28ページ：休日・働き方【5日以上の連続休暇OK】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,277 社中 1,351〜1,400 社を表示
設立 1981年
従業員数
125名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア／未経験歓迎／スクール無料受講／在宅勤務あり
- 締切間近
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- ★ITの基礎から学び、実践ベースで経験を積みながら成長していただけます！ 経験を積んだ後はリーダーなどマネジメントにもチャレンジできるなど、キャリアアップも叶う環境です。 【入社後の流れ】 ―― 1カ月目 ―― ▼まずは外部のITスクールに入学！（費用は全て会社負担） スクールで学習に専念してもらえる環境をご用意し、1カ月経ったタイミングでまずはCCNAの資格取得を目指しましょう。 ※未経験の方でも基礎から学べて安心と好評です！ ※資格手当も充実！取得できれば給与もUP！ ☆メンターがお休みの日でも、わからないことがあればすぐに周りの先輩に質問できます！ 疑問をそのままにすることなく、スムーズに学習を進めることができますよ。 ―― 2ヵ月目～2年目まで ―― ▼プロジェクトにアサイン 実践ベースで経験を積んでいきましょう。 スクールで学んだことが活かせるので、業務に必要な基礎知識がある状態からスタートできます。 ☆ある程度1人でプロジェクトを回せるようになるまでは大体2～3年かかる想定です。その間は先輩のサポートのもと、自身の成長に専念できる環境です。 ―― 3年目 ―― ▼リーダーにチャレンジ あなたが入社した時と同じように、後輩を持ってリーダーとしてマネジメント業務にも挑戦してみましょう。できることを増やしていきながら、自身のキャリアに磨きをかけられます！ 【プロジェクトについて】 インターネットやITシステムの使用で不可欠なITインフラの設計や運用・保守の案件を中心に携わります。 《例》 ★官公庁系のネットワークシステムの更新 ★企業向け情報システムの設計、構築、および運用保守 ★日本企業の海外拠点ネットワークの構築サポート ★金融機関向けネットワークシステムの営業サポート など ※本人の希望がない限り、入社後の職種変更はありません。
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- 【東京・千葉・神奈川・埼玉・大阪／リモート比率77%】 ★転居を伴う転勤なし＆U・Iターン歓迎 東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県、大阪府のいずれかのプロジェクト先にて勤務いただきます。 お住まいや本人の希望を考慮してプロジェクト先を決定します。 ※リモート（在宅）比率は部分リモート、フルリモート全てを含みます。 ▼東京本社 東京都千代田区神田司町2-4-2 神田アーバンビルディング9F [主な最寄り駅]小川町駅(東京都)、淡路町駅、神田駅(東京都) ▼大阪事業所 大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル10F [主な最寄り駅]東梅田駅、大阪梅田駅(阪神線)、北新地駅 ＼プライベートとメリハリをつけて働ける／ 当社では、社員がプライベートも大切にしながら長く活躍できるよう、過度な残業を避け、有給も取得しやすい環境を整えています。 ※本社・事業所ともに屋内禁煙（受動喫煙対策）
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- 月給20万円～＋賞与年2回＋残業代全額支給＋各種手当 ☆上記月給は再下限です。これまでの経験やお持ちのスキル、年齢を考慮して当社規定に則り優遇します。 ☆プロジェクト先によりシフト勤務だった場合、シフト時間を超過した分が残業代として支給されます。
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設立 1969年
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従業員数
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- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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総合職（車引取スタッフ・整備士）／未経験歓迎／基本定時退社
- NEW
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- 車引取スタッフ（ドライバー）もしくは車両整備士の募集です。 ★希望で選べます！ 【1】車引取スタッフ ◆具体的な業務内容◆ ・お客様車両の引取 ・整備・点検後の納車 ・車両の洗車等 ※洗車対応は一部車両のみとなります。 流れ：会社の代車（修理中お客様に使ってもらうもの）でお客様先に向かい、お客様の車で帰社します。（返却の時は逆です） ◇◇point◇◇ 職場から半径5キロ圏内を1日5～8往復のため長時間運転の心配なし♪ 身体に無理なく働けます。 ――――― ★入社後は… ――――― 最初は経験豊富な先輩が付き添い、整備・点検車両の引き取り・納車時のやり方など入社研修があります。 難しい業務ではないため、2～3週間ほどで基本的な業務を覚え、独り立ちが可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【2】車両整備士 ◆具体的な業務内容◆ ・自動車の修理 ・定期点検 ・車検整備 ・車体整備 ◇◇point◇◇ 「安全」と「効率」の両方を実現できる最新設備の導入も！ 冷暖房完備 ――――― ★入社後は… ――――― 「工具の名前」や「車の仕組み・構造」など基本を覚えるところからスタート。 知識を身につけたあとは、先輩の補助業務からお任せ。一つひとつ丁寧に教えますのでご安心ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 取り扱うのは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・国内各種メーカーの軽自動車からトラックまで様々な車の整備をお任せします！ 最新設備の導入で作業効率が向上し、ムダな工程が削減。 その結果、台数をこなしても残業を抑えられる体制が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 職場の雰囲気 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 実際に働いている社員からは、「人間関係で悩まなくていい環境が好き」との声もあるほど、居心地の良い環境です。 また、会社全体で「もっと社員が働きやすい会社づくり」を進めているため、一人ひとりがモチベーション高く働けています！
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- 【住宅手当あり／転勤なし／勤務地希望考慮／東京・埼玉いずれか／正社員デビュー歓迎／ブランクOK】 ◇転居を伴う転勤なし ◇勤務地は希望を考慮し決定します。 ■本社／東京都墨田区立花3-10-11 ■台東工場／東京都台東区元浅草3-20-8 ■八潮工場／埼玉県八潮市木曽根694-1 ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所有（車両内は禁煙） ＜交通アクセス＞ ■東京本社／東武亀戸線「東あずま駅」より徒歩4分 ・総武線「平井駅」より徒歩10分 ・東武亀戸線「亀戸水神駅」より徒歩10分 ■台東工場／東京メトロ銀座線「田原町駅」より 徒歩6分 ■八潮工場／つくばエクスプレス「八潮駅」より車で5分 ★八潮工場は車通勤可
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- 【車引取スタッフ：ドライバー未経験者】 月給24万5000円～ ＋ 賞与年2回～3回 ＋ 残業代全額支給 【車引取スタッフ：ドライバー経験者】 月給28万円～35万円＋ 賞与年2回～3回 ＋ 残業代全額支給 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【整備士】 月給24万円～40万円＋ 賞与年2回～3回 ＋ 残業代全額支給 ※年齢や経験、運転スキル、お持ちの免許などを考慮して決定します（共通）
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設立 1996年
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従業員数
41名
- 平均年齢 43.0歳
求人情報 全3件
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工場作業員／未経験歓迎／残業10h／賞与4.2カ月／転勤なし
- NEW
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- 放射線による滅菌・殺菌・改質処理を手掛ける自社工場にて、製品の運搬や照射作業をお任せします。 【扱う製品について】 医薬品や食品包材、化粧品など、私たちの生活に身近な製品がメイン。 それらを滅菌・殺菌することで、安心して使えるようになります！ 【基本的な仕事の流れ】 ▼保管場所にある製品を、フォークリフトで照射装置まで運ぶ ▼照射装置にセットし、装置を起動 ▼照射が終わったら製品を取り出す ▼ラベルや線量計の貼り付けなどを行う ▼専用機器で線量を測定 ▼フォークリフトで保管場所まで運ぶ ＼フォークリフトの資格をお持ちでなくてもOK！／ 入社後、全額会社負担で資格取得していただきます。 【他にもこんな作業も】 ◆別の班で人手が足りない時のサポート業務 ◆入荷や出荷の作業（製品の運搬、検品、データ入力等） ◆簡単なメンテナンス業務や保安業務 └週1回、注油や部品交換、安全性のチェックを実施。 【入社後は？】 ▼初日 ・座学で会社の就業規則やルールなどを習得 ・現場見学／安全上の約束事を確認したり、会社事業の説明を受けます ▼2日目以降 ・現場でOJTを通じて先輩が丁寧に指導 ・フォークリフトの資格がない方は、全額会社負担で取得を支援！ ▼半年ほどで独り立ち ・お客様からのご要望やルールの違いをまとめた「指示書」に従って進めますので、照射装置の操作自体は難しくありません ・世界的に信頼性のある放射線を使用しており、安全に作業が可能です。 【将来は？】 ★年に2～3回面談を実施／目標の設定や、仕事での希望等を相談することで、将来的にさまざまなキャリアを実現できるように支援 ★リーダーを目指す場合、外部のマネジメント研修などの受講や、社内勉強会の実施を通してスキルアップを支援
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- 【転勤なし★車通勤OK！駐車場完備】茨城県那珂郡東海村石神外宿2600 【アクセス】 JR「東海駅」より車で約12分
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- ■月給20万4,350円以上+残業代全額支給+各種手当+賞与年2回（昨年度実績4.2カ月分／年） ※上記の金額には、一律支給の職能手当を含みます ※経験やスキルなどを考慮の上、決定します ※時間外手当は別途全額支給します
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設立 1944年
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従業員数
800名
- 平均年齢 -
求人情報 全20件
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総合職／転勤なし／未経験歓迎／年休121日／完全週休２日制
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- ■株式会社店研創意について 当社は約半世紀にわたり店舗什器の企画、 販売から設計、施工まで"商空間"を 総合的にプロデュースする事業を展開してきました。 設計施工を手掛けた物件は累計4万件以上にのぼり、日本の商空間の価値向上に貢献。 近年ではパブリックスペースや、オフィスへの事業拡大を進めており、 "商空間"のみならず、あらゆる空間に価値提供ができる 【プロフェッショナル集団】として日々成長し続けている企業です。 ■職務詳細 ※営業 or バイヤーの職種からご希望に応じてお任せします。 ご経験やスキル、適性に応じて配属部署を決定します。 ■営業 └※大阪or東京 アパレル・飲食店など法人企業に什器・備品を提案。新装・改装時のトータルサポートなども担当します。（担当20～50社程） ＜主な業務＞ ・リニューアルや新店オープン時のトータル提案 └「全店舗のリブランディング」「新店舗の大量出店」など、大型案件に関わる機会も豊富 └メーカー背景が豊富で、サイズが合わない、色を変えたいなどの個別ニーズにも柔軟に対応 ・市場調査（店舗視察） ■バイヤー └※大阪 店舗什器やディスプレイ用品、包材、事務用品など店舗運営に必要な商材を調達。仕入れだけでなく、オリジナル商品の企画、カタログ掲載に向けた撮影・原稿作成、在庫や納期調整、品質管理まで一貫して携わります。 ＜主な業務＞ ・メーカーとの商談／新商品の選定 ・市場調査（店舗視察・展示会） ・カタログ掲載商品の選定・投入計画の立案（毎月発行のカタログ掲載商品企画 など） ・オリジナル什器商品の企画部門との連携（自社オリジナルは約4割） ・サンプル手配や在庫コントロール ★キャリア形成について 専門性を極める道も、多職種に挑戦して活躍の幅を広げる道も選べます。半年ごとに募集のある社内公募などにも挑戦でき、自分の志向に合わせたキャリアを築けます。
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- 大阪or東京勤務★原則転勤なし★選考時に勤務地を選択いただきます。 また、今回は大西グループの株式会社店研創意への在籍出向となります。 株式会社店研創意 事業内容：店舗什器備品の販売及び、店舗の設計・施工業務 ＜大阪本社＞ ・大阪府大阪市中央区久太郎町3-4-20 ＜東京本社＞ ・東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス 16F ※入社後研修はそれぞれの勤務地で行います。 ※また愛知県にある物流倉庫での研修も実施予定です。 【受動喫煙防止対策】オフィス内禁煙・分煙
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- 月給25万円～33万円＋時間外手当100％支給＋賞与年2回(6月・12月) ※経験・能力・前職の給与等を考慮して決定いたします。 ―――評価制度について――― 当社の評価は、プロセスと業績の両面で行われます。 数値目標の達成だけでなく、人を巻き込む力や提案力といった仕事の進め方も評価対象です。 半期ごと評価シートを用いて振り返り、グレード制により自分の現在の位置や、次に目指すべきステップが明確に分かる仕組みになっています！
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自社開発のシステムエンジニア／新拠点立ち上げ／年休121日
- NEW
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- 自社開発システムエンジニアとして、小売・飲食業向けを中心とした業務システムの開発に携わっていただきます。 要件定義などの上流工程から設計・開発・運用までを一貫して担当できるため、エンジニアとしてのスキルアップが可能です。 新拠点立ち上げフェーズのため、組織づくりや開発体制の構築にも関わることができます。 ＜具体的な業務内容＞ ■顧客との打ち合わせ、要件定義・仕様策定 ■業務システム・Webアプリケーションの設計／開発 ■既存システムの改修・機能追加 ■プロジェクト進行管理、チーム内レビュー ■運用・保守、改善提案 ※ご経験やスキルに応じて、担当フェーズや役割を決定します。 ※PL・PM経験をお持ちの方には、プロジェクト管理やメンバー育成もお任せします。 ＜開発例＞ ■小売業向け基幹システム 販売・在庫・仕入・売上管理を一元化する業務システムの開発（要件定義／設計／開発／運用保守） ■飲食店向け業務支援システム 受発注管理、売上分析、店舗運営を効率化するWebシステムの開発 ■自社パッケージ・業務アプリケーション 顧客ニーズに応じたカスタマイズ開発、機能追加・改修対応 ■既存システムのリプレイス・改善 業務フローの見直し、操作性・パフォーマンス向上を目的とした改修 ※プロジェクトはすべて自社内で対応し、上流工程から携わることが可能です。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、これまでのご経験やスキルに応じて、無理のない形で業務に取り組んでいただきます。 新拠点の立ち上げフェーズではありますが、既存拠点のメンバーが連携し、しっかりとサポートする体制が整っています。 また、ご希望に応じて大阪本社での研修など、学びの機会も柔軟に検討します。
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎】 ＜鹿児島県＞★2026年4月OPEN予定 鹿児島県鹿児島市天文館中町7-1 コアナ天文館4階 ［アクセス］ ◎鹿児島市電2系統・1系統「いづろ通駅」より徒歩3分 ◎鹿児島市電2系統・1系統「朝日通駅」より徒歩4分 ◎鹿児島市電2系統・1系統「天文館通駅」より徒歩5分 ＜大阪府＞ 大阪府大阪市中央区久太郎町3-4-12 ［アクセス］ ◎中央線・四つ橋線・御堂筋線「本町駅」より徒歩3分 ◎中央線・堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩5分 ◎御堂筋線・長堀鶴見緑地線「心斎橋駅」より徒歩5分 ＜佐賀県＞ 佐賀県佐賀市駅前中央1-5-10 朝日生命佐賀駅前ビル5F ［アクセス］ ◎かささぎ・リレーかもめ・唐津線・長崎本線「佐賀駅」より徒歩4分 ※大阪・佐賀拠点でのシステムエンジニアのご応募も可能です。 ※GROWIT株式会社への在籍出向となります。 ※受動喫煙対策：あり
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- ＜リーダーの場合＞ 月給45万円～61万円＋諸手当＋賞与2回 ＜メンバーの場合＞ 月給27万円～44万円＋諸手当＋賞与2回 ※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。
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設立 1956年
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従業員数
107名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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機械メンテナンス／経験・知識・資格ゼロからチャレンジできる！
- 締切間近
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- 風水力機械・ろ過装置の据付および、導入後の定期点検・修理などのメンテナンス業務をお任せします。ゆくゆくは、機器の交換工事に伴う現場作業や現場管理も担当。お客様と進捗を確認しながら、資材・作業員の手配や工程管理を行います。 ※上記業務をいきなり全てお任せすることはありません。約半年間にわたるOJT研修を通じて、段階的にスキルや知識を身につけられます 【作業現場について】 作業現場は、関西エリアを中心としたメーカーの工場や公共施設、オフィスビルなど。業務は基本的に2～3名のチームで進めていきます。現場への移動には、1人1台社用車（バン・軽トラックなど）を貸与しており、通勤にも使用可能。直行直帰OKの現場も多数あります。 【未経験からでも安心してスタートできます】 例えば定期点検では、さまざまな測定器を使いますが、資格や専門知識がなくても取り組める内容です。スキルアップ支援も充実しており、「電気工事士」や「管工事施工管理技士」などの国家資格取得を会社が全面サポート。取得にかかる費用は会社側が負担し、取得後は月々の給与にプラスして資格手当が支給されます。 これら国家資格は、一度取得すれば一生の財産になる資格ばかり。未経験スタートの先輩も今では、自信をもって毎日の業務に取り組んでいます。 【入社後の流れ】 現場で学ぶことが、最も早い成長への近道です。そのため入社後は、先輩社員と現場を回りながら、一緒に実務を経験。およそ半年間の研修期間を設けており、ひとり立ち後も必要に応じてサポートしますので、基礎からしっかり学び、着実にステップアップを図っていけます。 また、新入社員研修、キャリア研修（若手・中堅・管理職等）、現場研修など、キャリアや成長段階に応じた各種研修制度もご用意しています。
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- ★U・Iターン歓迎 ★マイカー通勤OK（社用車貸与） 【京都サービス工場】 京都府八幡市下奈良野神24-1 （アクセス） 京阪本線「石清水八幡宮駅」より車で8分 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙）
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- ◆四年制大学／月給24万5,000円以上 ◆短大・専門卒／月給22万7,000円以上 ◆高等学校卒／月給20万8,000円以上 ※上記には、一律職務手当含む ※給与は各学卒の初任給となります（経験・能力等を考慮の上、決定します）
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専門商社で働く！／事務スタッフ／未経験者も歓迎します
- 締切間近
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- 取引先メーカーなどお客様と接する機会も多く、“会社の顔”ともいえる存在。“あなただからこそ”の心からのおもてなしに期待しています！ 【具体的には】 ■電話・お客様への対応 ■営業スタッフのサポート業務 ■簡単な資料や書類の作成 ■販売管理などのデータ入力 ■各種備品類の購入、整理整頓 など ☆入社後の流れ☆ 本社の教育担当や先輩が、一連の業務内容を分かりやすくレクチャーいたします。出来るようになるまでしっかりサポートいたしますし、困った時は、フォローしますので安心してください。カンタンな仕事から少しずつお任せしますので、焦らずじっくりスキルを磨き、あなたのペースで徐々に業務の幅を広げていってください！
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- 《転勤ナシ！》 ＜東京営業所＞ 東京都大田区平和島6-1-1 TRC センタービル921 アクセス：東京モノレール羽田空港線「流通センター駅」より徒歩1分 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- ■四年制大学 ／月給23万7,000円以上 ■短大・専門卒／月給21万8,000円以上 ■高等学校卒 ／月給20万円以上 ※経験・能力を考慮の上、決定します。
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設立 -
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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経理スタッフ／年休124日／土日祝休み／フレックスタイム制
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- 経理業務のなかでも「売上・請求・入金管理」の経験がある方は、特にご活躍いただける環境です♪ 経験を活かして、以下業務をお任せします。 ━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ ▼売上伝票入力 ・弥生販売ソフトを利用して作成 ・作成後、納品書の郵送、電子送付を行う ▼請求書発行業務 ・お客様先ごとの締め日に合わせて作成 （締め日：主に10日、15日、20日、末日） ・その後郵送、電子送付を行う ▼入金管理 ・日々の入金処理をお任せ ・締め作業日前には未入金の確認、営業担当、お客様先へご連絡 ▼売上実績管理 ・販売データを集計し、売上月報を作成 ・それらを営業部へ報告 ＼ POINT ／ ★海外の通貨を円に換算する業務も！ 月に1回～2回程度、海外の通貨を円に換算する業務もお任せいたします。 円だけではなく、ドルベースのものを扱えるところも面白さの一つです！ ネットにある為替レートを使用して換算していただくので、難しさはありません。 ★規模感の大きい金額も！ 1件3000万円…など、規模感の大きい金額を扱うことも。 ゆえに慎重さが求められる部分でもありますが、大きい仕事に携われているやりがいを実感できますよ！ ＜入社後の流れ＞ 入社後は先輩社員が一つひとつお教えし、社内での受発注の流れからまずは学んでいただきます。 同時に業務を並行で進めながら、「弥生販売ソフト」の入力方法も教えます！ 取扱商品数や顧客数が多く、はじめはわからないことが多いかもしれませんが、少しずつ覚えていける環境です。 先輩社員や営業担当、弥生販売ソフト利用者が同じフロアにいるため、わからないことはすぐに聞けて安心です。
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- 【東京本社勤務／転勤なし／亀戸駅より徒歩5分】 ■東京都江東区亀戸6-55-20 大進ビル3F ＜アクセス＞ ・JR総武線「亀戸駅」より徒歩約5分 ・東武亀戸線「亀戸水神駅」より徒歩約5分 ◎受動喫煙対策：あり
