18ページ：休日・働き方【5日以上の連続休暇OK】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,008 社中 851〜900 社を表示
設立 1996年
従業員数
17名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全1件
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データ分析・マーケティング企画／月給30万円／未経験歓迎
- NEW
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- ＼自社通販の売上最大化に貢献！／ 創業以来通、業界トップクラスの実績と知名度を有するアクセルクリエィション。今期売上100億円達成に向け、拡大フェーズにある当社をさらなる成長へ導くデータ分析・マーケティング企画担当の募集です！ ■業務内容 ￣￣￣￣￣ 購買頻度・取引期間・単価・購入履歴など顧客データを分析し、年8回配布する自社商品カタログの配布戦略を最適化していただきます。商品登録や顧客意見収集にも携わることで、顧客の反応を肌で感じることができます。 ＜具体的には…＞ ■カタログ作成に向けた顧客データ分析 ■購入傾向などのデータ集積 ■商品情報の登録 ■顧客問い合わせ対応、意見収集 など ※通販システムツールでデータを収集し、ExcelやAccessで分析を行っています。 ※顧客との接点も多く、顧客の声を業務に反映することが可能！ ＜入社後の流れ＞ ▼先輩社員や上司から丁寧にレクチャー ▼実務を通じて必要なスキルや知識力をUP！ ▼入社半年～1年で独り立ち！活躍の場を広げていきましょう！ チームで業務に取り組むため、質問や相談も気兼ねなく行える環境！未経験の方も安心して活躍できますよ。 ■年間800万冊以上のカタログを顧客に配布！ ￣￣￣￣￣ TV通販、ECサイト、カタログ、店舗など多数の販売チャネルを有し、業界トップクラスの利用顧客数・販売数を誇る同社。特にリピーターにダイレクトにアプローチできるカタログ配布に注力し【年8回・1回100万冊以上】配布しています。 創業以来積み重ねた大規模なデータを扱い、組織利益の最大化に貢献できる責任とやりがいのあるポジションです！ ＼意思決定もスムーズ！／ 少数精鋭の組織体制のため、代表との距離も近く、決裁も速いことが特徴。スピード感を持って業務を進められます。
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- 【転勤なし／東京駅徒歩8分の駅チカオフィス！】東京都中央区京橋1-12-2 ＜アクセス＞ 京橋駅徒歩5分、日本橋駅徒歩7分、東京駅徒歩8分 ※※受動喫煙防止対策：屋内禁煙※※
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- ■月給30万円～(一律手当・固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を月3万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1985年
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従業員数
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- 平均年齢 28.8歳
求人情報 全1件
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店舗スタッフ／土日休みOK／正社員／毎年5～6連休あり
- NEW
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- 調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客・売場づくり・マネジメント等をお任せします。業界・職種ともに未経験歓迎です！ 具体的には ■レジ・接客 ■品出し・在庫管理 ■商品発注・陳列など ☆登録販売者の資格取得支援あり。入社後に取得できます！ ＼株式会社クスリのアオキとは？／ 全国に1000店舗以上のドラッグストアチェーンを展開。 直近10年間で店舗数を4倍以上、売上高を5.6倍に伸ばしている成長企業です。 【業績好調の理由は？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実は、業界で3番目に食品売上率が高いなど、医薬品だけでなく食品にも強みを持つのが大きな特長。 「クスリのアオキに行けばなんでも揃う」と、地域に欠かせない存在となっています。 そのため、時代の変化に強く、経営が難しいとされる地方エリアでも圧倒的なシェアを実現しています！ 【だから、将来も安心！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 順調に出店を続けており、年間昇格ポストは200枠以上。 20代で管理職を目指し、早期に年収400万円以上を叶えられます。 ▽本社へのキャリアチェンジもOK！▽ ■店舗運営本部 SV／教育／物流改革／IT／業務改革／調剤推進 ■商品本部 MD／PB推進／販促／レイアウト／バイヤー／営業管理 ■開発本部 立地企画／建築／設計企画 ■管理本部 総務／労務／経営企画／経理／法務／採用 【だから、働きやすい！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■最大6連休のサマーバケーション（長期休暇） ∟99.6%の社員が取得しています！ ■残業月平均7.8h ■月平均9日休み＆土日休みOK ■正社員のまま、ライフイベントに合わせて働き方を毎年変更OK！ ∟詳しくは＜勤務地＞へ ■時短制度や早番固定制度、男性の育休取得実績あり
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- ★北陸エリア・岐阜・群馬・茨城積極採用中！【配属エリア、転勤の有無を自分で選べる／社宅有】北陸、甲信越、東北、関東、東海、関西、四国の各店舗 《勤務先エリア》 ■北陸 ：石川、富山、福井 ■甲信越：新潟、長野、山梨 ■東北 ：福島、宮城、岩手、山形、秋田 ■関東 ：群馬、埼玉、栃木、茨城、千葉 ■東海 ：岐阜、愛知、三重、静岡 ■関西 ：滋賀、京都、奈良、大阪 ■四国 ：愛媛、香川 ※各店舗の住所は弊社HPをご覧ください ※マイカー通勤OK！駐車場完備 ★☆安心ポイント☆★ ―――――― 希望の働き方を選べて「毎年」1回、変更申請を行うことができます。 【1】キャリアアップコース（ナショナル社員） 挑戦する姿勢を応援する環境で、さらなる飛躍を求める方へ 条件：転居あり・全国転勤可能（当社営業エリア内） 【2】地元密着コース（ローカル社員） ライフスタイルの変化に対応しながら、地元で安心して働きたい方へ 条件：転居なし・本拠地から車で片道60分以内の勤務可能 ※3つ目の選択肢として、リージョナル社員もあります。（本拠地から車で片道4時間以内の範囲で転勤可能※高速道路利用時）
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- 【1】キャリアアップコース（ナショナル社員） ◇大卒以上／月給24万2000円～31万6000円＋時間外勤務手当＋賞与年2回＋各種手当 ◇高卒・専門卒・短大卒／月給22万2000円～31万6000円＋時間外勤務手当＋賞与年2回＋各種手当 【2】地元密着コース（ローカル社員） ◇大卒以上／月給21万2000円～29万6000円＋時間外勤務手当＋賞与年2回＋各種手当 ◇高卒・専門卒・短大卒／月給19万2000円～29万6000円＋時間外勤務手当＋賞与年2回＋各種手当 ※その他、リージョナル社員もあります。（本拠地から車で片道4時間以内の範囲で転勤※高速道路利用時） ＼POINT！／ ★職務給制度を導入！ 昇格試験などはなく、また、学歴・職歴なども一切関係なく、役職に就いた時点で年収がUPする制度です。 課長クラス以上であれば、年収800万円も叶います！ ★エリア手当の対象要件が拡大！ 社員区分に関わらず、1万円を会社規定に基づき別途支給 ※対象エリア:石川県(本社・精肉センター除く)、富山県、福井県、岐阜県、群馬県、茨城県 ▽「取材レポート」上に年収UPイメージを紹介中！▽
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設立 1954年
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従業員数
113名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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ルート営業・商品納品／未経験歓迎／土日休み／年休122日
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- 最初は半導体製造装置部品や液晶製造装置部品、 真空チャンバーといった自社製品の 「商品納品」からスタート。 業務に慣れてきたら既存のお客様に訪問して 何か必要なもの、足りないもの、 ご要望をヒアリングして会社に持ち帰り、 相談、見積り、製造、納品の中核を担う 「お客様のお困りごとを解消する受注・納品営業」 として力を発揮していただきます。 まずはできることからゆっくりと 始めていきましょう！ ☆ゆくゆくは新規のお客様開拓も お任せしたいと考えています。 …ーーーーーーーーーーーーーー ＜営業が初めての方も大丈夫！＞ …ーーーーーーーーーーーーーー 当社の営業メンバーのほとんどが 未経験からスタートしています。 導入研修やOJTでお仕事のやり方やノウハウを 丁寧にレクチャーし、一から業務スキルを 身につけられるのでご安心ください！
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- ★転勤なし！UIターン歓迎 ＜本社＞ 富山県黒部市沓掛3259 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（野外喫煙室あり）
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- 月給17万円～22万円 ※入社時の最低保証額です。 ※年齢や経験、能力等を考慮して優遇します。
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CAD・CAMオペレーター／経験者優遇／日勤／年休122日
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- …ーーーーーー 具体的には ーーーーーー… ●CADで製品モデルを作成 ●CAMでツールパスの作成と検証 など 社内研修が充実しており、スキルアップが可能！ 40代～50代からの転職も応援します。 ＜お仕事のPOINT！＞ ★ベテラン社員が丁寧に指導 ★材料加工から仕上げまで一貫製造体制 ★ワンオフ製品の製造でやりがいがある仕事 ★機械加工技能士の資格が活かせます！
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- ★転勤なし！UIターン歓迎 ＜本社＞ 富山県黒部市沓掛3259 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（野外喫煙室あり）
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- 月給18万円～30万円 ※成果に応じて職能給がつきます。（半年単位での評価） ※年齢・経験・能力を考慮し、優遇いたします。
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設立 1993年
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従業員数
1,848名
- 平均年齢 33.9歳
求人情報 全8件
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販売スタッフ／未経験歓迎／賞与実績4カ月分／5連休以上も可能
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- ＜お任せする仕事＞ ───────── ■商品販売、接客 ■レジ打ち ■売り場や商品の管理・清掃 ▽一通り覚えたら、こんなお仕事にも挑戦▽ ■売り場のレイアウト ■取扱商品の提案 ＼トモズのPoint！／ 【1】「こうしてみたい」に挑戦できる！ ★店舗ごとの裁量大！現場で考え、よりよいサービスの提供に向けたさまざまな工夫やチャレンジができる ★自分の提案から新商品が展開されたり、商品が売れたりする面白さも ★現場の声からSNSで流行っている商品の取り扱いが決まるなど、自分たちが店舗をつくっている実感が得られる 【2】ほぼ定時退社でプライベートも充実！ ★1日の業務シフトがあり、残業が発生しにくい仕組み ★何時までレジ、何時まで品出しという時間割がきっちりあり、ほとんどの社員が定時上がり ★退勤後にジムに通ったり趣味に勤しんだりと、日々リフレッシュできる 【3】希望に合わせたキャリアアップが叶う！ ★入社後のキャリアチェンジも可能 ★薬剤師をサポートする調剤事務などの現場業務や、人事などの本部業務まで、多彩なキャリアパスあり ＼登録販売者を目指す方も歓迎！／ 医薬品販売を身につけられる専門資格「登録販売者」。 その資格を活かすには、店舗での実務経験を経て「店舗管理者」として認定される必要があります。 「資格は持っているけど、実務経験がない」「働きながら資格を取得したい」という方も、ぜひご応募ください！ ※有資格者には手当の支給あり
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- 【転勤なし／東京・埼玉・千葉・神奈川／ご自宅から1時間圏内の店舗に配属】 以下いずれかの業態で、ご自宅から通いやすい店舗へ配属となります。 ★調剤併設型ドラッグストア「トモズ」 ★欧米型ドラッグストア「アメリカンファーマシー」（AP） ※受動喫煙対策：店舗内禁煙 ※U・Iターン歓迎
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- 月給22万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※いずれも経験・能力を考慮し決定いたします
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設立 1983年
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従業員数
184名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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総務／土日休／年休120日／高い有給取得率／築地市場駅すぐ
- NEW
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- 朝日新聞社の人事・厚生・労務などの総務業務を一手に受託している部署です。適正等に応じて、（１）～（３）いずれかの課に配属となります。 【具体的な仕事内容】 ■配属先業務 （１）人事 ・給与、賞与支給 ・人事異動処理 ・社会保険、税務処理 （２）厚生 ・住宅法人契約 ・転勤関係 ・財形貯蓄 ・住宅融資 （３）労務 ・勤怠管理 ・休業休職管理 ■全課共通 ・電話対応 ・メール、チャット対応 ・郵便物チェック ・資料作成 ・業務に関連するシステム設定や運行業務 【使用するシステム・ツール】 ・COMPANY（人事システム） ・Word ・Excel ・Access 【入社後は…】 ■新入社員研修（1日目～） 社内ルールや事業内容などの基本的な知識を学んでいただきます。 ▼ ■OJT研修／外部研修 配属先の課にて、先輩からの指導のもと基本的な業務の流れを習得します。 また、外部研修を通して社会保険や厚生などの専門的な知識を学んでいただきます。 ☆経験に自信のない方も安心の体制 「1人きりで不安を抱きながら業務を進めていくのでは…」といった心配はご無用です。 どの部署にも担当のキャップが在籍しているため、わからないことはしっかりとサポートします。
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- 【築地市場駅すぐ／東銀座&築地駅から10分】 東京都中央区築地5-3-2 朝日新聞東京本社 本館8階 ■アクセス ・大江戸線「築地市場」駅すぐ ・各線「新橋」駅より徒歩15分 ・各線「東銀座」「築地」駅より徒歩10分 ※受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）
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- 月給22万円以上 ※ご年齢、ご経験などにより決定いたします
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設立 1957年
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従業員数
7名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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事務（総務・経理）原則定時退社／賞与年2回／年間休日125日
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- 【 具体的な業務内容 】 ──────────── ＜総務業務＞ ■保有資産であるビル・駐車場の保全管理業務 （契約管理・修繕計画の遂行 など） ■設備投資予算・修繕計画遂行の業者選定業務 ■契約・処理・納品処理をふまえた決算処理業務 ■土地の賃貸借契約の管理・借他人との賃料交渉業務 ■資料準備（理事会・評議員会などの説明対応資料） など ＜経理業務＞ ■管理書類の作成 ■請求書発行 ■決算業務 ＜その他＞ ■庶務業務 【 描けるキャリア 】 ──────────── 一つの業務に特化するのではなく、総務や経理など事業運営に必要なさまざまな領域で経験を積んでいただきたいと考えています。各分野のプロフェッショナルが在籍しているため、周囲から知恵を借りながら着実に成長していける環境です。将来的には、次期リーダーとして当会を引っ張っていってくれる存在へと成長することを期待しています。 また、業務に必要な資格（簿記など）取得のサポートや業務を進めていく中で業務改善案などがあれば積極的に意見も取り入れていきます。 【 入社後の流れ 】 ──────────── 一人ひとりの知識やスキルにふさわしい仕事をお任せします。 もちろん、入社直後からいきなり難しいことをお願いすることはありませんので、ご安心ください。少しずつ業務の幅を拡げながら、自分のペースでひとり立ちを目指していきましょう。不安なことがあれば、遠慮なく相談してください。
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- 【転勤なし／勝どき駅より徒歩10分】 東京都中央区豊海町5-1豊海センタービル7F アクセス：勝どき駅A3出口より徒歩10分
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- 月給24万円～30万円＋各種手当 ※経験やスキルを考慮して決定します。
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設立 1980年
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従業員数
291名
- 平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
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エネルギープロジェクトサポートスタッフ／研修充実／土日祝休み
- NEW
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- 1.マーケティング調査 国内外のエネルギー分野でのマーケティングを行っていただきます。 【具体的には…】 ▼Webでの調査 ▼展示会参加 ▼資料作成 2.書類作成サポート ▼プロジェクトガントチャート ▼資機材リスト作成 など 3.プロジェクトマネジメントサポート プロジェクトマネージャー、現場監督者などと 協力しながら行っていただきます。実際に海外（フィリピン）に行っていただき、サポートを行います。（頻度：1年に2、3ヶ月） ・・・・ ＼入社後は……／ ▽STEP1：新人研修 電力系の専門知識を学べる外部研修や、先輩の商談同席を通して仕事の流れを学べるOJT研修などを実施。 全くの未経験でも基礎から知識を習得できるので安心してスタートできます◎ ▽STEP2：オフィスワークからお任せ！ プロジェクト関連の調査や資料作成など、社内業務からチャレンジ。 先輩がしっかりサポートするので安心して取り組めます。 ▽STEP3：先輩と現場へ ご経験や適性に応じて、できる業務からお任せ。 先輩に教わりながら徐々に業務範囲を広げ、着実にスキルを身につけていきましょう！
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- ■大阪支店／大阪府大阪市福島区福島5丁目16-15 福島宮脇ビル2F ┗JR大阪環状線「福島駅」より徒歩3分
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- ■月給25万円～50万円＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※残業が発生した場合は、別途全額支給いたします。
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設立 2000年
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従業員数
260名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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人事（労務・採用・教育）／未経験可／フレックスタイム制
- 締切間近
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- 大きく労務・採用・教育の3つの業務に分かれており、まずは労務業務からスタート。 その後、意欲や適性に応じ採用や教育の業務もお任せしていきます。 ※これまでのご経験やスキルにより、入社後すぐにお任せする場合もあります。 意欲のある方はぜひお聞かせください！ ┏──────┓ 具体的には… ┗──────┛ 【労務】 ■勤怠管理や給与計算 ■社会保険に関する事務手続き ■入退社時の各種手続きなど、雇用契約管理 ■安全衛生管理 など 【採用】（新卒・中途いずれかの採用をお任せ） ■媒体選定 ■応募者対応や面接のセッティング など ■会社説明会の企画・実施や面接対応 新卒・中途あわせて年間30名程度の採用活動。 経験や意欲次第で、人事制度の設計や採用計画にもチャレンジ可能です！ 【教育】 ■新入社員向けの研修計画の作成・実施 ■研修のスケジュール管理 ■育成計画 など ……入社後の流れ 勤怠確認や社会保険の手続きなど、基本的な労務業務からお任せ。 先輩社員からレクチャーを受けながら、徐々に業務範囲を広げます。 ┏────┓ POINT！ ┗────┛ ★枠に囚われない活躍が可能 労務だけに留まらず、採用・教育にまで幅広く根を伸ばせるのが当社の人事の特長。 労務業務で身についた給与体系や法律の知識などを活かし、深い理解のもとで採用・教育に携われるため、自身の成長も実感しやすいポジションです。 ★これからのトーガシを形づくる要役 当社は年間約20％の売上拡大を目標に据えています。 そのために、社員の満足度向上とモチベーション維持に寄与する人事部は欠かすことのできない存在。 歯車の一つではなく、チームの大事な一員として活躍することができます。
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- 【転勤なし／駅チカ♪徒歩1分】 東京都中央区新富2-14-4 住友新富ビル2F（本社） 《アクセス》 ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」5番口より徒歩1分 ・東京メトロ日比谷線「築地駅」4番口より徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給25.5万円以上＋賞与年2回＋各種手当 （固定残業代月30～45時間分・4万8094円以上を含む） ※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代が定まっています ※固定残業分を超える残業代は追加で支給 ※経験やスキルに応じて、給与を優遇します
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設立 1974年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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育成前提の施工管理／未経験歓迎／残業月20時間以下／賞与3回
