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[募集・採用情報]社会人経験10年以上歓迎 　

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    69ページ：募集・採用情報【社会人経験10年以上歓迎】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 9,143 社中 3,401〜3,450 社を表示

    穴吹興産株式会社

    ディベロッパー
    香川県高松市鍛冶屋町7-12穴吹興産ビル
    • 設立 1964年
    • 従業員数 513名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全46件
    • 【渋谷区千駄ヶ谷】マンションアフターサービス／スタンダード上場 ／あなぶきグループの中核企業／保全
      ◆◇自社マンション専任/入居者から感謝されるアフターサービス職/クレーム対応ほぼ無し/長期出張なし・日帰り中心/安定した棟数担当で無理なく長く働ける環境◇◆ ■業務内容： 東京本社を拠点に、一都三県を中心とした自社マンションの入居者様に対する定期点検や補修管理を担います。お客様の困りごとを丁寧にヒアリングし、協力会社と連携して住まいの資産価値と安心を守ります。 「アルファマンション」の入居者様へ、引き渡し後の定期点検や修繕のディレクション業務を担います。各物件へ伺い、入居者様と協力会社の架け橋として修繕を管理します。 ■具体的な業務： 定期点検（3ヶ月/1年/2年等）の案内 ・実施/不具合箇所の調査 ・判定/協力会社（施工業者等）への見積依頼 ・発注/補修工事の進捗管理 ・完了確認/報告書作成・社内共有 ※実作業は専門業者へ委託 ■業務の特徴： 1人あたり12～13棟（600戸程度）を担当して頂きます。 新築から10年を経過すると担当から外れるような形になるため、担当物件が増え続けることはありません。 また住人からクレームをもらうことはなく、感謝されることが多く、人を助けることが好きな方にはやりがいのあるお仕事です。 ・業者間の調整作業がほとんどで、自らメンテナンスの作業をすることはありません。 ■就業環境： 長期出張はございません。日帰りもしくは1泊の出張程度です。繁忙期に土曜日出社になる場合もありますが、代休取得を必ず取って頂きます。就業環境は非常に良く、長期で働ける環境となっています。 ■当社のビジョン： （1）マンション事業のビジネスモデルを「見込み生産型」から「受注生産型」への転換を目指します。 （2）進出地域のあらゆる需要階層に対して、住宅の質的レベルを日本一にします。 （3）不動産価値創造企業になる。 ■あなぶきグループ： 「地域社会に生かされ、生きる」同グループは、地域社会において住まいや街づくりに関することから、人材サービス、ホテル、旅行、保険、エンターテインメント、文化事業、健康増進、介護サービス、電力サービスなど様々な事業を展開しています。そのすべてに共通するのは、「人の人生に寄り添い、ともにしあわせを共有し、感動のある社会を築いていきたい」という熱い想いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 首都圏支社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷4-19-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 530万円～660万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：342,000円～444,000円 固定残業手当/月：57,000円～74,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 399,000円～518,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力などを考慮の上、決定します。 ■賞与：年2回（2月、8月）※計2ヶ月分（前年度実績）／個人の能力、会社実績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コーシン

    食品・GMS・ディスカウントストア
    神奈川県横須賀市武1-3-15
    • 設立 1986年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ブランド牛など精肉加工／未経験歓迎／月給25万円～／全員面接
      【工場勤務】 ▼精肉の加工・カット作業 ▼パック詰め・計量・出荷準備 ▼注文内容に応じた仕分け作業 ▼在庫管理・受注に応じた加工対応 【店舗勤務】 ▼精肉の加工 ▼パック詰め・値付け ▼商品の陳列・販売 ▼お肉の在庫に応じて発注 工場では受注内容に合わせて、正確に加工・準備を行うモクモク作業が中心。 店舗では「カットして欲しい」「量を調整して欲しい」など、 お客様からのご要望対応もあります。 ＜ 入社後は… ＞ 1）パック詰めや計量、陳列・仕分け作業など、基本業務からスタート。 工場では、先輩のサポート業務や片づけなどから始めます。 2）慣れてきたら加工業務もスタート！ ※加工経験のある方は即戦力として早い段階でお任せします！ ★経験を積むことで感覚を掴んでいく、ある種 "職人" のようなお仕事。 面倒見のいい先輩、この道数十年のベテランが丁寧にレクチャーします。 │加工って難しそう…│ 　￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ まずは鶏や豚など、作業工程が少なく、加工しやすいお肉から担当。 大小さまざまな包丁や精肉機械を使い切り分けていきます。 「この角度で包丁を入れれば、力を使わずにスッと切れる」などのコツもしっかり伝授！ 基礎に慣れてきたら牛肉など、より専門的な加工にも挑戦します。 ★一人前になるまでの目安は2～3年。 部位ごとのさばき方を自分のペースでじっくり覚えていきましょう。 │ここがコーシンの魅力│ 　￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 一頭まるごと仕入れることで、めったに扱えないレアな部位まで余すことなく加工。 店舗・工場それぞれの役割の中で、幅広い商品づくりに関われる面白さがあります。 ＜ゆくゆくは…＞ 売上管理や商品づくりの企画、スタッフ管理など、 希望や適性に応じて運営面に携わることもできます。
      【転勤なし★1工場＋6店舗から勤務地選択可♪】 ★希望は最大限考慮★車通勤OKの店舗あり ■横須賀工場　★2026年5月稼働開始！ 神奈川県横須賀市内川2-4-19 ■横須賀晃進店（彩鮮市場横須賀店内） 神奈川県横須賀市本町2-1-12　コースカベイサイドストアーズ2階 ■池上晃進店（クリエイト湘南池上店内） 神奈川県横須賀市池上7-45-3 ■ゆめが丘晃進店（ゆめが丘ソラトス1内） 神奈川県横浜市泉区ゆめが丘31 ■肉の晃進 松原店 神奈川県横浜市保土ケ谷区宮田町1-5-7 ■横浜南部晃進店（ブランチ横浜南部市場内） 神奈川県横浜市金沢区鳥浜町1-1 ■藤沢晃進店（藤沢マーケット内） 神奈川県藤沢市南藤沢2-1-2　プライムビルBF1 ※受動喫煙対策あり（喫煙室および屋外喫煙所／店舗による）
      ＼ 1年目で年収480万円も可能！／ 【未経験者】月給25万900円以上 ※月16時間分・一律2万6000円の固定残業代を含む （時間外労働の有無に関わらず支給／上記を超える時間外労働分は追加で支給） 【調理経験者】月給35万円以上 ※月45時間分・一律8万5875円の固定残業代を含む （時間外労働の有無に関わらず支給／上記を超える時間外労働分は追加で支給） ★実際の残業時間は月20時間程度ですのでご安心ください！
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    株式会社ティーエヌ製作所

    自動車部品メーカー
    愛知県一宮市若竹4-2-9
    • 設立 1969年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【愛知／一宮市※転勤無し】出荷管理◆豊田合成と直接取引／物流管理も担当／残業20時間程度
      ■職務概要 自動車内外装部品を製造する当社にて、製品の荷受け、出荷準備、配送便の調整、顧客対応を中心とした出荷管理業務を担当していただきます。 ■具体的な業務内容 ＜（1） 出荷作業・受入対応＞ ・製品の受入チェック ・パレット積み、梱包、数量管理 ・フォークリフトを使用した荷積み・荷下ろし ・製品箱の整理および出荷準備 ※重量物は少なく、扱うのは製品箱が中心です。 ＜（2） 物流管理・折衝業務＞ ・配送トラックの便調整およびスケジュール管理 ・顧客との納期調整および受入時間の打ち合わせ ・月末の発注業務 ■組織構成 ・メンバー：14名 ・中途入社者が多く、現場の受入体制が整っています。 ・係長候補としてご入社いただき、業務を把握しながらメンバーを牽引していただくことを期待しています。 ■業務の特徴・面白さ ・「現場 × 物流管理 × 顧客折衝」を横断できる希少なポジションです。 ・メーカー物流の“心臓部”として、自身の段取り次第で工場全体の効率が変わるやりがいがあります。 ・フォークリフト作業だけにとどまらず、物流品質の改善にも踏み込めます。 ■当社について 当社は1969年の設立以来、50年以上にわたり自動車産業の発展とともに、一貫して自動車内外装部品を手掛けてきた会社です。長年培ってきた高い技術力と安定した取引基盤を強みに、社員一人ひとりが長く安心して働ける環境を整えています。資格取得支援制度や退職金積立制度など、将来を見据えたサポート体制も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県一宮市若竹4-2-9 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ニッカイ

    ゼネコン
    神奈川県横須賀市米が浜通2-4-5
    • 設立 1984年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 米軍基地を支える施工管理／年休125日／土日祝休／残業少
      ★当社のPoint！ ……… ◎米軍基地を支え続けて37年 事業の90％がアメリカ政府からの発注。 日本の景気に左右されない安定感があります。 ◎転勤なし！横須賀で活躍 職場は米海軍横須賀基地。 現場は基地内のため、横須賀に根ざして活躍できます！ ◎残業月20H以下 基地内での作業時間は16:45まで。 夕方には家族と食卓を囲む生活も叶います！ ◎土日祝休＆年休125日／連休取得可 まとまったお休みも取得可能。 実際に10連休を取得した社員もいます！ ◎賞与実績4.5カ月分＆資格手当も充実 担当できる案件の幅が広がると、その分収入もアップしていきます！ ★お任せする内容 ……… 米海軍横須賀基地内を中心とした、各種施工管理をお任せします。 ここだけのユニークな環境の中、「働きやすさ」「家族との時間」も大切にしませんか？ 具体的には… ■建築全般（新築・改修）、電気設備、給排水衛生設備、土木の施工管理 ■CADによる施工図の作成 ■職人の手配・指示 ■工程表の作成 ■品質・安全・原価管理　など ★横須賀基地ってどんな場所？ ……… 基地の中は、アメリカの“街”のようなつくり。 艦船関連施設など一般公開されていない場所や 軍人が暮らす住宅や学校、病院、映画館なども。 もちろん、電気や水道といったインフラも整っています。 そのため、建築・管工事・電気・土木など 幅広い分野の施工経験を活かすことができ、 さまざまな案件でスキルの幅も広げられます！ ※2～3カ月の案件から、1年以上の大型プロジェクトに携わるチャンスもあります！ ★入社後は？ ……… 米軍が定める講習を受けていただきながら、世界基準の安全管理を学べます！ ■QCマネージャー／品質管理主任 ■SSHO／現場安全衛生担当責任者 ※入社後の職種変更なし
      【転勤なし／駅徒歩10分／車通勤も相談可能】本社：神奈川県横須賀市米が浜通2-4-5 ＜アクセス＞京浜急行横須賀中央駅　徒歩10分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（喫煙スペースあり）
      【月収例：43万円～58万円＋交通費】 月給30万円～45万円＋各種手当＋賞与2回 ※スキル・経験を考慮して決定します ★案件の利益に応じて給与で還元★ 大きな案件や難易度の高いプロジェクトを無事完了すれば、それだけ評価や給与もアップ！ さらに資格手当も充実しているため、スキルを磨くほど収入も上乗せされます。
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    ALSOK東京株式会社

    警備・清掃
    東京都千代田区大手町1-3-1 JAビル5F
    • 設立 1972年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 40.2歳
    求人情報 全1件
    • テレビ局や東京スカイツリー（R）などの警備／平均月収35万円
      • 締切間近
      東京都内の施設に常駐し、施設の巡回や広範囲のモニター監視など、警備業務全般に携わっていただきます。 各施設には平均20名ほどのスタッフを配置しており、チームで協力して業務を進めます。 分からないことや困ったことはいつでも相談できる環境です。 ◎なかには70名以上配置している大規模な施設もあります！ 【　業務内容詳細　】 ◆館内外の巡回 ◆受付・お客様の案内業務 ◆防災センターでの監視業務や事務作業 ◆通用口受付等での入館証貸出や遺失物取扱い　など 【Q】どんな施設を担当する？ オフィスビル／東京スカイツリー（R）／テレビ局／超高層ビル／タワーマンション／大型ホテル／商業施設　など誰もが知る施設を担当できます。 ALSOKグループの知名度と実績があるからこそ、幅広い警備にチャレンジできます。 【Q】体力的にキツいのでは？ 空調の効いた館内での業務がメインなので、暑い・寒い中で外に出っぱなし…ということはなく、身体への負担は少なめ。 快適に働けるので、年齢を重ねても長く働くことが可能です。 ＼キャリアを築ける環境があります！／ ALSOKグループには明確な階級制度があり、着実なキャリアアップが可能。 試験（筆記＋面接）に合格すると階級が上がり、昇進・昇給していくシステムです。 ※職歴によっては入社時点で上級警備士からスタートできます。 ＜7段階の昇任制度＞ ▼警備士（入社時） ▼上級警備士（入社半年～1年で自動昇進） ▼警備長 ▼上級警備長 ▼警備司令補 ▼警備司令 ▼警備司令長 ▼経営職 入社後すぐに本社部門への異動や、中途入社から支社長となった先輩たちの例もあります。 頑張った分、収入UPや昇進にきちんと反映する環境です！ ※※昇格の目安※※ ・監督職（班長、主任など）まで最短2年 ・管理職（隊長、課長など）まで最短6年
      【都内のみ勤務／転勤なし／家賃補助あり】★勤務地は希望を考慮のうえ決定します。 丸の内、押上、六本木、新宿、世田谷、多摩エリアなどの各施設で勤務いただきます。 ◎駅直結・駅チカの勤務先が多く、通勤しやすさも抜群！ ◎勤務地は固定です。将来的に都内での異動があります。（通勤時間や適性を考慮して決定します） ※受動喫煙対策：あり（勤務地により異なる） ※以下の勤務地はあくまで一例です
      ◆◆社員の平均月収：35万円◆◆ 　　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給21万4000円～＋諸手当＋賞与2回（2年目見込み 3.3カ月分） ※上記は入社時の最低保証額であり、入社後昇給していきます 【　モデル月収　】 ■月収37万5000円（41歳／入社6年目） ■月収32万円（32歳／入社2年目／自宅通勤／配偶者・子2人） ■月収25万7000円（20歳／入社1年目／独身） ※上記モデル月収には深夜割増60H分・時間外40Hを含む ………… ＼ POINT！ ／ ◆スピード昇進可能なキャリア採用制度 ご経歴の中に「正社員or契約社員にて継続3年以上の会社」があれば適用される制度です。 階級2段階目からスタートするため、スピード昇進が可能です。 ◆定期昇給・ベースアップあり 業績好調のため、定期昇給orベースアップを10年以上継続中！ 今年度の定昇実績は最大1,500円、ベースアップの今年度実績は10,000円です。 その他、階級が上がる、役職がつく、資格取得などで収入がUP！昇給の機会も多くあります。
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    アリさんマークの引越社（株式会社引越社）

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    株式会社引越社　東京本部 東京都江戸川区松本2-34-6　3F
    • 設立 1971年
    • 従業員数 1,175名
    • 平均年齢 29.4歳
    求人情報 全28件
    • 見積スタッフ／賞与年3回／年収420万円～／月10日休み
      • NEW
      • 締切間近
      ◎スマホをご覧の方は、ぜひPick up！ページもご覧ください ＜＜ オン・オフはしっかりと！ ＞＞ 勤務時間外での上司との飲み会・付き合いなどは一切ありません。 当社は社員とそのご家族を大切に考えています。 プライベートを大事にできる制度が整っています。 ●休日は月間10日間。年間休日123日 ●定時は16時もしくは17時 ●結婚記念日休暇＆配偶者誕生日休暇 SDGsにも賛同しており、働きがいと経済成長を両立できる会社を目指しています。 ■■━━━━━━━ 　具体的な仕事内容 ━━━━━━━━■■ ＞＞ 仕事は簡単2ステップ ＜＜ ▼step1　訪問 お客様を社用車で訪問（1日2～4件程度）。 訪問先やスケジュールは本部から送られてくるため、指示通りに動けばOK！ ▼step2　お見積り 引越しする場所やお荷物の量を確認し、その場でお見積りをお渡し。 見積りはマニュアル通りに進めればよく、難しくありません。 これで主な仕事はおしまい！とても簡単です！ ※場合によっては引越当日に現場担当をすることもあり ◎入社後の流れ ━━ｖ━━━━ お客様のお宅を訪問するには、商品（現場作業）を知る必要があります。 入社後は簡単な座学研修で基礎知識を知っていただき、その後営業同行・現場同行において、現場で必要な経験・知識を身につけて頂き、両方の業務を理解していただきます。 ※社内研修では、必要な専門知識を学べる講義もご用意。 ◎入社後のキャリアプラン ━━ｖ━━━━━━━━ キャリアに合わせた社内ライセンスが細かくあり、ライセンスを取得していただいた先に、営業専任や現業専任、支店の管理職や本部スタッフ（教育指導部・人事部・総務部）など…あなたの適性・ご希望に応じて、ステップアップする道を、あなたのペースで選んでいただけます。
      【全国14都府県で大募集！】 ◎ご自宅から通勤できない支店への転勤はありません。 ◎車・バイク・自転車通勤可能 ◆採用エリア ＜関東地区＞ ・東京都（国立市、江戸川区、大田区） ・神奈川県（横浜市、川崎市、厚木市） ・千葉県（千葉市、柏市） ・埼玉県（さいたま市、越谷市、川越市） ＜東海地区＞ ・愛知県（名古屋市(南区/名東区/中川区)、刈谷市、岡崎市） ・岐阜県（岐阜市） ・三重県（四日市市） ＜静岡地区＞ ・浜松市、静岡市 ＜関西地区＞ ・大阪府（吹田市、守口市、堺市、松原市、交野市） ・兵庫県（神戸市、尼崎市） ・京都府（京都市、宇治市） ・滋賀県（草津市） ＜九州・広島地区＞ ・福岡県（福岡市、北九州市、太宰府市、久留米市） ・広島県（広島市） ※受動喫煙防止対策あり
      ■東海　■関東 （入社後1年間） ・東海／月給34万円～＋家族手当　※入社1年目：年収例468万円 ・関東／月給33万円～、既婚者は月給35万円～ ※共に固定残業代含 上記プラス入社後4カ月毎に、東海は20万円（計60万円）、関東は10万円（計30万円）支給　※返金規定有 入社2年目以降／月給30万2284円～44万8716円※固定残業代含 固定残業代一律月9万1284円～13万5716円を含 ■静岡・浜松 ★入社1年目で、年収例456～480万円以上 入社後1年間／月給33万円以上、既婚者は月給35万円以上（共に固定残業代含） 入社後4カ月毎に20万円支給（計60万円）※返金規定有 入社後2年目～／月給30万9447円～42万5490円(固定残業代含) 固定残業代一律月9万3447円～12万8490円含 ※共通 全条件・全月給すべて一律の固定残業代を含めた月給 固定残業は60時間。60時間未満でも満額支給 上記を超える時間外労働分は追加支給
    • お引越の管理とお見積り／見積用スーツ貸与あり／月10日休
      • NEW
      ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜飛び込み・テレアポなしの反響対応＞ 引越を検討されているお客様への 見積り提案と現場サポートを担当 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご依頼いただいたお客様先へ訪問し、見積りのご案内を行います。 業務の流れはシンプルで、未経験の方でも早期に習得可能です。 ▼マニュアルを確認 ▼引越先や荷物量をチェック ▼その場で見積りをご案内 知名度の高さとサービス品質から、成約率は80％以上。 多くのお客様にその場でご契約いただけるため、成果を実感しやすい環境です。 ◎入社後の流れ まずは営業・現場の同行からスタート。 実際の引越作業を経験しながら、荷物量や搬出条件の判断など、見積りに必要な知識を身につけます。 「この量ならトラック1台で対応可能」 「搬出経路的に追加人員が必要」など、 現場視点を養うことで、提案の精度を高めていきます。 基礎を習得後は、社内資格（営業初級資格・3tライセンス）を取得し、単独での業務へステップアップ。 見積り業務と現場対応のバランスは、希望や適性に応じて調整可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜チームで動くから安心＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★現場は2～5名のチーム制 ★1日の対応件数は平均1～2件 無理のないスケジュールで運営しているため、 体力面に不安がある方も安心して取り組めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ここもポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ 知名度が高く、提案しやすい環境 多くの方に認知されているサービスのため、 お客様との信頼関係を築きやすいのが特徴です。 ★ キャリアパスは多彩 経験を積む中で適性や志向に応じたキャリア選択が可能。 将来の選択肢が広がります。 ＜キャリア例＞ ・支店マネジメント（管理職） ・営業専任として専門性を追求 ・現場のプロフェッショナルとして活躍 ・本部スタッフ（人事・総務・教育・車両管理など） 自分に合ったキャリアを描きながら、長期的に成長できる環境です。
      【全国で大募集！】 ◎車・バイク・自転車通勤可能 ◎ご自宅から通勤不可支店への転勤は基本的にはありません。 ＜＜最大50万円！U・Iターン転職を支援＞＞ ※当社規定有 ※詳細は待遇欄をご確認ください。 ◆採用エリア ＜関東地区＞ ・東京都（国立市、江戸川区、大田区） ・神奈川県（横浜市、川崎市、厚木市） ・千葉県（千葉市、柏市） ・埼玉県（さいたま市、越谷市、川越市） ＜静岡地区＞ ・浜松市、静岡市 ＜東海地区＞ ・愛知県（名古屋市（南区/名東区/中川区）、刈谷市、岡崎市） ・岐阜県（岐阜市） ・三重県（四日市市） ＜関西地区＞ ・大阪府（吹田市、守口市、堺市、松原市、交野市） ・兵庫県（神戸市、尼崎市） ・京都府（京都市、宇治市） ・滋賀県（草津市） ＜九州・広島地区＞ ・広島県（広島市） ・福岡県（福岡市、北九州市、太宰府市、久留米市） ※受動喫煙防止対策あり
      ■東海　■関東 （入社後1年間） ・東海／月給34万円～＋家族手当 ・関東／月給33万円～、既婚者は月給35万円～ ※共に固定残業代含 上記プラス入社後4カ月毎に、東海は20万円（計60万円）、関東は10万円（計30万円）支給　※返金規定有 入社2年目以降／月給30万2284円～44万8716円※固定残業代含 固定残業代一律月9万1284円～13万5716円を含 ■神戸・尼崎　■京都・滋賀・宇治 入社後6カ月間／月給35万円～※固定残業代含＋家族手当 入社後7カ月～／月給30万8014円～44万3397円※固定残業代含 固定残業代一律月9万3014円～13万3897円含 ■吹田・守口・交野・松原・堺 入社後1年間／月給33万円～※固定残業代含＋家族手当 上記プラス入社後4カ月毎に15万円支給（計45万円）返金規定有 入社後2年目～／月給30万8014円～44万3397円※固定残業代含 固定残業代一律月9万3014円～13万3897円含 ※共通 全条件・全月給すべて一律の固定残業代を含めた月給 固定残業は60時間。60時間未満でも満額支給 上記を超える時間外労働分は追加支給
    アリさんマークの引越社（株式会社引越社）で募集中の求人をもっと見る

