6ページ:待遇・福利厚生【育児・託児支援制度】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 2,444 社中 251〜300 社を表示
設立 1959年
従業員数 555名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
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東証プライム上場グループ/専門商社の提案営業/賞与5カ月分
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- 専門商社『フルサト工業』で、住宅設備機器の販売・提案を行う営業をお任せします。幅広い商材を扱い、販売店・リフォーム店・工務店への提案を通じて、お客様の快適な住環境づくりをサポートする仕事です。 ★よくある質問にお答えします★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【Q.誰に営業するの?】 【A.リフォーム店・住宅工務店が主な販売先】 ルート営業が主なので、無理な飛び込み営業などは発生しません。ビジネスカジュアルOK、直行直帰やテレワークも可能で、大きな裁量を持って働ける点も大きな魅力! 【Q.何を提案するの?】 【A.住宅設備をご提案いただきます】 キッチンやバス、給湯器や太陽光システムなどの住宅設備から、オール電化やバリアフリー化などの大規模なリフォーム提案など…住宅に関する困り事や生活が豊かになる商材を各メーカーの商品から選定して提案します。 【Q.フルサト工業の強みは?】 【A.施工まで一貫している点です】 メーカーとのパートナーシップを大切にしており、業界内での評判も高いです。商品の仕入れから施工までを一貫して管理することで、従来よりもコストが下がると共に見積や工程が明瞭になったと評価されています。 【Q.本当に未経験でも大丈夫?】 【A.充実した研修とサポート体制があります】 先輩によるOJT研修からスタート。3カ月~6カ月後を目途に、先輩と一緒に訪問したお客様を引き継いでいきます。引継ぎ後も継続してサポートしていきますので、どうぞご安心ください。 ★フルサト工業についてのご紹介★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ メーカー機能を持つ「技術商社」である、東証プライム上場企業『フルサト・マルカHD』のグループ企業。フルサト工業自体にも長い歴史があり、今まで多くのお客様の暮らしに寄り添ってきました。『「その手があったか」を、次々と。』というスローガンのもと、これからも当社ならではのソリューションを提供していきます。
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- ◇住宅補助あり◇東京(平和島)または名古屋(中区)から好きな勤務地を選択! ★U・Iターン就職歓迎 ★通勤手当あり ■住設東京営業所 〒143-0006 東京都大田区平和島3-1-7 ■住設名古屋営業所 〒460-0014 愛知県名古屋市中区富士見町15-36
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- 月給24万7000円以上+賞与年2回(昨年度5カ月分)+各種手当 ※年齢・経験を考慮し決定 ※勤務時間外手当は別途支給(1分単位) \施工管理、または営業経験者は優遇!/ 月給25万2000円以上+賞与年2回(昨年度5カ月分)+各種手当 ※年齢・経験を考慮し決定 ※勤務時間外手当は別途支給(1分単位)
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設立 1950年
従業員数 582名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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営業職(年休128日/土日祝休/残業月10時間未満)
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- お客様に当社の電子部品をご案内し、ご要望をお聞きしながら新規受注につなげます。 既存取引先との関係構築はもちろん、新規顧客への提案営業、見積対応、価格交渉、さらには社内関連部門との連携まで、幅広い業務内容です。 IATF 16949に関する顧客対応や品質要求の理解をお持ちの方は、より高いレベルでご活躍いただけます。 ※業務内容により国内および海外出張あり 【詳細な業務内容】 ■営業職(既存のお客様へのルートセールス及び新規市場開拓) ■新規開発案件マネジメント(スケジュール、コスト管理) ■お客様アポイントの設定 ■お客様訪問、情報収集、情報展開、各種提案 ■プレゼンテーション企画立案、開催 ■新規受注獲得 ■受注後のフォローアップ、調整 ■資料作成 、受注見込みの作成(月1回) ■各種折衝(社内外) など 【仕事の魅力】 ◆ホシデンの強み 当社が開発した電子部品はスマートフォンやゲーム、自動車、医療関連機器など、さまざまな製品に使用されており、今後も更なる事業拡大を見据えています。 ◆培ってきたスキルや経験を発揮 お客様のニーズを深く拾う傾聴力やコミュニケーション力、商談をまとめる交渉力など、営業として培ってきた力が存分に発揮できる環境です。 ◆ゼロから製品を作り上げるやりがい お客様から「こんな商品を作りたい」という相談を受け、ホシデンの幅広い技術力と経験を活かして具現化し、市場に提供します。自ら提案した製品がキーパーツとして形になり市場にリリースされる瞬間、営業としての醍醐味を味わえます。 ◆周りに誇れるスケールの大きな仕事 有名メーカーのCMや店頭、家電量販店の商品棚を彩る最先端製品の開発を担っています。数千万円や億単位の取引額が動くような、周りに誇れる大きな仕事にも関われます。 【入社後】 会社や取り扱い製品について、お客様ごとのルールを先輩からOJTで学びます。先輩の営業に同行しながら独り立ちを目指します。自由な発想でこれからのホシデンをリードしてください!
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- ■ホシデン株式会社 東京支社 〒221-0014 神奈川県横浜市神奈川区入江1-14-25 アクセス:JR京浜東北線「新子安駅」より徒歩6分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙室あり) ※転勤の可能性があります。
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- 月給24万円~42万円 + 各種手当 ※残業代別途支給 ※経験・年齢・能力等を考慮の上で決定
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設立 1958年
従業員数 1,261名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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商品企画/フレックス/年間休日125日/土日祝休み
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- 【商品企画職】 …………………… 1)各部門と打ち合わせ/商品立案(企画課内独自) ┗新商品の企画や既存商品の改良など、営業部門や商品開発部門と連携して決定 ┗有名店を調査し味の方向性を決めたり、アンケート調査を実施し、提案背景を探る 2)提案資料・商品デザイン作成 ┗商品を提案するにあたり、商品コンセプトや背景など、提案資料にまとめる ┗店頭に実際に並ぶ商品のデザインを検討し、商品化に向けて進める 3)商品提案 ┗営業とクライアント先へ訪問し、商品のヒアリングを実施、ニーズに合わせた商品改良につなげる 4)納品までのスケジュール調整 ┗他部門と調整し、発売までのスケジュールを調整 5)販促施策を実施 ┗SNSを使ったキャンペーンや当社SNS更新、イベント実施など、企画立案から実施まで対応 \ココがPoint/ ★幅広い商品を取り扱える! 丸大食品と言えば、ハム・ソーセージのイメージがありますが、スンドゥブやカレー、惣菜、デザートなどさまざまな商品を取扱っています! コンビニの商品は週1回のペースで試作を行うので、多くの知識と経験が身につけられるのが魅力です。 ★がんばりはしっかり評価! 2軸で評価を行うので、しっかり賞与などで還元される仕組みがあります。 ◎行動評価…等級に準じて行動ができているか ◎業績評価…個人で立てた目標が達成できているか など
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- 【東京支店】(商品企画職) 東京都中央区築地4丁目7番5号 築地KYビル ◎最寄り駅:地下鉄 日比谷線 「築地駅」徒歩2分 ※リモートワーク制度あり ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※変更の範囲:当社の事業範囲全域(キャリアアップのために勤務地・所属異動の可能性あり)
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- 月給20万900円~+各種手当+賞与 ※経験・スキル・年齢などを考慮のうえ、決定します ★人事考課制度について 年2回の賞与評価及び、年1回の総合評価では「行動評価」と「業績評価」の2軸で評価。
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設立 2022年
従業員数 82名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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営業スタッフ/未経験歓迎/年休120日/土日祝休み/転勤なし
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- 送風機、集塵機、電動工具など、自社ブランドの産業機械製品などを代理店や小売店に広めていくお仕事です。 テレアポや飛び込み営業はなく、既に取引のある代理店や小売店などのルート営業が中心となります。 ◆仕事内容 代理店・小売店向けのパートナーセールスをお任せします! ・受発注対応 ・新商品の提案・説明 ・販売店への同行(商品説明、シミュレーションなど) ・展示会への出展 ◆大きな裁量をもって活躍できます! 基本的には既存のお客様(代理店・小売店)を回るルートセールスです。 社用車を使用して営業活動をして頂きます。 管轄エリアは近畿・名古屋・岡山・広島・四国と幅広いです。 その中の一部を担当して頂きます。 遠方のエリアは基本は出張ベースですが、1泊2日または2泊3日程度です。 ◆入社後の流れ 【座学研修】 まずは「当社の事業内容」「製品の特徴」「お客様について」「社内ルール」などの基礎を学んでいきます。 【OJT研修】 先輩の営業スタッフに同行しながら、仕事の進め方やお客様との信頼関係の築き方など、現場を通じて学んでいきます。 もちろん製品知識についても、仕事を進めながら理解を深めていけるので、「電機機械などを扱ったことがない」という方もご安心ください。入社後6ヶ月ほどを目安に、自信を持って一人で営業を進めていけるよう、しっかりと先輩社員がサポートします。 ◆評価制度 営業スタッフの評価制度としましては年間の行動目標(プロセス)への努力を評価しています! 真面目に日々を過ごした結果が数字である、という考え方の元、営業活動を行って頂きます。 ◆とある1日のスケジュール例 08:00~ 出社・営業準備 08:15~ 始業 09:00~ 出発 ・既存顧客数件で提案や案件打合せ ・ユーザーでの自社機械の実演及びPR ・客先での製品勉強会 17:00~ 帰社 ・日報作成や上司への報告、残務処理等 18:00~19:00 帰宅
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- 【転勤なし!駅から自社送迎バスあり】 ■本社/大阪府豊中市走井2-1-8 <アクセス> 阪急「豊中」駅から徒歩15分 阪急「岡町」駅から徒歩18分(自社送迎バスあり) ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策:禁煙(敷地内喫煙所あり)
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- 月給26万円~+各種手当+賞与年2回 ※能力・経験を考慮の上、決定します。 ※上記はみなし残業代(月20時間分/3万5000円~)を含む金額です。超過分は別途支給します。
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製造スタッフ/未経験歓迎/年休120日/土日休み/転勤なし
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- 送風機、集塵機、電動工具などの自社ブランド製品の組立、製品試験、部品加工などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆機械加工 シャフト研磨機や鍛圧、NC旋盤などの 工作機械を使用した部品製造 ◆部品加工 手作業か手動の機械を使用した 送風機や集塵機、モーター、 電動工具用部品の加工 ◆組立および製品試験 自社製品の組立や製品出荷前の電気試験、 外観検査など 【入社後の流れ】 ◆座学研修 まずは「当社の事業内容」「製品の特徴」「お客様について」「社内ルール」などの基礎を、3日ほどかけて学んでいきます。 ◆OJT研修 その後は、担当する工程の先輩がマンツーマンで指導します。一つずつ仕事を覚えながら、職人技が求められるような難しい業務にも徐々にチャレンジ。半年かけて一人前を目指していきます。 <完全自社一貫生産> 当社は「メーカーは、製品のすべてを自社で作る」というポリシーのもと、さまざまな機械製品の原動力となる「モーター」から自社で開発・生産。その他の部品も素材加工から仕上げの塗装まで、あらゆる工程を自社内で行っているため、仕事を通して多種多様な製造スキルを身につけることができます。 <製品の種類> さまざまな設備や機械に設置し、"風エネルギー"の発生源となる「電動送風機」。空気中の微粒子や粉塵を吸収する「集塵機」。研磨や切削、研削を行なう「グラインダー」など、モノづくりの現場に欠かせない製品をつくっています。 【キャリアパス】 リーダー → 主任 → 係長 → 課長 → 部長とステップアップが可能。身についたスキルや日頃の努力、仕事への取り組み方などを考慮し、年齢や社歴に関係なく抜擢します。過去には3カ月でリーダーになった先輩や、1年で主任になった先輩も。現在も20代の係長が活躍中です。 また製造スタッフとして身につけたスキルや知識を活かし、製品開発などへのキャリアチェンジも可能。反対にずっと手を動かしていたいという方は、製造を極めることもOK。自分の「やりたい」が尊重される職場です。
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- 【転勤なし!駅から自社送迎バスあり】 ■本社工場/大阪府豊中市走井2-1-8 <アクセス> 阪急「豊中」駅から徒歩15分 阪急「岡町」駅から徒歩18分(自社送迎バスあり) ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策:禁煙(敷地内喫煙所あり)
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- 月給24万円~32万円+賞与年2回+各種手当 ※能力・経験を考慮の上、決定します。 ※こちらは初年度の月給となります。 ※残業代は別途、全額支給します! <1年目の給与例> 22歳 1年目(中途※未経験) 月給24万円+賞与年2回+各種手当 26歳 1年目(中途※未経験) 月給26万円+賞与年2回+各種手当 32歳 1年目(中途※経験者) 月給32万円+賞与年2回+各種手当
設立 1968年
従業員数 1,270名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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インフラ施設の維持管理/未経験歓迎/残業少なめ/資格取得支援
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- \ここがポイント/ ★充実の研修・マニュアルで未経験の方も安心です! ★3~5名のチーム体制なので、分からないことは先輩にすぐに聞けます♪ ★業務に必要な資格は会社が取得を支援しています! ★取引先は官公庁案件がメインで安定感も抜群! \技能手当対象の資格は140種類以上!/ 業務に必要な資格の取得は会社負担で、資格によっては合格報奨金も支給! 座学講習や実技の研修などで試験対策を行い、上司や先輩社員も試験に向けてしっかりフォローします。 【入社後の流れ】 水をきれいにする施設、道路施設の役割や仕組みなどから、よくある故障の内容、直し方などを学びます。 基本知識を習得できたら先輩と一緒に仕事の流れを学び、1ヵ月程度で独り立ちを目指します。 研修後も丁寧なフォローがあるためご安心を! 【主な業務内容】 交替で上・下水道設備や道路施設の監視を行い、定期的な点検、機器の部品の交換などのメンテナンスを行います。 具体的には・・・ 1.上・下水道施設の維持管理 ■運転監視 …中央監視室でモニター監視し、機器の運転状況や処理された水の状態の確認など、設備全体の運転管理を行います。 ■保守点検 …施設内を巡回し、施設に設置されている機器が正常に稼働しているか点検・メンテナンスします。水の状態を見て適切な処理ができているかなどの確認を行います。 2.道路施設の維持管理 ■交通管理 …パトロールカーに乗り、道路が安全に走行できる状態か、落下物や周囲の状態など、危険や不具合はないかを巡視します。 ■交通管制 …中央監視室にて高速道路に設置されたカメラの映像を確認し、事故や故障等で停車している車両がないか、人が入り込んだりしていないか等、安全に走行できる状態かを監視します。 ★具体的な仕事の流れはページ下部「1日の流れ(例)」をご覧ください。 ※入社後の職種変更はありません
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- 【面接1回/車・バイク通勤OK】 大阪・京都・滋賀・兵庫・奈良・岡山・広島・福島・福岡・鹿児島・愛知で募集中! ※◎印の拠点のみ ※勤務地は基本的に通勤可能エリアへの配属を予定しています。 ※U・Iターン歓迎! ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ■大阪府(吹田市・◎箕面市) ■京都府(◎長岡京市・◎京都市・◎宮津市・◎綾部市・◎舞鶴市・◎亀岡市・◎相楽郡精華町) ■滋賀県(◎草津市・◎彦根市・◎甲賀市・◎湖南市・◎米原市) ■兵庫県(◎姫路市・尼崎市・◎宍粟市・◎丹波市・◎佐用郡) ■奈良県(◎奈良市) ■岡山県(◎美作市) ■広島県(◎広島市・◎福山市・◎呉市) ■福島県(◎伊達郡川俣町) ■福岡県(◎久留米市) ■鹿児島県(◎いちき串木野市) ■愛知県(◎名古屋市港区・◎豊橋市) 本社:大阪府大阪市北区同心1-7-14
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- 【2年連続で基本給のベースアップ中!】 <月収例> 大学院卒 月収23万2000円+各種手当 大卒 月収22万8000円+各種手当 高卒 月収19万5000円+各種手当 【月給】 19万5000円~23万8500円 ※年齢・学歴・資格を考慮し決定します ※夜勤手当、残業手当等の支給があります ※上記金額より昇給あり ==資格取得で収入UP== 業務に必要な資格を取得すれば、月給もアップ。 下記2つは座学試験のみのため、入社1年ほどの社員も取得しています! ■下水道第3種技術検定→月5000円支給 ■危険物取扱者乙種4類→月500円支給 そのほか、技能手当の対象となる資格は140種類以上あります! ↓資格の一例 *電気主任技術者(3種)…8000円/月 *下水道技術検定(第3種)…5000円/月 *ボイラー技士(1級)…3000円/月 ※詳細は面接時にお伝えします。
設立 1960年
従業員数 749名
平均年齢 40.2歳
求人情報 全13件
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製造/年休188日/賞与実績6.2カ月分/残業10h程
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- 市場拡大に伴い、今後はさらなる受注量の増加が見込まれる半導体業界。今回は、メイン製品である半導体の検査機器(プローブカード)の製造に携わっていただくスタッフを募集いたします! <こんな業務をお任せします> ■レジスト塗布…基板に保護材を塗る作業 ■パターニング…露光装置を使用して模様や構造を形成する作業 ■めっき加工…金・銀などで表面加工を施す作業 ■研磨…研磨機で表面を平たんに仕上げる作業 ■レジスト剥離…不要な保護材を薬品で溶かす作業 ■生産設備の保守・点検を担うポジションも新設予定 <入社後は…?> 入社後は座学研修で製品の基礎知識を学び、その後は2カ月間先輩社員からマンツーマンの指導を受けながら1つの工程をじっくり習得します。まずは専門性を高め、その工程のスペシャリストを目指しましょう! <製造現場はこんな感じ♪> 力仕事は一切ありません! 少し薬品の匂いがしますが、一年中一定の温度(23℃)を保った現場です! <3つのPOINT> 【1】将来性抜群の半導体業界! ―――――――――… 半導体はAIや自動運転など、未来の技術を支える中核産業。今後も需要が拡大し続けるため、安定した成長が見込まれます。需要が絶えない、長く働ける業界であること間違いなし! 【2】福利厚生◎働きやすい環境◎ ―――――――――… 上場企業である当社には、年間休日188日に加えて、有休や特別休暇、家賃手当など充実した福利厚生が整っています。社員からは「休みが取りやすく、家族との時間を大切にできる」と好評! 【3】豊かなコミュニケーションで安心の職場 ―――――――――… 現場では先輩や同僚からの丁寧なフォローがあり、半年程度で業務を一通り習得できます。ベルトコンベアではなく、セル生産方式を採用しているため、同期や先輩とのコミュニケーションを通じて、賑やかな場所で作業ができる職場です。
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- 本社もしくは三田工場へ配属いたします。 ■本社:兵庫県尼崎市西長洲町2-5-13 <アクセス>阪神線「尼崎駅」から徒歩10分 ■三田工場:兵庫県三田市大原1-8 <アクセス>JR「新三田駅」から徒歩10分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給20万3000円~ + 各種手当 +賞与年2回(昨年度実績6.2カ月分) ※経験やスキルによって決定します。 \ 入社時の想定月収は…!? / ・経験者の場合:月収26万円~
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MEMS開発/第二新卒歓迎/世界トップクラスメーカー
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- 【プローブカードって?】 半導体の製造工程(前工程)で使用される検査用部品です。 円形の配線基板と、その上に装着された多数のプローブ(探針)で構成されています。 電気を通した探針をウエハチップに接触させて正常に動作するかを判断する、半導体の品質管理に欠かせないアイテムです! 【具体的な仕事内容】 ■新規プローブ開発・機械設計 ■生産プロセス開発 ■製造移管(作業手順書、指示書の作成) ■開発プロセスの改善 ■生産設備の保守 ※他拠点の技術部門と連携して業務を進めていきます 【入社後の流れ】 ▼導入研修 新卒者と同様のカリキュラムによる研修を実施。 まずは座学で当社の事業や製品の特徴、業界の動向などを学びます。 ▼配属先研修 実践を通して開発の流れや詳しい業務の内容を学習します。 意欲に応じて技術の幅を広げていける環境です。 【ここが魅力!】 ★半導体技術の進化に貢献! MEMS開発による部品を搭載したプローブカードは、主に最先端半導体に使用されます。 業務を通して半導体技術の進化に貢献できます。 ★しっかり休んで、無理なく働けます! 土日祝みで残業は月平均20時間程度です。 有休が取りやすく夏季・年末年始には連休の取得も可能です。
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- 【本社または三田工場/U・Iターン歓迎】 ■本社/兵庫県尼崎市西長洲町2-5-13 <アクセス> 阪神電鉄「尼崎駅」から 阪急バス「川西バスターミナル」or「阪急塚口駅」行きに乗車、「西長洲本通2丁目」停留所より徒歩3分 JR「尼崎駅」から 阪神バス「阪神尼崎」行きに乗車、「西長洲本通2丁目」停留所より徒歩3分 阪急電鉄「塚口駅」から 阪急バス「阪神尼崎駅」行きに乗車、「西長洲本通2丁目」停留所より徒歩3分 ■三田工場/兵庫県三田市大原1-8 <アクセス> JR宝塚線「新三田駅」より徒歩11分 ※勤務地は希望を考慮のうえ適性などに応じて決定 ※受動喫煙対策:あり(屋内全面禁煙)
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- 月給23万9,000円~25万3,000円 ※スキル・経験などを考慮のうえ決定 ※残業代は別途全額支給
設立 1933年
従業員数 2,445名
平均年齢 -
求人情報 全27件
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設備施工管理/プライム上場/年休121日/賞与実績10カ月分
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- 病院やオフィス、工場などの「大型建築物」と呼ばれる建物の電気・通信や空気調和、給排水衛生設備など建物を維持するための工事の品質・工程・安全管理を行っていただきます。 【具体的には】 ■工事計画・作業工程の作成 ■施工図作成 ■施主・関係者との打合せ ■資材の発注管理・外注業者手配 ■コスト・工程・品質・安全管理 ■各種検査の対応 ■試運転の実施・記録・調整 など Q.案件数はどれくらい? 工事の期間は1カ月~年単位のものまで案件によりさまざま。1つの案件にじっくり打ち込んだり、複数の案件を並行して手掛けたりと、あなたの経験・スキルに応じてお任せする内容を決定します。 ※雑事に煩わされることなく、本来業務に専念できるよう、社内には現場職人からの電話を受けつける専門部署も設置しています。 Q.どんなプロジェクトがある? ビルや工場、商業施設など、手がける建物の規模は大きく、誰もが知っているような建築物の建設に携われる機会が豊富です。「有名建築物を手がけている」という誇りとやりがいを実感しながら働けます。
