風も、自身の意思をもち、やりたい、やってやるというお気持ちからチャレンジする方を会社をあげて応援しているので存分にチャレンジし成長頂ける環境がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ごちとん 東京店舗 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,500円~238,700円 固定残業手当/月:60,300円~69,700円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 266,800円~308,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキルに応じて決定 賞与:2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神奈川/転勤無し(地域限定)】店長 ※豚汁専門店『ごちとん』/プライム上場G/幅広いキャリアパス
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- 【明瞭な人事制度・定期昇給有/「かつや」をはじめとした全15ブランド、国内外765店舗以上を展開しているプライム上場アークランドサービスHDのグループ/売上前年比115%伸長、安定性・将来性◎】 ■業務内容: 「調理・接客/食材発注管理/スタッフ教育/数値管理などの<店舗運営業務全般>をお任せします。 ■働く環境 2020年に人事制度を改定し、社員の皆さんのチャレンジが明瞭な基準によって昇給・昇格される制度となりました。 また、査定評価とは別に毎年必ず定期昇給がある制度を設け、腰を据えて長く活躍頂きたい環境を用意しています。 ■入社後の流れ ・店舗にて丁寧に研修を行います。→ 配属店舗にて店舗運営 ・配属時、まだ少し不安な部分がある方は、研修期間を延長したり、マネジャーや他店舗の店長がサポートしますのでご安心下さい。 ■キャリアパス 経験者⇒短期間での昇進が可能(店長スタートの方多数!) ・店長は現在、3ランクに分かれており、それぞれテスト(筆記)で昇格していきます。何をどうしたら昇給・昇格するのかが『みえる化』しているので、自分の頑張りが反映されやすくモチベーションにつながります。 ・店長を経験後、飲食業に関わる様々な職種へのチャレンジ研修期間(アソシエイト)を設け、適職を見極めます。 ▽人事/新人研修…新卒・中途社員の採用、新入社員の研修 ▽海外事業…海外出店店舗の事業運営全般 ▽商品開発…提供するメニューの改良、新メニューの考案 ▽店舗開発…新店出店に纏わる業務 ▽販促企画…売上向上の各種企画・キャンペーン立案 ▽エリアマネージャー:10-20店舗ほど統括 ▽SV…FC店運営企業とのパイプ役 等 ■当社の魅力: 「かつや」「からやま」など15ブランド、国内外745店舗以上展開/安定性・将来性のアークランドサービスホールディングスのグループ会社として業績も17年連続売上増加中。コロナ禍でも業績を伸ばし、成長し続けいている安定基盤がございます。 社風も、自身の意思をもち、やりたい、やってやるというお気持ちからチャレンジする方を会社をあげて応援しているので存分にチャレンジし成長頂ける環境がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ごちとん 横浜ジョイナス店 住所:神奈川県横浜市西区南幸1丁目5-1 相鉄ジョイナス B1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,100円~245,000円 固定残業手当/月:63,100円~72,100円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 279,200円~317,100円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキルに応じて決定 賞与:2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 150名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【名古屋】出張買取査定の営業◎接客経験が活かせる!/未経験入社者80%/テレアポ・飛び込み一切なし
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- 【未経験歓迎!/査定力が身につく/将来的には年収1,000万も狙えます】 ■お任せする業務内容: 主に個人宅へ訪問しカメラ、ブランド品、時計等多彩なジャンルのブランド品の査定、不用品の買取業務を行っていただきます。種類や重さから買取金額を決定し、お振込み等でお客様にお支払いしています。 ご訪問先のお客様との関係を築き、珍しい商品を売却頂けるようになった社員もおり、コミュニケーション力が欠かせないお仕事です! ▼1日の流れ(時間例)▼ (1)訪問先の確認・訪問(9:00~17:00) 専門のスタッフが取得したアポイントを確認。担当エリア内のお客さま宅を訪問します。 ※訪問件数は1日3件~5件程度です (2)査定 お客さま宅で商品を査定します。 本部に商品の写真を送れば、買取価格がわかるので、未経験でも安心して査定を行えます。 (3)価格提示 お客様に買取金額を提示。納得いただいたうえで買い取ります。 (4)商品確認(18:00~19:00) 社内で商品を確認して、報告書にまとめます。 <<稼げる!出張買取査定のお仕事>> ◎「頑張って働いても給料に反映されない...」 ◎「気軽に相談ができる働きやすい職場が良いな…」 ◎「新しい業界・職種で新たなキャリアを描きたいな…」 こんな思いを持った方は、ぜひご応募ください! ■充実した研修制度: 未経験からでも安心のマニュアルを完備しており、ご入社後まずは買取事業に関する基礎知識をマスターしていただきます。(研修2週間~1か月) ■入社1年目 給与実績例: ◇月給30万円+インセンティブ+賞与 月収例↓ 研修中:月給30万円+インセンティブ5万円 研修明け後:月給30万円+インセンティブ10万円以上 ※役職に就くとさらに固定給与・インセンティブ・賞与UP!
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- <勤務地詳細> 名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市中区千代田2-14-13鵜飼ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 360万円 <賃金形態> 日給月給制 賞与の支給がある場合があります。※固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金は別途追加支給 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円/月23日間勤務想定 固定残業手当/月:110,000円(固定残業時間75時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:年2回(6月、12月)※能力に応じる ・昇給:年2回(6月、12月)※能力に応じる ※別途、実績に応じてインセンティブの支給もございます ※研修中(最大6カ月)は以下の待遇となります。 ・月給:35万円 ・基本給:22万円 ・固定残業代:13万円(76時間分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜】出張買取査定の営業◎接客経験が活かせる!/未経験入社者80%/テレアポ・飛び込み一切なし
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- 【未経験歓迎!/査定力が身につく/将来的には年収1,000万も狙えます】 ■お任せする業務内容: 主に個人宅へ訪問しカメラ、ブランド品、時計等多彩なジャンルのブランド品の査定、不用品の買取業務を行っていただきます。種類や重さから買取金額を決定し、お振込み等でお客様にお支払いしています。 ご訪問先のお客様との関係を築き、珍しい商品を売却頂けるようになった社員もおり、コミュニケーション力が欠かせないお仕事です! ▼1日の流れ(時間例)▼ (1)訪問先の確認・訪問(9:00~17:00) 専門のスタッフが取得したアポイントを確認。担当エリア内のお客さま宅を訪問します。 ※訪問件数は1日3件~5件程度です (2)査定 お客さま宅で商品を査定します。 本部に商品の写真を送れば、買取価格がわかるので、未経験でも安心して査定を行えます。 (3)価格提示 お客様に買取金額を提示。納得いただいたうえで買い取ります。 (4)商品確認(18:00~19:00) 社内で商品を確認して、報告書にまとめます。 <<稼げる!出張買取査定のお仕事>> ◎「頑張って働いても給料に反映されない...」 ◎「気軽に相談ができる働きやすい職場が良いな…」 ◎「新しい業界・職種で新たなキャリアを描きたいな…」 こんな思いを持った方は、ぜひご応募ください! ■充実した研修制度: 未経験からでも安心のマニュアルを完備しており、ご入社後まずは買取事業に関する基礎知識をマスターしていただきます。(研修2週間~1か月) ■入社1年目 給与実績例: ◇月給30万円+インセンティブ+賞与 月収例↓ 研修中:月給30万円+インセンティブ5万円 研修明け後:月給30万円+インセンティブ10万円以上 ※役職に就くとさらに固定給与・インセンティブ・賞与UP!
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- <勤務地詳細> 横浜営業所 住所:神奈川県横浜市西区浅間町1-13-8 共益ビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 360万円 <賃金形態> 日給月給制 賞与の支給がある場合があります。※固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金は別途追加支給 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円/月23日間勤務想定 固定残業手当/月:110,000円(固定残業時間75時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:年2回(6月、12月)※能力に応じる ・昇給:年2回(6月、12月)※能力に応じる ※別途、実績に応じてインセンティブの支給もございます ※研修中(最大6カ月)は以下の待遇となります。 ・月給:35万円 ・基本給:22万円 ・固定残業代:13万円(76時間分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 56名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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完全反響型内勤営業(法律の知識は不要/定時退社/未経験歓迎)
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- ある日突然、事故や刑事事件の当事者になってしまうと、「どう対応すべきか分からない」「法律事務所への相談に気おくれしている」と悩まれる方が多くいます。 このような法律相談を検討しているご本人・ご家族からのお問い合わせに対し、困りごとをヒアリング。無料相談・専門弁護士等のご案内を行う仕事です。 Web集客がメインのため架電はなく、親身になって対応できます。 【仕事の流れ】 ▼受電対応 ・交通事故や刑事事件の当事者やご家族からのお問い合わせに対応 ・LINEやメール対応もあり ▼相談事項の確認 ・相談者の方が現在どういう状況にあり、どのような相談をしたいのかヒアリング ※法律の知識は必要ありません ▼マニュアルをもとに、当社で対応できる案件か判断 ・対応できる場合:シートに沿い詳細を聞き取り ・対応できない場合:適切な相談先をご紹介 ▼無料相談や弁護士のご案内 ▼システム登録 ・データベース登録や弁護士の予定登録 ※1日30件程対応します 【教育体制】 <1>入社後の流れ ▼動画教材や座学研修で基礎学習 ▼教育担当者とともに電話対応を行いながら、受け答えやシステム登録の方法などを身に付ける ※研修はそれぞれに合わせて行うため、不安な方はじっくり学ぶこともできますし、学ぶ速度が速い方はどんどん次のステップに進んでいただきます <2>マニュアル完備! トークフローや電話で確認する項目、話し方や「刑事事件とは?」という知識的な部分まで詳細なマニュアルあり。問い合わせをいただく内容は多種多様なため、各パターンに合わせたマニュアルを用意しています。 慣れるまではマニュアルに沿って対応していただきますが、慣れてきたら対応時に自分らしい寄り添い方ができるのもこの仕事の醍醐味です。 <3>いつでも頼れる環境 実務をスタートした後も、トッププレイヤーの指導者から定期的にフィードバックやアドバイスを貰えます。不安点や不明点はいつでもサポート!トライ&エラーを繰り返して、一緒に実績を上げていきましょう。
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- 【転勤なし・永田町駅徒歩1分】 ■東京オフィス 東京都千代田区永田町1-11-28 合人社東京永田町ビル7F 東京メトロ有楽町線、半蔵門線、千代田線「永田町駅」より徒歩1分 東京メトロ丸ノ内線、銀座線「赤坂見附駅」より徒歩6分 東京メトロ千代田線「国会議事堂前駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策:敷地内禁煙
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- 【正社員】 月給27万円+各種手当+賞与 【契約社員】 月給33万円+各種手当 実績等により正社員登用も可能です! ※残業代は全額支給 ※上記月給は、両雇用形態とも一律支給の地域手当(3万円)を含みます
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営業事務(未経験歓迎/残業月平均20分/年間休日125日)
- NEW
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- アトム法律情報内にある相談予約営業部内で、営業事務の仕事を中心にお任せ。 AIを活用した業務効率化や業務改善に取り組むことも!また、マネージャーのサポート業務も含まれるため、管理者視点を学ぶことができます。 業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■電話対応 ・電話対応をしている営業スタッフが忙しいときに、代理で電話を受けて対応 ■LINE問い合わせの一次対応 ・問い合わせ内容に応じて、15種類ほどの決められた定型文をもとに返信 ・対応する弁護士の紐づけ ※先輩スタッフと協力して進めていきます ■データベースのチェック ・営業スタッフが受けた依頼をもとに、弁護士の予約を設定 ・予約内容がまとめられたデータをチェックし、「対応できない弁護士が予約されていないか」等を確認 ※1日あたり50~60件程のデータを扱います ■シフト作成 ・毎月20日までに翌月分のシフトを作成 ・1週間前までにスプレッドシートで作成したシフト案を確認し、個々の希望に合わせて調整 ・体調不良などでシフトに空きが発生した場合は、代わりに勤務できる方を探す ※作成にかかる時間は3~4時間です ■成果データの入力 ・電話対応スタッフが受けた電話の数や成約数等の成果を入力 ■そのほか業務 ・研修用資料の作成や情報のまとめ ・ルールの作成 ・メール対応 ・備品の管理 ・印刷やシュレッダーなど 入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼座学研修 ・対面の研修や動画教材で、会社・仕事の全体像を学習 ・一次対応のやり方や法律関連の知識の習得 ▼実務をお任せ ・少しずつ補助的な電話対応もお任せ(始めは先輩が横について音声を同時に聴いているため、アドバイスを受けられます) ・メールやLINEの対応のお任せ ・シフト調整やデータ入力など 基本的に各タスクは1人で進めますが、LINEやメール対応など、1人では大変なときは他のメンバーと連携しながら行える環境です。分からないことや不安なことはどんどん周りに聞いてください!
