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    40ページ:会社・職場の環境【自動車通勤可】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 4,255 社中 1,951〜2,000 社を表示

    株式会社旭ポリスライダー

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    大阪府大阪市北区中之島3-3-3中之島三井ビルディング13F
    • 設立 1952年
    • 従業員数 240名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • 【岡山/真庭市】社内SE◇世界シェア40%の安定企業/転勤なし/医療部品メーカー
      【年間休日120日・転勤無・世界トップシェア企業/自己資本比率が80%以上の安定、超優良企業】 ■仕事内容: 社内IT担当として、社内のシステム関連の「困った!」を解決するIT運用をお任せします◎PCなどの保守から、社内の業務改善のシステム要件設定などを対応していただきます。 ▼主な業務 ・社内システム運用・保守 ・PC・サーバー・ネットワーク管理 ・セキュリティ対策の運用監視 ・PCキッティング・端末管理 ・社員向けヘルプデスク ・生産管理システムの改善支援 ・ベンダーコントロール ・ITを活用した業務効率化の企画・推進 ・総務業務・社内の保全・事務作業等 ■働き方: <ワークライフバランス良好> ・年間休日120日 ・基本土日休み ・転勤なし ・残業少なめ ■会社について: <世界シェアNO.1!医療部品メーカー> ・同社の採血針(ランセット)は世界シェアNO.1です。独自の製造技術により、極細の針を精密に研磨することを実現しました。 ・安定した財務基盤:同社の特長は、そのユニークな製品および高度なもの作りシステムだけではありません。技術開発型企業に徹し、生命や社会に貢献する製品を独自に送り出してきた結果、高い収益性、自己資本比率89%という強い財務体質を構築しました。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 岡山工場 住所:岡山県真庭市三崎860-2 勤務地最寄駅:姫新線/久世駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 360万円~540万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(2025年度実績6.2ヶ月分) ※賞与は、賞与対象期間の在籍日数、業務成績、経営状況の応じて算出します。初年度に年2回を保障するものではありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社永和工業

    サブコン
    神奈川県横須賀市森崎1-19-3
    • 設立 1982年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全3件
    • 修繕工事の提案営業/既存顧客中心・飛び込みなし/土日祝休み
      • NEW
      マンションやビルなどの大規模修繕工事に関する営業業務をお任せします。お客様とじっくり向き合いながら、建物が抱える課題の解決をお手伝いしていただきます。 新規開拓や飛び込み営業に追われるイメージがあるかもしれませんが、当社の営業スタイルは異なります。創業47年にわたり培ってきた防水工事の専門技術と、多くのお客様との長年の信頼関係があるため、ご相談やご紹介からスタートすることがほとんどです。 ★元請け・一次請けが中心。自治体からのご依頼もあるなど、安定した依頼をいただいています。 【具体的には】 ■お客様との打ち合わせ 「建物の状態を見てほしい」 「修繕工事を検討している」 など、ゼネコンや管理会社、管理組合などのお客様からご相談やご要望を伺います。 ■現地調査 打ち合わせ内容をもとに現場を訪問。 ・建物の状態確認 ・劣化箇所のチェック ・写真撮影 などを行います。 最初は先輩社員と同行しながら進めるため、専門知識は入社後に身につけられます。 ■社内との連携 現地調査の内容を社内に共有して連携。見積作成や積算業務は専任スタッフが担当するため、営業職はお客様と社内をつなぐ役割に集中できます。 ■受注後のフォロー 工事開始後もお客様との窓口として対応します。 小規模な改修工事であれば比較的短期間で進みますが、マンションなどの大規模修繕では見積依頼から受注まで半年~1年程度。管理組合での検討や合意形成を経てからの工事開始となるケースも少なくありません。一件一件のお客様と長く向き合えることも、この仕事の特徴です。 【入社後について】 入社後は常務や先輩社員に同行しながら業務を覚えていきます。 長くお付き合いのある建物や修繕工事の知識は、現場で学びながら少しずつ身につけていけば大丈夫。 【地域に根ざして、自分らしく働ける環境】 案件の多くは神奈川県内を中心としたエリア。基本的に長時間の移動が必要な現場はなく、直行直帰もOK。既存のお客様との関係づくりが中心のため、スケジュールも比較的立てやすい点も魅力です。
      【転勤なし/マイカー通勤OK応相談/U・Iターン歓迎 ※引越し支援制度あり】 【本社】 神奈川県横須賀市森崎1-19-3 永和ビル <アクセス> 京急久里浜線「北久里浜駅」より徒歩12分 【横浜支店】 神奈川県横浜市中区相性町2-42-3 横浜エクセレントXVllビル5F <アクセス> JR京浜東北線、地下鉄ブルーライン「関内駅」1番出口より徒歩4分 ※直行直帰OK ※受動喫煙対策あり(喫煙所あり) 【横須賀で働く魅力】 海や緑に囲まれた横須賀は、都市部へのアクセスと暮らしやすさを両立できる街です。京急線を利用すれば横浜方面からも通勤可能。実際に都内から移住して活躍している社員もいます。また、案件の多くが神奈川県内のため、長距離移動や長期出張が少ないことも魅力。仕事だけでなく、自分の時間や家族との時間も大切にしながら、地域に根差した働き方を実現できます。
      月給30万円~50万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回+決算賞与(業績による) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万7,100円~月11万1,800円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキル・前職給与を最大限考慮し、優遇します。 ◆営業未経験の方は 月給27万円~(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回+決算賞与(業績による) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万4,300円~支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
    • 管理部門(経理・人事)/残業月20h内/土日祝休/賞与年2回
      本社管理部門の一員として、経理業務を中心に採用や総務など幅広い業務を担当します。 社内の各部署や外部業者との調整を行いながら、会社運営を支えるポジションです。 【具体的な業務内容】 ■経理業務 ・仕訳入力 ・請求書の作成・処理 ・伝票処理 ・経費精算の対応 ・注文書の発行 ・入出金管理 ・決算業務のサポート ■採用業務 ・応募者対応(メール・電話) ・面接日程の調整 ・採用面接(面接官) ・求人媒体とのやり取り ・会社説明会や採用イベントの運営 ■総務・管理業務 ・各種書類の作成・管理 ・社内備品管理 ・社内手続き対応 ・簡単な庶務業務 ■IT・社内サポート ・PC設定 ・社内ネットワークの簡単な管理 ・社員からのPC関連の問い合わせ対応 ■その他 ・現場部門との書類のやり取り ・車での書類提出など外出業務 【キャリアについて】 少数精鋭の管理部門のため、経理を中心に幅広い業務に携わります。 将来的には管理部門の中心メンバーとして会社運営を支える存在へ。 いわば「ゴミ捨てから決算まで」会社全体に関わるポジションです。 現在、決算業務は部長が担当していますが、将来的には経験やスキルに応じて決算業務にも携わっていただくことを想定しています。 入社時点で決算経験がなくても問題ありません。 先輩社員や部長がサポートしながら、少しずつ業務の幅を広げていける環境です。 経理経験を活かしながら、管理部門として幅広い業務に携わりたい方にとって、成長を実感できる環境です。
      【転勤なし】マイカー通勤OK 本社/神奈川県横須賀市森崎1-19-3 永和ビル ※受動喫煙対策あり(喫煙所あり)
      月給27万円~45万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回+決算賞与(業績による) ※経験・スキル・前職給与を最大限考慮し、優遇します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万4300円~10万7200円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★幹部候補は月給35万円以上でお迎えします。 (経験、キャリアにより更なる上積みあり) ※経理業務(決算、予算策定)の経験がある方 ※月給35万円には固定残業代40時間分(7万8200円)を含む ※超過分は別途全額支給

    出雲鋼管株式会社

    建材 (商社)
    香川県高松市松島町3-21-33
    • 設立 1961年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【高松市】人事労務・経理事務/配管資材の総合商社◎未経験・第二新卒歓迎
      【創業50年以上/空調・水道配管資材を工事事業者へ提案・販売する地域密着の総合商社/事務職の正社員求人】 ■業務概要 ◇当社は空気調和設備・衛生設備・プラント設備等の工事に伴う配管資材機器類を提供する総合商社です。高松本社、丸亀営業所、及び松山営業所の社員が連携を取り業績を伸ばしております。 ◇当社本社にて、事務職(電話応対~データ入力、給与計算等)をお任せ致します。 ■業務詳細 ・電話の応対、専用システムへのデータ入力、経費等の伝票整理 ・現金出納の管理、労務管理、給与計算など ・顧客引き取りの対応 ・会計伝票作成(既存フォーマットを使用し作成) *社用車:普通車(銀行、郵便局への移動に使用) ■扱うサービス 管材・バルブ・空調機器・衛生設備機器など、建築や産業インフラを支える多種多様な配管資材・設備機器を取り扱います。 ■組織構成 ・高松本社を中心に丸亀・松山営業所と連携し、地域の工事事業者様と強い信頼関係を築いています。 ・高松本社は、少人数でアットホームな雰囲気の中、20代~70代まで幅広い年齢層(男女比2:8)が在籍するバランスの取れた組織です。 ■会社・求人の魅力 ・1961年の創業から50年以上にわたり地元のインフラを支えてきた配管資材・空調衛生設備の総合商社です。主な顧客は、長年取引のある地元の水道・空調工事業者などです。地元に根ざして長く働きたい人に最適な環境です。 ・会社の運営を支える仕事で、未経験から挑戦でき、電話応対・データ入力でPCや事務の基本/伝票・現金管理で会計基礎/勤怠・給与で労務知識などを身につけることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:香川県高松市松島町3-21-33 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 210万円~300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):164,000円~200,000円 固定残業手当/月:5,000円~30,000円(固定残業時間3時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 169,000円~230,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・賞与:年2回 (前年度合計1カ月分)※業績による ※基本給~200,000円の場合の固定残業手当は18時間分/月相当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社プロスタッフ

    家具・インテリア・生活雑貨メーカー
    愛知県一宮市丹羽大森25-1
    • 設立 1952年
    • 従業員数 123名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ルート営業/未経験歓迎/エヴァンゲリオンとのコラボ商品
      自社のカーメンテナンス用品を、カー用品店へ提案するルート営業です。商品提案だけでなく、“売れる売り場づくり”までトータルで担当します。 【取り扱う商品】 洗車グッズやガラスのくもり止め、エンジンオイル添加剤、ワックスなど、カーケアに欠かせない商品を扱います。ラインナップは約400種類。長年取引のあるお客様が中心のため、関係性も築かれており提案しやすい環境です。 【仕事の流れ】 ▼アポイント取得 「新商品をご紹介したくて」「近くに来たのでご挨拶に」など、お客様へ電話をして訪問日程を調整します。 ▼お客様先へ訪問 商品の特徴や価格をご説明しながら、売り場づくりまで提案します。 「POPを付けよう」「カゴ積みにして目立たせよう」など、自分のアイデアを活かせるのがこの仕事の面白さ。商品の配置や客層に合わせ、“売れる売り場”をつくります。 ▼売り場づくり 受注後は実際に店舗で売り場を設営。自分の考えたディスプレイが売上につながるやりがいがあります。 ※一部、洗車コーティング店舗の立ち上げ・管理を担当する場合もあります。実際の作業は店舗スタッフが行うため、人員配置や店舗運営などをお任せします。 【入社後の流れ】 まずは本社研修で商品知識を学び、実際に洗車や製品使用も体験。その後は所長のOJTを通して仕事を覚えていきます。既存顧客への提案が中心のため、未経験でも安心して始められます。 【ポイント】 ◎担当は平均50店舗。1日5~7店舗を訪問し、スケジュールは自分で調整可能。 ◎今後は家庭用品や消臭・除菌用品など、新ジャンルの商品展開も予定しています。
      【駅チカ/U・Iターン歓迎】 希望の勤務地を考慮し、決定いたします。 ■東京支店/東京都品川区南大井6-12-13 宇佐美大森ビル3F …京浜東北線「大森駅」より徒歩5分 ■大阪支店/大阪府茨木市中穂積1-2-10 茨木ビル5F …京都線「茨木駅」より徒歩5分 ■盛岡営業所/岩手県盛岡市月が丘1-27-45 エンジェルビル2F …いわて銀河鉄道「青山駅」より徒歩17分 ※屋内禁煙 ※一部勤務地はマイカー通勤OK!
      月給28~36万円以上+達成報奨金+各種手当+賞与年2回+決算賞与 ※経験・年齢・スキルなどを考慮し決定。 【達成報奨金について】 売上目標の達成度合いに応じて、月給とは別に達成報奨金を支給。さらに、目標達成を継続すると支給額もアップします。 ★洗車コーティング店舗の立ち上げ・管理業務を担当する場合は、追加で月2万円~3万円の手当を支給します!

    株式会社オオタケ

    建設機械・その他輸送機器メーカー
    香川県高松市扇町2-2-5
    • 設立 1950年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岡山/未経験◎】電動工具のルート営業◇県北エリア担当/直行直帰/原則19時迄に退社/完全未経験活躍
      ◎未経験歓迎/働き方をガラリとかえる転職 ◎接客・販売出身の先輩多数 ◎年休120日/土日祝休み/原則19時退社/直行直帰OK ■職務概要:ゼネコンや工務店への営業業務をお任せします。未経験者でも安心の充実したサポート体制が整っています。今回業務拡大に伴い、新たな営業スタッフを募集します。 <具体的な業務> ◇エリア制で津山市を担当し、社用車で定期的に顧客を訪問します。 ◇ゼネコン、工務店、設備工事会社、現場で働く個人の職人さん等に対して電動工具販売 ◇既存顧客8割、新規顧客2割の営業活動 ◇顧客データベースを活用して、工事の入札情報や決算情報を収集しながら、効率的に見込み客を訪問し購入を促します。 ◇各種電動工具の提案と販売 ■入社後の流れ: 製品知識はもちろん、顧客へのアプローチ方法や営業話法、考え方等について入社後にしっかりとトレーニングします。ヒルティ社のメーカー研修をはじめ、新製品の勉強会やデモンストレーション方法の練習も定期的に開催しています。 入社後3ヶ月程度は先輩社員とペアで客先をまわり、営業スタイルや見積方法を身に付けてからスタートするので、未経験の方も安心して業務に取り組めます◎ ■組織体制: 営業部門には23名が在籍しており、20代から40代まで幅広い年齢層のメンバーが活躍しています。各メンバーが協力し合いながら、目標達成に向けて取り組んでいます。 ★ワークライフバランス充実★ ◎営業にはタブレット端末を支給し、取引履歴や見積情報を社外で確認したり、端末入力による営業日報の簡略化を図るなど、社員の負荷を減らして効率的に営業に取り組める環境づくりにも注力しています。 ★社員の頑張りに待遇で応える会社★ ◎年2回の賞与は平均で5ヶ月分を支給。また、それ以外にも10年連続で決算賞与を支給しています。 ◎固定給以外に、月間の売上目標の達成率や製品カテゴリー毎の目標、消耗品の販売1個あたり等、様々な指標に対するインセンティブを支給しており、平均的なパフォーマンスの社員で、月額2~3万円程度の支給があります。 ◎育児・介護に係る休業制度をはじめ、結婚・出産・忌引等の特別休暇、療養・公務・生理休暇等の制度もあります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 岡山支店 住所:岡山県岡山市北区今6丁目6番3号 勤務地最寄駅:JR線/岡山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 380万円~390万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~200,000円 固定残業手当/月:60,000円(固定残業時間41時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~260,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は諸手当・賞与含む ■昇給:有 (6,000円/2025年5月実績、但し業績による) ■賞与:有(年2回、前年度実績計5か月分、入社時期により金額が異なります。) ■決算賞与:過去15年間連続支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高知/未経験◎】電動工具のルート営業◇年休120日/原則19時迄に退社/営業完全未経験から活躍中!
      ◎未経験歓迎/働き方をガラリとかえる転職 ◎接客・販売出身の先輩多数 ◎年休120日/土日祝休み/原則19時退社 ■職務概要:ゼネコンや工務店への営業業務をお任せします。未経験者でも安心の充実したサポート体制が整っています。今回業務拡大に伴い、新たな営業スタッフを募集します。 <具体的な業務> ◇高知県内をエリア制で担当し、社用車で定期的に顧客を訪問します。 ◇ゼネコン、工務店、設備工事会社、現場で働く個人の職人さん等に対して電動工具販売 ◇既存顧客8割、新規顧客2割の営業活動 ◇顧客データベースを活用して、工事の入札情報や決算情報を収集しながら、効率的に見込み客を訪問し購入を促します。 ◇各種電動工具の提案と販売 ■入社後の流れ: 製品知識はもちろん、顧客へのアプローチ方法や営業話法、考え方等について入社後にしっかりとトレーニングします。ヒルティ社のメーカー研修をはじめ、新製品の勉強会やデモンストレーション方法の練習も定期的に開催しています。 入社後3ヶ月程度は先輩社員とペアで客先をまわり、営業スタイルや見積方法を身に付けてからスタートするので、未経験の方も安心して業務に取り組めます◎ ■組織体制: 営業部門には23名が在籍しており、20代から40代まで幅広い年齢層のメンバーが活躍しています。各メンバーが協力し合いながら、目標達成に向けて取り組んでいます。 ★ワークライフバランス充実★ ◎営業にはタブレット端末を支給し、取引履歴や見積情報を社外で確認したり、端末入力による営業日報の簡略化を図るなど、社員の負荷を減らして効率的に営業に取り組める環境づくりにも注力しています。 ★社員の頑張りに待遇で応える会社★ ◎年2回の賞与は平均で5ヶ月分を支給。また、それ以外にも10年連続で決算賞与を支給しています。 ◎固定給以外に、月間の売上目標の達成率や製品カテゴリー毎の目標、消耗品の販売1個あたり等、様々な指標に対するインセンティブを支給しており、平均的なパフォーマンスの社員で、月額2~3万円程度の支給があります。 ◎育児・介護に係る休業制度をはじめ、結婚・出産・忌引等の特別休暇、療養・公務・生理休暇等の制度もあります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 高知営業所 住所:高知県高知市札場15番2号 勤務地最寄駅:とさでん交通線/知寄町二丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 380万円~390万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~200,000円 固定残業手当/月:60,000円(固定残業時間41時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~260,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は諸手当・賞与含む ■昇給:有 (6,000円/2025年5月実績、但し業績による) ■賞与:有(年2回、前年度実績計5か月分、入社時期により金額が異なります。) ■決算賞与:過去15年間連続支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    東和工業株式会社

    自動車部品メーカー
    愛知県一宮市大和町馬引字横手23-1
    • 設立 1967年
    • 従業員数 112名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知・一宮/転勤無】金型設計/国内大手完成車メーカー採用部品◆自社開発設備×設計~量産まで一貫対応
      【窓ガラス周辺というニッチな領域で独自のポジションを確立】 \魅力ポイント/ ★機械保全と電気制御の両方を経験できる 設備保全に加え、電気回路やシーケンス制御にも携われるため、市場価値の高いスキルを習得できます。 ★自社設備だから改善提案がしやすい 設備メーカー対応だけでなく、自ら改善案を考え、設備改良へ反映できる環境です。 ★設備の立上げにも携われる 保全業務だけでなく、量産設備の立上げや改善まで経験できるため、技術者として成長できます。 ■業務内容 自動車の窓ガラス周辺に使用されるベルトモール(自動車のドアガラス水切りの部品)を製造に使用する生産設備や金型の保全・メンテナンス業務をお任せします。 設備の機械保全だけではなく、電気回路の組立や読解、シーケンス設定などにも携わることができ、設備技術者として幅広いスキルを身につけられる環境です。 【具体的には】 ・生産設備および金型の保全、メンテナンス ・設備トラブル時の原因分析、復旧対応 ・設備の定期点検、予防保全 ・電気回路の組立、配線確認 ・シーケンス設定、動作確認 ・設備改善、改造提案 ・量産設備の立上げ支援 ・技術関連資料の作成 ■配属先 技術部(約10名)の中で、設計担当が6名(30代~50代のメンバー)が在籍しております。ベテラン社員から技術継承を受けながら成長できる環境です。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員によるOJTを通じて、設備構造や製造工程について学んでいただきます。まずは保全業務を中心に担当しながら、徐々に設備改善や電気制御、量産立上げなどの業務にもチャレンジいただきます。 ■キャリアアップ 将来的には設備保全に留まらず、設備改善 ・生産性向上活動 ・電気制御業務 ・新規設備立上げなど、技術部の中核業務を担っていただくことを期待しています。 設備全体を理解し、「設備を守る技術者」から「設備をより良くする技術者」へ成長いただきます。 ■当社について 当社は約60年にわたり自動車業界を支えてきた、自動車の窓ガラス周辺に使用される部品を手掛ける専門メーカーです。 国内大手完成車メーカー向け車種にも当社製品が採用されており、窓ガラスのスムーズな昇降や車内の快適性を支える部品づくりを通じて、日本のモビリティ産業を支えています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県一宮市大和町馬引字横手23-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 357万円~500万円 <賃金形態> 月給制 月給制。昇給制度あり(前年度実績:月500円~5,000円)。残業代は別途支給。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回(昨年度実績:計2.30ヶ月分)あり。家族手当・通勤手当等の各種手当あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    アリさんマークの引越社(株式会社引越社)