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- 【転勤なし/U・I・Jターン歓迎!】全国各地の拠点 ※ご希望の勤務地に配属となります ※各地の勤務地詳細は以下の「勤務地一覧」をご覧ください 【東京本社】 東京都千代田区富士見2丁目15番10号 【大阪本社】 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目9番25号 【名古屋支社】 愛知県名古屋市東区東桜1丁目1番10号 アーバンネット名古屋ビル16階 ※受動喫煙対策:あり(屋内喫煙可能場所あり)
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- 月給30万円~83万円+各種手当+賞与年2回(2023年度実績:8.23カ月分) ※給与はスキル・経験・能力を考慮して決定します ★継続的な賃金アップを予定 2024年4月より、定期昇給を含め「平均5%程度の賃上げ」「初任給の引き上げ」を行いました。 また、2025年度、2026年度と継続的なベースアップも実施予定です。 さらに、各種手当の引き上げも行い、従業員が安心して働ける給与水準の見直しを図っています。
設立 1947年
従業員数 7,215名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全124件
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企業向け福利厚生プランナー/未経験歓迎/17時退社/転勤なし
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- ○具体的な仕事内容 担当する地域の中小企業に、情報誌をお届けしながら福利厚生制度についてのご案内をしていただくお仕事です。 ※資料作成・契約書作成などの事務業務もお任せします ◆個人向けではありませんので、友人や知人への営業一切なし! ◆当社は「法人会」「納税協会」「税理士・公認会計士加盟団体」と業務提携しているため、営業先も豊富にございます ◆社会保険、税務、年金など、金融の知識を幅広く身につけ、専門的な知識を活かして活躍していただくことが可能です! ○大同生命が選ばれる理由は? 1位◆理想のワークライフバランスが叶う 「17:00退勤」「有給休暇取得日数平均22.9日/年」と、お休みが取りやすい環境。 半日休暇制度を活用してお子様の学校行事や急用の対応もでき、もしもの時でも安心です。 2位◆柔軟な働き方ができる リモートワークやシェアオフィスを活用した働き方も可能です。 スケジュールによっては、直行直帰もOKです。 家庭との両立に配慮した、柔軟な出退勤制度を取り入れています。 高い水準の子育て支援体制を評価され、「プラチナくるみん」の認定を受けました。 3位◆お客様が法人 1970年から50年以上、中小企業に特化した商品を扱い続けている当社。 訪問先は個人ではなく企業のため、土日祝休みで17:00退勤。 休日出勤や残業はほとんどありません。 リモートワークについて =========== お客様のご要望に応じて「訪問・対面」「非接触型のオンライン面談」を行っています。また、ほとんどの社内会議・研修はオンラインでの参加が可能です。 ◎リモートワーク未経験の方は、研修を行っておりますのでご安心ください! 直行直帰について ======== 自宅からお客さま企業に直接訪問したり、滞在が長くなり遅くなった際には直接帰宅も可能です。 子育てに配慮した柔軟な出退勤制度を取り入れています。
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- 【全都道府県の各拠点/転勤なし】 ◎170カ所以上からご希望に応じて配属 ◎「保育園になるべく近い勤務地がいい」なども是非ご相談ください♪ ◎U・Iターンも大歓迎 【受動喫煙対策:あり/屋内全面禁煙】 就業場所における受動喫煙防止のための取り組みとして、本社・支社ともに完全禁煙としています
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- 月給20万円~22万円+諸手当+賞与年2回 ※経験・スキル・地域により異なります ◎固定給の割合が大きい為、安定した収入を得る事ができます ◎頑張り次第では固定給+αでしっかり稼ぐことも叶います ◎平均月給41.9万円(2022年度実績)
設立 1889年
従業員数 68,060名
平均年齢 -
求人情報 全255件
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総合基幹職 地域ビジネスコース(お客様担当)/金融未経験歓迎
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- 既に当社の保険契約にご加入された既契約者のお客様や、新たに当社の保険契約に加入されようとしているお客様への各種対応・確認業務に従事していただきます。 -既契約者へのアフターサービスの提供(保険金・給付金のお支払い手続き、既契約者向けサービスのご案内 等) -新たに当社の保険契約に加入されようとしているお客様への「申込んだ保険契約がお客様の意向に沿っているか」の確認業務 等 ※その後、当社でのお客様対応経験を生かし、以下の領域における、事務・企画・執行などの幅広い職務へ従事いただく可能性があります。 〇支社領域 -保険手続に関する事務処理や保険手続に伴う営業職員からの照会等、営業事務サポート業務全般。営業職員の採用等に関する事務処理や教育支援業務。支社の資金管理等の業務。 〇ライフプラザ領域 -お客様に対する保険商品・ご契約内容等のご相談・各種お手続き等のお客様対応業務。 〇個人保険事務領域 -保険加入および加入後のご契約の維持・管理・内容変更・支払等に関する事務処理手続きや手続きに伴うお客様からの照会対応や営業担当者のサポート業務。 -税理士代理店や銀行等の金融機関代理店等に対し、商品知識や販売方法を教育する等のサポート業務。 〇企業保険事務領域 -企業向け保険の新規契約書類の事務処理や、契約後のアフターサービス。企業からの照会対応や、営業担当者のサポート業務。 〇その他領域(事務企画領域等) ※配置転換により職務の変更の可能性があります。
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- 【転居を伴う異動なし】 以下の支社またはライフプラザに配属いたします。 ■北海道 ・道東支社またはライフプラザ釧路 ・函館支社またはライフプラザ函館 ・苫小牧支社またはライフプラザ苫小牧 ■石川県 金沢支社もしくはライフプラザ金沢 ■高知県 高知支社またはライフプラザ高知 ■山口県 山口支社 小郡センター ★勤務地はご希望を考慮します。 ★U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり:屋内全面禁煙 ※当社は国籍等の差別はなく、公平な選考・採用を行っております。
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- <北海道・石川・高知・山口> 月給27万9770円~ ※残業代除き/別途、賞与あり ▼以下想定年収について ※時間外勤務手当(法定内20時間・法定外0~10時間)を含むモデル年収 ※賞与は支給対象期間を通じて勤務した場合の想定額 ※入社時の年収は、選考を通じて決定 ※入社後の昇給額は、昇格・職務成果等の状況に応じて変動 ※将来的なステップアップにより、記載金額以上の昇給も可能 ▼通勤交通費 月5万円を限度に全額、5万円を超える部分については半額を支給
設立 1987年
従業員数 24,300名
平均年齢 38.1歳
求人情報 全24件
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JR西日本の技術職(保線・電気・車両)/中国エリア限定採用
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- あなたの適性に合わせて以下いずれかのポジションに配属。 オープンポジションだからこそ、固定された道ではなく、広がる舞台から挑戦できます。可能性を伸ばし続けられる環境で、社会に必要不可欠な技術者へと一緒に成長していきましょう! 【保線】 2人1組でレールに傷やズレがないか、レール下に敷かれるまくらぎ等に問題がないか実際に歩いたり、専用車両を使って検査。問題があれば補修・加工も対応します。 【電気システム】 在来線または新幹線の各種電気・通信設備の保守・管理業務を行います。 ┗パワーエレクトロニクス(電力):旅客案内装置など ┗情報通信ネットワーク:気象災害対応システム列車無線や旅客案内装置など ┗列車の制御システム:運行管理システム信号、踏切、ATS(自動列車停止装置)など 【車両】 約6500もの在来線・新幹線の車両そのもの、もしくは車輪を削る装置や車体洗浄・塗装装置など周辺装置の保守・溶接・メンテナンスを行います。 ◇◆充実の研修を用意◆◇ 入社後はJR西日本が保有する研修センターにて、鉄道固有の技術や知識を習得。未経験の方でも安心してスタートできます。 配属後も、優れた技術者が集う「技能競技会」に参加する機会があるなど、定期的に新しい発見と学びを得られます。 ◇◆安全な暮らしと社会を支えるやりがい◆◇ JR西日本を利用する人は年間延べ18億人。日々の安全・安心な暮らしを守っているのが、私たちです。最新技術の開発・導入にも力を入れており、最先端スキルを身に付けられるだけでなく、今後、大きなプロジェクトへの参画も夢ではありません。
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- 【中国エリア限定採用!】 ※可能な限り希望に沿って配属します ※I・Uターン歓迎 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり ■中国 岡山県(岡山、和気郡和気町、笠岡、新見、総社、倉敷、津山) 鳥取県(米子、鳥取) 島根県(松江、浜田、出雲) 広島県(広島、福山、三原) 山口県(山口、周南、下関)
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- 【大卒以上】月給21万6,011円~ 【高卒以上】月給19万8,192円~ ※上記は2025年度新卒支払額(京阪神地区)です。勤務地・学歴で異なります ※鉄道事業はもちろん異業種におけるものを含めたご経験をふまえ、上記金額に加給いたします(当社規程に基づく) ※上記基本給と別途、諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当等を支給します …… 入社時年収例 …… 大卒、月15時間相当の時間外労働手当、賞与5.3カ月分(2025年度支給予定)を含む ・社会人経験 5年:入社時年収 450万円程度~ ・社会人経験 10年:入社時年収 500万円程度~ ・社会人経験 15年:入社時年収 540万円程度~ ・社会人経験 20年:入社時年収 590万円程度~ ・社会人経験 25年:入社時年収 600万円程度~
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鉄道施設技術職/未経験歓迎/賞与5.3カ月/研修充実
- 締切間近
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- 鉄道の安全・快適・利便性を支える施設部門で、線路や駅舎、橋梁、トンネル、改札機などの鉄道インフラの保守・改良を行う仕事です。未経験からでも、充実した研修制度と現場でのOJTを通じて、鉄道を支える技術者として成長できます。 …… 各仕事内容 …… 希望と適性を踏まえて 保線/土木/建築/駅機械システムのうち いずれかの部門に配属されます。 【保線】 ■線路設備の検査(新幹線・在来線): 線路を歩いたり、車両を使ったりして レールに傷やズレがないか、 レール下に敷かれるまくらぎに問題がないか、などをチェック ■メンテナンス:まくらぎの交換、パーツの補修作業など ■工事監理、各種契約業務 【土木】 ■鉄道橋梁、高架橋、トンネル、停車場等土木構造物の維持管理・修繕(新幹線・在来線) ■建設に伴う検査・設計・工事監理 ■行政機関との協議、協力会社との折衝 【建築】 ■駅、駅ビル、業務用施設などの建設 ■改良工事に伴う計画・設計・工事監理 ■鉄道建築物の保守に伴う検査・メンテナンス 【駅機械システム(改札機ほか)】 ■自動改札機、ICカード設備の設置・修繕の施工管理 ■エスカレーター、エレベーター、ホーム可動柵の設置・修繕の施工管理 ■監視カメラ、情報提供設備、空調設備などの改良・開発、工事の設計・施工管理 …… スキルアップ支援も充実 …… 社員一人ひとりの技術向上を目指し、さまざまな取り組みを行っています。 ●座学/現場研修を組み合わせた導入研修 ●技術改善・向上を目的とした技能競技会の開催 ●資格取得支援 …… あなたらしいキャリアを実現 …… ゆくゆくは指導的立場として計画立案などの仕事や、マネジメント層へのキャリアアップも可能ですが、現場志向のキャリアも尊重します。志向性に合った、あなたらしいキャリアを築いていきましょう。
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- 【大阪または北陸/近畿/中国/九州】 JR西日本本社(大阪市北区)または当社事業エリア内(北陸から北九州まで)の各支社 ※可能な限り希望に沿って配属します ※I・Uターン歓迎 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり ■北陸 新潟県(糸魚川) 富山県(富山、高岡) 石川県(金沢、七尾、羽咋、白山、加賀) 福井県(福井、敦賀、小浜) ■近畿 三重県(伊賀) 滋賀県(大津、草津) 京都府(京都、福知山) 大阪府(大阪、高槻、堺) 兵庫県(神戸、明石、姫路、加古川、豊岡、神崎郡神河町、丹波篠山) 奈良県(奈良、北葛城郡) 和歌山県(和歌山、田辺) ■中国 岡山県(岡山、和気郡和気町、笠岡、新見、総社、倉敷、津山) 鳥取県(米子、鳥取) 島根県(松江、浜田、出雲) 広島県(広島、福山、三原) 山口県(山口、周南、下関) ■九州 福岡県(福岡)
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- 【大卒以上】月給21万7,272円~ 【高卒以上】月給19万8,242円~ ※上記は2024年度新卒支払額(京阪神地区)です。勤務地・学歴で異なります ※鉄道事業はもちろん異業種におけるものを含めたご経験をふまえ、上記金額に加給いたします(当社規程に基づく) ※京阪神地区以外の勤務地の場合は、(大卒)月給19万9,495円以上/(高卒)月給18万2,022円以上です ※上記基本給と別途、諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当等を支給します …… 入社時年収例 …… 大卒、月15時間相当の時間外労働手当、賞与5.3カ月分(2025年度支給予定)を含む ・社会人経験 5年:入社時年収 450万円程度~ ・社会人経験 10年:入社時年収 500万円程度~ ・社会人経験 15年:入社時年収 540万円程度~ ・社会人経験 20年:入社時年収 590万円程度~ ・社会人経験 25年:入社時年収 600万円程度~
設立 1985年
従業員数 4,243名
平均年齢 33.9歳
求人情報 全95件
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オープンポジション(アプリ開発・インフラエンジニア)
- NEW
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- あなたのスキル・ご経験をもとに、「Web系開発エンジニア」「AIエンジニア」「評価検証エンジニア」「インフラエンジニア」の業務の中からいずれかをお任せします。 【Web系開発エンジニア】 大手企業を中心に業務系システムやWebアプリ開発プロジェクトの、仕様検討・要件定義から開発・テストまで幅広くご担当いただきます。注力分野であるIoTではフロントエンド、バックエンドの開発で力を発揮いただくと共に、ご興味があれば組込みや制御系、AIや画像認識といった技術も経験可能です。 【AIエンジニア】 自動運転/先進運転支援システム(AD/ADAS)や外観検査、病理診断や故障予知、来店者数予測など、顧客の製品やシステムのAI開発や社内のAI活用、自社商品開発(AI-OCR等)をご担当いただきます。 【評価検証エンジニア】 自社商品、組込みシステム、業務システムなどの開発プロジェクトに参画いただき、テスト作業やテスト設計を取りまとめる、機能リーダーの役割を担っていただきます。将来的に品質テストチームの立ち上げコンサルや、自社テスト自動化ツールSKYATT導入等のテスト自動化コンサルタントへのチャレンジも可能です。 【インフラエンジニア】 民間企業や文教・公共市場のお客様に対し、インフラ系システムのプリセールス(提案・受注活動支援)、受注後のシステム設計・構築をご対応いただきます。オンプレミスのサーバやクライアント、無線/有線ネットワーク、各種クラウドサービス(AWS、Azure)など、ハードウェアからミドルウェア、アプリケーション、ソリューションを含めた提案をお任せします。 【入社後の流れ】 OJTを通して一連の流れを覚えていただき、その後案件をご担当いただきます。
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- 東京本社、大阪本社、名古屋支社、その他のエリア。またはプロジェクトによりお客様先での常駐勤務 ■東京本社 東京都港区港南2丁目18番1号 ■大阪本社 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目4番30号 ■札幌支社 札幌市中央区北五条西2丁目5番地 ■仙台支社 仙台市宮城野区榴岡1丁目1番1号 ■品川分室 東京都港区港南2丁目15番2号 ■名古屋支社 愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番1号 ■大阪分室 大阪市淀川区宮原4丁目1番6号 ■広島支社 広島市南区松原町2番62号 ■福岡支社 福岡市博多区博多駅中央街7番21号 ■沖縄支社 沖縄県那覇市久茂地1丁目3番1号 ※U・Iターン歓迎
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- <月給/想定年収> 部長 【年収】18,000,000円~20,000,000円/【月給】630,000円~710,000円 次長 【年収】13,500,000円~15,000,000円/【月給】520,000円~600,000円 課長 【年収】12,000,000円~13,000,000円/【月給】500,000円~550,000円 係長 【年収】8,000,000円~9,000,000円/【月給】420,000円~480,000円 チーフ 【年収】7,300,000円~8,000,000円/【月給】390,000円~480,000円 サブチーフ 【年収】6,500,000円~7,300,000円/【月給】350,000円~440,000円 リーダー 【年収】5,600,000円~6,300,000円/【月給】310,000円~380,000円 一般 【年収】4,800,000円~5,400,000円/【月給】260,000円~350,000円 ※上記の年収には残業代は含まれておりません。 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
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評価 /検証エンジニア(社員定着率95%/定時退社日あり)
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- 自社商品(SKYSEA Client View、SKYPCE、SKYMENUシリーズなど)、組込みシステム(家電メーカーなど)や業務システム(金融、 流通業界など)、テスト自動化ツールSKYATTの開発プロジェクトに参画し、テスト作業やテスト設計を取りまとめる、機能リーダーの役割を担っていただきます。 将来的に品質テストチームの立ち上げコンサルや、自社テスト自動化ツールSKYATT導入等のテスト自動化コンサルタントへのチャレンジも可能です。 【事例紹介】 ■基幹システムのシステム刷新(クラウド化)プロジェクトに伴う品質テストチームの立ち上げおよび運営 ■車載ECUの機能テスト、システムテスト、受け入れテストおよびPMO支援 ■電子内視鏡のテスト設計および実行、規格適合チェックおよび文書作成支援 【入社後の流れ】 OJTを通して一連の流れを覚えていただき、その後案件をご担当いただきます。 【評価制度】 ■360度評価 多角的な視点から人事評価が行えるように、業務で関わりがある他部署の社員や同部署の後輩など、 直属の上司以外の社員からの評価を査定の参考にする「360度評価」を導入しています。 ■インセンティブ制度 査定期間だけに評価を行うのではなく、日常の働きぶりから評価に値する社員を都度推薦し、 当月給与に報奨を加える「インセンティブ」制度を導入。 適正な評価が社員のモチベーションアップにつながっています。 ■MVP制度 全社員の投票で決まる「MVP表彰制度」を毎月実施し、得票数に応じて月間MVP(報奨金:500,000円)や技術賞、営業賞などの月間賞(報奨金:各100,000円)を表彰。 年間MVP(報奨金:1,000,000円)表彰も実施しています。 勤務場所を問わず誰もが投票できるよう、自社で開発した投票サイト「Sky "The One"」を使用しています。 ■面談2回実施、昇格年2回実施 ■役職定義に沿った評価 ■ゼネラリスト、スペシャリストいずれのキャリアステップも可能な評価制度
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- 東京本社、大阪本社、名古屋支社、その他のエリア。またはプロジェクトによりお客様先での常駐勤務 ■東京本社 東京都港区港南2丁目18番1号 ■大阪本社 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目4番30号 ■品川分室 東京都港区港南2丁目15番2号 ■名古屋支社 愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番1号 ■大阪分室 大阪市淀川区宮原4丁目1番6号 ※U・Iターン歓迎
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- <月給/想定年収> 部長 【年収】18,000,000円~20,000,000円/【月給】630,000円~710,000円 次長 【年収】13,500,000円~15,000,000円/【月給】520,000円~600,000円 課長 【年収】12,000,000円~13,000,000円/【月給】500,000円~550,000円 係長 【年収】8,000,000円~9,000,000円/【月給】420,000円~480,000円 チーフ 【年収】7,300,000円~8,000,000円/【月給】390,000円~480,000円 サブチーフ 【年収】6,500,000円~7,300,000円/【月給】350,000円~440,000円 リーダー 【年収】5,600,000円~6,300,000円/【月給】310,000円~380,000円 一般 【年収】4,800,000円~5,400,000円/【月給】260,000円~350,000円 ※上記の年収には残業代は含まれておりません。 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
設立 1985年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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店舗内装の設計スタッフ/年休120日以上/年収500万円以上
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- 海外ブランド本部で決定されたデザインコンセプトをもとに、その空間を“設計”という立場から国内で実現していくポジションです。 施工実現に向けた図面作成・設計調整・現場対応まで幅広く携わっていただきます。 単なるCADオペレーターではなく、プロジェクトをリードする一員として、上流工程から関与できるのが特徴です。 【具体的には】 ●クライアント、ベンダー、施工担当者との打ち合わせに参加し、要望や課題を踏まえた設計提案を行います。 ●ブランド本部から提供されるデザイン・仕様・要望をもとに、レイアウト・設備・什器の設計および調整を行い、空間を具現化していきます。 ●施工図・詳細図・レイアウト図など各種図面の作成に加え、現場での撮影・採寸や、施工に向けた各種調整業務にも対応します。 【担当するブランド】 国内外のラグジュアリーブランド(アパレル・ジュエリーなど)の店舗出店プロジェクトに、設計担当として携わっていただきます。 \このポジションの魅力/ ★世界的ブランドの空間づくりに携われる! 街中で誰もが目にする、あの有名ブランド店舗の設計を担当。 高精度かつ洗練された空間設計に関わることで、設計者としてのスキルが飛躍的に向上します。 ★プロジェクトの中心メンバーとして活躍! 設計担当者として、打ち合わせや提案段階から関与。 チームの中核としてプロジェクトをリードしていただけます。 ★国内外の有名ブランドからの元請けが100%! 国内外の有名ブランドと直接取引。 フラットな関係性を築きながら、クライアントの想いを設計にダイレクトに反映できます。 ★実力が正当に評価される環境! 成果や実力に応じて昇給・インセンティブを支給。 中には月収60万円以上を実現している先輩社員もおり、マネージャーやシニアマネージャーへのステップアップも可能です。 ★英語スキルも活かせる! 外資系クライアントとのやりとりで、英語を使う機会も多数。 ※英語が苦手な方でもご安心ください。社内に専門の担当者がいます。
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- ★転勤なし★大阪市内の本社勤務★最寄り駅より徒歩1分! 【本社】 大阪府大阪市天王寺区寺田町2-5-16 グランコンフォート天王寺6F 【アクセス】 JR環状線「寺田町駅」より徒歩1分 ※出張の可能性あり(長期出張の有無はご相談可能です)。 ※受動喫煙対策あり。
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- 月給30万円~65万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記月給には一律手当(家族手当、役職手当、精勤手当)を含みます。 ※上記月給には固定残業代(40時間分/月7万400円~14万700円)を含み、40時間超過分は追加で支給。
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設立 1994年
従業員数 592名
平均年齢 40.7歳
求人情報 全7件