    かつ七興産株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    神奈川県横須賀市日の出町1-12
    • 設立 1983年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全7件
    • 【横須賀/転勤無】経理事務※会計ソフト入力など◆年休125日/17時定時／基本残業無
      • NEW
      ◎横須賀密着の安定企業で安定して働きたい方へ／実働7時間15分・残業月平均10h以下でワークライフバランス／年間休日125日を30年以上前から継続！しっかり休める企業風土◎ ■業務内容： 建築・設計・不動産をワンストップで手がける地域密着型の当社にて、住宅建築に関わる経理業務およびバックオフィス業務をご担当いただきます。 経理事務を担当するバックオフィスメンバーは、事業の土台そのものを支えるため、重要なポジションです。一人ひとりが責任ある仕事に携われるやりがいを実感しながら働けます。 ■業務詳細： ◇お取引先への支払い業務 ◇請求内容一覧の作成（ひな形あり） └毎月40社前後の業者とお取引があります。 ◇その他経理業務 └会計ソフト（JDL）の入力 └銀行・役所回り ◇その他事務業務 └電話・来客対応 └備品の発注・管理　など ■入社後の流れ： 最初からすべての業務をお任せすることはないのでご安心ください！ 約3カ月かけて、簡単な事務作業から既存メンバーが少しずつ業務をレクチャーします。1人で業務を行うことはなく、請求リストや数字のチェックは基本2人体制で行うため、分からないことは何でも相談できる環境が整っています。 将来的には経理の知識や経験を活かし、マネジメントに携わることも可能！ ■配属先： 社員数20名のうち、経理メンバーは専任が2名おります。他部署との連携も多くコミュニケーションが盛んで、困ったことがあれば助け合う社風です。 ■働き方： 週2日（水曜＋土か日）しっかり休め、基本定時退社です。有給休暇も取りやすく、GWには5日間、夏季および年末年始にはそれぞれ12日間の長期休暇が取得できます。 ■当社について： 地域密着！横須賀、横浜、逗子を中心に新築戸建実績年間100棟！営業部、設計部、建築部など自社一貫体制のため、よりお客様の希望に沿った建築が可能◎マルチにスキルを取得したい方は他部署へのキャリアチェンジもOK！営業から設計に異動した先輩もいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県 横須賀市日の出町１丁目１２ 勤務地最寄駅：京急本線線／横須賀中央駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 296万円～320万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～250,000円 ＜月給＞ 230,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験や能力を十分に考慮し、決定します。 ■賞与：年2回（業績による） ■昇給：年1回（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    公益財団法人東京都道路整備保全公社

    公社・官公庁・学校・研究施設
    東京都新宿区西新宿2-7-1新宿第一生命ビルディング20F
    • 設立 1960年
    • 従業員数 730名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【2026年7月～入社】公共工事の事業監理（土木総合職）◆都庁グループ/転勤無・残業10H程
      ～【ご応募期限は4/15(水)まで】働き方改善して安定したい方へ◎働き方もバツグン！福利厚生充実／平均有給取得約17日／研修制度充実～ ■働く環境 ◎民間企業とは異なり、ゆとりを持った業務設計を行えるため、月の平均残業時間は約10H程 ◎家族手当など充実しており、パパママ世代も活躍中 ◎育休取得率も高く、ご家族も大切にできる環境 　※育児休業取得率：女性100％　男性87.5％（令和6年度実績） ◎ジョブローテーション制度があるため、定期的に自身のキャリアを見つめ直すことも可能 ■業務内容 計画からスケジュール調整、設計、工事積算、進捗管理及び関連機関との調整業務をお任せいたします。 《具体的な業務内容》 ・公共工事（無電柱化工事、橋梁長寿命化工事等）の推進 　工事積算や発注先のゼネコン、コンサルの作業工程管理、成果物の検査など ・道路用地取得に係る測量業務の推進 　発注先の測量会社の作業工程管理や土地の権利者との調整も担当 ・駐車場関連工事の推進 　新規開場及び既存場の改修工事に関して、図面の作成や発注先の業者の作業工程管理など ■入社後の流れ OJT研修を中心に、いち早く一人前の職員となれるサポート体制があります。 また、入社後はフォローアップ研修や資格取得支援など、キャリア形成のサポートが充実しています。 ■特徴 東京都庁グループの一員として首都東京の「都市再生」と「都市機能の維持増進」、「都民生活の向上」に寄与することを目的とした公益財団法人です。 時期や配属部門により担当案件も異なりますが、どの案件も多くの人や車が行き交う重要な社会インフラです。 利用者の安全性・快適性を保持するため日々、施設を適切に運用管理し、的確な業務を行うことで安全で円滑な交通に貢献するやりがいを持つことができます！ ■選考スケジュール ・応募期限：～4月15日(水)　※選考結果発表は応募期限後 ・一次選考：4月18日(土)～4月27日(月)　※WEB適性検査 ・二次選考：5月08日(金)～5月11日(月)　※面接 ・最終選考：5月20日(水)～5月21日(金)　※面接 　※入社日：7月1日以降 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿2-7-1 新宿第一生命ビルディング20F 勤務地最寄駅：各線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 多摩支所 住所：東京都立川市錦町1-8-7 立川錦町ビル 勤務地最寄駅：JR中央線／立川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,500円～300,000円 ＜月給＞ 221,500円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※学歴・経験等を考慮の上、所定の基準に基づき給与を決定いたします 【年収例】 ・役職：一般（入社1年目）大卒 民間経験4年 　年収488万円／月給276,400円＋賞与＋各種手当 ・役職：一般（入社1年目）大卒 民間経験7年 　年収538万円／月給287,700円＋賞与＋各種手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【2026年7月～入社】電気設備メンテナンス◆東京都庁G/転勤無・残業10H/電気主任技術者活かせる
      ～【ご応募期限は4/15(水)まで】残業10H程／東京都庁グループ公社で働き方もバツグン／平均有給取得約17日／福利厚生や研修も充実～ ■業務内容 東京都が保有する施設の保守・維持管理業務をお任せします。 入社後はOJT研修を中心に、いち早く一人前の職員となれるサポート体制があります。 安定企業で働き方改善し、社会貢献性の高い仕事をしたい方の応募歓迎です！ 《具体的な業務内容》 ・監視カメラによる通行状況の24時間監視 ・設備機器の運転操作、運転状況の監視 ・設備機器の点検（日常点検・定期点検） ・異常時の緊急対応（地震・交通事故・漏水等） ・風向、風速、交通量などを踏まえた換気設備の運転操作 ・自家用電気工作物の工事、維持、運用の保安監督 ・東京都へ提出する報告書や事務書類の作成 《対象施設》 ・新宿副都心西口広場／環状二号線築地・虎ノ門トンネル／新橋地下自動車道／環状八号線井荻・練馬トンネル　等 ※普段何気なく使う公共施設の安全・安心を陰から支える重要な仕事です！ ■選考スケジュール ・応募期限：～4月15日(水)　※選考結果発表は応募期限後 ・一次選考：4月18日(土)～4月27日(月)　※WEB適性検査 ・二次選考：5月08日(金)～5月11日(月)　※面接 ・最終選考：5月20日(水)～5月21日(金)　※面接 　※入社日：7月1日以降 ■働く環境 ◎民間企業とは異なり、ゆとりを持った業務設計を行えるため、月の平均残業時間は約10H程 ◎家族手当など充実、育休取得率も高く、ご家族も大切にできる環境 　※育児休業取得率：女性100％　男性87.5％（令和6年度実績） ◎ジョブローテーション制度があるため、定期的に自身のキャリアを見つめ直すことも可能 ◎勤務は交替制を導入、会社スケジュールに基づき「1か月単位」で出勤日調整 ◎夜勤明け翌日は基本休み、毎月25日までに翌月の休日希望日も提出いただきます ■同社の魅力 同社は、都庁グループの一員として首都東京の都市再生と都市機能の維持増進、都民生活の向上に寄与することを目的とした公益財団法人です。利用者の安全性・快適性を保持するため日々、施設を適切に運用管理し、的確な業務を行うことで安全で円滑な交通に貢献するやりがいを持つことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 歩行者専用地下道２号線　管理室 住所：東京都西新宿２－６地先 勤務地最寄駅：JR線／新宿駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 井荻トンネル管理所 住所：東京都杉並区上井草1-8地先 勤務地最寄駅：西武鉄道新宿線／井荻駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 築地虎ノ門トンネル築地換気所 住所：東京都中央区築地5-2-1 勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／築地市場駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,500円～300,000円 ＜月給＞ 221,500円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※学歴・経験等を考慮の上、所定の基準に基づき給与を決定いたします 【年収例】 ・役職：一般（入社1年目）大卒 民間経験4年 　年収488万円／月給276,400円＋賞与＋各種手当 ・役職：一般（入社1年目）大卒 民間経験7年 　年収538万円／月給287,700円＋賞与＋各種手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社合田不動産

    不動産仲介
    香川県高松市天神前10-12香川天神前ビル1F
    • 設立 1966年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【高松／転勤無】労務事務(給与・社保)★土日祝休み◆残業ほぼ無◆仕事もプライベートも充実◆ネイルOK
      • NEW
      ◆◇不動産取引を行う同社にて労務事務ポジションの募集／香川に根付く地場優良企業◇◆ ■業務内容 社員の給与計算・社会保険手続きといった「生活の土台」を支える中核メンバーとして、安定運用と業務改善の両方に携わっていただきます。ルーティンワークで実務力を磨きながら、人事・労務の専門性を高め、将来的には人事全般へとキャリアを広げていけるポジションです。 ■業務内容（メイン業務） 人事・労務ポジションとして、下記の業務を中心にお任せします。 ・給与計算業務（勤怠データの確認、各種手当・控除の反映、最終チェック） ・賞与計算、年末調整等の付随業務 ・社会保険関連手続き ・ 入退社・異動に伴う各種届出 ・労働保険関連（年度更新等）の事務 ・人事情報の管理 ・社員や各部門からの人事・労務に関する問い合わせ対応 ・上記に付随する事務処理および書類作成　など ■仕事の魅力・やりがい ・給与計算や社会保険は、社員の生活に直結する重要な業務です。正確な運用を通じて「安心して働ける環境づくり」に直接貢献できます。 ・ルーティンをこなすだけではなく、「入力・チェックのダブル体制」「マニュアル整備」「チェックリスト作成」など、ミス削減・効率化に向けた仕組みづくりにも主体的に関わることができます。 ・人事・労務としての専門性を軸に、評価制度や人事制度の運用・改定、採用・教育など、将来的に携われる業務の幅を広げていける可能性があります。 ■当社について 私たちは、スタッフ一人ひとりが香川のことを知り尽くし、土地の活用法に精通した、まちづくりの専門家・プロフェッショナルとして、誠心誠意、お客様の立場に立って考えることのできる組織集団となることを目指しています。お客様に「快適空間」をご提供するためには、社内においても風通しのいい風土づくりを大事にしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市天神前10-12 香川天神前ビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～321,900円 その他固定手当/月：3,000円～7,000円 ＜月給＞ 243,000円～328,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社合田工務店

    ゼネコン
    香川県高松市天神前9-5
    • 設立 1951年
    • 従業員数 411名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全11件
    • 【東京／浜松町】経理※創業70年以上黒字経営／年間休日123日／転勤なし／キャリアアップを目指せる◎
      管理部経理課に所属し、まずは経理業務を中心に担っていただきます。その後、財務や総務業務など、管理部門内においてキャリアの幅を拡げていってください（適性や希望を考慮します）。 【ポジションの魅力】 ■堅実な黒字経営を続けながらも、資金の動きは非常にダイナミックな会社です。 経理として、将来的には数値管理だけでなく、実際に大きな金額が動く意思決定のプロセスに関与いただきます。「安定」と「やりがい」の両方を求める方にとって、非常に面白いポジションです。 【具体的には】 ・仕訳入力 ・伝票処理、請求書の発行および管理 ・経費精算 ・小口現金管理 ・定時報告資料の作成 ・月次決算、年次決算 ・総務サポート業務　など ■組織構成：（管理部 管理課の経理担当部署） 係長1名（経理専任ではない）、40代 主任1名、20代後半１名、派遣１名 ■当社の特徴： 【品質管理の徹底】 当社の建物はお客様の夢を形にしたもの。高い品質を実現するため蓄積したノウハウを活用し、新技術にも積極的に対応。営業・設計・積算・建築・管理が連携した一貫体制により、多様な施工実績を生み出しています。 【人財育成への注力】 建設業は差別化が難しく、最大の資産は人財です。「G1サポート」による資格取得支援、女性活躍推進、高度外国人材の採用など、成長できる環境づくりを進めています。 【堅実な財務体質】 安心して任せて頂くため、景気に左右されにくい財務基盤を維持。協力業者との安定した関係にもつながり、品質向上にも寄与しています。創業以来74年間、黒字経営を継続しています。 ■過去のプロジェクト例： 香川県高松本社では、小中高大学の校舎や高松空港旅客ターミナル、高松丸亀商店街A街区ドーム、新香川県立体育館など多彩で大規模な建築を手掛けています。 その技術を活かし、東京本店でもグッドデザイン賞受賞のマンションやビル、サービス付高齢者住宅、GEMS大門、慶応大学グローバル学生寮、インバウンド向けホテルなど、今後需要が高まる建築に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本店 住所：東京都港区浜松町2-6-5 浜松町エクセレントビル 勤務地最寄駅：京浜東北線／浜松町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 700万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～420,000円 ＜月給＞ 360,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給:年1回（4月） 賞与:年2回（7月、12月） 2025年度実績 7.3ヵ月分 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    小出鋼管株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    香川県高松市檀紙町182-3
    • 設立 1974年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【栃木】自動車業界向け鋼管の営業◆創業50年の老舗企業◆U・Iターン歓迎◆機械部品のメーカー商社
      • NEW
      ＼創業50年で世界20拠点まで成長したグローバルカンパニー／ ■ミッション： 既存のお取引先様だけではなく、新規開拓もお任せいたします。これまでの製造ノウハウや商社機能を利用して、自動車業界に留まらず当社がお役立てできる先を探していただく事も大きなミッションです！ ■業務内容： 自動車や建設機械等に使用される鋼管・アルミ管の営業です。 具体的には、既定の取引先との商談がメインとなり、また仕入先や外注先への発注・納期管理なども行います。 ◇入社当初は、営業責任者、担当者との同行を実施。自動車関係の取引先がメインですが、エリアによっては建設機械や農業機械関係の取引先もあります。 ◇綿密なターゲッティングによる新規開拓も、積極的に展開中。十分な情報収集をしてターゲットを明確にしたうえでの開拓です。 ◇仕入先や外注先に対して製品の仕様の説明や材料、生産量の発注・納期管理なども実施します。 主な担当営業エリア：東京・埼玉・千葉・群馬・栃木 ■営業スタイル： 国内大手自動車部品メーカー（Tier1)との大きな取引があるため、まずは既存顧客のフォローからお任せします。 業務指示を具体的に行うというよりも、周囲を巻き込みながら自発的に業務に当たっていく社風です。 顧客に対してもニーズを深彫りし、信頼関係を構築していただくことを期待しています。 ■組織構成 関東支店は、支店長、営業（1名）、製造（品質・検査含む）、事務（1名）という組織構成となっており、18名が在籍しています。 ■当社について： 精密鋼管の切断加工に優れた技術を持ち、車の乗り心地を左右する防振金具となる部品を中心に、国内外の自動車メーカーに供給しています。今後ますます地球規模での事業経営をしていくためには、「グローバル化への次世代を担う人材の育成、強化」をしていくことが何よりも重要なことだと考えています。そして「自らが夢を持ち、目標に向かって強い意志でチャレンジし、そのプロセスに充実感を味わい、その成果を仲間と、また、お得意様とも共に喜び合える」―小出鋼管は、いつの時代もそういう人たちの集団でありたいと願っております。常に前向きで、バイタリティー溢れる人。誠実な人。将来は一事業家として、当社を担っていきたいという高い志を持てる人。大歓迎です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関東支店 住所：栃木県矢板市こぶし台4-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■ご経験・前職給与などを考慮の上、優遇致します。 ■賞与実績：前年度／年間2.4～4ヶ月 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山】自動車業界向け鋼管の営業◆開拓ミッション・提案営業◆機械部品のメーカー商社
      • NEW
      ＼創業約50年で世界20拠点まで成長したグローバルカンパニー／ ■ミッション： 海外進出も含め、営業先の新規開拓をお任せいたします。これまでの製造ノウハウや商社機能を利用して、自動車業界に留まらず当社がお役立てできる先を探していただく事がミッションとなります。 ■業務内容： 自動車や建設機械等に使用される鋼管・アルミ管の営業です。 具体的には、既定の取引先との商談がメインとなり、また仕入先や外注先への発注・納期管理なども行います。 ◇入社当初は、営業責任者、営業担当者との同行を実施。自動車関係の取引先がメインですが、エリアによっては建設機械や農業機械関係の取引先もあります。 ◇綿密なターゲッティングによる新規開拓も、積極的に展開中。十分な情報収集をしてターゲットを明確にしたうえでの開拓です。 新規：既存の割合は3：7くらいのイメージとなります。 ◇仕入先や外注先に対して製品の仕様の説明や材料、生産量の発注・納期管理なども実施します。 ■働く環境： 入社後は、鋼管や切断加工についての知識を習得していただきながら、並行して営業活動も行っていただく予定です。 ◎社歴にかかわらず、能力を応じて重要ポストへ登用する環境が整っております。 グローバル企業でキャリアアップのチャレンジができます。 ■配属先について： 岡山支店：支店長を含めた2名の営業体制で、他の事業所と連携を取りながら営業活動を行います。案件によっては海外事業所とも連携しています。 ■当社について： 精密鋼管の切断加工に優れた技術を持ち、車の乗り心地を左右する防振金具となる部品を中心に、国内外の自動車メーカーに供給しています。今後ますます地球規模での事業経営をしていくためには、「グローバル化への次世代を担う人材の育成、強化」をしていくことが何よりも重要なことだと考えています。そして「自らが夢を持ち、目標に向かって強い意志でチャレンジし、そのプロセスに充実感を味わい、その成果を仲間と、また、お得意様とも共に喜び合える」―小出鋼管は、いつの時代もそういう人たちの集団でありたいと願っております。常に前向きで、バイタリティー溢れる人。誠実な人。将来は一事業家として、当社を担っていきたいという高い志を持てる人。大歓迎です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岡山支店 住所：岡山県岡山市北区延友189-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～390,000円 ＜月給＞ 290,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■ご経験・前職給与などを考慮の上、優遇致します。 ■賞与実績：前年度／年間2.5～4ヶ月 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＧＳＴＶ

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都品川区東品川2-2-43T2号棟1F
    • 設立 1988年
    • 従業員数 270名
    • 平均年齢 43.6歳
    求人情報 全9件
    • 【未経験歓迎】ジュエリー販売／通販の反響来店◆残業10h以下/年休120日/個人ノルマ・外商なし
      ★働き方＆福利厚生◎残業10h以下で仕事とプライベートの両立もし易い環境！リフレッシュ休暇や食事手当(1日500円)、自社商品社員割引など福利厚生も充実しています。 ★個人ノルマなし！経営方針で無理に売らないことを掲げており、お客様に寄り添った接客を実現することができます。 ★スキルアップ◎接客販売だけでなく、デザイン画からおこすフルオーダーの応対や販促イベント（新作発表会等）の企画運営など、幅広い業務に挑戦可能です。 ◆◇ジュエリーの魅力◇◆ 日常を彩るジュエリーは何年経っても綺麗に保つことができるため、資産価値が高いことや家族代々受け継ぐことができることが魅力です。 当社は『誰にも買えるハイジュエリー』をコンセプトに、仕入～販売まですべてを自社で行うことで、最高品質のジュエリーを価格を抑えて販売しております。 　https://www.gstv.jp/index.html ■業務内容： ジュエリーの企画製造、販売を行なうショールームスタッフとして、店舗にお越しいただいたお客様の接客対応・販促イベントの企画運営、売上管理、事務処理業務をお任せします。 □だれに メイン顧客：40～70代 専門番組「ジュエリー☆GSTV」を視聴したお客様の来店が大半です。ジュエリーに関する知識をお持ちの方が多いことが特徴です。 □なにを 専門番組「ジュエリー☆GSTV」でご紹介している様々なジュエリーを実際にお手に取ってお試しいただけます。 ショールームではデザイン画からおこすフルオーダーや、セミオーダーも可能で世界に１つだけのジュエリーのご購入ができます。 □どのように ・1日あたりの接客数は10件程度（電話応対含） ・個人ノルマがないため、お客様お一人お一人に寄り添い、会話を重ねながらの接客が可能です。 ■評価制度/キャリアパス MBO評価制度を取り入れており、面談を通じて個人設定した目標に対して評価を行っています。スタッフ→シニアスタッフ・・・と店長等の役職とは別で職位の昇格が可能です。 入社3年目の社員が昇格を果たして年収約55万円UPした実績があります。 別の職種へのキャリアチェンジも可能です。過去にも、販売員から石調達部署や、商品を検品する部署（本社勤務）へキャリアチェンジされた方もいらっしゃいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 心斎橋ショールーム 住所：大阪市中央区南船場3-7-29 南船場じゅんさんビル1F 勤務地最寄駅：御堂筋線／心斎橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 313万円～478万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：196,200円～300,100円 固定残業手当/月：64,800円～99,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 261,000円～399,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当は月、40時間0分、64,800円～99,000円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※上記固定残業手当のうち、深夜残業手当20時間分：5,900円～9,000円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎】ジュエリー販売／通販の反響来店◆残業10h以下/年休120日/個人ノルマ・外商なし
      ★働き方＆福利厚生◎残業10h以下で仕事とプライベートの両立もし易い環境！リフレッシュ休暇や食事手当(1日500円)、自社商品社員割引など福利厚生も充実しています。 ★個人ノルマなし！無理に売らないことを掲げており、お客様に寄り添った接客を実現することができます。 ★スキルアップ◎接客販売だけでなく、デザイン画からおこすフルオーダーの応対や販促イベント（新作発表会等）の企画運営など、幅広い業務に挑戦可能です。 ◆◇ジュエリーの魅力◇◆ 日常を彩るジュエリーは何年経っても綺麗に保つことができるため、資産としての価値が高いことや家族代々受け継ぐことができることが魅力です。 当社は『誰にも買えるハイジュエリー』をコンセプトに、仕入～販売まですべてを自社で行うことで、最高品質のジュエリーを価格を抑えて販売しております。 https://www.gstv.jp/index.html ■業務内容 ジュエリーの企画製造、販売を行なうショールームスタッフとして、店舗にお越しいただいたお客様の接客対応・販促イベントの企画運営、売上管理、事務処理業務をお任せします。 □だれに メイン顧客：40～70代 専門番組「ジュエリー☆GSTV」を視聴したお客様の来店が大半です。ジュエリーに関する知識をお持ちの方が多いことが特徴です。 □なにを 専門番組「ジュエリー☆GSTV」でご紹介している様々なジュエリーを実際にお手に取ってお試しいただけます。 ショールームではデザイン画からおこすフルオーダーや、セミオーダーも可能で世界に１つだけのジュエリーのご購入ができます。 □どのように ・1日あたりの接客数は10件程度（電話応対含） ・個人ノルマがないため、お客様お一人お一人に寄り添い、会話を重ねながらの接客が可能です。 ■評価制度/キャリアパス MBO評価制度を取り入れており、面談を通じて個人設定した目標に対して評価を行っています。スタッフ→シニアスタッフ・・・と店長等の役職とは別で職位の昇格が可能です。 入社3年目の社員が昇格を果たして年収約55万円UPした実績があります。 別の職種へのキャリアチェンジも可能です。過去にも、販売員から石を取扱う部署や、商品を検品する部署（本社勤務）へキャリアチェンジされた方もいらっしゃいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 横浜元町ショールーム 住所：神奈川県横浜市中区元町5丁目181-1 ラ・セルコート元町102 勤務地最寄駅：JR根岸線／石川町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 309万円～478万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：204,400円～300,100円 固定残業手当/月：67,500円～99,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 271,900円～399,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当は月、40時間0分、67,500円～99,000円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※上記固定残業手当のうち、深夜残業手当20時間分：6,150円～9,000円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＴＧＡＰ株式会社

    自動車部品メーカー
    愛知県一宮市千秋町加納馬場字井ノ上西425
    • 設立 1990年
    • 従業員数 162名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【愛知】＜CATIA経験を活かす＞自動車部品の設計開発※エアパーツ、アクセサリーパーツ◆豊田合成G
      • NEW
      ◇◆「CATIA」の経験を活かす／サポート体制を整えてるので未経験でも安心◎／上場企業グループで安定就業が叶う／フレックス・福利厚生充実◎◆◇ ■概要： エアロパーツ（走行中の空気の流れを制御する自動車部品）を中心にグリルやサイドバイザーなどのアクセサリーパーツの設計開発をお任せします。 ■具体的には： ◇意匠デザインをもとに図面を作成 ◇試作段階を想定して動作を確認 ◇安全・機能・耐久の検証 ◇3Dモデリングの作成ほか ■取り扱い製品 フロントグリル、バンパー、フレーム、フロント・リヤスポイラー など ■組織構成： 技術部（設計）は社員5名、派遣社員2名の7名が在籍しています。 ※社員は30～40代 ■当社の特徴： ◇当社は、自動車部品の製造・販売を行っている豊田合成株式会社の100％出資子会社です。トヨタ自動車のオプションパーツやスバルのアクセサリーパーツ設計・製造も手がけています。 ◇大手自動車メーカーとの安定した取引を行っているため、業績は好調です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 北島事業所 住所：愛知県稲沢市北島町西之町30番地 豊田合成 北島技術センター内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～350,000円 ＜月給＞ 210,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※昨年度実績4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験◎【愛知／稲沢】自動車部品の設計開発※エアパーツ、アクセサリーパーツ◆プライム上場の豊田合成G
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      ◇◆未経験から優良メーカーで「CATIA V5」の設計経験が身につく／サポート体制を整えてるので未経験でも安心◎／上場企業グループで安定就業が叶う／フレックス・福利厚生充実◎◆◇ ■概要： エアロパーツ（走行中の空気の流れを制御する自動車部品）を中心にグリルやサイドバイザーなどのアクセサリーパーツの設計開発をお任せします。 ■具体的には： ◇意匠デザインをもとに図面を作成 ◇試作段階を想定して動作を確認 ◇安全・機能・耐久の検証 ◇3Dモデリングの作成ほか ■未経験から3DCADのスキルが身につく： ◎入社後はスキルに応じた業務をお任せしていきます。 ◎経験の浅い方も3DCAD（CATIA V5）のスキルを学び、時間をかけて育てていく方針ですので、安心して就業頂けます。 ◎配属後は量産設計を行い、実車を用いたテストにも参加し、製品の立ち上げまでチームに携わる流れです。 ◎ゼロからモノづくりを手掛けられるうえ、技術者ならではの基礎力を磨いていきます。 ■取り扱い製品 フロントグリル、バンパー、フレーム、フロント・リヤスポイラー など ■組織構成： 技術部（設計）は社員5名、派遣社員2名の7名が在籍しています。 ※社員は30～40代 ■当社の特徴： ◇当社は、自動車部品の製造・販売を行っている豊田合成株式会社の100％出資子会社です。トヨタ自動車のオプションパーツやスバルのアクセサリーパーツ設計・製造も手がけています。 ◇大手自動車メーカーとの安定した取引を行っているため、業績は好調です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 北島事業所 住所：愛知県稲沢市北島町西之町30番地 豊田合成 北島技術センター内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円 ＜月給＞ 220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※昨年度実績4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中道鉄工株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    徳島県徳島市北矢三町1-2-27
    • 設立 1968年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【徳島市】機械組立／電気組立、機械部品加工＜未経験歓迎＞特許技術を持つ省力化機械メーカー
      ◆◇自動組立機・検査機の組立・部品加工／特許技術を持つ省力化機械メーカー／残業月10時間程度／将来は組立も加工もできる多能工へ◇◆ ■職務概要： 当社の自動車部品向け自動組立機・検査機・供給装置などに関する「機械組立」または「機械部品加工」をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・組み立て業務…主に自動車関連部品の組立機や検査機、供給装置等の機械の組立で、加工部門で製作した部品や購入した部品を組立図面を見て組立てていただきます。 ・機械部品加工…「フライス・マシニングセンターオペレーター」受注生産による自動車関連部品の組立機や検査機、供給装置等の部品を製作していただきます。 ※入社時はどちらかの業務を専任いただきますが、ゆくゆくはどちらもの業務をお任せする可能性があります。1台ごとに仕様が違う「オンリーワンの機械づくり」に関わる、やりがいの大きい仕事です。 ■入社後の流れ：ご入社後は、まず先輩社員のそばで作業の流れを見ながら、工具や機械の安全な使い方、図面の見方など、基本から丁寧にお教えします。未経験の方には簡単な作業や補助業務からお任せし、少しずつ工程を増やしていきます。 経験者の方には、スキルに応じて早い段階から1つのユニットや部品を任せ、段取りの工夫などもお任せします。機械設計・電気設計と同じ敷地内で働くため、わからないことはすぐ相談できる環境です。社外研修やセミナーなど、希望に応じて学べる場も用意しています。 ■組織体制： 組立部門には現在4名（30～50代）、加工部門には6名（40～50代）が在籍しています。ベテランから中堅までバランスよく在籍しており、落ち着いた雰囲気の職場です。設計（機械2名・電気1名）も同じ拠点にいるため、図面の意図や組立のポイントを直接聞きながら作業できます。互いにどの機械も扱えるようにすることで、忙しいラインを助け合い、残業を減らす文化が根づいています。 ■企業の特徴／魅力： 当社は、無振動で部品を整列供給する「回転円盤式部品整列供給装置」で「ものづくり日本大賞 優秀賞」を受賞するなど、高い技術力を持つ省力化機械メーカーです。自動車・食品・医薬品など多くの業界と取引しており、景気に左右されにくい安定した事業基盤があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県徳島市北矢三町1-2-27 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～370万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,000円～264,000円 ＜月給＞ 214,000円～264,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給有り ■賞与あり※年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【徳島市】自動組立機・検査機の電気制御設計、PLCのプログラム設計◆ハード・PLC両方担当
      ◆◇自動組立機・検査機の電気制御設計／少数精鋭で裁量大／残業月10時間程度／自社ブランド装置の開発にも参画◇◆ ■職務概要：自動車関連部品向け自動組立機・検査機の電気制御設計をお任せします。ハード・ソフト両面に携わりながら、自社ブランド装置を含む省力化機械の開発に上流から関われる環境です。生産管理体制強化と、自社ブランド装置の需要増加に対応するための電気設計部門の増員募集です。 ＜具体多岐な業務＞ ・自動車関連部品向け自動組立機・検査機の電気制御設計 ・電気ハード設計（電気回路図、制御盤設計など） ・電気ソフト設計（PLCのシーケンス制御プログラム作成） ・現地立ち上げ時の動作確認・調整・不具合対応 ・機械設計・組立担当との打合せ、仕様相談・改善提案 ■サポート体制： ご入社後は、まずベテラン電気設計者の案件にサブ担当として入り、当社装置の制御思想や回路構成を学ぶところからスタートします。簡単なI/O設計や一部ラダープログラムの修正など、取り組みやすい作業からお任せし、図面・プログラムのレビューを通じてスキルを高めていきます。機械設計・加工・組立の各部門が社内にあるため、実機を見ながら制御を学べる環境です。電子工学系の学校で学んだ基礎があれば、実務未経験からでもOJTで段階的に育成可能。 ■組織体制： 電気制御設計は現在1名体制（60代）で、豊富な経験を持つベテランエンジニアが在籍しています。機械設計2名、組立4名、加工6名と同じフロアで仕事をしており、部門間のコミュニケーションがスムーズです。営業→設計（機械・電気）→加工→組立までを社内で一貫して行うため、電気設計として全体の流れを把握しやすいのが特徴。 ■企業の特徴／魅力： 当社は、1台に13件の特許を持つ回転円盤式部品整列供給装置で「ものづくり日本大賞 優秀賞」を受賞するなど、高い技術力が評価されています。気密容器漏れ検査装置「バブルウォッチャー」など、自社ブランド商品の販売強化により、今後も安定した需要が見込まれます。自動車・食品・医薬品など幅広い業界と取引を行い、景気の影響を受けにくいのも魅力です。年間休日は105日ですが、月平均残業は約10時間と少なく、「残業をしない」方針が社風として根付いています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県徳島市北矢三町1-2-27 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 ＜月給＞ 250,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給有り ■賞与有※年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    高松清掃株式会社

    警備・清掃
    香川県高松市亀岡町14番11号
    • 設立 1954年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 経理総務／完休2日制／創業71年の老舗企業／経理経験を活かす
      • NEW
      ＝＝＝＝＝＝ 主な業務内容 ＝＝＝＝＝＝ ＜経理業務＞ ■現金出納、仕訳・伝票処理 ■買掛金支払管理 ■売掛金債権管理・与信管理 ■決算 （月次・年次） また、固定資産管理、原価計算、貸借対照表・損益計算書作成、監査対応などもお任せします。 ＜労務業務＞ ■社会保険の手続き（社労士と連携） ■労働契約・福利厚生・就業規則の管理 ■健康診断の実施手続き その他、勤怠管理・行政関係の業務サポートも行っていただきます。 ◎TKCのFXクラウドシリーズをはじめ、弥生会計も扱います。情報管理・資料作成には、Word・Excel等も使用。前月の締め作業を行う月初に業務量が多くなる傾向があり、毎月15～20日には役員会で使用する資料を提出する必要があるので、そちらも並行していただきながら臨機応変に業務を進めていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝ ■入社後はマンツーマンで指導！ 経験豊富な経理総務担当が、業務の引き継ぎをしていきます。独り立ちまでは、2～3年ほどを想定。丁寧にしっかりお教えします。 ■経営陣と距離の近いポジションで裁量大きく活躍！ 会社の経営に関わる全ての情報を扱うため、経営陣のアシスタント的な立場で活躍していただきます。労務関連の法律や制度が変わった際には、いち早くサポート！経営陣に頼りにされるやりがいも◎ ＝＝＝＝＝＝＝ 繁忙期について ＝＝＝＝＝＝＝ 9月～3月にかけて繁忙期となる当社。以下の年間スケジュールで業務に取り組んでいただきます！ ▼9月・10月（期末・期初） └決算処理をはじめとした会計業務が増えます。 ▼12月～1月 └年末調整により労務業務が増加。 ▼1～3月 └現場を含めて一番業務量が多い時期となります。2～3月は行政関係の業務が発生するため、サポートに入っていただくことも！
      【本社】 香川県高松市亀岡町14番11号 ◎転勤なし ◎駐車場完備／マイカー通勤OKです！
      月給：200,000円～250,000円＋賞与 ※経験・年齢・能力等を考慮の上決定します ※賞与は1年目は新人査定、2年目以降から通常査定となります ※時間外勤務をした場合は、全額支給します
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    西精工株式会社

    機械部品・金型メーカー
    徳島県徳島市南矢三町1-11-4
    • 設立 1923年
    • 従業員数 228名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全2件
    • 【徳島市】自動車部品等の法人営業※転勤なし／UIJターン歓迎／平均残業20時間
      • NEW
      ・営業のスタイルはルートセールス ・基本的には決まったお客様に対して出張し （東京、名古屋、大阪、広島がメイン。その他地方もあり）営業活動を行う。5日以上/月 ・新規顧客開拓として展示会の出展対応（大阪、東京）年2回程度 　展示内容の検討から展示会場での来場者対応。 　展示会後の来場者へのフォローアップ（電話、メール、面談での打合せ等）を行う 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県徳島市南矢三町1-11-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～230,000円 ＜月給＞ 190,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記予定年収は経験・スキル・年齢等を考慮の上で最終決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月）※前年度実績3.6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ニタコンサルタント株式会社

    建設コンサルタント
    徳島県徳島市川内町鈴江西38-2
    • 設立 1954年
    • 従業員数 156名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【徳島市／未経験歓迎】社内SE◇まずはPC管理やヘルプデスクからお任せ／建設コンサルタント企業
      ◆◇未経験から社内SEにチャレンジ可／ライフプランにあわせた柔軟な働き方が可能／アットホームな社風で定着性抜群◇◆ ■業務概要： 同社の経理情報部・情報システム課にて、社内SEとして社内インフラと業務システムの運用・改善をお任せします。PCやOffice365、サイボウズなどの社内ツール管理から、5つの市町村で利用されている「水田関連DXシステム」の保守・サポートまで、幅広く携わるポジションです。専門知識よりも「手を動かして覚えていく姿勢」を重視。C言語やAccessなどでの開発経験が少しでもあれば歓迎し、着実にステップアップできます。 ■職務詳細： ・社内PC管理（キッティング、不具合対応、ウイルス監視） ・Office365／サイボウズ等のアカウント管理・運用サポート ・社内ネットワーク／サーバーの監視・ベンダー調整・保守補助 ・水田関連システムの保守運用（市町村からの問合せ対応等） ・既存システムの汎用化に向けた環境移行・改善業務の補助 ■組織体制： 配属先は経理情報部・情報システム課。50代の部長・係長の2名体制に、今回の採用で3名目として加わっていただきます。両名とも専門性の高いメンバーで、日々の業務を通じたOJTで懇切丁寧にサポートします。まずはPC管理やヘルプデスクから始め、慣れてきたらネットワークや水田システムなど、担当範囲を少しずつ広げていける環境です。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、農業分野のDXにも取り組む安定企業です。自社内の情報システムを自ら設計・運用してきた歴史があり、ベンダー任せにせず「仕組みそのもの」を理解できる土壌があります。今後はフリーソフトや汎用技術への移行も進めており、インフラからアプリまで一連の流れに関わることが可能です。月1回あるかないかの休日出勤には手当・代休あり。20～30代で、勉強だけでなく自分で手を動かした経験がある方にとって、着実にスキルを積める環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県徳島市川内町鈴江西38-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキル、保有資格等を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（毎年5月支給分より実施） ■賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【徳島市】社内SE／SI歓迎◇自社システム保守・DX推進まで挑戦可／建設コンサルタント企業
      ◆◇SIer・SES歓迎／事業会社の社内SEへ／ライフプランにあわせた柔軟な働き方が可能／アットホームな社風で定着性抜群◇◆ ■業務概要： 同社の経理情報部・情報システム課にて、社内SEとして社内インフラと業務システムの運用・改善をお任せします。PCやOffice365、サイボウズなどの社内ツール管理から、5つの市町村で利用されている「水田関連DXシステム」の保守・サポートまで、幅広く携わるポジションです。専門知識よりも「手を動かして覚えていく姿勢」を重視。C言語やAccessなどでの開発経験が少しでもあれば歓迎し、着実にステップアップできます。 ■職務詳細： ・社内PC管理（キッティング、不具合対応、ウイルス監視） ・Office365／サイボウズ等のアカウント管理・運用サポート ・社内ネットワーク／サーバーの監視・ベンダー調整・保守補助 ・水田関連システムの保守運用（市町村からの問合せ対応等） ・既存システムの汎用化に向けた環境移行・改善業務の補助 ■組織体制： 配属先は経理情報部・情報システム課。50代の部長・係長の2名体制に、今回の採用で3名目として加わっていただきます。両名とも専門性の高いメンバーで、日々の業務を通じたOJTで懇切丁寧にサポートします。まずはPC管理やヘルプデスクから始め、慣れてきたらネットワークや水田システムなど、担当範囲を少しずつ広げていける環境です。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、農業分野のDXにも取り組む安定企業です。自社内の情報システムを自ら設計・運用してきた歴史があり、ベンダー任せにせず「仕組みそのもの」を理解できる土壌があります。今後はフリーソフトや汎用技術への移行も進めており、インフラからアプリまで一連の流れに関わることが可能です。月1回あるかないかの休日出勤には手当・代休あり。20～30代で、勉強だけでなく自分で手を動かした経験がある方にとって、着実にスキルを積める環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県徳島市川内町鈴江西38-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキル、保有資格等を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（毎年5月支給分より実施） ■賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日産サティオ徳島

