11ページ：募集・採用情報【入社後の職種変更なし】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 1,546 社中 501〜550 社を表示
設立 1993年
従業員数
1,658名
平均年齢 25.0歳
求人情報 全6件
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Dr. stretchトレーナー／未経験可／完休2日制／d1
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- Dr. stretchにご来店いただくお客さまにパーソナルストレッチや、店舗運営業務をおまかせします。 【具体的には…】 ・受付 ・カウンセリング ・予約管理 ・販売業務 ・ストレッチ施術 ・ブログ更新 ・店頭プロモーション ・売上集計 ・清掃 など ＼未経験98％！／ プロトレーナーとして活躍中の社員は、ほぼ未経験入社！教育体制が整っているからこそ、お客さまに満足いただけ、リピート率は80％以上と高水準を維持しています。 ＼AIにはできない仕事／ 一人ひとりの"こころ"と"身体"に寄り添う、人間だからこそできる仕事の一つ。この先も選ばれる存在でいられるよう、社員一丸となって日々技術向上に勤しんでいます。 【入社後は…】 STEP1▽技術研修（1週目～2週目） 各拠点の研修施設（新宿・大阪・名古屋）のいずれかで座学と実技によるトレーナーの基礎を学びます。 ・基本のストレッチ技術 ・約60種類のストレッチ技術 ・解剖学や身体の仕組み STEP2▽マナー、接客研修（3週目～4週目） ロールプレイングで接客スキルを身につけ、お客さまへの提案力を磨きます。 STEP3▽実践研修 （5週目～8週目） 技術と接客を組み合わせ、より実践的に！ ・研修の最後に卒業検定！合格すればいよいよ店舗デビュー！ ・デビュー後も店長や先輩がしっかりサポートします ＜研修終了後は…＞ 「CBSTライセンス」（通常70万円）を会社負担で取得可能 資格を持ったプロトレーナーとして本格デビュー！ ＼実力に応じてランクUP＆給与UP！／ 年1回の昇格試験でキャリアアップを目指せます。 アドバンス → スペシャリスト → エキスパート → マスターへのランクアップ制度をご用意。頑張りが評価につながる環境です！
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- 【転勤なし／全国募集／引越し補助やU・Iターン支援あり】 ＜新店舗続々オープン＞愛知、東京、埼玉、大阪など ◎勤務地の希望考慮 ◎U・Iターン歓迎 ◎引っ越し手当（上限35万円まで）※規定あり ■北海道 札幌市 ■埼玉 さいたま市、川越市、川口市、上尾市、草加市、越谷市、志木市、富士見市、三郷市、春日部市 ■東京 千代田区、中央区、港区、新宿区、墨田区、江東区、品川区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、葛飾区、八王子市、武蔵野市、府中市、町田市、多摩市 ■神奈川 横浜市、川崎市、相模原市、平塚市、茅ヶ崎市、大和市、藤沢市、小田原市 ■岐阜 本巣市、大垣市 ■愛知 名古屋市、一宮市、常滑市、長久手市、愛知郡東郷町、稲沢市、安城市、豊橋市、豊川市、岡崎市 ■滋賀 草津市 ■京都 京都市、木津川市 ■大阪 大阪市、豊中市、堺市、牧方市、泉南市、松原市、守口市、四條畷市、和泉市 ■兵庫 神戸市、尼崎市、西宮市、伊丹市 ■福岡 福岡市、筑紫野市、福津市、糟屋郡粕屋町、北九州市 ※受動喫煙対策：施設内禁煙
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- ■スタッフ職 （1）収入重視型社員 関東：月給24万6100円～ 関東以外：月給23万6200円～ ※月給には固定残業代（月25時間／関東3万8400円、関東以外3万6800円）を含み、超過分別途支給 （2）残業なし社員 関東：月給20万7700円～ 関東以外：月給19万9400円～ （3）週休3日制社員 関東：月給20万8410円～ 関東以外：月給20万15円～ ※月給には固定残業代（月25時間／関東3万8400円、関東以外3万6800円）を含み、超過分別途支給 ※年間休日157日 ※上記いずれも別途業績賞与（年間：最大12回支給）＋諸手当を支給 ＜研修期間＞ 関東：月給23万700円 関東以外：月給22万1500円 ※月給には固定残業代（月15時間／関東2万3000円、関東以外2万2100円）を含み、超過分別途支給 ■店長職 月給27万1500円～ ※月給には固定残業代（月25時間／4万2300円～）を含み、超過分別途支給 ※別途業績賞与（年間：最大12回支給）＋諸手当を支給 ■マネージャー職 月給29万円～ ※残業代別途支給 ※別途評価給＋諸手当を支給
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Dr.stretchトレーナー／未経験9割／完休2日／d2
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- 【Dr.stretchの魅力】 提供するのは、メジャーリーグのトレーナーと共同開発した独自技術「コアバランスストレッチ」。深層筋にアプローチすることで、肩・腰の不調や疲労改善に導く“結果の出る技術”です。「身体が軽くなった！」「これからも続けたい！」と喜ばれる機会が多く、やりがいを感じやすいのも当社の魅力の一つ。 【主な業務内容】 ●カウンセリング ●お客さまのお悩みに合わせた 料金プランのご提案 ┗無理な売り込みは不要。“必要だと思ったものを伝える”だけで大丈夫です。 ●60分のパーソナルストレッチ ●セルフケア方法のアドバイス ●店舗運営（清掃・予約管理） ●店頭でのお声がけ、販促サポート ●SNS発信 など ★学生・社会人・アスリートまで幅広いお客さまが来店されるので、多様な経験を積むことができます。 【安心の研修体制】 入社後は新宿・江坂・名古屋のトレーニングセンターで、技術・解剖学・接客をゼロから学べる研修を実施。卒業後は店舗デビューし、店長や先輩がマンツーマンでフォローします。 【仕事の面白さ】 100種類以上のストレッチから、お客さまの状態に合わせて“今日のベスト”を組み立てる仕事。目に見えて体が変わり、「次もあなたにお願いします」と言っていただける瞬間が何よりのやりがいです。提案が喜ばれ、成果につながる楽しさも味わえます。 【キャリアパス】 技術を極めるエキスパート、プロアスリートを支えるグランドトレーナー、店長・マネージャー、教育担当、海外店舗など、キャリアは挙手制。1年目で店長になった社員もおり、頑張りが正当に評価される環境です。 ※入社後の職種変更はありません
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- 【転勤なし／全国募集／引越し補助やU・Iターン支援あり】 ＜新店舗続々オープン＞愛知、東京、埼玉、大阪など ◎勤務地の希望考慮 ◎U・Iターン歓迎 ◎引っ越し手当（上限35万円まで）※規定あり ■北海道 札幌市 ■埼玉 さいたま市、川越市、川口市、上尾市、草加市、越谷市、志木市、富士見市、三郷市、春日部市 ■東京 千代田区、中央区、港区、新宿区、墨田区、江東区、品川区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、葛飾区、八王子市、武蔵野市、府中市、町田市、多摩市 ■神奈川 横浜市、川崎市、相模原市、平塚市、茅ヶ崎市、大和市、藤沢市、小田原市 ■岐阜 本巣市、大垣市 ■愛知 名古屋市、一宮市、常滑市、長久手市、愛知郡東郷町、稲沢市、安城市、豊橋市、豊川市、岡崎市 ■滋賀 草津市 ■京都 京都市、木津川市 ■大阪 大阪市、豊中市、堺市、牧方市、泉南市、松原市、守口市、四條畷市、和泉市 ■兵庫 神戸市、尼崎市、西宮市、伊丹市 ■福岡 福岡市、筑紫野市、福津市、糟屋郡粕屋町、北九州市 ※受動喫煙対策：施設内禁煙
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- ■スタッフ職 （1）収入重視型社員 関東：月給24万6100円～ 関東以外：月給23万6200円～ ※月給には固定残業代（月25時間／関東3万8400円、関東以外3万6800円）を含み、超過分別途支給 （2）残業なし社員 関東：月給20万7700円～ 関東以外：月給19万9400円～ （3）週休3日制社員 関東：月給20万8410円～ 関東以外：月給20万15円～ ※月給には固定残業代（月25時間／関東3万8400円、関東以外3万6800円）を含み、超過分別途支給 ※年間休日157日 ※上記いずれも別途業績賞与（年間：最大12回支給）＋諸手当を支給 ＜研修期間＞ 関東：月給23万700円 関東以外：月給22万1500円 ※月給には固定残業代（月15時間／関東2万3000円、関東以外2万2100円）を含み、超過分別途支給 ■店長職 月給27万1500円～ ※月給には固定残業代（月25時間／4万2300円～）を含み、超過分別途支給 ※別途業績賞与（年間：最大12回支給）＋諸手当を支給 ■マネージャー職 月給29万円～ ※残業代別途支給 ※別途評価給＋諸手当を支給
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設立 1992年
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従業員数
256名
- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全5件
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データ管理／未経験可／年休128／残業月4h／賞与平均8カ月
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- 【大手旅行会社の販促ツールで使用するデジタルデータの管理】 観光地を中心とした ◎景色・風景 ◎建築物 ◎宿泊施設 などのデジタルデータを管理するお仕事です。 その一つひとつのデータには「著作権」「使用期間」などがあるため、 適切に管理することが重要になります。 【基本的な仕事の流れ】 ▼データの受け取り お客様からお預かりしたデータをフロント担当メンバー経由で 受け取ります。 ▼データベースに登録 依頼や指示を受けて各データの形式を「JPEG」に変換。 さらには「誰から授受して、どの制作物に使うのか」 などの情報も明記します。 ▼各種問い合わせ対応 「この画像を使いたいけど著作権など、何か注意することはある？」 といった質問が寄せられることが定期的に発生。 そのため登録後、他部署のメンバーとやり取りして業務をサポートします。 【入社後は先輩が丁寧に教えます】 ▼入社1～2カ月 先輩の指導を受けながら、まずは簡単なデータ入力作業にチャレンジ。 システムの使い方やデータの種類、管理方法なども丁寧に教えます。 ▼入社3カ月目以降 ある程度慣れてきたら、各部署のメンバーからの依頼を受けて、 実際のデータ受取・確認～データベースへの入力・登録管理業務に挑戦。 わからないことがあればその都度、周りのメンバーがアドバイスしてくれるので、 ご安心ください。 【ゆくゆくは・・・】 今トレンドの「DX」「AI」「RPA」など最先端のITを活用することで、 データ入力や管理業務の効率化を実現することを目指しています。 すでに一部の業務はRPAによる自動化を実現。 今後は既存システムの全面刷新なども予定しているので、 活用できそうな技術があれば積極的にキャッチアップして、 効果的な活用法を企画提案～導入まで一貫して対応できます！
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- 【原則転勤なし】 ■本社 東京都港区海岸1-11-1 ニューピア竹芝ノースタワー5階 【アクセス】 ・JR「浜松町駅」／都営浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩7分
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- ■月給21万3000円～23万3000円＋残業代全額支給（1分単位）＋賞与★昨年度平均8カ月支給実績あり！ ≪月収例≫ ■25万円（入社1年目） ※月給には一律固定手当を含みます。
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社内SE／未経験可／年休128／残業月10h／賞与平均8カ月
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- ■ヘルプデスク（社員からの各種問い合わせ：PCの設定やアップデート方法など） ■社内システムやデータベースの管理・運用・改修 ■アプリケーションの統合作業 ■PC・サーバ・ネットワーク・プリンターの管理 ■業務の効率化などを目的とした、各種社内IT戦略の企画立案～実施 【当社の社内SEの特長について】 ◎全体の業務量のおよそ半分が、本社や国内・海外の各拠点で活躍している 社員から、IT／システムなどの問い合わせに対応。 残り半分程度が社内システムやデータベースの運用・管理などのデスクワーク。 ◎各拠点の社員とは電話やチャット・メールを使ってコミュニケーション。 ◎状況に応じて年数回、国内＆海外（中国・ベトナム）への出張あり。 ◎プログラミング・開発業務は基本、外部の協力会社に委託～彼らの指示管理も行います。 【入社後は先輩が丁寧に教えます】 ▼入社後 先輩の指導を受けながら、基本的なIT知識やシステムの仕組みなどを学びます。 先輩も未経験出身が多いので、あなたの立場に寄り添って丁寧、かつわかりやすく 教えてくれます。 ▼入社半年以降 日常業務をスムーズにこなせるようになるのが目標です。 もちろんその後もわからないことがあれば、随時周りがサポート。 マニュアル等の準備も整っているため、安心して業務対応ができます。 【ゆくゆくは・・・】 今トレンドの「DX」「AI」「RPA」など最先端のITを積極的に導入・活用することで、 社内業務の効率化をはじめ、ガバナンス・セキュリティ対策向上実現を目指します。 すでに一部の業務はRPAによる自動化を実現したり、今後も社内システムやデータベース環境の大幅刷新にもチャレンジ。 今後の全社IT戦略全体の企画立案～実現まで、リーダー的ポジションで活躍できるチャンスがあります！
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- 【原則転勤なし】 ■本社 東京都港区海岸1-11-1 ニューピア竹芝ノースタワー5階 ★業務上、年数回は国内＆海外の各拠点への出張があります 【アクセス】 ・JR「浜松町駅」／都営浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩7分
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- ■月給21万500円＋残業代全額支給（1分単位）＋賞与★昨年度平均8カ月支給実績あり！ ≪月収例≫ ■24万2000円（入社1年目） ※月給には一律固定手当を含みます。
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設立 1972年
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従業員数
25名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ショップスタッフ・EC運営事務／未経験歓迎／年休125日～
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- 「実店舗」or「オンラインショップ」いずれかの業務をお任せします。 ……………… 《ショールーム》※実店舗 ……………… ショップにご来店いただいたお客様のご対応をお任せ。 ▼具体的には… ◇接客・コーディネートの提案 ◇レジ対応 ◇検品・品出し ◇店舗のレイアウト考案 ◇SNSの更新 ◇販売促進施策の企画・実施（キャンペーン、セールなど） ◇在庫管理 など ……………… 《オンラインショップ》 ……………… サイト経由での注文確認・発送対応や問い合わせ対応などをお任せ。 ▼具体的には… ◇梱包・伝票作成 ◇発送メールの送信 ◇在庫管理 ◇メールでの問い合わせ対応 ◇ECサイトの商品登録・更新 ◇販売促進施策の企画・実施（キャンペーン、セールなど） など ……………… 《展示会》※全体共通 ……………… 全スタッフ共通の業務として年に数回、展示会へ参加！ 大阪や名古屋など地方での開催となり、みんなでご当地グルメも楽しめます♪ ▼具体的には… ◇在庫商品のパッキング ◇現地での接客 ◇会場の設営・撤去作業 ◇ご来場案内営業 など ……………… 《入社後の流れ》 ……………… ▼OJT研修からスタート（約3ヶ月） 実際の業務を通して、イチからノウハウをレクチャー。 “フラメンコ用品”という専門的な商材なので、実際の商品を見ながら、 名称や用途など少しずつ知識を身につけていきましょう！ ▼慣れてきたら独り立ち！ 未経験スタートの先輩も、約3ヶ月で1人で業務をこなせるようになっています。 独り立ち後も先輩スタッフやパートメンバーと一緒に業務を行うので 困ったことは気軽に相談できる環境です。 ▼将来のステップアップ 1～2年ほど経験を積んだ後、 ◎フラメンコ教室の講師への商品提案 ◎教室での販売会の企画 ◎店長職や部長職への昇進 ◎他部門へのキャリアチェンジ などへ挑戦することができます！
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- ☆転勤なし ☆駅チカでアクセス◎ 【ショールーム】 東京都渋谷区恵比寿1-8-5 東洋ビル4F 【オンラインショップ／本社】 東京都渋谷区恵比寿1-8-5 東洋ビル6F ＜アクセス＞ ■JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン「恵比寿駅」より徒歩1分 ■東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩1分
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- 月給26万円～ ※残業代は全額支給します ※これまでの経験やスキルに応じて、給与を決定します
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設立 1997年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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企画営業（スポーツ・生活用品など）／年休127日・土日祝休
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- 【具体的な仕事の流れ】 ▼お客様のニーズのヒアリング・深堀り（訪問・オンライン商談） ▼新商品コンセプトの設計・提案 ▼商品開発部・協力工場との試作品開発 ▼製造工程への落とし込み（量産時の生産条件や出荷形態の確認など） など ※既存のお客様が8割～9割で、大手メーカー様が中心です ※1人につき常時10件程度の案件を担当します ※案件は最短で半年～長いと商品化まで数年かかるものもあります ※品質管理の経験がある方は優遇します 【開発分野・商品例】 ・生活用品（消臭剤／塩素除去剤／汚れ落し剤） ・スポーツ関連（グラブオイル／すべり止め／保護剤） ・美容関連（化粧水／入浴剤／ヘアケア剤） ・ペット・ホビー関連（抗菌消臭剤／ツヤ出し剤） ・カーメンテナンス関連（カーワックス／潤滑剤／クリーナー） 【主要得意先（一部）】※順不同 ミズノ株式会社、クオレ株式会社、株式会社ノエビア、常盤薬品工業株式会社、株式会社赤ちゃん本舗、大創株式会社、ゼットクリエイト株式会社、大和ハウス工業株式会社、株式会社ザナックス、株式会社ハイゴールド、株式会社久保田運動具店、アメアスポーツジャパン株式会社、など 【入社後の流れ】 入社後、まずは当社の商品や現場（製造／梱包）を理解いただくところからスタート。製造部での研修や協力工場の見学を通じて、商品の企画からお店に並ぶまでの流れを学んでいきます。 その後は、先輩社員と一緒にOJTで営業の流れをつかんでいきます。2年目頃から徐々に1人で動く機会を増やし、3年目あたりで独り立ちいただくイメージです。
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- 【転勤なし】大阪府大東市諸福8丁目2番14号 ※自転車通勤OK
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- 月給25万円以上 ※経験・スキル・年齢等を考慮の上、当社規定により決定します。
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設立 -
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従業員数
300名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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EC物流の提案営業／5年連続増収増益！／年間休日123日
- 締切間近
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- 当社の営業は、お問い合わせをいただいた企業様への“反響型提案営業”が中心です。 テレアポ・飛び込みなどのプッシュ営業は一切ありません。 EC物流業務の受託（現在70社以上と取引）をはじめ、物流センター運営代行、物流改善支援、自社開発WMS「SANTA（サンタ）」の提案など、企業の物流課題をトータルでサポートしています。 自社HPからのお問い合わせや、物流倉庫見学会に参加された企業様への対応が中心。 すでに関心を持っているお客様なので、「売り込む営業」ではなく「相談に乗る営業」に近いスタイルです。 既存顧客のフォローも行いながら、長期的な信頼関係を築いていきます。 【 お仕事の流れ 】 ▼お問い合わせ対応 物流に関するお悩みをヒアリングします。 ▼社内メンバーと打ち合わせ 物流技術担当・システム担当と連携し、 最適なサービス内容を検討。 ▼お客様へご提案 自社開発システム「SANTA」などを活用し、 課題解決型の提案を行います。 ▼ご契約・導入サポート 契約後もフォローしながら伴走します。 【魅力ポイント】 ◎チームで進める営業 物流現場・システム担当などと協力しながら進めます。 一人で抱え込むことはありません。 ◎新規開拓・飛び込みなし 問い合わせ・紹介中心の反響営業です。 ◎ヒアリング重視 売る力よりも「聞く力」を重視しています。 ※物流倉庫見学会とは… 倉庫の課題をもつお客様が参加し、弊社倉庫をご案内。物流倉庫改善のヒントを提供しています。 （今まで800社、2000名以上にご参加いただきました） ※物流システム「SANTA（サンタ）」とは… 倉庫業務を効率化し、コスト・手間・ミスを減らすために開発したWMS（倉庫管理システム）です。 お客様の課題に合わせてカスタマイズ提案します。
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- 【転勤なし／UIターン転職も歓迎！】 本社：大阪府東大阪市今米1-15-11 アクセス：近鉄けいはんな線「吉田駅」より徒歩6分 大阪メトロ中央線「本町駅」から電車で19分なのでアクセスも抜群！ ※受動喫煙対策：社内禁煙
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- 月給25万円～35万円＋諸手当 ■賞与年2回 平均2.5カ月（入社2年目以降） ※経験・能力を考慮し決定します。 ※上記額には固定残業代（月5時間分／1～1.5万円）を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は別途、全額支給します。
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設立 1971年
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従業員数
63名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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ネットワーク回線の設計／未経験OK／賞与実績5ヶ月／転勤ナシ