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目薬の製造/未経験歓迎/空調完備/年休120日/転勤なし
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- 「秤量・調製」「充填」「包装・梱包」の3つの工程のいずれかを担当いただきます。 各工程は2名以上で実施。1人作業は原則ありません。 ━━━━━━━ 業務の流れ ━━━━━━━ <秤量・調製> ▼原料(液体・粉)を量る(重量物は経験者が対応し、未経験者は軽量原料を担当) ▼薬液を作る <充填> ▼容器に詰めて、中栓・キャップを装着 <包装・梱包> ▼異物検査機にて、薬液中に異物がないか確認 ▼製品を包装・梱包 ▼出荷 ※基本的に1日で1つの製品を製造。 ※初期配属は包装工程が中心で、慣れてから他工程に挑戦可能です。 【1日の流れ】 ▼始業時:朝の準備作業、機械の点検 ▼午前中:各工程での製造作業(製品が出来上がっていく様子を間近で見ることができます) ▼昼休憩 ▼午後:製造作業の続き、機械操作やメンテナンス作業 ▼終業時:片付けや次の班への引き継ぎ作業 ━━━━━━━ キャリアステップ ━━━━━━━ 【独り立ち後の成長例】 ▼3年後:教育担当者として後輩を指導 ▼5年後:工程責任者を担当 ▼8年後:主任として活躍(新卒入社の実績あり) 長期的にスキルアップしながら、責任ある役職を目指すことができます。 ━━━━━━━━━ 充実の教育体制 ━━━━━━━━━ <入社初日/座学研修>☆医療業界未経験OK! 医薬品の取り扱い方や安全衛生などの基礎を学びます。 ※入社のタイミングにより変更の場合もあり ▼ <2日目~半年/OJT研修> 各工程ごとにOJTにて業務をレクチャー。 教育担当がまずは設備や機械の仕様から丁寧に教えます。 ▼ <半年以降/独り立ち> 教育プログラムに合格したら独り立ち! チームで協力し合いながら業務に携わります。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK/駐車場完備】 ★住宅手当や借り上げ社宅も完備!U・Iターンも歓迎です! ■本社・八尾工場:富山県富山市八尾町保内1-14-1 アクセス:JR高山本線「越中八尾駅」より車で約7分 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所有
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- 【月収例】 月収26万円(20代/入社半年/月の約4分の1が夜勤) 月収34万円(30代/入社1年半/月の約半分夜勤) ………… 月給20万円~29万3000円+各種手当+賞与年2回(昨年実績5カ月分) ※経験や年齢等を考慮し、支給額を決定いたします。 【入社時の月給の例】 月給24.3万円(30代前半) 月給21.3万円(20代前半) 【夜勤手当について】 ・夜勤に入った日は、1回につき手当を支給します。 - 夜勤開始が16時~21時までの場合:1日5,000円 - 夜勤開始が22時以降の場合:1日8,000円 ・さらに深夜時間帯(22時~翌5時)の勤務は、基本給に対して25%の割増が加算されます。 ・勤務日数やシフトによって手当額は変動しますが、 例えば「月20日勤務のうち10日が夜勤」の場合、夜勤手当だけで約5万円が加算されます。
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設立 1949年
従業員数 536名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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提案営業/年間休日125日/残業月10h/在宅勤務あり
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- 今回のポジションは玄米を精米したときに生まれる「米ぬか」や「米胚芽」由来の機能性成分を、大手メーカーの開発部門など、さまざまな取引先へご提案します。研究開発チームによる機能性に関するデータを用いて、新たな用途を提案します。 【ファインケミカル部門】 <営業スタイル> 大手食品メーカー・飲料メーカー・化粧品メーカー・医薬品メーカーなどを訪問し、米ぬか由来の天然の機能性成分を中心にご提案を行っています。 ~既存顧客~ 新規・既存のお客さまに対して、商品開発者への原料提案や、購買者との価格交渉などを実行。週5~6件ほど訪問します。 ~新規営業~★反響型だから安心! 展示会でブースにお越しいただいた企業やホームページからのお問い合わせへのフォローにより行います。 <製品について> 取り扱うのは、食品・飲料、化粧品、医薬品など、人々の生活に必要な幅広い製品に使われる原料です。 具体的には、化粧水や日焼け止めクリームや、豆乳・乳化原料・チョコレート・クリームなどに配合する米ぬか由来の原料成分です。 ★米ぬか由来成分の魅力! ▼食品分野 ・ライステロールエステル 添加することで乳化状態を変化させ、コクや塩味の感じ方に変化をもたらします。 ・フィチン酸 少量の添加でpHを下げることができるため、酸味を出さずに保存性を上げることが可能です。 ・イノシトール 国内で製造しているのは当社のみ。様々な栄養ドリンク剤や育児用粉ミルクに配合されています。 ▼化粧品分野 ・フェルラ酸 植物由来で唯一の紫外線吸収剤です。 ▼医薬品分野 ・γ‐オリザノール 血清コレステロールを低下させる作用や自律神経系の働きを整える作用があります。 ――― ★未経験者向けの入社時研修が充実!※詳細は下部へ
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- 【★車通勤OK★住宅補助充実★転勤なし・和歌山】★リモートワーク・在宅勤務週1日あり※ひとり立ち以降 【和歌山本社】 ★マイカー通勤OK ★区間無料で使える高速規格道路「京奈和自動車道・かつらぎ西IC」からすぐ ★格安の社内ガソリンスタンドあり ★社員食堂あり(ご飯・味噌汁おかわり自由) 和歌山県伊都郡かつらぎ町新田94 ※和歌山線「妙寺駅」徒歩約4分 ※西日本近辺を中心に月2回ほど出張があります。 ―――――― ※転勤はありません ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <県外からの転職者も大歓迎!> ・UIターン支援※条件あり ・独身者の住宅借上げ制度(敷金・礼金全額、賃料の60%を会社が負担 ※上限月3万円) ・本社寮あり(家賃月2万円)
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- ■月給25万円以上+各種手当+賞与年2回(昨年度実績5カ月) ※能力、経験、年齢を考慮の上、当社規定に基づき決定致します。
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研究開発/年間休日125日/フレックスタイム制/女性活躍中
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- 【開発1部・こめ油事業】 <食用こめ油の研究開発> 米ぬか・米胚芽を原料としたこめ油に関する研究開発 製品例)業務用(中食・外食・加工食品向け)・家庭用のこめ油など ■新製品の開発 ■既存製品の工程・品質改良など ■食品向けの用途開発(揚げ物等の調理試験、風味改善・乳化等の機能性評価、賞味期限延長に向けた保存安定性試験) ■こめ油に関する新規分析技術の開発(海外規制物質の分析管理、品質管理・工程管理の効率化) ■脂質酸化等に関する基礎研究(大学や他企業との共同研究、学会発表および論文投稿) ■営業サポート(展示会、営業同行) 製造、品質保証、営業など他部門と連携して、製販両面から開発業務を行っております。 また、遠隔の抽出工場とも連携して、こめ油の原料(原油)の品質管理のサポートなども実施します。 ―― 【開発2部・オレオケミカル事業】 <有機合成研究/工業用油脂の研究開発> こめ油の精製過程で発生する副生成物や使用済み食用油を原料として製造する脂肪酸・脂肪酸誘導体に関する研究開発 製品例)接着剤や塗料の原料、金属加工油・潤滑油の原料(脂肪酸、ダイマー酸、脂肪酸エステル、ポリアミドなど) ■既存製品の製法、工程改善 ■コア技術の研鑽 ■新製品の研究開発 既存技術の基礎検討を行いつつ、シーズ・ニーズの開発業務を行い、新製品の上市を目指します。 ―― 【開発3部・ファインケミカル事業】 <細胞実験/化粧品処方開発/食品機能性成分の研究開発> 米ぬか由来の天然の機能性成分に関する機能性分析・用途開発・技術開発 製品例)食品・化粧品原料、食品添加物、飼料・飼料添加物、工業用薬品など ■米ぬか由来の機能性成分の効果・効能発見を目的とした基礎研究(培養細胞を用いた実験、ヒト臨床試験など)、学会発表及び論文投稿 ■大学や他企業との共同研究の実施 ■機能性成分を用いた化粧品の処方開発、既存製品の品質改善 ■機能性成分を用いた食品の用途開発、機能性表示届出 ■営業同行(国内外)、展示会の企画 ■営業担当が提案する際の実験・分析データ作成 、技術サポート ■機能性成分の製法・工程改善
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- 【転勤なし/車通勤OK/住宅補助充実】和歌山本社・ヤシロ工場(兵庫県)のいずれか 1、和歌山本社 ★マイカー通勤OK ★区間無料で使える高速規格道路「京奈和自動車道・かつらぎ西IC」からすぐ ★格安の社内ガソリンスタンドあり ★社員食堂あり(ご飯・味噌汁おかわり自由) 和歌山県伊都郡かつらぎ町新田94 ※JR和歌山線「妙寺駅」徒歩2分 2、ヤシロ工場 ※オレオケミカル事業部への配属となります 兵庫県加東市西古瀬1029 ―――――― ※転勤はありません ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <県外からの転職者も大歓迎!> ・UIターン支援※条件あり ・独身者の住宅借上げ制度(敷金・礼金全額、賃料の60%を会社が負担 ※上限月3万円) ・本社寮あり(家賃月2万円)
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- ■月給25万円以上+各種手当+賞与年2回(昨年度実績5カ月) ※能力、経験、年齢を考慮の上、当社規定に基づき決定致します。
設立 1950年
従業員数 24名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート営業/未経験歓迎/土日祝休み/既存取引先が中心
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- \当社のポイント!/ ◆年休124日&定時退社 お休みは土日祝。18時には会社のPCサーバの電源を自動でOFFになるため、残業時間もほとんどありません。 ◆業界のパイオニア×既存顧客メインの営業 お取引実績のある既存顧客がメイン! 関係づくりに集中でき、1社1社と大切に向き合っていただくことが大切です。 -------------------------------------------------------------------------------- \営業チームをリードする営業即戦力として活躍!/ ◎ご提案する商品について 溶接機器や工業用ガスなど、「溶接」に必要な商品です。 その他にもモノづくりに必要な備品・作業工具・大型機械など、幅広い商品を扱っているため、クライアントのニーズに合わせて柔軟に提案できます。 ━━━━━━━━━━━ 当社の強みは「提案力」 ━━━━━━━━━━━ 商品の安さではなく、「溶接の専門知識」があるからこそできる提案が当社の強み。 だからこそ、入社後には「高圧ガス販売主任者免状一種・二種」など、国家資格取得費用も全額会社で補助。専門性の教育に力を入れています。 《主な仕事の流れ》 ▼クライアントを訪問 お客様のニーズには、「老朽化に伴う買い替え」「機械の増設」「新しく設備をつくって溶接をスタートしたい」など、大まかに3つのパターンがあります。 「どんな素材を溶接するのか」、「量産か、少量生産か」などの情報を詳しくヒアリングします。 ▼ヒアリングしたニーズを元に提案 「仕上がりの美しさ重視」「とにかく強度が大切」など、お客様のご要望に合わせた溶接方法や機器、工業用ガスなどを提案します。 ▼見積もり作成~契約 見積もりを作成し、お客さまにご納得いただけたら受注決定!その後は納品のスケジュールを確認し、納品の手配をします。 ※納品は他の部署が担当するため、提案に集中できます。 ☆その他、定期的に開かれるメーカー主催の勉強会にも参加します。専門知識を深めながら、業界に特化したスキルが身につきます。
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- ■本社/大阪府堺市堺区南庄町2-1-20 ■東大阪営業所/大阪府東大阪市長田西2-7-5 <交通アクセス> ■本社…南海高野線「堺東駅」より徒歩10分 ■東大阪営業所…近鉄けいはんな線・OsakaMetro中央線「長田駅」より徒歩7分
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- 月給22万円~30万円+各種手当+賞与年2回 ※あなたの経験・スキルを十分に考慮した上で決定します。 ※上記はあくまで最低金額。あなたの経験に応じて、即管理職候補として登用することも可能です! ※残業代は別途支給します。
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設立 2000年
従業員数 453名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全8件
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製造職/未経験歓迎/賞与4カ月分/残業5時間程度/住宅手当
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- 【具体的な仕事内容】 ■プラスチックフィルムを製造する装置の運転操作 ■生産ラインの監視・データ入力 ■梱包作業 ■その他付随する業務 ※担当する工程は生産状況によって変わります 【入社後の流れ】 ▼導入研修 (2~3週間程度) まずは会社の規程や安全管理、製品の品質や環境問題に対する取り組みなどを、座学で学んでいきます。 ▼OJT研修(~1年程度) 導入研修後は実際に3交替制の勤務に入り、「ブラザー」と呼ばれる教育係の先輩と一緒に実務に挑戦していただきます。(仕事は複数名のチーム単位で行います。) 機械の基本操作や、より実践的な知識を身につけていきます。 ▼独り立ち! 業務の習得状況に応じて、担当を持って独り立ち! とは言え、チーム制での業務なので、分からない時はいつでも周りの先輩たちに相談できます。 【キャリアアップは?】 当社では上司と1on1での面談を定期的に行っており、その場で「現場が良い」「管理者の仕事も経験したい」など、意欲を聴きながら、本人が長所を伸ばせるキャリアを積めるようサポートを行っています。 将来的にはリーダーなどへとステップアップし、ゆくゆくは工場長などを目指すことも可能!また、「やってみたい!」と手を挙げれば、生産管理や設備保全などへとキャリアシフトしたり、本社から工場の運営・管理をサポートするポジションに挑戦できる可能性も秘めています。 ___ ★充実の育成プログラム! …………………………… 当社では「ステップアッププログラム」と呼ばれる育成プログラムを用意しています。新卒用、製造業未経験用など、それぞれに合わせたスキルチェックシートをもとに、「入社1年目は○%習得」といった目標を目指していただく形となります。 スキルは入社3カ月ほどで習得できるものから、1年~3年程度の経験を踏まえたうえで習得できるものまでさまざま。ですが、チェックシートで自身のスキルの上昇が目に見えて分かるので、達成感と自信につながります!
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- 【九十九里または蓮沼勤務/マイカー通勤OK/UIターン支援あり(引っ越し手当など)】 ■千葉工場(九十九里サイト) 千葉県山武郡九十九里町作田417-1 <アクセス> ・JR成東駅から車で約15分 ・JR求名駅から車で約12分 ■千葉工場(蓮沼サイト) 千葉県山武市蓮沼イ2301-6 <アクセス> ・JR松尾駅から車で約11分 ★U・I・Jターン歓迎 ★入社に伴い引越す場合の費用補助・住宅手当あり(社内規程に基づく) ★マイカー通勤OK(駐車場あり) ★屋内喫煙対策:屋内喫煙専門室あり <千葉工場はどんなところ?> 海と山が近く、自然に恵まれた環境です。 駐車場があるので、多くの方がマイカー通勤。 満員電車での通勤から解放されます!
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- 月給22万7700円~29万2930円(固定手当を含む) ※上記には固定手当(交替勤務手当3万円・住宅手当1万円・食事補助手当3500円)を含めた金額になります。 ※上記月給金額とは別に、勤務実績に応じて深夜勤務手当もあります。(深夜勤務手当は月額1万5000円程度支給の見込みです。)
設立 1971年
従業員数 4,712名
平均年齢 36.2歳
求人情報 全535件
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最先端を担う技術職(機械・回路設計・半導体)/上流工程メイン
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- 【最新技術案件が豊富】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日本を代表するメーカーなど700社以上の企業との取引実績あり! 航空機用エンジンの開発や宇宙ステーション・人工衛星、ロボットの制御回路設計など、最先端技術に携われるチャンスが広がっています。 案件は「エンジニアファースト」の考えのもと、希望・専門性・キャリアプランを十分に考慮しアサイン。経験の浅い方には評価業務や設計補助から、経験豊富な方は即戦力としてリーダークラスからお任せします。 【プロジェクト例】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <航空・宇宙系> ■航空機、航空機用エンジンの設計開発 ■宇宙ステーション、人工衛星などの構造設計 ▽具体的には… ・CADを利用したモデリング、機械・構想設計業務 ・最先端メカトロニクス分野の機械設計から解析・評価業務 <LSI・産業機器系> ■IoT、5GシステムLSI回路設計 ■産業機器、ロボットの制御回路設計 ▽具体的には… ・アナログ・デジタル回路設計、マイコン設計、光学設計業務 ・最先端メカトロニクス分野の電気・電子回路設計から解析・評価業務 <自動車系> ■エンジン開発(EV、PHV、ディーゼル、ガソリン等) ■トランスミッション、マフラー、ブレーキの設計・解析 ■特殊車両、福祉車両、大型車両の設計 \成長機会が豊富/ 仕様検討などの上流工程から下流工程のデバッグまで、一連を通して業務に携われます。開発力などの技術的なスキルをはじめ、コミュニケーションスキルやレビューアスキルまで、多岐に渡り成長出来る機会が豊富です。 〈スキルアップ例〉 社内で開催される勉強会で、実際レベルでのPythonを活用できるところまでスキルを伸ばすことが可能!
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- 【在宅勤務・リモートワークあり】 全国各地に勤務地あり◎勤務エリアはご希望を最大限考慮します。 【勤務エリア】 北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県 茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県・山梨県 岐阜県・静岡県・愛知県・三重県 新潟県・富山県・石川県・福井県・長野県 滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・奈良県・和歌山県 鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・徳島県 福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県 自社工場(栃木県・長野県) \POINT/ ★勤務地は最大限考慮/希望に応じて自宅近くの配属先を決定 ★一人ひとりの希望・専門性・将来の方向性を十分に考慮し、エンジニアファーストで案件をアサイン! ★配属先企業の判断により在宅勤務なども実施中 ※受動喫煙防止対策:屋内喫煙可能場所あり
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- 【未経験】月給23万円以上 ※上記はあくまで最下限給与であり、給与は能力などを十分考慮し決定します。 ※残業代は全額支給します。 【実務経験者】月給33万円以上 ※上記はあくまで最下限給与であり、前職給与も十分考慮し決定します。 ※残業代は全額支給します。 ★「ポイント制」について 当社では、明確な評価制度を用いた「ポイント制」で、成果を昇給・賞与に反映するシステムを導入しています。たとえば、勉強会への参加や講師になるなど、会社へのポジティブな行動で加点ポイントが付くようになっています。さらに、ポイントは将来的に「チームリーダー」や「技術マネージャー」などへのキャリアアップにもつながります。自分の行動がしっかり評価されるため、やりがいを持って働ける仕組みです。
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設立 1968年
従業員数 1,932名
平均年齢 40.4歳
求人情報 全10件
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製造オペレーター/年休121日/年収450万円~/手当充実
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- 自動車用ブレーキ部品の製造に関わる業務をご担当いただきます。 研修制度が充実しており、段階的なスキルアップを経て、将来的には製造部門でリーダーとしてご活躍いただきたいと考えています! 【 具体的な業務内容 】 ■生産ライン作業 ・ブレーキ部品の組立、加工、検査、梱包など ※基本的には機械オペレーションがメイン。手でネジを締めるなどの作業はありません。 ※ゆくゆくは、生産設備や工作機械の管理、製品の品質を保つための管理業務もお任せします。 ※機械のメンテナンスは別の部門が担当しています。 【 入社後の流れ 】 社内・工場内のルール等についての研修後、具体的な業務についてはマンツーマンのOJTで学んでいきます。 基本的には先輩が隣りに付いているので、わからないことはすぐに確認できます! 【 キャリアパス 】 入社後早ければ2年~3年で、ライン内のチームをまとめるリーダーになることもできます。納品量の増加にともない生産ラインを増やしているためポジションも豊富。30代で課長への昇格も可能です。 また、当社ではキャリアの方向性を2パターン用意しています。 ・エキスパート(専門性を軸として業務を遂行、部門の技術力強化や問題解決に注力) ・マネジメント(組織の運営、管理に注力) さらに志向や適性に応じて、部内外へのローテーションを含めたキャリアデザインも支援します。 【 仕事のPoint 】 ◎さまざまな工法に携わりスキルアップできる! 生産ラインでは全工程において数名でチームを組み、作業に携わります。経験に応じてさまざまな工法にチャレンジできるため、幅広いスキルを伸ばすことができます。 ※工法の例:プレス、切削、溶接、組立、めっき、塗装など ◎製造工程のほとんどを内製化 生産準備から量産まで、ほとんどの工程を内製化しているため、自身の携わった製品が市場に出るまでの姿を見届けることができます。また、他の工程との連携や、オリジナルの生産フローの構築など、技術者として幅広い経験を積む機会も豊富にあります。
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- 【マイカー・バイク通勤OK(駐車場完備)】豊田市・高浜市の下記いずれかの勤務地 ※お住まいや希望をふまえ、勤務地を決定します。 ■本社 愛知県豊田市和会町道上10 ■広瀬工場 愛知県豊田市西広瀬町小麦生635-23 ■高浜工場 愛知県高浜市新田町1-2 ※いずれも勤務時間によっては公共交通機関での通勤が難しい場合があります。 ※転居を伴う転勤なし ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- <日給月給制> 月額(基本給):20万4000円~30万円(月20日間勤務の場合) ※年齢・経験・スキル等を考慮のうえで決定します。
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設立 1940年
従業員数 1,537名
平均年齢 -
求人情報 全14件
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営業事務/年休121日/土日祝休み/女性活躍/賞与年2回
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- 当社の家庭用商品の営業担当をサポートするポジションです。 書類作成やデータ入力などの事務ワークを中心に、取引先とのやりとりや社内の営業担当者のフォロー、商談時の製品調理補助など幅広く携わっていただきます。未経験の方でも安心して始められる環境です。 ------------------------------- 具体的な業務内容 ------------------------------- ■電話・FAXなどの対応、取次ぎ ■サンプル・販促物の受発注、発送業務 ■定型の見積もりなど各種書類作成 ■データ入力作業 ■製品の調理補助 など ------------------------------- お仕事のPOINT! ------------------------------- 【人と関わるのが好きな方にピッタリ】 営業スタッフや企画担当、受注担当、取引先の方など、多くの人と連携しながら進めていく仕事です。明るく丁寧な対応ができる方は、きっと活躍できます。 【“食”に興味がある方には楽しい環境】 製品の大多数はスパイスやハーブが占めますが、カレーやレトルト食品などを含めると、なんと3,000種類以上の商品があります。食やスパイスの知識が自然と身につき、日常生活にも役立つのが魅力です。 ------------------------------- 安心の教育体制 ------------------------------- 入社後はOJTやマニュアルを中心に業務を習得。必要に応じてeラーニングも活用できるので、基礎からしっかり学べます。 <入社後の流れ(例)> ▼現場でのOJT(約2カ月~3カ月) ▼入社3カ月を目安に独り立ち ※その後もチーム全員でしっかりサポートします! 「食」に関心がある方も、「事務デビューをしたい」という方も大歓迎! 安心して長く働ける環境で、新しいキャリアをスタートしませんか?