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- 【月給】22万円～30万円 ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 ＜月収例＞ ★月収26万円（月給23万円＋手当）
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設立 1950年
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従業員数
1,145名
- 平均年齢 39.1歳
求人情報 全3件
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医療機器のルート営業／未経験歓迎／上場企業グループ／土日祝休
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- 【 入社前に専門知識は不要！ 】 入社後は先輩社員の営業同行からスタート。OJT研修で丁寧に教えていますので、営業の流れを掴みながら、商品知識や医療業界のマナー等を習得していきましょう。（※社内研修制度も完備） 【 主な業務内容 】 カテーテルに特化した提案・販売および納品や管理をお任せします。 ★カテーテルとは？ 検査・治療時、血管内に挿入する柔らかい細い管のこと。この器具を用いることで胸の皮膚を切らずに手術ができるなど、患者様への負担軽減などに貢献しています。 ★担当エリア 関西圏の各大学病院や国公立病院をメインに担当いただきます。ドクターをはじめ、医療従事者の方へコミュニケーションを取ります。必要なときに声を掛けてもらえるため、医療従事者の方に頼られるお仕事なんです。 ※1日の訪問件数：1件～2件（症例の数によります） 【 POINT 】 ■高い専門性が身につく 一言でカテーテルと言っても、メーカーによりその特徴はさまざま。国内外のメーカーを合わせると数百種類を超えるカテーテルが存在します。当社は商社という特性から症例に応じて各メーカーから提案できることも大きな強み。経験を積むことで高い専門性が身につきます。 ■ドクターと信頼関係を構築するコツ 商品知識はもちろん、ヒトのカラダの仕組みを覚えることもスムーズな商談に繋げるためには重要なポイントです。血管に関する知識を身につけることで、ドクターが話す専門的な内容も理解できるようになります。「この人なら安心して相談できる」と思っていただけるように、着実に信頼を築いていきましょう。 ※本人希望以外の職種変更はありません
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- 【原則転勤なし／直行直帰も可／U・Iターン歓迎】 ★「天満橋駅」から徒歩7分 ＜大阪本社＞ 〒540-0038 大阪府大阪市中央区内淡路町2丁目1-5 ■アクセス 京阪本線・京阪中之島線・OsakaMetro谷町線「天満橋駅」より徒歩7分 ＜POINT＞ 全国各地に拠点を持つ当社は、拠点を中心に高いシェア率を維持！ 知名度があるからこそ、営業しやすいのも特長です。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給：20万3,000円～41万円（固定残業代含む）＋各種手当（賞与年2回） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月31時間分を、月5万2,600円～7万9,400円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与は経験、能力を考慮の上決定します。 上記の下限はあくまで最下限の月給です、営業経験者は面接にて給与を決定いたします。 ＜POINT＞ ★明確な“評価制度”で頑張りをきちんと評価！ 半期に1回、上長と面談をする機会があり、今期どんな状態を目指して業務に取り組んでいくのかなど目標設定の場があります。売上など定量数値だけではなく、プロセスもきちんと評価してもらえる環境。頑張りは正当に評価され、昇給・賞与などにも還元されます。 ★キャリアアップで“給与”もアップ！ 年1回昇給の機会があり、ゆくゆくは、管理職などキャリアアップも目指していける環境。経験によっては、入社後1年～2年で役職に就いたり、昇格し管理職になるメンバーもいます。
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松山／医療機器の営業／未経験歓迎／UIターン歓迎／土日祝休み
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- ガーゼなどの消耗品からMRIなどの大型医療機器まで、医療現場に必須な各種医療機器などの追加発注・補充を賜るルート営業をお任せします！ 【主な業務】 ■医療機器の整備支援や医療関連商品の提案・販売 ・医療消耗品（ガーゼ・プラスチック注射器等） ・医療機器（血圧計・麻酔器・人工呼吸器等） ・医療用具全般（ストレッチャー・電動ベッド等） ★臨床工学技士資格保有者は、医療機器の修理・保守メンテナンスも担当。 ★営業車は一人一台。 ★担当エリア：四国エリアの各大学病院や国公立病院 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員の営業同行からスタート。 OJT研修で丁寧に教えていますので、営業の流れを掴みながら、商品知識や医療業界のマナー等を習得していきましょう！ 独り立ち後、1件～3件程度の担当病院を訪問し、依頼された機器等を納品。 3名程度のチームで動くので、分からないことはすぐに聞ける環境です◎ 【point！提案しやすい豊富なラインナップで営業未経験でも安心◎】 病院に必要なモノのほとんどを取り扱っている製品ラインナップの広さも強みのひとつ。 新規開拓・飛び込み営業も一切ありません。 長年お取引いただいている病院がメインなので営業未経験の方も提案しやすいです！ 取引先は官公立関係病院・大学附属病院などの主要病院がメイン。 必要なときに声を掛けてもらえるため、「本当に助かった！ありがとう」と頼りにされる存在になれます◎ 業務に慣れてきたらスケールの大きな仕事にも挑戦できます◎ お取引の中には数億円規模になるような案件も！ 【point！ワークライフバランスの整った環境】 ・年休120日以上 ・土日祝休み ・残業月20h以下 など ワークライフバランスもしっかり整っているので、メリハリをつけながら働けます。
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- 【マイカー通勤可／直行直帰OK／原則転勤なし／U・Iターン歓迎】 松山営業所：愛媛県松山市土居町1118-1 アクセス：伊予鉄バス「乙井橋」バス停 ※受動喫煙対策：室内禁煙
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- 月給：20万3,000円～41万円（固定残業代含む）＋各種手当（賞与年2回） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月31時間分を、月5万2,600円～7万9,400円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与は経験、能力を考慮の上決定します。 上記の下限はあくまで最下限の月給です、営業経験者は面接にて給与を決定いたします。 ★明確な“評価制度”で頑張りをきちんと評価！ 半期に1回、上長と面談をする機会があり、今期どんな状態を目指して業務に取り組んでいくのかなど目標設定の場があります。売上など定量数値だけではなく、プロセスもきちんと評価してもらえる環境。頑張りは正当に評価され、昇給・賞与などにも還元されます。 ★キャリアアップで“給与”もアップ！ 年1回昇給の機会があり、ゆくゆくは、管理職などキャリアアップも目指していける環境。経験によっては、入社後1年～2年で役職に就いたり、昇格し管理職になるメンバーもいます。
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設立 1960年
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従業員数
53名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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心に残る玩具の営業／未経験歓迎／賞与3回／年間休日120日
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- 【具体的には…】 ■小売店への営業・提案（課題解決） ■法人・卸売企業への営業（本部商談等） ■売り場づくりの提案・実演販売（ジグソーパズル・マジック商品等） ■商品開発への提案（営業視点での新商品アイデア出し） ■データ分析・提案資料作成 ■受注処理等の事務作業 ＜入社後の流れ＞ 1週間程度かけて、自社商品について学んでいただきます。 その後は1カ月～2カ月間のOJTを実施。 先輩に同行するところからスタートするので、安心してくださいね。 時には、あなたがマジックを披露して、お客様を楽しませることもあります！ 多くの人にワクワク感を提供してくださいね。 ※店舗の営業は2週間ほどで独り立ちができ、法人の営業は1年ほどかけて引き継ぎをしていきます。 ※ルート営業は8割、新規開拓は2割のイメージです。 【全員がサポートする環境！】 既存のメンバー全員と営業活動をおこないます。 困ったことがあれば気軽に相談できる、フラットな組織なのでいつでも質問してください！ 提案から新商品のアイデア出しまで担当する裁量の多い仕事に携われます！ ～1日の流れ～ 09:00：出社してお客様先へ／または直行 ※1日2件～3件の訪問するイメージです 16:00：帰社して事務作業 18:00：退社／直帰する場合も 残業時間がかなり削減されているため、基本18時にはほとんどの社員が退社しています◎
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- 【転勤なし！】 ■本社／東京都江東区千石2-8-11 ＜アクセス＞ ・東京メトロ半蔵門線「住吉駅」より徒歩約10分 ・東京メトロ東西線 東陽町駅 バス6分 ・JR 錦糸町駅 バス10分 ※受動喫煙対策：あり
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- 月給23万円～35万円
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設立 1969年
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従業員数
89名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業事務／月給28万～30万円 ／3年連続賞与3回支給
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- ━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━ 首都圏の飲食店のお客様に食材・調味料を提供している当社。 担当エリアのお客様からの受注対応をお任せします。 お客様の飲食店に確実に商品が届くよう、サポートをお願いします。 ※近年はWEB注文中心のシステムに変更した為、電話での対応は大幅に減りました。 ▼注文伝票の確認、仕分け ▼メール・電話対応（お客様とドライバーを橋渡し） ▼入金確認と処理 ▼翌日注文内容のチェック、その他雑務 ━━━━━━━━ ■教育・研修制度は万全です ━━━━━━━━ 未経験の方も安心してご応募下さい。 入社後は、大まかな業務の流れについて研修を行い、その後はできる事から徐々にお任せしていきます。 先輩スタッフがOJT中心に丁寧にサポートします。 事務経験者の方には、積極的に業務をお任せします。 ※なお入社後の職種変更はありません。 ━━━━━━━━ ■「稼ぎたい派」～「休日重視派」まで、ご希望に応じた働き方が可能 ━━━━━━━━ 月1回希望のシフトを提出。 稼ぎたい方は「早番手当（1回2000円）」「土曜出勤手当（1回5000円）」で収入UPが可能です。 お休み重視の方は、月9日以上の休みも可能です。 ※日曜・祝日は会社定休日 残業は無く、有給休暇もきちんと消化できるので、定着率が非常に高いです。 主婦業や子育てと両立中の先輩も多数在籍。
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- ■東京都江東区新木場2-15-28 【アクセス】 ・JR京葉線『新木場駅』より徒歩10分 ・東京メトロ有楽町線『新木場駅』より徒歩10分 ・りんかい線『新木場駅』より徒歩10分
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- 月給28万～30万円＋手当＋賞与年2回＋決算賞与（3年連続支給中） ※年齢・経験を考慮して決定します。
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設立 1973年
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従業員数
2,551名
- 平均年齢 -
求人情報 全9件
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事務スタッフ／未経験スタート8割／残業少なめ／dd98
- NEW
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- 大手クレジットカード会社のオフィスで、各種事務作業を担当していただきます。 入社後は丁寧な研修＋OJTがあり、先輩たちのフォロー体制も整っているので安心です！ 【具体的には】 希望や適性を考慮の上、配属先を決定します。 チームにより業務内容は多少異なります。 ＜青山＞ ◎請求書や契約書の確認 ◎システムへのデータ入力 ◎営業サポート業務 ◎電話、メール対応 など ＜高田馬場＞ ◎クレジットカードを利用したいお店からの申し込み手続き ◎システムへのデータ入力 ◎電話、メール対応 など ※電話、メールは社内でのやりとりのほか、法人のお客様への対応もあります。 ＜入社後の流れ＞ ■入社時研修（2日～1週間程度） 晴海本社（Y棟）にて、情報セキュリティなどの座学研修を実施します。 ■現場でのOJT 配属先チームの先輩が、マンツーマンで指導します。 まずはデータのチェックや入力など、比較的簡単な業務からのスタートです。
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- 【転居を伴う異動はありません！】 ＜勤務先＞ ■青山／東京都港区（「表参道駅」より駅直結) ■高田馬場／東京都新宿区（「高田馬場駅」より徒歩5分） ※希望や適性を考慮の上、決定します。 ※クライアント先での勤務となります。 ＜研修は晴海本社（Y棟）にて行います＞ ■晴海本社（Y棟） 東京都中央区晴海1-8-11 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーY棟 最寄り駅：「勝どき駅」
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- ＜月収例：24万円（月10時間の残業代含む）＞ 時給1400円＋交通費別途支給＋賞与年2回 ＜モデル月収＞ ■青山 21万3150円(1日7.25時間勤務×21日)＋残業代全額支給＋交通費 ■高田馬場 22万7850円(1日7.75時間勤務×21日)＋残業代全額支給＋交通費 ※3ヶ月間の試用期間あり：期間中の給与・待遇は変わりません。
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ヘルプデスク（未経験歓迎）／大手テレビ局での勤務／dd528
- NEW
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- 大手テレビ局内のお客様先でのヘルプデスク業務です。 ちょっとむずかしそう？ いえいえ、そんなことはありません！ 実際、多くの先輩が未経験スタートで活躍中。 チームで仕事を進めるので、安心してはじめられるお仕事です！ 【具体的には】 「チャットツールの使い方がわからない」 「Windowsのバージョンアップはどうすれば？」 といったお困りごとに対して、マニュアルを見ながら解決していきます。 むずかしい内容については、専任担当者や別部署に引き継げばOKです！ ※電話対応が6～7割、システム経由の問い合わせが2～3割です。 ＜入社後の流れ＞ ■入社時研修（2日～1週間程度） 晴海本社（Y棟）にて、情報セキュリティなどの座学研修を実施します。 ■現場でのOJT ▼1～2週間は資料やマニュアルを読み、基礎知識を習得。 ▼先輩の業務について、対応の仕方などを学びます。 ▼実際に問い合わせ対応を開始。もちろん、そばで先輩がフォローします！
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- 【転居を伴う異動はありません！】 ＜勤務先＞ 東京都渋谷区（最寄り駅：「渋谷駅」） ※クライアント先での勤務となります。 ＜研修は晴海本社（Y棟）にて行います＞ ■晴海本社（Y棟） 東京都中央区晴海1-8-11 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーY棟 最寄り駅：「勝どき駅」
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- 時給1500円以上 ※月収25万円以上を想定しています。手当は別途支給します。 ※3ヶ月間の試用期間あり：期間中の給与・待遇は変わりません。
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設立 1950年
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従業員数
115名
- 平均年齢 40.2歳
求人情報 全1件
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硬化剤の製造／未経験歓迎／年休126日／甲賀・枚方／日勤のみ
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- ■作業の流れ ━━━━━ １）ドラム缶の運搬 原料が入ったドラム缶をフォークリフトで移動します。 免許は入社後取得でOK！会社のお金で国家資格が手に入ります。 ▽ ２）原料の配合 「レシピ」どおりに原料を機械に投入。 分量をタブレットに記録するだけなので、感覚ではなく“正確さ”が大切です。 ▽ ３）容器に充填 配合した硬化剤を一斗缶という金属容器に詰めます。 ▽ ４）ラベル貼り＆運搬、片付け 完成品にラベルを貼って運搬。最後は片付けや清掃で終了！ ■ほとんどが未経験からのスタート！ ━━━━━ 先輩がマンツーマンで教えるので、1つひとつ覚えれば大丈夫。 半年～1年かけてじっくり成長していきましょう。 今いるメンバーも、ほとんどがゼロからのスタート。 「わからない」「一度教えてもらったけど、まだ不安」は当たり前です。 その状態を前提に育てるので安心してご応募ください。 ＜大都産業の教育体制＞ ・入社後に座学で安全研修を実施 ・配属後はOJTで一緒に作業＆じっくり教育 ・必要な資格（フォークリフト・危険物取扱者など）は全額会社負担で取得 ■こんなお仕事も ━━━━━ 適性によっては受注から出荷までの流れを管理し、 納期どおりに製品を届ける デリバリー業務をお願いする場合もあります。 「ずっと同じ作業だけだと不安」 「少しずつステップアップしたい」 そんな方も、安心して長く活躍できるよう 一人ひとりのキャリアを会社が応援します◎ ／ モノづくり未経験のあなたの 不安や疑問にお答えします！ ＼ Ｑ．続けられるかが不安… ￣￣ Ａ.機械を使っての作業が中心！ 体力的な負担もそこまで大きくないため 長く活躍することが可能です。 Ｑ．手に機械の油汚れが移ったりしない？ ￣￣ Ａ.繊細な化学物質を扱うので、 衛生面や安全面の整備は徹底しています！ Ｑ．実は定時で帰りづらいとか…？ ￣￣ Ａ.みんなサクッと退社しているので 安心してください！ 仕事終わりの自分の時間を楽しめますよ♪
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- 【滋賀県甲賀市・大阪府枚方市／転勤なし／マイカー通勤OK】 ■甲南工場 滋賀県甲賀市甲南町柑子2002-21 ＜アクセス＞ JR草津線 寺庄駅より車で8分 ■製品事業所(枚方工場) 大阪府枚方市長尾家具町2丁目10番3号 ＜アクセス＞ JR片町線 長尾駅より車で5分 ＜各拠点受動喫煙対策＞あり（屋内全面禁煙）
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- 月給：22万5,148円～27万829円 ※月給内訳 基本給：16万7,600円～20万4,300円 その他定額手当：5万7,548円～6万5,989円 ※定額手当内訳 ・職務手当：5万1,548円～5万9,989円 ・インフレ手当：6,000円（一律支給）
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設立 1947年
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従業員数
2,397名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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商業施設の事務／残業月5h／年休123日／未経験大歓迎
- NEW
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- 長年地域に親しまれてきた商業施設が、新たな形で再スタート。 2025年4月に帯広にオープンした『フレスポ スズランプラザ』の管理事務所で、問い合わせ対応や事務業務・情報発信を通じて、地域の方が楽しく安心して利用できる環境づくりを支えるお仕事です★ 〇具体的な業務内容〇 ◆受付・問合せ対応（お客様や店舗からの電話対応やメール返信など） ◆SNSでの情報発信（施設のイベント情報や新店舗情報の発信） ◆データ入力・書類作成（ExcelやWordを使った簡単な入力作業など） ☆まずはできるところからお任せしますので、未経験の方もご安心ください♪ ――――――――――――――― ◎未経験から事務デビューできる！ ――――――――――――――― お任せするのは、電話・受付対応やデータ入力、書類作成など、事務の基本的なお仕事が中心。 まずはできることからスタートし、少しずつ業務の幅を広げていけます。 「事務の仕事にチャレンジしてみたい」「これから長く続けられる仕事を見つけたい」 そんな方も、無理なく成長できる環境が整っています。 ―――――――――――――― ◎サポートし合える環境だから安心！ ―――――――――――――― 管理事務所は複数名で協力しながら運営しているため、業務を一人で抱え込む心配はありません。 相談も気軽に行き交う雰囲気で、分からないことがあればすぐに声をかけ合い、チームで支え合いながら仕事を進めています◎ また、プライベートと仕事の両立がしやすい環境が整っているため、「無理なく、長く続けたい」という方にも安心して働いていただけます♪ ★☆入社後の流れ☆★ STEP1： 入社後研修で、施設運営のルールや基本的な事務作業について学びます。 STEP2： 電話応対や簡単なデータ入力など、基本的な作業からスタートします！ STEP3： 慣れてきたら、SNS発信や店舗とのやり取りなども担当していきます。
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK！】Ｕ・Iターン歓迎★ ＼2025年4月24日オープン／ 北海道帯広市稲田町南8線西10番地1 『フレスポ スズランプラザ』の管理事務所 (旧イトーヨーカドー帯広店) ◎オープンしたばかりのキレイな施設でのお仕事です。 休憩時間にはランチやお買い物も楽しめるのが嬉しいポイント！ ※マイカー通勤OK（駐車場完備） ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
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- 月給21万円～（グレード手当1万円～を含む） ※グレード手当は一律支給 ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、決定します。
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設立 1936年
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従業員数
420名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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物流管理／完全未経験OK／埼玉・栃木募集／残業20時間
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- 埼玉・栃木にある「営業所／サービスステーション（SS：セメント集積場)」のいずれかの拠点に配属されます。 各拠点にて以下のような業務をお任せ！ 社会インフラ整備に欠かせない「セメント」を必要とする 関東エリアの各地に向けて、安定供給するための重要な役割を担います。 【配車業務】 各地に必要量を供給できるよう、数十台のトラックの配車スケジュールを計画し、 セメントの配送を管理します。 ●当日・週・月の出荷スケジュールの計画 ●ドライバーと連絡を取り合って配送を管理 ●伝票の受け渡し ●運送に関わる事務作業およびデータ入力 【運行・労務管理業務】 各拠点に配属されているドライバー（10～30名弱程度）に対する、 スケジュール調整や運行管理、労務管理を行います。 【入社後は？】 先輩社員が1年程度、時間をかけて丁寧に教えます。 まずは難易度の低いものから、少しずつ業務を覚えてください。 チーム単位で時間をかけて指導・サポートしていきますので、 着実に配車・運行管理／物流管理に関する専門スキルを身に付けられます！ 【仕事のやりがいは？】 不意の天候変化や供給量の変化などがあれば柔軟に対応しつつ、 輸送コストや効率性などに関してその都度、シミュレーション。 自分の想定通りにうまく配車／運行管理できた際には、 まるでゲームをクリアできたような面白さや達成感を得られます！ 【将来は？】 「運行管理責任者」の資格取得を支援！ また、大手商社の担当者から新たな依頼を受注するなど、 売上げに直接かかわる業務にもチャレンジできます。