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- □─ ─ ─ ─ ─ ─ ─ 未経験でも安心！ まずは“3年間”サポートします◎ ─ ─ ─ ─ ─ ─ ─□ まずは簡単な図面修正からスタートします。 少しずつ担当範囲を拡大しながら3年かけて1人前を目指せる環境のため、未経験の方でもまったく問題ありません！ 【STEP1】 先輩のサポートのもと、図面の修正・補助作業にチャレンジ ▽ 【STEP2】 アシスタントとして現地調査＋小規模案件の図面作成にも挑戦 ▽ 【STEP3】 社内資格取得後、メインの設計担当として独り立ち ＜主な仕事内容＞ ▼取引先・行政（道路管理者等）との調整、折衝 └取引先は大手通信会社・電力会社など └現地は八王子近郊の青梅市や羽村市・山梨の一部など └道路工事のため、管理者である行政との調整が必要となります ▼現地調査 └設計だけの日もあれば、朝に現場→戻って図面化する日もあります ▼Excel／CADによる図面作成 └通信回線・電柱の位置・配線ルートなど ＼ゆくゆくは他事業へのキャリアチェンジも可能！／ 当社は通信設計だけでなく、電気・警備・セキュリティなど幅広い事業を展開しています。 そのため、万が一「設計が合わないかも…」と感じた場合でも、キャリアチェンジが可能◎実際にキャリアチェンジを経て活躍している社員もおり「転職以外の選択肢」がある点も魅力の1つです！ ＼今後もニーズが途絶えない安定事業／ 公共施設からビル・一般住宅にいたるまで電話・ネット回線を開通させるための設計業務を担当。 電柱の設置位置や配線ルートなどを検討し、図面に落とし込みます。デスクワーク中心ですが、現地調査や行政・発注元との調整業務などもあり、一貫して携われるやりがいもあります！ また、AIが代替できないお仕事のため、将来性もバッチリです◎
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- 八王子散田テクノステーション 東京都八王子市散田町4-5-9 （日本コムシス株式会社 ビル内）
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- 月給25万円～＋賞与年2回＋各種手当 ※時間外手当は全額支給 ※経験・スキル・年齢などを考慮して決定
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設立 1981年
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従業員数
110名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全2件
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和菓子メーカーのルート営業（商品企画・市場調査）／賞与年2回
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- 【POINT】 ■市場調査×マーケ視点で提案（売れ筋/価格/競合を分析） ■毎週の企画会議に営業100%参加→アイデアが商品化 ■担当5～8社目安で抱え込みすぎない（規模に応じて配分） ■残業月20h以下／年休120日（土日）で生活リズムも整う スーパーやコンビニ等の本部バイヤーに対し、 和菓子の企画提案・売場作りを行います。 ★飛び込み等の新規開拓はありません。 1社1社とじっくり関係を築くスタイルです。 【具体的には】 ■定期商談・提案 担当は１人5～8社程度。 月数回の商談で、季節ごとの新商品や売場作りを提案します。 ■市場調査（リサーチ） 売場を巡回し「今どんなお菓子が売れているか」 「競合の価格帯は」などをチェック。 商談のない日は、このリサーチや資料作成に充てられます。 ■商品企画・開発（ここがポイント！） 毎週月曜の「商品企画会議」には営業も全員参加。 「ＳＮＳでこのデザインが人気です」 「もっと小分けパックにしましょう」といった現場の声を提案。 あなたのアイデアが数ヶ月後に商品化されます。 ■製造部門との連携 毎週火曜は群馬県の工場へ行くことも（日帰り）。 製造スタッフと「この形は作れるか」 「コストは合うか」を直接すり合わせます。 【扱う商品】 大福、団子、わらび餅など。合成着色料不使用・ 素材の味にこだわった「正直な品質」が強みです。 【入社後の流れ】 入社後１～３ヶ月は先輩の商談に同行。 商品知識や提案の流れをＯＪＴで学びます。 未経験前提で育てるため、焦らず成長できます。 ★Web制作、物流、携帯販売、パン屋、 サッカー(J1）コーチなど、異業種出身の先輩が活躍中！
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- 【転勤なし】本社／東京都立川市錦町3-5-23 ＜アクセス＞ JR・南武線「立川駅」より徒歩12分 JR・南武線「西国立駅」より徒歩10分 ※毎週火曜日は、群馬県の工場（高崎市・甘楽郡）への日帰り出張も。 ※東北エリア等への出張もありますが、原則日帰りとなります。
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- ■月給25万円～＋賞与 ※固定残業代含む：時間外労働の有無にかかわらず月20時間分／3万7000円以上支給、超過分は別途支給します。 ■月給35万円～＋賞与※役職付き入社 （営業経験5年以上※マネジメント経験者／係長クラスを想定） ※固定残業代含む：時間外労働の有無にかかわらず月20時間分／5万1000円以上支給、超過分は別途支給します。 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。
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設立 1998年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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社長専属の運転手／夜勤なし／土日祝休み／安定企業
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- 当社代表を、目的地まで安心・安全・快適に送り届けることがミッションです。 【送迎先】 渋谷を中心とした近隣の取引先を中心にターミナル駅や空港、会合や会食の会場、自宅など。 ★あらかじめ快適な車内環境を作ってからお迎えする ★目的地までの所要時間を調べて出発時にお伝えするといった、さりげない気配りができる方を歓迎します。 【仕事のポイント】 あいさつや運転マナーなどの一般常識さえ守ることができれば、誰もがハンデなく活躍できます。代表はとても気さくなので、必要以上にかしこまることはありません！ 基本は運転業務ですが、待機時間などに「贈答品の手配」や「会食の予約」など、可能な範囲でお手伝いいただけると助かります。がんばりは、昇給や賞与などに反映します♪ ※あくまで「できればお願いしたい」というスタンスですので、複雑なスケジュール管理などを強制することはありません。まずは安全運転ができればOKです！ 【活躍をしっかりサポート】 入社後は前任者が、主要な送迎先のルートや乗務のポイントなど必要なことを一つひとつていねいに引き継ぎます。
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- 【東京本社／転勤なし】 東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通3階 →「渋谷駅」より徒歩2分～4分 ※直行直帰の場合あり
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- 月給33万円以上 ※経験・スキル・年齢・前給与などを考慮 固定残業代：6万2700円／30時間分を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ※試用期間中は月給30万円以上 固定残業代：5万7000円／30時間分を含む 残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
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設立 1990年
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従業員数
110名
- 平均年齢 31.0歳
求人情報 全3件
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総務／未経験歓迎／月給26万円以上／残業ほぼゼロ／服装自由
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- お任せするのは、 会社や店舗がスムーズに動くための 総務・事務まわりのお仕事です。 むずかしい業務はなく、 未経験から始めた先輩も多数活躍中！ …＊ 具体的なお仕事内容＊… ◆物件のデータ入力や管理 ◆備品の発注・管理・買い出し ◆PC設定や管理業務 ◆経費精算・領収書発行 ◆お客様や電話の対応 ◆SNS運用の補佐（画像やテキスト編集など） 「ずっと同じ作業だけ…」ではなく、 人と関わるような動きのある事務だから、 毎日が単調になりにくいのもポイントです♪ ☆手厚い教育で安心スタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは本社での研修＋先輩のOJT教育から！ 研修後も先輩のサポートを受けつつ、 徐々に独り立ちを目指しましょう。 STEP1｜まずは研修から 入社後は本社で研修を実施し、会社のことや仕事の流れを知るところから始めます。次は1カ月程度のOJT教育がスタート！データ入力など分かりやすい業務から挑戦。 STEP2｜OJTで、少しずつ慣れる 研修後は、先輩のもとで業務スタート。マニュアルを見ながら、備品管理や社内サポートなどを少しずつ担当します。分からないことはすぐ聞ける環境なので、ご安心を！ STEP3｜できることを、少しずつ広げる 基本業務に慣れてきたら、希望や適性に応じてSNS関連のサポートなどにもチャレンジ。ムリなくステップアップしながら、総務として長く活躍できます。 ☆希望のキャリアに寄り添います！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「事務スキルを伸ばしたい」 「マーケティング業務を深めたい」など… 得意なこと、興味があることに注力できるのも 殖産ベストの魅力です。 希望がある方はぜひお伝えください♪ 配属後も月1回のペースで 上司との1on1面談を実施！ 業務上やそれ以外の相談の機会もあるので、 不安を抱え込むことはありません◎
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- ◇転勤なし／駅チカ店舗多数◇吉祥寺本店・荻窪店・中野店・三鷹店・世田谷店で募集中 ＜吉祥寺本店＞ 東京都武蔵野市吉祥寺南町2-3-15吉祥寺フコク生命ビル3階 ＊入社後の研修などは、吉祥寺本店にて行います。 ＜荻窪店＞ 東京都杉並区天沼3-2-6 トヨタマ駅前ビル1階 ＜中野店＞ 東京都中野区中央4-26-10 中野東豊マンション1階 ＜三鷹店＞ 東京都三鷹市下連雀3-38-8 リビオ三鷹1階 ＜世田谷店＞ 東京都世田谷区経堂1-21-20
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- ◇月給26万2500円以上＋業績賞与＋通勤手当 ※経験・スキルにより決定いたします ※残業代は全額支給いたします
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広告サポート事務／経験者歓迎／服装・髪型自由／残業ほぼなし
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- SUUMOなどの不動産ポータルサイトの 運用を通じて、反響を生み出し、 営業機会を増やすための業務をお任せします。 物件写真の撮影や手配、広告原稿の入稿、 掲載後の管理・調整を担当！ …＊ 具体的なお仕事内容＊… ◆物件写真の撮影、カメラマンの手配 ◆広告原稿の入稿・掲載管理 ◆掲載内容の修正、反響状況の確認 ◆営業への反響データ共有 など 広告を出して終わりではなく、 反響状況を確認しながら改善に関わります。 営業活動の前段階を支え、 成果につながる“きっかけ”を つくるポジションです。 ☆最長3カ月間の研修からスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは先輩による研修からスタート！ 基礎からしっかりレクチャーしていくので、安心です。 STEP 01｜基礎から学習 まずは物件広告の流れや使用するシステム、撮影・入稿の基本を学びます。一つひとつ確認しながら進めるので安心。 STEP 02｜実務にチャレンジ 物件入力や入稿作業など、できる業務から徐々にお任せします。分からないことがあれば、先輩にすぐ相談できる環境です。 STEP 03｜独り立ちへ 撮影や掲載後の管理まで一連の業務を担当。物件ごとの見せ方や掲載の工夫など、反響を意識した運用にも関われるようになります。 ☆裏方でも、成果が見える仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 提案を行う営業職ではありませんが、 広告運用を通じて生まれた 反響や問い合わせという形で、 自分の仕事の成果を実感できます。 掲載内容の調整や写真の工夫など、 運用次第で結果が変わる点も特徴。 ルーティンワークな事務とは異なり、 改善や工夫を重ねながら、 営業機会を支えていく役割です。
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- ◇転勤なし◇吉祥寺本店に配属／吉祥寺駅より徒歩1分 ＜吉祥寺本店＞ 東京都武蔵野市吉祥寺南町2-3-15吉祥寺フコク生命ビル3階
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- ◇月給30万円＋業績賞与＋通勤手当 ※経験・スキルにより決定いたします ※残業代は全額支給いたします
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設立 1956年
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従業員数
32名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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メーカー営業（既存顧客のみ）／未経験歓迎／残業月10h以下
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- お豆腐を製造する機械の提案営業として、納品後のメンテナンスまでを一貫してご担当いただきます。お客様の課題をヒアリングし、設計・製造部門と連携しながら最適な機械・設備をご提案してください。 納品後のアフターメンテナンスまで深く関われる点が特徴。“売って終わり”ではなく、導入後も継続的にフォローを行うことで、長期的な信頼関係を築いていけます。 【提案する機械】 お豆腐の製造に欠かせない「凝固」「加熱殺菌」「包装」を担う機械など。単体でのご提案から、工場全体の仕組みづくりまで手がけることもあります。 【お任せする業務】 ◆訪問・ヒアリング 1日1社～2社ほどのお客様を訪問。「生産効率を上げたい」「老朽化した機械を入れ替えたい」などの課題をヒアリングし、最適な機械・設備をご提案します。 ◆受注～納入 設計・製造部門と連携しながら、お客様の要望を形にしていきます。完成した機械の納品にも立ち会い、最終確認まで担当します。 ◆アフターサポート 納入後も定期的に訪問し、メンテナンスを実施。長期的なサポートを通じて、信頼関係をさらに深めていきます。 【入社後の流れ】 まずは先輩との同行営業からスタート。仕事の流れや提案のポイントを基礎から学びます。並行して、自社工場にて工具の使い方やメンテナンス方法を学ぶ、実技研修も実施。提案力と技術力の両方を、段階的に身につけていきます。 【ここがポイント】 ★営業×メンテナンス 提案だけでなく、機械のメンテナンスにも携わるため、営業スキルと専門知識の両方を習得可能。“技術が分かる営業”として、市場価値の高い人材へと成長できます。 ★70年の実績を誇る豆腐機械メーカー 既存機械の提案に加え、完全オーダーメイドでの機械製造も対応。お客様ごとに異なる課題に寄り添った提案を行っています。 ★業界大手とも取引する安定基盤 設計・製造からメンテナンスまで一貫して対応できる体制に加え、技術力への高い評価から、業界トップクラスの大手メーカーとも継続的な取引を実現。長年培った信頼と実績が強みです。
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- 転勤なし◆東京都・愛知県いずれか（勤務地は、ご希望を考慮し決定）◆直行直帰可◆車通勤OK 【本社】 東京都中野区中野5-1-6 ＜アクセス＞ JR中央線・東京メトロ東西線「中野駅」より徒歩8分 【名古屋営業所】※車通勤OK 愛知県一宮市若竹2-2-4 ＜アクセス＞ 名鉄名古屋本線「妙興寺駅」より車で8分 【受動喫煙対策】あり
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- 【経験者】 月給22万円～40万円＋各種手当＋賞与（年2回） 【未経験者】 月給19万円～33万円＋各種手当＋賞与（年2回） ※スキルや経験を考慮のうえ、決定します。 ※残業代は全額支給します。
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設立 1986年
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従業員数
32名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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デザイナーズ注文住宅の営業／月給30万円～／完休2日／残業少
- NEW
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- ■ 組織拡大フェーズにつき経験者募集 ■ 現在、月間3棟体制。 将来的には年間40～50棟へ拡大予定。 そのため即戦力となる注文住宅営業経験者を 1～2名限定で募集します。 ■ 売れる仕組みがあります ■ ・月間反響数：80～100件 ・営業5名体制 ・1人あたり16～20件担当 ・月平均受注：2棟 ・組織年間受注：20棟～36棟 新規開拓は一切ありません。 提案に集中できる環境です。 ■ 年収モデル ■ 歩合は【高率インセンティブ】。 ・年8棟契約 → 年収800万円以上可能 ・年10棟契約 → 年収1000万円以上可能 ・年12棟契約 → 年収1200万円以上可能 平均単価は3,500万～6,000万円台。 1億円規模案件もあります。 夢ではなく、実際の受注ペースから逆算した数字です。 ■ なぜ受注できるのか？ ■ ★ベテラン設計士が初回から同行 ヒアリング段階から設計士が同席し、 その場で具体提案が可能。 営業単独商談より成約率が高い体制です。 ★快く受け入れてくれるOB邸が多数！ 「自慢の住まいをぜひ見てください！」 とお客様から嬉しいお言葉をいただき、 関西エリアに40件以上の見学可能なOB邸があります。 実際に住んでいるお客様の声を聞けるため、 納得感のある営業が可能です。 ★一貫して関われるやりがい 大手のような「契約後は設計任せ」ではなく、 最初から最後まで伴走。 “自分の作品”として家づくりに関われます。 ――――――― 仕事の流れ ――――――― ▼反響対応（アポイント・初回面談設定） ▼初回面談・90分～モデル案内～土地の確認 ▼建築家同席のヒアリング／設計着手金の受領 ▼約3週間でプレゼン ▼クロージング～契約～着工～引渡しまで伴走 ※平日１組、土日は２組程度の面談です。
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- 【転居を伴う転勤なし／U・Iターン歓迎】 ■心斎橋店 大阪府大阪市中央区西心斎橋1-13-18 The Place Osaka ＜アクセス＞ 大阪メトロ「四ツ橋駅」「心斎橋駅」より徒歩3分 クリスタ長堀 南16出口すぐ ＼空間も立地も、ワンランク上の職場環境／ 2020年12月に竣工した心斎橋店は、ホテルのような上質なエントランスと快適な空間が魅力。アクセスも良好で、仕事帰りにはショッピングやグルメも楽しめる、デザイン性と利便性を兼ね備えた環境です。 受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給30万円～40万円＋各種手当＋高率インセンティブ ★経験・能力を十分考慮した上で、決定いたします。 ※実際に経験がある方は、能力に応じて、 月給35万円スタートや月給40万円スタートの方も在籍しています。 ※上記月給には、固定残業代（月20時間分、月3万9900円～）を含みます。超過分は別途支給致します。 【インセンティブについて】1.5%を還元します！ たとえば…、4,000万円の成約だとインセンティブは約60万円になります。 平均単価は3,500万～4,000万円。4,000～6,000万円台、１億円以上の高額案件も多数です。
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設立 1966年
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従業員数
46名
- 平均年齢 36.0歳
求人情報 全5件
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資材管理／未経験から月給31万円／賞与3カ月分／年休120日
- 締切間近
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- ＝＝ ◆関西ビルドとは… ＝＝ 1962年の創業以来、関西エリアの建設現場を支え続けてきました。 マンション・商業施設・公共工事など、あらゆる建設現場に欠かせない「仮設足場工事」を展開。関西ではトップクラスのシェアを誇ります！ 現在は建物の老朽化による修繕が増え、工事に必要な足場の需要が増加していることから、当社への依頼も右肩上がりです。 ＜直近5年間の定着率100％！働きやすさの秘訣は…？＞ ◎現場を裏側から支える、重要ポジション ◎未経験前提の研修・フォロー体制あり ◎定時17時30分・残業少なめで安定した働き方 ◎未経験でも初年度年収450万円以上 【仕事内容】 当社の資材管理は、デスクワークがメイン。 現場を支える“司令塔”を担っていただきます。 具体的には… 建設現場で使われる仮設足場が、必要なタイミングで、必要な数量だけ届くよう全体を調整する役割です。現場の状況や今後の予定を見据え、「どの資材を」「どれくらい」「いつまでに」手配するかを考えていくお仕事をお任せします。 ・現場・営業からの資材依頼内容を確認 ↓ ・資材センターへの出荷手配 ↓ ・資材・消耗品の在庫管理 ↓ ・購入・リースの調整 ↓ ・車両手配・各所との調整業務 ※営業や現場、資材センターと連携しながら進めるため、一人で判断を抱え込むことはありません。 ※まずは簡単な業務からお任せします。 ★勤務地は本社勤務のみ デスクワークがメインで、現場への出張はありません。営業や各部署と連携しながら、社内で落ち着いて業務に取り組める環境です。 【入社後の流れ】 ▼① 入社後はすべての部署を周るジョブローテーションを実施。 会社全体の仕事の流れや、仮設足場・資材の基礎知識を身につけます。 ▼② 資材管理部に配属後は、先輩のサポートのもと実務をスタート。 いきなり一人で任されることはなく、段階的に業務の幅を広げていきます。
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- 【転勤なし／駅から徒歩5分／U・Iターン歓迎！】 本社／大阪府門真市泉町8-14 アクセス：京阪線「門真市駅」 受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）
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- 月給31万円～44万円（固定残業代を含む）+諸手当+賞与年2回（昨年度実績3カ月分） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月7万円～10万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢・スキルを考慮し、優遇いたします
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法人営業／未経験から月給31万円／賞与3カ月分／年休120日
- 締切間近