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- 【転勤なし・駅ちか】 ■東京オフィス 東京都千代田区永田町1-11-28 合人社東京永田町ビル7F 東京メトロ有楽町線、半蔵門線、南北線「永田町駅」より徒歩1分 東京メトロ丸ノ内線、銀座線「赤坂見附駅」より徒歩6分 東京メトロ千代田線「国会議事堂前駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策:敷地内禁煙
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- 月給25万円+賞与年2回(昨年度年間実績2カ月分) ※経験・能力などを考慮のうえ、決定します ※上記金額には一律支給の地域手当月3万円を含みます ※6カ月の試用期間中は賞与と扶養手当の支給対象外となり、給与は月給24万円となります ※その他の待遇に変動はありません
設立 2016年
従業員数 1,060名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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「大手メーカーの店頭販促支援」スーパーバイザー/未経験歓迎
- NEW
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- ◆店頭販促業界でトップクラスの実績! 商品と購買者が直接出会う「店頭」。 「店頭販促」とは、店内ディスプレイなど、店頭で商品を購買者に直接アピールすること。 当社は店頭販促の専門企業として「20年以上のノウハウ・実績」を誇っています。 ★大手メーカーを中心にこれまで約170社とお取引 ★クライアントの7割以上が複数年契約 ◆クライアントは大手メーカー 食品・日用雑貨・家電・医薬品・飲料メーカーなど、これまで約170社の店頭販促を支援しています。 ◆スーパーバイザーの役割 クライアントである大手メーカーの売上拡大を支援するために、店頭販売促進活動を推進するのがスーパーバイザーの役割です。 ※内勤・外勤の割合は半々です。 <具体的な業務> ■クライアントメーカーへの提案・報告 クライアントの目標達成に向けて、クライアントと連携の上で毎月の店頭販促活動を計画します。 また、店頭状況データや競合情報を分析し、クライアントと打ち合せを重ねながら、効果的な販促活動のための提案を行います。 ■フィールドスタッフのマネジメント 当社社員のフィールドスタッフが店舗を巡回し、クライアントであるメーカーの店頭販促を支援しています。 スーパーバイザーは、フィールドスタッフの店頭販促活動の進捗管理を行い、確実に成果を出せるようにサポートします。 担当するスタッフは、10名~15名程度と業界平均より少なめ。 スタッフとのやりとりは、メール・電話が中心ですが、店舗巡回に同行する場合もあります。 (宿泊を伴う出張が発生することもあります) ◆新たなクライアントを紹介されることも! クライアントとの間に確かな信頼関係を築くことで、新たなクライアントをご紹介いただけることが多々あります。 また、新規営業活動を行なうこともありますが、ノルマはありませんのでご安心ください。
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- 東京都・宮城県・愛知県・大阪府・広島県・福岡県のいずれか(希望考慮) ■東京の各拠点 ・本社 東京都台東区柳橋2-2-3 柳橋鈴和ビル8階 ・本社分室 東京都台東区浅草橋3-1-8 アダックスビル4階 ・東京分室1 東京都中央区日本橋馬喰町2-2-6 朝日生命須長ビル7階 ・東京分室2 東京都台東区浅草橋2-2-10 TOKENビル5階 ■仙台営業所 宮城県仙台市青葉区一番町2-1-2 NMF仙台青葉通りビル7階 ■名古屋営業所 愛知県名古屋市中区丸の内3丁目19-12 久屋パークサイドビル7階 ■大阪営業所 大阪府大阪市中央区南本町4丁目1-10 DPスクエア本町3階 ■広島営業所 広島県広島市中区基町11-10 合人社広島紙屋町ビル8階 ■福岡営業所 福岡県福岡市中央区赤坂1‐15‐33 ダイアビル福岡赤坂5階 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- ■東京:月給28万2500円~36万7500円(固定残業代含む)+各種手当 ※上記月給額には管理職手当(固定残業代)月6万2500円~9万6500円(月36.04時間~45.20時間分)と、一律支給の勤務エリア手当(月3万円)を含みます。 ※記載の上限月給には役職手当1万5000円を含みます。 ■仙台・名古屋・大阪・広島・福岡:月給25万2500円~33万7500円(固定残業代含む)+各種手当 ※上記月給額には管理職手当(固定残業代)月6万2500円~9万6500円(月41.72時間~50.82時間分)を含みます。 ※記載の上限月給には役職手当1万5000円を含みます。 ※それぞれ、固定残業時間を超えた場合は、超過分の時間外手当が支払われます。 ◆月給額は年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ◆今回は転勤ありを想定した募集ですが、地域限定正社員採用も相談可能。下記「地域限定正社員も相談可能」をご覧ください。 【年収例】 ■381万円/入社1年(社会人経験3年・東京勤務) ■426万円/入社3年(チーフ・東京勤務) ■503万円/入社5年(マネージャー・東京勤務)
EMPRO Risk Management株式会社(エンプロリスクマネジメント)
設立 2016年
従業員数 41名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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生命保険・損保・IFA を扱う総合コンサルタント/未経験歓迎
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- ★プロとしての誇りを胸に 当社では総合金融コンサルタントを『プロ保険選手』『プロマネー選手』(登録商標)と呼びます。お金を扱うプロとして誇りと責任を持ち、エラーのない提案を行ってほしいという想いからです。 ★"お客様のため"にならない提案は一切なし 20社以上の保険商品と、IFAとしての資産提案を組み合わせ、真にお客様のニーズに合ったご提案を徹底。ノルマや商品指定は一切なく、自由度高く働けます。 ★正しい知識が身につく研修制度 1ヶ月目:独自マニュアルを使った営業・商品研修+ロープレ 2ヶ月目~:先輩との同行で実践を経験し、独り立ちへ。 営業開始1ヶ月以内に初契約を獲得する方も多く、未経験でも安心です。 ★異業種出身者が多数活躍中 飲食・スポーツなど全く異なる業界からの転職者が多数。知識は入社後にしっかり学べます。 ★無償の案件提供 医師・法人顧客の独自集客に加え、福利厚生メディアへの広告、不動産や出版など異業種提携を活用し、反響営業を実現。すべて紹介料・案件費用はゼロです。 ★柔軟な働き方 在宅・カフェ・オフィスなど、自分のスタイルで勤務可能。先輩に相談しながらプランを練るなども自由です。
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- ■東京・札幌・岩手・仙台・名古屋・大阪・福岡で募集中! ■転勤なし/在宅勤務・リモートワーク導入・週2出社OK/勤務地は希望を考慮 【東京本社】東京都目黒区下目黒2-2-16 第6千陽ビル4階 【札幌営業所】北海道札幌市北区北10条西3丁目23番地1 THE PEAK SAPPORO1階 【岩手営業所】岩手県北上市川岸4-7-16 アーク北上11階 【仙台営業所】宮城県仙台市青葉区中央2-2-30 日興ビル3階 【名古屋営業所】愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12 Kinjiro 名駅 Minamiビル1F 【大阪営業所】大阪府大阪市中央区北浜東4-33 北浜ネクスビルディングB1 【福岡営業所】福岡県福岡市博多区博多駅前4-16-6 オフィスニューガイア博多駅前No.50 ※今後も全国に支社・営業所を展開予定。支店長として慣れ親しんだ地域で拠点を立ち上げることも可能です! ※事務作業はご自宅やカフェなどの好きな場所で行うことも可能です。
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- 月給:基本給28万円~22万円+歩合給 ※ ★頑張り次第では入社当初から月給28万円以上も可能です! (※一定の売上以上の場合) ★新報酬制度開始!入社後早期から高い報酬が得られるようになりました。 ★代理店に入るボーナスもしっかり分配しています 代理店ボーナスも、当社では報酬の原資に上乗せして分配しています。 会社を信頼し、安心して長く働き続けられるように透明性の高い環境を整備しています。 ※保険代理店特有の「みなし年払い制度」については、各保険会社から利用許可を得ているものの弊社ではあえて導入していません。 不正の温床や、自転車操業のような社員をなくし、社員一人ひとりに安定した収入を得ていただき、少しでも長く働いてほしいと考えているからです。 フルコミッションの会社とは違い、収入が立ち上がるまでの下支えとなる基本給制度を始めとした様々な制度を整えています。
設立 2016年
従業員数 35名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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月給38万円~!平均年収650万円/横浜/長期休暇/収集運搬
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- 今回募集するのは、MIDの主力である【産業廃棄物処理事業】におけるドライバー。 ※医療廃棄物処理部門もありますが、今回は産業廃棄物部門の募集です。 担当エリアは【神奈川県を中心に、東京・千葉・埼玉エリア】まで。 戸建ての新築・リフォーム現場などから出た建築廃材などを回収し、指定の処理センターへ運搬します。 [具体的には…] ・運転するのは3t・4tの準中型/中型トラック ・1日あたりの回収件数は15件ほど ・回収後は2~3回程度に分けてセンターへ搬入(量によってはそれ以上の場合もあり) ★担当エリアや積載量などをチームで調整しているので、個人に過度な負担がかかることはありません。 POINT:01 未経験でも安心スタート 入社後は先輩が助手席に同乗してしっかりレクチャー。 独り立ちまで 段階的に進めていくのでご安心ください。 研修後も、必要があれば いつでもチームがサポートに入ります。 POINT:02 “運ぶだけ”じゃない、サービスの仕事 ただ回収するだけではなく、現場での挨拶や清掃などを通して “次も頼みたい”と思っていただくことが重要。 「またMIDさんに頼みますね!」と言ってもらえたときは、大きなやりがいを感じられます。
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- 横浜市【横浜DeNAベイスターズ 公式スポンサー】【転勤なし】【車通勤OK!無料駐車場有】 神奈川県横浜市神奈川区羽沢町629-1 [アクセス] 各線「横浜駅」からバス20分、 「西谷駅」から車8分、「羽沢横浜国大駅」から車6分
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- 【月給38万円以上(昇給 随時)】【年収例/入社3年目/年収720万円(月給48万円+賞与など)】 ★学歴・経験を問わず「やる気」を最大限考慮します! ※試用期間2ヶ月:月給35万円 ⇒習熟度により短縮あり。 1か月で終わる方も! □年収例/入社1年目/550万円(無事故無違反の場合) □昨年度/平均年収/650万円
設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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不動産仕入営業/残業0時間・メリハリ重視/未経験も月40万円
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- 当社がメインで行っている建売業は、基本的に 1)土地の仕入れ 2)プランニング 3)建築 4)販売 という工程で進みます。 仕入営業にお任せするのは、 上記の「土地仕入」という部分。 どんな建物も土地が無くては成り立たないため 仕入営業は建売業の"最も重要な分野"といっても過言ではありません。 …具体的な業務の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●土地の情報収集 不動産会社などから情報を集め、仕入れる土地を見つけます。 ↓ ●土地の調査 実際に現地へ向かい、その土地の環境、状態などを調査します。 ↓ ●契約・仕入れ 調査して問題がなければ契約を交わし、土地を仕入れます。 …仕入を行う不動産  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・建売用地 ・アパート・マンション用地 ・区分マンション ・中古戸建 ・借地/底地 ・収益1棟ビル など 「扱わない不動産の方が少ない」と言っても過言ではないほど 様々な不動産を扱えることが当社の大きなポイント。 …入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは仕入営業の基本についてOJTで学んでいただきます。 先輩社員はもちろん、会社全体でしっかりサポートするので 営業が初めての方もご安心ください。 未経験の方も、不動産知識に不安のある方も、 入社当初から幅広い知識・経験を得られるため いち早いスキルアップが可能です。 また、神奈川県特有の高低差のある敷地を扱うことも多いことから 仕入れに加え『宅地造成』の知識も身につける事が可能! ★先輩社員の成績(例) ・年間成績 1.6億円(入社6年/32歳) ・年間成績 1.4億円(入社5年/34歳) ・年間成績 1.8億円(入社4年/30歳) ・年間成績 4,000万円(入社1年半/27歳) 実際に先輩社員はみな成績を伸ばし、 年間成績1億円以上を達成しています! ※入社後の職種変更なし
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- 【本社】 神奈川県横浜市中区尾上町4-54 Kannai ex 7F [最寄り駅] 関内駅、馬車道駅、桜木町駅 【東京支店(2026年開設予定)】 東京都渋谷区恵比寿 [最寄り駅] 恵比寿駅 ※勤務地は本人の希望を優先します ※転勤なし ※受動喫煙対策:室内禁煙
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- ●月給40万円~ ※前職を考慮して上げることもあり
設立 2016年
従業員数 4名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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バズりを生み出すWebマーケター/未経験可/食と美容の案件多
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- 有名大手企業のSNSアカウント(主にTikTok)の進行管理をお任せします。 【仕事の流れ】 ・企業担当者様と打ち合わせ 担当しているアカウントの企業担当者様と 企画の内容や方向性の打ち合わせを行います。 ・社内で企画のフィードバック 社内のクリエイターが上げる企画に フィードバックを行い、精度を高めます。 ・数値管理 担当しているアカウントのレポートを作成し 数値管理を実施します。 ・効果測定 月に1回のお客様との定例会を通し 効果測定を行います。 ※そのほか、業務として制作に携わることがあることもございます。 【入社後の流れ】 約3カ月の研修で未経験からしっかりスキルを高められます。 ▼企画の作成方法 ▼SNSの数値管理の仕方 ▼効果測定の方法 などをしっかり学び、入社1カ月後からはサブ担当として案件に入りながら先輩社員から業務を学びます。
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- 【転勤なし】 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-6 GrandStory千駄ヶ谷 3F / 4F ■受動喫煙対策 あり
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- 年俸360万円~600万円(固定残業代含む) ※12分割して月額30万円~50万円支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月額4万107円~月6万6845円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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大手SNSアカウントのクリエイター/食と美容の案件多数
- 締切間近
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- 有名大手企業のSNSアカウント(主にTikTok)の運用代行をお任せします。 【仕事の流れ】 ・企画 前回の企画の効果測定を行いながら、企画を作成します。 ・リサーチ ターゲットを策定し、リサーチを行います。 リサーチをもとに台本を作成します。 ・撮影 台本をもとに動画を撮影していきます。 撮影は1人で行うケースもあれば、 カメラマンの撮影同席があるケースもあります。 ・編集 Adobe Premiere Pro、CapCutなどの 専用ソフトを使って動画を編集します。 【入社後の流れ】 約半月の研修で未経験からしっかりスキルを高められます。 ▼企画の作成方法 ▼動画編集ソフトの操作方法 ▼動画撮影の方法 などをしっかり学び、入社1カ月後からはサブ担当として案件に入りながら先輩社員から業務を学びます。 【気になるQ&A】 Q.どんな案件が多い? A.「食」と「美容」に関するアカウントが多く 誰もが知る大手企業のアカウントもあります。 Q.一人何アカウント運用する? A.3アカウント~4アカウント程度です。
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- 【転勤なし】 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-6 GrandStory千駄ヶ谷 3F / 4F
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- 年俸360万円~600万円(固定残業代含む) ※12分割して月額30万円~50万円支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月額4万107円~月6万6845円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 2016年
従業員数 500名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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高級鮨店のサービススタッフ(京都・大阪)/未経験歓迎
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- 【働く環境について】 「廻転鮨 銀座おのでら」は、本格江戸前鮨を提供する「鮨 銀座おのでら」の味を、より気軽に楽しんでいただける回転鮨スタイルのブランド。国内外に展開する一流の味とおもてなしをそのままに、ファミリー層やカップルなど幅広いお客様に上質な食体験を提供しています。 回転鮨でありながらも調度品や接客にこだわった上質な空間が特徴。鮪の解体ショーなどのイベントも人気を集めています。 【具体的な仕事内容】 ■接客・お席へのご案内 ■ドリンク類の用意 ■会計・レジ対応 ■お皿など食器類の洗浄 ■配膳・オーダー受付・予約対応 ■アルバイトの育成・マネジメント など \POINT!/ ◎ワクワクするお店づくりが可能 一流の味をカジュアルに楽しんでいただくため、お店づくりにもスタッフのアイデアを積極的に反映。 これまでには、まぐろの解体ショーやマイクパフォーマンス、福引企画などの演出を多数実施してきました。 お客様が最高のひと時を過ごせるよう、楽しんでいただける企画を今後もどんどん実施する予定です。 ◎キャリアアップを目指せる環境 新店舗の出店計画が進む中で、チャンスも続々と拡大中。意欲次第でキャリアアップをスピーディーに叶えられます。 実際に、入社からわずか3カ月で支配人に抜擢された先輩も! 年齢や社歴に関係なく、頑張りをしっかり評価する風土が根づいています。 ◎未経験から一流のおもてなしを学べる教育体制 基本的な所作やマナーは、現場でのOJTを通じて丁寧に指導。当社にはソムリエ経験者やミシュラン星付き店出身のスタッフが在籍しており、その接遇ノウハウが日々の業務に息づいています。 また、TOEICスコアに応じた語学手当もあり、語学力や国際感覚を磨ける環境です。
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- 【転居を伴う転勤なし】関西(京都・大阪)の「廻転鮨 銀座おのでら」でご活躍いただきます。 ◆廻転鮨 銀座おのでら京都店 京都府京都市下京区順風町305 四条河原町ビル1F ◆廻転鮨 銀座おのでら大阪店 大阪府大阪市中央区西心斎橋2-1-3 御堂筋ダイヤモンドビル 地下1F ※各店の受動喫煙防止対策:あり
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- 月給35万円~45万円(みなし残業代含む) ※経験や能力を考慮の上、決定いたします ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず月27時間分を、一律6万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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高級鮨店のサービススタッフ(東京)/未経験歓迎/年休121日
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- 【働く環境について】 「廻転鮨 銀座おのでら」は、本格江戸前鮨を提供する「鮨 銀座おのでら」の味を、より気軽に楽しんでいただける回転鮨スタイルのブランド。国内外に展開する一流の味とおもてなしをそのままに、ファミリー層やカップルなど幅広いお客様に上質な食体験を提供しています。 回転鮨でありながらも調度品や接客にこだわった上質な空間が特徴。鮪の解体ショーなどのイベントも人気を集めています。 【具体的な仕事内容】 ■接客・お席へのご案内 ■ドリンク類の用意 ■会計・レジ対応 ■お皿など食器類の洗浄 ■配膳・オーダー受付・予約対応 ■アルバイトの育成・マネジメント など \POINT!/ ◎ワクワクするお店づくりが可能 一流の味をカジュアルに楽しんでいただくため、お店づくりにもスタッフのアイデアを積極的に反映。 これまでには、まぐろの解体ショーやマイクパフォーマンス、福引企画などの演出を多数実施してきました。 お客様が最高のひと時を過ごせるよう、楽しんでいただける企画を今後もどんどん実施する予定です。 ◎キャリアアップを目指せる環境 新店舗の出店計画が進む中で、チャンスも続々と拡大中。意欲次第でキャリアアップをスピーディーに叶えられます。 実際に、入社からわずか3カ月で支配人に抜擢された先輩も! 年齢や社歴に関係なく、頑張りをしっかり評価する風土が根づいています。 ◎未経験から一流のおもてなしを学べる教育体制 基本的な所作やマナーは、現場でのOJTを通じて丁寧に指導。当社にはソムリエ経験者やミシュラン星付き店出身のスタッフが在籍しており、その接遇ノウハウが日々の業務に息づいています。 また、TOEICスコアに応じた語学手当もあり、語学力や国際感覚を磨ける環境です。
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- 【転居を伴う転勤なし】東京・廻転鮨 銀座おのでら本店でご活躍いただきます。 ◆廻転鮨 銀座おのでら本店 東京都渋谷区神宮前5-1-6 イルパラッツィーノ表参道1F ※各店の受動喫煙防止対策:あり
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- 月給35万円~45万円(みなし残業代含む) ※経験や能力を考慮の上、決定いたします ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず月27時間分を、一律6万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 2016年
従業員数 92名
平均年齢 27.3歳
求人情報 全3件
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【三田】アカウントプランナー(リーダー候補)◆営業×マーケター×事業開発が融合したポジション◆
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- ◆年平均成長率137%/顧客企業の事業成長に貢献&長期伴走/チームで仕事をしたい方◆ ■採用背景 当社は市場規模約14.8兆円に達すると予想される通販(EC)市場と、依然として約1.6兆円規模を誇るオフラインメディア市場を掛け合わせ、事業拡大中です。伴い、積極的なメンバー採用を行っておりますので、本ポジションでご入社いただく方々にはご入社後早い段階でメンバーのマネジメントを含むプレイングマネージャーとしてご活躍いただきたいと考えております。 ■業務内容 食品、化粧品を商材として多く扱っている既存の企業様に対して、テレビ、ラジオ等のメディアを用いた運用広告・プロモーション支援を行っています。商品認知を上げる為、顧客の状態から売上が上がる仕組みを考え、提案→実行→効果測定→改善まで長期的に伴走します。 ■取引先 食品会社、化粧品会社、通販会社など消費者に対して直接アプローチをするマーケティングを行っている会社がメインです。 ■業務詳細 既存顧客への広告プラン提案にとどまらず、下記業務もございます。 〇クリエイティブ制作 ラジオCMの場合は市場分析を行いながら適切なキャスト配置、台本構成の検討、台本の作成までを担当いただきます。テレビCMの場合はシナリオ構成をした後、完成まではディレクターとして制作パートナーとやり取りする業務もございます。 〇分析・レポーティング ただ広告を打つだけではないのが当社が既存顧客と長期的な関係を築けている理由です。展開した広告の結果を分析し、顧客に対し再度今後の広告効果を最大化するための改善案を立案・提案いただきます。 〇事業課題の解決 広告にとどまらず、顧客データ分析やCRM・商品領域の提案を行い、顧客企業の事業課題の解決を支援も行っております。 ■魅力 ・効果測定・改善案の策定までを行っていただくため、マーケティング知識を身に着けることが出来ます。 ・経営者やマーケティング責任者に対して、広告提案を行っていただきます。最大数億規模になり、大きな金額を動かすことが出来ます。 ・チームでプロジェクトを遂行いただきます。 ■組織構成 現在オーディオ事業部とラジオ事業部で計60名ほどが所属をしています。平均年齢は20代後半で、若く活気のある組織です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝4-1-23 三田NNビル15F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 固定残業手当/月:71,000円~75,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 371,000円~475,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与年4回(業績連動) ・昇給年2回(1月・7月) ※上記年収は、賞与と一時金を含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【業界未経験歓迎】テレビ・ラジオCMのアカウントプランナー◆チームで仕事をしたい方!