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- 施工管理職として、建築物が完成するまでのスケジュールや安全上の管理などをお任せしていきます。 今はまだ「施工管理って何？」くらいでも大丈夫！ 知識や資格は入社後に習得しましょう！ ＝＝ 入社後の流れ・業務 ＝＝ ▼まずは現場に行ってみよう▼ 先輩・上長と一緒に、進行中の建築現場をいくつか回りましょう。 最初は何も分からず、ぼーっと見てもらう時間もあると思います。現場の雰囲気や関係者とのやり取りをなんとなく掴みましょう。 ▼先輩の作業を手伝おう▼ その時の案件に応じて「この書類作成を手伝って」「この現場についてきて」など、先輩をサポートしながら実務を徐々に覚えていきましょう。 ▼段取りを組めるようになろう▼ 徐々にお任せする業務を増やしていきますので、「現場の安全」「作業スケジュール」「品質や原価の管理」など、案件全体に目が行き届くよう立ち回りましょう。 ▼頼られる施工管理になろう▼ 設計、デザイン、現場の職人、建物のオーナー、役所の施設担当者など、1つの建物には多くの人が携わっています。その人たちの間をうまく繋ぎながら、安全に＆予定どおりに工事を進めていきましょう。 ＝＝ 経験者の方はしっかり優遇！ ＝＝ 経験年数やスキル、年齢なども考慮して給与は決定します。 ある程度の経験がある方であれば、初年度月給35万円以上、年収600万円以上も可能ですので、面接時にご相談下さい！ ＝＝ 手掛ける案件 ＝＝ 基本的に山梨県内の ■学校 ■体育館 ■病院 ■薬局・ドラッグストア ■マンション …などの現場に対応します。 ※約9割が元請け案件のため、経営が安定しています。 ※全体の3～4割が学校などの公共施設、6～7割がマンションや病院、店舗など民間の建物です。 ＝＝ 働きやすさも抜群！ ＝＝ ◎土日祝休（月2回程度土曜出勤の場合あり） ◎GW・夏季休暇・年末年始は長期休暇 ◎残業月20時間以下／基本直行・直帰 など、プライベートも安心です！
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- 【山梨／転勤なし／直行・直帰OK／新オフィス完成間近！】 ★引っ越し補助など、U・Iターン支援あり！（規定あり） ■本社：山梨県甲斐市名取393 └アクセス：JR中央本線「竜王駅」徒歩11分 └車通勤可能 ※山梨県内の案件が中心／宿泊を伴う出張などは原則ありません ※受動喫煙対策あり
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- 月給26万円～35万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万円支給します （実際の残業時間は月20時間程度です） ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します ★経験者の場合（施工管理経験5年程度以上） 月給35万円~40万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万円支給します （実際の残業時間は月20時間程度です） ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
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設立 1977年
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従業員数
40名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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営業職（セールスエンジニア）／年収450万円以上／年123休
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- 営業職×技術職として ◆お問い合わせいただいたお客様に対しての営業活動 ◆ご契約後の製品導入サポート ◆導入後も製品の状況確認やアフターサポート と、一貫してお客様に寄り添っていただきます。 ★食品や製造、農業を中心に小売など業界は幅広いです。 ★担当案件は規模に応じて1人に負荷がかかりすぎないように上長が都度振り分けています。 【私たちのサービスをご紹介】 ■システムライン機の提案・オーダーメイド設計 梱包・包装を含む業務プロセス全体の省人化、効率化、安全性の向上をトータルでサポートできることがナイガイの大きな特徴です。そのために弊社では、梱包機のみならず周辺機器に及ぶライン全体の機械化が可能な「システムライン機」をご提供し、生産性向上を実現しています。 お客様の商品の特性はもちろん、仕分け、運搬、箱詰め、在庫環境などの状況を考慮し、最適な機械の組み合わせを導き出します。 また、自社製品のみならず、お客様のニーズに合った他社製品も数多く取り扱っており、お客様のご要望に応じた最適なシステムライン機をご提案が可能です。 ■製品販売 自社ブランドの「band-A-matic」の半自動梱包機、システムライン機の製造・販売を始めとして、関連機器として各メーカー様の製封函機、パレットストレッチ包装機といった機械の販売も行っています。企業様が深刻な労働力不足という課題に直面する中、当社は、お客様のお悩みに真摯に耳を傾け、省人化・無人化を実現する様々な機械をご提案・提供しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業界未経験でも安心できるサポート体制！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 過去の先輩社員も未経験で入社した人がほとんど。そのため、充実したサポート体制が整っています。入社後半年間は先輩社員と一緒に営業同行。また機械の技術的な知識やスキルが必要な場合、千葉県にあるテクノセンターにて研修が実施可能です。
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- 東京・愛知・大阪・福岡・札幌・宮城・岡山・熊本の全拠点での募集です。 ★愛知・大阪・岡山は積極採用中！ ※勤務地は希望に応じて決定します。 ※各拠点1名～2名の採用を予定しております。 ※基本的に転勤はございません。 【本社】 東京都中央区湊1-1-12 HSB鐵砲洲6階 【東京支店】 東京都中央区湊1-1-12 HSB鐵砲洲6階 【名古屋支店】 愛知県名古屋市中川区高畑2-16 【大阪支店】 大阪府門真市大池町14-41 【福岡支店】 福岡県福岡市博多区東那珂3-1-8-5 【札幌営業所】 北海道札幌市中央区南一条西8-14-3 ６階 【仙台営業所】 宮城県仙台市宮城野区原町3丁目3番1号 松崎ビル202号室 【岡山営業所】 岡山県岡山市中区浜604-3 トラストビル２階C-1 【熊本営業所】 熊本県八代市萩原町1丁目3-35 ※受動喫煙対策実施
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- 月給21万3000円以上（一律営業手当含む） ※営業手当は、時間外労働の有無に関わらず5時間分を、固定残業代として 一律月1万8000円支給。5時間を超える時間外労働分は追加で支給します。
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産業機械の設計／残業月5h以下／年123休／賞与実績4カ月分
- NEW
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- 梱包・包装を含む業務プロセス全体の省人化、効率化、安全性の向上をトータルでサポートできる、システムライン機の提案・オーダーメイド設計を提供している当社。お客様の商品の特性はもちろん、仕分け、運搬、箱詰め、在庫環境などの状況を考慮し、最適な設計を導き出します。 【開発の流れ】 ▼構想図をもとに図面化 ▼仕様決定 ▼設計 ▼図面の出図 ～製造～ ▼要件を満たしているか確認 ▼追加修正、再設計（不具合に応じて） ▼試運転 ▼パーツリスト作成 ▼出荷、据え付け ▼現地で試運転後、納品完了 ■開発期間は3週間～1カ月程度 ■食品や部品メーカーを中心に梱包が必要なあらゆる業種の機械を設計します。 ■据え付けや現地の試運転は規模により設計者が同行しています。 【当社の製品について】 自社ブランドの「band-A-matic」の半自動梱包機、システムライン機の製造・販売を始めとして、関連機器として各メーカー様の製封函機、パレットストレッチ包装機といった機械の販売も行っています。企業様が深刻な労働力不足という課題に直面する中、当社は、お客様のお悩みに真摯に耳を傾け、省人化・無人化を実現する様々な機械をご提案・提供しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務未経験から成長できる教育制度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後は経験やスキルに応じた業務からお任せしていきます。 業務未経験者は、必要に応じて外部の講習機関を活用してCADのスキルを習得。その後は、図面の修正や図面出図のサポート、部品表の作成など、先輩のアシスタントとして1つひとつ学んでいける体制を整えています。
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- ■転勤なし 【テクノセンター】 千葉県山武郡芝山町小池2700-55 ※受動喫煙対策実施
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- 月給23万円～35万5000円 ※経験やスキルに応じて決定します。
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設立 1969年
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従業員数
390名
- 平均年齢 34.0歳
求人情報 全17件
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生産オペレーター／2年連続工場新設／有休取得率7割越
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- 【東新工業について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たち東新工業は、スマホやタブレット、テレビ、PCなどのコネクターに貴金属めっき加工を行っています。 当社が手掛けるめっき加工は、世界からも認められる業界トップクラスの技術力。現在、案件増加に伴い2年連続工場新設するなど、大きな成長フェーズを迎えています。 今回は【いわき好間・いわき四倉・松本】の3拠点における、生産職の増員募集！私たちと一緒に、よりよい技術を世界に届けませんか？ 【具体的には…】 ￣￣￣￣￣￣ ・めっき加工前のライン準備 ・めっき加工後の製品チェック ・ラインの加工管理 ・めっき装置の保守、修繕、付帯設備の設計、組み立て、調整、保守、メンテナンス など ★松本工場にはNC旋盤の操作を担当いただく部門有り！ めっき加工に使用する治具、装置、設備の部品を製作していただきます。 ※NC旋盤経験者を歓迎します！ 【入社後の流れは…】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 生産実習・OJT研修にて現場の流れを把握いただき、経験やスキルに応じて少しずつ業務をお任せしていきます。 入社歴や年次に関わらず、技術や努力をフラットに評価する体制が整っているため、頑張り次第で職長や管理職を目指せます！ 【ココが強み！】 ￣￣￣￣￣￣ 一気通貫した完全内製化が、当社の最大の特徴。 お客様が必要とするめっき加工を行うために 設備の考案、設計、製作、加工まで圧倒的なスピードで行うことができます。 外注の手間がない分、圧倒的なスピードで納品できるため、 「東新工業なら早い！安心！」というブランドを確立しています！
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- ★いわき市・松本市の各工場が勤務地となります。 ★勤務地は希望に応じます。 ★U・Iターン歓迎／マイカー通勤OK 【いわき好間工場】 福島県いわき市好間工業団地16-11 <アクセス> JR磐越東線「赤井」駅より車7分 JR上野東京ライン「いわき」駅より車12分 【いわき四倉工場】 福島県いわき市四倉町字栗木作192-5 <アクセス> JR常磐線「四ツ倉」駅より車7分 【松本工場】 長野県松本市大字和田4020-6 <アクセス> JR中央本線、JR篠ノ井線「松本」駅より車25分 ※各拠点受動喫煙防止対策あり 【借り上げ社宅あり！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員用の借上げ社宅があり、家賃の5割は会社が負担。 ご自身で物件を探す必要はなく、入社後すぐに仕事をスタートすることができます。更に敷金・礼金無しで即入居可能です！
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- 月給26万円～+各種手当 ※経験・能力に応じて当社規定により優遇します ※前年度の収入を考慮します。
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設立 1990年
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従業員数
30名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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反響住宅アドバイザー／未経験歓迎／前職給与保障あり／残業なし
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- モデルハウスにご予約いただいたお客様の接客を担当し、家づくりのプランニングから引き渡し、アフターフォローまで担当します。 【具体的には】 ■モデルハウスへ来場されたお客様への接客 ■要望やライフスタイルのヒアリング ■モデルハウスの案内 ■間取りやデザインの提案 ■予算調整、住宅ローン相談、各種手続き対応 ■工事期間の各種対応 ■引き渡し ■アフターフォロー ============== 一日の仕事の流れ・土日の例 ============== ▼09：00／出社 ▼10：00／モデルハウス案内 ▼12：00／お昼休暇 ▼13：00／銀行へ住宅ローンの手続きへ ▼15：00／モデルハウス案内 ▼17：00／翌日の資料準備など ▼18：00～／退社 ★モデルハウスの来場対応は土日が中心です。 ★平日は、打ち合わせの準備や既存のお客様のフォロー、土地の現場確認などを行います。 【未経験から始めるデザイン住宅のアドバイザー】 当社では、未経験からスタートした社員が多数活躍しています。充実した研修制度とサポート体制で、ゼロからしっかりと学びながら成長できます。デザイン住宅で新たなキャリアを築きたい方を歓迎します！ ＝＝＝心地よい職場環境に惹かれて入社した20代活躍中！＝＝＝ 「インテリアから考えるHOMEづくり」をテーマに、ライフスタイルのトータル提案を行っています。おしゃれなインテリアや雑貨が好きな方、デザイン性のある家を見るとワクワクする方には、とても楽しいお仕事です。 清潔な服装であれば、カジュアルなシャツやスウェットなど、ラフな服装で勤務できます。 スタッフの自然体な接客や対応もオプトホームの魅力の1つ。 人間関係もフラットで誰とでも気軽に話せる和やかな職場です！
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- 【転勤なし・マイカー通勤可／U・Iターン歓迎】 本社／山梨県中巨摩郡昭和町西条101-1 ～年内に山梨県内で新店舗がオープン予定～ 新店 山梨県甲斐市西八幡にてオープン予定です！ 適性やご希望に応じて、新店舗への配属も可能です！ ※受動喫煙対策実施
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- ★前職の給与額を保証します★ 月給22万円～40万円 ～インセンティブあります～ あなたの頑張り、しっかり評価します！契約数やお客様の満足度に応じて、ボーナス時にインセンティブを支給。なんと、１年目からインセンティブをゲットしているメンバーもいるんです。あなたの成長と成果をしっかりサポートします！ 【年収内訳例（年収1000万円モデル）】 月給25万円 × 12カ月 = 300万円 固定手当: 月4万円 × 12カ月 = 45万円 インセンティブ（歩合）年2回：329万円×２ 合計: 1003万円 【年収1000万円達成に必要な販売実績】 ■注文住宅の場合（平均販売価格4000万円） 必要販売棟数：年間16以上棟 1棟あたりインセンティブ：10万円～70万円 ※販売棟数によってインセンティブ金額が変動いたします。
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設立 1968年
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従業員数
204名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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本社経理／経験者歓迎／未経験も可／年休125日／駅チカ
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- ・会計ソフト（OBIC）への入力作業 ・入出金管理（振込や入金の管理、振込データ作成など） ・納品書、請求書の発送業務 ・経費精算支払業務 ・決算作業 ＜入社後の流れ＞ OJT形式で先輩が丁寧にサポートします。 まずはあなたのこれまでの経験を考慮して、無理のない範囲で業務をお任せします。 業務に慣れてきたら、メイン担当となる業務を徐々に増やしていき、将来はリーダーとしてチームをまとめるポジションを目指すことも可能です。
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- 本社（千葉県浦安市） ★オフィスは駅からスグ ★転勤はありません 【本社】 千葉県浦安市美浜1丁目9番2号 浦安ブライトンビル2F JR京葉線・武蔵野線「新浦安駅」下車 徒歩3分
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- 月給22万円～25万円＋賞与年2回（業績に応じて別途期末賞与あり）+扶養家族手当（該当する方のみ） ※残業手当は別途全額支給します
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設立 1958年
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従業員数
1,460名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全3件
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ビルの設備管理／未経験歓迎／年休120日／週休2日制
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- オフィスビルや商業施設に常駐し、ビル管理設備員として建物全体の管理をお任せしたいと思います。「設備の点検・管理」「協力会社の手配・作業立会い」を中心に担当していただきます。 --- 具体的な業務内容 --- ■巡回点検・法定点検 主な仕事は、電気・空調・給排水・消防・保守点検。日々の巡回点検・年数回の法定点検を行ないます。大きなトラブルに繋がらないよう、細かくチェックすることが大切。不具合があれば修理をしますが、専門知識が必要な場合はメーカーや専門業者に依頼すればOKです。 ■窓口業務 窓口となり、入居テナントの方々からの「空調が止まった」「清掃に入ってほしい」といった声に対応しましょう。依頼に合わせて担当部署へ連絡し、現場の取りまとめまでを担います。 ■現場責任者のサポート 現場の責任者の業務は多岐にわたります。さまざまな責任者業務のサポートを行なっていただきます。 --- 仕事のポイント --- ★日勤のみ＆土日祝休みも可能です！ 勤務は日勤のみで、残業となる場合はありますが、月平均20時間程度と少なめ。休日出勤をした際には、振替休日を取得できますので、ご安心ください。 ★管理職にステップアップも可能！ 経験を積んだ後は、管理職への昇格も可能です。仕事を通し知識・経験を深め、昇格後は他のスタッフからの相談などにも対応してください。ゆくゆくは副責任者（最短2～3年程）→責任者→統括責任者の流れでキャリアアップが可能です。 ★ノルマに追われることはありません！ 日々の受付や点検、立会などが主な業務です。月ごとに設定された売上やノルマ等はありません。 ＜入社後の流れ＞ ■座学研修（半日） 基本的な社内ルールと、取り引き先のお客さまにを学んでいただきます。 ■OJT研修 現場へと所属いただき先輩からの指導のもと基本的な業務の流れなどを学んでいただきます。 ※独り立ちまでは半年ほどを想定
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- ◎転居を伴う転勤なし ◎最寄駅より徒歩1分圏内♪ ◎希望を考慮し下記いずれかの拠点にてご活躍いただきます 【青山技術センター（新青山ビル）】 東京都港区南青山1-1-1 新青山ビル東館14階 ＜アクセス＞ ・青山一丁目駅より徒歩1分 【大手町技術センター（新大手町ビル）】 東京都千代田区大手町2-2-1 ＜アクセス＞ ・大手町駅直結 ・東京駅より徒歩5分 【日本橋大栄ビル】 東京都中央区日本橋室町1-2-6 ＜アクセス＞ ・三越前駅より徒歩1分 ・日本橋駅(東京都)より徒歩4分 【八重洲口大栄ビル】 東京都中央区京橋1-3-1 ＜アクセス＞ ・東京駅より徒歩5分 ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙（館内喫煙スペース有）
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- 月給22万5000円＋賞与年2回＋残業代100％支給 ◎経験・スキルを考慮し、給与を決定します ＜月収例＞ 25万9000円＝月給22万5000円＋3万4000円（残業代20時間分）
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設立 1990年
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従業員数
110名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全8件
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総合職（設計・プラントエンジニア等）／航空・宇宙・エネルギー
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- 配属先は航空・宇宙・エネルギー関連の企業や研究機関が中心。ご経験やご希望に合わせ配属します。 ※ここでは詳細を明かせないプロジェクトや業務、配属先企業もあります。まずは面接で挑戦したいフェーズや案件をお聞かせください。ざっくばらんにお話しができればと考えています 【 配属先一例 】 JAXA、産業技術総合研究所、SUBARU、IHI、東京電力 など ────── 業務例 ────── 【 航空・宇宙系の業務例 】 機体や部品の構造設計・詳細設計・解析、製造現場やISSの運用管理など、関われるフェーズはさまざまです。 ◆旅客機・ヘリコプターの設計 機体設計・エンジン設計・電気システム設計など ◆機体・部品製造の生産技術・品質保証 設備設計・治具設計・工程設計・プロセス改善など ◆ロケット・関連機器の開発 構造設計・解析など ◆国際宇宙ステーション（ISS）運用管制業務 システム機器・各種実験装置の監視 ◆ISS実験運用管制業務 データによる実験装置の監視・制御 【 エネルギー関連の業務例 】 プラントの要件定義・設計から設備の設計・構造解析、技術開発に至るまで、幅広い業務に携わることができます。 ◆デブリ取り出しに関わる技術開発 機構設計・概念設計含む技術開発 ◆原子力発電所再稼働に関わる安全性評価 CADや解析ソフトを使用した評価 ◆使用済み核燃料の再処理に関わる各種技術開発 プロセス開発、機器類設計 ◆各種設備の保守保全計画立案
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- 【希望を考慮し配属】東京・神奈川・茨城・群馬・栃木のいずれかでの勤務です。 《以下いずれかのプロジェクト先へ配属します》 ・東京都千代田区 ・神奈川県横浜市 ・茨城県つくば市 ・群馬県伊勢崎市 ・栃木県宇都宮市（車通勤OK） ※受動喫煙対策：あり ※客先常駐となります
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- ◎以下は未経験の方の最下限の月給です。これまでの経験・スキルなどを十分に考慮して決定しています 月給22万円～40万円 ※残業代は別途全額支給
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設立 1985年
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従業員数
180名
- 平均年齢 34.0歳
求人情報 全6件
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サロンスタッフ／未経験歓迎／年休120日以上／日曜休みあり
