12ページ:募集・採用情報【入社後の職種変更なし】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 2,941 社中 551〜600 社を表示
設立 1976年
従業員数 42名
平均年齢 46.9歳
求人情報 全7件
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【福岡市】建築資材等の提案・販売のルート営業職 ◆日本製鉄特約店/安定基盤/ノルマなし
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- ◆◇安定成長企業/日本製鉄の特約店/ノルマなし・転勤なし/営業活動に専念できる環境◇◆ ■採用背景: 当社は日本製鉄の特約店として、長年にわたり安定した成長を続けています。また、社会インフラの整備に関わる建設資材全般を取扱い、公共・民間投資の堅調な需要と相まって、九州内でも売上を伸ばしています。そのため、組織拡大のための営業経験者の増員募集を行います。 ■業務内容: 設計会社のお客様を主に訪問し、建築資材などの商材を紹介、提案します。会社への受注活動も行います。具体的には以下の業務を担当していただきます。 - 建築資材の紹介・提案 - 受注活動 - 顧客との関係構築 ■仕事の魅力: 当社は日本製鉄の特約店として信頼を勝ち取っており、新規開拓や飛び込み営業はほぼありません。顧客基盤が安定しており、お客様からの紹介も多いため、営業実績を出しやすい環境です。また、書類作成等の事務作業は営業アシスタントがサポートしますので、営業活動に専念することができます。 ■当社の魅力: 直近では土木だけでなく個人向けマンションなどの需要も高まっており、水害などによる災害復旧の工事も多く発生しています。当社が取り扱う資材の必要性が増しており、安定した事業基盤があります。 ■組織構成: 営業は現在本社含めて18名が活躍中。前職が事務職、自衛隊、販売など、幅広いバックグラウンドを持つメンバーが在籍しており、周囲とコミュニケーションを取りながら助け合う雰囲気です。中途入社の方もすぐに馴染むことができる環境です 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 福岡営業所 住所:福岡県福岡県福岡市博多区東光 2丁目2-22第一ヒラノビル302号 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢、能力を考慮の上、優遇します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ■モデル年収例 年収530万円 / 41歳 営業職 経験16年 年収410万円 / 36歳 営業職 経験6年 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回(2024年度・実績4か月分) ・手当/役職、家族等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1953年
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【静岡県吉田町/転勤無】富士山サイダーなどご当地ドリンクの製造職◇日勤・基本土日休◇車通勤可
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- ~社員の6割が業界未経験スタート★機械操作がメイン/静岡の魅力を全国へ届ける仕事/メディアでも話題のご当地ドリンクを製造/1953年設立の老舗企業~ ■仕事内容: ~「飲料に楽しさを」をスローガンに、ご当地サイダーやラムネ、アルコール飲料などのオリジナル商品を製造している当社。あなたには製造スタッフとして、原料の調合から充填・検査・梱包まで、飲料づくりの幅広い工程をお任せします~ ・製造は機械操作が中心のため、経験や専門知識は不要。実際に現在活躍している社員の約6割が業界未経験からスタートしています。先輩社員が丁寧にサポートするので、食品製造が初めての方も安心して挑戦いただけます。 ■具体的な業務: ◇原料の調合:レシピに沿って原料を計量し、水に溶かして調合します。 ◇製造ラインの操作:容器のセットや機械の調整を行い、製造ラインを円滑に稼働させます。 ◇充填・キャップ装着:調合した飲料に炭酸を加え、ボトルへ充填。キャップの装着や製品状態の確認も行います。 ◇品質チェック:異物混入や容器のキズ、破損がないかを目視で確認。安心・安全な商品をお客様へ届けるための大切な工程です。 ◇梱包・出荷準備:ラベル貼付や賞味期限印字、箱詰め、パレット積みなど出荷前作業を担当します。 ■組織構成: ・配属部署:製造部 ・吉田工場:15名 ・浜工場:20名 ※中途で入社された方もおり、ご活躍されております。 ■空調設備環境について: ・空調設備やスポットクーラーもあり、夏場や冬場でも快適に業務ができる環境となります。 ■この仕事の魅力: ◎全国のサービスエリアや土産店で見かける話題の商品づくりに携われます。「富士山サイダー」「しずおか茶コーラ」など、地域の魅力を発信するユニークな飲料を数多く製造。自分が製造した商品がお店に並び、お客様が手に取る姿を想像できるやりがいがあります。 ◎大手メーカーにはないスピード感と柔軟性が強み。新商品のアイデアや改善提案など、社員の声を積極的に取り入れる社風です。 ◎年齢や役職に関係なく意見を発信できる風通しの良い環境。入社後すぐでも改善提案や新しいチャレンジを歓迎します。 ◎夜勤なし・転勤なし。静岡に腰を据えて働きながら、ものづくりのやりがいを実感できます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細1> ■吉田工場 住所:静岡県榛原郡吉田町川尻1082 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ■浜工場 住所:静岡県榛原郡吉田町川尻3051-43 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 280万円~330万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~250,000円 <月給> 210,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月/昨年度実績:1.5ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1967年
従業員数 15名
平均年齢 31.6歳
求人情報 全2件
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※未経験歓迎【北上/転勤無】不動産営業◆北上市内シェアNo.1/年休126日/反響営業/ノルマなし◆
- 締切間近
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- ~職種未経験&業種未経験の方も歓迎!北上市内シェアNo.1の実績/安定した売上を確保/LIXIL HOME'S優良店認定/新社屋で勤務◎/年休126日/転勤無し/中途入社者多数在籍/マイカー通勤可・駐車場完備~ ■業務内容: 不動産の売買仲介営業を担当していただきます。一戸建て、アパート、土地等の個人向け不動産の取り扱いが中心です。 ・不動産を売却したいお客様からの相談対応 ・価格査定/調査 ・ネット等への不動産情報の掲載/問い合わせ対応 ・不動産を購入したいお客様への情報提供 ・不動産のご案内 ・資金計画の提案 ・契約締結 ・引き渡し等 売買仲介業務全般をお任せします。 ■当社の特徴: お客様の来店率の高さが当社の特徴です。創業から50年超の歴史があり、たくさんのお客様とご縁を大切にしてきました。その結果、自ら当社へ来店し相談してくださるお客様が非常に多くいらっしゃいます。そのため、飛び込み営業などはほとんどございません。 ■入社後のイメージ: 入社後は、OJTで業務を覚えていただきます。営業となりますので社外での折衝が多く、1日に3~5人のお客様と面談していただきます。 不動産営業が未経験でも、しっかりとサポートする体制を整えていますのでご安心ください。 ■組織構成: 所属いただく売買グループは、3名体制(30代前半男性、20代後半男性、20代後男性)です。その他、社長、取締役2名、管理グループ(3名)、賃貸グループ(4名)、総務経理(2名)に分かれており、20代~60代の社員が在籍しています。 ここ数年は新卒社員も入社しており、20/30代の社員が活躍しています。少数精鋭のメンバーでグループ間の垣根を超えて、全員で協力し合いながら業務を進めていることが当社の強みです。 ■就業環境: ◎同社は、家族のようなアットホームな環境が特徴です。年に1回社員旅行(直近は東京、大阪)に行くなど社員同士の親睦を深めています。 ◎2022年8月に本社を新設し、社員が働きやすい快適な職場環境を整えております。定着率は90%以上となっており、長く腰を据えて働きたい方にはぴったりの環境です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県北上市本通り3-1-17 勤務地最寄駅:JR東北本線/北上駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 392万円~492万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,000,000円~3,600,000円 固定残業手当/月:35,000円~60,000円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 285,000円~360,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■賞与あり/年2回(基本給×2か月分想定) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岩手/北上市】不動産営業◆北上市内シェアNo.1の実績/年間休日126日/転勤なし
- 締切間近
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- ~北上市内シェアNo.1の実績/安定した売上を確保/LIXIL HOME'S優良店認定/新社屋で勤務◎/年休126日/転勤無し/中途入社者多数在籍/マイカー通勤可・駐車場完備~ ■業務内容: 不動産の売買仲介営業を担当していただきます。一戸建て、アパート、土地等の個人向け不動産の取り扱いが中心です。 ・不動産を売却したいお客様からの相談対応 ・価格査定/調査 ・ネット等への不動産情報の掲載/問い合わせ対応 ・不動産を購入したいお客様への情報提供 ・不動産のご案内 ・資金計画の提案 ・契約締結 ・引き渡し等 売買仲介業務全般をお任せします。 ■当社の特徴: お客様の来店率の高さが当社の特徴です。創業から50年超の歴史があり、たくさんのお客様とご縁を大切にしてきました。その結果、自ら当社へ来店し相談してくださるお客様が非常に多くいらっしゃいます。そのため、飛び込み営業などはほとんどございません。 ■入社後のイメージ: 入社後は、OJTで業務を覚えていただきます。営業となりますので社外での折衝が多く、1日に3~5人のお客様と面談していただきます。 ■組織構成: 所属いただく売買グループは、3名体制(30代前半男性、20代後半男性、20代後男性)です。その他、社長、取締役2名、管理グループ(3名)、賃貸グループ(4名)、総務経理(2名)に分かれており、20代~60代の社員が在籍しています。 ここ数年は新卒社員も入社しており、20/30代の社員が活躍しています。少数精鋭のメンバーでグループ間の垣根を超えて、全員で協力し合いながら業務を進めていることが当社の強みです。 ■就業環境: ◎同社は、家族のようなアットホームな環境が特徴です。年に1回社員旅行(直近は東京、大阪)に行くなど社員同士の親睦を深めています。 ◎2022年8月に本社を新設し、社員が働きやすい快適な職場環境を整えております。定着率は90%以上となっており、長く腰を据えて働きたい方にはぴったりの環境です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県北上市本通り3-1-17 勤務地最寄駅:JR東北本線/北上駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 434万円~604万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,420,000円~4,560,000円 固定残業手当/月:35,000円~60,000円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 320,000円~440,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■賞与あり/年2回(基本給×2か月分想定) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1955年
従業員数 8,480名
平均年齢 -
求人情報 全19件
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大手食品ルート配送/未経験歓迎/賞与年3回/月10日休み
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- 締切間近
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- ――― ◆仕事内容 ――― ◇運ぶもの 野菜や肉、焼き肉のタレ、小麦粉などの食品 ー適性や体調を考慮し、「タレ1本だけ」など軽いものを中心にお任せすることも可能! ※倉庫スタッフと協力し積み込みも行います。 ◇配送先 拠点近辺の飲食チェーンや病院、給食センター等 ー大手取引先多数! ◇配送スタイル 固定のお客さまに決まったルートで荷物をお届け ー企業向けの配送のため再配達はなく、クレームのリスク等もありません! ≪Point!≫ ★トラブル時のお客さまへの連絡は営業所が担当。運転に集中できます。 ★配送ルートごとにマニュアル完備!初めてのルートでも安心です。 ★代走制度があるので、体調不良時も班の仲間に安心してお任せください。 ――― ◆入社後は ――― 【入社後安全運転講習(2日)】 改めて運転に関する知識を学べるので、お仕事での運転経験がない方も安心です ▼ 【同乗研修】 先輩社員と配送ルートを回ります ルートや駐車、台車を使うときのルールなどを一つずつ学べます ▼ 【資格取得は自己負担なし】 普通免許のみの方は、庫内作業などを行いながら準中型などの免許取得を目指していただきます。 働きながら無理なく自動車学校に通えるようにしていますので、ご安心ください! \こんなところも魅力!/ ☆やる気次第でチャレンジの幅は無限大! 新人教育やメンバーマネジメント、新コースの調整を行ったりと、「やりたい!」と思ったことには積極的に挑戦できる環境です。 ☆個人のライフスタイルを尊重! お子さまがいる方はお迎えが間に合うようにシフトを調整。しっかり稼ぎたい人はガツガツ働くなど、その人のライフスタイルに合わせて働き方も柔軟に変えることができます。 ※各社共通
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- <転勤なし>関東・中京北信越・関西・中四国・九州の各拠点 ★希望拠点へ配属!応募時にお知らせください ★車・バイク・自転車通勤可/無料駐車場有 【関東】 浦和営業所/埼玉県さいたま市 岩槻第一営業所/埼玉県さいたま市 厚木営業所/神奈川県厚木市 【中京北信越】 石川営業所/石川県能美郡 尾張一宮営業所・一宮営業所/愛知県一宮市 【関西】 高槻第一営業所/大阪府高槻市 ※面接地は高槻第三営業所になります。 住所:〒569-0841 大阪府高槻市西面北2丁目25-1 甲子園第二営業所/兵庫県西宮市 【中国】 岡山デリバリー営業所/岡山県倉敷市 倉敷営業所/岡山県倉敷市 広島西第一営業所/広島県広島市 沼田第二営業所/広島県広島市 善通寺営業所/香川県善通寺市 愛媛営業所/愛媛県西条市 【九州】 福岡第一営業所/福岡県糟屋郡 鹿児島営業所/鹿児島県鹿児島市 ※室内原則禁煙/屋外喫煙スペース有 ※各社共通
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- \各拠点、1年目から年収500万円以上も実現可能!/ ★ドライバー職の賞与年間平均支給額50万円以上! ★期間限定:入社祝い金20万円(関東拠点のみ)★ ※入社後5万円翌月の給与にて支給 ※運転者登録後15万円、翌月の給与にて支給 【月給】 ■浦和 21万8270円~ ■岩槻第一 21万8270円~ ■厚木 21万8270円~ ■石川 19万6070円~ ■尾張一宮/一宮 21万8070円~ ■高槻第一/六甲アイランド 22万2170円~ ■甲子園第二 20万3170円~ ■岡山デリバリー 21万170円~ ■倉敷 19万7170円~ ■広島西第一 19万9670円~ ■沼田第二 19万8370円~ ■善通寺 19万4170円~ ■愛媛 18万9170円~ ■福岡第一 20万870円~ ■鹿児島 18万2070円~ ※月収例は「休日・休暇」の下で紹介しています ※各社共通
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大手食品ルート配送/未経験歓迎/賞与年3回/月10日休み
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- ――― ◆仕事内容 ――― ◇運ぶもの 野菜や肉、焼き肉のタレ、小麦粉などの食品 ー適性や体調を考慮し、「タレ1本だけ」など軽いものを中心にお任せすることも可能! ※倉庫スタッフと協力し積み込みも行います。 ◇配送先 拠点近辺の飲食チェーンや病院、給食センター等 ー大手取引先多数! ◇配送スタイル 固定のお客さまに決まったルートで荷物をお届け ー企業向けの配送のため再配達はなく、クレームのリスク等もありません! ≪Point!≫ ★トラブル時のお客さまへの連絡は営業所が担当。運転に集中できます。 ★配送ルートごとにマニュアル完備!初めてのルートでも安心です。 ★代走制度があるので、体調不良時も班の仲間に安心してお任せください。 ――― ◆入社後は ――― 【入社後安全運転講習(2日)】 改めて運転に関する知識を学べるので、お仕事での運転経験がない方も安心です ▼ 【同乗研修】 先輩社員と配送ルートを回ります ルートや駐車、台車を使うときのルールなどを一つずつ学べます ▼ 【資格取得は自己負担なし】 普通免許のみの方は、庫内作業などを行いながら準中型などの免許取得を目指していただきます。 働きながら無理なく自動車学校に通えるようにしていますので、ご安心ください! \こんなところも魅力!/ ☆やる気次第でチャレンジの幅は無限大! 新人教育やメンバーマネジメント、新コースの調整を行ったりと、「やりたい!」と思ったことには積極的に挑戦できる環境です。 ☆個人のライフスタイルを尊重! お子さまがいる方はお迎えが間に合うようにシフトを調整。しっかり稼ぎたい人はガツガツ働くなど、その人のライフスタイルに合わせて働き方も柔軟に変えることができます。 ※各社共通
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- <転勤なし>関東・中京北信越・関西・中四国・九州の各拠点 ★希望拠点へ配属!応募時にお知らせください ★車・バイク・自転車通勤可/無料駐車場有 【関東】 浦和営業所/埼玉県さいたま市 岩槻第一営業所/埼玉県さいたま市 厚木営業所/神奈川県厚木市 【中京北信越】 石川営業所/石川県能美郡 尾張一宮営業所・一宮営業所/愛知県一宮市 【関西】 高槻第一営業所/大阪府高槻市 ※面接地は高槻第三営業所になります。 住所:〒569-0841 大阪府高槻市西面北2丁目25-1 甲子園第二営業所/兵庫県西宮市 【中国】 岡山デリバリー営業所/岡山県倉敷市 倉敷営業所/岡山県倉敷市 広島西第一営業所/広島県広島市 沼田第二営業所/広島県広島市 善通寺営業所/香川県善通寺市 愛媛営業所/愛媛県西条市 【九州】 福岡第一営業所/福岡県糟屋郡 鹿児島営業所/鹿児島県鹿児島市 ※室内原則禁煙/屋外喫煙スペース有 ※各社共通
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- \各拠点、1年目から年収500万円以上も実現可能!/ ★ドライバー職の賞与年間平均支給額50万円以上! ★期間限定:入社祝い金20万円(関東拠点のみ)★ ※入社後5万円翌月の給与にて支給 ※運転者登録後15万円、翌月の給与にて支給 【月給】 ■浦和 21万8270円~ ■岩槻第一 21万8270円~ ■厚木 21万8270円~ ■石川 19万6070円~ ■尾張一宮/一宮 21万8070円~ ■高槻第一/六甲アイランド 22万2170円~ ■甲子園第二 20万3170円~ ■岡山デリバリー 21万170円~ ■倉敷 19万7170円~ ■広島西第一 19万9670円~ ■沼田第二 19万8370円~ ■善通寺 19万4170円~ ■愛媛 18万9170円~ ■福岡第一 20万870円~ ■鹿児島 18万2070円~ ※月収例は「休日・休暇」の下で紹介しています ※各社共通
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設立 1991年
従業員数 46名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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※経験者歓迎【静岡/袋井】建設工事のクレーンオペレーター※操作・運搬・点検◇転勤無/残業少/寮完備
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- ~静岡県を中心に「鉄筋工事」と「クレーン作業」の2つの事業を展開/取引先は大手ゼネコン及び地元有力建設会社が中心/公共工事などの大規模な工事実績多数/格安で住める寮完備!家賃補助もあり!/退職金あり~ ■業務内容: 地域に密着した鉄筋工事専門工事会社として、静岡県を中心に工場やマンション、学校や橋といった建物の骨組みをつくる「鉄筋工事」と建設工事のみならず様々なシーンで活躍する「クレーン作業」の2つの事業を手がける当社にて、クレーンオペレーターを募集します。 ■業務詳細: お客様先に伺い、クレーン車を操作していただきます。 大きな案件は数日間の作業ですが、1日で終わる作業も多いです。 お客様先は静岡西部がほとんどで、泊りの出張はほとんど発生しません。 現在は8名の組織となっており、半数ほどは入社後に資格を取得した方になります。 ■入社後の流れ: 先輩からのOJTを中心に、敷地内に練習スペースも用意しているため、確実なスキルアップが可能です。 その方のスキルに合わせて案件をお任せします。 ■当社の魅力: ◎資格取得支援があるため、働きながら資格取得も目指せます。 ◎家庭都合のお休みもOK!家族の介護や看護の融通も効く働きやすい職場環境です。 ◎年齢問わず、みんなが活躍できる職場です。 ◎U・Iターン歓迎!経験を活かして、この地で活躍いただけます。 ■当社について: は静岡県を中心に工場やマンション、学校や橋といった建物の骨組みをつくる「鉄筋工事」と建設工事のみならず様々なシーンで活躍する「クレーン作業」の2つの事業を手がけています。 「鉄筋工事とクレーンでの揚重作業を通じてお客様の幸せを形にする事で地域社会に貢献する」という信念の下、人でつくる形がお客様の幸せにつながる事にやりがいを感じ最高の技術と最高の品質を提供する使命を持ち日々技術を磨く努力を続けています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県袋井市中新田458 勤務地最寄駅:JR東海道本線/袋井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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※未経験歓迎【静岡/袋井】建設現場のクレーンオペレーター※操作・移動◇転勤無/家賃補助/資格取得