    自動車・バイク（四輪・二輪）メーカー
    徳島県徳島市応神町古川字日ノ上8
    • 設立 1966年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【徳島/阿南】ショールーム受付事務◇残業月5H/水曜定休日/賞与・歩合有/未経験歓迎/県外への転勤無
      ～県外への転勤なし／有給取得平均は10日間／未経験大歓迎／男女ともに育休取得推進しています～ ■業務内容： 日産ディーラー店舗ショールームでの、受付・一般事務のお仕事です。 ・来店されたお客様の受付、ご案内 ・お飲み物のご提供や点検・整備待ちのお客様へのお声がけ ・お支払い対応（点検・整備・車検などの会計業務） ・パソコンでのデータ入力、簡単な資料・見積書の作成 ・電話応対（来店予約の受付、担当者への取次ぎ など） ※車に関する専門的な説明は営業・整備士が行います。お仕事を通じて少しずつ覚えていただければ大丈夫です。 ※場内の車両移動などで、お客様のお車を運転いただく場合があります。 ■組織構成： 新車・中古車を扱う日産ディーラー店舗での勤務です。営業スタッフ、整備士、事務スタッフが在籍し、アットホームな職場です。分からないことはすぐに先輩に聞ける環境です。 ■入社後の流れ： 入社後は、まずは受付対応の流れや電話の取り次ぎ方、会計処理の手順などをOJTで学んでいただきます。並行して、専用システムの使い方やデータ入力のルールも丁寧にお教えします。来店されたお客様へのご挨拶やご案内など、簡単な対応からスタートし、徐々にできることを増やしていきますので、事務未経験の方でも安心して挑戦いただけます。 ■企業の魅力： 当社は、県内に複数の新車店舗と中古車展示場を展開し、地元に根ざしたカーライフのサポートを行っています。地域のお客様との距離が近く、「また来たよ」と声をかけていただける、温かい雰囲気の職場です。人と話すことが好きな方であれば、お客様との何気ない会話も立派な“強み”として評価します。受付・事務として経験を積んだ後は、希望に応じて営業職や本社事務などへのキャリアチェンジも可能。地元で長く働きながら、ライフステージに合わせて働き方や職種を選べることも大きな魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 阿南支店 住所：徳島県阿南市津乃峰町長浜１３１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～310万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～200,000円 ＜月給＞ 180,000円～200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※人物重視。あなたの経験・能力を考慮し、会社規定により優遇いたします。 【賞与】あり（年2回）　　 【昇給】あり　 【その他手当等】販売・整備の紹介に対する歩合手当／全社月次利益に対する収益歩合手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 事務デビュー歓迎【徳島市】本社事務※経理または総務◇残業5h/有給取得平均日数10日
      ～未経験大歓迎／本社で“事務スキル”を育てる経理・総務職／有給取得平均10日間／毎年メディアにも複数取り上げられる地元貢献企業～ ■業務内容： 徳島県内で11拠点展開する日産サティオ徳島での本社経理事務・一般事務をお任せします。 ・現預金出納、入出金処理、仕分入力 ・各種請求書処理、伝票整理（専用ソフト使用） ・電話応対、来客・顧客対応 ・各種書類の作成・管理 ・総務関係の事務（備品管理、社内手続きのサポート など） 数字やお金を扱う業務ですが、マニュアルとチェック体制があるので、未経験の方も一つひとつ覚えていける環境です。 ■組織構成： 本社には、経理・総務・人事などバックオフィスのメンバーが在籍しており、数名のチームで協力しながら仕事を進めています。近くに必ず先輩がいるので、分からないことはすぐに確認できます。将来的に鳴門支店など通えるエリアでの勤務となる可能性もあり（応相談）、本社と店舗の橋渡し役としての活躍も期待しています。 ■入社後の流れ： まずは会社の事業内容や仕事の流れを把握するところからスタート。伝票のファイリングや簡単なデータ入力、電話の取次ぎなど、難易度の低い業務からお任せします。 先輩が実務を見せながらOJTで教えていきますので、経理未経験の方もご安心ください。徐々に請求書処理や仕分入力などの経理業務を担当し、ゆっくり時間をかけてステップアップしていただきます。 ■企業の魅力： 当社は、日産ディーラーとして地域に根ざしたカーライフサポートを行う安定企業です。本社事務は、そんな会社の運営を内側から支えるポジション。コツコツ取り組むことが得意な方や、PCを使った事務仕事を身につけたい方に最適です。 未経験から経理・総務のスキルを学べる環境に加え、希望に応じて営業職や店舗事務などへのキャリアチェンジも可能。事務職として地元で長く働きながら、自分に合ったキャリアを選んでいけることが、大きな魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県徳島市応神町古川字日の上8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 285万円～325万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～210,000円 ＜月給＞ 185,000円～210,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※人物重視。あなたの経験・能力を考慮し、会社規定により優遇いたします。 【賞与】あり（年2回）　　 【昇給】あり　 【その他手当等】販売・整備の紹介に対する歩合手当／全社月次利益に対する収益歩合手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アプライドテクノロジー株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都新宿区下宮比町2-26　KDX飯田橋ビル 3F
    • 設立 1984年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • インフラ機器の保守・整備／未経験歓迎／年休126日・土日祝休
      ／ 　ここがポイント！ ＼ 【私生活充実】年休126日・残業月5h以下 【未経験歓迎】ゼロからプロを目指せる 【成長環境】研修充実◎成果をきちんと評価 コンピュータシステムの保守は 世の中のインフラを支える重要な仕事！ さまざまなメーカーの製品を扱えるからこそ ニーズがたえない安心感だけではなく、 技術で「困った」を解決できるやりがいも より強く実感できます◎ 　入社後の流れ ―――――――― 座学・現場に同行するOJT研修を通じて、 保守や修理に関する知識をレクチャー。 　▼ 約半年後… 先輩がきちんと習熟度を見極め、 OKが出たら、いざ独り立ちへ！ 実力がつくまでしっかりサポートします。 　▼ その後も… 【資格取得支援制度】や、 【外部研修】などで成長をバックアップ！ 新たな領域を学び、スキルを伸ばせるので あなたの向上心が無駄になりません。 　▼ ゆくゆくは… 技術を磨き続けられることはもちろん、 マネジメントの道へ進むことも可能。 【30代で次長】として活躍するメンバーもおり、 スピーディーな昇格実績もあります！ 　具体的な業務 ―――――――― ネットワーク機器を中心にサーバーやPCなど IT機器全般のオンサイト保守、社内整備作業をお任せ。 ■保守サポート（月10回程度） お客様先でのIT機器の修理・部品交換など。 ※月に2～3回のオンコール当番もあります。 ■ストレージ・サーバ・ネットワーク機器等の入出庫作業 レンタル・販売するIT機器の手入れや入出庫時の動作確認など。 そのほか、新機器導入支援も行うため、 最新の知識を吸収できる機会が豊富にあります◎ ＜ CHECK! ＞ トラブルに備えてオンコール当番がありますが、 実際に対応が発生するのは、 会社全体でも月に2～3件程度です。 対応したスタッフには、 翌月の振り替え休日、出勤時間の短縮、 待機手当、実働手当を支給します！
      【転勤なし／直行直帰OK】 ■技術センター：東京都世田谷区千歳台3丁目31-6 ＜ アクセス ＞ ・小田急線「千歳船橋駅」からバスで10分 ・京王線「千歳烏山駅」からバスで10分 ※受動喫煙対策：全面禁煙
      月給27万円～40万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回（昨年実績4カ月分） ※経験、能力、前職給与などを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※残業代は全額支給いたします。
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    株式会社クリプトン

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都新宿区四谷4-3-12第12大鉄ビル 7F
    • 設立 1984年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全3件
    • 【未経験歓迎】事務職◆高等教育機関向け講座サービスの運営／所定労働7時間半・残業時間10時間以下
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      【未経験歓迎／教育環境を支えるeラーニング講座の受講フォロー／所定労働7時間半・残業月平均10時間以内】 ■同社について： 大学・短大で使われるeラーニング講座の「運営」を支える仕事です。大学では、学生の学力差への対応や、教員・職員の業務負担増加が課題となっています。そこで同社は、教材の提供だけでなく、学生の登録、受講案内、質問対応、課題管理、成績報告など、講座運営に必要な事務業務を一括してサポート。教育現場がスムーズに回る環境を整えています。 専門知識がなくても、手順に沿って対応する業務が中心のため、未経験からでも教育を支える仕事に安心して挑戦できます。 ■業務内容について： お取引の拡大とともに人員が不足し始めているため 増員として事務職を募集いたします。 具体的には、当社が展開するeラーニングの運営管理業務をお願いします。 事務として一連の業務内容を把握いただいた後、 営業サポートや教材作成など、適性を見ながら様々な業務をお任せいたします。 ・受講生（利用者の学生）サポート ・請求書作成、入金確認・処理 ・電話、メール対応（メールの方が多いです） ・データ入力・集計・分析/システム登録 ・社内外向けの資料作成 ・その他 ※主にシステムの使い方のサポートなどが多いです。 社内外向け資料についてはフォーマットがありますが、お客様に合わせてカスタマイズが少し入るため、その修正をお願いします。 ■入社後について： ・先輩社員（女性）がマンツーマンでフォローいたします。 はじめはチェック業務などから始め、徐々に顧客対応、資料作りなど、 2～3か月かけて段階を踏んでお任せいたします。 ・適性、希望次第では、営業等への挑戦も可能です！ ■所属組織： 教育・コンテンツグループ：3名（男性2名、女性1名） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区四谷4-3-12 第12大鉄ビル 7F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／四谷三丁目駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～270,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回　※直近実績：基本給の1～2ヶ月分 ■昇給：年1回 ■キャリアパス：2～3年で主任、その後3～4年で係長、その後3～4年で課長。 （課長クラス年収600～700万円程度） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎】法人営業◇医療・教育機関向け映像音響提案／事業の根幹に携われる／残業月平均20時間
      【未経験入社実績多数／少人数体制だからこその柔軟な社風・事業の根幹に携われる／医療や教育向け画像情報支援システムやシミュレーター用画像システム等／所定労働7時間半・残業月平均20時間】 ■同社について： 映像や音の技術を使って医療・学校の現場を支えています。 例として、病院や学校で使われる映像システム、訓練用の大きな映像表示、分かりやすいCG映像などを作っています。企画から設置、その後のサポートまでまとめて対応できることが特長で、専門知識がなくても使いやすい技術提供を大切にしています。専門映像システムのパイオニアとして長い歴史があるため、お取引先も盤石な体制を築けています。 ■業務内容： 映像事業分野において、映像音響（プロジェクター・スクリーン等）の提案、技術面の管理や現場管理などをご担当いただきます。 別ポジションとして施工管理・技術担当がおり、それぞれ社内で連携しながらお客様への納品を行っていただきます。 ■具体的な業務内容： ・顧客ニーズのヒアリング ・客先要望の解決策を映像技術者と検討し、製作方法の提案 ・客先との金額面交渉、見積作成、クロージングまでの営業活動 ・プロジェクターやスクリーン等の各技術面把握 ※細かな技術面に関しては技術担当が営業同行しますので、ご安心ください。一旦持ち帰ってくる、ということも可能です！ ※営業手法： 10年目安で製品のリプレイス時期が来るため、そのタイミングでの受注を目指し既存顧客を中心にお声かけを進めていきます。 ※求めるスキル： その場でお客様のご要望を伺いながら、カスタマイズ提案・見積提示などを適宜できる方を求めています。また、利益換算の観点も重視しており、営業が主体的に事業売り上げを牽引いただけることを期待しています。 ※面白み： 日常にあるものの＜非日常＞を体験できることが面白い点です。 取り扱い製品であるモニターなど、普段見てはいるがどういう構造なのかわからない、といったものの製品理解に興味を持っていただける方にお勧めです。また設置場所の病院など、日常では入れない場所に入ることができたり、非日常を業務の中で味わうことができます。 ■配属先について： 5名（30～50代）で構成されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区四谷4-3-12 第12大鉄ビル7F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：288,000円～350,000円 固定残業手当/月：81,000円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 369,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サーモセッタ

    石油化学メーカー
    愛知県一宮市三ツ井4-6-28
    • 設立 1980年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【愛知／一宮】設備保全（製造設備、金型メンテナンス）◆年休121日／夜勤なし／自分のペースで点検◆
      • NEW
      ★年間休日121日／完全週休二日／本社と工場は徒歩移動！出張も転勤もありません。 ★デンソー直取引／EV化に伴う受注増加による増員募集です！ ★生産技術、品質検査と連携して取り組む「ワンチーム」の体制！ ■ポジションについて： ・デンソー向けを中心に、EV車などに使われる車載ヒューズ部品を生産する当社の工場にて設備保全をお任せします。 ・射出成形メーカーとしての技術基盤が強く、EV化による安定需要×デンソー直取引で経営基盤は非常に安定しています。 ■具体的な業務内容： （1）日常業務： ・設備の巡回点検 ・定期メンテナンス（消耗品交換など） ・機械・電気系設備のメンテナンス、急なトラブル修理対応 ・基本は設備製造メーカーの担当者と連絡を取りトラブル修理の対応を行う。 ＜将来的な業務＞ ・新規設備（画像検査装置）の設備保全をお願いする可能性があります！ ■同社の魅力： ＼少数精鋭でチームワークを活かしながら働けます／ 「品質保証」「製品検査」「生産技術（金型設備保全）」で協力し、問い合わせを受けた後は、チームで物事を解決する姿勢が備わっています。 問題発生時は「全員で解決する」文化があり、密な連携を取りながら業務に励むことができます！ ＼扱う製品の安定性／ 当社はデンソーと直取引もしており、自動車部品やEV車に使われるヒューズの製造を行っております。 主要顧客の信頼も厚く、今後も高い成長性が見込める事業領域です。 ■働き方に関して： ・平均残業時間：20時間 ・年間休日121日／完全週休二日（土日） ・空調完備・食事補助有でリーズナブル弁当が食べられます！ ・転勤・出張・夜勤なし 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県一宮市三ツ井4-6-28 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～325,000円 ＜月給＞ 250,000円～325,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：前年度実績2ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    大協建工株式会社

    ゼネコン
    香川県高松市香西東町547-3
    • 設立 1972年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【東京/現場経験ある方歓迎！】空間ディレクター※転勤無／残業月10h程度／エイベックスビル等実績多数
      ★未経験歓迎！／1年かけてしっかり育成します！／創業50年、グループ売上高約100億円の安定企業／既存メイン／大手ゼネコンと直取引き／残業10h程度／退職金制度有／資格手当や会社業績連動手当など各種手当も充実★ ★工事実績多数：豊洲市場／エイベックスビル／全日空ホテルクレメント／AppleYTC等 ■福利厚生： ・時間外手当全額支給 ・社会保険完備 ・確定拠出年金制度 ・都市勤務手当 ・資格手当 └2級建築施工管理技士：月2万円、1級建築施工管理技士：月5万円、二級建築士：月2万円、一級建築士：月5万円 ・資格取得支援制度 　└勉強会への参加費、受験費用や参考書代を当社が全額負担！ ・その他手当多数あり ■業務概要： 内装仕上げ工事や建築工事、リフォーム工事を行う同社にて、品質と工期を意識しながら無事に工事を完了させるためのサポートを行い、現場所長の方などに次の現場でもお声がけいただけるような関係構築を目指していただきます。 ■業務詳細： ・建物の写真撮影 ・工事に必要な資料作成や書類整理 ・スケジュールや工事の進み具合の確認 ・職人さんのシフト管理 ・コスト管理 ・品質確認、安全確認 ・材料、資材調達と納品管理他 ■教育体制： OJTをベースに、まずは先輩社員の営業活動に同行していただきます。 約1年をかけて業務を覚えていただき同時に、建築施工管理技士の資格取得も目指しましょう。現場で役立つ当社独自の資料もご用意するなど、あなたが安心して始められる体制を整えています。 ■同社の特徴 【多種多様な建築物に携われます】 高松・徳島・松山・岡山・大阪・東京を拠点とし、内装仕上工事を行っている企業です。大型ショッピングモール、アリーナ、大型病院、マンション、ホテル、工場、研究所、大学キャンパス、小中高等学校など様々な建築物の内装工事を手掛けております。700名の技能工が全国に配置されており、現場にて安全な工程を最優先に高い品質の工事を行っております。 【数字で見る大協建工】 ・総プロジェクト数：26,592件 ・中四国・九州トップクラスの工事実績（軽量鉄骨下地工事数/ボード貼り工事数/床工事数） ・資格保有者数：512 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都台東区東上野２－２－３ ビルボ東上野ビル 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／新御徒町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,600円～400,000円 ＜月給＞ 232,600円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収はご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。 ■昇給：年1回（3,000～5,000円）※前年度実績 ■賞与：年2回（50,000～500,000円）※前年度実績 ※資格手当やその他福利厚生は別途支給となります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    スカイコート株式会社

    不動産管理
    東京都新宿区富久町8-22
    • 設立 1969年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全34件
    • 不動産営業経験者歓迎｜資産コンサルタント｜今の営業スタイルを変えたい方へ
      • NEW
      ■仕事内容 資産形成・不動産活用を軸としたコンサルティング営業をお任せします。 「売って終わり」ではなく、 顧客の資産全体に長期的に関わる営業スタイルです。 【従来の不動産営業との違い】 ・単発の売買ではなく、長期的な資産提案が中心 ・顧客は経営者・富裕層（当社オーナー様がメイン） ・紹介・既存顧客からの案件が中心で、新規開拓に追われる環境ではありません 【具体的には】 ・顧客の資産状況や将来設計のヒアリング ・不動産を活用した資産形成の提案 ・売却・運用・相続までを含めたコンサルティング ・既存顧客のフォロー（長期的な関係構築） ■組織構成：現在同ポジションは2名体制となります。 ■業務のやりがい 物件所有者にとって最後の締めくくりであり、かつ一番大事な売却をサポートする役割を担っています。買取が完了した際に、物件所有者より「今まで長い間本当にお世話になりました！」という感謝の言葉をいただけるときが、この業務で一番のやりがいを感じる瞬間です。 ■同社の特徴： スカイコートは1969年に設立。独自に “マンション経営システム”を開発し、マンション分譲から賃貸業務、管理、リフォームまで、マンション経営にまつわる幅広いサービスをワンストップで提供しています。グループ企業のスカイコート賃貸センター、スカイサービスと連携し、2万人を超えるオーナー様から高い評価をいただいています。 そして今後も、オーナー様、ご入居者様、そして社員、スカイコートに関わる人たちが笑顔になれるよう、スカイコートの紡ぐ縁を大切に１００年企業を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区富久町8-22 勤務地最寄駅：都営新宿線／曙橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～450,000円 ＜月給＞ 280,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【マンション用地仕入担当】マンション開発物件、収益物件の仕入／ポテンシャル人財も可
      ■業務内容：不動産ファンド事業への参入に向け、自社開発物件および収益物件の発掘を担当いただきます。 ■具体的には （1）ソーシング（仲介業者等からの情報収集、不動産オーナーへのアプローチ等） （2）アクイジション（マンション用地の事前調査、事業収支立案、売主交渉等） （3）クロージング（売買契約締結、決済業務） （4）事業化（開発物件の場合は商品企画から竣工監理まで、既存物件の場合は賃貸運用事業化まで） ■同社の特徴： スカイコートは1969年に設立。独自に “マンション経営システム”を開発し、マンション分譲から賃貸業務、管理、リフォームまで、マンション経営にまつわる幅広いサービスをワンストップで提供しています。グループ企業のスカイコート賃貸センター、スカイサービスと連携し、2万人を超えるオーナー様から高い評価をいただいています。 そして今後も、オーナー様、ご入居者様、そして社員、スカイコートに関わる人たちが笑顔になれるよう、スカイコートの紡ぐ縁を大切に１００年企業を目指しています。 ◎スカイコートシリーズとは？…最大の特徴は成約率の高さ。空室リスクをゼロにする「借上保証」や賃貸・管理・リフォームまでの一連の流れをしっかりお手伝いさせて頂く「トータルサポート」など、オーナー様にとって安心のサービスを揃えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区富久町8-22 勤務地最寄駅：都営新宿線／曙橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～500,000円 ＜月給＞ 280,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記収入はあくまで最低補償の額であり、年齢・経験を考慮し、打ち合わせの上決定します。 ■モデル年収 20代（入社2年目）　主任520万円 30代（入社3年目）　係長630万円 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    サンテックパワージャパン株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX　17階
    • 設立 1967年
    • 従業員数 86名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全2件
    • 世界トップクラスメーカーの法人営業／未経験歓迎／土日祝休
      法人の顧客へ、産業用向け・住宅用向けの太陽光発電システム及び周辺設備の提案営業をお任せします。 売上約120億円の事業を支える、会社の成長に直結するポジションです。顧客の事業成功に貢献しながら、再生可能エネルギーを広め、環境にやさしい社会づくりにも関わることができます。 第二創業期の今だからこそ、決められたやり方に従うだけでなく、あなたのアイデアで営業の進め方をつくっていけます。未経験からでも営業の基礎を身につけ、成長産業で市場価値を高められる環境です。 【入社後の流れ】 初日はオリエンテーションとして、社内研修などを実施。 翌日から現場へ配属となり、OJTを中心に先輩社員のもとで業務について学んでいきます。 いきなり一人で顧客先に訪問することはなく、初めは先輩が同行して顧客先に訪問し、独り立ちできるまでフォローします！ 【 具体的な業務内容 】 既存:新規＝9:1程度で活動いただきます！ ■既存顧客への営業（一人当たりの担当社数は能力などに応じて采配） ■価格交渉および納期調整 ■契約後の納品業務 ■納品後のフォロー業務や関係性構築 ■新規顧客への営業（展示会やお電話でのアプローチ） 国内に3か所倉庫を持ち、在庫をご用意しているので、納期をお待たせしすぎない体制にしています。 見積作成・契約書作成・請求書発行などは、営業事務にお任せできるので、営業活動に集中していただけます！ 【 商品について 】 住宅向け・産業向け太陽光発電システム ・パネル ・パワーコンデーショナー ・ケーブル、コネクタ関連商品 ・設置留め具（架台）　など
      ◎東京【転勤なし】本社勤務となります★「勝どき」駅より徒歩4分 【本社】 東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX　17階 ＜アクセス＞ ・都営地下鉄大江戸線「勝どき」駅より徒歩4分 ※受動喫煙対策：あり（オフィス内全面禁煙、ビル内喫煙室あり） ★駅からすぐの綺麗なオフィスビルで、窓からレインボーブリッジ等が見られます。飲食店やコンビニ、薬局等商業施設も充実しています。ランチもお仕事帰りのお買い物等も便利で快適な環境です。
      月給28万円～50万円(固定残業代含む)＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月5万6000円～10万円を支給 上記を超える時間外労働分は追加支給されます。
    • 財務経理／月給27万円～／リモート週2日／年間休日125日
      • 締切間近
      【主な業務内容】 ＜財務経理業務全般＞ 下記業務を中心にご対応いただきます。 ■会計システム入力・承認 ■仕訳伝票の起票・承認 ■経費精算システムの管理・運営 ■請求・支払業務、資金繰りなど ＜その他の業務＞ ■月次・年次決算のレポート作成、親会社向けレポーティング作成 ■顧問税理士との連携、税務申告資料の作成サポート ■監査法人の対応、資料作成サポート ――――――――― 【　入社後は…　】 OJTを中心に業務を習得していただきます。 経験豊富な先輩社員が実務を通じて丁寧に指導しますので、安心して業務に取り組むことができます。 【　POINT！　】 ★多様な業務に挑戦する機会 少数精鋭の組織だからこそ、個々の裁量が大きく、さまざまな業務に携わることができます。 あなたの経験とスキルを最大限に発揮し、活躍してください！ ★成長をサポート ワークライフバランスを確保しながらも、定期的な1on1、キャリア面談など着実にステップアップできます！ ★働きやすさも魅力 ・年間休日125日（土日祝休み） ・フレックス制／残業少なめ ・週2回のリモートワーク ・有休取得率100％ ・月給27万円以上 ★会社の安定性も抜群 当社は、58年以上の実績と信頼性を基に、住宅用から産業用まで対応する総合的な太陽光発電ソリューションを提供し、全国160カ所の拠点から迅速なアフターサービスを展開しています。高出力・長寿命のモジュールによりコストパフォーマンスを高め、多様な環境に対応可能です。さらに海外展開も行い、国際的な技術力と信頼性を活かして業績を安定させています。
      ◎東京【リモートワーク週2回OK／転勤なし】本社勤務となります★「勝どき」駅より徒歩4分 【本社】 東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX　17階 ＜アクセス＞ ・都営地下鉄大江戸線「勝どき」駅より徒歩4分 ★在宅勤務週2日OK！ ※受動喫煙対策：あり（オフィス内全面禁煙、ビル内喫煙室あり） ★駅からすぐの綺麗なオフィスビルで、窓からレインボーブリッジ等が見られます。飲食店やコンビニ、薬局等商業施設も充実しています。ランチもお仕事帰りのお買い物等も便利で快適な環境です。
      月給27万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回
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    株式会社日鋼サッシュ製作所