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- お客さまの髪のお悩み解消に向けた支援を行います。 デリケートなお悩みだからこそ、 効果が見られるとお客さまの発言が前向きになったり、 ときにはファッションまで変わったり……。 お客さまの人生が明るくなる瞬間に立ち会えるお仕事です！ ★お客さま一人ひとりと向き合える ………………………………………… お一人につき2時間ほどかけて接客を行います。 サロンは完全予約制のため、 「お客さまが多くて接客がおざなりに……」なんて心配はなし！ 目の前のお客さまと丁寧に向き合えます。 ★プロフェッショナルへと成長 …………………………………… 当社は40年以上の実績を持つ、発毛サロンのパイオニア。 高品質かつ豊富なサービスを提供するために、 覚えていただく知識・スキルはたくさんあります。 もちろんそのためのサポート体制は充実しており、 継続的なスキルアップが可能に！ 本物のスキルを身につけることができます。 ★ライフイベントを迎えても安心 ……………………………………… 2024年4月には、18人が育休から復職。 複数回育休を取得しているスタッフや管理職もいます。 また産休・育休明けに副店長になったスタッフや、 3児の母であり店長でもあるスタッフも在籍中です！ ◆お任せする業務 ──────── ・毛髪に関するお悩みをヒアリング ・スコープで頭皮・毛根をチェック ・分析結果を踏まえたアドバイスや施術メニューの提案 ・シャンプーや頭皮のもみほぐし等のヘアケア・スカルプケア ◆入社後の流れ ──────── Step1 ▼ 基礎研修（約1カ月間） 研修センター（東京）で、毛髪の知識から接客方法まで基本をお教えします。 ※交通費や宿泊費は会社が負担いたします Step2 ▼ 店舗配属 シャンプーなど始めやすい施術からスタートし、 段階を踏んでできることを増やしていきます。 まずはアドバイザー試験の合格を目指しましょう！ Step3 ▼ ステップアップ 身につけたスキルや知識に応じて昇進！ 徐々に仕事の幅も広がっていきます。
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- 【一都三県・宮城県・岐阜県・三重県の各サロン】 ※駅チカでアクセスの良い店舗が多数 ※U・Iターン歓迎 ＜東京都＞ ◇新宿南口サロン（渋谷区代々木） ◇渋谷サロン（渋谷区渋谷） ◇池袋西口サロン（豊島区西池袋） ◇上野サロン（台東区上野） ◇蒲田サロン（大田区蒲田） ◇吉祥寺サロン（武蔵野市吉祥寺） ◇町田サロン（町田市原町田） ＜神奈川県＞ ◇横浜東口サロン（横浜市西区） ＜埼玉県＞ ◇大宮サロン（さいたま市大宮区） ＜千葉県＞ ◇柏サロン（柏市柏） ＜宮城県＞ ◇仙台サロン（仙台市青葉区） ＜岐阜県＞ ◇岐阜サロン（岐阜市長住町） ＜三重県＞ ◇四日市サロン（四日市市安島） ※関東エリアでは、通勤圏内（1.5時間程度）での定期的な異動・ヘルプがございます ※関東エリアの採用者は、「蒲田OJTサロン」で入社時研修を実施した後、各店舗に正式に配属されます ※受動喫煙対策あり（社内禁煙／入居ビルによる） ※特定の屋外喫煙場所や喫煙専用室などを設ける場合もあり
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- 月給21万円以上＋各種手当＋賞与年2回＋報奨金年4回 ※経験・年齢・スキルなどを考慮して、加給優遇します
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設立 1965年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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総合職（経理）／経験者歓迎／20～30代活躍中／残業約10h
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- 経理部門において、以下の業務をご担当いただきます。 ■経理 ■決算 ■税務 ■財務 その他、会社に必要な売上・財務などのデータの集計や資料作成といった、経営を身近に感じられる仕事にも携わることができるので、やりがいを実感できます。 ＜入社後の流れ＞ 入社後まずは、上記の業務を中心にご担当いただきますが、ゆくゆくは業務の取りまとめやスタッフのマネジメントなどの管理業務にも力を発揮していただきたいと考えています。
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- 本社／東京都港区港南2‐15‐3(品川インターシティC棟13F) ※将来的な転勤の可能性があります。
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- 月給 219,000円～ ※上記金額は最低保障額です。 ※家族手当、住宅手当、時間外手当などの諸手当は別途支給 ※経験・年齢に応じて当社規定により決定いたします。
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設立 1993年
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従業員数
153名
- 平均年齢 -
求人情報 全5件
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事務スタッフ／未経験歓迎／残業少なめ／土日祝休／ネイル自由
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- 一般事務として、主に営業サポート、採用事務のお仕事をお任せします。 あなたの適性・希望に合わせた仕事をお任せする予定です。 【 業務内容 】 ■書類作成、ファイリング ■データ入力（社内の各種資料、管理物件情報、スケジュールなど） ■電話、来客対応など *★お仕事のポイント！★* ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 管理部門は会社を支えるとても重要なポジション。大切なのは、関連部署や協力会社と連絡を取り合いながら調整を上手く進めていくこと。 未経験スタートの方でも、一つずつ覚えていけば大丈夫ですので、社員のサポートをする仕事にやりがいを持って業務を習得していってください♪ *★未経験でも安心の研修★* ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ STEP1：座学、一般常識、マナーの研修 STEP2：配属先でのOJT研修 丁寧にフォローしますので、わからないことがあればすぐに質問してくださいね。 自分のペースで業務を覚えられるので、焦らずじっくりとスキルアップできます！ *★管理職へのキャリアアップも！★* ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 評価制度（半期に一度）・表彰制度（毎年4月）が整っており、あなたの頑張りがしっかり評価される環境です。お仕事の実績とやる気次第では、将来的には【管理職】としてマネジメント業務にまで携われる可能性も…！ 「長く仕事を続けたい！」「キャリアアップしたい！」という方にもピッタリの環境です。 ＼＼ココが魅力／／ ★「人気の事務職」×「安定企業の正社員採用」 ★転勤なし＆駅チカオフィスで働ける♪ ★PCスキルがあればOK！キャリアアップも応援！
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- 名古屋本社は、2026年7月に移転予定！ 移転先：栄駅最寄り ザ・ランドマークタワー27階 ＜名古屋本社＞ 愛知県名古屋市中区錦2-18-19 三井住友銀行名古屋ビル 7F ※東山線、鶴舞線「伏見駅」から徒歩約2分 ＜大阪支店＞ 大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー 18F ※地下鉄中央線、四つ橋線、御堂筋線「本町駅」から徒歩6分 ◆◆ 好立地で通勤も楽々！ ◆◆ オフィスは、通勤はもちろんランチや仕事帰りの買い物もしやすい駅チカ♪ ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給22万円以上（固定残業代含む）＋賞与＋各種手当 ※固定残業代：時間外労働の有無に関わらず月24時間分を、一律月3.5万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力を考慮の上決定します ★賞与：年2回支給 ＜年収例＞ 年収420万円（月収30万4000万円+賞与／入社4年目／一般事務） 年収360万円（月収26万円+賞与／入社2年目／一般事務） 年収264万円（初年度の最低年収）
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管理部門の事務／経験不問／年休125日／賞与年2回／転勤なし
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- ご希望や適性に合わせて、「管理事務」または「一般事務」いずれかの課に配属となります。 ★管理事務のメンバーは20代～30代の男性が中心、一般事務は女性が中心となり活躍しています。 ★面接の際はぜひこれまでのご経験や今後挑戦してみたい業務について積極的にお聞かせください。 1:管理事務 ＝＝＝＝＝＝ 管理部門にて営業サポートや人事業務など幅広くお任せします。 ◎経済産業局などへの各種書類の申請 ◎契約書やリストなどの作成 ◎営業管理のアシスト ◎採用業務（日程調整、面接など） ◎社内外の折衝、調整業務 ◎備品・消耗品の発注 など 2:一般事務 ＝＝＝＝＝＝ 書類作成や電話対応など、一般事務業務をお任せします。 ◎書類作成、ファイリング ◎データ入力（社内の各種資料、管理物件情報、スケジュールなど） ◎電話、来客対応 など 【入社後は…】 研修制度があるので、未経験の方もイチから学べる環境です。 もちろん、慣れている方であれば実務からお任せする予定です。 わからないこと、不明なことがあれば何でもお気軽にご相談ください。 【当社について】 私たちは、日本全国のビルを対象に、清掃や設備管理などの総合管理を行っています。 時代とともに進化するニーズ――たとえば、建物管理のIT化や、自然災害・感染症対策にも柔軟に対応し、お客様から高い評価をいただいています。 スターバックスをはじめ、環境への意識が高い企業とも継続的にお取引があり、安定した成長を続けています。 あなたも、安心して長く働けるフィールドで、新しい一歩を踏み出しませんか？ 【将来的には…】 経験を積んだのちは、多彩なキャリアが拡がっています◎ 採用や育成のスペシャリストとして活躍したり、チームリーダーやマネージャーとして部署の運営にも携わるチャンスも多数。 身につけたスキルに応じて、裁量の大きな仕事にも挑戦できます。
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- ＜大阪支店＞ 大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー18階 ◎地下鉄中央線、四つ橋線、御堂筋線「本町駅」から徒歩6分 ※転勤なし ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 【管理事務】 月給25万円以上（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代：時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、一律月4万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【一般事務】 月給22万円以上（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代：時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、一律月4万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜年収例＞ 年収400万円（月収25万円＋賞与／未経験入社2年目／管理事務） 年収330万円（月収22万円＋賞与／未経験入社2年目／一般事務） ※経験・能力を考慮の上決定します ★賞与：年2回支給
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設立 2006年
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従業員数
2,300名
- 平均年齢 43.0歳
求人情報 全1件
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アサヒグループの物流を担う総合職（未経験歓迎／充実した待遇）
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- 各事業拠点（本社、配送センター、工場など）での「事務業務全般」をお任せします。物流の上流工程を担当するため、専門知識が身に付き「物流のプロフェッショナル」へと成長できます。 【具体的には】 以下の業務のいずれか、あなたの適性に合ったお仕事をお任せします。 ■配車部門（主に配送センターや工場） 運行管理、車両手配、求荷、運賃計算、請求支払い、安全推進など ■受託事務部門（主に配送センターや工場） 在庫管理、製品需給、空容器管理、ギフト、倉庫管理、安全推進など ■総務管理部門（本社） 経営戦略、採算管理、支店支援、採用研修、給与労務、安全推進など ※部門によって勤務地が異なります ※希望や適性により、営業部門へ配属となることもあります ＜入社後は…＞ 各配属先で、あなたと年齢が近い先輩社員が中心となり業務をサポートします。 業界知識をはじめとする専門用語などもゼロから丁寧に教えていきますので、未経験の方も積極的にご応募ください。
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- 全国の事業拠点／借り上げ社宅・引越代支援有 ※本社を含む以下の各事業所へ配属予定 【転勤になった場合】 ■物件の希望を伺った上で、「借上げ社宅」（賃料一部会社負担）をご用意いたします。 ■引越について全額会社負担。引越手配も会社が行い、入社前に社宅に入居いただけるようにいたします。 ※赴任支度料の支給有り ※U・Iターン歓迎します ※マイカー通勤OK（駐車場あり／拠点によります） 【北海道・東北エリア】 ■北海道 ■宮城県 ■福島県 【関東エリア】 ■東京都 ■神奈川県 ■埼玉県 ■千葉県 ■群馬県 ■茨城県 ■栃木県 ■長野県 【東海エリア】 ■愛知県 ■静岡県 ■富山県 【近畿エリア】 ■大阪府 ■兵庫県 ■滋賀県 ■岡山県 【西日本エリア】 ■福岡県 ■佐賀県 ■鹿児島県 ■愛媛県 ■広島県
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- 月給22万7900円～25万3100円 ＋ 賞与年2回 ※採用時の金額です（採用時の年齢により決定） 【月収例】 ●月収23万7900円（入社1年目/未経験/23歳） ※関西エリア勤務、独身 ●月収29万4600円（入社1年目/未経験/32歳） ※首都圏エリア勤務、配偶者1名、子1名の場合 ●月収25万2960円（入社1年目/未経験/28歳） ※首都圏・関西エリア外、配偶者1名 ＜「明確な基準」で正当に評価＞ 各自が年に1回、年間の目標を立て、その達成具合によって評価がなされます。上司の気分や相性などで決まることはなく、評価の基準があることで、納得感のある評価が得られます。
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設立 1947年
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従業員数
18名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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CADオペレーター／未経験歓迎／年間休日126日／手当充実
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- CADオペレーターとして、お客さまからいただいた図面データをもとに、作図～工程管理までを担当します。 ■具体的には ―――――― ・作図（見積段階） └お客さまからいただくデータをもとに、必要な形状や寸法をCADで作図します。 ・データ作成（ネスト作業） └材料を効率よく使うために、切断や加工の位置を最適化する作業です。まるでパズルを組み立てるように、隙間なくデータを配置していきます。 ・工程管理、段取り └「切断」「穴あけ」など機械加工のスケジュールを逆算して管理します。納期に合わせ、効率的に工程を進めるための調整を行います。 お客さまの依頼をもとに、正確な図面データを作り上げる役割を担います。コツコツとした作業が中心で、正確さや丁寧さが求められる、ものづくりの基礎となる重要なポジションです。 ＼安心のチーム体制／ 作図する人、データをチェックする人、機械にデータを送る人と、役割を分担して作業を進めています。入社してから半年～1年は必ず先輩がチェックする体制があるので、未経験の方も安心です。 ＼明確な評価制度／ 評価基準がリスト化され、半年ごとの面談で振り返ります。努力が正しく認められる明確な評価制度で、成長を実感できます。 ＼プライベートと仕事を両立／ 年間休日126日、残業月10時間程度、完全週休2日制で有給も取りやすい環境です。旅行や趣味を楽しむ社員も多く、メリハリをつけて働けます。 ■入社後の成長ステップ ――――――――――― ▽STEP1：導入研修（座学講習など） ▽STEP2：作図にチャレンジ ▽STEP3：工程管理・段取りへステップアップ じっくり時間をかけて習得できる環境なので、未経験の方でも無理なく成長できます。
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- 【転勤なし／マイカー通勤可（駐車場あり）】 千葉県浦安市鉄鋼通り1-1-6 ＜アクセス＞ ＪＲ京葉線「新浦安駅」より徒歩20分 東京メトロ東西線「浦安駅」からシティバス「弁天第二」バス停より徒歩3分 ※受動喫煙対策あり：屋内禁煙
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- 月給24万円～30万円 ※別途残業代を支給
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設立 1980年
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従業員数
4,457名
- 平均年齢 34.0歳
求人情報 全2件
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法人営業／残業月10h／土日祝休／賞与2回／月給28万円以上
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- 下記いずれかの部署へ配属となります。 【ライフサービス】千葉本社or大阪支店 主に、社員寮への清掃・管理人といったライフサービスの提供、社員食堂へのフードサービスの提供を行う法人営業。お客様が抱える課題に対して、当社のサービスを提供して解決することがミッションです。 【グループ営業】千葉本社のみ グループ会社である「森山ナポリ」の冷凍ピザや「マンヨーケン」のお弁当等の食品を扱う営業。 顧客は業界大手スーパーやデパートをはじめとする法人です。 特に冷凍ピザはメディアでも取り上げられたほど美味しいと評判で、商品力も抜群。 ◎ 業務の流れ ─────── ▼ご提案 新規対象先を選定しアプローチをかけます。 ▼商談 商談件数は1日1件ほど。担当エリアによっては2～3件の場合もあります。 商談から成約までは、短いと1カ月、長いと1年程度です。 遠方のお客様の場合はZOOMを使ったオンライン商談等も行っています。 ▼成約 営業の仕事は商談～成約まで。以降は別のメンバーが担当します！ ◎ 入社後は？ ─────── ▼基礎研修（1週間） 入社後は、会社の概要や仕事の流れ、名刺の渡し方やビジネスマナーなど、基本的なことを習得していきます。 基礎から順を追って学べる環境を用意しているので、未経験でも安心して成長可能です。 ▼OJT研修（1～2カ月） 基礎研修後は、各拠点にて提案方法や見積もりのノウハウなど、具体的な業務内容をOJTを通して覚えていきます。
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- ■千葉本社 千葉県浦安市入船1-5-2 プライムタワー新浦安14F ＜アクセス＞ ・JR京葉線・武蔵野線「新浦安駅」より徒歩3分 ■大阪支店 大阪府大阪市中央区本町3-5-7 御堂筋本町ビル11F ＜アクセス＞ ・地下鉄御堂筋線「本町駅」より徒歩1分 ※転勤なし ※受動喫煙対策／いずれもオフィス内禁煙
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- ◆係長候補 月給35万円～40万円＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します ※上記には固定残業代月30時間分（6万5,400円～7万4,700円）が含まれます ※超過分の残業代は全額支給致します ◆一般職 ※千葉本社 月給30万円～35万円＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します ※上記には固定残業代月30時間分（5万6,100円～6万5,400円）が含まれます ※超過分の残業代は全額支給致します ◆一般職 ※大阪支店 月給28万円～35万円＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します ※上記には固定残業代月30時間分（5万2,300円～6万5,400円）が含まれます ※超過分の残業代は全額支給致します ＜諸手当＞ ■交通費支給（月5万円まで） ■時間外手当（30時間超過分は全額支給） ■出張手当 ■役職手当
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福利厚生施設・料飲サービスのSV／土日祝休み／残業20h未満
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- 下記いずれかの部署へ配属となります。 【福利厚生施設のSV】 ■施設運営の管理業務 社員寮や学生寮などの施設を定期的に訪問。管理人など施設スタッフへの指導、設備・備品管理を行います。 ■クライアントへの報告業務 管理業務で得た情報をもとに、施設に関する保守・管理などの情報をクライアントに情報共有。修繕などのご提案を行います。 【料飲サービスのSV】 ■施設の運営管理 当社が管理を請け負っている、社員食堂・学生食堂・高齢者施設など、様々な施設に訪問し、提供する食事に関する全般的な管理、指導などを行います。併せて、社員食堂などの厨房備品の買い替えなどの提案対応も担います。 ★1人で担当する施設は、15～20カ所ほど。 訪問を重ねて、施設の調理チーフやパートさんなどと、関係性をつくっていくことが重要となる仕事です。 ＜手厚い研修で安心スタート！＞ ▼入社後まずは、「企業理念研修・マナー研修・ホスピタリティ研修」を実施します。 （本社にて実施。他拠点配属の場合はリモートにて実施） ▼その後は机上研修を経てOJT 研修を実施。1ヶ月を目安に事業所を担当していただきます。 【安心POINT】→独り立ち後でも、入社後6ヶ月は先輩や上司がエルダーとしてあなたをサポートします。 PDCAサイクルを繰り返しながら、1ヶ月毎に目標を振り返ることで、着実に成長を目指していただけます。 ◎実力に応じてキャリアを実現 ――――――――――――――― 上期・下期で評価シートを作成し、期末には上長のフィードバックとともに振り返り、効率的な成長を目指していただけます。社歴や年齢に関わらず、成果によってスピーディーな昇格が可能です。中途入社2年目で課長昇格の実績も！
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- 【本社】 千葉県浦安市入船1-5-2 プライムタワー新浦安14F ＜アクセス＞ ・JR京葉線・武蔵野線「新浦安駅」より徒歩3分 【札幌営業所】 北海道札幌市中央区南1条東1丁目5番大通バスセンタービル1号館4階 ＜アクセス＞ ・札幌市営地下鉄東西線「バスセンター前駅」より徒歩3分 ・札幌市営地下鉄東豊線「大通駅」より徒歩4分 ・札幌市営地下鉄南北線・東西線「大通駅」より徒歩7分 【名古屋支店】 愛知県名古屋市中区栄2-3-1 名古屋広小路ビルヂング12階 ＜アクセス＞ ・地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」より徒歩約3分 ・地下鉄東山線・名城線「栄駅」より徒歩約9分 【岡山営業所】 岡山県岡山市北区柳町2-6-25 朝日生命岡山柳町ビル7階 ＜アクセス＞ ・JR「岡山駅」より徒歩13分 【国内：全国48カ所・88事業所】 □福利厚生施設 受託…516 □法人用サービスアパートメント…8 □介護サービス事業所 国内…87／海外…2 ［国内内訳］ ・入居施設…16 ・デイサービス…42 ・その他在宅サービス…29 ［海外内訳］ ・入居施設…2 ◎U・I・Jターン歓迎