    道路貨物運送業(宅配便・トラック運送など)
    株式会社引越社 東京本部 東京都江戸川区松本2-34-6 3F
    • 設立 1971年
    • 従業員数 1,358名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全29件
    • 引越アドバイザー/得意や経験がなくてOK/年休123日
      • NEW
      「経験やスキル、実績がなくて自信が持てない」「安定感のない毎日で、将来が不安がある」 そんな方こそ、引越社へ!! 営業系の経験や引越しのプロとしての知識、 引越作業が好きならトラックの運転から整備など さまざまな経験を一気にでき、その中で好きを見つけ、伸ばしていける環境です。 << 仕事内容はいたってシンプル >> ▼step1 訪問 お客さま先に社用車で訪問(1日2~4件程度)。 訪問先やスケジュールは本部から送られてくるため、指示通りに動けばOK! ▼step2 お見積りとアドバイス 引越しする場所やお荷物の量を確認し、その場でお見積りをお渡し。 見積りはマニュアル通りに進めればよく、お客さまからの質問にも答えやすい! ▼step3 支店に報告 作業スタッフがスムーズに対応できるよう 注意事項のまとめや、報告書の作成 (フォーマット通りに記載すればOK) これで主な仕事はおしまい!とても簡単です! ◎入社前に30分程度オンライン説明会 or 支店見学も可能!ご希望の日程でご相談ください。 ◆◆入社後の流れ◆◆ ……………………… お客さまのお宅を訪問するには、商品(現場作業)を知る必要があります。 入社後は簡単な座学研修で基礎知識を知っていただき、その後見積り同行・現場同行において、現場で必要な経験・知識を身につけて頂き、両方の業務を理解していただきます。 ◎必要な専門知識を学べる研修・講義もご用意 ◎勤務時間外での上司との飲み会・付き合いなどは一切なし ◎パートナーや家族を大切にできる制度も豊富 ◆◆入社後のキャリアステージ◆◆ …………………………………… キャリアに合わせた社内ライセンスも細分化!各ライセンスを取得していただいた先に、見積り専任や現業専任、支店の管理職や本部スタッフ(教育指導部・人事部・総務部)など…あなたの適性・ご希望に応じて、ステップアップする道を、あなたのペースで選んでいただけます。
      【全国14都府県で大募集!】 ◎ご自宅から通勤できない支店への転勤はありません。 ◎車・バイク・自転車通勤可能 ◆採用エリア <東海地区> ・愛知県(名古屋市(南区/名東区/中川区)、刈谷市、岡崎市) ・岐阜県(岐阜市) ・三重県(四日市市) <関東地区> ・東京都(国立市、江戸川区、大田区) ・神奈川県(横浜市、川崎市、厚木市) ・千葉県(千葉市、柏市) ・埼玉県(さいたま市、越谷市、川越市) <静岡地区> ・浜松市、静岡市 <関西地区> ・大阪府(吹田市、守口市、堺市、松原市、交野市) ・兵庫県(神戸市、尼崎市) ・京都府(京都市、宇治市) ・滋賀県(草津市) <九州・広島地区> ・福岡県(福岡市、北九州市、太宰府市、久留米市) ・広島県(広島市) ※受動喫煙防止対策あり
      【◆東海 】【◆関東 】 (入社後1年間) ◆東海/月給34万円~+家族手当 ※入社1年目:年収例468万円 ※入社1年目:年収例492万円 ※岡崎支店:既婚・準中型免許取得者 ◆関東/月給33万円~、既婚者は月給35万円~ ※共に固定残業代含 上記プラス入社後4カ月毎に、東海は20万円(計60万円)、関東は10万円(計30万円)支給 ※返金規定有 入社2年目以降/月給30万2284円~44万8716円※固定残業代含 固定残業代一律月9万1284円~13万5716円を含 【◆ 静岡・浜松 】 ★入社1年目で、年収例456~480万円以上 入社後1年間/月給33万円以上、既婚者は月給35万円以上(共に固定残業代含) 入社後4カ月毎に20万円支給(計60万円)※返金規定有 入社後2年目~/月給30万9447円~42万5490円(固定残業代含) 固定残業代一律月9万3447円~12万8490円含 ※共通 全条件・全月給すべて一律の固定残業代を含めた月給 固定残業は60時間。60時間未満でも満額支給 上記を超える時間外労働分は追加支給
    • 見積りスタッフ/月給30万円以上/年休123日/月10日休み
      • 締切間近
      【 具体的な仕事内容 】 …………………………… ▼step1 訪問 お客さま先に社用車で訪問(1日2~4件程度)。 訪問先やスケジュールは本部から送られてくるため、指示通りに動けばOK! ▼step2 お見積り 引越しする場所やお荷物の量を確認し、その場でお見積りをお渡し。 見積りはマニュアル通りに進めればよく、難しくありません。 ▼step3 支店に報告 作業スタッフがスムーズに対応できるよう 注意事項のまとめや、報告書の作成 (フォーマット通りに記載すればOK) これで主な仕事はおしまい!とても簡単です! ※本人の希望や場合によっては、 引越当日に現場担当をすることもあり 【入社後の流れ】 ……………………… お客さまのお宅を訪問するには、商品(現場作業)を知る必要があります。 入社後は簡単な座学研修で基礎知識を知っていただき、その後見積り同行・現場同行において、現場で必要な経験・知識を身につけて頂き、両方の業務を理解していただきます。 ◎社内研修では、必要な専門知識を学べる講義もご用意。 ◎勤務時間外での上司との飲み会・付き合いなどは一切ありません。 ◎結婚記念日休暇&配偶者誕生日休暇など、パートナーや家族を大切にできる制度も豊富です。 【入社後のキャリアステージ】 …………………………………… キャリアに合わせた社内ライセンスも細分化!各ライセンスを取得していただいた先に、見積り専任や現業専任、支店の管理職や本部スタッフ(教育指導部・人事部・総務部)など…あなたの適性・ご希望に応じて、ステップアップする道を、あなたのペースで選んでいただけます。 ◎入社前に30分程度オンライン説明会 or 支店見学も可能!ご希望の日程でご相談ください。
      【全国14都府県で大募集!】 ◎ご自宅から通勤できない支店への転勤はありません ◎入社前に30分程度オンライン説明会 or 支店見学も可能!ご希望の日程でご相談ください ◎車・バイク・自転車通勤可能 ◆採用エリア <東海地区> ・愛知県(名古屋市(南区/名東区/中川区)、刈谷市、岡崎市) ・岐阜県(岐阜市) ・三重県(四日市市) <関東地区> ・東京都(国立市、江戸川区、大田区) ・神奈川県(横浜市、川崎市、厚木市) ・千葉県(千葉市、柏市) ・埼玉県(さいたま市、越谷市、川越市) <静岡地区> ・浜松市、静岡市 <関西地区> ・大阪府(吹田市、守口市、堺市、松原市、交野市) ・兵庫県(神戸市、尼崎市) ・京都府(京都市、宇治市) ・滋賀県(草津市) <九州・広島地区> ・福岡県(福岡市、北九州市、太宰府市、久留米市) ・広島県(広島市) ※受動喫煙防止対策あり
      【◆東海 】【◆関東 】 (入社後1年間) ◆東海/月給34万円~+家族手当 ※入社1年目:年収例468万円 ※入社1年目:年収例492万円 ※岡崎支店:既婚・準中型免許取得者 ◆関東/月給33万円~、既婚者は月給35万円~ ※共に固定残業代含 ◎上記プラス入社後4カ月毎に、東海は20万円(計60万円)、関東は10万円(計30万円)支給 ※返金規定有 入社2年目以降/月給30万2284円~44万8716円※固定残業代含 固定残業代一律月9万1284円~13万5716円を含 【◆ 静岡・浜松 】 ★入社1年目で、年収例456~480万円以上 入社後1年間/月給33万円以上、既婚者は月給35万円以上(共に固定残業代含) 入社後4カ月毎に20万円支給(計60万円)※返金規定有 入社後2年目~/月給30万9447円~42万5490円(固定残業代含) 固定残業代一律月9万3447円~12万8490円含 ※共通 全条件・全月給すべて一律の固定残業代を含めた月給 固定残業は60時間。60時間未満でも満額支給 上記を超える時間外労働分は追加支給

    株式会社山口化成

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    愛知県一宮市大赤見字神明東44
    • 設立 1960年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岩手県/転勤なし】人事・総務★2028年新工場/年休110/大手自動車会社と直接取引/賞与4か月分
      2028年岩手県に新工場竣工/三菱、トヨタ自動車など大手企業と直接取引/プラスチック成型でガソリン車,HV,EVなど様々な車種に対応可能◎ ■採用背景: 2028年に工場を竣工します。工場内で今後採用する社員の、人事・総務業務をお任せする人材を採用します。レポートラインは社長や、副社長のため、裁量をもって業務に取り組める環境になります。 ■業務内容: ・採用体制の構築・人材確保 新工場の立ち上げに伴い、製造職や技術職などの採用計画を策定。求人媒体や人材紹介会社との連携、面接対応、入社手続きまでを担当し、安定した人員体制の構築を推進します。 ・労務・総務業務の立ち上げ 勤怠管理、給与関連手続き、社会保険対応などの労務業務に加え、備品管理や社内ルール整備など総務機能を構築。従業員が安心して働ける職場環境を整備します。 ・工場運営に伴う安全衛生・社内制度整備 安全衛生管理体制の構築や各種規程の整備、社内教育の企画運営を担当。行政対応や監査準備も含め、工場が円滑かつ法令遵守のもと運営できる環境づくりを担います。 ■入社後の流れ: 採用後1年間は本社(愛知県一宮市)で研修を受けていただきます。本社の総務部にて、同社の理解、総務部の業務の流れなどを学んでいただきます。単身赴任の場合は、住宅手当が月3万支給され、家族赴任の場合は分譲住宅があるのでそこにお住まいいただきます。 ■同社の魅力 自動車内外装部品や建築資材部品を中心に、プラスチックの射出成形・加工・組立を一貫体制で手がけております。外注などを一切挟まず、同社内で完結させることで安定した品質を担保して提供することができます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 2028年開設 岩手工場 住所:岩手県 一関市滝沢字鶴ヶ沢 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 630万円~680万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~339,000円 その他固定手当/月:35,000円~116,000円 <月給> 365,000円~455,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(過去支給平均4か月分) ■昇給:年1回 ■諸手当: ・皆勤手当:5,000円 ・精勤手当:30,000 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    四国医療器株式会社

    医療機器卸
    香川県高松市錦町1-11-11
    • 設立 1935年
    • 従業員数 221名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【高松/JR四国G】社内SE◇SI歓迎※SQL・Oracle活用/基幹システム運用・DX推進
      \こんな方におススメ/ ◇地域医療を支える企業で、ITの側面から事業に貢献したい方 ◇SQLやOracleの知識を活かし、社内SEとしてキャリアを築きたい方 ■業務内容: 医療機器・理化学機器を取り扱う当社にて、社内SEとしてシステムの運用やデータ活用、社内IT環境の管理をお任せします。 各部署からの依頼に応じて、基幹システムのデータ抽出・更新を行うほか、社内の問い合わせ対応、PCやネットワークの管理、業務効率化に向けたツール開発にも携わっていただきます。 (まれに営業所がある四国圏内での作業もあります。) <具体的には> ・社内の基幹システムのデータ抽出、更新(SQL・Oracleを利用) ・各部署からの依頼に基づくデータ集計や帳票作成 ・PC、プリンタ、ネットワークなどの運用・管理 ・社員からのシステムやIT機器に関する問い合わせ対応 ・VB.NET、VBA、RPAを活用した業務効率化ツールの開発・改修 ・基幹システムやセキュリティ環境の運用管理 ■1日のスケジュール(一例): 08:30 出社 09:00~事務作業(ヘルプデスクや案件確認) 12:00~昼休憩(60分) 13:00~自社開発(社内で使用するツールなどの改良・保守) 16:00~打ち合わせ 17:30~退社 ※夜勤業務はありません。 ■入社後の流れ/キャリアパス: 入社後は、はじめに社内システムや業務フローについて研修を実施し、その後、OJTにて業務をキャッチアップいただきます。 また、PCやネットワーク、周辺機器などのインフラ整備などにもチャレンジできる環境で、ゆくゆくは、システムの開発やシステムの設計や提案、システム全体のマネジメントの道もあります。 ■組織について: 社内SEは男性2名ですが、同じチームに女性3名、同じフロアにも他スタッフがおり、温和な雰囲気があります。 ■本ポジションの魅力: 各部署の課題をヒアリングし、「この作業を自動化できないか」 「必要なデータをすぐに見られるようにできないか」といった改善提案から実装まで携わります。 SQLを活用したデータ抽出やデータベース運用、VB.NETやVBAによる開発、ネットワーク管理など幅広い経験を積めるため、社内SEとして市場価値を高められる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 香川営業所(本店) 住所:香川県高松市香川町川東下277-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~300,000円 <月給> 220,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回※前年度実績 計3.5ヶ月分 ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    東洋空調株式会社

    設備管理・メンテナンス
    愛知県一宮市多加木1-12-25
    • 設立 1980年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【愛知県一宮市/夜間・早朝対応無し】ビルの空調設備メンテナンス/年間休日115日/残15H
      【定着率95%/残業月15時間/オフィス・学校等の業務用空調設備の修理・点検・提案を担当/安定した働き方と充実の教育体制が魅力】 ■業務概要 当社サービス部にて、オフィスビルや学校、病院などを中心とした業務用空調設備の修理・保守・点検業務、および既存取引先への提案活動を担当していただきます。現場は愛知県内を中心に岐阜県・三重県で、出張や転勤はありません。重作業が続くことはなく、故障調査や軽微な部品交換が中心です。 ■業務詳細 ・「空調が効かない」などのご連絡を受けて現場へ訪問し、不具合の原因特定と修理・部品交換を実施します。 ・シーズン前にはマニュアルに沿った定期点検を実施し、1日平均2件程度を担当します。 ・大学やオフィスビル管理者など既存取引先への定期訪問でヒアリングを行い、不具合の一次対応や改善策・製品入替の提案を行います。 ・新規開拓やノルマはなく、状況に応じて複数名や協力会社と連携して作業を進めます。 ・業務割合は通常期で提案7割・作業3割、繁忙期(5~10月)は提案3割・作業7割となります。 ■扱うサービス 業務用空調設備全般の修理・保守・点検・提案業務を一貫して担当します。 ■組織構成 サービス部は30代~50代の社員5名と女性スタッフ1名が在籍し、和気あいあいとした雰囲気です。前職の異なるメンバーも多く、情報共有や相談がしやすい環境です。 ■業務の魅力 夜間作業や休日対応が少なく、月15時間程度の残業で、家族との時間やプライベートを大切にできる点が特徴です。定着率は直近10年で95%と非常に高く、長く安心して働けます。 ■教育体制 入社後はOJT研修として先輩社員と現場を回りながら業務を学びます。空調メーカーの商品研修会や勉強会も実施しており、未経験でも安心して成長できます。 ■就業環境 土日祝休みを基本とし、有休も取得しやすい環境です。社員同士の仲も良く、困ったことはすぐに相談できる体制が整っています。 ■想定されるキャリアパス 現場業務や提案力を磨きながら、将来的にはリーダーや管理職へのステップアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 創業50年以上の安定基盤を持ち、地域社会へ貢献できるやりがいある業務と、頑張りをしっかり評価・還元する制度が整っています。
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県一宮市多加木1-12-25 勤務地最寄駅:東海道本線/尾張一宮駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 みなし残業代(月15時間分/25,000円以上)を含む。超過分は別途支給。 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~424,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:25,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 335,000円~459,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回(昨年度実績3~4ヶ月分)、決算賞与あり(事業目標達成時に支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    四国石油株式会社

    ガス
    香川県高松市藤塚町1-3-28
    • 設立 1952年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 45.3歳
    求人情報 全1件
    • 【高松市/未経験歓迎】法人ルート営業◆残業月平均10h×土日祝休×賞与年3回/官公庁・運輸業界向け
      ~県下のエネルギー事業においてトップクラスの実績を誇る会社/3年連続健康経営優良法人部門(中小企業)に認定~ ■業務内容: 法人・個人のお客様に対して、ガソリン・軽油・灯油などの石油製品をご提案する営業職です。営業活動の約90%は既存のお客様への対応が中心となるため、お客様との信頼関係を築きながら長期的にサポートいただきます。 <具体的には> ・既存顧客への定期訪問・フォロー ・ガソリン・軽油・灯油など石油製品の提案、販売 ・お客様のニーズに応じた商品・サービスのご提案 ・配送や供給スケジュールの調整 ・見積書作成などの事務業務 ・官公庁、運輸会社、海運会社、工場などへの営業活動 ・お客様からのお問い合わせ対応 お客様と直接コミュニケーションを取る機会が多く、「ありがとう」「助かったよ」と感謝の言葉をいただけることも多い仕事です。 ■入社後の教育体制: 入社後は約6か月間、先輩社員がマンツーマンで業務をサポートします。 商品知識や提案方法、お客様対応までイチから丁寧にお教えしますので、業界未経験の方も安心してスタートできます。困ったことがあれば気軽に相談できる、フォロー体制の整った環境です。 ■魅力: ◎営業活動の90%が既存顧客対応。お客様との信頼関係づくりに集中できます。 ◎6か月間のマンツーマン研修があり、業界未経験でも安心です。 ◎資格取得費用は会社がサポート。スキルアップを応援します。 ◎部署ごとの交流会やレクリエーションがあり、相談しやすい職場環境です。 ◎映画鑑賞券やスポーツ観戦優待など、福利厚生も充実しています。 ◎「健康経営優良法人」に3年連続認定。社員の働きやすさを大切にしています。 ■当社について: ・当社はガソリンスタンドの運営、法人・個人に向けて、石油・LPガスの販売を中心に事業を展開しています。昨年からは電気販売の事業も立ち上げ、県下のエネルギー事業においてトップクラスの実績を誇ります。 ・コスモ石油株香川地区のトップ級ディーラー、香川県内を主に石油製品、LPガスの小売、卸を中心に直営サービスステーション、営業所、配送基地を有し、四国全域に販売網を構築しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:香川県高松市藤塚町1-3-28 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,800円~259,800円 その他固定手当/月:16,000円 <月給> 243,800円~275,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:営業手当10,000円、固定手当6,000円 ■昇給:年1回 ※1月あたり6,000円~9,000円(前年度実績) ■賞与:年3回 ※計4ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    瀬戸内陸運株式会社

    道路貨物運送業(宅配便・トラック運送など)
    香川県高松市朝日町5-3-110
    • 設立 1958年
    • 従業員数 308名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京/瑞江】配車業務<未経験歓迎◎>◆月給28万円~/免許の資格取得支援・研修充実/夜勤・転勤なし
      ~創業68年以上/中高年活躍中/残業ほとんどなし・夜勤なし~ ■業務内容: 配車管理、運行管理、データ入力、日報管理、庶務を担当します。 ■業務詳細: 日中の勤務になります。配車管理業務がメインです。 <配車管理業務> ・配車管理:積載量、輸送先、到着時間、経路を判断し運転手に指令する ・データ入力:既存の雛形に決まった項目(行き先等)を入力する作業 ・日報管理 ・庶務業務 ・電話対応 ・ドライバーの乗務前・乗務後の点呼業務 ・ドライバーへの電話点呼業務、日報処理作業 取り扱う荷物は、飲料関係の輸送、食品パッケージ製造会社の商品輸送がメインで、その他スポット案件(都度内容が異なる輸送依頼)もございます。 ■組織構成: 東京支店の従業員数は35名で、管理車両台数は44台。配車業務は現在2名体制で、もう1名は57歳のベテラン社員です。入社後はこのベテラン社員に横について指導を受けながら徐々に業務を習得していきます。 ■ポジション魅力: ・年間休日数が122日程度と多く、ワークライフバランスが整っています ・残業がほとんどなく、夜勤もないため働きやすい環境です ・長距離輸送を特徴としており、昨今長距離を敬遠する会社が増える中、顧客ニーズに応えて積極的に受注しています ・ベテラン社員による丁寧な指導体制が整っています ■当社魅力: ◆充実した研修制度で未経験でも安心 初任者運転者教育をはじめ、安全研修、実地OJTなど段階的な研修プログラムを用意。入社後も先輩ドライバーが同乗指導し、一人立ちまでしっかりサポートします。 ◆資格取得を全面サポート 中型免許、大型免許、フォークリフト、衛生管理者、危険物取扱者など業務に必要な資格の取得費用を全額会社が負担。キャリアアップしながら収入アップを実現できます。 ◆香川県初・働き方改革推進企業 2024年に同業種では香川県初となる「働き方改革推進宣言」と「女性キラサポ宣言」を実施。クラウド型勤怠管理の導入で2024年問題にもいち早く対応しています。 ◆安全性優良事業所(Gマーク)認定 全日本トラック協会の厳しい審査をクリアし、高松・徳島・神戸・東京・埼玉の各支店でGマーク認定を取得。安全を最優先にする職場環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都江戸川区瑞江1-19-18 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~440万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):275,000円~295,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 280,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(業績に応じる) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ナカヤマ