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- 【埼玉・栃木いずれかの拠点】 ★U・Iターン歓迎／勤務地によっては車通勤OK ★ご希望などを考慮の上、決定します ■戸田営業所 埼玉県戸田市大字上戸田135番地 ★車、バイク、自転車での通勤OK ■葛生営業所 栃木県佐野市築地町3-29 ★車、バイク、自転車での通勤OK
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- 月給20万円以上+各種手当 ※これまでの経験やスキルを考慮して決定いたします。
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設立 1973年
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従業員数
2,321名
- 平均年齢 -
求人情報 全7件
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システムサポート／20代活躍中／年休126日／賞与4カ月分超
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- ＼Pick upタブもぜひご覧ください／ ★東芝グループのエンジニアへ！★ 先輩社員の前職は「SES経験6カ月」「光回線のコールセンター勤務」など。 ITやネットワークの基礎知識を活かし、当社の研修でレベルアップを目指せます！ ━━《扱う商材は？》━━ 扱うのは、小売店のレジで活用される「POSシステム」。 電子決済や売れ筋商品の分析などに欠かせない製品です。 ★東芝テックのPOSシステムは国内シェアNo.1！ ━━《クライアントは？》━━ スーパー、ドラッグストア、飲食店などを展開する企業を担当。 自社の営業やSEとも連携し調整を行います。 ━━《業務内容》━━ システムサポートエンジニア（SSE）として、 下記2つの業務をご担当いただきます。 【１】導入マネジメント 例えば「新しい決済方法を導入したい」というお客さまに対し、専門的な観点から「どうすればできるか」「何が課題か」を紐解き、解決へと導きます。 社内の営業やSEから提案内容の相談を受け、スケジューリングやシステムセットアップの手順書の作成、必要な製品や作業の手配、作業進捗管理等、案件全体のコントロールを担当します。 ＼POINT！／ ◆電子決済が浸透しつつある現在、POSシステム・POSレジに対するニーズもさまざま。専門的な視点でサポートできるSSEは社内外から“頼られる”存在です。 ◆全国100～200件のチェーン店を展開する企業さまを担当することも！ ◆店舗への新規設置、店舗リニューアルなどの際には、現地作業に赴くこともあります。 【２】導入後サポート サポート契約をされているお客さまからの、仕様やトラブルに対するお問い合わせへ対応します。オペレーター専任スタッフのサポートや、リモートでの障害復旧などを行います。 ＼POINT！／ ◆実店舗を訪問してPOSレジの修理を行うカスタマエンジニア（CE）も社内に在籍。CEからの連絡を受け、遠隔でバックアップすることも！ ◆1年ほどかけてお客さまを引継ぐため、じっくり信頼関係を築けます
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- 【ご希望のエリアをご相談ください！】採用エリア：仙台、東京、名古屋、大阪、広島、福岡 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ＜全国に拠点あり＞ ■東北／宮城県仙台市 ■関東／東京都品川区 ■東海／愛知県名古屋市 ■関西／大阪府大阪市 ■中国／広島県広島市 ■九州／福岡県福岡市
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- 月給26万4,500円以上＋各種手当＋賞与（4カ月分以上の実績あり） ★スキル・経験・能力を考慮して決定します
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国内トップクラス！レジメンテナンス／未経験可／年休126日
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- 【主な業務内容】 ・機器の点検・部品交換 ・設置・導入作業 ・システム設定・変更 ・トラブル対応 など ★訪問先 スーパーやコンビニ、飲食店など 1日の対応件数： 5～10件（1件あたり10分～1時間程度） ★国内トップクラス製品 当社が取り扱うのは、東芝テックの「TEC」ブランドのPOSシステム（レジなどで使われる機器） コンビニや飲食店、スーパーなど、身近な場所で多数使われており、業界シェアはトップクラスです。 ★安心の研修制度 1カ月間の導入研修で、機器の扱い方や基本知識を丁寧にレクチャー。 その後は先輩社員と同行しながら実務を覚えていきます。 個人差はありますが、約3カ月で独り立ちが目安です。 ＼未経験でも安心のポイント／ □マニュアル完備：スマホやタブレットで作業手順をすぐ確認可能 □社内サポート充実：困った時は履歴検索や技術部門へ電話相談もOK
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- 【配属先は希望を考慮！全国エリアで募集中】 ◆車通勤OK ◆直行直帰OK ◆転勤少なめ 【北海道】 北海道（札幌市*） 【東北】 岩手県（一関市）、福島県（郡山市）・宮城県（仙台市*） 【関東】 東京都内、神奈川県（横浜市・川崎市）、埼玉県（川口市*・川越市） 【東海】 三重県（津市）、静岡県（静岡市）、石川県（金沢市） 【関西】 大阪府（大阪市*）、京都府（京都市）、和歌山県（和歌山市） 【中四国】 広島県（広島市） 【九州】 佐賀県（神崎郡）、熊本県（熊本市）、鹿児島県（鹿児島市） ※ご希望に合わせて、上記いずれかの事業所へ配属となります。 ※記載以外の勤務地（勤務地一覧参照）もご相談ください！ ※市町村名に*がついている事業所は、コピー機対応の部署もご案内可能です。 【受動喫煙対策】屋内全面禁煙
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- 月給21万5,000円～＋各種手当＋賞与年2回 ※上記は、新卒（高卒）の初任給を参考にしています。経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記月給には、一律業務手当1万円を含みます。入社6カ月以降は勤務状況に応じて、月1万3,000円または1万8,500円の業務手当に切り替わります（実質増額となります）
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設立 1981年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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国内外のイベント企画・運営／月収27.5万円程度／賞与年2回
- NEW
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- 企業向けイベントに対して、企画、提案、見積作成から当日の運営までを担当していただきます。 【業務の流れ】 毎月10本～20本のイベントを東京を中心に全国で手掛けており、 ご依頼からイベント当日までの期間は1カ月～1年と規模によって様々。 複数のイベントを並行して進行します。 ▼お客様からのイベントの依頼 ご依頼に対して、概要、予算などをヒアリング。 お客様ごとに担当を受け持ちます。 ※営業先を訪問して案件を獲得する場合もあり。 ▼企画提案・プレゼン、見積作成 コンセプト、演出企画をPPTに落とし込み、お客様にプレゼンを実施。 概算の見積書を作成しお客様へ提出。 ▼受注後 イベント内容の詳細を計画。運営マニュアルや台本の作成、 司会者、スタッフ、機材などの手配及び、会場折衝。 新規のイベントでもこれまでのノウハウを参考にイベントを組み立てます。 ▼イベント本番 搬入、設営、リハーサル、本番、撤収。 ※協力会社と協力しながら進めます。 ▼終了後 社内メンバーや主催者、関係者と反省会の実施、レポート提出。その後に御礼やご挨拶をして終了。 次回のリピートに繋げる為に定期的なフォロー接触を行います。 【イベントの種類】 ◇企業向け 表彰式、セミナー、展示会、プロモーションイベント、ファミリーデイ、日本文化体験、チームビルディング、周年記念式典 など ◇地域活性eスポーツイベント イベントを創り出すフェス主催事業を2020年より実施。 企画から運営、広告宣伝、協賛営業、映像コンテンツなど地域の様々な方と繋がり一緒にイベントを作り上げていくことが魅力です。 現在、複数都市で開催しており、今後も拡大計画中です。 【入社後の流れ】 現場OJTを通して当社のやり方を覚えていきます！ ※イベント企画の経験がある方には、案件の主担当をして頂くこともあります。
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- ★「東京都江東区」「大阪府吹田市」「愛知県名古屋市」勤務 ※勤務地はご希望を考慮の上、決定いたします。 ■東京本社 東京都江東区辰巳3-19-14 ＜アクセス＞ 東京メトロ有楽町線・JR京葉線・りんかい線「新木場駅」より徒歩10分 ■大阪事業所 大阪府吹田市南吹田5-32-20 ＜アクセス＞ 御堂筋線・南北線「江坂駅」より徒歩11分 ■名古屋営業所 愛知県名古屋市西区中小田井4丁目175 ＜アクセス＞ 名鉄犬山線「中小田井駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり
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- 【月収例】 月収27.5万円／経験3年 【給与】 月給20万円～40万円 ※経験・年齢・能力などを考慮して優遇いたします ※時間外手当は別途全額支給します
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設立 1935年
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従業員数
190名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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フッ素化合物の製造職／賞与5.5ヵ月・原則定時退社／面接1回
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- ■「フッ素」とは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 水素や酸素といった元素の1つです。 ほとんどの元素と安定な化合物をつくるため、様々なモノづくりの原料に使われています。 実は化学の世界でこのようにユニークな物質は他になく、スマホや自動車、カメラといった最先端技術の現場で活用されています。 ■具体的な作業内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・原料の受入れ ・設備オペレーションと点検、メンテナンス ・製品の品質チェック ・リンク容器の管理とメンテナンス ・製品の充填 原料の受入れから最終製品までの製品製造に関するすべてのプロセスに携わることができる職場です。 製造業ですが、せかせかした雰囲気はなく、 安全＆着実に行う作業内容なので、落ち着いている雰囲気があります。 ■入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは半日程度の新入社員教育を行い、 早速、実務を学んでいただきます。 先輩の作業を後ろで聞いたり、目で見ながら マニュアルや資料を活用して ポイントはメモを取ってくださいね！ その後は、できる内容の作業から スタートしていきましょう。 ■充実の資格支援制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度も充実しており 20種類以上の公的資格を取得可能！ また資格手当・振替手当特技手当があり ご自身のスキルアップ、給与UPにもつながります。
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- 【マイカー・バイク通勤OK／無料送迎バスあり】 ■堺事業所 大阪府堺市西区築港新町3丁27番地 ※有名な工業地帯エリアです ＜最寄駅＞ 南海電鉄「石津川駅」 ◎最寄駅から無料送迎バスあり
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- 月給20万4500円～25万円＋諸手当＋賞与 ※食事補助（6200円）含む ※上記以外に皆勤手当(6000円)又は精勤手当(2500円)を別途支給
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設立 1988年
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従業員数
206名
- 平均年齢 42.4歳
求人情報 全1件
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鉄道総合職／技術系から事務職まで／自分にあった働き方ができる
- NEW
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- ＼Point！／ ◆イレギュラーな仕事が少なく、安定した働き方が魅力 ◆平日休みを活かし、プライベートの時間も大切にできます ◆世代交代、次代の中核を担う人材としての活躍を期待 ＜お任せする仕事＞ 入社後はそれぞれの適性や希望を考慮し、以下の業務をお任せいたします。 ■運輸業務（駅務、指令、電車運転） 中央指令所では、自動運転を主とした列車運行に必要なシステム全般を監視し、遠隔操作や案内、担当部署への指示などを行います。 駅では、お客様案内や券売機・改札機などの機器操作、売上計算、手動運転などを行います。 ■鉄道施設の維持管理（軌道、構造物、機械設備、電気・信号・通信設備等） 日常点検・定期検査を基本に、修繕や更新の計画・設計・工事監督などに携わります。 ■車両の整備・維持管理（機械、電気） 車両の運用管理や定期的な検査、または車両更新・改良の計画・監督などを担当します。 ■事務（営業、企画、庶務等） 沿線イベントとコラボレーションした乗車券の企画や広報などの業務を行います。 ＼研修やサポートが充実！／ 入社後は配属先ごとに用意された研修に参加していただきます。 未経験者も多数活躍しているのでご安心ください。 業務では先輩社員に帯同し、仕事の流れはもちろん、鉄道職員としての意識を学びます。 仕事の全体像を把握できるようになるまで約3年程。 焦らず成長していって下さい。 ＼公共交通を支える、安定した仕事環境／ 公共交通機関を担う鉄道会社として、安定した運行体制のもとで業務に取り組んでいます。 安全・安心を最優先にしながら、より良い運営を目指した取り組みや工夫に携わることができます。
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- 本社（東京都江東区有明3-13-1）、ゆりかもめの新橋駅・豊洲駅 ◎転居を伴う転勤なし
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- ＜大学新卒の場合＞月給250,600円 ＜短大・高専等新卒の場合＞月給218,400円 ＜高校新卒の場合＞月給209,000円 ※経験のある方、大学院卒の方は加算されます。 ＜平均年収例＞ 20代：480万円 30代：680万円 40代：850万円 50代：948万円 ※毎年安定して昇給していきます
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設立 1948年
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従業員数
60名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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空調設備の施工管理／創業100周年／賞与4カ月／年休125日
- NEW
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- ／ ◎サノヤスグループについて ＼ 当社は東証スタンダード市場上場、サノヤスグループの一員として100周年を迎えました。 そんな当社で、銀行・ホテル・スーパー・大型倉庫・オフィスビル・学校などの空調衛生設備工事の施工管理をお任せいたします。 ／ ◎抜群の働きやすさ！ ＼ ◆直行直帰OK 現場は電車でいける市街地が中心 現場によって必要なときは社有車を貸与 ◆タブレット導入で事務処理が可能 事務所に戻る必要がなく、移動時間による無駄な残業が発生しません ◆残業上限アラームあり 勤怠はデータベースで管理しており、残業時間の上限が近づくと上長からアナウンスがあります ◆休日出勤が発生した場合は振替休暇（取得できない時は代休）を取得 期限内であれば現場完工後にまとめて取得も可能。有休と合わせて1～2週間取得するメンバーも！ ◆賞与年2回 夏と冬で4カ月分支給 ◆入社初日から有給休暇10日付与 ◆退職金支給（勤続2年以上） 業界屈指の高水準の支給です！ ◆現場特別賞与として半期ずつに分けて、給与1カ月分の手当を支給する制度も考案中！ ※個人によって支給額の変動あり（2級管工事施工管理技士以上保有者） ◆資格手当 例）一級管工事施工管理技士（監理技術者）:月1万円 消防設備士（甲種）：月５千円 ◆昼食費補助として毎月1万円支給！ ／ ◎業務内容 ＼ 新築から改修・修繕工事まで幅広く対応します。 ＜経験者＞ 現場代理人として下記をお任せします。管理職も目指せる環境です！ ◆原価、工程、品質、安全管理 ◆お客さまや下請けパートナーとの打ち合わせ ◆現場書類作成 など ＜未経験者＞ 先輩社員の補助からスタート。 安全書類や写真整理などの書類作成の補助やCAD操作を学んでいただきます。 専用のサイトやアプリを使用しますのでご安心ください。 ※案件は、スキルに合わせて決定します
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- ＜大阪本社・東京支店のいずれかに勤務＞ ※勤務地は希望に応じます ※会社都合による転勤はありません ※直行直帰OK ※受動喫煙対策あり ※業務の都合や会社規定により借上社宅への入居のケースあり ■大阪本社 大阪府大阪市中央区日本橋1-17-17 ピカソ日本一ビル3階 地下鉄「日本橋駅」10番出口から徒歩1分 ※現場は基本的には関西エリア地区となります。いずれも電車でいける距離です。 ※車通勤の場合は会社契約車を貸付。 ■東京支店 東京都中央区日本橋馬喰町2-1-1三井住友銀行浅草橋南ビル5階 JR総武線「浅草橋」徒歩3分、都営地下鉄浅草線「浅草橋」徒歩3分 ※現場は基本的には東京近郊、首都圏範囲となります。いずれも電車でいける距離です。 ※車通勤の場合は会社契約車を貸付。
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- ■施工管理経験者（管理職クラス）の場合 月給：41万1,000円～ 年収例：40歳／680万円 ■施工管理経験者（メンバークラス）の場合 月給：24万円～ 年収例：35歳／580万円 ■未経験者の場合 月給：20万1,000円～ 年収例：25歳／400万円 ※年収例は個人によって変動する可能性がございます
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設立 1974年
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従業員数
560名
- 平均年齢 -
求人情報 全31件
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営業（未経験歓迎／リモートOK／転勤なし／高い有休消化率）
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- ノルマはテレアポに限らず訪問件数や売上等にもなし！お客様から「とても助かった」「仕事効率が上がった」など感謝の言葉をいただける機会多数♪技術部門のメンバーとともに大きなやり甲斐を実感！当社でITビジネスの最前線に立つ営業として活躍しませんか？ 【具体的には】 ■新規顧客の開拓 ■既存顧客への継続提案 ■担当プロジェクトのフォロー等 ★成果を出しやすい環境！ 業界に広いネットワークがあり引合いも多い当社は紹介からはじまる営業活動が中心。システム開発やITサービス、IT人材の提案まで取扱商材は様々。 各メンバーが一連の仕事を自らの裁量・権限で進める自立した営業スタイルとなっています。IT業界の営業として幅広い経験を積みスキルを高められる環境です。 ★中途入社者が多数活躍！ 以前より中途採用者が数多く活躍し営業部門でも中途入社メンバーが中心となっています。IT業界の専門知識については入社後のOJTで着実に吸収できますのでご安心ください。前職の営業で磨いた行動力やコミュニケーション力を大いに活かせます。 ★将来性の高いフィールド！ 企業のデジタル活用が叫ばれる今、IT人材やシステム開発のノウハウ不足に悩む企業様から数多くのご相談・ご依頼を受けています。 取引先一覧でご覧いただけるとおり、当社は多数の大手・上場企業を顧客としていて質の高い営業経験を積めるフィールドです。 ★働きやすく高い職場満足度！ 多数の優良顧客を有する当社は安定した経営基盤が特徴。長く活躍できる待遇・福利厚生の諸制度を整えていてプライベートの都合に合わせ有休取得もしやすい職場環境となっています。 社風も良く社員はみな気さくでオープンな性格。中途入社の方も馴染みやすい環境です。
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- 【選べる勤務地＆転勤なし！リモートもOK】 東京本社／大阪本社 ※通勤に便利な主要駅の徒歩圏！ ★リモートも可能！週の大半をテレワークしているメンバーも。勤務スタイルは本人の裁量にかなり委ね任せています。業務に慣れればリモートも活用してより効率的に働けます！
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- 月給26万円～50万円＋残業手当（全額支給） ※前職年収・希望年収を考慮し規定に基づき決定します。 ★当社ではみなし残業はなく残業代は全額支給されます！残業は奨励しておらず残業は少なめで全社平均でも月10時間程度です。
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設立 1976年
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従業員数
240名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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経理／年間休日126日／賞与年3回／会社の経営判断につながる
- NEW
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- 【具体的には…】 ■売掛・買掛処理 ■決算見込等資料作成 ■その他経理業務全般（契約書の管理やチェック補助など） ■総務事務等（備品の発注など） 経理業務をメインに総務業務も担当していただきます！ ＜入社後の流れ＞ OJTで売掛買掛金の処理や、資料作成などの業務からスタート。 1カ月～2カ月ほどやって慣れていただき、その後は経験に合わせた仕事をお任せしていきます。 ＜キャリアを伸ばしていける環境！＞ 2年～3年経験を積んでいけば、より責任のあるポジションへ行くことも◎ 賞与などでしっかりと還元していくので、キャリアアップしたい方は率先して仕事に挑戦していってください！
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- 【転勤なし／駅チカ！】 ■本社／大阪府大阪市西区西本町1-4-1 オリックス本町ビル 5F ＜アクセス＞ 大阪メトロ四ツ橋線「本町駅」直結 ※受動喫煙対策：あり
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- 月給23万9400円～36万5400円（基本給+物価手当+その他手当） ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
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設立 1986年
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従業員数
130名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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不動産リサーチ担当／未経験歓迎／若手活躍中／月給32万円～
