15ページ：募集・採用情報【入社後の職種変更なし】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 1,682 社中 701〜750 社を表示
ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
石川県羽咋市本江町ヌ8
設立 1986年
従業員数
172名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【石川県/羽咋市※未経験歓迎】生産管理事務〈国内シェアNo1繊維〉東レGr／安定経営／残業10H／
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- ◆◇1954年創業／東レグループで安定した取引基盤／国内シェアNo1の企業用ユニフォーム生地をメインに生産／転勤無し・残業5時間程度とワークライフバランス◎／平均勤続年数12年と長期就業が叶う環境◆◇ ■採用背景： 組織の体制強化のため、生産管理事務スタッフを募集します。 ■業務内容： 生産計画の立案や進捗管理を担当し、工場の生産状況を確認しながらスムーズに進むよう調整していただくお仕事です。 社内だけでなく、外注先や協力会社とも連携し、納期や品質を確保できるようサポートします。 また、糸の在庫管理や稼働状況のデータ入力など、事務業務が中心です。 未経験の方でも始めやすい業務から着実にお任せしていきますので、ご安心ください。 ■組織構成： 生産工程ごとに担当を分けて業務を進めていますが、担当者が休んだ場合でも他のメンバーがフォローできる体制を整えています。 チームで協力しながら運営しているため、1人に負担が集中しにくい環境です。 ■製造の特徴： ユニフォーム分野では国内ナンバーワンの生産能力を持つ工場で、近代化･合理化を見据えた最新鋭の機器を装備。生産環境として厳格な管理体制を構築し、糸種別・用途別のきめ細かな検査工程を行うなど、品質への徹底したこだわりと、リアルタイムで生産情報を管理する体制を整えています。 ■工場について： 羽咋工場は高機能を備えた長繊維織物と、天然繊維・合成繊維との紡績糸などからなる短繊維織物を生産しています。織機270台程を保有し、製品は中肉厚地で長短複合を素材とするユニフォーム生地を中心として活用されています。 ■会社について： 創和テキスタイルは、石川県羽咋市に本社を構える繊維メーカーで、東レグループの一員として高機能な合成繊維織物の製造・販売を行っています。 主な事業は「機能性中厚地合繊織物」と「炭素繊維織物」の2分野に分かれ、衣料用ではユニフォームやスポーツウェア、ファッション用途に向けた素材を提供。資材用では自動車シート、インテリア、産業資材など多岐にわたる分野に対応しています。 特に炭素繊維織物は、軽量かつ高強度という特性を活かし、航空機や土木・建築分野など先端技術領域で活用されています。 変更の範囲：無
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県羽咋市本江町ヌ8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
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- ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：174,000円～380,000円 ＜月給＞ 174,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※※ご年齢・スキルによって年収は変動・決定します。 ■年収補足： ・昇給／1月あたり2,000円～35,000円（前年度実績） ・賞与／年2回／計2.00ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【石川県/羽咋※未経験歓迎】経理〈国内シェアNo1繊維織物〉東レGr／安定経営／残業5H／転勤無
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- ◆◇1954年創業／東レグループで安定した取引基盤／国内シェアNo1の企業用ユニフォーム生地をメインに生産／転勤無し・残業5時間程度とワークライフバランス◎／平均勤続年数12年と長期就業が叶う環境◆◇ ■業務概要： 同社は合成繊維織物の開発から製造、炭素繊維織物の製造を行っています。 弊社の作り出す素材は、能登から世界の市場に届けられ、衣料としての着心地の良さや、快適性を、又、先端材料、高機能資材として、安心や安全を生み出しています。 そんな同社にて、経理ポジションをお任せします。 ■業務詳細： 未経験の方は、まず入出金伝票の作成など、基本的な業務からお任せします。 債権・債務の管理など、日常的に行う業務を中心に少しずつ担当いただくため、着実にスキルを身につけられる環境です。 （1）月次決算（月初から6営業日）、損益分析、監査対応、税務申告 （2）入出金管理、キャッシュフロー計算書作成 （3）予算策定補助 ・会計ソフト／SmileV ・業務全般でExcelを使用します。 ★同社HP：https://www.sowatextile.co.jp/ ■未経験の方も安心： 業務はマニュアル化されており、先輩社員のOJTを通じて丁寧にお教えしますので、未経験の方でも安心してスタートできます。 ■組織構成： 40代の社員2名が在籍中です。 ■会社について 創和テキスタイルは、石川県羽咋市に本社を構える繊維メーカーで、東レグループの一員として高機能な合成繊維織物の製造・販売を行っています。 主な事業は「機能性中厚地合繊織物」と「炭素繊維織物」の2分野に分かれ、衣料用ではユニフォームやスポーツウェア、ファッション用途に向けた素材を提供。資材用では自動車シート、インテリア、産業資材など多岐にわたる分野に対応しています。 特に炭素繊維織物は、軽量かつ高強度という特性を活かし、航空機や土木・建築分野など先端技術領域で活用されています。 地域に根ざしながらもグローバルな視点を持つ企業として、持続可能な成長と社会貢献を両立しています。 変更の範囲：無
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県羽咋市本江町ヌ8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