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- ★転勤なし 【九州支店】 福岡県福岡市博多区博多駅東3-12-24 博多駅東QRビル3F <アクセス> ・地下鉄空港線「東比恵駅」徒歩約6分~9分 ・JR 「博多駅」徒歩約10分 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 ※基本はオフィス勤務ですが、状況によっては在宅勤務も可能です(一定期間経過後)
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- 月給19万8000円~22万8000円+賞与年2回+食事手当 ※給与は経験・能力を考慮の上、決定致します ※残業代は100%支給します
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設立 1936年
従業員数 1,008名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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商業施設管理・企画・販促(東京ドームシティ等)最大14連休可
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- 【◆本求人のPOINT】 ◎唯一無二のエンターテインメントシティづくりを担当 ◎ライブやスポーツとのコラボなど独自の施策を実践 ◎長期休暇(最大14連休)を毎年取得可能/取得率ほぼ100% ◎産後パパ育休・時短勤務など柔軟な働き方も ◎定着率95%(直近5年以内/約100名) 【◆唯一無二のエンターテインメントシティづくりを担当】 東京ドームや遊園地、ショップやレストラン、スパやホテルなどが融合した東京ドームシティの商業施設運営・店舗管理全般を担当します。 多彩な業態の店舗スタッフに寄り添い、魅力的な商品やサービスをお客様に提供。エンターテインメント・スポーツとの連携により、“ここにしかない感動”を生み出すポジションです。 【◆裁量の大きさを実感できる職場】 社員の意思や考えを企画に反映することを大切にしています。 裁量を持って業務を進められるからこそ、入社1年目での企画立案はもちろん、経験を重ねることで新規施設の立ち上げに参加することも! 将来的にはテナントリーシングやマネジメントなど、責任あるポジションを担える方を歓迎します。 【◆業務内容】 <店舗サポート・マーケティング> ■店舗売上の向上施策の企画・実行 ■売上状況・顧客動向のヒアリング ■マーケットデータの分析 ■店長会の開催と店長面談の実施 ■テナント本社との定期面談による店舗の魅力向上 ――店舗本社との連携や担当店舗のサポートを担いつつ、以下業務も分担してお任せします。 <プロモーション> ■コラボ施策の企画・実施サポート ■フードホールのイベント企画立案および運営 ■買い回り施策やポイントカード関連キャンペーン実施 ■シーズナブルキャンペーンや装飾の企画立案と運営 ■各種SNSの運用 ■プロモーション用動画の製作 <CS・安全衛生> ■接客向上研修の企画・実施 ■従業員満足度向上へのイベント企画 ■防災訓練の企画・実施 ■飲食店の衛生レベル向上
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- 東京都文京区の本社勤務となります。 本社:東京都文京区後楽1-3-61 黄色いビル ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給25万5900円~45万7800円 ※上記給与には固定手当として住宅手当(月1万円)を含みます。 ※経験・スキルを考慮のうえ決定します。 【キャリア階段別年収例】 主任:約500万円~約700万円 総括主任:約700万円~約800万円 課長:約900万~約1300万円
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設立 1942年
従業員数 2,609名
平均年齢 43.9歳
求人情報 全13件
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化学プラントの機械オペレーター/年休165日/賞与5.5カ月
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- Q.どんな会社なの? ━━━━━━━━━ 家庭用瞬間接着剤といえばでおなじみ「アロンアルフア」を手掛ける東亞合成。 1944年の設立から80年間、スマホなどのコーティングに使われる樹脂、化粧品の原料、水道水の消毒用薬剤など…さまざまな化学薬品の製造・販売を手掛け、人々の暮らしを支えてきました。 Q.入社後の流れは? ━━━━━━━━━ ▼1~2日目 まずは、会社や事業内容について知っていただく導入研修を実施。 その他、安全に業務を行うための研修もご用意しています。 ▼配属後 4~5名のチームに所属。 まずは、先輩の姿を見ながら仕事の全体の流れを掴みましょう。 その後は、簡単な業務から一つずつ業務を覚えていただきます。 ★初めのうちは日勤(8:00~16:30)で仕事に慣れていただきます。 交替勤務に入るのは、習熟度に応じ入社1~2ヶ月後となりますので、安心してスタートすることができます♪ Q.具体的には何をするの? ━━━━━━━━━━━━ アロンアルフアなどに使われる当社の化学製品を製造する工場にて、 ・操業管理(材料の流し込み・配管の温度や気圧チェックなど) ・制御システムを使った生産工程の管理・監視 ・製品の充填 ・運搬(フォークリフトで原料の入ったドラム缶を運搬) ・現場での設備点検、修理業務 などをお任せします。 ※各工場により取り扱い製品が異なる場合がございますので、面接時にご確認ください。
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- 【全国で積極採用中】 ≪名古屋・横浜・徳島・坂出・大分≫ ★転勤なし ★車通勤OK ★駐車場完備 希望を考慮して配属いたします。 ……………………………………………… ■名古屋工場 愛知県名古屋市港区昭和町17番地の23 ■横浜工場 神奈川県横浜市鶴見区末広町1丁目7番地 ■徳島工場 徳島県徳島市川内町中島575-1 ■坂出工場 香川県坂出市昭和町二丁目4番1号 ■大分工場 大分県大分市大字中ノ洲2番地 ※受動喫煙対策あり:オフィス内禁煙
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- 年収509万円/月収31万円(25歳・入社1年目) 年収611万円/月収38万円(30歳・入社3年目) 年収656万円/月収41万円(35歳・入社5年目) ※上記月収・年収には基本給、交代勤務手当を含みます。 ※上記は年収例・月収例になります。 ▼給与 □中卒・高卒 月給20万9000円~31万2800円 □高専卒(短大・専門卒含む) 月給23万3000円~31万2800円 □大卒 月給23万8300円~31万2800円
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アロンアルファで認知度の高い自社グループ製造品の物流業務
- 締切間近
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- ご入社後は下記業務を中心にお任せします。 東亞物流株式会社(出向先)/坂出製品部にて、自社グループ製造品に関する物流管理業務(充填包装、構内輸送、倉庫入出庫業務、クレーム対応等)をお任せします。
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- 香川県坂出市昭和町2-4-1 東亞合成(株)坂出工場内 ※東亞物流株式会社へ在籍出向となります ※受動喫煙対策あり ※マイカー通勤OK(駐車場完備)
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- 月給:314,000円~405,000円
設立 1975年
従業員数 12,565名
平均年齢 -
求人情報 全394件
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データマネジメントエンジニア/案件は業界横断型/フレックス制
- NEW
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- データマネジメント案件のリーダーとして、多種多様な業種のお客様へのサービス提案から導入まで一貫して担当いただきます。 ご入社後、まずは、部分のリーダーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理をお任せする想定です。 ■具体的には ━━━━ ・クライアントのニーズに沿った提案 ・プロジェクト計画の策定・進捗管理(スケジュール・品質・コスト) ・チームのマネジメントとメンバー育成 ・クライアントや関係者との調整・折衝 ・リスク管理と課題解決の推進 ・最新技術の調査・導入支援や課題解決 ・多業種クライアントとの技術折衝・調整 ◎配属先チームは、アプリケーション・データべース構築がメインミッションではなく、顧客のデータ活用を促進するための仕組みを作りや活用提案をしていくことがミッションとなります。 ◎システム開発案件と合わせて一緒に進めることも多く、開発やインフラ構築経験をもとに知見を増やして成長いただくことを期待しています。アサインはご経験を活かせるプロジェクトを想定しています。 ■プロジェクト一例 ━━━━ ・クラウドデータ基盤(DWH・データレイク)の設計・構築・運用 ・ETL/ELTパイプライン開発(ビッグデータ処理) ・BIツール(PowerBI/Tableau)によるレポート開発 ・生成AIを活用したデータ利活用(FAQ生成、要約、音声活用など) ・ローコードアプリ(PowerPlatform)開発 ・メタデータ管理・データ品質向上施策の企画・実装 ■開発環境 ━━━━ ・プロジェクト人数:3~10名 ・使用言語:Python、Java、JavaScript ・フレームワーク:Python(FastAPI、Django)、JS要フレームワーク各種、AIエージェントフレームワーク各種 ・使用環境:Azure、AWS OS:Windows、Linux ・コード品質のための取り組み:CI/CD、IaC、品質会計 ・開発手法:ウォーターフォール/アジャイル ◎特定のインダストリーに属さない横断型のグループです。 ◎中~大型案件など規模が豊富、ご経験に合わせてアサインします。
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- <NEC玉川事業場> 神奈川県川崎市中原区下沼部1753 【リモートワーク/出社比率】 リモートワーク80%、適宜20%出社 ◎受動喫煙対策:あり
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- 月給25万円~61万円(残業代別途支給) ※採用等級(リーダー以上)によっては、専門業務型裁量労働制(1日のみなし労働時間/7時間45分)適用となり、裁量労働手当を支給。
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宇宙・防衛領域のITエンジニア/年収683万円~/フレックス
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- ※Pick upページで社員インタビューをご紹介しています。ぜひご覧ください。 ◇ ◇ 宇宙・防衛領域のシステム開発、システム構築をお任せします。経験や希望に応じて、PM/PM候補、リーダーとして提案、設計・開発・構築、運用保守の業務をご担当いただきます。 <募集ポジション> ■システム開発、システム構築案件のPM ■基盤構築リーダー ■アプリケーションの開発リーダー <入社後の流れ> 入社後は、業務を通じて宇宙・防衛領域の知識や開発プロセスを習得していただきます。 知識習得促進のため知見のある社員が講師を務める勉強会を、定期的に実施しています。 ▼POINT▼ ◎人工衛星や通信機器などを製造するNECグループの一員 ◎大規模プロジェクト(数億~十数億程度)へ挑戦できる! ◎日本の宇宙・防衛産業に貢献 ◎技術者としてのスペシャリストを目指せるポジション ◎NECグループの人脈を活かしてよりよい成果を出せる! ◎クライアントは関係省庁など ▼こんな方を歓迎▼ 宇宙・防衛領域の知識がない方でも歓迎です。専門性の高いシステムから汎用性の高いシステムまで幅広い技術要素があるため、これまで培ってきた技術や経験を活かしやすい環境があります。「技術を吸収したい」「裁量を持って働きたい」という方が、のびのび活躍できます! ━━━━━━━━━ 開発環境 ━━━━━━━━━ 【使用環境】 オンプレ(Windows、Linux、仮想化ソフトウェア)、AWS、Azureなど 【使用言語】 Java、C#、C++など 【コード品質のための取り組み】 CI/CD 【開発手法】 ウォーターフォール 【社内ツール】 Teams、Slack、Redmineなど 【プロジェクト人数】 5~30名程度
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- 【府中または東京23区内・神奈川県を予定】 東京都府中市日進町1-10(NEC府中事業場)を想定。 ※その他、プロジェクト状況により、東京23区内(港区、新宿区、江東区)、神奈川県での勤務の可能性あり。 【リモートワーク/出社比率】 プロジェクト次第ですが基本出社となり適宜テレワークが可能です ◎受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- 月給35万円~49万円(残業代別途支給) ※想定月収44万円~61万円
設立 1977年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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飲料水の品質管理/未経験歓迎/残業月20h以内/年休111日
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- ■製造現場の巡回 製造ラインを定期的に巡回し、衛生状態や作業手順がマニュアル通りに守られているかを確認します。 ■成分検査 完成した製品からサンプルを採取し、糖度や酸度、pHなどの成分を測定。規定の基準値に適合しているかを確認し、品質の安定性を保ちます。 ■外観検査 キャップがしまっているか、ラベルやケーシングに問題がないかを確認します。 ■微生物検査 飲料に含まれる微生物の有無を調べます。 ■FSSC(食品安全システム認証)対応 FSSC22000の規格に基づいた衛生・品質管理体制の運用および書類管理を担当します。第三者機関による監査にも対応しながら、社内の品質基準を維持・向上させる役割を担います。 \入社後の流れ/ ▼新人研修:3日 食品を扱う企業として、品質への基本的な考え方をしっかりと身に付けます。雑学も交えながら楽しく学べる内容です。 ▼OJT:4日目~1カ月 OJT期間終了後も、定期的なフォローアップ研修や評価面談を通じて、継続的なスキルアップをサポートします。 ▼独り立ち:2カ月目以降 一連の業務を一通り覚えたらいよいよ独り立ち。早い方だと、入社から1カ月ほどあれば1人で工場内の巡回や検査を任せてもらえるようになります。もちろん、分からないことは何でも相談してOKです。 ▼将来のキャリアイメージ:入社3年目 将来的には品質管理のリーダーシップを担うポジションへのキャリアアップも目指せます。 \ここがポイント!/ 大小さまざまな飲料メーカーと取引を重ね、乳酸飲料やアルコール飲料、有機JAS認証を受けたオーガニック製品、※追加項目 さらには災害時の命を支える備蓄水など、実に多彩な飲料を製造しています。 これにより、幅広い製品の品質管理に携わることができ、貴重な経験を積むことができます。
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- ★転勤なし ★自動車・バイク通勤OK 本社工場/兵庫県神崎郡福崎町西治862-23 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給20万円~27万円+各種手当 ※経験や能力を考慮し、当社規定の上決定します
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設立 1907年
従業員数 192名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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板紙製造オペレーター/創業118年の老舗企業/賞与5.2カ月
- 締切間近
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- 【具体的には】 製造ラインでの板紙製造(段ボール用中芯原紙、紙筒の原紙となる紙管原紙)に従事していただきます。適性・希望に応じて、以下いずれかの業務を担当していただきます。 ■紙の原料の製造オペレーター ┗1班2名で紙の原料の製造を行います。 重機(ショベルカー・フォークリフト)に乗り、段ボール古紙を紙を溶かす機械へ投入したり、溶けた紙の濃度を調整する装置などの運転を行います。 ■紙の製造オペレーター ┗1班4名で抄紙機(紙を製造する機械)を運転し、紙の製造を行います。 ※工場は24時間体制で稼働しています。4班3交替制(4班のうち3班が8時間ずつ勤務し、もう1班は休み)での勤務となります。 【ある社員の1日】 7時:出社・前の班から申し送り 交替する夜勤明けの前の班から、マシンの生産計画や運転状況、作業状況などを引き継ぎます。 ▼ 7時15分:業務開始 生産計画に沿って段ボール用中芯原紙を巻き上げるマシンを操作し、お客様の必要なサイズに切り分けを行って製品をつくります。 ▼ 9時:定期点検 約1時間に1本、原紙が巻き上がります。定期的に原紙のサンプリングをし、品質測定を行い記録します。 ▼ 11時:昼休み 交代で昼食をとります。社員食堂も利用できます。 ▼ 11時45分:業務再開 引き続き、中芯原紙をつくります。工場は安全が一番大事なので、しっかり安全対策を確認してから作業します。 ▼ 15時:次の班へ申し送り 1日の仕事内容を運転日誌に記録し、次の班へ作業状況を引き継ぎします。 ▼ 15時15分:業務終了・退社 【安定した業界】 “紙”は、明治初期から地道に、人の暮らしとともに歩み続けている安定した業界です。また岡山製紙は、上場企業でありながら岡山の工場に機能が集約されているため、転勤もありません!
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- ■転勤なし ■マイカー通勤可 ■U・I・Jターン歓迎 【勤務地】 岡山県岡山市南区浜野1丁目4-34 <アクセス> 豊成バス停留所から徒歩10分 <受動喫煙対策>敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給21万円~28万円 (3交替勤務手当:一律2万円含む) ※残業代別途支給 ※深夜の時間帯(22時~翌5時)は割増賃金を別途支給します
設立 1957年
従業員数 130名
平均年齢 46.0歳
求人情報 全11件
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倉庫管理/未経験歓迎/年休125日以上/残業月10時間未満
- 締切間近
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- 【主な作業工程】 ■原材料、製品の受入 ■倉庫搬入、搬出 ■出荷に関する諸作業 ■コンピュータの操作、伝票発行 など 【研修について】 当社で扱っている製品についての知識や、倉庫の仕組みなども含め、先輩社員が丁寧に教育サポートします。 【幅広い業務スキルを習得!】 現場での作業からデスクワークまで、倉庫作業における上流・下流どちらの作業も経験できます。ゆくゆくは運送会社の手配、電話やメールのやり取りなども担当いただければと考えています。 【明確な目標設定を行います】 半期ごとで目標設定なども行い、昇給査定を行っています。入社後のスキルアップも評価します! 周囲とのコミュニケーションにも積極的で、新たな仕事に挑戦したいと意欲的な方には、リーダー・マネージャーをお任せしたいと考えています。
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- 大須賀工場/静岡県掛川市山崎2464 ◎マイカー通勤OK!無料駐車場完備 ◎U・Iターン歓迎 ◎転勤なし ※受動喫煙対策あり:屋内原則禁煙
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- 月給21万~25万円+各種手当+賞与年2回 ※残業代は別途、全額支給 ※ご経験・能力を考慮し、優遇いたします
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製造職/未経験歓迎/年休125日以上/残業月10時間未満
- 締切間近
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- \実は身近に使われているクエン酸/ グミなどのお菓子や粉末飲料などで使われるクエン酸。 日常生活で当社製品が用いられた商品を見かける機会も多いです。 食品添加物のクエン酸類をはじめとした粉末製品をお客様のニーズにあわせて加工、袋詰めまで行っていただきます。 【主な作業工程】 ■原料を機械に投入 ■機械を稼働して加工をスタート ■定期的に正常に動作しているかを確認 ■機械から取り出して袋詰め ★上記工程を1日10回ほど手がけていただきます ★作業は2~3名のチームに分かれて実施します。 ★チームは製造工程ごとに分かれています。配属されたチームの担当業務を行います。 【研修あり!配属後も先輩スタッフがフォロー】 入社後は先輩スタッフが機械の使い方などをしっかりとお教えします。 主な3工程(原料の投入・機械の操作・袋詰め)を習得するまで、約3カ月は研修期間となります。 その後もわからないことや困ったことがあれば、気軽に上長や周囲の仲間に相談できる環境です。 【キャリアアップのチャンスも】 未経験でも、入社後しっかりと経験を積むと部門の管理者を目指せます! ご希望・適性に応じて、配属先のグループリーダー、マネージャーの他、別部門で現場経験を活かす道もあります。 【休憩室・食堂あり!】 本社工場では、作業に区切りがついたら休憩室で休めるようにしています。 さらに昼食時に利用できる食堂もあり、快適に過ごせるようになっています。
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- 磐田工場/静岡県磐田市中泉3069 ◎マイカー通勤OK!無料駐車場完備 ◎U・Iターン歓迎 ◎転勤なし ※受動喫煙対策あり:屋内原則禁煙
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- 月給19万円~25万5000円+各種手当+賞与年2回 ※残業代・深夜手当は別途、全額支給 ※ご経験・能力を考慮し、優遇いたします
設立 1971年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全23件
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食品メーカーの総務人事スタッフ/未経験大歓迎/転勤ナシ
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- 【業務一覧】 ■社内インフラ(電話管理、レイアウト、建物管理など) ■安全衛生管理(健康診断や残業時間管理、安全衛生委員会の実施) ■庶務(備品、消耗品、車両、印章など) ■ラベル管理業務(商品ラベルの確認及び帳票発行) ■社会保険料・雇用保険の管理 ■労務管理(勤怠管理など) ■人材募集・採用活動(主にアルバイト・派遣社員) ■給与処理(交通費、年末調整、住民税) ■技能実習生、特定技能受け入れ対応 ▼入社後の流れ ―――――――― 入社~数週間:工場研修 ・どのような自社商品があるのか ・どうやって作っているのか ・現場の雰囲気や設備 を学ぶため、入社する全社員は、工場で作業を行います。 これは、会社全体の事業の理解と仕事の流れを理解するためです。 その後は配属部署にて 1.まずはOJTの先輩の業務を見たり、指示で動く ▼ 2.1人で業務を行う。分からなければ聞く ▼ 3.毎日の終わりにOJTからフォローとフィードバック …と、段階を踏んでしっかりとお教えしますので、着実にスキルアップが可能! 専門的な業務ではなく、身の回りのことからできるようになりましょう。 ▼将来のキャリアパス ――――――――――― 当社には「目標管理制度」があり、定期的に上司と個人面談を実施。 今の仕事への不安や将来の方向性について、社員一人ひとりと話し合い、目標を設定します。 達成度によって評価するため、仕事の成果を公正に評価します。 中途入社だからといってハンデはありません。 経験を積むことで、総務人事部の責任者や別ポジションでの 責任者にキャリアチェンジをすることも可能です! 今後のライフスタイルの変化に合わせて、必要な制度や手当もありますのでご安心を♪ \社員の活躍を推進/ 産前産後休暇や育児休暇、育児のための時短勤務制度もあり、男女ともに安心して長く働ける環境です! 直近では男性社員の育児休暇も増えています。
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- <千葉・名古屋・大阪・広島・香川で募集!> 【転勤当面なし/本社以外マイカー通勤可】 ■東日本統轄本部/千葉県八千代市上高野1734番1 ■名古屋統轄本部/愛知県弥富市四郎兵衛1-128 ■本社/大阪市西淀川区竹島2丁目3番18号 ■中国地区統轄本部/広島県尾道市美ノ郷町本郷20001番地65 ■四国統轄本部/香川県観音寺市柞田町字干拓丁93番7号 ★最寄り駅より送迎バスあり(千葉・名古屋) ★駐車場あり ※「事業所一覧」は、ぜひ当社HPをご覧ください
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- 月給:235,000円~370,000円 ※上記はあくまで最低保証額です。 実際の支給額は経験や能力を考慮の上決定します。 ※別途各種手当+賞与(4ヶ月分/昨年実績) ※残業代は1分単位で支給 ★社員の給与水準をベースアップするなど 社員満足度向上のため、待遇改善に積極的に取り組んでいます。 【初年度の年収例】 350万円~500万円
設立 1915年
従業員数 1,019名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全10件
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製造職/未経験歓迎/世界シェアトップクラス/転勤なし
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- ◆==液体クロマトグラフィー用シリカゲルとは?==◆ 私たちが製造を行っている液体クロマトグラフィー用シリカゲルは、主に医薬品(糖尿病の治療薬など)の精製に用いられている製品です。 粒子や穴のサイズ、化学的な表面修飾(コーティングのようなもの)の組み合わせにより、300種類以上のラインナップがあり、そのきめ細やかな技術でお客様のご要望にお応えしています。 【具体的な仕事内容】 ◎生産のオペレーション(原材料を機械に投入・攪拌・洗浄・乾燥 など) ◎工程管理(各工程ごとに正しく作業が進んでいるかなどを確認) <下記の業務も随時実施> ・設備点検、整備(※日常点検、整備レベルを超えた修理・保守については専門部署に依頼します) ・原材料の受け入れ(15キロ程度の重量物をフォークリフトで運ぶ作業)※入社時点でのフォークリフト資格の有無は不問 ・出荷作業(製品をパッケージしてお客様に送付する作業) 【業界未経験の方も安心/入社後の流れ】 ▼入社研修 まずは当社や業界についての基礎知識や業務上のルール、安全教育を実施します。また、医薬品関連の製品を扱うため、医薬品特有の品質に関する教育も併せて実施。 ▼担当の現場へ配属 入社研修後はOJTを通じて、製品や製造工程への理解を深めていただきます。入社時の経験やスキルにもよりますが、基本的な作業であれば、早い方で入社3カ月~6カ月ほどで一人前になることが可能です。 <フォロー体制も万全> 基本的に一人で作業することはなく、まずは先輩社員と一緒に定常業務を学んでいただきます。まずは手順書通りに仕事を進められるようになることを目標に取り組んできましょう。
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- 【転居を伴う転勤なし/マイカー・バイク通勤可】 株式会社大阪ソーダ 尼崎工場:兵庫県尼崎市大高洲町11 <アクセス> 阪神本線「尼崎駅」からバスで約10分 ※南口より阪神バス、クリーンセンター第2工場行き「大高洲町」下車すぐ ※マイカー・バイク通勤OK
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- 月給23万円~30万9500円 ※年齢・スキル・経験を考慮のうえ、規定により決定。 ※上記のほか、残業代および住宅手当別途支給 (支給条件に該当する場合)
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設立 1997年
従業員数 4,608名
平均年齢 25.0歳
求人情報 全35件
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接客アドバイザー/ほぼ定時/賞与昇給年2回/HSAGO510
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- \★ここがPoint!/ ◆未経験7割◆面接なし!オンラインのカジュアル面談◆研修充実&豊富なキャリアパス◆年2回の昇給&賞与あり◆毎日ほぼ定時帰り◆完全週休2日◆年間の休みは119日以上◆スピード選考!スマホでOK/内定まで最短1週間 ◎スマホでご覧の方は、上部タブからPick up!ページもぜひお読みください◎ ――― 【入社後は、誰もが知るお馴染みの店舗をお任せ!】 ――― フィールドリーダーとして、家電量販店や百貨店・有名ブランドのセレクトショップで、接客、スタッフフォローや管理・取引先とのやりとりをお任せします。 20代の同世代の仲間と「いいね!」と思える店舗を作っていきます。 <仕事内容> ■販売・接客業務 ■売り場づくり ■売上UPのための企画・販促/SNS運用 ■メンバーへの教育・育成、勤怠管理 など ――― 【同世代の仲間と一緒に楽しくはたらく♪】 ――― 例えば、「お客様が回りやすよう、売場のレイアウトを変えてみない?」「売上達成のために、今月はSNSでこんな告知をしてみよう!」など、仲間同士で声をかけ合ってお店を盛り上げていきます! ★シフトによっては週3日休みもあり♪ ★ご自宅から通える範囲での配属となります! 最初からフィールドリーダーは不安という方は、接客販売のみからスタートも可能です!自分にあった働き方を一緒に見つけていきましょう◎ ――― 【応募後は、気軽に話せるカジュアルな面談のみ!】 ――― 何でも話せるWeb「面談」を通じて、緊張感ある面接では伝わらないあなたの魅力を一緒に見つけていきます。 <面談の流れ(一例)> ▼お互いの自己紹介(趣味などフランクな会話からスタート!) ▼当社から会社概要や仕事内容の説明 ▼応募者からの逆質問 など 面談では当社社員の自己紹介から始め、会社概要もきちんとお伝えするので事前準備は必要ありません! 面談を通じて気づかなかった自分の長所に気づけたという社員も多いので、お気軽にご応募ください。
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- ★転勤なし【ご自宅から通える範囲の店舗で活躍できる!(全国<沖縄県を除く>に拠点多数)】U・Iターン歓迎 北は北海道から南は九州まで、全国各地に拠点がありますので、勤務地の希望を遠慮せずに教えてください♪ ※4,800社とお取引しているため幅広い勤務地から選択可能。 ※全国の家電量販店、百貨店、有名ブランドのセレクトショップ、スマホショップなどの当社取引先店舗勤務。 ※基本的に担当店舗への直行直帰です。
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- 【月収例】 ■28.4万円(月給+残業手当)+各種手当/首都圏エリア ■25.5万円(月給+残業手当)+各種手当/関西エリア ◎残業手当は100%支給します!(みなし残業ナシ) \2月からベース給与がUPしました!/ ◆月給23万円~月給28万円+各種手当+残業手当+賞与年2回 ※上記月給は最下限給与であり、スキル・ご年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ※配属エリアによっても異なります。
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トレンドをつくる法人営業/年131日以上休/LSASS510
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- 締切間近
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- ー【仕事だってワクワクできる、当社の3つのpoint!】ー ★1:【トレンドを広めていく営業!】 大手企業・外資企業・ベンチャー企業等の商品やサービスを、企業に代わって世の中に広める営業職です。 担当する商材は、例えば 『AIチャットボット』 『コスメ系SNS広告』 『キャッシュレス決済』 『スキマバイト』 『SaaS,DXに関するシステム・ツール』 など、世の中で注目を浴びているさまざまな新商材。 また、新商材を広めることに成功すると、次の新商材を世に広める…そんなサイクルで『商材に縛られない営業力』も身に着けることができます。 ★2:【チームで助け合うスタイル!】 営業未経験者向けの手厚い研修はもちろん、研修以降も『チーム』で支え合うのが当社の特徴! ◎「昨日の商談、どうだった?」 ◎「こうすれば上手くいくんじゃない?」 そんな風に日々の不安や疑問をすぐに解消できるチーム体制で目標達成を目指すスタイルだからこそ、良好な組織関係が生まれています。 ★3:【頑張りを給与・昇格にしっかり反映】 新プロジェクトが続々と発足する中、支店長や幹部のポストも続々と生まれています。 経験・社歴に関わらず正当な評価体制で、中には営業未経験から入社6カ月でリーダーになる人も! また、将来的には事務局長や人事、トレーナーなど、20通り以上の幅広いキャリアから希望を出して自分の好きな部署へ異動できる制度もあります。(チャレンジ公募制度)
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- 【希望勤務地へ配属/転勤なし】★リモートワークあり(全体の4割程度)★ 全国にある当社支店もしくはクライアント営業所 ※U・Iターン歓迎 ※4800社と取引をしているため、勤務地希望は最大限考慮できます。 【配属先都府県】 埼玉、東京、神奈川、千葉 愛知、岐阜、大阪、兵庫 【本社】 東京都新宿区新宿3-1-24 京王新宿三丁目ビル3階 【支店】 新宿、名古屋、大阪 〈ここがポイント!〉 ■東証プライム市場(旧東証一部)上場企業G/グループ連結子会社48社/海外企業も有 ■未経験者多数!1カ月の安心できる研修制度 ■転勤なし◎リモートワーク制度あり ■「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)」認定企業 ■事務局長や人事などキャリアパスは20通り以上 ■土日祝休み!年間の休みは131日以上&基本定時退社 ■選考は面談形式! ■Web(スマホ可)での選考可能 ■女性が長く活躍できるよう産前・産後育児休暇&出産祝い金支給あり ■産後パパ育休取得実績あり(出生後8週間以内に最長4週間)※分割して2回取得なども可 ■副業OK(Webライター・料理教室の運営など、実績も多数!)