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    香川県高松市松並町1035
    • 設立 1961年
    • 従業員数 273名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全8件
    • 【池袋】法人営業職～麻布台ヒルズなど施工実績多数／転勤なし／安心の長期OJT～
      • NEW
      【麻布台ヒルズ、虎ノ門ヒルズステーションタワーなど有名ビル施工実績多数！／特許保有のビル専用オーダーメイド金具メーカー／安定受注による増員募集】 ■業務内容： 大手ゼネコンや官公庁からの安定受注により増員募集です。特許も保有しているオーダーメイドのビル金属建具の営業を担当いただきます。 ■業務詳細： 建築物件がまだ計画の段階から情報収集を行い、施主・設計事務所・ゼネコンへの交渉、見積書提出を経て受注に結びつけます。受注後の客先であるゼネコンとの窓口となり、設計・工事・製造の各部門とのコーディネートを行います。大半が既存顧客へのルート営業です。 ■組織構成：4名(20代～50代まで幅広くいらっしゃいます) ■その他: ・前期有休取得日数9.8日　※有休は自由にとりやすい環境です◎ ・住宅手当や地域手当、家族手当などその他福利厚生面も充実しています◎ ■日鋼サッシュ（サッシ）の特徴： 建物があっても、サッシがなければ唯の箱。サッシは建物のパーツとして建物の内外を、部屋の内外をつなぐ、重要な役割を担っています。壁を貫き内外をつなぐ為、「人は通れても、音は遮断したい」「光は取り入れたいが、風雨は駄目」など、互いに矛盾する事柄を充たす必要があります。また、サッシという言葉ですが、英語で「Sash」は確かに辞書にも載っていますが、日本語の「サッシ」とはニュアンスが異なり、JIS等の英訳では「Windows and Doors」となります。 その名のとおり、「サッシ」とは窓や扉の総称です。建築業界では、窓や扉など全体をさして建具と呼びます。 日鋼サッシュが扱うのは、ビル用のオーダーメイドの金属製建具（サッシ）です。金属製とは、スチール製・ステンレススチール製・アルミニウム製のことで、日鋼サッシュはその全てを取り扱いしており、設計・製作・施工まで一貫して請け負います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都豊島区池袋二丁目53番5号 勤務地最寄駅：山手線／池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：176,682円～225,117円 その他固定手当/月：84,000円～137,000円 固定残業手当/月：41,318円～57,383円（固定残業時間21時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 302,000円～419,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与・昇給あり ■地域手当　22,000円(東京) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    西野金陵株式会社

    総合化学メーカー
    香川県仲多度郡琴平町623
    • 設立 1918年
    • 従業員数 187名
    • 平均年齢 42.1歳
    求人情報 全2件
    • 【高松市】酒類のルート営業※地酒「金陵」の蔵元／残業基本的に無し／ノルマ無し・地域に根差した提案活動
      • NEW
      ～創業360年を超える日本酒の蔵元での日本酒の販売に携われます／ノルマ無し・ルート営業／日本酒づくりを基本としながら洋酒などアイデア次第で新分野への挑戦も可能です～ ■主な業務内容： すでにお取引のある酒販店やスーパー等に対し、自社製品『金陵』をはじめとした酒類・食品を提案するルート営業をお任せします。お客様との信頼関係を大切にしながら、商品の魅力を伝えてください。 ・担当顧客への定期訪問、商品提案 ・新商品のご案内、販促企画の立案 ■見職ポイント： 金刀比羅宮の御神酒としても名高い清酒「金陵」。歴史ある自社製品を扱う誇りが大きなやりがいです。ルート営業としてお客様との信頼を築き、地域の食文化を豊かにする喜びを実感できます。先輩の丁寧なサポート体制のもと、地域に根ざしてじっくり成長できる環境です。 残業は基本的にしない方針のため、お客様訪問予定次第では直行直帰も可能。ノルマもなく、働きやすい環境です。時短勤務も相談可能です◎ ■入社後について： 先輩社員と動向を重ねながら少しずつ引継ぎを行います。未経験の方でも徐々に商品を覚えてもらえるので安心して業務にあたっていただけます。 ■募集ポイント： チームでお仕事を行っていくので、協調性やコミュニケーションが大事になるお仕事です。また、お酒を取り扱うにおいて、運転前のアルコールチェックを厳格に行っております。 ■やりがい： 香川の地酒「金陵」、金毘羅山の御神酒にも選定されておりブランドをしっかりと確立出来ています。 麹の力で白米から清酒が出来る日本酒造りは奥深く、さらなる向上を目指せる事が大きなやりがいになると自負しています。 寛政元年（1789年）の創業以来、365年以上の歴史を紡いできた当社。清酒『金陵』を主軸に、酒造業、酒類食品卸売業、観光業の三本柱で事業を展開し、豊かな食文化の創造に貢献してきました。全国でも有数の実績を誇り、四国の醸造元としてはトップクラスの地位を確立しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 高松支店 住所：香川県高松市朝日新町33-40 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～345,000円 ＜月給＞ 210,000円～345,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績2回／年支給　※前年度実績計2.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日進堂

    住宅設備・建材
    香川県高松市伏石町2037-18
    • 設立 1968年
    • 従業員数 93名
    • 平均年齢 40.3歳
    求人情報 全1件
    • 【香川県高松市】現場監督（非住宅建築／店舗、事務所等）　※新規事業の中心メンバー／残業13H程度
      【職種】建築施工管理（非住宅建築／現場監督）※新規事業立ち上げメンバー 【仕事内容】 店舗・事務所・倉庫・福祉施設など、非住宅建築を中心とした新規事業の立ち上げに伴い、現場監督として施工管理業務全般をお任せします。将来的には現場所長として、現場をトータルにマネジメントしていただくポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ■施工管理（現場監督業務） 工程管理： 工事スケジュールの作成・進捗管理、各工種の段取り、職人・協力会社の手配・調整 品質管理： 設計図・仕様書に基づいた施工内容のチェック、各種検査の立会い、是正指示 安全管理： 現場の安全パトロール、KY活動の実施、事故・災害防止の仕組みづくり 原価管理： 見積内容の把握、資材・外注費の管理、追加・変更工事の査定・交渉 ■関係各所との調整・折衝 協力業者との打合せ（工程・仕様・安全面など）、作業内容や役割分担の調整 施主・設計事務所との打合せ、要望ヒアリング・進捗報告 行政・検査機関などとの各種調整・対応 ■現場所長としての役割（経験・スキルに応じて） 現場全体のマネジメント（工期・品質・安全・原価の4大管理） 現場事務所の運営、日々の現場指示出し 若手・協力業者とのコミュニケーションを通じた現場づくり 【対応する建物の例】 保育園・認定こども園などの教育・福祉施設 家族葬ホールなどのセレモニーホール 中規模のロードサイド店舗・事務所 企業倉庫・物流関連施設 など 【施工エリア】 香川県内が中心 近隣の徳島エリアの案件もあり ※遠方への長期出張はありません。基本的に通勤圏内での現場管理となります。 【歓迎するご経験】 建築施工管理の実務経験 公共工事（学校・庁舎・福祉施設等）の現場管理経験をお持ちの方は特に歓迎 非住宅分野の新規事業の中核メンバーとして、裁量を持って現場づくり・組織づくりに関わっていただけるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市伏石町2037-18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 392万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～350,000円 その他固定手当/月：38,000円～85,000円 ＜月給＞ 318,000円～435,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当のうち28,000～35,000円は11～13時間の固定残業代として支給（超過分については別途支給） ■昇給：有　1月あたり5,000円～15,000円（前年度実績） ■資格手当：・1級建築施工管理技士10,000円／月・1級建築士50,000円／月・役職手当（1～5万円／月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    京扇産業株式会社

    総合化学メーカー
    京都府船井郡京丹波町上野慶庵22
    • 設立 1970年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【京丹波※転勤なし】配管の製造職◇日勤のみ／年休120日／創業55年・生活必須製品の安定性／住宅手当
      ◆◇未経験からの入社者も活躍中／充実した研修制度／公共事業関連製品で高い安定性／キャリアアップ・キャリアチェンジも可能／年休120日◇◆ PET樹脂をはじめとした射出成形・ブロー成形を手がけ、加工から組立、デリバリーまでの一貫生産体制でお客様のニーズにお応えしている当社において、生活必需の配管関係の製造を担っていただきます。 ★製造未経験者も多数活躍中！ 高齢者施設の介護職、建設工事、ホームセンターでの接客、梱包資材品の営業など、多岐にわたるバックグラウンドを持つ仲間が一緒に働いています。 ◇組織構成 従業員数は総勢60名（正社員25名、パート35名）です。 ◎3割の方が製造未経験からの入社で活躍いただいております。 ■業務詳細： ◇入社直後の業務 ・塩ビ管継手の加工、組立業務 ・住宅用システム配管の加工、組立業務 ＜扱う製品＞ ・水道や電力管用等に使用されているパイプを継ぎ合わせる製品 ・給水や給湯に使用する管や部品を加工し、住戸毎にセットされる製品 ◇ゆくゆくは、希望に合わせてキャリアアップ・キャリアチェンジも可能 ・倉庫業務、 ・品質管理業務 ・検査業務 ・工程管理業務 ■入社後のサポート 入社後まずは、パイプの加工に関する業務をお任せいたします。 パイプの加工では、製造する製品に適したマシンを使用いたします。 マシンの使い方などは、先輩がOJTで指導していくので、未経験の方もご安心ください。 目安として未経験でご入社された場合でも、2～3か月で一人で作業いただけるまでになっております。 ■多様な福利厚生 ・家族手当 ・住宅手当 ・役付手当 ・資格手当 ・出産手当 ・傷病手当 ・定期健康診断
      ＜勤務地詳細＞ 本社工場 住所：京都府船井郡京丹波町上野慶庵22 勤務地最寄駅：JRバス線／新須知（バス停）駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 328万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■残業手当（残業時間に応じて別途支給） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円～180,000円 その他固定手当/月：80,000円～120,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有り ・昨年度実績：年2回（7月・12月）昨年度実績：2.30ヵ月分 ■昇給：有り ・昨年度実績：年1回、ひと月あたり3.00％～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    百十四リース株式会社

    リース
    香川県高松市亀井町5-1百十四ビル15F
    • 設立 1974年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • 【香川】法人向けリース営業～年休120日／残業ほぼ無し／福利厚生充実／百十四グループ
      ■業務概要： 当社にて、百十四銀行の法人顧客向けにリース営業をご担当頂きます。具体的には下記業務内容となります。 ・提案営業…車両、一般物件(事務用機器、産業機械・工作機器、医療機器等)に対する顧客の多様な要望を踏まえ、最適なソリューションを提案して頂きます。百十四銀行の法人顧客が中心となるため新規開拓営業はございません。 ・審査業務…お客様の財務情報を取得、分析し審査を実施します。金利の検討や社内稟議を通じて、役員決済が下りるよう対応を進めます。 ・顧客フォロー…契約後のフォロー、契約継続の商談を行います。 ■業務の特徴： 本店の営業担当の担当エリアは高松市内となります。7割程度は外回りで、その他社内業務となるイメージです。残業はほぼ無く、定時で帰宅する 社員が殆どで、ワークライフバランスを重視して就業できる環境です。 ■入社後の流れ： 入社後、1～2か月程度は研修期間として、先輩社員に同行等のOJTを通じて、業務のキャッチアップを行います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 百十四リース株式会社 住所：高松市亀井町5番地1 百十四ビル15階 勤務地最寄駅：琴電琴平線／瓦町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ホーミング・ライフ

    不動産管理
    東京都新宿区新宿1-36-2 第7葉山ビル8F
    • 設立 1986年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務職／未経験歓迎／賞与年4回／残業月3h以下／年休125日
      不動産賃貸、管理に関するバックオフィス業務をお任せします。 ■書類作成（契約書・申込書など） ■入居者希望者の審査 ■賃貸物件の賃料設定 ■不動産サイトや住宅情報誌への情報発信 ■提案資料の作成補助 ■入居者・オーナー様からの問い合わせ対応 ■物件のメンテナンス　など ＼ある1日の流れ／ 09:00　出社・メールチェック 10:00　問い合わせ対応 12:00　お昼休憩 13:00　契約書の作成 15:00　不動産サイトの更新 16:30　オフィスのサポート業務 18:00　退社 ＼未経験スタートも安心／ 入社後は、OJT形式で仕事の進め方をレクチャーしていきます。先輩がそばでサポートするので、いつでも質問・相談しやすい環境が魅力！無理のないペースで一つずつ、できる業務を増やしていきましょう◎
      ★転勤なし ★駅徒歩2分の好アクセス ＜本社＞ 東京都新宿区新宿1-36-2 新宿第7葉山ビル8階 ＜アクセス＞ ■東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」3番出口より徒歩2分 ■都営新宿線・東京メトロ丸ノ内線「新宿三丁目駅」C8出口より徒歩4分
      月給25万円～30万円＋賞与年4回＋各種手当 ※経験・年齢を考慮の上、決定いたします。 ※時間外手当は別途全額支給します。 ＼頑張りを給与に反映します！／ 仕事への取り組み方、後輩育成への貢献度など、様々な面からあなたの頑張りを評価。評価の結果は、昇給や賞与としてしっかり還元します！
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    住友林業レジデンシャル株式会社

    不動産管理
    東京都新宿区西新宿1-23-7新宿ファーストウエスト6F
    • 設立 1985年
    • 従業員数 387名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全6件
    • 【新宿】労務・人事◆社保、勤怠管理～制度企画にも携わる◎◆所定労働7ｈ／年休126日◆プライム上場G
      ～労務だけでなく人事制度・評価制度の企画にも携われる"制度企画×労務"◆年休126日・完全週休二日制（土日祝休）／転勤無し／プライム上場企業の住友林業グループ～ ■採用背景： 労務実務を軸に、人事制度や評価制度の企画にも携われるハイブリッド人事。採用業務なしで専門性を磨きつつ制度改善にも挑戦できるポジションです。 労務を中心に、人事制度・評価制度の企画にも携われる"制度企画×労務"のハイブリッド型人事です。給与・賞与・退職金などのコア労務業務を担いながら、組織成長に直結する制度の改善・設計にも関われます。 ■業務内容： （1）労務業務 ・勤怠管理（残業時間管理、勤怠データの精査、システム運用） ・休暇管理（有給・特別休暇・育休などの対応） ・給与・賞与計算、退職金関連の運用 ・労働保険、社会保険の各種手続き等 （2）制度設計 ・人事制度・評価制度の見直し、企画、立案 ・制度運用のPDCA（評価運用のサイクル改善など）等 ■今後のキャリアパス： 今後のご経験次第では、マネジメントへの昇給昇格も可能です。 ■働き方・福利厚生： 社宅や住宅手当、家族手当や退職金、資格手当など福利厚生は充実しております。 ・在宅勤務、リモートワーク可能 ・時短制度、出産・育児支援制度あり ・資格取得支援制度あり ・財形貯蓄、慶弔見舞、育児休業・介護休業制度 ・社宅あり（自己負担額20％～70％） ・家族手当（上限40,000円） ・資格手当（上限20,000円） ・退職金制度あり ・定年制あり（上限65歳） ■当社の強み： 当社は首都圏、関西、東海エリアで賃貸管理事業を行う住友林業グループの会社です。住友林業の賃貸住宅「フォレストメゾン」をはじめとして、これまで4万戸以上の管理実績を積み重ねてきました。事業はストック型ビジネスと呼ばれ、毎月継続した収益が見込めるので安定性があります。また時代のニーズに応じた新しい賃貸管理事業を積極的に展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト6F 勤務地最寄駅：JR線／新宿駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 532万円～721万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：254,250円～344,250円 ＜月給＞ 254,250円～344,250円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、年齢、能力を十分考慮のうえ決定します。 ・昇給年１回（１月） ・賞与年２回（６月・１２月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新宿】法務・総務◆契約書のリーガルチェックなど◆土日祝休み／所定労働7h／転勤無し◆プライム上場G
      ～年休126日・完全週休二日制（土日祝休）／転勤無し／プライム上場企業の住友林業グループ／法務の専門スキルを伸ばせる◎～ ■採用背景： 法務を中心に契約書チェックやコンプライアンス対応を担当いただきますが、法務・総務の業務を幅広く対応いただきます。 ■業務内容： （1）総務 ・会議体事務局（株主総会・取締役会）の事務サポート等 ・その他総務業務全般 （2）法務 ・契約書のリーガルチェック（売買契約、請負契約、業務委託等） ・契約リスクの洗い出し、修正文案の提案 ・法務相談対応（各部署からの問い合せ） ・事業部門への法的アドバイス等 ■今後のキャリアパス： 今後のご経験次第では、マネジメントへの昇給昇格も可能です。 ■働き方・福利厚生： 社宅や住宅手当、家族手当や退職金、資格手当など福利厚生は充実しております。 ・在宅勤務、リモートワーク可能 ・時短制度、出産・育児支援制度あり ・資格取得支援制度あり ・財形貯蓄、慶弔見舞、育児休業・介護休業制度 ・社宅あり（自己負担額20％～70％） ・家族手当（上限40,000円） ・資格手当（上限20,000円） ・退職金制度あり ・定年制あり（上限65歳） ■当社の強み： 当社は首都圏、関西、東海エリアで賃貸管理事業を行う住友林業グループの会社です。住友林業の賃貸住宅「フォレストメゾン」をはじめとして、これまで4万戸以上の管理実績を積み重ねてきました。事業はストック型ビジネスと呼ばれ、毎月継続した収益が見込めるので安定性があります。また時代のニーズに応じた新しい賃貸管理事業を積極的に展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト6F 勤務地最寄駅：JR線／新宿駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 532万円～721万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：254,250円～344,250円 ＜月給＞ 254,250円～344,250円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、年齢、能力を十分考慮のうえ決定します。 ・昇給年１回（１月） ・賞与年２回（６月・１２月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フジコー

    リフォーム・内装・インテリア
    大阪府大阪市東成区東小橋2-4-3
    • 設立 1979年
    • 従業員数 146名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【東京／蔵前】照明プランナー＜空間を体験価値に変える＞◆フォロー体制◎／月平均残業15h／土日祝休
      • NEW
      □■照明・空間デザインの知見活かす／街のランドマークとなる空間づくりも手がける照明器具の専門商社／年間休日120日■□ ■業務概要： ホテル・商業施設・オフィスなどの空間を、「ただ明るくする」だけでなく、“人の感情を動かす空間”に変える照明プランニングをお任せします。 ■業務詳細： 営業担当と連携し、企画～設計～現場調整まで一貫して担当します。 ◇照明プランニング／デザイン ◇図面作成・修正（CAD） ◇照度計算／照度分布設計 ◇コンセプト・提案資料作成 ◇クライアント打合せ（営業同行） ◇ニーズ／イメージヒアリング ◇回路図作成 ◇現場でのライティング調整 ■魅力： ◎商社機能を持つため、提案の自由度が高い ◎営業とチームで動くため、設計に集中できる環境 ◎現場に張り付きではなく、バランスよく働ける ■入社後のステップ： 経験が浅い方でも安心してスタートできる環境を整えています。 （1）先輩社員によるOJT （2）案件同行→徐々に主担当へ （3）実案件を通じてスキルアップ ■当社の魅力： ＜「人の記憶に残る空間」を手がける＞ 当社は全国に7拠点を構える照明器具の商社として、これまで人気観光地の商業施設や百貨店、落ち着いた雰囲気の美術館や博物館など、照明によってさまざまな空間演出に携わってまいりました。 ＜例＞ ・国際的なイベント関連プロジェクト ・歴史的建造物のライトアップ ・大型ショッピングモールや商業施設の空間演出 ・デザイナーズオフィスの照明設計 ・アパレルショップのブランド演出 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都台東区寿3丁目14番13号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 320万円～402万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～270,000円 その他固定手当/月：65,000円 ＜月給＞ 255,000円～335,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・資格により優遇 ■その他固定手当：職務手当50,000円、地域手当15,000円 ■決算賞与：業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】ルート営業《インテリア・空間デザイン興味ある方◎》◆照明等の提案／未経験歓迎／教育体制◎
      □■人柄重視の採用／「人の記憶に残る」空間づくりに携わる／街のランドマークとなる空間づくりも手がける照明器具の専門商社／年間休日120日■□ ■業務概要： アパレルショップや飲食店、ホテル、商業施設などを 「ただ明るくする」だけでなく、 “魅力的な空間へと変える照明提案”を行う仕事です。 ■業務詳細： 既存のお客様を中心に、照明器具および空間演出の提案営業を行っていただきます。 ◇お客様との打ち合わせ／ヒアリング ◇照明プランの提案・プレゼン ◇見積作成 ◇商品の手配・納品対応 ◇現場でのライティング調整 ◇アフターフォロー ■特徴／魅力： ◎既存顧客中心のルート営業 ・設計担当と連携し、空間づくりに深く関わることができる ◎「モノ売り」ではなく提案型営業 ■教育体制： ・社内研修／メーカー研修がございます。 ・先輩同行からスタートし、実務を通じて少しずつスキルを習得いただきます。 ■1日の流れ（イメージ）： ・09：00～12：00　受発注業務・商品確認 ・12：00～13：00　休憩 ・13：00～17：00　現場納品・打ち合わせ ・17：00～18：00　見積作成・事務処理 ■当社の魅力： ＜「人の記憶に残る空間」を手がける＞ 当社は全国に7拠点を構える照明器具の商社として、これまで人気観光地の商業施設や百貨店、落ち着いた雰囲気の美術館や博物館など、照明によってさまざまな空間演出に携わってまいりました。 ＜例＞ ・国際的なイベント関連プロジェクト ・歴史的建造物のライトアップ ・大型ショッピングモールや商業施設の空間演出 ・デザイナーズオフィスの照明設計 ・アパレルショップのブランド演出 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋支店 住所：愛知県名古屋市中区平和2丁目8番6号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～270,000円 その他固定手当/月：57,000円 ＜月給＞ 247,000円～327,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・資格により優遇 ■その他固定手当：職務手当50,000円、地域手当7,000円 ■夏季・冬季特別手当支給（7月・12月） ■決算賞与：業績による ■別途資格手当あり ■モデル年収：350万円（入社3年目／26歳）、410万円（入社4年目／27歳）、434万円（入社5年目／28歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ホロン