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- ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：183,500円～380,000円 ＜月給＞ 183,500円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※※ご年齢・スキルによって年収は変動・決定します。 ■年収補足： ・昇給／1月あたり2,000円～35,000円（前年度実績） ・賞与／年2回／計2.00ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1961年
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従業員数
30名
- 平均年齢 50.0歳
求人情報 全2件
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【岐阜／恵那市】積算・施工管理◆社宅有／完全週休二日制／有休消化率95％超！WLB◎◆
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- 〇完全週休二日制（土日or水日休）／年間休日115日／残業20hほど 〇親会社の舘林・ホールディングスは創業337年目！岐阜県内を支える地元優良企業 〇”岐阜県ワークライフバランス推進企業”や”健康優良経営法人”に選ばれるなど、様々な表彰を受けています。 ■業務内容： ・岐阜県の東農エリア／中濃エリアを中心に建築する住宅の、積算申請書類作成と施工管理を行っていただく業務となります。 ＼ゆくゆくは住宅の建築設計も行っていただきます！／ ■具体的な仕事内容： （1）営業の方とお打ち合わせをし、建てる住宅の積算・書類作成業務を行います。 （2）実際に現場まで行き、土地や人員などの現場確認を行います。 （3）人員/安全/工程/予算管理などの、施工管理を行います。 ★施工現場の近くに事務所があるため、書類作成をするための移動時間も削減することが出来ます★ ■入社後の流れ： ・先輩からのOJTを通して、実際に作業をしながら流れや基礎知識を習得。 ＜資格取得支援＆手当有＞ ・業務に活かせると認めた資格については受験費用を会社が全額負担。 また、会社が推奨している資格であれば、合格後に資格手当や合格祝金が支給されます！ ■当社エネルギー事業について： ・太陽エネルギーを活かし、300年以上の伝統を活かしつつ、最新のECOな家を提案していきます。現場のエリアは岐阜県・長野県が中心で、すべて日帰りで帰って来れる距離です。 ■働き方に関して： ・完全週休2日制／年間休日115日 ・年数回の長期休暇取得可 ・残業も月20hほどで定時退社を奨励する会社の風土があります。 ・家族手当有／育児休暇取得可 ・スポーツジム利用補助あり ・iPhone支給（利用料は会社負担） ■当社の表彰に関して： ・岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業 ・ぎふSDG’s推進パートナー認定（ゴールドパートナー） ・健康経営優良法人2024 ・清流の国ぎふ健康経営宣言企業登録証 ・新はつらつ職場づくり宣言 変更の範囲：無
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県恵那市大井町2087-521 勤務地最寄駅：JR線／恵那駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
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- ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：209,000円～366,000円 固定残業手当/月：31,360円～54,920円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,360円～420,920円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与年2回、計3ヶ月分（前年度実績） ・昇給 1月あたり1,000円～10,000円 ・子供１人あたり１万円 （第三子まで・学生および24歳まで） ・親孝行手当５千円 （親または祖父母いずれかと同居の場合） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1967年
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従業員数
23名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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【静岡県富士市】<未経験歓迎>電気工事施工管理/残業ほぼなし/夜間作業・出張なし/IUターン歓迎
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- <創業69年◎静岡県東部がメインのため出張なし/夜間・早朝作業ほぼなし/残業ほぼなくライフワークバランス良好/UIターン歓迎！富士市より移住者には条件により支援金あり> ■業務概要： 電気・計装・電気通信・空調設備施工を専門とする当社にて電気工事の施工管理業務をお任せします。 お客様の80%が富士市内で、市外も東部がメインのため移動の負担が少なく、メリハリつけて働けます！ 未経験からスタートした先輩が多いため、未経験から育てるノウハウがあり安心してスタートできます。 ■業務詳細 主に官公庁・工場（製紙工場・各種プラント工場等） ・新築住宅などの電気設備工事を行っており、新規・改修・保守の内線・外線工事に伴う施工管理業務をお任せします。 ・お客様のご依頼に基づき見積作成 ・工事計画の策定、作業員の手配（社内にも現場担当者がおりますが外注へ依頼することもあります） ・納期管理、現場の安全管理、コスト管理 ・申請書類、日報など書類作成 ～補足情報～ ・基本現場が近隣のため直行はせずに出社して会社の車へ乗り換えてから現場へ向かいます ・帰りも17時前後には帰社し、事務処理をして帰宅します ・営業事務担当がおりますので、事務業務はサポート致します ■未経験の方の教育体制/方針 まずは先輩社員について現場に入りながら、電気工事に必要な知見を身に着けてもらいます。ある程度知識が身についてきたら現場で実務を少しずつ担っていただきます。学校で電気系のことを学んできていない方でも、興味関心があれば先輩社員が一つずつ丁寧に教えてくれるので安心して電気のこと/仕事内容について習得いただけます！ ■組織構成： 施工管理担当10名（平均45歳、全員男性） ■会社・仕事の魅力： <安定性>創業69年◎堅実経営を旨とし、大手企業との取引があり安定しています。 <働く環境>令和2年に新社屋完成し、新しくきれいな環境です！また、個人を尊重し合う人間関係が良好な職場で、お互い助け合いスムーズな業務をこなす事ができます。 <風通しの良さ>働き方や時代の変化によって、就業規則についてもリニューアルを行なっていきます。 <UIターン歓迎！>富士市としても条件により補助金の支給など、移住者支援が充実しています。 変更の範囲：無
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県富士市厚原232-2 勤務地最寄駅：身延線／入山瀬駅 受動喫煙対策：その他（屋外に喫煙所設置） 変更の範囲：無
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- ＜予定年収＞ 430万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 その他固定手当/月：60,000円 ＜月給＞ 280,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他の手当等付記事項 ・役職手当：20,000～35,000円 ・皆勤手当：10,000円 ■昇給金額／昇給率 ・1月あたり3,000円～（前年度実績） ■賞与（前年度実績） ・あり、年2回 ■賞与金額 ・計4.00ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1959年
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従業員数
200名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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測定機器のルート営業／年休120日／残業15h以内／育成前提
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- 宇野株式会社は、創業74年を迎えた精密測定機器に特化した専門商社です。自動車、半導体、建築、大学、化粧品、農業など幅広い業界のお客さまに商品を提供し、モノづくりを支え続けてきました。 今回の募集は、名古屋営業所・津営業所の体制強化に向けた増員です！ ◎一人あたり約30社を担当 担当するお客さまの数は、名古屋営業所で1人あたり約30社、津営業所でも多くて30社弱が目安です。極端に多すぎる件数を抱えるのではなく、1社ごとの状況を把握しながら、継続的に関係を築いていけるように担当していきます。 【具体的な仕事内容】 …………… 既存顧客に向けたルート営業をお任せします。 外回りも社内仕事もあります。 ※入社後まずは社内仕事を担当いただきます。 ☆既に取引のあるお客さまとの関係を深めていくルート営業が中心です。 ＜社内仕事＞ 社内からお客さまを支え、スムーズな取引を支える役割です。 ・電話、メールなどによる問い合わせ対応 ・見積作成 ・受発注処理 ・納期確認、納品までの進行フォロー ・メーカーへの確認、調整 ・状況に応じた仕分けなどの軽作業 など ＜外回り＞ お客さま先を訪問し、ニーズに合った提案を行う役割です。 ・既存のお客さま先への訪問 ・課題や要望のヒアリング ・用途に合った測定機器の提案 ・新商品の案内 ・高額案件や重要案件の打ち合わせ ・納品後のフォロー、関係構築 など 【入社後の流れ】 …………… 未経験の方はまず基幹システムや販売管理、電話応対などの基礎を学ぶところからスタートします。 先輩によるマンツーマン指導に加えて近隣メーカー講習も活用しつつ、外回り同行を経て独り立ちを目指します。 未経験者を一人前に育てる目安は約3年で、独り立ち後も継続してフォローする方針。ゆっくり時間をかけて育成しようとする体制が整っています！
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- 【車通勤OK（駐車場あり）】 名古屋営業所または津営業所のいずれかご希望の営業所にて勤務いただきます。 将来的に他の営業所に転勤になる可能性もございます。 ※車通勤OKは津営業所のみです。 ▼名古屋営業所 愛知県名古屋市中区上前津1-13-11 ☆ 名古屋市営地下鉄「上前津駅」徒歩3分、「東別院駅」徒歩8分 ▼津営業所 三重県津市高茶屋小森町43-10 ☆ JR紀勢本線「高茶屋駅」徒歩約10分 ☆ 伊勢自動車道「久居IC」より車約10分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給23万円～47万500円（固定残業代含む）＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月18時間分～26時間分を、月3万2750円～9万4100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※固定残業時間と金額は基本給額に応じて定まっています ※給与は年齢、経験、能力を考慮して決定いたします。
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設立 1968年
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従業員数