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- ◎千葉本社 ＜月給29万円～35万円＋賞与2回＞ ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します ※上記には固定残業代30時間分（55,100円～65,400円）が含まれます ※超過分の残業代は全額支給致します ◎札幌営業所・名古屋支店 ＜月給27.5万円～35万円＋賞与2回＞ ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します ※上記には固定残業代30時間分（51,400円～65,400円）が含まれます ※超過分の残業代は全額支給致します ◎岡山営業所 ＜月給28万円～35万円＋賞与2回＞ ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します ※上記には固定残業代30時間分（52,300円～65,400円）が含まれます ※超過分の残業代は全額支給致します
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設立 1995年
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従業員数
270名
- 平均年齢 33.0歳
求人情報 全1件
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カスタマーサポート／未経験歓迎／年休128日／残業5h
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- 今回募集しているポジションの仕事は「導入チーム」・「定例チーム」・「新規チーム」に分かれます。配属先は入社後に決定します。 ※東京・金沢・福岡拠点⇒「導入チーム」・「定例チーム」 ※大阪拠点⇒「新規チーム」 導入チーム ──────★ 新規でご契約いただいたお客さまがシステムを本格稼動させるまでの導入支援を中心に、改善提案も行います。 ……具体的な業務内容★ ■キックオフミーティング ■操作の説明 ■データの移行 ■運用フローの改善提案 ※ ※新システムの導入によって要らなくなるもの、やり方を変えるべきものをお客さまと擦り合わせていきます。お客さまの元へ直接足を運ぶ場合もあれば、リモートでご相談をお受けするケースもあります。 ＼ここがポイント！／ お打ち合わせの際には、お客さまの課題解決のために柔軟な発想を発揮してください。 定期チーム ──────★ 既存のお客さまの元へ定期的に訪問してお悩みを伺ったり、日々のお問い合わせがあったときに対応やサポートを行います。 …具体的な商談の流れ★ ■新規商品のご紹介 ■オプション機能のご提案 ※ ■プランや予算のご案内 ■成約 ■納品（システムの導入） ■アフタフォロー ※例えば、賃貸管理システムを利用しているお客さまから、「顧客管理が大変」というご相談を寄せられたときは、当社の仲介営業支援システムの導入を提案する、といった具合です。 ＼ここがポイント／ 1人あたり50～60社を担当。1年に1回以上のペースでご訪問し、お客さまをサポートします。 新規チーム ──────★ 自社開発の不動産管理システムを提案していただきます。 ……具体的な商談の流れ★ ■問い合わせ対応 ■ヒアリング ■プランや予算のご提案 ■成約 ※成約後はサポートチームに引き継ぎます。 ＼ここがポイント／ 業界トップクラスのシェアを誇るため、顧客の方から興味を持ってお問い合わせをいただくことも多いです！
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- 福岡・大阪・石川・東京の各拠点で募集します。転勤はありません。 ■福岡事務所 福岡県福岡市中央区舞鶴1-3-14 小榎ビル 2-E 福岡市営空港線「赤坂駅」より徒歩9分 ■大阪事務所 大阪府大阪市北区太融寺町3-24 日本生命梅田第二ビル4F OsakaMetro谷町線「東梅田駅」より徒歩9分 ■金沢事務所 石川県金沢市彦三町2-1-45 むさしビル6F 北陸鉄道浅野川線「北鉄金沢駅」より徒歩13分 ■東京オフィス 東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル 3F 東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩5分 ※屋内全面禁煙
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- 月給20万円～27万円＋賞与年2回（昨年度実績計4カ月）＋各種手当 ※経験スキルを考慮し、当社規定の上で決定します
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設立 1967年
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従業員数
617名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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メッキ技術職／残業12H程度／年休123日／社宅完備
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- スマホのコネクタやLEDのリードフレームなど、電子部品や半導体用部品に用いられる当社製品の表面処理や表面処理技術の開発、実用化を目指した研究をお任せします。 コネクタメーカーや部品メーカーが顧客となります。 【具体的な仕事内容】 ◆製品への表面処理（メッキほか加工処理など） ◆表面処理技術の開発・実用化 ◆メッキ装置の設計～量産 ◆表面処理液（メッキ液）の選定評価 ◆廃液処理装置の仕様決定～量産 ◆その他分析や施策の検討立案 など 【入社後の流れ】 メッキに関する知識や経験をお持ちの方は少なく、当社としても育成前提の採用なので基礎からしっかりとお教えする体制をご用意しています。 「メッキとは何か」といったところから、薬品の取り扱いやイレギュラー時の対応など、研修期間として実際の業務に安心して取り組めるようになるまで知識を深めていただきます。 その後は学んだことをもとに実験や評価レポートの作成を行い、習得具合を確認。 ある程度自立ができるようになると、上司の指導のもと実際の業務へ取り組んでいきます。 主体的に実験の計画を立てたり、先輩のサポートを受けながら顧客への説明を行ったり、いよいよ一人前として独り立ちをしていきます。 その後は新規開発など総合的な技術開発と量産化にも携わっていくことができます。 【この仕事のポイント】 ★メッキに関する知識や経験は入社後にお教えするので不要です。化学分野に携わった経験があると実験結果の推定などで活かせます。 ★メッキの分野は幅が広くニッチな分野。自身のアイデアをもとに開発した技術などが特許として認められることも。 ★産学官連携を盛んに行っている当社。近隣の大学などで最先端の設備を借りての実験を行うことも可能です。 【働きやすい当社へぜひいらしてください！】 定着率の高さに起因していることは仕事のやりがいと働きやすさです。 ・年間休日123日 ・残業時間12時間程度 ・社宅生活で遠方からの入社も安心（家賃の自己負担額 月8000円） ・子どもの看護休暇 ・積立休暇制度
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- 【マイカー通勤可／借上社宅完備】 ＜津軽工場＞ 青森県五所川原市大字漆川字玉椿191-1 ※受動喫煙防止対策：有（オフィス禁煙） ※将来的にキャリアアップなどに伴う転勤も可能性がありますが、その場合も本人と協議の上決定いたします。
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- 月給21万円～37万円 ※経験能力を考慮し優遇します
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設計職／年休123日／社宅完備／賞与4か月分
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- 製品の図面検討から工場での生産移管までを中心となって担当する仕事です。 製品知識において社内で一番詳しくなれるポジションであり、周囲から頼られる技術者を目指せます。 【お仕事の流れ】 お客さまとの打ち合わせを通じた製品図面の検討 ▼ 金型レイアウトの設計 ▼ 自社工場との生産に関する打合せ ▼ 金型部品図面の作成、部品作成依頼 ▼ 金型の完成 ▼ 金型をもとに作成したサンプルをお客さまへ提出 ▼ 工場での生産へ移管 ★これら一連の流れを主体となって進めていくお仕事です。 ★社内の各所やお客さまとコミュニケーションを取りながら取り組みます。 【入社後の流れ】 OJTを中心に先輩社員と実際の業務を通じながら仕事を覚えていきます。 未経験から始める社員も多く、一人前を目指せる教育体制がありますのでご安心ください。 ・金型レイアウトから部品図面を引く作業を手伝い、図面とはどのようなものかを学ぶ ・新しい製品の金型を作成する前に、既存の金型を再作成する作業などで全体の流れを掴む …といった具合に、段階を踏んでできることを少しずつ増やしながら、1年ほどかけて独り立ちを目指していただきます。 【働きやすい当社へぜひいらしてください！】 定着率の高さに起因していることは仕事のやりがいと働きやすさです。 ・年間休日123日 ・残業時間20時間程度 ・社宅生活で遠方からの入社も安心（家賃の自己負担額 月8000円） ・子どもの看護休暇 ・積立休暇制度
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- 【マイカー通勤可／借上社宅完備／UIターン歓迎】 希望やお住まいを考慮して下記いずれかに配属となります。 ＜本社＞ 山梨県上野原市上野原8154-19 ＜技術統括グループ＞ 山梨県甲州市塩山熊野666 ＜津軽工場＞ 青森県五所川原市大字漆川字玉椿191-1 ＜岩手工場＞ 岩手県上閉伊郡大槌町大槌第10地割39 ※受動喫煙防止対策：有（オフィス禁煙） ※将来的にキャリアアップなどに伴う転勤も可能性がありますが、その場合も本人と協議の上決定いたします。
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- 月給21万円～37万円 ※経験能力を考慮し優遇します
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設立 1939年
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従業員数
285名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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運行管理／佐渡の課題解決を支える／月給35万円以上／社宅あり
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- 旅客運送時の安全を第一に考え、佐渡島の二次交通を支える「安全統括管理者」をお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■安全管理 ・安全管理に必要な手順や方法の確立 ・安全管理体制の実践、維持、改善 など ■運行管理 ・点呼 ・運転士のサポート（勤怠確認・書類管理など） ・安全運転指導 など ＼ POINT！／ ★新規事業でノウハウを活かす 貨物運送のノウハウはあっても、旅客運送には初めて取り組む当社。 運行管理者にはこれまでの経験を活かし、「こうした方がいい」「こうしてみてはどうか」とノウハウを共有していただきたいと考えています。 提案や意見は大歓迎です。ぜひあなたのお力を貸してください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ みちのりホールディングスグループでの情報共有に参加し、方針に則った体制を学ぶことができます。 【導入研修】 まずは当社についての理解を深めていただき、働き方に慣れていただきます。 ▼ 【グループ内研修・情報共有】 関係者でグループ内の研修や情報共有の場に参加し、他のバス会社の例やノウハウを学びながら、社内に共有していきます。 ▼ 【ゆくゆくは…】 ご自身の経験やノウハウをフルに活用し、大きな裁量のもとでご活躍いただけます！ ＼ ちょこっと佐渡知識！／ ★実は…東京23区よりも大きい島！ 佐渡島は日本海で最大の島であり、その大きさは東京23区の約1.5倍。 その中に世界文化遺産の佐渡金山や、日本の海岸地形がすべて揃った風景、今に息づく伝統芸能など、魅力がぎゅっと詰まっています。 こういった魅力的な場所にアクセスしやすくするのが、私たちのミッションです。
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎！】新潟県佐渡市の本社勤務となります★寮・社宅完備！マイカー通勤OK 【本社】 新潟県佐渡市吾潟183-1 ＼ ちょこっと佐渡知識！／ ★買い物に困ることはありません！ 家電量販店やスーパー、コンビニ、ドラッグストア、ホームセンターなど、中心部には日常生活に必要なものを買えるお店が一通り揃っています。 そのほかにもファーストフード店や飲食店、観光地ならではのおしゃれなカフェなど、外食をする場合も安心。 都会のような大型のショッピングセンターはありませんが、その分新鮮な海の幸や郷土料理など、佐渡ならではの生活を楽しむことができます。 ※受動喫煙対策：あり
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- 月給35万円～38万円＋各種手当＋賞与年2回 ※給与はスキルや経験などを考慮の上、最終的に決定します
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設立 1979年
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従業員数
49名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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世界の架け橋となる通訳・翻訳サービスのカスタマーサクセス
- NEW
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- ◇◆◇お任せする仕事内容について◇◆◇ ≪セールス業務≫ ・既存顧客の深耕（セールス業務全般の約8割）／新規顧客の開拓（セールス業務全般の約2 割） 上記比率はあくまでも一般的な想定であり、各個人の強みや特性／組織状況を鑑み、 それぞれの方と相談しながら入社後の役割と業務を設計します。 ・既存顧客／新規顧客企業を対象とした下記業務 - 新規部門・窓口の開拓 - 窓口との信頼関係の構築 - ユースケース（他社事例）の紹介 - 新規案件の提案と受注 ≪コーディネート業務≫ ・顧客からの問い合わせ対応（新しい案件の相談、やり方や進め方に関する質問、案件内容へのリクエスト…等） ・顧客／案件特性を踏まえた通訳者・翻訳者／機材などの手配 ・顧客および外部エキスパート（通訳者・翻訳者）とのスケジュール／案件内容／見積書・契約書・請求書等に関する調整業務／事務作業 ・通訳現場における顧客／通訳者との各種コミュニケーション ◇◆◇仕事の魅力◇◆◇ ① 語学スキルを活かせる、語学のプロフェッショナルと一緒に仕事ができる 顧客企業の8割～9割は日本人が窓口のため、日本語でのコミュニケーションが基本ですが、英語スキルがあれば、外国人クライアントとの打合せなどで活かせます。また、英語が苦手な方 は、各種フォーマットや翻訳ツールを活用することでご活躍いただけます。 ② 数字やKPIのみを追いかけるのではなく、顧客のパートナーとして、関係構築から実施、フォローまで一貫して関わることができる 提供サイドの都合で営業職とコーディネーター職を分ける体制も多くみられますが、KYTでは顧客への一貫した価値提供を重視し、各営業コーディネーターが責任を持って顧客とパートナーシップを構築していく体制をとっています。
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- 【転勤なし／在宅勤務あり／駅チカ】 ■本社：東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー7F ◎U・Iターン歓迎 ◎虎ノ門駅・霞ヶ関駅からアクセス良好！ ◎オフィスはフリーアドレス♪ ※屋内全面禁煙 〈アクセス〉 ・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」2番出口より徒歩1分 ・東京メトロ丸ノ内線・日比谷線・千代田線「霞ヶ関駅」A12番出口より徒歩7分 【在宅勤務も取り入れています】 一通りの業務を習得したあとは、在宅勤務を取り入れて働けます。現在は週1で在宅勤務を行っています。
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- 月給240,100円（※固定残業15時間25,100円を含む）～月給425,400円（※固定残業15時間44,400円を含む）＋賞与年2回＋諸手当 ※経験・能力を考慮の上、決定致します。 ※固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給致します。
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設立 1946年
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従業員数
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- 平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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年休127日以上・希望シフト制／残業ほぼゼロ／技術スタッフ
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- ・定期点検 ・メンテナンス、調査、部品交換 ・修繕工事（内容によって協力会社へ依頼） ▼1日の流れ ●現場へ直行or会社集合 ↓ ●現場到着 ↓ ●作業スタート ・1日4現場程度 ・2人～4人のチーム制 ↓ ●帰社 ・報告書作成 など ↓ ●退社 ・残業はほとんど発生しません ▼緊急対応について 部品の経年劣化での不具合や「駐車場内に落とし物をした」など、突発的な故障時も対応。365日24時間体制のコールセンターを完備しているので、夜間は専用部屋で待機し、依頼があった場合は出動します。 （夜間対応は、1か月に1件程度です。） ▼主な現場 大田区を中心とした一都三県のマンションや施設駐車場。 ※現場常駐ではありません。 ▼入社後の流れ 経験者の方は、お持ちの技術や経験値を発揮していただき、即戦力として現場をリードしてください。 未経験、経験の浅い方は、立体駐車装置の仕組みや安全講習などの現場に出るための基礎から研修します。 実践を兼ねた研修のため、身につくスピードも速いです。 立体駐車装置は多種多様で覚える事も多いですが、基礎が身につけば応用して役立てる事が出来ます。 【ポイント】 ★安定したニーズ ―――――――― 新築はもちろん、古くなった機械式駐車場の撤去平面化工事や入れ替え工事、老朽化による修繕など需要は安定しています。 ★スキルアップも叶う ―――――――――― 国家資格の取得もサポート！取得資格は査定に反映されるので、大幅収入アップも叶います。 ★お客様の声が間近に ―――――――――― 裏方のためお客様と直接話す機械の少ない技術職ですが、故障など無事に問題が解決した時には直接「ありがとう」と言われる事も多く、やりがいに繋がります。 ※入社後の職種変更はありません。
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- ■転居を伴う転勤なし ■各現場への直行OK （現場間移動は社用車を利用します） ＜本社＞ 東京都大田区西蒲田七丁目12番2号 グランイーグル西蒲田第二ビル5階 ・『蒲田駅』徒歩7分 ・『蓮沼駅』徒歩3分 ・『京急蒲田駅』徒歩20分 ▼物件担当エリア ・大田区を中心とした一都三県
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- 月給25万円～37万5,000円（固定残業代を含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、5万円～7万円支給。超える時間外労働分は追加で支給。 ※保有資格・経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。
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設立 1965年
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従業員数
48名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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オリジナル商材の営業／年休120日／転勤なし／残業10h以下
- NEW
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- ★どんなお仕事？ ━━━━━━━ 全ての企業様の【象徴】その1つはユニフォーム。企業毎に異なるご要望をお伺いしながらユニフォーム提案(生地や素材、デザイン等)するお仕事です。病院、商社、建設、飲食、オフィス等、世の中全ての企業がお客様となります。 Q.クラユニコーポレーションで出来る事は？ 【オリジナル商材】や【人】を通じて企業様の課題解決。 例えば、企業様の業界や不安に合わせて有名ブランドとのコラボ製品を提案したり 集客を行うためのユニフォームのデザインを提供したり 等 Q.新規開拓、飛び込みは？ →既存顧客9割のルート営業中心です。コミュニケーションを重ねて仲を深めていくスタイル。新規開拓もありますが、飛び込みはなく、月に1回程度、2人1組でチームを組んで新規訪問する日を作っています。 Q.進め方は？環境は？ →個人ノルマもなくチームで一丸となって全体力で前進します！常に連携をとり助け合う環境です。 ★ここがPOINT！ ━━━━━━━ ＜幅広いラインナップ＞ 創業113年の当社は取引拡大を続け、全国の中でも幅広いメーカーの商品を取り扱っています。どんな業種のお客様にもお応えできる幅広いラインアップが当社の強みです。 ＜提案内容＞ カタログ商品にせよ、オリジナル製品にせよ、お客様の業界やお仕事内容への理解を深めながら【衣服】の面からどのようにお手伝いできるのかを考えてご提案します！ 未経験入社ばかりですし、チームで動くので安心して営業デビュー可能です。 ＜自社工場によるスピーディーな対応＞ 当社最大の特徴は自社縫製工場を保有していること。例えば「ボタンを1つ減らしたい」などのご依頼にもスピード感を持って対応できます。細やかな対応力が当社が多くのお客様に選ばれる理由の一つです。 ★入社後の流れ ━━━━━━ まずは初期研修からスタート！商品知識、社内業務、営業スタイルなど基礎から学んでいきます。そして先輩との同行で経験を積んだり、社内研修でスキルを磨き、一人前を目指していきます。“焦る必要はない”が当社の考え方、ゆっくりと一歩ずつ成長してください！
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- 【転勤なし】名古屋支店、津本社、伊勢支店 ■名古屋支店／愛知県名古屋市東区飯田町４７ 地下鉄「高岳駅」2番出口より徒歩8分 ■本社／三重県津市中央12-1 電車をご利用の方「津新町駅」より 徒歩 12分 バスをご利用の方 三重交通バス「三重会館前」から徒歩3分 ■伊勢支店／三重県伊勢市宮町一丁目9-20 近鉄山田線「宮町駅」より徒歩12分 ◆転勤無し ◆喫煙所あり ◆駐車場完備 ※居住地、ご希望に合わせて勤務地のご相談をさせて頂きます！
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- 【本社】 ■月給235,100円以上(固定残業代含む)＋賞与2回＋オリジナル手当 上記額には固定残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 固定残業時間40時間／固定残業代55,100円以上 【名古屋支店】 ■月給247,900円以上(固定残業代含む)＋賞与2回＋オリジナル手当 上記額には固定残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 固定残業時間40時間／固定残業代57,900円以上 【伊勢支店】 ■月給235,100円以上(固定残業代含む)＋賞与2回＋オリジナル手当 上記額には固定残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 固定残業時間40時間／固定残業代55,100円以上 ※経験や年齢、能力を考慮の上決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1989年
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従業員数
46名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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生協の短距離ルート配送／土日休み／未経験歓迎／再配達なし
- NEW