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- ★自らの提案や戦略を通して、顧客企業の売上・ブランド成長に大きく寄与できるやりがいのある仕事です!/「成長市場EC」×「巨大市場オフラインメディア」で市場を牽引する株式会社Dダイレクションズの一員になりませんか?★ ■業務詳細 当社のメンバー数名で1案件を担当しますので、チームで仕事が出来る環境です!全員で予算を追う形になりますので、お互いフォローしあいながら切磋琢磨できる環境がございます。 ■業務詳細 (1)顧客企業への営業 2:8の割合で既存顧客がメインとなっております。 既存顧客に対しては、プランの見直しを通じてアップセルを行っていただきます。また、新規の顧客開拓などもございます。 (2)クリエイティブ制作 ラジオCMの場合は市場分析を行いながら適切なキャスト配置、台本構成の検討、台本の作成までを担当いただきます。テレビCMの場合はシナリオ構成をした後、完成まではディレクターとして制作パートナーとやり取りする業務もございます。 (3)分析・レポーティング ただ広告を打つだけではないのが当社が既存顧客と長期的な関係を築けている理由です。展開した広告の結果を分析し、顧客に対し再度今後の広告効果を最大化するための改善案を立案・提案いただきます。 (4)事業課題の解決 広告にとどまらず、顧客データ分析やCRM・商品領域の提案を行い、顧客企業の事業課題の解決を支援も行っております。 ■身につくスキル ・仮説構築力 営業が広告制作も担う当社では、あなたの仮説がそのまま成果に直結します。そのため、レポート提出時の分析や、広告制作時の3C分析で日常的に求められる環境です。 ・論理的思考力 当社では、経営者やマーケ責任者に対して、数百万円~規模の広告提案を行うため、論理的な理由が求められます。また、成果を出す広告クリエイティブを作るには、3C分析に基づいた構成設計が不可欠です。提案や報告・制作など、あらゆる場面で「なぜそう考えたのか?」が問われます。 ・対人コミュニケーション力、調整力 本ポジションでは、顧客企業・メディア・制作パートナー・社内の別事業部など多様な関係者と連携しながら提案および進行させるため、常に社内外とのコミュニケーションが多く発生いたします。各関係者を巻き込みながら円滑に進行を行う力が身につく環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝4-1-23 三田NNビル15F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~216,000円 固定残業手当/月:70,000円~73,800円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 275,000円~289,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与年4回(業績連動) ・昇給年2回(1月・7月) ※上記年収は、賞与と一時金を含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 160名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全27件
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【名古屋/在宅可】ITエンジニア※未経験歓迎◆座学&実践の充実した育成環境◎残業代1分単位
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- ☆★研修中も給与支給!人財育成カンパニーとして社員をGreat Engineerに育てる★☆ エンジニアへのキャリアチェンジ、スキルアップを全社でサポートしている同社。 学びたいカリキュラムを自分で選択できる『GE大学』という独自の育成制度や定期的な面談を通して自身の現在地と目指したい姿を言語化し、それを実現できるようなプロジェクトへのアサインなどエンジニアファーストな文化です。 『自分を成長させたい!』『新たな一歩を踏み出したい!』という方にピッタリの環境です◎ ■業務内容: まずはプログラマとしての独り立ちを目指していただき、ゆくゆくは顧客折衝や開発などの上流工程や後輩育成にも携わっていただけます。 また、スキルアップを目的として、客先常駐・受託開発・自社開発の3つの事業部を1~3年のスパンでジョブローテーションながらエンジニアとしての幅広い経験を身に着けることができます。 未経験から案件に携わっていただけるため、研修(座学)と実戦で早期キャッチアップが可能です。 ■具体的には: (1)客先常駐(SES事業) 中~大規模なプロジェクトが多く、ニュースで取り上げられるようなプロジェクトに携われるチャンスも。クライアントのニーズを形にする事で課題解決スキルも磨けます。 ※例…無人航空機(ヘリコプターサイズ)の姿勢制御システム開発 等 (2)受託開発(システム開発事業) 自社内で社内のメンバーと共に開発。SESから受託開発を案件として持ち帰ってくる事も多く、幅広いジャンルのプロジェクトに携わる事ができます。特に近年は製造業向けの案件が多く、日本のモノづくりを支える存在です。 ※例…自動車工場の生産管理システム 等 (3)自社開発(アイキューブテクノロジ事業部) AI、IoT、FAといった先端技術の活用とマネタイズを担う事業部で、グループ各社とのシナジー効果を活かして、リアルなニーズ把握とハードウェアと近い環境での開発を行います。 ※例…低床型AMRの開発 等 ■安心の教育制度: ◎独自の人材育成プログラム「GE大学」を用意しており、情報技術・業界研究・ビジネススキルの3つの領域で講座を開講しています。 ◎14講座、年間700時間のカリキュラムがあり、大学の授業のように学びたい分野を自分で選択し学ぶことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市東区東桜1-9-26 IKKOパーク栄ビル 3F 勤務地最寄駅:地下鉄名城線、地下鉄東山線/栄駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,000,000円~3,500,000円 <月額> 250,000円~291,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、年齢・スキルを考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(10月) ■別途決算賞与あり※業績によっては支給ない場合もあります ■残業手当:1分単位で支給 ■在宅勤務手当、役付手当、出張日当、単身赴任手当ほか 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/在宅可】ITエンジニア※未経験歓迎◆座学&実践の充実した育成環境◎残業代1分単位
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- ☆★研修中も給与支給!人財育成カンパニーとして社員をGreat Engineerに育てる★☆ エンジニアへのキャリアチェンジ、スキルアップを全社でサポートしている同社。 学びたいカリキュラムを自分で選択できる『GE大学』という独自の育成制度や定期的な面談を通して自身の現在地と目指したい姿を言語化し、それを実現できるようなプロジェクトへのアサインなどエンジニアファーストな文化です。 『自分を成長させたい!』『新たな一歩を踏み出したい!』という方にピッタリの環境です◎ ■業務内容: まずはプログラマとしての独り立ちを目指していただき、ゆくゆくは顧客折衝や開発などの上流工程や後輩育成にも携わっていただけます。 また、スキルアップを目的として、客先常駐・受託開発・自社開発の3つの事業部を1~3年のスパンでジョブローテーションながらエンジニアとしての幅広い経験を身に着けることができます。 未経験から案件に携わっていただけるため、研修(座学)と実戦で早期キャッチアップが可能です。 ■具体的には: (1)客先常駐(SES事業) 中~大規模なプロジェクトが多く、ニュースで取り上げられるようなプロジェクトに携われるチャンスも。クライアントのニーズを形にする事で課題解決スキルも磨けます。 ※例…無人航空機(ヘリコプターサイズ)の姿勢制御システム開発 等 (2)受託開発(システム開発事業) 自社内で社内のメンバーと共に開発。SESから受託開発を案件として持ち帰ってくる事も多く、幅広いジャンルのプロジェクトに携わる事ができます。特に近年は製造業向けの案件が多く、日本のモノづくりを支える存在です。 ※例…自動車工場の生産管理システム 等 (3)自社開発(アイキューブテクノロジ事業部) AI、IoT、FAといった先端技術の活用とマネタイズを担う事業部で、グループ各社とのシナジー効果を活かして、リアルなニーズ把握とハードウェアと近い環境での開発を行います。 ※例…低床型AMRの開発 等 ■安心の教育制度: ◎独自の人材育成プログラム「GE大学」を用意しており、情報技術・業界研究・ビジネススキルの3つの領域で講座を開講しています。 ◎14講座、年間700時間のカリキュラムがあり、大学の授業のように学びたい分野を自分で選択し学ぶことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東日本営業所 住所:東京都新宿区新宿2-5-12 FORECAST新宿AVENUE426 勤務地最寄駅:東京メトロ線/新宿三丁目駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,000,000円~3,500,000円 <月額> 250,000円~291,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、年齢・スキルを考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(10月) ■別途決算賞与あり※業績によっては支給ない場合もあります ■残業手当:1分単位で支給 ■在宅勤務手当、役付手当、出張日当、単身赴任手当ほか 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 50名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全3件
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買取接客スタッフ/未経験でも月30万円&歩合給/残業ほぼなし
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- / おまかせすること \ 買取専門店「大判小判」店舗にご来店されたお客さまへの接客/買取をお任せします。 専門知識が必要な査定(買取金額の判断)は不要! だから入社後すぐ活躍でき、接客に集中できます。 (仕事の流れ) STEP1:来店客のお出迎え 普段からお客さまがたくさんいるスーパーの中の店舗なので、集客には困りません。 ▼ STEP2:ヒアリング/お品物をお預かり 明るい雑談を通して関係をつくることが何より大切! 時にはお品物にまつわる思い出や、今回売ることにした背景などを伺うことも。 ▼ SETP3:撮影/本社へ査定依頼 高度な専門知識や本物を見極める目が必要な査定業務は、本部に丸投げ! 写真を撮って送るだけなのでカンタンです。 ▼ STEP4:買取お取引へ 金額が確定したら、お品物を売るかどうかお客さまの最終判断を促します。 ここで信頼して任せてもらえるかが腕の見せ所です! ◎そのほか、近隣へのポスティング業務もあります。 / 頑張るほど収入UP \ 毎月の固定給25万円~35万円に加え、 買取ったお品物の金額をもととした歩合給(インセンティブ)が支給されます◎ 詳細は「給与」欄へ! / 仕事の覚え方 \ 入社時には知識や経験は一切不要。 約2カ月間の研修で、基礎からノウハウを習得します。 基礎研修:ビジネスマナーや業務の流れを学ぶ ▼ 店舗でOJT:先輩の接客に同席し、実際の業務の様子を把握する ▼ ひとり立ち:およそ2カ月~3カ月程度で一通りの業務を習得! ◎売り込むのではなく、「買う」接客だから結果が出やすい ◎入社後、本人の希望しない職種変更はありません
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- 【大阪/兵庫/奈良】 ◎通勤時間1時間以内をお約束 【大阪】 ■梅の里店:富田林市梅の里3-1-4 (最寄り駅)近鉄長野線「喜志駅」 ■加納店:東大阪市加納 8-33-16 (最寄り駅)JR片町線(学研都市線)「住道駅」 ■都島店:大阪市都島区都島中通2-9-4 (最寄り駅)地下鉄谷町線「都島駅」 ■柏原本郷店:柏原市本郷5-969 (最寄り駅)JR関西本線「志紀駅」 ■楽音寺店:八尾市楽音寺1-140 (最寄り駅)近鉄信貴線「服部川駅」 ■萱島店: 寝屋川市萱島東2-12-33 (最寄り駅)京阪本線「萱島駅」 【奈良】 ■学園前店:奈良市鶴舞東町2-6 (最寄り駅)近鉄奈良線「学園前駅」 【兵庫】 ■川西加茂店:川西市下加茂2-4-5 (最寄り駅)JR福知山線「川西池田駅」 ※転居を伴う転勤なし ※受動喫煙防止対策:屋内全面禁煙
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- / 初月から月収50万円超も \ 月給30万円(固定残業代含む)+歩合給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月41時間分(7万円)支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 / 頑張るほど収入UP 「私にもできた」の声多数 \ まったくの未経験スタートであっても、初月から活躍できるのが大きな特長。 高額なお品物を買取るほど、また買取件数が多いほど高い歩合給が支給されます。 歩合給の平均は月18万円~20万円程度! つまり月給30万円と合わせて、 未経験スタートの場合も最低でも月収48万円が期待できます◎ もちろん、 ・歩合給だけで月50万円以上(20代女性) ・歩合給だけで月70~80万円(30代男性) ・年収1000万円超 の実績も多数! 【研修期間(入社後3カ月間)】 月給25万円(固定残業代含む) ※お持ちの経験や入社後の実績によって変動します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月41時間分(6万円)支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 2016年
従業員数 30名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
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コンサル営業/未経験9割/年休128日/平均月収650万円!