15名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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都会でブランド牛を育てる牧場スタッフ／未経験歓迎／賞与年2回
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- 食用の肉牛は『繁殖牧場』で生まれ『育成牧場』で育てられた後、『肥育牧場』で肉質を高めて加工場へ出荷されます。 【◆地域貢献にもつながる！】 牛たちは六甲山から流れる水を飲み、地元で作られる農作物を食べて育っています。排泄される糞尿は堆肥として地元の土に還り、また新たな農作物づくりに役立てられています。 （令和4年『兵庫県堆きゅう肥共励会』の優秀賞を受賞） ＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ 自然の中で自由にのびのび、というイメージを持つ方も多いかもしれませんが、実は作業のほとんどが標準化されている分業制。 自分のやるべきことが明確になっているので、未経験からでも始めやすいです。 ■エサやりや牛舎の清掃、健康管理、肥育管理全般 ■堆肥生産作業 ――＜ちょこっと牛知識＞―― ★体は大きいけど繊細？ 牛は毎日同じ時間にエサを食べて水を飲むという規則正しい生活リズムがあります。食べ過ぎると翌日食べなくなったり調子が悪くなってしまうんです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 「何も分からないのですが……」という方でも、スムーズにスタートできるサポート体制があります。 【オリエンテーション】 牧場の概要などを説明します。 ▼ 【見学】 2日間ほど各作業を見学していただきます。 ▼ 【OJT研修】 実際の作業を先輩と一緒にやりながら覚えていきましょう。 ▼ 【独り立ち】 2～3カ月程度で一人でも作業ができるようになります。
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎！／神戸の中心地から車で約30分ほど★自動車通勤OK】神戸市西区の神戸牛牧場勤務となります 【勤務地】 兵庫県神戸市西区櫨谷町寺谷1242-60 ＜アクセス＞ 牧場は神戸市の中心から車で約30分程度。利便性の高い都会に住みながら農業ができます。 【都会に住みながら農業ができる！】 おしゃれな街並みで山と海に囲まれた神戸市は都会と自然のいいとこどり！ 共働き子育てしやすい街、全国1位にも選ばれています！（日本経済新聞社調べ／2024年） ※受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）
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- 月給20万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
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設立 1963年
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従業員数
33名
- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全3件
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インフラを支える現場作業員／月収30万円以上可／年休120日
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- 未経験の方は、まず“道具の名前を覚える”ことからスタート。 ／ インフラを支える、社会貢献を！ 未経験から“手に職”を身につけ、AIにはできない一生モノの仕事をしよう！ ＼ お任せする仕事 ………………… 【土木作業員】 重機の操作や資材の搬入など、現場での作業を担当します。 ■作業は班単位（4名～7名）で進行 ■力仕事は全体の2割～3割程度 ■交通誘導は外部専門会社が担当しており、業務中も安心 ■長い現場では半年ほど同じチームで取り組むことも 【請負割合】 元請け19.5％ 下請け64.3％ 【プロジェクト】 500万円～1億5000万円など小規模から大規模案件までさまざまです。 チーム全員で力を合わせ、一つの現場をやり遂げる達成感は格別。 社会をより良くする“ものづくり”の実感を味わえます！ 入社後の流れ ……………… ▼1：道具の名前を覚えるところから 「この道具持ってきて」など、先輩に教わりながら現場で少しずつ慣れていけます。 ▼2：作業を補助しながらスキルを習得（1年～2年） 簡単な作業や道具の扱い方などを覚えていきます。 ▼3：自分で段取りできるように（3年～4年） “教える側”にも回れるくらいの実力が身につきます。 ▼4：5年ほどで大まかな一人前へ 土木の仕事は覚える範囲が広く、すべてを習得するには何十年もかかる奥深い世界。 だからこそ、コツコツ続けることで確実に成長できます。 能力開発の4ステップ（知る・わかる・できる・教えられる）を経験し、身につけることができます。 ★4年～5年ほどで一人前と言われるレベルに成長できます。 ＼資格取得を応援／ 資格は比較的取りやすく、在籍スタッフはほぼ取得済みです！ ★将来は希望に応じて施工管理へのステップアップや他部署への異動も可能。幅広いフィールドで活躍できるチャンスがあります。
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- 【転勤なし／車・バイク・自転車通勤OK／U・Iターン歓迎】 ■本社／福岡市西区大字羽根戸411-4-1 ＞＞事務所より各現場へ移動して勤務していただきます！場合により直行直帰もOK♪ ＜アクセス＞ ・バス停「羽根戸」徒歩5分 ・市営地下鉄「橋本駅」徒歩15分 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
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- 月給23万円～50万円＋賞与＋各種手当 月収例：30万円以上 ※各種手当含む（経験者）入社3年目 月収例：25万円以上 ※各種手当含む（未経験者）入社1年目 ※給与はスキル・経験・能力・資格などを考慮して決定します。