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- ＝＝ ◆関西ビルドとは… ＝＝ 1962年の創業以来、関西エリアの建設現場を支え続けてきました。 マンション・商業施設・公共工事など、あらゆる建設現場に欠かせない「仮設足場工事」を展開。関西ではトップクラスのシェアを誇ります！ 現在は建物の老朽化による修繕が増え、工事に必要な足場の需要が増加していることから、当社への依頼も右肩上がりです。 ＜直近5年間の定着率100％！働きやすさの秘訣は…？＞ ◎ノルマに追われない、チーム営業 ◎社用車1人1台貸与（通勤利用・直行直帰OK） ◎営業に集中できる、事務サポート体制 ◎定時17時30分・残業月20時間程度 ◎未経験でも初年度年収450万円以上 【主な仕事内容】 ・新規工事の依頼内容を確認 ↓ ・設計管理部と打ち合わせ ↓ ・見積書の依頼 ↓ ・協力会社の調整・手配 ↓ ・工事の進捗確認、アフターフォロー ★安心のチーム制 関西ビルドの営業は、仮設足場を「売り込む」仕事ではありません。建設現場ごとの状況を確認し、安全かつ効率的に工事を進めるための提案を行う仕事です。個人任せの営業ではなく、設計管理部や先輩社員と連携しながら進めていくため、一人で抱え込む必要はありません。 ★出張なし 担当エリアは大阪を中心に、兵庫・京都・奈良・滋賀など近畿圏内。 本社から車で1時間～2時間圏内のため、無理な移動はありません。建物をつくるうえで欠かせない仮設足場を扱うため、建設需要の高まりとともにニーズも拡大しており、営業としても提案しやすい安定した事業です。 【入社後の流れ】 ▼① 入社後はすべての部署を周るジョブローテーションを実施。仮設足場の材料を覚えたり、各部署の仕事を学んだりしながら、当社について理解を深めていただきます。 ▼② 営業部に配属後は、先輩に同行しながら仕事の流れを習得。いきなり一人で任されることはなく、慣れるところから少しずつできることを増やしていけます。
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- 【転勤なし・直行直帰OK／駅から徒歩5分／U・Iターン歓迎！】 本社／大阪府門真市泉町8-14 アクセス：京阪線「門真市駅」 受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）
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- 月給31万円～44万円（固定残業代を含む）+諸手当+賞与年2回（昨年度実績3カ月分） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月7万円～10万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢・スキルを考慮し、優遇いたします
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設立 1985年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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警備サービスの営業／未経験OK！／月収34万～／テレアポなし
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- 既にお取引のあるお客様を訪問し、 警備サービスの提案やご依頼をいただく法人営業を担当します。 お客様のニーズに合わせて最適な提案を行い、関係を深めていく仕事です。 【具体的には・・・】 ■既存取引先への提案営業（新規開拓は不要） ■お客様のニーズに応じた警備サービスの企画・提案 ■信頼関係をベースにした顧客対応・提案活動 ■新しいサービスや改善提案の実施 ■トラブルや要望への迅速な対応 既にお取引のあるお客様から警備を請け負う お客様のニーズに合わせてご提案します！ ◆営業に専念できる体制を整えています◆ 新規開拓からスタートするのではなく、 既にお取引のあるお客様から警備を請け負う お客様のニーズに合わせてご提案します。 入社翌日には、先輩たちが信頼関係を築き お取引がある既存のお客様を引き継いでいきます。 “警備サービス”を提供する私たちには、 新しいご提案や迅速な対応が求められます。 ◆将来のキャリアパス◆ 「挑戦して失敗した人に拍手を送れる会社でありたい」 これが私たちの信念。 あなたも失敗を恐れず、 良いと思ったことはチャレンジしてみてください！ 努力が実り、お客様の信頼と仕事を確保できれば 現場の警備スタッフも働きやすくなります。 そうやって現場にも貢献できる営業は収入も上がります！ また当社では、業界の未来を見据えた新しい警備システムの開発も行っており、 AI・ロボットを使った交通誘導などの先進技術に取り組んでいます。
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- 【東京都】 ■青梅支社 青梅市新町3-18-3 ■渋谷支社 渋谷区渋谷1-6-5 ■新宿支社 新宿区新宿3-11-10 ■池袋支社 豊島区東池袋1-35-5 ■両国支社 墨田区江東橋1-12-8KDビル8階 ■武蔵野支社 武蔵野市吉祥寺本町1-31-11 ■蒲田支社 大田区東蒲田2-30-17 ■立川支社 立川市曙町1-22-25 ■八王子支社 八王子市明神町2-26-2 ■あきる野支社 あきる野市秋川2-6-10 ■南多摩支社 多摩市一ノ宮3-1-3 下記支社でも同時募集中！ ご希望の勤務地がございましたら、こちらの求人からご応募ください。 【埼玉県】 ■さいたま支社 さいたま市南区南浦和2-40-2 ■所沢支社 所沢市榎町8-10 ■川越支社 川越市脇田本町30-2 【千葉県】 ■松戸支社 松戸市本町19-12 【神奈川県】 ■横浜支社 横浜市西区北幸2-8-19 ■町田相模支社 相模原市南区相模大野7-1-10 ■溝の口営業所 川崎市高津区溝口2-17-35
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- 【月給】34万円～ ※固定残業代を含む ※経験・能力を考慮 ※決算賞与あり 【固定残業代】9万円/45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【試用期間】 2ヶ月 労働条件は本採用と同じです。
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設立 1989年
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従業員数
790名
- 平均年齢 44.0歳
求人情報 全12件
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電子部品などのルートドライバー／土日休・日勤のみ／重量物ナシ
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- ☆各お取引企業様の倉庫への、精密部品・電子部品の配送業務（ルート配送がほとんどです） ■配送ルート： ほぼ固定ルートなので、すぐに覚えられます ■件数： 1日15～20件程度（取引先企業様の倉庫が中心） ■車両： 2tトラックを使用 ※栗東のみ４ｔトラックあり ☆当社の「社員ファースト」の考えのもと、日勤のみで夜勤は一切ありません！ 電子部品や精密機器の配送で、荷物はダンボールで梱包されたものがメイン。重い物でも15kg程度なので、手積み手降ろしが基本ですが、体力の負担も少なめ。程よく体を動かしたい方にピッタリです。 安定した環境で、無理なく働ける配送のプロを目指しませんか？
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- ■東京流通センター／東京都大田区平和島5-3-1 ■川口流通センター／埼玉県川口市領家5-1-24 ■大阪ロジスティックパーク／大阪府枚方市長尾谷町1-90-1 ■栗東流通センター／滋賀県栗東市大橋7-2-13 ☆車、バイク、自転車通勤OK 【交通アクセス】 □東京流通センター／東京モノレール 「流通センター」駅より徒歩7分、京急本線 「平和島」駅より徒歩12分 □川口流通センター／JR「赤羽」駅よりバス15分～国際興業バス「梛木の橋」より徒歩4分、埼玉高速鉄道埼玉高速鉄道「川口元郷」駅より車で約7分 □大阪ロジスティックパーク／京阪バス「招提大谷」下車すぐ、学研都市線「長尾」駅より徒歩15分 □栗東流通センター／JR「手原」駅より徒歩10分、栗東ICより車で約2分
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- 【勤務地により給与額が異なります】 東京流通センター／月給298,000円～332,000円 川口流通センター／月給298,000円～332,000円 大阪ロジスティックパーク・栗東流通センター／月給275,000円～ ◎試用期間3ヶ月あり（期間中の待遇変動はありません）
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設立 1979年
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従業員数
120名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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コールセンタースタッフ／未経験歓迎／完週休2日／上場グループ
- NEW
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- 各クライアントが提供するサービスや商材のコールセンター業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ●インサイドセールス └IT関連機器や周辺機器など ●カスタマーサポート ●ヘルプデスク など、いずれかの業務を担当します。 ※担当する業務や商材は配属先となるチームにより異なります。 ※チームによってインバウンド／アウトバウンドどちらもあります マニュアル通りの受け答えだけでなく、お客様のニーズを汲み取り 最適なサービスへとつなぐポジションです。 ☆☆一般的なイメージとはちょっと違う働き方☆☆ 当社のコールセンタースタッフは 電話のオペレーションだけでなく 資料を作成したり、メール対応をしたり 多彩な業務に携わることができます。 【入社後の流れ】 まずは導入研修でビジネスマナーやシステム操作、応対の基本を学習。 その後、配属先でOJTを実施します。最初はマニュアルに沿った架電や定型業務からスタート。 ロープレやフィードバックを重ねながら徐々に入電対応や提案業務へとステップUP！ 未経験入社の社員も多く、充実した育成ノウハウが整っています。 ▼STEP1 導入研修で基礎知識と応対マナーを習得。 ▼STEP2 OJTで実務スタート。簡単な定型業務から担当。 ▼STEP3 適性に応じて提案業務やリーダー業務へ。
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- ◆大森コンタクトセンター 東京都品川区南大井6-25-3 いちご大森ビル8階 ※プロジェクトによって秋葉原・武蔵野の クライアント先に常駐する可能性あり
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- ＜正社員＞ 月給25.6万円～28万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ＜契約社員＞ 月給25万6000円以上＋各種手当 ※経験・スキルを考慮して決定します。
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設立 1966年
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従業員数
650名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全27件
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メンテナンススタッフ／平均年収806万円／未経験可／若手活躍
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- ＼＼ポイント／／ ◆まずは基礎研修＋先輩とのOJTでじっくりとスタート ◆メンテナンス部門でゴンドラの基礎を学んでから、設置・解体作業をスタートするので安心♪ ◆現場は配属先のエリア内だから、転勤なし！ ◆希望しない職種変更は一切ありません！ 【Q.具体的には何をするの？】 ＜1＞ゴンドラ整備メンテナンス作業 返却されたゴンドラの清掃やタッチアップ塗装、不具合部品の交換などのメンテナンス作業、 また、出庫するゴンドラの組立～点検までの出庫準備作業をチームで分担します。 ★最初はOJTで先輩と一緒に作業を行いますので、分からないことがあればいつでも聞いてくださいね。 ＜2＞現場施工作業 建物にゴンドラを取り付ける作業。 各チームに分かれて担当現場へ移動し、チームでの事前打ち合わせ後、作業を開始します。 1日に3～4現場回ることもあれば、同じ現場に継続して行くことも。 最初は先輩社員がついて一緒に作業し、ある程度技術が習得できたら、 チームの戦力として活躍していただきます！ ★現場作業は1日で終わるものもあれば、数カ月単位で行うものもあります。 【Q.入社後の流れは？】 ＜STEP1＞機材倉庫内でゴンドラ部品の組立や製品、機材についての基礎知識を習得 工具の名称・使い方から丁寧に説明します。 先輩の作業を見て触って、徐々に覚えていきましょう。 ▼ ＜STEP2＞先輩とのOJTでさまざまなセクションを経験して、実際の業務の流れを把握 3カ月後には、塗装・機材の組立て・解体などは一通りできるようになり、 1年後には複雑な機材の扱いもできるようになっていきます。 ※現場作業を希望の方は3カ月を目安に現場へ
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- 【転勤なし/勤務先は100%希望を考慮/自動車通勤OK】 全国19の各支店です。 ★首都圏積極採用 ★U・Iターン歓迎 【各支店一覧】 ＜関東＞ ・浦安センター／千葉県浦安市 ・東京西支店／埼玉県新座市 ・埼玉支店／埼玉県川口市 ・多摩支店／東京都武蔵村山市 ・横浜支店／神奈川県川崎市 ・千葉支店／千葉県千葉市 ＜北海道＞ ・札幌支店／北海道札幌市 ＜東北＞ ・仙台支店／宮城県仙台市 ＜北信越＞ ・信越支店／新潟県新潟市 ・北陸営業所／石川県金沢市 ＜東海＞ ・名古屋支店／愛知県小牧市 ・静岡支店／静岡県静岡市 ＜関西＞ ・大阪支店／大阪府大阪市 ・京都営業所／京都府京都市 ・神戸支店／兵庫県神戸市 ＜中国・四国＞ ・四国支店／香川県高松市 ・広島支店／広島県広島市 ＜九州＞ ・福岡支店／福岡県福岡市 ・熊本支店／熊本県熊本市 ※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙）
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- 【月収例】 月収：35万1000円（日給：1万3000円×22日＋時間外手当） ★日給＋各種手当（賞与2回） ※経験・能力を考慮の上、当社規定により支給いたします。 ◇◇各エリアの日給◇◇ 【北海道】9000円～1万2000円 【東北】1万円～1万4000円 【関東】1万1000円～1万5000円 【北信越】1万円～1万4000円 【東海】1万円～1万4000円 【関西】1万円～1万4000円 【中国・四国】9000円～1万3000円 【九州】9000円～1万3000円 ◇◇各種手当あり◇◇ ・時間外手当（全額支給） ・深夜手当（22時～翌5時／25％UP） ・休日手当（土曜：25％UP、日曜：35％UP）
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設立 1970年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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ルート営業／年休118日／土日休み／残業ほぼナシ
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- メーカーとバス会社との橋渡し役となる ルート営業をお任せします。 ◎バス会社のお客様へ巡回訪問 ◎ニーズや課題のヒアリング ◎効率化につながる機器のご案内 ◎紙詰まりなど簡単な修理対応 ◎メーカーへの報告 等 【取引先は…】 大阪シティバス、南海バス、近鉄バス、 山陽バス、高槻市交通局など 関西の大手バス・鉄道会社です。 【扱う商品は…】 バスの運賃箱をはじめ、整理券機、 運賃表示器、合成音声放送装置など。 バス運用の自動化を助け、効率化や 人員不足対策をサポートしています。 ＊―――――――＊ ある1日の流れ ＊―――――――＊ ■出社 メールチェックの後、客先訪問。 商品提案やご質問への対応など。 ↓ ■外出 午後はバスの検車場へ。 紙詰まりなど簡単なメンテナンス対応、 納品の立会い。難しい修理があれば 専任担当へバトンタッチ♪ ↓ ■帰社 メーカーへ報告書を作成して業務完了。 今日もお疲れさまでした！ ＊―――――――＊ 入社後まずは… ＊―――――――＊ お持ちのご経験に合わせて見積作成や 簡単な問合せ対応からお任せします。 商材や顧客の知識を少しずつ学びながら 営業経験を活かして活躍して下さいね。 慣れてくれば、裁量をもって 自由に活躍いただけます。 ＊――――――――――＊ おかげさまで業績好調 ＊――――――――――＊ ライバルの少ないニッチな業界の中で 業界大手上場企業の販売代理店として 関西エリアを一手に任されています。 多くの交通機関から信頼をいただき、 おかげさまで業績は好調です。
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- 地下鉄「長田駅」3番出口より徒歩3分 ＜本社＞ 東大阪市長田東2丁目2番16号
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- 月給25万円～32万円 ★経験・スキル・年齢を考慮し優遇 【月給に含む一律手当】 ◎一律営業手当／2万円 ◎一律住宅手当／1万円
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提案営業／年休118日／土日休み／残業ほぼナシ
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- 高いシェア率を誇る人気商材！ 「ターフパーキング」と呼ばれる 駐車場緑化を叶える芝生保護材や建材を ご案内していただく営業職です。 ◎既存のお客様へ巡回訪問 ◎ニーズや課題のヒアリング ◎最適な芝生保護材のご案内 ◎メーカーへの報告 等 ＊―――――――＊ 入社後まずは… ＊―――――――＊ お持ちのご経験に合わせて、 見積作成や問合せ対応からスタート。 見積りは誰でも作れるほど 分かりやすいシステムで安心です。 商材や顧客の知識を学びながら 営業経験を活かして下さいね。 ＊――――――――――――＊ じっくり取り組む営業です ＊――――――――――――＊ メインは既存顧客へのルート営業。 設計事務所、役所、大手ゼネコン、 販売代理店などを訪問して頂きます。 早くても商談から3年越しで受注など 長期的にじっくり取り組むスタイルです。 慣れてくればルートを営業をメインに 既存顧客とのパイプを太くしながら 希望により新規開拓もお願いします。 ＊―――――――――――――＊ ご案内しやすい人気商品です ＊―――――――――――――＊ 工場に求められる緑化基準を低コストで 実現できると人気のターフパーキング。 たくさんのご支持を頂き利用が拡大、 高いシェア率を誇るまでに成長しました。 おかげさまで業績は好調です。
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- 地下鉄「長田駅」3番出口より徒歩3分 ＜本社＞ 東大阪市長田東2丁目2番16号
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- 月給25万円～32万円 ★経験・スキル・年齢を考慮し優遇 【月給に含む一律手当】 ◎一律営業手当／2万円 ◎一律住宅手当／1万円
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設立 1941年
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従業員数
287名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全3件
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営業サポート事務／創業85年／年休127日／残業月10ｈ以下
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- ━━━━━ ★お任せする業務 ━━━━━ ■メール・電話対応 ■受注・発注業務 ■納期・品質管理 ■仕入処理・在庫管理 ■PCデータ入力 慣れてきたら… ■仕様の確認 ■仕様書の作成 ■見積 ■外注先との打ち合わせ などの業務も少しずつお任せしていきます。 ━━━━━ ★入社後は ━━━━━ 先輩と一緒に業務をおこないながら、流れを覚えていただきます。 難しい業務はありませんので、焦らずじっくりと慣れていただければOK！ わからないことがあっても、すぐに相談や質問ができる環境ですので、未経験の方も安心して挑戦してください。 ＼モノづくりに関われるポジション／ 営業とや外注先と連携し、イチからものを作っていくお仕事です。 業務をこなしていきながら多くの商品知識を身につけていくことが可能。 将来的には、エキスパートとして部署を引っ張る人材になることもできます！ ━━━━━ ★当社について ━━━━━ 国内3拠点に自社工場を持つ製本・紙加工のパイオニア。 企画から製造までワンストップでおこなっており、お客さまの要望に応じたオーダーメイド商品を提供できることが強みです。 ＜取り扱う商品＞ ■ファイル・手帳・表装材生地 ■アルバム・写真台紙 ■住宅内装壁紙 ■見本帳・サンプルブック
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- 【駅から徒歩3分の好立地／転勤なし】大阪府東大阪市長田中2-3-18 ＜アクセス＞ 大阪市営地下鉄中央線 「長田駅」2番出口より徒歩3分 ※社内分煙
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- 月給23万円～26万円 ※経験や能力を考慮の上、決定します。
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設立 1981年
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従業員数
36名
- 平均年齢 50.0歳
求人情報 全3件
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管工事施工管理／面接1回／繁忙期で月平均残業23ｈ以下！
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- ＜具体的な仕事内容＞ ▼工事スケジュールや施工計画の作成 ▼協力会社の手配・打ち合わせ ▼資材や機器の発注・管理 ▼工程・品質・安全・原価の管理 ▼現場全体の進行管理と調整業務
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- 東京都杉並区内の各プロジェクト先 オフィス：荻窪駅徒歩12分シンコーホールディングスビル
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- 月給28万5714円～85万7142円 ※上記金額には、固定残業代（20時間／6万2500円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 ※個人のスキル・経験・担当する現場規模・マネジメント経験などを総合的に考慮して決定します。
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設立 1964年
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従業員数
38名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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英語を活かす海外事務（購買）／未経験OK
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- 海外工場とのやりとりが中心。 国内外とコミュニケーションを取りながら 製品品質や納期を管理するポジションです。 入社後まずは製造現場で実際の作業に関わり 金属部品や加工の知識を身につけられるため 初めての方もご安心ください。 ◎図面をもとに海外工場へ指示 ◎届いた試作品等の確認（製造部へ連携） ◎社内から出た要望を海外工場へ連絡 ◎必要な書類の準備 ◎備品調達 など ★慣れてくれば海外拠点訪問のチャンスも！ ＊―――――――――――――＊ 分からない事はすぐ聞けます ＊―――――――――――――＊ 仕事をよく知る温和なベテランが あなたの成長をマンツーマンでサポート。 疑問や不安はすぐに解消できますから どうぞ安心して飛び込んできてください。 ＊――――――――――＊ 他部署とも距離が近い ＊――――――――――＊ 製造管理部や海外事業部が同じフロアで コミュニケーションが取りやすい環境。 社内では若手男女が活躍しており、 みんな仲が良く居心地のいい職場です。