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    徳島県徳島市大原町中須26-4
    • 設立 1960年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全2件
    • 【徳島】営業~機械工具や工作機械の専門商社◇ルート営業100%◇未経験歓迎~
      <第二新卒歓迎><職種未経験歓迎> 【徳島】営業~機械工具や工作機械の専門商社◇ルート営業100%◇地域のものづくりの現場を支える~ ■業務内容: 既存のお客様を定期的に訪問し、商品の納品や見積作成、販売促進に向けた提案活動をお任せします。 ■業務詳細: 既存顧客へのルートセールスをメインにお任せします。お客様先を訪問し、注文いただいた商品の納品や、見積依頼への対応、販促商材の提案などを行っていただきます。 <具体的には> ◇入荷商品の検品 ◇納品準備・見積作成 ◇ルートセールス(外出あり) ◇帰社後、顧客依頼内容の処理 ■組織構成 各営業所ごとに3~5人営業担当が在籍。チーム制で業務を進めるので、困ったときはすぐに相談できる体制です。 ■ポジションの特徴: ◇仕入れ先との関係構築も大切な業務です。納期や価格の相談・交渉にも携わります。 ◇業界未経験の中途入社メンバーが9割以上!専門知識も現場の中でキャッチアップ可能です。 ■業務のやりがい: ◎お客様の業務改善やお困りごとの解決を通じて「ありがとう」と感謝してもらえ、やりがいを感じられます。 ◎入社1年目からでも、どんな案件にも挑戦できる社風ですので、自分の成長を実感しながら働けます。 ■入社後の流れ: 入社後は、先輩とのマンツーマンOJTやメーカー研修、社内研修を通じて、成長できます。 独り立ちの目安は、納品業務を問題なくこなせるようになること。丁寧で確実に対応できる力を磨きながら、ステップアップしていける環境です。 ■当社について: 当社は昭和35年に創業して以来、機械工具や工作機械の専門商社として、地域に根差した事業を展開してまいりました。大手メーカーとの取引も多数あり、特に切削工具の取り扱いは県内トップクラスの実績を誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:徳島県徳島市大原町中須26-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 板野営業所 住所:板野郡藍住町矢上字西160-105 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 299万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~300,000円 固定残業手当/月:40,000円~72,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~372,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:昨年度実績:年間総計1.0~6.0ヶ月分 ■昇給※評価制度に基づき反映 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    中道鉄工株式会社

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    徳島県徳島市北矢三町1-2-27
    • 設立 1968年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • <未経験歓迎>【徳島市】機械部品加工~意欲重視・工場見学OK/教育体制◎/特許技術企業~
      ◆◇1回面接/自動組立機・検査機の組立・部品加工/特許技術を持つ省力化機械メーカー/残業月10時間程度/将来は組立も加工もできる多能工へ◇◆ ■職務概要: 当社の自動車部品向け自動組立機・検査機・供給装置などに関する「機械部品加工」をお任せします。 <具体的な業務> ・機械部品加工…「フライス・マシニングセンターオペレーター」受注生産による自動車関連部品の組立機や検査機、供給装置等の部品を製作していただきます。 ※入社時はどちらかの業務を専任いただきますが、ゆくゆくは「機械組立」の業務をお任せする可能性があります。1台ごとに仕様が違う「オンリーワンの機械づくり」に関わる、やりがいの大きい仕事です。 ※組み立て業務…主に自動車関連部品の組立機や検査機、供給装置等の機械の組立で、加工部門で製作した部品や購入した部品を組立図面を見て組立てていただきます。 ■入社後の流れ:ご入社後は、まず先輩社員のそばで作業の流れを見ながら、工具や機械の安全な使い方、図面の見方など、基本から丁寧にお教えします。未経験の方には簡単な作業や補助業務からお任せし、少しずつ工程を増やしていきます。 経験者の方には、スキルに応じて早い段階から1つのユニットや部品を任せ、段取りの工夫などもお任せします。機械設計・電気設計と同じ敷地内で働くため、わからないことはすぐ相談できる環境です。社外研修やセミナーなど、希望に応じて学べる場も用意しています。 ■組織体制: 組立部門には現在4名(30~50代)、加工部門には6名(40~50代)が在籍しています。ベテランから中堅までバランスよく在籍しており、落ち着いた雰囲気の職場です。設計(機械2名・電気1名)も同じ拠点にいるため、図面の意図や組立のポイントを直接聞きながら作業できます。互いにどの機械も扱えるようにすることで、忙しいラインを助け合い、残業を減らす文化が根づいています。 ■企業の特徴/魅力: 当社は、無振動で部品を整列供給する「回転円盤式部品整列供給装置」で「ものづくり日本大賞 優秀賞」を受賞するなど、高い技術力を持つ省力化機械メーカーです。自動車・食品・医薬品など多くの業界と取引しており、景気に左右されにくい安定した事業基盤があります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市北矢三町1-2-27 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~370万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,000円~264,000円 <月給> 214,000円~264,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給有り ■賞与あり※年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【徳島市】機械設計(自動機・検査機)※未経験歓迎◆特許多数の主力製品開発◆省力化機械で社会を支える
      ◆◇受託自動機×特許多数の主力製品設計/残業月10h程/機械設計として上流~下流まで一貫して関われる環境◇◆ ■職務概要: 自動車部品向け自動組立機・検査機などの機械設計をお任せします。特許多数の主力製品開発に携われ、少数精鋭で上流から一貫して設計できる環境です。今回は生産体制の強化と、自社ブランド機の需要増加に向けた設計部門の増員募集です。 <具体的な業務> ・自動車関連部品向け自動組立機・検査機の機械設計 ・自社ブランド「回転円盤式部品供給装置」の開発・設計 ・3D CAD等を用いた構想設計~詳細図面の作成 ・営業と同行し、顧客要求に応じた技術提案・仕様検討 ・社内の加工・組立担当との打合せ、試運転・調整対応 ■サポート体制: ご入社後は、まず先輩設計者の担当案件にサブとして入り、当社製品の構造や設計ルールを学ぶところからスタートします。簡単な部品や部分ユニットの図面作成から任せ、仕様検討や顧客対応はベテランが同席しながら進めます。社内には機械・電気・加工・組立の各部門が揃っており、わからない点はすぐ相談できます。必要に応じて、外部のCAD研修や設計関連のセミナー受講も可能。専門知識は入社後に十分身につけられる環境です。 ※ご経験や適性に応じてまず現場業務を学んでいただく場合もございます。 ■組織体制: 機械設計は現在2名体制(50代・60代)で、うち1名は定年延長中のベテランです。同じフロアに電気制御設計1名、組立4名、加工6名が在籍しており、部門をまたいだコミュニケーションが取りやすい環境です。営業→設計→加工→組立まで社内完結できるため、設計者として全工程を間近に見ながら仕事ができます。少人数だからこそ、お互いにフォローし合い、案件の山谷にも柔軟に対応しているのが特徴です。 ■企業の特徴/魅力: 当社は、1台に13件の特許を持つ回転円盤式部品整列供給装置で「ものづくり日本大賞 優秀賞」を受賞するなど、高い技術力が評価されています。自動車・食品・医薬品など幅広い業界と取引があり、景気に左右されにくい安定した事業基盤も強みです。年間休日は105日ですが、月平均残業は10時間程度と少なく、「残業をしない」社風が根付いています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市北矢三町1-2-27 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~280,000円 <月給> 250,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給有り ■賞与有※年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    西精工株式会社

    機械部品・金型メーカー
    徳島県徳島市南矢三町1-11-4
    • 設立 1923年
    • 従業員数 228名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全5件
    • 【徳島市】自動車部品等の法人ルート営業※転勤なし/UIJターン歓迎/平均残業20時間
      • 締切間近
      ・営業のスタイルはルートセールス ・基本的には決まったお客様に対して出張し (東京、名古屋、大阪、広島がメイン。その他地方もあり)営業活動を行う。5日以上/月 ・新規顧客開拓として展示会の出展対応(大阪、東京)年2回程度  展示内容の検討から展示会場での来場者対応。  展示会後の来場者へのフォローアップ(電話、メール、面談での打合せ等)を行う
      <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市南矢三町1-11-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~230,000円 <月給> 190,000円~230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記予定年収は経験・スキル・年齢等を考慮の上で最終決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月)※前年度実績3.6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社日産サティオ徳島

    自動車・バイク(四輪・二輪)メーカー
    徳島県徳島市応神町古川字日ノ上8
    • 設立 1966年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【徳島】経理から財務へ(管理職候補)◇決算・予算管理/県外への転勤なし/徳島の交通社会に貢献◇
      \経理経験を活かしながら、財務・経営管理・マネジメントへステップアップしませんか/ 「このまま経理担当としてキャリアを重ねるだけで良いのだろうか」そんな想いを持つ方にこそ知っていただきたいポジションです。決算業務だけでなく、予算計画や資金調達など財務領域にも段階的に挑戦可能。将来的には経理財務部門の中核人材として組織運営にも関わり、経営を支える存在へと成長できる環境があります。 ■業務概要: 当社は「徳島の交通社会を安全、安心、快適に」というミッションのもと、自動車の販売・整備を通じて地域のお客様のカーライフを支えています。今回募集するポジションでは、経理財務部門の管理職または管理職候補として、まずは経理業務を中心に担っていただきます。 ■業務詳細: 主な業務は、支払処理・入金管理、売掛金管理、店舗の経理監査、月次・半期・年次決算です。各店舗や関係部署と連携しながら、数値の確認や課題把握を行い、正確な経理運営を支えていただきます。 経験や習熟度に応じて、損益計画の進捗管理、予算計画・投資計画の立案、資金調達などの財務業務も担当。加えて、保険・不動産・契約関連業務や固定資産管理にも段階的に携わっていただきます。 数字を正確に管理するだけでなく、経営数値を理解し、関係者と調整しながら業務を推進する役割です。将来的には経理財務部門の中心的存在として、スタッフの指導やマネジメントにも関与いただくことを想定しています。 ■業務の魅力: ◎経理実務から財務領域へ段階的に業務範囲を広げられる ◎決算、損益管理、予算計画、資金調達まで幅広い経験を積める ◎経営数値に近い立場で事業運営を支える役割を担える ◎将来的に部門運営やマネジメントへ挑戦できる ■キャリアパス: 入社後は経理業務を中心に経験を積み、徐々に財務領域へ担当範囲を拡大していただきます。将来的には経理財務部門の中核人材として、組織運営やスタッフマネジメントを担うポジションへのキャリアアップが可能です。 ■企業魅力: 交通事故のない社会の実現と、お客様から信頼されるパートナーであり続けることを目指し、地域に根差した事業を展開しています。管理部門として事業成長を支えながら、地域社会への貢献も実感できます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市応神町古川字日ノ上8 勤務地最寄駅:JR線/徳島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~399,999円 <月給> 300,000円~399,999円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※前年度実績:3ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【徳島県脇町/未経験歓迎】ショールーム受付事務◇残業月5H/水曜定休日/賞与・歩合有/県外への転勤無
      ~未経験大歓迎/受付×事務に挑戦!/OJT充実/残業少なめ/県外への転勤なし/有給取得平均は10日間/男女ともに育休取得推進しています◎~ ■業務概要: 日産ディーラー店舗ショールームでの、受付・一般事務のお仕事です。 来店対応と事務をバランスよく担い、店舗の“顔”として活躍! 販売・サービスで培った「人と向き合う力」をそのまま活かしながら、事務スキルも身につくポジション。来店対応とデスクワークをバランスよく担い、無理なくキャリアの幅を広げられます。 ■業務詳細: ◇来店されたお客様の受付、ご案内 ◇お飲み物のご提供や点検・整備待ちのお客様へのお声がけ ◇お支払い対応(点検・整備・車検などの会計業務) ◇パソコンでのデータ入力、簡単な資料・見積書の作成 ◇電話応対(来店予約の受付、担当者への取次ぎ など) ※車に関する専門的な説明は営業・整備士が行います。お仕事を通じて少しずつ覚えていただければ大丈夫です。 ※場内の車両移動などで、お客様のお車を運転いただく場合があります。 ■組織構成: 新車・中古車を扱う日産ディーラー店舗での勤務です。店長以下、営業スタッフ、整備士が在籍し、アットホームな職場です。分からないことはすぐに先輩に聞ける環境です。 ■入社後の流れ: 入社後は、まずは受付対応の流れや電話の取り次ぎ方、会計処理の手順などをOJTで学んでいただきます。並行して、専用システムの使い方やデータ入力のルールも丁寧にお教えします。来店されたお客様へのご挨拶やご案内など、簡単な対応からスタートし、徐々にできることを増やしていきますので、事務未経験の方でも安心して挑戦いただけます。 ■企業の魅力: 当社は、県内に複数の新車店舗と中古車展示場を展開し、地元に根ざしたカーライフのサポートを行っています。地域のお客様との距離が近く、「また来たよ」と声をかけていただける、温かい雰囲気の職場です。人と話すことが好きな方であれば、お客様との何気ない会話も立派な“強み”として評価します。受付・事務として経験を積んだ後は、希望に応じて営業職や本社事務などへのキャリアチェンジも可能。地元で長く働きながら、ライフステージに合わせて働き方や職種を選べることも大きな魅力です。
      <勤務地詳細> 脇町支店 住所:徳島県美馬市脇町大字猪尻字建神社下南195 勤務地最寄駅:JR四国徳島線/穴吹駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 280万円~310万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~200,000円 <月給> 180,000円~200,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※人物重視。あなたの経験・能力を考慮し、会社規定により優遇いたします。 【賞与】あり(年2回)   【昇給】あり  【その他手当等】販売・整備の紹介に対する歩合手当/全社月次利益に対する収益歩合手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ニチイコンサルタント株式会社

    設備管理・メンテナンス
    愛知県一宮市多加木2-9-3
    • 設立 1978年
    • 従業員数 55名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 未経験◎【一宮/転勤無】建設コンサルタント◆図面作成経験あればOK/OJTや資格支援でスキルUP
      ~土日祝休み/一宮市や三河エリアで安定実績(大手ゼネコンと取引)/職種未経験の方も歓迎/段階的にスキルを高めながら街づくりに貢献~ 【大規模物流施設や宅地開発など、街づくりを支える土木設計職】 ■当ポジションの魅力: 【未経験から、専門的な技術を身につけながら街づくりに貢献】 ◎未経験から、業務や先輩からのアドバイス、資格取得支援制度を通して専門スキルが身につきます。 ◎デスクワークだけでなく、現場や打合せに出向く機会も多く、自分が設計したものが完成していく過程を間近で見ることができます。 ■働いやすい環境: ◎土日祝休み、年間休日120日 ◎転勤なし ◎2人1組のチーム制で働き、サポート体制も充実 ◎有給休暇が柔軟に取得しやすい環境 ◎補助からスタートし、土木設計技術者として段階的にステップUP ■業務内容: ・大手ゼネコンや民間企業と連携し、大規模物流施設や宅地造成などの開発事業に伴う土木設計を担当します。 ・行政との協議や開発許可申請、設計まで一貫して携わるため、図面を描くだけではない幅広い経験を積むことができます。 ■具体的には ・大規模物流施設・工場・宅地造成などの開発設計 ・開発許可申請に伴う資料作成・行政協議 ・道路・排水・調整池などの設計 ・行政・ゼネコン・施主との打合せ ・現場確認・完成後の立会いなど ■当社の魅力: 【地元に密着し、安定した受注実績】 ◎創業40年超、バブル崩壊・リーマンショック・コロナと不景気の間も含め、安定して黒字経営を続けてきました。 ◎愛知県一宮市を拠点に、東三河にも拠点を構え、官公庁やスーパーゼネコンをはじめとした大手企業とも多数取引をおこなっています。 ◎建設コンサルタント・補償コンサルタントなど事業拡大するほか、ICT技術の開発やi-Constructionへの取り組みなど、新しいプロジェクトも推進しています。 【確かな技術力】 ◎測量・道路・河川砂防・橋梁・宅地造成・開発申請・施工管理などの設計・コンサルタント業務など多岐に渡り事業を展開しております。 ◎長年の業務から培ってきた高い知識・幅広いノウハウで、様々なお客様の現場の状況に合った最適な技術のご提供、ご提案が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県一宮市多加木2-9-3 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~380万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~210,000円 その他固定手当/月:15,000円~28,000円 <月給> 195,000円~238,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:住宅手当 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※昨年度実績4ヶ月分 ■年収例: ・年収350万円※入社4年目27歳(月給24万+賞与) ・年収550万円※入社11年目35歳(月給32万+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社阿部商会

    その他メーカー
    愛知県一宮市奥町加古穂25-1(本社)
    • 設立 1959年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 製造スタッフ/夜勤なし/残業月20時間以下/月給25万円~
      下記【1】~【3】の3つの工程のうち、まずはいずれか1つを担当いただきます。 【1】断裁(切る) 紙を機械にセットし、決められた寸法にカット。 カットしたものを仕分けして、次の工程へ。 手が空いたら、梱包やトムソン加工のサポートなどもおこないます。 ▼ 【2】トムソン加工(型抜き) カットされたものを機械にセットし、型抜き。 箱の形に打ち抜き、折れ線を入れます。 手作業もあるので、手先の器用な方にピッタリです! ▼ 【3】サックマシン加工(糊付け・製函) 機械を操作して糊付けや製函をおこないます。 微調整や工夫が必要な場面もありますが 反復して同じ作業をしていただき、 徐々にできるように教えていきます。 はじめは機械に紙を乗せるなど、簡単な業務からお任せするのでご安心ください! ■入社後の流れ ━━━━━━━ 入社後は先輩社員と一緒に業務をおこないながら覚えていきます。 【断裁】 機械の操作を覚えてしまえば、すぐに慣れていただけます。 早ければ2カ月ほどで独り立ちできるでしょう! 【トムソン加工・サックマシン加工】 工夫が必要であったり、判断が必要な場面もあるので、1年ほどは先輩がサポートします。 独り立ち後も、周りの先輩に質問や相談ができます! ■製造するパッケージ例 ━━━━━━━━━━━ ・化粧品 ・健康食品 ・お菓子 ・ギフト ・駅弁 など 幅広い業界と取引をおこなっているため、安定性も抜群です!
      愛知県一宮市奥町加古穂25-1 ★転勤なし ★マイカー通勤OK(駐車場完備) <アクセス>名鉄尾西線「奥町駅」から徒歩約10分 ※受動喫煙対策実施:オフィス内分煙
      月給25万円~32万円+各種手当+賞与年2回 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。

    株式会社ヒューテック

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    香川県高松市林町1217
    • 設立 1955年
    • 従業員数 213名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全26件
    • 【川崎】FPGAエンジニア<FPGA×画像処理・AI×研究開発/27年連続黒字/国内トップシェア>
      ~検査装置業界国内シェアNo.1・世界シェア4位の製品群~ ===== あなたの技術力を、モノづくりの最前線で活かしてみませんか。 ~未来の検査装置を、あなたの手で~ ===== ■ミッション: 当社は、外観検査装置・膜厚測定装置メーカーとして27年連続黒字を達成している国内トップシェア企業です。FPGAを活用した高速画像処理・高速測定技術を強みに、現在も次世代製品の開発を積極的に推進しています。 今回募集するのは、最先端の画像処理や測定アルゴリズムを調査・理解し、FPGA上で原理検証から開発まで担う技術者です。単なる実装担当ではなく、学術・業界の最新技術動向を主体的にキャッチアップし、その有効性を見極める力が求められます。 また、外注先が開発したコードをHDLレベルで解析し、課題があれば自ら改善できる高度な技術力を期待しています。FPGA分野で培った知識や経験を活かし、技術の核心に深く関わりたい方、自らのアイデアを製品として形にしたい方にとって、大きな裁量と成長機会のある環境です。 最先端技術を製品開発へと結び付け、共に次世代のものづくりに挑戦していただける方をお待ちしています。 ■業務詳細: ◇大学・研究機関・業界動向のキャッチアップと、社内への技術情報フィードバック ◇リアルタイムAI処理・科学的解析アルゴリズムの原理検証(アルゴリズム設計・簡易HDL記述による実装検証・リソース試算) ◇外注先が開発したFPGAコード(HDL/RTL)のレビュー、不具合原因の特定と修正 ◇仕様作成および外注先への発注、実装品の評価 【盤石な経営基盤】 31年連続黒字経営/自己資本比率92.3%(2025年度)/決算賞与支給(2025年度実績)、生活必需品の製造に使われている検査装置を取扱っているためコロナの影響もなく安定した経営を続けています。 【働き続けやすい環境】 年休125日、2025年度有給消化率92.3%と働きやすい環境が整っており、離職率5年間平均4.4%(定年除く)と圧倒的定着率◎ 【充実の福利厚生】 住宅手当、退職金制度有、RV、キャンピングカー無料貸し出しやフィットネスウォッチ購入補助、スポーツジム会費半額負担、ダイエット企画、配偶者の誕生日に食事代20,000円支給等ユニークな福利厚生も充実◎
      <勤務地詳細> 第2本社 住所:神奈川県川崎市麻生区栗木2丁目8番13号 勤務地最寄駅:小田急多摩線/黒川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 550万円~900万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):251,300円~317,900円 <月給> 251,300円~317,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(2月・8月) ※2025年度決算賞与支給実績有 ■年収例: ・35歳/家族有・子2人/地域・住宅手当有:6,250,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高松】FPGAエンジニア<FPGA×画像処理・AI×研究開発/27年連続黒字/国内トップシェア>
      ~検査装置業界国内シェアNo.1・世界シェア4位の製品群~ ===== あなたの技術力を、モノづくりの最前線で活かしてみませんか。 ~未来の検査装置を、あなたの手で~ ===== ■ミッション: 当社は、外観検査装置・膜厚測定装置メーカーとして27年連続黒字を達成している国内トップシェア企業です。FPGAを活用した高速画像処理・高速測定技術を強みに、現在も次世代製品の開発を積極的に推進しています。 今回募集するのは、最先端の画像処理や測定アルゴリズムを調査・理解し、FPGA上で原理検証から開発まで担う技術者です。単なる実装担当ではなく、学術・業界の最新技術動向を主体的にキャッチアップし、その有効性を見極める力が求められます。 また、外注先が開発したコードをHDLレベルで解析し、課題があれば自ら改善できる高度な技術力を期待しています。FPGA分野で培った知識や経験を活かし、技術の核心に深く関わりたい方、自らのアイデアを製品として形にしたい方にとって、大きな裁量と成長機会のある環境です。 最先端技術を製品開発へと結び付け、共に次世代のものづくりに挑戦していただける方をお待ちしています。 ■業務詳細: ◇大学・研究機関・業界動向のキャッチアップと、社内への技術情報フィードバック ◇リアルタイムAI処理・科学的解析アルゴリズムの原理検証(アルゴリズム設計・簡易HDL記述による実装検証・リソース試算) ◇外注先が開発したFPGAコード(HDL/RTL)のレビュー、不具合原因の特定と修正 ◇仕様作成および外注先への発注、実装品の評価 【盤石な経営基盤】 31年連続黒字経営/自己資本比率92.3%(2025年度)/決算賞与支給(2025年度実績)、生活必需品の製造に使われている検査装置を取扱っているためコロナの影響もなく安定した経営を続けています。 【働き続けやすい環境】 年休125日、2025年度有給消化率92.3%と働きやすい環境が整っており、離職率5年間平均4.4%(定年除く)と圧倒的定着率◎ 【充実の福利厚生】 住宅手当、退職金制度有、RV、キャンピングカー無料貸し出しやフィットネスウォッチ購入補助、スポーツジム会費半額負担、ダイエット企画、配偶者の誕生日に食事代20,000円支給等ユニークな福利厚生も充実◎
      <勤務地詳細> 本社 住所:香川県高松市林町1217 勤務地最寄駅:JR線/高松駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 550万円~900万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):251,300円~317,900円 <月給> 251,300円~317,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(2月・8月) ※2025年度決算賞与支給実績有 ■年収例: ・35歳/家族有・子2人/地域・住宅手当有:6,250,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ヤマウチ