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土木施工管理／月収50万円以上可／年休120日／転勤無し
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- ／ インフラを支えるプロとして活躍！ ＼ 林宗土木株式会社が手がけるのは、下水道管の老朽化対策や地震対策、道路・河川の整備などの公共工事が中心。 どの案件も、市民の「安全で快適な暮らし」を守る社会貢献度の高いものばかりです！ お任せする仕事 ……………… 【 現場監督 】 現場責任者として、安全管理、品質管理、工程管理、原価管理などのマネジメント業務をお任せします。 プロジェクト全体を見渡しながら、チームをまとめていくポジションです。 ＼ポイント／ ★「2級土木施工管理技士」取得後は、監督補助へのステップアップも可能です！ ★短期出張あり（年数回／1～2週間程度） ★夜間工事は全体の10％程度。恒常的な夜勤はありません。 ★将来は希望に応じ他部署への異動も可能。幅広いフィールドで活躍できるチャンスがあります！ 業務詳細 ………… 【 請負割合 】 元請け19.5％ 下請け64.3％ 【 プロジェクト規模 】 一案件の工事金額：500万円～1億5000万円など小規模案件から大規模案件までさまざま。 一人の年間担当数：1～2件（基本元請け1件、下請け2件 相当） 【 使用ツール 】 工程管理はExcelを中心に行い、写真管理には「EX-TREND武蔵」を使用。 数量計算や書類作成は、専属の事務スタッフや先輩社員がサポートしながら進めていきます。 入社後の流れ …………… ▼入社後～3カ月 現場に出向いて、会社の雰囲気と仕事内容を体験していただきます。 ▼入社後4カ月～ 小規模の現場を、上司や先輩社員に教えてもらいながら経験を積んでいきましょう。 ▼入社後1年～ いよいよ元請の代理人として独り立ち！あなたの手腕で現場を動かしていただきます。 ★資格取得について★ …………………… 業務に必要な資格は入社後に取得でOK。 会社が資格取得に向けてサポートします！ スキルアップ・成長したい気持ちをしっかり応援する環境です！
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- 【福岡市で募集中／転勤なし】 ★車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場完備） ★U・Iターン歓迎 ★地域に根ざして活躍したい方歓迎！ ※事務所より各現場へ移動して勤務していただきます ■本社／福岡市西区大字羽根戸411-4-1 ＜アクセス＞ ・バス停「羽根戸」 徒歩5分 ・市営地下鉄「橋本駅」徒歩15分 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
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- 月給35万円～50万2000円＋賞与＋各種手当 ◎資格保有者は優遇します！ ………………………………… ◆1級施工管理技士 月給44万2000円以上 ◆2級施工管理技士 月給34万7000円以上 ※給与はスキル・経験・能力・資格などを考慮して決定します。
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設立 1984年
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従業員数
2,000名
- 平均年齢 43.5歳
求人情報 全4件
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神戸港での警備／未経験歓迎／入社祝い金有／面接1回の積極採用
- NEW
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- 【主な業務】 ￣￣￣￣￣￣ ■許可パスの受け渡し ■パスのチェック など ∟船の入出港にあわせて、落ち着いた環境で淡々と進める業務です。 慌ただしさが少なく、丁寧に確認することを大切にしています。 ※神戸港やそこに停泊する船に出入りする業者やクルーの方が対象です。 【POINT！】 ￣￣￣￣￣￣ ■心理的な負担が少なめ 必ずチームで業務を進めますので、1人に負担がかかる、なんてことはありません。 先輩社員がつきますので、わからないことや困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 ■体力的負担も少なめ 業務の間に休憩を入れつつ、適度に体を動かす業務のため、そこまで体力的な負担もありません。 体を無理なく動かしながら、健康的に長く続けられます。 ■働き方を選べる 当社全体の特長の一つが、希望に合った働き方ができること。 「稼ぎたいので、シフト多めで」 「来月は家庭の事情で、少なめのシフト」 といった、あなたのライフスタイルに合わせた働き方ができます。 【入社後の流れ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 大手警備企業の充実した研修があるため、未経験からでも十分活躍できます。研修を通し、着実にステップアップしていきましょう。 ▼法廷研修（入社後3日間） 事業内容やセキュリティーサービスにおける基本的な考え方など、基礎から学びます。 ※法定研修期間は時給1,177円 ▼入港教育（１日） 現地にて港での実際のルールの教育になります。 ▼OJT研修（1～3日）～ひとり立ち 一人でも大丈夫！と思えるようになってから現場に配属します。 ※法廷研修期間以外は、給与・待遇等変更なし。（詳細は給与欄参照）
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- 【原則転勤なし／神戸港での勤務】 神戸港近辺での勤務となります。 ■兵庫県神戸市中央区 ■兵庫県神戸市兵庫区 ［アクセス］ 最寄り駅：JR神戸駅 ※受動喫煙対策：室内禁煙