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- ●未経験者の場合● 月給25万円以上+各種手当+残業手当100%支給+賞与年2回 ※上記月給は最下限給与となります。 ●経験者の場合●(目安:法人営業経験1年以上/業界不問) 月給28万円以上+各種手当+残業手当100%支給+賞与年2回 ※上記経験はあくまで目安となります。これまでの経験やスキルを考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ※マネジメント経験をお持ちの方は、上記月給よりもさらに優遇します。 【入社時の想定月収例】 月収28万円(月給25万円+残業代+諸手当)/未経験者 月収32万円(月給28万円+残業代+諸手当)/法人営業経験1年
設立 1996年
従業員数 200名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート営業/未経験OK/完全週休2日制/年休123日/残業少
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- <会社について> 建設機器のレンタルで確かな実績を残す、プライム上場企業(株)カナモトのグループ会社として、抜群の安定性を誇る当社。全国各地に拠点を持ち、工事現場の安全を守っています。 <お任せしたい仕事> 建設現場で使用するフェンスやコーンといった保安用品や 現場事務所で使用するオフィス備品などのルート営業をお願いします。 営業先は親会社の株式会社カナモトやレンタル会社など。 新規開拓やノルマはありませんので、ご安心ください。 お客様との信頼関係を大切にできる働き方です。 お客様が必要とする商品を把握し、適切なタイミングで提案をしていきます。 担当先を深く知ることが、何よりも大切な仕事です。 【1日の流れ/例】 ▼8:30 出社・清掃・朝礼 ▼9:00 電話応対、見積作成 ▼10:00 現場にて打ち合わせ ▼12:00 昼休憩 ▼13:00 客先訪問・商談等 ▼15:00 現場対応(備品の搬入・撤出) ▼16:00 事務処理(伝票作成・見積作成等) ▼17:00 退勤/お疲れ様でした! ※残業はほとんどありません。 プライベートの時間を大事にできる働き方です。 【万全の育成・フォロー体制!】 研修期間は3~6カ月間。新人向けの導入研修や先輩によるOJTで業務スキルを身につけられます。 ロールプレイングなどで、営業テクニックも学べるので、未経験の方でも安心して業務に取り組める環境です! これまでも多くの未経験者が入社し、現在も活躍中です!
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- 【北海道・山形・福島・宮城・埼玉・福岡 ★希望を考慮して配属】 【北海道エリア】 ■帯広営業所 北海道河西郡芽室町東芽室基線8番地1 ■北見営業所 北海道北見市端野町3区358番地 ■釧路営業所 北海道釧路市星が浦南1丁目1番4号 ■滝川営業所 北海道滝川市北滝の川1344番地7 ■江別営業所 北海道江別市工栄町8番地3 ■旭川営業所 北海道旭川市永山北2条11丁目33番地 ■北広島営業所 北海道北広島市北の里22-2 ■倶知安営業所 北海道虻田郡京極町字春日162-2番地 ■函館営業所 北海道北斗市清水川142-17 【東北エリア】 ■山形営業所 山形県天童市清池東2丁目2番37号 ■郡山営業所 福島県郡山市田村町金屋字孫右エ門平4番地1 ■仙台営業所 宮城県仙台市宮城野区中野4丁目9番地1 【関東エリア】 ■北関東営業所 埼玉県加須市北小浜223-3 【九州エリア】 ■九州八女営業所 福岡県筑後市大字新溝406番地1 ※受動喫煙対策有
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- 月給220,000円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月2万5000円~支給。 超過分は別途支給します。
株式会社ヨークベニマル
設立 1947年
従業員数 19,371名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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店舗スタッフ/未経験歓迎/7連休年2回取得可能/賞与年2回
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- 主な仕事内容 ━━━━━━ ■商品の陳列・在庫管理 ■接客対応やレジ業務 ■売り場のレイアウト変更や清掃 ■季節イベントやセールの企画・運営 ■地域ニーズに応じた商品提案 多彩なキャリアアップを実現! ━━━━━━━━━━━━━━ ◎精肉・鮮魚のスペシャリスト ◎店長・総括マネジャー ◎バイヤー・スーパーバイザー ◎店舗開発・セールスプロモーション ゆくゆくは上記へのキャリアステップが可能! 経験やスキル次第では、1年以内に店長へ昇格するチャンスもあります! 入社後の流れ ━━━━━━ ▼基礎をしっかり習得 専用研修施設で接客や業務の基礎を学びます。 ▼売り場担当として配属 配属後はOJT研修をメインに、集合研修なども行いながら、一人ひとりの成長をしっかりとサポートします。 ※担当部門は、経験・特性・ご希望を踏まえて決定します! ▼役割を広げて成長 経験を積みながら業務の幅を広げ、段階的に成長できます! 私たちの目標は『近所のベニマルさん』 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ヨークベニマルの店舗」ではなく、地域のお客様から親しみを込めて、 『私たちの近所にあるベニマルさん』と呼ばれることを目指しています。 ★リピーター多数!地域密着型の店舗運営 1店舗の従業員数は100名~150名。 地域のニーズに合わせた店舗づくりを行い、年間売上が数十億円に達する店舗もあります。 ★店舗間で異なる特色 最北端と最南端の店舗は約500キロ離れており、気候やお客様のニーズも異なります。そのため、地域に適した商品やサービスを提供することを心がけています。 アイデアでお店を盛り上げる ━━━━━━━━━━━━━ ★コミュニケーションを大切に 買い物客の中心である女性層のトレンドは重要! 夕方から始まる「夕市」の目玉企画は、パートスタッフと相談しながら決めています。 ★あなたのアイデアが店舗の力に スタッフ全員が意見を出し合い、「お客様の日常をより楽しく、豊かに、便利にする」というコンセプトを形にしていきます。
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- 【マイカー通勤OK】宮城県、山形県、福島県、栃木県、茨城県内の各店舗 ★勤務地は可能な限り、ご希望を最大限考慮します! ※受動喫煙対策あり
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- 月給21万円~35万円+各種手当+賞与年2回 ※残業代は全額支給します ※スキル、経験、年齢を考慮し当社規定に則り決定します
設立 1947年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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中国電力ほか大手インフラ企業への営業/未経験可/賞与年3回
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- 中国電力グループや建設会社など、地域の電力を始めとするインフラを担うお客さまへのルート営業です。5~10社ほどの担当先を定期的に訪問し、情報収集や新商材の提案、見積書や提案資料の作成を行います。 ■具体的には ・商品の提案 ・納品スケジュール調整 ・設計サポート ・見積書や提案資料の作成 ・商談 など 内勤・外勤の割合は、外勤6:内勤4ほどです。 仕入れ~納品まで一貫して関わることで、商社としての存在感を発揮できます。 ■当社について 69期黒字経営と無借金経営を実現し、国内の有力企業が多く加盟する経団連のメンバー企業でもある当社。商社事業をメインに、建設業、メーカー事業(商品開発)も展開しているのが強みです。 \“なくてはならない”社会基盤を支える/ 電気やガスといった社会インフラは、人々の暮らしや産業活動を支える“なくてはならない存在”です。私たちの営業活動は、こうしたインフラを安定的に運用するための一端を担っており、地域社会に貢献できてやりがいのある大きな仕事です。 ■商材について ◎商材(提案内容) ・電力設備に必要な資機材やメンテナンス工事 ①火力、水力、原子力発電所など発電関連 例)定検材料、シルトフェンス、各種機器類、年次点検業務など ②送電、配電、変電関連 例)地中線用金物、橋梁添架金物、ケーブル保護パイプ、鳥害対策品、標識類など ③その他 プラントメーカー、ゼネコン、再生エネルギー企業関連 例)オイルフェンス巻取機、水門、FRP管など ◎主な顧客 ・中国電力(株)、中国電力NW(株)、中電プラント(株)、関連工事業者など ■入社後は ▼入社時研修(3日~4日) └東京本社で座学の研修を受講し、基礎知識を学びます。 ▼OJT研修(3カ月~6カ月) └先輩社員に同行して、OJTを通じて仕事の流れを学んでいただきます。 ▼独り立ち └既存のお客さまへの訪問同行や提案資料の作成など、できることから少しずつ担当いただくので、未経験の方でも安心です。 ※入社後の職種変更なし
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 【広島支店】 広島県広島市中区住吉町2-17 カナエ広島ビル <アクセス> ・加古町(バス)より徒歩1分 ・鷹野橋駅(広電)・市役所前駅(広電)より徒歩8分 ※担当地域(中国地方5県)によっては、月に2~5日ほど出張する機会があります。 ※受動喫煙対策あり
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- ■賞与年2回の直近3年平均額(※):夏期80万4530円/冬期82万8366円 ■このほか決算賞与あり(18年連続支給:10万円~30万円ほどです) ※社員140名(兼務役員をのぞく)の平均値です。 月給24万3000円~35万円(残業代別途支給)+賞与年2回(実績平均4カ月)+決算賞与(18年連続支給) ◆下記新卒者初任給額に、別途手当に加えて、年齢・経験・能力や前職での給与を考慮した額を加算し決定いたします(規程による)。 ※最終学歴ごとの新卒者初任給額 大学院 月給24万9400円 大学 月給23万6800円 短大・専門 月給21万4700円 高校 月給20万3300円 ◆6カ月の試用期間あり(待遇に変更なし) ◆みなし残業はありません(別途支給)
設立 1953年
従業員数 423名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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電設資材の営業事務/年休120日~/創業90年~/未経験歓迎
- 締切間近
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- 電気工事会社・設備会社・建設会社・工務店などお取引先からの問い合わせ対応や、電設資材の受発注などをお任せします。 営業所の運営を支えるやりがいのあるポジションです! 【主な業務内容】 ★営業サポート ・お客様からのメールや電話対応 ・メーカーへの発注 ・配送手配 ・見積作成 ★商品管理 ・荷受け作業/検品 ・在庫管理 ・直送の際の梱包作業 直接的な営業活動はありませんが、お客様と接する機会も多い仕事です。 不明な点は先輩後輩関係なく、教え合いながら業務を進めていきます。 【職種未経験でも安心】 世の中がどんどん便利になる一方で、電設資材の数も増えています。 「商材が覚えられない…」などの不安はあるかと思いますが、営業所のメンバーはもちろん、お客様が教えてくださることも。 デスクに向かって黙々と行う仕事ではないので、コミュニケーションを大事にしていくことで、自然と商材知識が身に付きます! 【当社の強み】 生活に欠かせない電設資材を扱っていることから、不安定な情勢でも仕事量が大きく左右されることはありません。 建物を壊すときでも解体現場には照明などの電設資材が必要になりますし、建てるときにも同様です。 社員の働きやすさも日々追及。 物価上昇に伴い、手当を支給するなど時代の流れに合わせて社員を思いやる施策も取り入れております! 【この仕事のやりがい】 全国で同業他社が800社以上ある中、一都三県に根付いて90年以上、多くのお客様に信頼していただいております。 各営業所での運営をスムーズに、かつ事業拡大に貢献出来るような、責任のある仕事です。 十分なやりがいと誇りを持って取り組んでいただけます!