- 締切間近
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- ~静岡県を中心に「鉄筋工事」と「クレーン作業」の2つの事業を展開/取引先は大手ゼネコン及び地元有力建設会社が中心/公共工事などの大規模な工事実績多数/格安で住める寮完備!家賃補助もあり!/退職金あり~ ■業務内容: 地域に密着した鉄筋工事専門工事会社として、静岡県を中心に工場やマンション、学校や橋といった建物の骨組みをつくる「鉄筋工事」と建設工事のみならず様々なシーンで活躍する「クレーン作業」の2つの事業を手がける当社にて、クレーンオペレーターを募集します。 ■業務詳細: お客様先に伺い、クレーン車を操作していただきます。 大きな案件は数日間の作業ですが、1日で終わる作業も多いです。 お客様先は静岡西部がほとんどで、泊りの出張はほとんど発生しません。 現在は8名の組織となっており、半数ほどは入社後に資格を取得した方になりますので、未経験の方でもご安心ください。 ■入社後の流れ: まずはクレーンの資格取得を目指していただきます。 先輩からのOJTを中心に、敷地内に練習スペースも用意しているため、 確実なスキルアップが可能です。 未経験の方からも1年以内に取得できる方がほとんどになります。 ■働き方: 有給取得実績は9割以上、3月~5月は閑散期となり土日休みになる週もございます。 ■当社の魅力: ◎資格取得支援があるため、働きながら資格取得も目指せます。 ※必要な資格は全て会社負担で取得が出来ます! ◎家庭都合のお休みもOK!家族の介護や看護の融通も効く働きやすい職場環境です。 ◎年齢問わず、みんなが活躍できる職場です。 ◎U・Iターン歓迎!経験を活かして、この地で活躍いただけます。 ◎資格取得後は専用クレーンを一台付与します。 ■当社について: は静岡県を中心に工場やマンション、学校や橋といった建物の骨組みをつくる「鉄筋工事」と建設工事のみならず様々なシーンで活躍する「クレーン作業」の2つの事業を手がけています。 「鉄筋工事とクレーンでの揚重作業を通じてお客様の幸せを形にする事で地域社会に貢献する」という信念の下、人でつくる形がお客様の幸せにつながる事にやりがいを感じ最高の技術と最高の品質を提供する使命を持ち日々技術を磨く努力を続けています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県袋井市中新田458 勤務地最寄駅:JR東海道本線/袋井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1970年
従業員数 80名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【入間郡/1回面接】ゴルフ場のキャディー※未経験歓迎◆正社員/基本定時退社/自然豊かな就業環境
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- 【転勤なし・マイカー通勤OK/ゴルフを楽しむための“影の立役者"を募集/ゴルフが好き大歓迎/自然に囲まれた落ち着く環境で仕事ができる/休日も希望が通りやすいです!】 開場50周年を迎えたゴルフ場(日本カントリークラブ)を運営している当社にてキャディー業務をお任せします。 ■業務内容: ・乗用カートを使用し、プレーヤーに付いてラウンンドカートの操作 ・クラブの受渡し ・打球の行方確認、芝の修復等 ■業務のポイント: ・プレイヤーに付いて1日接客するお仕事となります。プレーヤーの笑顔と感謝の言葉に直接触れることができます。 ・中上級者を中心にリピーターが多いゴルフ場です。 ■日本カントリークラブの特徴: ・丘陵地に広がる18ホール(パー72)を持ち、アウトコースは雄大でフラット、インコースはアップダウンがあり戦略性が高い構成となっています。設計は名匠・富澤誠造氏によるもので、老松やアンジュレーションの効いたグリーンがあります。春は梅、秋は紅葉と、季節ごとの景観が楽しめるコースです。 ■入社後:1、2日ほど座学を行い、その後は先輩社員のもとOJTにて業務を少しずつ覚えていただきます。未経験の方でも3ヶ月程度で独り立ちできる想定です。先輩社員が丁寧にフォローしますので、ご安心ください。 ■組織:現在、全体で30名ほどのキャディーさんが就業をしております。 40代、50代の方も活躍をしております。 ■当社の特徴: ・基本的に定時退社となりますので、仕事とプライベートを両立できる環境です。また休日も状況によりますが比較的希望が通りやすいため予定などは立てやすいです。 ・家庭的な雰囲気で明るい職場です。自然に囲まれた、素晴らしい環境で仕事をすることができます。マイカー通勤も可能で、東武東上線 坂戸駅~当社のクラブバスを通勤に利用することもできます。 ・キャディーさんのお客様対応、仕事ぶりが、即ゴルフ場の評価に結び付く重要でやり甲斐のある仕事です。ご来場される方々は大手企業の役員をされている方が多く、落ち着いた雰囲気且つアットホームな環境で楽しく仕事ができます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県入間郡越生町大字大谷138 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 295万円~364万円 <賃金形態> 日給月給制 1ラウンド(10,500円~13,000円) ※2026/1/16以降適用 <賃金内訳> 月額(基本給):225,750円~279,500円/月21日間勤務想定 <想定月額> 225,750円~279,500円 <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与あり:年2回 賞与額:243,000円~292,000円(前年度実績) ・食事手当:1,000円/月 ・作業手当:500~1,000円/回 ・皆勤手当:5,000円 ・精勤手当:3,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1955年
従業員数 7,752名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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店舗配送ドライバー/未経験可/AT普免OK/J1531DV5
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- \準中型・中型免許の取得をバックアップ!/ ◎全額会社負担で中型免許をゲット 準中型・中型免許の取得に必要な教習所へ通う費用20数万円分は、会社で負担しますのでご安心ください。 ◎最短2週間で免許取得 教習所側で教習のシフトを考えてくれるから、予約は不要。早い方なら免許取得まで2週間です。 \手厚い研修で安心!/ ▼3泊4日の新人研修 トラック専用コースのある自社研修センター「滑川福田センター」での研修をスタート。「運転マナーやドライバーとしての心がまえ」「車両の特性・構造」などの基礎を学び、敷地内のコースで走行演習を行います。 ▼OJT研修 「運転のコツ」「商品の搬入方法」などの実践的なスキルを、先輩の車に同乗して習得。他にも、ベテランドライバーとの運転練習や、各拠点で専任の安全担当を務めるSI(セーフティアクションインストラクター)から、無事故・無違反に対するアドバイスを受けられます。多彩な研修で、当社ならではのノウハウを身に付けましょう! ▼独り立ち 先輩を助手席に乗せて、少しずつ配送を担当。「カーブでは内輪差を意識しよう」など具体的なフィードバックを受けながら、運転技術を高められます。 このような体制が整っているので、AT免許があればご応募OK!当社でドライバーデビューを叶えませんか? 【具体的な業務内容】 大手スーパーに、肉や魚、野菜、お菓子、ドリンクなどの商品をお届けします。ルートは基本固定で、その日の物流や交通事情によって多少変わることもありますが、覚えてしまえば難しくありません。 【配送について】 ・草加チルド物流センターを中心とした埼玉県内と、千葉県近隣(松戸・流山周辺)が中心 ・1日の配送回数は2~3回(1回あたり1店舗に配送します) ・遠方への配送がなく、運転の負担は少なめ ・生鮮食品は日中に、常温の商品は夜間に運ぶケースが多数
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- 【草加チルド物流センター】 埼玉県草加市柿木町字宝1352-2 プロロジスパーク草加1F ※転勤はありません。 ※マイカー、バイク、自転車通勤OK(駐車場完備)
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- 月給19万8000円以上+賞与年2回+各種手当 ※経験や能力を考慮し、決定。 ※試用期間中の最短1ヵ月~6ヵ月の間、時給1190円+残業代。試用期間中でも最短1ヵ月で時給から上記の月給に切り替わります! ※残業代は別途、全額支給。 ★経験者の方は、月収38万円以上(大型)も目指せます。 \\7年連続給与水準アップ!// 【月収30万円を稼ぐ方もいます!】 月給の他に、残業代・深夜手当・諸手当が支給されます。さらに、23歳未満の子ども(扶養内)が2人の場合、月2万円×12カ月分⇒24万円が「子育て支援手当」として年収に上乗せされます。
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物流センターの現場管理/年休117日/残業少なめ/未経験OK
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- 《物流センターの現場管理とは?》 ドライバーが荷物を載せて予定通りに出発できるよう、パート・アルバイトスタッフと協力しながら、作業の進み具合を確認。センター全体がスムーズに動くよう支える仕事です。 ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎商品の入荷・出荷対応 ◎仕分け、補充、格納作業 ◎在庫管理 ◎立体自動倉庫システムの操作やメンテナンス ◎商品在庫数のカウント ◎作業の進捗確認 ◎パート・アルバイトスタッフに指示出し・管理 ◎清掃、整理整頓 など ☆「立体自動倉庫システム」とは? 高い棚へ商品を自動で入出庫する、最新の物流システムです。みなさんにはこの操作やトラブルがあった時の一時対応・メンテナンス作業をお任せします!「機械に触れてこなかった」という方も安心して作業できるよう教えるのでご安心ください。 ☆どんな商品を扱う? 扱うのは、乾物や調味料、飲料などの常温食品です。スーパーやコンビニでよく目にするような身近な商品を扱い、人々の毎日の「食」を支えます。 ■未経験でも安心の段階的に学べる研修  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <1>入社後まずは基本を覚える 入社後まずは、一日の仕事の流れやセンター内のルール、スタッフの顔と名前を覚えることから始めます。 <2>少しずつできる作業を増やす 慣れてきたら、入出荷や在庫管理、進捗確認など少しずつ仕事の幅を広げていきます。先輩にいつでも質問・相談できるため、安心して仕事に集中できます。 <3>現場全体の流れをつかむ 時間帯によって商品の種類や搬入する順番も変わるため、「どの作業を、いつまでに終わらせるか」を覚えていきます。全体の流れを見ながら動けるようになれば独り立ちです。 ■未経験からセンター長になった社員も  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 今回募集する現場管理では、経験を積んだ後、拠点面談・本社面談を経て、管理業務を中心に担う「基幹職」にチャレンジできます。実際に未経験で入社し、副拠点長やセンター長へキャリアアップした社員も活躍しています。
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- ■草加常温センター 埼玉県草加市青柳1-6-39 草加物流センター5F ◇アクセス: 草加駅から車で14分 獨協大学前駅から車で12分
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- 月給25万6700円以上+残業手当+深夜手当+賞与年2回 ※給与は経験や能力、年齢によって決定します。 ※エリア手当一律25,000円含む。 ※残業手当は1分単位で全額支給。
設立 1964年
従業員数 115名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【広島/三原市】品質管理◇製造経験者募集◇土日休◇車通勤可◇プラスチック製品の射出成形メーカー
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- <自動車部品や工業用部品から家庭用品に至るまで、付加価値の高いプラスチック製品を供給/大手上場企業と長期取引有/M&Aで成長中/月平均残業10時間/年末年始・GW・8月長期休暇有> ■業務内容: 自動車のプラスチック部品の品質管理業務になります。 製造工程の品質管理、品質書類の作成・管理、品質データの管理、外観検査、クレーム・不具合対応が主な仕事になります。 ※現場研修の後に、正式に配属となります。 ■当社について: プラスチック射出成形の開発業務である「設計開発支援、形状提案、金型製作」等から、加工業務である「成形、塗装、印刷、組立、溶着」まで、幅広い領域において対応し、確かな品質でお客様のもとへ製品をお届けします。 <品質管理体制> 製造部門と品質管理部門が連携し、製品の品質を工程全体で管理する体制を整えています。 製造中の製品確認や検査結果の管理だけでなく、異常や品質不具合が発生した際には、原因を調査・分析し、改善対策と再発防止まで確認しています。 また、品質への影響が考えられる4Mの変更・変化点を管理し、変更前後の確認や必要な検証を行うことで、不具合の未然防止にも取り組んでいます。 品質に関する情報を製造部門と共有し、現場と一緒になって品質向上・工程改善を進めています。 ※4Mとは… (1)Machine:設備・機械(2)Material:材料・原料(3)Method:方法(4)Man:人・作業者、4つのMの総称 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県三原市南方2-15-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 290万円~320万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~220,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 200,000円~220,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(前年度実績:1月あたり5,000円~20,000円) ■賞与:年2回(前年度実績:50,000円~200,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1967年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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鋼材加工スタッフ/浦安市/実質年休125日/賞与6ヵ月/日勤
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- ★できる業務から少しずつ★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆クレーンを使用 ・トレーラーからの鋼材の荷下ろし、製品の積込み ・ショットブラストの専用機械のラインに鋼材を配置 ◆その他 ・簡単な塗装処理 ・製品のチェック、結束、積込み準備 などなど いきなり全てをお任せするようなことはなく、 簡単な業務から少しずつチャレンジしていただきます! ◆入社後の流れは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼まずは―― 社内での安全講習を実施。 安全に作業が行えるよう、工場内のルール等を学びます。 ▼現場での作業は―― OJTを通じて製品知識を身に付けるため、最初は「加工製品のチェック」からお任せする予定です。 実際の仕事の流れや現場の雰囲気に少しずつ慣れていただきます。 ▼その後は―― 機械の使い方を習得しながら、できることを増やしていきましょう! ◆働きやすさ抜群!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎豊富なお休み! 年間休日120日+計画有給5日以上で、実質年休125日以上! 有給休暇は1時間単位で取得できるほか、有給取得率も70%以上。周囲でフォローし合いながら休みを取りやすい環境を整えています。 ◎家族の幸せも考える ご家族のいらっしゃる方への「家族手当」に加えて、 大学や専門学校に通うお子様に対する「年間最大25万円の返済不要の奨学金」や「入学祝い金」を支給! ※ご希望のない限り、職種変更はありません。
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- 千葉県浦安市【マイカー・バイク通勤OK・駅から自転車もOK/転勤なし】 ◆浦安工場(株式会社エヌシーエス) 千葉県浦安市港51番地(浦安第二鉄鋼団地内) ◆浦安第二工場(株式会社ショット・サービス) 千葉県浦安市港12番地(浦安第二鉄鋼団地内) ※マイカー・バイク通勤可(無料駐車場完備)。 ※グループ会社(株)エヌシーエス、または(株)ショット・サービスへの在籍出向となります(同一労働条件)。 <先輩社員の住まいは>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 活躍中の先輩たちは、江戸川区や市川市、松戸市や船橋市、浦安市から通勤しているメンバーが多いです!
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- ■月給278,500円~373,500円 +時間外手当(別途全額支給)+その他各種手当 ※月給には一律手当を含みます。 ※みなし残業代は含んでおりません。残業代は別途全額支給になります。 ※あくまで最低保証金額です。経験・能力・年齢を考慮の上、提示します。
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設立 1986年
従業員数 95名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全16件
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自動車設計/完全未経験OK/研修2~3カ月/年休最大144日
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- 未経験者は入社後2~3カ月かけて基礎から学んでいただきます。 ★研修期間中は学ぶことが仕事です! ★モノづくりに興味がある方、マインクラフト好きな方が活躍中! 《独り立ちまでの流れ》 【STEP1】約3週間をかけて、CATIA(3D CADソフト)の基本操作を身につけます 【STEP2】その後はデザインや設計、モデリング、図面化などを繰り返し、少しずつ難しい作業ができるよう学習します 【STEP3】いよいよ現場配属!先輩社員と一緒に図面作成など比較的簡単な業務からお任せします。慣れてきたら簡単な部品を1人で一通り設計する業務にチャレンジ!2年目に入る頃には、ある程度1人で仕事を進められるようになります。 ★既に当社の先輩社員が働いているので、何かあれば気軽に相談できるので安心です! 《実際に作るものの一例》 自動車の様々な部品の設計をします。 ◎内装部品(メーター、エアコンスイッチなど) ◎外装部品(バンパー、サイドステップなど) ◎ボデー部品(ドア、フードなど) ◎電装部品(メーター、カーナビなど) ◎W/H部品(ワイヤーハーネスやホースなど) ★初めから全てを担当するのではなく、上記のいずれかを中心にお任せします。少しずつ業務の幅を広げていきましょう! 《経験者の方は即戦力で活躍》 既に自動車設計の経験のある方は即戦力として活躍!これまでの経験を活かして新たなステージでキャリアの幅を広げてください。 \自分が携わった車が世界中の道を駆け抜ける!/ あなたの仕事は世界的に人気な車やまだ世に出ていない車を構成する重要なポジション。自分が携わった車が完成し、日本だけでなく世界中の道を実際に走る。これがこの仕事ならではの大きなやりがいです!
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- 愛知県内のプロジェクト先での勤務となります ★ご自宅から通える範囲に配属します ★研修期間中(2~3カ月)は本社勤務となります ★自動車通勤OK ■本社 愛知県名古屋市中村区名駅5丁目28-1 名駅イーストビル803
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- ≪未経験でも年収400万円以上を保証≫ 月給25万円~+賞与年2回+各種手当+残業代 ★入社祝い金10~30万円!(※開発経験3年以上に限る) 住宅・在宅・家族など手当充実! ----------------- ◎経験・スキルなどを考慮し、優遇します ◎残業代は全額追加で支給されます(みなし残業代はありません)
設立 1972年
従業員数 57名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験歓迎の事務職/女性活躍中/土日祝休/原則定時退社
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- 東京営業所のオフィスにて、事務業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■電話対応 ■伝票作成 ■見積書・出荷証明書のPC入力(Excel) など ※伝票作成は、フォーマットに従って数値を入力するだけで完了です ※そのほか、営業のサポートとして福井工場への依頼書作成をすることもあります ★希望しない職種変更はありません 【研修充実!未経験の方もご安心ください】 事務職・業界未経験でも安心してスタートできるよう、商品研修・業務研修など各種研修をご用意しております。先輩も全員が未経験入社なので、これから入る方に対して親身になってフォローいたします。 <一日の流れ(例)> 8:30~9:30 電話対応、前日までの伝票の整理など 9:30~10:00 営業チームが持っていく伝票の作成 10:00~12:00 配送係に対する伝票の作成・出荷の伝票に対応する送り状の作成 12:00~13:00 しっかりお昼休憩! 12:00~17:00 都度、電話対応・注文に応じた伝票の作成 17:00~17:30 明日の準備をして、定時に退勤! ★残業はほぼありません!