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- ◆仕事内容 ―――― 企業さまの「オフィス環境づくり」を伴走しながらサポートするコンサルティング営業をお任せ! 「営業」として売り込む仕事ではなく、企業さまの課題解決のためのご提案やヒアリングがメインなので「コンサルタント」に近い立場でお客様を助けます! ※相談や提案自体が商材となります。 ◆入社後の研修 ――――― 【座学研修】1週間程度 名刺交換やビジネスメールの書き方 営業の基礎知識・商材の説明など 基本的なビジネスマナーから実務に必要な知識をお教えします♪ 【OJT】商学研修後 先輩に同行し、業務の流れや商談の雰囲気に慣れていきましょう! 独り立ちまでしっかりサポートしますので、未経験の方でもご安心ください! 【研修後】 ▼アポイント獲得 (すでに取引いただいているお客様が多く、一部新規のお客様になります) ▼課題の把握のためのヒアリング ▼オフィス家具・補助金のご提案 ▼商材(オフィス家具・サービス)のご説明 ▼成約後のお客様とのプロジェクトの管理、フォロー ◆お客様は? ★デザイン会社やIT企業、医療機関・大手車両会社・東証プライム上場企業など様々な業種の法人様が対象です! ★企業さまの「業種」「営業スタイル」を把握し、根底の課題解決に取り組む「経営視点」が鍛えられる仕事です \POINT/ ★業界高水準のインセンティブ 成約1件につき、利益の10%を上限としてインセンティブ支給(月の平均支給額は月5~45万円)。 頑張りが給与へ反映される環境で未経験から年収800万円を実現する社員も多数! ★成約率60%!高い提案力が身につく マーケティング戦略や商談の仕方は全社でトップ講師の先輩から、“本物”の知識やノウハウを学ぶことができます。“どこにいっても通用する”質の良い提案スキルを身につけられる環境が、高い成約率の秘訣です。 ★チームで課題解決 ノルマではなく、チームで助け合いながら目標達成に向けて仕事を進めるスタイル。 自身の数字にとらわれることなく、お客様に寄り添ったご提案を重視しています。
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- 【転勤なし/直行直帰OK/駅チカ】 <本社> 〒130-0013 東京都墨田区錦糸1丁目2-1 アルカセントラル13階 ★アクセス抜群の新オフィス★ 2025年4月に錦糸町のオフィスへ移転! 郊外からのアクセスもよく抜群の立地です! ※都合によりリモートワーク可(原則出社) ※受動喫煙対策あり:オフィス内禁煙
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- <未経験>月給27万円以上(固定残業代含む)+賞与年2回+インセンティブ <経験者>月給30万円以上(固定残業代含む)+賞与年2回+インセンティブ(能力に応じて要相談) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、6万円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※経験やスキルを考慮のうえ決定します。 【 業界最高水準のインセンティブ還元率!】 ★月のインセンティブ支給の平均額は5~45万円★100万円の付与実績もあり! 稼げる理由は業務の難易度ではなく、取り扱うサービス! 助成金は企業様の負担も少なく、お客様からも好評のため、成約率も60%超と高いです。 未経験でもやる気のある方はしっかりと稼いでいます♪ 《年収アップ例》 ・年収350万円 → 600万円(入社2年目/25歳/前職:アパレル販売) ・年収400万円 → 1000万円(入社3年目/27歳/前職:営業職) ・年収350万円 → 1200万円(入社5年目/29歳/前職:接客販売職)
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設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【新川崎or戸塚】システムエンジニア※日立グループに常駐/日立グループと同じ教育を受けられます
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- 【日立グループに常駐/基幹システム/上流工程から参画/チームでPJTに参画/働き方抜群!平均残業20時間/経済産業省認定の健康経営優良法人認定企業/5年~の長期PJT】 ■業務概要: 日立グループに常駐にて基幹システムの上流~下流の一連の業務をお任せします。 ■案件詳細: 日立グループの社員を含め、プロジェクトあたり40~50名程度が関わっています。役割により4~5名ずつのチームを組み、全員でプロジェクトを推進していきます。同社社員の中には30代でプロジェクトリーダーとして活躍している社員もおり、若いメンバーでも実力次第で昇格することができます。 ■業務の特徴・魅力: ・5~10年など長い期間にわたって勤務するため、日立グループの社員と同じように働くことができます。 ・日立グループのモノづくりの上流から携わることができるため、大手企業でも通用する一生もののスキルを身につけることができます。 ・常駐先の社員と垣根なく業務に取り組めます。「日立グループ」という大手の業務を経験できるため、成長意欲がある方には最適な環境と言えます。 ■教育体制:常駐先である日立グループの教育期間である日立IAにて教育を受けることができます。常駐先には、協力会社の方が2名常駐しているため、メイン業務についても安心して学ぶことが出来ます。また日立グループの教育機関である日立IAにて教育を受けることができます。 ■就業環境:同社は従業員の就業環境の向上に努めており、残業時間平均20時間、年間休日120日(完全週休二日制・土日)の他、経済産業省認定の健康経営優良法人認定企業に指定されており、メンタルケアや社員の体調管理などにも尽力しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 日立製作所 システム&サービスビジネス 横浜事業所 住所:神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地 勤務地最寄駅:JR東海道線/戸塚駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~260,000円 <月給> 240,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・スキルに応じて決定します。可能な限り、前職以上の給与額で検討します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回、決算賞与 ■年収例:696万円(40歳・プロジェクトリーダー)、576万円(33歳・チームリーダー)、516万円(29歳)、408万円(25歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2007年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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会計入力・経理処理/リモート可/月給25万円~/年休123日
- NEW
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- 【 お任せしたいこと 】 『会計入力・アウトソーシングの経理処理』として以下の業務をお任せします。 ■社内での税理士補助業務 ■顧問先の経理、給与、総務代行業務 など ※会計業務は「弥生会計」を使用しています。 【 入社後の流れ 】 あなたのこれまでの経験・お持ちのスキルに応じて、 徐々に業務をお任せしていきます。 ※経理の経験がある方は、即戦力として経理処理全般をお任せいたします。 【 顧問先は…? 】 個人事業主から中小企業までさまざま。 業務を通して、それぞれの事業規模や業種に応じた 幅広い知識やスキルを習得することが可能です! 【 資格取得のためのサポート体制◎ 】 ★年に数回勉強会あり ★1回目の受験料・学校の講習費用は会社が負担◎ ★試験前は1週間ほど休んで集中できる! ★業種・分野問わず、業務に必要な資格であれば全面的にサポート! (例:税理士・IT関係や社労士など) 「試験勉強に充てる余力がない」 「勉強でプライベートが充実できない」 そんな方もご安心ください。 当社では、安心して資格取得を目指せる環境です。 実際に、税理士や簿記、ITパスポートを取得している先輩も多数います!
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- \★在宅勤務可!大阪にある【本町事務所・東天満事務所】どちらかにてご勤務/ ★居住地・希望を考慮して決定します。 ★在宅勤務可能! ★受動喫煙対策あり 【 勤務地 】 ■本町事務所/大阪府大阪市中央区船場中央2-3 船場センタービル6号館201号 ■東天満事務所/大阪府大阪市北区東天満2-8-1 若杉センタービル別館8F 【 交通アクセス 】 本町事務所・・・地下鉄本町若しくは堺筋本町駅から徒歩5分 東天満事務所・・・地下鉄南森町駅から徒歩10分若しくは大阪天満宮駅から徒歩5分
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- 月給25万円~50万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万円~6万円支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
設立 2010年
従業員数 166名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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司法書士事務所のライフコンサルタント/未経験可/月給35万円
- NEW
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- ☆よくある質問・お悩みにしっかりお答えします☆ 《Q.どんな仕事を任されますか?》 ①お客様のお金に関する悩みをヒアリング 対面またはオンラインで、ヒアリング項目に沿ってお客様に質問をします。 ※現在はオンラインが9割です。 ※アポイントの設定は、別チームが担当します。 ②司法書士への連携 ヒアリング内容を司法書士に伝え、その後の手続きの流れをお客様に説明します。 その他に、契約書の対応・事務処理も一部行います。 《Q.未経験なので心配です…》 先輩の9割が未経験入所です。 入所後は、数日間の座学研修で債務整理の基礎知識を勉強します。 先輩の現場に同席したり、ロープレをしながら着実にスキルを着けていきましょう。 現場デビュー後も、一人前になるまで先輩が隣でサポートしてくれるので安心してください。 《Q.月給35万円は魅力的だが、大変な仕事を任されるのでは?》 正直、最初は覚えることも多いので、大変な面もあるかもしれません。 研修制度や業務マニュアルはしっかり完備されているので、基礎をいかに身に着けられるかどうかが肝だと思います。 おおよそ2ヶ月経つと皆さん業務に慣れ、お客様との会話でコツを掴んだり、インセンティブ獲得に面白みを感じ出しますので、経験問わず、新しいことを学ぶのが好きな方には向いている仕事です。 《Q.仕事のやりがいは?》 「あなたと話せてよかった」と目の前で感謝されるのが一番のやりがいです。 家族や友人にも言えずに悩んでいる方もいるため、あなたと話すことで「気持ちが軽くなった」と安心したお客様の姿を見ると、人の役に立つことができた充実感を得られます。 仕事をする中で、金融リテラシーが自然と身につくので、お金に強くなるのも面白さの1つです。 《Q.どんなキャリアを描けるの?》 頑張った分だけ評価される環境なので、社歴や経験値は関係なく、キャリアアップできます。 実際に入社3ヶ月で「主任」、入社半年で「課長補佐」へ、 入社1年で「支店責任者」へ昇格し、年収アップした社員も多数います。
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- ★大阪、福岡積極採用中★ ※Uターン・Iターン歓迎/転勤なし/駅チカだから通勤が楽チン! ■大阪事務所 大阪府大阪市中央区谷町9-3-7 中央谷町ビル403号 ├大阪市営谷町線『谷町九丁目駅』より徒歩1分(4番エレベーター出口) └近鉄奈良線『大阪上本町駅』徒歩4分 ■福岡事務所 福岡県福岡市博多区博多駅東2-2-2 博多東ハニ―ビル2階 └各線『博多駅』徒歩2分 ■東京本店 東京都新宿区西新宿7-11-9 Barbizon87 8階 └各線『新宿駅』徒歩4分 ■神戸事務所 兵庫県神戸市中央区御幸通6-1-15 御幸ビル901 └JR東海道本線『三ノ宮駅』徒歩5分 ■京都事務所 京都府京都市下京区烏丸通四条下ル水銀屋町628-1 フクヤビル8階東室 ├烏丸線『四条駅』徒歩1分 └阪急電鉄京都本線『烏丸駅』徒歩1分 【勤務地は希望を考慮】 京都、神戸事務所を希望の方は、研修中は大阪事務所での勤務になります。 研修後も月に数回の大阪本店での勤務があります。 #受動喫煙防止対策:屋内全面禁煙
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- ■月給35万円以上+諸手当+インセンティブ+賞与年2回 ※試用期間5ヶ月間の実績を加味し、月給額を決定します。 ※上記は45時間分の固定残業代(10万円)を含みます。超過分は別途支給。 ☆給与額は経験や能力を考慮の上、当所の採用規定により決定します。
設立 2017年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【未経験歓迎/岐阜市】住宅売買営業◆100%反響/転勤なし/賞与実績6ヶ月/長期休暇年3回
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- ★ノルマ・テレアポ・新規開拓なし!だから未経験でもスタートしやすい★ ■業務内容 中古物件のご紹介や不動産の仕入をお任せします ■業務詳細 ・お客様からの問い合わせ対応 ・物件の現地案内(すでに購入を本気で検討している方がメイン顧客です) ・ご契約手続き ・物件引き渡しまでのスケジュール管理 【POINT】 大手ポータルサイトや自社サイトからの問い合わせが多いためご提案がスムーズ! 100%反響型営業なので成約率も高いんです! ■入社後の流れ ◎まずは自社で所有している中古マンション・戸建ての販売をメインとして、経験値を高めていただきます。 ◎未経験入社メンバーも多く、営業ツールやマニュアルを完全準備しております。契約から決済までの流れも、ツール+OJTでしっかり教えます! ◎その後、適性に応じて、物件・土地の仕入れかリフォーム管理をご担当いただき、営業・仕入れ・リフォームのスペシャリストを目指していただきます。 ■一緒に働くメンバー 現在活躍しているメンバーは20~30代前半の若手が中心 しかもその半数以上が未経験からスタートしています。 悩みを自分ごととして親身に寄り添ってくれるスタッフばかりです。 ■ニッカ不動産株式会社で働くやりがい ◎入社1年目から安定収入を得られるのが当社の特徴!頑張りや成果に応じて、収入が上がっていきます! ◎飛び込み営業・テレアポなどは一切ありません! 自社で物件を仕入れてリフォームを行い、付加価値をつけて再販するワンストップ体制を整えています。だからこそ、自社都合の強引な営業活動をせずとも多くのご依頼・問い合わせをいただいています。 強引な営業スタイルを卒業したい方もぜひご応募ください ■キャリアプラン ★月給28万円以上+月平均10万円以上のインセンティブ ★賞与は平均6ヶ月分の実績! ⇒入社1年目から20代全員が年収450万円以上の実績! ⇒会社全体の平均年収は750万円! ■働き方について ◎希望エリア外での転勤なし!本人の希望を尊重します! ◎残業時間平均25時間以内 ◎休日出勤などがある場合は、事前に代休日申請が必要なシステムです。 →しっかり休みをとれるように徹底管理 ◎有休休暇の取得率は90%超 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 岐阜店 住所:岐阜県岐阜市茜部新所1丁目139番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円 その他固定手当/月:30,000円~110,000円 固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間32時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※これまでの経験や年齢などを考慮して決定します。 ※前職給与を最大限考慮して決定します。保証事例も多数。 ※年収1000万円以上を手にしている先輩社員も多数在籍しています。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月/過去実績:6ヶ月) ■インセンティブ:月平均10万以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【未経験歓迎/名古屋市】住宅売買営業◆100%反響/転勤なし/賞与実績6ヶ月/長期休暇年3回
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- ★ノルマ・テレアポ・新規開拓なし!だから未経験でもスタートしやすい★ ■業務内容 中古物件のご紹介や不動産の仕入をお任せします ■業務詳細 ・お客様からの問い合わせ対応 ・物件の現地案内(すでに購入を本気で検討している方がメイン顧客です) ・ご契約手続き ・物件引き渡しまでのスケジュール管理 【POINT】 大手ポータルサイトや自社サイトからの問い合わせが多いためご提案がスムーズ! 100%反響型営業なので成約率も高いんです! ■入社後の流れ ◎まずは自社で所有している中古マンション・戸建ての販売をメインとして、経験値を高めていただきます。 ◎未経験入社メンバーも多く、営業ツールやマニュアルを完全準備しております。契約から決済までの流れも、ツール+OJTでしっかり教えます! ◎その後、適性に応じて、物件・土地の仕入れかリフォーム管理をご担当いただき、営業・仕入れ・リフォームのスペシャリストを目指していただきます。 ■一緒に働くメンバー 現在活躍しているメンバーは20~30代前半の若手が中心 しかもその半数以上が未経験からスタートしています。 悩みを自分ごととして親身に寄り添ってくれるスタッフばかりです。 ■ニッカ不動産株式会社で働くやりがい ◎入社1年目から安定収入を得られるのが当社の特徴!頑張りや成果に応じて、収入が上がっていきます! ◎飛び込み営業・テレアポなどは一切ありません! 自社で物件を仕入れてリフォームを行い、付加価値をつけて再販するワンストップ体制を整えています。だからこそ、自社都合の強引な営業活動をせずとも多くのご依頼・問い合わせをいただいています。 強引な営業スタイルを卒業したい方もぜひご応募ください ■キャリアプラン ★月給28万円以上+月平均10万円以上のインセンティブ ★賞与は平均6ヶ月分の実績! ⇒入社1年目から20代全員が年収450万円以上の実績! ⇒会社全体の平均年収は750万円! ■働き方について ◎希望エリア外での転勤なし!本人の希望を尊重します! ◎残業時間平均25時間以内 ◎休日出勤などがある場合は、事前に代休日申請が必要なシステムです。 →しっかり休みをとれるように徹底管理 ◎有休休暇の取得率は90%超 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 名古屋伏見本店 住所:愛知県名古屋市中区錦2-16-21 GS伏見センタービル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 名古屋緑店 住所:愛知県名古屋市緑区徳重1-812 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 尾張一宮店 住所:愛知県一宮市緑2丁目2番27 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円 その他固定手当/月:30,000円~110,000円 固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間32時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※これまでの経験や年齢などを考慮して決定します。 ※前職給与を最大限考慮して決定します。保証事例も多数。 ※年収1000万円以上を手にしている先輩社員も多数在籍しています。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月/過去実績:6ヶ月) ■インセンティブ:月平均10万以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【広告代理店経験者歓迎】プロダクトマネージャー/在宅可/電通・セガの合弁会社/年休130日