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- 一人暮らしや大家族、子育て中の方、シニア世代の方など、幅広くご利用いただいています。 ◎トラックで組合員さんのご自宅へ野菜やお肉などの生鮮食品から、洗剤やティッシュなどの生活用品などをお届け ◎普通自動車免許（AT限定可）で運転できる1.5tトラック ＜1日の流れ＞ 08：30 朝礼 09：00 配送（担当エリアにもよりますが、1日30～50件） 14：00 お昼休憩 15：00 配送センターにて事務作業や倉庫業務 16：30 退社 ★組合員さんは気さくで穏やかな方ばかり。 毎週顔を合わせるため、自然と仲良くなっていきます。 「あなたが来てくれるのが楽しみなの」「いつもありがとう」 と喜んでいただけるので、組合員さんとの会話も楽しみの一つです。 ＼ここがPoint！／ ▼日勤のみ×長距離配送なし ￣￣V￣￣￣￣ 勤務時間は日勤で、配送ルートも決まっています。また、遠くても配送センターから40～50分程度の距離。配送がスムーズに終われば16:30定時退社も可能です！ 仕事と家庭、無理なく両立でき、保育園のお迎えなどにも間に合うのでご安心ください！ ▼研修は2カ月／未経験の方も安心！ ￣￣V￣￣￣￣ 入社2カ月は先輩社員が同乗研修。商品の仕分けからトラックの運転のコツまでイチから丁寧に教えます。何かあれば同乗している先輩社員がしっかりフォローします！ ▼キャリアアップも叶う ￣￣V￣￣￣￣ 年1回の面談により、将来やってみたいことなどをお伺いし、その目標の実現に向けてサポート。実力や評価により、ステップアップや本部へのキャリアチェンジが可能です！ ＜ステップアップ例＞ ・マネージャーへポジションアップ！ 早い方であれば4～5年でキャリアアップしている社員も ・本部のデスクワークにキャリアチェンジ！ 人事、経理決算、システム運用、事務など
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- ★転勤なし／U・Iターン歓迎／配属先は希望を考慮★横浜・川崎・鎌倉・藤沢いずれかの配送センターに配属します。 ■日吉センター（横浜市港北区） 神奈川県横浜市港北区日吉5-21-31 各線「日吉駅」よりバスで10分 ■初山センター（川崎市宮前区） 神奈川県川崎市宮前区初山2-1-7 各線「溝の口駅」よりバスで20分 ■鎌倉センター（鎌倉市） 神奈川県鎌倉市台5-2-22 各線「大船駅」より徒歩15分 ■藤沢センター（藤沢市） 神奈川県藤沢市善行6-19-51 小田急電鉄江ノ島線「善行駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（敷地内喫煙可能場所あり）
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- 【月収例】※1年目・子ども2人の場合 月収24万4000円 （内訳：月給20万2000円+家族手当3万2000円＋配達手当1万円） ＝＝＝＝＝＝ 月給20万2000円～22万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与年3回 ※月給に加え、配達手当（月1万円）を一律支給。 ※経験・能力等を考慮し決定します。
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設立 1950年
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従業員数
254名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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未経験歓迎の事務／創業125年／残業20h以下／駅チカ
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- 和菓子・洋菓子を全国へ販売している当社にて、労務管理のサポートや受発注などの事務業務をメインにお任せします。 今回は関西支社（大阪）で募集！ ＝＝【主な業務】＝＝ ご自身のスキルや適性に応じて業務を振り分けていきます。 ■労務・勤怠管理のサポート ■商品の受注対応（電話やFAXで注文が届く）～受注データの入力 ■在庫確認 ■伝票作成・管理 ■オフィスの管理など総務・庶務全般 【入社後の体制】 受注（電話・FAX）対応とコンピューターの使い方からスタートします。ゆくゆくは、労務管理をメインにお任せしていく予定です。 ■先輩社員によるOJT お任せする業務や状況に応じて、教育担当の先輩がサポートします。 ■焦らずゆっくり育成 入社6カ月程度は研修期間として、業務の理解度やあなたの得意分野を確かめていきます。 初年度は1年間のサイクルを経験、2年目はサポートを受けて、3年目には一通りの業務ができるように…といった長期育成していく予定です！ ※原則職種変更なし
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- #転勤なし #駅チカ 【関西支社】 大阪府大阪市中央区瓦屋町一丁目12番14号 アクセス：各線「松屋町駅」徒歩3分 ※受動喫煙対策あり
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- 【大阪】 月給20万4700円～25万30円＋残業代・各種手当別途 ※スキル・経験・能力などにより相談の上で決定します
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設立 1948年
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従業員数
800名
- 平均年齢 -
求人情報 全13件
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トライ（試験・品質評価）／年休121日／賞与実績5.3カ月
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- 「造型課」が製作した金型を実際に使って製品を試作し、その品質を評価する工程をお任せします。不良品が発生した際には原因を究明し、再発防止策の立案・周知を行う品質保証業務も担当します。 ━━━━━━━━ ◎業務の流れ ━━━━━━━━ 【金型の受入れ・トライ】 金型メーカーから搬送された金型を受入れた場合、生準トライ日までに搬送アームを製作。 ▽ 【生準トライ計画の実施・評価】 計画に基づき、試験を実施。チェックシートで安全・品質・生産性を評価します。不具合があれば修正指示と再入荷日の決定も行います。 ▽ 【再トライ計画の立案と実施】 再入荷日に基づき、再生準トライ計画を作成。試験を実施・再評価します。 ▽ 【生準トライ合格後】 必要な帳票を作成し、内外の加工区分に応じて展開。 ▽ 【ホームライントライの立会い】 品質・生産性の確認および調整を行います。 ▽ 【初期管理期間中の不具合対応】 不具合が発生した場合は現地で状況を確認し、内容を分析して対策を実施します。 《入社後の流れ》 OJTを通じて、業務フローや検品方法、データ整理の仕方などをイチから習得していただきます。まずは現場業務からスタートし、経験や実績を積むことでマネジメント職へのキャリアアップも目指せる環境です。 ＼POINT／ ★1台の自動車には数万点の部品が使用されます ★特殊な構造の金型設計や製作を手掛ける当社では、課題に対する深い分析が求められますが、試行錯誤を重ねることで成長と達成感を実感できる業務です
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- ★転勤なし★マイカー通勤OK★U・Iターン歓迎 【岡崎工場】愛知県岡崎市牧平町字岩田3-41 └本宿駅より車で5分 ※受動喫煙対策：あり
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- 月給19万円以上＋各種手当 ※年齢・能力・経験を考慮し決定します。
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設備保全／賞与5.3ヶ月／年休121日／転勤なし／毎年昇給
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- 岡崎工場内にある製造設備の定期点検・メンテナンス業務を担当します。 当社のモノづくりは世界トップクラスの品質。 製造ラインの設備保全はその品質を保つために実に重要です。 【具体的には…】 ■自社設備の定期点検・修理 製造予定表に従って、工場内の設備を定期的に点検し、稼働状況や老朽化の確認を行います。 溶接機、プレス機、運搬設備、プレスから溶接までを一貫して行う機械など、約20種類の設備を担当します。また、新しい設備の導入の際も点検を行います。 ■設備のトラブル対応 問い合わせ内容に従って、簡単な設備の修理作業や改造作業を行います。 ■修理計画の策定 修理計画や故障時の対応マニュアルなどの作成をします。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 仕事のPOINT ￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣ ■安心感のあるチーム制 ⇒基本的には3～4名でのチームで作業を行います。ベテラン社員が新しいメンバーもしっかりとサポートします。 入社後は簡単な部品交換から始め、徐々にステップアップしていきましょう。 ■定期点検が中心だからスケジュールも事前共有！ ⇒今後は、予防保全にも力を入れていく体制作りの強化中。突発的な修理もありますが、頻繁に発生はしません。 ■現場を支える大きなやりがい！ ⇒毎日工場で職員が安全に作業できるのも、生産活動をストップさせることがないようスムーズに生産が行えるのも私たちがいてこそ！ 現場で作業している職員にも感謝されるやりがいのある仕事ですよ。
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- 岡崎工場／愛知県岡崎市牧平町字岩田3番41 ☆転勤なし ☆マイカー通勤OK ☆U・Iターン歓迎
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- 月給20万円～30万円 ＋ 時間外手当100% ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回（本年度実績：5.3カ月分） ※上記はあくまでも最低支給額です。年齢・能力を考慮の上、加給・優遇します！
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設立 1933年
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従業員数
2,035名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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創業132年・全国82の支店網／企業情報のデータ収集営業
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- ◎ぜひPick up！ページもあわせてご覧ください。 ＜「企業信用調査」とは？＞ 法人間で取引をする際、支払能力や経営状況などに問題がなく信用できる相手かを判断するために用いられる調査です。業界問わず、さまざまなお客さまにてご利用いただいています。 ━━━━ 担当業務 ━━━━ ■調査 調査対象となる企業さまのもとへ訪問し、経営層に対し取材をおこないます。ビジネスモデル、業績推移、財務状況などをお伺いし、その内容をレポートにまとめます。 ※業界や企業規模を問わず、さまざまな企業さまの調査ができます。 ■データメンテナンス 当社では、過去に取材した内容をもとに企業情報をまとめたデータベースを保有しています。常に最新情報となるよう、年1回の頻度で再調査を実施しています。 ※電話でのヒアリングがメインです。 ■自社商材のご提案 調査時にキャッチアップできた課題に対し、解決できるような自社商材（与信管理やリスク管理サービスなど）をご提案します。企業状況を把握したうえでご提案できるため、最適な商材をご用意しやすいです。 ■倒産取材 担当エリアで企業の倒産があった際は、事実確認および取材をおこない記事を作成します。 【POINT】 ◎業務設計は自分次第です。アポイント獲得からおこなうため、スケジュール管理がしやすいです。 ◎取材対象者は社長や役員などの経営層です。貴重なお話をたくさんお聞きできるため、それが魅力に感じる方だと非常におもしろさを感じていただける仕事です。 ━━━━ 入社後の流れ ━━━━ 座学研修にて基礎知識を身につけたあと、OJTで現場業務に慣れていただきます。ひとり立ち後も、eラーニングやオンライン研修にて継続的に知識をアップデートしていただけます。
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- ＜長野（長野市）・静岡（静岡市）・三重（津市）のうちご希望の勤務地＞ フレックスタイム制と直行直帰を含めた柔軟な働き方が可能です。オフィスへの出社は週１程度の方もいます。 ・長野支店：長野県長野市上千歳町1121-1 長野OSビル 2F ・静岡支店：静岡県静岡市葵区沓谷5-8-2 ・津支店：三重県津市栄町1-840 グランスクエア津 4F ※転居をともなわない転勤の可能性あり。 ※自動車通勤OK ◎ご応募の際、ご希望の勤務地をお選びください。 ◎オンライン面接実施中！遠方在住で来社が難しい方は応募～内定まで来社不要です。 就業中で時間の都合がつきにくい方や、U・Iターン希望の方も、ぜひお気軽にご応募ください！ ◎いずれの拠点も受動喫煙対策：あり（フロア内、入居ビル敷地内は禁煙）
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- 月給30万3590円以上（固定残業代含む）＋賞与年2回◆社員平均実績313万円（2024年度実績） ※固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず月5万8840円以上（30時間分）支給します。超過分は追加で別途支給します。 ※上記には一律支給の住宅手当（月1万4900円）・資格手当（月8000円）を含みます。 ━━━━━━━ 評価制度について ━━━━━━━ 目標を定め、取り組みの姿勢や達成度合いに応じて月給や給与に還元する仕組みがあります。賞与評価は年2回、行動評価は年1回です。四半期ごとに上長との面談を設け、目標達成に向けサポートする体制も万全です。
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取材・レポート作成スタッフ／未経験歓迎／40代50代活躍中
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- ＜「企業信用調査」とは？＞ 法人間で取引をする際、支払能力や経営状況などに問題がなく信用できる相手かを判断するために用いられる調査です。業界問わず、さまざまなお客さまにてご利用いただいています。 ━━━━━━━ 担当業務 ━━━━━━━ 【調査】 調査対象となる企業さまのもとへ訪問し、経営層に対し取材をおこないます。ビジネスモデル、業績推移、財務状況などをお伺いし、その内容をレポートにまとめます。 【データメンテナンス】 当社では、過去に取材した内容をもとに企業情報をまとめたデータベースを保有しています。常に最新情報となるよう、年1回の頻度で再調査を実施しています。 ※電話でのヒアリングがメインです。 【倒産取材】 担当エリアで企業の倒産があった際は、事実確認および取材をおこない記事を作成します。 ◎メインとなるのは、調査業務です。 ◎地場に根付いた中小企業から誰もが知る大企業さままで、多種多様な業界の企業さまの調査をおこないます。 ◎取材対象者は社長や役員などの経営層です。貴重なお話をたくさんお聞きできるため、それが魅力に感じる方だと非常におもしろさを感じていただける仕事です。 ◎業務設計は自分次第です。アポイント獲得からおこなうため、スケジュール管理がしやすいです。 ━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━ 座学研修にて基礎知識を身につけたあと、OJTで現場業務に慣れていただきます。ひとり立ち後も、eラーニングやオンライン研修にて継続的に知識をアップデートしていただけます。
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- 【転勤なし／名古屋支社または豊橋支店】 ■名古屋支社 愛知県名古屋市中村区名駅南1-21-19名駅サウスサイドスクエア 4F ■豊橋支店 愛知県豊橋市広小路1-39 豊栄ビル 7F ◎受動喫煙対策：あり（フロア内、入居ビル敷地内は禁煙） ◎フレックスタイム制：直行直帰OK ◎オフィスへの出社は週1日程度の方もいます
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- （名古屋支社） 月給23万5,500円以上（外勤手当含む）＋調査手当 （豊橋支店） 月給21万3,500円以上（外勤手当含む）＋調査手当 ※上記には外勤手当一律5万円が時間外労働分30時間分(名古屋支社)・34時間分(豊橋支店)として含まれます。超過分は追加で別途支給します。 ━━━━━━━ 調査手当とは ━━━━━━━ 提出レポートが月30件超える場合、超えた件数分に応じて支給する手当です。努力した分、しっかり給与に還元します。 ━━━━━━━ 評価制度について ━━━━━━━ 目標を定め、取り組みの姿勢や達成度合いに応じて給与に還元する仕組みがあります。賞与評価は年2回、行動評価は年1回です。四半期ごとに上長との面談を設け、目標達成に向けサポートする体制も万全です。
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設立 1951年
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従業員数
274名
- 平均年齢 37.5歳
求人情報 全7件
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ルート営業／医療や科学に貢献／年休127日／文系出身者活躍
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- 【具体的な仕事内容は…？】 開発や試験、製造に使用する試薬・原料・機器・設備類を、すでに取引のあるお客様へ提案営業していただきます。 【お客様は…？】 大学や公的な研究機関、医療機関、民間企業などさまざまです。 仕事を通じて医療や食の安全、環境保全などの取り組みに貢献できます！ 【営業スタイルは…？】 既存のお客様へのルート営業です。民間企業、または大学などの研究機関のいずれかを担当していただきます。アポイントやスケジュールの組み方はあなた次第。社用車を1人1台貸与し、直行直帰も可能な環境で柔軟な営業活動ができます！ 【入社後の流れは…？】 先輩社員がマンツーマンで指導します！ ▼入社～1週間 取扱製品や業界の知識などを習得。 ▼入社1週間後～3カ月 先輩との同行でお客様の情報や提案の仕方などを習得。 ▼入社4カ月以降 徐々に担当を引き継いでいきます。 その後も手厚いフォローは続きますのでご安心を！ 【キャリアステップは…？】 目標数値はありますが、個人ノルマはありません。 グループで実績を作るスタンスのため、困ったときはグループ全体で解決しながら進めていきます。 グループの営業成績や個人の頑張りを正当に評価し、賞与やポジションにしっかり還元。 着実にキャリアアップしていける環境です！
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- 愛知・岐阜・三重・静岡・大阪のいずれかでの勤務になります★希望勤務地を考慮／社用車での通勤可能（駐車場代補助あり） ★転居を伴う転勤なし ご希望を考慮し、希望勤務地での選考を進めさせていただきます ＜名古屋本社＞ ◎積極採用中 愛知県名古屋市中区丸の内3-8-5 ◆アクセス 名古屋市営地下鉄「久屋大通駅」より徒歩6分 ＜浜松営業所＞ 静岡県浜松市中央区半田山6-2-31 ◆アクセス 遠鉄電車「積志駅」より車9分 ＜四日市営業所＞ 三重県四日市市安島2-4-43 ◆アクセス 近畿日本鉄道「中川原駅」より車4分 ＜滋賀営業所＞ 滋賀県栗東市手原5‐8‐10 ◆アクセス JR「手原駅」より徒歩6分 ＜大阪営業所＞ 大阪府吹田市南吹田5-21-30 ◆アクセス 北大阪急行電鉄「江坂駅」より徒歩15分、JR「吹田駅」より徒歩16分 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給22万円～28万円（固定残業代含む）＋賞与＋各種手当 ※固定残業代として残業の有無にかかわらず月15時間～月20時間分を一律月3万円支給。残業代が3万円を超過した場合は超過分を追加で支給します。 ※固定残業代の対象時間は基本給によって異なります。 ※前職やスキルなどを考慮して決定します。
イーディーピーアシスタント株式会社
ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
本社：東京都港区新橋4-25-6ヤスヰビル2 (3F)
八千代本店（アシストセンター）：千葉県八千代市萱田町617-1
第2センター（11月新規オープン）千葉県千葉市中央区富士見2-15-11
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設立 1984年
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従業員数
237名
- 平均年齢 30.0歳
求人情報 全3件
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年休122日／残業月10ｈ程／未経験歓迎／コールセンター運営
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- 大手製薬会社の化粧品販売をサポートする当社のコールセンター。 今回の募集では、新しく立ち上げる拠点の運営スタッフをお任せします。 スタッフが気持ちよく働ける環境をつくり、質の高いサービス提供を支える大切な役割です。 ※入社後の職種変更はありませんので、安心してキャリアを築けます。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆スタッフフォロー・育成 ◆勤怠管理・シフト作成 ◆データチェック ◆研修資料・トークマニュアルの作成 など ＜研修制度＞ 本店で培ってきた研修ノウハウがあるから、新拠点でも安心。 入社研修・導入研修を経て、まずは先輩のサポートを受けながら徐々に業務に慣れていただきます。 常に相談できる環境が整っているので、未経験の方でも心配はいりません。 ＜入社後＞ まずは事務作業やデータ入力など、基礎からスタート！ コールセンターでのオペレーション業務を先輩と一緒に経験しながら、 数字管理やマネジメントへと少しずつステップアップしていきます。 新店舗は 10月始動・11月オープン予定。 そのため、タイミングによっては八千代市の本店で、 実際のオペレーションを間近に見ながら研修を受けることも可能です。 実践を交えた研修を通じて、安心して業務を学べるのは当社ならではの魅力。 新拠点の立ち上げに向けて準備をしながら、 実務を通じて自然とビジネススキルを身につけていけます。
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- ■転勤なし ■車通勤・自転車通勤OK（八千代市本店のみ） ＜＜第2センター＞＞ ★11月新規オープン★ 千葉県千葉市中央区富士見2-15-11 ▼アクセス ・「千葉中央駅」徒歩3分 ・「千葉駅」徒歩8分 ・「京成千葉駅」徒歩6分 ・「本千葉駅」徒歩13分 ＜＜本店＞＞ 千葉県八千代市萱田町617-1 ※八千代市役所近く ※萱田バス停から徒歩3分 ▼アクセス ・「八千代中央駅」徒歩10分 ・「京成大和田駅」徒歩15分 ・「北習志野駅」車20分 ・「勝田台駅」車9分 ・「津田沼駅」車35分 ・「幕張駅」車30分
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- 月給20万円～25万円＋賞与年2回＋各手当 ※コールセンターの経験者は考慮します。
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エンジニア／未経験歓迎／土日祝休み／残業10h程／リモート可
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- あなたのスマホが止まると、日本が止まる。 普段スマホで買い物をしたり、SNSを見たりできるのは、「ネットワーク」や「サーバー」と呼ばれるもののおかげ。あなたにはそんな機器類の運用保守や、システムの設計構築をお任せします！ ★8割が未経験からのスタート★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ITに興味はあるけど、専門的なことはよくわからない」 そんな状態からでもまったく問題ありません！ エンジニア経験や、ITスキルをお持ちの方は知識に合わせて進めます◎ ▼STEP 1: 基礎研修（1カ月） まずは社内での座学研修からスタート！ 難しい専門用語も、図や例を交えてやさしく教えます◎ ・PC基本操作（タイピング、メール、Excelなど） ・「ネットがつながる仕組み」などのIT基礎から応用まで ▼STEP 2: OJT研修（1カ月） 実際のプロジェクトに、先輩と一緒に参加。 まずはアカウントの設定や確認作業など、シンプルな業務から 徐々に業務の幅を広げ、自信をつけていきましょう ▼STEP 3：いよいよ現場デビュー！ ・1人ではなく、基本的にチームで配属されます。 ・OJTが終了して独り立ち、ではありません。 分からないことは先輩に相談・サポートが当たり前！ ★“あなた専用”の成長プラン、一緒に考えます★ 「将来どんなエンジニアになれる？」 「どんなスキルを身につけたらいい？」 チームの先輩はもちろん、営業や人事担当もサポートします。 一人で抱え込まず、どんなことでも話してくださいね！ ・半年ごとに評価面談：今後の目標やキャリアの方向性を一緒に確認 ・月1回のフォロー面談：最近の悩みや「ちょっと相談したいこと」も気軽に話せます ・休憩中に雑談レベルでの相談も◎ ▼あなたに合ったプロジェクトをアサイン ・「クラウドや自動化など最新技術にチャレンジしたい」 ・「通いやすい場所がいい」 定期的に希望をヒアリング。 あなたの“やってみたい”や“こうしたい”を大切にします。 入社後の職種変更はありません。