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- 【転勤なし】 JR「徳庵駅」徒歩10分 地下鉄「高井田駅」徒歩15分 ＜本社＞ 東大阪市稲田本町1丁目25-5
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- 月給24万円以上 ★年齢・経験・スキルを考慮して優遇します
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設立 1988年
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従業員数
16名
- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全2件
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事務スタッフ／年休122日以上／完全週休2日制／土日祝休み
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- 営業スタッフが行っているデスクワークの一部を担い 社内業務を円滑に進めるサポートをお任せします。 直接お客様と触れ合うことが出来る喜びと 誰もが知っている大手企業とのお仕事も体験出来ます。 ■リフォーム部門 オンリーワンのリフォームを提案しています。 こだわりリフォームに感動されるお客様から“ありがとう”を頂ける部門です。 ＊顧客情報・データ管理 ・顧客情報入力・更新 ・社内システム管理・運用 ・売上データ集計、簡単な資料作成 ＊書類作成・発注関連業務 ・発注書、見積書、契約書などの作成 ・売上計上に関わる事務処理 ・各種書類の整理・管理 ＊その他庶務業務 ・郵便物や宅配物の発送、受け取り ・社内備品の管理 など ＼リフォーム部門のやりがい／ 高島屋、三越伊勢丹など大手企業との取引多数。 高級住宅のリフォームを得意としており、 あらゆる“一流”に触れることができる環境です。 ■ヘルスケア部門 ヘルスケア部門で取り扱う浄水器『ラビュール』は 健康・美容・環境配慮という未来価値を提供する商品。 ブランドが持つ価値を届けるお手伝いができます。 ・受注処理・データ入力 ・カスタマー（ユーザー）対応 ・電話・メールでの問い合わせ対応（受電・架電） ・見積書・請求書の作成 ・顧客からの製品に関する問い合わせ対応 ・製品保証のご案内・アフターフォロー対応 ・定期メンテナンスのご案内・スケジュール調整 ＼ヘルスケア部門のやりがい／ 単調な仕事に留まらず、得意とすることで実力を伸ばし やる気があれば、企画やECサイトの仕事、はたまた会員クラブの 仕事も手掛けることが出来ます。自分の好きなことで出来ることで チャレンジし、やりがいと達成感を味わうことが出来ます。 【入社後の流れ】 入社後は得意な業務や経験のある業務からスタートし、 少しずつ業務の幅を広げていただきたいと考えております。 分からないところは先輩スタッフがしっかりフォローいたしますので、 安心してキャリアを築いていける環境となっております。
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- 東京都杉並区下高井戸4-4-3 ※転勤なし <交通アクセス> ・京王電鉄「桜上水駅」から徒歩8分 ・京王電鉄「上北沢駅」から徒歩8分 ＼都心部からのアクセス抜群／ 桜上水駅は「新宿駅」から10分ほど、「渋谷駅」から15分ほどと 都心部からのアクセスが非常に便利な駅となっております。 仕事帰りに買い物を楽しんだり友達と待ち合わせして ディナーなどを楽しむことも可能です。
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- 月給21万円～25万円＋賞与年2回
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未経験から始める内装施工管理アシスタント／完週休2日／土日祝
- 締切間近
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- 世田谷区・目黒区・港区・千代田区などに住居を構えるハイクラス層のお客様宅で リフォームの施工管理をご担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■リフォームプランニング（内外装・水廻り・ガーデニング・家具など） ■施工（スケジュール・コスト・品質・安全管理など） ■お取引先やお客様との折衝業務 ※未経験者の方は見積り作成・発注業務のサポートからスタートしていただき 徐々に施工管理業務やお客様との折衝もお任せしていきます。 ＼＼ 未経験・キャリアチェンジ歓迎！／／ 【多角面から考えられた研修システム】 半年ごとに指導担当を変更することで相性のミスマッチを防ぎ、複数の先輩から多角的にスキルを吸収できる環境を整えています。育成期間は2～3年。じっくり時間をかけて「図面の読み方」から「職人さんへの指示出し」まで教えます。元・建材関連職など、異業種・周辺職種からの転職者が、今では現場の要として活躍しています。 【ホワイトな環境で安心できる働き方を】 建築に関わるお仕事では珍しい土日休みの完全週休2日制（土日祝）を導入。その上、商業施設ではなく高級住宅（マンション・戸建）メインのため、夜通しの作業はありません。18時～19時には現場も終了し、直行直帰も可能です。 【信頼性の高いハイブランドを支える仕事】 百貨店顧客のハイクラスなリノベーション案件が中心のため、安定性は抜群。安売り競争とは無縁の「質の高い仕事」ができます。現場では図面通りにいかないこともありますが、 だからこそ、職人さんとコミュニケーションを取り、段取りを整える役割が必要です。完成してお客様が涙して喜ぶその瞬間に立ち会えるのは、この仕事ならではの醍醐味となります。
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- 本社（東京都杉並区）を含む、一都三県（東京・神奈川・埼玉・千葉）の各エリアを担当いただきます。 ◎現場からの直行直帰が可能です 【本社】 東京都杉並区下高井戸4-4-3 【アクセス】 京王電鉄「桜上水駅」から徒歩8分 あまり馴染みの無い駅かもしれませんが、「新宿駅」から10分ほど、「渋谷駅」から15分ほどと、都心部からのアクセスが非常に良いエリアです。 ※夜間工事一切なし ※転勤なし ※テレワーク相談可 ※車通勤OK
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- 月給30万円～50万円＋賞与年2回 ※未経験でも月給30万円スタートを保証します。 ※上記金額には固定残業代（45時間分／7万8,000円～13万円）を含みます。超過分は別途全額支給します。 ＼＼ 経験者は「月給50万円以上」も可能です ／／ あなたの培ってきた技術を安売りさせません。 前職給与やスキルを最大限考慮し、双方が納得できる金額を提示させていただきます。 【 定年後も「給与カット」なし 】 当社では、定年を超えて再雇用となった場合でも、給与額を下げません。もちろん賞与も変わらず支給します。 「技術を持った職人は、年齢を重ねても価値が変わらない」 それがアウムの考え方です。長く安心して働ける環境をお約束します。
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設立 1976年
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従業員数
23名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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街の安心を守る電気工事士／未経験OK・経験者優遇／土日祝休み
- 締切間近
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- 街路灯や公共施設などの公共事業案件を中心に、杉並区近郊の電気工事を専門とする当社。応募時に必要な資格はナシ。完全未経験からでも安心してスタートできます！ ◆Q1．入社後は？ ￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣ Ａ．まずは配属チームで電気工事のお手伝いからスタート。先輩と一緒に現場を訪れ、ものを運んだり、工具を渡したり、簡単な作業をお任せします。チームメンバーが、しっかりサポートしますよ！ ◆Q2．具体的な仕事内容は？ ￣￣￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣ Ａ．街路灯の改修工事や建て替え工事、公共施設（体育館、学校など）の配線工事など。主に電気設備の現場における工程管理や安全管理、品質管理を担います。また街路灯の状態によっては、建て替えのため土木関係の作業も一部お任せします。 作業は現場代理人を中心とした4名～5名のチーム制。わからないことや困ったことがあっても、すぐに相談できる環境なので安心してくださいね！ ◆Q3．未経験でも本当に大丈夫？ ￣￣￣￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ Ａ．大丈夫です！ いきなり専門知識が必要な難しい仕事を任される……なんてことはまずありませんので、ご安心ください。慣れてきたらだんだん新しい業務をお任せしていくので、ムリなく成長できますよ。 ◆Q4．スキルアップが目指せる？ ￣￣￣￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ Ａ．はい、第二種電気工事士をはじめとして、さまざまな関連資格に関する外部講習の受講補助があります。会社には参考書や実技練習に使える材料も揃っており、知識やスキルをしっかり身に付けられる環境が整っています。 面倒見の良い先輩社員が勉強や実技練習をお手伝いするので、安心して資格取得にチャレンジしてくださいね！ ◆Q5．待遇は？ ￣￣￣￣Ｖ￣￣￣ Ａ．月給28万円以上、賞与平均年3カ月分程度（入社2年目以降）で、ゆくゆくは年収500万円以上も目指せます！
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- 【転勤なし・アクセス良好！】 本社／東京都杉並区天沼3-31-16 ＜アクセス＞ 各線「荻窪駅」より徒歩5分 ★自転車通勤OK！ ★受動喫煙対策あり
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- ＼現場担当者手当 別途月5000円～3万円程度支給あり／ 月給28万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月16時間分を、月3万600円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験・スキルなどを考慮の上、当社規定により給与を決定します。
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設立 1971年
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従業員数
1,350名
- 平均年齢 50.0歳
求人情報 全1件
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水族館等の施設警備／未経験歓迎／月給28万円～／KK
- NEW
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- ＼★スマホの方は、Pick up!もぜひご覧ください★／ ………………… ◆具体的には？ ………………… オフィスビル、アミューズメント施設、水族館など複合商業施設、劇場などの警備をお任せ。 ※詳細は『勤務地』欄に記載しています！ ■立哨警備（入口などの場所に立って警備） └困っている人はいないか？不審な人はいないか？など注視します。 ■施設内や施設周辺の巡回警備 └普段と様子が違う場所はないか？防火扉の前にものが置かれていないか？などを確認します。 ■防災センターでのモニター監視 └監視カメラのモニターをチェックします。 ＜その他＞ ■入退室の管理 ■来客時の対応・案内 ■施設の開館・閉館業務 など ＼ここがPOINT／ 【1】社員のほとんどが未経験スタート！ 入社時に必要な経験やスキルは一切ありません。 【2】選べる働き方♪ 働きたい場所や施設、勤務時間などは、あなたの希望を最大限考慮！閉館後や施設の裏側を見ることも！ 【3】上場企業ならではの安定性☆ 豊富な実績とスタンダード市場上場企業としての確かな経営基盤があり、腰を据えて長く働ける職場です。将来的には現場責任者などへのキャリアアップも目指せます。 【4】働きやすさも大切に◎ 24時間勤務ですが、しっかり休憩できるため実働は12時間程度。出勤回数も月12～13回程度のため、ワークライフバランスを大切にできます。日勤も選べるので、ご希望をお聞かせください！ …………………… ★1日の流れ《例》 …………………… ※当務（24時間勤務）の場合 ▼立哨・巡回／2時間 ▼休憩／1時間 ▼立哨・巡回／2時間 ▼休憩／1時間 休憩中は、ロッカールームでお菓子を食べたりテレビを見たり。自分のペースでまったりと過ごせます！ ★入社後は？ ……………… 入社後は3日間の新任研修を受講いただきます。その後、現場でのOJT研修を通して、勤務の流れや巡回コースを一通り教わったら独り立ち！基本的な立哨や巡回業務から徐々にお任せするため、着実に学んでいただけます。
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- 【東京都内中心／駅チカ／転勤なし】 ※働いてみたい施設、自宅からのアクセス、勤務時間など、希望を最大限考慮して決定します！ 《勤務地》 ■水族館・プラネタリウムのある複合施設（池袋） ■新設のオフィスビル（田町、豊洲） ■ホテル（池袋） ■アミューズメント施設（池袋） ■オフィスビル（丸の内、品川、四谷） ■物流センター（板橋区、八王子市） ■有名な劇場（日比谷） ■老舗ジュエリーショップ（銀座） ■官公庁施設（江東区） ■映画館（渋谷区） ■スタジオ （世田谷区） ■商業施設（川崎市） など 《本社》 ■東京都豊島区東池袋3-1-3 サンシャインシティワールドインポートマートビル8F ※受動喫煙対策あり
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- 月給28万1000円～30万1000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月5万2000円～7万2000円支給。超過分は追加で支給します。 ※上記月給には一律諸手当が含まれます。 ※経験やスキルなどを考慮の上で決定します。 【年収例】 年収330万円／1年目（あくまで入社時の年収例） ※入社後にさまざまな資格を取得することで年収UPが可能です！
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設立 1965年
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従業員数
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- 平均年齢 42.0歳
求人情報 全2件
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インテリア販売／賞与年2回＆決算賞与支給／月収30万円も可能
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- “暮らしをデザインする提案”から始まる接客をお任せします。 お客様の理想の空間を一緒にカタチにしていく――それが、この仕事の一番の魅力です。 接客は、 「北欧風で統一したい」 「ペットに優しい素材は？」 「子どもが喜ぶ色を選びたい」 といった会話からスタート。 色や素材、光の入り方などを伺いながら、一つずつ一緒に考えていきます。 扱うのは、既製品だけでなくオーダーメイド中心のラインナップ。 1,000点以上の生地の中から、お客様に合った一枚を提案しますが、 最初からすべてを覚える必要はありません。 【POINT】 ★ノルマなし・じっくり向き合う接客 ┗1日1～3組ほど。1組1～2時間かけて丁寧に対応します。 ★売場づくりにも関われる ┗季節やトレンドに合わせたディスプレイを チームで相談しながらつくっていきます。 ★経験を重ねるほど提案の幅が広がる ┗将来的には、お部屋全体や一棟まるごとの コーディネートを任されることもあります。 商品提案に加え、見積作成や発注、納品後のフォローまで一連の流れに関われるため、 「あなたにお願いしてよかった」と直接感謝の言葉をいただける場面も少なくありません。 《未経験から、着実にステップアップ》 入社後は、マニュアル動画や研修を通じて商品知識や接客の基本から学びます。 先輩と一緒に接客しながら進めるため、いきなり一人で任せることはありません。 まずは接客・販売を中心に経験を積み、 その後は希望や適性に応じて店舗運営やスタッフ管理に挑戦することも可能です。 一人ひとりのペースを大切にしながら、長期的なキャリアを築いていけます。 “お客様の暮らしを豊かにする”やりがいと、 “自分の提案で空間が変わる”実感。 その両方を味わえる仕事です。 ※入社後の職種変更はありません。
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- ★転居を伴う転勤なし ★車通勤OK（無料駐車場有） ★勤務店舗は相談の上決定。 【西東京・所沢エリアの各店舗】 ◆小平店／小平市小川町2-1327 ◆府中店／府中市若松町1-36-1 ◆三鷹店／三鷹市牟礼6-13-21 ◆東久留米／東久留米市南町4-1-2 ◆所沢中央店／所沢市御幸町19-16 ◆入間店／入間市上藤沢382-1
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- 経験者：月給30万円～＋諸手当＋賞与年2回 未経験：月給23万円～＋諸手当＋賞与年2回 ※スタート給与は経験、スキル、意欲、資格など総合的に 判断し、面談後決定します。 ※ご自身のご経歴でのスタート月給の目安など、お気軽に面接時にご質問ください。
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カーテンレール取付／賞与年2回＆決算賞与支給／月収30万円
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- 新築物件のカーテンレール取付をメインとした、インテリア設備の設置全般をお任せします。 ◆ラインナップ ・窓まわり：カーテンレール、ブラインド、ロールスクリーン等 【入社後は…】 ・座学、知識研修 ・現場研修 知識研修後、先輩の同行実務を少しずつお任せ。 道具の名前からしっかりレクチャーします！ 入社後の職種変更はありません。 ―――――――――――――――――――――― 【1日の流れ】 ▼社用車の軽バンで現場へ出発！ 西東京市や所沢市周辺の現場を担当。 ちょっとしたドライブ気分で、好きな音楽を聴きながら移動する時間は、良いリフレッシュに♪ ▼現場到着・作業スタート！ 1現場あたり1～2時間程度。 「1人作業」がメインなので、自分のペースでコツコツ集中して進められます。 ▼1日3～4現場 現場ごとに景色が変わるのもこの仕事の楽しさ。 移動がこまめに入るので、気持ちを切り替えながら新鮮な気持ちで次の作業に取り組めます。 ▼業務終了！ 屋内作業が中心だから、天候に左右されずスケジュールも安定。 夜勤もありません。 無理な詰め込みはないので、達成感を味わいながら一日を終えられます。 ―――――――――――――――――――――― ★業績好調のワケ！ 地域密着で信頼を積み重ね、個人宅から企業・学校まで仕事は安定。 インテリアへのこだわりを持つお客様も増えており、ライフステージに合わせたリピート注文も多数。 景気に左右されにくい環境です。 ★ちゃんと手に職がつく ベテラン多数在籍！ ブラインドやスクリーン類など、最新設備の施工も学べます。 できることが増えれば、市場価値も収入もアップ！ ★選ばれる強み 豊富な商品数×高い施工レベル。 だからお客様の理想を形にできます。
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- ★転居を伴う転勤なし ★車通勤OK（無料駐車場有） ★勤務店舗は相談の上決定。 【西東京・所沢エリアの各店舗】 ◆小平店／小平市小川町2-1327 ◆府中店／府中市若松町1-36-1 ◆三鷹店／三鷹市牟礼6-13-21 ◆東久留米／東久留米市南町4-1-2 ◆所沢中央店／所沢市御幸町19-16 ◆入間店／入間市上藤沢382-1
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- 月給30万円～＋諸手当＋賞与年2回 ※スタート給与は経験、スキル、意欲、資格など総合的に 判断し、面談後決定します。 ※ご自身のご経歴でのスタート月給の目安など、お気軽に面接時にご質問ください。
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設立 1962年
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従業員数
113名
- 平均年齢 -
求人情報 全7件
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総務経理（年休120日／想定年収400万以上／残業少）
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- 入社後は管理部経理総務課に所属し 経理・人事・採用・労務業務を担当して頂きます。 【経理】 ◎伝票の起票 ◎現金・預金管理、 ◎請求書の発行・管理 ◎経費精算 【採用（新卒・中途）】 ◎派遣会社や媒体社との打合せ ◎会社説明会の実施・運営 ◎応募者・内定者対応、面接対応 など 【労務】 ◎給与計算 ◎勤怠管理 ◎年末調整 ◎社会保険手続 など 【総務】 ◎安全衛生 ◎各種文書作成 ◎規定管理 ◎福利厚生、健康診断 ◎車両管理、保険契約管理 ◎作業服、消耗品管理 ◎売上請求 など ＜入社後は…＞ 経理、人事、労務など、まずはあなたの経験を最大に活かせる業務からお任せし、慣れてきたら次の仕事をお任せしていきます。最初は先輩がそばでサポートしますので、安心して仕事を覚えることができます。 ＜期待すること＞ 今後の事業展開を考える上で、早急に補強したいのが経理業務を主に担当してくれる社員。数字に強い経理の知識を活かしながら、労務や人事といった業務も横断的に担当いただきたいと考えています。
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- 本社／東大阪市岸田堂南町8-24 ⇒近鉄「布施駅」徒歩15分 ⇒地下鉄「北巽駅」JR「長瀬駅」徒歩10分 ★自転車・バイク通勤可 ★UIターン歓迎 ★転勤なし
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- 月給28万6000円～50万円 ※みなし残業なし／こちらに下記手当が加算されます ※経験・年齢・能力など考慮し優遇 ※前職給与を最大限考慮します 【手当】 ・役職手当 ・職務手当 ・家族手当（6000円～）※規定あり ・皆勤手当（5000円～）※規定あり ・残業（時間外）手当
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設立 1987年
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従業員数
80名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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残業なし！月給30万円～35万円／年休120／希少車／整備士
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- ［具体的には］ ■車検／定期点検 ■故障診断／修理 ■ご要望に応じたパーツのご提案 経験や実績により給与は下記（給与欄参照）の限りではありません。 充分考慮の上 最大限優遇いたします。 最先端技術を駆使した整備業務に携わることができます。 そのため、総合的な技術が身につきます。 まだ知らない技術が必要な場合は、 上司・先輩が “必ず” サポートしますので、ご安心ください。 「扱うのは希少車ばかりなので、飽きることがなく 業務が（ワクワク）楽しいですよ！」by 先輩 「時間に追われることなく、業務に集中できる環境です。」by 先輩 「(他と比べて) 人間関係・居心地が良いからか 一度退職して 戻ってきた社員が結構います (笑) 」by 先輩 ＜入社後は＞ 各ブランドの国内本社にて、2週間～1ヶ月程度の研修を行います。 その後、各店舗に配属(希望考慮)となり、先輩に付いてOJT形式で仕事の流れを覚えていきます。 ＜働く環境は＞ 整備士同士のコミュニケーションが多く、分からないことはすぐに相談できる環境です。 業務内の規定は少なめで、裁量権を持って働くことができます。 ■各ブランド 専用故障診断ツールあり