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- ◇◆「ゲーミフィケーション×企画力」でエンタテインメントを社会に実装/幅広い業界との取引有◆◇ 主にアプリ・Web等のデジタルサービスの新規企画・開発ディレクションを担当いただきます。クライアント企業の課題に対し、エンタメ要素を絡めた企画を提案し、解決に導いていただきます。 ■業務内容: プロジェクトに応じて、以下の業務を実行します。 ・クライアント向け企画提案書の作成 ・ペルソナ設計、カスタマージャーニー作成 ・画面設計、ワイヤーフレーム作成 ・要件定義や仕様策定 ・UIデザインや開発のディレクション 【プロジェクト例】 ・東京ガス:入浴を促進するための女性向けノベルゲームアプリ開発・運営 ・山形県金山町:町の財政状況をわかりやすく伝える冊子制作 ■本ポジションの特徴 ・金融、ヘルスケア、自動車、鉄道、教育、観光など様々な業界と取引実績があります。また、「国の課題」に繋がる様々な問題解決に関わることができます。 ・プロジェクトへの参加は挙手性となるため、興味があるプロジェクトにっ積極的に参加いただけます。 ■就業環境 年間休日131日で、下記体制も整っており働きやすい環境です。 ・フレックスタイム制:コアタイム10時半~15時半 ・リモート可:週2日程度 ■入社の流れ/ワークイメージ: はじめは既存プロジェクトのメンバーとして入っていただき、一部機能の企画・仕様検討や、デザインのディレクション等、これまでのご経験や適性に合わせた業務からお任せいたします。その後、徐々にプロダクト全体の戦略設計や、クライアントとのプロジェクト進行責任者として幅広い業務に携わっていただきます。 将来的には複数のプロジェクトを牽引するマネージャーとして、ステップアップしていただくことを期待しています。サービス企画は一人ではなく、複数メンバーでアイディアを出し合いながら形にしていくスタイルが多いです。 ■事業の特徴: 同社は「ゲーミフィケーションによる課題解決」をコアバリューとして事業を運営しています。ゲーミフィケーションとは、ゲームのノウハウやメカニクスをゲーム以外のサービスや事業活動へ導入し活用する手法です。近年では医療業界や金融業界など、一見エンタテインメントとは結び付かないような業界でも活用されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿6-18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー 20F 勤務地最寄駅:大江戸線/都庁前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~500,000円 <月給> 240,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給・昇格:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) ※評価算定期間:夏季(10月1日~3月31日)、冬季(4月1日~9月30日) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【第二新卒歓迎】プロダクトマネージャー/在宅可/電通・セガの合弁会社/年休130日
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- ◇◆「ゲーミフィケーション×企画力」でエンタテインメントを社会に実装/幅広い業界との取引有◆◇ 主にアプリ・Web等のデジタルサービスの新規企画・開発ディレクションを担当いただきます。クライアント企業の課題に対し、エンタメ要素を絡めた企画を提案し、解決に導いていただきます。 ■業務内容: プロジェクトに応じて、以下の業務を実行します。 ・クライアント向け企画提案書の作成 ・ペルソナ設計、カスタマージャーニー作成 ・画面設計、ワイヤーフレーム作成 ・要件定義や仕様策定 ・UIデザインや開発のディレクション 【プロジェクト例】 ・東京ガス:入浴を促進するための女性向けノベルゲームアプリ開発・運営 ・山形県金山町:町の財政状況をわかりやすく伝える冊子制作 ■本ポジションの特徴 ・金融、ヘルスケア、自動車、鉄道、教育、観光など様々な業界と取引実績があります。また、「国の課題」に繋がる様々な問題解決に関わることができます。 ・プロジェクトへの参加は挙手性となるため、興味があるプロジェクトにっ積極的に参加いただけます。 ■就業環境 年間休日131日で、下記体制も整っており働きやすい環境です。 ・フレックスタイム制:コアタイム10時半~15時半 ・リモート可:週2日程度 ■入社の流れ/ワークイメージ: はじめは既存プロジェクトのメンバーとして入っていただき、一部機能の企画・仕様検討や、デザインのディレクション等、これまでのご経験や適性に合わせた業務からお任せいたします。その後、徐々にプロダクト全体の戦略設計や、クライアントとのプロジェクト進行責任者として幅広い業務に携わっていただきます。 将来的には複数のプロジェクトを牽引するマネージャーとして、ステップアップしていただくことを期待しています。サービス企画は一人ではなく、複数メンバーでアイディアを出し合いながら形にしていくスタイルが多いです。 ■事業の特徴: 同社は「ゲーミフィケーションによる課題解決」をコアバリューとして事業を運営しています。ゲーミフィケーションとは、ゲームのノウハウやメカニクスをゲーム以外のサービスや事業活動へ導入し活用する手法です。近年では医療業界や金融業界など、一見エンタテインメントとは結び付かないような業界でも活用されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿6-18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー 20F 勤務地最寄駅:大江戸線/都庁前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~500,000円 <月給> 270,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給・昇格:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) ※評価算定期間:夏季(10月1日~3月31日)、冬季(4月1日~9月30日) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 1,100名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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【つくば】ロジスティクスセンター管理者<未経験可>◆物流管理/フォロー体制◎/プライム上場G安定基盤
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- ~東証プライム上場企業スクロールのグループ会社/年休120日/自由闊達な社風で裁量権◎~ ■募集概要: カタログ・EC通販商品の保管・管理・梱包・出荷事業、また、依頼主に代わり、通信販売商品の物流代行を行っております。2020年5月に稼働した関東方面初となる物流センター「スクロールロジスティクスセンターみらい(SLCみらい)」にて、作業工程管理、人員配置管理、損益管理等の管理業務全般をご担当頂きたいと考えています。 入社から半年程度は現場での出荷・ピッキング作業も経験していただき現場理解を深めていただきます。 ■業務内容: ・通信販売商品の入出荷及び進捗の管理業務 ・パートや社員の配置、手配、勤怠管理等を含む労務管理業務 ・物流現場で発生する問題に対する対応(解決案の企画立案実行) ・業務改善 ・各業務に付帯する事務作業全般など ■当ポジションの魅力: ◇物流会社として保管・管理・梱包・出荷までの一連の流れを理解できるとともに、管理業務として調整力を身につけることが可能です。 ◇当社は残業する場合申請が必要であり、働き方改善にも取り組んでいる為会社全体として残業時間を抑えることができております。 ■教育体制: OJT教育を中心に物流管理業務を学んで頂きます。風通しの良い職場環境で、未経験の方も安心して働ける環境です。 ■当社の特徴: 【挑戦を続けるプライム市場上場グループ企業】 カタログ・EC通販商品の保管・管理・梱包・出荷事業、また、依頼主に代わり、通信販売商品の物流代行を行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> SLCつくばみらい 住所:茨城県つくばみらい市紫峰ヶ丘3丁目36番1号 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~290,000円 <月給> 220,000円~290,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※業績に応じて別途決算賞与有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 200名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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映像編集/未経験歓迎/月給26万円/フルリモートOK/残業少
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- \POINT/ ★完全未経験からの挑戦OK! …………………………………… 入社後は基本的な知識や機材、編集ソフトの使い方から丁寧にレクチャー。 未経験者向けの映像スクールの運営も行う当社のノウハウで、あなたをイチから育てます! ★一人ひとりのスキルに合わせて案件を振り分け …………………………………………………………… 上長が一人ひとりのスキルを見極め、吟味した案件をおまかせします。 無理なく経験を積みながら着実に成長できる環境でスキルを磨いていきましょう! ▽ 【入社後の流れ】 ▼基礎研修(~1カ月) (1)映像の基礎知識、機材や編集ソフトの操作方法を習得 (2)模擬編集:過去に先輩が担当した映像作品を元素材から真似して制作 →模擬編集を何度か行って編集作業に慣れたら、いよいよ案件に着手! ▼案件制作 社内案件・企業案件などの中からあなたのスキルに合ったものをおまかせ。 上長からのアドバイス・FBを都度受けながら、少しずつ経験を重ねていきます。 ☆撮影、ディレクションに携わっていくことも可能です! <案件例> ○自社メディアのコンテンツ ○プロモーションビデオ ○Youtubeチャンネルの撮影・編集 ○TikTok用のショート広告動画 ○結婚式用の映像作成 ○運動会、七五三などライフイベントの撮影・編集 など ▽ \CHECK/ ★あなたらしいキャリアパスを描ける ……………………………………………… 経験を積んでいくうちに、やりたいことが新しく見つかることもある場合も。 そんな時にも会社があなたを柔軟にバックアップしていきます! たとえば…… ・映像スクールのアシスタント職 ・他事業部へのキャリアチェンジ ・フリーランスとして独立 ……など、多彩なキャリアを描けます。 もちろん「編集スキルを極めたい!」というのも大歓迎です!
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- 【転勤なし/フレックス/フルリモートも可能!/選べる週休制度あり/駅チカ徒歩4分】東京都渋谷区代々木4-32-1 トーシンビルミレニアム7F <アクセス> 京王線「初台駅」から徒歩4分 小田急線「参宮橋駅」から徒歩8分 JR「新宿駅」から徒歩15~20分 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★ フルリモートorフル出勤orハイブリッド勤務から選択可能! ☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ※受動喫煙防止対策(屋内全面禁煙) ★選べる週休制度あり→詳しくは休暇欄をご確認ください!
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- 月給26万円~40万円+各種手当+賞与(年2回) ★経験・スキルを考慮の上、決定します 【各種手当】 ■交通費(全額支給) ■職務手当 など
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設立 2016年
従業員数 196名
平均年齢 31.5歳
求人情報 全2件
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【未経験歓迎】住宅ローン・保険アドバイザー<住信SBIネット銀行代理業>教育体制充実/年休125日
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- 【2025年3月には住宅ローン貸出媒介額累計1兆円を突破!/自由で風通しの良い風土/連休取得や教育制度など働きやすい環境】 営業担当として、住宅ローンや保険の提案をご担当いただきます。 ■仕事内容 〈法人・個人両方のお客様のご対応をしていただきます〉 ・不動産会社に向けた住宅ローン商品のご提案 ・住宅ローンを利用する個人のお客様に向けた締結関連サポート・火災保険や生命保険見直しのご提案 ■当社の魅力 (1)低金利で高い商品力を持つ住宅ローン グッドモーゲージ株式会社では、住信SBIネット銀行の住宅ローン(変動金利タイプ)を取り扱っており、低金利で高い商品力を誇ります。変動金利を提供している金融機関の中でトップ5に入る低い金利で、顧客への説明も容易になります。 (2)ネットとリアルの融合による高付加価値サービス 店舗を持たず運営費や人件費を抑えつつ、対面相談も可能な店舗展開で、ネット銀行の低金利商品と対面相談の安心感を組み合わせた高付加価値サービスを提供しています。 (3)商品ラインナップの集中 住宅ローンとフラット35の2商品に絞って展開しているため、スタッフは商品知識を深めやすく、インセンティブ獲得にも有利です。 ■研修体制 ・行動の質を重視した教育方針! 未経験者には行動内容を明確にし適切にフォローを行っています。将来的にはマネージャーや支店長として、支店や会社全体の業績向上に取り組んでいただく機会もございます。飛び級昇進の実績もあり◎ ・研修体制◎ 社長・副社長登壇の研修(毎月開催・任意参加)や、知識についてはe-ラーニングやOJTでキャッチアップ可能です。 ■企業情報 ・金利は抑えつつも顧客に安心感を与える営業スタイルでネット銀行のローンシェア拡大をしてきました。 ・2016年の創設から6年半で住宅ローンの貸出媒介額が累計5,000億円を突破。その後約2年でさらに実行額5,000億円増加し、2025年3月には住宅ローン貸出媒介額累計1兆円を突破することができました。火災保険事業では売上前年比500%を超える急成長を遂げております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,780,000円~4,800,000円 固定残業手当/月:70,000円~100,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 385,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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営業/住宅ローンや保険の提案◆教育体制充実/年休125日/納得の評価制度
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- 【住宅ローンを基盤に火災保険や生命保険を取り扱うベンチャー企業/ベンチャー企業ならではの自由で風通しの良い風土/連休取得や教育制度など働きやすい環境】 ■業務内容: 営業担当として、住宅ローンや保険の提案をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ・不動産会社を通し、個人のお客様にネット銀行の住宅ローンを提案していただきます。また、合わせて火災保険や生命保険見直しの提案も行っていただきます。 ・不動産会社からの紹介を受け、お客様が店舗へと問い合わせをいただくケースも多くあります。お客様にとってわかりづらかった住宅ローン手続き、保険手続きをスムーズに進めることができるため、相談を受けることが多く、結果としてお客様に喜んでいただける営業です。 ■当ポジションの特徴: 当社では 結果より行動の質を重視した教育方針をとっております。営業未経験者には行動内容を明確にし適切にフォローを、経験を積んだ方には人材育成もお任せします。また、将来的にはマネージャーや支店長として、自分だけでなく支店や会社全体の業績向上に取り組んでいただく機会もございます。 ■当社の特徴: ・当社は2016年8月に設立した住宅ローン事業を基盤に火災保険・生命保険を取り扱うベンチャー企業です。ネットバンクの高い商品性と実店舗で相談できる安心感の二つのメリットを持つのが当社です。加えて住宅購入という一大ライフイベントのタイミングで、家計の見直しサポートまで一貫して提供できる所が強みです。 ・住宅ローン業界は、ネットだと分かりづらいというイメージが先行し、リアル店舗型の銀行が中心のマーケットですが、当社はここに注目し、金利は抑えつつも顧客に安心感を与える営業スタイルでネット銀行のローンシェア拡大をしてきました。 ・2016年の創設から6年半で住宅ローンの貸出媒介額が累計5,000億円を突破。お客さまに選ばれ続け、その後約2年でさらに実行額5,000億円増加し、2025年3月には住宅ローン貸出媒介額累計1兆円を突破することができました。火災保険事業では売上前年比500%を超える急成長を遂げております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~880万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,400,000円~3,600,000円 固定残業手当/月:70,000円~100,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 270,000円~400,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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株式会社Martial Arts
設立 2009年
従業員数 70名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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事務・電話対応/年休120日&完全週休二日制/残業ほぼ無し!