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- 現地に出向いての不動産調査をお任せします。 担当するプロジェクトをひとつひとつ 丁寧に処理していければ、 高い自由度をもって働ける環境です。 ≪ 実際の業務内容 ≫ ■現地調査 ・物件の目視確認 ・周辺環境の確認 ・物件の計測／測量 ・写真撮影 など ■役所調査 ・物件情報の確認 ・物件ごとの法令確認／都市計画法の調査 など ■事務作業 ・物件情報のデータ入力 ・調査内容のデータ入力 1日に2～3件ほどの物件を車で回り、 不動産全般を調査するのが メインのお仕事。 戸建て住宅から工場・ビルまで なんでも担当します！ 車／運転が好きという方には ぴったりのポジションです！ ≪ お仕事の流れ ≫ ▼担当プロジェクト確認 ｜ 内勤メンバーから割り振られた ｜ プロジェクトを確認し、 ｜ スケジュールを調整します。 ｜ ▼物件check ｜ 目視確認や測定などを通じて ｜ 物件の情報を確認します。 ｜ ▼撮影・データ入力 最後に写真撮影を行い、 Excelファイル等にデータを入力します。 ╋━━━━━━━━ 入社後の研修制度について ━━━━━━━━╋ 【No.01】1か月のマンツーマン研修 入社後、まずは1か月を目安に 先輩の調査に同行し、 業務の流れについて学んでいきます。 丁寧にサポートしますので、 未経験からでも安心！ 【No.02】徐々に独り立ち 一連のフローを習得したら、 簡単な案件から担当をお任せ。 確認項目に沿って行うので 何を調べたらいいかわからないことは 一切ありません！ 【No.03】一人前のリサーチ担当へ ひとりでどんなプロジェクトも 担当できるようになったら、 完全に独り立ち。 もちろん独り立ち後も、 分からないことがあれば先輩に すぐに電話で相談可能！ 親身に相談に乗ってくれる 温かいメンバーばかりなので ご安心ください♪
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- ＼＼東京・名古屋の選べる2拠点募集！／／ 【東京本社】 〒102-0073 東京都千代田区九段北4-1-3 日本ビルディング九段別館10階 【名古屋支社】 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄2丁目5-13 アイ・エスビル4階 ※転居を伴う転勤はありません。 ※配属は希望を100%考慮いたします。 ≪ その他拠点について ≫ 上記2拠点以外にも、 大阪・札幌・仙台・京都 広島・福岡・松山に拠点を構えています。 そちらへの配属をご希望の場合も お気軽にご相談ください。 ※社宅制度もございます。 ≪ リモートワークについて ≫ 東京本社配属の場合、 リモートワークの制度がございます。 詳しくは面接でご質問ください。
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- 【東京本社】 月給34万円以上 【名古屋支社】 月給32万円以上 ※経験・スキルに応じて決定いたします。 ※月給にはそれぞれ固定残業代 30時間分/60,000円以上を含みます。 超過分は別途全額支給いたします。 ※試用期間中の待遇変更なし
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設立 1975年
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従業員数
40名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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総務事務／年休120日／残業月2～3h以内／服装自由
- 締切間近
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- ★簿記などの資格は不要 ★ブランクOK！子育てが落ち着いてステップアップしたい方大歓迎 ★営業などの電話対応はなし 社員が安心して働けるように、バックオフィス全般の業務をお任せします。 「経験を活かして、仕事の幅を広げたい」という方には、ピッタリな環境です。 【主な仕事内容】 ■給与計算、賞与、年末調整などの実務（PCA給与計算ソフトを使用） ■入社・退職関連の事務手続き業務 ■社員の勤怠管理 ■備品管理 ■来客対応、電話・メール対応 会計事務所や社労士が付いているので、あなたには実務中心にお任せ。 そのため資格やスキルよりも、コミュニケーション力を重視した採用を行っています。 幅広い業務を担える分「自分が会社を支えている！」という実感を持ちながら仕事ができます。慣れてきたら、自身の裁量でどんどん業務を進められるので、誰かの目を気にする必要もありません。 最初は引継ぎを兼ねて、先輩とマンツーマンで業務にあたります。 わからないことをどんどん質問できるので、スピード成長が叶いますよ。 ━━━━━ ココが魅力！ ━━━━━ ■プライベートも大切にできる職場環境 ◎残業は月2～3時間程度 ◎年休120日／完全週休2日制（土日祝休み） 給与支払いや事務処理の締め切りが近いなど、仕事が集中する時でも基本的に残業は月2～3時間。ほとんど定時退社をしています。 ■DX化が進み効率アップ 給与や勤怠も、Web上で完結。 パッケージソフトも使用するなど、業務効率化も進んでいます。 ■家族手当や住宅手当など、福利厚生◎ ライフステージの変化にも対応し、腰を据えて長く働ける環境づくりをしています。
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- ＜転勤なし／『北浜駅』から徒歩1分の駅チカ＞ ■本社／大阪市中央区高麗橋2-2-7 東栄ビル6F ＜アクセス＞ OsakaMetro堺筋線・京阪本線『北浜駅』6番出口から徒歩1分 OsakaMetro御堂筋線・京阪本線『淀屋橋駅』から徒歩5分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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- 月給23万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※上記金額はあくまでも最低金額であり、これまでの経験や年齢を考慮し優遇します。 ※時間外手当は別途、全額支給します。
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設立 1984年
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従業員数
30名
- 平均年齢 34.0歳
求人情報 全1件
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アパレルメーカーの生産管理／土日祝休／完休2日／産育休実績有
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- アパレル・雑貨・観光土産商品など、さまざまなヒット商品を製造している当社。 そんな当社において、仕入先への発注、生産から納品、販売までの一連業務の管理をお任せします。 社内のクリエイターや製造、営業スタッフを束ね、人気グッズが世に出るまでの舵取り役として、ご活躍ください！ 【具体的には…】 ・生産計画の立案 ・生産管理、品質管理、納期管理 ・仕入先への発注、納期確認や調整 └営業やお客さまからのご要望をもとに、『納期をコントロールする立場』として、仕入先への確認・交渉を行います。 ・生産加工指示 ・マスター管理 ・各ライセンスの管理 ・ライセンス先への証紙などの発注や管理 ・仕入先への加工指示書や発注書の作成、送付 ＼入社後の流れ／ 基本的に、先輩社員によるOJTにて、当社での働き方に慣れていただきます。 最初は、生産や加工指示に関してをレクチャー。 指示については、商品や仕入れ先ごとに細かな確認が必要なるため、一つひとつ着実に覚えていきましょう。 実務経験者のあなたであれば、すぐに仕事のコツや流れなどを掴んでいただけるはず。 そのため、早期からご活躍いただくことを期待しています！ とはいえ、入社直後は分からないこともあるかと思いますので、気兼ねなくご相談ください◎ ＜POINT＞ ★発注から納品までの管理や、各種調整業務がメイン。それぞれのポジションと密に連携をとりながら最適解を求めていきます。頼られる存在へと成長できます！ ★グッズを理想通りに仕上げるために、外注先や仕様の選定・サンプルチェックなどを厳しい目をもって行います。グッズの品質を担保する要となるポジションでもあります！ ★お土産物やコスメ、衛生用品・防災グッズなど、幅広い製品を扱います。トレンドに敏感であり、さまざまなことに興味・関心のある方にはぴったりです！
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- ★転勤なし＆駅チカオフィスで通勤もラクラク♪ 【大阪本社】 大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング21F ・Osaka Metro「堺筋本町」より徒歩3分、「本町駅」より徒歩5分 ★U・Iターンの方も歓迎！ 受動喫煙防止対策：オフィス内禁煙
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- 月給30万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万9600円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1998年
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従業員数
200名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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経理／裁量大／完全週休2日制／年間休日120日／転勤なし
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- 【日常業務】 ■見積書、請求書、発注書の作成・確認 ■仕訳・伝票起票、会計ソフトへの入力 ■売掛金・買掛金の管理（入金確認、支払処理） ■小口現金・領収書処理・経費精算 ■銀行振込・入出金管理 【月次業務】 ■月次決算（試算表作成、勘定科目残高確認、修正仕訳） ■経費・売上・仕入れの集計とチェック ■月次の資金繰り表作成、管理資料の作成 【四半期・年次業務】 ■四半期決算・年次決算業務（貸借対照表・損益計算書作成補助） ■税務申告の準備（法人税・消費税など） ■会計監査対応、税理士や会計士とのやりとり 【その他の関連業務】 ■固定資産管理（償却計算、資産台帳管理） ■内部統制、監査対応（内部統制報告、証憑整理） ■業務改善（会計システム導入・運用改善） 【POINT】 ★入社後はOJTでしっかりフォロー！ できることから少しずつお任せするので安心です。 早い段階から実務を経験でき、スピード感を持って成長できる環境。 将来的にはグループ企業の専任担当として抜擢されるチャンスもあり、経理スキルもキャリアも着実に磨けます。 ★改善提案は大歓迎！ 事業成長を続けるIT企業だからこそ、業務改善や仕組みづくりのアイデアを求めています。 会計システムの見直しや社内フロー改善など、主体的に取り組めるフィールドが豊富です。
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- 【転勤なし／駅チカオフィス】 東京都江東区東陽3-27-17 長谷川ビル 7F ※受動喫煙対策制度あり：社内分煙
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- 月給27万円～（固定残業代含む）＋賞与（年2回＋業績賞与） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分、月6万8956円～～を支給。超過分は追加で支給。 ※経験・能力を考慮の上、規定により決定いたします。
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ITソリューション営業／年休120日／土日休／賞与4カ月分
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- 「クラウドやAIを活用したい」 「今より使いやすいシステムを導入したい」 と言った既存顧客からの問い合わせを受け、製品の提案を行います。 《 仕事の流れ 》 【問い合わせ・ヒアリング】 まずは顧客が抱える具体的な課題やニーズをヒアリングします。 ★飛び込み・テレアポはありません！ ▼ 【ご提案】 ヒアリングした内容に応じて、最適な商材を提案。顧客のニーズに合わせて既存製品だけでなく、オリジナルシステムの開発も可能です。 ▼ 【受注】 導入して終わりではなく、定期的に顧客とコミュニケーションを取り、信頼関係を築きます。 ＜商材について＞ ■システム・ソリューション ┗サテライトAI(生成AIソリューション)やワークフロー、勤怠管理システム、CRM等 ■クラウドサービス ┗「Google Workspace」「Microsoft365」「LINE WORKS」 など、業務環境や効率化を向上させるシステムやクラウド製品が中心です。 ＼ゼロからシステムを開発することも！／ エンジニアも社内に在籍しているため、既存製品だけでなくオーダーメイドでの「スクラッチ開発」も提案可能。 「こんなシステムが欲しい」というニーズに応えることができます。 ━━《 ここがPOINT！ 》━━━ │１│“提案のみ”に集中できる！ エンジニアやプロダクトチームなど、各分野のスペシャリストが在籍！商談にエンジニアが同席することもあり、技術面のご案内も不安はありません。 │２│導入社数8万社以上の実績！ 時代を先取り、いち早くクラウドサービスを扱ってきた当社。トップクラスの対応力を武器に、自信を持って提案できます！ │３│裁量＆自由度の大きい営業スタイル タスク管理や商談スケジュールはあなたにお任せ。効率よく業務を進めることで、定時に退社しプライベートと業務を両立することが可能です。
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- 【転勤なし】東京本社 ◆東京本社 東京都江東区東陽4-3-1 東陽町信栄ビル4階 ┗東西線「東陽町駅」より徒歩2分 ※受動喫煙対策制度あり：社内分煙
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- ■経験者 年俸600万円～1000万円（固定残業代含む） ■未経験者 年俸378万円～600万円（固定残業代含む） ※ご経験やスキルに応じて給与額を決定いたします。 ※上記いずれも年俸を14分割して1／14を月々支給。半年に一度、残りの2カ月分を賞与として支給します。 ※固定残業代は、月45時間分（未経験者月6万8956円～／経験者月10万9563円～）を支給し、超過分は別途追加で支給いたします。
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設立 1978年
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従業員数
7,150名
- 平均年齢 -
求人情報 全247件
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未経験OKの住宅営業／業界No.1の商品力／年休120日以上
- NEW
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- 【 POINT 】 ◆圧倒的な商品力＝提案のしやすさ。 一条工務店の特長は、見た目だけでなく、長く快適に暮らせる「性能」を重視する姿勢。耐水害住宅など他社と差別化できる高付加価値な住宅を、納得の価格で提案できるため、未経験スタートでも結果に繋がりやすいです。 ◆飛び込みなど新規開拓なし。 SNSや口コミ・紹介などを通じ、当社に良い印象を持ってご来場されるお客さまがほとんどです。飛び込み営業はなく、1人ひとりのお客さまへの質の高いご提案に集中することができます。 ◆評価は合理的で、高還元！ 評価基準は「金額」ではなく「棟数」。そのため、オプションや高額商材を無理に売る必要はありません。お客さまのニーズやオーダーに寄り添うことで成果を出していく誠実な営業スタイルです。 もちろん、成果は報酬でもしっかりと高還元しています。 【 仕事の流れ 】 ▼住宅展示場へ来場されたお客さまへの接客 ▼現場見学会・完成現場見学会へのご案内 ▼現地調査・プラン作成 ▼提案・ご契約 ▼建築プランの決定・着工～上棟における建築中フォロー ▼お引き渡し ▼アフターフォロー 【 入社後は…？ 】 入社後まずは2週間の研修からスタート。 その後、同時期入社の仲間とともにオンライン研修を実施します。 基礎知識や一条工務店のポリシーを学ぶほか、展示場での接客についての実践研修もあります。 ☆中途入社者の7割が営業未経験！ 新卒同様に手厚い研修を行いますので、営業デビューにも最適です。 ◆チーム全員であなたをサポート 独り立ち後も、結果が出せるようチーム一丸で支えます。 不安なときには上司や先輩社員が商談に同席するなど、さまざまな取り組みを行っています。 1人で悩むのではなく、チームで目標達成を目指す営業スタイルです。
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- ★勤務地は希望を考慮し配属 《札幌・東京・名古屋・大阪・福岡の主要都市をはじめ、全国各地に約460拠点》 ◎U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤可 ※受動喫煙対策：あり（全事業所 屋内禁煙／屋外喫煙場所あり） ※Ｕ・Ｉターン支援あり／会社都合で引っ越しが必要な場合は費用補助あり（規定あり） 【下記は拠点一例です】※現在も拠点拡大中！
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- 月給27万9,500円以上＋インセンティブ ※上記金額は一律の営業手当（月4万4,500円）を含みます 【 充実したインセンティブ制度！ 】 2種類のインセンティブを支給しています！ ◆1棟ごとの契約時・着工時に『成約手当』を支給 ◆半年毎に業績（棟数）に応じて『半年賞』を支給 未経験者も含む営業社員全員の平均販売棟数は約7棟。 入社初年度から高収入を実現している方も多数在籍しています！ 【 各種手当例 】 ◇店長～リーダー └月1万円～8万5,000円×12カ月＝年収12万円～102万円UP ※支店やメンバーの業績によって変動します ◇主任格 └月3万円×12カ月＝年収36万円UP ◇係長格 └月6万円×12カ月＝年収72万円UP
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注文住宅の設計職／残業月15h／月給33万円～／年休120日
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- 木造軸組工法／2×6工法の注文住宅の設計業務（注文住宅のプランの企画・製図、敷地調査、各種申請など）をお任せします。 ■具体的には ￣￣￣￣￣￣ ◎設計プランの企画 ◎敷地調査 ◎建築確認など各種申請業務（協力業者様への依頼） ◎営業・工事との打ち合わせ業務 ◎お客さま対応 など お客さまに深くヒアリングを行い、お客さま自身も気づいていない潜在的なニーズを引き出すことがポイント。専門知識を活かして、住宅営業へのアドバイスを行うほか、工事監督とは施工時の情報共有なども行う、家づくりのキーパーソンです。 特に当社はDX化を推進。オンラインツールを使っていつでも相談できる環境を整えていることから、スピード感をもって課題解決することができるので、困ることもありません。 ■POINT ￣￣￣￣￣ 1）設計士の仕事に専念できる CADやパースの作成はグループ内のCADセンターに依頼するなど分業化を徹底しているのが当社の進め方。申請業務は外部協力業者へ委託するフローを確立することで、設計士としての本来の仕事やお客さまとのコミュニケーションに集中できます。 2）スキルアップに最適な環境 『家は、性能。』を掲げる当社だからこそ、妥協なく、性能とデザイン性の両面にこだわった設計をするノウハウがあります。世界最高水準の住まいを作る設計士として腕を磨ける環境です。 3）キャリアアップも支援 入社後、研修やeラーニングで基礎知識を身に付けられるだけでなく、資格の試験前休暇や報奨金120万円（1級建築士）といった、社員の資格取得を全面的に支援。また、全国展開する当社だからこそ、リーダーや責任者へのキャリアアップもスムーズです。
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- 【勤務地は希望を考慮し配属／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎】 札幌・東京・名古屋・大阪・福岡の主要都市をはじめ、全国各地に約150拠点 ※当面転勤なし（将来的に管理職をお任せすることになった際などには、転勤の可能性もあります） ※会社都合で引っ越しが必要な場合は費用補助あり（規定あり） ※受動喫煙対策：全事業所 屋内禁煙（屋外喫煙場所あり） 【下記は拠点一例です】※現在も拠点拡大中！
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- 月給31万2,000円～51万2,000円（設計者手当を含む） ※スキル・経験・能力を考慮して決定
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設立 1987年
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従業員数
210名
- 平均年齢 30.0歳
求人情報 全2件
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アニメにゲームグッズなどの企画開発／年休126日／フレックス
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- ＜お任せするのは下記9つの工程＞ 【1│スケジュール管理】 企画～発売まで3～4カ月のものから、催事・描き下ろしイラストを含む大型企画は1～2年前から仕込むものまで、先を見越して日程を組み、開発全体を管理します。 【2│仕様書作成】 仕様書を作成して工場へ見積り依頼。形や加工を工夫し、ファンが喜ぶ商品を作り、売上アップも狙います。 【3│見積り書の確認】 複数の工場と見積りを比較し、品質・納期・コストを精査。承認や交渉を通して、効率的に生産できる体制を整えます。 【4│企画書作成】 他部署とすり合わせを行い、版元様へご提案する企画書の作成を行います。 【5│デザイン依頼】 商品の方向性や版権ルールを確認しながら意見を出し合い、詳細な打ち合わせを重ねて一緒に形にしていきます。 【6│校正確認】 校正内容を確認し、商品イメージと入稿データが一致しているかチェックします。 【7│生産から発売】 発売前には商品が問題なく生産されているか検品作業を行います。 【8│商品PR】 自社のSNSなどで商品情報を発信し、発売告知やサンプル撮影も行います。 【9│市場調査・イベントスタッフ参加】 実際の売り場やイベントに足を運び、ネットでは分からないリアルな反応をキャッチ。 イベント販売スタッフとして参加することもあります。 *：☆★この仕事のポイントは★☆：* ◎企画の全工程に関われる 商品アイデアの立案から仕様決定、工場との調整、発売後の反応チェックまで、商品が形になるまでのすべての工程に関われます。自分のこだわりが商品に反映されるやりがいがあります。 ◎多彩なスキルと経験が身につく スケジュール管理、仕様書作成、見積り交渉、校正チェック、イベント運営まで幅広く経験可能。ライセンス知識や企画書作成力、コミュニケーション力など、毎日少しずつ成長できます。 ＞＞入社後はライセンスなどの基礎知識はOJTを通して丁寧にお教えします。6カ月～1年かけてモノづくりの流れを吸収しましょう！
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- 【転勤なし／堺筋本町駅・長堀橋駅より徒歩5分】 ★駅チカ好立地で通勤もラクラク！ ★U・Iターン歓迎！ ＜本社＞ 〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町2丁目2-9 船場フジイビル7F ＜アクセス＞ ■大阪メトロ堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩5分 ■大阪メトロ各線「長堀橋駅」より徒歩5分 ■大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給：19.5万円以上＋各種手当（賞与年3回） ※残業代は別途支給 ※経験・能力・年齢を考慮の上、会社規定により決定します ＜月収例＞ 月収21万円～23万円（残業代・他手当含む） ＜賞与について＞ ■年3回（夏季賞与・冬季賞与+決算賞与） 入社日により賞与支給開始時期が異なります。（考課期間内に4カ月以上在籍が支給条件）
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雑貨デザインオペレーター／賞与3回／年休126日／フレックス