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- ◇転勤なし・在宅勤務あり◇東京都内のプロジェクトが中心！関東圏にも案件実積あり └原則お住まいの地域から近場の案件にアサインします └神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬、山梨での案件実積あり ★東京都内のプロジェクトが中心！ └スキルアップ支援制度を活用し、案件異動も給与UPも可能 └リモート実施率は約70％！フルリモート案件もあり ●本社 東京都港区新橋4-25-6 ヤスヰビル2 3F 新橋駅徒歩5分／内幸町駅徒歩10分／浜松町駅徒歩15分
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- ◇月給22万円～42万円＋賞与年2回 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定いたします。 -------------------------------------- ＼＼あなたの学びを全力応援／／ スキルアップや資格取得支援制度も豊富♪ テキスト代や受験料は、会社が全額負担。合格すれば毎月最大5万円の手当も支給します！ あなたの”頑張り”や“学びたい気持ち”をムダにしない仕組みが整っています。 --------------------------------------
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設立 2000年
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従業員数
705名
- 平均年齢 41.9歳
求人情報 全11件
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金融系システム開発エンジニア／上流から一貫担当／在宅勤務可能
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- ★pickupページでは社員たちが語る当社の特徴を公開中です★ 当社は、横浜銀行をはじめ北海道銀行、北陸銀行、七十七銀行、東日本銀行が共同利用する金融機関向け基幹システムの主要開発会社です。 ――★幅広いシステム開発・工程への経験が身につく 銀行のシステムの業務効率化・サブシステムなど、業務系アプリケーションの開発案件が多く、要件定義・設計・開発・導入まで全工程に携わることができます。 またお客様と対話しながら開発を進めることが多いため、“専門用語を分かりやすくかみ砕いて伝える”といったスキルも磨けます！ 【◆ 具体的な仕事内容】 ◎アプリケーションソフトの要件定義・設計・開発 ◎既存システムの改修 ◎新規システムの企画提案、開発 など ※配属先により案件は異なります プライム案件や受託案件など、各チームに分かれています。 配属はご経験やご希望を踏まえて決定しています！ ★自社パッケージの開発をお任せるする場合もあり ★経験をお持ちの方は、早期からグループ長・PM・リーダーとして活躍いただくことが可能です。 ＜案件例＞ ■融資業務支援システム ■営業店スマート化（タブレット端末用システム開発など） ■AWSをはじめとしたクラウドシステム ■市場系・勘定系・基幹系システム など、金融業界むけの多彩な開発に上流から携わっていただきます。 【◆ 入社後の流れ】 ITスキル向上のための工程ごとの研修やAI活用等の先端技術の研修はもちろん、金融業界のシステム開発に必要な独自の研修も多数実施しています！外部講師を招いた研修・銀行員向けの業界研修など金融特化したエンジニアへと成長できます。
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- 【在宅勤務可／横浜・品川】 ★在宅勤務（リモートワーク）可能 ■神奈川県横浜市（最寄り駅：新横浜駅または桜木町駅） ■東京都港区港南（最寄り駅：品川駅） ※受動喫煙対策：執務室全面禁煙（一部喫煙可能場所あり）
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- 月給24万9000円～54万4700円 ※経験・スキルを考慮のうえ決定いたします
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設立 1979年
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従業員数
2,050名
- 平均年齢 32.3歳
求人情報 全62件
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インフラエンジニア／月給41万円以上／固定残業なし／在宅7割
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- サーバ、NWの設計、構築から運用まで幅広くお任せします。これから「クラウド領域にチャレンジしたい」「Web案件におけるSRE業務を学びたい」「上流工程にチャレンジしたい」など、どんな希望でもしっかりとフォローできる体制のため、キャリア実現を自分のペースで目指すことができます！案件参画中もご自身が描くキャリアとギャップを感じてきたら、ご遠慮なくご相談ください。あなたの希望を最大限尊重したアサインを行います！ 【仕事のポイント】 ◇希望技術や案件領域などを自身で選択可能！ ◇基本的にチーム（3～5名程度）で参画！ ◇教育専門の役員が在籍し、研修/育成プログラムを充実化！ ◇案件は常時1000件以上！8割以上が直案件＆リモート比率75％！ ◇平均残業時間11.4時間でワークライフバランス◎ 【具体的なプロジェクト例】 ■大規模ECサイトのインフラ整備及び刷新（オンプレミスからAWS／GCPへ移行） ■流通系商社及び関連会社向けAWS基盤のサービス構築、保守 ■大手金融機関社内向けオンプレミスサーバーからAzureクラウド環境への移行 ■官公庁へのCitrix導入（仮想化） ■顔認証AWS構築（サーバ構築・保守・運用） ■プライム上場メーカー向け仮想化基盤の構築・運用 ■社内システム基盤の構築（Vmware ※フルリモート可） ■NW設計構築/Cisco、FortiGate ■PM支援（JP1/HULFT） ■海外拠点向けネットワーククラウドの構築案件/paloalto製品 ※規模により異なりますが、案件の稼働期間は平均3年程度です 【経験の浅い方やブランクのある方へ】 まずはOJTで先輩がサポートするのでご安心を！社内スキルアップ制度（※）を活用しながら、少しずつできることを増やしていきましょう。 ※）入社後の成長サポートを参照 ＜スキルチェンジも歓迎＞ 「Linux、Windows⇒AWS、Azure」など、環境のスキルチェンジもOK！新たなスキル習得も応援しています！
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- 【在宅あり／転勤なし！配属先はお住まいや希望業務を考慮し、相談のうえ決定します】 東京・神奈川・埼玉・千葉・滋賀・京都・大阪・兵庫・愛知・岐阜・三重・福井の各プロジェクト先 ※リモートワーク（在宅勤務）が全体の7割。フルリモート案件もあります。 ※U・Ｉターン歓迎！引っ越し費用は全額負担します。 ※転勤はありません。 ※遠方へ配属の際は住宅補助を支給 （月4万円 ※社内規定あり）！ 【プロジェクトエリア】 ■本社・東京支社／東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目31番11号 住友不動産新宿南口ビル 16階 ⇒東京23区内を中心に神奈川・埼玉・千葉 ■名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル2階 ⇒名古屋市内を中心とした愛知・岐阜・福井（福井市） ■大阪支社／大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー24階 ⇒大阪を中心に兵庫（神戸市）・京都 ■大津支社／滋賀県大津市京町2-5-10 大津神港ビルヂング2階 ⇒滋賀 ■四日市支社／三重県四日市市浜田町12-18 アーク四日市ビル6階 ⇒三重（四日市）
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- 【微経験者】 月給35万円以上＋賞与年2回 【経験者】 月給41万円～90万円＋賞与年2回 ※経験、スキル等を考慮のうえ、決定します。 ※当社はみなし残業を採用しておりません。残業代は全額支給します。 ★想定年収550万円以上も可能です ★前職給与100％保証 ★資格手当で収入UP！会社規定の資格を取得すれば毎月のお給料にプラス！受験費用も合格時に全額負担します！ ＜対象資格例と支給額＞ ・応用情報技術者 1万円／月 ・C言語能力検定 3000円～1万円／月 ・Oracle Certified Java Programmer 3000円～3万円／月 ・CCNA 1万円／月 ・ネットワークスペシャリスト 2万円／月 ・データベーススペシャリスト 2万円／月 など 【先輩の年収アップ例】 前職：メンバークラス→現職：リーダー（インフラエンジニア） 前職：年収560万円→現職：年収630万円 ネットワーク構築、導入を担当していたが、マネジメントスキルを身に付けたいと転職。現在では約20名のチームリーダーとして要件定義を担当中！
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ITエンジニア（セキュリティ／インフラ）／リモートが約7割！
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- 【具体的なプロジェクト例】 ■PCIDSS準拠における脆弱性診断 ■Webアプリケーション診断 ■ネットワーク診断（プラットフォーム診断） ■モバイル（ネイティブ）アプリ診断／ペネトレーションテスト ■SOC（ネットワークの不正アクセス監視、ログ調査等） ■CSIRT運用支援／セキュリティコンサルタント業務 ■大規模ECサイトのインフラ整備及び刷新（オンプレミスからAWS／GCPへ移行） ■官公庁へのCitrix導入（仮想化） ■社内システム基盤の構築（Vmware ※フルリモート可） ■NW設計構築/Cisco、FortiGate ■PM支援（JP1/HULFT） など ※案件参画中もご自身が描くキャリアとギャップを感じてきたら、ご遠慮なくご相談ください。 ※セキュリティ関連のスキルはAI時代にも必要とされ続けます。ぜひ意欲的に取り組んでください！ ※大阪支社は地域密着の企業との取引がほとんど。名古屋支社は上場企業との直接取引もあります。 【経験の浅い方やブランクのある方へ】 まずはOJTで先輩がしっかりサポートしますので、安心してスタートできます！社内スキルアップ制度（※）を活用しながら、少しずつ知識や技術を身につけていきましょう。 ※）入社後の成長サポートをご参照ください。 【セキュリティを学べる環境！】 自社のSOCや診断センターでの業務を通じて、セキュリティ分野に関する理解を深める機会も豊富にあります。さらに、レッドチーム／ブルーチームの考え方を学びながら、実務に役立つ視点を身につけることができます。経験が浅い方でも、自信を持って成長できる環境を整えています！ 【将来歩めるキャリアパス】 「Linux、Windows⇒AWS、Azure」など、環境のスキルチェンジもOK！新たなスキル習得も応援しています！またクラウドエンジニアや脆弱性診断士、セキュリティアナリスト、セキュリティコンサルタントなど多彩なキャリアアップが叶うのも当社の特徴です。
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- 【在宅あり／転勤なし！配属先はお住まいや希望業務を100%考慮し、相談のうえ決定！】 滋賀・京都・大阪・兵庫・愛知・岐阜・三重の各プロジェクト先 ※リモートワーク（在宅勤務）が全体の7割。フルリモート案件もあります。 ※U・Ｉターン歓迎！引っ越し費用は全額負担します。 ※転勤はありません。 ※遠方へ配属の際は住宅補助を支給 （月4万円 ※社内規定あり）！ ※いずれの支社も風通しがよく、技術メンバー同士のコミュニケーションも活発です。例えば京都支社では２ヶ月に1回有志で勉強会なども開いています。（※気分転換にボードゲームをやることも！） 【プロジェクトエリア】 ■名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル2階 ⇒名古屋市内を中心とした愛知・岐阜 ■大阪支社／大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー24階 ⇒大阪を中心に兵庫（神戸市）・京都 ■大津支社／滋賀県大津市京町2-5-10 大津神港ビルヂング2階 ⇒滋賀 ■四日市支社／三重県四日市市浜田町12-18 アーク四日市ビル6階 ⇒三重（四日市）
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- 【微経験者】 月給35万円以上＋賞与年2回 【経験者】 月給41万円～90万円＋賞与年2回 ※経験、スキル等を考慮のうえ、決定します。 ※当社はみなし残業を採用しておりません。残業代は全額支給します。 ★想定年収550万円以上も可能です ★前職給与100％保証 ★資格手当で収入UP！会社規定の資格を取得すれば毎月のお給料にプラス！受験費用も合格時に全額負担します！ ＜対象資格例と支給額＞ ・応用情報技術者 1万円／月 ・C言語能力検定 3000円～1万円／月 ・Oracle Certified Java Programmer 3000円～3万円／月 ・CCNA 1万円／月 ・ネットワークスペシャリスト 2万円／月 ・データベーススペシャリスト 2万円／月 など 【先輩の年収アップ例】 前職：メンバークラス→現職：リーダー（セキュリティエンジニア） 前職：年収450万円→現職：年収520万円 前職：メンバークラス→現職：リーダー（インフラエンジニア） 前職：年収560万円→現職：年収630万円
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設立 1984年
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従業員数
102名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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設備管理職／月給25万円・残業月10時間・年休126日以上
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- 管理物件の巡回や緊急時の対応をお任せします。主に水道や電気、空調設備などの保守・点検を中心に、現場での施設管理業務をご担当いただきます。 【具体的には？ 】 ■日常的な点検・巡回（1日2～5棟程度） ■緊急時の対応 ■専門業者による点検作業の立ち合い ■各種検針作業 など ★取り扱う物件の内訳は、約7割が賃貸マンション、3割が商業テナントビル・事務所ビルです。 ★賃貸借契約に関する問合せは別部署にて対応します。 配管の緩みなど簡単な対応は担当者が行うこともありますが、専門的な点検工事は業者様へ依頼するためご安心ください。 【1日の流れ（例）】 9:30 出社／メールチェックや当日のスケジュール確認 ▼ 10:30 設備の不具合修繕工事の立ち会い ▼ 12:00 昼食 ▼ 13:00 報告書の作成・点検の準備／修繕見積もり作成など ▼ 15:00 修繕内容をテナント様と打ち合わせ／現場での状況確認 ▼ 18:30 翌日のスケジュール確認／退社 【入社後の流れ】 まずは先輩に同行してもらい、現場にて知識を身につけていただきます。 研修センターでの講習などを通じてイチから丁寧にお教えします。 経験者の方はこれまでの経験を活かし、即戦力として活躍いただけます。 ★研修では先輩が丁寧に指導し、1人にはさせませんので安心してください！ ＜プライベートも大切に！＞ 休みが少ないのでは……という印象を持っている方もいらっしゃるかもしれませんが、当社では働き方改革を推進しています。 ●完全週休2日制（土日祝休み） ●残業は多くても月10時間未満 ●年間休日126日以上 ●宿直勤務はありません 仕事とプライベートを両立できる環境。メリハリをつけて働きたい方にもピッタリの職場です！
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- ☆仲御徒町駅より徒歩3分！ ☆転居を伴う転勤なし ■東京東支店 → 東京都台東区台東4-14-8 シモジンパークビル6階 ＜アクセス＞ ・東京メトロ「仲御徒町駅」より徒歩3分 ※敷地内は全面禁煙です
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- 月給25万円以上＋各種手当＋賞与 ※上記には固定残業手当月3万円（固定残業時間月17時間）を含みます。 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※設備管理のポジションながら、インセンティブあり！／ノルマ無し ※経験・能力を考慮し加給・優遇いたします
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賃貸不動産管理・PM／土日祝休／賞与年3回／月給25万円以上
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- 【具体的には】 ・ビルオーナーやテナントへの窓口対応 ・入居者募集 ・入金の確認、報告 ・賃料などの清算 ・内装リフォーム管理 など ※一人あたり担当する物件は10～15棟ほどです。 ＜平均的な1日のスケジュール＞ 09：30 出社・メール確認 10：30 更新や解約等の事務手続き 12：00 ランチ休憩 13：00 オーナー定例会のオンライン会議 14：00 更新や解約等の事務手続き 16：30 退去立ち会いで現地へ移動 18：30 直帰 ★時間を有効活用するために、必要に応じて直行や直帰も可能です。 【入社後の流れ】 未経験の方には、基礎的な知識や業務のやり方を丁寧にレクチャー。その後、先輩に同行してオーナー様へ挨拶に行くところから始め、OJTで実践的なスキルを少しずつ身につけていきます。 教育担当の先輩がマンツーマンで仕事を教えていきますので安心してください。 業務を覚えながら、徐々に担当できる物件を増やしていきましょう！ 建物の構造や強度といった専門的な知識が必要な場合は 、同フロアの専門部署の先輩に気軽に相談できるので、理解を深めながら仕事を進められます。 ◆お客様のサポートに集中できる ！ テレアポなどの新規開拓営業は一切なく、ビルのメンテナンス・緊急時の対応等は別部署が担当。 担当のお客様のサポートに集中できるため、長期的に良好な関係を築きやすい環境です。 ◆働き方も柔軟にアップデート。 管理会社としては中規模ながら大手が採用しているような不動産DX、システム化を実現し、生産性向上や業務効率化を推進。残業は少なめで、年間休日は126日以上とプライベートをしっかり確保できます。 良いアイディアはどんどん採用する企業風土のため、働きやすさややりがいを持って働ける環境です。 オンオフのメリハリをつけて働きながら、経験を活かしてステップアップしたい方は、ぜひご応募ください！
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- 【駅チカ・転勤なし！／希望考慮】 ■東京東支店／東京都台東区台東4-14-8 シモジンパークビル6階 ＜アクセス＞ 日比谷線「仲御徒町駅」から徒歩3分 JR各線「御徒町駅」から徒歩5分 ■銀座支店／東京都中央区銀座8-2-12 東京華僑会館3F ＜アクセス＞ JR各線 「新橋駅」から徒歩3分 「銀座駅」から徒歩7分 「内幸町駅」から徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給25万円以上＋インセンティブ ※経験・能力を考慮し加給・優遇致します。
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設立 1950年
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従業員数
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- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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自動車部品製造スタッフ／応募者全員面接／未経験歓迎／土日休み
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- 当社では、トラックの製造に使用される幅広い部品を製造しています。 加工作業のほとんどはボタンなどによる機械操作なので、初心者でも作業ハードルは高くありません。一方で、一つひとつの作業にクオリティを上げるコツがいる、奥深さも兼ね備えた仕事です！ ／ お任せする仕事内容 ＼ 部品加工を行う生産課、または機械のメンテナンスを行う設備課のどちらかに配属されます。（希望考慮） 【製造課】 ■プレス加工 コイル材や板材のカットやプレス加工を行い、部品を製造します。 製造する部品によって異なりますが、重量は3kgから20㎏ほどある材料をプレスすることで部品の形状に仕上げます。材料をプレス機にセットし、スイッチを押すだけなので難易度は高くありません。 ■溶接 プレス加工された部品を機械にセットし、溶接加工を行います。 こちらもほとんどの作業を溶接ロボットが行うので、難しい技術は不要です。 ■組立 専用工具を使用し、部品を合わせてひとつに組み立てます。 部品の大きさによって作業時間が異なり、1個あたり1分程度で組み立てられるものから、10分ほどかかる大きなものもあります。 【設備課】 ■メンテナンス 工場内の機械類の年次点検を行います。 不具合が発生したら、設備課で修理を行ったり、機械メーカーに修理依頼を行ったりすることも。工場内の安全運行をするための大事なお仕事です。 ／ 未経験の方でも安心の研修制度 ＼ 入社後は、座学研修やOJT研修を通じて丁寧に指導します。未経験の方でも1週間～1カ月程度で独り立ちが可能です。 ▼座学研修 会社の事業や組織、茨城工業の概要を学びます。 ▼OJT研修 実施の現場に出て、工具の使い方や機械の操作方法を学びます。配属先の先輩がマンツーマンで指導するので、ご安心ください！ ▼ひとり立ち 先輩社員のOKが出れば、いよいよひとり立ち！とはいえ、わからないことや困ったことがあればいつでも先輩たちを頼れる環境です。
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- 【茨城／転勤なし】 茨城県小美玉市与沢1556-2 ※マイカー通勤可（自宅－工場間のガソリン代を交通費として支給） …… U・Iターン歓迎！単身者及び独身者向け男性寮あり …… 茨城県のほぼ中央に位置し、県内多方面からのマイカー通勤に便利な立地です。古いですが、徒歩出勤可能な場所に寮を用意しているので、県外の方も安心して新生活をスタートできます。
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- 【月収例】 ■27万円（月給23万円＋各種手当／入社１年目・23歳） ■32万5,000円（月給28万円＋各種手当／入社4年目・副作業長職） ★月給に加え、手厚い手当でしっかり稼げます！ 【月給】 21万円～25万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回 ※お持ちの経験などを十分考慮し、決定します。 ※残業が発生した場合は、該当時間分を全額支給します。 ※割増賃金について残業手当は基本給（時間当たりの給与）の30％増し、休日出勤手当は35%割増になります
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設立 2013年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全7件
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コンサルティング営業／未経験歓迎／残業月13h／資格取得支援
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- ※スマートフォンから閲覧の方は、Pickup！ページもご覧ください 【☆入社後のスケジュール】 1.OJT研修 入社後は先輩社員について業務を覚えていきます。まずは、必要な知識を習得することに注力。長い目での育成を見込んでいるので、焦らず成長することができます。 ▼ 2.同行研修 先輩の訪問業務などに同行し、より具体的に実務を経験し、自分のスキルアップにつなげます。 ▼ 3.一人立ち ＜ポイント＞ 一人立ち後も定期的に「集合研修（オンライン含む）」を実施。さらには、いつでも学習可能な「Webコンテンツ」も社員に提供しています。いつでも技術力向上ができる環境です。 【☆担当する業務】 ■提案からシステムの保守運用までの一連の対応をお任せします！ お客さまが抱える課題に対し、通信環境の整備や、さまざまなシステム・サービスを活用した課題解決の提案。 さらに、それらを実現する上で必要な技術要件の設定、導入や運用時のサポートなどをお任せ。 ＜お客さまは？＞ 地方経済に貢献している民間企業や地方自治体がメインです。 ＜案件具体例＞ ◎教育ICTソリューション…離島や山間部等の教室と市街地の教室を大容量の通信ネットワークで結び、大型スクリーンを導入することで距離を感じることのない合同授業や文化交流を実現。 ◎観光ICTソリューション…観光地に設置したカメラやセンサのデータを用いて、混雑状況の可視化を実施。観光客にさまざまな観光資源の魅力と合わせて発信し、訪問を誘導。 ◎業務改善ソリューション…全国展開する小売業の顧客情報や売上情報の管理において、クラウドサービスを活用し、効率的かつ安全なシステムに刷新。