    半導体メーカー
    東京都立川市上砂町5-40-1
    • 設立 1985年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【立川／未経験歓迎】半導体製造装置の製造◇世界シェアTOP/年休127日/賞与9ヵ月
      【プライム上場Ａ＆Ｄホロンホールディングスグループ／最先端技術が身につく／主要顧客は世界最大手の半導体製造会社／グローバルシェアトップ／年間休日127日／フレックス制度／賞与9か月／車通勤可／駅チカ】 ■求人概要： 当社は半導体製造で使用されるフォトマスク用の検査装置の開発販売を行っております。本ポジションでは検査装置の組立製造および顧客への納入対応をメインにご担当頂きます。 ■業務内容： 同社で製造されているフォトマスク用の検査装置の製品組立、電子回路の組み立て、精度調整などを行って頂きます。 工場内での組み立ての他、納入時の調整対応や代理店と共に顧客への商品説明などもお任せ致します。 顧客のニーズに合わせた個別仕様・技術調整も多く、技術力の向上も可能です。 海外顧客が8～9割程度のため、納入時には海外出張が発生します。(年4～5回程度／出張先は韓国・台湾・中国・米国など) ■採用背景： 当社は2021年に施設の老朽化と生産能力向上のために本社工場を新設しました。しかしながら予想を上回る半導体需要により更なる生産能力の体制強化が必要です。そのため新工場設立及び製造スタッフの増員募集を開始致しました。 ■検査装置について： 当社で開発製造される検査装置は半導体製造プロセスで使用されるフォトマスクに正しく設計されているか、異物混入、欠損が生じていないかを確認する検査装置です。1台4-5億円のハイエンド製品であり、半導体製造を行うメーカー(台湾TSMC等)で使用されております。 ■働き方： フレックス制度を導入しており、現場レベルで活用が浸透しています。製造部門は3班に分かれており、各班ごとに工程スケジュールを計画しているため、スケジュール内で個人が自由にフレックスを活用できます。外国籍の方も複数名在籍しており、風通しが良い環境です。 ■当社の魅力： 当社は、半導体製造においてナノレベルの精度が求められる「計測装置」を専門に開発・製造する技術メーカーです。電子線技術を用いた高精度な計測分野で独自の強みを持ち、国内外の最先端半導体開発を支えています。装置はすべて自社開発で、原理理解からものづくりに関われる環境です。技術を深く追求したい方に適した環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社ホロン　本社 住所：東京都立川市上砂町5丁目40番地の1 勤務地最寄駅：西武拝島線／武蔵砂川駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～340,000円 ＜月給＞ 235,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ当社規定にて決定 ■賞与：昨年実績9ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社西日本住宅サービス

    リフォーム・内装・インテリア
    大阪府大阪市東成区中道1-10-26　サクラ森ノ宮ビル　6F
    • 設立 1987年
    • 従業員数 249名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 社内システム運用／事務（人事・総務・経理）／実質年休129日
      • NEW
      本社管理部門にて、社内システム業務を中心に総務業務全般をお任せします。 当社は、UR事業を担う公共性の高い安定企業。 6社のグループ会社と連携しながら、働きやすい環境づくりを進めています。 総務の業務内容は、システム関連、人事、採用、システム関連、社内報の作成やホームページ管理、 経理、庶務など多岐にわたります。特に、システム関連のお仕事をご経験された方大歓迎いたします。 業務内容や比重は、経験・適正に応じて柔軟に調整いたします。 【社内システム業務】 ■社内システムの運用・管理 （社内IT環境やシステムの整備・運用・保守など） ■社内からの問い合わせ対応、簡単なトラブル対応 【総務関連業務】 ■ 一般的な総務業務 ■ 人事・採用業務 ■ 経理業務 ■ 庶務業務（会議資料の作成など） ■ 社内報の作成、ホームページ管理　など ＜将来的には＞ 本社管理部門を軸に、人事・総務・経理など幅広い業務を担当。 経営視点と、会社全体を支えるスキルを身につけられるポジションです。 ゆくゆくは、工事部門の業務などにも携わり、 部署の枠を超えて活躍いただく可能性があります。 また、業務改善や新システム導入の提案も大歓迎。 「もっと良くしたい」という意見を発信できる環境です。 上級職へのキャリアアップも可能ですので、 主体的に成長したい方をお待ちしています。 ＜当社は原則定時退社を目指しています＞ もちろん残業が発生することもありますが、自身で計画を立てて効率的に業務を行うことで、退社後にも予定をたてやすく、プライベート時間を有意義に使うことができます。 年間休日は122日に加え、「夏季休暇」が7日間。夏季休暇の取得期間の3カ月（7月～9月）内であれば、連続取得で海外旅行に行くことも可能です。また、分けて取得で友達や家族とランチなどを楽しめます。 年次有給休暇の取得推進に合わせ、夏季休暇7日間は、ワークライフバランス充実制度として、社内からは好評です。
      【U・Iターン歓迎】 大阪本社（大阪府大阪市）勤務です。 ※受動喫煙対策あり（社内禁煙）
      月給23万円～30万円+賞与年2回（昨年度実績4.5カ月） ※経験、能力により決定
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    株式会社大神

    設備管理・メンテナンス
    神奈川県横須賀市大矢部2-9-20
    • 設立 1969年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 未経験歓迎の施工管理／完週休2日制／残業10H／年休121日
      ◎PickUp!ページもぜひご覧ください！ ▽プライベートも大切にしながら 　スキルUPが目指せる環境です！ 　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★年休121日・完全週休2日制（土日祝） ★神奈川エリアで転勤なし ★残業平均月10Hでプライベート充実 ★豊富な資格手当＆専門学校への通学支援 神奈川県内でトップクラスの売上規模×黒字経営を続ける安定基盤が同社の魅力です◎ ▽いまさら聞けない… 　施工管理ってどんなお仕事？ 　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主に住宅などの新築工事における 給排水設備工事の現場監督のポジションです！ 工事現場の工程・安全・品質などを管理します。 【具体的には】 ■工程・安全・品質・原価管理等の現場監理 ・工程 ┗決められた工期により職人さんや材料を手配 ・安全 ┗現場で事故が起こらないよう巡回・点検 ・品質 ┗仕上がりが定められた基準に合っているか確認 ・原価 ┗人件費等の原価を把握し予算内で納める ▽手厚いサポート体制！ 　未経験スタートも安心 　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Step1：まずは”知る”ところから ￣￣ 業界のことや職種のこと、大神での仕事の流れなど基礎から学んでいきましょう。 Step2：先輩と一緒に学ぶ ￣￣ 基礎を掴んだあとは、先輩に同行して現場へ。 現場の調査や書類作成など簡単な業務から少しずつ担当します。 分からないことはその場ですぐに聞ける体制です！ Step3：”手に職”つけてステップUP ￣￣ 仕事に慣れてきたら、資格取得にもチャレンジ！ さまざまな支援制度を活用しながら、 施工管理技士などの国家資格取得を目指せます。 施工管理は奥が深い仕事。 現場の経験と学びを重ねて、将来も安心できるスキルを身につけていきましょう！ ★専門学校への通学支援を受け、資格取得をした先輩も！
      【転勤なし／勤務地希望考慮！】 ▽東京都町田市、神奈川県横浜市、横須賀市、藤沢市、厚木市の各拠点での勤務となります。 ＜施工管理＞ ■横須賀店／神奈川県横須賀市大矢部2-9-20 ■横浜南店／神奈川県横浜市港南区日野5-31-8 ■横浜北店／神奈川県横浜市港北区篠原3172-1 ■藤沢店／神奈川県藤沢市鵠沼海岸6-14-21 ■厚木店／神奈川県厚木市妻田西1-16-22 ■特建課町田／東京都町田市小川7-9-19 ※各拠点受動喫煙対策：あり
      月給25万円～30万円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回・決算賞与 ※上記給与には固定残業代として25時間分、月4万300円～4万8300円を含む。 　25時間を超える時間外労働分は追加で支給 ★上記は業界・業種未経験の方を想定しています。経験者・有資格者は優遇あり。 【支給する手当の例をご紹介】 ■通勤手当（規定あり） ■家族手当（扶養家族1人：5,000円/月) ■役職手当（主任10,000円/月） ■資格手当 　1級施工管理技士：8,000円/月 　給水装置工事主任技術者・排水設備工事責任技術者：各2,000円/月　など ※上記の資格手当はあくまでも一例です。 　 他にも多数の手当があります！ ぜひ、スキル＆キャリアアップのため、チャレンジしてみてくださいね♪
    • 施工管理／年休121日／退職金制度有／転勤なし／残業月10H
      ★PickUp!ページもぜひご覧ください！ ＼県内トップクラスの実績・知名度／ 私たち大神は、神奈川に根差して 創業から半世紀以上”黒字経営”を続けてきました。 協力会社や職人さんたちからの知名度も抜群で 「大神さんなら間違いない！」 と厚い信頼を寄せてくれることも多くあります。 これまでの経験やスキルを活かしながら、 より安定した働き方を実現できる環境です。 ＼自分の時間も大切に／ 毎日の仕事も、プライベートや家族の時間も、どちらも大切ですよね。 だからこそ、当社はメリハリをつけて働ける環境を整備。 安心して長く活躍することができます。 ◇平均残業月10時間 ◇年間休日121日（土日祝休み） ◇福利厚生・手当も充実 ◇退職金制度あり ＼大神ならでは！業務に集中できる理由／ ◎IT導入で効率化を推進 　￣￣￣ 全員にiPadを支給し、図面や報告書はデータで一元管理。 現場や車内でも確認・作成が可能なため、移動時間や工数を削減しています。 今後は現場監理システムの再構築も予定しています！ ★業務負担を軽減し”残業平均10時間”と、働きやすい環境を整えることができています！ ◎分業体制 　￣￣￣ 施工管理の負担を減らすため、 申請業務や資料整理、写真管理などは事務担当がサポート。 業務が一人に集中しない体制を整えています。 そのほか発注関連もバックオフィスが支援。 現場を動かす“本来の役割”にしっかり向き合える環境です。 【具体的には】 　￣￣￣ ＜給排水設備工事＞ ■現場での工程・安全・原価管理 ■協力業者の選定・発注・管理 ■現場調査・設計・積算 ★経験に合わせて業務をお任せ！ 入社後は大神での業務の流れを覚えていただきます。 その後、経験と保有資格に合わせて業務をお任せします。 資格取得支援制度も充実しており取得実績も多数。 ◎専門学校への通学支援など、長期的なキャリア形成を後押ししています！
      【転勤なし／勤務地希望考慮！】 ▽東京都町田市、神奈川県横浜市、横須賀市、藤沢市、厚木市の各拠点での勤務となります。 ＜施工管理＞ ■横須賀店／神奈川県横須賀市大矢部2-9-20 ■横浜南店／神奈川県横浜市港南区日野5-31-8 ■横浜北店／神奈川県横浜市港北区篠原3172-1 ■藤沢店／神奈川県藤沢市鵠沼海岸6-14-21 ■厚木店／神奈川県厚木市妻田西1-16-22 ■特建課町田／東京都町田市小川7-9-19 ※各拠点受動喫煙対策：あり
      月給30万円～40万円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回・決算賞与 ※上記給与には固定残業代として42時間分、月5万6200円～9万7500円を含む 　42時間を超える時間外労働分は追加で支給 ※42時間はあくまで上限対応のための設定となります。 ★経験年数やスキル、保有資格、これまでの実務経験を詳しくお聞きした上で前職給与を優遇いたします！ 【支給する手当の例をご紹介】 ■通勤手当（規定あり） ■家族手当（扶養家族1人：5,000円/月) ■役職手当（主任10,000円/月） ■資格手当 　1級施工管理技士：8,000円/月 　給水装置工事主任技術者・排水設備工事責任技術者：各2,000円/月　など ※上記の資格手当はあくまでも一例です。 　 他にも多数の手当があります！ ぜひ、スキル＆キャリアアップのため、チャレンジしてみてくださいね♪
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    株式会社むらせ

    食品・飲料・たばこ （商社）
    神奈川県横須賀市米が浜通1-6村瀬ビル2F
    • 設立 1926年
    • 従業員数 96名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【小伝馬町】精米営業／年休120日以上／休暇制度充実／大正15年創業の老舗米卸業
      • NEW
      ■業務内容： 外食チェーンや炊飯工場、中食企業のお客様に対し、お米を提案販売していただく営業職をお任せします！ お客様の課題をキャッチし、最適なお米をご提案しています。 ブレンド比率や分析データの基づきご提案することもあり、求められる食シーンに応じて提案するやりがいがあります。 ＜具体的には＞ ・既存顧客へのルート営業を中心としたお米の提案販売、新規開拓 ・産地情勢や育成状況など有益な情報提供とニーズのヒアリング ・分析値等のデータを活用した提案や最適な炊き方のアドバイス ・出張を伴うお客様の生産工場見学や産地視察のアテンド業務 ・日々の提案活動に付帯する事務作業 ■当社の魅力 今年で創業100周年を迎える当社。 2022年にホールディングス化し、むらせグループは安定した基盤を生かして事業拡大を進めています。 今後もお米を中心に、日本の農業と米食文化の発展に貢献します。 ・福利厚生充実◎：会社独自の休暇制度(入社歓迎休暇、記念日休暇、慶弔休暇や介護休暇、子の看護等の休暇も有給で取得可能)、社員販売、懇親会支援制度、弊社権利所有のリゾート施設利用補助、社員表彰など福利厚生が充実 ・働き方：平均残業月20h、フレックス制度あり 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本部 住所：中央区日本橋小伝馬町14-7 TB小伝馬町ビル　8階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／小伝馬町駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 410万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：267,000円～338,500円 その他固定手当/月：30,000円～50,000円 ＜月給＞ 297,000円～388,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルによって決定 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有光工業株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    大阪府大阪市東成区深江北1-3-7
    • 設立 1945年
    • 従業員数 186名
    • 平均年齢 45.1歳
    求人情報 全2件
    • サービスエンジニア／自動車・機械メンテ経験者歓迎
      ■お客様は… 洗浄機など当社製品をご利用いただいている食品・自動車・インフラ業界など幅広い業界の法人です。ご要望に応じてお客先に出向き、保守・点検や部品の交換、修理作業などを行います。基本的に社内修理や見積り作業から始まり、力量をつけてから出張して対応することもあります。 ■携わるのは… ◎高圧洗浄機 ◎洗浄装置 ◎産業用ポンプ ◎農業機械、他 ■入社後は… まずはサービス部門で2～3カ月間研修を行います。当社の製品の種類や用途・構造・特徴、組み立て方、故障の原因などについて覚えていただき、工場内で簡単な修理からお任せしていきます。その後先輩に同行してお客様を訪問し、仕事の流れや進め方、お客様とのやり取りなどを覚えていってください。また、わからないことがあればまわりの先輩社員に遠慮なく聞いてください。半年～1年である程度わかったら、独り立ちして活躍していただきたいと考えています。
      【大阪市東成区・埼玉県さいたま市】 ※配属先は希望を考慮した上で決定します ■大阪センター 大阪府大阪市東成区深江北2-3-21 ＜アクセス＞ Osaka Metro中央線「深江橋駅」4番出口より徒歩3分 ■北関東（大宮）営業所 埼玉県さいたま市大宮区上小町1211 ・JR「大宮駅」から徒歩25分 ・JR「大宮駅」から西武バス「かみこ公園南」バス停より徒歩1分
      月給27万円～35万円+賞与+各種手当 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により優遇します
    • ルート営業／テレアポ無／自社製品で寄り添う提案／年休125日
      【自社製品を取り扱うメリットとは？】 ◆農業機械…防除機・常温煙霧機・静電ノズル ◆産業機械…高圧洗浄機・フォーミング洗浄機・細霧システム などをはじめ、各30種類以上の自社製品を取り扱っています。 自社製品を扱うからこそ ◎納期調整の融通がききやすい ◎あらゆる発注に柔軟に対応可能 といったメリットがあるうえ、自社内にエンジニアを抱えていることも強みの一つ。 自社開発・自社製造だからこそ、顧客の要望に柔軟に応えられ、自信を持って提案できることがメリットです。 【具体的な仕事内容について】 ◎お付き合いのあるお客様へのご訪問 ◎代理店へのサポート ◎展示会でのアピール 等を通じて、これまであなたが培った営業スキルを活かして幅広く活躍できます。 ◆産業機械のルート営業 すでにお取引のあるお客様を定期的に訪問 　▼ ご要望などを細かくヒアリング 　▼ ニーズに合った商品をご提案 ◆既存代理店への営業 ◆展示会での提案業務 └代理店様向けに製品の良さを知っていただく機会として、年に3～4回開催。 └ご提案以外にも、搬入作業なども。 ◆書類作成（見積書・提案資料等） 【基本的な1日の仕事の流れ（例）】 ▼8:45～ 朝礼・業務スタート！ ▼10:00～ 販売店を訪問 ニーズをヒアリング～最適な製品のご案内 ▼12:00～ お昼休憩 ▼13:00～ 代理店＆販売店訪問 サポートや商談、打ち合わせなどを実施 ▼17:00～ 帰社・書類作成など ▼17:30 退社 【将来は？】 ★各種研修 ★業務に役立つ資格の取得支援 等を通じて成長できる環境があります。 現場での経験と合わせて営業力を高めたら、その先は管理職など次世代を育成するポジションでの活躍も可能です。 ※入社後すぐの異動はなし。ただしキャリアアップ形成（管理職就任等）時は異動の可能性があります。
      【東京、大宮、名古屋、大阪、広島、福岡の各営業所】 ★配属先は希望を考慮した上で決定します ■東京営業所 東京都千代田区岩本町2-15-10 NBビル7F ・都営新宿線「岩本町駅」より徒歩4分 ・東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩7分 ・山手線「秋葉原駅」より徒歩7分 ・総武本線「馬喰町駅」より徒歩8分 ■北関東（大宮）営業所 埼玉県さいたま市大宮区上小町1211 ・JR「大宮駅」より徒歩25分 ・JR「大宮駅」から西武バス「かみこ公園南」バス停より徒歩1分 ■名古屋営業所 愛知県名古屋市熱田区一番3-8-10 ・市営地下鉄名港線「六番町駅」より徒歩10分 ・市バス「一番三丁目」バス停より徒歩2分 ■大阪営業所 大阪府大阪市東成区深江北1-3-7 ・大阪メトロ中央線「深江橋駅」より徒歩3分 ■広島営業所 広島県広島市安佐北区落合1-19-38 ・JR芸備線「玖村駅」より徒歩13分 ■福岡営業所 福岡県大野城市御笠川5-9-16 ・西部バス「落合橋バス停」より徒歩7分
      ■月給26万円～33万円+賞与2回+各種手当 ※経験・スキルを考慮のうえ決定します
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    株式会社中島弘文堂印刷所

    印刷
    大阪府大阪市東成区深江南2-6-8
    • 設立 1962年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ルート営業／大手企業や官公庁がメイン顧客／年収550万円以上
      ■□━━━━━━━━━━━━━━ 　 創業75年 無借金経営の安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━□■ 大手製薬会社や官公庁のパートナーとして 「形」に残る価値を創る仕事です。 単なる物売りではなく、 受注型の提案営業となるため、 企画から納品まで一貫して担う、 介在価値の高い営業へ挑戦しませんか。 ≪具体的な流れ≫ーーーーーーーーー Step.01：既存顧客を訪問 パンフレットの改定や販促ツールなど、 顧客のニーズをヒアリング 　　▼ Step.02：提案・見積もり ヒアリングした内容に沿って企画提案 　　▼ Step.03：ディレクション～納品へ デザインや印刷部門と連携し、納品まで進行 納品後も、 更なる提案やアフターフォローなど、業務は続きます！ 一気通貫でプロジェクトを動かす「司令塔」を担います。 ≪入社後の流れ≫ーーーーーーーーー 今回は営業経験者の方の募集になりますが、 業界経験は不問の募集となります。 まずは印刷業界の一連の流れを理解していただき、 自社工場の強みなどを学んだうえで、 OJTを通して、早期の独り立ちができるよう、 各部署メンバーでサポートしていきます。 ≪この仕事の面白さ≫ーーーーーーーーー 取引先は大手製薬会社や官公庁。 既存顧客との関係性構築はもちろん、 独り立ち後は新規開拓や新商品企画まで、 あなたの裁量で自由な営業スタイルが可能です。 伝統ある基盤を活かしながら、 自由な営業を楽しめる環境があります。 デジタル全盛だからこそ、 手に取れる「紙」の価値は一定の需要があります。 確かな実績と最新の設備。 この武器をどう活かすかは、あなたの営業経験次第。 キャリアを正当評価する当社で、その実力を存分に発揮してください。
      【大阪本社】 大阪府大阪市東成区深江南2丁目6番8号 【東京支社】 東京都千代田区神田小川町1丁目4-2 風雲堂別館ビル2階 ★転勤なし！
      ■大阪本社 月給32万5000円以上＋手当＋賞与年2回 ～初年度想定年収～ 450万円～550万円 ■東京支社 月給39万5000円以上＋手当＋賞与年2回 ～初年度想定年収～ 550万円～650万円 【備考】 ※年齢、経験、能力を考慮の上、決定します。 ※待遇条件の詳細は、面接などでご相談ください。
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    株式会社バーニーズ　ジャパン