    スポーツ・ヘルス関連施設
    香川県高松市田村町397
    • 設立 1950年
    • 従業員数 2,607名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全22件
    • 【徳島】店舗管理・店長候補※多事業展開で創業90年の老舗安定企業
      • NEW
      ■業務内容: ハンバーグレストラン『びっくりドンキー』の店長候補として、外食事業部の店舗運営を担います。 ・店舗の売上、商品管理(在庫や発注管理) ・キャンペーンや商品等の企画の考案 ・調理、フロアー補助 ・スタッフ育成と管理 等 ■業務の特徴: ・店舗は社員2~3名が在籍している状態を基本としているため、社員間でゆとりある勤務になるよう密にコミュニケーションをとっていける環境です。 ・店舗の営業は10時~深夜2時となるため シフトは大きく3交代制となります。 9:00~18:00/12:00~21:00/17:00~26:00 ・具体的には顧客の誕生日サービス、店舗ごとに個性を打ち出した自由なPOPづくり等を行います。 ・じっくりと時間をかけて指導するため、安心して業務に取り組むことができます。ゆくゆくは店長やエリアマネージャーへのキャリアアップも可能です。 ・裁量権をもって仕事を進めることができ、新しいことに取り組んでいける環境です。 ■就業環境: 1日5時間以内等の時短勤務の制度があります。子育てをしながら時短勤務で働く社員や、親の介護をしながら勤務地限定で働く社員、店長を目指し未経験から活躍する社員など、多岐にわたるメンバーが在籍しています。 ■同社の特徴: ・同社はガソリンスタンドやレストラン、スポーツジム、車検メンテナンスなど、西日本を中心に4事業を展開しています。創業以来続くエネルギー事業、スポーツクラブ「JOYFIT」、ハンバーグレストラン「びっくりドンキー」や、自動車修理・点検の「スーパー整備工房 ラチェットモンキー」というように、生活に根付いた各業態で業績を伸ばしています。また同社は自主性を尊重する社風で、多彩なキャリアを描ける環境があります。 ・同社は大阪・福岡・高松に拠点を置き、西日本全域で各種事業を展開しながら、「顧客第一」をモットーに着実に成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> びっくりドンキー徳島万代店(仮) 住所:徳島県徳島市万代町5-8-2 勤務地最寄駅:JR牟岐線/阿波富田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> びっくりドンキー 高松春日店 住所:〒761-0101 香川県高松市春日町1074-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 420万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):247,000円~300,000円 <月給> 247,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢、経験、能力を考慮の上、決定します ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川】店舗管理・店長候補※多事業展開で創業90年の老舗安定企業
      ■業務内容: ハンバーグレストラン『びっくりドンキー』の店長候補として、外食事業部の店舗運営を担います。 ・店舗の売上、商品管理(在庫や発注管理) ・キャンペーンや商品等の企画の考案 ・調理、フロアー補助 ・スタッフ育成と管理 等 ■業務の特徴: ・店舗は社員2~3名が在籍している状態を基本としているため、社員間でゆとりある勤務になるよう密にコミュニケーションをとっていける環境です。 ・店舗の営業は10時~深夜2時となるため シフトは大きく3交代制となります。 9:00~18:00/12:00~21:00/17:00~26:00 ・具体的には顧客の誕生日サービス、店舗ごとに個性を打ち出した自由なPOPづくり等を行います。 ・じっくりと時間をかけて指導するため、安心して業務に取り組むことができます。ゆくゆくは店長やエリアマネージャーへのキャリアアップも可能です。 ・裁量権をもって仕事を進めることができ、新しいことに取り組んでいける環境です。 ■就業環境: 1日5時間以内等の時短勤務の制度があります。子育てをしながら時短勤務で働く社員や、親の介護をしながら勤務地限定で働く社員、店長を目指し未経験から活躍する社員など、多岐にわたるメンバーが在籍しています。 ■同社の特徴: ・同社はガソリンスタンドやレストラン、スポーツジム、車検メンテナンスなど、西日本を中心に4事業を展開しています。創業以来続くエネルギー事業、スポーツクラブ「JOYFIT」、ハンバーグレストラン「びっくりドンキー」や、自動車修理・点検の「スーパー整備工房 ラチェットモンキー」というように、生活に根付いた各業態で業績を伸ばしています。また同社は自主性を尊重する社風で、多彩なキャリアを描ける環境があります。 ・同社は大阪・福岡・高松に拠点を置き、西日本全域で各種事業を展開しながら、「顧客第一」をモットーに着実に成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> びっくりドンキー 高松林店/香川県 住所:香川県高松市林町2531-11 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> びっくりドンキー 高松春日店 住所:〒761-0101 香川県高松市春日町1074-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):247,000円~280,000円 <月給> 247,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢、経験、能力を考慮の上、決定します ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ホロン

    半導体メーカー
    東京都立川市上砂町5-40-1
    • 設立 1985年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全2件
    • 半導体製造装置の製造職/未経験歓迎/年休127日/賞与9カ月
      半導体製造工程で使用される、フォトマスクの検査装置の組立・製造をはじめ、お客様への納入作業をお任せします。 フォトマスクとは、半導体チップの回路パターンを転写するための「原版」のことです。 当社の検査装置は、A社をはじめとする世界トップクラスの半導体メーカーに導入されているハイエンド製品です(1台4億~5億円)。 ー【入社後の流れ】ー ▼STEP1|OJT研修(~1年間) マンツーマンのOJTで、図面の読み方から装置の組み立てまで丁寧に教えます。知識ゼロからのスタートで大丈夫です。 ▼STEP2|徐々に独り立ち(1年後~) 社内での組立・製造を一人でこなせるように。 ▼STEP3|世界の現場へ(1年後~) 海外顧客の工場への出張対応も。先輩や現地スタッフのサポートがあるので安心です。 ー【具体的には】ー ■フォトマスク用検査装置の製品組立 ■電子回路の組み立て ■精度調整 ■顧客工場内での組み立て・不具合対応 ■納入時の調整対応 ■代理店と共に顧客への製品説明 ◇お客様のニーズに合わせた個別仕様や技術調整も多く、経験を積むほど技術力が高まります。 ◇海外のお客様が8割~9割を占めるため、組み立て・不具合対応・納入時には海外出張もあります。 (年4回~5回程度/韓国・台湾・中国・アメリカ・ドイツなど) ◆  ◆  ◆ ー【半導体の現場は、クリーンな環境が前提!】ー 勤務先は、武蔵砂川駅から徒歩15分の新工場です。 組立作業はクリーンルームで行うため、クリーンスーツを着用します。 「工場=過酷な環境」というイメージをお持ちの方もいるかもしれません。 でも、半導体の現場はまったく違います。 ほこりや不純物を徹底排除したクリーンな空間で、温度・湿度も年間を通じて快適に管理。 真夏も真冬も、整った環境の中でものづくりに集中できます。
      【転勤なし/車通勤可/温度・湿度が管理されたクリーンな環境】 <第二工場> 東京都立川市一番町4-55-7 「武蔵砂川駅」から徒歩15分 受動喫煙対策:敷地内に喫煙可能場所あり
      【賞与昨年実績9カ月分/住宅手当・家族手当あり】 月給23万5,000円~34万円+各種手当 ※経験・スキルを考慮のうえ当社規定にて決定

    吉野川電線株式会社

    機械部品・金型メーカー
    香川県高松市小村町331
    • 設立 1948年
    • 従業員数 172名
    • 平均年齢 42.3歳
    求人情報 全8件
    • 未経験OK【高松市】販売管理◆シェアトップ級ロボットケーブルメーカー/年休122日/転勤無
      • NEW
      ~未経験から丁寧に指導◎/産業用ロボット向けケーブルの受注から納品までを支える/産業ロボット用ケーブル市場でトップクラスのシェア/グローバルに展開/有給取得率95.8%◎~ ■概要: 国内シェアトップ級のロボットケーブルメーカーである当社にて、販売管理業務をお任せします。お客様と工場をつなぐ窓口として、最先端のロボット産業を支えるやりがいのある仕事です。 ■業務詳細: ◇見積書作成と受注・販売管理 コスト計算、見積もり、システム入力 ◇納期調整 製造部門や生産管理部門と連携し生産スケジュールを調整 ◇納品書処理 システムへの正確なデータ登録や売上・請求処理 ◇電話・メール対応 お客様からの問い合わせや納期確認に対応 ■ポジションの特徴: ◎社内の製造部門等と連携し、製品がスムーズに届くよう調整を行う、ものづくりを支える重要なポジションです。 ◎お客様と工場をつなぐ窓口として、最先端のロボット産業を支えるやりがいがあります。 ■当社の特徴: ◇当社は、産業用ロボット内の配線を中心としたケーブルやハーネスの製造・販売を行っており、トップクラスのシェアを誇っています。ケーブルを神経や血管と例えると、ハーネスはそれらを肉体とつなぐ役割を果たします。産業用ロボットは、スマートフォンや自動車などの身近な製品に広く使用されています。 ◇高品質のケーブルをオーダーメイドで提供できる点が強みです。お客様のニーズに合わせたカスタマイズが可能であり、業界内での信頼を築いています。 ◇産業用ロボットケーブル市場の規模は、2023年に854億4,000万米ドルとされ、2031年にかけて年平均成長率15%で成長が見込まれています。この成長の背景には、世界中の製造分野での自動化の利用増加、ロボット技術の進歩、自動車産業およびエレクトロニクス産業の成長が挙げられます。これに伴い、産業用ロボットの需要も高まっています。 変更の範囲:会社の定める全ての業務への配置転換あり
      <勤務地詳細> 本社 住所:香川県高松市小村町331 勤務地最寄駅:琴電長尾線/西前田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 320万円~385万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):188,700円~219,800円 その他固定手当/月:9,000円~16,000円 <月給> 197,700円~235,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、年齢・スキル・経験を考慮し、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回(6月・12月)※過去実績4.675ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験OK【高松市】営業事務◆シェアトップ級ロボットケーブルメーカー/年休122日・原則定時/転勤無
      • NEW
      ~営業担当や顧客を支える重要なポジション/産業ロボット用ケーブル市場でトップクラスのシェア/グローバルに展開/有給取得率95.8%◎~ ■概要: 国内シェアトップ級のロボットケーブルメーカーである当社にて、営業事務全般をお任せします。受発注処理から電話対応まで、営業担当や顧客を支える重要なポジションです。 ■業務詳細: ◇専用システムを使用した入庫・受注データの入力および管理業務 ◇顧客への納品書・請求書の発行および送付対応 ◇得意先からの電話応対や納期に関する各種問い合わせへの回答 ◇その他、営業部門に付随する事務作業全般 ■ポジションの特徴: ◎原則定時退社で、基本的に残業はありません。 ◎やり取りする社内の営業さんは優しく、連携も取りやすい環境です。 ■組織構成: 営業事務…3名(社員2名、パート1名) ■当社の特徴: ◇当社は、産業用ロボット内の配線を中心としたケーブルやハーネスの製造・販売を行っており、トップクラスのシェアを誇っています。ケーブルを神経や血管と例えると、ハーネスはそれらを肉体とつなぐ役割を果たします。産業用ロボットは、スマートフォンや自動車などの身近な製品に広く使用されています。 ◇高品質のケーブルをオーダーメイドで提供できる点が強みです。お客様のニーズに合わせたカスタマイズが可能であり、業界内での信頼を築いています。 ◇産業用ロボットケーブル市場の規模は、2023年に854億4,000万米ドルとされ、2031年にかけて年平均成長率15%で成長が見込まれています。この成長の背景には、世界中の製造分野での自動化の利用増加、ロボット技術の進歩、自動車産業およびエレクトロニクス産業の成長が挙げられます。これに伴い、産業用ロボットの需要も高まっています。 変更の範囲:会社の定める全ての業務への配置転換あり
      <勤務地詳細> 本社 住所:香川県高松市小村町331 勤務地最寄駅:琴電長尾線/西前田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~380万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~217,000円 <月給> 180,000円~217,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、年齢・スキル・経験を考慮し、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回(6月・12月)※過去実績4.675ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社青山

    警備・清掃
    愛知県一宮市千秋町穂積塚本字段ノ上48-1
    • 設立 1995年
    • 従業員数 147名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【岐阜/可児/転勤無】衣類の仕分け・クリーニング・集配<未経験歓迎>◆日勤のみ/正社員/完全週休2日
      ~一回面接!/大半が未経験の中途入社者!/創業120年の老舗企業/新規事業の展開で成長中/もう一度キャリアを築きたい方歓迎~ ■募集背景: 東海エリアで46店舗展開する地域密着型のクリーニング事業を展開する当社では、コロナの影響を受けながらも2022年度売上は回復基調となりました。一般衣類のクリーニングに加えてや産業クリーニング・コインランドリーや宅サービスなどの新規事業にも積極的に取り組んでおります。今後は店舗型以外の新規事業をさらに拡大していくため、共に事業成長を目指していただける方を募集いたします。 ■業務概要: 工場スタッフとして工場での衣類の包装やクリーニング業務全般を行っていただきます。 ■業務詳細: ・お預かりした商品の仕分け ・商品の洗濯 ・乾燥・染み抜き ・手直し・仕上げ ・集配業務 ※将来的に従業員の管理・指導を期待します。 ■未経験入社がほとんどです!: 未経験で入社した社員がほとんどです。入社当初は熟練社員よりの現場でのOJTとなります。入社後一年間をかけて季節ごとの衣類のクリーニング方法を学んでいただくので未経験の方でも安心して働いていただくことが可能です。管理職となった場合は、社外研修として「管理職セミナー」なども開催しております。 ■過去入社事例 携帯ショップの店員 配達員 サービス業の店員 等 ■組織構成: 可児工場全体で40名前後となります。20代~70代の幅広い年齢層の社員が活躍しております。 ■同社の安定性 同社は企業(特に食品系)の製造部門の制服のクリーニングを行う事業を展開しており、設備投資・人員強化等、注力した結果、他社との差別化を図り、法人のお客様に選ばれる存在になっています。 今後も企業の福利厚生として、追加されることも予想されており、個人だけでなく法人側の売り上げ拡大を見込んでいることから、今後も安定した経営が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 可児工場 住所:岐阜県可児市菅刈乗定744-5 クリーンランド青山 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 360万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~330,000円 固定残業手当/月:45,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収 3年後年収:400万円 5年後年収:500万円 ※管理職になった場合は残業手当なし  賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ナベプロセス株式会社

    印刷
    香川県高松市木太町2477-1
    • 設立 1979年
    • 従業員数 287名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 東京採用/製造オペレーター/未経験可/土日祝/年休124日
      • NEW
      ペットボトルや日用品など、身近な商品パッケージの印刷に欠かせない「版(はん)」を製造する仕事です。 ■お任せする仕事内容 ━━━━━━━━━━ シリンダーと呼ばれる金属の筒に加工を施し、「版」をつくり上げます。 適性に応じて、「金属を整える」「図柄を彫る」「品質を確認する」いずれかの工程をお任せします。 ▽シリンダーのインク除去 使用済みのシリンダーからインクや既存のメッキを取り除きます。 ▽メッキ加工・研磨 銅をコーティングし、表面を磨いて下地をキレイに整えます。 ▽製版 機械を使い、シリンダーに図柄を彫刻します。 ▽品質チェック 完成した版の状態を確認し、不具合がないかをチェックします。 ▽設備の点検 自動ラインの動作確認やメンテナンス対応を行います。 \ここがポイント!/ ◎未経験から手に職をつけて活躍 ◎空調完備の快適な作業環境 ◎自動化を推進中!最新鋭の技術を学べる ■未経験でも安心!入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ ▽STEP1:約2週間の基礎研修 まずは、当社の事業や製版の基礎を学ぶことからスタート。 ▽STEP2:配属先でのOJT シリンダーの運搬やインク除去など、比較的シンプルな作業から学び、仕事に慣れていきます。 ▽STEP3:技術を高める 先輩のサポートのもとで機械操作や調整も担当し、技術を身につけていきます。 <身につくスキル> ・メッキ加工の専門知識 ・NC旋盤などの機械操作技術 ・設備メンテナンスなどの専門知識、対応力 ・チームで作業を進める調整力 ★一通りの技術を習得するまでは約2~3年を想定。 焦らず着実に、スキルを伸ばしていける環境です。 ★管理職へのキャリアアップも目指せます! ゆくゆくは、後輩の育成、工程管理に携わることや、ジョブローテーションも可能。 将来の中心メンバーとして活躍できます。
      【マイカー通勤OK】 ■東京支社 千葉県柏市柏インター南8-2 アクセス:バス停「国立がん研究センター」より徒歩10分、または「流経大柏高校前」より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
      月給23万円~30万円+各種手当+賞与年2回 ※スキル・経験を考慮して決定します

    株式会社ティーネットジャパン

    建設コンサルタント
    香川県高松市成合町930-10
    • 設立 1976年
    • 従業員数 2,704名
    • 平均年齢 40.3歳
    求人情報 全238件
    • 土木施工管理/土日祝休み/年休127日/官公庁案件8割
      • NEW
      国土交通省、農林水産省、地方自治体などの行政機関とパートナーシップを結んでいる当社。あなたには公共工事が円滑に進行するよう、技術面での管理や資料作成業務などをお任せします。 \希望のエリアで活躍できます!/ 全国の社会インフラ案件を担当しているため、勤務地はあなたのご希望を最大限考慮して決定します。サポート体制も万全ですので、新しい環境でも安心して挑戦することが可能です。 【具体的な業務内容】 ■発注者支援業務(工事監督支援業務) ・工事を実行するために必要な資料作成 ・工事の施工状況チェック ・地元および関係機関との協議・調整に必要な資料作成 ・工事検査などへの参加・立ち合い ・各段階において工事契約上、問題が起きた場合の報告 ◎ご経験によっては、下記業務をお任せする場合もあります。 ■発注者支援業務(行政事務補助業務・積算技術業務) 公共事業における各種資料作成や工事費用の算出補助 <チーム体制で、地域に根ざして働く> 案件にはチームで取り組みます。期間は年度単位が基本ですが、お住まいから通勤可能な範囲のプロジェクトが多いため、転居を伴う転勤や長期出張が発生することはほとんどありません。 <着実なステップアップを応援> 経験が浅い方は、まずは資料作成や先輩のサポートからスタート。将来的には大型案件を率いる担当技術者や管理技術者へと、着実にキャリアを築いていける環境です。 ★公式Instagramも運用中!★ 社員の働き方や一日の流れを公開しています。ぜひチェックしてみてください! https://www.instagram.com/tnjapan_cs_recruit/
      全国の国土交通省、地方自治体、鉄道運輸機構、各種団体、施工会社などでの勤務となります。 【支社】北海道・東北・北陸・東京・名古屋・大阪・中国・四国・九州 北海道支社(北海道) 東北支社(青森、秋田、岩手、宮城、福島、山形) 北陸支社(新潟、石川、富山) 東京支社(東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬、山梨、長野) 名古屋支社(愛知、三重、岐阜、静岡) 大阪支社(大阪、兵庫、福井、京都、奈良、滋賀、和歌山) 中国支社(広島、岡山、山口、鳥取、島根) 四国支社(香川、愛媛、徳島、高知) 九州支社(福岡、佐賀、熊本、大分、長崎、宮崎、鹿児島、沖縄) ※希望を考慮し、勤務先を決定します。U・Iターン歓迎! ※各支社への配属となり、各案件先が実際の勤務場所となります。 ※勤務地により、マイカー通勤が可能です。 【東京本社】 東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 18F 【本社】 香川県高松市成合町930-10
      【初年度年収450万円~600万円以上】 ※前職の経験にもよりますが、想定年収です。 月給30万2000円~50万円+各種手当+賞与年2回 ※経験や資格、スキルを考慮して給与を決定します。 ※上記には、みなし残業代【20時間分/4万2000円~13万円】を含みます。超過分は別途、全額支給いたします。