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- 【転勤なし】 東京営業所(和光市)での勤務となります。 【東京営業所】 埼玉県和光市丸山台3丁目5-10 アクセス…東武東上線和光市駅から徒歩15分 ※受動喫煙対策:事務所内完全禁煙
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- 月給20万円+各種手当+賞与年3回 【賞与について】 賞与は7月・8月・12月の年3回! 8月は営業所目標達成時の特別決算賞与(1万円~10万円)となります。
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設立 1991年
従業員数 554名
平均年齢 -
求人情報 全12件
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【名古屋】未経験ITエンジニア◆Java研修3カ月/基礎習得から業務システム開発へ/上場Gの育成環境
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- ★未経験98%/3カ月研修/Java基礎習得/企業向け開発/Webアプリ/官公庁案件/自走力を育む環境/上場グループ★ 未経験から手に職をつけたい/研修制度で基礎から学びたい、事務・販売からキャリアチェンジ/将来性ある業界へ移りたい、自己学習経験はあるが実務経験がない/体系的に学びたい方へ! ◎未経験者98%の育成実績と3カ月の体系的研修 ◎東証スタンダード上場グループの安定基盤 ◎官公庁・自動車・小売など多様な開発領域で成長 \同期と一緒にまずは3ヶ月の研修からスタート/ ▼1ヶ月目 └JavaやC言語を使って簡単なプログラミングに取り組みます └トレーナーが一人ひとりの理解度に合わせて進めるので安心&着実 ▼2ヶ月目 └MySQLなどのデータベース言語を習得しましょう └実践的なDB開発の流れを学びます ▼3ヶ月目 └「社員管理システム」など実際の開発にチャレンジ! └クライアントとの打ち合わせにも参加 └少しずつ現場感覚を磨いていきます 通常であれば1年分の内容を3ヶ月間にギュッと詰め込んだ研修ということもあり、受け身ではなく「自分で考える力」が必要です。 \研修修了後、スキルやご希望に合ったプロジェクトに参加/ ■プロジェクト例 ・車載システム(ECU)の開発 ・ガス・電力の送出監視システム ・金融機関向け管理システム ・製造業向けベルトコンベア制御システム ・大手小売チェーンの販売・在庫管理システム ・モバイルアプリ(決済、営業管理、介護系など) ■業務の魅力 未経験入社率98%の育成実績があり、段階的に基礎を固める仕組みが整っています。仕様を理解しながら進める工程が多く、素直に学ぶ姿勢や情報整理力が活かしやすい環境です。複数名で進める現場が中心のため、協働しながら確実にスキルを積めます。 ■キャリアパス 研修後はプログラマーとして開発工程に参画します。仕様理解や自己管理が安定すれば担当範囲が広がり、工程の流れを理解しながら段階的にスキルを伸ばせます。 ■企業魅力 東証スタンダード上場グループ(SYS HD)の一社で、1991年設立、資本金7,050万円。企業向け開発やWebアプリ開発を中心に事業を展開し、研修に力を入れて育成実績を積み重ねています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社管理本部 住所:愛知県名古屋市東区代官町35番16号 第一富士ビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):202,000円~252,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 212,000円~262,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ★年1回昇給あり(昨年実績5,000円~20,000円) ★未経験者の初年度想定年収:300万~450万円 モデル年収: 年収600万円/30歳 管理職 経験7年 年収550万円/27歳 管理職 経験5年 年収470万円/25歳 リーダー職 経験3年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【日本橋】未経験ITエンジニア◆Java研修3カ月/基礎習得から業務システム開発へ/上場Gの育成環境
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- ★未経験98%/3カ月研修/Java基礎習得/企業向け開発/Webアプリ/官公庁案件/自走力を育む環境/上場グループ★ 未経験から手に職をつけたい/研修制度で基礎から学びたい、事務・販売からキャリアチェンジ/将来性ある業界へ移りたい、自己学習経験はあるが実務経験がない/体系的に学びたい方へ! ◎未経験者98%の育成実績と3カ月の体系的研修 ◎東証スタンダード上場グループの安定基盤 ◎官公庁・自動車・小売など多様な開発領域で成長 \同期と一緒にまずは3ヶ月の研修からスタート/ ▼1ヶ月目 └JavaやC言語を使って簡単なプログラミングに取り組みます └トレーナーが一人ひとりの理解度に合わせて進めるので安心&着実 ▼2ヶ月目 └MySQLなどのデータベース言語を習得しましょう └実践的なDB開発の流れを学びます ▼3ヶ月目 └「社員管理システム」など実際の開発にチャレンジ! └クライアントとの打ち合わせにも参加 └少しずつ現場感覚を磨いていきます 通常であれば1年分の内容を3ヶ月間にギュッと詰め込んだ研修ということもあり、受け身ではなく「自分で考える力」が必要です。 \研修修了後、スキルやご希望に合ったプロジェクトに参加/ ■プロジェクト例 ・車載システム(ECU)の開発 ・ガス・電力の送出監視システム ・金融機関向け管理システム ・製造業向けベルトコンベア制御システム ・大手小売チェーンの販売・在庫管理システム ・モバイルアプリ(決済、営業管理、介護系など) ■業務の魅力 未経験入社率98%の育成実績があり、段階的に基礎を固める仕組みが整っています。仕様を理解しながら進める工程が多く、素直に学ぶ姿勢や情報整理力が活かしやすい環境です。複数名で進める現場が中心のため、協働しながら確実にスキルを積めます。 ■キャリアパス 研修後はプログラマーとして開発工程に参画します。仕様理解や自己管理が安定すれば担当範囲が広がり、工程の流れを理解しながら段階的にスキルを伸ばせます。 ■企業魅力 東証スタンダード上場グループ(SYS HD)の一社で、1991年設立、資本金7,050万円。企業向け開発やWebアプリ開発を中心に事業を展開し、研修に力を入れて育成実績を積み重ねています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 関東事業本部 住所:東京都中央区日本橋浜町2丁目31-1 浜町センタービル10階 勤務地最寄駅:都営新宿線/浜町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):202,000円~252,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 222,000円~272,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ★年1回昇給あり(昨年実績5,000円~20,000円) ★未経験者の初年度想定年収:310万円 モデル年収: ・年収450万円/28歳(リーダー職・経験3年) ・年収500万円/30歳(管理職・経験5年) ・年収600万円/35歳(管理職・経験10年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1968年
従業員数 12名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全3件
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【岐阜県|大垣】意匠設計 ◆岐建Gで安定性・版権の幅広さ◎/年休123日(土日祝)/資格取得支援あり
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- ■業務内容: 大規模工場、物流ターミナル、福祉施設、学校施設などにおける建築意匠設計・監理業務を行います。 顧客との打ち合わせからプランニングの策定・設計までの業務を担当します。 ■業務詳細: ・顧客との打ち合わせ、ヒヤリング ・基本設計、実施設計、プロジェクトの計画作成 ・確認申請手続き、オーナーや施工業者との打ち合わせ ・プレゼンテーション、入札 ・現場監理、竣工引き渡し ■案件について: ◎請け負う案件としては公共施設や医療・介護施設、商業施設、ビル、工場等の大型案件が多く、10~15億円規模の案件が中心です。 ◎親会社の岐建からの依頼が多く、その他大手ゼネコンや東海地域の設計事務所などから、一部の案件を依頼され受注することもあります。 ※実績 https://www.sankyoconsul.com/works/category/architecture/ ※東海3県内での業務となり、出張はほとんど発生しません。 ■配属組織: 当社は建築設計事務所と建設コンサルタントの2部門に分かれており、そのうち建築設計を担当しているのは現在8人です。 ※業界未経験で入社し、資格取得支援制度を利用して建築士の資格をとった社員もいます。 ■働き方について: <休日>緊急や特別な案件がない限りは、ほぼ100%が土日休みです。平日休みになった場合でも、連休を取得することが可能です。 <残業時間>残業時間は平均して月20時間程度です。 ■岐建のグループ会社として: (1)安定性…親会社の岐建は、東海地域で高いシェアを持つ老舗の総合建設企業です。そのグループ会社として、会社設立以来安定した受注を頂き続けています。 (2)大きなプロジェクトに携われる…岐建が受注する大型商業施設や物流倉庫など、大型案件にも挑戦でき、スキルアップが可能です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 大垣事務所 住所:岐阜県大垣市北切石町2丁目1番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 550万円~610万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):269,000円~299,000円 その他固定手当/月:64,000円~74,000円 <月給> 333,000円~373,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は一例です。経験・スキル等を総合的に考慮し決定します。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 ■モデル年収: 550万円/25歳 610万円/35歳 固定手当:地域手当・家族手当 その他手当:資格手当・管理手当・役付手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/千種】意匠設計 ◆岐建Gで安定性・版権の幅広さ◎/年休123日(土日祝)/資格取得支援あり
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- ■業務内容: 大規模工場、物流ターミナル、福祉施設、学校施設などにおける建築意匠設計・監理業務を行います。 顧客との打ち合わせからプランニングの策定・設計までの業務を担当します。 ■業務詳細: ・顧客との打ち合わせ、ヒヤリング ・基本設計、実施設計、プロジェクトの計画作成 ・確認申請手続き、オーナーや施工業者との打ち合わせ ・プレゼンテーション、入札 ・現場監理、竣工引き渡し ■案件について: ◎請け負う案件としては公共施設や医療・介護施設、商業施設、ビル、工場等の大型案件が多く、10~15億円規模の案件が中心です。 ◎親会社の岐建からの依頼が多く、その他大手ゼネコンや東海地域の設計事務所などから、一部の案件を依頼され受注することもあります。 ※実績 https://www.sankyoconsul.com/works/category/architecture/ ※東海3県内での業務となり、出張はほとんど発生しません。 ■配属組織: 当社は建築設計事務所と建設コンサルタントの2部門に分かれており、そのうち建築設計を担当しているのは現在8人です。 ※業界未経験で入社し、資格取得支援制度を利用して建築士の資格をとった社員もいます。 ■働き方について: <休日>緊急や特別な案件がない限りは、ほぼ100%が土日休みです。平日休みになった場合でも、連休を取得することが可能です。 <残業時間>残業時間は平均して月20時間程度です。 ■岐建のグループ会社として: (1)安定性…親会社の岐建は、東海地域で高いシェアを持つ老舗の総合建設企業です。そのグループ会社として、会社設立以来安定した受注を頂き続けています。 (2)大きなプロジェクトに携われる…岐建が受注する大型商業施設や物流倉庫など、大型案件にも挑戦でき、スキルアップが可能です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市東区葵3-25-32 三和ビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 550万円~610万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):269,000円~299,000円 その他固定手当/月:64,000円~74,000円 <月給> 333,000円~373,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は一例です。経験・スキル等を総合的に考慮し決定します。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 ■モデル年収: 550万円/25歳 610万円/35歳 固定費:地域手当・家族手当 その他の手当:資格手当・管理手当・役付手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1925年
従業員数 203名
平均年齢 42.2歳
求人情報 全8件
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【名古屋】完全未経験でも年収450万を目指せる/送電線工事のまとめ役/土日祝休み
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- ★未経験でも年収450万円以上を目指せる!安定して稼ぎたい方必見 ★送電線・土木・新エネルギーなど幅広い事業で安心の安定企業 ■採用背景 当社は長年、送電線工事を手がけてきた実績ある会社です。リニア新幹線の電線工事にも関わり、日本の発展に貢献しています。電気を届けるために欠かせない仕事で、景気に左右されにくく安定しています。 ■職務内容 送電線の新設や張り替え工事の「施工管理」をお願いします。職人さんや協力会社をまとめ、工事が安全に、予定どおり進むように指示します。 主な仕事 ・工事計画づくり(安全・品質・工程) ・現場での安全確認、作業指示 ・進捗や品質のチェック ・お客様への報告 人と話すことが好き、チームで動ける方に向いています。 《担当エリア》 中部電力の範囲(岐阜・愛知など)。山間部が多く、平日は現場近くの宿舎に滞在、休日は自宅に帰れます。全国転勤なし。 ■働き方 長期出張が多く、出張手当を含め未経験からでも450万~の給与が可能です。土日祝休みで、車で移動できる距離のため、家族の元に帰る社員が多いです。帰省費用は月4回まで支給されます(上限なし)。休日出勤時は振替休日を取得できます。休み方や稼ぎ方も裁量を持って選択できます。 ■育成 入社後は約半月の研修で鉄塔や仕事の基礎を学びます。その後は先輩と一緒に現場へ。書類作成など簡単な補助から始めます。必ず複数人で現場に行くので安心です。 現場体制:現場代理人1名、安全担当1名、技術責任者1名、若手社員1名。 ■キャリア 経験10年で主任、年収約600万円。資格を取れば管理職も可能。努力次第で収入も役職も上がります。 《こんな方におすすめ》 ・チームで協力できる ・約束や安全を守れる 学歴・経験不問。社会人デビューも歓迎! まずは話を聞くだけでもOK。ご応募お待ちしています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市東区東大曽根町12-19 OZヒメノビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 月給は目安であり、別途残業手当や現場出張手当、資格手当がつきます <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~310,000円 <月給> 235,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> <モデル年収> 25歳(3年目):540万円 【内訳】基本給268万円/出張手当等62万円/残業手当等100万円(休日手当含)/賞与等110万円 30歳(8年目):600万円 【内訳】基本給301万円/出張手当等62万円/残業手当等113万円(休日手当含)/賞与等124万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京千代田区】未経験歓迎/年収450万~/送電線工事のまとめ役/土日祝/年間休日122日/安定性◎
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- ★未経験でも年収450万円以上を目指せる!安定して稼ぎたい方必見 ★送電線・土木・新エネルギーなど幅広い事業で安心の安定企業 ■採用背景 当社は長年、送電線工事を手がけてきた実績ある会社です。リニア新幹線の電線工事にも関わり、日本の発展に貢献しています。電気を届けるために欠かせない仕事で、景気に左右されにくく安定しています。 ■職務内容 送電線の新設や張り替え工事の「施工管理」をお願いします。職人さんや協力会社をまとめ、工事が安全に、予定どおり進むように指示します。 主な仕事 ・工事計画づくり(安全・品質・工程) ・現場での安全確認、作業指示 ・進捗や品質のチェック ・お客様への報告 人と話すことが好き、チームで動ける方に向いています。 《エリア》 東京本社/送電部は東京電力管轄内を担当。主に関東圏で、現場は山間部が多いです。全国区ではなく、遠くても北陸エリアまでが範囲です。 《特徴》 工期は様々で、高さ100m以上の鉄塔建設など数年かかるプロジェクトもあります。 ■働き方 長期出張が多く、出張手当を含め未経験からでも450万~の給与が可能です。土日祝休みで、車で移動できる距離のため、家族の元に帰る社員が多いです。帰省費用は月4回まで支給されます(上限なし)。休日出勤時は振替休日を取得できます。休み方や稼ぎ方も裁量を持って選択できます。 ■育成 入社後は約半月の研修で鉄塔や仕事の基礎を学びます。その後は先輩と一緒に現場へ。書類作成など簡単な補助から始めます。必ず複数人で現場に行くので安心です。 現場体制:現場代理人1名、安全担当1名、技術責任者1名、若手社員1名。 ■キャリア 経験10年で主任、年収約600万円。資格を取れば管理職も可能。努力次第で収入も役職も上がります。 《こんな方におすすめ》 ・チームで協力できる ・約束や安全を守れる 学歴・経験不問。社会人デビューも歓迎! まずは話を聞くだけでもOK。ご応募お待ちしています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都千代田区東神田2-9-2 第二坂本ビル4F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 月給は目安であり、別途残業手当や現場出張手当、資格手当がつきます <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~310,000円 <月給> 235,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> <モデル年収> 25歳(3年目):540万円 【内訳】基本給268万円/出張手当等62万円/残業手当等100万円(休日手当含)/賞与等110万円 30歳(8年目):600万円 【内訳】基本給301万円/出張手当等62万円/残業手当等113万円(休日手当含)/賞与等124万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1960年
従業員数 31名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【今池駅】法人ルート営業※既存◆住友大阪セメントG/インフラを支える商社/残業10h/年休127日
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- ~賞与4か月実績!安定需要で業績安定◎個人ノルマなし・チーム制!競争ではなく協力が根付く職場~ <おすすめポイント> ・住友大阪セメントG!賞与4か月実績!インフラや街づくりを支える専門商社 ・既存顧客中心・個人ノルマなし!チームで取り組むスタイル ・年休127日(土日祝)、残業月10hと働き方◎ ■業務内容 ゼネコン・ハウスメーカー・建設会社などのお客様へ、生コンクリート・セメント・建材の提案や納期調整を行います。 既に取引あるお客様が中心です。 ※具体的には ・ゼネコンやハウスメーカーへの定期訪問 ・生コンクリート・セメント・建材の提案 ・見積書作成 ・納期や配送スケジュールの調整 ・工場との連携 ・現場での立会い・進捗確認 ・問い合わせ対応 ■入社後の流れ 入社後はいきなり営業をお任せするのではなく、生コンクリートのデリバリー業務や先輩同行からスタート。 「生コンがどのように納入されるのか」「工場と現場がどのように連携しているのか」を学びながら、段階的に担当顧客を引き継いでいきます。 ■魅力 ◎社会インフラを支える商材 当社が扱う製品は、住宅・商業施設・道路・橋など、人々の暮らしを支える建物やインフラづくりに欠かせません。 需要がなくなることがなく、景気の変動を受けにくい安定業界です。 ◎年数を重ねるほど人脈と信頼が積み上がる 当社の営業は、短期的な数字を追う営業ではありません。 担当顧客と長く関係を築き、「まずは○○さんに相談しよう」「東海スミセ販売さんにお願いしよう」と頼られる存在を目指します。 ◎チームで取り組むスタイル 当社は個人ノルマを設けていません。 営業部18人(男性12人女性6人)で目標達成を目指し、情報共有や協力が自然に行われる環境です。 競争よりも協力を重視するため、中途入社の方も馴染みやすい職場です。 ◎働きやすい ・年休127日(土日祝)、残業月10h、平均有給取得日9日 ・平均勤続年数12.4年 ■会社の特徴 当社は住友大阪セメントグループの100%子会社です。 業界トップクラスの安定基盤を持ち、主要取引先には、鹿島建設・大和ハウス工業・住友林業・大東建託をはじめとする大手ゼネコンやハウスメーカーが名を連ねています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市千種区今池5-24-32 今池ゼネラルビル5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 その他固定手当/月:7,000円~51,000円 <月給> 247,000円~351,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収には想定残業代10時間分を含んでおります。 ■賞与実績:4ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【今池駅】建築資材の営業◆建設業界経験歓迎◆住友大阪セメントG|東海に根差して顧客との信頼を築く
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- ~住友大阪セメント100%子会社|建設業界で培った経験を、より安定した環境で活かしませんか?~ ■業務内容 住友大阪セメントグループの商社として、生コンクリート・セメント・建材の提案や納期調整をお任せします。 お客様は東海エリアのゼネコン、ハウスメーカー、建設会社など。既存取引先との関係構築を中心に、建設業界で培った経験や知識を活かしてご活躍いただきます。 <具体的な業務> ・ゼネコンやハウスメーカーへの定期訪問 ・生コンクリート・セメント・建材の提案 ・見積書作成 ・納期・配送スケジュールの調整 ・現場での立会い・進捗確認 ・既存顧客からの紹介案件対応 \このような方におすすめです/ 建設業界は好き。お客様との関係づくりにもやりがいを感じている。 しかし、「今の会社の将来性に不安がある」「全国転勤は避けたい」「数字に追われ続ける営業から卒業したい」 そんな方にぜひ知っていただきたい仕事です。 ■この仕事の魅力 ◎建設業界で培った経験を、そのまま活かせる 当社が求めているのは、生コンの知識ではありません。建設業界で培った「顧客対応力」「現場理解」「調整力」「関係構築力」です。 これまでの経験を活かして活躍いただけます。 ◎年齢を重ねるほど価値が高まる営業 当社の営業は短期的な数字を追う営業ではありません。 「まずは東海スミセ販売に相談しよう」 「○○さんにお願いしたい」 と言っていただける存在を目指します。 建設業界だからこそ、人とのつながりが営業の武器になります。 ◎東海エリアで腰を据えて働ける 当社のお客様は東海エリアが中心です。これまで築いてきた人脈や経験を活かしながら、地域に根差して働くことができます。 全国転勤を前提としたキャリアではなく、東海エリアで長期的なキャリア形成が可能です。 ◎チームで成果を追う営業スタイル 個人ノルマはありません。 営業部18名で情報共有を行いながら、チームで目標達成を目指しています。 競争よりも協力を重視するため、中途入社者も馴染みやすい環境です。 ■働きやすい環境 残業月平均10時間程度 年間休日127日 完全週休2日制(土日祝) 平均有給取得日数9日 平均勤続年数12.4年 住友大阪セメントグループの安定基盤 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市千種区今池五丁目24番32号 今池ゼネラルビル5階 勤務地最寄駅:地下鉄東山線/今池駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~420,000円 その他固定手当/月:7,000円~51,000円 <月給> 307,000円~471,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収には想定残業代10時間分を含んでおります。 ■賞与実績:4ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1972年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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既存顧客向けルート営業(未経験ok・ノルマなし・直行直帰可)
- NEW