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- 【転勤なし／U・I・Jターン歓迎】西日本エリア30府県の各拠点から希望を考慮して配属 ★拠点によってはマイカー通勤OK！ ★一人で業務に取り組めるようになれば、在宅勤務（リモートワーク）・直行直帰も可能 ■正社員 【関西】大阪、和歌山、京都、滋賀、奈良、兵庫 【東海】愛知、静岡、岐阜、三重 【北陸】石川、富山、福井 【中国】広島、岡山、島根、鳥取、山口 【四国】愛媛、香川、徳島、高知 【九州】福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、鹿児島、宮崎、沖縄 ■契約社員 【関西】大阪、和歌山、京都、奈良、兵庫 【東海】愛知、静岡、三重 【北陸】石川、富山、福井 【中国】岡山、山口 【四国】香川、徳島 【九州】福岡、長崎、熊本、沖縄 *** ※正社員は、通勤可能な範囲で勤務ビルが変更となる場合があります（転居を伴う転勤なし） ※さらなるキャリアアップを希望した場合、転居を伴う転勤の可能性があります ※採用ポストは採用枠の充足により募集停止している場合がございます 【本社】大阪府大阪市北区大深町3番1号
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- ■正社員 【月収例】 月収23万4520円～26万7050円（時間外月10時間の場合） 【給与】 ＜大阪＞ 月給24万5370円～26万7050円 ＜兵庫・京都・奈良・滋賀・広島・愛知＞ 月給24万5370円～25万6210円 ＜上記以外＞ 月給23万4520円～25万6210円 ■契約社員 【月収例】 月収19万1350円～24万140円（時間外月10時間の場合） 【給与】 ＜大阪＞ 月給20万7610円～24万140円 ＜兵庫・京都・奈良・愛知＞ 月給20万20円～23万2550円 ＜上記以外＞ 月給19万1350円～22万3880円 【キャリアアップのモデルケース】 1年目：年収250万円～310万円（未経験入社） ▼ 2年目：年収320万円（正社員登用） ▼ 6年目：年収500万円 *** ※経験／資格に応じて、手当（月給に加算）を支給 ※賞与は、6/1・12/1時点で雇用されている場合、正社員は支給対象期間における在職期間等に応じて支給、契約社員は継続雇用期間6カ月以上で支給 ※初年度の賞与のみ評価反映部分の支給はありませんが、2年目以降は評価に応じてアップします
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設立 1973年
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従業員数
382名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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販促物の企画営業／未経験歓迎／完全週休2日／月給29万円以上
- NEW
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- ＜未経験でも安心のサポート体制＞ ◎先輩や上司が常に業務をサポート ◎社内デザイナーとチーム5名前後で伴走。ワンチームで仕事を実施！ ◎ ひとりで抱え込まない体制を徹底 わからないことがあればすぐに聞ける環境です！安心して業務に取り込むことができます。 ◆入社後の流れ ＝＝＝＝ ▼印刷の知識や社内システムなどをレクチャー ▼先輩に同行しながら、商談の進め方や提案のノウハウを習得 ▼個々の成長に合わせて、クライアントをお任せしていきます 【永昌堂のココが良い！】 ★創業110年以上の安定経営 ★さらなる進化を目指しポストも拡大中 ★未経験歓迎・営業部のほとんどが未経験入社 ★月給29万円以上＋賞与年2回 ★既存顧客メイン！飛び込み・テレアポなし ◆お任せするのは… ＝＝＝＝ 大手スーパーや家電量販店などの既存顧客を中心に ■販促物（チラシ・パンフレット・Webなど）の企画提案 ■制作～納品までのディレクション業務 等 ―★デジタル含めて提案可能！ 現在はチラシがメインですが、Webや動画などのデジタルにも力を入れはじめています。アイデアを活かして幅広い提案ができますよ。 ＜仕事の流れ（一例）＞ ▼クライアントとの打ち合わせ ▼販促アイデアの企画・提案 ▼社内デザイナーへの共有・制作進行 ▼自社印刷工場へ手配 ▼納品までを一貫して担当 【この求人のPoint！】 ★取り扱うのは紙もデジタルも ―――― 紙媒体（チラシ・カタログ等）に加え、Web・動画・アプリチラシなども提案可能。広告の幅広さとデジタルマーケ知識も身につく環境です。 ★変革期、だからこそチャンス！ ―――― ◎110年以上の歴史にあぐらをかかず、今まさに変革期 ◎紙だけでなくデジタルにも本気。新しい挑戦ができる ◎ポスト拡大中！リーダー、マネージャーを目指すチャンス多数 ※原稿の下方にここに書ききれない当社の魅力を記載しています。 【進化をし続ける企業】
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- ★埼玉県【東京工場】で積極採用中！ ★直行直帰OK・勤務地は希望を考慮 【東京工場】 ■埼玉県八潮市南後谷107-12 ・「草加駅」より車で5分 ・「草加駅」より徒歩15分 ※東京工場のみ車・バイク・自転車での通勤可 【名古屋支店】 ■愛知県名古屋市中村区名駅3-2-22 エスカ名駅東ビル1F ・「国際センター駅」より徒歩4分 ・「名古屋駅」より徒歩15分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙／分煙 ※意思確認のもと転勤をお願いする場合がございます。 ※管理職への昇格や拠点立て直しの際などに発生する可能性あり ※入社から一度も転勤していない社員もいます。
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- 月給29万4000円～35万円(固定残業代含む)＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万4000円～6万4000円支給 ※実際の平均残業時間は月25時間になります。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキル及び前職給与を最大限考慮いたします
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設立 1991年
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従業員数
43名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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土地評価スタッフ／年休120日以上／土日祝休み／賞与年2回
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- 「土地評価スタッフ・不動産鑑定スタッフ」の仕事をお任せします。 資産評価部または不動産コンサルティング部にて、土地の評価に関する業務をお任せします。 【資産評価部】 各自治体が行う固定資産税評価の支援を行っています。 固定資産税評価額は3年に1回改正され、その間に道路が舗装されて通行できるようになったり、店舗が開店したりと変化することがあります。そのため、土地の調査を行い、固定資産税の評価を算出する必要があります。 ＜具体的な仕事内容＞ ■データ処理、更新の作業 └トータル1万～2万件のデータをデータベースで管理し、データ更新処理やデータ分析等を行います。 ■資料調査、現地調査 └現地調査は日帰りや2日～3日の出張にて実施し、道路の変更状況を確認します。 2人～3人のグループで案件を担当。 自己判断が難しい内容も多いため、一人前になるまで3年～6年、7年目以降にリーダー的な立場となります。 ■コンサルティング └お客さまに専門的なアドバイス等のコンサルティングも行います。 ★自治体土地評価研修会 年に2回、自治体向けの土地評価研修会を開催しています。 （春は初任者向けの講座、秋は専門性の高い内容です） 将来的には、研修会の講師もお任せしていきます。 【不動産コンサルティング部】 不動産鑑定評価および都市再開発事業のコンサルティング業務に関する資料調査、検算等を担当します。 ＜具体的な仕事内容＞ ■不動産鑑定評価業務 ■都市再開発事業の分析業務 ■データ収集、編集作業（Excel、Word等） └市役所での情報収集、資料調査、現地調査を行い、従前従後の評価等の業務および不動産鑑定評価書を作成します。 最初は不動産鑑定士の補助業務からスタート。 2人1組で案件を担当し、1年～2年で業務を覚えることができます。 業務に慣れてきたら、お客さまとの打ち合わせなどもお任せしていきます。
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- 【希望の勤務地へ配属／駅チカ／U・Iターン歓迎】 東京本社もしくは名古屋本社、鹿児島支社、静岡営業所への配属となります。 ※鹿児島支社、静岡営業所の場合は名古屋本社での研修期間があります ■東京本社 東京都千代田区神田北乗物町1 イケダビル7F 最寄駅：神田駅 ※駅から徒歩5分 ■名古屋本社 愛知県名古屋市中区大須4-11-50 カミヤビル8F 最寄駅：地下鉄 上前津駅 ※駅から徒歩1分 ■鹿児島支社 鹿児島県鹿児島市西千石町3-26 イースト朝日ビル 4F 最寄り駅：鹿児島中央駅 ※駅から徒歩10分 ■静岡営業所 静岡県静岡市葵区鷹匠3-14-16 Amylum鷹匠三丁目ビル 7F 最寄り駅：静電 日吉町駅 ※駅から徒歩４分 受動喫煙対策措置：あり（屋外喫煙スペースあり）
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- 月給23万3000円～30万円＋資格手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します ※残業代は別途全額支給します ※決算賞与を支給する場合もあります
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設立 1991年
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従業員数
320名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全15件
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車の品質を守るテストエンジニア／定着率93％／年121日休
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- 入社後は、お持ちのご経験やスキルに合わせて、無理のないプロジェクトに参画いただきます。 ★お客さまは大手メーカーが中心です（求人下部に主要な取引先を記載） ★自動車に搭載されているECUやカーナビなどを中心に、ITや組込み／制御系ソフトウェアのテスト・検証業務をご担当いただきます。 ★配属先のプロジェクトについては、キャリア面談を経て決定いたします。 希望される条件や適性を鑑みて最適なプロジェクトに参画できるよう、サポートいたします！ ―――――――――― ■具体的な仕事内容■ ―――――――――― ◎検証・評価の戦略やプロジェクト計画の策定 ◎テスト工程・項目の企画・設計 ◎テストケースの作成と実行 ◎報告書の作成 ◎問題点やテスト結果の分析 ◎結果や状況に合わせてお客様へ提案 など ＜先進技術などに携われる＞ たとえばECU関連であれば、ADAS（先進運転支援システム）の検証に携わることも。 車間距離の制御や衝突防止のための自動停止など、業務の中で先進技術に触れられます。 また、スマホ（iOS/Android）連携のカーナビが増えており、IT／Web／組込み／制御と、幅広い領域の知見を得られます。 ――――――――― ■キャリアプラン■ ――――――――― 当社では、社歴や年齢に関係なく実績や行動を正当に評価し、透明性の高い制度のもとで昇給・昇格が可能です。 テストエンジニアとしてキャリアを積んだ後は、チームをまとめる「QAリーダー」、品質管理の仕組みをつくる「QAコンサルタント」、プロジェクトを管理する「PMOマネージャー」など、幅広いポジションにステップアップできます。 またECUの設計事業も行っているため、開発エンジニアへのキャリアチェンジも可能です。 ※基礎技術の向上や新しい技術の習得など、スキルアップの支援がたくさんあります。 ※仕事をしながら自然と技術や経験が身につき、成長や挑戦を周りがしっかり応援する環境です。 ★入社後の職種変更なし
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- 【名古屋・刈谷・安城などの愛知県内のプロジェクト先】 ★転勤なし ★希望勤務地はできる限り考慮します ★U・Iターン歓迎※サポートあり ★リモート案件あり ＜主な勤務地＞ ・名古屋市（※各線「名古屋駅」） ・刈谷市（※各線「刈谷駅」） ・安城市（※JR「三河安城駅」） ※勤務地により、車通勤OK！通勤バスも利用可能です。 ■U・Iターン支援制度 ・支給時期：入社後1カ月以内 ・支給条件：東海地方以外から入社する場合に支給 ・支給金額：5万円程度
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- 【経験者の場合】月給28万円～45万円 ＋ 賞与 【未経験の場合】月給23万円～27万円 ＋ 賞与 ※あなたの経験・能力を十分に考慮し、規定により決定します。 ※残業が発生した場合は、手当を100％支給します。 【年収例】 年収440万円（入社3年目：29歳） 年収550万円（入社10年目：36歳）
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ITエンジニア／前職比年収平均50万円UP／未経験歓迎
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- 【◆当社のこだわり！】 案件へのアサインは、会社都合ではなく“1人ひとりの希望・目標”を最重視して選定。 「挑戦してみたい分野」「伸ばしたいスキル」など、面談で一緒に相談しながら配属先を決定しています。 ――POINT01 社員の本音を毎月回収 毎月の勤怠入力では、働き方への希望や挑戦したい分野など、自由にコメントできる欄を設定。部門長がすべてのコメントに目を通して、配置転換や改善交渉を実施しています。 ――POINT02 “あなた”に合わせた研修 1対1での研修のほか、AIやRuby、ロボット開発などの勉強会を実施！ あなたの目標に合わせた個別サポートが充実しています。 ――POINT03 8割が年収UP 当社に入社した社員の8割が前職よりも年収UP！ 平均で50万円の収入増額を実現しています。 【◆多彩な配属先をご用意】 ■大手企業のプライム案件 ■受託開発 ■先端案件（IoT、AI、クラウドなど） ■上流工程（要件定義、設計など） ■PL/PM ■リモート案件 ――プロジェクト例 【Web・オープン系】 ・IoTシステム（クラウドモニタリング／AWS） ・AIを活用したソリューションシステム ・業務用スマホアプリケーション ・ローコード開発（Salesforce、OutSystems） ・RPAシステム ・製造業向け生産管理システム ・住宅メーカー向けCADシステム ・鉄道運行システム、ICカード管理システム 【制御・組込み系】 ・自動車を制御する車載ECU ・大手メーカーのFAシステム ・ATMシステム 豊富な案件をもとに、やってみたい案件を見つけていきましょう！
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- 【転勤なし／リモートワークあり】 ※愛知・東京・大阪のうち希望エリアへ配属となります ※名古屋本社配属の可能性もあります（本社勤務は愛知希望の方のみ） ＼U・Iターン歓迎・支援あり！／ 転職支度金あり：5万円程度（東海・関東・関西以外にお住まいの方で、転居を伴う赴任をする場合に支給） ────── 配属拠点 ────── 名古屋本社または名古屋市内・近郊、東京23区内、大阪市内いずれか希望エリアのプロジェクト先へ配属します。 ■名古屋 ・名古屋本社／愛知県名古屋市中村区名駅南2-14-19 住友生命名古屋ビル25階 ・各プロジェクト先（名古屋市内・または近郊） ■東京 ・東京支店／東京都中央区銀座3-9-11 紙パルプ会館11階 ・各プロジェクト先（東京23区内） ■大阪 ・関西支店／大阪府大阪市中央区久太郎町1-9-26 ルーシッドスクエア船場9階 ・各プロジェクト先（大阪市内） ※受動喫煙対策：あり
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- 【未経験者】 月給23万円～27万円＋賞与 【経験者】 月給28万円～45万円＋賞与 ※経験・能力・前職給与を十分に考慮のうえ決定します ※入社の判断材料としてご活用いただけるよう面接後に給与資産を明示しています ※残業が発生した場合は、手当を100％支給します ──────────── ◆年収平均50万円UP！◆ ──────────── 当社では前職の年収を最大限に考慮しており、入社した社員の年収は前職と比較して平均50万円UPしています！ 【年収アップ例】 ・システムエンジニア（32歳） 入社時年収480万円《★前職から80万円UP！★》 ・プロジェクトリーダー（43歳） 入社時年収700万円《★前職から50万円UP！★》
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設立 1985年
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従業員数
150名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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イベント運営＆制作アシスタント／年休120日／賞与年2回
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- ───────── 具体的には…？ ───────── イベントの準備段階から運営、事後の報告まで、プロジェクト全体を担うポジションをお任せします！ クライアントと一緒に『何を伝えたいか』『どんな体験を届けたいか』を考えながら、イベントを“ゼロからカタチになるまで”を支えていきます。 ■イベント企画・提案資料の作成 ■スケジュール・進行管理、制作物の手配 ■協力会社（レンタル会社、音響・照明・人材等）との打ち合わせ ■当日の現場ディレクション ■実施後の振り返り・レポート作成 ─────── 仕事の流れ ─────── ▼打ち合わせ ▼会場・人材・機材などの手配 ▼機材の搬入・会場の設営 ▼イベント当日の進行管理・現場対応 ▼会場の撤去・報告 など ※4～5人のチームで業務を進めています。 ※クライアントは大手広告代理店や制作会社、官公庁までさまざま！ ＼POINT！／ 1｜充実のフォロー体制 これまでの経験やスキルを活かしながら、即戦力としてご活躍いただけます！ フォロー体制が整っているため、自分の得意分野を見つけながら、着実にスキルを磨いていける環境です。 2｜幅広い案件に関わる 行政案件、企業PR、展示会、スポーツイベント、POPUPイベント、FES、LIVEエンターテインメントなど、 多岐にわたるイベントを手がける当社。多種多様な案件に携わり、さらなる経験を積むことも可能。 3｜豊富なキャリアパス 大手代理店や官公庁の案件が多い当社は、社会的に大きな影響力をもつイベントも豊富。 将来的には、イベント制作、現場ディレクター、キャスティングマネージャーなど憧れの分野にも挑戦できます！
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- 【東京／転勤なし／駅チカ】 ※転勤は本人の意向・同意がある場合のみ ※UIターンも歓迎 ■東京都千代田区岩本町3丁目10-4 寿ビルディング 2F └都営地下鉄「岩本町駅／A4出口」より徒歩1分 └JR各線「秋葉原駅」より徒歩2分 ◎受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙
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- 月給26万円～（固定残業代含む）＋各種手当 ＋賞与年2回 ※経験やスキルなどを考慮して決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月42時間分を、月6万1900円～支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 【モデル給与】 ■27歳（入社1年目）月給26万円＋賞与3カ月分 ※2024年実績 ■35歳（入社3年目）月給32万円＋賞与4.5カ月分 ※2024年実績 ■40歳（入社6年目）月給40万円＋賞与4.5カ月分 ※2024年実績
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設立 1984年
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従業員数
144名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全4件
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未経験から電気・通信の工事スタッフ／転勤なし／年休121日
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- 当社のメイン事業は、EV車の充電設備の設置工事や高速道路の監視カメラ、信号機など、社会インフラに関わる通信・電気設備の設置工事・メンテナンス・施工管理。日常生活に欠かせない設備を手がけるため実際に街中で自分の仕事の成果を目にできるやりがいがあります。 ＼原則夜勤・シフト勤務なしのため家族や友人とも休日が合わせやすい♪／ 【具体的な仕事内容】 ■EV車の充電設備の設置工事・メンテナンス ■高速道路における監視カメラや信号機の設置工事・メンテナンス ■現地調査、設計、機器の選定・提案 ■見積書の作成や資機材の手配 ■配線・配管を含む現場工事、動作確認、報告書の作成 ■協力会社との連携・施工管理（経験に応じて） ※年1回程度、2泊～3泊の短期出張（長くて1週間程度）あり 調査・設計から施工・管理まで全工程に携わることが可能。将来は現場をまとめるポジションでも活躍できます。放送設備や防災無線、LED照明など幅広い案件を扱うため、毎回違う現場・違う条件での仕事に挑戦できスキルの幅が広がります。 ■1日の流れ（EV） 8：00 出社 8：30 現地へ出発 9：00 現地到着、作業開始 12：00 昼休憩 13：00 作業再開 16：00 作業終了、帰社、明日の準備、報告書作成 17：00 退勤 ※直行直帰の場合もあり ※朝早い場合は宿泊もあり ※具体的な現場の一例は、原稿下部の「フリー項目」に記載 【入社後の流れ】 先輩に同行し業務に慣れていきます。工具の名前を覚える、仕事内容を知ることから始めましょう。経験豊富な先輩が多数在籍して、基本的には2名1組で行動するので安心です。約半年間、先輩のサポートを受けながら少しずつ業務を覚えていただきます！ 【もちろん経験者も大歓迎！】 電気工事・土木・通信設備関連の経験をお持ちの方、有資格者は即戦力として歓迎。調査～工事完了まで一連の行程に携われます
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- ★転勤なし ★マイカー通勤可能 ★U・Iターン歓迎 ★受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙・分煙） 【大阪支店】 大阪府吹田市日の出町9-18 日の出ビル201号 最寄駅：阪急電鉄京都本線「相川駅」より徒歩10分 JR京都線「吹田駅」徒歩15分 【名古屋支店】 愛知県愛西市内佐屋町東新田37 最寄駅：名鉄線「日比野駅」より徒歩11分 名鉄「津島駅」より車7分 【天理支店】 奈良県天理市遠田町517 最寄駅：JR天理線「長柄駅」より車6分 ★POINT★ ・基本土日祝休み ・原則夜勤なし ・転勤なし ・家族手当あり ・資格手当あり ・資格取得支援制度あり ・工具や機材の受け渡しなどサポートからスタート ・先輩がOJTで工具の名前から教えます ・年休121日でプライベートも大切に働ける
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- 月給20万円以上（固定残業代＋一律手当含む）＋賞与 ※上記月給には、時間外労働の有無に関わらず固定残業代月20時間分を、一律（定額）月3万円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※これまでの経験・スキルを考慮し、規定に従って優遇いたします。