    ヒロセ工業株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    京都府京丹後市大宮町善王寺743
    • 設立 1981年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【京丹後/シェアハウス完備】生産技術※U・Iターン歓迎/綺麗な工場/冷暖房完備/移住サポート充実
      ~U・Iターン大歓迎・社宅完備/海と山に囲まれた自然豊かな街で最先端のモノづくり/京丹後から世界へ加工技術を広げる~ 海と山に囲まれた自然豊かな京丹後はファミリー世代が暮らしやすい移住先として大注目の町です。魚介類がたくさん採れるので街には美味しい飲食店がたくさん。また、お子様が大学を卒業するまで医療費の支援もあります。築浅のシェアハウスを完備しており、週末はご自宅に帰る2拠点生活のメンバーも多数おります。そんな京丹波で最先端のモノづくりに携わりませんか。 ■担当業務: 京丹後から世界に精密部品や金型を提供している同社にて生産技術を担当いただきます。 ■同社について: 同社では、航空・宇宙・防衛産業に使用される精密部品や金型などを中心にオーダーメイドで製作しています。ワクワクするモノづくりをモットーに、業界にとらわれず国内外の様々なニーズに応えています。最近では世界で高い評価を得ている漆芸・蒔絵と金属切削技術を融合し美しい「チェス」をつくりました。 ■業務詳細: 生産技術職として、生産に関する計画・資材調達・購買業務・取引先管理などをお任せします。 【詳細】若手エンジニアへの技術指導、切削理論に基づく品質管理や技術指導、ものづくり現場改善及び指導など。 ■自らも製造に参加し更に技術向上を目指したい方も歓迎いたします。機械のオペレーション・プログラミングはもちろん、将来的には、生産管理や加工技術の開発等にも携わっていただきます。手に職を付け、技術力を磨き、自身の市場価値を上げていくことが可能です。 ■配属部署について: 現在約30名体制です。若手からベテラン層まで幅広いメンバーが在籍しています。 ■働く環境\冷暖房完備!整理整頓も徹底しています/ ・24時間365日空調管理!冷暖房完備しています。 ・6Sを徹底しており、工場内は整理整頓が行き届いています。 毎日10分清掃なども実施しています。 ・10キロ以上のものは1名で持たないルールを設け、負担がないようにしています。 ■おすすめポイント ・自社運営の広々シェアハウス完備(月3.5万円/1年間は1万円補助) ・平日社宅、週末は都市部の自宅で過ごす「二拠点生活」の実践者も在籍 京都・大阪からも近く利便性◎ ・移住時の車両準備も会社がバックアップいたします 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:京都府京丹後市大宮町善王寺743 勤務地最寄駅:京都丹後鉄道宮豊線/京丹後大宮駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(それぞれ1カ月ずつ) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社にしがき

    ホテル・旅館・宿泊施設
    京都府京丹後市大宮町口大野88番地
    • 設立 1950年
    • 従業員数 862名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 人気ヴィラやグランピングの運営管理/未経験歓迎/夜勤なし
      最高級プライベートヴィラの 運営・マネジメント業務をお任せします。 今回募集するポジションは、 単に宿泊施設の接客を行うだけではなく、 新規施設の立ち上げから日々の運営、 売上・スタッフ管理まで、 施設運営全体に携わる仕事です。 ■ 新規施設の開業準備 新しくオープンする宿泊施設の 立ち上げに携わっていただきます。 オープンに向けた備品・設備の確認、 オペレーションの構築、スタッフ教育、 サービス内容の確認など、 施設をゼロからつくり上げていく業務です。 ■ 宿泊者への接客・サービス対応 チェックイン・チェックアウトをはじめ、 お客様からのお問い合わせや ご要望への対応などを行います。 最高級ヴィラだからこそ、 マニュアル通りの接客だけではなく、 お客様一人ひとりに合わせた 上質なおもてなしを大切にしています。 ■ 売上・施設運営管理 施設の売上や予約状況を確認し、 目標達成に向けた運営管理を行います。 稼働率や売上状況を分析しながら、 販売方法や宿泊プラン、サービス改善など についても積極的に提案していただけます。 ■ スタッフのマネジメント スタッフのシフト管理、業務指導、教育、 フォローなど、チーム全体の マネジメントを担当します。 現場スタッフとコミュニケーションを 取りながら、より良いサービスを提供できる 組織づくりを進めていただきます。 接客経験だけでなく、 店舗・ホテル・旅館・飲食店などでの マネジメント経験や売上管理経験を お持ちの方は優遇します。 これまで培ってきた経験を活かしながら、 施設の立ち上げや運営改善にも 挑戦できるポジションです。 「施設を運営する」だけではなく、 「人気施設を自分たちの手でつくっていく」。 そんな仕事に挑戦したい方をお待ちしています。
      【那須塩原、箱根、小美玉、鴨川の各施設】 希望に応じて配属いたします。 ※那須塩原、箱根は新規オープン施設 <Residence Villa Nasushiobara> 栃木県那須塩原市上大貫2287-2 (最寄り駅:JR宇都宮線「西那須野駅」) <Residence Villa Hakone> 神奈川県足柄下郡箱根町字平尾 仙石原1086-2 (最寄り駅:箱根登山鉄道「強羅駅」) <Grande Private Dog Resort Hitachi(グランデプライベートドッグリゾート常陸)> 茨城県小美玉市幡谷384-1 (最寄り駅:JR常磐線「高浜駅」) <Villa 藍水・シーサイドテラス千葉鴨川> 千葉県鴨川市江見青木395 (最寄り駅:JR内房線「江見駅」) ★マイカー通勤OK ★U・Iターン歓迎! ※受動喫煙対策:施設内禁煙/分煙
      <未経験者> 月給30万円~(固定残業代含む)+各種手当 <マネジメント経験者> 月給40万円~(固定残業代含む)+各種手当 ※上記すべて月給に固定残業代  (月50時間分/月7万2000円~)を含みます。  超過分は別途支給します。 【年収例】 ■年収420万円/入社1年目/20代後半 ■年収600万円/入社5年目/40代後半

    BS西日本テック株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    兵庫県姫路市飾磨区細江1280
    • 設立 1977年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 47.4歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎の技術職(旋盤工or玉掛工)/賞与平均125万円
      ★大手鉄鋼メーカー「JFEグループ」★ 自動車や建物、橋など社会インフラを支える鉄鋼製品。 当社はJFE条鋼グループの一員として49年以上にわたり製造現場を支え、着実な成長を続けています。 景気に左右されにくい安定基盤のもと、 ・賞与平均125万円 ・年休実質135日 ・資格取得費用全額会社負担 など安心して長く働ける環境を整えています。 ★社員の7割が中途入社★ 経験や資格はなくてもOK! 先輩たちの前職も、別業界の製造職をはじめ、倉庫・運送関連などさまざま。先輩がイチから丁寧に教えるので、未経験の方もご安心ください。 ――――――――― お任せするお仕事 ――――――――― スキル・経験・希望などを考慮し、できるところから業務をお任せしていきます。 ※下記いずれかをお任せします。 ◆旋盤工  ̄∨ ̄ ̄ ・鉄鋼製品圧延用ロールの旋削やロール運搬 など ※交替勤務(昼夜2交替)あり ※週休2日 ◆玉掛工  ̄∨ ̄ ̄ ・鉄鋼製品を注文のあった本数に荷揃えし、倉庫内へ搬送 ・天井クレーンを使用した玉掛、搬送 ・製品の検査、切断、手入れ など ★「日勤のみ」も選択OK! 玉掛工は「日勤のみ」、または「一部昼夜2交替制」を含む働き方から選べます。 生活リズムを大切にしたい方も、一部交替勤務で収入アップを目指したい方も、ご希望をお聞かせください。 ※交替勤務は基本土日休み 【 一人前の技術者へ 】 入社後は、先輩社員がそばにつき、OJTで一つずつ業務をお教えします。 詳しい仕事の覚え方やサポート体制は、下部の「入社後の流れ」でご紹介しています。 さらに、親会社のJFE条鋼が行っている研修にも参加可能。実践的なスキルを磨くことができます。 【 資格取得支援制度 】 資格を自費負担なしで取得可能。 ステップアップに必要な資格は、受験料・テキスト代など全て会社負担しています。 資格取得のため、みんなで集まって勉強会を行うことも! (取得例:玉掛、天井クレーン運転、各種施工管理技士、技能士など) ★業務に活用できる資格をすでにお持ちの場合は、入社時に一時金を支給しています!
      【兵庫県姫路市/転勤なし/家賃3割補助※規定あり】★交通費全額支給/マイカー通勤OK★ 兵庫県姫路市飾磨区細江1280 JFE条鋼株式会社 姫路製造所構内(姫路港近く) ★車通勤OK(構内に駐車場あり) └通勤交通費は距離に応じて、  当社基準で燃料代相当額を支給(上限なし) └※対人・対物無制限の任意保険加入が条件です ★公共交通機関利用の場合 姫路駅:神姫バス「姫路港」行き・「みなと町」下車 └通勤交通費は会社基準の通勤ルートで  定期券相当額を支給します(上限なし) └※新幹線通勤は不可 ★受動喫煙対策 敷地内喫煙可能場所あり ★U・Iターン歓迎
      \★2026年4月に月1万2000円のベースアップ★/ 月給23万3000円~35万7100円(一律食事手当:月6000円を含む) ※経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします ───────────────────  現場で働く社員のモデル年収(年齢別) ─────────────────── ■年収430万円/25歳 ※昼勤のみ 内訳:月給24万円+早出・残業25時間+食事手当6000円+賞与88万円 ■年収490万円/30歳 ※昼勤のみ 内訳:月給26万3000円+早出・残業25時間+食事手当6000円+賞与115万円 ■年収570万円/35歳 ※二交代制 内訳:月給28万3000円+早残・休出手当25時間+交替手当9500円+深夜勤務手当+食事手当6000円+賞与120万円

    大和熔材株式会社

    ガス
    大阪府大阪市生野区巽南3丁目2番10号
    • 設立 1966年
    • 従業員数 66名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 経理/未経験歓迎/年休120日/残業月10h以下/賞与年2回
      本ポジションでは、経理業務を中心にお任せします。 まずは基礎的な業務からスタートし、段階的に業務の幅を広げていきます。 <具体的な業務内容> ■社内システムと仕入先請求書の照合 ■仕入先ごとの請求書入力および請求額の確認・管理 ■伝票処理/請求書発行 ■支払処理 ■金銭出納帳・銀行勘定帳の記帳管理 など 【慣れてきたらお任せする業務】 ■月次仕訳の振替処理 ■年次決算の補助 ■資産管理業務 ■税務処理業務 など ※データ入力や帳簿管理など、取り組みやすい業務からスタートできるため、安心してスキルを身につけていただけます。 ☆ゆくゆくは… 税理士や金融機関とのやり取りなど、会社経営に近い領域にも携わることが可能。 総務部は経営層に近いポジションとして、全営業所を支える“中枢”の役割を担っています。 将来的には主任などのポジションを目指し、バックオフィスの中核人材としての活躍を期待しています。 <入社後の育成・研修体制> 入社後はOJTを中心に、まずはデータ入力など取り組みやすい業務からスタート。 先輩社員がマンツーマンでサポートしながら、仕事の進め方や社内システムの使い方を丁寧にレクチャーします。 その後、業務を通じて会社全体のお金の流れや経理業務の一連の流れを段階的に習得。 理解度に応じて少しずつ担当業務を広げていくため、無理なくスキルアップできます。 また、月次・年次など頻度の少ない重要業務も最初は補助からスタートし、徐々に主担当へステップアップしていきます。 年単位でじっくり育成していく方針のため、未経験の方でも安心して専門性を身につけられる環境です。
      【車通勤OK/転居を伴う転勤なし】 <大阪本社> 大阪府大阪市生野区巽南3丁目2番10号 [アクセス] ◎大阪メトロ「南巽駅」徒歩6分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      【未経験者の場合】 月給22万円~30万円(一律支給の住宅手当含む) ※年齢・能力、保有資格など十分に考慮の上決定いたします。 ※残業代は申請された分を全額支給します。 【ご経験者の場合】 月給25万円~35万円(一律支給の住宅手当含む) ※年齢・能力、保有資格など十分に考慮の上決定いたします。 ※残業代は申請された分を全額支給します。 【月収例】 27歳・未経験・入社1年目の場合 月収24万4,500円(月給22万6,000円+残業手当10時間分+資格手当1,500円) 33歳・未経験・入社1年目の場合 月収29万2,000円(月給24万9,000円+家族手当(配偶者+子供1人)+残業手当10時間分+資格手当2,000円)
    • 営業事務/賞与最大7カ月/残業ほぼなし/土日祝休み/転勤なし
      【★どんな会社?】 製造業や食品メーカー、医療業界などさまざまな場面で使われる「ガス」の製造・販売会社です。 創業66年の安定企業で、景気にも左右されにくいことが特長です。 【★募集背景】 受注増加に伴う体制強化のための増員募集です。 今後も無理のない体制で業務を進めるため、新しい仲間をお迎えします! <営業所の受注を支えるポジション> 営業事務として、営業がお客さまから受注した商品の手配や、各種書類の作成を担当します。 単にデータを入力するだけではありません。注文内容を正確に確認し、商品を発注し、予定どおり納品できるように調整することで、営業活動やお客さまの事業を支える仕事です。 【★仕事内容は?】 ・受注内容の確認、システムへの入力 ・メーカーや仕入先への商品発注 ・納期の確認、営業への共有 ・見積書、納品書などの書類作成 ・電話、メールによる問い合わせ対応 ・来客対応 ・営業メンバーのサポート 製品名や業界用語など、入社後に初めて知ることも多いと思います。最初からすべてを覚える必要はありません。一つずつ経験しながら、徐々に知識を身につけてください。 配属後は先輩と一緒に業務を一つずつ行い、 書類の作り方や電話の受け方などを覚えていきましょう。 【入社~1カ月目】 会社・商品の基礎知識、電話の取り次ぎ、簡単なデータ入力 【2~3カ月目】 先輩と一緒に受注入力、発注、納期確認を担当 【4カ月目以降】 習熟度に応じて担当業務を拡大。独り立ち後も先輩がフォロー <将来的には> 商品や取引先への理解を深めることで、営業から頼られる存在を目指せます。資格取得支援制度もあり、対象資格を取得すれば資格手当が毎月の給与に加算されます。 ◎入社後、本人の希望によらない職種変更はありません。
      【転勤なし/マイカー通勤OK】 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ■岡山営業所 岡山県岡山市東区西大寺新地170-7 ◎JR「大富駅」より車で7分
      月給22万円~35万円(一律支給の住宅手当含む) ※スキル・保有資格など十分に考慮のうえ決定いたします。 【月収例】 ◎27歳・未経験・入社1年目の場合 月収24万4500円(月給22万6000円+残業手当10時間分+資格手当1500円) ◎33歳・未経験・入社1年目の場合 月収29万2000円(月給24万9000円+家族手当(配偶者+子供1人)+残業手当10時間分+資格手当2000円)

    株式会社丸尾建築

    住宅(ハウスメーカー)
    兵庫県揖保郡太子町東保317-1
    • 設立 1987年
    • 従業員数 68名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【兵庫県揖保郡太子町】注文住宅営業/完全反響型・高収入・地域密着/設計・施工と連携し顧客満足度重視
      【完全反響型営業/理想の住まいをトータルプロデュース/地域密着で高収入も目指せる住宅営業職】 ■業務概要 当社の住宅営業職は新規開拓や飛び込み営業を行わず、HPやSNS、紹介、来店されたお客様への完全反響型営業です。お客様の理想やライフプランを丁寧にヒアリングし、自由設計の注文住宅を提案。設計・インテリア・施工管理の専門スタッフと連携し、ご契約から引き渡し、その後のアフターフォローまで一貫してお客様をサポートします。 ■業務詳細 ・HPや紹介、来店されたお客様のご要望ヒアリング(家族構成や理想の暮らし、資金計画など) ・自由設計の住宅プランやインテリア、ライフスタイル全体のご提案 ・住宅ローンや資金計画の相談対応・金融機関との各種調整 ・設計やインテリアコーディネーター等専門職との打ち合わせ・最適プラン作成 ・契約から工事着工、進捗確認や引き渡しまでの窓口業務 ・ご入居後のアフターフォロー、住まいに関するご相談対応 ■扱うサービス 高断熱・高気密性能を備えたデザイン住宅や自由設計の注文住宅を提供。 ■組織構成 住宅営業・設計・施工管理・インテリアコーディネーターが連携し、お客様の理想を実現します。 ■業務の魅力 完全反響型営業のため、営業ストレスが少なく高い成約率とインセンティブで高収入も目指せます。お客様の理想を一緒に形にできるやりがいも大きな魅力です。 ■教育体制 OJTや勉強会、資格取得支援、書籍購入補助など成長を後押しする制度が整っています。 ■就業環境 完全週休2日制、年間休日121日、残業も管理されており、働きやすい職場です。 ■想定されるキャリアパス 営業として高収入を目指すだけでなく、マネジメントや設計等他部門にも挑戦可能です。 ■企業の特徴/魅力 地域密着型で顧客満足度を最優先。表彰実績も豊富で、長く安心して働ける環境を整えています。
      <勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県揖保郡太子町東保317-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 月給は基本給+固定残業代(40時間分)で構成 <賃金内訳> 月額(基本給):266,667円~400,000円 固定残業手当/月:83,333円~120,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~520,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回、インセンティブあり、前職年収保証あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    音羽電機工業株式会社

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    兵庫県尼崎市潮江5-6-20
    • 設立 1946年
    • 従業員数 290名
    • 平均年齢 44.1歳
    求人情報 全7件
    • 【兵庫/三田市】環境管理・調査対応/RoHS指令・REACH規制等◇雷対策専門メーカー/業界トップ級
      □■「雷と共生する」を原点に事業展開/命・財産を守り、安全を生み出す専門メーカー■□ ■業務内容: 当社は、国内トップクラスのシェアを誇る雷対策メーカーです。このポジションの方には、製品含有化学物質の管理や環境調査対応をお任せします。社内外と連携し、RoHS指令やREACH規制などの法規制調査や体制構築を推進する重要な役割です。 ■具体的には: 環境調査対応の即戦力として以下業務を中心にご担当いただきます。 ◇chemSHERPA(AI)の作成・RoHS指令、REACH規制等の法規制調査 ◇製品含有化学物質管理体制の構築推進 営業や購買、技術等と連携し図面を確認しながら顧客調査に回答します。将来的にはISO14001等の環境マネジメントなど業務の幅を広げることも可能です。 ■応募資格補足: 環境調査対応から始めていただく予定です。環境調査対応のご経験が豊富な方を特に歓迎いたします。 営業や技術に限らず多くの部署と関わりがあり、また調査対応で多くの社外とも関わりがございますので、社内・社外とのコミュニケーション能力も重視させていただいております。 ■当社について: 近年、化学物質規制強化に伴い、お客様からの環境調査依頼が増加しております。そのため、社内外で適切なコミュニケーションを取りながら、迅速かつ的確に対応いただける方を募集しています。サステナブル活動の重要性は、社会的にも社内的にもますます高まっており、本業務は今後さらに価値が高まる分野だと考えております。 入社後は、まず環境調査対応業務をご担当いただく予定です。将来的には、能力や適性、部署内の業務分担なども考慮しながら、環境マネジメントシステム管理業務、エネルギー管理業務、廃棄物管理業務、環境法規制の遵守業務など、環境管理に関する幅広い業務で経験を積み、ご成長いただくことも可能です。 当社は今年創業80周年を迎え、これからを「第二創業期」と位置付けております。さらなる発展を目指し、創業90周年、そして100周年を一緒に迎えていただける仲間を募集しています。働きやすい環境の中で、環境分野の専門性を高めながら活躍したい方からのご応募を心よりお待ちしております。 変更の範囲:当社業務全般
      <勤務地詳細> 神戸事業場 住所:兵庫県三田市テクノパーク14-3 勤務地最寄駅:JR福知山線/新三田駅 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:当社の定める就業場所
      <予定年収> 427万円~546万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):247,200円~320,000円 その他固定手当/月:27,000円~29,000円 <月給> 274,200円~349,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回(7・12・3月)※前年度実績:3.7ヶ月分 ■その他固定手当: ・役割手当23,000円~25,000円 ・食事手当4,000円(一律) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ナニワ紙工

    製紙・パルプメーカー
    本社・本社工場 大阪府大阪市生野区巽中1-19-10
    • 設立 1950年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎!フィルムの製造職/賞与4.2ヶ月/設立76年
      \未経験の方も安心して長く働ける環境です!/ ・未経験OK!機械による自動作業がメイン◎ ・クリーンルーム&冷暖房完備!快適空間◎ ・夜勤なし!平均残業20時間以下! ・やりがい抜群!様々なポジションにチャレンジ! ■具体的な作業内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ コンビニのお菓子に使われるフィルムや、お弁当に使われる仕切りなどを手掛ける当社。 お菓子や食品の包装資材、電子部品向けシート、印刷会社のラミネート加工紙など、様々な製品の加工や、成形作業をお任せします◎ ▼製品のラミネート加工 ▼フィルムシートの製造 ▼フィルムの加工・成形 ▼検品・梱包 1人1台機械を担当いただきますが、セッティングすればあとは機械が自動でつくっていきます◎危険なものの取り扱いもございません◎ ■入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずはの1ヶ月の新入研修を行い、お仕事の流れからしっかり学んでいただきます。 はじめは包装作業などカンタンなことからお任せしていき、徐々に希望や適性に応じた工程をお任せしていきます◎ 先輩がしっかりとサポートしていくので安心してくださいね! ■スキルアップを応援します! ____________ また、今回は将来を見据えての募集です。 ゆくゆくは、商品管理、出荷、マネジメントなど、あらゆるポジションにもチャレンジしていただきたいと考えております! 各種手当も充実しており、意欲や頑張りは給与でしっかりと還元します◎ ≪コア人材として活躍できる魅力も!≫ 段階を踏んで丁寧に教えていきますが、意欲のある方には責任あるポジションもお任せしていきます◎(※もちろん、強制ではありません◎)
      埼玉八潮市/大阪市生野区/東大阪市 ※転勤なし ※車・バイク・自転車通勤可 【関東エリア】 \会社から自転車の支給あり!/ ■関東工場 埼玉県八潮市木曽根719 ※車・バイク・自転車通勤OK! ※無料駐輪場・駐車場あり◎ 【関西エリア】 \駅から2分の好立地!/ ■本社・本社工場/大阪府大阪市生野区巽中1-19-10 ■巽東工場/大阪府大阪市生野区巽東3-4-39 ■高井田工場/大阪府東大阪市高井田西3-9-16 ※駐輪場あり!自転車通勤OK◎
      月給25万円以上+諸手当+賞与年2回 ◎あなたの経験や能力を考慮し、初任給額を決定します。 ◎試用期間中の給与・待遇も変わりません。 ◎残業代は、発生時間に応じて全額支給します。 \賞与の昨年度実績は4.2ヶ月分です!/