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- ◆既存顧客への定期訪問 ◆混和剤の使用状況の確認 ◆新商品や使用方法のご案内 ◆困りごとや要望のヒアリング ◆報告書作成や社内共有対応 <1日の流れ(例)> 8:30 訪問先へ直行 9:30 工場・取引先を訪問 12:00 昼休憩 13:00 午後の訪問・ご案内 17:00 報告後にそのまま退勤 ・・━━・・━━・・━━・・━━ 【未経験でも始めやすい】 ・・━━・・━━・・━━・・━━ 営業といっても、 新規開拓を次々行う仕事ではなく、 既存顧客のフォローが中心。 扱う混和剤は、 生コンクリートの製造に欠かせない商材。 まずは商品知識を学びながら、 先輩との同行訪問を通じて 訪問の流れや話し方を覚えるところから スタートできます。 専門知識は入社後に少しずつ習得。 営業未経験の方や 業界知識がない方でも、 焦らず慣れていける仕事です。 ・・━━・・━━・・━━・・━━ 【外に出て動ける営業】 ・・━━・・━━・・━━・・━━ 生コン工場や建設関連のお客様を 中心に訪問するため、 スーツで座って商談する営業とは少し違い、 ユニフォームで動く場面もあります。 手や服が汚れることや、 多少体を動かす場面もあるため、 机に向かうだけの仕事より 外に出て働きたい方にぴったり。 必要なのは、派手な営業トークよりも お客様の話を聞き、 コツコツ訪問を重ねる姿勢です。 はじめは世間話や情報交換を通じて、 自分の顔を覚えてもらうことから。 人と話すことが好きで、 地道な関係づくりを大切にできる方なら 続けやすい仕事です。 ・・━━・・━━・・━━・・━━ 【長く続けるほど安心】 ・・━━・・━━・・━━・・━━ 安定したニーズの中で 訪問回数を重ね、 少しずつ信頼を築くことで 担当先との関係が深まっていきます。 長い目で経験を積み、コツコツ取り組める方なら、 自分のペースで成長していけます。 経験や年齢に応じての昇給もあり。 安定・着実に成果を積み上げ、 収入を増やしていける環境です。
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- 愛知県名古屋市守山区幸心1丁目1106番地(直行直帰ok)
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- 月給25万円~35万円
設立 1939年
従業員数 2,209名
平均年齢 -
求人情報 全12件
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【春日井|日進】大学内のコンビニスタッフ◆未経験・バイト経験のみ歓迎/夜勤なし・土日休あり/面接1回
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- \当社が運営する大学内のコンビニにて、接客や陳列、その他管理業務を担当します/ ■業務内容: ・主に大学内に設置されたコンビニでの勤務になります。来店客は大学生や教授、大学職員などです。 ※イベント時などを除き、学外の一般の顧客が来店することはほとんどありません。 ・入社後はスタッフとして接客・商品の陳列などを担当します。その後、店長補佐として経験を積んだ後、入社6ヶ月を目途に店長資格を取得し、店舗全体の運営・管理に携わっていく予定です。 ▽下記が主な1日の流れ(早番の場合)となります。 ・7時…出勤、開店準備 ・8時…開店、商品の搬入/陳列 ・午前…翌日届く商品の発注業務 ・午後…休憩、スタッフが足りない時の接客応対 ・16時…遅番のパートスタッフに連絡事項を伝え、帰宅 ■業務の特徴: ◎通常のコンビニよりも品揃えが限定され、手間も少なめ 大学内の店舗ですので、大学生が主なお客様です。お酒やタバコはもちろん、雑誌、新聞なども販売していない店舗が多いです。 また、コンビニ内にトイレを設置していないため、路面店に比べて毎日の清掃の手間もかなり省けます。 ◎学生目線で売り場を作るのが面白い 大学生のスタッフの意見を取り入れながら、人気のお菓子を多めに陳列してみたり、大学のイベントを意識した品揃えを考えてみたりしています。 みんなで共に店舗を作り上げていくのが楽しい職場です。 *ベテランスタッフのフォローもありますので、安心して働ける環境です! ■当社の特徴: ◇1939年の設立以来、従来の「ビルメンテナンス」(清掃・警備・設備管理)の枠を超えて、フードサービスやコンビニ運営、建築設計、人材派遣業まで、建物の運営に欠かせない多岐に渡るサービスを展開しています。 ◇顧客からの様々な要望を総合的に解決する企業として、当社のノウハウをもとに安心と安全を追い求めています。今後も、培ってきた確実な専門知識とホスピタリティの力で、顧客満足の向上に尽力していきます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細1> 中部大学 住所:愛知県春日井市松本町1200 勤務地最寄駅:JR中央本線/高蔵寺駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 名古屋学芸大学 住所:愛知県日進市岩崎町竹ノ山57 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 270万円~350万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円 <月給> 225,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:店長任命後に支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1978年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【名古屋/未経験歓迎】ビルメンテナンス営業/直行直帰OK・土日休中心/20年以上在籍多数の安定企業
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- <未経験歓迎>東海エリア担当/ビル・マンション管理の提案営業/直行直帰OK/自社一貫体制 ■求人魅力: ・完全未経験OK(OJTで3~6ヶ月育成) ・既存営業メイン ・直行直帰OK/社用車貸与 ・子育て世代も活躍/産休・復帰実績あり ・資格取得全額支援+資格手当あり ・定着率抜群(20年以上勤務の社員多数) ■業務概要: ビル・マンションのオーナー様や管理会社に対し、建物管理に関する提案営業をお任せします! ■業務詳細: ・既存顧客(7~8割)への定期訪問・フォロー ・建物管理サービスの提案(設備点検・清掃・改修など) ・コスト削減や業務効率化、新サービス導入、サービス乗り換えなどの提案 ・新規対応(紹介・問い合わせ・他営業の代理対応が中心) ・管理組合総会への参加(年1回程度) ・見積書や報告書の作成 ※1日訪問数:2~3件程度 〈特徴〉 ・建物総合管理、消防関連点検、緊急対応、設備保守・改修、省エネ対策など 幅広いサービスをワンストップで提供できます! ・24時間365日対応のサービス体制のため、技術力×対応力×価格競争力で当社が選ばれています! ■未経験でも安心の理由: ◎マンツーマン育成 ・入社後はベテラン社員と同行 ・独り立ちまで3ヶ月~半年程度かけてじっくり習得! ◎現場×実践でスキル習得 営業だけでなく、簡単な現場対応もできるように育成します! ■組織構成: 営業部門:2名体制(50代・60代/経験豊富な先輩社員が在籍) 相談しやすい穏やかな雰囲気のため、長期就業者が多数おります! ※OJTや同行営業で徐々に業界の理解、実力をつけていただき、 将来は営業部門の中心的存在として牽引いただける事を期待しております。 ■働き方: ・直行直帰OK/社用車・スマートフォン貸与 ・外勤:7~8割/内勤:2~3割 ・エリア:名古屋中心(岐阜・三重は少なめ) ・宿泊出張ほぼなし ・残業:月平均20時間程度 ・休日:シフト制ですが、基本土日休みです。(土日出勤は月2回程度) 顧客の都合などにより土日出勤をする場合もありますが、振替休日が取得できる他、有休休暇の取得もしやすいです。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区清水5-19-14 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~300,000円 <月給> 180,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験などを考慮して基本給を決定いたします ※想定される残業代、賞与などを含めた参考年収です ■賞与あり:年2回(昨年実績:年間2~3か月分/業績変動あり) ■昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1968年
従業員数 320名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全36件
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【大阪】建設業界経験歓迎/コンサルティング営業職(食品工場建設のプランニング)/年間休日121日
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- ※営業経験をお持ちの方歓迎!※ <年間休日121日!ニーズ高!>私たちの「食」を支える食品工場の建設に関するコンサルティング営業!ゼネコン サブコンでの経験を活かして活躍できます! ■業務概要: 既存顧客に対し食品工場新設に対するコンサルティング営業を行っていただきます。洋菓子などをはじめより製菓・食品工場の受注は増大しており、より知識や経験を活かし部をけん引いただける方の募集を開始いたします。 ~営業の流れ~ ・お打ち合わせをし、お客様の要望・課題をヒアリングいただきます ・持ち帰った課題を基に提案を作成いたします(社内技術者と相談しながら解決策を考えます) ・お客様に提案し、受注に至ります ・施工に関しては施工部隊に接続していきますが、基本的にはお客様の問い合わせ窓口は営業です。 ※飛び込み営業はございません。展示会などをはじめ、お客様からご相談を受け受注いたします。ご要望・課題・予算感などをしっかり傾聴し、また自身の食品・建設に関する知識をもってお客様とお話できればご活躍いただけます ■業務の特徴: ・担当顧客は主に食品メーカーとなります ・食品工場の省人化やFA(Factory Automation)などのニーズに対し当社の建設事例を用いてご提案をしていただきます ・一人当たりの担当企業はおよそ30~40社程度となります ・お客様と関係性を構築いただき、新たな部門をご紹介いただくことが新規開拓スタイルとなります(リストを見て電話をかけたりなどは行いません) ■ニーズについて: いかに少ない人の数で同品質の食品を製造できるか?は食品メーカーにおいては非常に関心の高い話題です。生産工程をより無人に近づけていくことで、少ない労働人口の中でもしっかりと成長していけるだけの利益が産めるのです。 現状の引き合いも非常に高く、営業を増員してお客様にお返しできる価値を高めていきたいと考えています ■当社で働く魅力 ・事業内容…当社は食品工場に強みを置いた建設会社です。省人化が進むこの時代において、食品工場の新設ニーズは非常に高く、事業安定性としては非常に堅調です ・会社の安定性…伊藤忠商事と名古屋鉄道の子会社として安定した基盤と受注があります。当社の利益率は通常1~2%と言われる中4~4.5%と高い水準を維持しています 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 大阪事業本部 住所:大阪府大阪市中央区安土町一丁目8番15号 野村不動産大阪ビル 11階 勤務地最寄駅:地下鉄中央線・堺筋線/堺筋本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~353,000円 その他固定手当/月:5,000円~6,800円 <月給> 240,000円~359,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※担当職務・経験・能力を検討の上で決定 ※予定年収は残業45h/月を想定 ※その他固定手当は、技術手当5,000円 ■賞与:年2回(夏期・冬期 ※2022年度実績約5.3ヶ月分)※支給対象期間(評価)は前年度による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1983年
従業員数 594名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【下関市】管理栄養士<実務経験不問>夜間勤務なし/残業2h程度/設立55年超
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- ◎管理栄養士の資格を活かせる!実務経験不問です! ◎希望休や有給取得しやすい環境です! ■業務内容: 【病棟での栄養管理】 ・栄養評価(採血データ・身体計測・食事摂取量の確認) ・栄養ケア計画(栄養管理計画書)の作成 ・個別栄養管理(エネルギー量、たんぱく質、塩分、嚥下状態などの調整) ・医師・看護師・薬剤師とのカンファレンス参加 ・食事摂取状況のモニタリング 等 【栄養指導(入院・外来)】 ・退院前の栄養指導 ・外来栄養指導(生活改善のサポート) ・家族への食事指導 【NST(栄養サポートチーム)活動】 ・高度な栄養管理のサポート ・低栄養リスク患者の抽出 等 ※医師、看護師、薬剤師など複数名でチームを作ります。 【栄養に関する書類作成・データ管理】 ・栄養スクリーニング ・栄養管理計画書の作成・見直し ・指導記録の電子カルテ入力 ・栄養関連のデータ集計(実績報告など) ■入社後の流れ: まずは先輩社員と一緒に1つの病棟(30名程度)を一緒にご担当頂きます。 業務に慣れて頂いたら1つの病棟をお任せ致します。 ■組織構成: 現在4名+パート社員1名の計5名体制となります。 ■社会医療法人松涛会について: 松涛会グループでは、下関地域の急性期病院の時代のニーズ、地域のニーズに合わせて、下関市内に安岡地区・山の田地区・彦島地区に、病院や診療所をコアにした医療・福祉サービスを10施設31事業所で運営しております。各施設・事業所がお互いに連携を密にしながらサービス提供を行っております。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:山口県下関市横野町3-16-35 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,000円~208,900円 その他固定手当/月:27,220円~28,534円 <月給> 214,220円~237,434円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(1月あたり~3,500円※過去実績) ■賞与:年2回(計4ヶ月分※過去実績) ■上記「その他固定手当/月」内訳:職務手当11,220円~12,534円+資格手当10,000円~10,000円+処遇改善手当6,000円~6,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 103名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全5件
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【下関】不動産売買営業|経験者歓迎/地域密着でお客様に寄り添う営業
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- 【「お客様目線」がモットー・地域密着型の不動産企業/産休育休制度実績あり(男女問わず)/マイカー通勤可/賞与6ヶ月分(2年目以降実績)/退職金制度あり】 ■業務概要 不動産の売買営業を担当していただきます。 営業経験を活かして、さらなるキャリアアップを目指しませんか。地域密着ならではの豊富な情報量とチームワークを活かし、お客様の住まい探しや不動産売却をサポートしていただきます。成果だけでなく、お客様との信頼関係を大切にしながら働ける環境です。 ■入社後 入社後は、これまでのご経験に応じて研修を実施します。先輩社員によるOJTを通して、当社の業務フローや地域特性を習得していただき、早期にご活躍いただけるようサポートします。 ■具体的な業務 ・家や土地の購入・売却を希望されるお客様へのご提案・サポート ・中古住宅や土地の買取・販売 ・購入後や売却前のリフォーム・リノベーションのご提案 ※お客様は個人9割ですが、法人への営業もあります ※物件のジャンルは戸建て、土地、マンション ■配属先 売買営業として16名の社員が在籍。(20-60代幅広い年代の社員が活躍中です。男性12名、女性4名) ■社内環境・制度 資格取得支援や、産休育休の実績(男女ともに取得実績あり)もあり、長く働ける環境も魅力的です。 ■当社について 当社は1988年創業。山口県下関市で地域密着型の不動産会社として多くのお客様の不動産売買をお手伝いをしています。仲介・売買賃貸・建設・宅地造成・アパート建設をワンストップで事業展開しています。 創業から蓄積されたノウハウはもちろん、近隣地域の事情を常にリサーチし、市内を知り尽くした不動産会社としてお客様からのご希望を叶えるべく、全力でサポートしています。お客様それぞれの事情をしっかりヒアリングし、現実的かつ希望を最大限叶えるようなご提案も可能です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:山口県下関市一の宮町2-17-2 勤務地最寄駅:JR山陽本線/新下関駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 407万円~476万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,800円~243,000円 その他固定手当/月:29,900円~38,800円 <月給> 231,700円~281,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※入社時の給与は経験・スキルを考慮した上で決定します。 ■賞与:年2回(計6.0ヶ月分/前年度実績)※2年目以降 ※賞与は入社時期・試用期間により金額が変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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株式会社トップ
設立 1992年
従業員数 -
平均年齢 33.3歳
求人情報 全3件
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法人営業/年休132日/賞与年6回/インセンティブ年12回
- NEW
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- ◆ 具体的には? ━━━━━━━━ 企業や店舗の運営を支える商品を トータルでご提案するお仕事です。 【扱う商材】 ■電話 ■インターネット回線 ■OA機器 ■防犯セキュリティシステム など多数 「このくらいの予算で…」 「こんな機能のものを…」 というお悩みを解決するご提案はもちろん、 「DX化をどうしたらいいかわからない」 というご相談にも乗ることができ、 より良い会社にしていくサポートができます! ◆ 仕事のポイント ━━━━━━━━━ ―★組み合わせて提案できる強み★― メーカーの営業ではなく、 「トータルオフィスプランナー」だからこそ、 幅広く商材を組み合わせてご提案できます! ―★知名度があり提案もスムーズ★― 当社はFCトップやTリーグなどのスポーツチームの運営や、 CM放映などにより、安定した知名度があります。 ―★明確な評価制度★― 年齢・入社歴・エリア関係なく 社員の頑張りは正当評価します。 「地方だから」「若いから」といって 諦める必要は一切ありません ◆ 入社後の流れ ━━━━━━━━ ▼2カ月間しっかり研修! 入社後2カ月間は、同期の皆さんと研修施設や各拠点にて 商品知識の基礎や業界知識など、 知識の面から学んでいきます。 ▼拠点へ配属 研修後は5名ほどのチームの一員として、 チームリーダーに同行し、 現場で活きたノウハウを学びます。 チームでの協力体制が整っていますので、 独り立ち後も不安になることはありません
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- 【希望しない転勤なし】全国45カ所の拠点から希望を考慮し、適性により配属先を決定します★U・Iターン歓迎! 【東京本社】東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル30F 【名古屋本社】愛知県名古屋市中村区名駅5-29-8 NOBUNAGA第一ビルディング ■各拠点 【北海道・東北】北海道、宮城県、福島県 【関東】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、群馬県 【北信越】石川県、富山県、福井県、長野県 【東海】愛知県、岐阜県、三重県、静岡県 【近畿】大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県 【中国】島根県、広島県、岡山県 【四国】徳島県、愛媛県、香川県 【九州】福岡県、熊本県 、鹿児島県
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- 月給25万5000円以上 + インセンティブ(毎月) + 定期賞与 年2回 + 短期特別賞与 年4回 ※月給には固定残業代(38時間から42時間分/月6万円以上)を含む 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆ POINT! ━━━━━━━━ ―★3人に1人が年収1000万円以上★― 当社のインセンティブは、 あなたの実績を正当に収入に反映します。 そのため、3人に1人が年収1000万円を実現。 年収1000万円はどこのエリアでも叶えられます。 地方だからと言ってあきらめる必要もありません ―★20代の平均年収は800万円★― 中途入社社員の8割以上が、 【前職からの収入UP】を果たしています! ―★頑張り次第で早期昇格★― 昇進は明確な基準が定められており、 3カ月・半年の期間で正当に評価され、 最短で半年後に主任になった先輩もいます! ―★資格取得で収入もスキルもUP★― 入社時の基礎研修はもちろん、 それ以外にもスキルアップの機会があります。 残業が少なく、お休みも確保できるため、 まとまった勉強時間もしっかり取れます! 働きながらスキルアップを叶えられる環境です。
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オフィスプランナー/年間休日132日/20代平均年収800万
- 締切間近
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- ◆ 具体的には? ━━━━━━━━ 企業や店舗の運営を支える商品を トータルでご提案するお仕事です。 【扱う商材】 ■電話 ■インターネット回線 ■OA機器 ■防犯セキュリティシステム など多数 「このくらいの予算で…」 「こんな機能のものを…」 といったお悩みを解決するご提案はもちろん、 「DX化をどうしたらいいかわからない」 のようなご相談にも乗ることができ、 より良い会社にしていくサポートができます! ―★組み合わせて提案できる強み★― メーカーの営業ではなく、 「トータルオフィスプランナー」だからこそ、 幅広く商材を組み合わせてご提案できます! ―★知名度があり提案もスムーズ★― 当社はFCトップやTリーグなどのスポーツチームの運営や、 CM放映などにより、安定した知名度があります。 ―★明確な評価制度★― 年齢・入社歴・エリア関係なく 社員の頑張りは正当評価します。 「地方だから」「若いから」といって 諦める必要は一切ありません ◆ 入社後の流れ ━━━━━━━━ ▼2カ月間しっかり研修! 入社後2カ月間は、同期の皆さんと研修施設や各拠点にて 商品知識の基礎や業界知識など、 知識の面から学んでいきます。 ▼拠点へ配属 研修後は5名ほどのチームの一員として、 チームリーダーに同行し、 現場で活きたノウハウを学びます。 チームでの協力体制が整っていますので、 独り立ち後も不安になることはありません。
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- 【希望しない転勤なし】全国45カ所の拠点から希望を考慮し、配属先を決定★U・Iターン歓迎! 【東京本社】東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル30F 【名古屋本社】愛知県名古屋市中村区名駅5-29-8 NOBUNAGA第一ビルディング ■各拠点 【北海道・東北】北海道、宮城県、福島県 【関東】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、群馬県 【北信越】石川県、富山県、福井県、長野県 【東海】愛知県、岐阜県、三重県、静岡県 【近畿】大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県 【中国】島根県、広島県、岡山県 【四国】徳島県、愛媛県、香川県 【九州】福岡県、熊本県 、鹿児島県 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給25万5000円以上 + インセンティブ + 定期賞与 年2回 + 短期特別賞与 年4回 ※月給には固定残業代(38時間から42時間分/月6万円以上)を含む 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆ POINT! ━━━━━━━━ ―★3人に1人が年収1000万円以上★― 当社のインセンティブは、 あなたの実績を正当に収入に反映します。 そのため、3人に1人が年収1000万円を実現。 年収1000万円はどのエリアでも叶えられます。 地方だからとあきらめる必要はありません! ―★20代の平均年収は800万円★― 中途入社社員の8割以上が、 【前職からの収入UP】を果たしています! ―★頑張り次第で早期昇格★― 昇進は明確な基準が定められており、 3カ月・半年の期間で正当に評価され、 最短で半年後に主任になった先輩もいます! ―★資格取得で収入もスキルもUP★― 入社時の基礎研修はもちろん、 その他にもスキルアップの機会はあります。 残業が少なく、お休みも確保できるため、 まとまった勉強時間もしっかり取れます! 働きながらスキルアップを叶えられる環境です。
設立 2001年
従業員数 252名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全9件
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【有楽町】経理(課長候補)◆関東経理組織の立ち上げ/決算経験を活かせる/転勤なし/退職金制度有