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設立 1973年
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従業員数
180名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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警備会社の営業職／転勤無／年休120日以上／残業月20h以下
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- ＼ メイアン営業職のポイント ／ 1.愛知県内に特化 当社創業の流れを汲む名古屋銀行と関係が深く、名古屋銀行のお取引先からのセキュリティニーズを主体に、愛知県内に特化した営業活動を行っています。 2.お客さまニーズの高い商材 昨今、犯罪は多様化しています。 法人・個人問わず、世間の防犯に対する意識の高まりから、警備サービス、防犯関連機器への関心も上昇中。お客さまへアプローチしやすい商材を扱えます。 3.セコムグループとしての特色 セコムの監視カメラや入退室管理システムの取り扱いが可能なため、お客さまによりよいセキュリティプランを提供できる強みがあります。 ■ お任せする内容 ■ 【 取り扱う商材 】 ◇警備サービス（オフィスセキュリティやホームセキュリティ） ◇監視カメラ ◇防盗・耐火金庫 ◇入退室管理システム ◇防災備蓄品 【 営業の流れ 】 工場新設や事務所移転などにおいて、名古屋銀行のお取引先のセキュリティニーズに耳を傾け、セキュリティプランを作成・提案し、警備サービスや監視カメラ等の防犯関連機器の導入のお手伝いをします。 導入にあたっては、工事担当の技術課、警備統括の指令センターとも意見交換し、効率的かつ質の高い施工により、お客さま満足度を高めています。 近年はホームセキュリティなど個人向け商品の引き合いも多くなっています。お客さま都合で商談が営業日以外となる場合がありますが、その際は振替休日を取得します。 ■ 入社後の流れ ■ ▽導入研修からスタート 最初の1週間は座学研修。 当社の歴史や特色、業界知識や警備機器の基礎知識などを身につけていただきます。 ▽OJTでノウハウを習得 その後は先輩社員との同行訪問を主体としたOJTにより、セキュリティプラン作成に必要なスキルを身につけます。また、実際にお客さま訪問をすることで、会話の進め方やニーズの掘り起こし方を学びます。 ▽評価制度に基づいたキャリアアップ 当社では、自身で設定した目標の達成状況で評価を定めています。 意欲と達成度により早期のキャリアアップが可能です。
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- 【転勤なし／最寄り駅から徒歩5分の好立地！／U・Iターン歓迎！】 ■本社：愛知県名古屋市昭和区御器所通1-26-1 ※受動喫煙対策あり ＜ アクセス ＞ ・地下鉄桜通線／鶴舞線「御器所駅」より徒歩5分 ・地下鉄鶴舞線「荒畑駅」より徒歩5分
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- 月給25万680円＋インセンティブ＋諸手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
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設立 2013年
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従業員数
638名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート営業／未経験歓迎／賞与5.75カ月／フレックスタイム制
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- 既存の農家や地域の皆さまのお困りごとに対応するルート営業職です。 下記の3つの営業職の中から、あなたに適したお仕事を担当いただきます。 ・共済専任外務員（LA／ライフアドバイザー） ・金融専任外務員（LPC／ライフプランコンサルタント） ・融資専任外務員 ～お任せする業務～ 「何でも相談できる身近な存在」として、農家や地域の方々の暮らしを支えるお仕事です。 JAに馴染みの深いお客様宅に訪問し、お困りごとをサポートするルート営業です。 ◆共済専任外務員（LA／ライフアドバイザー） 共済商品（保険）に関するご相談やご提案などをお任せします。 ◆金融専任外務員（LPC／ライフプランコンサルタント） 貯金や融資、投資信託など、金融商品に関するご相談やご提案をお任せします。 ◆融資専任外務員 『住宅ローン』などの融資に関するご相談やご提案をお任せします。 ＜入組したら＞ まずは、商品などの知識を身につけてもらうため、研修やOJTによる丁寧な指導をおこないます。 同時に、先輩職員と同行訪問し、少しずつ実践力を身につけてもらいます。 一定の知識や実践力が身についてきたら、徐々に1人での営業経験を積んでもらいます。 JAみえきたには抜群のサポート体制があり、助け合う風土が根づいています。 たくさんの未経験の方が、営業職としてご活躍いただいています。 また、月1回の意見交換会や定期的に全体研修もあります。 セールスに関する研修だけではなく、人材育成に関する研修も充実しており、スキルアップできる環境です。 ＜キャリアパス＞ 「マネジメントに挑戦したい」「営業として活躍し続けたい」など一人ひとりの意向を尊重します。 理想のキャリアが実現できるようサポートしていきます。
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- 【三重県四日市市・桑名市・いなべ市・木曽岬町・東員町・菰野町・朝日町・川越町で募集中！】 上記の本店・支店・事業所での勤務となります。 ※本人の住所地に合わせて、通いやすさを考慮の上、配属先を決定します。 ■本店 三重県四日市市鵜の森1丁目5番19号 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ※マイカー通勤OK（社用車貸与あり）
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- ■高卒以上 月給22万6430円(固定残業代含む)+各種手当+賞与年3回（昨年度5.75カ月分支給） ■大卒以上 月給24万4910円(固定残業代含む)+各種手当+賞与年3回（昨年度5.75カ月分支給） ※上記月給にはいずれも、固定残業代の月8時間分、一律（定額）2万円が含まれます ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1951年
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従業員数
2,500名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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地域密着おつかいドライバー／名古屋No1／平均年収557万円
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- 【Point！】 ◆98％が未経験スタート！普通免許だけでOK♪ ◆二種免許の取得費用は会社が全額負担＆細かな条件もなし！ ◆同期と一緒で安心♪約40日間の研修あり ◆入社支援金最大40万円！ ◆寮完備（家賃2万5000円）＆UIターン支援あり ◆賞与年3回◎1年目から支給 ◆つばめグループ内でトップクラスの給与水準！ 名古屋でも高いシェアを誇るつばめグループは、加速する高齢化社会にもいち早く着目。 ◎24時間かけつけサービス ◎介護支援サービス ◎見守りサービス など、時代のニーズに応じた業務を幅広く展開しています。 なかでも最近、利用者が急増しているのが「おつかいドライバー」です！ ＜おつかいドライバーって？＞ 体が不自由な方や、ご高齢の方の代わりにお買い物、お薬の受け取り、荷物のお届け、郵便物の投函などを代行。 ご予算や品切れ時の対応などにもきめ細やかにお応えして、速やかにお届けします。 【具体的には…】 ■高齢者様の病院送迎 ■買い物に行きづらい方のおつかい代行 ■親御さんに代わってお子さんの送迎 ■妊婦さんの送迎など 「本当は病院は苦手なんだけど、あなたが送迎してくれると楽しいから、行こうかな」 そんな嬉しい言葉もいただける、人とのふれあいと社会貢献性のある仕事です。 【入社後の流れ】 まずは業務に必要な二種免許を10日間程度で取得。その後は18日間ほど、本社研修センターで交通法規や応急救護、ドアの開け方などを学びます！ 先輩ドライバーとの同乗研修（5日～10日ほど）もあり、アドバイスを受けながら運転のコツを学べます。ドライバーデビュー後も、困った時はすぐ質問できる環境なのでご安心ください。
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- 【転勤なし／UIターン歓迎／社員寮完備】 まずはPick up!ページをご覧ください！ ★半年間は【無料】の社員寮を完備！（他県からの赴任の場合） └通常の家賃も【月2万5000円】 ★他県からの赴任の場合【最大5万円】！ ◆名古屋市 黄金営業所／中村区 中川営業所／中川区 守山営業所／守山区 ＜出向先＞ ◆名古屋市 あんしんネットなごや／南区・天白区・緑区 あんしんネットあいち／中川区・瑞穂区・長久手市 つばめ自動車／中区・昭和区・西区 ◆東海市 あんしんネットなごや 知多セントレア営業所 ◆岐阜市 つばめ自動車 岐阜支社 ―――――――――――― ＼★ココもポイント！★／ ―――――――――――― 実は、移送介護や通院利用における当社タクシーのご利用シェアは、日本でトップクラス！ 高齢化が進行中の現在、介護タクシー事業の需要は高まり続け、公共交通機関と同じように、必要不可欠な生活インフラになりつつあります。 もちろん業績成長にともない、売上は積極的に社員に還元！ セカンドライフを安心して楽しみたい方、誰かを助けながら長く働き続けたい方にはピッタリです♪
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- ★入社された方の全員に入社支援金30万円～最大40万円あり！ （内訳：研修終了後1人立ちした初回給与時10万円、そこから半年後の勤怠状況に応じて最大5万円、社員寮への赴任費最大5万円、2種免許取得費用負担分を含む） ■月給29.5万円～55万円+賞与年3回+別途成果給 ◎平均月収46万円（2024年12月実績） ★つばめグループ内で最も高い給与水準です！（タクシー協会調べ／2025年1月） ★つばめグループ内での売り上げトップ！（タクシー協会調べ／2025年1月） 実働1日1車あたりの収入がグループ内トップのため、給与水準も高いです！ ◎保証給30万円（試用期間終了後、最大1年間）あり！ ┗保証給とは…月給+成果給が30万円未満となった場合も月額30万円の給与を保証します！ だから安定して稼げる！+成果給があるから、高年収と落ち着いた働き方が実現できます。
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設立 1997年
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従業員数
60名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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既存・反響中心の営業職／未経験歓迎／年休125日／土日祝休み
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- 全国のケーブルテレビ局約80社に対して、AIチャットサービスやコールセンター代行を提案します。 設立以来27年にわたりケーブルテレビ局と取引があり、既存・反響営業が中心です。取引先のニーズを見逃さないように定期訪問を行い、企画提案を仕掛けていきましょう！ ※新規開拓について：年4回エリア毎に開催されるケーブルテレビ局向けのイベントへ参加し、名刺交換をしながら自社サービスを提案。その他での飛び込み営業などはありません。 【主な商材は…】 ・AIサービス └AIチャットによる問い合わせ対応システムです。導入後の運用サポートまですべて当社が対応可能 ・コールセンター代行業務 └ユーザーからの問い合わせを代行します。電話・メール・FAX対応や安定稼働を維持する複数拠点運営など、あらゆるニーズに応える体制あり ★提案はチームプレー 個人予算・ノルマは設けていません。ケーブルテレビ局を相手にするためチームで企画を練ることもあります。 ★月1～2回の全国出張あり 取引先は東北～沖縄まで。現地では、その地域ならではの市況感を肌で感じられ、視野を広げる機会になっています。 ーーーーーーー 入社後は… ーーーーーーー ★半年間の研修で独り立ちまでをフォロー まずは自社商品やサービスについて学び、その後は先輩の提案活動に伴走しながら業務を身につけていきます。時間をかけて育てていくため営業未経験の方も、AI・ITに詳しくない方もご安心ください！ ーーーーーーー 独り立ち後は… ーーーーーーー ★効率を重視！残業ほぼゼロ 全国の取引先を対応するにあたって、生産性を意識したスケジュール管理が必要です。出張時は直行直帰を取り入れ不要なオフィスへの立ち寄りをカット。残業削減に対する意識も高く、営業スタッフも定時で上がっています。
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- 【転勤なし／東京都千代田区】 ■東京支社 東京都千代田区神田神保町1-14-1 KDX神保町ビル2F ★アクセス：東京メトロ半蔵門線または都営地下鉄三田線・新宿線「神保町」駅 A5出口より徒歩2分 ※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙）
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- 月給26万円～40万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万円～5万5,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢・能力を考慮の上決定します。
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設立 1992年
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従業員数
10名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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採用コンサルティング営業／実質年休138日／職種未経験歓迎
- 締切間近
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- 当社の強みはこれまで築いた数多くの社長や企業ネットワークと、多岐にわたる課題を解決するための引き出し・商材の豊富さ！ 今回、あなたには求人媒体やメディアPR、ブランディングなど多彩な手法で、人材採用を中心とした企画提案をお任せします。 ＜★自社メディア『飲食の戦士たち』では、飲食業界で活躍する社長のインタビューを1100社掲載中★＞ 【 仕事の流れ 】 ―――――――――… ▼STEP1：アプローチ クライアントからの問い合わせや、こちらから連絡を行い、アポイントを獲得。 ▼STEP2：まずはヒアリング 企業様から課題をヒアリング。 人材・PR・販促・経費削減など多岐にわたる悩みを聞き取ります。 （※半年～1年は先輩社員が同行しますのでご安心ください♪） ▼STEP3：企画・提案 課題を把握後、各所と連携して最適な解決策を企画・提案。 「これを売る」という縛りはなく、自由な発想で提案できます。 ▼STEP4：継続的なサポート 結果を振り返り、さらなる改善策や新たなサービス等、次の提案に繋げます。 【 業界やサービスの知識の身につけ方 】 ―――――――――… 飲食業界の人材採用や求人広告の知識は先輩がしっかり教えます。 同時に、お客様から学ぶことも多いです。 また、飲食業界についての知識を身に付ける一環として、自社サイトの社長への取材アポイントの取得もお任せ！ ※自社サイトでは、飲食業界で活躍している社長のインタビューを掲載中！ アポイントが取得できたら、当社の代表とともに取材へ（インタビューは代表が実施） さまざまな社長の夢や哲学を伺うことで、飲食業界についての知識が身に付きます！ 「人が好き」「飲食が好き」 「新しいことに挑戦したい」 こんな方が活躍できます！ ★未経験の方は… ―――――――――… ■入社後、約半年～1年は先輩がマンツーマンでフォロー ■電話やメールのテクニックから、企画書の書き方まで分かりやすくレクチャー
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- 【転勤なし／駅チカ】■東京本社：東京都港区芝3-17-14 三田浜ビル8階 ＜アクセス＞ 都営大江戸線「赤羽橋駅」または、都営地下鉄三田線「芝公園駅」より徒歩4分 JR「田町駅」または、都営地下鉄三田線・浅草線「三田駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策あり：室内完全禁煙（屋外に喫煙スペースあり）
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- ■月給30万円（固定残業代含む）～＋月間・Qインセンティブ＋賞与年3回＋各種手当 └経験者採用の場合 ※上記には固定残業代（月7万3666円以上／月45時間分）を含みます。超過分は別途支給。 └月45時間としていますが、残業時間の平均は月20時間程度。45時間を超えることはまずありません。 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ■月給28万3000円（固定残業代含む）～＋月間・Qインセンティブ＋賞与年3回＋各種手当 └未経験者の場合 ※上記には固定残業代（月7万円以上／月45時間分）を含みます。超過分は別途支給します。 ★歩合給だけではなく固定月給がしっかりあるため、「営業初めて」や「人材業界初めて」の方も安心ですよ！ まずは、コツコツ仕事に慣れていきましょう。 慣れてくればインセンティブもゲットして稼げるチャンス！
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設立 1960年
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従業員数
348名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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タクシードライバー／賞与年3回／平均月収48万円／未経験歓迎
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- ＼安心のPOINT！／ ★未経験入社90％超え ★普通免許があれば、スグに始められる！ ★二種免許取得費用は全額会社が負担！ ★約40日間の研修あり！⇒その間の給与はトップクラス！ ★入社祝い金など最大20万円支給！ ★アプリによる予約多数！経験関係なく稼げる！ ★平均月収48万円／1年目の平均年収は529万円！ ★全車両にナビ完備。地理に詳しくなくても安心！ ★働き方は自由自在！上司に縛られることはありません！ ＼仕事内容／ 駅や会社に向かう会社員の方、病院に通うご年配の方など、さまざまなお客様の送迎をお任せ。無線やアプリによるご利用が全体の60％を占めます。 タクシーで走るルートは自由。 アプリからの予約を中心に走っても、 AIナビを活用し、自分自身でお客様を探してもOKです。 ＼入社後の流れ／ ★研修期間中の給与は業界トップクラス。 【Step.1】二種免許取得（10日間） ※難しい試験ではありません。 ▼ 【Step.2】グループ全体の研修（18日） ※交通ルールやマナーなど、イチから学べます。 ▼ 【Step.3】タクシー協会の研修（4日） ※県外の方も安心。決められたルートを運転する路上実習を行います。 ▼ 【Step.4】同乗研修（7～10日程度） ※先輩に一緒に車に乗ってもらい、直接アドバイスを受けながら仕事が覚えられます。 ▼ 【Step.5】ついにデビュー！ ※デビュー後も、しっかりフォローいたします。 ＼ある1日の流れ／ ★自分のペースで仕事ができます。 ▼07：00⇒出社・点呼 ▼07：30⇒病院や出勤など、予約客のお迎え ▼13：40⇒ランチタイム ▼14：40⇒アプリ予約のお客様を送迎 ▼16：30⇒休憩 ▼17：30⇒最後の予約が終わり、洗車・燃料入れ ▼18：00⇒業務終了、帰宅 ＜各社共通＞
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- 【転勤なし／勤務地は希望を考慮／社員寮完備】 ★3カ月間は「無料」の社員寮を完備！ ★引っ越し費用「最大10万円」を補助 愛知県（名古屋市内）の各社での勤務となります。 ■セントラル交通株式会社 愛知県名古屋市昭和区駒方町2-57 ■中央交通株式会社 愛知県名古屋市中村区寿町3 ■中央交通株式会社 港営業所 愛知県名古屋市港区小碓4-546 ■伸和交通株式会社 愛知県名古屋市千種区猪高町大字猪子石山之端81-4 ■伸和交通株式会社 守山営業所 愛知県名古屋市守山区菱池町11-3
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- ■月給29万4,000円～58万円＋賞与年3回＋別途成果給 ★全社員の平均月収：月収48万円 ★入社された方全員に入社祝い金10万円を支給しています。 ＜各社共通＞
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設立 1977年
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従業員数
541名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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学校法人職員／月給25万円以上／完全週休2日／年休122日
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- 学校法人職員は、新しい価値を生み出し、 学園の成長を支えながら、 自らも挑戦と成長を続ける役割です。 教員とともに、よりよい学園づくりを進めてください。 職種と配属先は 経験やスキル、適性、希望を考慮して 下記いずれかに決定します。 選考中にやりたいことを詳細にヒアリングし、 希望と職種・配属先のミスマッチがないよう配慮しています。 安心してご応募ください。 【具体的な職種】 ■教学支援業務（教育研究活動支援、学籍管理、履修・成績管理、授業運営、教育改革推進） ■学生支援業務（学生生活支援、学費管理、奨学金・支援金管理、サークル・課外活動、国際交流支援） ■入学・広報業務（学生募集、高校ガイダンス、マーケティング、学生募集イベント等の企画・運営、入試業務、パブリシティ活動） ■キャリア支援業務（就職・進路支援） ■留学生支援業務（COE申請、日本語学習支援、就職・進路支援） ■総務・人事業務（労務管理、給与、福利厚生、採用、人事制度整備・運用） ■財務・経理業務（予算管理、決算、会計監査対応、学園資産管理） ■施設関連業務（施設環境整備、ITインフラの設計、情報システム関連） 【配属先の一覧】 ★京都芸術大学 http://www.kyoto-art.ac.jp/ ★京都芸術デザイン専門学校 https://kid.ac.jp/ ★京都文化日本語学校 http://www.kicl.ac.jp/jp/ ★京都芸術大学附属高等学校 http://shs.kyoto-art.ac.jp/ ★認可保育園 こども芸術大学 http://www.kodomo-art-ac.jp/ ※数年単位で学校法人瓜生山学園が設置するすべての学校種への人事異動、勤務地の変更の可能性があります
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- ■京都・瓜生山キャンパス 京都府京都市左京区北白川瓜生山2-116 ＜アクセス＞ ★市バス「上終町・瓜生山学園 京都芸術大学前」より徒歩圏内 ★叡山電鉄「茶山・京都芸術大学駅」より徒歩7～10分 ★自転車通勤・駐輪場あり ＜下記、同敷地内のため同アクセス＞ ・京都芸術大学 ・京都芸術デザイン専門学校 ・京都文化日本語学校 ・京都芸術大学附属高等学校 ・認可保育園 こども芸術大学 ※数年単位で学校法人瓜生山学園が設置するすべての学校種への人事異動、勤務地の変更の可能性があります
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- 月給25万4000円以上 ※職務経験を考慮し、本学規定により決定します ＝＝＝＝＝＝＝ ＜頑張りはしっかり給与に反映＞ その背景にあるのは、ルーティン業務に留まらず 「よりよい学園をつくる立役者」として ご活躍いただくことへの期待です。 ぜひチャレンジ精神を持ってご応募ください！ また、自身で目標を立ててクリアしていくことで 評価する、透明性の高い評価制度も整備しています。 それにより、査定昇給や賞与額の決定を行うことで 取り組みへの評価を、しっかりと収入で感じることができます。 ＝＝＝＝＝＝＝
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