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- ■月給25万6,500円～＋時間外手当＋賞与（規定あり） （日給月給制 ※月21日勤務） 【目指せる高収入！】 当務月12回の場合、月収34万円近くの収入に！ 頑張ってシフトに入れば、その分収入に直結する、わかりやすい働き方です。 ＜モデル収入例＞ ・日勤で週6勤務の場合：月収36万3,938円 ・夜勤で週5勤務の場合：月収28万8,938円 ・当務で週3勤務の場合：月収34万688円
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空港のセキュリティースタッフ／未経験歓迎／入社祝い金／寮完備
- NEW
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- 【主な業務】 ￣￣￣￣￣￣ ■施設警備 ※関西国際空港 空港内ロビー・ターミナル内の見回りがメイン。お客さまへの問い合わせ対応や道案内、モニター監視なども行います。 ■従業員保安検査 ※関西国際空港と伊丹空港 従業員パスの確認をはじめとした受付・出入り管理や手荷物検査のことで、目視やX線検査装置、金属探知機を使い、物品や携行品をチェックします。 【入社後の流れ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験の方でも空港警備のプロとして独り立ちできるよう、研修は充実。研修の延長も可能ですので、あなたのペースで着実にステップアップしていきましょう。 ▼事前研修（入社後3日間） 事業内容やセキュリティーサービスにおける基本的な考え方など、基礎から学びます。 ▼実務研修（1週間～1カ月程度） 事前研修で学んだことを現場業務に落とし込み、一つひとつ納得しながら身につけていきます。 ▼ひとり立ち 一人でも大丈夫！と思えるようになってから現場に配属します。 【POINT】 ￣￣￣￣￣ ★業務そのものはシンプル！ 緊張感は必要ですが、業務そのものはシンプルです。異常や不審物、設備の不備、誤って入ってきた人がいないかなど、日頃の違和感をチェックする業務となります。 ★レアな場所にも入れる！ 普段の利用では立ち入れないところも見回るのが、このお仕事の特徴。間近に飛行機を感じたり、業務のウラ側を見たりと、飛行機好き・空港好きの方にはピッタリです。 ★手厚いフォロー！ 先輩社員はいつも近くにいますので、ご安心ください。気を付けるべきポイントを丁寧に教えます。 ★働き方はあなた次第！ 「日勤のみ」「週3勤務」「シフト多め」など、ライフスタイルに合わせた働き方が可能。家庭と両立したい方も、しっかり稼ぎたい方も歓迎です。
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- 【関西国際空港＆伊丹空港】※関空は4/1のオープニング募集！ ★社員寮完備 ★原則転勤なし（別拠点への希望があれば異動も可能！） ★受動喫煙対策：室内禁煙 ■関西国際空港 大阪府泉佐野市泉州空港北1 ［アクセス］ JR、南海線「関西空港駅」直結 ■大阪国際空港（伊丹空港） 大阪府豊中市螢池西町3丁目555 ［アクセス］ 大阪モノレール本線「大阪空港駅」直結 【快適な男女寮を完備！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「働いてみたいけど、通勤が大変…」「友達がいない地域だから不安…」という遠方の方もご安心ください。 社員寮は男女とも快適な空間。調理器具なども揃っており、仲間とちょっとした息抜きができる共用ラウンジもあります。特に通勤時間も削減できるので、プライベートも充実させることができますよ。
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- ■月給21万6,000円～34万円＋時間外手当＋賞与（規定あり）など ※時間外手当は別途支給 【目指せる高収入！】 当務月12回の場合、月収28万8000円に。希望に合わせて働き方を選べるので、週3出勤や日勤のみのワークライフバランス重視の働き方もよし、残業時間の多い働き方で月収30万円以上を手に入れるもよし、あなたの理想を実現してください。 【月給以外の収入も！】 入社祝金5万円支給！そして、空港保安警備業務検定の資格保有者にも手当を支給！ ・1級をお持ちの方は、30万円！ ・2級をお持ちの方は、15万円！
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設立 1977年
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従業員数
131名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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【市ヶ谷／四ツ谷】ISO14001審査員候補～製造経験を生かして専門職へ！育成体制・資格手当◎
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- ◇専門職へ！製造現場で培った経験を活かし、ISO14001審査を通じて企業の環境マネジメント体制を客観的に評価・改善 ◇定年65歳、最長70歳まで勤務可！なお、退職後も委託契約審査員(個人事業主)として審査業務に従事可能（80代の方も活躍中） ◇日本の製造力・安全保障基盤を支える社会貢献性の高い仕事◎ 当協会は航空宇宙及び防衛品質マネジメントシステム（JIS Q 9100）、品質マネジメントシステム（ISO9001）、 環境マネジメントシステム（ISO14001）、情報セキュリティーマネジメントシステム（ISO27001）の認証（登録）を行っている公益法人です。 ■募集背景 航空宇宙・防衛産業向けの品質・環境・情報セキュリティのマネジメントシステム審査を行っており、環境分野（ISO14001）の審査ニーズが増加しています。 ■業務内容 主に製造業（特に航空宇宙・防衛関連）を対象とした ISO14001 審査業務 を行います。工場で起きている環境リスクや改善ポイントを見つけ、企業がより良い仕組みを構築できるよう支援する仕事です。 ＜具体的な業務＞ ・審査計画の立案 ・文書審査（一次審査）：環境マニュアル・手順書等の規格適合性を確認 ・現地審査（二次審査）：工場等の環境管理活動の規格適合性を確認 ・審査報告書の作成 ※審査は平均3日、長い案件は1週間。全国への出張があります（1～2回／月） ■組織構成 ISO14001審査員は、常勤3名、委託契約審査員(個人事業主）3名が在籍しています。案件によってはチームで対応します。 ■入社後の流れ 入社後、外部セミナーに1週間参加 → 試験合格で「審査員補」となります。その後は、先輩審査員に同行し、4回程度の実地研修を行い最終的には正式な審査員となる想定です。※審査員まで約1.5～2年を想定 ■魅力： ・審査員の多くが長期的に活躍（70歳まで常勤／80代で活躍する審査員も）しており、個人事業主として独立も可能です。 ・当社は、航空宇宙・防衛産業の品質・環境・セキュリティを支える重要な役割を担っています。ISO14001審査を通じて、航空宇宙・防衛関連製造業の環境体制を改善することは、日本の製造力・安全保障基盤を支えることにも繋がります。 変更の範囲：無