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- 【世界が認める一流ブランド車を扱う企業/社割にて高級車を購入可能/年休115日+有給休暇平均取得10日で実質125日休み/転勤なし】 関東を中心にアウディやフォルクスワーゲン等の高級輸入車販売事業を展開する当社にて、経理課長候補として経理業務全般をお任せします。 現在、関東エリアでは経理組織の強化を進めており、店舗ごとに行っている経理業務を本部へ集約していくフェーズです。月次・年次決算を中心に、経理体制の構築やメンバー育成にも携わっていただくことを期待しています。 ■業務内容: ・月次決算、年次決算 ・各拠点のサポート業務(債権債務チェック・入力サポート) ・拠点からの振込依頼申請 内容確認と承認手続 ・経費精算システム対応(申請内容チェック・本部承認・Q&A対応) ・電子請求書の受領と各拠点への展開、債務残高チェック ・関係会社取引の残高精査(会計システムへの入金&支払消込入力) ・関連会社における経理業務全般(会計システムへの入力・ネットバンキング振込対応) 上記以外にも、連結決算や税務対応などにも携わることが可能です。 ■組織構成: 配属先の関東経理組織は、財務課長(兼務)、メンバー1名(20代)が在籍しており、今回ご入社いただく方には組織の中核としての活躍を期待しています。 月初や決算期は繁忙となりますが、通常期はメリハリをつけて勤務いただける環境です。 ■ポジションの魅力: <組織立ち上げフェーズに携われる> 現在、店舗ごとに分散している経理機能を本部へ集約している最中です。 完成された組織ではなく、業務フローや体制づくりから携わることができるため、組織構築経験を積むことができます。 <大きな裁量を持って活躍できる> ゆくゆくは連結決算などにもチャレンジ可能です。幅広い経理経験を積みながら、キャリアアップを目指せます。上が詰まっていないため、意欲次第で早期に管理職として活躍できる環境です。 ■当社について: アウディやフォルクスワーゲンの正規ディーラーとして新車・中古車販売、整備・修理事業を展開。業界トップクラスの売上規模を誇り、現在も新規出店や事業拡大を進めています。 関東店舗数約20拠点、5法人を擁しており、経理として組織づくりや仕組みづくりに深く関与することができる環境です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> MID本部 住所:東京都千代田区有楽町2-2-1 X-press有楽町5階 勤務地最寄駅:有楽町線/有楽町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 560万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~500,000円 <月給> 400,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2003年
従業員数 1,298名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全17件
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【名古屋】調達戦略・取引会社管理◆業務プロセス改善もお任せ/中部電力100%子会社
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- ~中部電力100%子会社/「愛知県ファミリー・フレンドリー企業」認定~ ◆魅力ポイント◆ 「平均有休取得数14.7日」「平均勤続年数16.7年」「育児休暇取得者数80名以上」「育休後の復職率/定着率100%」「名古屋市内の就業」「安定基盤の中部電力グループ」「中部電力唯一のIT企業」 ■職務内容 中部電力グループ企業およびグループ外企業向けシステム開発等に関わる調達業務に関する取引会社管理業務全般を統括していただきます。取引会社戦略およびIT人材・IT機器の調達戦略の立案・推進に加え、業務プロセス改革、組織マネジメントを通じて、取引会社管理機能および調達機能全体の高度化を担っていただきます。 ■職務内容詳細 (1) 調達・取引会社戦略の立案・推進 ・取引会社管理方針および調達戦略の策定・推進 ・取引会社の選定・評価・取引管理 ・契約単価交渉および取引条件の最適化 (2) 業務改革・ガバナンス強化 ・調達および取引会社管理業務の標準化・高度化 ・DX・生成AI活用による業務効率化の推進 ・KPI管理、データ分析による業務改善の推進 ・リスク管理およびコンプライアンス強化 (3) 組織マネジメント・部門運営 ・メンバーの育成・指導および組織マネジメント ・経営層および関係部門との連携 ・部門目標達成に向けた施策の企画・推進 ■企業概要 中部電力グループ唯一のIT企業として、グループ各社の活動をITの力で支えてきました。 特に、電力の安定供給という大きな使命を背負っている中部電力の事業は、今やITなくして成り立ちません。 お客さまのIT分野をサポートする「プロフェッショナル集団」として、技術力・組織力の向上にたゆまぬ努力を傾注するとともに、人財の育成と企業風土の醸成に尽力しています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> アーバンネット名古屋ネクスタビル 住所:愛知県名古屋市東区東桜1-1-1 アーバンネット名古屋ネクスタビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、ご経験・スキル等を勘案し決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 110名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全5件
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【岩手県二戸市※転勤無】リーダー候補◇健康食品製造◇UHA味覚糖グループ/年間休日123日/土日祝休
- 締切間近
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- ◆◇幅広いキャリアが積める!完全週休二日制/残業10h/東北最大級サプリOEM工場で管理候補/健康食品GMP・ISO認証×地域貢献◆◇ ■おすすめPOINT ・クリーンで綺麗な工場で、錠剤・カプセル・顆粒など多様なサプリを一貫生産します! ・UHA味覚糖グループとしての技術力・ブランド力を背景に、東北最大級のOEMメーカーとして安定受注&成長を両立◎ ・地元食材(ニンニク・雑穀・水産加工物の副産物等)を活かした商品も多く、健康と地域産業の活性化に貢献できるポジションです! ■職務内容: サプリメントと呼ばれている物の「顆粒」/「カプセル」/「錠剤」の製造及び、パッケージングまでを一貫して製造加工できる工場で経験を積んでいただき、管理職候補としての活躍を期待しているポジションです! <最初にお任せする業務> まずは、製造工程に入っていただき、どのような製品をどのような流れで製造していくのかを学んでいただきます。 ・粉末の混合~造粒(顆粒化)~打錠~カプセル充填~コーティング~包装まで、各工程の機械オペレーション・段取り ・生産管理(生産計画に沿ったライン割り、進捗・歩留まり・ロスの管理、帳票類の記録) <ゆくゆくお任せする業務> 将来的にはグループ長などを目指していただきます。 ※一般→リーダー→リーダー長→グループ長 ・製造以外にも、経理職や品質管理など、違う職種へのチャレンジもできます!資格取得などについてはバックアップいたします! ■企業の魅力 当社は、健康食品・サプリメントのOEM専業メーカーとして、原料調達からブレンド・造粒・打錠・カプセル・包装・出荷まで一貫対応できる東北最大級の工場です。健康食品GMPおよびISO9001認証を取得し、最新鋭設備を用いた高品質・安定供給で多様なクライアントから信頼を得ています。 2026年1月にUHA味覚糖グループの一員となり、グループの技術力・ブランド力を背景に、年間売上20億円を目標に成長を続けています。 また、ニンニクや雑穀、水産加工物の副産物など、地元二戸の特産物を活用した商品開発の支援を通じて、地域産業の活性化にも貢献。ものづくりのやりがいと、健康・地域貢献の実感を両立できるフィールドで、製造現場からキャリアアップを目指したい方にぴったりの環境です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県二戸市浄法寺町明神沢56-2 勤務地最寄駅:いわて銀河鉄道線/二戸駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 280万円~360万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(前年度実績あり)金額1月あたり5,000円~円(前年度実績) ■賞与:あり(前年度実績あり)年2回(前年度実績) 賞与月数計1.30ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【宮城県黒川郡※転勤無】リーダー候補◇健康食品製造◇UHA味覚糖グループ/年間休日123日/土日祝休
- 締切間近
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- ◆◇幅広いキャリアが積める!完全週休二日制/残業10h/東北最大級サプリOEM工場で管理候補/健康食品GMP・ISO認証×地域貢献◆◇ ■おすすめPOINT ・クリーンで綺麗な工場で、錠剤・カプセル・顆粒など多様なサプリを一貫生産します! ・UHA味覚糖グループとしての技術力・ブランド力を背景に、東北最大級のOEMメーカーとして安定受注&成長を両立◎ ・地元食材(ニンニク・雑穀・水産加工物の副産物等)を活かした商品も多く、健康と地域産業の活性化に貢献できるポジションです! ■職務内容: サプリメントと呼ばれている物の「顆粒」/「カプセル」/「錠剤」の製造及び、パッケージングまでを一貫して製造加工できる工場で経験を積んでいただき、管理職候補としての活躍を期待しているポジションです! <最初にお任せする業務> まずは、製造工程に入っていただき、どのような製品をどのような流れで製造していくのかを学んでいただきます。 ・粉末の混合~造粒(顆粒化)~打錠~カプセル充填~コーティング~包装まで、各工程の機械オペレーション・段取り ・生産管理(生産計画に沿ったライン割り、進捗・歩留まり・ロスの管理、帳票類の記録) <ゆくゆくお任せする業務> 将来的にはグループ長などを目指していただきます。 ※一般→リーダー→リーダー長→グループ長 ・製造以外にも、経理職や品質管理など、違う職種へのチャレンジもできます!資格取得などについてはバックアップいたします! ■企業の魅力 当社は、岩手県二戸市に根ざしたサプリメントOEM/ODMメーカーとして2001年に創業し、東北最大級の受託製造工場として成長してきました。2026年1月にはUHA味覚糖グループの一員となり、安定した経営基盤と大手グループならではのネットワークを活かしながら、年間売上20億円を目標にさらなる成長を目指しています。 原料調達から設計・生産・パッケージング・流通まで一貫して対応しており、ISO9001・健康食品GMP認証を取得した工場で、高品質なモノづくりに誇りを持って働ける点が大きな魅力です。小ロットから大ロットまで柔軟に対応し、お客様のブランドづくりを支える「縁の下の力持ち」として、社会の健康に貢献する実感を得られます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 宮城大郷工場 住所:宮城県黒川郡大郷町大松沢馬場崎1-1 勤務地最寄駅:東北本線/品井沼駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 294万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円 <月給> 210,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(前年度実績あり)金額1月あたり5,000円~円(前年度実績) ■賞与:あり(前年度実績あり)年2回(前年度実績) 賞与月数計1.30ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1962年
従業員数 189名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全7件
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【東海地区】証券営業職(経験者歓迎)◆ワークライフバランス◎/時短勤務可/土日祝休
- NEW
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- ~昭和37年創立の地域密着型の証券会社~ 時短勤務対応可/証券営業経験者歓迎 ■概要: 地域密着型で個人顧客と長期的な関係を築きながら、株式を中心とした証券・資産運用コンサルティングを行います。 ■詳細: ・お客様のニーズに合った金融商品(株式や投資信託、債券など)の提案をします。 ・定期的に開催される勉強会や、研修等を通してスキルアップを目指すことができます。 ■研修・資格取得について: ・朝礼にて毎日の情報交換、定期的な営業研修、資質向上研修などがございます。 ・資格は証券外務員一種資格取得、ファイナンシャルプランナー2級が取得必須となります。 ■働き方: 平均残業時間も20時間以内とワークライフバランスを保った働き方ができます。 ■同社の魅力: ・商品知識はもちろんですが、「お客様との距離は短く、お付き合は長く」を掲げ、お客様との信頼関係を大切にしています。 ・転居を伴う異動はほぼありません。 ・時間勤務の対応可能です。ぜひご相談ください。 ・働きながら、金融や資産運用についてスキルアップすることが可能です。 ・ゆくゆくは管理者を目指していただくこともできます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 各支店 住所:愛知県、岐阜県、三重県、静岡県の各支店 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 固定残業手当/月:55,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 305,000円~460,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月、12月) ■能力・経験に応じてインセンティブ制を採用 ■27歳600万円(経験5年)…月収28万円+賞与+インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【豊橋/地域限定採用】証券営業職(経験者歓迎)◆ワークライフバランス◎/時短勤務可/土日祝休
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- ~昭和37年創立の地域密着型の証券会社~ 豊橋市地域限定募集/時短勤務対応可/証券営業経験者歓迎 ■概要: 地域密着型で個人顧客と長期的な関係を築きながら、株式を中心とした証券・資産運用コンサルティングを行います。 ■詳細: ・豊橋支店の地域限定で勤務をしていただきます。 ・お客様のニーズに合った金融商品(株式や投資信託、債券など)の提案をします。 ・定期的に開催される勉強会や、研修等を通してスキルアップを目指すことができます。 ■研修・資格取得について: ・朝礼にて毎日の情報交換、定期的な営業研修、資質向上研修などがございます。 ・資格は証券外務員一種資格取得、ファイナンシャルプランナー2級が取得必須となります。 ■働き方: 平均残業時間も20時間以内とワークライフバランスを保った働き方ができます。 ■同社の魅力: ・商品知識はもちろんですが、「お客様との距離は短く、お付き合は長く」を掲げ、お客様との信頼関係を大切にしています。 ・転居を伴う異動はほぼありません。 ・時間勤務の対応可能です。ぜひご相談ください。 ・働きながら、金融や資産運用についてスキルアップすることが可能です。 ・ゆくゆくは管理者を目指していただくこともできます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 豊橋支店 住所:愛知県豊橋市駅前大通1-16 勤務地最寄駅:JR線/豊橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 固定残業手当/月:55,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 305,000円~460,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月、12月) ■能力・経験に応じてインセンティブ制を採用 ■27歳600万円(経験5年)…月収28万円+賞与+インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【下関】大手メーカーの工場を支える仕事にチャレンジ!所長候補◆成長グループ企業◆
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- \大手化学メーカーの工場を支える仕事!/ 未経験領域にも挑戦できる《若手営業所長候補》募集 当社は大手化学メーカーのプラントを支える 配管設計・施工の専門企業です。 2024年6月にキチナングループに加入し、いままさに 事業拡大・組織の次世代化 が進むタイミング。 そこで今回、次のリーダーとして育っていただく 若手の営業所長候補 を募集します。 ★このポジションの魅力 ■ 早い段階で“責任ある仕事”を任せてもらえる 経験に応じて段階的に成長していける環境です。工事管理・顧客折衝・工程管理にチャレンジできます。 ■ 製造業や現場経験が活かせる 「現場を知っている」は貴重な存在。 工場・製造ライン・設備に関する経験が、そのまま強みになります。 ■ 運営を学べる=キャリアの広がりが大きい 営業所長候補として、“現場 × マネジメント × 顧客折衝” のすべてを経験可能。将来的には所長、またはグループ内の別ポジションにも挑戦できます。 ■ 安定基盤のグループ企業 キチナングループの一員として、働きやすさ(休暇・福利厚生)と成長機会の両方があります。 ★仕事内容 まずは先輩のサポートからスタートし、段階的に“営業所を支える役割”をお任せします。 ▼ マネジメント業務 ・工事の工程管理・安全管理 ・顧客対応/現場との調整 ・メンバー育成サポート ・営業所運営の改善 ▼ 技術業務 ・CADによる配管設計 ・配管の溶接・施工(TIG、CO2など) “現場経験を活かしつつ管理側へキャリアアップしたい”方には最適です。 ※プラント経験は不問。 ※“手に職を付けながらキャリアアップ”したい方にぴったりです。 ■募集背景:今が成長のビッグチャンス キチナングループ入りにより、仕事の幅・受注量が急増。 技術を継承し、組織を強くしていくフェーズのため、次世代の中心となる方を育てたいという想いがあります。 ★働きやすさも大切にしています 長期休暇の取得もOK 家族との時間も大切にできる職場 安定成長中のグループ企業だから安心して働ける 資格取得支援もありスキルUP可能 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 下関拠点 住所:山口県下関市彦島西山町4-1-1 受動喫煙対策:その他( ( 喫煙室設置 )) 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~225,500円 その他固定手当/月:70,000円 固定残業手当/月:80,700円~90,100円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,700円~385,600円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業時間は採用時の役職により変更の可能性があります ■賞与:年2回(会社の業績に応じて支給) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1976年
従業員数 29名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【名古屋/栄駅 徒歩4分】★グラフィックデザイナー★~お客様と直接取引/まもなく創業50年/少数精鋭
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- 想像力を形にし、世の中に感動を届けるクリエイティブを追求しませんか?名古屋を拠点に、あなたのデザインでクライアントのビジネスを加速させる、グラフィックデザイナーを募集します。 ■仕事内容 大手住宅メーカーをメインに、チラシ、ポスター、パンフレット、Webサイトのデザイン制作を担当します。 また、商品のパッケージやショールーム、携帯アプリなど、多様な企業の依頼に応じたデザイン業務を手掛け、お客様のビジネス成長をデザインでサポートします。 ■業務イメージ 担当する顧客数は少数精鋭で、深く長期的な関係性を構築します。企画段階からクライアントと直接向き合い、ユーザー視点でのマーケティング提案も行い、デザインに落とし込んでいきます。ディレクター、コピーライターと共にチームを組み、連携しながらプロジェクトを進めます。 ■顧客の説明 主に住宅メーカー、キッチンメーカー、製紙メーカーなど、幅広い業種のクライアントを担当します。直クライアント案件が中心のため、お客様の課題に深く入り込み、本質的な解決策をデザインで提供できます。 ■はたらき方/環境 全31名の組織で、社員同士はあだ名で呼び合うなど、非常にフラットな社風です。あなたのアイデアや提案には真剣に耳を傾け、積極的に採用する文化があります。個人の裁量が大きく、楽しみながらものづくりに向き合える環境です。 ■魅力・やりがい お客様のイメージをデザインで具現化し、世の中に感動を届ける達成感を味わえます。直クライアント案件が中心のため、ご自身のデザインがお客様のビジネスに与える影響をダイレクトに感じられます。また、マーケティング視点も身につけ、一段階上のデザイナーへと成長できる環境です。 ■当社の特徴 広告販促のトータルプロデュースを展開しており、広告物から商品パッケージ、Webデザインまで幅広く手掛けています。社内には様々なクリエイターが在籍し、連携しながら高品質なクリエイティブを提供。プロジェクトの企画から効果測定まで一貫したサポート体制で、クライアントとの長期的な関係性を築いています。 ■入社後の流れ ご経験とスキルに応じて、実務経験を積んでいただきます(目安3ヶ月)。先輩社員が丁寧にフォローしますので、安心して業務に取り組めます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区栄3-8-21 伊勢町平和ビル7F 勤務地最寄駅:地下鉄東山線/栄駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 250万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):177,000円~263,000円 固定残業手当/月:23,000円~37,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 200,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与は一例です。給与詳細は、ご経験やスキル等に応じて決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※年2.0ヶ月(過去実績) ■月給例: ・経験3年/月給230,000円 ・経験5年/月給270,000円 ・経験10年/月給300,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【栄徒歩5分】★Webディレクター★~住宅領域のWebをサイトデザイン/顧客との直接取引/創業47年
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- \お客様と直接寄り添うディレクター/ ハウスメーカー等のWebサイトデザイン業務 営業を持たないためクライアントと距離で制作を! ■お仕事内容 住宅メーカー/キッチンメーカー/製紙メーカー等のクライアントを担当。 クライアントのコーポレートサイトやブランディング、キャンペーンサイト等の制作におけるWebディレクター兼デザイン業務を担当します。 ■任せたいミッション お客様を2~3社を担当。 顧客のニーズをヒアリングから制作まで一貫して対応します。 デザイナー、コピーライターとチームを組み、一つの案件を遂行します。 デザイナーへの業務分担するのも仕事の一つです。 一人で抱えず、チームでの成果を上げていきます。 ■この仕事の魅力 ・少数のクライアントと深く付き合うため、各クライアントに対してじっくりと向き合うことができます。 ・ディレクター経験がない方は、まずはデザインを通じて当社での経験を積んでいただき、ゆくゆくは顧客の抱える課題に対する提案活動もお任せしたいと思っています。 ■働き方 ・直請け案件が大多数を占めます。 ※一部のクライアントのみ形式的に 代理店を挟みますがそれ以外は全て直請けです。 ・月の残業時間は20時間程度です。 ■立地や福利厚生 ・18時半以降に勤務いただく場合には、夜食を無料で提供します! ・勤務地は地下鉄栄駅から徒歩4分の好立地です。転勤はありません。 ■組織構成 WEBデザイン部門は、代表がクリエイティブディレクターとして牽引。 計6名、webデザイナー3名、webディレクター3名の組織です。 社員同士であだ名をつけたり、似顔絵をつくったり 良い意味でフラットさを感じられる社風です。 少数精鋭での構成上、社員の提案やアイディアには真剣に耳を傾けております。 ■当社の特徴 広告販促のトータルプロデュースを展開している企業。 愛知県名古屋市を中心に、広告物(ポスター、カタログ等)から、商品パッケージ制作、Webデザイン等、幅広く手掛けております。 スキルや経験を鑑みた上でクリエイターが案件に直接関わることで、企業それぞれの特色に寄り添ったデザイン、プロデュースを提案しております。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区栄3-8-21 伊勢町平和ビル7F 勤務地最寄駅:地下鉄東山線/栄駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~400,000円 <月給> 230,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与は一例です。給与詳細は、ご経験やスキル等に応じて決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1977年
従業員数 37名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全2件
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【千葉県船橋市】倉庫内作業/自動車部品の梱包・発送・配達/福利厚生充実・土日祝休み