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- 『Chou Chou Poche（シュシュポッシュ）』、『pink trick（ピンクトリック）』など…“大人可愛い”をテーマとした自社ブランドを複数展開している当社。あなたには、各ブランドの雑貨／商品にまつわるデザイン業務をお任せします。 ◆手掛けるアイテムは… ━━━━━━━━━━━━ 【ポーチ、バッグ、レインウェア、トラベルグッズ、ランチボックス、カトラリー etc...】 毎日の生活に寄り添うような日用雑貨を中心に、幅広いアイテムを展開しています！ ◆具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ 商品パターン・パッケージ・カタログの作成を中心に行っていただきます。 自社の開発チームが立てた商品概要・スケジュールをもとに、商品のデザイン・版下作成・入稿作業までをお任せします。 …… 商品開発の流れ …… 【 商品プランの決定 】 当社の開発チームが商品プランを決定します。 ▼ 【 デザイン・制作スタート 】 開発チームから商品プランを受け取り、デザインオペレーターの仕事がスタート！ 商品のデザイン・版下制作＆入稿作業を行い、企画を形に起こします。 ▼ 【 商品化 】 デザインチェックは各商品開発担当と版権担当が行い、提案したデザインの「OK」が出たら商品化に向け動き出します。製造した商品は大手雑貨チェーンの店頭や、ECサイトに販売され、多くの人のもとへ届きます！ ……………………………………… ＼POINT／ 【 市場をとらえた商品展開に取り組んでいます 】 当社のお取引先はみなさんも足を運んだことがあるような大手雑貨チェーンです。商品開発のヒントにするために、お取引先からご意見や店頭に置いた反響等をいただくこともあります！ それとは別で、商品のターゲット層にあたる方々の声を集めたりすることも。多くの方に喜ばれる商品デザインを模索しています。
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- 【転勤なし／駅チカ！徒歩5分】 （本社）大阪府大阪市中央区南久宝寺町2丁目2番9号 船場フジイビル7階 ＜アクセス＞ ・大阪メトロ中央線「堺筋本町駅」より徒歩7分 ・大阪メトロ長堀鶴見緑地線「長堀橋駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：あり
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- 【月給21万円以上＋残業代全額支給＋賞与年3回】 ★決算賞与10連続支給！★ ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ＜月収例＞ 月収25万円以上（残業代・手当を含む）
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設立 1960年
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従業員数
78名
- 平均年齢 -
求人情報 全5件
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コンストラクションマネジメント／完全週休2日制（土日祝）
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- 設立60年以上！東証プライム上場の不動産デベロッパー「ヒューリック」のグループ会社として、ヒューリックが所有する建物のPM業務を専門的に行う企業。 それが、私たちヒューリックビルマネジメント株式会社です。 ※主な管理物件：オフィスビル／商業施設／ホテル／旅館／データセンターなど ＝＝＝ 主な業務内容 ＝＝＝ ヒューリックが保有する建物・設備を中心に、維持保全のための修繕計画の立案や、不具合の復旧対応措置の代行業務をお任せします。 ★“発注者”として工事の計画を立案していただきます ＜業務詳細＞ （1）予防保全としての年度計画工事の策定 ・業者選定、担当ビルの予防保全、工事計画の策定 └主な流れ：見積金額の査定 →社内稟議 →工事発注 →工事完了の竣工検査 （2）突発的に発生する不具合の復旧措置 ・不具合の現場調査と措置の検討 └主な流れ：業者選定 →見積査定 →社内稟議 →工事完了検査 （3）テナントからの原状変更申請工事の諾否の検討 ・詳細：遵法上の問題の有無／建物躯体への影響の有無／水回りのリスク懸念の有無 など （4）テナント退去にともなう現状復旧範囲の確定立会 ・テナントからの退去告知にもとづき、現状図面を参考にテナント負担による原状復旧工事の範囲の確定 ・復旧工事完了検査の立会い
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎】 ■本社：東京都中央区日本橋小舟町13-8 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- ■月給30万円～42万円 ※経験やスキルを考慮して金額を決定します
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設立 1973年
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従業員数
850名
- 平均年齢 -
求人情報 全10件
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塾講師／未経験歓迎／1教科専任制／残業ほぼなし／大型連休あり
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- 中学・高校受験コースにおける集団授業をお任せします。英・数・国・理・社から得意な1教科のみを担当する「1教科専任制」を採用。複数の科目を教える必要がないため、未経験からでも教材研究に集中でき、スムーズに授業のコツを掴めます。 【入社後の流れ】 [1]充実の研修プログラムを受講 [2]声の出し方、板書技術、効果的な問いかけ方など、基本から体系的に習得 [3]先輩講師の授業見学・模擬授業 [4]担当クラス・教科の決定 [5]授業デビュー（先輩がしっかりフォローします） ★未経験から一流を目指せる研修 …… 「塾に通ったことすらない」という方もご安心ください。授業力にこだわる当社だからこそ、研修制度には絶対の自信があります。立ち振る舞いから生徒の惹きつけ方まで、イチから丁寧に伝授します。 ★明確なキャリアと納得の評価 …… 教室数が増加中のため、キャリアアップのチャンスも豊富です。生徒のアンケートや成績向上など、頑張りを数値化して正当に評価。ゆくゆくは校長やエリアマネージャーへのステップアップも可能です。
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- 名古屋、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良の中学受験・高校受験を対象とした各校舎 ※受動喫煙対策：屋内完全禁煙 ■愛知県／名古屋市 ■滋賀県／近江八幡市／栗東市／守山市／草津市／大津市 ■京都府／宇治市／京田辺市／京都市／相楽郡／長岡京市／木津川市 ■大阪府／茨木市／河内長野市／岸和田市／交野市／高槻市／堺市／守口市／松原市／寝屋川市／吹田市／摂津市／泉佐野市／泉大津市／大阪狭山市／大阪市／大東市／池田市／東区／東大阪市／藤井寺市／八尾市／富田林市／豊中市／枚方市／箕面市／門真市／和泉市 ■兵庫県／芦屋市／神戸市／西宮市／川西市／尼崎市／宝塚市 ■奈良県／橿原市／香芝市／桜井市／生駒市／大和郡山市／大和高田市／大和市／天理市／奈良市／北葛城郡 〈配属は希望を考慮して決定〉 どの校舎に配属となるかは、希望を考慮しながら、各校舎の人員配置も加味して決定していきます。「働きたい街がある方」や、「地元からあまり離れたくない方」はぜひ面接の際にお教えください。 ※受動喫煙対策制度あり：社内禁煙 ■事業所一覧 大阪府・京都府・奈良県・滋賀県・兵庫県・愛知県の各地にあり
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- ブランクがある方でも月給30万円以上（固定残業代・固定深夜手当含む） ※給与金額は経験やスキルを考慮の上決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万2000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※固定深夜手当は深夜労働の有無に関わらず、37.5時間分・月1万3000円以上を支給。超過分は別途支給。
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授業なし！マネジメント職／東進の校舎運営スタッフ
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- 「東進衛星予備校」にて、生徒・校舎の運営・マネジメント業務をお任せします。 ゆくゆくは校長として1校舎の責任者を担っていただける人材を募集します！ ■生徒対応 生徒の「志望校」「模試の結果」などを考慮し、最適なカリキュラムを作成。 生徒の習熟度、性格を考慮して映像講座を選択。 授業の進捗・達成度管理・進路指導も実施。 ■保護者対応 問い合わせ対応などの日々の対応をしながら定期的な面談も実施。 生徒の学習状況や成績の推移を丁寧に伝え、希望に添う学習プランを提案。 ■チューター(担任助手)管理・研修 「教務が得意です！」など個々の強みや弱みを把握し役割を分担。 ■事務作業 電話や生徒・保護者対応、教室運営に関わる事務作業。 ～～ 入社後の流れ ＜入社1週間＞ 集中研修(テキストや映像での座学が中心) ▼ ＜入社3ヶ月～半年＞ 実際の現場で先輩社員につき、一連の流れを見ながら業務を覚えます（習熟度により期間は変更） ▼ ＜本配属＞ 運営職スタート後は、週1度ブロック長がサポート！定期的にフォローを続けます。 ～～ 将来的には 教室運営→校長→エリア長・ブロック長へ！将来は幹部候補として活躍が可能です。 ーーーーー ▼未経験者歓迎 生徒は映像授業にて学びますので、授業を行うことはありません◎ 生徒や校舎のマネジメントに専念できます！ ▼高い合格実績 私たちのスクールで中学・高校受験を成功した生徒が大学受験まで通うケースが多いため、進路指導の面談などもスムーズです！ ▼キャリアアップ 近い将来では校長として、中長期の視点ではエリア長や幹部候補として活躍いただけることを期待しています！ >>馬渕教育グループは、No.1の学習塾！ ◆関西の生徒数No.1*(2022年) ◆成長率全国No.1*(2012～2022年) *学習塾白書（全国私塾情報センター発行）／関西に本社がある学習塾での比較(2022年)／売り上げベスト40位以内掲載の学習塾での比較(2012～2022年)
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- 【大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良の各校舎（東進衛星予備校）】 ※配属は希望考慮。希望のない転勤なし ※各校舎駅チカで通勤便利な好立地！ ※U・Iターン歓迎 ※屋内全面禁煙または敷地内全面禁煙 ■大阪府／茨木市／高槻市／堺市／寝屋川市／吹田市／大阪市／池田市／豊中市／枚方市 ■兵庫県／西宮市 ■京都府／京都市 ■滋賀県／守山市／草津市／大津市 ■奈良県／橿原市／生駒市／大和高田市／奈良市／北葛城郡 ■事業所一覧 【大阪府】 大阪市・高槻市・茨木市・吹田市・摂津市・豊中市・池田市・箕面市・枚方市・寝屋川市・交野市・大東市・東大阪市・守口市・門真市・富田林市・大阪狭山市・八尾市・松原市・藤井寺市・河内長野市・堺市・岸和田市・和泉市・泉大津市・泉佐野市 【京都府】 京都市・長岡京市・宇治市・京田辺市・木津川市・相楽郡 【奈良県】 奈良市・生駒市・大和郡山市・北葛城郡・香芝市・大和高田市・橿原市・桜井市・天理市 【滋賀県】 大津市・守山市・草津市・栗東市・近江八幡市 【兵庫県】 西宮市・尼崎市・川西市・芦屋市・宝塚市・神戸市・明石市・加古郡播磨町・加古川市・三田市 【愛知県】 名古屋市
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- ■未経験 月給27万円～40万円(固定残業代・固定深夜手当含む) ※給与金額は経験やスキルを考慮の上決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万6000円～6万9000円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※固定深夜手当は深夜労働の有無に関わらず、37.5時間分・1万2000円～1万8000円を支給。超過分は別途支給。 ■経験者（現職（前職）の待遇を考慮） 月給30万円～45万円(固定残業代・固定深夜手当含む) ※給与金額は経験やスキルを考慮の上決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万2000円～7万7000円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※固定深夜手当は深夜労働の有無に関わらず、37.5時間分・1万3000円～2万円を支給。超過分は別途支給。
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設立 1953年
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従業員数
1,570名
- 平均年齢 39.7歳
求人情報 全2件
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法人BtoB営業／未経験歓迎／年休127日・賞与年6カ月分
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- ★未経験からスタートしやすいポイント★ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【◎】業界でのシェア＆知名度抜群！ 当社は電設資材の領域で長く実績を重ねており、業界シェア・知名度ともにトップクラス。業界内で当社を知らない企業はほとんどありません。 【◎】当社製品ユーザーへのご案内！ 既に当社の製品を使っている、または使ったことがある企業へのご提案となります。新商品のご案内やよりお客さまのニーズにお応えできるサービスのご案内なので、お客さまにとってもメリットがあります。 【◎】厳しいノルマ管理なし！ 個人ノルマはありません。営業所ごとに目標設定を行っており、チーム全員で達成を目指します。一人で負担を負ったり、悩んだりすることなく、協力しながら働ける環境です。 ＜具体的な業務＞ ■担当する販売代理店 さらに電気・設備工事・建築会社などへのBtoB営業 ※地域ごとに企業を担当します／1人あたり10～30社程度 ■お客さまからの相談対応 └用途に適した製品のご案内 └既存製品では対応できない場合のご提案 （技術部門と連携し、新製品の開発を行います） など ■講習会の実施 └お客さま企業での製品説明会の実施 など ＼POINT／ ミッションは【お困りごとを解決すること】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 基本的に対応するお客さまは当社製品のユーザーです。もっと適した製品はないか、現場の規格に合わない…など、お客さまのお困りごとを伺い、解決していくことが主な業務です。 その情報を持ち帰り、先輩や技術部門に相談することで技術的な解決策は見えてきます。まずはお客さまと深いお話をするための関係性づくりから進めていけばOKです。
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- ◆配属先は希望を考慮◆当面の転勤なし！ 盛岡・新潟・愛知・静岡・高松いずれかの拠点 ◎U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤OK（駐車場完備）／拠点による ※相談のうえ、キャリアアップによる異動の可能性はあります 【勤務地詳細】 ■東北 盛岡営業所：岩手県盛岡市津志田町1-6-50 ■中部 新潟営業所：新潟県新潟市西区亀貝3385 三河営業所：愛知県岡崎市上三ツ木町字北稗田14-3 名岐営業所：愛知県一宮市浅井町大日比野字清郷125 静岡営業所：静岡県静岡市駿河区豊田2-4-35 ■四国 高松営業所：香川県高松市朝日町6-2-30 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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- 【年収モデル】 年収510万円／25歳 年収560万円／30歳 年収630万円／35歳 ※勤務3年以上のモデル収入です ※子女手当を含みません ※業績・能力により変動します ＝＝ 月給23万6100円～31万3700円＋各種手当＋賞与年2回（2024年度実績：約年6カ月分） ※残業代別途支給 ※上記は最低保障給です／経験・スキルを考慮のうえ優遇します
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設立 1936年
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従業員数
1,050名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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福祉用具の提案営業／配送メイン／新規営業なし／完全週休2日
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- 《 お仕事内容 》 ■介護用品や福祉用具（電動ベッドや車いす、手すり、杖、歩行器など）のお届け ■商品のご提案 ■使用方法の説明やアドバイス、商品の組み立て ■商品のメンテナンス（一部営業所） ＊お届け先：ご利用者さまのご自宅や介護施設、病院や会社など １人でご利用者さま宅に訪問することはほぼありません。提携先の方に同行し一緒に配達します。 ＊訪問数：1日に7～10件程度（配送・回収含む） ＊移動時間：片道30分～1時間程 ◇配送メインの為、新規営業や売上ノルマは一切ありません。 ＼Point！／ 【★】人の役に立っている実感 ご利用者さまやご家族から「おかげさまで外出できるようになりました」といった感謝の言葉をいただくことも多く、大きなやりがいを感じられます。 【★】配送＋αの心遣いが活きる 福祉用具の使い方をご説明したり、ご利用者さまの体に合わせて調整したり。お届けした後のことにも寄り添って、快適に過ごすサポートまで行うのが、当社の配送スタッフのミッションです。 【★】居心地の良さ抜群の社風 定着率は90%以上。穏やかな社員ばかりで明るい雰囲気です。配送中は一人でのびのびと、帰社後は心落ち着くメンバーと明日の準備ができるバランスが、とても心地良いです。 《 入社後のサポート充実！ 》 ▼最初の1カ月 まずは福祉用具に触りながら、メンテナンスの方法を習得していきます。 ▼2カ月目～／先輩スタッフに同行 倉庫でベッドの組立方法を覚えながら、先輩スタッフに同行。コミュニケーションの取り方や、事務処理業務なども覚えていきましょう。 ▼3カ月目～／習熟度に応じて提案・配送デビュー あなたのペースでスキルを身に付けられます。ひとり立ち後も上司や先輩が常に近くでフォローするので、安心して勤務できますよ。 ★福祉用具に関するアドバイスを行う専門家「福祉用具専門相談員」の資格取得も目指します。
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- 【転居を伴う異動なし／U・Iターン歓迎】 ※勤務地は希望を考慮して決定します！ ■東大阪営業所 大阪府東大阪市若江西新町1-13-6 近鉄奈良線「八戸ノ里駅」より徒歩11分 ■兵庫営業所 兵庫県尼崎市道意町5-43-1 阪神本線/阪神なんば線「尼崎センタープール前駅」より徒歩6分 ■南大阪営業所 大阪府松原市大堀1-1-12 近鉄南大阪線「恵我ノ荘駅」より徒歩21分 ■京阪営業所（新規オープン予定） 京都府京田辺市大住池ノ端66 JR「大住駅」より徒歩18分 ※全拠点屋内禁煙（受動喫煙対策／屋外に喫煙所あり）
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- 月給21万円～30万円＋時間外手当＋職務手当＋各種手当 ※上記月給には一律支給の外勤手当、運転手当、住居手当を含みます ※時間外手当は別途全額支給、通勤費は当社規定内で支給いたします ※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします
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設立 1969年
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従業員数
1,807名
- 平均年齢 42.2歳
求人情報 全13件
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ビルメンテナンス／未経験歓迎／年間休日123日以上／手当充実
- NEW
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- ＼大手グループだから安心！有名な建物を支える仕事／ オフィスビルや商業施設、ホテル、病院、ドーム球場など、多くの人が利用するさまざまな建物の管理を担当します。業界大手ゼネコン「竹中工務店」が手掛けた、有名な建物に関われるのも魅力です。 《 具体的には… 》 ◆施設内の巡回点検・定期点検・メンテナンス 電気・空調・消防設備・給排水設備などの故障・消耗・老朽化している箇所をチェックします。 ◆設備の修理・パーツ交換 老朽化が進んでいる箇所は建物のオーナー様に報告し、修理や取り換えを行います。 ◆点検・修理データの記録 設備の更新時、よりコストを削減できる点がないかデータを取ります。 ◆各施設のオーナー様と折衝・交渉 データや設備の耐用年数をもとに、「修繕工事」や「コスト削減のアイデア」などをオーナー様に提案します。 ★急なトラブル対応はほとんどなし！ 大雨による雨漏りや機器トラブルなども年に数回程度ですので、急な呼び出しなどもありません。 ★必ず、チーム制で行います！ なかには10名程度が常駐する施設もあるなど、先輩が近くにいるので安心です。 《 入社後の流れ 》 ▼ まずは基礎研修 名古屋支店にて、安全教育（安衛法、脚立、安全装備品使用方法）、コンプラ・ルール研修（セキュリティ、検針、ハラスメント）などの導入研修を行います。 ▼ 現場でのOJT研修 配属後は、必ず先輩がマンツーマンでサポート。 一緒に現場を回りながら、少しずつ仕事を覚えていきます。 未経験の方には道具の名前や使い方から丁寧に教えますので安心してくださいね！ ▼ じっくり成長 1年～最長3年と時間をかけて業務を習得していきます。 OJTのほか、スキルに合わせた研修もご用意しています。 《 未経験者も経験者も活躍中！ 》 同業からの転職組もいれば、スーパーの店員や販売員、営業など同じサービス業の経験を活かして異業種から転職した先輩も活躍しています。なかには文系出身の先輩も！
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- ★★名古屋市・伊勢市エリアで積極採用中★★ 名古屋市、伊勢市、浜松市、静岡市など、愛知県や三重県、静岡県の各施設 ※勤務地は希望に応じて勤務可能圏内にて決定します。（ビル・商業施設・学校・病院など） ※将来的にキャリアアップとして、名古屋支店管轄内（愛知、三重、岐阜、静岡）で転勤の可能性があります。 ＜ 名古屋支店 ＞ 愛知県名古屋市中区錦2-2-13 名古屋センタービル5階 ⇒地下鉄「丸の内駅」よりすぐ ※面接は名古屋支店で実施します。 ＜ 伊勢エリア拠点 ＞ 三重県伊勢市船江町1-471-2 伊勢赤十字病院 ⇒JR・近鉄線「伊勢市駅」より車で約5分 ＜ 浜松エリア拠点 ＞ 静岡県浜松市東区薬新町４５ 中日新聞東海本社 ⇒JR東海道本線「天竜川駅」より車で約5分 ※受動喫煙対策：あり
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- ＜月収例＞ 月収36万円（社員／30歳／5年目） └内訳：月給28万円＋諸手当8万円 月収42万円（初級役職者／35歳／10年目） └内訳：月給34万円＋諸手当8万円 ＝＝＝ ＜月給＞ 【経験者の方（関連資格を2つ以上お持ちの方）】 月給22万7000円～24万7000円 【未経験者の方】 月給21万4000円～ ※資格保持および年齢・経験に応じて決定いたします。 ※残業代は別途支給いたします。
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設立 1961年
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従業員数
111名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全1件
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社内SE／経験者優遇／年休125日／残業月10h／賞与4ヶ月
- NEW
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- 会社の非効率を壊し、未来の当たり前を創る。それが私たちのミッションです。あなたには社内SEとして、急成長するナベカヰグループ全体のIT戦略を担っていただきます。 【この仕事の魅力】 ◆会社のDXを推進する、攻めのIT戦略に携われる ◆会社の仕組みを創る面白さを実感できる ◆社長へ直接提案OK！自分の意見で会社を動かせる ◆年間休日125日＆残業月10hの働きやすい環境 【具体的な業務内容】 まずはあなたの経験やスキルに合わせて、できることからお任せします。 ■ヘルプデスク業務からスタート！ ・PCのキッティング、各種アカウント管理 ・「システムにログインできない」「業務ツールの使い方が…」等の社員からの問合せ対応（1日数件） ■経験を生かして、会社の未来を創る仕事へ！ ・各部署へのヒアリングと業務改善プロジェクトの企画・推進 ・勤怠管理や経費精算など、全社システムの導入・刷新 ・AIなど新技術の導入検討、情報収集と経営層へのレポーティング ★あなたのアイデアが会社のDXを推進！ 「この業務、〇〇のツールを使えば効率化できそう」といった積極的な発信を歓迎します！経営層との距離も近く、良いアイデアはスピーディーに採用される環境です。 【キャリアパスについて】 決まった道はありません。ヘルプデスクから企画、インフラ、セキュリティと幅広く経験するゼネラリストの道も、あなたの強みを活かしたスペシャリストの道も選択可能。将来的にはIT部門のマネジメントを担うことも期待しています。