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区四谷本塩町15-9 ラボ東京ビル２階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 477万円～648万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,770,000円～6,486,000円 その他固定手当/月：40,000円 ＜月額＞ 437,500円～580,500円（12分割） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収補足： ・状況により、下表額より上位の俸給区分もあり。 ・審査員手当／20, 000円（資格取得後に支給） ・上記以外に通勤手当、家族手当等が実情に応じて支給される ・給与の変動は人による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2003年
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従業員数
855名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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事務スタッフ／未経験歓迎／年間休日130日以上／時差出勤OK
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- ＜業務内容＞ ■書類作成・データ入力・ファイリング ■電話・メール応対 ■旅費精算 ■備品管理・発注 ■助成金や給付金の審査業務 ■会議の開催準備・議事録作成 ■外部機関との連絡・調整 など ・・・・・・・・・・・・ ◆“好き”や“興味”が社会に役立つ 日本で唯一スポーツに関する独立行政法人として、 スポーツの振興や子どもたちの健康保持増進を担っている当センター。 国立代々木競技場やハイパフォーマンススポーツセンターを はじめとした施設の管理・運営や各種支援事業を通じて、 日本のスポーツ環境を支えています。 「スポーツに関わる仕事がしたい」「誰かの成長や挑戦を支えたい」 そんな想いを、無理なく仕事として実現できる環境です。 特別な経験や知識がなくても大丈夫。 実際に、未経験からスタートした職員も多く在籍しており、 それぞれが自分のペースで業務を覚えて活躍の幅を広げています◎ ・・・・・・・・・・・・ ◆チームで進めるからこそ、活きる力 各部署では、周囲と連携しながら業務を進める風土が根付いています。 そのため「自分の役割を果たしつつ、周囲と協力できる方」 「必要なタイミングで声をかけられる方」は、より活躍しやすい環境です。 一方で、指示を待つだけではなく、自分から動いていく姿勢も大切にされています。 “安定した環境”と“主体的に働くやりがい” その両方をバランスよく感じられるのが、この仕事の特徴です。
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- ■外苑事務所 東京都新宿区霞ヶ丘町4-1 日本青年館・日本スポーツ振興センタービル 5～8F 東京メトロ銀座線「外苑前」駅より徒歩5分 都営大江戸線「国立競技場」駅より徒歩10分 JR総武線・各駅「千駄ヶ谷」「信濃町」駅より徒歩12分 ■ハイパフォーマンススポーツセンター 東京都北区西が丘3-15-1 都営地下鉄三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分 都営地下鉄三田線「板橋本町」駅より徒歩13分 JR各駅「赤羽」駅よりバス15分／バス停「HPSC北門」「HPSC南」より徒歩3分 JR埼京線「十条」駅よりバス15分／バス停「HPSC南」より徒歩3分 ※契約期間終了まで就業場所の変更はありません。
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- ★2025年度賞与支給実績：年間4.6ヶ月分★ 月給202,000円～248,000円+各種手当 【修士卒】月給221,000～248,000円 【大卒】月給211,000～239,000円 【短大卒】月給207,000円～230,000円 【高校卒以下】月給202,000円～221,000円 ※上記は初年度の月給です。 ※上記月給には一律地域手当が含まれます。 ※経験を考慮し、規程により決定いたします。 ※残業が発生した場合は、別途全額支給いたします。
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調査・分析スタッフ／年休130日／賞与4.6ヶ月分支給実績
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- 地域スポーツ環境の人的基盤整備を目的とした事業において、 調査・分析を中心に以下の業務を担当します。 ＜業務内容＞ ■情報収集・分析 国内外のスポーツ政策・施策の情報収集 研究や取組事例の調査 ■情報・知識の利用 各種文書の作成 情報提供および研修実施 ※国・地方公共団体・スポーツ団体等が対象 ■調査の計画立案・実施・分析・報告 ■その他、所属部署に関わる各種業務 ／ 事業目的は「地域による スポーツ体験格差をなくすこと」 ＼ 子どもたちが住んでいる環境に関係なく 《安全に》《安心して》《スポーツを楽しめる》 そんな環境づくりを支える仕事です。 スポーツという分野でありながら、 政策・研究・社会課題に関わる 知的専門職に近いポジションでもあります。 ◇スポーツ政策を支える調査 ◇地域スポーツ環境の改善 ◇子どもたちの未来につながる仕組みづくり あなたの知識や経験が、直接的に 日本のスポーツ環境をより良くしていく。 そんな社会貢献性の高い仕事に、 ぜひ挑戦してみませんか。