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- 【自動車用部品の梱包・発送・配達など物流業務を担い、安定した成長企業で働けるポジションです】 ■業務概要 当社は自動車や建設機械向けのラジエーター、オイルクーラーなど各種熱交換器の卸売・修理・販売を行っています。千葉県船橋市の東日本営業所にて、倉庫内作業を中心とした物流業務全般を担当し、効率的な商品管理や顧客への納品などを通じて、当社の安定的な事業運営を支える役割です。 ■業務詳細 主な業務として、自動車用ラジエーターや熱交換器などの商品の梱包、発送作業を行います。入庫した商品の仕分けや整理、在庫管理、出荷前の検品作業も担当します。また、顧客先への商品配達業務も含まれ、普通自動車運転免許(AT限定可)が必須です。商品は重量物も含むため、正確かつ丁寧な作業が求められます。業務変更範囲は原則なしのため、倉庫内業務に集中できます。 ■扱うサービス 当社は補修用ラジエーター分野でトップシェアを誇り、欧米・東南アジアにも販売・生産拠点を展開しています。高品質な自動車部品を提供し、国内外で厚い信頼を獲得しています。 ■組織構成 東日本営業所は約10名のコンパクトな組織で、連携を重視したチームワークの良い職場です。全社では28名が在籍し、アットホームな雰囲気で業務に取り組んでいます。 ■業務の魅力 年間休日120日とワークライフバランスを重視できる環境が整っています。賞与は年2回(前年度実績4.4ヶ月分)、各種手当や退職金制度も充実し、長期的に安定した就業が可能です。物流現場の経験を積みながら、着実にスキルアップできます。 ■教育体制 入社後は先輩社員によるOJTや実務指導があり、未経験の方も基礎から学べる体制が整っています。 ■就業環境 屋内禁煙、駐車場完備、単身・世帯用住宅あり。残業は月平均3時間と少なめで、無理のない働き方が可能です。 ■想定されるキャリアパス 将来的には倉庫管理や物流業務のリーダー、営業サポートなど、適性や希望に応じて職域を広げていくことも可能です。 ■企業の特徴/魅力 昭和52年設立以来、補修用ラジエーター業界のリーディングカンパニーとして成長。海外展開も積極的に進め、安定した業績と働きやすい環境が魅力です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 東日本営業本部 住所:千葉県 船橋市南海神1丁目2-5 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 366万円~405万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):212,000円~236,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 222,000円~246,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与は年2回、前年度実績4.40ヶ月分。 ■食事手当あり。 ■地域手当として1万円/月支給されます。 ■該当者には家族手当、住宅手当も支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1945年
従業員数 22名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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インテリアの法人営業/未経験歓迎/年休124日/残業月10h
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- 【自社商品「Fitrack(フィットラック)」】 可動式のパーツによって、あらゆるサイズの部屋への設置・レイアウトを可能にしたオリジナルの「住宅向け収納システム」です。大きさ・仕様が固定の既成品では難しいデッドスペースでの活用や、ライフスタイルの変化に合わせたカスタムも可能。機能性の高さが反響に繋がり、前年比120%売上で成長しています。 ━━━ お任せするのは… ━━━ お取引中の大手ハウスメーカー、建材商社、工務店、ビルダーなどがお客様です。 物件に最適な自社収納システムの活かし方をプランニング・提案します。 ■ヒアリング: 企業の設計担当者から「どんな空間にしたいか」、手掛ける住宅・空間について丁寧にヒアリングします。 ■企画・提案: 柔軟性の高い商品を活かし、自由にアイデアを盛り込んだ空間提案が可能。 物件のコンセプトに合わせ最適なプランを提案します! あなたが生活の中で感じた収納の困りごとが着想点になることも◎ ■納品までの進捗管理: 受注後の社内手配、物流チェックなど。商品を納品するまでの進捗管理を行います。 ■商品改善提案: 営業がお客様の声を開発部門と共有し、新製品開発/改善企画が動き出すことも多々あります。 自分の提案が次の商品に反映されるやりがいも味わえます! 【アイデアが形になる仕事】 「空間・暮らしをどう演出するか」をお客様と共に考え、創り上げる。そんな柔軟でクリエイティブな提案スタイルです。一つの案件から企業様と共同での商品開発に発展するケースもあるため、「自身の発想が形になる面白さ」を、多方面から感じていただけます! 【入社後の流れ】 半年間、基礎を学ぶ研修からスタート! …… ▼商材や建築・内装の知識を学ぶ座学 ▼先輩から実践的な対応ノウハウを教わるOJT などを実施。 …… 研修後、習得度に合わせ少しずつ担当企業を引き継いでいきます。 (当面は既存顧客とのやり取りがメイン。慣れてきたらお問い合わせ頂いた企業の対応など、新規提案にも挑戦していただきます。)
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- 【転勤なし/東京オフィス】 東京都江東区常盤1-4-5 (都営地下鉄 新宿線「森下」駅より徒歩10分) (東京地下鉄 半蔵門線「清澄白河」駅より徒歩9分) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給28万6000円~43万円(固定残業代含む)+諸手当+賞与年2回 ※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万6000円~10万円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ★公正な評価あり★ 昇給チャンスは年2回。半期ごとの達成度に応じて、給与額へ反映します。
設立 1996年
従業員数 36名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【千葉市/転勤無】ゴルフ商社の法人営業◆未経験歓迎/年間休日130日・残業ほぼなし/個人ノルマなし
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- 【転勤なし/年間休日130日/教育制度充実で未経験でも安心/個人ノルマなし】 ゴルフクラブの組立・修理に使用される工具やメンテナンス用品を取り扱う当社にて、既存顧客への提案営業をお任せします。業界内でも競合が少ないニッチな商材を扱っており、お客様との信頼関係を築きながら長く活躍できるポジションです。 ■業務内容 大型スポーツショップやゴルフ用品販売店などの既存顧客を担当し、ニーズに応じた商品の提案を行っていただきます。 ■業務詳細 ・既存顧客への定期訪問 ・工具や関連商品の提案営業 ・顧客ニーズのヒアリング ・注文書の作成 ・商品の発送依頼、納期調整 ・価格交渉や各種調整業務 新規開拓中心の営業ではなく、既に取引のあるお客様との関係構築がメインとなります。価格交渉も月2~3件程度と少なく、顧客対応や提案活動に集中できる環境です。 ■キャリアパス 入社後は約1年間、内勤中心の営業業務を通じて商品知識や業界知識を習得していただきます。その後、既存顧客向けの訪問営業へステップアップし、将来的には営業マネージャーとして組織運営にも携わっていただくことを期待しています。 ■組織構成 営業課は男性5名・女性3名の計8名体制。 30代から50代半ばまで幅広い年代の社員が活躍しています。ゴルフ経験者はもちろん、未経験からスタートした社員も多数在籍しており、業界知識は入社後に学べる環境です。 ■働き方の魅力 ・年間休日130日 ・残業ほぼなし ・転勤なし ・既存顧客中心で無理な営業活動なし ・落ち着いた組織で腰を据えて働ける環境 ■福利厚生 ・ゴルフ用品の社員割引制度 ・食費補助制度 ・ゴルフサポート割引券制度 ■当社の魅力 ゴルフ用品向けの工具を専門的に扱う企業は業界内でも少なく、長年培った顧客基盤と高い認知度を保有しています。景気変動の影響を受けにくい専門商材を扱いながら、安定した営業活動に取り組めます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県千葉市中央区鶴沢町8-6 ジオテックビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円 <月給> 240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月/12月) ■モデル年収: 370万円(30歳・入社3年) 400万円(40歳・入社5年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【千葉/ゴルフ商社の営業】法人営業/年間休日130日/転勤なし/休憩室完備/残業ほぼなし/地域密着◎
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- 【営業経験者歓迎/ゴルフ関連商品を1万点以上取り扱うゴルフメーカー商社/年間休日130日!/教育制度充実】 創業以来、ゴルフクラブのヘッド・シャフト・グリップなどのパーツ開発・販売を手掛ける当社。業界の先駆けとして培ってきた知名度と実績を強みに、さらなる取引拡大を目指し営業メンバーを募集します。 ■業務内容 ゴルフ用品を取り扱う店舗や販売店への営業をお任せします。 既存取引先との関係構築を中心に、担当顧客への定期訪問や提案活動を通じて取引拡大を目指していただきます。 ■業務詳細 ・担当店舗への定期訪問(オンライン商談を含む) ・商品提案や販売促進のサポート ・店舗ニーズのヒアリング ・売上拡大に向けた企画提案 ・受発注や各種調整業務 担当顧客は1人あたり約30社程度。継続的にお客様と関係性を築きながら、売上向上をサポートしていく営業スタイルです。 ■組織構成 営業課は男性5名、女性2名の計7名体制。 20代から50代まで幅広い世代が活躍しており、中途入社者も多数在籍しています。ゴルフ経験者はもちろん、ゴルフ未経験から入社し活躍している社員も多く、業界知識は入社後に身に付けられる環境です。 ■働き方の魅力 ・年間休日130日 ・残業ほぼなし ・転勤なしで長期的に勤務可能 ・幅広い年代が活躍する落ち着いた組織 ・安定した業界基盤のもと腰を据えて働ける環境 ■福利厚生 ・ゴルフ用品の社員向け割引制度 ・食費補助制度 ・土曜出社時の高級弁当支給 ・ゴルフサポート割引券制度など各種福利厚生あり ■当社について 当社はゴルフクラブパーツの企画・開発・販売を行う専門企業です。長年培ってきた技術力と商品力を強みに、多くの販売店やゴルファーから支持を獲得しています。今後も業界の発展に貢献しながら、お客様企業とともに市場拡大を目指してまいります。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県千葉市中央区鶴沢町8-6 ジオテックビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円 <月給> 240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月/12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1969年
従業員数 74名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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保守点検/賞与年3回/未経験から国家資格取得/現場へ直行可能
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- 今回募集するのは一般家庭やアパートの「浄化槽」の点検・保守を手がける、設備メンテナンススタッフ。 完全未経験からでも国家資格を取得し、手に職をつけて働くことができます。 ◆浄化槽とは…… ―――――――――… 浄化槽とは、トイレや台所・お風呂・洗濯などの生活排水を微生物の働きによって浄化し、川や側溝へ放流するための設備で、定期的な保守・点検、清掃が義務付けられています。 【業務内容】 ▽ご契約先を定期訪問 ▽浄化槽の状態や水質のチェック ▽必要に応じて簡単な清掃や薬剤の投入 ▽点検記録の報告 ★タブレットを活用中! ☆1日10~13件程度を訪問。1件30分程度が目安です ☆エリアは近隣が中心!無理のないルートを担当 Q.<ぶっちゃけ、仕事はキツイ?> ▼ A. 浄化槽というと、汚いイメージがあるかもしれません。 しかし慣れたら気にならない人がほとんど! 作業内容に応じて、カッパや防護眼鏡、粉塵マスクを着用するなど、安全対策には注意を払っています。 Q.<国家資格を取得できるって聞いたけど…> ▼ A. 作業には「浄化槽管理士」という国家資格が必要。 入社後は資格の取得を目指しますが、合格率はなんと90%! さらに資格取得に関わる費用は会社が全額負担するため、年4回ある取得のタイミングに合わせて取り組みましょう! Q.<どうやったら給与が上がる?> ▼ A. 日々の点検の中で、「ここは修理した方が」と気づいた箇所があれば、お客様にご提案へ。 「マンホールを交換した方が良い」「モーターを修理しましょう」などの気遣いが、お客様との信頼へ。 こういった努力は成果手当で社員へ還元します!
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- <マイカー通勤・直行OK!/新オフィスで働ける/転勤なし/UIターン歓迎> 千葉県(千葉・柏・茂原・木更津・成田)、神奈川県(湘南)の募集です。 ご希望を最大限考慮して配属いたします。 【千葉本社】 千葉県千葉市花見川区犢橋町1627-12 <アクセス>「八千代台駅」より車15分 【柏営業所】 千葉県柏市塚崎965-5 <アクセス>「逆井駅」より車10分 【茂原営業所】★事務所移転に伴い新規オープン! 千葉県茂原市早野新田78-3 <アクセス>「茂原駅」より車5分 【木更津営業所】★26年5月リニューアル! 千葉県木更津市祇園1-15-10 <アクセス>「祇園駅」より徒歩10分 【成田営業所】 千葉県成田市北須賀1642-1 <アクセス>「成田駅」より車15分 【湘南営業所】 神奈川県藤沢市葛原1240-1 <アクセス>「長後駅」より車11分 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり ※転居を伴わない異動あり
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- 【入社1年目】 月給27万5000円~(固定残業代・一律手当含む) ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※一律新入社員特別手当(月5万円/最長1年)、固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万円~支給。超過分は別途支給します。 【入社2年目以降:月収35万円以上も可能!】 内訳:月給22万5000円~(固定残業代含む)+成果手当+賞与年3回 固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万円~支給。超過分は別途支給します。 ★独り立ち後は新入社員特別手当はなくなり、代わりに成果手当がつきます。 【成果手当で頑張りを還元!】 独り立ち以降は基本給に加え、個人の成果により成果手当を支給。 案件が安定&年々増えている傾向にあるため、基本的に成果手当は毎月支給されています。
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設立 1994年
従業員数 7名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【山形/未経験から"ラジオの世界"へ】ラジオ局の企画運営・パーソナリティ◆教育体制〇/残業ほぼ無
- 締切間近
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- ~未経験者歓迎!/ラジオに関心のある方やラジオで話したい方からのご応募お待ちしております◎/正社員登用前提のポジション/残業ほぼ無し/転勤無し/オンライン面接可~ ■職務内容: 地域に密着したラジオ局として、ラジオという媒体を通して街づくりに貢献していくことを目標に事業を展開している当社にて、ラジオ局運営業務全般に従事いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 収録・番組制作や、生放送での10分コーナーでの読み上げ、インタビュー、イベント企画運営の会場アナウンスを担当いただきます。 ・番組制作・放送業務 ・編成・企画業務 ・営業・スポンサー対応 ・技術・運営管理 ・地域活動・広報 ■組織構成: 同業務を行っているのは社長がメインのため、社長に業務を教わりながら一人立ちをしていただく予定です。 昇給制度あり、ご本人の希望に合わせて様々なことにチャレンジすることが可能な環境です♪ ■就業環境: ・直接雇用(フルパートを含む)の社員は女性が多く活躍しています。パーソナリティの中には、業務委託の形で番組を担当している方もいます。 ・未経験でもしっかり指導いたしますので、安心して勤務いただけます◎ ・番組収録編集作業を行います。業務に慣れてから、週1日2時間か5時間の生放送を担当いただきます。 ・契約社員としての入社となりますが、正社員への移行を前提とした採用です。 ■仕事の魅力: ・自分で発信したいことをテーマにラジオ作りも可能です。中には好きなアイドルを取り上げるパーソナリティもいます。自由度の高い番組編成が可能です。 ・ほぼ残業はなく、プライベートを充実させることができます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:山形県山形市本町2-4-14 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 210万円~228万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~190,000円 <月給> 175,000円~190,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有 ■別途営業手当支給あり(歩合制) ■業績により期末手当支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1959年
従業員数 509名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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※未経験歓迎【岐阜/海津市】技術営業(既存メイン/自動車部品)◆オーダーメイド/ノルマ無/残業月2H
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- ◆◇◆大手企業様と取引実績あり◎「健康経営優良法人2026」「地域未来牽引企業」にも選出されています/完全週休2日制(土日)/研修体制充実の営業ポジション◆◇◆ ■職務内容: 自動車部品の金型や成型技術の営業として、既存顧客に対して営業業務をお任せします。大手メーカーとの取引もあり、自動車関連事業が最も多くの事業割合を占めております。また、一部OA家電機器部品の案件も対応いただきます。 ■具体的な業務内容: ・納期管理 ・見積書の作成 ・客先との打ち合わせ ※既存顧客のみ担当いただきます。 技術知識は入社後に学べる環境があるため、業界未経験からでも安心してスタートできます。 また、営業職が未経験でも丁寧に指導いたします。福島本社・大阪支社へ出張ベースで研修を行う予定です。 ■働き方: ・目標数値はございますが、ノルマはございませんので、関係構築メインで営業ができます。 ・出張頻度としては、月に3回~4回程になります。※研修出張は含まない ・残業は月2時間程度です(納期等によって残業時間は変動します) ・社内教育、階層別研修、社内研修、社外セミナー・講習会、通信教育など、様々な研修を設けております。 ■ムネカタグループの特徴: <「健康経営優良法人2026」「地域未来牽引企業」にも選出されています> ・全員経営…1959年創業以来の企業理念のひとつ。社員全員が主体性を持って経営に参加できるより自由な社風を育成しています。ものづくりのポリシーは「技術開発型企業」独創性を重視した技術の開発を基本方針に、絶えず時代を先取りした新技術の開発にチャレンジし続けています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 岐阜事業所 住所:岐阜県海津市南濃町徳田99番地3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 403万円~553万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,032,000円~5,532,800円 <月額> 288,000円~395,200円(14分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮し、賃金を決定いたします。 ■昇給:有/~3.7%(前年度実績) ■賞与:有/年2回、計2ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1984年
従業員数 22名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【栃木/大田原】受注・在庫管理(管理職候補)~年休121日・土日祝休/医療機器部品の商社/働く環境◎
- NEW
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- ◇◆医療機器部品販売の商社で活躍/世界トップクラス医療機器メーカーの部品供給◆◇ ■業務内容: 当社にて、商品管理部管理課のマネジメントを担う責任者をお任せします。 営業部門が受注した医療機器部品(試作品~量産品)について、受注処理・在庫管理・納期管理・調達手配を行い、量産品の安定供給を実現する役割を担っていただきます。 ・社内システムを使用した発注業務 ・コスト管理、商品管理、在庫管理 ・適正在庫の維持(欠品・過剰在庫の防止) ・ISO9001(品質)およびISO14001(環境)への対応 ・原料・部品が顧客要望を満たしているかの確認・管理 ・不具合発生時の原因調査および対応 ・仕入先との調整・品質管理 ・社内業務の効率化および業務改善の推進 ■組織構成: 商品管理部管理課には6名が在籍しております。 ■就業環境: 2023年9月に新社屋へ移転しており、きれいで快適なオフィス環境です。 業務スペースはもちろん、作業エリアや休憩スペースも整っており、働きやすい環境で業務に集中することができます。 また、社内は明るく風通しの良い雰囲気で、周囲とコミュニケーションを取りながら安心して働ける環境です。 ■ポジション魅力 医療機器部品の安定供給を支える中核的な役割を担っており、在庫・調達・納期・品質を横断的に管理することで、事業の安定運営に大きく貢献できる点が魅力です。医療分野に関わる業務のため、社会貢献性も高く、やりがいを実感しながら働くことができます。 また、少人数の組織における責任者として、スタッフマネジメントに加え、業務改善や体制づくりにも主体的に関わることができ、自身の裁量を活かしながら組織運営に携われます。さらに、社内業務の効率化や仕組みづくりにも関与できるため、これまでの経験やアイデアを直接業務に反映しやすい環境です。 加えて、新社屋で整備された快適なオフィス環境のもと、働きやすさと業務のしやすさの両立が実現されており、長期的に安定して活躍いただける職場です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:栃木県大田原市野崎2-25-11 勤務地最寄駅:野崎駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 590万円~735万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):385,000円~475,000円 <月給> 385,000円~475,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ■昇給:年1回(2月)※業績連動、1.75%/前年度実績 ■賞与:年2回(7月12月)※業績連動、4.0ヶ月/前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1958年
従業員数 26名
平均年齢 44.6歳
求人情報 全2件
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【半蔵門】SES・SI歓迎◎社内SE*基幹システム刷新PJ・企画から携わる◎年休125日*残業ほぼ無
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- ~SES・SIer歓迎/基幹システム刷新PJ/企画・要件定義から参画/基本内製開発/残業ほぼなし・年休125日/社長は元エンジニアでIT投資に積極的な環境~ ■業務内容 当社の社内SEとして下記をお任せします。定期的な上長との1on1があり相談しやすい環境です。 ・既存システムの改修(要件定義、設計、実装) ・基幹システムの刷新(企画、要件定義、設計、実装) ・ベンダーコントロール ・各グループ会社との調整、社内問合わせ対応、ファイル連携等 ※自社システムは基本内製開発です。 <入社後に特にお任せしたい業務> ・基幹刷新PJのベンダーコントロール ・自社システムの設計・開発・テスト・運用全般 ・グループウェアのマスタ修正 ※刷新例:給与・人事管理・車載輸送の運行管理システム等/自社システム例:顧客管理システム等 ■入社後まずお任せしたいこと (1)システム移行案件のベンダーコントロール 主担当として推進。 移行中システム例:給与計算システム/人事情報管理システム/車両輸送の運行管理システム (2)内製開発案件:事業部門からの要望に応じて開発を実施。 例:ドライバー向け顧客管理システム (3)既存システム運用 グループウェアのマスタ管理・修正/各種問い合わせ対応 ■開発環境 OS…Windows/言語…VB.net/DB…SQL Server ※サーバ等にAWSも活用し、クラウド領域へスキルを広げられます。生成AIを活用した開発も可能です(内容の評価は必須)。 ■当社で働く魅力 現場と経営層の距離が近く、考えた提案を実現へ向け経営層と折衝可能。社長は元エンジニア、部長もシステム経験者でIT投資に理解があり、意思決定が速い点が特徴です。 ■キャリアパス・評価制度 マネジメント職/プロフェッショナル職の2軸から選択可能。期初に目標設定、期末に達成度・成熟度の2点で総合評価しグレードを確定します。 <年収例>一般職460万/一般職(専門)550万/課長職620万/部長職750万 ■配属組織 全2名(課長1名、メンバー1名)。全員中途入社、30~40代で落ち着いた雰囲気です。基本出社ですが必要に応じ在宅勤務の相談も可能です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区一番町27番地1 一番町アオキビル 勤務地最寄駅:半蔵門線/半蔵門駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~320,000円 その他固定手当/月:10,000円~30,000円 <月給> 290,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験、能力、前職給与等を踏まえて決定 ■月給制 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■年収例: 一般職リーダー:460万 一般職(専門):550万 課長職:620万 部長職:760万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 34名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全3件