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- ★転居を伴う転勤なし ★東京都もしくは神奈川県の各営業所へ希望を考慮し、配属します! 【高津営業所】 神奈川県川崎市高津区子母口385 【大田営業所】 東京都大田区大森北4-4-12 【目黒営業所】 東京都目黒区下目黒2-10-10 【中野営業所】 東京都杉並区高円寺南1-13-7 【杉並営業所】 東京都杉並区松庵2-11-3 【立川営業所】 東京都昭島市郷地町3-4-9 【八王子営業所】 東京都八王子市北野町574-12 ※屋内原則禁煙(屋外喫煙所設置あり)
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- 月給19万8,000円~27万3,900円 ※一律手当を含む ※年齢や能力などを考慮の上、当社規定により決定します ※残業代全額支給 【一律手当】 ・住宅手当(月1万3,500円~2万1,000円) ・リフレッシュ手当(月2万2,000円)
設立 1936年
従業員数 367名
平均年齢 -
求人情報 全12件
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社会インフラを支える法人ルート営業/年休130日/土日祝休
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- 【当社について】 私たちは、建設・造船・自動車といった「モノづくりの現場」に欠かせない、金属を切るための機械(切断機)や溶接機器、加工に必要なガスなどの開発・製造・販売を行っている機械メーカーです。なかでも、「レーザー」や「プラズマ」、「ガス」といった技術を使った切断機では、世界トップクラスの実績を誇り、世界80カ国以上で当社の製品が活用されています。 【具体的な仕事内容】 「切断機」や「溶接機器」、その周辺機材を扱う販売代理店や加工会社に向けて、提案や販売活動のフォローを行うルート営業をお任せします。 ・既存の販売代理店や加工会社を中心に、1日3~4社ほど訪問 ・お客様の課題をヒアリングし、最適な製品を提案(自社製品はオーダーメイド) ・機械導入時の打ち合わせやサポート業務 ・展示会や販売イベントでの製品紹介、実演など \ココがPOINT/ 「売って終わり」ではなく、お客様と長く関係を築ける営業スタイルです。提案した製品が、船や橋、ビルなどの製造に使われ、さまざまなモノづくりへと広がっていく面白さがあります。社会インフラを支えるやりがいと、安定した上場企業での働きやすさ、どちらも手に入る環境です。 ★世界80カ国以上で使用される、トップクラスの金属加工機械 ★200件以上の特許を取得する、高い技術力が強み ★土日祝休/年休130日 ★残業月20h程度 <入社後は> ▼先輩社員がマンツーマンでOJTを実施 ▼製品知識や業界の基礎を学びながら、顧客先へ同行して営業の流れを習得 ▼徐々にできることを増やしながら、1日3~4件ほどの代理店訪問をお任せ ◎未経験スタートの先輩も多く、「いきなり1人で営業に出される」といった心配はありません。安心して一歩ずつステップアップできる環境です。 <キャリアアップ> 活躍に応じて係長 → 課長 → 部長へとキャリアアップできる環境が整っています。半年に1回、自己目標を設定し、自己評価と上長評価をもとに成長をサポート。結果はもちろん、プロセスや仕事への姿勢もしっかり評価します。
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- 【群馬・埼玉・愛知・札幌・福岡・広島・香川・千葉・茨城】 ◎マイカー通勤可(許可制) ◎社宅あり(居住拠点地から2時間以上の場合) ■北関東支店:群馬県伊勢崎市長沼町222-1 ■関東支社:埼玉県川口市領家3-10-19 ■名古屋支店:愛知県名古屋市瑞穂区牛巻町12-9 ■札幌営業所:北海道札幌市白石区菊水6条3丁目1-32 ■九州支店:福岡県北九州市小倉北区田町14-29 ■広島営業所:広島県広島市西区福島町2-33-6 ■中国支店:広島県尾道市長者原2-165-31 ■四国営業所:香川県坂出市築港町1-1-18 ■京葉支社:千葉県市原市八幡海岸通47 ■茨城営業所:茨城県日立市留町後川1513-1 ※将来的に全国の拠点へ転勤の可能性あり 受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給24万円~(一律手当を含む) ※経験・能力・年齢を考慮した上で決定します。 ※上記月給には、営業手当として一律月6万円を含みます。
設立 1930年
従業員数 12,373名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全9件
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ブランド推進(国内・海外)/年休126日/フレックスタイム有
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- 時計事業の中期計画実現のため、多岐にわたる業務を担っていただきます。 主にシチズンブランドのグローバルマーケティングの企画や仕組み構築・推進、海外拠点との調整・稼働を中心にお任せします。 ━━━━━━━ ■具体的な業務 ━━━━━━━ ◎ブランド管理業務や施策企画提案 ◎グローバルイベントの企画・運営 ◎時計事業におけるサスティナブル施策の企画・推進 など <入社後について> 入社後は先輩からの指導のもと、基本的な業務の流れを把握していただきます。 たとえ、経験をお持ちの方でもいきなりすべてをこなすのは困難なこと。 そのため、わからないことがあれば積極的にご相談ください! ◆この仕事のPOINT◆  ̄ ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎ブランディングやマーケティングなど幅広い業務に携わることで視野、知見、経験の幅が広がる ◎社内外の関係者とのやりとりの中でアレンジ力や吸収力が高まり、新しいアイディアを提案できる ◎将来的には海外拠点の運営にも挑戦可能 ◎日常業務として、英語(主にメール)でのやり取りがあるため、語学力も活かせる \働きやすさも実感/ 年間休日126日、残業月10時間程など、働きやすさも十分! 創業100年以上の安定基盤の中でメリハリを持ちながら活躍できます。
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- 【転勤なし】 本社:東京都西東京市田無町6-1-12 <アクセス> 西武新宿線「田無駅」から徒歩約8分 JR中央線「武蔵境駅」、西武池袋線「ひばりヶ丘駅」から「田無駅」行きバスを使うと便利です。 ◎経験を積んだ後、海外駐在へとキャリアを広げることも可能です。 受動喫煙対策:あり
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- 年収例:500万円~700万円 月給25万円以上+賞与年2回 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により決定します ※別途・残業手当あり
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デザイナー(メンズ向け腕時計のデザイン)/年間休日126日
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- メンズ向け腕時計に関して、以下の業務に携わっていただきます。 ■デザインコンセプト案 ■スケッチ作成 ■デザイン開発 ■試作依頼 ■シチズンデザインに関する情報発信 など 【主な使用ソフト】 ・SOLIDWORKS ・KeyShot ・illustrator ・Photoshop 【シチズン デザイン】 シチズンはデザインの理念として「感情のデザイン」を掲げています。腕時計は最も長く身に着けるプロダクトの一つであり、ワクワクや喜び、愛着といった感情と強く結びついています。身に着ける人の心の動きに共鳴し潜在的な感情を呼び起こすことが、腕時計の本質的な価値だと考えています。 <感情のデザイン> 腕時計は感情とともにある。 一目見たときの「ワクワク」 触れて気づく「やさしさ」 腕につけたときの「安心感」 ふとした瞬間に眺める「喜び」 共に時を重ねることで感じる「愛おしさ」 心の奥にある言い尽くせない感情 身に着けるひとの心の動きに共鳴し 潜在的な感情を呼び起こす。 それが私たちの目指すデザインです。 新しく仲間に加わっていただくあなたには、このシチズンデザインの理念をもとに、今はまだない新しい時計を生み出していただきたいと考えています。
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- 【本社】 東京都西東京市田無町6-1-12 <アクセス> 西武新宿線「田無駅」から徒歩約8分 JR中央線「武蔵境駅」、西武池袋線「ひばりヶ丘駅」から「田無駅」行きバスを使うと便利です。 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 想定年収470万円~650万円 月給25万円~+賞与 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
株式会社ライフコーポレーション
設立 1956年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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店舗管理(午後出勤)面接1回/残業ほぼ無/40・50代活躍中
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- 午後から出勤し、店舗の夜間運営をサポートする【ナイトリーダー】としてご活躍いただきます。 店長・副店長のサポート役として、店舗全体を見守る大切なポジションです。 ============ ◆具体的な仕事内容◆ ============ ■商品の陳列・補充 ■接客、レジ業務 ■スタッフの勤怠状況のチェック ■店内の安全・保安管理 ■現金の管理と売上金の精算 ★閉店時間は24時が基本。最も遅い店舗でも26時まで(配属先による) ★午後15:30頃からの出勤で、午前中の時間は自由に使える! この仕事の魅力  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \午後スタートで朝はゆっくり/ 通院・家族との時間・趣味など、午前中は自分の時間に使えます \経験がそのまま強み/ 飲食・販売・サービス業など、これまでの接客スキルがそのまま活かせます \安定して長く働ける/ ★64歳まで勤務可能(再雇用制度あり) ★異業種出身の先輩も多数活躍中 ★教育担当がしっかりサポート \収入も安定/ ★未経験でも月給26万2000円スタート ★深夜手当+年2回の一時金(合計9万円) ★従業員割引あり ★車通勤OK(ガソリン代支給) \家庭との両立もしやすい/ ★年間休日117日/基本定時退社(月5時間未満) ★育児・介護に対応した時短勤務制度あり ========== ◆入社後の流れ◆ ========== 入社後は、配属先店舗で先輩と一緒に業務を行いながら仕事の流れを覚えます。 教育担当者がしっかりフォローするので、ブランクがある方や異業種からの転職でも心配いりません。
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- ★転居を伴う転勤なし★マイカー通勤あり★U・Iターン歓迎★ 首都圏(東京・神奈川・埼玉)もしくは近畿圏(大阪・京都・兵庫)の各店舗 ■東京都 千代田区・荒川区・台東区・文京区・北区・足立区・葛飾区・墨田区・江戸川区・江東区・品川区・大田区・渋谷区・目黒区・世田谷区・新宿区・中野区・杉並区・豊島区・板橋区・練馬区・港区・中央区・調布市・府中市 ■神奈川県 川崎市・横浜市・相模原市 ■埼玉県 吉川市・蕨市・新座市 ■大阪府 大阪市、柏原市、堺市、吹田市、摂津市、豊中市、寝屋川市、東大阪市、枚方市、守口市、八尾市 ■京都府 京都市 ■兵庫県 神戸市、西宮市 ◎勤務地の詳細はHPをご覧ください。 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給26万2000円+深夜手当
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販売スタッフ/平均勤続年数15.3年/賞与4カ月分/面接1回
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- 【★主な仕事内容】 ◎売場の管理 ◎販売計画の立案 ◎発注業務 ◎スタッフの育成 ◎お客さま対応、レジ業務 など 【★配属部門】 いずれの部門も先輩社員と一緒に業務を行い、流れを覚えていくので、未経験からでも心配ないですよ! ◇農産(野菜、果物など) ◇畜産(食肉、ウインナーなど) ◇水産(魚や貝類など) ◇ベーカリー(店内で焼き上げるパンなど) ◇惣菜(お弁当などの店内加工品) ◇食品日配(加工食品や日配食品など) ◇生活関連(日用品や生活用品など) ◇衣料品(洋服や靴など) ◇フロントサービス(レジ打ちやサービスカウンター業務など) ※あなたの希望と適性を考慮したうえで配属部門を決定します。 ※地域密着で店舗展開をしているため、自宅の最寄り駅から店舗最寄り駅まで1時間半以内の通勤時間の場所で勤務可能です。 【★入社後の流れ】 《1》導入研修 本社にてどんな仕事なのか、基礎から学びましょう! 《2》各部門へ配属 配属後は商品の陳列やレジ打ちなど、簡単な業務からスタート! 仕事に慣れてきたら、パート・アルバイトの育成や店頭レイアウトの作成などさまざまな業務をお任せします。 / ライフの魅力 \ ★安定&成長★ 盤石の安定性はもちろん、PBの1つ『ビオラル』は前期比売上約130%の90億円を達成! 2030年度売上1兆円の目標を掲げ、さらなる飛躍を目指しています。 ★あなたのアイデアを活かせる★ 売上に繋がるような提案は大歓迎!積極的に採用します♪ <アイデア例> ・ファミリー層の多い店舗でのお菓子つかみ取り ・抽選会などのイベント企画 ・売り場レイアウトの工夫 など ★豊富なキャリアプラン★ 店舗スタッフを経験した後は、「チーフ・副店長・バイヤー・トレーナー」などスキルに応じて未経験の分野へのチャレンジも可能です!
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- 【転居を伴う転勤なし・原則として公共交通機関での通勤】 ◆首都圏・近畿圏の各店舗(314店舗※2025年2月時点) ◆東京都 千代田区/荒川区/台東区/文京区/北区/足立区/葛飾区/墨田区/江戸川区/江東区/品川区/大田区/渋谷区/目黒区/世田谷区/新宿区/中野区/杉並区/豊島区/板橋区/練馬区/港区/中央区/武蔵野市/調布市/府中市/国立市 ◆埼玉県 さいたま市/吉川市/越谷市/蕨市/新座市/所沢市 ◆神奈川県 川崎市/横浜市/鎌倉市/相模原市/藤沢市 ◆千葉県 千葉市/松戸市/市川市/柏市/佐倉市 ◆大阪府 大阪市/柏原市/門真市/岸和田市/堺市/吹田市/摂津市/高石市/高槻市/豊中市/富田林市/寝屋川市/羽曳野市/東大阪市/枚方市/松原市/箕面市/守口市/八尾市 ◆京都府 右京区/上京区/北区/左京区/下京区/中京区/伏見区/城陽市/八幡市 ◆兵庫県 尼崎市/神崎郡/中央区/長田区/東灘区/西宮市/須磨区/宝塚市/芦屋市 ◆奈良県 御所市/大和高田市/吉野郡 ◎勤務地詳細はHPをご覧ください。 ※原則、自宅から通える範囲の店舗へ配属・異動となります。 ※受動喫煙対策あり
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- ☆━━━━━━ 賃金アップを5年連続で実施! ━━━━━━☆ 正社員のベースアップを含む賃金アップ! 2020年からの累計賃金改定率は17.8%で、従業員が安心して暮らせる制度づくりにますます力を入れています。 ■大学院卒初任給 首都圏勤務:月給26万3000円 近畿圏勤務:月給25万5000円 ■大卒初任給 首都圏勤務:月給25万3000円 近畿圏勤務:月給24万5000円 ■短大・専門・高専卒初任給 首都圏勤務:月給24万3000円 近畿圏勤務:月給23万5000円 ■その他初任給 首都圏勤務:月給23万3000円 近畿圏勤務:月給22万5000円 ※上記は最低月給額となります。年齢や経験、スキルを考慮のうえ、規定により決定します。 ※上記月給には一律で支給される地域手当(首都圏1万8000円、近畿圏1万円)が含まれています。
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設立 1965年
従業員数 209名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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東海大学等へのルート営業 /新規開拓・ノルマ無/賞与5カ月分
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- \ 仕事のポイント / ◆飛び込みやノルマ、無理な売り込みなど一切なし ◆大切なのは、大学の先生方との関係性構築 ◆大学のさらなる発展に貢献できる! ★仕事内容 ――― 東海大学の先生方・事務職員からの依頼に対して、必要な機材(パソコンや計測機器、研究機器など)の納品、設置までサポートをお願いします。 《具体的には…》 ■見積書の作成および伝票処理 ■教育機材、医療機器の納品業務 ■消耗品の在庫確認および発注 ■納品後のアフターフォロー(パソコンのセッティングや重機や設備の配置など) ■先生の予算管理・処理のサポート など ※伊勢原営業所については、東海大学医学部付属病院とも密接に関わりますので、医薬品や医療機器の納入に関する業務が発生します。 ┌┐ └■仕事のPOINT ……………………… 大学職員である先生方・事務職員のパートナーとして、依頼や相談事に対して真摯に対応し、関係性を深めることで継続的なサポートをしていくことがあなたのミッション。 東海大学キャンパスの敷地内にオフィスがあり、先生とは毎日のように顔を合わせる機会がありますので、自然と関係性を築いていくことができますよ。 また先生方には年度ごとに決まった予算があるため、その予算を理解しながら必要なものを提供していくようなスタイルとなり、地道なサポート・フォローが、継続的な取引につながります。 ★入社後のサポートも充実! ――― ▼入社2日間…各種研修 ・ビジネスマナー ・当社や取引先についての基礎的な知識 ・業務の流れ など、一人立ちまでをイメージをもっていただけるような内容になっています。 ▼配属後…OJT研修 実務を通じて、イチから業務を学べる環境です。 仕事はもちろん、先生方と良好な関係を築くコツやノウハウなど、丁寧にレクチャーします。 分からないことも先輩社員にすぐに聞けるため、未経験の方も着実に成長できますよ!
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- 【秦野/伊勢原】★勤務地は選択可能 ★基本的に転居を伴う転勤なし ★マイカー通勤可 ★U・Iターン歓迎 ■湘南営業所 神奈川県秦野市南矢名260-10 ■伊勢原営業所(東海大学 湘南キャンパス伊勢原校舎隣接) 神奈川県伊勢原市下糟屋164番地 東海大学医学部付属病院隣接 ※受動喫煙防止対策あり(加熱式たばこ専用スペース)
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- 月給21万円~29万円(一律手当含む)+賞与年2回+決算賞与年1回 ※上記金額はあくまで最低保証額です。あなたの年齢や経験、能力などを考慮して決定します。 ※上記金額には一律のステージ手当、住宅手当を含みます。 ※残業代は別途全額支給します。
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設立 1918年
従業員数 12,143名
平均年齢 41.9歳
求人情報 全48件
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損害サポート/未経験歓迎/完全週休2日/月給27.9万円以上
- 締切間近
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- 自動車事故や火災、ケガなどに遭ったお客様に対し、状況のお伺いやお相手との交渉、保険金支払い手続き対応、各種事務業務まで一連の流れを担当していただきます。 ★原則デスクワークで、お客様と対面で対応する機会は少ないです。 【具体的な仕事の流れ】 …………… ※自動車事故対応の一例。 (1)コールセンターよりお客様の状況を連携 事故に遭ったお客様から、24時間営業の当社コールセンターに連絡が入ります。コールセンター担当者がヒアリングした事故状況が損害サポート部に連携された段階で業務がスタートします! (2)ヒアリング お客様(ご契約者様)と事故のお相手から、それぞれ詳しく状況をヒアリングします。 (3)示談交渉 お客様とお相手の責任割合等を検討し、示談に向け交渉します。ご納得いただけたら、示談手続きを行います。 (4)保険金の支払い手続き 示談内容に応じて、保険金を支払い、1件の対応が終了となります。 ★責任割合等に悩む場合にはチームで検討する等相談できる環境です。 【入社後の流れ】 …………… 入社後は、まず3日間程度の研修からスタートします! その後は自動車保険、火災・新種保険、傷害疾病保険など いずれかのお支払い部署に所属。 先輩のOJTを通して解決までの流れを覚えていきましょう。 \POINT/ ★無理なくスタート 「どのようにお客様に対応すれば良いか不安…」という方も、すぐに先輩に相談でき、またマニュアルやトークスクリプトを完備しているため話の流れを想定しやすいのがポイントです。 ★着実に成長できる体制 どのお支払い部署でも、配属当初は比較的優しい案件から担当していただきます!実際にお客様対応をすることで、業務自体の流れの理解を深めていきましょう。 入社後半年間を目処に、成長を考慮しながら独り立ちしていただきますが、独り立ち後も、ベテランの先輩がフォローするので安心です。
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- 【転居を伴う転勤なし/U・Iターン歓迎】 47都道府県のいずれかの拠点にて勤務いただきます。 ※配属は通勤の可否を考慮して決定します。 \以下拠点で積極採用中/ 東京(御茶の水、立川)、神奈川(横浜、厚木)、群馬(高崎)、茨城(つくば)、石川(金沢)、静岡、愛知(名古屋)、大阪(淀屋橋、堺)、兵庫(神戸)和歌山、宮崎 ※オフィス内原則禁煙(喫煙室あり) ※現在当社はあいおいニッセイ同和損保株式会社との合併に関する協議を行なっております。 その影響により、今後上記勤務先住所が変更になる可能性もございますので予めご了承ください。
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- 月給27万9,000円~33万5,000円+賞与年2回 ★これまでの経験やお持ちのスキルを考慮して優遇します。
設立 1960年
従業員数 1,940名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全12件
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設備運転管理スタッフ/未経験歓迎/残業10h/賞与4カ月以上
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- \長く働ける安心の環境!/ ◎安定感抜群の経営体制 ◎残業ほぼなし ◎賞与4.3カ月分支給(年2回) ◎年休121日 ◎土日祝休み ◎U・Iターン歓迎!地元で安心して活躍可能 ━━ 具体的には ━━ 原子力施設や放射線取扱施設における放射線管理等業務、廃棄物処理設備運転・管理等業務、構内運搬等業務をお任せします。 ※勤務先により作業内容が異なります ━━ 業務の流れ(放射線管理業務) ━━ ▼08:30 朝のミーティング ▼08:50 放射線管理機器の日常点検 マニュアルがあるため、未経験の方も安心です! ▼12:00 ランチタイム ▼13:00 現場内の測定業務 ▼16:30 デスクワーク 実施した測定及び点検などの報告書作成 ▼17:00 日報の提出 メールで送信したら1日の業務は終わり ▼17:30 業務終了 ☆残業はほとんどありません。自分時間をたっぷり確保できます! ━━ 入社後の流れ ━━ まずは座学研修からスタート。基礎知識やスキルをしっかり学んだ上で、OJTへと進みます。実務は先輩のサポートを受けながら、一つひとつ段階を踏んで覚えていけるので、未経験の方も安心です。 ━━ 資格取得も支援 ━━ 国家資格である「放射線取扱主任者」など、放射線管理に必要な資格取得をしっかりサポートします。 講習を含め費用がかさむ資格もありますが、当社の資格取得支援制度を活用すれば、講習費や受験料はすべて会社負担!安心してキャリアアップを目指せる環境が整っています。 \ここがPOINT!/ ★現在活躍しているメンバーの多くが未経験スタート ★20代~30代の若手社員や女性社員も活躍中 ★基本的に作業は複数名で対応 ※現場によっては1人作業もあり
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- 【転勤なし/現場により社有車による送迎あり】青森・千葉・宮城いずれかで勤務 ■放射線管理業務 ・放医研事業所 :千葉県千葉市稲毛区穴川4-9-1 ・六ヶ所事業所 :青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字弥栄平1-90 ■廃棄物処理設備の運転管理等業務及び構内運搬等業務 ・女川事業所 :宮城県牡鹿郡女川町塚浜字前田1 ■専用車両等による構内運搬等業務 ・女川事業所 :宮城県牡鹿郡女川町塚浜字前田1 ※応募時に、ご希望の勤務地、業種をご選択ください ※尚、遠隔地の方につきましては、会社規程により借上げ住宅制度あり \送迎・マイカー通勤可!/ ・放医研事業所 :千葉県千葉市稲毛区穴川4-9-1 …公共交通機関での通勤 ・六ヶ所事業所 :青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字弥栄平1-90 …社有車による送迎あり(無料) ・女川事業所 :宮城県牡鹿郡女川町塚浜字前田1 …社有車による送迎あり(無料) <本社> 東京都港区西新橋一丁目6番15号 NS虎ノ門ビル 9階 ※受動喫煙対策:施設内に喫煙可能場所あり(千葉は施設内全面禁煙)
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- 月給18万5000円~30万1000円+賞与年2回+各種手当 ※スキルを考慮して決定します
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巡回設備管理/未経験でも月給26万円以上/資格支援充実
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- 【未経験から国家資格取得も!】 この先ずっと必要とされる“ビル設備のプロ”になろう! ★空調・電気・給排水など、ビルを快適に保つ設備の点検・管理! ★「いつも快適!」を支える、安心・安全を守るやりがいのある仕事です。 ━━━━ 主な業務内容 ━━━━ 四谷の事務所を拠点に、都内の複数ビルの巡回設備管理をご担当いただきます。 ■日常巡回点検(電気・空調・消防・給排水設備の点検) ■検針業務、運転監視 ■定期点検や改修工事の立会い ■各種報告書、作業スケジュールの作成 など ━━━━━ 入社前後の流れ ━━━━━ 【入社前】 面接通過後は職場見学実施。「どんな現場?」を見て、疑問や不安を解消してから入社できます◎ ▼ 【入社後】 設備管理の基礎についての座学研修(安全管理.他)を受講後、現場でのOJTとなります。最初は先輩と2人1組で管理物件の巡回点検を行うので、未経験の方もご安心ください。 ━━━━━ 従業員相談室が あなたをフォロー ━━━━━ 仕事上での困りごと、職場の人間関係など、気兼ねなく相談できる窓口として「従業員相談室」を設置。そのため、風通しのよい職場で継続的なフォローが受けられます。 ※入社後の職種変更:原則なし
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- 【転勤なし/社員寮完備】 東京都新宿区四谷2-10 第二太郎ビル6F 「四谷三丁目」より徒歩 5分 「四谷」より徒歩6分 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給26~30万円+資格手当(最大月4万円)+各種手当+賞与年2回 <資格手当(上限が最大月4万円!)> ・第二種電気工事士(月6000円) ・危険物取扱者乙種4類(月4000円) ・二級ボイラー技士(月5000円) ・第三種冷凍機械責任者(月7000円) ・建築物環境衛生管理技術者(月1万円) ・第三種電気主任技術者(月1万円) ※上記は一例です。対象資格は全20種。詳細はお問合せください。