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- ◆本社／東京都江東区亀戸2-3-6 百瀬ビル ◎転勤はありません。 ◎移転したばかりのデザイナーズオフィスです！ 緑豊かなテラスは、ランチや休憩に最適な癒しスポット。キレイで快適な環境で働けます。 <アクセス> JR中央・総武線、東武亀戸線「亀戸駅」より徒歩8分 JR中央・総武線、東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」より徒歩10分
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- 【経験者】月給27万円～40万6000円＋賞与年2回 ※経験・スキルを最大限考慮の上、優遇します。 ★賞与は直近10年以上、年2回（4ヶ月分）を継続支給中！ ★あなたの頑張りや成長意欲を正当に評価し、給与で還元します。
日本海洋コンサルタント株式会社
建設コンサルタント
東京都港区芝浦3-7-9 サニープレイス田町ビルディング5F・6F・7F
【九州営業所】
〒812-0011
福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-27九勧博多駅前ビル6F
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設立 1974年
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従業員数
65名
- 平均年齢 53.0歳
求人情報 全1件
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土木技術・設計／経験不問（経験者優遇）／残業少なめ／転勤なし
- NEW
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- 港湾・海岸・海洋構造物や、不随するライフラインの計画・設計・調査・施工検討などを担当します。 長年培った技術力を活かし、社会課題の解決を目指していきましょう。 ◆主な業務内容 ──────── 〈計画〉 官公庁や民間企業から案件受注、クライアントとの打ち合わせを行い計画を策定します。 ■港湾計画の策定／環境影響評価 ▼ 〈調査・分析〉 現地に赴き詳細調査、現地のデータを基に分析を行います。 ■測量・土質等現地調査／波浪解析 ▼ 〈設計〉 分析結果をもとに構造物を設計、施工計画を検討します。 ■構造物の設計／図面作成、数量計算／施工検討 ▼ 〈維持管理〉 竣工後も維持管理計画を立て、長期的に管理を行います。 ■維持管理計画／点検診断／補修設計 ◎あなたの適性やスキルに合わせて、様々な工程をお任せします。 ◎その他、発注サポートや災害対応、クライアント折衝など、幅広く対応しております。 【主な構造物】 防波堤、防潮堤、岸壁、護岸、洋上風力発電、ライフライン等 【プロジェクトの詳細】 〈発注元〉 官公庁を中心に、財団法人や民間企業など広く受けています。 〈プロジェクトチーム〉 2～3名程度のチームで、年平均5件ほどのプロジェクトを同時に進めます。 ポジションによっては、月1～2回の出張あり。案件により期間は異なります。 ◆入社後の流れ ──────── 入社後1～3ヶ月は経験豊富な先輩社員とのOJT研修を通し、知識の習得と実践を繰り返しながら、段階的に習得していけます。研修期間後も、チームメンバーとして継続的にフォロー。未経験の方も着実に成長を遂げられる環境です。 ◆キャリアアップ ───────── 「技術士」等専門資格を取得することで、適切な技術の習得と共に任せられる仕事の幅も広がります。資格取得補助制度も利用しつつ、ステップアップを実現してください。 将来的にはリーダーとして、チームを率先する活躍を期待しています！
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- 【転勤なし】本社および九州事務所を選択可能です。 【本社】 東京都港区芝浦3-7-9 サニープレイス田町ビルディング5F・6F・7F 【九州事務所】 福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-27九勧博多駅前ビル6階
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- ■月給25万円～35万円+各種手当+賞与年2回 ★これまでの経験や保有する資格などを考慮の上で決定致します。 ※上記金額にみなし残業代は、含まれていません。
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設立 1967年
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従業員数
1,667名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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総合職／年休127日／賞与5カ月／土日祝休み／完休2日
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- 企業向けに、健康診断・健康管理サービスの提案を行います。 【具体的な仕事内容】 ●既存顧客（約9割）への定期フォロー・提案 ●見積書・契約書の作成 ●健康診断の準備（会場の下見・調整） ●健診結果の仕様確認、運用調整 ●健康保険組合・産業医・医療機関との調整 【営業の特徴】 ・提案先は一部上場企業など大手法人が中心 ・新規開拓は紹介・問い合わせがメイン ・全国対応可能なサービスのため、提案しやすい環境 【具体的な営業の流れ】 【1】クライアントを訪問 企業の健康管理部門や提携医療機関を訪問 【2】ヒアリング・提案 ・社員の健康管理体制 ・ 健診結果のデータ管理 ・全国拠点での健診運用 などの課題を伺い、最適なサービスを提案 【3】各種調整・手配 健診項目の設定、会場手配、関係機関との調整を行います ※取引企業は3000社以上。実績と信頼のある環境です。 【入職後の流れ◎未経験でも安心です！】 ▼1週間／座学研修 ・当法人の理念や協会内ルール ・健康診断・健康管理の基礎知識 ・業務内容についてレクチャー ▼先輩のOJT研修 先輩に同行して営業活動の流れや、お客様対応について実践的なスキルを習得 ▼営業デビュー まずは既存顧客へのフォローを中心に、信頼関係を深めていきましょう ※成長レベルに合わせて丁寧にサポートしていきますので、未経験の方もご安心ください。 ――――――――――――――――― ★こんなニーズにお応えしています★ ――――――――――――――――― 「社員の健康管理に本格的に取り組みたい」 「健診の結果をデータで管理したい」 「事務職の負担を減らすために一部委託をしていきたい」 「全国の各拠点一律で、効率的な健康管理体制を整えたい」 など、従業員の健康管理に関する 様々な悩みや要望・課題について引き出すことで 当会ならではの解決策を提案します。
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- 【大阪拠点（南森町駅徒歩3分&大阪天満宮駅徒歩5分）】 大阪府大阪市北区西天満5-2-18 三共ビル東館6階 ▼アクセス ・大阪メトロ「南森町」駅より徒歩3分 ・JR東西線「大阪天満宮」駅より徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 【月給27万円～（営業手当・地域手当を含む）～+各種手当】 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※月給には一律支給の営業手当（月3万円）と地域手当（月2万円）を含みます。
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受付・事務スタッフ／年休126日／土日祝休／賞与実績50万円
- NEW
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- ◆具体的な業務内容 ………… ご希望を考慮の上、以下いずれかの業務をお任せいたします。 【1】健康診断の予約受付（事務業務） ■電話・メールでの健康診断予約受付 ■専用システムへのデータ入力 ■予約内容の確認・調整業務 ※デスクワークが中心／電話対応が多め 【2】健康診断当日の受診受付対応 ■来院された方の受付・ご案内 ■書類の受け渡し、簡単な説明対応 ■現場スタッフとの連携 ※対面での接客が中心／立ち仕事の時間が多い ◆入社後の流れ ………… ▼STEP1：入社時オリエンテーション ・当法人の理念・協会内のルールをレクチャー ・社内対応力の向上に向けた研修動画も充実 ＞＞業務全体の流れを理解します。 ▼STEP2：OJTで実務スタート ・先輩のサポートを受けながら実務にチャレンジ ・予約受付・受付対応を少しずつ担当 ＞＞わからないことはすぐに聞ける環境です。 ▼STEP3：成長進捗の確認 ・チームでサポートしながら習得状況を確認 ・成長スピードに合わせて業務をお任せ ＞＞無理なく自分のペースで成長できます。
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- 【転勤なし／博多駅より徒歩7分】 ■九州事業本部／福岡県福岡市博多区博多駅前3-19-5 博多石川ビル ＜アクセス＞ JR「博多駅」徒歩7分 西鉄バス「テレＱ前」徒歩4分 地下鉄七隈線「櫛田神社前駅」徒歩5分 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙）
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- 月給21万円～＋賞与年2回（昨年度実績50万円） ※給与額は経験やスキルを考慮して決定します。
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設立 1992年
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従業員数
54名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業／未経験歓迎／月給45万円以上／基本残業無／女性活躍中
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- ━━ 【具体的には】 ━━ 不動産に関するお悩みを抱えるお客様に対し、ヒアリングを通じて最適な活用方法をご提案。 不動産の買取から権利調整、再販売までを一貫して手がける営業職です。 ＜主な業務は…？＞ ▼未活用の土地を独自にリサーチ ▼土地の所有者へアプローチ（アポイント取得） ▼訪問・ヒアリングを通じた権利関係のご相談・提案 ▼土地の買取および権利調整業務 ▼取得した土地をデベロッパーやハウスメーカーへ再販売 ＜女性でも大丈夫…？＞ 営業は「人と向き合う」仕事。 女性だからこその共感力や気配りが強みになる場面も多いです。 「営業に挑戦したいけど不安…」そんな方も安心して飛び込んで来てください！ ※担当エリアは名古屋周辺です。 ※ノルマはありません。 ※アポ取得から再販売まで、1案件あたり半年～1年程かけて対応します。 ━━ 【POINT】 ━━ ＼◆年収2000万円超えも夢じゃない！／ 仕入れた物件の利益に応じてインセンティブを支給しており、成約1件あたりの平均は60万円～70万円と高水準。 中には年収1500万円～2000万円を実現しているトップセールスも！ 努力と成果次第で、高収入をしっかり狙える環境です。 ＼◆早期キャリアアップも可！／ 実力次第では、入社から3年以内で課長へ昇進することも十分可能。 マネジメントを目指す道はもちろん、現場のプレイヤーとして専門性を高める選択肢もあります。 支店の拡大に伴いポジションも増加中のため、キャリアアップのチャンスは今後ますます広がっていきます！
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- 【名古屋支店／転勤なし／直行直帰OK／駅チカ】 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目5番27号 大一名駅ビル7F └「名古屋駅」より徒歩2分 └「国際センター駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策あり ※入社後1週間は、大阪本店もしくは支店内で研修を実施
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- 月給45万円～＋インセンティブ＋賞与年2回 ※上記には固定残業代（30時間分・月6万3000円～）が含まれています。 超過分に関しましては全額お支払いいたしますが、残業は基本ないです。 ＼★成約1件あたりのインセンティブは平均60万円～70万円／ 仕入れた物件の利益に応じて金額は異なり、1件あたり50万円～60万円のものから、200万円～300万円を超える高額案件まで幅広くあります。 そのため、トップセールスの中には年収1500万円～2000万円を実現している社員もおり、マイカーやマイホームを購入する方も多数います！
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設立 1985年
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従業員数
20名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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内装施工プロデューサー／土日休み／フレックス制／年休125日
- NEW
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- オフィスや商業施設、店舗などの内装工事における施工管理業務をお任せします。 入社後は先輩と一緒に現場に入り、サポート業務からスタート。 実務を通じて段階的に仕事を覚え、徐々に一人で現場を担当できるようになります。 【具体的な仕事内容】 ■現地調査・現場の状況確認 ■図面の確認、内容の把握 ■工事スケジュールの管理、各種資料の作成 ■必要な部材の手配・管理 ■協力会社（職人さん）の手配・打ち合わせ ■工事が図面通り・安全に進んでいるか進捗管理 ■お客さまや営業担当との調整業務 ＼未経験でも安心して始められる／ ★最初は先輩と一緒に現場に入るため、いきなり一人で現場に配属されることはありません。 ★座学よりも現場で学ぶスタイルで、実践的にスキルが身につきます。 ＼多様な現場で経験を積める／ ★オフィス・商業施設・銀行・店舗など、幅広い案件あり ★図面が実際の空間として完成していく過程を間近で見られる ＼無理のない働き方／ ★CAD担当や発注担当などが分かれており、施工管理業務に集中できる環境 ★出張や夜間作業も2名体制で対応し、負担を分散 ★長期現場では休工日を設定し、お休みをしっかり確保 ★残業は多くても月20時間程度 【入社後の流れ】 最初は先輩の補助として現場管理を行い、2～3カ月程度の現場経験を経て小規模案件から現場を担当していきます。 未経験の方でも安心して始められ、経験者の方はこれまでのスキルを活かしながら、負担の少ない環境で施工管理に取り組めます。 【キャリアアップも可能】 ゆくゆくは複数の現場をまとめるリーダーや役職ポジションを目指すことも可能。経験者の方は培ってきた経験・スキルを活かしながらさらにスキルアップできる環境です。 「まずは一人前の施工管理者として成長したい」 「将来はチームをまとめるリーダーになりたい」 そんな想いに応えられるキャリアを描けます。 ※入社後の職種変更はありません
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- 【転勤なし／新設オフィス／駅チカ徒歩3分♪】 ＼新規オープンオフィスでの勤務です／ ■東京都江東区東陽3-23-22東陽プラザビル2F アイ・デザインX-LINK ＜アクセス＞ 東京メトロ 東西線 「東陽町駅」 1番出口より徒歩3分 ★オフィスは12/22にオープンしたばかりの最新設備が整ったきれいなオフィス。 広く明るい空間で仕事に集中しやすく、仲間と一緒に新しい環境で成長できます。 ■本社：東京都江東区東陽4-3-1 東陽町信栄ビル 9F ＜アクセス＞ 東京メトロ 東西線 「東陽町駅」 1番出口より徒歩1分 ＼出張時も安心して働ける／ 現場によって出張や夜間業務がありますが、長期出張時の宿泊費は会社が全額支給。ホテルやマンスリーマンションを利用でき、生活面の負担はありません。 出張・夜間作業はいずれも2人体制で、無理のない範囲で業務を進めています。 出張先では、ご当地グルメを楽しんだり、小旅行のようなワクワク感を味わっている社員も！ 受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給29万円以上（固定残業代含む）+賞与（年2回／昨年度実績5カ月分） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月60時間分を、月9万2100円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力を考慮の上当社規定により決定します ＜試用期間＞ 月給26万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月49時間分を、月7万2400円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1972年
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従業員数
72名
- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
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メンテナンス／未経験歓迎／賞与4.6カ月分／年休120日
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- 【職場の雰囲気を見ることができます◎】 実際の現場や雰囲気を体感できる【仕事体験】を実施中！ 詳細はページ下部の「仕事を体験してみませんか？」をご確認ください。 ◆具体的には ………… いずれかのチームで希望や適性に応じた業務をお任せします。 【1】冷凍コンテナの管理・保守 ・港に届いた冷凍コンテナの入出庫チェック ・温度の確認や修理対応 ・電源ケーブルの接続作業 など 【2】荷役（にやく）機器のメンテナンス ・大型機器の点検・修理（法令点検を含む） ※荷役機器とは… コンテナを「運ぶ・積む・移動させる」ための巨大な港湾用マシン。 例）ガントリークレーン（船から陸への積み下ろし）、トランステナー、フォークリフトなど ◆入社後の流れ ………… ▼STEP1：まずは座学で基礎をインプット！ 安全に働くためのルールや、機械の仕組みなど学べる座学研修を実施。 専門知識がなくても大丈夫！わかりやすく教えてもらえるので安心です。 ▼STEP2：チーム作業で実務にチャレンジ！ 基礎を学んだ後は、実際の作業にトライ。 5名～10名ほどのチームで動くため、一人で抱え込むことはありません。 ▼STEP3：先輩がすぐそばでサポート！ 現場にはいつも頼れる先輩がいます。 「これ聞いてもいいのかな…？」なんて遠慮は一切不要。 わからないことはすぐに相談できる環境です。 ―★定着率90%超の理由は働きやすさにあり★― ◎有休取得は平均12.3日！チームで調整してしっかり休めます。 ◎手当も充実！食事・家族手当など＋残業手当は全額支給 ※家族手当（試用期間終了後、子供三人まで／子供一人につき月5,000円） ―★こんな方が活躍しています★― 20～30代の若手が中心となって活躍しています。9割の方が未経験でのスタートになりますが、今では第一線で活躍中。その秘密とは、「しっかりコミュニケーションが取れること」。自分のペースで少しずつレベルアップできる環境ですので、ご安心ください！
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- 転居なし／マイカー通勤可【東京・神戸・大阪】 ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ■東京地区 ●青海事業所 東京都江東区青海3-4-19 青海流通センター1号棟南側3階 ●東京Y1事業所 東京都大田区令和島1-1-2 Y1コンテナターミナルMS棟3階 ●東京Y2事業所 東京都大田区令和島1-2-3 Y2コンテナターミナルMS棟2階 ■関西地区 ●神戸事業所 兵庫県神戸市中央区港島9-2 PC-13メンテナンス棟 ●六甲事業所 兵庫県神戸市東灘区向洋町西6丁目 三井倉庫(株) RC-2バース内 ●大阪事業所 大阪府大阪市住之江区南港東6-3-59 ●大阪南港北事業所 大阪府大阪市住之江区南港東6-3-59 ※ヘルプ（応援）として同地区内の別事業所にて勤務いただく可能性もあります
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- 【月収例①】 月収：28万5,290円／残業30時間の場合（深夜勤務・休日出勤時間含む） （月給22万5,000円＋時間外手当、深夜手当、食事手当55,290円を含む） 【月収例②】 月収：34万7,320円／残業30時間の場合（深夜勤務・休日出勤時間含む） （月給27万5,000円＋時間外手当、深夜手当、食事手当67,320円を含む） 【月給】 22万5,000円～27万5,000円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・年齢を考慮し、優遇します。 ※残業代は別途全額保証いたします。
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設立 1972年
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従業員数
32名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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サービスエンジニア／年間休日125日／創業54年の安定感／
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- ★経験を活かせる即戦力の採用！ 今回の募集は経験者の方が対象のため、入社後は裁量のある環境でご活躍いただけます！ 会社に慣れてきたらスケジュールの調整もご自身でできるため、1カ月以上の長期休暇も取得可能です。 具体的な業務内容 ■.ーーーーーーー ビルのオーナー様、管理会社、テナントから寄せられる、空調や電気、水道に関するお問い合わせに対してご対応いただきます。対応するのは1日2～3件程度。多くても5件ほどです。（営業所により異なる） ◎設備の点検 ◎トラブル時の対応 ◎設備の取り付け ◎設備工事全般 ◎見積もりなどの各種書類作成 など 空調や電気、水道など多様なジャンルの案件があるため、今まで培ってきたスキルを最大限発揮できます！ ※直近では空調関連の案件が増えています。 ★大切にしているのは「清潔に仕事を続ける」こと 当社では、常に清潔感を持って仕事をすることを大切にしています。 安全靴はもちろん、作業着は毎シーズン新しいものを支給！ 仕事柄どうしても汚れてしまうことはありますが、それでも清潔に気持ちよく仕事をするのが当社のスタイルです！ ＼先輩たちの声を一部紹介！／ Q：仕事の魅力は？ A：ビル一棟を管理するため、自分のスキルを活かせるシーンが多いことです。規模が大きい分やりがいも感じますし、自分がそのビルを使っている人たちの役に立っている実感を持てます。 Q：みなさんへのメッセージは？ A：自分の成長を感じる職場です。資格取得支援制度も整っており、仕事を通して得た知識をもとに、新たな資格を取得してさらにできることが増えていくことが嬉しいですね！
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- 【大阪・東京いずれかで勤務／転勤なし】※U・Iターン歓迎 ※大阪本社積極採用中！ ＜大阪本社＞ 大阪府大阪市中央区瓦町1-4-6 市岡宏産ビル4階 交通アクセス： 地下鉄堺筋線「堺筋本町駅」「北浜駅」より徒歩5分 ＜北営業所＞ 大阪府大阪市北区堂島1丁目2番地2号日昭ビル3階 交通アクセス： 地下鉄御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩7分 JR東西線「北新地駅」より徒歩8分 ＜東京営業所＞ 東京都江東区冬木20-8 伊藤ビル2階 交通アクセス： 東京メトロ東西線「門前仲町駅」「木場駅」より徒歩13分 東京半蔵門線・都営大江戸線「清澄白河駅」より徒歩13分
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- 月給27万円～46万円＋各種手当 ※経験・能力を考慮し、決定します。 ※月給には一律手当として住宅手当（1万円／月）を含みます。
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設立 1944年
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従業員数
764名
- 平均年齢 -
求人情報 全19件
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セキュリティ製品法人営業／創業120年以上／賞与5カ月分以上