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- 【転勤なし】勤務地希望考慮！車通勤OK！所沢市／上尾市／戸田市／小平市 の 各店舗 ★プジョー所沢は 特に 積極採用中！ ＼全店舗 積極採用中！／ ★プジョー／シトロエン勤務の場合、車（マイカー）通勤 OK！ 【プジョー所沢】埼玉県 所沢市 上新井 2-81-11［車通勤OK］ 【ＬＡＮＤ ＲＯＶＥＲ 所沢（ランドローバー所沢）】 埼玉県 所沢市 けやき台 1-13-7 【プジョー上尾】埼玉県 上尾市 原市 3912-1［車通勤OK］ 【プジョー美女木】埼玉県 戸田市 美女木 3-21-9［車通勤OK］ 【シトロエン美女木】埼玉県 戸田市 美女木 3-21-9 プジョー美女木と同じ敷地内［車通勤OK］ 【プジョー小平】東京都 小平市 花小金井 3-26-1［車通勤OK］ 【シトロエン小平】東京都 小平市 花小金井 3-29-1 プジョー小平すぐ近く［車通勤OK］ ★転居を伴う転勤なし
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- 【月給30万円～35万円】 月給30万円～35万円スタートです！ 上記給与に加え、 別途 賞与年2回 ＋ 決算賞与 (決算内容次第) 支給 ＋ 交通費支給 (上限月3万円) ＋ 昇給年1回 経験や実績により 給与は上記の限りではありません。充分考慮の上 最大限優遇致します。 時間外労働が発生した場合は 別途 手当を支給 【時間外労働は 基本ありません】
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設立 -
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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経理／フレックス／年休120日／賞与2回／土日祝休／残業なし
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- 【具体的な業務内容】 ■債権・債務管理 ・請求書関連 ・買掛金の支払処理 など ※顧客数は閑散期200～250、繁忙期250～300ほどです。 ■経理 ・売り上げ、コスト管理 ・直営のレストランMANSOUの売り上げ管理 ・税理士事務所へ提出する月次資料の作成 など ■事務作業 ・電話対応 ・事務処理 ・事務対応など雑務 など ＜入社後の流れ＞ あなたの経験やスキルに応じて、できることから徐々にお任せしていきます。 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導していくので、経験が浅い方もご安心ください◎ 【point！働きやすさが叶う3つの環境】 ★落ち着いて働ける安心の環境 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、事務経験が浅い方でも安心してスタートできます。まずはできる業務からお任せし、無理のないペースで慣れていける環境です。落ち着いて業務に取り組める体制が整っており、安心して長く働き続けられます。 ★頑張りが正当に評価される環境 社長や上長との距離が近く、日々の頑張りをしっかり見てもらえる環境です。一人ひとりの働きぶりや成果に応じて、昇給などの評価が随時行われるため、納得感を持って働くことができます。モチベーションを保ちながら長く活躍できる職場です。 ★柔軟な働き方と残業少なめの安心環境 フレックスタイム制を導入しており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。繁忙期を除けば残業はほとんどなく、日々の業務も無理のないペースで進められます。プライベートとの両立がしやすく、落ち着いて長く働ける環境です。
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- 【転勤なし／駅チカ】 大阪府東大阪市中新開2丁目13-23 ＜アクセス＞ 近鉄けいはんな線「吉田駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋外喫煙所あり
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- 月給25万円
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設立 1995年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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水回り製品のコーディネーター／完全反響営業／土日祝は実働5H
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- 既存の取引先やショールームに来店されたお客様に向けて、水回り製品（シンク・水栓など）の提案営業を行います。 既存顧客やショールームにご来店いただいたお客様への100％反響営業のスタイルでのご提案になるので、販売色の強い「営業」というより、お客様のニーズに対して最適な製品を選択・ご案内する「コーディネーター」の要素が強いポジションです。 ＝＝＝＝＝＝ Point！ ＝＝＝＝＝＝ ★新規開拓・飛び込み営業は一切ありません。 ★営業対象は、既存顧客や当社のショールームにわざわざ足を運んでくださっている方々です。 ★当社が扱う製品への関心が高い方々へのご提案となるので、営業のしやすさを感じていただけるでしょう。 ★当社は、世界最大級の水栓メーカーである『DELTA社（デルタ社）』とパートナーシップを組み、日本でのブランディングや販売戦略を共有する国内唯一の『DELTA社』認定・正規輸入元です。 ★特許技術「スマートテクノロジーのタッチ水栓」など、他社にない製品力が強みです。 ＝＝＝＝＝＝ 主な業務内容 ＝＝＝＝＝＝ ■法人営業（平日中心） 既存クライアント先へ訪問し、DELTA社製品の提案をお任せします。 既存の大手企業やお問合せによる反響営業が中心です。 ※新規開拓・飛び込み営業は一切ありません。 ■ショールームでの営業（土日祝中心） 来店されたお客様のライフスタイルやご要望をヒアリングし、最適な製品をご提案。 「体験型ショールーム」なので、水を流したりキッチンに立ったりしながら実際の使い心地を体感いただけます。 ※個人、法人両方のお客様がご来店されます。 ■その他業務 見積書・企画書作成、メーカーを招いた勉強会の企画・運営など。 ■出張 月に1回程度、大阪・名古屋など全国の取引先への出張営業もお任せします。 【取り扱い製品について】 「デルタ日本公式サイト」で検索をし、ブランド・製品サイトをご確認ください。
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- 【転勤なし／表参道駅から徒歩10分の好立地！】 東京都港区南青山6-10-18 Tri-Angle MINAMIAOYAMA 2F
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- ★前職給与保証★ 年俸制450万円～（固定残業代を含む） ※年俸の1/12を月々支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず（月20時間分／月額54,348円～）を支給いたします。超過分は別途追加支給いたします。 ※給与は前職給・経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定いたします。 【意欲・成果を正当に評価する透明性の高い給与制度】 日々の仕事の成果によって適宜給与のベースアップを行っています！
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設立 1976年
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従業員数
509名
- 平均年齢 38.6歳
求人情報 全1件
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マンション管理フロント職／17時定時／賞与年2回／東証上場G
- NEW
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- 設立49年の歴史があり、受託実績は業界トップクラスの2万4000戸超！ マンション居住者様に「安全・安心・快適」に「永く」暮らしていただくため、 日常的に管理業務を行い、理事会役員様とお打合せ等を重ね、 大規模修繕や、総会の開催など、管理組合の運営サポートをお任せします！ 【具体的には・・・】 ■不動産（分譲マンション）の維持・管理 ├居住者様・管理組合様からの連絡、問い合わせ対応 └不具合があった際のメンテナンスや修繕対応 └定期的な巡回・訪問 ＊主に居住者様からの修繕依頼の対応 ＊業務時間外の対応はコールセンターが行うため、夜間の急な呼び出しはありません ■マンション管理組合様の運営サポート事務 ├理事会・総会の資料作成、議事録の準備・作成 ├理事会、総会を通して実施することになった工事の手配 └その他事務作業 ＊フォーマットがあるので、資料作成も安心 ＊居住者様に真摯に向き合い信頼関係を築くことが重要 ◎入社後は？ 未経験入社が8割を超える当社では、未経験者向けの研修が充実。 入社後、本社で2日間の研修を実施したのち、 配属先の先輩社員がカリキュラムに沿って、 ON-JT/OFF-JTの研修を一定期間実施いたします！ 管理物件に同行し、物件の特徴を掴み、 入居者様とコミュニケーションを取って 信頼関係を築いていきましょう。 ◎業務に慣れてきたら？ マンションの管理を担当する物件を決めていきます。 先輩から引き継ぎを受け、まずは5棟担当することを目指しましょう！ 近隣エリアで担当を分けているので、無駄な移動時間は発生しません◎ 効率よくお仕事を進めていただける環境です♪ ※マンション規模は40戸ほどのマンションが中心 ※ご経験と規模によって担当棟数は調整します。
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- ◇原則転勤なし◇あなたが希望する勤務地へ配属⇒東京、千葉、横浜、宇都宮、沖縄 ■東京：新宿区高田馬場4-39-7 ※積極採用中！ 各線「高田馬場」駅より徒歩10分 ■東関東：船橋市湊町2-1-2 ※積極採用中！ 各線「京成船橋」駅より徒歩8分/JR「船橋」駅から徒歩10分 ■横浜：横浜市西区北幸2-7-10 各線「横浜」駅より徒歩5分 ■宇都宮：宇都宮市駅前通り1-3-1 ※積極採用中！ 各線「宇都宮」駅より徒歩4分 ■沖縄：那覇市楚辺3-8-1 ゆいレール「壷川」駅より徒歩10分 ◎転勤の可能性について◎ ※事業所の移転等による転勤はあります ※自宅から通勤可能な距離における転勤の可能性はあります ※グループ会社への出向による転勤の可能性はあります ※転居を伴う異動による転勤が必要な場合は、本人の意向を確認の上決定しています
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- ◇月給25万30円～37万9880円＋賞与年2回＋各種手当 ├残業代別途全額支給 └経験・能力を考慮の上、加給優遇あり 【想定年収】 356万円～585万円 ※退職金制度あり （詳細は「退職金について」欄を参照ください） 【月収例】 ◇入社1年目／25歳の月収例 月収26万1500円（基本給＋諸手当） ◇入社2年目／33歳（月15h残業・管理業務主任者を保有している場合） 月収31万5880円（基本給＋残業代＋資格手当） 【手当】 [資格手当]保持する資格により支給 例）管理業務主任者10,000円／月等 [資格奨励金]資格保有年数により、一時金支給 例）管理業務主任者を3年保有している場合⇒30,000円、最大100,000円
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設立 1988年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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古紙分別など構内作業スタッフ／月給25万円～／未経験歓迎
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- 古紙の仕入れ・販売を行う当社の首都圏支店（目黒・高井戸・京浜・墨田）にて、構内作業を担当していただきます。 コツコツ続けられる人、チームで働くことが好きな人なら長く働けます◎ ☆難しい作業や特別な経験は必要ありません。未経験スタートの先輩も多数活躍しています。 【具体的には】 …………… ■古紙の入出荷の誘導・受け入れ 1日約100台のトラックが来場しますので、安全に誘導し、荷下ろしをサポートします。 ■古紙の選別・分別 段ボール、雑誌、新聞などを種類ごとに仕分け。 リサイクルできないものを取り除く作業も行います。 最初は見分けがつかなくても問題ありません。先輩が丁寧に教えます！ ■構内整理・清掃 安全に作業できるよう、構内の整理整頓や清掃も行います。 ☆早番（4:00～13:00）は1勤務5000円の手当＋早朝割増が支給されます。 ※本人の希望がない限り、入社後の職種変更はありません。 【1日の流れ（例／中番）】 …………… （7:00）出勤・朝礼 ↓ （午前中）入荷対応・出荷対応・選別作業 ※途中15分休憩 ↓ （昼休憩）1時間 ↓ （午後）入荷対応・選別作業・構内整理 ※途中15分休憩 ↓ （16:00）退勤 ☆おつかれさまでした！ ※残業は月5時間以下です。 【働きやすさへの取り組み】 …………… 当社では「長く働ける環境づくり」に力を入れています。 ■チケットレストラン制度（利用率約9割） 月3780円分を、給与控除で利用可能！ 会社も同額を負担するので、合計7560円分が使える仕組みです。 コンビニや飲食店など全国25万店舗以上で利用可能です。 ■フリードリンク制度 コーヒーマシンを設置しており、無料で利用可能です。 ■資格取得支援制度 フォークリフト免許は会社負担で取得できます。 ■早番手当（目黒支店） 1勤務5000円＋早朝割増支給。 納得感を持って働ける環境です。 ☆今後も社員の声をもとに、制度の改善・拡充を進めていきます。
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎／都心勤務】 ※ご希望や通勤を考慮のうえ決定します。 ■目黒支店 東京都目黒区目黒1-17-17 ☆各線「目黒駅」徒歩10分 ■高井戸支店 東京都杉並区高井戸東4-8-4 ☆京王井の頭線「高井戸駅」徒歩約10分 ■京浜支店 東京都大田区東糀谷5-8-3 ☆京急空港線「大鳥居駅」徒歩約15分 ■墨田支店 東京都墨田区文花2-4-16 ☆東武亀戸線「小村井駅」徒歩約7分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給25万円以上＋賞与年2回＋決算賞与＋手当 ※経験・能力を考慮のうえ決定します ※4:00～5:00の時間帯は割増賃金あり
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株式会社日本衛生センター
住宅設備・建材
■東京本社／東京都国立市矢川3-1-6 第1日衛ビル
■大阪営業所／大阪府守口市梅園町8-28 104号室
■福岡営業所／福岡県那珂川市今光6-40
■鹿児島支社／鹿児島県鹿児島市下竜尾町25-22
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設立 1975年
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従業員数
118名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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住宅調査スタッフ／面接1回／賞与年3回／年休125日／転勤無
- NEW
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- ★POINT★ ◎中途は100％未経験入社！ ◎ほぼ全員が毎年昇給 ◎毎年約10％の社員が昇進 ◎3年連続ベースアップ中 ◎定着率95％ 大手ハウスメーカーやリフォーム会社から依頼を受け、個人宅の調査を実施。 「床下」や「コンクリートの劣化」などをチェックし、住まいの安全を守ります！ ＼CHECK／ 戸建て住宅だけではなく、国の重要文化財やスタジアムの修繕実績もある当社。 研究機関との学術連携も行っており、創業から50年以上培ってきた技術力があります。 幅広い案件に携わりながら、スキルを磨けることも魅力です！ ◎仕事の流れ ……… ▼依頼受付 工務店などから依頼が入り、日程を調整して担当を決定。 ※反響対応のため、アポ取りはありません ▼車で現場へ 訪問先や調査内容を確認し、道具を積んで出発！ ※1件約2時間、1日1～2件を担当 ※片道50～140km圏内で遠方の場合は直行直帰もOK！ ▼調査 「コンクリートにヒビが入っていないか」 「木材が傷んでいないか」 「断熱材に問題はないか」など、 決められた項目に沿って確認するため、未経験の方でも始めやすい内容です！ ※工事は別担当が行うため、力仕事はありません ▼家主さまへ報告 問題のある部分は写真を撮影。 家主さまへ状況説明と報告をして調査終了です！ ▼報告書作成 家主さまへ報告した内容を調査報告書にまとめます。 テンプレートをコピペするだけなので、難しい作業ではありません！ 工事が必要な場合は見積書を提出します。 ◎未経験歓迎！充実の研修・フォロー ……… 座学とOJTで徹底サポートします！ 詳しくは「充実の研修＆サポート！」をご覧ください。 ※希望しない入社後の職種変更はありません
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- 【東京・大阪・福岡・鹿児島の希望エリア】 ＼★鹿児島エリアは3拠点で積極採用中！★／ ◎U・Iターン歓迎！ ◎転居を伴う転勤はなし！ ◎車・バイク・自転車・スクーター通勤OK！ ◎敷地内に駐車場完備 ◎事業拡大のため10名以上の積極採用中！ ■鹿児島支社 鹿児島県鹿児島市下竜尾町25-22 ・鹿児島市電「桜島桟橋通駅」より徒歩15分 ■霧島営業所 鹿児島県霧島市国分清水774-2 ・日豊本線「国分駅」より車で7分 ■北薩摩事業所 ★新規OPEN！ 鹿児島県阿久根市赤瀬川3811-23 ・肥薩おれんじ鉄道線「阿久根駅」より車4分 ・バス停「警察署前（阿久根）」より徒歩2分 ＜大阪でも積極採用中！＞ ■大阪営業所 大阪府守口市梅園町8番28号 104号室 ・京阪本線「滝井駅」より徒歩2分 ■東京本社 東京都国立市矢川3-1-6 第1日衛ビル ・JR南武線「矢川駅」より徒歩9分 ■福岡営業所 福岡県那珂川市今光6丁目40 ・博多南線「博多南駅」より徒歩15分 ・バス停「今光」より徒歩7分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所
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- 【週休2日制の月給】 ■東京：32万2000円～ ■大阪：30万8000円～ ■福岡：27万4000円～ ■鹿児島：25万円8000円～ ※一律固定残業代月50時間分含 東京9万6000円／大阪9万1000円／福岡7万6000円／鹿児島7万3000円 ＜試用期間の月給＞ ■東京：29万1500円～ ■大阪：28万500円～ ■福岡：25万500円～ ※一律固定残業代月50時間分含 東京7万8900円／大阪7万6400円／福岡6万7200円 【完全週休2日の月給】 ■東京：28万2000円～ ■大阪：27万2000円～ ■福岡：24万5000円～ ■鹿児島：23万5000円～ ※一律固定残業代月50時間分含 東京8万3500円／大阪8万3500円／福岡7万3000円／鹿児島7万円 ＜試用期間の月給＞ ■東京：27万5000円～ ■大阪：26万4500円～ ■福岡：23万9000円～ ※一律固定残業代月50時間分含 東京7万8800円／大阪7万6100円／福岡6万9800円 ※いずれの場合も、上記を超える時間外労働分の残業代は追加で支給
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設立 1991年
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従業員数
900名
- 平均年齢 -
求人情報 全74件
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総合職（営業・採用）／平均年収750万円／未経験歓迎
- NEW
- 締切間近
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- ★適性と希望を考慮の上、配属先を決定します ■営業■ 不動産会社や土地開発を行うディベロッパー、工務店などへ当社物件のご提案をします ■業界知識・経験ゼロからOK■ 入社後、2週間の研修からスタート！ 社会人マナー（名刺交換など）、家づくりの工程や建材の種類、当社が扱う商品についてなど基礎からしっかり学べます。配属後は半年間ほどのOJT期間を設けています。先輩のサポートを受けながら一連の流れを習得できます。 ―――業務内容 ★不動産会社さまへの戸建住宅の施工提案 ★提案資料作成・見積作成・契約業務 など ―――個人宅へのテレアポや飛び込みは一切なし 長いお付き合いのある不動産会社さまへ戸建住宅の施工提案を行っていただきます。オープンハウスの住宅はローコスト・ハイクオリティでデザイン性が高く商品力があるため、メリットをしっかりお伝えできれば受注率が高まります。 ―――新規開拓より深耕営業がメイン 既存顧客は約800社。新規開拓よりも信頼関係をより深めていく営業活動がほとんどです。研修を活用して営業の進め方、コミュニケーション能力を磨けば、しっかりリピート受注できるようになります。 ―――営業data ※リピート受注率：約80％ ※月平均契約数：約2.5件 ※年間平均契約棟数：約25棟 目標を達成した社員には給与で即還元しています！契約数が安定しやすいため、多くの社員がインセンティブを手にしています。 ■人事／採用担当■ 中途・新卒採用業務をメインにお任せいたします。候補者への対応・志望意欲醸成、内定までのフォローを通じ、採用目標人数を達成いただくことがミッションです。 ―――業務内容 ★面接および選考フォローの作成 ★内定式・研修・インターンの企画運営 など ■スピード感をもったキャリアアップ■ 国内有数の成長を誇るグループのため、組織は急速に拡大しています。「入社1年半で支店長に昇格」などの実績も。成果を出すことで若手にも昇進の可能性が十分にあるので、将来の人生設計がぐっと立てやすくなります。
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- ★原則転勤なし★東京・神奈川・埼玉・千葉・静岡・大阪の各拠点勤務 【営業】 東京・神奈川・埼玉・千葉・静岡・大阪の各事業所、展示場 ※勤務地の希望を考慮します。お気軽にご相談ください ※近隣エリアの顧客を担当。県をまたいだ営業活動はありません ※U・Iターン歓迎 【人事（採用担当）】 ■オープンハウス・アーキテクト本社 東京都中野区中野4丁目10-2 中野セントラルパークサウス15F ▼勤務地詳細はこちらの「拠点・店舗一覧」をご覧ください。 https://oha.openhouse-group.com/ ※受動喫煙対策あり
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- ★未経験入社者の割合90％以上！ 【営業】 月給30万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ ※上記金額には固定残業代（月30時間分・6万8,852円以上）を含みます ※時間超過分は別途支給 ―――月々の営業粗利額に応じてインセンティブ支給！ 1棟あたり10万円～12万円が支給されます。年間平均契約数が25棟なので、インセンティブだけで250万円の収入アップが見込めます。年収1,000万円を超えている社員も多数在籍しています！ 数カ月単位でまとめての支給ではなく、契約の翌月～2カ月後にお支払いします。がんばりがスピーディーに評価されるため、「モチベーションアップに繋がる！」という社員の声多数！ 【人事】 月給25万円以上（固定残業代含む） ※上記金額には固定残業代（月30時間分・4万7,000円以上）を含みます ※時間超過分は別途支給
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総合職（営業・採用）／昇格年4回／未経験歓迎／平均年齢25歳