設立 1956年
従業員数 6,445名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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経験を活かせる店長候補/東急グループの安定基盤/転勤なし
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- ※Pick up!タブもぜひご覧ください※ ◆平均勤続年数20年!腰を据えて働ける魅力ポイント☆ ◎大手グループならではの制度も充実 ◎完全週休2日 ◎年休116日 ◎転居を伴う転勤なし ◎残業月平均19時間程度 ◆裁量・スピード感のある店づくり 本部は介入せず、店舗内の承認のみでお店づくりが可能!ご自身のアイデアを、自由に・スピード感を持って実現できる環境です。 ───── 仕事内容 ───── 販売・調理業務などを行いながら、店長候補として以下のような業務も担当いただきます。 ※すぐにすべてをお任せするわけではありません!店頭業務でお店への理解を深めながら、徐々にできる幅を広げていってください。 ◇売上管理・分析 ◇仕入れ・発注 ◇スタッフ管理(シフト調整、オペレーション管理、育成) ◇売場企画・効果検証 など 《配属店舗》 ・プレッセ:上質な品揃えの高級路線スーパー ・東急ストア:コンビニとスーパーの役割を持つ「都心小型スーパー」 ※ご希望に応じてステーションリテール事業(LAWSON+toks、マツモトキヨシなど)への配属も可能です 《店舗の特長》 「個店経営」が当社の最大の特長。チェーンの画一的な運営ではありません。陳列やPOPなどの演出はもちろん、商品展開、価格、販促企画も各店独自に戦略を立て、運営しています。 ───── 入社後は ───── ◆研修 OJTのほか、職種・部門に合わせた研修制度があります。 また、昇級・昇格時研修・階層別研修もあり、ポジションに応じた支援も受けられます。 入社後はスキルやご経験に応じて受講いただけますので、ご安心ください。 ◆キャリア まずは店舗スタッフで経験を積むことも、リーダーから挑戦することもできます。 スキル・経験に応じたポジションでお迎えしますのでご安心ください。 試験による公平な評価のもと、店長へとキャリアアップできます。
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- 【転勤なし/駅近多数!】東京・神奈川・千葉・埼玉・静岡の各店舗へ配属 ◎関東近郊で店舗を展開 ◎お住まいや希望を考慮し配属します * * * * 【 POINT 】 ◆転勤なし 通勤時間90分までの店舗への配属が原則。転居を伴う異動はありません。 ◆通勤便利・交通費支給 東急線沿線を中心に店舗展開。駅近・駅直結店舗も多く、通勤しやすい! * * * * ◆東京エリア 港区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、杉並区、豊島区、板橋区、足立区、葛飾区、立川市、武蔵野市、三鷹市、調布市、町田市 ◆神奈川エリア 横浜市(青葉区、港北区、磯子区、都筑区、戸塚区、西区)、川崎市(高津区、中原区、宮前区)、鎌倉市、藤沢市、大和市、相模原市 ◆埼玉エリア 越谷市 ◆千葉エリア 柏市 ◆静岡エリア 伊東市、下田市 ※下記は勤務地の一例となります ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- ★ご経験・スキルに応じて、適切なポジション・待遇でお迎えします 大学院卒:月給24万4,800円 大卒:月給23万5,800円 高卒・短大卒・専門卒:月給20万5,200円 ※上記はあくまで最下限の月給です * * * * 【 公平なキャリアアップのチャンスあり 】 「ポジションが埋まっている」「本部に気に入られないと昇進できない」ということはありません。 新店出店により新ポジションが豊富なほか、基準のはっきりした人事考課制度と試験による明確な評価で昇進できるため、平等にチャンスを得られます。
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未経験歓迎の店舗スタッフ/転勤なし/完全週休2日/残業少なめ
- 締切間近
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- ※Pick up!タブもぜひご覧ください※ ◆大手グループならではの好環境 「完全週休2日」「子育て就労支援」など…安定基盤をもとに長く働ける環境を整備。実際に平均勤続年数は20年です! ◆地域密着! 転居を伴う異動はなし!社員一人ひとりが、地元のお客様のことを考えた販促企画にも参加できる点もこの仕事の特長です。 ───── 研修充実 ───── 配属前に業務を体系的に学べるため、未経験の方も安心です! ▼入社後1週間:基礎研修 ・会社説明、仕事内容、部門別の研修 ・実技研修(包丁の使い方、総菜の調理方法など) ▼入社2週目~:実務研修 店舗と同じ設備のある研修センターまたは店舗で、実際の業務を学びます。 ▼3カ月目:本配属 配属後も先輩がしっかりフォローします。 ───── 仕事内容 ───── 青果・水産・デリカ(惣菜)・グロサリーなど各部門で、店舗業務全般を担当いただきます(売場担当/フロアスタッフ/調理スタッフ業務)。 《業務例》 ◇接客・販売 ◇調理・製造 ◇売場管理(企画考案、POP作成、発注) など 《配属店舗》 ・プレッセ:上質な品揃えの高級路線スーパー ・東急ストア:コンビニとスーパーの役割を持つ「都心小型スーパー」 ※ご希望に応じてステーションリテール事業(LAWSON+toks、マツモトキヨシなど)への配属も可能です \\POINT// 当社の特長は「個店経営」。全店統一した運営ではなく、立地や季節、お客様のニーズに合わせて各店舗独自の販促企画・運営を行っています。 《社員のアイデア事例》 ◆イチオシ商品選定・売場装飾 キウイの販促/キウイの箱で巨大オブジェを制作し、遠くからでも目立つように工夫 ◆店舗独自企画 鎌倉店/鎌倉名物の「しらすピザ」と韓国風「プルコギピザ」の対決企画!関連商品も併せて豪華に展開し売上拡大に貢献
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- 【転勤なし/駅近多数!】東京・神奈川・千葉・埼玉・静岡の各店舗へ配属 ◎関東近郊で店舗を展開 ◎お住まいや希望を考慮し配属します * * * * 【 POINT 】 ◆転勤なし 通勤時間90分までの店舗への配属が原則。転居を伴う異動はありません。 ◆通勤便利・交通費支給 東急線沿線を中心に店舗展開。駅近・駅直結店舗も多く、通勤しやすい! * * * * ◆東京エリア 港区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、杉並区、豊島区、板橋区、足立区、葛飾区、立川市、武蔵野市、三鷹市、調布市、町田市 ◆神奈川エリア 横浜市(青葉区、港北区、磯子区、都筑区、戸塚区、西区)、川崎市(高津区、中原区、宮前区)、鎌倉市、藤沢市、大和市、相模原市 ◆埼玉エリア 越谷市 ◆千葉エリア 柏市 ◆静岡エリア 伊東市、下田市 ※下記は勤務地の一例となります ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 大学院卒:月給24万4,800円 大卒:月給23万5,800円 高卒・短大卒・専門卒:月給20万5,200円 【 未経験からポジションUPも可能 】 ◆正当な評価制度のもと昇進・昇給 推薦と試験により、だれもが平等に昇進のチャンスを得られます。 昇進後は階層別に研修も実施し、成長をサポートします。
設立 1947年
従業員数 5,288名
平均年齢 42.9歳
求人情報 全103件
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ソフトウェア開発/年休126日/フレックス/リモート可
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- あなたのこれまでの経験とご希望に応じて、下記ポジションのいずれかをご担当いただきます。 <1> ■当社の半導体製造装置、半導体計測・検査装置のデータ活用システム、ソフトウェアの設計 <2> ■評価ソフトウェア設計部もしくは評価制御システム設計部にて電子線装置のソフトウェア開発 <3> ■評価ソフトウェア設計部にて半導体用計測・検査装置のソフトウェア開発 <4> ■評価ソフトウェア設計部にて半導体用計測・検査装置のソフトウェア開発におけるPM/PL・PMO・開発環境構築担当 <5> ■評価ソフトウェア設計部もしくは評価研究開発部にて高分解能FEB測長装置(CD-SEM)におけるソフトウェア開発 <6> ■解析ソフトウェア設計部において電子顕微鏡(SEM/TEM/STEM)を制御する組み込みおよびアプリケーションソフトウェア開発 <7> ■医用分析装置(血液・尿分析装置、免疫分析装置、検体検査自動化システム等)のソフトウェア・セキュリティ設計 <8> ■医用分析装置(血液・尿分析装置、免疫分析装置、検体検査自動化システム等)のソフトウェア開発、デジタルソリューション開発
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- 【在宅勤務OK/フレックスタイム制/マイカー通勤可】 ※配属部署によって勤務地が異なります。 ■晴海オフィス 東京都中央区晴海1丁目8番10号 ・勝どきから徒歩で約8分 ■那珂地区 茨城県ひたちなか市市毛882番地 ・勝田駅から車で約10分 ・勝田駅~会社間の定期運行バスあり ■那珂地区マリンサイト 茨城県ひたちなか市新光町552番53 ・勝田駅から車で約15分 ・勝田駅~会社間の定期運航バスあり ※自動車・自転車通勤可能 ※受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり/電子タバコ限定)
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- 月給29万7500円~46万4000円 +各種手当+賞与年2回 ※採用時の職位に応じて上記月給とは別途で「実残業分の時間外労働手当」または「固定残業代」を支給。 ※固定残業代の場合、時間外労働の有無に関わらず、30時間分/月7万9200円~を支給します。 また、上記を超える時間外労働手当は追加で支給いたします。 ▼月給例(固定残業代支給の場合) 月給37万6700円以上(固定残業代月7万9200円・30時間分を含む)
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調達・購買/年休126日/フレックス/在宅勤務可
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- 当社が開発・設計する装置に使用する直接材および間接材の調達業務をお任せいたします。 下記いずれかの配属先で、社内外の関係各部署と連携し、取引先の選定、価格交渉、生産状況に応じた納期管理を行っていただきます。 購入品にかかわる【Quality(品質)、Cost(価格)、Delivery(納期)管理】を担うポジションです。 ■対象 (1)医療検体の搬送・分析システムに必要な部材および間接材 (2)半導体エッチング装置を構成する電子・電気ユニット、加工品など (3)半導体検査装置、電子顕微鏡、医用・バイオ分析製品、鉄道関連検査装置等に必要な直接材 担当社数は決まっておりませんが、機械部品、電機部品等、品目や取引先ごとに担当を決めています。 入社後、基本業務に携わっていただいた後、これまでのご経験、能力・スキルに応じて担当をアサインさせていただきます。 <POINT> 【幅広いスキルを習得】 モノづくりを支えるサプライチェーン全般に携わる為、国内外の関係部門との関わりや数多くのサプライヤーとの協創活動関係を通じ、様々な知識を身につけていきます。 また、定期的な担当品目のローテーションにより、より幅広い関連知識の習得が可能です。 【積極性がスキルアップに結びつく】 最適なサプライチェーン構築に向け、新しいアイデアを提案する機会が多くあります。 その他、ご希望に応じて海外サプライヤーとのやり取りもお任せします。 【多彩なキャリアパス】 経験や本人のご希望により、本部内の戦略購買業務、原価企画業務、調達企画業務等の関連部門への異動や、また他事業所(海外含む)へのジョブローテーションにより、サプライチェーンマネジメント全般でキャリアアップをめざすことも可能です。 ※変更の範囲:会社の定める業務
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- 【在宅勤務OK/フレックスタイム制/車通勤可】 ■青梅事業所 東京都青梅市今井3丁目7番19号 ・小作駅からバスで約10分 ■那珂地区 茨城県ひたちなか市市毛882番地 ・勝田駅から車で約10分 ・勝田駅~会社間の定期運行バスあり ■那珂地区(南サイト) 茨城県ひたちなか市市毛1040番地 ・勝田駅から車で約5分 ・勝田駅~会社間の定期運行バスあり ■笠戸地区 山口県下松市東豊井794番地 ・下松駅から車で約6分 ★自動車・自転車通勤可能 ★受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり/電子タバコ限定)
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- ▼月給例(固定残業代込みの場合) 月給35万3700円以上(固定残業代月7万9200円/30時間分含む) ■月給27万4500円~46万4000円+各種手当+賞与年2回 ※採用時の職位に応じて、上記月給とは別途で、 「実残業分の時間外労働手当」または「固定残業代」が支給されます。 ※固定残業代の場合、時間外労働の有無に関わらず、 30時間分/月7万9200円~を支給します。 また、上記を超える時間外労働手当は追加で支給いたします。
設立 1957年
従業員数 104名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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ホワイトボード・黒板の法人営業/未経験歓迎/年休120日
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- 既存のお取引先への新商品の説明やお問い合わせ対応がメインです。さらに、新規取引開拓のための提案営業も行っていただきます。 【 具体的な仕事内容 】 ■ 代理店へのフォロー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社製品を扱っていただいている代理店が設計事務所やゼネコンへ提案する際、代理店に要望をヒアリングした上で提案・見積もりを実施します。「壁一面にホワイトボードを設置したい」といった要望が寄せられるので、設置方法も含めた提案をします。 ※見積書の作成は事務スタッフへ依頼することも可能 ■ 現地立ち合い  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 原則、現地調査や設置工事のサポート・現場調整は別の部隊が行いますが、必要に応じて営業が担当するケースもあります。 ■ 新規顧客の開拓  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 仕事に慣れてきたら、新規取引の開拓業務もお任せします。 <高品質な製品で支持を集めています> 品質の追求にこだわって、オーダーメイドで高品質な製品を製造・販売し、支持を集めてきました。 最近では、オフィスの壁一面をホワイトボードにする商品が人気で、誰もが名前を知る大企業への納入実績も多数あります。 売上比率は、学校向けが4割、オフィス向けが6割を占めています。 ※当社製品が売れている理由については本求人下部「★売れてる理由、教えます!」に、 記載しております! <設置時の工夫で満足度向上> 壁の下地に合わせた最適な設置方法や、面積に合ったサイズ、お子さまの使用を考慮した高さ調整など、細やかな工夫を施すことが、お客さまの満足度向上につながります。 【 入社後の流れ 】 ▼社内研修 社内ルールや営業の流れについてレクチャーを受け、今後の営業戦略についての説明を聞きます。 ▼工場研修 静岡県にある自社工場で、製品の製造工程や優位性について学びます。 ▼先輩の商談に同行 研修後、先輩の商談に同行し、営業実務を習得します。1人当たり10~20社程度を担当。半年~1年で独り立ちするイメージです。
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- ★最寄り駅から徒歩圏内の好立地です ★勤務地を東京、大阪に限定することも可能です ★屋内全面禁煙 【東京本社】大井町駅徒歩3分の好立地! 東京都品川区大井1-49-15 YK-17ビル5階 【大阪支店】上新庄駅徒歩12分 大阪府大阪市東淀川区豊新1-21-12 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給24万3000円~27万5000円(固定残業代を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間~30時間分を、月3万3000円~4万5000円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 1958年
従業員数 98名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全2件
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食品香料メーカーの製造職/夜勤なし/年休127日/未経験歓迎
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- ◎具体的な仕事内容 -------------------- ■原料の運搬、計量 ■香料の調合 └数十種類の原料を計量して混ぜ合わせ、 フルーツなどの香料をつくりあげます。 ■粉末加工設備(スプレードライヤー)による香料の製造 └調合されたベースとなる香料を、大型のスプレードライヤーにより噴霧乾燥し、粉末香料をつくりあげます。 ■香料のろ過、充填 ■製品の包装、梱包 ■製造ラインの洗浄 など ※20~30kg程度の重量物を扱うことがありますが、その際は2人以上で作業します。 ◎入社後について ------------------ 約1カ月間、研修(座学+他部署も含めた実習)があります。 研修が終わったら現場へ配属となり、先輩とのOJTを中心に作業に慣れていただきます。 ◎業務について ---------------- 理系の知識や製造の経験は必要ありません。 指示書と工程表にしたがって作業を進めますので、未経験の方でも安心して取り組めます。 ◎活躍中の社員について ------------------------- 当社とは全く異なる業種・職種から転職してきた社員も多数活躍しています! ◎働く環境について --------------------- 基本的に夜勤はなく、土日祝休みとなります。 夏季や年末年始の長期休暇もあり、 働きやすさに惹かれて入社した社員もいます。 ◎管理について ---------------- 原料の種類が豊富なため保管場所ではハンディ端末を使い、登録されてる二次元バーコードを読み込み、原料の取り間違いが起きないよう管理を行っています。
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- 【秩父工場】★自動車通勤OK★借り上げ社宅有 埼玉県秩父市みどりが丘37 ★秩父工場で働く社員:自動車通勤率100% └自動車での通勤を推奨しています ※敷地内全面禁煙 ※U・Iターン支援あり
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- 月給20万円~32万円 ※別途残業代支給
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設立 1973年
従業員数 2,892名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全22件
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マンション会計事務/残業平均10h/土日祝休み
- 締切間近
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- 【業務内容】 ◎郵送物仕分・郵送 ◎葉書印刷 ◎データ保存 ◎メール・コピー対応 など \チームのメンバーがしっかりサポート/ 各業務はチームで分担しながら仕事を進めます。 研修後もわからないことがあれば、 先輩に気軽に質問できるので、 未経験の方でも安心してお仕事を進められる環境です。 \オフィスにもちょっとしたこだわり/ フリーアドレス、コミュニケーションエリア(フリーエリア)の導入など、 時代のニーズに合わせたオフィス環境を整えています ◆連携が必要な業務はチームメンバーと一緒に。 ◆MTGや一人で集中したい業務はコミュニケーションエリアで。 このように、シーンに合わせて環境を選べるのは大きな魅力です。
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- 【本社】 東京都江東区豊洲5-6-52 NBF豊洲キャナルフロント ・東京メトロ有楽町線「豊洲駅」徒歩5分 ・ゆりかもめ「豊洲駅」徒歩6分
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- 【パート】 ■時給1,410円 ※残業代別途全額支給 ※試用期間3ヶ月あり。期間中、給与・待遇等に差異はありません。 ※契約更新:1年(入社日より1年ごと/勤務成績、態度により判断)
設立 1989年
従業員数 24,642名
平均年齢 -
求人情報 全55件
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「無印良品」店長候補/SV・エリアマネージャー出身者活躍中!
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- ★無印良品の店舗づくりについて★ 求人下部の【★当社が大切にしている「個店経営」】の項目もぜひご覧ください。 ◎地域やお客様の 役に立つ店舗経営を  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では、店舗スタッフが主役となり、チームでお客様を考え、商売を楽しむ組織を、店長を中心に考え実行することを目指しています。 無印良品の店長として働くということは、1店舗における"最大の裁量権"を持てるということ。 社歴や年齢に関わらず、お客様のため・地域のために役立つことであれば、さまざまなアイデアを自由に実現できる環境です! 地域のニーズやお客様のお買い物のしやすさなどを考え、レイアウトを変更したり、陳列を工夫したり… 商品提案の仕方などを店舗づくりに反映し、"地域に必要とされるお店づくり"を実践していただきます。 ◎具体的には  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 店長候補としてご入社いただき、まずは店舗社員として店舗業務(お客様応対、売り場づくりなど)からスタート。 あわせてマネジメントや下記の店舗経営者としての業務を通じて、「メンバー全員でお客様を考え、商売を楽しむ組織づくり」をお任せします。 <店舗経営者としての業務> ■各指標をもとにした、店舗の意思を入れ込んだ売上・経費・在庫計画の立案・策定 ■お客様が安心してお買い物できる店舗づくり(清掃・挨拶・VMD・サービス)のマネジメント ■メンバーの自発・自律的な行動を促すための評価・育成の実施 ■地域のお客様とつながるために店舗ブログの作成やワークショップなどのイベントの企画・運営 ◎入社後の流れ  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 導入研修で企業理解を深めたのち、OJTで店舗業務の習得からスタート。 あわせてOFF-JTでの研修やe-Learningを計画的に活用して、ステップアップを目指していただきます。 ★先輩たちの多くは入社半年~1年で店長登用を実現しています <昇格イメージ> 1~2カ月目:店舗社員 ▼ 4カ月目以降:部門責任者 ▼ 6~7カ月目以降:店長代行(副店長) ▼ 12カ月目以降:店長
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- 【国内各店舗/転勤の有無を選べます】 ◎初任地は居住地を考慮し、双方で相談の上、決定いたします ◆北海道地方:北海道 ◆東北地方:秋田/山形/岩手 ◆関東地方:茨城/栃木/群馬/埼玉/千葉/東京/神奈川 ◆中部地方:富山/石川/福井/新潟/山梨/長野/岐阜/静岡/愛知 ◆近畿地方:三重/滋賀/京都/大阪/兵庫/奈良/和歌山 ◆中国地方:岡山/広島/山口 ◆九州・沖縄地方:福岡(北九州)/佐賀/長崎/大分/宮崎/鹿児島 【働き方を選べます】 ★全国型(総合職) 大型店舗など、全国にあるさまざまな形態の店舗を経験できるチャンスがあります。 ★地域限定型(地域社員) 転居を伴う転勤がなく、腰を落ち着けて働けます。各地域への出店・土着化が加速していく中で、その地域に住む方が主役になって活躍してほしいと考えています。 ◎途中でコースを変更することも可能です ◎店舗詳細は当社ホームページをご確認ください ※受動喫煙対策あり
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- 【年収例】 年収540~870万円(全国型) 年収490~780万円(地域限定型) 【給与】 ◆全国型 月給34万円~54万円+残業代+各種手当 ◆地域限定型(地域社員/転居を伴わない働き方です) 月給30万円~48万円+残業代+各種手当 ※前職・経験などを考慮し、初任給を決定します。 【各種手当】 ■交通費全額支給 ■店長手当 ■家族手当 ■赴任手当 ■家賃補助手当(転居を伴う異動が発生した社員が対象)
設立 1989年
従業員数 4,395名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全20件
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設備管理メンテナンス/年休120日/賞与年2回/福利厚生充実
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- ……………… 業務内容 ……………… コンビニエンスストア、スーパーマーケットなどを中心とした中小型商業施設の設備・機器の管理/メンテナンス対応をお任せします。 <お仕事の流れ> ▼訪問時間を調節 ▼各店舗へ訪問 ▼設備や機器の点検・修理を実施 ▼次の現場へ移動 ◎1日平均2~3件対応し、1件につき1時間~1時間半程で回ります。 ◎スケジュールはご自身の裁量にお任せしているので、予定を立てやすいです。 ◎案件は1人~2人で対応いただきます ◎ご自身でメンテナンスいただくこともあれば、協力会社の作業の立ち合いをいただく場合もあります。 <入社後の流れ> 入社後3カ月~半年程度は先輩社員と一緒にOJT研修を通して、業務の流れを覚えていただきます。 その後、経験やスキルに応じて案件をお任せしていきます。 半年程度で独り立ちしていただく想定です。 / ココがPOINT \ 【技術の向上が叶う】 ―――――――――― 電気設備や空調設備、冷凍冷蔵設備、自動ドア、給排水衛生設備、厨房機器など、商業施設にあるあらゆる設備や機器に触れることができ、幅広い経験を積めることが非常に大きな魅力です! また、資格取得支援制度や資格手当の支給などスキルアップのサポートも惜しみません。 【早期キャリアアップも】 ―――――――――――― 評価制度や等級制度を取り入れており、公平な評価のもとで早期キャリアアップが可能。 入社後、最短3年でリーダー、5年目で管理職になった社員もいます。 20代で入社し、30代で管理職を目指すことも! 【抜群の働きやすさ】 ―――――――――― ◎年休120日+アニバーサリー休暇 ◎残業月平均20時間程度 ◎シフトやスケジュールを自分で決められるので、自分のペースで働ける! ◎資格取得支援制度や各種手当の他、映画の割引や共済制度など、家族にも嬉しいイオングループならではの福利厚生がたくさん!