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- 事務として簡単な電話対応及び、データ入力等の事務作業 【具体的には】 電話対応や事務作業(データ入力)をお願いします! ◆電話対応 弁護士指示のもと携帯電話・通信販売などの 利用料金が未納となっている方々への電話対応 ◆専用システムへの情報入力 お客様との会話内容、 次の担当者への引き継ぎデータを 社内の専用システムへ入力 【入社後の流れ】 2~3ヶ月間にわたり、教育研修を実施いたします。 電話応対、システム操作、法律知識、などそれぞれについて座学研修を準備しております。 法律知識がない状態で入社した先輩ばかりですが、今では一人前に仕事をこなしています。 もちろん独り立ち後も、きちんとサポートしますので安心してください◎ 基本的なやり取りについてはトークスクリプトがあります。 弁護士もすぐそばにいるので、必要に応じてフォローする体制です。
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- ■東京オフィス/港区六本木3丁目 ■福岡オフィス/福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル6階 ※転勤はありません ・東京オフィス/各線「六本木駅」より徒歩5分 ・福岡オフィス/福岡市地下鉄空港線・箱崎線「中洲川端駅」より徒歩1分
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- 【東京】 月給255,000円以上 ※固定残業代17h分/3万円+部手当1万円を含む。 【福岡】 月給235,000円以上 ※固定残業代18h分/3万円+部手当1万円を含む。 ※試用期間3ヶ月は、東京:月給235,000円、福岡:月給215,000円になります。 固定残業代(東京:18h分/3万円、福岡:21h分/3万円)+部手当1万円を含む。 東京・福岡ともに超過分別途支給 上記とは別に事前申請による特別残業手当の支給制度あり ★特別残業手当(100%支給)★ ※試用期間後、月30h以内の残業・早出も可能 ◆能力・スキル考慮 ※経験や能力次第で、個別にご提示させていただく場合がございます。
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設立 2014年
従業員数 83名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全9件
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【前職給与考慮】WEBオープン系プログラマー※社員ファーストを掲げ、働きやすい環境◎
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- ≪面接一回/社員のスキルアップと働きやすさを徹底的に追及/遠方からの転居もご相談ください≫ ■業務内容: オープン・Web系をメインに大手企業・BtoCサービスなど様々な会社のシステム&アプリケーション開発に携わって頂きます。 プログラマーとしてコーディングから業務をお任せし、徐々に上流工程をお任せしていきますが、あなたの経験・スキルに合わせた案件をお任せします。 ご希望次第では同じクライアント内での別案件への挑戦や、特定言語を使用し続けるなど幅広くご相談可能です。 ■案件事例 銀行システム開発(渉外システム、i-Navi、Channel(FREIA21+)、i-CIF ) 某社社内セキュリティシステム開発(Java、Seasar2、teeda) 某医療メーカーのポータルサイト開発(PHP、JavaScript) ■会社設立の背景: 社長が前職で“利益率を重視する経営”に疑問を感じ、エンジニアがそして社員が大切にされる組織にするべく設立しました。 利益重視ではなく「社員ファーストと顧客からの信頼」を大切にする経営と案件獲得で社員のキャリアに本気で向き合っています。 ■社員第一の具体的な事例: 同社は利益主義ではないため、社員のキャリアチェンジの希望があった際に受け入れられるよう仕事を受け、環境を整えるようにしています。 そのため今までの経験だけでなく、キャリアプランを基に希望の案件参画を社長と営業が全力でサポートする社風です。 ■働く環境: 「エンジニアファースト」を掲げ、当社で働く社員を最優先に考えた体制を整えています。基本的に本人が参画したい案件に参画してもらうようにしており、会社側の都合で参画する先を押し付けることはありません。 ▽知識を長期的に身に着けることが出来る環境: エンジニアのキャリア・スキルアップに向き合い、ベンダー研修やITスクール、eラーニングで学べる環境を用意しています。また個人の将来設計や習得したいスキル、理想のキャリアを前提にプロジェクトをアサインする仕組みを作っています。 ▽相談をいつでもできる環境: 対面、チャット、電話を問わずいつでも悩みを相談できる状態を作り、エンジニアが課題を抱え込まないように努めています。代表やグループ長との面談も頻繁に実施しているフラットな環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋浜町2-19-9 VCTビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~470万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):2,453,160円~4,000,000円 固定残業手当/月:45,570円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 250,000円~393,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■通常賞与年1~2回 ■決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【前職給与考慮】インフラ設計・構築エンジニア※社員ファーストを掲げ、働きやすい環境◎
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- ≪面接一回/社員のスキルアップと働きやすさを徹底的に追及/遠方からの転居もご相談ください≫ ■業務内容: ERPシステム開発をメインに大手企業・BtoCサービスなど様々な会社のシステム開発に携わって頂きます。 設計書の作成を周囲のフォローを受けながら、徐々に上流工程をお任せしていきますが、あなたの経験・スキルに合わせた案件をお任せします。 ご希望次第では同じクライアント内での別案件への挑戦や、特定言語を使用し続けるなど幅広くご相談可能です。 ■案件事例: 官公庁NW設計・構築・管理(Linux、Interstage、Systemwalker、Symfoware) メールサーバー構築(AIX、Domino、Tivoli、WAS) ■会社設立の背景: 社長が前職で“利益率を重視する経営”に疑問を感じ、エンジニアがそして社員が大切にされる組織にするべく設立しました。 利益重視ではなく「社員ファーストと顧客からの信頼」を大切にする経営と案件獲得で社員のキャリアに本気で向き合っています。 ■社員第一の具体的な事例: 同社は利益主義ではないため、社員のキャリアチェンジの希望があった際には受け入れられるよう仕事を受け、環境を整えるようにしています。 そのため今までの経験だけでなく、キャリアプランを基に希望の案件参画を社長と営業が全力でサポートする社風です。 ■働く環境: 「エンジニアファースト」を掲げ、当社で働く社員を最優先に考えた体制を整えています。基本的に本人が参画したい案件に参画してもらうようにしており、会社側の都合で参画する先を押し付けることはありません。 ▽知識を長期的に身に着けることが出来る環境: エンジニアのキャリア・スキルアップに向き合い、ベンダー研修やITスクール、eラーニングで学べる環境を用意しています。また個人の将来設計や習得したいスキル、理想のキャリアを前提にプロジェクトをアサインする仕組みを作っています。 ▽相談をいつでもできる環境: 対面、チャット、電話を問わずいつでも悩みを相談できる状態を作り、エンジニアが課題を抱え込まないように努めています。代表やグループ長との面談も頻繁に実施しているフラットな環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋浜町2-19-9 VCTビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 470万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):2,453,160円~5,000,000円 固定残業手当/月:45,570円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 250,000円~476,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■通常賞与年1~2回 ■決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 12名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【新潟市/転勤なし】システム開発・保守(物流システム)◆特許技術取得/自社内開発メイン/年休124日
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- 【転勤なし/物流センター向けシステムの特許取得/年休124日/ゆくゆくは上流工程に携われる】 国内外の大手企業様の経営全般に関わるコンサルティングやシステム開発を行う当社にて、物流センター最適化をメインとしたシステム開発をお任せします。 ■仕事内容: ・物流関連システムのプログラム開発 ・クラウドシステムの開発 ・Web系システム開発 ・システム保守 ■職務詳細: 物流センター向けのシステム開発における特許を取得しているため、継続的な受注がございます。その中でも、コンサルティングを経て、案件化した際にシステム開発に携わっていただくことがメイン業務です。顧客ごとにカスタマイズ及び追加開発をしていただきます。また開発中の新システムにも一緒に携わっていただきます。 案件の規模は、物流センター全体のシステムの場合は数十億、部分的なシステムの受注でも数億円と高単価です。 ■使用言語: Java、C#、VB6、C++、.NET 等 ※今後はAIやオープン系WEBシステムにも積極的に取り組みたいと考えているため、上記言語以外の経験をお持ちの方も歓迎いたします! ■同社の強み: 物流センター向けのシステムの特許を取得しており、他社と比較した際の生産性が高く評価されております。コンサルティング~物量調査、その後のシステム開発までを一貫して行うからこそ、予算の中で最大限貢献できるシステム開発が可能な環境です。物流業界の省人化の需要は依然高く、当社だからこそお客様のニーズに応えることが可能となっております。 ■働き方:。 ・年間休日124日、土日祝休み、残業も6.5時間程度とワークライフバランスを充実させることが可能です。 ・転勤もないため、腰を据えて就業可能です。 ・基本的には自社内開発となるため、顧客先に常駐する業務はほとんど発生いたしません。 ■当社について: ◇当社は経営におけるシステム化や物流システムの研究開発を長年に渡って取り組んでおり、物流・情報システムのコンサルティング、システム設計、開発、保守までトータルでサポートしております。 ◇当社システムの特長は特許技術に支えられて他社では追随できない高度なシステムを開発しております。当社開発のロボットやソフトウェアの機能は世界に通用する機能を持っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 新潟支店 住所:新潟県新潟市中央区女池神明2-3-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:昇給率3.00%~5.00%(前年度実績) ■業績に応じて特別賞与の可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2002年
従業員数 80名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全2件
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【未経験歓迎・エンジニアを目指す方へ】運用保守オペレータ ※大手企業との取引メインで安定/残業ほぼ0
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- ★IT未経験者多数!0から着実にITを学べます★取引先は大手企業なので安定★教育体制充実★ ■担当業務: コンピュータシステムの運用監視業務 大手企業様の現場へ5名~20名のチームで参画し、日々実施されるオペレーション業務や障害発生時の対応を手掛けていただきます。 ■職務の特徴: 既存のマニュアルに沿った作業(または、オペレーション)や他部署との連携が連携が求められるポジションとなります。お客様とのコミュニケーションをとる必要性が高いサービス業などに従事していた方は、ご経験を活かしていただけます。作業マニュアルは、非常に丁寧で業務未経験者の方でもすぐになじめる環境です。 《この求人の魅力ポイント》 ★IT未経験者多数!0から着実にITを学べます★ 「全くの別業界にいるが、今後伸びていくであろうIT業界に挑戦したい」といった20代の方のご入社例が多数ございます! ITの仕組み、クラウドシステムがどのように運用されているのか、PCやIT基盤の基本から経験でき、興味を持ちながら学ぶ意欲がある方にはお勧めです。 ★常に業務がある業態/取引先は大手企業なので安定★ 大手企業から「システムの運用保守」「ヘルプデスク」といったところを委託されておりますので、安定的な収益があるところが強みです。 企業の情報システムは、安定したシステム基盤により支えられているため、将来的にもずっと必要になってくる仕事となり、需要がなくなりません。 ★残業ほぼ0!夜勤はありますがその分休みも多い、働きやすい環境★ 常に動いている業務のため、夜勤が発生する可能性もございますが、「2日夜勤があったら3日の休みが発生する」「残業はほぼ0時間」と、社員の働きやすさは十分に配慮されている環境です。またシフトは1か月前に決まるため、予定もたてやすい環境です。 ■働き方: 労働時間を徹底的に管理している為、残業はほぼ発生いたしません。 勤務形態は週5日のシフト勤務となり、8:30~17:00の日勤のほか、16:30~翌9:00の夜勤も発生いたしますが、夜勤は2日分の勤務とみなされる形となります。
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- <勤務地詳細1> 常駐先 住所:東京都江東区豊洲 KDX豊洲クランスクエア 勤務地最寄駅:有楽町線/豊洲駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:東京都江東区豊洲3-3-13 豊洲アーバンポイント10F 勤務地最寄駅:有楽町線/豊洲駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 270万円~350万円 <賃金形態> 月給制 想定年収には、残業手当が含まれています。 <賃金内訳> 月額(基本給):191,000円~247,000円 その他固定手当/月:7,000円~25,000円 <月給> 198,000円~272,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、12月)※会社業績により支給。 ■残業時間:平均10時間程度 ■シフト手当 例:月5回夜勤を行った場合、残業がゼロでも年間20万円以上の手当支給。 ■固定手当は住宅手当、親元、独身世帯主、既婚世帯主 ■未経験者の年収実績 ◎入社2年~4年目(独身) 332~417万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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ヘルプデスク◆経験者歓迎◆※大手企業との取引メインで安定/残業ほぼ0/働きやすい環境
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- ★残業ほぼ0!夜勤はあり・その分休みも多く働きやすい環境★取引先は大手企業◎安定基盤★ ■担当業務: サービスデスク/ヘルプデスク サービスデスクとはシステムの不具合や、技術サポート(フィールドサービス)などのユーザーの問い合わせに対応する窓口業務です。 ■職務の特徴: 既存のマニュアルに沿った作業(または、オペレーション)や他部署との連携が連携が求められるポジションとなります。お客様とのコミュニケーションをとる必要性が高いサービス業などに従事していた方は、ご経験を活かしていただけます。 ■魅力点: ★常に業務がある業態/取引先は大手企業なので安定★ 大手企業から「ヘルプデスク」を委託されておりますので、安定的な収益があるところが強みです。 企業の情報システムは、安定したシステム基盤により支えられているため、将来的にもずっと必要になってくる仕事となり、需要がなくなりません。 ★残業ほぼ0!夜勤はありますがその分休みも多い、働きやすい環境★ 常に動いている業務のため、夜勤が発生する可能性もございますが、「2日夜勤があったら3日の休みが発生する」「残業はほぼ0時間」と、社員の働きやすさは十分に配慮されている環境です。またシフトは1か月前に決まるため、予定もたてやすい環境です。 ■働き方: 労働時間を徹底的に管理している為、残業はほぼ発生いたしません。 勤務形態は週5日のシフト勤務となり、8:30~17:00の日勤のほか、16:30~翌9:00の夜勤も発生いたしますが、夜勤は2日分の勤務とみなされる形となります。
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都江東区豊洲3-3-13 豊洲アーバンポイント10F 勤務地最寄駅:有楽町線/豊洲駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 常駐先 住所:東京都江東区豊洲 KDX豊洲クランスクエア 勤務地最寄駅:有楽町線/豊洲駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 270万円~350万円 <賃金形態> 月給制 想定年収には、残業手当が含まれています。 <賃金内訳> 月額(基本給):191,000円~247,000円 その他固定手当/月:7,000円~25,000円 <月給> 198,000円~272,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、12月)※会社業績により支給。 ■残業時間:平均10時間程度 ■シフト手当 例:月5回夜勤を行った場合、残業がゼロでも年間20万円以上の手当支給。 ■固定手当は住宅手当、親元、独身世帯主、既婚世帯主 ■未経験者の年収実績 ◎入社2年~4年目(独身) 332~417万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2009年
従業員数 205名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア/新オフィスで独自の3カ月研修/スピード選考
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- 入社後は、港区・芝浦の新オフィスで3カ月間の研修からスタート! パソコンの基本操作やビジネスマナーから学べるため、 ITに触れたことがない方も安心して始められます。 教材や機材はすべて会社負担。 同期と一緒にゼロからステップアップできる環境です。 その後は先輩のサポートを中心に実務に挑戦! 首都圏を中心としたプロジェクトに配属します。 ◎官公庁や大手企業のプロジェクト多数! 【研修の流れ】 【▼1カ月目:IT基礎+αを学ぶ】 Officeソフト(Word・Excel・PowerPoint)の使い方や社会人としての基本からスタート。 国家資格「基本情報技術者試験」にも出るIT基礎(2進数や論理演算など)をじっくり学びます。 ◎研修前に1週間の初期研修も実施 【▼2カ月目:ネットワーク研修/アプリ開発】 ネットワークやサーバの仕組み、セキュリティの基本を理解。 Web制作に欠かせないHTML・CSS・JavaScriptや、 AI開発にも使われるPythonなどを学習し、アプリ開発に挑戦します。 【▼3カ月目:Webサービスを開発】 学んだ知識を活かし、チームでWebサービスを開発。 ・AIプログラミング言語でWebアプリの開発 ・Linuxサーバを使用したアプリのリリース作業 ・AWSクラウドへのアプリ実装 など ITエンジニアとして実践的な学習を行います。 <研修後は先輩と一緒に実務へ> 最初は先輩のサポート業務から挑戦! 「いきなり難しい仕事を任される」という心配はありません。 質問もしやすく、丁寧にフォローしてもらえる環境です。 ◎配属プロジェクト例 ◆国や企業の大規模ネットワークの設計・構築 ◆官公庁のサーバ・ネットワーク設計~運用 ◆ホワイトハッカーとしてITセキュリティを監視 ◆大手企業の仮想サーバの構築・運用 ◆AIやIoT、ビッグデータを活用したアプリ開発 など
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- 【転居を伴う転勤なし/リモート案件あり】 ■本社もしくは首都圏のプロジェクト先での勤務 ◎U・Iターン支援も充実! ※研修は本社で実施します ◆テレワーク/リモート/在宅の可能性あり ※プロジェクト先による === 【本社オフィス】 ◆現住所│東京都港区三田3-1-17 Axior三田5F・9F ・都営地下鉄各線「三田駅」A3出口より徒歩3分 ・JR各線「田町駅」西口より徒歩5分 ★☆2025年10月に本社を移転予定!☆★ ◆新住所│東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル11F ・JR各線「田町駅」より徒歩12分 ・京急、都営地下鉄「泉岳寺駅」より徒歩11分 応募や入社の時期によっては、 新オフィスで面接や研修を実施します。 === <U・Iターン支援あり> ■住宅手当(月2万円 ) ■上京手当(最大16万円のサポート) などのサポート制度も充実! 遠方から転職も応援します! ※いずれも規定あり ◎屋内全面禁煙
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- ■月給23.5万円以上+各種手当+賞与 ※経験・能力を考慮し決定します ※固定残業代(3万1175円以上/20時間分)含む ※超過分は別途支給 ━━━━━━━━━━━━ ▼▼給与UPの実績多数!▼▼ 頑張りをしっかり評価する社風で 入社早期から給与UPを実現できます! ■入社1年以内に月給【5万円UP!】 ※未経験入社/昨年実績 ■毎年全体で【平均6~7%月給UP】 事業規模も順調に成長中です! ■2年半で【年収300万円UP】も ・元教師/2020年入社 入社1年半で主任に昇格 →2年半で係長に昇格! ━━━━━━━━━━━━
設立 2012年
従業員数 164名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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WEB制作(デザイン・コーディング)/フルリモートあり
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- 【未経験者の方】 まずは簡単なPC入力作業からスタート。WEB制作における流れや幅広い知識をつけて頂きます。基本的な業務をこなせるようになったら、メンターの指導の下、ご自身が将来進みたい方向に必要なスキルをつけていきます。 ▼キャリアビジョン例 □将来ディレクター志望の方 アシスタントディレクターとして、ディレクター補佐の業務からスタート □将来デザイナー志望の方 簡単な切り抜きやバナー制作の業務からスタート □将来フロントエンドエンジニア志望の方 簡単なコーディングやCMSの修正業務からスタート もちろん、将来フリーランスを目指している方や、未経験なのでまだ自分がどの業務が向いているかわからない方は身に付くスキル・キャリアパスに関してはWEB制作にまつわる全ての業務を一通り経験して頂いて、自分の進みたい方向を決めていくというメンバーもたくさんいます。ONでは様々な業務を経験することにより、スキルが偏ることがありません。 ゆくゆくは □有名企業コーポレートサイト制作 □有名企業のリクルートページの制作 【経験者の方】 □有名企業コーポレートサイトやリクルートサイトのコーディングなど。 □有名企業LPのコーディングなど。 WEBサイトを中心とした制作のデザイン業務やフロントエンド業務を行います。 最新のトレンドの理解と自身の技術を向上させ、ディレクターやデザイナーと連携し、クライアントの課題解決を行います。 ◎将来的には… ご経験によっては上流工程やお客様とのやりとりもお任せします。ご経験がなくてもディレクションやデザインにも興味がある方はチャレンジする機会をどんどん作ります。
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- 東京都渋谷区富ケ谷1丁目15-12 鈴ビル2F【本社】 もしくは1都3県のプロジェクト先 ※転居を伴う転勤なし ※リモートワークあり
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- 【WEBデザイナー経験あり(目安5年以上)】 月給45万円以上(固定残業代含む) 【WEBデザイナー経験あり(目安3年ほど)】 月給30万円~45万円(固定残業代含む) 【未経験の方】 月給25万円~35万円(固定残業代含む) ※経験・スキル・前職給与などを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、34,000円~を支給。 ※20時間を超える時間外労働分は追加で支給します。
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設立 2007年
従業員数 108名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全2件
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賃貸管理のプロパティマネジメント/残業なし/土日祝休み
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- 【具体的な業務】 ■入居者の募集(リーシング) ■家賃の支払い管理 ■契約更新や鍵の管理など入居者様対応 ■退去後の現状回復手配 ■建物維持管理業務 など 入社後はまず座学にて、当社のビジネスモデルを始めとした知識面をレクチャー。その後はOJTで業務の流れや営業方法などをお教えしていきます。 <クライアント情報> 全国の不動産投資家会員(個人約2200人、事業法人約300社、不動産ファンド約150社) 【入社後のキャリアパス】 賃貸管理として管理職を目指すだけでなく、売買や開発、運営などにもチャレンジ可能。年齢・社歴に関係なく、仕事への姿勢やお客様からの信頼、専門的スキルの習熟度などを総合的に評価しています。 実績次第ではスピーディーなキャリアアップも可能。実際に20代で管理職に登用した実績もあります。 【効率的かつ安定的に収益を稼ぎ出すビジネスモデル】 新規飛び込みやテレアポもなく、自分の業務にだけ集中できることも魅力ですが、体制面も当社 の強み。 <例えば…> ■既存事業で培った顧客基盤 ■データセンター(福岡市)を通じた独自の仕入れルートを活用 ■直接所有者様にアプローチができる体制 ■決裁などのスピードが早い など ※取材レポートもぜひご覧ください 過去3期の売上高は約3倍、従業員数は約2倍など、大きな成長を遂げています。今後3~4年後には上場も計画中!