- NEW
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- ★適性と希望を考慮の上、配属先を決定します ■営業■ 不動産会社や土地開発を行うディベロッパー、工務店などへ当社物件のご提案をします ■業界知識・経験ゼロからOK■ 入社後、2週間の研修からスタート！ 社会人マナー（名刺交換など）、家づくりの工程や建材の種類、当社が扱う商品についてなど基礎からしっかり学べます。配属後は半年間ほどのOJT期間を設けています。先輩のサポートを受けながら一連の流れを習得できます。 ―――業務内容 ★不動産会社さまへの戸建住宅の施工提案 ★提案資料作成・見積作成・契約業務 など ―――個人宅へのテレアポや飛び込みは一切なし 長いお付き合いのある不動産会社さまへ戸建住宅の施工提案を行っていただきます。オープンハウスの住宅はローコスト・ハイクオリティでデザイン性が高く商品力があるため、メリットをしっかりお伝えできれば受注率が高まります。 ―――新規開拓より深耕営業がメイン 既存顧客は約800社。新規開拓よりも信頼関係をより深めていく営業活動がほとんどです。研修を活用して営業の進め方、コミュニケーション能力を磨けば、しっかりリピート受注できるようになります。 ―――営業data ※リピート受注率：約80％ ※月平均契約数：約2.5件 ※年間平均契約棟数：約25棟 目標を達成した社員には給与で即還元しています！契約数が安定しやすいため、多くの社員がインセンティブを手にしています。 ■人事／採用担当■ 中途・新卒採用業務をメインにお任せいたします。候補者への対応・志望意欲醸成、内定までのフォローを通じ、採用目標人数を達成いただくことがミッションです。 ―――業務内容 ★面接および選考フォローの作成 ★内定式・研修・インターンの企画運営 など ■スピード感をもったキャリアアップ■ 国内有数の成長を誇るグループのため、組織は急速に拡大しています。「入社1年半で支店長に昇格」などの実績も。成果を出すことで若手にも昇進の可能性が十分にあるので、将来の人生設計がぐっと立てやすくなります。
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- ★原則転勤なし★東京・神奈川・埼玉・千葉・静岡の各拠点勤務 【営業】 東京・神奈川・埼玉・千葉・静岡の各事業所、展示場 ※勤務地の希望を考慮します。お気軽にご相談ください ※近隣エリアの顧客を担当。県をまたいだ営業活動はありません ※U・Iターン歓迎 【人事（採用担当）】 ■オープンハウス・アーキテクト本社 東京都中野区中野4丁目10-2 中野セントラルパークサウス15F ▼勤務地詳細はこちらの「拠点・店舗一覧」をご覧ください。 https://oha.openhouse-group.com/ ※受動喫煙対策あり
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- ★未経験入社者の割合90％以上！ 【営業】 月給30万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ ※上記金額には固定残業代（月30時間分・6万8,852円以上）を含みます ※時間超過分は別途支給 ―――月々の営業粗利額に応じてインセンティブ支給！ 1棟あたり10万円～12万円が支給されます。年間平均契約数が25棟なので、インセンティブだけで250万円の収入アップが見込めます。年収1,000万円を超えている社員も多数在籍しています！ 数カ月単位でまとめての支給ではなく、契約の翌月～2カ月後にお支払いします。がんばりがスピーディーに評価されるため、「モチベーションアップに繋がる！」という社員の声多数！ 【人事】 月給25万円以上（固定残業代含む） ※上記金額には固定残業代（月30時間分・4万7,000円以上）を含みます ※時間超過分は別途支給
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設立 1982年
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従業員数
450名
- 平均年齢 -
求人情報 全5件
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教室運営ディレクター／年休120日／毎週連休／離職率5％以下
- NEW
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- 教室を動かすのは、 あなたかもしれない。 ━━━━━━━━━━ 【教室運営ディレクター】は、授業をメインにする仕事ではありません。 でも、教室にとって欠かせないポジションです。 生徒・保護者・講師をつなぎながら、 教室全体を支えていきます。 ＼例えば、こんなこと／ ◆見学や入塾のご案内 ◆教室の広報サポート ◆講師のシフト調整 ◆生徒との日々のコミュニケーション ◆進路に向けた面談フォロー 勉強を教えるのではなく、 「安心して学べる環境」を整える役割です。 ・・・ 特別な資格はいりません。 大切なのは、 子どもたちの変化に気づけること。 教室の“縁の下の力持ち”として、 誰かを支える仕事です。 ／ 一日の流れを紹介！ ＼ 【準備・運営タイム】 教室の環境整備や資料確認、出欠管理など。 生徒が安心して来られる状態を整えます。 ▼ 【放課後の教室時間】 生徒が来室。 「今日はどうだった？」の一言から始まる関係づくり。 教室を巡回しながら様子を見守ります。 ▼ 【振り返りミーティング】 授業後は講師と情報共有。 小さな変化も見逃さず、次のサポートへつなげます。
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- 【神奈川と東京エリアで募集中】 ★勤務地は希望を考慮いたします ★希望に沿わない転勤はありません ★U・Iターン歓迎 ■本社オフィス 神奈川県川崎市高津区溝口2-11-8 ＜交通アクセス＞ ・東急電鉄「溝の口駅」より徒歩4分 ・JR「武蔵溝ノ口駅」より徒歩5分 ■神奈川エリア 【川崎市】 ・溝の口教室、宮崎台駅前教室、鷺沼教室、初山教室、神木本町教室 ・武蔵新城駅前教室、武蔵小杉教室、平間教室、鹿島田教室、南加瀬教室 ・元住吉教室、久地教室、向ヶ丘遊園教室、中野島駅前教室、稲田堤駅前教室・武蔵小杉校 【横浜市】 ・たまプラーザ教室、綱島教室、菊名教室、センター北あいたいタウン教室 ・岸根公園駅前教室、横浜三ツ沢教室、中山教室、鴨居教室、小机教室 【平塚市】 ・平塚本校教室、平塚駅南口教室、平塚旭教室、平塚四之宮教室 【茅ヶ崎市】 ・イオン茅ケ崎中央教室 ■東京エリア 【大田区】 ・大鳥居教室 【府中市】 ・府中校 【立川市】 ・立川校
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- 月給27万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上で決定します
株式会社デジタル・ナレッジ
システムインテグレータ（SIer）
■本社／東京都台東区上野5-3-4 eラーニング・ラボ 秋葉原
■西日本支社／大阪府大阪市西区江戸堀1-12-8
■九州支店／福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-1
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設立 1995年
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従業員数
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- 平均年齢 36.0歳
求人情報 全4件
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東証上場／未経験OKの自社内開発SE／フレックス＆リモート可
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- 日本でいち早くeラーニング事業を手掛けてきた当社。あなたには、自社eラーニングシステム「KnowledgeDeliver」の導入後支援をお任せします。トヨタや松屋フーズなど、大手クライアントに向けたカスタマイズや運用・保守を通じて、企業や教育機関の人材育成を支えます。 ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… ■導入済みシステムへの追加機能開発やカスタマイズ （画面・機能の追加、動作や表示の改善 など） ■既存機能に関する不具合の調査・修正 （ログや仕様を確認しながら、原因を特定し対応） ■運用効率向上に向けた技術的な調査・検証 （お客様の声をもとに、より使いやすくするための改善点を検討） ――――――――… ◆仕事の流れ（例） ――――――――… ▼要望共有 お客様から寄せられた改善要望や追加開発の相談内容を、 ディレクターが整理し、エンジニアに共有します。 ▼調査・工数算出 共有された要望をもとに、エンジニアが実現方法を検討。 対応可否や工数を算出します。 ▼開発・カスタマイズ ディレクターが設計をまとめ、エンジニアが実装を担当。 役割を分担しながら開発を進めます。 ▼テスト・リリース 動作確認や検証を行い、問題がなければリリース。 その後も運用フォローを通じて改善を重ねます。 ※改修内容は、1日で完了する軽微なものから、1年規模のプロジェクトまでさまざまです ※大規模案件では、オフショアチームと連携する場合もありますが、やり取りは日本語で行います ／ KnowledgeDeliverとは？ ＼ 教材作成・学習・運用管理の3つの機能を標準搭載した、eラーニング統合プラットフォームです。多彩な教材形式やマルチデバイスに対応し、学習履歴の蓄積・可視化・解析までを一元的に行えます。
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- 【リモートワークあり／転勤なし】 ■本社 東京都台東区上野5-3-4 eラーニング・ラボ秋葉原 ※受動喫煙防止対策あり ＜アクセス＞ 東京メトロ銀座線「末広町駅」徒歩2分 JR各線、東京メトロ日比谷線、つくばエクスプレス「秋葉原駅」徒歩7分
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- 月給25万円～60万円（固定残業代含む）＋賞与年2回＋ 諸手当 ※経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ≪経験別の目安≫ ●経験1～3年：月給25万円～28万円を想定 ●経験3年以上：月給28万円以上を想定 ●実力次第で月給60万円も可能 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、4万6300円～9万円支給（上記を超える分は別途追加支給） 未経験の方も歓迎。 これまでのご経験やスキルに応じてスタート給与を決定します。
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教育DX推進ディレクター／東証上場／未経験歓迎／在宅可
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- 自社eラーニングシステム「KnowledgeDeliver」を導入されているお客様に寄り添い、より効果的な活用を支援します。カスタマイズや日々の問い合わせに対応しながら、相談の背景や目的を整理。開発はエンジニアが担うため、ディレクターはお客様対応やプロジェクトマネジメントに集中できます。 IT業界の経験がない方も先輩のフォローのもと、段階的にスキルを身につけていける環境です。 ―――――――――… ◆業務の詳細と流れ ―――――――――… お客様の要望の確認から、社内連携、進行管理、納品後のフォローまで、一連の流れに関わります。10～15年と長くお付き合いしているお客様も多く、継続的な改善が中心。顔認証などのセキュリティ機能の追加や、AIを活用したレコメンド機能の検討など、ニーズに合わせた提案・調整を行います。 ▼顧客要望のヒアリング・整理 ■定例ミーティングや問い合わせを通じて、要望をヒアリング ■目的や課題を整理し、機能要件を明確化 ■基本設計書を作成し顧客と内容を確認・合意 ■必要性が低い内容は代替案を提案 ▼社内連携 ■要件や画面イメージを整理し、エンジニアやデザイナーへ共有 ※工数やスケジュールはディレクターが全体を整理しながら決定していきます ▼進行管理 ■スケジュール管理、関係者との調整 ■仕様変更や追加要望が発生した際の合意形成 ■納期に向けた進捗管理 ▼テスト～納品 ■テスト計画・テスト仕様書の作成、受入確認 ■操作説明や研修対応（必要に応じて） ■納品後の運用フォロー、追加改善の提案 ※開発期間は3カ月程度から1年規模のものまでさまざまです ※基本的には社内のエンジニア・テスター・デザイナーと連携して進めますが、案件の規模や予算に応じて、外部の協力会社や検証会社と協業することもあります
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- 【リモートワークあり／転勤なし】 ■本社 東京都台東区上野5-3-4 eラーニング・ラボ秋葉原 ※受動喫煙防止対策あり ＜アクセス＞ 東京メトロ銀座線「末広町駅」徒歩2分 JR各線、東京メトロ日比谷線、つくばエクスプレス「秋葉原駅」徒歩7分
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- 月給25万円～60万円（固定残業代含む）＋賞与年2回＋ 諸手当 ※経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ≪経験別の目安≫ ●経験1～3年：月給25万円～28万円を想定 ●経験3年以上：月給28万円以上を想定 ●実力次第で月給60万円も可能 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、4万6300円～9万円支給（上記を超える分は別途追加支給） 未経験の方も歓迎。 これまでのご経験やスキルに応じてスタート給与を決定します。
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設立 1981年
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従業員数
13名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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電気工事士・防災設備士／電気工事および消防設備の設置を担当！
- 締切間近
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- 電気機器製品や消防・防災設備の取り付け、点検などを行う当社にて以下の業務をお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝ 【主な業務内容】 ■電気設備工事（照明・配線・分電盤・電灯動力設備） ■消防設備の設置・点検（感知器・非常灯・警報盤など） ■施工後の試験・動作確認 ■点検結果の報告書作成 ■現場の安全管理、工具・部材の管理 ◎メンテナンス時に「ほかにご要望はないですか」などニーズの有無をお伺いしていただく業務もお願いします。 ▼対応現場 マンション、商業施設、病院、官公庁施設、駅構内 など ※東京都内および近郊が中心 ＝＝＝＝＝＝＝ 【ゆくゆくは、以下の業務もお任せ！】 ■現場リーダー補助 ■小規模工事の取りまとめ ■見積補助・工程管理 ■施工管理へのキャリアアップも可能 ※資格・経験に応じて優遇 【未経験の方も大歓迎】 入社後に工具の使い方や現場マナー、安全対策、作業手順など必要な知識をしっかりと丁寧にお教えしますので未経験の方もご安心を。 もちろん、経験者の方にはスキルに応じて現場リーダーや施工管理補助などの上層ポジションを積極的にお任せしていきます。 資格取得支援制度も充実しているので、多数の資格取得を目指すなど技術者としてキャリアアップできる環境を整えています！ ★ここがポイント！ ◎大手企業や官公庁との取引実績多数 ◎借上社宅など待遇面も充実 ◎手厚い「資格取得支援制度」あり！電気・防災の国家資格を取得し “一生使える技術” を身に付けられます。 ◎社員定着率の良さが自慢。社員の全員が勤続10年以上。なかには、勤続20年、30年以上のスタッフも活躍しています。
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- 東京都東久留米市幸町3-2-25 ★転勤はありません。 ★マイカー通勤・バイク通勤OK／駐車場完備 ★受動喫煙防止対策：屋内禁煙・敷地内喫煙可能エリアあり ▼アクセス 西武池袋線「東久留米駅」西口より徒歩12分
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- 月給22万円～35万円＋賞与年2回 ※給与は経験・スキルなどを考慮のうえ決定いたします。 ※残業代は別途全額支給いたします。
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設立 2000年
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従業員数
76名
- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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食品商社の仕入れ営業／未経験歓迎／住宅手当有／残業少／転勤無
- 締切間近
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- 多摩ニュータウン市場に拠点を置く、青果の専門商社である当社。 野菜ごとに専任の営業担当を置き、仕入れ～受注～納品までを一貫して任されるのが当社のスタイルです。入社後は、いくつかの野菜を担当しながら、少しずつプロへ成長していきます！ 【この仕事のミッションは？】 例えば、“にんじん”ひとつでも産地・品種・味わいは本当にさまざま。 季節や天候、相場の動きを読みながら、「今いちばん美味しい！」野菜を見極めて届けるのが、私たちの役割です。 目利きは、経験だけで判断するものではありません。 当社がこれまでに積み重ねてきたノウハウをもとに、時には社員みんなで試食をしながら意見を出し合い、判断していきます。 ＼未経験スタートが当たり前！／ 専門性の高い仕事だからこそ、経験ゼロからの入社がほとんど。 まずは先輩と一緒に動きながら、少しずつ感覚を身につけていけるので安心です！ ■■ 具体的な業務の流れ ■■ 担当する野菜について、スーパーのバイヤーや窓口担当の方とやり取りを行います。 【1】提案 約2週間先を見据え、「どんな商品が必要か」をヒアリング。仕入れ先を選び、「○○円なら納品できます」と商品を提案します。 【2】受注 「いつまでに、どれくらい欲しい」といった具体的な情報がシステム経由で入ります。 【3】仕入れ 提案内容をもとに、市場で仕入れを行います。 価格は毎日変動するため、ここが営業の腕の見せどころ！ 【4】納品 請求書作成や配送手配を行います。 ■■ 入社後の流れ ■■ ★入社時研修／8～12週間 品質チェック、仕分け、配送、請求書作成など営業以外の部署を体験し、野菜が売り場に並ぶまでの一連の流れを学びます。 ★OJT研修 営業の先輩によるOJTがスタート。資料を作成したり先輩に同行したり、サポート業務を通して実践を学びます。全員でサポートするので安心して取り組めます♪
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK・無料駐車場あり】東京都多摩市 ★月2万8000円以上の住宅手当あり ★U・Iターン歓迎 【住所】 東京都多摩市永山7-4 多摩ニュータウン市場内 ※受動喫煙対策：社内禁煙 ＜最寄り駅＞ 京王線・小田急線「永山駅」よりバス16分 京王線・多摩モノレール「多摩センター」
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- 月給23万円以上＋賞与年2回＋諸手当 ※経験・能力を十分に考慮の上、加給優遇いたします
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設立 1961年
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従業員数
-
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート営業／未経験可／車通勤可／転勤無／創業65年の安定企業
- NEW
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- 【具体的には…】 当社が扱うブレーキ部品を中心に、ディーラーや運送業者、タクシー会社など、すでにお取引している法人のお客さまに向けたルート営業となります。 【主な業務】 ▼フロント業務 お客さまからの注文を電話で受け付けます。 商品名や品番などは専用システムですぐ検索可能。自動車部品の知識や営業経験がない方も安心の環境です。 ▼納品・客先訪問 エリア内のお客さま先を訪問し、商品を納品。 地域密着の当社は、どのお客さま先も会社から近いこともあって、1日に平均30件程度。新商品のチラシをお渡ししたり、部品の点検を提案したりすることもあります ＼POINT！／ ★信頼度も知名度も高い！ 当社は長年に渡って培ってきた技術から、独自の視点で材質を選定した自社ブランド「SASGA（サスガ）」を展開。性能の良さから信頼も高く、知名度も業界トップクラスです。 ★何気ない会話がコツ！？ この仕事で大切なことは、取引先との信頼関係。そのため、普段の会話がポイントです。 雑談に近いところから仲良くなり、「こんな商品があるとうれしいんだよね」というニーズを引き出せたら大したもの！ 当社のブレーキメーカーとしての強みである技術力を活かして、新商品につながっていくこともあります 【入社後の流れ】 ▼フロント業務からスタート！ 受注対応を通じて、取引先の名前や扱う商品について学んでいただきます。 ▼先輩に同行して訪問へ フロント業務に慣れたら、先輩社員に同行してお客様先へ。1カ月ほどかけて業務全体の流れを覚えていただき、徐々に担当を引き継いでいきます。 ※最初は専門知識がなくても大丈夫です！未経験で入社される方がほとんどなので、先輩社員のサポート体制もばっちり◎
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- 【マイカー通勤OK／駐車場完備／引っ越しが伴う転勤なし】 ■仙台営業所／宮城県仙台市若林区鶴代町3-35-3 ［アクセス］ ・地下鉄東西線「六丁の目駅」より車で7分 ・JR仙石線「福田町駅」より車で8分 ・地下鉄東西線「荒井駅」より車で10分
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- ■正社員：月給21万6000円～30万円＋インセンティブ+各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※上記月給には、固定残業代として月37.2時間分（5万1,645円以上）を含みます。超過分は別途全額支給。 ■フルタイムパート：時給1,150円（残業発生時、別途支給）
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設立 1949年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート営業／未経験歓迎／賞与年3回／基本定時退社／土日祝休み
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- ＼創業94年の信頼があるから、ほぼ100％反響営業！／ 当社は1933年にワーキンググローブの製造メーカーとして創業。 現在は自社商品に限らず、アシックス・ミズノといった 人気ブランドの代理店としても活動しています。 □ POINT ━━━━━ ・市場の変化に対応しやすい「ファブレス企業」 ・飛び込みなどの新規開拓やノルマなし ・提案だけでなく新商品の企画にも携われる ＼扱う商品はこちら／ ・作業用手袋・家庭用手袋 ・ワーキングシューズ・ワーキングソックス ・安全保護具 など ☆主なお取引先 ・企業納品業者 ・大手ゼネコン、自動車メーカーの納入業者 ・ワーキング用品専門店 など さらに営業という枠にとどまらず、 企画や戦略にも関われる点がこのポジションの特徴。 意欲と実力次第では早期キャリアアップも目指せます。 □ 業務効率化を推進 ━━━━━━━━━━ ・基本定時退社OK ・社員全員へiPhone＆iPadを貸与 ・ボイスメールでの報告可 老舗企業でありながら柔軟な体制で、 変化を恐れず時代に合わせた会社づくりを行っています。 今後も最新ツールなどは積極的に導入し、 一人ひとりが働きやすい環境を生み出していきます！