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※未経験歓迎【秋田市】衛生管理サポート◆手に職をつける/年間休日121日
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- 【秋田市】★未経験歓迎・業界不問★未経験から衛生管理のプロへ◆年間休日121日◆残業平均月12時間~ ■業務内容: 法人・個人のお客様を訪問し、点検・施工・お客様との信頼関係づくりを行う仕事です。担当のお客様を定期的にサポートし、主に害虫・害獣の防除業務、食品衛生や設備管理に関する各種サービスを提供して頂きます。 ■業務詳細: 法人・個人のお客様を訪問し、点検・施工・お客様との信頼関係づくりを行う仕事です。担当のお客様を定期的にサポートし、主に害虫・害獣の防除業務、食品衛生や設備管理に関する各種サービスを提供して頂きます。 秋田市、男鹿南秋、由利本荘、仙北市、能代市エリアを担当者ごとに振分けしています。 また、他の営業所の応援や県外の現場にいくこともあります。 個人でスケジュールを管理しながら行う仕事と、チームで取り組む仕事があります。お互いサポートし合うために営業所ごと定期ミーティングもしながら、社内チャットで仲間と相談したり、情報を共有しながら仕事に取り組んで頂きます。 ■組織構成: 秋田営業所は男性10名で30~40代が多く、活気溢れる職場です。業務ではお互いに助け合いながら行うこともあり、仕事の相談もしやすい雰囲気づくりを心がけています。 ■魅力: ・世の中に必要とされ、一生のスキルが身に付き、未経験でも安定した良い収入が得られる、やりがいのある仕事です。向上心さえあれば制限なくステップアップの機会があります。 ・有給休暇の計画的取得、振替休日取得の徹底、一週間連続で休暇が取れるリフレッシュ休暇取得促進などワークライフバランスを重視。年功序列や上下関係がなく、風通しが良く、いい仕事をすることに集中できる環境です。 ・将来性のある環境衛生分野の成長企業であり、継続的なスキルと収入の向上が望めます。様々なキャリアアップの選択肢があります。 ・4月~9月ころが繁忙期になるので、休日出勤や残業が多くなる一方、冬の間は少し落ち着きますのでスキルアップの勉強や、資格取得のための時間をとることも可能です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:秋田県秋田市外旭川字三後田175 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~350,000円 固定残業手当/月:16,150円~26,900円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 226,150円~376,900円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回(過去実績300,000円~650,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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※未経験歓迎【秋田県大館市】衛生管理サポート/年間休日121日
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- 【秋田県大館市】★未経験歓迎・業界不問★未経験から衛生管理のプロへ◆年間休日121日◆残業平均月15時間~ ■業務内容: 法人・個人のお客様を訪問し、点検・施工・お客様との信頼関係づくりを行う仕事です。担当のお客様を定期的にサポートし、主に害虫・害獣の防除業務、食品衛生や設備管理に関する各種サービスを提供して頂きます。 ■業務詳細: ・秋田県北エリアを担当です。また、他の営業所の応援や県外の現場にいくこともあります。 ・個人でスケジュールを管理しながら行う仕事と、チームで取り組む仕事があります。お互いサポートし合うために営業所ごとに定期ミーティングもしながら、社内チャットで仲間と相談したり、情報を共有しながら仕事に取り組んで頂きます。 ※社内ITを推進していて、パソコン、スマホ、タブレットなどを使用します。 ■組織構成: 大館営業所は男性5名で30~40代が多く、活気溢れる職場です。業務ではお互いに助け合いながら行うこともあり、仕事の相談もしやすい雰囲気づくりを心がけています。 ■魅力: ・世の中に必要とされ、一生のスキルが身に付き、未経験でも安定した良い収入が得られる、やりがいのある仕事です。向上心さえあれば制限なくステップアップの機会があります。 ・有給休暇の計画的取得、振替休日取得の徹底、一週間連続で休暇が取れるリフレッシュ休暇取得促進などワークライフバランスを重視。年功序列や上下関係がなく、風通しが良く、いい仕事をすることに集中できる環境です。 ・将来性のある環境衛生分野の成長企業であり、継続的なスキルと収入の向上が望めます。様々なキャリアアップの選択肢があります。 ・4月~9月ころが繁忙期になるので、休日出勤や残業が多くなる一方、冬の間は少し落ち着きますのでスキルアップの勉強や、資格取得のための時間をとることも可能です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 大館営業所 住所:秋田県大館市柄沢字孤台81-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円 固定残業手当/月:15,375円~26,900円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 215,375円~376,900円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回(過去実績300,000円~650,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 187名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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業務スーパーの店舗スタッフ/未経験歓迎/月給31万円~
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- まずは店舗での基本的な業務からスタートし、習熟度に合わせて少しずつステップアップしていきます。 【具体的な仕事内容】 ■レジ・接客対応 ■商品の品出し・陳列 ■発注作業や売上管理 ■スタッフのシフト作成・フォロー 「どうすれば商品が売れるか」の工夫や売り場づくりなど、自分のアイデアを活かせる面白さがあります! ヒット商品を生み出す仕掛け人も目指せます◎ 【入社後の流れ】 ◎まずは配属先店舗にて、先輩スタッフがマンツーマンでついて業務を丁寧にレクチャーします。 必要な知識や作業はあなたのペースに合わせて段階的に覚えていけば大丈夫。 疑問や困りごともすぐに相談できる温かい雰囲気ですので、未経験の方も安心して飛び込んできてくださいね。 ◎基本的な業務に慣れてきたら、少しずつ売り上げ管理やスタッフの育成といったマネジメント業務にもチャレンジ。 無理なくステップアップできる環境です。 ★POINT★ ・配属先はご自宅からの通勤時間を考慮し、相談の上で決定します。 ・入社祝い金3万円支給や社員寮完備など、新生活を応援する制度も充実! 【キャリア・昇格のメリットについて】 当社では、年功序列ではなく「頑張り」や「できること」を客観的に評価する仕組みを整えています。 筆記試験などはなく、チェックリストに基づく評価のため、未経験からでも早期のキャリアアップが可能です。 ◆スピード昇格で収入も大幅アップ! 過去には未経験入社から最短半年で店長へ昇格した先輩も! さらに、入社3年で店長となり【年収450万円(入社時より年収100万円以上アップ!)】を実現した例もあります。 店長昇格後も、複数店舗を統括するエリアマネージャーなど、さらに上のポストと高収入を目指せる環境です。
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- 【千葉県内にてご勤務/エリア社員制度あり/車通勤OK/社員寮ご用意(社内規定あり)】 ◎受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) ◎車通勤OK(無料駐車場完備) ◎社員寮もご用意(社内規定あり/本人負担:月2万5,000円~2万8,000円 ※契約家賃による) 【本社】 千葉県千葉市稲毛区宮野木町1850 【勤務地】 ■宮野木店 千葉県千葉市稲毛区宮野木町1850 ■土気店 千葉市緑区あすみが丘東2-26-7 ■富里店 千葉県富里市七栄525-31 ■佐原店 千葉県香取市与倉782-2 ■いすみ大原店 千葉県いすみ市大原9009 ■上総牛久店 千葉県市原市牛久567-1 ■八日市場店 千葉県匝瑳市八日市場ハ962-5 ■富津店 千葉県富津市大堀1-22-4 *将来店舗が増えた場合には、新店舗も追加 ・転勤有り *エリア社員制度あり「基本給が通常社員の85%。勤務地は自宅から通勤距離60分くらいまでの店舗限定」 ※研修場所・勤務地は相談の上、希望を考慮し決定となります。
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- 月給310,000円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月55,260円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※時間外労働分は別途支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
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設立 1900年
従業員数 23名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【埼玉県越谷市】印刷オペレータ/未経験歓迎◆年間休日123日、働きやすい環境◆安定企業で安心して働く
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- 【創業126年/大手出版社の書籍制作を支える/編集~印刷・製本まで一貫対応/安定した職場で長期就業可能】 ・印刷オペレータとして書籍や雑誌、カタログ、パンフレット等の印刷業務に携わっていただきます。 ・長年の信頼と実績を誇る当社の工場で、KOMORI製の大型印刷機を操作し、高品質な出版物や商業印刷物の生産を担うポジションです。 ・未経験の方も印刷助手から始め、着実に技術を身につけられる環境です。 ■具体的な仕事内容 出版物(書籍)・カタログ・パンフレットなどの印刷・検品・整理業務を行います。取り扱う商品は約9割が書籍です。 ・KOMORI 四六全両面2色機、KOMORI 菊全片面4色機の操作 ・印刷準備(紙積み・インクセット・版の準備等) ・印刷完了後の品質確認(刷り上がりの品質をチェックします) ・印刷後の製品仕分けや管理 未経験の場合は助手業務(紙積みや簡単な補助作業)からスタートし、先輩社員と一緒に機械の操作を覚えていきます。 ■働く環境と入社後の流れ: ・工場内は温湿度が徹底管理されており、快適な作業環境です。 ・入社後は、紙の種類や扱い方、機械の操作方法など、ベテラン社員と一緒に作業しながら1つひとつ覚えていきます。 ・スキル習得は、評価するチェック項目を用意しており、明確な目標を目指してスキルUPできます。 ■魅力ポイント: ・残業は15~40時間/月、長期休暇も取得可能です。 ・大手出版社や有名書籍の制作に携われるため、やりがいを感じれる仕事です。 ・完全週休二日制、年間休日123日でプライベートも充実できます。 【歴史ある企業・大手出版社とも取引】 ・1910年には、日本の近代文学を語る上で欠かせない同人誌「白樺」を手掛け、武者小路実篤、志賀直哉、有島武郎らの文豪が、当社での原稿校正に足繁く通っていたという歴史的事実があり、伝統の重みと責任のある企業です。 ・現在も岩波書店・新潮社・NHK出版などの大手出版社から絶大な信頼を得ており、長く取引をしています。ベストセラーランキングに入るような話題の本も多数印刷しているため、自ら手がけた書籍を、書店の目立つ棚やネット上で発見することも珍しくありません。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 越谷工場 住所:埼玉県越谷市西方2728-1 勤務地最寄駅:武蔵野線/南越谷駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 320万円~434万円 <賃金形態> 日給月給制 月給には手当も含みます。 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~285,000円/月22日間勤務想定 その他固定手当/月:5,000円~25,000円 <想定月額> 230,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金は、年齢・経験を考慮し、ご本人様のご希望額をお聞きして、双方相談のうえ、決めさせていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1969年
従業員数 52名
平均年齢 47.4歳
求人情報 全2件
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【宇都宮/転勤無】経理総務※決算や社内規定整備等◇賞与年3回/退職金有/浄化槽保守点検数トップクラス
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- 【経理もしくは総務(社内規定整備等)のご経験をお持ちの方歓迎◎管理職候補/栃木県全域をカバーする地域密着企業/賞与年3回支給実績あり/家族手当、退職金制度など福利厚生が充実】 ■業務概要 当社本社にて、経理・総務部門の実務全般および統括業務を担当いただきます。月次・年次決算業務のとりまとめや予算策定・管理を中心に、人事関連の事務手続き、株主総会や経営会議の運営補助、社内規定やコンプライアンスの整備・推進、契約・備品・建物管理など、会社運営に必要な幅広い業務を横断的にお任せします。担当者不在時には実務も対応し、組織の安定運営を支えます。 ■業務詳細 ・月次、年次決算の統括業務 ・予算策定および進捗管理 ・社内規定の整備・改定、コンプライアンス推進 ・株主総会や経営会議(月1回)の資料作成、議事録作成、運営サポート 以下業務は担当者がいるものの、上司として最終チェック等も対応いただきます。 ・給与計算、社会保険、勤怠管理などの人事関連事務 ・契約書管理、備品・建物などの設備管理 ・担当者不在時の実務フォロー ■扱うサービス 社内管理システムや会計ソフト(Excel・Word等)を活用し、業務効率化を進めています。 ■組織構成 経理・総務チーム3名組織となっており、風通しの良い職場環境です。不明点や困りごとも相談しやすい体制が整っています。 早ければ3年後を目途に管理職をお任せいたします。 ■就業環境 フレックスタイム制度の相談が可能で、マイカー通勤にも対応しています。賞与は年3回支給され、社会保険完備や特別休暇制度など福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。 ■当社について 栃木県全域を対象に浄化槽の保守点検・入替工事や住宅設備リフォームを手掛ける地域密着企業です。「水と空気と住まいの改善で栃木県の環境保全に貢献する」を企業理念に掲げ、地域のお客様の快適で安心な暮らしを支えています。生活に欠かせないインフラに関わる事業を展開しているため安定した需要があり、創業以来、地域に根差した事業を続けています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:栃木県宇都宮市海道町511-3 勤務地最寄駅:JR東北本線/岡本駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~268,000円 その他固定手当/月:62,000円~72,000円 <月給> 292,000円~340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年3回(前年度実績:約5ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1964年
従業員数 400名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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※未経験歓迎【福島市】週休3日!ラーメン店スタッフ◆1日10時間勤務・年間休日162日・正社員採用
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- 【週休3日制/年間休日162日/福島駅近くで通勤便利/正社員採用/飲食業の新しい働き方を実現】 ■業務概要: 当社が運営する「喜多方ラーメン坂内福島駅店」にて、ラーメン専門店の店舗スタッフとしてご活躍いただきます。週休3日制・1日10時間勤務の新しい勤務体系のもと、飲食業界でのワークライフバランスを重視し、安定的にキャリアを積んでいただけるポジションです。 ■業務詳細: ・店舗での接客対応(お客様のご案内、注文受付、料理提供、レジ会計など) ・ラーメンやサイドメニューの調理補助(調理の基本から丁寧に指導します) ・電話応対やテイクアウト注文への対応 ・開店・閉店作業(清掃や食材の準備、片付けなど) ・売上計算や簡単な事務作業のサポート ・店舗全体の衛生管理、商品トラブル・クレーム対応(本部と連携しながら対応します) ■「喜多方ラーメン坂内」について: 「喜多方ラーメン坂内」は、福島県喜多方市に本店を置く「坂内食堂」をルーツとするラーメンチェーン店です。喜多方ラーメンの特徴である「平打ち熟成多加水麺」と「豚骨ベースのあっさり醤油スープ」を忠実に再現しており、全国69店舗、海外にもアメリカを中心に9店舗展開している人気ラーメン店です。 ■組織構成: ・1店舗あたり10名程度(うち女性スタッフ約半数)、400名規模の安定した組織です。 ■業務の魅力: ・週休3日制でプライベートも充実しやすく、年間休日162日と飲食業界でも屈指の働きやすさです。 ・残業はありません。 ■教育体制: ・入社後は本社および店舗での研修を実施。現役店主やベテランスタッフが業務を丁寧に指導します。 ・未経験からでも安心してスタートできる環境です。 ■就業環境: ・福島駅から徒歩1分、通勤しやすい立地です。 ■想定されるキャリアパス: ・店長や本部スタッフなど、希望や実績に応じて多様なキャリアを築けます。 ■企業の特徴/魅力: 昭和39年創業、東北エリアを中心に飲食事業やミスタードーナツFC事業を展開。安定成長と人材育成を両立する企業です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 福島駅西口店 住所:福島県福島市栄町1-1 福島駅西口内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 285万円~291万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):203,900円~208,400円 <月給> 203,900円~208,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験・能力等により賃金を決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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★未経験歓迎★【福島市/転勤なし】ミスタードーナツ店舗のメンテナンス・施設管理◆残業10h程度
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- <老舗優良企業/東北最大級のFC店舗運営/テイクアウト需要で業績好調/FC店舗の設備メンテナンス業務をお任せ/残業10h程度> ■業務内容: 当社の運営するミスタードーナツ21店舗、喜多方ラーメン坂内2店舗、美術館2館、レストラン1店舗の設備管理や簡易的なメンテナンス業務になります。を担当いただきます。 1日の訪問件数は1~3件程度で、担当エリア制ではなく設備状況や計画に応じて各拠点を巡回します。 <具体的な業務内容> ・製氷機の入替 ・フライヤーの配線修理 ・排煙ダクト清掃 ・グリストラップ、給排水配管のトラブル対応 など 設備メンテナンスに加え、修繕計画の立案、予算管理、店舗責任者との調整、協力会社との折衝なども担当します。設備知識は入社後に習得できますが、調整力や管理業務にも携われるポジションです。 先輩スタッフと共に整備を行いますので、まずは見習いとして仕事を覚えることができます。 ■1日のスケジュール例 ・外出日 8:30 本社出発 11:00~12:30 店舗設備メンテナンス 13:30~15:30 別店舗で点検・修繕対応 18:00 本社帰着 日報作成 ・内勤日 ・修繕マニュアル確認 ・設備更新計画の作成 ・スケジュール管理 ・倉庫管理 ・新店舗や改装店舗の会議への参加 ■出張範囲について: 同社が管理するFC店舗へ出向いてメンテナンス業務を対応いただきます。基本的に日帰りで出張いただく想定です。 ◇出張範囲:宮城県、山形県、福島県 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員に同行しながら設備メンテナンス業務を習得いただきます。機器修理や設備知識は入社後に学べるため未経験の方も歓迎します。1~2年程度かけて経験を積み、将来的には管理者としてチーム運営や計画管理を担っていただくことを期待しています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福島県福島市飯坂町字銀杏1-13 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~410万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,000円~216,000円 固定残業手当/月:60,587円~69,961円(固定残業時間43時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 247,587円~285,961円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年3回(前年度実績3ヶ月分) ※業績に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1973年
従業員数 106名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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【大阪/高槻市】産業用機器の法人営業◆大手メーカーと取引あり◎/勤続年数21.6年/基本土日休み◆
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- ≪唯一無二の独自製品を扱うムネカタグループ/はたらきやすい環境で長期就業◎/「健康経営優良法人2026」「地域未来牽引企業」にも選出≫ ■業務内容: 自動車メーカーや専門商社に対して産業用機器(機械・設備)の営業を行っていただきます。 ▼具体的には… ・既存のお客さまに対してメール・電話・訪問を行い、機械・設備要望のヒアリング ・社内技術者と調整を行いながら機械・設備の機能や仕様決め ・見積り・請求・立ち会い・納品など ■組織について: 所属いただく部署は、現在20代から60代の12名のメンバーで構成されております。 ■働き方: 勤続年数21.3年、入社3年後の新卒定着率84.6%、有給取得平均日数12日、女性の産休育休取得率・復帰率100%です。男性の育休取得も増えています◎ ■ムネカタグループの特徴: <「健康経営優良法人2026」「地域未来牽引企業」にも選出されています> 同社は、ムネカタグループの1社として事業を展開しています。同グループは、最先端の技術力を武器に、世界の一流メーカーから新製品の設計開発~完成品の組立までを一任されています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 大阪ファクトリー 住所:大阪府高槻市辻子1丁目1-30 勤務地最寄駅:JR・阪急線/高槻駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 371万円~553万円 <賃金形態> 年俸制 入社後、本人の希望により賃金形態を変更することが可能です。 <賃金内訳> 年額(基本給):3,710,000円~5,532,800円 <月額> 265,000円~395,200円(14分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮し、賃金を決定いたします。 ■昇給:有/2.00%~3.88%(前年度実績) ■賞与:有/年2回、計2ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1983年
従業員数 283名
平均年齢 40.8歳
求人情報 全1件
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商品管理/未経験歓迎/賞与年3回/柏拠点オープニング募集!
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- 介護現場や個人宅で必要とされるベッド・車椅子・歩行器などの福祉用品を中心としたレンタル・販売およびメンテナンスに関わる事業を展開している当社。 あなたにはご利用者様に「安心・安全・清潔」な商品をお届けするためポジションとなる福祉用品の在庫管理、入出庫処理、メンテナンス(洗浄・状態のチェック)全般をお任せします。 ★募集背景 超高齢化社会が進む昨今。高齢者の方がご家族や介護スタッフの負担を軽減しながら、住み慣れたご自宅で安心してお過ごしいただくために、高品質な福祉用品(ベッド・車椅子・歩行器など)は不可欠な存在となりつつあります。 こうした背景から、新たな仲間をお迎えして組織の体制強化を図り、更なるサービス向上に努めます。 【具体的な業務内容】 【1】ハンディー端末での入出庫・検品処理 入荷・出荷データの入力、個品シールの貼付、在庫登録を行います。 【2】商品の組立・点検・棚卸 レンタルを終えて回収された商品の動作確認や簡単な組立を行います。 ◎パーツ組立時の構造はシンプル且つマニュアルを完備しています。 【3】洗浄・福祉用品の状態のチェック 高圧洗浄機や専用消毒液を使い、手作業で丁寧に手入れ・梱包を実施します。 【4】在庫管理・発注 現場の動きに合わせて「ご利用者様に需要のある商品がどれくらい必要か」を予測。適切に発注し、在庫を補充します。 ★【千葉西支店】では、【1】~【4】すべての業務を担います。 ★【柏メンテナンスセンター】では、【3】をメインに業務を担います。 【入社後の教育体制】 入社後は上司が教育担当となり、丁寧に指導します。 まずは扱う商品の名前や特長を覚えることからスタート。 各業務ごとにマニュアルも完備しておりますので、未経験の方もご安心ください!