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- 【東京本社または全国の各拠点/U・Iターン歓迎/配属先は希望を考慮します】 ■東京本社 東京都中央区銀座7-13-15 銀座菊地ビル5F ・東京メトロ「銀座駅」「東銀座駅」徒歩5分 ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区丸の内3-16-19 三弘ビル8F ・名古屋市営地下鉄名城線・桜通線「久屋大通駅」徒歩3分 ■大阪支店 大阪府大阪市中央区博労町4-4-11 船場西KIDビル6F ・京阪・Osaka Metro谷町線「天満橋駅」徒歩3分 ・Osaka Metro「谷町四丁目駅」徒歩5分 ■福岡支店 福岡県福岡市中央区赤坂1-10-22 ベスト赤坂門ビル4F ・福岡市地下鉄「赤坂駅」徒歩1分 ■那覇支店 沖縄県那覇市久米2-3-14 セゾン久米9F ・ゆいレール「県庁前駅」徒歩5分 ■札幌支店 北海道札幌市中央区南1条西7-21-1 第一サントービル4F ・札幌市電「西8丁目駅」 ※転勤なし
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- 【東京本社】 月給40万円~70万円+家族手当(月1万円×扶養人数)+賃貸不動産経営管理士手当(月2万円)+歩合給 <試用期間中> 月給37万円~67万円 【名古屋・大阪・福岡】 月給38万円~65万円+家族手当(月1万円×扶養人数)+賃貸不動産経営管理士手当(月2万円)+歩合給 <試用期間中> 月給35万円~62万円 【札幌・沖縄】 月給35万円~60万円+家族手当(月1万円×扶養人数)+賃貸不動産経営管理士手当(月2万円)+歩合給 <試用期間中> 月給32万円~57万円 ※諸手当:賃貸不動産経営管理士を保有の方は月2万円、扶養配偶者・子ども一人につき月1万円 ※経験や能力、スキルなどを考慮の上で給与を決定 ※上記月給にはみなし残業時間(20時間/月5万円~10万円)を含む(超過分は追加支給)
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収益不動産のプロ/独自ビジネスモデルで取引高は直近3期で3倍
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- ◎「収益不動産(RC造一棟レジデンス)」の売買に特化 ◎独自のビジネスモデルで効率的に動ける ■取り扱う物件■ 全国の一棟レジデンスを中心に3億円前後から数十億円の大規模物件 ■クライアント■ 売主:データセンターから送付したDMに反応のあったお客様 買主:当社会員様(個人投資家)、一般企業、海外投資家、ファンド等の機関投資家 ◎飛び込みなし ■業務の流れ■ 【1】「売りたい」お客様にアプローチ 全国260万棟分のデータベースの中から、売却可能性が高いお客様へDMを送付。 それに対して反応があった方に対してアプローチします。 具体的には、年間収入等、物件価格の査定に必要な情報をヒアリングします。 日々の業務としてデータベースの分析・顧客フォローを行い、効率的な営業活動をサポートします。 ※DM送付はデータセンターが担当 【2】売却交渉 売却に興味・意欲をお持ちのお客様と売却に向けた交渉を実施。 「売ろうかな」とお考えの方へのアプローチのため、決定率が高いのも特長です。 【3】「買いたい」お客様へご提案 当社会員様に物件をご提案していきます。 ・購入ニーズのあるお客様へのご提案(リピーターのお客様(個人・法人)も多数) ・市場に出回っていない物件がほとんど などの点から営業としての実績を上げやすい環境です。 \POINT/ ○データベースを用いて売却可能性の高い顧客へピンポイントにアプローチ ○購入意欲のある自社会員様へのご提案 というビジネスモデルで効率的な営業活動を実現 ■入社後の流れ■ ▽本社研修(1~3カ月) まずは東京本社にて研修を実施。 業界知識、ビジネスモデル、業務プロセス等の基本知識を学んでいきます。 ※遠隔地からの参加の場合には都内社宅を提供 ▽OJT研修 配属先にて上長の指導のもと、実際の案件を担当し先輩社員と共に実務を通じてスキルを磨いていきます。 ▽独り立ち 未経験の場合には独り立ちまで2~3年を想定。 イチから成長できる教育体制のもと、エキスパートを目指せます!
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- 【東京本社または全国の各拠点/U・Iターン歓迎/配属先は希望を考慮します】 ◎支店での採用の場合、未経験の方は1~3カ月ほど本社にて研修を実施 ※研修に伴う交通費・宿泊費は会社負担 ■東京本社 東京都中央区銀座7-13-15 銀座菊地ビル5F ・東京メトロ「銀座駅」「東銀座駅」徒歩5分 ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区丸の内3-16-19 三弘ビル8F ・名古屋市営地下鉄名城線・桜通線「久屋大通駅」徒歩3分 ■大阪支店 大阪府大阪市中央区博労町4-4-11 船場西KIDビル6F ・京阪・Osaka Metro谷町線「天満橋駅」徒歩3分 ・Osaka Metro「谷町四丁目駅」徒歩5分 ■福岡支店 福岡県福岡市中央区赤坂1-10-22 ベスト赤坂門ビル4F ・福岡市地下鉄「赤坂駅」徒歩1分 ■那覇支店 那覇市久米2-3-14 セゾン久米9F ・ゆいレール「県庁前駅」徒歩5分 ■札幌支店 北海道札幌市中央区南1条西7丁目21-1 第一サントービル4F ・札幌市電「西8丁目駅」 \新設予定拠点/ 宮城・埼玉・千葉・神奈川・京都・兵庫・広島に開設予定 ※転勤なし
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- 月給35~80万円+家族手当(月1万円×扶養人数)+宅建士手当(月3万円)+歩合給 役職:一般社員・主任・係長・課長・次長・部長・支店長 ①エリアA(東京・埼玉・千葉・神奈川) 給与:月給40~80万円+家族手当+宅建士手当+歩合給 ②エリアB(名古屋・大阪・京都・神戸・福岡) 給与:月給38~75万円+家族手当+宅建士手当+歩合給 ③エリアC(札幌・仙台・広島・那覇) 給与:月給35~70万円+家族手当+宅建士手当+歩合給 <試用期間中の給与> ①エリアA 給与:月給37~77万円+諸手当+歩合給 ②エリアB 給与:月給35~72万円+諸手当+歩合給 ③エリアC 給与:月給32~67万円+諸手当+歩合給 ※上記全ての月給には固定残業代を含み時間外労働の有無に関わらず20時間分一律5万円~を支給 超過分は別途支給します 【平均年収】816万円 ※2025年1月時点 【モデル年収例】 年収1400万円 / 経験5年 /40代/月給70万円~(込)+歩合給500万円 年収1200万円 / 経験6年 /30代/月給60万円~(込)+歩合給470万円
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設立 2013年
従業員数 300名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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Web系総合職(エンジニア・デザイナー)未経験歓迎/充実研修
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- 「手に職がなく、将来が不安…」 「何か新しいことに挑戦するか悩んでいる」 「Web系やIT系って憧れる」 そんな風に思っているあなたを、 私たちがゼロから育成します! エンジニア/デザイナーとして、 Webの世界でプロを目指していきましょう! 【気になる入社後の流れと教育フロー】 <STEP1> まずは自社カリキュラムの基礎学習から。 オンライン教材にご自身のペースで取り組んでください。 ※並行して簡単なサポート系の業務などもお任せします。 ▼ <STEP2> 基礎学習が終わったら本社で集中研修に参加! 言語学習を行なった後、Webサイトやアプリを 実際に作っていきます。 ★期間は3ヶ月。期間中は研修だけに集中できます! ★本社1階の綺麗なラウンジで自習もOK! ★リフレッシュルームあり&ドリンク無料! ★メンターの先輩が毎日FBを実施してくれます! ▼ <STEP3> Web系プロジェクトやシステム開発・保守運用などの さまざまなプロジェクトに参加していきます! ▼ <STEP4> プロジェクト配属後も様々なキャリアを模索可能! 自社内開発や社内講師のほか、マーケターなど 多彩なキャリアが開かれています! 【こんな言語を学べます!】 HTML、CSS、JavaScript、Java、PHP、SQLなど 【実際のプロジェクト例】 ■ECサイトの設計、開発 ■某アパレルメーカーのWebデザイン(UI/UX) ■学校法人のLP制作、バナーデザイン ■人気ゲームアプリの開発及びテスト ■大手通信メーカー向けシステム開発 など
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- 東京、札幌、仙台、大阪、福岡から希望を考慮の上決定します! ★リモートワーク(在宅/完全在宅)のお仕事もあります。 ★転勤はありません。 【東京本社】 東京都新宿区西新宿3-1-3 MITSUWAビル10F ※2025年7月に移転したてのNEWオフィス♪ 【札幌営業所】 北海道札幌市中央区北2条西 ※札幌駅徒歩1分 【仙台営業所】 宮城県仙台市中央 ※仙台駅徒歩3分 【大阪営業所】 大阪府大阪市福島区福島5-6-16 ラグザ大阪2F 【福岡営業所】 福岡県福岡市中央区天神1-4-1 西日本新聞会館 16F
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- 月給23万円~70万円+賞与 ※経歴やスキルを考慮して決定いたします。 ※地域による変動あり。 【資格奨励金について】 全20項目以上の資格が対象です。もちろん、MOS、ITパスポート、簿記などの人気資格も対象。もちろんすべて取得するのは大変ですが、多くの社員は3万円から5万円程度獲得できています!最大は、なんと64万円!