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都港区六本木7-7-7
    • 設立 1989年
    • 従業員数 343名
    • 平均年齢 43.1歳
    求人情報 全1件
    • 【六本木】バイヤー職◆メンズビジネスウェア/時差出勤・在宅可/NY発の高級セレクトショップ/アパレル
      ～時差出勤制度・リモート有り/NY発の高級セレクトショップ「バーニーズニューヨーク」のバイイングをお任せ/残業月15h/産育休実績有/教育制度・評価制度◎～ 国内外のファッションブランド・ライフスタイルグッズを選定し、こだわりの店舗を通じてお客様に"トレンド"をお届けする仕事です。バーニーズニューヨークで取り扱うアイテムのセレクトや買い付け、新規ブランド開拓、販売計画に基づく数値管理等、売上拡大のために力を発揮してくださる意欲的で即戦力となる方を歓迎します。 ■業務内容 バーニーズニューヨークで取り扱うアイテムのセレクトや買い付け、新規ブランド開拓、販売計画に基づく数値管理等、商品にまつわる業務全般に携わっていただきます。 ・担当カテゴリーの数値管理・データ分析 ・担当カテゴリーの販売計画立案・実行・検証 ・シーズンプランの運用 ・マーケットリサーチ・トレンドリサーチ ⇒ 上席や経営層への結果報告・方針プレゼン ・担当カテゴリーのバイイング（企画立案と実行・新規ブランド開拓） ・アシスタントバイヤー・スタッフメンバーの指導育成等 ■働くポイント 数億円という規模感でファッションアイテムに携わり、担当カテゴリーの利益追及＝数値で具体的に評価を受け、成長を実感出来る仕事です。トレンドに触れることで常に最新の情報を持ち、新たなブランドを開拓・発信＝世の中にムーブメントを生み出すことも出来る仕事です。 ■配属先・担当カテゴリー マーチャンダイジング部（＝商品のバイイングからMDまで一貫して管轄）においてメンズチーム / ウィメンズチーム / Planning・数値管理チームの3チーム構成となります。今回は『メンズ』の担当を募集します。 約30名（派遣含む）おり、メンズチームは10名です。　 ■評価制度：MBO制度を用いて半期ごとに定量・定性で評価されます。 ■出張：国内（数か月に１回）、海外出張（年２回ほど）有り ■HP：　https://www.barneys.co.jp/ バーニーズニューヨークは、1923年にアメリカ・ニューヨークで創業した高級セレクトショップです。デザイナーズブランドを中心に、最先端のファッションやライフスタイルを提案する存在として世界的に知られております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社バーニーズジャパン　本社 住所：東京都港区六本木7-7-7 TRI SEVEN ROPPONGI 3F 勤務地最寄駅：大江戸・日比谷線／六本木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 480万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～390,000円 ＜月給＞ 330,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回(4月) ■賞与：年2回(2月・8月)(但し業績・個人評価に連動) ■年収例：正社員バイヤー（バイヤー歴3年程度）500万円＋時間外手当別途支給 ※但し、賞与は業績・個人評価に連動。上記年収は標準A評価と仮定した場合の理論値です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    荻野化成株式会社

    樹脂部品・樹脂製品 （商社）
    神奈川県横須賀市内川1-6-4
    • 設立 1981年
    • 従業員数 140名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全10件
    • 【東京営業所】法人営業※年休120日／残業15~20h／年商100億・40年以上黒字経営の専門商社
      ＼安定企業にて長期的に働けます◇40年以上黒字経営の専門商社／ ■業務内容： BtoB向けの塗料や防水材、その他関連資材を扱う専門商社にて法人営業をご担当頂きます。既存のお客様を中心に、ニーズに合わせた提案営業を行っていただきます。 ■社風 プロフェッショナルとしての意識が高く、テキパキと仕事をこなす人が多いです。 明確な分業がなされ、自分がやるべきことがはっきりしている環境で、最大限に自分の力を発揮してもらえます。 ■業務内容詳細： ・顧客フォロー 商品や商品の使用方法などについての問い合わせ対応、商品の見積もり交渉、注文対応を行っていただきます。 ・商材使用現場への視察 実際に商材を使用する施工現場に出向き、相談、現状把握 また、商材による不具合の原因調査やその後のフォローを行います。 ■営業手法 ご担当者様とアポイントを取得し打ち合わせの中でご提案をしたり、時には施工現場に伺いフォローアップ＋ご提案をしたりします。 ■入社後イメージ（教育体制）： 入社後は先輩社員と共にOJT研修を実施します。一人前になるまで同行や引継ぎを行いながら、その方に合わせた研修を実施するため丁寧なフォロー体制が整っております。 ■企業魅力： 荻野化成株式会社は、創業以来培ってきた確かな技術力と柔軟な発想を強みに、幅広い業界のモノづくりを支えてきた成長企業です。若手でも積極的にチャレンジできる環境が整っており、入社後は先輩社員がマンツーマンで基礎から指導するため、未経験の方でも安心して専門スキルを身につけられます。また、少人数ならではの風通しの良さがあり、「やってみたい」をすぐに形にできるスピード感も魅力の一つ。自分の成長が会社の成長にも直結するやりがいを実感できる環境です。安定した事業基盤のもと、長く活躍しながらキャリアを築きたい方にぴったりの職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都大田区東六郷2-1-8 勤務地最寄駅：京急本線／雑色駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,600円～300,000円 その他固定手当/月：10,000円～15,000円 固定残業手当/月：30,000円～46,500円（固定残業時間18時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,600円～361,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験、年齢によって考慮します ■昇給年1回（5月） ■賞与年2回（7月、12月）　 ※昨年実績3ヶ月分 ※会社業績により期末手当有り（3月） →15年以上連続支給実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社共栄会保険代行

    保険代理店
    東京都新宿区西新宿1-6-1新宿エルタワ-29F
    • 設立 1974年
    • 従業員数 114名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【大阪】税理士向け保険営業◆研修充実／転勤・飛び込み無／働きやすい環境／土日祝日休み◆
      • NEW
      ～税理士マーケット中心のコンサルティング営業／保険営業の経験を“より専門性の高い領域”へ／紹介ルート中心で営業しやすい／安定収入×成果評価～ ■業務内容： アフラックの代理店として50年以上の実績を持つ当社では、税理士とその関与先企業に向けた生命保険のコンサルティング営業を行っています。 営業活動は税理士との関係構築を軸に進めるため、紹介を受ける機会が多く、ご自身の友人・知人や個人向けの新規開拓はありません。 また、グループ会社（不動産、信託、M&A、ファクタリング等）との連携が当社の特徴です。保険だけでなく、グループ会社と連携し、ワンストップでお客様へ幅広い提案をおこない、課題解決のサポートをすることが可能です。他の代理店にはない強みを活かした営業活動により、専門的なスキルを身に着け、成長できる環境があります。 ■業務詳細： ◇税理士との協業による関与先企業への提案 ◇既存顧客の保険見直し・最新化対応 ◇Zoom等を用いたオンライン提案・契約手続き ◇グループ会社との連携による法人課題解決提案 ◇法人・税務関連の研修参加による知識の研鑽 ◇関与先の課題ヒアリングから提案内容の組み立て ■充実した研修制度と成長環境： 入社後は経験の有無を問わず、当社独自の基礎研修で当社グループや、保険に関する知識やノウハウを理解度を確認しながらしっかり習得できます。その後先輩同行やリモート研修で着実にステップアップできます。研修期間の6か月間は成果目標はなく、“まずは知識を身につけること”に集中できる仕組みです。 ■当社について： 多様な経験を持つ社員が在籍し、穏やかな雰囲気で相談しやすい環境です。役職に関係なく意見を出し合えるフラットな文化があり、丁寧に育成する風土があります。 ■当社の特徴： ◇税理士マーケットに強く、営業活動が安定しやすい ◇本社・グループ会社を含め研修制度が充実 ◇転勤なし ■営業目標・評価制度 入社後6ヶ月間は、研修期間のため成果目標はありません。賞与については成果の評価だけでなく、プロセス等の定性面も評価する制度を採用しており、定量・定性両面での評価になります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支店 住所：大阪府大阪市中央区船越町1－6－6　ＯＤＣ天満橋ビル4階 勤務地最寄駅：Osaka Metro谷町線／天満橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（成果変動有。上期・下期目標達成で各３ヶ月分支給） ■資格手当：CFP2万円/月、簿記1級1万円/月、宅建：1万円/月 ＜年収例＞ ・入社2年目：450万円（月給25万円） ・入社4年目：486万円（月給27万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ナベプロセス株式会社

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    香川県高松市木太町2477-1
    • 設立 1979年
    • 従業員数 279名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 東京支社採用／製造オペレーター／年休124日／土日祝休み
      • NEW
      ペットボトルや日用品など、身近な商品パッケージの印刷に欠かせない「版（はん）」を製造する仕事です。 ■お任せする仕事内容 ━━━━━━━━━━ シリンダーと呼ばれる金属の筒に加工を施し、「版」をつくり上げます。 適性に応じて、「金属を整える」「図柄を彫る」「品質を確認する」いずれかの工程をお任せします。 ▽シリンダーのインク除去 使用済みのシリンダーからインクや既存のメッキを取り除きます。 ▽メッキ加工・研磨 銅をコーティングし、表面を磨いて下地をキレイに整えます。 ▽製版 機械を使い、シリンダーに図柄を彫刻します。 ▽品質チェック 完成した版の状態を確認し、不具合がないかをチェックします。 ▽設備の点検 自動ラインの動作確認やメンテナンス対応を行います。 ＼ここがポイント！／ ◎未経験から手に職をつけて活躍 ◎空調完備の快適な作業環境 ◎自動化を推進中！最新鋭の技術を学べる ■未経験でも安心！入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ ▽STEP1：約2週間の基礎研修 まずは、当社の事業や製版の基礎を学ぶことからスタート。 ▽STEP2：配属先でのOJT シリンダーの運搬やインク除去など、比較的シンプルな作業から学び、仕事に慣れていきます。 ▽STEP3：技術を高める 先輩のサポートのもとで機械操作や調整も担当し、技術を身につけていきます。 ＜身につくスキル＞ ・メッキ加工の専門知識 ・NC旋盤などの機械操作技術 ・設備メンテナンスなどの専門知識、対応力 ・チームで作業を進める調整力 ★一通りの技術を習得するまでは約2～3年を想定。 焦らず着実に、スキルを伸ばしていける環境です。 ★管理職へのキャリアアップも目指せます！ ゆくゆくは、後輩の育成、工程管理に携わることや、ジョブローテーションも可能。 将来の中心メンバーとして活躍できます。
      東京支社：千葉県柏市柏インター南8-2 アクセス：バス停「国立がん研究センター」より徒歩10分、または「流経大柏高校前」より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
      月給23万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験を考慮して決定します
    • 製造オペレーター／年休124日／土日祝休み／残業平均月12h
      ペットボトルや日用品など、身近な商品パッケージの印刷に欠かせない「版（はん）」を製造する仕事です。 ■お任せする仕事内容 ━━━━━━━━━━ シリンダーと呼ばれる金属の筒に加工を施し、「版」をつくり上げます。 適性に応じて、「金属を整える」「図柄を彫る」「品質を確認する」いずれかの工程をお任せします。 ▽シリンダーのインク除去 使用済みのシリンダーからインクや既存のメッキを取り除きます。 ▽メッキ加工・研磨 銅をコーティングし、表面を磨いて下地をキレイに整えます。 ▽製版 機械を使い、シリンダーに図柄を彫刻します。 ▽品質チェック 完成した版の状態を確認し、不具合がないかをチェックします。 ▽設備の点検 自動ラインの動作確認やメンテナンス対応を行います。 ＼ここがポイント！／ ◎未経験から手に職をつけて活躍 ◎空調完備の快適な作業環境 ◎自動化を推進中！最新鋭の技術を学べる ■未経験でも安心！入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ ▽STEP1：約2週間の基礎研修 まずは、当社の事業や製版の基礎を学ぶことからスタート。 ▽STEP2：配属先でのOJT シリンダーの運搬やインク除去など、比較的シンプルな作業から学び、仕事に慣れていきます。 ▽STEP3：技術を高める 先輩のサポートのもとで機械操作や調整も担当し、技術を身につけていきます。 ＜身につくスキル＞ ・メッキ加工の専門知識 ・NC旋盤などの機械操作技術 ・設備メンテナンスなどの専門知識、対応力 ・チームで作業を進める調整力 ★一通りの技術を習得するまでは約2～3年を想定。 焦らず着実に、スキルを伸ばしていける環境です。 ★管理職へのキャリアアップも目指せます！ ゆくゆくは、後輩の育成、工程管理に携わることや、ジョブローテーションも可能。 将来の中心メンバーとして活躍できます。
      【マイカー通勤OK／勤務地は希望を考慮】香川県内（高松市・木田郡三木町いずれか）の勤務地 ■本社 香川県高松市木太町2477-1 アクセス：JR高徳線 木太町駅より徒歩15分、琴電志度線 沖松島駅より徒歩15分 ■サテライトヒル 香川県木田郡三木町井上2876-33 アクセス：三木ICより車で8分、JR高徳線 造田駅より車で8分 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
      月給23万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験を考慮して決定します
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    株式会社ティーネットジャパン

    建設コンサルタント
    香川県高松市成合町930-10
    • 設立 1976年
    • 従業員数 2,704名
    • 平均年齢 40.3歳
    求人情報 全157件
    • 【浜松町】営業事務◆土日祝休／年休127日／残業20h以下◆官公庁とやり取り有◎業務サポート体制充実
      • NEW
      【安定した事業基盤で安心して働ける環境◎／年休127日＆平均残業20h以下でワークライフバランスも取りやすい！】 ■業務内容： 建設コンサルタント部門の本部スタッフとして、業務管理および営業推進業務を担当します。 バックオフィスの立場から事業運営を横断的に支え、全国の各支社と連携しながら、情報の集約や各種調整を行うことで、部門全体の円滑な運営に貢献していただきます。 ■業務詳細： 【業務管理（メイン）】 ・国交省等の発注者のホームページにおける掲示内容確認と取り纏め及びマニュアル整備 ・官公庁（国交省、農政局、防衛省、高速道路各社等）への情報確認（電話・メール） ・各支社の対応（問い合わせ・資料収集等の依頼事項） ・社内関係者（支社、総務・財務等の管理部門等）からの情報収集・情報連携 ・社内外への申請書・届出の準備 ・営業補助ツール（対外説明資料等）の更新・作成 【営業推進】 ・各支社への対応（月次資料収集・問い合わせ等） ・資料作成（Excel集計・フォーマット作成・PowerPoint作成等） ・契約書管理 ・入札・開札情報の取り纏めおよび情報展開 ■組織構成： 営業統括部：9名(男性6名/女性3名) ※その他本部内に技術統括部（5名）が在籍しております。 ■本求人の魅力： 【働きやすさ】 年間休日127日／完全週休2日制／土日祝休み／残業20時間以下で私生活とのバランス良好◎ 【キャリア】 正社員登用あり（原則3か月で登用）／将来的には、業務を主体的に推進できるメンバーとしての活躍を期待しています。 【やりがい】 バックオフィスから部門全体の円滑な運営を支えるポジションのため、表に出る仕事ではありませんが、重要なポジションです。 事業の基盤を支えている実感も得られます。 【教育体制】 OJTのもと、まずは補助業務からスタートし、習熟度に応じて徐々に範囲を広げながら業務をお任せします。 ■入社後： 入社後は、現在のスタッフからの OJT を通じて徐々に業務を習得できます。 将来的には状況に応じて自ら率先して業務をおこなっていただくことを期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA　TOWER S 18階 勤務地最寄駅：モノレール／JR山手線・京浜東線／浜松町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,700円～257,500円 固定残業手当/月：33,100円～40,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 244,800円～297,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・年齢等により、変動いたします。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） ※前年実績：3.6ヶ月分+業績連動賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高松市／未経験歓迎◎】人事労務◆転勤無し／年休124日／残業10時間程度／土日祝休み
      【上場を目指した戦略強化／創業以来50期以上の連続黒字経営／売上250億・社員数2700名規模／本業部門では20年以上連続全国1位獲得／多角事業で成長展開する優良企業】 ■業務概要： 本社コーポレート部門において、人事労務をお任せいたします。 業務の幅は広いため、入社後まずは入社・退職事務、社会保険事務などをご担当いただき、将来的には、勤怠・労務管理・給与計算等の業務もお任せする予定です。 ■業務内容： ・入社/退職事務 ・勤怠管理 ・人事制度企画/運用 ・社会保険事務 ・安全衛生管理 ・社員からの問い合わせ対応等 ■入社後のサポート： 業務の引継ぎをマンツーマンで行います。 まずは従業員の入退社手続き等、簡単な業務から始めていただきます。 業務によってはマニュアル／OJT形式でもフォローいたします。 手厚くサポートしますので未経験の方もご安心下さい。 ■キャリアパス： 一般職→リーダー職→マネジメント職という流れになります。 ■組織構成： 課長含む6名体制で50代1名・40代2名・30代3名が在籍しています。　 ご本人の経験やスキル等を勘案し、業務をお任せいたします。 ■同社の特徴： 「テクノロジー＆ネットワークにより、お客様と共にソリューションを創出し、社員の幸せと社会の発展に貢献する」を経営理念としています。高付加価値を追求する企業集団として、土木施工管理から機械・電気・電子・ソフトウェア・プラントエンジニアリング・環境・エネルギー分野までの幅広い事業領域において、多様な技術分野を集積・融合し、独自性に富んだ事業を展開しています。海外でも、グループ力を駆使し、ASEAN、インド、中国、欧州等に積極的に展開しています。企業活動が社会と密接に繋がり、グローバル化、オープン化が進む現代において、企業成長には社会との調和が不可欠です。環境、エネルギー、高齢化、福祉、等の現代社会が抱える様々な課題に対して、ティーネットグループは「技術と人の力」をもって、正面から取り組んでいきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市成合町930-10 勤務地最寄駅：高松琴平電鉄琴平線／円座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～346,880円 ＜月給＞ 250,000円～346,880円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与補足：資格等級（当社規定）によっては、上記残業代支給が手当支給となる場合がございます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年度実績/約3ヶ月+決算賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    旭株式会社

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    東京都江戸川区東小岩5-6-13
    • 設立 1958年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務／未経験歓迎／創業68年／土日祝休／残業月20時間程度
      事務として、営業に関わるサポート業務全般をお任せします。 未経験の方でも安心してスタートできるよう、先輩社員が丁寧にフォローします。 ■具体的には ―――――― ・伝票入力 ・書類作成、整理 ・見積書作成 ・電話対応、来客応対 ・その他補助業務 ・自社サイトの更新 ・コンテンツ企画 ・新製品紹介ムービーの作成　など まずは、データ入力や電話対応などの基本業務からスタート。 できることから少しずつお任せしていくので、無理なく業務の幅を広げていけます。 将来的には、事務スキルを活かして、より専門的な業務や業務改善にもチャレンジ可能。 長く活躍できる事務スタッフとして成長できる環境です。 営業スタッフとも日常的にコミュニケーションを取りながら業務を進めるため、「一体感」を感じられる職場環境です。 また、定着率も高く、長く働き続けている社員が多いことも当社の特長。腰を据えて働きたい方にとって、安心できる環境が整っています。 　◇◇◇ ■未経験でも安心のスタート体制 ―――――― 入社後は、先輩社員がマンツーマンで業務をレクチャー。 電話対応やデータ入力など、基礎的な業務から少しずつお任せしますので、事務経験がない方でも無理なく成長できます。 ■徐々にスキルアップできる環境 ―――――― 業務に慣れてきた後は、より専門的な事務業務や業務改善にもチャレンジ可能。 事務スキルを磨きながら、長く活躍できるキャリアを築いていけます。 ■チームで支え合う職場 ―――――― 分からないことがあれば、すぐに相談できる環境です。 一人で抱え込むことはなく、チームで協力しながら仕事を進めています。
      【転勤なし／駅チカ／U・Iターン歓迎】 東京本社／東京都江戸川区東小岩5丁目6-13 ＜アクセス＞ JR「小岩」駅より徒歩8分 大阪支店／大阪府大阪市東成区神道4丁目3番18号 旭電機化成（株）第二ビル ＜アクセス＞ 大阪メトロ千日前線 「新深江」駅より徒歩2分 ※受動喫煙対策：あり
      月給23万円～27万円（固定残業代含む）＋諸手当 ※経験を考慮の上、規定により優遇します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月2万9600円～3万6400円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜試用期間中＞ 月給23万5100円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万700円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    富田製薬株式会社