    興安計装株式会社

    通信キャリア・ISP・データセンター
    愛媛県松山市南吉田町2798-22
    • 設立 1964年
    • 従業員数 201名
    • 平均年齢 42.1歳
    求人情報 全9件
    • 【新居浜/UIJ/未経験歓迎】計装エンジニア/プラント勤務経験を活かしませんか!
      ■業務内容: 新居浜事業所では大手化学プラントの製造設備・制御機器のメンテナンス等、計装技術を提供しています。 4,5名のメンバーとともに、お客様やパートナーエンジニアとも積極的にコミュニケーションをとりながら取り組んでいただきたい仕事です。 ・プラント設備、制御機器、工業計器の定期検査や整備、修理/制御機器 ・工業計器の校正試験及びデータ変更/計装工事 ■業務の特徴: 電気・機械等を含めた広範囲にわたる業務内容となり、技術資格取得等、社内教育制度によりステップを踏んだスキルアップが可能です。 ■同社の特徴: 現在、同社では、「ICT技術サービス部門」「ヘルスケア技術サービス部門」「計装技術サービス部門」の3つの部門を運営しています。これら3つの部門には、創業以来培ってきた「計装技術」と「計装哲学」が太い幹となって貫かれています。高い効率と安全性を求める産業社会のみならず、コンピュータ化やデジタル化が進んだ高度かつ複雑な情報通信の世界でも、計装技術サービスの必要性がますます高まっています。同社は、「計装技術」と「計装哲学」によって「技術サービスメーカー」として、また「トータルソリューション企業」として、飽くなきチャレンジと社会貢献に邁進していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 新居浜事業所 住所:愛媛県新居浜市新須賀町2-2-18 勤務地最寄駅:JR予讃線/新居浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 330万円~440万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):2,795,800円~3,732,400円 その他固定手当/月:12,000円~16,000円 固定残業手当/月:24,300円~32,400円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 236,000円~315,000円(14分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収には賞与(過去実績2ヶ月分)を含みます。経験・能力・年齢等を考慮し、同社規定により決定します。 ■給与の見直し:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社アルボレックス

    住宅設備・建材
    徳島県徳島市津田海岸町4-59
    • 設立 2009年
    • 従業員数 220名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • 【徳島市/転勤なし】社内SE ◆県内有数の内装建材メーカー/年休121日/残業10h程度
      ■募集背景: 当社では現在、生産管理システム(電脳工場5.0)のリプレースを進めておりますが、社内に充分な経験とスキルを有する技術者が少ないため、今回は同システムの開発・導入支援・技術サポートを担っていただける人材の採用となります。 ■職務内容: 住宅内装部材向けの生産管理システム(電脳工場5.0)の導入、構築、メンテナンス等を担当していただきます。 ・在庫管理、進捗状況、生産指示、受注・売上、発注・仕入処理システム ・Oracle、Visual Basic、Access、.NET、(VBA)Excelでの開発経験がある方は歓迎です。 ■組織構成: 配属先となるシステム開発課には現在、管理職含め5名が在籍をしております。 ■当社の特徴/魅力: ・1921年創業。北洋材を主原料とする仕組板の生産を開始。1981年にはラッピング製品の生産を開始。現在では国内トップクラスの住宅メーカー、建材メーカー、大型工務店(パワービルダー)向けの建具、収納扉、玄関収納など加工・組立を施した木質系住宅内装部材の製造を手掛けています。 ・2013年ナイス(株)と資本・業務提携しグループ会社となりました。2018年「スリット枠」グッドデザイン賞受賞、2024年通気建具「Corent(コレント)」グッドデザイン賞受賞など当社の品質・デザインや機能は高く評価されています。2025年1月に新工場(津田第二工場)が完成、本格稼働しました。 ■当社の強み: ・バランスの良い取引先(国内トップクラスの住宅メーカー、建材メーカー、大型工務店(パワービルダー))を有し、業績も毎期堅調に推移しています。 ・多品種、小ロット、短納期に対応した生産管理体制やワンストップでの生産体制に加え、製品デリバリーシステムを構築(邸別セット配送)。大手企業の倉庫に大量納品するだけでなく、各工務店の現場へ小口納品する邸別セット配送と呼ばれるシステムで、お客様の要望にお応えしています。 ・社内の風通しがよく、お客様の要望にスピーディーに対応!営業・製造・開発・設計各部門が一体となり、お客様のご要望にデザイン・品質・価格・デリバリー等のあらゆる面から対応し、本当にお客様目線の商品を迅速にお届けできるのが強みです。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市津田海岸町4-59 勤務地最寄駅:JR牟岐線/文化の森駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~350,000円 <月給> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年度実績 3ヶ月分 ) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    伊藤忠セラテック株式会社

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    愛知県瀬戸市塩草町12-8
    • 設立 1960年
    • 従業員数 117名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全6件
    • 【愛知・瀬戸】経理(総合職)◇伊藤忠商事100%子会社/上場基準の経理業務/ニッチトップメーカー
      ~年間休日123日/土日祝休み/セラミック製品ニッチトップメーカー/海外とも取引あり~ ■業務内容: 経理の総合職として、下記の業務をお任せします。 (1)各種決算業務(月次/年次/連結 ※連結はパッケージ入力) (2)売掛金・買掛金の管理 (3)税務申告書の作成等 (4)監査法人の監査対応 ■特徴・魅力 ・プライム上場の伊藤忠商事の連結対象子会社であるため、上場基準に則った会計処理を行っており、高いレベルでの経理経験が積めます。 ・ご自身のお持ちのスキル経験に応じた業務をお任せする予定のため、安心してチャレンジできる教育体制・環境があります。 ■配属部署について 総合職2名(40代:2名)、サポート職2名(30代:1名、20代:1名)、契約社員1名(60代)の計5名所属。 総合職の課長代行の下で、実際の業務を覚えていただきます。 ■社風・環境について ・同社は愛知県瀬戸市に本社があります。社員は瀬戸市、尾張旭市・名古屋市・春日井市・長久手市などにお住まいで、車で30分以内で通われる方が多いです。地域開発が進んでおり、住みやすいエリアです。 ・中途入社の方も多く、入社年次に関わらず、仕事を「任せる」組織風土があります。 ■当社の特徴・特色 ・伊藤忠商事(株)の100%出資子会社でありながら、人工鋳型材料の開発をする等、モノづくりにまい進しながらも大手商社のネットワークを活用できることが同社の最大の強みです。 ・製品についても、高い品質を実現していることから、国内に留まらず全世界中で高いニーズがあります。 ・入社年次に関わらず、仕事を「任せる」組織風土があります。 ■取り扱う製品の特徴 ・鋳型材料とは、溶解した金属を流し込むための「鋳型」を作る材料。中でもセラビーズは、天然でとれる珪砂とは異なり、高耐熱性、高耐熱膨張性が高く、鋳物作製時により精度の高い物を作りたいお客様や、商品に付加価値を提供したいメーカー様に利用されております。国内外において、競合はかなり少ないです。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県瀬戸市塩草町12-8 勤務地最寄駅:名鉄瀬戸線/尾張瀬戸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 530万円~720万円 <賃金形態> 月給制 ※補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):276,000円~368,000円 <月給> 276,000円~368,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回(7、12月※標準月数4~4.5ヶ月程度) ■残業:30時間想定(前残業制度あり) ■非喫煙者の場合は別途3000円/月の手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知/瀬戸】法人営業(国内既存中心、一部新規および海外あり)◇伊藤忠G/年休123日
      ◇土日祝休み、完全週休2日◇ 同社で生産している鋳造用セラミック砂『セラビーズ』の営業を担当いただきます。 国内の既存顧客が中心ですが、一部新規顧客への営業や、海外への販路拡大を担っていただきます。 ◇営業業務:WEBミーティング、担当エリア販売戦略策定、販売進捗管理、見積作成等 ◇管理業務:客先定量管理、与信管理、契約書作成及び締結  等 ■職務詳細: ・国内外の既存顧客への営業活動 ・輸出業務および貿易実務 ・価格交渉と納期調整 ・債権管理 ・国内出張は月に2~3回。 ※英語については、日常業務では主にメールでのやりとりが中心ですが、海外出張時には英語での商談あり。 ■組織体制: 同社のセラビーズ販売部には14名のメンバー(プラス1名駐在員)が在籍しています。駐在先には現在、6名の営業担当者が在籍(伊藤忠商事からの出向者、現地スタッフを含む) 密なコミュニケーションで、チームワークを大切にしながら業務を進めています。 社員一人ひとりに責任ある業務を任せる風土があり、やりがいを感じながら働ける環境です。 ■研修: 入社後は全職種共通の研修があります。会社や商材に関する説明、社内ルール、貿易や安全に関する研修を1日かけて行います。 その後はOJTにて順番に業務を覚えていただきます。 ■キャリアパス: 同社では、中途入社の方も多く、入社年次に関わらず、積極的に仕事を任せる風土があります。 技術研修や貿易実務の研修を通じてスキルアップを図りながら、キャリアの幅を広げるチャンスがあります。自身の成長とともに、会社の成長にも貢献できる環境です。 ■企業の特徴/魅力: 同社は伊藤忠商事(株)の100%出資子会社であり、独自技術による人工鋳物砂の開発に成功した業界のリーディングカンパニーです。 大手商社のネットワークを活用し、グローバルに展開する同社での業務は、安定した環境でありながらも挑戦と成長の機会に満ちています。腰を据えて長く働ける職場環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県瀬戸市塩草町12-8 勤務地最寄駅:名鉄瀬戸線/尾張瀬戸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~680万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,800円~366,000円 <月給> 265,800円~366,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 残業時間月20時間での想定額。あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回(7、12月※標準月数4~4.5ヶ月程度) ■非喫煙者の場合は3000円/月の手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    丸石窯業原料株式会社

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    愛知県瀬戸市東安戸町16
    • 設立 1947年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知/瀬戸or豊田】原料加工スタッフ◆日勤/40・50代活躍中/創業150年以上/製造経験者歓迎
      ◎創業150年以上の安定企業 ◎40代・50代活躍中 ◎日勤中心 ◎資格取得費用は会社全額負担 ◎製造経験を活かせる ◎定年後も勤務延長制度あり ■概要: 同社は、住宅建材や耐火れんが、工業用部材などに使用される原料の加工を行っています。 今回募集するのは、原料を機械で細かな粉へ加工する製造スタッフです。加工した原料は、さまざまなものづくりを支える素材として社会で活用されています。 ■仕事内容: ・原料を機械へ投入し、加工・仕分け・袋詰め・出荷準備までを担当します。 ・機械操作は複雑ではなく、手順に沿って進める作業が中心です。難しい修理は専門業者へ依頼するため、日常点検や簡単な調整を担当いただきます。 ■具体的な業務: (1)原料投入 運ばれてきた原料を加工設備へ投入します。 (2)機械の運転・確認 加工設備が問題なく動いているか確認します。 作業そのものは複雑な機械操作ではなく、手順に沿って進めます。 (3)袋詰め・出荷準備 完成した製品を袋へ詰め、出荷できる状態にします。 袋の重さは20kg~25kg程度ですが、フォークリフトや運搬設備も活用して作業を行います。 一日中重い物を持ち続ける仕事ではありません。 ■工場の特徴 ・東工場(瀬戸市) 主に鉄系原料の加工を担当しています。 1名(60代)の社員が在籍しています。 ・藤岡工場(豊田市) 耐火物原料などの加工を担当しています。 取り扱う製品が変わる際には設備の清掃作業があります。 6名(40代~60代)の社員が在籍しています。 ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ※工場間の異動は基本的にありません。 ■入社後の流れ: まずは先輩社員と一緒に作業しながら、原料や設備について学んでいただきます。 機械を動かす作業自体は数カ月ほどで覚えられます。 一方で「原料ごとの違い」「設備対応」まで含めると、1年程度かけて習得していただきます。 ■働く環境: ・現在活躍している社員は40代~60代が中心です。 ・必要な連携はありますが、基本的には黙々と作業へ取り組む時間が多い職場です。 ・夏場は暑さ対策として「スポットクーラー設置」「こまめな休憩」など安全面を考慮した運営を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 東工場 住所:愛知県瀬戸市東安戸町16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 藤岡工場 住所:愛知県豊田市上渡合町萩平217-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 330万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~300,000円 <月給> 220,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご待遇はこれまでのご経験・スキルに応じて決定します。 ■昇給あり ■賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    トーメイダイヤ株式会社

    鉱業・金属製品・鉄鋼 (商社)
    栃木県小山市城東4-5-1
    • 設立 1954年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【板橋】経営企画◇中期経営計画策定・財務分析等◇工業用ダイヤモンドのパイオニア企業
      □■経営層の近くで、会社の未来を創る/半導体・AI市場を支えるメーカーの経営企画へ■□ =求人のポイント= ◇日本の工業用ダイヤモンドパイオニア・CBN独立系総合メーカー ◇社長室配属で経営企画・事業企画・財務分析に携われる ◇半導体・AI市場の成長を追い風に、経営の中枢でキャリアを築ける ■概要: 当社は1953年の創業以来、工業用ダイヤモンド素材のパイオニアとして技術力と実績を積み重ねてきた老舗メーカーです。近年は半導体やAI関連市場の拡大を背景に、当社製品への需要も高まっており、今後さらなる成長が期待されています。 安定した経営基盤を持ちながらも、新たなニーズや市場変化に挑戦し続ける当社。今回は事業拡大と組織強化を見据え、次世代を担う新たなメンバーを募集します。 ■業務内容: 社長室にて、経営企画業務全般をお任せします。中期経営計画の策定や財務分析をはじめ、各種経営課題の検討・推進を通じて、経営陣の意思決定を支える重要な役割を担っていただきます。 ■具体的には: ~経営層のサポート役として経営企画業務全般をお任せ~ ・経営計画や予算の立案と進捗管理 ・経営会議の資料や議事録の作成 ・社内規程整備などのガバナンス対応 ・財務分析等の意思決定支援や各事業部の損益改善 ■入社後の流れ: <入社後のOJTサポート> まずは先輩社員の指導で会社独自のルールや仕事の流れを学びます。日々の実務を通じて徐々に担当範囲を広げていきます。 <キャリアアップ支援> 徐々に経営層と近いポジションで経験を積み、将来的には重要なプロジェクトや幹部候補として活躍できる体制を整えています。 ■業界の安定性について: 半導体やAI関連の需要が伸びてきており、精密機器の部分でダイヤモンドが使われるケースが増えてきています。今後は切削部品としてダイヤモンドが注目されているため伸びしろのある業界となっています。 ■企業の特徴/魅力: 当社は、工業用ダイヤモンド合成のパイオニア企業であり、CBN製造の独立系総合メーカーです。半導体・電子部品分野向けダイヤモンドパウダーや、機械部品加工向けCBNパウダーなど、ニッチで高付加価値な事業領域で確かな技術力と実績を築いてきました。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都板橋区南常盤台2-22-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 540万円~780万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円~650,000円 <月給> 450,000円~650,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:あり ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社特別警備保障

    警備・清掃
    神奈川県平塚市四之宮2-14-52(本社)
    • 設立 1969年
    • 従業員数 303名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全5件
    • 未経験可/神奈川勤務/一次対応中心の機械警備/賞与年2回
      • NEW
      コインパーキングやマンションからの"呼び出し"に応じて、 現場へ駆けつけて安全確認を行うお仕事です。 ★ 1日の半分以上が"待機時間"です ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 出動件数は1日5~6件程度。それ以外の時間は、 冷暖房完備の待機所で過ごします。 日によっては、1日のうち5~6割が待機時間になることも。 (※日によって変動します) ★ 待機時間も快適な環境 ━━━━━━━━━━━━━━━ 待機中は、報告書作成やメール確認のほか、 業務に支障のない範囲で自己学習の時間に充てる社員も。 無理なく働きながら、地域の安心・安全を支えるやりがいを実感できる仕事です。 ★ 危険な業務はほとんどありません ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 出動理由の多くは、機器の誤作動や利用者の操作ミス、設備トラブルなど。 不審者の取り押さえや危険な対応を行うことはほとんどありません。 現場で状況を確認した後は、お客様や専門業者へ引き継ぐため、専門的な修理作業もありません。 ★ 未経験から安心してスタート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約2カ月間、先輩社員との同行研修を実施。 現場対応の流れや設備の知識を基礎から学べます。 独り立ち後も、分からないことがあれば電話で相談できるほか、 近隣拠点のサポートも受けられるため安心です。 実際に活躍している社員の多くが、物流・製造・軽作業など異業種から転職しています。 40代で中途入社した社員も活躍しています! 「ずっと動きっぱなしの仕事は体力的にきつい」 「でも単純作業だけでは物足りない」 そんな方にちょうど良い、"メリハリのある働き方"です。
      ★転居を伴う転勤なし★車・バイク通勤可★ <神奈川県内に拠点多数!> ・平塚市 ・小田原市 ・秦野市 ・鎌倉市 ・茅ヶ崎市 ・藤沢市 ・厚木市 ・海老名市 ・大和市 ・横浜市 ・横須賀市 ■本社/神奈川県平塚市四之宮2-14-52 \勤務地はご本人のご希望をお伺いし、待機所は自宅から片道30分~1時間以内で配属しています/ 通勤ラクラク&慣れ親しんだ街で腰を据えて働けます! 待機所は冷暖房を完備しているので1年中快適です♪ 入社2カ月後に1人立ちとなり、自分の時間を大切にできることも嬉しいポイント! \よくいただく質問/ Q.「待機時間ってどんな雰囲気ですか?」 A.「仕事に慣れてきたら1人で待機をお願いしています。待機所によるものの、待機中は、自分らしく過ごしている社員が多いです。1日のうちだいたい5~6割が待機時間です。(日による)」 Q.「夜勤込みのシフトってきついですか?」 A.「日勤と夜勤が半々くらいです。明け休みは必ずありますので、ご安心ください!」 ※受動喫煙対策:あり
      ★想定年収:350万円~400万円程度 ※経験やスキルを考慮します。 ★想定月収:25万1000円~26万7000円 ★賞与年2回支給 月給22万1000円~23万6000円+残業手当+夜勤手当+深夜手当 ☆残業手当は全額支給 ☆別途賞与・諸手当(夜勤手当など)を支給 ☆上記は最低保証額です ☆年1回の給与改定があり、毎年、月給が上がります ━━━━━━━━━━ 安定感のある収入を得られます! ━━━━━━━━━━ 安定した経営基盤のもと、毎月の収入が大きくブレにくいのが特長。 実際に、転職後に生活の質が向上し、マイホームを購入した社員も! 将来設計を描きながら、地元で腰を据えて働ける環境です◎
    • 未経験可/神奈川勤務/一次対応中心の機械警備/賞与年2回
      • NEW
      コインパーキングやマンションからの"呼び出し"に応じて、 現場へ駆けつけて安全確認を行うお仕事です。 ★ 1日の半分以上が"待機時間"です …………………………………………… 出動件数は1日5~6件程度。それ以外の時間は、 冷暖房完備の待機所で過ごします。 日によっては、1日のうち5~6割が待機時間になることも。 (※日によって変動します) ★ 待機時間も快適な環境 ……………………………………… 待機中は、報告書作成やメール確認のほか、 業務に支障のない範囲で自己学習の時間に充てる社員も。 無理なく働きながら、地域の安心・安全を支えるやりがいを実感できる仕事です。 ★ 危険な業務はほとんどありません ………………………………………………… 出動理由の多くは、機器の誤作動や利用者の操作ミス、設備トラブルなど。 不審者の取り押さえや危険な対応を行うことはほとんどありません。 現場で状況を確認した後は、お客様や専門業者へ引き継ぐため、専門的な修理作業もありません。 ★ 未経験から安心してスタート ………………………………………… 入社後は約2カ月間、先輩社員との同行研修を実施。 現場対応の流れや設備の知識を基礎から学べます。 独り立ち後も、分からないことがあれば電話で相談できるほか、 近隣拠点のサポートも受けられるため安心です。 実際に活躍している社員の多くが、物流・製造・軽作業など異業種から転職しています。 40代で中途入社した社員も活躍しています! 「ずっと動きっぱなしの仕事は体力的にきつい」 「でも単純作業だけでは物足りない」 そんな方にちょうど良い、"メリハリのある働き方"です。
      ★転居を伴う転勤なし★車・バイク通勤可★ <神奈川県内に拠点多数!> ・平塚市 ・小田原市 ・秦野市 ・鎌倉市 ・茅ヶ崎市 ・藤沢市 ・厚木市 ・海老名市 ・大和市 ・横浜市 ・横須賀市 ■本社/神奈川県平塚市四之宮2-14-52 ☆勤務地はご本人のご希望をお伺いし、待機所は自宅から片道30分~1時間以内で配属しています! 通勤ラクラク&慣れ親しんだ街で腰を据えて働けます! 待機所は冷暖房を完備しているので1年中快適です♪ 入社2カ月後に1人立ちとなり、自分の時間を大切にできることも嬉しいポイント! <よくいただく質問> Q.「待機時間ってどんな雰囲気ですか?」 A.「仕事に慣れてきたら1人で待機をお願いしています。待機所によるものの、待機中は、自分らしく過ごしている社員が多いです。1日のうちだいたい5~6割が待機時間です。(日による)」 Q.「夜勤込みのシフトってきついですか?」 A.「日勤と夜勤が半々くらいです。明け休みは必ずありますので、ご安心ください!」 ※受動喫煙対策:あり
      ★想定年収:350万円~400万円程度 ※経験やスキルを考慮します。 ★想定月収:25万1000円~26万7000円 ★賞与年2回支給 月給22万1000円~23万6000円+残業手当+夜勤手当+深夜手当 ☆残業手当は全額支給 ☆別途賞与・諸手当(夜勤手当など)を支給 ☆上記は最低保証額です ☆年1回の給与改定があり、毎年、月給が上がります ーーーーーーーーーー 安定感のある収入を得られます! ーーーーーーーーーー 安定した経営基盤のもと、毎月の収入が大きくブレにくいのが特長。 実際に、転職後に生活の質が向上し、マイホームを購入した社員も! 将来設計を描きながら、地元で腰を据えて働ける環境です◎