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- 【転勤なし】東京本社にて勤務【U・Iターン歓迎】 ＜本社＞ 東京都北区豊島7丁目7-17 ＜アクセス＞ 東京メトロ南北線「王子神谷駅」より徒歩12分 JR京浜東北線、東京メトロ南北線「王子駅」より徒歩15分
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- 月給26万円～32万円＋各種手当＋賞与年3回 ※経験・スキルに応じて決定します。 ※上記には固定残業代（17,529円～／10時間分）を含みます。 ※超過分は別途全額支給いたします。
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設立 1934年
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従業員数
620名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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機械オペレーター／賞与80万円以上／年間休日122日／土日休
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- 【主な業務の流れ】 金型のセット、段取り替え、位置合わせ ▽ 材料の供給、装置の調整 ▽ 試し打ち（トライ）、寸法測定、品質確認、金型の微調整 ▽ 量産運転の監視、品質チェック その他、金型・機械のメンテナンスや安全管理も行います。 ★未経験者も安心！ 先輩メンバーが基礎業務からしっかりレクチャーします。 一つずつ覚えて成長していきましょう。 ―――――――― 主に2つのプレス機があります。 ◆トランスファープレス機 - 材料が複数の工程を自動で移動しながら成形される大型設備 - 自動車部品など、複雑形状の大量生産に使われます - 工程数が多い製品に使用します ◆順送プレス機 - 1枚の材料を送りながら連続加工する方式 - 小物部品・精密部品の大量生産に強い - ミクロン単位の精密調整が可能です ―――――――― ●こんなスキルが身に付きます！ プレスは機械を動かすだけではなく、知識が自然と身につきます。 - 金型構造 - 材料特性（鉄・ステンレス・アルミなど） - 潤滑・圧力・速度の関係 - 生産管理・品質管理の基礎 など ●キャリアの広がりが大きい！ 経験を積むと、次のようなキャリアに進むことも可能 - 金型メンテナンス・金型設計 - 生産技術（工程設計・治具設計） - 品質管理 - 現場リーダー・管理職
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- 【福岡県京都郡／転勤なし／マイカー通勤OK】 株式会社啓愛社 自動車部品事業部 九州工場 福岡県京都郡苅田町新浜町9-18 アクセス：日豊本線「苅田駅」から車15分 車通勤可（駐車場あり） ※受動喫煙対策あり／工場内禁煙（喫煙所あり）
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- ■月給23万8000円～27万4000円＋各種手当＋賞与年2回（前年度実績年80万円以上） ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します
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設立 1941年
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従業員数
43名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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段ボールのルート営業／未経験歓迎／年休115日以上
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- 【段ボールを法人のお客様にご提案】 お客様のご要望に応じて、包装をする内容物に対して 適切な段ボールの設計・材質・デザイン・予算・納期 などを製造部門などとともに企画検討。 お客様に企画提案し、受注後の生産指示～納品までを担当します。 【基本的な営業の流れ】 ▼担当する取引先を定期的に訪問・ヒアリング 「こんなモノ作れませんか？」と依頼を受け、 最適な段ボール製品を提案します ▼デザインやカタチ、材質などの企画提案！ 商品アイテムも以下のようにいろいろあります。 ・段ボールケース ・保冷段ボールケース ・片面段ボール（片段） ・強化段ボール ・印刷紙器、など ▼見積作成・提出 ▼受注 ▼自社工場と製造部門とのやりとり 仲間への配慮や折衝も大切です ▼納品 【どんなお客様を担当するの？】 食品メーカー・運送会社・卸問屋・ 物流倉庫など約250社あります。 すでに取引実績のあるお客様がメイン。 他の営業メンバーと担当顧客を振り分けて、 1社1社のお客様に対して丁寧に対応します。 【営業スタイルは？】 既存取引先に対するルート営業になります。 いわゆる「飛び込み」「テレアポ」などの新規開拓営業は 基本、ありません。 またノルマなどはなく、チーム単位で営業目標達成に向けて 取り組んでいくスタイル。 営業指針に則って各自のスタイルで活躍してください！ 【未経験でも安心♪入社後の流れ】 まずは段ボールや包装について 学ぶことからスタート！ 自社工場での研修も行いますので、 モノづくりをしっかり学べます。 ▼ 社会経験の浅い方は、 名刺交換や社会人マナーから教えます。 ▼ 先輩のアシスタントとしてお客様先に同行。 ・ヒアリング ・提案方法 ・見積書の作成 などを学びながら段ボール素材や印刷などの知識を深めていきます。 わからないことがあれば遠慮なく質問してください！
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- 【転勤なし】※U・Iターン歓迎 ■営業所：東京都千代田区内神田1丁目10-1 【アクセス】 JR線「神田」駅から徒歩5分
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- ■月給24万8000円～37万1000円＋外勤手当 +賞与年2回 +業績報酬2回 ※上記には、固定残業代21時間相当分（3万9000円）を含みます。 時間超過分は別途支給致します。 ※一律営業手当を含みます ※経験・スキルなどを考慮した上で、当社規定により優遇します
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設立 1968年
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従業員数
108名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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機械オペレーター／未経験歓迎／転勤なし／車通勤可
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- 顧客の要望に合わせて素材を「切る」「抜く」「貼る」等の性能を持つ機械を操作し、 オーダーメイドの製品を製造します。 【具体的には】 ◆機械操作 ◆在庫管理 ◆梱包作業 ◆出荷作業 ◆パート作業員への作業指示 ◆納期管理(生産管理) 【扱う製品】 ◆ポリエチレンフォーム ◆ポリプロピレンフォーム ◆ウレタンフォーム ◆耐火材・断熱材 など 【製品用途】 ◆断熱材 ◆防水材 ◆緩衝材 ◆建築副資材 ◆梱包資材 など お客様にサイズ・スペックなどを指定して頂いた後に、 材料を加工して形にしていきます。 お客様はリピートの方が多く、信頼関係を築けますよ！ 【入社後の流れ】 素材・製品の知識や機械の仕組みなど、 先輩上司のレクチャーでじっくり学びましょう！ 最初は先輩のサポートを受けながら、 機械操作に慣れることから始めていただきます。 ▼▼▼ 仕事の流れやトラブル対応に慣れてきたら独り立ち！ その後も、経験豊富な先輩社員が 近くにいるのでぜひ遠慮なく頼ってください！ また、作業指示や在庫管理といった業務にも挑戦し、 スキルの幅を広げることが可能です！ ▼▼▼ 業務の範囲は本人の成長や意欲に合わせて決めていくため、 「これを極めたい」「新しいことに挑戦したい」といった 自分の希望に沿って働ける環境が整っています。 あなたのペースでステップアップしながら、 やりがいを感じられる仕事に取り組めますよ！ ＼9割が未経験スタート／ 当社で活躍する先輩のほとんどが未経験入社。 そのため、機械の基礎から丁寧に指導し、 できるようになるまでしっかりフォローします！ 未経験の方でも安心してチャレンジしてきてください！
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- 【転勤無し】埼玉県川口市江戸1-10-24 【交通手段】 川口駅からバス停「蓮沼停留所」より徒歩5分 ◆車・バイク通勤OK
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- 月給：20万6,400円～25万8,500円 ※月給に関しては経験・能力を考慮し決定いたします。
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設立 1952年
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従業員数
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- 平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
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女性100％が働く学童保育の先生（東京都荒川区／13ヶ所）
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- 【学童保育士（学童保育指導員）】 放課後や休日に小学校児童のお預かりをお願いします。 人数に合わせて先生の配置や人数等も考慮しております。 （スタッフは1ヶ所につき8人前後です） みんなで助け合いながら、日常業務や イベントなどの行事など子どもたちの安全と 成長を支えています。 ＜具体的には＞ ■子どもたちの見守り ■子どもと一緒に遊ぶ ■おやつの準備 ■イベント企画の立案 ■保護者への連絡や対応 ■各種会議 ※入社後の職種の変更はありません。 【仕事の流れ】 〈午前〉 イベントの準備や、 遊具の掃除や整理をします。 〈午後〉 学校が終わったお子さんをお迎え。 子どもたちを見守りながら一緒に遊びます。 子どもたちが帰った後は 明日の準備をして終了♪ 【学童保育の仕事はどんな仕事？】 学校が終わった後や長期休暇中に 子どもたちの成長を見守る仕事です。 主に小学生を対象に、安全で楽しい環境を 提供し、宿題や遊びの時間をサポートします。 具体的には、子どもたちが学校で学んだことを 復習できるように手助けしたり、外遊びや工作、 ゲームを通じて楽しく過ごせるように工夫します。 また、保護者が仕事で忙しい間に子どもたちを 預かり、安心して帰宅できるように見守りも行います。 学童保育は、子どもの生活リズムをサポート するだけでなく、社会性を養う場でもあります。 子どもたちの個性や成長に寄り添いながら、 日々の安全や安心を提供する大切な役割を担っています。 ▼職場見学は随時受付中！▼ 実際にどんな先生が働いているのか、 子どもたちがどのように過ごしているのかを 直接見ることができます。 また、子どもたちの様子や活動内容を見て、 職場の雰囲気やチームワークも感じることができます。 興味のある方は、ぜひ見学にお越しください！ 実際の現場を体験し、自分に合った働き方を見つけるチャンスです。
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- 【面接地】東京都荒川区西日暮里4-7-15 【勤務地】 西日暮里、町屋、南千住など、 荒川区の学童保育施設 どの勤務地も駅から徒歩10分圏内で通いやすいです。 ★あなたの働く荒川区はこんな場所です★ 東京都の北東部に位置する、歴史と文化が融合した地域です。 区内には荒川や隅田川が流れ、自然環境にも恵まれています。 また、荒川区は交通の便が良く、JRや地下鉄が 通っており、都心へのアクセスが便利です。 区内には多くの公園や施設があり、住みやすい環境が整っています。 地域には古くからの商店街や飲食店も多く、 下町の雰囲気を感じることができます。 近年では再開発も進み、若い世代の移住者も増えてきています。 ■受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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- 月給20万7,000円～ ※基本給18万円～＋一律手当1万6,000円＋処遇改善手当1万1,000円
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設立 1983年
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従業員数
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- 平均年齢 33.0歳
求人情報 全16件
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有名作品のキャラクターグッズの企画・制作進行管理／フレックス
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- ＼この仕事のPOINT！／ ★アニメイトグループの中核企業という安定感！ ★裁量大きく「モノづくり」にチャレンジ可能！ ★手がけた商品が店頭に並ぶ感動を実感できる！ ★頑張りを認めてくれる評価制度がある！ 【具体的な仕事内容は…？】 商品の企画・立案から、納品・販売まで、社内外の調整などをお任せします。 （1）商品企画の立案 （2）製造費の見積り・社内検討 （3）版権元へ商品化の申請 （4）デザイン作成依頼・チェック （5）入稿・色校正 （6）商品完成・サンプルチェック （7）納品・販売 ※（3）~（5）の版権元への申請・監修依頼は営業担当が行います。 【入社後は…？】 入社後のサポートは主にリーダーが行い、あなたのスキルや習熟度に合わせて少しずつ業務をお任せします。 わからないことはすぐに聞ける環境なのでご安心ください！ 【キャリアステップは…？】 ＜＜公明正大な評価制度を完備！＞＞ 制作的な視点、仕様の工夫、作品への理解度、成果物への評価、業務遂行能力など、定量・定性の両面から一人ひとりを公平に評価。 頑張りが賞与や昇給、昇級に還元され、納得感のある給与やポジションを得られます！ ＜＜理想のキャリアを描ける！＞＞ スキルや経験を重ねたあとは「プロジェクトのリーダーとしてモノづくりを極めたい」「マネジメントにチャレンジしたい」など、それぞれの資質や理想にマッチしたキャリアが選べます。自分らしい選択をしながら、長く活躍できる環境です！ ※入社後の職種変更は基本的にはございませんが、必要に応じて発生いたします。
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- ★転勤なし★「池袋駅」近くのおしゃれなオフィス！ ■本社／東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower 27F ［アクセス］ JR各線・東京メトロ各線・西武池袋線・東武東上線「池袋駅」より徒歩約7分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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- 月給26万4800円～35万3800円 ※上記給与には、固定残業代（20時間相当分／ 3万5800円～4万7800円）を含み、 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験やスキルを考慮し決定します。
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設立 1984年
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従業員数
4名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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施工管理（社長候補）月給55万円可／前職年収考慮／面接1回
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- ＜スマホからご覧の方は、ぜひPick up!もご覧ください！＞ 当社では東京都練馬区を拠点に学校や都営住宅などの公共工事を中心に施工管理を担っています。 大きく広げるより、続けることを選んできた会社です。体制は4名と少数精鋭。現場を一通りくぐってきたメンバーだけで、ここまでやってきました。 【具体的な業務】 ■担当者との打ち合わせ ■提出書類の作成 ■図面の確認・施工図の作成 ■現場監理 ■工程管理・安全管理・品質管理・予算管理 など ＼リモート勤務・直行直帰OK／ 案件を任せたあとは、進め方はお任せしています。 現場によっては直行直帰も可能です。 現場事務所で作業を完結できるようにしているので、会社に戻って残務ということはほとんどありません。 【案件の性質】 ▼担当エリア 練馬区中心・東京都内近郊 └転勤・出張なし！ご自宅から通えます。 ▼主な顧客 東京都・東京都住宅供給公社・練馬区 他 ▼工期 3カ月～半年程度 └繁忙期：年度末（3月）／閑散期：4月～6月…長期休暇も取りやすいです ＜案件例＞ ・農の風景公園内管理棟・倉庫棟 ・東京都住宅供給公社 既存アパートの太陽光発電設備工事 ・練馬区立三原台温水プール改修工事 など ＊＊＊ 入社後は、これまでの経験を踏まえて無理のない形で案件をお任せします。 基本は、一人ひとりの判断を信頼しています。困ったときや、調整が必要な場面では、チームでフォローします。 一人で抱え込ませるようなことはしませんのでご安心ください！
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- 本社勤務／東京都練馬区 ★都内現場メイン！長期出張・単身赴任・転勤はありません ◎リモートワーク導入 ◎現場への直行直帰OK ◎マイカー通勤可 ▼アクセス ・各線「練馬駅」より徒歩5分 ・西部池袋線「桜台駅」より徒歩3分 ＜勤務地詳細＞ 本社／東京都練馬区桜台4-2-6 ※受動喫煙対策：あり
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- 【前職年収を考慮します】月給45万円～55万円以上（一律手当を含む）＋賞与1.5カ月分 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します
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設立 1986年
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従業員数
50名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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医療機器のルート営業／90％既存顧客／年休128日／土日祝休
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- 担当エリアの大学病院など医療機関を定期訪問し、各施設のニーズに合わせた医療機器・検査装置・管理システムなどを提案していきます。本社や各営業所から出発し、エリア内のお客様を巡回します。 【具体的な仕事内容】 ・医療機関への定期訪問と営業活動 ・各施設のニーズに合わせた医療機器の提案 ・見積書作成 ・導入後のフォローアップ ※専門的な説明が必要な場合は、社内の技術部スタッフと連携し、お客様先に同行することもあります。 【営業スタイルについて】 ・エリア制を採用し、1日あたり平均3～5施設を訪問 ・取引先の9割以上は長期的な関係を築いている既存顧客 ・電話やメールでアポイントを取得してから訪問する安心スタイル 【主な対応窓口と提案製品】 医療機器を専門的に扱う臨床工学技士を中心に、医師や看護師長など医療現場の最前線で活躍する方々が主な提案先です。 【当社製品の強み】 ・心電図検査用電極 ・医療機器の性能・動作を確認する点検装置 ・医療機器や手術器材の管理システム など 世界中で開発される最新医療機器を日本の医療現場に適したかたちにカスタマイズ。特に医療業務を安全かつ効率的に進めるための点検・管理機器やシステムに強みがあります。輸入から販売、アフターサービスまで一貫体制で提供しています。 【入社後の研修内容】 「医療機器」という言葉に難しさを感じるかもしれませんが、営業の基本からビジネスの流れ、提案方法などはOJTでじっくり学べます。医療業界の専門知識も定期的な社内勉強会で着実に身につけていくことができるので安心です。
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- 【東京・仙台・名古屋／希望を考慮して配属】 ☆U・Iターン歓迎 ■本社 東京都足立区千住仲町1-7 ［アクセス］ ・JR・東京メトロ「北千住駅」より徒歩9分 ・京成本線「千住大橋駅」より徒歩7分 ■東北営業所 宮城県仙台市青葉区一番町1丁目17-24 高裁前ビル2F ［アクセス］ ・地下鉄東西線「青葉通一番町駅」より徒歩5分 ■中部営業所 愛知県名古屋市中区錦3-11-25 アーク栄錦ニュービジネスビル 517号室 ［アクセス］ ・市営地下鉄「伏見駅」より徒歩3分 ・同「栄駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給25万円～45万円（固定残業代を含む） ★経験・能力などを充分に考慮の上、決定いたします ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万3,000円～12万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1984年
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従業員数
1,104名
- 平均年齢 -
求人情報 全8件
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採用人事／未経験歓迎／年休120日以上／福利厚生充実
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- ＼＼採用における全てを、あなたにお任せ／／ 事業計画や各部署の状況を考慮しながら、必要人員算出・予算設定など採用計画段階から裁量大きく携わっていただきます。昨年発足した採用チームの一員として、「人」から組織成長を後押しするポジションです。 ＜ 具体的には ＞ 新卒・中途採用における業務全般を担当いただきます。 ■事業計画に基づく採用計画・予算の立案 ■採用チャネルの選択（新卒・中途採用媒体の選定など） ■新卒採用に向けた説明会の企画・実行 ■採用工程や組織体制の改善提案 ■書類選考・面接・応募者の管理 など ＜ 当社の魅力 ＞ 【 経営層と距離が近い 】 経営層に直接計画を提案し、採用成功に向け規模の大きな組織を自らの手で動かすことが可能。ボトムアップの社風を活かし、スピード感を持って施策を実施しています。 【 “人”に寄り添う採用の実現 】 同業他社が数多くある中、タクトホームの武器は“人財”にあると考えています。私たち人事を通じて“人の良さ”を実感してもらうため、学校や学生を直接訪問することも。 「タクトホームの社員と働きたい」 そう感じてもらうために学生や中途求職者一人ひとりに寄り添う採用の実現を目指しています。 ＜ 入社後の流れ ＞ 【会社を知る】 まずは座学や社内を実際に巡り、組織体制や当社の理念についての理解を深めます。 ▼ 【課題を知る】 会社を知っていただいた後に現状の採用課題や採用状況を共有しながら、実務をスタート。企画立案から参加し、PDCAを回しながら成果を生み出しましょう！ ▼ 【将来的には】 組織体制や制度の改善提案など、会社全体に関わる業務に参画可能。「人事」という枠にとらわれず、組織の中心メンバーとして活躍していただくことを期待しています。
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- 【転勤なし】東京本社／東京都西東京市東伏見3-6-19 ※受動喫煙対策:あり（事務所内禁煙）
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- 月給24万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※ご経験やスキルを最大限考慮し給与を決定いたします。 ※残業代全額支給