設立 2010年
従業員数 -
平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
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PR広報/土日休/未経験OK/月給33万~/年収2000万可
- NEW
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- PR広報我々の仕事を一言で言うと、 「知られていない」から「知られている」に変えます。 イベントの企画やPR施策の立案を通じて、 集客・認知などを行うお仕事です。 ※将来的にはエリアマネージャーも可能! ◇◆◇◆◇ お仕事の流れ ◇◆◇◆◇ ★STEP.01 まずは仕事の流れを理解★ OJT踏まえ、最初は先輩スタッフに 同行して作業を覚えてもらいます! 現在活躍中のスタッフもほとんどが未経験スタートの方です! ※未経験の方は、スキル向上のため、現場経験(オフィス外での販促業務) を積んでから徐々に内勤へ移行します! ★STEP.02 PR企画・戦略★ 商品の特徴を理解し、 マッチしたブランディング戦略や プロモーション戦略の立案。 方向性やPR手法などを決定していきます。 ★STEP.03 プロジェクトに参画★ 実際のプロジェクトに参画し、 PR・マーケティングの流れを体感。 POP・展示物の企画制作・告知や査定など 現状のセールスに関する分析・改善を行い どこのエリアでどんなものをPRしたらよいかなどを責任者として 実践頂きます! ★STEP.04 その先へ★ PR・販促企画担当としてステップアップしたら、 その先のキャリアも豊富にございます。 PR広報としてスペシャリストを目指すもよし、 エリアマネージャーとして責任者や育成に携わることもよし。 事務や営業・人事など内勤にチャレンジするのも可能です! ★未経験大歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在活躍中のスタッフもほとんどが未経験スタートの方です! OJT踏まえ、最初は先輩スタッフに同行して作業を覚えてもらうので安心◎ ★社員の頑張りをしっかり還元♪  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まだ頑張った分はしっかりと給与と賞与で還元! 頑張りをしっかりと評価し、未経験でも高収入が可能です♪
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- 東京都新宿区高田馬場2-16-3 ※原則現場から直行直帰となります。
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- 月給33万円~+賞与年2回 (上記給与に固定残業20H(42,000円)含む、超過分については別途支給) ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※固定給は当社規定により決定します ≪POINT1 研修後に選べる勤務形態!≫ ①固定+賞与 ②固定+歩合 ③業務委託(フルコミッション) ※入社後でも自由に勤務形態を選択・切替が可能となり 貴方のライフバランスに合わせて調整可能です! ≪POINT2 年収2000万円以上のプレーヤー在籍中!≫ 年収2000万円以上に手がとどきます◎ ※やる気次第ではそれ以上も可能! ≪POINT3 年収例≫ ・入社1年目(固定+賞与の場合) 固定33万円+賞与99万円+出張手当等10万円=505万円 ・入社2年目以降(管理職) 固定43万円+賞与193万円+出張手当等20万円=729万円 ・通年(固定+歩合の場合) 固定保証30万円+歩合(イメージ0万円~100万円)=360万円~1560万円 ・通年(業務委託※フルコミッションの場合) 0万円~上限なし ※平均値:月100万円~200万円 年収1200万円~2400万円目安
設立 2014年
従業員数 25名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
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未経験歓迎!インテリア系のデザイン企画/リモート可/残業少
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- 当社の仕事は、賃貸物件を「商品」として再生するための企画・調整業務です。 クライアントは大手管理会社がほとんどで、安定した BtoB 取引基盤があります。 任せる主な業務は以下のとおりです。 ・ 管理会社との打ち合わせ ・ リフォーム・リノベーションなど内装デザインの企画 ・ 工事の手配、現場の作業進行確認 ・ 工事完了後の物件・室内のチェック 単なる仕様提示ではなく、居住者の快適性を重視したプランを基盤に企画を整え、 クライアントが理解しやすく納得できる形で提案を行います。 施工管理や設計担当と連携し、計画から完了までを一貫して調整することで、 物件再生の全体像を把握できることが特徴です。 対象物件は東京 23 区が中心で、多様な案件を経験できるため、 都市型不動産に関する幅広い知識と実務感覚を身につけられます。 また、当社は柔軟な働き方を推進しており、リモートワークが可能です。 先輩社員の多くは週 2 回程度の出社をベースに勤務しており、 必要に応じて効率的に動ける体制を整えています。 必ずしもオフィスに常駐する必要はなく、無理なくスムーズに働ける環境です。
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- ★転勤なし 東京都墨田区石原1-5-4 BE-FLAT1F ◎都営大江戸線「両国駅」より徒歩4分 ◎JR総武線「両国駅」より徒歩7分 《営業エリア》 基本的に東京都23区内です。 千葉県・神奈川県にもお伺いする機会があります。
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- ■月給25万円以上(経験・能力に応じて優遇) ※年齢・経験・能力を考慮のうえ優遇します。 ※上記には固定残業代30時間分4万円を含みます。超過分は別途支給します。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給します。 高級マンション寮をご用意(※家電付き:冷蔵庫・洗濯機・電子レンジ) ┗ 入社から最長6ヶ月間は【家賃全額会社負担】 ┗ 7ヶ月目以降は退去を条件に、自立支援を実施 《試用期間6ヵ月間の給与》 ■月給24万円 ※上記には固定残業代30時間分4万円を含みます。超過分は別途支給します。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給します。
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設立 2014年
従業員数 65名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全8件
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【池袋/未経験歓迎】キャリアアドバイザー◆キャリアアップ◎マネジメントの7割が20代
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- ◇◆マネジメント職の7割が20代!/”採用成功の仕組みづくり”を提供するHRコンサルティングファーム◆◇ ■業務内容: 入社後は企業と求職者の間に立ってご希望を伺い、その方に合った転職先を提案するお仕事になります。まずはプレイヤーとして成果を出してもらい、ゆくゆくは拡大するチームでリーダーとしてマネジメントにも関わっていただきます。 ・紹介先企業への営業・商談 ・契約企業への求職者の紹介 ・求職者との面談を通じたマッチング業務 ■募集背景: バーティカルエージェント事業部は、中途領域で『不動産・建設』などの採用ニーズが特に高く、集客に困っている業界を対象とした業界特化型エージェント事業です。半年ですでに1000名以上の転職支援を行っており急拡大中の事業のため、今後の組織拡大に伴ってプレイヤーだけでなくマネジメントまで担うキャリアアップを目指す人材を求めています。 ■当社の魅力: 人材紹介で顧客との関係構築を行い、その顧客に対して紹介だけでなく、上流の採用戦略~採用実務までのトータルサポートを行うコンサルティング事業部と連携して顧客の採用成功を実現できることが一番の魅力です。 支援できる領域が広いため、紹介事業以外のキャリア形成も可能となっており、HR業界のほぼ全ての業務を経験することも可能です。 ■当社について: 当社は顧客企業に適した"採用成功の仕組みづくり"を提供する「HRコンサルティングファーム」です。データを活用したコンサルティングをはじめ、ブランディング・採用代行・動画制作・アウトソーシングなど、複数サービスの提供を通じて累計450社以上を支援しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区東池袋1-18-1 HarezaTower20F WEWORK内 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/東池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):243,809円~350,476円 固定残業手当/月:76,191円~109,524円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円~460,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力などを考慮の上決定します。 ■昇給:年2回 ■業績連動賞与:成果により1~4ヶ月支給(平均実績2ヶ月) ■年収例: リーダー/500~650万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【池袋】人事・採用戦略コンサルタント ◆大手含め450社超のご支援/スピード感◎/役員直下
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- ◇◆マネジメント職の7割が20代!/”採用成功の仕組みづくり”を提供するHRコンサルティングファーム◆◇ 採用戦略や運用オペレーションの設計、データ分析~改善策の考案・実行、採用ツールの企画・制作など、採用全体のプロジェクトマネジメントを担います。新規営業はゼロ、既存顧客の採用を成功させるプロジェクトマネジメント・仕組みの構築に特化した業務になります。アズライトでは、顧客企業を通じて集客に関わる求人広告・人材紹介・スカウト・イベントなどを約150サービス、採用管理システム・効率化ツールを約25サービス利用しています。市場に流通している大半のサービスを社内で運用しているため、採用市場における知識・経験・ノウハウを高いレベルで身に付けることができます。 ■業務内容: ・顧客企業のプロジェクトマネジメント 担当顧客数はスキルによって変動しており、15~40社程と人によって差があります。顧客によっては1億円以上のプロジェクトを担当することもあるため、採用領域での高い専門性・スキルが身に付きます。 L顧客企業との定例MTG L予算マネジメント L集客媒体のプランニング L選考プロセスの構築・設計 L分析レポートを元にした分析、改善施策の考案 L各人材媒体社、紹介会社のマネジメント・折衝 L採用ツールの制作ディレクション(ホームページ・動画・PPT資料など) L説明会・面接の代行 ・新たな活動、追加提案などのアップセル営業 ※リーダー昇格後はメンバーマネジメント・育成、自社採用の面接、新卒のメンター担当など組織運営にも積極的に関わっていただきます。 ■入社後の流れ: 先輩社員のサポートメンバーとして既存顧客のプロジェクトに関わって1つ1つの業務を学んでいただきます。その後は主担当として顧客企業のマネジメント、分析~改善とコンサルティング業務へと移行して、採用活動の仕組みづくりを行っていきます。 役員直下のチームなので週1回以上は1 on 1ミーティングがあり、スキルアップ・マネジメントを直接学べる環境があります。 ■就業環境: 7割が20代であり活発な組織です。子育て中の社員は8名在籍しており、学校行事は必ず参加してもらう等、家族を大切にする環境づくりがあります。休日出勤は基本なく、大型連休の取得も可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区東池袋1-18-1 HarezaTower20F WEWORK内 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/東池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):243,809円~355,238円 固定残業手当/月:76,191円~104,762円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円~460,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力などを考慮の上決定します。 ■昇給:年2回(4月、10月) ■業績連動賞与(年1回):成果により1~4ヶ月支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2013年
従業員数 1,300名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全3件
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メンズ美容サロンの運営スタッフ/研修充実/土日休OK/残業少
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- 全国に約120店舗を展開するメンズ美容エステサロンの運営スタッフとして、居心地の良い店舗づくりや店舗運営に関わる業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・来店時の受付対応や事務業務 ・カウンセリングおよびお手入れ(肌ケア)のサポート ・カルテ作成 ※お客様の8割以上が髭(ひげ)脱毛です。 ■■ メンズクリアとは ■■ メンズ美容が注目され始めた2013年にスタートし、現在では全国47都道府県すべてに店舗をかまえるリーディングカンパニーとして高い知名度を誇ります。20~30代の美容意識の高い男性の方を中心に支持を集めています。 \2023年にオリジナルブランドもスタート/ 脱毛だけでなくその後の肌もフォローしていきたいという思いから昨年末にオリジナルブランド「C’s(シーズ)」をリリースしました。 ■■ 他社と差を付けるマーケティング力 ■■ 自社のマーケティング部門によってYoutube、twitter(x)、InstagramなどのSNSやWEBを駆使した広告戦略を実施。店舗の情報を素早く本社で吸い上げる組織体制を整えています。さらに集客~予約入力までを本社で集約していることから、店舗の事務作業が最小限で済むというメリットも。集客を全て本社で担当するため、個人ノルマなどが一切発生しないのも特徴です。 ■■ 高確率でインセンティブが発生 ■■ インセンティブというと「優秀な人だけ」というイメージがありますが、当社はそうではありません。集客を管理部門で担当し、リピート率の高さや成長市場という優位性もあり、特別なことをしなくともインセンティブが発生する状況が続いています。そのため「高収入を実現したい」という方にもおすすめです。
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- 全国各地の「メンズクリア」での勤務となります。 ※勤務地は最大限考慮の上決定します。 ※全店舗駅から5分以内の好アクセスです。 ※U・Iターン歓迎します。 ※基本的に望まない転勤は御座いません。 ※エリア限定勤務も御座いますのでお気軽にご相談下さい。 ■東京 新宿、渋谷、池袋、吉祥寺、神楽坂、立川、五反田 北千住、西葛西、町田、錦糸町、上野、八王子 ■関東 神奈川、千葉、埼玉、茨城、群馬、栃木、山梨 ■北海道・東北 札幌、秋田、長野、松本、仙台、福島、山形、青森、盛岡 ■北陸・中部・東海 愛知、静岡、四日市、金沢、高岡、福井、新潟、岐阜 ■大阪 難波、梅田、堺東、京橋 あべの、天王寺、高槻、千里中央、和泉、河内天美 ■関西 兵庫、京都、奈良、和歌山、草津 ■中国・四国 島根、鳥取、岡山、広島、山口、愛媛、香川、徳島、高知 ■沖縄・九州 福岡、熊本、長崎、大分、宮崎、佐賀、鹿児島、沖縄 ▼店舗の詳細はコチラ https://mensclear.com/salons/
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- 【東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・愛知県】 月給309,400円~750,000円 ※みなし残業20時間/33,400円含 ※試用期間は月給246,800円~(みなし残業代20時間/31,800円含) 【上記エリア限定】 月給296,100円~750,000円 ※みなし残業代20時間/31,800円含 ※試用期間は月給235,300円(みなし残業代20時間/30,300円含) 【大阪府・兵庫県・京都府】 月給299,100円~750,000円 ※みなし残業代20時間/32,100円含 ※試用期間は月給236,500 円~(みなし残業代20時間/30,500円含) 【上記エリア限定】 月給285,800円~750,000円 ※みなし残業代20時間/30,500円含 ※試用期間は月給225,000円~(みなし残業代20時間/29,000円含) 【上記以外のエリア】 月給280,300円~750,000円 ※みなし残業代20時間/30,300円含 ※試用期間は月給218,100円~(みなし残業代20時間/28,100円含) ※試用期間6ヶ月 ※みなし残業超過分は別途100%支給
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受付・サロンスタッフ/脱毛無料/完週休2日/月給28万円以上
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- 首都圏都内を中心に全国約50店舗を展開する美容脱毛サロン 「STLASSH(ストラッシュ)」の受付・サロン業務を担当していただきます。 <具体的な業務内容> *来店時の受付対応 *カウンセリング *お手入れ(肌ケア)サポート *カルテ作成 など ◆◆ストラッシュについて ◆◆ 「高品質」で「低価格」のサービスの提供をコンセプトに掲げ、美肌を目指す全ての女性を応援する女性専門脱毛サロンです。お客様だけでなくスタッフへの待遇も手厚く、女性が安心できる脱毛サロンとしても高い評価をいただいています。 ◆◆ 業界屈指のマーケティング力 ◆◆ 業界トップクラスのマーケティング力により、異次元のスピードで店舗数を拡大。集客~予約入力までを本社で集約していることから、集客を気にすることなく受付業務やお客様対応に集中することができます。もちろんノルマなども一切ございませんのでご安心ください。 ◆◆ 最大効果と安全性を兼ね備えた独自技術 ◆◆ 成果に納得できるまで何度も工場まで足を運ぶなど、技術開発に関しては並々ならぬこだわりがあります。現在は施術者のゴーグル着用が必要ないほど低温の光でお手入れを行うエレクトロポレーション脱毛を導入し、スタッフの安全面や衛生面の確保にも余念がありません。 ◆◆ 手厚い研修制度や幅広いキャリアパスが魅力 ◆◆ 入社後は教育専門の「ストラッシュアカデミー」にて未経験でもイチからスキルを身に着けることができます。(※詳細は原稿内『入社後の流れ』を参照)その後のキャリアとして管理職はもちろん、バックオフィスや、グループ内のメンズ脱毛サロン、パーソナルジム、ゴルフレッスンスクールといった別事業へのキャリアチェンジなど幅広いキャリアプランがございます。
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- 本社および全国の店舗(北海道/宮城/東京/神奈川/千葉/埼玉/栃木/茨城/群馬/新潟/静岡/愛知/岐阜/大阪/京都/奈良/岡山/兵庫/広島/福岡/熊本/大分/鹿児島/沖縄) ※全て駅徒歩5分以内 ※勤務地は希望を考慮 【本社】 東京都渋谷区恵比4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー 34階 【店舗】 <北海道・東北・北陸> 札幌、仙台、新潟 <東京> 新宿西口、銀座、池袋東口、渋谷中央、上野、西葛西、町田、立川、聖蹟桜ヶ丘OPA、八王子 <関東> 横浜西口、川崎駅前、藤沢、武蔵小杉、OSC湘南シティ、千葉、船橋西口、柏、大宮、川口、小山、高崎駅前、BiViつくば <中部> 金沢、静岡、浜松、名古屋栄、名古屋駅前、豊田、豊橋ミラまち、刈谷、一宮、岐阜 <関西> 京都、梅田、西梅田、天王寺、心斎橋、堺東、三宮、アリオ加古川、姫路、奈良 <中国・四国> 広島、福山、岡山 <九州・沖縄> 博多駅前、福岡天神、小倉、熊本、大分駅前、鹿児島、那覇アネックス 店舗詳細 https://stlassh.com/salons/
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- 【東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・愛知県】 月給309,400円~750,000円 ※みなし残業20時間/33,400円含 ※試用期間中は月給246,800円~(みなし残業代20時間/31,800円含) 【上記エリア限定】 月給296,100円~750,000円 ※みなし残業代20時間/31,800円含 ※試用期間/月給235,300円(みなし残業代20時間/30,300円含) 【大阪府・兵庫県・京都府】 月給299,100円~750,000円 ※みなし残業代20時間/32,100円含 ※試用期間/月給236,500 円~(みなし残業代20時間/30,500円含) 【上記エリア限定】 月給285,800円~750,000円 ※みなし残業代20時間/30,500円含 ※試用期間/月給225,000円~(みなし残業代20時間/29,000円含) 【上記以外エリア】 月給280,300円~750,000円 ※みなし残業代20時間/30,300円含 ※試用期間/月給218,100円~(みなし残業代20時間/28,100円含) ※試用期間6ヶ月 ※みなし残業超過分は別途100%支給