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- 【東京・愛知・大阪・兵庫・京都・奈良・岡山・鳥取】★マイカー通勤OK★希望を考慮 ◎勤務地は希望を考慮します ◎マイカー通勤OK(勤務地による) ◎直行直帰OK ■関東支店 ◎積極採用中! 東京都千代田区神田佐久間河岸85 戝津ビル3階 ■東海支店 愛知県名古屋市名東区一社3-129 ■関西支店 ◎積極採用中! 大阪府大阪市西成区南津守7-13-36 ■神戸事務所 兵庫県神戸市須磨区常盤町1-1-5 豊ビル1階 ■姫路事務所 兵庫県姫路市福沢町32 ■京都事務所 京都府京都市伏見区竹田東小屋ノ内町67 ■奈良事務所 奈良県香芝市鎌田342-1 ■中四国支店 岡山県岡山市北区下石井2-1-10 KEビル6階 ■鳥取事務所 鳥取県鳥取市湖山町東4-116 松下テナント ※受動喫煙対策あり
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- 【前職給与を考慮します】 月給25万円~35万円+賞与年2回+業績賞与+各種手当 ※残業代は別途全額支給します ※前職給与考慮いたします ※給与金額はご経験や能力、お持ちの資格等を考慮の上、決定いたします
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店舗の施工管理/土日祝休/年休120日/月給30万円以上
- 締切間近
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- / ★この求人のPOINT \ 【安定基盤】 イオングループ系列からの依頼も多く、お仕事の依頼が次々舞い込んでいる当社。安定した職場基盤のもと働けます! 【約9割が元請け案件】 元請け案件が中心のため、工程も組みやすく、スピード感をもって仕事を進められる&お客さまの声をダイレクトに反映できる環境です。 【DX化を推進】 アプリやウェアラブルカメラを活用し、遠隔での現場管理を実現。「現場に行かない施工管理」を目指しており、基本的に社内で業務を進めています! 【経験値&スキルアップ】 短期間で複数の現場を経験できるため、施工管理としてワンランク上の自分に成長できます! 【働きやすさ抜群】 基本は土日祝休みでプライベートも充実。残業は月平均18時間と少なめです。 資格取得支援制度や各種手当はもちろん、映画割引や共済制度など、家族も喜ぶイオングループならではの充実した福利厚生も多数ご用意しています♪ / ★具体的には \ 誰もが利用するコンビニ、カフェ、スーパー、アパレルショップなど、大手全国チェーン展開の店舗施工管理(内装/電気/空調)をお任せします。 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 ・現場での打ち合わせ ・業者との交渉 ・書類作成 など ※新店工事、改修・改装工事、閉店工事などを手がけます。 ※お客さまの店舗開発コンセプトをもとに、お客さまの立場に立ったレイアウトの提案からプランの確定、基本設計・実施設計、施工管理、竣工引渡しまで責任を持ってトータル管理します。 ※プライベートでも利用するような有名店舗の工事に携わるため、各地で自身の仕事の成果を実感できます! / ★入社後の流れ \ まずは半日ほどの入社時研修で、会社や仕事の基礎知識をお伝えします! その後、現場で先輩がマンツーマンでサポート! 独り立ちまでは約3カ月を想定しており、先輩がしっかりサポートするので、不安なくステップアップできる環境です。
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- 【駅チカ/現場に行かない働き方】東京・大阪・福岡で募集!★希望を考慮 ◎勤務地は希望を考慮します ◎直行直帰OK ■東京本社: 東京都新宿区新宿6-24-16 新宿6丁目ビル7階 ■大阪事業所: 大阪府大阪市西区靭本町1-7-9 靭イーストビル3階 ■九州支店: 福岡県福岡市博多区奈良屋町2-1 博多蔵本太田ビル6階 \リモートでの現場管理が可能!/ デジタルツールを活用した遠隔施工管理で、「現場に行かない新しい働き方」を実現。 基本的には社内での業務がメインなので、身体的な負担も軽減できます! ※全く現場に行かないわけではなく、必要に応じて現地での確認や対応をお願いすることもあります。
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- 月給30万円~39万円+各種手当+賞与年2回+業績賞与 ※残業代(時間外手当)は別途全額支給します ※前職給与考慮いたします ※給与金額はご経験や能力、お持ちの資格等を考慮の上、決定いたします 【月収例】 478,000円(月給+時間外手当20h分+資格手当)1級施工管理技士 375,000円(月給+時間外手当20h分+資格手当)1級施工管理技士 ※ご経験や資格、スキルにより変動いたします 【前職給与を考慮します】 経験者の方は、これまでの待遇をできる限り考慮します! 実際に、入社時に年収が大きく上がった先輩社員も多数★
設立 1974年
従業員数 4,953名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全3件
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物流部門の管理業務スタッフ/未経験歓迎/週休2日
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- 《主な業務》 ・在庫管理や配送手配 ・スタッフ管理 ・業務管理 ・他、クライアント対応など 最初は物流倉庫の業務に慣れてもらうべく 在庫管理などの基本的な業務からお願いしています。 その後、慣れてきたら 業務を円滑に、効率良く進めるため、 また、スタッフが快適に業務に取り組めるよう、 労務関係や作業指示などのスタッフ管理や 作業のスケジュール管理、 品質向上のための施策の企画、 クライアント対応などの顧客管理も行っていただきます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●取り扱い商品 化粧品/食品/日用品/冷蔵食品/農産品/医薬品など _____________ ●未経験も安心の研修体制 入社後2ヶ月間の研修があり、 流通サービスのことから物流業界のことまで 順を追って丁寧にご説明するので、 未経験の方も経験の浅い方も、 一つずつ学び、徐々に仕事に慣れていけます。 就業後も、先輩社員が 丁寧に教えてくれますのでご安心ください。 _____________
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- ☆車・バイク通勤OK!無料駐車場完備 ☆勤務場所は希望を考慮し決定します 《関西》 ●神戸北営業所 ●西宮第二営業所 《九州》 ●福岡営業所 ●久留米営業所
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- 月給26万2,360円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月5万8,760円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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生協(コープ)のルート宅配ドライバー/未経験歓迎/祝い金充実
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- 生協(コープ)の個人宅配ドライバーとして 組合員さまのお家へ、注文された食料や日用品などをお届けします。 ☆運転する車両:1t~2tの小型トラック バックモニター&ドライブレコーダー完備! 普通免許があれば大丈夫です(一部エリアを除く) …【主な業務の流れ】…………………………………………………………………… 《1》倉庫で荷物の積み込み 注文の商品をトラックへ積み込みます。 扱うのは、200gの雑貨から10kgのお米、ペットボトルなど様々! ▽ 《2》組合員さま宅へ配送 ルートは曜日ごとに決まっています!慣れれば地図を見なくてもらくらく♪ 留守の時は置き配ができるので、再配達のタイムロスはありません。 『いつもありがとうね!』と、組合員さまから嬉しいお言葉を頂くことも! ▽ 《3》注文書の回収 次回配達分の注文書をお預かりして、次の組合員さまのお宅へ向かいます。 ▽ 《4》所属センターに帰着 忘れ物がないか確認し、荷台の片付けや翌日の準備、 頂いた注文書・伝票・経費の精算などをします。 ▽ お仕事終了!お疲れ様です♪ ……………………………………………………………………………………………… ●安心の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後はまず、座学と実技の研修を2ヵ月行います。 座学では、当社や生協(コープ)について学んでいただき、 実技では、トラックの運転や荷物を運ぶ練習などを実際に体験します。 仕事の進め方や、重たい荷物を少ない負担で運ぶコツなど、 一つひとつ丁寧にお教えします! 習熟度に合わせて研修期間を調整しますので、 トラックの運転が初めての方も、宅配ドライバー未経験の方もご安心くださいね。 ※当社専用の研修施設での実技研修もあります 研修を終えたら、ドライバーとしてひとり立ちです。 座学と実技で覚えたとおり、順番に進めていきましょう!
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- <東北/北関東/関東/北陸/甲信越/東海/関西/中国/九州> ※勤務場所は希望を考慮し決定します ※詳細エリア 岩手県、宮城県、福島県 茨城県、群馬県、栃木県 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 山梨県、新潟県、富山県、長野県、静岡県 滋賀県、大阪府、兵庫県 岡山県、広島県、大分県、長崎県 ※車・バイク通勤OK!(勤務地により異なる) ※他エリアのセンターは休日休暇欄の下をご覧ください <関東エリア> ●埼玉県 入間センター 秩父センター 本庄センター 所沢センター 東松山センター 久喜センター 杉戸センター 草加センター 岩槻センター 三郷センター パルシステム熊谷センター パルシステム入間センター パルシステム川越センター ●神奈川県 麻生センター 横浜菅田センター 横浜北センター 相模センター 藤沢センター ●千葉県 習志野センター 千葉北センター 印西泉野センター 佐倉センター 成田センター 柏北センター 柏南センター 千葉センター 印西センター 稲毛センター ●東京都 東久留米センター 町田センター 多摩ニュータウンセンター 目黒宅配センター 足立センター 港センター
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- ●関東 月給27万2,020円~月給29万1,480円 ※センターによる ※固定残業代6万920円~6万5,280円含む ●関西 月給25万7,440円~月給26万9,040円 ※センターによる ※固定残業代5万7,640円~6万240円含む ●北関東 月給26万2,220円 ※センターによる ※固定残業代5万8,720円含む ●北陸・甲信越 月給24万2,760円~月給25万7,440円 ※センターによる ※固定残業代5万4,360円~5万7,640円含む ●東海 月給26万2,220円 ※センターによる ※固定残業代5万8,720円含む ●中国・九州 月給24万2,760円~月給25万4,500円 ※センターによる ※固定残業代5万4,360円~5万7,000円含む ●東北 月給24万2,760円~月給26万2,220円 ※センターによる ※固定残業代5万4,360円~5万8,720円含む ※研修中も変動なし ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず40時間分支給 ※上記を超える時間外労働分は追加支給 ※上記は最低給与額となり、経験により上記以上の給与額となります
設立 1964年
従業員数 1,618名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全2件
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法人営業/年間休日123日/土日祝休み/福利厚生充実
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- シーフードビジネスのリーディングカンパニーとして、スーパーや外食店、コンビニエンスストアなど多様なお客様を通じて、全国の食卓においしさと感動を届けている当社。あなたには当社シーフードの提案業務をお任せします。 ■お客様について スーパーや外食店などの大手チェーンから鮮魚店まで、幅広い業態のお客様を担当。取引先の9割以上が既存顧客であり、信頼関係を築きながら、旬の食材をご提案します。配属エリアにもよりますが、入社後は、前任の担当者から引き継ぎ、経験を積んでいくなかで、徐々に大きい規模のお客様を任されていくようになります。 ■扱う商品について 当社が扱うのは、生鮮品・加工食品・惣菜といった各種シーフード。約4000アイテムの品揃えは、大きな提案力の源です。お客様の業態や売り場の特性に合わせて、多彩な商材の中から最適な商品をご提案します。 <商品カテゴリ例> ◇寿司ネタ・生鮮品:マグロ、サーモン、エビ、カニ、ウナギなど ◇加工食品:中華くらげ、いか明太、シーフードサラダなど ◇惣菜:あじフライ、エビフライなど ■営業スタイルについて 商品を届けるだけではなく、売り場の状況を確認しながら商品を提案します。当社は、コンシューマ商品に加え、業務用商品の売上も国内シェアが高く、会話の中からニーズを引き出し、新たなメニュー提案を行う機会もあります。(寿司ネタにおいては、国内トップクラスのシェア!) 自分のアイデアが消費者の日々の食につながり、「美味しかった」という言葉もダイレクトにいただくこともあるため、やりがいを感じやすい仕事です。また、「こういう売り方がいいのでは?」と消費者の購買意欲を高める仕掛けをすることもあります。同じ職場で働くメンバーだけではなく、各職種、各エリアの社員と協力しながら仕事を行えます。 ※一部の事業所では配送を委託会社に任せています
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- <北海道・新潟・埼玉・静岡・愛知・石川・和歌山・愛媛・高知・大分・熊本、いずれかの事業所に勤務> ※全国約50事業所での勤務あり ※募集拠点は変更になることがあります ■北海道事業所 北海道札幌市中央区北12条西20丁目 札幌中央卸売市場内水産棟3階 ■新潟事業所 新潟県新潟市江南区西山830-9 (株)新潟食品運輸内305号 ■埼玉事業所 埼玉県さいたま市北区宮原町1-210 ガーデンズ大宮4F ■静岡事業所 静岡県静岡市葵区栄町4-10 朝日生命静岡栄町ビル10F ■名古屋事業所 愛知県名古屋市中川区玉川町三丁目1-1 ■石川事業所 石川県金沢市打木町東1439 ■和歌山事業所 和歌山県和歌山市湊御殿二丁目1-22 ■愛媛事業所 愛媛県東温市南野田386-7 ■高知営業所 高知県南国市大そね乙882番地 ■大分事業所 大分県大分市豊海四丁目3-13 ■熊本事業所 熊本県熊本市南区富合町釈迦堂714 富合工業団地内 ※自動車通勤OK ※転勤の可能性があります ※U・Iターン歓迎 ★地域調整手当/借上独身寮・借上社宅あり ※受動喫煙防止対策あり
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- 月給21万8400円以上+賞与年2回+各種手当 ※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします ※上記給与に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします
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設立 1933年
従業員数 24,413名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全220件
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ポジションサーチ/第二新卒/業界不問/未来のクルマを創る仕事
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- ■■Pickupタブもぜひご覧ください■■ 【今回の募集について】 技術系総合職として、お持ちの経験・適性に応じ以下業務のいずれかをお任せします。 自動車業界の経験は不問!第二新卒の方を中心とした積極採用です。 ※業界未経験の方はこちらに書かれている用語をすべて理解できなくても問題ありません 【募集ポジション】 ◆自動運転技術開発(センシング、ADAS、走行制御など) 自動運転のさらなる進化に必要となるセンシングや車両走行・自動運転制御アルゴリズム、プログラムの研究・開発 ◆コネクテッド技術開発(マルチメディア、ビッグデータ、クラウドシステムなど) お客様とクルマがより快適につながっていくために必要なカーナビゲーションシステムやオーディオシステム、スマートフォンとの連携技術開発、クルマに関するあらゆる情報を活用するクラウドシステム開発 ◆電動化技術開発 電動化(EV、e-POWER)に必要なモーター、インバーター、高電圧部品、バッテリー、などの研究・開発 ◆車両性能開発(性能設計) 世界中のお客様がクルマに求めるさまざまな性能(安全性能、空力性能、音振性能など)を実現するための性能設計開発 ◆電子電装技術開発 開発車両に搭載される電子・電装・制御システムの設計開発
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- 【先進技術開発センター】神奈川県厚木市森の里青山1-1(愛甲石田駅) 【総合研究所(追浜地区)】神奈川県横須賀市夏島町1(追浜駅) 【テクニカルセンター】神奈川県厚木市岡津古久560-2(愛甲石田駅) ※国内・海外各拠点、会社の指定する場所(変更の範囲:転勤・転属の可能性あり) ※入社時の所属・業務内容:会社の指定する業務内容(変更の範囲:会社の定める業務) ※受動喫煙対策:あり 屋内禁煙・敷地内原則禁煙(屋外喫煙場所設置の有無は事業場による) ※入社後の部署異動や工場内にある実験部署への配属となった場合、こちらの勤務地となります。 栃木工場:栃木県河内郡上三川町上蒲生2500 座間事業所:神奈川県座間市広野台2-10-1 ※入社後の部署移動や、一部のコネクテッドサービスの開発などはグローバル本社所属となります。 グローバル本社:神奈川県横浜市西区高島一丁目1番1号
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- 修士了/月給28万円 大学卒/月給26万円 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定に基づき決定いたします <各種手当> ■家族手当 ■通勤手当 ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■家賃補助制度(当社規定による) など
設立 1971年
従業員数 72名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全3件
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物流管理/未経験歓迎/年休120日/賞与実績3.9か月分
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- まずは研修をしながら、万全なサポート体制の中で仕事を覚えていきましょう! 食料品や医薬品など幅広い商品の物流を手がける当社で、管理業務をお任せします。 ━━━━━━━━━ 具体的には…… ━━━━━━━━━ ■倉庫管理業務 ・スタッフ管理 ・入出庫管理 ・協力会社との連携 ・一連の物流業務の管理 などを行っていただきます。 \まずは研修からスタート!/ 「物流の仕事とは?」 「どんな商品を扱うのか」 といった基礎知識を、座学研修やOJTで学んでいきましょう。 その後は倉庫での業務の流れを覚えながら、少しずつ管理業務も身につけていただきます。 ━━━━━━━━━━ ここがポイント! ━━━━━━━━━━ ★未経験でも安心!万全のサポート体制 現場の教育担当と本社の人事担当が、3カ月~半年ほどかけてあなたの成長をしっかりサポート。 分からないことや困ったことをいつでも相談できる環境ですので、未経験の方もご安心ください。 ★選択肢はさまざま。キャリアアップも可能! 希望や適性に応じて、 ・センター長 ・本社管理部門 へのキャリアアップやチャレンジも可能。年6回の面談で、目標や目指したいキャリアを相談することができます。 社歴や年齢に関係なく、一人ひとりの意欲や頑張りを評価する風土なので、どんどん新しいことに挑戦できます! ★積極的にDX化推進中!働きやすさを実現 ・自動配車 ・画像認識ピッキング ・多様なクラウドシステムの導入 など、会社全体でDX化に取り組んでいます。 また、データサイエンティストの専門講師を招き、自社での研修も実施しています。 現場の声を反映したマニュアル改善や業務効率化にも裁量を持って挑戦可能。 風通しがよく、意見やアイデアを発信しやすい環境です。
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- 【車・バイク通勤OK/神奈川、埼玉の各物流センター】 ※勤務地はご希望を最大限考慮します ■海老名第一センター 神奈川県海老名市今里3-26-14 ■厚木第二センター 神奈川県厚木市長谷635-1 ■厚木第五センター 神奈川県厚木市下依知710 ■厚木第六センター 神奈川県厚木市猿ヶ島188-1 ■座間センター 神奈川県座間市広野台二丁目10番8号 プロロジスパーク座間II 1階 ■平塚センター 神奈川県平塚市田村四丁目20-17 ■新座センター 埼玉県新座市大和田3-3-21 エスロジ新座E1棟 ※受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
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- 月給24万円以上+各種手当+賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
設立 1981年
従業員数 23,000名
平均年齢 29.3歳
求人情報 全209件
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サービスエンジニア/最大年休160日/未経験月給27万円~
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- / ★ここがPOINT \ 【1】最大2カ月の研修で基礎から学べる! 自社独自の研修センターで、ビジネスマナーから学べる環境を整えています。 ベテラン講師から実践的な知識を学び、技術を身につけてから現場デビューできるので安心! 【2】家具家電付きの社員寮を完備! 自己負担なしのきれいな社員寮を完備!家具家電付き、ガス・水道・電気の手続きも不要です! 【3】営業担当がしっかりサポート! 1人ずつに担当がつき、業務面だけでなく日常生活においてもあなたをサポート。日々の悩みや不安も遠慮なく相談してくださいね。 【4】働きやすさ抜群! 案件によって最大年休160日!また資格取得支援や社内でのキャリアチェンジ制度もあり、 あなたらしく働くことが可能です! / ★具体的には \ 自動車・半導体などの工場や物流系倉庫での、設備の保全業務をお任せします。 ※誰もが名前を知っている、大手企業のお仕事に関われます! ■点検 計画的に機械の点検・部品交換などを行い、故障や不具合が出ないように予防します。 チェックリストはもちろん、配属先によっては詳細なマニュアルも用意しているため、未経験の方でも安心です! ■修理 故障、不具合、製品不良などの問題が発生した際、機械の調査を行い、原因を突き止め、修理を行います。 ◆基本的に、研修後の配属先は先輩エンジニアが常駐している現場となります。 / ★研修の流れ \ 1カ月~最大2カ月、独自の研修センターで基礎固めに集中できます。 ▼基礎研修(1カ月) 社会人としてのマナーや安全衛生、一般工具の使い方、点検業務に関する知識など基礎を習得! ▼応用研修(1カ月) 専門的な内容にステップアップ!修理業務に関する知識をベテラン講師が丁寧に教えます。 ※個人の希望や適性に応じて、基礎研修が終わったタイミングで現場に配属となることもあります。 ※応用研修を受けなかった方も、配属先でOJT形式で問題なく学べます! ★研修センターには、実際に使われている工場を模した設備があり、実際の現場にいるような活きた技術や知識が身につきます!
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- ★家具家電付きのキレイな社員寮あり!(カバンひとつで働き始められます♪) ★沖縄を除く全国46都道府県にある取引先の工場内。 研修は東北~九州まで、全国9カ所にある研修センターで受けられます(詳細下記参照)。 ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ※U・Iターン支援あり!お気軽にご相談ください。 ※将来的に結婚等で転勤を希望される場合もご相談ください。 ※受動喫煙対策あり 【勤務地のある都道府県】 ◆北海道・東北/北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 ◆関東/東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬 ◆北陸・甲信越/富山、石川、福井、新潟、山梨、長野 ◆東海/愛知、静岡、岐阜、三重 ◆関西/大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、和歌山 ◆中国/広島、岡山、鳥取、島根、山口 ◆四国/徳島、香川、愛媛、高知 ◆九州/福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島 【研修センター】 仙台、北上、埼玉、関東、名古屋、豊田、関西、東広島、熊本
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- ■月給23万円+諸手当+残業手当 ※経験・能力などを最大限考慮して決定します。 ※研修期間中も基本給は同じです。 ■配属後想定月収 ・27万円~ ■経験者想定月給 (3年以上の実務経験者) ・35万円~
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ロボットエンジニア/9割未経験/最大年休160日/賞与2回
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- \未経験大歓迎!安心してご応募ください!/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「正社員として安定した生活を送りたい」 「ちゃんとした職に就きたい」 …などなど、どんなきっかけでもOKです! 面接の際は、志望理由を聞きませんのでご安心ください◎ ▼check▼ □95%が未経験入社!文系出身者も多数活躍中! □最大2カ月の基礎から学べる研修あり! □未経験でも月収27万円以上+賞与年2回 □営業担当が業務面・生活面もしっかりサポート □家具家電付きの社員寮を完備! (自己負担なし・ガス・水道・電気の手続きも不要) \お任せするお仕事は…?/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ロボットや機械の点検・部品交換、修理などをお任せします。 場所は、自動車・半導体などの工場や物流系倉庫など。 誰もが名前を知っている、大手企業のお仕事に関われます! <具体的には…> ■機械の点検・部品交換 計画的に実施し、チェックリストを確認しながら故障や不具合が出ないように予防します。 配属先によっては詳細なマニュアルもあるので安心です! ■修理 故障、不具合、製品不良などの問題が発生したら、調査・修理を行います。 \基礎から学べる充実の研修制度!/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は1カ月~最大2カ月、独自の研修センターで研修を行います。 ▼基礎研修(1カ月) 社会人としてのマナーや安全衛生、一般工具の使い方、予防保全業務に関する知識など基礎を習得! ▼応用研修(1カ月) 専門的な内容にステップアップ!事後保全に関する知識をベテラン講師が丁寧に教えます。 ☆研修後は、基本的に先輩エンジニアが常駐している現場に配属になります。 分からないことは先輩に聞きながら進められるのでご安心ください! ※個人の希望や適性に応じて、基礎研修が終わったタイミングで現場に配属となることもあります。 ※応用研修を受けなかった方も、配属先でOJT形式で問題なく学べます! \資格取得支援制度あり!/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 未経験から、“国家資格”の取得も可能です。 一生モノのスキルを身につけながら、キャリア・収入アップも目指せます!
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- ★家具家電付きのキレイな社員寮あり!(カバンひとつで働き始められます♪) ★沖縄を除く全国46都道府県にある取引先の工場内。 研修は東北~九州まで、全国9カ所にある研修センターで受けられます(詳細下記参照)。 ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ※U・Iターン支援あり!お気軽にご相談ください。 ※将来的に結婚等で転勤を希望される場合もご相談ください。 ※受動喫煙対策あり 【勤務地のある都道府県】 ◆北海道・東北/北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 ◆関東/東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬 ◆北陸・甲信越/富山、石川、福井、新潟、山梨、長野 ◆東海/愛知、静岡、岐阜、三重 ◆関西/大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、和歌山 ◆中国/広島、岡山、鳥取、島根、山口 ◆四国/徳島、香川、愛媛、高知 ◆九州/福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島 【研修センター】 仙台、北上、埼玉、関東、名古屋、豊田、関西、東広島、熊本
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- ■月給23万円+諸手当+残業手当 ※経験・能力などを最大限考慮して決定します。 ※研修期間中も基本給は同じです。 ■配属後想定月収 ・27万円~ ■経験者想定月給 (3年以上の実務経験者) ・35万円~