    医薬品メーカー業界
    徳島県鳴門市瀬戸町明神字丸山85-1
    • 設立 1955年
    • 従業員数 610名
    • 平均年齢 39.3歳
    求人情報 全11件
    • 【徳島／未経験歓迎】医薬品の製造職◆国内トップシェアの無機化学メーカー／年休118日・土日休・転勤無
      • NEW
      ＼未経験歓迎／～徳島本社の国内トップシェアメーカー／休暇制度や福利厚生が充実／医薬品メーカーで粉末透析剤や原料に関与しているのは徳島県内で当社のみ！圧倒的な基盤と安定性あり～【年休118日・土日休・転勤無・賞与5か月分】 ■業務概要： 当社では医薬品の製造販売、他社からの受託製造を幅広く手掛けており、信頼性の高い医薬品を世に送り出す重要なお仕事です。 入社後は医薬品、医薬品原料、食品添加物等の無機化合品の製造業務をお任せします。 ※ほとんどは工場内での業務になり、大きくは以下の３つの業務を行ってもらいます。 （1）原材料の投入作業 医薬品原料、食品添加物などの粉末状の原材料を工場内の製造設備へ投入します。作業手順書（マニュアル）に沿って行うので、未経験でもすぐに覚えられます。 （2）製品包装作業（袋詰め・箱詰めなど） 完成した製品を袋や容器に詰めて、出荷できる状態にする作業です。作業は機械を使って行いますが、15～25kgの製品を扱うため、体を動かすことが得意な方に向いています。 （3）機械の操作作業（機械オペレーター業務） 原料製造設備、原材料搬入出設備等での機械の操作を行っていただきます。 難しいプログラミングなどは不要です。慣れるまでは先輩が一緒に作業するのでご安心ください。 ■当社の特徴： ◇国内初の苦汁（海水成分）を原料とした塩基性炭酸マグネシウムの合成に成功。 ◇無機化学工業のパイオニアとして素材の研究、技術の確立を推し進め、医薬品分野を中心に歩んできました。 ◇今後は当社の強みでもある無機塩類／有機酸塩類の研究開発を強化し、医薬品、食品、工業薬品分野の一層のファイン化を追求していきたいと考えています。 ◇｢社是｣「信条」「企業使命感」の実現に全社員が一丸となり、顧客の要望にスピーディーに対応し、満足感を提供する製品・サービスを最優先に考え貢献し続けます。 ■教育・研修制度： 社員一人ひとりが自身の能力、個性を100％活かせるよう、社員の成長度合に応じて、様々な教育プログラム・研修制度を設け、それぞれのキャリアアップを支援しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県鳴門市瀬戸町明神字丸山85-1 勤務地最寄駅：鳴門線／鳴門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※昨年度年5か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オーエー・システムシャープ

    文房具・事務・オフィス用品メーカー
    香川県高松市室新町3-7
    • 設立 1983年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【広島/山口】接骨院専用保険請求システムの提案営業｜自宅からの直行直帰中心/8割既存顧客/未経験歓迎
      ～営業未経験から活躍できる／業種未経験・第二新卒OK／在宅勤務で出社なし／直行直帰のみ～ ■業務概要： 接骨院や整骨院の煩雑な事務作業の負担を大幅に軽減する、「診療報酬 明細書の作成管理システムの更新」のご提案をしていただきます。 自宅を拠点にして、客先へ直行直帰していただくスタイルです。 週に1回のオンラインミーティングで社内の方との関わりがございます。 このほか、取引先で得た要望やお困り事を回収し、新たなサービス開発の視点を持ち業務に臨むことを期待します。 ■業務詳細： 営業先の8割は既存のお客様(法人)へのシステム更新提案(5年契約の更新提案等)です。 お客様が抱える課題をヒアリングし、お客様に寄り添いながら、課題解決に向けたより良い提案を行っていただきます。 現在は中国地方を60代の社員が担当しており、その方の引継ぎとして就業していただきます。 引継ぎ情報に関しては、自社サービスの【まんでがん】を使用しているため、過去のデータも参照することができ営業未経験の方も難なく関係構築をすることができます。 客先についてはご自身で決めていただくことが可能となっており裁量権もって働くことができます。 月の目標を達成するために、月の計画表、また1日の業務量をご自身で調整することができます。 プライベートと仕事をしっかり分けて働くことが可能な環境です。 ※社員の8割以上が目標を達成しておりそれに対してインセンティブで還元しています。 ※入社時には営業車とパソコン、スマートフォンが会社から支給され、営業管理もスマホアプリで行えます。 ■教育・研修体制： システムに関する基礎知識等は、3ヶ月の本社研修でしっかり学んで頂くことができます。本社研修中の宿泊先は会社が手配します。また先輩と同行をしていただく時間も有りますのでご安心ください。 ■企業の魅力： 同社は昭和58年の創業時より、常に社会で・地域経済で必要とされるものに焦点を当て、システムを通じたサービス展開を行ってきました。 取引先も個人企業から中小企業に至るまで幅広く全国に広がる顧客網の広さを活かし、今後も事業を効率化させるシステムの普及に万進します。 柔軟性のある発想をもち、顧客の生活を豊かにすることに魅力を感じる方を歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 自宅からの直行直帰 住所：広島・山口エリア 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：香川県高松市室新町3-7 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 270万円～320万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■そのほか、インセンティブ制度/特別賞与制度あり 目標達成手当：月に3万円支給 3か月連続目標達成している場合、目標達成の3万円に加えて追加で3万円支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北部九州】接骨院専用保険請求システムの提案営業｜自宅からの直行直帰中心/8割既存顧客/未経験歓迎
      ～営業未経験から活躍できる／業種未経験・第二新卒OK／在宅勤務で出社なし／直行直帰のみ～ ■業務概要： 接骨院や整骨院の煩雑な事務作業の負担を大幅に軽減する、「診療報酬 明細書の作成管理システムの更新」のご提案をしていただきます。 自宅を拠点にして、客先へ直行直帰していただくスタイルです。 週に1回のオンラインミーティングで社内の方との関わりがございます。 このほか、取引先で得た要望やお困り事を回収し、新たなサービス開発の視点を持ち業務に臨むことを期待します。 ■業務詳細： 営業先の8割以上は既存のお客様(法人)へのシステム更新提案(5年契約の更新提案等)です。 お客様が抱える課題をヒアリングし、お客様に寄り添いながら、課題解決に向けたより良い提案を行っていただきます。 ※社員の8割以上が目標を達成しており、それに対して営業手当で還元しています。 ■担当エリア：ご自宅を中心に、福岡・佐賀・長崎・熊本の北部九州エリアを担当頂きます。 ■教育・研修体制： システムに関する基礎知識等は、3ヶ月の香川本社研修でしっかり学んで頂くことができます。自社サービスの【まんでがん】を使用し、商材の詳細や過去の顧客データも参照することができ、営業未経験の方も難なく関係構築をすることができます。 本社研修中の宿泊先は会社が手配します。また先輩と同行をしていただく時間も有りますのでご安心ください。 ■業務のポイント： ・裁量権のある働き方：訪問する客先についてはご自身で計画立てが可能となっております。計画の立て方についても研修でしっかり教えます。 ・完全週休2日制：土日祝休み・直行直帰となる為、プライベートと仕事をしっかり分けて働くことが可能な環境です。 ・入社時には営業車とパソコン、スマートフォンが会社から支給され、営業管理もスマホアプリで行えます。 ■企業の魅力： 同社は昭和58年の創業時より、常に社会で・地域経済で必要とされるものに焦点を当て、システムを通じたサービス展開を行ってきました。 取引先も個人企業から中小企業に至るまで幅広く全国に広がる顧客網の広さを活かし、今後も事業を効率化させるシステムの普及に万進します。 柔軟性のある発想をもち、顧客の生活を豊かにすることに魅力を感じる方を歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 自宅からの直行直帰（北部九州） 住所：福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：香川県高松市室新町3-7 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 ＜月給＞ 220,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■そのほか、インセンティブ制度/特別賞与制度あり 目標達成手当：月に3万円支給 3か月連続目標達成している場合、目標達成の3万円に加えて追加で3万円支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    応緑株式会社

    住宅設備・建材
    兵庫県姫路市京町1-11
    • 設立 1973年
    • 従業員数 39名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全6件
    • 【姫路／転勤無】企画職（経営・営業戦略）◆門扉メーカーの中核ポジション／土日祝・残業少なめ
      • NEW
      ～企画・広報経験者歓迎！姫路で長く働きたい方へ！／独自の技術で唯一無二の製品を生み出している「門扉」メーカー～ 国交省から認められている高品質の門扉メーカーにて、ゲート事業およびハウジング事業に関わる企画業務全般の事務・推進業務をお任せします。 ※現在はゲート事業を中心とした業務比重が高い状況です。 ■仕事内容： ◎企画業務（経営企画・営業企画・商品企画）全般 「企画」という名称のもと、特定分野に限定されず、 以下3領域を横断的にご担当いただきます。 ・経営企画：事業方針・戦略に関わる企画立案、資料作成 ・営業企画：営業戦略の整理、提案資料の企画・構成検討 ・商品企画：製品・事業の訴求整理、企画提案 ◎対外折衝・プレゼンテーション業務（業務割合：半数以上） ・社外関係者との折衝・調整業務 ・対外向けの企画提案・プレゼンテーションの実施 主な折衝・提案先： ・防衛省 ・米軍関連機関 ・海外企業 ※全国出張あり（不定期／年間6回程度） 　企画部責任者が行うプレゼンに同行し、資料準備・補佐を行っていただきます （3）内勤業務（業務割合：2～3割程度） ・企画資料・プレゼン資料の作成 ・社内調整、関係部署との連携業務 ・Web運営や広報関連の管理業務　など ■組織構成： ・企画部2名体制 └責任者1名 　経営者に寄り添い、経営戦略・営業戦略を踏まえた企画を推進 └今回募集ポジション：企画・広報担当 少人数組織のため、責任者との距離も近く、 企画内容がダイレクトに経営・事業に反映される環境です。 ■入社後の流れ： ・企画部責任者によるOJTを予定しています ・単なる作業指示ではなく、背景や目的を共有しながら業務を進めます ・デスクワークは全体の約6割です ■同社の事業内容 ゲート（門扉）の製造・企画から施工まで一貫して行っているからこそ、 競合他社が製作できない特注門扉を強みとしています。 自衛隊や米軍施設・空港等の強固かつ大型門扉は他社では製作困難な商品です。 まだ門扉の標準規格が確立されていない中で、 今後も高い技術力と企画力を活かし、 門扉業界をリードする製品・事業開発を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県姫路市京町1-11 勤務地最寄駅：東姫路駅 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙／屋外の指定場所にて喫煙願います） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,000円～274,000円 固定残業手当/月：47,500円～76,000円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 249,500円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給（4月） ■賞与（8月、12月） 基本給、手当については入社前にご相談させていただきたく存じます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    フジプレアム株式会社

    石油化学メーカー
    兵庫県姫路市飾西38-1
    • 設立 1982年
    • 従業員数 136名
    • 平均年齢 36.2歳
    求人情報 全18件
    • 【姫路】運行管理◇東証スタンダード上場／未経験歓迎／入社後の資格取得も可／年休120日／車通勤可
      ■仕事の内容： 当社の輸送部門を支える運行管理業務をお任せします。 ドライバーの安全を守り、効率的で確実な物流を支える、製造業の「動脈」を担う重要なポジションです。 ・　配車計画の作成・管理 ・　ドライバーの労務管理・点呼 ・　運行指示および動態管理 ・　車両管理 ・　各種書類作成・管理 ・　安全・法令遵守の推進 ■働き方： ・年間休日120日 ・土日祝休み ・マイカー通勤可能 ・本社業務のため当面転勤なし ※奨学金の返済補助などの福利厚生もございます。 ■当社の強み・特徴： ・タッチパネルがディスプレイの主流となりつつある今、タッチパネルと液晶を貼り合せる技術への需要が高まっています。そんな中強みを発揮するのが、当社の高効率ダイレクトボンディング量産化技術です。大型タッチパネルの貼り付け技術において、世界に先駆けて高効率化と量産化を実現した生産設備は、全て自社のメカトロニクス事業部が設計・開発しており、高い技術力を保有しております。 ・当社は、モビリティや医療など多様な分野で需要が高まる複合化技術を持ち、メカトロ事業部や研究開発部門によって装置の設計・開発を行っています。お客様の要望に応じたライン構築や量産を自社で実施し、高品質なサービスを提供。100インチ超の大型からスマホなどの小型、曲面への精密貼合にも対応し、日本国内外に製品を供給しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 姫路工場 住所：兵庫県姫路市実法寺116-1 勤務地最寄駅：JR姫新線／余部駅 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～321,000円 ＜月給＞ 250,000円～321,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（2ヶ月分）※昨年度実績 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【姫路】運行管理◇管理職／東証スタンダード上場／シェア最高峰の安定を継続支援／年休120日／車通勤可
      当社の輸送部門を支える運行管理業務を管理職としてお任せします。 ドライバーの安全を守り、効率的で確実な物流を支える、製造業の「動脈」を担う重要なポジションです。 ・　配車計画の作成・管理 ・　ドライバーの労務管理・点呼 ・　運行指示および動態管理 ・　車両管理 ・　各種書類作成・管理 ・　安全・法令遵守の推進 ■働き方： ・年間休日120日 ・土日休み ・マイカー通勤可能 ・本社業務のため当面転勤なし ※奨学金の返済補助などの福利厚生もございます。 ■当社の強み・特徴： ・タッチパネルがディスプレイの主流となりつつある今、タッチパネルと液晶を貼り合せる技術への需要が高まっています。そんな中強みを発揮するのが、当社の高効率ダイレクトボンディング量産化技術です。大型タッチパネルの貼り付け技術において、世界に先駆けて高効率化と量産化を実現した生産設備は、全て自社のメカトロ事業部が設計・開発しており、高い技術力を保有しております。 ・当社は、モビリティや医療など多様な分野で需要が高まる複合化技術を持ち、メカトロ事業部や研究開発部門によって装置の設計・開発を行っています。お客様の要望に応じたライン構築や量産を自社で実施し、高品質なサービスを提供。100インチ超の大型からスマホなどの小型、曲面への精密貼合にも対応し、日本国内外に製品を供給しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 姫路工場 住所：兵庫県姫路市実法寺116-1 勤務地最寄駅：JR姫新線／余部駅 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,500,000円～5,500,000円 ＜月額＞ 375,000円～458,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    セキ株式会社

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    愛媛県松山市湊町7-7-1
    • 設立 1949年
    • 従業員数 318名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全5件
    • 旅行に関する広告の進行管理／大阪限定募集・転勤無／年休120
      当社がお取引をしている旅行会社の広告制作に伴う、制作進行管理をお任せいたします。 具体的な業務内容 ◆.ーーーーーーー ◎制作物、印刷物の管理業務 ◎ゲラチェック、色味のチェックなどの校正業務 ◎クライアントとの連携 ◎営業のサポート ◎スケジュール進行管理　など ＜クライアントについて＞ コアクライアント1社の案件に集中し、月30本程度の制作を担当しています。 主にチラシやDM、冊子を中心に、旅行に行きたい消費者に向けたクリエイティブを制作しています。 ★旅行という非日常に携われる 業務上、多くの観光名所やスポットの情報をインプットできることは楽しさの一つ。 旅行や観光名所が好きな方は、仕事を通して自分の好きなことに携わることができ、 様々な知識、情報を吸収できます！ ★印刷営業の知識も活かせる 進行管理の経験がない方でも、印刷業界の営業や 旅行広告に関する知識がある方であれば歓迎！ バックオフィスで案件を支える、進行管理として新たなステージでご活躍いただけます！ ＼確かなノウハウと歴史を持つ安定企業／ 100年以上の歴史がある当社だからこそ、任せてもらえる案件が様々あることはポイントの一つ。 他では扱うことがないような制作、大きな規模の案件にも挑戦でき、 印刷業界でスキルを磨いていきたい方にとっては、まさにぴったりの環境がそろっています！
      ☆転勤なし／大阪支店勤務 勤務地／大阪府大阪市淀川区西中島4丁目3番22号 新大阪長谷ビル3F ※受動喫煙対策措置：あり（オフィス内禁煙）
      月給27万3000円～ ※経験・スキルに応じて当社規定により決定いたします。
    • 広告の法人営業／ルート中心／業界未経験歓迎／年間休日120日
      • NEW
      【当社について】 当社は印刷情報メディアを軸に、Webや動画など、多様な媒体を起点にお客様の課題解決と向き合っています。今回は営業職として、担当顧客へのプロモーションの提案やディレクションをお任せいたします。 具体的な業務内容 ■.ーーーーーーー ◎課題のヒアリング ◎企画の立案 ◎企画の提案 ◎プロジェクトの進行管理 ＜案件について＞ 期間が短いもので1、2週間のパンフレット制作から、 長いもので2年前後のリブランディング案件など、多種多様な案件に挑戦できます。 メーカー企業を中心に、商品の魅力を発信したり、企業の認知度を拡大したりと、 ニーズに合わせた企画を行っています。 一緒に働くメンバーについて ■.ーーーーーーーーーーーー 営業担当としてフロントに立つことはもちろん、クリエイティブを担うディレクターや、制作チームとの連携も多数！お客様とすり合わせた情報を社内に共有し、理想のクリエイティブを完成させていきます。 ★モノを売るのではなくコンサルティングを行う 広告やプロモーションというサービスは、既製品を売るのではなく、解決策を創り出すことが本質です。 お客様はどんな悩みを抱えているのか、どんな企画が最適かなど、 お客様のニーズに合わせたコンサルティング能力を磨いていけます！
      ☆転勤なし／東京本社勤務 ■東京本社 東京都渋谷区代々木3丁目2番8号 ※敷地内全面禁煙 ※アクセス 　JR・都営大江戸線　代々木駅　徒歩8分 　小田急　小田原線　参宮橋駅　徒歩8分 　小田急　小田原線　南新宿駅　徒歩7分
      月給30万円～38万円 ※経験・スキルに応じて当社規定により決定いたします。
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    株式会社コクヨロジテム

    倉庫業・梱包業
    大阪府大阪市北区大深町5番54号グラングリーン大阪パークタワー14階
    • 設立 1999年
    • 従業員数 314名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • オフィス家具などの貿易事務／在宅勤務可／賞与実績4.14カ月
      • NEW
      【主な仕事内容】 ■輸出入に必要な書類の作成・チェック ■物流センターへの指示 ■スケジュール調整 ■見積書作成 ■月次処理（請求書入力、請求書作成など） ■メーカー担当者やフォワーダー（取引先）とのミーティング　など ＜＋αのスキルが身につく業務にもチャレンジ！＞ ■手配になる前の調整、案件対応など （例えば...） 「〇〇競技場に中国で作るイスを来年10月に納入したい」 という相談を受け、手配完了まで担当 ■フォワーダーの入札関連準備 ■メーカーと連携して貿易関連の品質管理・改善 ■収支管理などの資料作成 ■社内タスクへの参加 ■業務改善活動（IT化など） など ＼　チームで業務を行います　／ 上記の業務をチームメンバーで分担・協業して進めます。 メールのやりとりにはメンバー全員をCCに入れるため、常に情報共有ができ、困ったことがあればすぐにフォローし合える体制です！ ◎スケジュールの一例 08:45　勤務開始（メール・書類チェック、スケジュール調整、フォワーダーへの連絡など） ▼ 12:00　お昼休憩（メンバーと交代で取ります） ▼ 13:00　見積作成⇒ダブルチェック⇒承認依頼 ▼ 14:00　来客対応 ▼ 15:00　資料作成 ▼ 17:00　翌日に向けての準備（手配の把握など） ▼ 17:45　勤務終了（残業が発生する場合もあります）
      ＜在宅勤務可能／フルフレックス制＞ 【本社勤務】大阪府大阪市北区大深町5番54号グラングリーン大阪パークタワー14階 ＜アクセス＞ 各線「大阪駅」より徒歩10分 Osaka Metro御堂筋線 「梅田駅」より徒歩10分 ※在宅勤務可（週2回程度） ※受動喫煙対策あり
      【月給】 月給22万4300円～ ※あなたの能力や経験などを考慮した上で決定します。 【月収例】 月収29万300円 ※入社1年目、経験8年 【年収例】 ●Ａさんの場合（未経験・2年目） 　年収470万円 ●Ｂさんの場合（経験3年以上・3年目） 　年収640万円
    • 倉庫内物流オペレーションスタッフ／年休124日／未経験可
      関西配送センターにて、コクヨのオフィス家具を中心とした製品の在庫管理・入出庫業務を担当します。倉庫内での作業を通じて、コクヨブランドの物流を現場から支えるポジションです。 日々の業務では、決められた手順やルールを守りながら、正確かつ丁寧な作業が求められます。個人で完結する仕事ではなく、チームで連携しながら物流全体を支えていくことが特長です。 【具体的にお任せする業務】 ・製品の入荷・出荷作業（パレット単位での管理） ・フォークリフト（主にリーチタイプ）を使用した構内作業 ・在庫数の確認および管理 ・ハンディ端末を使用した製品チェック ・在庫管理システムへの入力業務 ・出荷準備および翌日の作業準備 【1日の流れ】 ・朝礼で当日の作業内容を確認 ・午前中は入荷作業を中心に対応 ・13時の昼礼後は出荷作業や在庫チェック ・夕方にシステム入力や翌日の準備など 繁忙期には業務量が増えることもありますが、チームで役割分担しながら対応します。 【入社後まずは？】 入社後は、倉庫内のルールや作業の流れ、取り扱う製品について理解するところからスタートします。先輩社員の指示のもと、実際の業務を通して入出庫作業や在庫管理を経験し、徐々に担当業務の幅を広げていきます。いきなりすべてを任せることはなく、段階的に業務に慣れていける環境です。 【ゆくゆくは？】 将来的には作業ポジションのローテーションを通じて倉庫全体の動きを把握し、課長・副所長・所長といった役割を目指すことも可能。 現場経験を積み重ねながら、物流拠点を支える中核メンバーとしての活躍が期待されています。
      ■関西配送センター 大阪府大阪市港区福崎3丁目1番201号 （株）ダイゾー内 【アクセス】 JR大阪環状線・大阪地下鉄中央線「弁天町」駅 ※弁天町駅から物流センターまでシャトルバスがでています！ ※受動喫煙対策あり
      月給22万1300円以上 ※経験・能力を考慮し、決定します。
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