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- ★マイカー通勤OK/駐車場完備 【千葉西支店】 千葉県松戸市中根長津町247-1 <アクセス> JR常磐線「馬橋駅」西口より徒歩6分、または車で2分 JR常磐線・新京成線「松戸駅」東口より京成バス利用(10~15分) ▼バスご利用の場合 「馬橋駅行き」または「市立病院行き」に乗車、「中根」または「八ケ崎」バス停下車後、徒歩5~8分 ▼マイカー通勤の場合 国道6号(水戸街道)「八ヶ崎」交差点または「中根」交差点付近からすぐ 【柏メンテナンスセンター】 千葉県柏市花野井523-3 <アクセス> ・JR常磐線・東武アーバンパークライン「柏駅」西口より東武バス利用(15~20分) ・JR常磐線「北柏駅」北口より東武バス利用(10~12分)またはタクシー・車で8~10分 ▼バスご利用の場合 柏駅西口発:「花野井木戸行き」「市立柏高校行き」「柏の葉キャンパス駅東口行き」などに乗車 北柏駅北口発:「市立柏高校行き」「柏の葉キャンパス駅東口行き」「東急柏ビレジ行き」などに乗車 ※いずれも「花野井木戸」バス停下車、徒歩3~5分 ▼マイカー通勤の場合 北柏駅北口より県道7号経由で8~10分
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- 月給19万9514円~25万4831円(固定残業代を含む)+賞与年3回 ※給与は年齢・スキル・経験などを考慮のうえ、当社規定により決定いたします。 ※上記金額には固定残業代(10~15時間分/1万4514円~2万6831円)を含んでいます。超過分は別途追加支給いたします。
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設立 1971年
従業員数 6,303名
平均年齢 -
求人情報 全279件
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建設工事の受注営業/事業拡大による新ポジション/評価制度充実
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- 官公庁、ゼネコン・サブコンなどの工事会社、不動産管理会社や物流施設等に対し、自社商材および各種工事受注のための営業をお任せいたします。 <具体的には> ・官公庁、民間企業への営業活動 ・発生物件の受注活動 ・公共工事の入札活動 ・受注、落札物件の契約、施工管理担当への引継ぎ ・着工中物件の顧客対応窓口および引き渡しとアフターフォロー ■事業成長・施工案件受注の強化に伴う募集 アイリスオーヤマのBtoB事業は、案件数や工事規模ともに成長を続けています。 本ポジションでは単にアイリスオーヤマ商品を提案するのではなく、建築計画の初期段階から受注・完工までの営業活動を主導し、社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進していただきたいと考えています。工事に関する技術営業、設計、契約など、営業として幅広く活躍できる環境です。 ■ご経験を活かせる分野で活躍可能 【案件の具体例】オフィス、店舗、ホテル、スポーツ施設、商業施設、教育施設などの各種建設工事 幅広い事業展開により、建築内装工事、電気工事、電気通信工事、管工事、人口芝敷設等における土木工事など、多彩な工事の請負いが可能です。 【アイリスオーヤマの評価制度】 ________________ 年功序列ではない当社の評価制度では、新卒・中途や社歴に関係なく、公平に評価される制度を整えています。 上司による一方的な評価ではなく日々の行動や仕事への姿勢、成果に至るまでのプロセスなど、総合的に評価される環境です。 ◆多面的評価:上司・同僚・部下・関連部署による360度の評価を実施。 ◆評価会:半期・部門ごとに、業務実績や取り組みを評価。 単なる実績だけではなく、成果に至るまでの戦略や行動プロセスまでアピールすることが可能です。 ◆3車線人事:登坂車線、走行車線、追い越し車線のように、年齢や勤続年数ではなく能力に応じて正当に評価。 活躍や能力に応じて、早期昇給・昇格が目指せます。
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- 【希望勤務地考慮】 ※配属先の営業所については、ご希望を考慮して決定いたします 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、石川県、長野県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、愛媛県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、沖縄県 <マイカー通勤可(営業所によって異なる)> ・顧客により遠方への出張対応が発生する場合あり ・勤務地によっては車での営業が多く発生します ※受動喫煙対策:オフィス内全面禁煙
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- 月給30万円~50万円 ※経験・能力・年齢などを考慮し決定いたします
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コンサルティング営業・マネージャー/LED照明・建材・内装等
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- アイリスグループの多様な商材・サービスを活かし、法人企業のビジネス課題をトータルにサポートします。 【提案先】工場、オフィス、商業施設、公共施設 【商材】建築資材、LED照明、空調設備、オフィス家具、店舗什器など ※ご経験を活かせる分野で活躍いただけます。 ご提案から施工マネジメントまで一貫して担当し、自社の照明や空調設備などの提案や、空間デザインを伴うコンサルティングまで、付加価値の高い提案が可能です。 ■現在特に強化している領域 BtoB事業では、新築工事や大型改修工事におけるプロジェクト獲得を強化中です。ゼネコン、サブコン、ディベロッパー、設計事務所などに対し、建築計画の初期段階からアプローチを行い、LED照明や建材、設備機器、内装工事まで含めたプロジェクト全体の受注を目指しています。 製品単体ではなく、空間全体を提案できる営業として活躍いただくことを期待しています。 【活かせる経験例】 ・ゼネコン、サブコン、設計事務所向けの提案営業経験 ・建築資材、設備機器、電設資材などの法人営業経験 ・商業施設やオフィスにおける設備・内装工事の提案経験 ・ディベロッパー向けの内装仕上げ工事やオフィス構築提案経験 ・大型施設の新築・改修プロジェクトに携わった経験 あらゆる業態・業種のクライアントのビジネス課題をサポートできるからこそ、お持ちの経験商材・業界における専門知識を存分に発揮いただけます。 ■アイリスオーヤマだから実現できる提案 アイリスオーヤマグループは、多彩な事業領域を展開し、グループ売上7,949億円規模へと成長を続けています。メーカーでありながら、商材提案だけでなく施工や空間づくりまで手掛けられることが大きな強みです。 例えば、 ・LED照明による省エネ化 ・EMS(エネルギーマネジメントシステム)によるエネルギーコスト削減 ・自社建材を活用した建築コスト最適化 ・オフィスや商業施設の空間デザイン提案 など、多角的なソリューションを組み合わせ、お客様ごとに最適な提案を行うことができます。
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- 【希望勤務地考慮】 ※配属先の営業所については、ご希望を考慮して決定いたします 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、石川県、長野県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、愛媛県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、沖縄県 ※マイカー通勤可(営業所によって異なる) ※受動喫煙対策:オフィス内全面禁煙
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- 月給38万円~62万円 ※経験・能力・年齢などを考慮し決定いたします
設立 1961年
従業員数 120名
平均年齢 -
求人情報 全12件
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【仙台市】設計・製品開発/建築・土木工事で使用するプレキャストコンクリート製品◆土日休み/大手取引有
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- ◆大手ゼネコンとの取引あり/事業安定性抜群◆ ■業務内容: 建築や土木工事で使用するプレキャストコンクリート製品の設計開発、および現場施工図面の作成や立体ツールの作成等をお任せします。 ・官公庁・設計事務所・建設会社との打ち合わせ ・図面作成・構造計算 ・工法、概算工事費等の書類作成 ・新製品の開発 ■入社後の職場環境: PC1台+モニター2台での業務となります。 若手の意見が取り入れやすい風土があり、年齢性別に関わらず、お互いを尊重し合って仕事ができる環境です。 ■当社の魅力: 当社製品はインフラ工事に用いられるような大型のコンクリート製品(下水道、地下道で利用される盛土の側面が崩れるのを防ぐためのコンクリートの壁(擁壁))等を取り扱っております。製品はオーダーメイドのため、顧客の要望をヒアリングし実現できるよう柔軟に提案していきます。 ■業界の魅力: 道路、橋梁、トンネルなどの公共事業の増加により、コンクリート製品の需要が増加しています。当社は長年の業歴、高い信用力により確固たる地位を築いているため、業界の成長性と相まって今後も業績は安定していく見込みです。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 仙台営業所 住所:宮城県仙台市泉区虹の丘2-8-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 436万円~582万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月)※1月あたり1,000円~10,000円(前年度実績) ■賞与:年2回(7月、12月)※計2.55ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【山形市】設計・製品開発/建築・土木工事で使用するプレキャストコンクリート製品◆土日休み/大手取引有
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- ◆大手ゼネコンとの取引あり/事業安定性抜群◆ ■業務内容: 建築や土木工事で使用するプレキャストコンクリート製品の設計開発、および現場施工図面の作成や立体ツールの作成等をお任せします。 ・官公庁・設計事務所・建設会社との打ち合わせ ・図面作成・構造計算 ・工法、概算工事費等の書類作成 ・新製品の開発 ■入社後の職場環境: PC1台+モニター2台での業務となります。 若手の意見が取り入れやすい風土があり、年齢性別に関わらず、お互いを尊重し合って仕事ができる環境です。 ■当社の魅力: 当社製品はインフラ工事に用いられるような大型のコンクリート製品(下水道、地下道で利用される盛土の側面が崩れるのを防ぐためのコンクリートの壁(擁壁))等を取り扱っております。製品はオーダーメイドのため、顧客の要望をヒアリングし実現できるよう柔軟に提案していきます。 ■業界の魅力: 道路、橋梁、トンネルなどの公共事業の増加により、コンクリート製品の需要が増加しています。当社は長年の業歴、高い信用力により確固たる地位を築いているため、業界の成長性と相まって今後も業績は安定していく見込みです。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:山形県山形市富神台19番地 山形市西部工業団地 勤務地最寄駅:JR各線/山形駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 436万円~582万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月)※1月あたり1,000円~10,000円(前年度実績) ■賞与:年2回(7月、12月)※計2.55ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1958年
従業員数 1,525名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全1件
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一般事務/夏季・年末・GW以外に連続5日間の連休取得制度あり
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- ━━━━━━━━ ■具体的な仕事内容 ━━━━━━━━ 以下の業務を、あなたのできる事からお任せします。 ◆PCデータ入力 ◆請求書等の書類作成・資料作成・送付 ◆電話・メール対応(問い合わせへの回答) ◆営業サポート ◆総務・庶務 ━━━━━━━━ ■教育は優しく丁寧がモットー ━━━━━━━━ 入社時点で難しい業務はありません。 上記のお仕事を徐々に覚えていただき、幅広く対応できるように成長して下さい。 業務は先輩が1つひとつ丁寧に教えます。 ━━━━━━━━ ■働く社員ファーストが自慢の、ホワイト企業! ━━━━━━━━ 当社では社員が安心して働けるよう、働き方改革を実施。 ☆14年連続、賞与年3回支給 ☆完全週休2日制(土日祝休み) ☆年間休日125日 ☆残業ほぼ無し ☆有給消化推奨企業! ※夏季・年末年始・GW以外に、土日を挟んで連続5日間の連休取得制度あり
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- ■東京都大田区矢口1-22-13 【アクセス】 ・東急多摩川線『武蔵新田駅』より徒歩5分 ※自転車通勤OKです
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- ■月給23万円~30万円+賞与2回+期末賞与 ※年齢・経験等を考慮して決定します。 ※試用期間あり(3ヶ月)
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設立 1957年
従業員数 30名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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【宮城/岩沼市】施工管理(フェンス・金網などの設置工事)◇土日祝休み/官公庁や大手企業との取引あり◎
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- ~年休125日・土日祝休み◎/転勤なし/官公庁や大手ゼネコンとの取引あり◎/明治20年創業の長期経営◎~ ■職務内容:当社は各種金網の製造とともにフェンスや門扉などの外構資材の販売や施工をしている企業です。 当社工事部の施工管理職として、フェンスなどの金網や門扉の設置工事にかかる施工管理に従事いただきます。 ■主な職務内容: ・営業が受注した工事の施工管理を行っていただきます。営業活動を行っていただくことはございません。 ・施工エリアは宮城県内全域で、学校や官公庁舎、工場、商業施設などが主な現場です。 ・発注者は地場ゼネコンや不動産管理会社、地方公共団体などが主です。 ■職務の特徴: ・工期は短いものは1日、長いもので半年ほどかかるものまで様々で、受注額も10万円~1億円までと幅広い工事を受注しています。 ・工事の規模にもよりますが、1人当たりの担当現場は1~3現場程度です。 ・社用車は支給いたしますのでご安心ください。 ■組織体制: ・当社工事部は4名が所属しており全員が施工管理を担っています。実際の施工は協力会社に発注しています。 ・40代~60代まで幅広く活躍している環境です。 ・中途採用者も多く、風通りの良い馴染みやすい職場です。 ■当社について: ・当社は明治20年創業以来、金網の製造/販売を通して地域のインフラ整備に貢献してまいりました。 ・家庭用のエクステリア製品から、人の暮らしの安全を守るフェンス/ネットなどの外構製品、社会のインフラを支える土木/建築用の製品まで幅広く取り扱っております。 ・取引先は官公庁や地方自治体、大手ゼネコンなどが中心で、今後も安定した受注が見込まれています。 ・この先の未来を見据え、今後も安全で快適な社会環境づくりに貢献していきます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 営業本部 住所:宮城県岩沼市下野郷字新田72-2 勤務地最寄駅:JR東北本線/館腰駅駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 360万円~720万円 <賃金形態> 月給制 ■調整手当:10,000円~100,000円 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 その他固定手当/月:60,000円~120,000円 <月給> 260,000円~520,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※業務経験値により決定。上記には賞与含む ■賞与:年2回(昨年実績2.4か月分) ■昇給/昇格:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 68名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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※未経験歓迎【福島市/出張無】施工管理(電気設備工事)◇転勤なし/土日祝休/残業月10H程度◇
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- ~出張修理サービス「修理24」を展開するコバックス/残業平均10時間/建設業における働き方改革に積極的に取り組む~ ■業務内容: 創業百周年を迎えるコバヤシグループの一員である当社にて、電気設備工事の施工管理業務をお任せします。 <業務エリア> 県北地区 ■業務詳細: お任せする業務は、衛生・空調・換気・消火等の設備に関する工事施工管理です。お客様は、地元の建設会社様や大手ゼネコン様、ハウスメーカー様、工場様、個人のお客様など様々です。 <具体的には…> ◇図面作成業務(CAD) ◇お客様との施工に関する打合せ ■入社後の流れ: CADの操作などは、外部講習でしっかりサポートしますので安心してくださいね。 様々な現場を経験していただきながら、キャリアを積んでいただきます。 ■働く環境: ◇原則定時退社で、月の平均残業時間は10時間です。 ◇社内システムにより、17時以降はパソコンが使えなくなります。 ※残業申請すれば利用可能です ◇当社は修理24を展開しているため、数か月に一度程度休日出勤があります。入社後、慣れてきましたら、夜間・休日当番をお任せします。頻度は月1回、長期休暇がある場合で月2回程度です。 ■施工実績: 福島市役所東棟の衛生設備工事、福島市新斎場の衛生設備工事、福島医科大学付属病院のみらい棟の衛生設備工事、 福島市松川支所・学習センターの空調換気設備工事などの公共工事を単独または共同企業体として施工しています。 県北地区の物販店・飲食店・病院・薬局・福祉施設など多くの建築設備を施工しています。 ■当社について: 当社は、福島市を拠点に、水まわりのトラブルを解決する「修理24.COM」や、住宅・工場などの設備機器配管工事を展開しています。 設立から30年以上にわたり、大地震や水害などさまざまな環境に遭遇しながらも、社員一同の団結と努力で管工事・電気工の事業を継続して参りました。 ■コバヤシグループついて: コバヤシグループは、大正9年創業の地元密着型の老舗企業として、地域に根差した事業を展開しています。 <コバヤシグループ一覧> ・株式会社小林 ・三和石油ガス株式会社 ・社会福祉法人桜桃会さくらんぼ保育園 ・KIDS DUO 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福島県福島市鳥谷野字扇田29-1 勤務地最寄駅:JR東北本線/福島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 320万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~310,000円 <月給> 200,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※前年度実績/計4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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※未経験歓迎【福島市/転勤無】施工管理(大型物件)◇出張無/土日祝休/残業月10H程度◇
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- ~出張修理サービス「修理24」を展開するコバックス/残業平均10時間~ ■業務内容: 創業百周年を迎えるコバヤシグループの一員である当社にて、建築設備工事の施工管理業務をお任せします。 <業務エリア> 福島市内及び県北地区 ■業務詳細: お任せする業務は、衛生・空調・換気・消火等の設備に関する工事施工管理です。お客様は、地元の建設会社様や大手ゼネコン様、ハウスメーカー様です。 <具体的には…> ◇図面・書類作成業務 ◇お取引先やお客様との施工に関する打合せ ■キャリアステップ: 様々な現場を経験していただきながら、キャリアを積んでいただきます。 ■働く環境: ◇原則定時退社で、月の平均残業時間は10時間です。 ◇社内システムにより、17時以降はパソコンが使えなくなります。 ※残業申請すれば利用可能です ◇修理24を展開しているため、数か月に一度程度休日出勤があります。慣れるまでは担当者と同行いただくので、安心してください。 ■施工実績: 福島市役所東棟の衛生設備工事、福島市新斎場の衛生設備工事、福島医科大学付属病院のみらい棟の衛生設備工事、 福島市松川支所・学習センターの空調換気設備工事などの公共工事を単独または共同企業体として施工しています。 県北地区の物販店・飲食店・病院・薬局・福祉施設など多くの建築設備を施工しています。 ■当社について: 当社は、福島市を拠点に、水まわりのトラブルを解決する「修理24.COM」や、住宅・工場などの設備機器配管工事を展開しています。 設立から30年以上にわたり、大地震や水害などさまざまな環境に遭遇しながらも、社員一同の団結と努力で管工事・電気工の事業を継続して参りました。 ■コバヤシグループついて: コバヤシグループは、大正9年創業の地元密着型の老舗企業として、地域に根差した事業を展開しています。 <コバヤシグループ一覧> ・株式会社小林 ・三和石油ガス株式会社 ・社会福祉法人桜桃会さくらんぼ保育園 ・KIDS DUO 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福島県福島市鳥谷野字扇田29-1 勤務地最寄駅:JR東北本線/福島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 320万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~310,000円 <月給> 200,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※前年度実績/計4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1967年
従業員数 180名
平均年齢 -
求人情報 全18件
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【仙台】データサイエンティスト(ホテル需要予測・価格最適化)◆ホテルグリーンチェーン展開◆126日休
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- ◆◇転居を伴う転勤なし/仙台での長期就業可能/仙台市に13ホテルを運営、ホテル以外でも不動産ビジネスも手掛けており、コロナ禍においても昇給・昇格と業績が安定しております◇◆ ■業務内容: ・データ診断・探索的データ分析(EDA)予約・顧客・KPIデータスキーマ確認、欠損・異常値分析 ・季節・曜日別需要傾向、予約リードタイム分布、価格帯別予約率可視化、品質・初期分析レポート作成 ・顧客セグメンテーション仮説設計、k-means・GMM等クラスタリング、特徴量エンジニアリング、セグメント別KPI傾向(ADR・RevPAR・稼働率)分析 ・需要予測・動的価格最適化モデル構築(SARIMAX・Prophet・XGBoost・LightGBM) ・料金テーブル変更時シミュレーション ・評価指標設計(MAPE等)と改善運用 ・施策効果測定(ABテスト)、統計的因果推論、分析コード整備、非技術部門向け勉強会実施 ・その他付随業務 ■ホテルグリーンチェーンの魅力: 当社が展開するホテルグリーンチェーンは、東北の大都市、仙台を中心に13店舗を展開する仙台特化のグループホテルです。いつも顧客に喜んでもらえるよう、新しいサービスを追い求め、気持ちのいい接客を心掛けています。客室は、顧客に気持ちのいいひと時を過ごしてもらえるよう、シンプルで清潔感があり過ごしやすいと好評です。また、朝食は手作りで顧客へ提供しています。ひとつひとつ心をこめて作った朝食は、一日の始まりをしっかりと迎えるための手伝いをしています。さらに同ホテルは気軽に宿泊できるよう、価格もリーズナブルで対応しています。過ごしやすいホテルづくりのため、必要なものはしっかりと備えています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:宮城県仙台市青葉区中央2-6-8 勤務地最寄駅:JR線/仙台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 498万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):415,000円~750,000円 <月給> 415,000円~750,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給・賞与:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1963年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業部・広報担当/未経験歓迎/年休125日/フレックス制
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- 【当社について】 学事出版株式会社は、教育専門書や月刊誌を発行する老舗出版社です。自社サイトやECサイトの運営をはじめ、デジタル領域での販売促進・広報活動を強化するため、新たな仲間を募集しています。 【主な業務内容】 ◇自社サイト・ネット書店・SNSなどを活用した販促・広報業務 <具体的には?> ■自社サイト運営 ■Amazon、楽天ブックスなどネット書店の管理 ■WEB広告の企画、デザインラフ制作、広告運用 ■SNS運用 ■教育関係のイベントでのプロモーション! ☆読者に当社の刊行物を届けるためのプロモーション全般を担います。直近2年でSNSのフォロワー数が3倍に上昇し、メルマガ登録者数は4000人増加。自社サイトの改修が完了し、PRに注力していくフェーズです。 ※お客さまからの電話に対応したり、編集部へ連携したりすることもあるので、周りと協力しながら、円滑にコミュニケーションをとる姿勢が大切です。 当社の本の購入者は、学校の先生や教育関係者の方々です。 <本の流通経路は?> ■大手書店へ卸し ■Amazonや楽天などECサイトまたは自社サイト ■学校へ訪問販売を行う外商書店 ■研修会の出展スペースで先生へ直販 ―――――― 【入社後は?】 ◇研修充実!未経験歓迎! まずは教育・出版業界の知識を学んでいただきます。受注処理などの基礎業務から始め、3カ月ほどで自社サイトやネット書店のルーチン業務を習得しましょう。 ▼ 先輩メンバーと一緒に、新刊の販促企画の立案やフェアの計画にも参加。 ▼ 編集者や外部スタッフと連携し、新しい教育系ウェブコンテンツの企画・立ち上げにも携わるチャンスも。 ◇アイデアが実現!やりたい企画にチャレンジ! 「こんなプロモーションがしたい」「こんな面白い企画を形にしたい」――そんな意欲を持つ方を歓迎します。積極的に提案し、実行していける方には、将来的に会社の中心として活躍していただきたいと考えています。
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- 【転勤なし/神保町駅より徒歩3分/御茶ノ水駅より徒歩9分】 [本社] 東京都千代田区神田神保町1-2-5 和栗ハトヤビル3F <アクセス> ◎東京メトロ半蔵門線、都営三田線・新宿線 「神保町」駅 A5出口より徒歩3分 ◎JR中央線・総武線 「御茶ノ水」駅 お茶の水橋口より徒歩9分 ※受動喫煙対策あり
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- ■月給25万2145円~33万5960円(固定残業代含む)+各種手当+賞与2カ月分 ※経験、能力、職歴に応じて優遇します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月15時間分を、月2万4405円~3万2520円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給