    大塚テクノ株式会社

    機能性化学(有機・高分子)メーカー
    徳島県鳴門市瀬戸町明神字板屋島120-1
    • 設立 1985年
    • 従業員数 469名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全13件
    • 【鳴門】製造オペレーター◇交替勤務経験者歓迎/大塚製薬Gr・正社員/転勤なし/土日祝休/賞与6ヵ月程
      【大塚製薬Gr】経済産業省認定「グローバルニッチトップ企業100選」選出◇売上125億/従業員493名/業界のリーディングカンパニー ■業務内容: 鳴門工場は精密電子製品(リチウムイオン電池向けの安全装置:サーマルプロテクター)と輸液バッグ・細胞培養分野向けフィルムを製造しており、同製品を製造する機械のオペレーター業務を担当していただきます。 ・マニュアルに従い機械を操作 ・担当生産ラインの機械が正常に稼働しているかを監視、不具合対応 ・機械のメンテナンス、修繕 ■当社の魅力: ・当社は、「世界的視野に立ち、顧客満足のために新しい価値を創造し、広く社会に貢献する」という企業理念のもと、生活の中にある様々な課題に向き合い、まだ世の中にはない新しい価値を創造し、世界中の人々の健康で豊かな暮らしに寄与することを目指しています。 ・創業以来、合成樹脂の高い成形技術を活かし、人々の健康や暮らしを支える「医療製品」や「精密製品」を生産供給してきており、近年では新たに「医療機器」の分野へチャレンジし、「大塚テクノにしかできないこと」「大塚テクノだからできること」を日々追求しながら、成長を続けています。世の中のニーズを的確に捉え、様々な分野で新しい価値を創造していくことができる、これが当社の強みです。 ・リチウムイオン電池の過電流による異常発熱・発火を防ぐための部品「サーマルサーキットプロテクター」が評価され、2020年度版「グローバルニッチトップ企業100選」(経済産業省認定)に電気・電子部門で選定されました。 ・医療・ライフサイエンスの分野は日進月歩が非常に大きく、社員全員の総力戦で進めていかなければ企業経営が難しいため、社員一人一人の力を大切にし、様々な教育や研修、働きやすい環境づくりを積極的に進めています。 ■当社について: 1985年創業の大塚製薬グループです。医療用プラスチック成形品等の医療器具分野のほか、電子部材等の精密成形部品の開発・製造にも注力し、「医療製品」と「精密製品」を事業の柱としてグローバルに事業展開しています。本社のほか、鳴門第1~第3工場、鷲敷第1~第4工場、東京支店、仙台支店、大阪支店、中国に楽山大塚科技有限公司、南京大塚泰邦科技有限公司、ベトナムに大塚テクノベトナム有限会社があります。
      <勤務地詳細> 鳴門工場 住所:徳島県鳴門市瀬戸町明神字板屋島120-1 勤務地最寄駅:鳴門線/鳴門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回※平均6ヶ月前後の支給実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    山川産業株式会社

    その他メーカー
    兵庫県尼崎市西長洲町1-3-27
    • 設立 1944年
    • 従業員数 178名
    • 平均年齢 43.7歳
    求人情報 全2件
    • 【京丹後市/転勤なし】工場の配車事務<未経験歓迎>工業用砂のニッチトップメーカー/残業10h以下◇
      • NEW
      ~お人柄採用・面接1回/未経験からチャレンジOK!/ニッチ市場で競合参入しづらく安定性バツグン/残業10時間程度/マイカー通勤可・駐車場あり~ ■主な業務内容: 鋳造用やガラス用、建材用など主に工業用途で使用される「珪砂(けいしゃ)」製造を行っている同社にて、工場の出荷・配送調整を行う事務ポジションをお任せいたします。 <具体的な業務> ・ドライバー手配・指示調整 ・社内納期調整 ・計量業務の機械操作 ・社内システム入力業務 ・伝票・データの管理 ・電話応対 等 ※メイン業務は納期に合わせてドライバースケジュールを確認し、効率良く運送できるようドライバーへの指示を行います。 ※重い荷物の積み下ろしなど重労働はございません。 ■組織構成: 課長(50代)、事務1名(女性40代) 在籍社員の方も未経験から活躍されているため、実務未経験の方も安心してご入社ください!◎ ■魅力: <魅力1:安定性・成長性> 工業用砂業界では知る人ぞ知るニッチトップメーカー。鋳造用、ガラス用、野球場、サッカー場などに使用されており、業界において高い知名度を誇り、しっかりとした経営基盤があります。また、工業用砂の業界では認知度は高く、得意先は大手自動車メーカーが中心であり、現在700社を越える大手や中堅各企業と幅広く取引があります。参入障壁も高いことから、今後も安定成長が期待できます。実際の売り上げも好調に伸びています。 <魅力2:優位性> 人工砂のリサイクルに関して同社は非常に高い優位性を誇っており、人工砂のリサイクル率は98%と高く、同社の中でも今後伸ばしていく事業の一つとなっています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 掛津事業所 住所:京都府京丹後市網野町掛津630 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 364万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~320,000円 <月給> 240,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細はスキル・経験を考慮し決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績:3カ月分  ※業績好調の為、直近10年は加えて決算賞与支給あり ■昇給 毎年4月(3% 前年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【滋賀/長浜市】<未経験◎/人柄採用・面接1回>工業用砂の製造職(機械の簡単操作など)◆年休120日
      ~お人柄採用・面接1回/未経験からチャレンジOK!手に職がつく製造職/ニッチ市場で競合参入しづらく安定性バツグン/残業10時間程度/マイカー通勤可・駐車場あり~ \\求人のポイント// ◎ 未経験からスタート可能で、機械操作が中心のため約3か月で基本スキルを習得できます。 ◎ 工業用砂のニッチトップメーカーとして大手企業と多数取引があり、将来も安心して働ける安定基盤があります。 ◎ 残業は月10時間程度、資格は入社後に会社負担で取得でき、長く働きやすい環境です。 ■主な業務内容: 鋳造用やガラス用、建材用など主に工業用途で使用される「珪砂(けいしゃ)」製造を行っている同社にて、各種業務をお任せします。 ※機械の簡単な操作がメインとなるため未経験からでも3ヶ月程度で、スキルを身につけることができます!(手作業で行う業務はありません) <具体的には…> ●機械運転作業 └砂の原料を水洗い・乾燥する・粒度を揃える工程で機械操作・モニターのチェックをお任せいたします。 ●製品包装 └機械で1トンの袋へ充填します。 ●出荷作業(フォークリフト・クレーン操作有) ●運搬作業等 └砂山から原料をショベルで持ち上げ、原料をタンクに入れます。 ★フォークリフト・クレーンの資格をお持ちでなければ、入社後会社費用で取得していただきます。 ■組織構成:工場長(40代)、現場作業員4名(60代1名、50代1名、40代1名、20代1名)、事務職員1名 ■魅力: <魅力1:安定性・成長性> 工業用砂業界では知る人ぞ知るニッチトップメーカー。鋳造用、ガラス用、野球場、サッカー場などに使用されており、業界において高い知名度を誇り、しっかりとした経営基盤があります。また、工業用砂の業界では認知度は高く、得意先は大手自動車メーカーが中心であり、現在700社を越える大手や中堅各企業と幅広く取引があります。参入障壁も高いことから、今後も安定成長が期待できます。実際の売り上げも好調に伸びています。 <魅力2:優位性> 人工砂のリサイクルに関して同社は非常に高い優位性を誇っており、人工砂のリサイクル率は98%と高く、同社の中でも今後伸ばしていく事業の一つとなっています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 滋賀工場 住所:滋賀県長浜市西浅井町塩津浜176 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 340万円~420万円 <賃金形態> 月給制 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~270,000円 その他固定手当/月:5,000円~6,000円 <月給> 245,000円~276,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細はスキル・経験を考慮し決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績:3カ月分  ※業績好調の為、直近10年は加えて決算賞与支給あり ■昇給 毎年4月(3% 前年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    セオ商事株式会社

    倉庫業・梱包業
    兵庫県尼崎市元浜町2丁目7番地の2
    • 設立 1961年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 製造/未経験歓迎/年休125日/月給25万円~/資格取得支援
      • NEW
      【つくるのは、水道管製造を支える「砂型」】 上下水道に使われるパイプの製造に欠かせない、砂でできた型をつくります。 仕事は機械操作が中心。工程が決まっているため、製造業が初めての方も一つずつ覚えられます。 【基本的な作業の流れ】 ▼出勤・作業準備 担当工程を確認し、機械や周囲の安全を確かめてスタートします。 ▼材料をセット 砂や必要な材料を製造機械へ投入し、成形の準備を行います。 ▼機械オペレーション 手順に沿って機械を操作し、砂型を成形します。 ▼品質チェック できあがった砂型を目視で確認。不良や異常がないか丁寧に確かめます。 ▼運搬 クレーンやフォークリフトを使い、製品や材料を構内の決められた場所へ移動します。 ▼作業終了 持ち場を整え、次の作業に備えて業務を終えます。 【この仕事で大切なこと】 機械を動かすだけでなく、材料を正しく準備し、成形後の状態を自分の目で確かめることも大切です。 また、クレーンやフォークリフトを扱う場面があるため、安全確認を怠らず、決められた手順を守って進めます。 各工程はつながっているので、前後の担当者との声かけや情報共有も欠かせません。 焦らず確実に取り組む姿勢が、品質と安全の両方を守ります。 ※配属される持ち場により、担当する工程は異なります。 ※フォークリフト・玉掛け・クレーンなどの資格は入社後に取得可能。 費用は会社が負担します(条件あり)。
      <転勤なし> 兵庫県尼崎市大浜町2丁目26 【交通アクセス】 阪神本線「武庫川」駅から徒歩20分 ※「武庫川」駅から無料送迎バスあり ★自転車・バイク・車通勤可 ※自転車・バイクは無料駐車場あり、車は有料です。
      月給250,000円~ ※経験・能力を考慮の上、決定します ※未経験者も月給25万円以上からのスタートです 【★社員の年収実績★】 2024年 440万円実績 2025年 480万円実績 未経験者でも420万円以上も目指せます!

    株式会社セーフティ

    道路旅客運送業
    東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル6階
    • 設立 1986年
    • 従業員数 1,216名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 役員運転手/年休127日・土日祝/40代・50代以上も活躍中
      • NEW
      大手企業の役員専属ドライバーとして、送迎業務をお任せします。 送迎先は、ご自宅と会社の往復をはじめ、取引先や会食会場、駅・空港など。長年お付き合いのあるお客様を担当するため、不特定多数のお客様を乗せることはありません。 実際の送迎は1日1~2回程度。 運転時間は合計2~3時間ほどで、それ以外の時間は待機時間。 次の送迎に備えながら無理なく働けますし、 長距離を走り続けたりすることもない、 年齢を重ねても続けやすいお仕事です。 ■役員の送迎業務 ■車両の点検・清掃・洗車 ■運行ルートの確認 ■スケジュール確認 ※配属先企業への直行直帰が基本です。 ※待機時間は待機室でゆったり過ごせます。 ※レクサス・クラウン・アルファードなど高級車を運転します。 【1日の流れ】 ▼担当企業へ出勤(直行) 運行前点検や車両清掃、ルート確認を実施 ▼送迎業務 スケジュールに沿って役員を送迎 送迎の合間は待機時間となります ▼会社や会食会場、訪問先まで送迎 ▼担当企業へ帰社 運行後点検や車両清掃を実施 ▼業務終了(直帰) 車内では必要以上の会話を求められることはありません。役員の方が快適に過ごせるよう、安全運転に集中していただければ大丈夫です。 ◎未経験者も安心の研修制度 入社後は3日間の座学研修にて、 運行マナーや接遇、緊急時の対応方法などを学ぶことからスタート。 その後の1~3ヶ月は、専門トレーナーが同乗する実地研修。運転技術だけでなく、役員ドライバーとして必要な知識や振る舞いまで丁寧に指導します。 ◎本部スタッフがしっかりサポート 本部には担当マネージャーが常駐し、 運行管理をサポート。 送迎スケジュールは事前に共有されるため、 急な送迎要請や役員からの直接依頼はありません。 また、定期的な面談やフォローも実施。 安心して長く働ける体制を整えています。
      【引越しを伴う転勤なし・希望を考慮して配属】 本社または一都三県(東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県)のお客様先 ※入社当初は本社勤務となります。 【配属先の希望はなるべく考慮いたします】 「残業の少ない配属先」「残業代で稼げる配属先」「自宅から通勤圏内」など、希望をなるべく考慮した上で配属先を決定いたします。 ※入社後の職種変更はありません。 【お客様】 金融・メーカー・ゼネコンなどの最大手企業 ◆本社 東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル6階 JR /各線「新宿駅」徒歩10分 都営大江戸線「都庁前駅」徒歩5分 東京メトロ「西新宿駅」徒歩8分 ※受動喫煙対策:あり(事務所・社内禁煙)
      ◆正社員 月給26万7500円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月15時間分を、一律2万5500円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆シニア正社員※60歳~65歳未満の方 月給23万8500円~ ※シニア正社員は残業代を別途全額支給 <正社員の月収例> 月収36万円以上(月給25.4万円+家族手当+時間外手当+各種手当/入社2年目) <給与保証あり!歩合制ではありません> 次の配属先が決まる待機期間も、同額の月給を保証しています。

    株式会社真功社

    建設機械・その他輸送機器メーカー
    愛知県春日井市如意申町5-9-5
    • 設立 1946年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 50.0歳
    求人情報 全1件
    • 【春日井市/転勤無】航空機・人工衛星向け精密部品の機械オペレーター~未経験歓迎/日勤のみ・育成◎
      ◎未経験歓迎/図面の読み方から機械操作まで先輩社員が丁寧にサポート ◎航空機・人工衛星・半導体分野を支える精密部品メーカー ◎将来的には加工プログラム作成や工程管理にも挑戦可能 ■募集背景: 技術者育成のための増員募集です。航空機や人工衛星、半導体向け精密部品の受注拡大と世代交代に伴い、未経験から将来の戦力となる製造スタッフを募集します。 ■概要: 精密部品の加工機械操作と品質管理を担う製造スタッフ(未経験歓迎、手厚い育成) ■担当業務: MC立型マシニングセンター、NC旋盤、フライス盤、研磨機の操作補助 図面読みと測定器具による検査 加工プログラムの作成補助と調整 製品の着脱・仕上げ作業や設備の簡単な保守 ■業務内容詳細: 図面の読み方や測定器具の使い方を先輩が指導し、まずは着脱や仕上げなどのアシスタント業務からスタートします。段階的に機械操作を学び、簡単な加工から自力で担当、最終的には加工プログラム作成や工程管理まで習得していただきます。人工衛星や航空機、半導体向けの高精度部品を扱うため、品質意識と細やかな作業が求められますが、基礎から丁寧に育成します。 ■組織構成: 24名が活躍中。未経験入社の先輩も多く、和やかな職場です。 ■入社後の流れ まずは図面の見方や機械の操作方法などの基礎知識を身につけていただきます。先輩社員がしっかりサポートしながら、機械への製品脱着などの簡単な作業からお任せします。 一人ひとりの習熟度に合わせて、機械操作や測定プログラムの作成などへステップアップしていただくため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■キャリアパス: 入社研修・基礎教育 → 図面読解・測定技術習得 → アシスタント作業で実務経験習得 → 機械操作と加工プログラム作成を担当 → 一人前の製造技術者として自走 ■働き方、就業環境: 施設内は冷暖房完備、転勤なしで有給取得も推奨されます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県春日井市如意申町5-9-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~270,000円 <月給> 240,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社藤田商店

    石油・資源
    香川県観音寺市坂本町5-4-5
    • 設立 1952年
    • 従業員数 154名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全20件
    • 【香川県観音寺市】マーケティングディレクター/リブランディング推進・デジタル化を担う戦略的ポジション
      【老舗エネルギー企業のリブランディングを担い、戦略立案から実行・デジタル化推進を主導する中核ポジションです】 ■業務概要 当社のマーケティングディレクターとして、全社および各事業部のマーケティング戦略の企画立案から実行・効果測定までを一貫してご担当いただきます。リブランディングプロジェクトに参画しながら、Webマーケティングや店舗開発、SNS運用、チラシ作成など幅広い領域でマーケティング活動をリードいただきます。また、既存事業のデジタル化推進や新規事業開発、広告運用などにも積極的に携わっていただきます。 ■業務詳細 ・全社および事業部ごとのマーケティング戦略策定、進捗管理 ・Web広告やSNSを活用した認知拡大施策の企画・運用 ・店舗開発や新規事業開発における市場調査、事業計画立案 ・チラシやプロモーションツールの企画・制作ディレクション ・CRM、SFA導入や業務プロセスのデジタル化推進 ・WebサイトのSEO対策、アクセス解析、改善提案 ・各種施策の効果測定およびレポーティング ■扱うサービス 石油、LPガス、電力、再生可能エネルギー、コンビニ、リフォームなど多角的な事業領域に携わります。 ■組織構成 営業本部への配属となり、社内外との連携を重視する風土です。 ■業務の魅力 経営層に近い立場で事業成長に貢献し、裁量を持って幅広いマーケティング業務を推進できます。 ■教育体制 OJTを中心に、実務を通じたスキルアップをしっかりサポートします。 ■就業環境 完全週休2日制、年間休日120日以上。テレワーク可・転勤なしでワークライフバランスを実現できます。 ■想定されるキャリアパス 将来的にはマーケティング責任者や新規事業開発など、キャリアの幅を広げることが可能です。 ■企業の特徴/魅力 創業140年を超える地域密着型の老舗企業として、多角的な事業展開と新しい挑戦を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:香川県観音寺市坂本町5-4-5 勤務地最寄駅:JR予讃線/観音寺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 530万円~610万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~383,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 340,000円~403,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与実績:年2回。諸手当(通勤手当、残業手当)あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川県観音寺市】再生可能エネルギー設備の施工管理・保守/900件超の実績/働き方改革推進企業
      【創業140年超の老舗エネルギー企業/再エネ設備900件超の実績/地域社会の脱炭素と地産地消に貢献できる施工管理・保守職】 ■業務概要 当社にて、太陽光発電所および蓄電所のO&M業務(運転・保守・点検)および新規発電所の施工管理業務を中心に担当していただきます。香川・愛媛・徳島エリアを中心とした現場で、設備の安全かつ安定した稼働と、必要に応じた設備改修・改善の提案を行い、地域のエネルギー供給を支える重要なポジションです。 ■業務詳細 ・太陽光発電設備や蓄電設備の定期点検、動作確認、トラブル対応 ・現場でのO&M業務全般(運転・保守・点検)、不具合時の一次対応 ・新規発電所や設備増設時の施工管理(工程管理・品質管理・安全管理) ・設備改修や改善の提案、エネルギー供給効率化の提案 ・現場スタッフや協力会社との調整、作業指示 ・設備運用に関する報告書作成、PCでのデータ入力・管理 ■扱うサービス 太陽光発電所や蓄電所のEPC・O&M事業。地域のエネルギーの地産地消・再エネ推進を担う設備管理です。 ■組織構成 電力開発部 施工保守チーム5名が在籍し、協力し合いながら現場運営を進めています。 ■業務の魅力 900件超の実績を持つ老舗企業で、再生可能エネルギーの最前線に立てるやりがいがあります。安定した勤務環境で、働き方改革も進行中です。 ■教育体制 OJTや現場同行により、着実にスキルアップできる環境を整えています。 ■就業環境 完全週休2日制・年間休日120日。マイカー通勤可能、テレワークも一部利用可。現場は基本日帰りで、転勤はありません。 ■想定されるキャリアパス O&M業務や施工管理からスタートし、将来的にはリーダーやマネジメント職へのステップアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 創業140年超、地域に根ざした総合エネルギー企業。安定基盤のもとで社会貢献性の高い仕事に携われます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:香川県観音寺市坂本町5-4-5 勤務地最寄駅:JR予讃線/観音寺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 320万円~500万円 <賃金形態> 月給制 月給には基本給が含まれます。残業手当は残業時間に応じて別途支給されます。 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~315,000円 <月給> 200,000円~315,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与実績:年2回。年収は月給×12ヶ月+賞与で算出。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社東洋バルブ製造所