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- 自社製品を中心とした各種セキュリティ設備ついて、社内の各部署と連携しながら、ヒアリング・提案から契約・納品・請求までの一連の物件管理を行います。 ………………… 業務の流れ ………………… ▼ヒアリング・提案 顧客の状況や課題、要望などを丁寧にヒアリングし、最適なソリューションを提案。 商談は訪問・自社ショールーム案内・Webミーティングなど、お客さまのご希望に合わせて行います。 ★セールスエンジニアや建築士が営業活動をサポート。 より技術的な面からお客さまへの提案が可能です。 ▼契約・納品・請求 注文をいただいたら、設計部門や施工管理部門と協力して、製品や工事の手配を行います。 工事が終わり、設備が正常に作動すれば納品完了！ 売上・入金の処理まで完了したらプロジェクトも一段落です。 ★売上の割合は金融機関と官公庁・自治体でおよそ7割を占めています。 公的な機関である得意先との安定した取引ができています。 …………………… 仕事のPOINT …………………… 【提案しやすい営業】 需要はあるものの、まだまだ競合が少ないセキュリティ業界。 その中でも、当社はさまざまな分野のシステムや精密機械などの製品を取り揃えており、多くのお客さまに注目されています。 また、セキュリティへの関心も高まっていることから、セキュリティ対策へ投資する企業も増えており、提案がスムーズに進むことが多いです。 【テレアポや飛び込みでの営業は少なめ】 ホームページからのお問い合わせやパートナー企業（代理店）経由からの紹介が多く、テレアポや飛び込み営業の数のノルマはありません。 特に金融機関への営業ついては、既存のお客さまに対するルート営業がほとんどです。
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- 【借上社宅制度あり／直行直帰可／勤務地は希望を考慮】東京・愛知・大阪・広島・福岡 ■本社ビル 東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本橋三井タワー14階 ■東海支社 愛知県名古屋市東区筒井2-12-30 クマヒラ名古屋ビル ■関西支社 大阪府大阪市中央区久太郎町1-9-23 ■中四国支社 広島県広島市中区本通7-26 ■九州支社 福岡県福岡市博多区博多駅前3-4-1 中央日土地博多駅前ビル8階 ※総合職での採用のため、異動・転勤の可能性があります。 ＼借上社宅あり！／ 借上社宅への入居者に対しては、家賃の5～6割以上をカバーできる家賃補助が適用されます。 単身赴任者や若手社員（35歳まで）については特に手厚い補助が受けられる制度となっています。 ★受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 【月給】30万円～45万円＋賞与年2回（平均5～7カ月分）＋各種手当 ※経験・能力を考慮のうえ、規定に則り決定します。 ※残業代は別途支給します。
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設立 1966年
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従業員数
68名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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販売スタッフ／未経験歓迎／残業月2h／昨年度賞与8カ月分実績
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- 今後の体制強化を見据え、販売スタッフを増員することになりました。 ロレックス・チューダーの正規品販売店として、接客や商品のご提案、店舗運営業務など幅広い業務を担当していただきます。 【◎具体的な仕事内容 】 ■お客様への接客・販売 ■商品の在庫や備品の管理 ■ディスプレイや店内装飾などの店舗運営 【◎入社後の流れ 】 最初の1カ月間は、本社にて研修を実施。 時計に関する基礎知識やロレックス・チューダーの歴史、接遇マナーなどを学んでいただきます。 店舗への配属後は、OJTで業務について先輩スタッフから教わります。 周囲がしっかりとサポートしますので、販売未経験でも問題ありません。 【◎この仕事の特徴 】 ◆ 個人ノルマがないから、心おきなく接客ができる！ 当社は店舗ごとに目標を設定しており、個人のノルマはありません。 いらっしゃるお客様に対し、スタッフ全員が協力して販売するスタイルです。 また、ノルマを気にしなくてよいため、お客様本位の接客ができ、末永い信頼関係を築くことができます。 ◆ 心情に寄り添った接客を 高額な商品も多いなか、お客様は悩み抜いた末に購入を決めてくださります。 そのため「購入意欲を上げるトークスキル」よりも、「心情に寄り添った接客」が重要。 ご来店されるお客様の年齢層も高いことから、「時計に対する知識」はもちろんのこと、「お客様との会話を楽しめる」方が、お客様からも支持されます。 目の前のお客様一人ひとりに、全力で向き合って成長していって下さい！ ◆ キャリアアップの道もご用意 現場での経験を積むことで、以下のような流れでキャリアアップを目指せます。 1：新人の教育担当（2～3年） 2：チーフ※店長や本部の社員と現場をつなぐポジション その後も、店長などマネジメントに挑戦する道のほか、接客販売のエキスパート職である「ロイヤルカスタマーアドバイザー」を目指すこともできます。
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- 【大阪・神戸】※下記いずれかの店舗への配属となります。 【ロレックスブティック大丸梅田】 大阪府大阪市北区梅田3-1-1 大丸梅田店1F東 ＜アクセス＞ ・JR「大阪」駅より徒歩1分 ・阪神「梅田」駅より徒歩2分 ・地下鉄「西梅田」駅より徒歩2分 【ロレックスブティック大丸神戸】 兵庫県神戸市中央区明石町48番地 ＜アクセス＞ ・JR・阪神「元町」駅より徒歩5分 ・地下鉄「旧居留地・大丸前」駅より徒歩3分 【チューダー大丸神戸店】 兵庫県神戸市中央区明石町40 大丸神戸店8階時計売場 ＜アクセス＞ ・JR・阪神「元町」駅より徒歩4分 ・地下鉄「旧居留地・大丸前駅」より徒歩2分 ※受動喫煙対策：あり（勤務地による）
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- 月給23万円～28万円（一律支給の手当含む） ※経験・能力を考慮のうえで決定するので、お気軽にご相談下さい。 ※一律支給の手当…住宅手当：月1万円～
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「ロレックス」の修理技術者／残業月2h程度／賞与最大8カ月分
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- 時計の修理技能を活かせます！ ￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 当社が運営する「ロレックスブティック大丸神戸」で、修理技術者として時計の修理・メンテナンス・オーバーホールなどをご担当いただきます。 【 具体的な仕事内容 】 ■ ロレックスの一部モデルのオーバーホールやタイミング調整 ■ 販売商品のブレス調整や洗浄 ■ 修理お預かり業務のヘルプ ＜接客の研修も実施◎＞ メインは修理業務ですが、お客様が多くご来店されている時は、修理内容のヒアリングや修理の受付などのお客様対応もお任せする場合があります。接客に必要なこともイチから丁寧にレクチャーしますので、ご安心ください。 ※知識を活かし、お客様に機構などの技術的なことをご説明いただくこともあります。 ＼ココが特長！／ 【POINT.1】ロレックス認定の技術者を目指せる ━━━━━━━━ ロレックス社内にいくつかの技術レベルが設定されており、その基準を満たした技術者のみが、レベルに応じた修理に対応できます。その基準はブランドオリジナルのものですが、認定を受けるには相当の技術力が必要。また、一度クリアしても定期的にテストを受ける必要があります。 【POINT.2】思い出の詰まった時計を丁寧に ━━━━━━━━ 両親や祖父母から受け継いだという若い方から、長年愛用されているご高齢の方まで、お客様の年齢層はさまざまですが、そのどれもが特別な思い出が詰まった特別な時計。丁寧に取り扱うことが何よりも大切です。 ＝＝＝ 【 入社後の流れ 】 ◆ ロレックスのご経験をお持ちでない方も安心！ 入社後は「日本ロレックス株式会社」（東京）にて研修を受け、ロレックスの機構や修理の作業工程などを学び、技術者として認定を受けるまで研鑽を積みます。期間は、早い方で3カ月～半年、長いと1年ほどかかる場合もあります。 ※研修期間中の滞在費や研修にかかる費用などは会社が全額負担します。
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- 【転勤なし／最寄駅徒歩3分】 ■ロレックスブティック大丸神戸 兵庫県神戸市中央区明石町48番地 ＜アクセス＞ ・JR・阪神「元町」駅より徒歩5分 ・地下鉄「旧居留地・大丸前」駅より徒歩3分 ※受動喫煙対策：あり
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- 月給27万円～（一律支給の手当含む） ※経験・能力を考慮のうえで決定します。 ＜一律支給の手当＞ ・業務手当：月3万円 ・住宅手当：月1万円～
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設立 1968年
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従業員数
417名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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世代を問わず働ける施設警備／未経験歓迎／有休取得率85％以上
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- ＼POINT／ ◎未経験入社95％！75%の高い内定率！ ◎毎年基本給UP ◎有休取得率85％以上 ◎産育休取得実績あり／時短勤務制度（小学3年生まで） ◎キャリアアップのための研修や支援制度 あなたが活躍する舞台は、有名企業が入るオフィスビルや、たくさんの人で賑わう商業施設など。 モニター監視や巡回などを通じて、人々が「安全」「安心」に過ごせる空間をつくっていきましょう！ ┌┐ └■入社後の流れ ……… ▼初任研修（座学:3日間） まずは警備に関する法律や護身術、防災機器の使用方法など、警備のプロとして必要な知識を学びます。 ▼現場研修（OJT:1カ月） 先輩社員と一緒に実際の業務に取り組みながら、仕事の流れや警備のノウハウを身につけていきましょう。 ▼スキルアップ研修（随時） 上記以外に、年間10時間以上の“スキルアップ研修”や幹部候補者への“幹部研修”などを実施。警備に関する検定や国家資格の取得、ビジネスマナーや英会話に関する研修や支援も充実しています。 ┌┐ └■具体的な業務 ……… 屋内業務メインで、巡回以外はモニター監視などの座り仕事も多め！ ・各施設内の巡回・モニター監視 ・人や物品、車両等の出入管理 ・盗難や火災等の犯罪・災害予防 ・イベントの警備・雑踏整理 ・金融機関等での店舗警備 など ★警備はチームワーク！ 現場では、複数名がローテーションを組みながら、協力して業務にあたります。 常に情報を交換し、仲間と密に連携を取り合うため、1人で黙々と過ごすことはありません。 ★将来のキャリアパスも！ 警備部門でのキャリアとして、8段階の階級制度をご用意。経験を積みながら、着実なステップアップが可能です。 また、希望する方は営業職や管理部門など、キャリアチェンジの道も用意されています。
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- 【大阪勤務／転居を伴う転勤なし】 ※配属先は希望を考慮！地域密着型で働けます！ ※屋内中心 ※U・Iターン歓迎 【募集勤務地】 大阪府全域 ◆大阪市（浪速区・北区・中央区） ◆堺市 ◆高槻市 ◆箕面市 ◆四条畷市 ◆枚方市 ◆守口市 ◆門真市 など 【主な勤務先】 大阪に加え、奈良県の一部での勤務もございます。 ■オフィスビル ■商業施設 ■新聞社 ■大手製薬会社 ■世界的電機メーカー ■金融機関 など ＜勤務先一例＞ ◎新聞社のセキュリティスタッフ（大阪市） Osaka Metro堺筋線、谷町線「南森町駅」より徒歩10分 ◎電子機器製造工場のセキュリティスタッフ（門真市） 京阪電鉄京阪本線「西三荘駅」より徒歩10分 ◎大型商業施設のセキュリティスタッフ（大阪市浪速区） 各線「なんば駅」より徒歩2分 ◎食品製造工場のセキュリティスタッフ（大阪市西淀川区） JR東海道本線「塚本駅」より徒歩13分 ◎病院のセキュリティスタッフ（守口市） Osaka Metro谷町線「守口駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策:あり（施設により異なる）
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- 【月収例】 月収27万3000円（月給20万7000円＋各種手当）＋賞与（年2回） ※原則同一企業で3年以上勤務した場合を想定しています その他、階級手当や役職手当が加算されます ※経験・年齢・能力などを考慮の上決定します ※各種手当は時間外勤務・所定内深夜手当（40時間分）を含みます ＜初任給＞ 月給20万2100円～20万7600円＋各種手当＋賞与（年2回） ※経験・年齢・能力などを考慮の上決定します
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設立 1972年
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従業員数
98名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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アパレルの企画営業／未経験歓迎／土日祝休／服装・髪型自由
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- 当社では、自社に工場があるため、お客さまのニーズを反映させた高品質でスピーディーな商品づくりが可能です。現場の声を一番知る営業も、積極的に商品企画に関わっていただきます。 【 具体的には 】 ■担当顧客へのルート営業 ■展示会の準備、来客対応 ■受注・出荷作業 ■商品企画 ■新規開拓 など ※1カ月～2カ月に一度はお客さま先に顔を出し、商品の提案や、売れ行き・ニーズのヒアリングを行います。 ※週の前半が社内業務、中盤が外回りになることが多いです。 ※月2回、2～5日の出張を想定しています。 【 ブランドの特徴 】 30代～50代の服にこだわりを持つ、キャリア・ミセス層がターゲットです。複数のブランドがあり、エレガンスからカジュアルまで幅広く対応できます。価格帯はアウターで3～4万円、ボトムで1～2万円です。 【 営業スタイル 】 定番商品の他に、自分たちで商品を企画して提案することができます。たとえば「流行を取り入れたオシャレもしたいけど、20代の洋服はキツくて着れない…」という声を聞いたなら、小売店のオーナーさまと共に、イチから商品をつくることも。色付けや形・ボタンの位置を考えて、ラフに起こすなどデザインスキルを生かすことも可能です。本当に求められている服をあなた自身が企画し、ヒット商品へと繋げている面白さがあります。 ＼ 提案に悩んだ時は周りが助けます！ ／ 新商品の機能やデザインは、すぐそばにいる企画のメンバーと相談しながら進めることも多いです。 上司との距離も近く、良い意味でとてもフランク！年次問わず意見を言い合いながら、ベストな提案を作っています。
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- 【転勤なし／駅チカ5分】U・Iターン歓迎◎ 大阪本社／大阪府大阪市中央区南船場2-2-25 ＜アクセス＞ 大阪メトロ堺筋線「長堀橋駅」より徒歩5分 大阪メトロ御堂筋線「心斎橋駅」より徒歩10分
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- 月給30万円～45万円(固定残業代を含む)＋成果給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月45,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与は経験・能力に応じて決定いたします。面接時にご相談ください。 ※成果給は賞与として還元します。 ★昇給 ￣￣￣ 年1回（実績による） ★賞与 ￣￣￣ 年2回（7月・12月） 営業部平均：3.5カ月分（年1回分） 全社平均：2.8カ月分（年1回分）※業績・個人成績による 【2025年冬賞与 実績】 営業平均 3.9カ月分 成績優秀者の例 9.8カ月分／8.7カ月分／7.6カ月分／7.4カ月分 ※過去には14.9カ月分の実績あり 【年収実績】 ■1,000万円台…7名 ■900万円台…5名 ■800万円台…1名 ■700万円台…4名 ■600万円台…14名 ■500万円台…22名 ★会社の利益は社員に還元にするという風土があり、アパレル業界での年収UPも叶います！
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設立 1951年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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企画・デザインにも携わる！鞄メーカーの営業／経験者優遇／男女
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- ▼）具体的には・・・ ルート営業 ＿＿＿＿＿＿ かばん専門店や量販店、大手雑貨店、ネットショップなど、 既存のお取引先に向けたルート営業が中心。 新商品の提案やお取引先へのサポート、市場調査等に携わります。 大量のサンプルや重いパンフレットを持ち歩くような営業ではなく、 提案からスケジュール管理まで、会社から貸与するiPadで進めていきます。 ◎企画・デザイン ＿＿＿＿＿＿＿＿ 営業の最前線で得た情報をもとに、商品企画やデザインもお任せ。 自社ブランドも展開していることから、 将来的にはブランドの立ち上げに携わることも可能です。 感性を生かした活躍を実現していただけます。 ▼）職場の雰囲気 新人であっても意見やアイデアを言いやすい環境です。 積極的なコミュニケーションを大事にしているので わからないことはなんでも聞いてください！ デザインの参考にするための参考資料やサンプルの購入も大歓迎。 自由度の高い温かな雰囲気のなか、のびのびと仕事に取り組んでください。
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- 《「大阪梅田」駅からもアクセス便利な立地》 本社／大阪府大阪市淀川区新高2-8-31 （アクセス） 阪急神戸線「神崎川」駅より徒歩7分 ⇒最寄りの「神崎川」駅まで… ・「十三」駅から1駅（乗車時間約2分） ・「大阪梅田」駅から乗り換えなしで約6分 通勤は非常に便利です！ ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
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- ◇月給／21万円以上 ※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします ※試用期間：3ヵ月（待遇は変わりません）
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設立 2000年
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従業員数
108名
- 平均年齢 -
求人情報 全25件
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インフラエンジニア／フルリモ案件あり／残業少なめ／土日祝休
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- NTTグループをはじめとする大手企業や金融機関、官公庁向けの案件に参画。サーバー・ネットワーク・クラウド領域において、スキルや希望に応じて運用・保守、設計・構築などの業務を担当します。 ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… 【運用・保守フェーズ】 インフラ環境の安定稼働を支えるポジションとして、日々の運用・改善業務を担当します。 ◇サーバ／ネットワークの運用・保守 ◇監視業務、障害の一次対応・切り分け ◇手順書に基づく定常作業 ◇指示書に基づく設定変更作業 ◇バッチ・スクリプトの改修（Shell／PowerShell など） ◇作業記録・手順書更新などのドキュメント作成 【設計・構築フェーズ】 上流工程として、環境設計や構築、改善提案などを担当します。 ◇サーバ／ネットワークの基本設計・詳細設計 ◇インフラ環境の構築・検証・リリース対応 ◇運用設計・手順書作成 ◇障害原因の調査、再発防止策の策定 ◇顧客との技術折衝、要件整理 ◇仮想化／クラウド移行などのプロジェクト対応 ◇運用チーム・ベンダーのコントロール ／ ★業務のポイント ＼ ◎日々の取り組みをしっかり評価 日々の努力や成長を正当に評価し、給与へと反映しています。平均昇給率は4～5％、月あたり1.5万～1.8万円アップを実現しています。 ◎チーム参画が基本 案件は基本的に5～10名のチーム体制で参画。先輩や上司と相談しながら進められるため、一人で抱え込むことなくスムーズなスキルアップが可能です。
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- ＜リモートワークあり／都内を中心とした一都三県のプロジェクト先＞ ★週2日程度のリモートを交えたハイブリッド勤務／フルリモート案件あり ★転居を伴う転勤はありません 東京23区を中心とした、一都三県のプロジェクト先での勤務となります。 ■本社 東京都千代田区岩本町2-11-2 イトーピア岩本町二丁目ビル4F └「秋葉原駅」より徒歩7分 └「岩本町駅」より徒歩3分 └「小伝馬町駅」より徒歩5分 └「神田駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策あり
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- ■運用・保守 年俸334万円～400万円（固定残業代含む ※経験とスキルを考慮の上決定） ※12分割して1／12を月々支給 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月30時間分を52,850円～63,300円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ■設計・構築 年俸400万円～500万円（固定残業代含む ※経験とスキルを考慮の上決定） ※12分割して1／12を月々支給 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月30時間分を63,300円～79,120円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします
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SES営業（管理職候補）／月収37.5万円以上／リモートあり
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- インフラ領域を中心に、開発分野も含めた営業活動をお任せします。今回は新規部門の立ち上げを見据えた管理職候補の募集。顧客開拓やビジネスパートナーの拡充、エンジニアの採用・稼働管理までを一体で担い、体制拡大を推進していただくポジションです。 ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… ■戦略立案・数値管理 ◇年間計画をもとにした営業戦略の立案・実行 ◇営業目標数値の設定・調整・進捗管理 ◇過去実績の振り返り・データ分析による打ち手の設計 ◇売上・粗利を踏まえた数値計画の推進 ■営業活動（顧客・案件創出） ◇既存顧客（NTTドコモビジネスなど大手SIer）の深耕営業 ◇休眠顧客の掘り起こし・関係再構築 ◇新規顧客の開拓（大手・中堅SIer中心） ◇顧客ニーズの把握、提案、条件交渉（単価・体制など） ◇エンジニアの稼働率を意識した案件創出・拡大 ■パートナー（BP）開拓・体制構築 ◇ビジネスパートナーの新規開拓 ◇協力会社との関係構築、ネットワーク拡充 ◇案件に応じた体制編成（プロパー＋BP） ■採用・エンジニアフォロー ◇エンジニア採用面接・選考対応 ◇面談・目標管理シートの運用 ◇稼働状況の把握、課題抽出と改善提案 ◇顧客・現場との調整およびフォロー ※入社直後からすべてをお任せするわけではありません。既存部門長と連携しながら業務理解を深め、段階的に役割を広げていただきます
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- ＜リモートワーク・直行直帰あり／秋葉原駅より徒歩7分、岩本町駅より徒歩3分＞ ■本社 東京都千代田区岩本町2-11-2 イトーピア岩本町二丁目ビル4F └「秋葉原駅」より徒歩7分 └「岩本町駅」より徒歩3分 └「小伝馬町駅」より徒歩5分 └「神田駅」より徒歩8分 ※火曜から木曜のうち、週1回リモートワークが可能です ※受動喫煙対策あり
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- 年俸450万円～600万円 ※経験とスキルを考慮の上決定 ※12分割して1／12を月々支給 ※管理監督者となるため、時間外手当の支給はありません
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設立 2013年
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従業員数