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住宅メーカーの企画（営業もあり）／定着率90％／残業少なめ
- 締切間近
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- ◆POINT ―――――― □上場企業・飯田グループHDの中核会社 □年間5000棟以上の戸建分譲住宅を販売 □残業月20時間以下／年休120日 ◆仕事内容 ―――――― 自社ブランドの新築住宅または中古リノベーション住宅に関わる仕事をお任せします。主に企画業務になりますが、関係性のある仲介販売会社（販売パートナー）へのセールスや土地の仕入れなどもお任せします。 ▼具体的な仕事内容 ・住宅の企画 └土地に合った区画や住宅の間取り・外観を企画します。 ・販売サポート └販売用の資料を作成し、仲介販売会社の販売戦略を考えます。仲介販売会社に売ってもらうを考える営業です。 ・土地の仕入れ └不動産取引パートナーから土地を購入します。 ◆高いブランド力で成果を出しやすい ―――――― ◎国内住宅業界トップシェア（※）を誇る 飯田グループHDの中核企業である当社。国内住宅業界トップクラスのシェアを誇り、年間5000棟以上の戸建てを販売。高いブランド力でお客様に選ばれています。 ◎飛び込みやテレアポ営業、個人ノルマなし 今回の仕事では、飛び込みやテレアポもなく、個人ノルマもありません。既に関係がある仲介販売会社（販売パートナー）とのやり取りが中心なので成果も出しやすい環境があります。 ◎店長の平均年収1160万円 頑張りを正当に評価し、高額のインセンティブで還元。成果に対してしっかりとした評価をしています。72名いる店長職の平均年収は1160万円。高いシェアを誇る当社だから成果を出しやすく高収入につながります。 ◆未経験も安心の研修制度 ―――――― ※以下の段階別研修を年34回実施しています ▼導入研修 ▼営業研修 ▼仕入知識研修 ▼仕入営業研修 ▼プラン研修 未経験スタートでも安心です！ ◆実績で評価！年齢・社歴関係なく ―――――― 年齢や社歴にとらわれない“実力評価”の会社。 以下のような早期キャリアアップの実績あります。 ・20代で店長へステップアップ ・入社2年目で役職者に昇格 など
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- 【東京、埼玉、千葉、勤務地は希望を最大限考慮します！】 ▼東京 本店（西東京市）、つきみ野店、多摩店、立川店、調布店、綾瀬店、高円寺店、池尻店、船堀店、練馬店 ▼埼玉 草加店、越谷店、蕨店、大宮店、浦和店、川越店、志木店、狭山店、ふじみ野店、所沢店 ▼千葉 成田店、千葉店、鎌ヶ谷店、船橋店、柏店、市川店、松戸店 ▼神奈川 平塚店、溝の口店、町田店、鶴見店、藤沢店、横浜店 ▼群馬 太田店、高崎店 ▼福島 郡山店、いわき店 ▼愛知 名古屋中央店 ▼大阪 大阪店 ▼兵庫 神戸店 ▼沖縄 那覇店 ▼福岡 福岡東店 【本社】 東京都西東京市東伏見3-6-19 ※アクセスなどの詳細はHPの店舗一覧をご確認ください https://www.tacthome.co.jp/corporate/officelist/ ★UIターン歓迎 ★自動車通勤可
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- 【仕入営業経験者＋資格保持者】 月給37万円以上＋成果給+残業代100％支給＋賞与（前年実績4.4ヵ月分） 【不動産営業経験者（経験目安2年以上）】 月給27万円～37万円＋成果給+残業代100％支給＋賞与（前年実績4.4ヵ月分） 【未経験者】 月給25万円～32万円＋成果給+残業代100％支給＋賞与（前年実績4.4ヵ月分） ※経験、能力を考慮し、当社規定により優遇します
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設立 1981年
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従業員数
1,689名
- 平均年齢 -
求人情報 全245件
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自社ブランド住宅アドバイザー／飛び込み・テレアポ・ノルマなし
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- 【当社の特徴】 アーネストワンの住宅アドバイザーは、ただ住宅を“売る”だけではなく、土地の仕入れから住宅の企画、販売戦略の立案、施工部門との連携までを担当する【創る営業】です。 仲介業者への販売委託により、プレッシャーの大きい売り込み業務はありません。 【お任せする業務】 ■土地の調査 ■土地の契約 ■区割り ■住宅の企画 ■施工部門との連携 ■販売管理、契約、引き渡し など 出来合いの建物を売るのではなく、自社ブランド住宅を建設するための土地の仕入れ、住宅の企画・開発、販売戦略の立案などをオールインワンで担当します。実際に引き渡す際などには同席をするため、お客さまの喜ぶ顔を間近で見ることができます！ 【入社後の流れ】 まずは販売管理として、実際に完成物件やお客さま、販売を担当する業者さんなどと関わりながら、自社物件について学んでいきます。その後は住宅の企画を担当。段階を踏んで学んでいきますので、ご安心ください。 【当社の強み】 当社は業界トップクラスの販売実績を誇り、土地の特性に応じて1500以上の間取りやコンセプト、外壁・外構プランの中から選び、企画に反映可能。チーム営業のため個人ノルマはなく、3～5名のチームで協力しながら目標棟数を達成します。「どのエリアで仕入れるか」「どんな住宅が求められているか」「設備はどうすれば喜ばれるか」など、チームで議論し、より良い住宅をつくるために意見を出し合う環境です。 社員からは、 「接客経験を活かしてお客様の声を企画に反映できる」 「未経験でもチームで学べるので安心」と好評。 個人ではなくチームで成果を作る文化と、自由度の高い企画権限が、住宅づくりに深く関わりたい人にとって大きな魅力となっています。
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- 【全国100カ所以上の営業所より希望に応じて配属】 ※配属先はあなたのご希望を最大限考慮し、決定いたします ※応募の際に、希望勤務地をご回答ください ※U・Iターン歓迎！ ―― 募集地域 ―― 【北海道・東北】 北海道、青森、岩手、秋田、山形、宮城、福島 【関東】 東京、神奈川、千葉、埼玉、群馬、栃木、茨城 【中部】 山梨、新潟、長野、石川、福井、岐阜、静岡、愛知、富山 【近畿】 三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山 【中国・四国】 岡山、広島、山口、鳥取、島根、高知、愛媛、香川、徳島 【九州・沖縄】 福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
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- 月給27万円～35万円＋その他条件による手当 ※上記月給には一律で支給されるライフプラン手当（3万円）を含んでおります。 ※残業代、各種手当は別途支給いたします ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇いたします 〇キャリアアップとともに高まるあなたのミッションと報酬 メンバーから、主任、店長、ブロック長へとキャリアアップしていくと同時に、仕事内容とミッションも変化していきます。 ＜店長＞ 営業所単位で目標数字を追うので、全国110営業所の中でより良い数字を出す事がミッションです。チーム（3人の場合がほとんど）の仕事分担を考え、効率的に営業成果を出す必要があります。 年収例：830万円／36歳・入社7年目／月収45万6500円 ＜ブロック長＞ ブロックでの数字を追い、エリア内での出店計画にも携わります。全国19エリアの中で、より良い数字を出すことや、まだ出店していないエリアを開拓し、棟数増につなげる事がミッションです。各エリア5～7拠点をまとめるため、広い視野を求められます。また、中途採用の面接官も任されます。 年収例：988万円／34歳・入社10年目／月収56万3800円
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住宅検査スタッフ／未経験歓迎／完休2日／月給27万円～
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- アーネストワンの住宅検査スタッフは、年間1万棟以上の戸建住宅を手がける当社において、「安心して住める品質」を守る重要なポジション。家を建てるだけでなく、完成までの各工程で住宅をチェックし、お客様に安全な住まいを届けます。 【具体的な業務】 ■住宅完成に向けた検査（5回）を担当 ■検査項目の確認と報告シート作成 ■不備があれば現場監督へ指示 ■1日あたり2～3現場を巡回 ◎1日に巡回する現場は2～3件、多い日でも5件ほど。自ら作業をするのではなく、「見る・確認する・伝える」ことが中心の仕事です。 社員からは、 「最初は建築の知識が全くなかったが、チェック項目が明確なので安心だった」 「検査を通して、家づくりの仕組みが自然と身につく」 といった声も。研修マニュアルやOJT体制が整っており、未経験の方でも段階的に成長できます。 ★未経験歓迎 …研修マニュアルやOJT体制が整っており、建築知識ゼロからでも安心してスタート可能。最初は先輩と一緒に現場を回りながら、少しずつ仕事の流れやチェックポイントを覚えられます。 ★働きやすさ …完全週休2日制、残業少なめで、育児やライフスタイルに合わせた勤務調整も可能。福利厚生も充実しており、社員の声を反映した働きやすい環境づくりに力を入れています。 ★資格取得をサポート …資格取得支援制度や資格手当も充実しており、入社後に建築士や施工管理技士を取得した社員も多数。経験者にとっても、専門性を活かしながら、より安定した働き方を実現できる職場です。 ＜資格手当でさらに給与アップ＞ ◆一級建築士:月3万円 ☆ ◆二級建築士:月2万円 ☆ ◆1級建築施工管理技士:月2万円 ☆ ◆2級建築施工管理技士:月1万円 ☆ ◆1級土木施工管理技士:月2万円 ◆2級土木施工管理技士:月1万円 ◆宅地建物取引士:月2万円 ※☆印の資格を取る社員が多く、資格に合格すると最大50％の講座受講費用を会社負担します。
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- 【全国100か所以上の営業所より希望に応じて配属】 ※配属先はあなたのご希望を最大限考慮し、決定いたします。 ※応募の際に、希望勤務地をご回答ください。 ※U・Iターン歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ―― 募集地域 ―― 【北海道・東北】 北海道、青森、岩手、秋田、山形、宮城、福島 【関東】 東京、神奈川、千葉、埼玉、群馬、栃木、茨城 【中部】 山梨、新潟、長野、石川、福井、岐阜、静岡、愛知、富山 【近畿】 三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山 【中国・四国】 岡山、広島、山口、鳥取、島根、高知、愛媛、香川、徳島 【九州・沖縄】 福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
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- ■月給27万円～35万円＋その他条件による手当 ※上記月給には一律で支給されるライフプラン手当（3万円）を含みます。 ※残業代、各種手当は別途支給します。 ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。
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設立 1954年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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組み込みソフトウェア開発／残業5h／年休120日／前給与保証
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- 新機種開発に向けたソフトウェア設計・開発、既存機種のリニューアル、お客さまからのカスタマイズ要求への対応を行います。 【開発内容】 ・組込みシステム開発（ソフト/回路/基板） ・自社機械制御開発（フロントエンド/バックエンド/モータ制御/ネットワーク制御/画像処理） ・LinuxOS開発 ・業務用ソフトウェア開発 【統合開発環境】 ・Qt ・MS code 【開発言語】 ・C ・C++ ・Python ・その他オブジェクト言語 ※その他、社内システム（Salesforce）の構築、運用もお任せします。 ◆研修体制について ━━━ OJTによる先輩のフォローのもとで業務を覚えていただきます。 自社の開発環境やスキルのすり合わせから行い、1～2年ほどかけて独り立ちを目指します。 機種ごとに担当がおり、各機種のエキスパートから技術を学べます！ ＼ポイント／ ★最先端の技術が学べる ……… 自動車業界を中心に、医療用機器や半導体装置、航空宇宙産業など広い分野の業界を当社の機械がサポートしています。 また、自社開発のリアルタイム制御のもと、難しい精度要求にもお応えできる機械を開発しています。 最近ではロボットアームの開発も手掛けるなど、注目度の高い最先端技術に携われます！ ★ものづくりに集中できる …… 設計・開発、加工・組立、営業・アフターフォローまで、自社内で一貫して対応できるのが強み。 工場も併設されているため、自分が手掛けたものが組み立てられて実際に動く様子を見ることができます。 部署間のコミュニケーションも円滑ですので、お客さまの目線に立ち、使いやすさにこだわった最適な機械を届けられます。 製品をより良い方向へと変えていく社風で、ものづくりの面白さを味わいながら成長できます！ ★ワークライフバランス◎ …… 一貫した製造体制のもと、生産計画に則った無理のない開発スケジュールを設定しています。 残業時間はほぼなく、会社全体に残業をしない風土が根付いています！
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- 【転勤なし／松飛台駅から徒歩10分】 本社：千葉県松戸市松飛台504 ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ※設計部門は国内にしかないため、メンテナンスの問い合わせがあった場合に海外支店（ドイツ・イギリス）に出張に行くこともあります。
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- ＼前職給与保証します！／ 月給25万円～33万円＋各種手当＋賞与年2回（平均4.3カ月程度） ※経験により優遇します
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設立 1955年
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従業員数
40名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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産業機械設計スタッフ／上場メーカーと取引／月給30万円以上
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- 食品メーカー、総合塗料メーカー、化学メーカーなどで使用される産業用機器の設計業務を行います。入社後はOJT研修で当社の技術や仕事の流れを丁寧に教えていきます。経験・スキルを発揮できる業務からお任せするので、安心して入社してください。 【◆産業用機器の一例】 ◇充填機：容器に液体を一定量ずつ入れる機械 ◇ドラムパレタイザー：重いドラムを積み上げていくアーム状の機械 ◇キャップ締め機：高速でキャップを容器に締めていく機械 ◇ラベラー機：容器にラベルを自動でつける機械 【◆仕事の流れ】 ▼＜STEP1＞見積もり提案 ・提案図（外観図・全体ライン図など）の設計 ▼＜STEP2＞受注後 ・機械詳細設計 ・現場調査同行 ・部品手配 ・技術部との製作工程打合せ ▼＜STEP3＞完成後 ・完成機械の動作検証 【◆着実に技術力を高められます】 入社後、まずは当社製品に関する知識を深めることからスタートします。具体的には、機械部品の設計から組立まで製造に関わる業務全般を確認しながら、実際の製造フローを経験していただきます。また、納入した設備の稼働状況を確認するために、時にはお客様の工場を訪問することも。これにより、現場でのリアルな情報を業務に活かせます。不明点があれば経験豊富な先輩社員が丁寧にサポートします！ ※入社後の職種変更なし
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- 東京都江戸川区松江2-28-4 ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎 【交通アクセス】 ◇総武線・総武快速線「JR新小岩駅」下車、 北口より都バス「新小29葛西駅行き」にて中央通りバス停（約15分）下車、徒歩1分 ◇都営新宿線「一之江駅」下車、 都バス「新小29東新小岩4丁目行き」にて中央通りバス停（約10分）下車、徒歩1分 ◇東京メトロ東西線「葛西駅」下車、 都バス「新小29東新小岩4丁目行き」にて中央通りバス停（約20分）下車、徒歩1分
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- 【同業種実務経験3年以上の方】 月給35万円～60万円＋賞与年2回 【同業種実務経験3年以下の方】 月給30万円～55万円＋賞与年2回 ※試用期間中の実績を考慮の上決定します。 ＜試用期間中（6ヵ月）の給与＞ 月給30万円～35万円（前職までの経験を考慮します）
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産業用機械の技術職 ／年休126日／月給28万円以上
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- あなたの適性や希望を考慮しながら、技術職として「電気制御設計」または「組立」いずれかの業務を担当していただきます。 ＜電気制御設計＞ ■ 充填機・搬送ラインの電気制御設計 ■ シーケンスプログラムの作成 ■ 現場での試運転・動作確認、調整作業 など 装置が正しく、安全に動くよう、制御の設計から立ち上げまで携われます。 ＜組立＞ ■ 産業用機械の組立・試運転（調整） ■ お客様先での据付作業 など 図面をもとに、産業用機械をカタチにしていく仕事です。 【入社後の流れ】 「電気制御設計」「組立」ともに、まずは、部品の設計から組立まで、製造プロセス全体を見て学ぶところからスタート！製品の仕組みや流れを理解したうえで、先輩と一緒にお客様先での据付・試運転にも同行し、仕事に必要な知識や感覚を少しずつ身につけていきます。 【教育環境・サポート体制】 ものづくりが初めての方でも安心できるよう、OJTを中心とした教育体制を整えています。先輩が丁寧にそばでサポートするので、分からないことはすぐに質問可能！ また、将来的にリーダーとして活躍するための研修やフォロー体制も充実しています。未経験からでも、着実にスキルアップできる環境です！ 【キャリアステップについて】 ◆ 電気制御設計の場合 制御設計のスペシャリストとして経験を積みながら、将来的にはチームをまとめる存在としての活躍を期待しています。 ◆ 組立の場合 大型の生産ラインを任される技術責任者・リーダーとして、現場を牽引するポジションを目指せます。
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- ■東京都江戸川区松江2-28-4 ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎 【交通アクセス】 ◇総武線・総武快速線「JR新小岩駅」下車、 北口より都バス「新小29 葛西駅行き」にて中央通りバス停（約15分）下車、徒歩1分 ◇都営新宿線「一之江駅」下車、 都バス「新小29 東新小岩4丁目行き」にて中央通りバス停（約10分）下車、徒歩1分 ◇東京メトロ東西線「葛西駅」下車、 都バス「新小29 東新小岩4丁目行き」にて中央通りバス停（約20分）下車、徒歩1分
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- ■月給28万円~50万円+賞与年2回 ※前職までの経験・能力を考慮の上で決定いたします
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設立 1960年
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従業員数
250名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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タクシー運転手／未経験歓迎／最低保障額28万円／年休220日
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- お客様を安全・快適に目的地までお送りするタクシー業務です。 現在は簡単な配車アプリ経由での受注・送迎がメインで、連絡が入ったらお迎えに行くだけ。 目的地や決済もアプリで完結するため、コミュニケーションもシンプルです。 お客様を探し回る必要がなく、流し営業もほとんどないので、無理なく働けます。 ----------------------------------------- 【送迎エリア】 お客さまを送迎するエリアは、東京23区内・三鷹市・武蔵野市。 都心へのアクセスが良く、近年はインバウンド旅行者の増加もあり、タクシー需要は右肩上がり。安定した環境で、安心して働ける職場です！ ----------------------------------------- 【新人研修】 また、充実の研修プログラムが整備され、社員ファーストの風土が根付いている環境で、どなたでも安心してデビューしていただけます。 ＜入社後の流れ＞※未経験の方の場合 1.東京無線講習（5日間／運転、接客方法など） ▼ 2.東京タクシーセンター講習（3日間） ▼ 3.二種免許取得（最短7日間／合格率100％・費用全額会社負担） ▼ 4.社内研修（経営理念、車載機器の扱い方など） ▼ 5.同乗研修（先輩が効率的な稼ぎ方も助言） ▼ 6.いざ実務へ！乗務スタート（入社から約25日後にスタート） 「せっかくなら、会話を楽しんで仕事がしたい」 「一人で気楽に…目的地を確認してからは黙々と運転したい」 どちらのタイプも大歓迎！あなたらしく、自分に合ったスタイルで働けます。 勤務中に困ったことがあれば、いつでも相談が可能ですので安心です！ ★嬉しいPOINT★ ・配車アプリには常に多くの依頼が届くため、集客に苦労することはありません♪ ・ドライブレコーダーの普及によりトラブルは激減、安心して働けます！ ・事務所には大浴場、仮眠室、休憩所を完備！気軽にリフレッシュもできちゃいます！
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場完備）】 ■本社：東京都練馬区中村南2-2-7 ＜アクセス＞ ・西武新宿線「都立家政駅」から徒歩7分、または「鷺宮駅」から徒歩10分 ・西武池袋線「中村橋駅」から徒歩14分、または「練馬駅」から徒歩14分 ・都営大江戸線「練馬駅」から徒歩14分 受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 【未経験の方（入社後6カ月間）】 ■月給28万円～（固定残業代含む） ※最低保証金額です。 ★平均月収は30万円！配車アプリの導入等により、安定して稼げる仕組みが整えられています★ 【経験者および未経験の方（入社7カ月目以降）】 ■月給15万5000円（固定残業代含む）＋歩合給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月22時間分を、一律3万3000円支給。（法律の割増率を上回っています） ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ＜ 月収例 ＞ ■月収33万9000円（固定給15万5000円 ＋ 歩合給18万4000円） 月11乗務／月間売上67万円の場合 ■月収43万1000円（固定給15万5000円 ＋ 歩合給27万6000円） 月12乗務／月間売上77万円の場合 ―――――――――――――――― ★うれしい入社支度金（20万円） ※初乗務の翌日に支給します ★未経験からでも初年度年収500万円～も可能！ ――――――――――――――――