    機械部品・金型メーカー
    徳島県板野郡板野町吹田字西山2-21
    • 設立 1967年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【徳島県板野郡/未経験歓迎】機械加工スタッフ◆社会インフラを支える部品製作◆月平均残業20h/転勤無
      ~大手企業との取引多数/四国でも希少なバルブメンテナンスの会社~ 【転勤無/基本土日祝休み/休暇も取りやすい環境/住宅手当・家族手当・資格手当有の充実した福利厚生◎】 \こんな方におススメ!!/ ◎手に職をつけて、将来も活かせる技術を身につけたい方 ◎機械いじりやものづくりが好きな方 ◎ライン作業ではなく、自分の技術で製品を作り上げる仕事がしたい方 ◎社会インフラを支える仕事にやりがいを感じる方 ◎徳島に腰を据えて長く働きたい方 ■業務内容: 電力・石油・ガス・化学プラントなどの社会インフラで使用されるバルブの部品加工・製作を担当いただきます。既存部品の修復だけでなく、「ない部品をゼロから作る」ものづくり技術を身につけられる仕事です。 入社時に専門知識や加工経験は不要です。ベテラン社員が図面の見方や機械操作から丁寧に指導します。 <主な業務> ・汎用旋盤やフライス盤を使用した金属部品の加工 ・摩耗や破損した部品の修復作業 ・付属部品や専用工具の製作 ・現場調査や部品運搬(長期出張なし) ・自社製品理解のための現場同行 ※建物そのものに手を加える業務はありません。 ■入社後の教育体制: 入社後は、ベテラン社員と一緒に現場作業を行いながら、バルブに関する専門的な知識と技術を教えていきます。 まずは簡単な加工業務からスタートし、段階的に技術の習得ができるので、未経験の方も安心してご入社いただけます。 ■当社の魅力: ◎四国でも数少ないバルブメンテナンスの専門企業 当社が手掛けるバルブメンテナンスは、電力・石油・ガス・化学・製紙など、人々の生活を支えるプラント設備に欠かせない仕事です。景気に左右されにくいインフラ領域で、社会を支える技術者として長く活躍できます。 ◎“手に職”が身につく 当社の加工業務は、量産品を扱う単純作業ではありません。図面を読み、加工方法を考え、自らの手で部品を生み出す仕事です。機械加工のプロフェッショナルとして市場価値の高い技術を習得できます。 ◎社員とその家族を大切にする風土 当社では、仕事だけでなく社員の体調や家庭事情も大切に考えています。休暇取得もしやすく、育児休暇制度や家族手当・住宅手当等、福利厚生も充実しており、長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県板野郡板野町吹田字西山2-2-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):202,850円~261,500円 <月給> 202,850円~261,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により優遇。 ■賞与:年2回 ※前年度実績3ヶ月分 ■昇給:有 ※前年度実績2.00%~3.00% 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社フレッシュハウス

    リフォーム・内装・インテリア
    埼玉県さいたま市浦和区上木崎1-13-1
    • 設立 1995年
    • 従業員数 267名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全13件
    • リフォームプランナー/100%反響営業/賞与年2回/完休2日
      商品を選びながら、機能や素材、色味等の相談に乗り、 One to Oneのオーダーメイド提案で “こんな部屋にしたい”という想いをカタチにしていきます! \当社で働くポイントをご紹介!/ ◆Q.もう少し具体的な仕事内容を教えて!◆ お客様宅やショールームにて、お客様の理想の ライフスタイルを実現できる『空間づくり』の ご提案をお任せします! 各種リフォームコンテストで15年連続受賞の実績を持つ当社。 培われたノウハウを活かした提案ができるのも魅力です◎ 《仕事の流れ》 ▼ご要望のヒアリング ▼お客様宅のお部屋・空間の現地調査 ▼調査内容をもとにしたプランニング ▼プランのご提案・ご契約 ▼業者や商品の手配・工事の進捗管理 ▼完成したらお客様にお披露目し、案件完了! 間取りや内装のコーディネートまでを 提案できるのがリフォームプランナーの醍醐味! ◆Q.飛び込みやテレアポがないって本当…?◆ Web・HP経由で多くのお問い合わせがあるため、 テレアポや飛び込み営業は一切ありません! お問い合わせは、水まわりの入れ替えや 自宅の全面リフォームなど、 具体的なご希望をお持ちのご家族が中心。 初回のお打ち合わせは週2~3件程度なので、 一人ひとりのお客様にじっくり向き合えます! ◆Q.最初から最後まで担当するのは大変そう…◆ 並行して担当する案件数は5件~10件ほど。 お付き合いのある業者に工事も依頼するので ご契約後はスムーズに進むことがほとんど! もちろん、プランナーが一人で すべてを抱え込むこともありません! デザイナーや1級建築士、施工管理など 各分野の専門スタッフと協力する「チーム体制」で 専門的な部分も相談しながら アイデアをカタチにしていけます! ◆Q.この仕事ならではの魅力は?◆ 完成までお客様に寄り添うからこそ 「○○さんにお願いしてよかった!」と 嬉しい言葉をいただくことも。 完成したお部屋で一緒に記念写真を撮るなど お客様の喜ぶ姿を間近で感じられます◎
      ◆100%希望エリアに配属/原則転勤なし◆ ◎U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤OK \原則転勤ナシ/ 転勤が発生するのは、店長昇格や新店立ち上げのタイミングのみ。会社都合で一方的に転勤を決めることはありません! ★埼玉県 さいたま新都心店(さいたま市) 所沢ショールーム(所沢市) 越谷ショールーム(越谷市) ★神奈川県 横浜南営業所(横浜市) センター南店(横浜市) 横須賀ショールーム(横須賀市) 藤沢店(藤沢市) 平塚店(平塚市) 小田原ショールーム(小田原市) 厚木ショールーム(厚木市) 相模原ショールーム(相模原市) ★東京都 久が原店(大田区) 町田店(町田市) 八王子店(八王子市) 立川店(立川市) 調布店(調布市) 中野鷺宮営業所(中野区)★積極採用中 足立店(足立区) ★愛知県 名古屋営業所(名古屋市) 愛知一宮ショールーム(一宮市) 岡崎ショールーム(岡崎市) ★静岡県 沼津店(沼津市) ★山梨県 甲府ショールーム(甲府市) ★福岡県 福岡東店(糟屋郡)★積極採用中 研修は対面・オンラインの両方に対応し、状況に応じて柔軟に実施しています!
      【リフォーム営業経験者(管理職候補)】 月給331,000円~411,000円+賞与年2回+業績賞与(インセンティブ)+各種手当 ※月給には、固定残業代(45時間分/76,000円~104,000円)を含みます。超過分は別途支給します ※役職手当と所長手当はそれぞれ支給します 【リフォーム営業経験者(1年以上)】 月給290,000円~344,000円+賞与年2回+業績賞与(インセンティブ)+各種手当 ※月給には、固定残業代(45時間分/71,000円~87,000円)を含みます。超過分は別途支給します 【業界未経験者】 月給277,000円~300,000円+賞与年2回+業績賞与(インセンティブ)+各種手当 ※月給には、固定残業代(40~45時間分/65,000円~76,000円)を含みます。超過分は別途支給します \★頑張った成果は待遇へ正当に還元★/ 個人目標は半年ごとに評価していくので、 月単位で数字に追われる事はありません。 達成すると、別途賞与でインセンティブを支給し、 中には『年間100万円以上』を獲得しているメンバーも! 成果をしっかり待遇へ還元します!

    株式会社環境分析センター

    その他専門コンサルティング
    愛媛県松山市山田町乙225-9
    • 設立 1974年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全2件
    • 業務未経験OK【愛媛県松山市】環境分析スタッフ|水質・土壌・大気などの環境測定・分析
      ~高校レベルの化学・生物知識があればOK/水質、土壌、大気などの環境測定、分析を通じて、地域社会の安心・安全な生活環境づくりに貢献◎~ ■業務内容: 各市町村の水質検査や環境分析業務を実施している当社において、環境保全のための調査、分析、サンプリングを担っていただきます。地域社会の安心・安全な生活環境づくりに貢献するという社会的意義の高いミッションを、高度で精密な分析技術を駆使して遂行していただきます。 ■業務詳細: ◇水質分析、土壌分析、産業廃棄物分析、排ガス測定、騒音・振動測定、室内空気環境測定 ◇作業環境測定、アスベスト調査、分析 ◇悪臭測定 ◇土壌調査 ◇水道水質検査 ◇環境アセスメント ◇大規模店舗立地法申請業務 等 ■勤務地・担当エリア ・基本的には愛媛県内 ・松山市が中心 ■働く環境: ・残業は月10時間程度です。 ・サンプリングや測定のため、現場対応も発生します。 ■組織体制 ・正社員:約15名 ・パート社員:約6~7名 ■当社について: 水と環境をキーワードにした事業展開でグローバルに活躍の幅を拡げている東証スタンダード上場企業のグループ会社です。行政や民間からの依頼が多く、社会貢献性の高い事業に携われる点が魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛媛県松山市山田町乙225番地9 勤務地最寄駅:伊台線/道後聖墓苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~260,000円 <月給> 200,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※上記予定年収には想定残業代を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ヤナセ製油株式会社

    石油化学メーカー
    大阪府大阪市城東区関目4-8-19
    • 設立 1949年
    • 従業員数 123名
    • 平均年齢 43.6歳
    求人情報 全13件
    • 【熊本市】ルート営業◆未経験歓迎!育成前提◎◆残業少×年休126日◆創業80年以上の潤滑油メーカー
      ~残業月3hと働き方◎/創業80年以上の技術を武器に、“機械を長く動かす力”を届ける仕事。信頼関係を築きながら地域産業を支えるルート営業に挑戦しませんか~ ■業務内容:当社は創業80年以上の潤滑油メーカーです。主にJA、農業機械販売店等に対し当社の潤滑油製品のルート営業をお任せいたします。 <「潤滑油」とは?> 物が動く時に発生する摩擦を軽減させるために用いる油を指します。潤滑油を使うことで機械の長寿命化や機械のエネルギーロスの低減へ貢献します。食品機械用潤滑油では、日本初の「口に入れても安全」なオイルとして認証を受け、業界をリードしています! <具体的な業務内容> ・既存取引先への対応…在庫管理や受注販促方法の打ち合わせ/新製品や商品等の提供/商品の使用事例の紹介などのアドバイス ・納品業務/荷受け業務 ・担当エリア:熊本県内のみ ■研修について: 入社後1ヵ月間は、実務寄りの営業講習をオンラインで受講します。また、先輩社員に同行し、営業スキルの取得を目指します。その他、本社や工場での見学や研修があります。 ※復習時間を設けているため、定着してから実務に臨むことが可能です。 ■組織構成:3名(営業職は 2名(40代1名、50代1名)分からないことは、全員で協力して対応します。  創業以来、無借金経営を行っており、安心して長く働ける職場です。 ■当社製品の魅力 車のエンジンオイルから、工場機械の作動油、金属の加工油など、実に多種多様で、たくさんの特許も取得しています。ツーサイクルオイルや、食品用のスプレー型潤滑油、アスファルトの付着防止剤など、あらゆる製品を”業界初”で生み出しており、食品機械用潤滑油は日本で初めてNSF(国際衛生科学財団)の「3H」認証を受け「人間の口に入れても安全なオイル」として、食品工場では必需品となっています ■当社について: 当社は、潤滑油を開発・製造しているオイルメーカーとして創業80年以上の歴史を有しています。 車や食品、電気…暮らしを支えるものには、 機械の力が不可欠です。 その機械を円滑に作動させるため、活躍する「潤滑油」は今後必要不可欠な製品なので需要は安定しております 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 熊本営業所 住所:熊本県熊本市東区長嶺東8-2-90 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,400円~244,600円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 221,400円~264,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当(条件なく一律支給)…住宅手当(10,000円)、営業手当(10,000円) ■賞与:年2回(過去実績:3ヵ月分) ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【鹿児島/姶良】社会を支える“オイル”を届ける営業◆未経験歓迎!残業少×年休126日◆車通勤可
      • 締切間近
      ~未経験歓迎!/創業80年以上の技術を武器に、“機械を長く動かす力”を届ける仕事。信頼関係を築きながら地域産業を支えるルート営業に挑戦しませんか~ ■業務内容:当社は創業80年以上の潤滑油メーカーです。主にJA、農業機械販売店等に対し当社の潤滑油製品のルート営業をお任せいたします。 <「潤滑油」とは?> 物が動く時に発生する摩擦を軽減させるために用いる油を指します。潤滑油を使うことで機械の長寿命化や機械のエネルギーロスの低減へ貢献します。食品機械用潤滑油では、日本初の「口に入れても安全」なオイルとして認証を受け、業界をリードしています! <具体的な業務内容> ・既存取引先への対応…在庫管理や受注販促方法の打ち合わせ/新製品や商品等の提供/商品の使用事例の紹介などのアドバイス ・納品業務/荷受け業務 ・担当エリア:鹿児島・宮崎・沖縄/月に2回~5回、1~2泊の出張あり ※出張に伴い、宿泊費 8,000 円、日当 1,000 円支給 ■研修について: 入社後1ヵ月間は、実務寄りの営業講習をオンラインで受講します。また、先輩社員に同行し、営業スキルの取得を目指します。その他、本社や工場での見学や研修があります。 ※復習時間を設けているため、定着してから実務に臨むことが可能です。 ■組織構成:5名(営業職は 4名(30代1名、50代3名)分からないことは、全員で協力して対応します。創業以来、無借金経営を行っており、安心して長く働ける職場です。 ■当社製品の魅力 車のエンジンオイルから、工場機械の作動油、金属の加工油など、実に多種多様で、たくさんの特許も取得しています。ツーサイクルオイルや、食品用のスプレー型潤滑油、アスファルトの付着防止剤など、あらゆる製品を”業界初”で生み出しており、食品機械用潤滑油は日本で初めてNSF(国際衛生科学財団)の「3H」認証を受け「人間の口に入れても安全なオイル」として、食品工場では必需品となっています ■当社について: 当社は、潤滑油を開発・製造しているオイルメーカーとして創業80年以上の歴史を有しています。 車や食品、電気…暮らしを支えるものには、 機械の力が不可欠です。 その機械を円滑に作動させるため、活躍する「潤滑油」は今後必要不可欠な製品なので需要は安定しております
      <勤務地詳細> 鹿児島営業所 住所:鹿児島県姶良市加治木町木田1064 勤務地最寄駅:日豊本線/錦江駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,400円~244,600円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 221,400円~264,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当(条件なく一律支給)…住宅手当(10,000円)、営業手当(10,000円) ■賞与:年2回(過去実績:3ヵ月分) ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社スリーエス

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    愛知県春日井市御幸町2-6-28
    • 設立 1997年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知県春日井市】自動化設備の製造技術職◆年休129日/組立から立上げまで担当/WLB配慮
      ■魅力の要約 ・年間休日129日/土日祝休み ・転勤なし/愛知県春日井市勤務 ・賞与年2回(昨年度実績平均4か月分) ・残業ほぼなし(納品・立上げ時を除く) ・自動化装置を一品一様で製作 ・組立から据付・立上げまで一貫して担当可能 ■募集背景 食品・医薬品メーカーを中心とした自動化設備の受注増加に伴い、新たな製造技術職を募集します。 当社はカートナーや充填装置、箱詰め装置などの自動化設備をオーダーメイドで設計・製作しています。少人数体制だからこそ一人ひとりが幅広い工程を担当でき、技術者として着実に成長できる環境です。 ■業務概要 自社で製作する産業用自動化設備の組立・加工・調整業務を担当いただきます。 部品加工から組立、検査、据付、立上げまで一貫して携わることができ、自分の手掛けた設備が実際の生産現場で稼働する大きな達成感を味わえます。 ■具体的な業務内容 ・部品加工業務 ・機械組立業務 ・加工機械のオペレーション業務 ・検査、品質確認業務 ・完成品の梱包、出荷準備 ・生産工程の改善提案 ・お客様先での設備据付、試運転、立上げ業務 ※月に数日程度の出張があります。 ※定期メンテナンスは日帰り対応が中心です。 ■業務内容詳細: 当社の製造技術職は、材料の加工や部品組立から始まり、機械を用いた加工、製品の検査・検品、梱包まで一連工程に関わります。少人数の現場で先輩の指導を受けながら段階的に業務を任され、最終的には装置の現地据付や立ち上げにも携わります。生産効率や品質向上のための改善提案も期待され、実務を通じて専門知識と技能を習得できます。 ■組織構成: 少人数体制で先輩が近くで指導する環境です。 ■キャリアパス: 入社後研修・現場同行 → 部分工程の独り立ち → 組立から調整・試運転の担当 → 据付・立ち上げを任される上級技術者・スペシャリスト ■働き方、就業環境: 現場は少人数で先輩のフォローが手厚く、段階的に業務を任せるため安心して成長できます。繁忙期を除き残業は比較的抑えられており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県春日井市御幸町2-6-28 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 360万円~440万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~250,000円 その他固定手当/月:7,200円~47,200円 <月給> 227,200円~297,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社HOWA

    自動車部品メーカー
    愛知県春日井市味美白山町2-10-4
    • 設立 1955年
    • 従業員数 3,296名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全36件
    • 【愛知/春日井】人事(採用、人材育成など)※主任、係長級◆高いシェアを持つ自動車部品サプライヤー
      ~各種手当あり、働きやすさ◎/自動車内装部品やNV部品(防音・防振)を中心とした自動車部品サプライヤー/国内外に生産拠点をもつグローバル企業/退職金制度あり/教育制度多数あり~ ■本ポジションの魅力: ・トヨタ・日産など大手と取引する安定×成長企業の総務統括 ・平均勤続13.4年/有給取得15.5日と長期就業しやすい環境 ■業務内容: 【人事部門における人事制度、人材育成等の企画・推進】 ・人事制度をはじめとする諸施策の企画・推進 ・人材育成(教育体系の構築、研修の企画と運営) ・採用業務(新卒、中途、障がい者雇用等の企画と推進) ・QCサークル活動の運営(活動推進、進捗管理、発表会運営等) ・品質規格(IATF16949)の人事領域の管理・運用(外部審査、内部監査対応等) その他、各種人事関連業務の推進 ■当社の特徴・強み: 【安定した事業基盤】 ・創業60年以上/自動車内装部品の独立系サプライヤー ・トヨタ・日産など大手完成車メーカーと多数取引 【高い技術力】 ・成形天井は日本で先駆けて開発 ・防音・振動制御技術で高い評価 ・社内に大規模な実験設備を保有 【グローバル展開】 ・世界12ヵ国に拠点 ・北米・中国・アセアン・欧州へ積極展開 ■働きやすさ: ・年間休日121日(トヨタカレンダーに準ずる) ・平均有給取得日数15.5日 ・平均勤続年数13.4年 ・中途入社比率約70% 変更の範囲:全ての業務への配置転換の可能性あり
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県春日井市味美白山町2-10-4 勤務地最寄駅:名鉄小牧線/味美駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:グループ関連会社を含む国内外すべての拠点への配置転換の可能性あり
      <予定年収> 500万円~660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~320,000円 <月給> 260,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※上記年収には、諸手当が含まれます。 ■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知/春日井】総務課長◆総務部全体のマネジメント・部下育成◆トップ級シェア自動車部品サプライヤー
      ~1955年創業/自動車内装部品やNV部品(防音)を中心とした自動車部品サプライヤー/国内外に生産拠点をもつグローバル企業/退職金制度あり/教育制度多数あり~ ■本ポジションの魅力 ・トヨタ・日産など大手と取引する安定×成長企業の総務統括 ・平均勤続13.4年/有給取得15.5日と長期就業しやすい環境 ・業界経験不問・総務部門での管理職経験が活かせる ■業務概要: 総務部全体のマネジメント及び部下育成をお任せします。 ■業務詳細: <総務部 管轄業務> ・CSR活動の推進 ・社内報発行、HPの管理 ・受付、守衛の管理 ・秘書業務の管理 ・契約書管理 ・オフィスの環境整備、設備営繕 ・防災対策、災害対応の管理 ・社内・グループ内イベント事務局(企画・立案~実行) ・社内制度の運用、改善 ・株主総会の運営 ・法務関連の対応 など ■当社の特徴・強み 【安定した事業基盤】 ・創業60年以上/自動車内装部品の独立系サプライヤー ・トヨタ・日産など大手完成車メーカーと多数取引 【高い技術力】 ・成形天井は日本で先駆けて開発 ・防音・振動制御技術で高い評価 ・社内に大規模な実験設備を保有 【グローバル展開】 ・世界12ヵ国に拠点 ・北米・中国・アセアン・欧州へ積極展開 ■働きやすさ ・年間休日121日(トヨタカレンダーに準ずる) ・平均有給取得日数15.5日 ・平均勤続年数13.4年 ・中途入社比率約70% 変更の範囲:全ての業務への配置転換の可能性あり
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県春日井市味美白山町2-10-4 勤務地最寄駅:名鉄小牧線/味美駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:グループ関連会社を含む国内外すべての拠点への配置転換の可能性あり
      <予定年収> 740万円~830万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~380,000円 <月給> 350,000円~380,000円 <昇給有無> 無 <残業手当> 無 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※上記年収には、諸手当が含まれます。 ※管理職につき、時間外勤務手当は支給なし ■賃金改定:年1回(4月/評価・業績に応じて実施)※定期昇給なし ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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