2,903名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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人事総務／年休125日／リモート可／各種制度充実
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- 【人事総務職とは】 本社の人事部が設計する規程・福利厚生・制度などを、各支店で確実に運用・浸透させる人事総務の中核ポジションです。採用・労務・総務・安全衛生までを一括して担い、拠点長や現場社員と連携しながら、拠点運営の安定と従業員が安心して働ける環境づくりを推進。今回は各支店における人事総務のリーダー候補として、チームを束ね、実務とマネジメントの双方で牽引いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■人事・労務：勤怠管理／給与連携／雇用契約・入退社手続き／社会保険対応など ■総務・拠点管理：備品設備管理／社内文書・契約書管理／法的な管理人の選任／監査対応／オフィス環境整備／オフィス移転（物件調整～回線・電話などインフラ手配）など ■安全衛生・コンプライアンス：安全衛生委員会（月1）の運営支援／避難訓練の企画／ハラスメント防止／相談一次対応など ■採用：高卒採用の企画～学校対応～選考運営／中途採用の面接実施・候補者連携など 【入社後の流れ】 入社後は現場を知ることを大切にしています。メンテナンスや施工の現場社員がどのような環境でどんな業務を担い、どんな判断や調整をしながら仕事をしているのか。そこを理解して初めて、現場に寄り添った人事総務の仕事ができると考えているからです。 ▼現場理解からスタート 最初の1～2カ月間は、メンテナンスや施工管理などの現場に同行し、実際の業務を体感します。「制度を運用する側」である人事総務だからこそ、現場感覚を身につけることを重視しています。 ▼人事総務の業務理解・実務へ 人事総務メンバーの業務をOJTで一通り経験し、勤怠管理や入退社手続き、給与・社会保険対応、備品管理、拠点運営など、日常的に発生する実務を少しずつ担当します。あわせて、異動や社宅手配、安全衛生対応といった年間の特定時期にのみ発生する業務についても、実務を通じて理解を深めていきます。 ▼リーダー・マネジメント領域へ 経験や理解度に応じて業務の幅を広げます。経験者であれば1～2年程度、未経験の方でも3～4年程度で、拠点人事総務の中心メンバーとして活躍いただく想定です。 「現場を理解しているからこそ信頼される」。そんな人事総務職を目指していただきます。
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- 【全国の各拠点で採用】初期配属（研修期間）は関東統括支店（神奈川県）、または中部北陸支店（愛知県）になります。 人事総務職は拠点運営を担うポジションのため、出社を基本とした働き方ですが、一部支店ではテレワーク制度を導入しています。 【配属先の勤務地拠点一覧】 ■北海道支店：北海道 ■東北支店：宮城県 ■北関東支店：群馬県 ■関東統括支店：東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県 ■中部北陸支店：愛知県 ■関西支店：大阪府 ■中四国支店：広島県 ■九州支店：福岡県 ※原則として上記拠点での勤務を予定しておりますが、状況により他拠点での勤務をお願いする可能性がございます ◎テレワークでも孤立しない環境 テレワークを導入している支店では、リモートワーク時でも円滑にコミュニケーションが取れるようバーチャルオフィスを積極的に活用しています。常時接続できる環境が整っており、出社時に近い感覚でやり取りが可能です。
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- 月給22万円～35万5,000円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキル・年齢を考慮し決定
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経営管理／フルリモート／年休125日／未経験歓迎
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- 経営管理グループは、会社全体および各事業部の業績を数字で可視化し、課題を明確にしながら、経営判断と事業運営を支える組織です。単に数値を集計・報告するのではなく、数字の分析を行い、事業部が適切なアクションを取れる状態をつくることが役割です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■事業部別の業績管理・事業支援 事業部ごとに専任担当制を敷き、各事業部に深く入り込む業績管理・支援を行っています。 ・売上や利益などのKGI管理 ・KPI設定および進捗モニタリング ・対計画・対前年・エリア別比較による課題抽出 ・業績向上に向けた改善ポイントの提示 ■会計・業務データを用いた分析・可視化 会計データや業務データをもとに、会社・事業の状況を「判断できる数字」として整理します。 ・基幹システムや社内データベースからのデータ抽出 ・ExcelやGoogleスプレッドシートを用いた業績管理 ・損益計算書や各種管理資料の作成 「会社は利益を出せているか」「どの部門で課題が起きているか」を経営層・事業部双方が共通認識として持てるようにする役割です。 ■年度経営計画（予算）の編成・管理 会社全体および各事業部の年度経営計画（予算）編成の司令塔として ・販売計画（売上計画）の取りまとめ ・販管費・管理部門コストの設計 ・経営層方針を踏まえた数値計画の作り込み を行います。経営層が示す大枠の目標を、実行可能な計画に落とし込む役割です。 ■経営会議体の運営・経営層サポート 社長や役員が参加する、会社の重要な会議体を運営します。 ・会議資料の作成 ・データ準備・整理 ・各事業部からの報告内容取りまとめ ・会議進行 経営判断に必要な情報を正確かつタイムリーに提供することが求められます。 ■LIXILグループとの連携・データ提供 LIXILグループの一員として、グループとして保有している共通のお客さまに対し、LIXILトータルサービスが担う事業範囲（販売・工事・メンテナンス等）に関する業績データの提供・連携を行っています。 通常業務に加え、グループ運営やマネジメント業務もお任せします。
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- 基本的にはフルリモート勤務となります。 ※将来的には全国転勤の可能性もあります 【勤務地拠点一覧】 ■本社：東京都 ■東日本管理G：北海道、宮城県、埼玉県、東京都 ■西日本管理G：愛知県、大阪府、広島県、福岡県
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- 月給22万円～35万5,000円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキル・年齢を考慮し決定
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設立 1987年
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従業員数
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- 平均年齢 33.0歳
求人情報 全1件
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ホテルへのシステム導入職／有名企業／年休121日／土日休み
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- ╋━━ あなたが泊まった、あのホテル… 実は、私たちのシステムで動いています！ ━━━╋ 【業界トップクラスのシェアを誇る製品！】 全国のホテル向けパッケージシステムを100%自社開発しており、その導入をお任せします。 現場の業務効率化に直接貢献できるポジションです。 ■お客様の課題解決に深く関われます ─────────────── ホテル・旅館の支配人や責任者と打ち合わせを行い、 「予約画面を改善したい」「売上を分析したい」「顧客情報を一元管理したい」など、 現場の課題や要望を丁寧にヒアリングします。 ■信頼関係を築きながら進めます ────────────── 導入期間は3～4ヶ月、長い場合は1年ほど。 1案件につき月1～2回のペースで、3～4回ほど現地を訪問します。 直接顔を合わせて進めることで、継続的な信頼関係を築けます。 ■開発チームと連携して進行 ──────────────── システムは自社の開発チームが担当。 お客様の要望を正確に共有し、最適な形で反映させることで、 導入後の満足度向上につなげます。 ■導入後までしっかりサポート ──────────────── 仮導入で実際に使用してもらい、課題を確認。 修正後の正式導入時には現地で立ち会い、その後も運用相談や問い合わせ対応など、 継続的なフォローを行います。 ※訪問時は最大4日程度の出張となる場合があります。 プロジェクトメンバーとチームで出張するケースが多いです。 【導入事例】 ■予約・顧客情報を一元管理するホテル全体システム ■レストランや売店の売上を顧客情報と連動できるシステム ■クレジット端末やカードキーなど、他社製品との連携ソリューション ■非接触対応が可能なホテルアプリ（スマートPMS） ■その他（POS、清掃管理、婚礼・宴会、財務・経理システム など）
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- ＼転勤はありません！／ 【東京本社】 東京都江東区東陽2-2-4 マニュライフプレイス東陽町1F ◎地下鉄東西線「東陽町駅」徒歩2分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★先輩たちのリアルな声★ 未経験スタート多数！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Q：入社の決め手は？ A：経験を活かして全国の宿泊施設に貢献したい 前職の経験を活かしながら、 ホテルや旅館など幅広い施設に関われる点に魅力を感じました。 全国各地を訪れ、現場を見ながら支援できるのは この仕事ならではのやりがいです。 Q：実際の働き方は？ A：月の半分は出張。毎日が新鮮で楽しい！ お客様は全国にいるため、 月の半分ほど出張になることも。 2泊3日程度の滞在が中心で、 各地を巡りながら業務に取り組みます。 Q：この仕事の面白さは？ A：オフィスにこもらない働き方 環境が次々と変わるから飽きません！ 外へ出てアクティブに働きたい方にぴったりです♪
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- ■月給25万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回 ◎給与は経験やスキルなどを考慮して決定。 ◎残業代は別途全額支給。 ＼グレードに応じて年俸制へ移行／ 経験・スキルに応じたグレード制度を導入しており、 グレードに応じて年俸制へ切り替わります。 ホテル業界・IT業界での経験や前職給与を考慮し、初任給を決定します。
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設立 1953年
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従業員数
950名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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店舗スタッフ／第二新卒・26年卒の方4月入社に間に合います！
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- スーパーマーケット「文化堂」の店舗スタッフとして、 食材の調理や売り場への陳列、接客などを担当します。 お客様との何気ない会話の中で、 「あの商品おいしかったよ」「ありがとう」と声をかけていただけることも。 コミュニケーションを楽しみながら活躍していただけます！ ◆配属部門 ───── 希望を考慮し、以下いずれかの部門に配属します。 精肉：お肉のカット、パック詰め、量り売りを行います。 鮮魚：魚の加工（刺身・切り身など）を担当します。 惣菜：揚げ物やお弁当などを店内で調理します。 青果：野菜や果物のカット・加工を行います。 食品：商品の陳列やディスプレイを担当します。 管理：レジやサービスカウンター業務を通して店舗運営を支えます。 ◆未経験でも安心の研修制度 ───── ◎本部研修（新卒者のみ） 入社後は本部で約10日間の研修を実施。 スーパーの基礎知識や接客のポイント、各部門の役割を学びます。 ◎OJT研修 配属店舗で約2カ月間のOJT研修を実施。 先輩スタッフのフォローのもと、 精肉・鮮魚・惣菜・青果部門は製造・加工から、 食品部門は品出しや陳列から、 管理部門はレジ対応からスタートします。 ◆入社後も続くフォロー ───── 入社後1年間は、店舗と人事の両面でサポート。 2カ月に1回の集合研修では、仕事に必要な考え方や知識もお教えします。 ◎経験がある方も、次のステップへ 経験者向けの研修、主任・管理職研修など、 ステップアップのための学びの場も用意しています。 ◆豊富なキャリアの選択肢 ───── 店長や現場責任者だけでなく、 商品開発担当、バイヤー、スーパーバイザー、 本社の人事・総務・経理・販促など、選べる道はさまざま。 まだやりたいことが決まっていないという方も、 当社で目標を見つけてくださいね！
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- 【東京都・神奈川県の各店舗で募集／希望を考慮して配属】 ★転居を伴う転勤はありません ◎店舗一覧 ───── 【東京都】 戸越銀座店／西大井店／ウィラ大井店／西馬込店 緑が丘店／阿佐ヶ谷店／勝どき店／月島店 豊洲店／有明店／豊島店／ミーナ町田店 【神奈川県】 仲町台店／馬場店／横浜高島店 シァル横浜アネックス店／川崎店／中丸子店 ※受動喫煙対策あり（店舗内分煙）
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- ★社員の平均年収420万円★ ◆未経験者 月給26万円～（固定残業代含む）＋賞与＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30.9時間分を、月4万7500円～支給 ◆経験者（※経験5年以上目安） 月給30万円～（固定残業代含む）＋賞与＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず（東京都：6万8963円～ 神奈川県：6万8907円～／45時間分）を支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1950年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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商社の営業事務／賞与5.6カ月／年休128日・残業5h未満
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- ◆中国法人支援室で、 営業が受注した後の製品発注～納品の手配をご担当いただきます。 当部署は、中国法人「紹馬(上海)国際貿易有限会社」と連携し、 メーカーから工業用材料を調達し、日本本社へ供給する役割を担っています。 主な取扱製品は、ガラス繊維製品、PETフィルム、各種化学品などの産業用材料です。 中国法人が現地メーカーとの交渉・品質管理を行うため、支援室で仕入管理・物流調整・社内販売を対応します。 【具体的な業務】 ・中国メーカーへの生産依頼・発注業務 ・納期管理および出荷スケジュール調整 ・インボイス、パッキングリスト等の書類作成 ・通関関連書類の準備・確認 ・物流会社との出荷調整 ・商品納入後の売上計上処理 【この仕事の魅力】 ★一部の業務を担当するのではなく、商品物流全体を見渡して仕事ができる。 →素材の手配から商品の納品まで、自分の仕事の成果が目に見えるため、やりがいを感じられます。 ★多くの人とコミュニケーションを取りつつ進める面白さ。 →営業や在庫を置いている倉庫の方、物流担当者、メーカー、そしてお客様など、 多くの方とコミュニケーションを取りつつ、納品まで完遂する面白さがあります。 ★臨機応変に対応しなければいけないことも多い。 →納期調整はもちろん、ふだんと違う形での納品が必要になるなど、 決まりきった仕事ではない点にも面白さがあります。 ★個人の裁量が大きい。 →仕事の進め方もスケジュールも任される部分が多く、業務を自分でコントロールできます。 やらされ仕事ではない点も魅力です。 ★あなたの提案が形になることも！ →コンパクトな組織ということもあり、あなたの何げない提案がすぐに形になるやりがいも感じていただけるはず。 特に今回、同部署では初の営業事務職となりますので、あなたの経験を大いに活かしてください。
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- ★転勤なし ★本社・自社ビル（東京都品川区）での勤務 （住所） 東京都品川区東大井1-6-1 （アクセス） ◆京浜急行本線「鮫洲駅」東口より徒歩6分 ◆京浜急行本線「青物横丁駅」東口より徒歩8分 ◆りんかい線（東京臨海高速鉄道）「品川シーサイド駅」より徒歩10分 ◆JR京浜東北線・東急大井町線「大井町駅」より徒歩12分 ◎社員でつくるすごしやすいオフィス 「化粧室の冷暖房」「コーヒーマシンの導入」など 社員提案制度で様々な福利厚生が生まれています。 ◎状況に応じてリモートOK お子さまの発熱など、家庭の事情がある場合はリモートOK
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- 月給25万4000円～34万1000円＋賞与年2回（合計5.61カ月分、2025年夏・冬の合算、基本給より算出） ※ご年齢やこれまでのご経歴を考慮して決定します。 【初年度の想定年収例】 ◆約355万円～460万円 【社員の年収例】 年収465万円／30歳 社歴・2年目 年収585万円／35歳 社歴・7年目
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設立 1972年
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従業員数
1,130名
- 平均年齢 40.3歳
求人情報 全34件
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開発エンジニア／リモート可／プライム案件8割／完全フレックス
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- ＼＼当社のポイント／／ ★SMBCグループの安定した経営基盤あり ★ほとんどの案件が大手企業との直取引 ★DXやAIなど最先端案件多数 ★将来はPM、ITコンサルタントなど多彩なキャリアパス可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ エンジニアがベストな案件を選べます ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手企業を取引先に、上流から下流までトータルに受託しています。経験・スキル・希望に応じて、最適な案件で活躍可能！自分の理想の働き方を実現してください。 ＜主な案件事例＞ ◎金融、銀行系業務システム開発（Java,Cobol,ASP.net他） ◎証券業務のアプリケーション開発（Java,Cobol他） ◎生損保系の業務アプリケーション開発（Java、Mendix、SQL、TypeScript他） ◎自社開発人事・給与パッケージ開発、導入、展開（Java、PL/SQL、Scala） ◎DX化に向けたアジャイル開発（Java(Spring), Node.js, Vue.js, React.js） ◎AIモデル開発・データ分析(Python) ◎会計パッケージ導入（SAP,Biz∫,Oracle） ◎大阪ガス一次請け大型プロジェクト（数億円クラス）のPM/PL（Java、フレームワーク(Springなど)、PL/S） 等 ※プロジェクトにより言語や環境は様々です。 ※入社後の職種変更なし ━━━━━━━━━━━━ 多彩なキャリアパスが可能！ ━━━━━━━━━━━━ 将来的には、志向に応じて技術のスペシャリスト・マネジメント職のいずれかの道を選択可能。「PM（プロジェクトマネージャ）、ITコンサルタント、ITアーキテクト」など多彩なキャリアビジョンが描けます。
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- ★案件・担当業務によりリモートワーク制度（在宅勤務）あり ★転居を伴う転勤は当面なし 勤務地は、 本社もしくは首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）のクライアント先 ＜本社＞ 東京都港区白金1-17-3 NBFプラチナタワー ＜本社最寄り駅＞ 白金高輪駅 4番出口直結
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- <想定年収512万円～700万円> ★入社後、年収600万円～も目指すことができます！中には年収800万円以上の社員もいます。 【IT業界の経験が豊富な方】 月給30万円～40万円+賞与（昨年度実績3.3ヵ月）+各種手当 【IT業界の経験が浅い方】 月給25万円～30万円+賞与（昨年度実績3.3ヵ月）+各種手当 ※残業代全額支給 ※賞与昨年度実績3.3ヵ月。100万円以上の社員多数！ ★経験・年齢・能力を考慮の上、加給・優遇します。 【納得・明確な評価制度】 SMBCグループであり、大手企業とのコネクションが強い当社。 エンジニアのこれまでの経験・スキルを正当に評価した上で、賞与に反映。 昇給制度も明確にしており、ほとんど全社員が給与UPを実現しています！
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設立 1955年
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従業員数
63名
- 平均年齢 38.8歳
求人情報 全1件
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事務職／年休125日・残業月9h／賞与年3回・直近10年実績
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- ＜受注業務＞ ・注文書内容を自社システムへ受注入力 （製品名・部品番号・注文数量・納期・めっきの種類・厚みなどを登録） ・作業指示書の発行 ＜現場への引継ぎ・調整＞ ・作業指示書の貼り付け ・製品を現場へ移動 ＜お客様対応＞ ・電話、FAX、メール対応 └注文依頼・見積依頼・納期回答依頼など （内容を現場スタッフに確認し、電話・メール・FAXなどで回答をお伝えします） ・現場スタッフからの問い合わせに対する確認 ※部署で対応できない専門的なお問い合せは、現場や品質保証部などに転送し回答を得られるので安心です！ …★この業務の特徴★… ■コミュニケーションが多い！ 納期や仕様・数量など確認項目が多いため、隣接する工場にいる現場スタッフと直接話して共有を行います。また現場からの指示や確認事項をお客様へお伝えすることもあるため、コミュニケーションスキルが活きる仕事です！ ■毎日少しずつ違う業務で飽きにくい！ 依頼は一つずつ内容が異なるため、状況に応じた対応をするなど自分なりの工夫ができる仕事です。ルーティンワークじゃ物足りない…！そんな方におすすめ◎ …★入社直後の流れ★… ・座学研修（目安：半日～1日） めっきの知識や会社について（理念や社内ルールなど）レクチャーします。 ↓ ・他部署での研修（目安：1週間） 現場で実際のめっき作業体験を行ったり、品質保証部で完成品の確認をしたりなど。 他部署の業務を通じ、受注から出荷までの一連の流れを掴んでいただきます。 ↓ ・担当部署に配属し、OJT研修 実務を通して業務を覚えていただきます。 丁寧にレクチャーしますのでご安心ください！
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- 【転勤なし】本社勤務／東京都品川区 ★各線からアクセス良好★ ・JR横須賀線「西大井駅」より徒歩5分 ・都営地下鉄浅草線「中延駅」より徒歩9分 ・東急大井町線「戸越公園駅」より徒歩11分 ＼注目／ 【POINT1】休憩中に利用できるラウンジあり！ おしゃれな空間でランチやリフレッシュができると社員からも好評です♪ 【POINT2】男女別社員寮あり！ 一般的なアパートのワンルーム・家賃1～2万円で利用OK！ ・場所：世田谷区・大田区／通勤30分～45分・都心へのアクセスも良好 ★現在、空きがありますのでご入居いただけます！ ＜勤務地詳細＞ 東京都品川区西大井6丁目5-12 ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
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- 月給21万6000円～25万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給します。 ★入社1年目の収入モデル 【月収31万円】※20代後半の場合 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ （内訳） 月額基本給24万円 ・通勤手当 1万円 ・時間外手当 2万1000円（残業月10hの場合） ・精皆勤手当 8000円 ・職位手当 6000円 ・住宅手当 ⇒【年収448万8000円】※賞与を含む
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