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- ■外苑事務所 〒160-0013 東京都新宿区霞ヶ丘町4-1 日本青年館・日本スポーツ振興センタービル 5～8F 東京メトロ銀座線「外苑前」駅より徒歩5分 都営大江戸線「国立競技場」駅より徒歩10分 JR総武線・各駅「千駄ヶ谷」「信濃町」駅より徒歩12分 ※契約期間終了まで就業場所の変更はありません。
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- ★2025年度賞与支給実績：年間4.6ヶ月分★ 月給20万円～＋各種手当 ※上記月給には一律契約職員手当が含まれます。 ※経験を考慮し、規程により決定いたします。 ※残業が発生した場合は、別途全額支給いたします。
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設立 1965年
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従業員数
607名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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総合職（NTT通信設備技術職）／賞与6.2カ月／年休129日
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- 1965年の創立以来、九州エリアの通信インフラを支え続けてきた当社にて、通信設備の施工管理またはメンテナンス業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■施工管理 電柱や通信ケーブルなどを、建設する際の施工管理をご担当いただきます。 ※実際の工事は協力会社の作業スタッフが担当。そのため、業務の約6割はデスクワークで、外出時も現場確認が中心。体力的な負担は大きくありません。 ■屋外メンテナンス NTT通信回線、通信設備の故障修理やメンテナンス業務および、NTTドコモ携帯基地局内通信機器の修理・点検・保守をお任せします。 ※お客様宅や公道、電柱上、NTT基地局などでの屋外業務が中心。電柱上など高所での作業も発生しますが、基本は高所作業車を使用するなど、安全面にも十分配慮しています。 ■ビル内メンテナンス NTTビル内の通信回線や通信設備の点検・保守をご担当いただきます。 ※屋内での軽作業が中心で、体力的な負担の少ない環境。2名体制で業務を進めるため、先輩から学びながらスキルを身につけられます。 【入社後の流れ】 ■入社～1カ月程度 入社後まずは、親会社の技術センターに通い、座学と実践を通じて基礎知識を身につけていきます。ここで業務に必要な資格も取得します。 ■1カ月～ 配属先の先輩メンバーによるOJTを実施。一つひとつ丁寧に業務をレクチャーするため、未経験の方も安心してスタートできます。研修期間は1年間～を想定。無理なく自分のペースで独り立ちを目指せます。 【キャリアについて】 年2回の評価面談を通じて、あなたの希望するキャリアに寄り添います。当社では、技術者として現場で活躍し続ける道も、昇進して管理職として組織を率いる道も選択可能。 早い人では、30歳前後で主任、35歳で課長としてチームを率い、40代で部長として経営層に参画するケースも。実績次第で早期昇進が目指せます。
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- ＜福岡・鹿児島・佐賀・長崎＞ 初期の配属は基本的に希望のエリア・市区町村を優先。 その後はキャリアアップの一環として、九州エリアの中で転勤の場合あり。 本人やご家庭の事情も考慮の上、事前に必ず相談します。 相談なく転勤となることはありません。 ★ マイカー通勤OK（駐車場あり） ★ U・Iターン支援あり ★ 社宅制度、引越費用支援あり 【施工管理】※積極増員中※ ・福岡エンジニアリングセンタ ・北九州エンジニアリングセンタ ・久留米エンジニアリングセンタ ・佐賀エンジニアリングセンタ ・長崎エンジニアリングセンタ ・鹿児島エンジニアリングセンタ 【メンテナンス】 ・福岡フィールドサービスセンタ ・北九州サービスセンタ ・田川事務所 ・佐賀サービスセンタ ・鹿児島フィールドサービスセンタ ・鹿屋サービスセンタ ・川内サービスセンタ 【屋内メンテナンス】 ・福岡フィールドサービスセンタ ・北九州サービスセンタ ・長崎フィールドサービスセンタ ・鹿児島フィールドサービスセンタ ※受動喫煙対策あり
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- 月給18万5,000円～26万円（一律手当含む）＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により優遇します
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設立 2001年
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従業員数
433名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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セキスイグループの営業／安定基盤で挑戦！／残業20h以下
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- ＼★ポイント★／ ◎20～30代の若手社員中心に活躍中！ ◎社員の半数は中途入社者 ◎入社2年目で年収1000万円の実績あり ◎若くして管理職昇進のチャンスも ★未経験でも成果が出せるポイント ￣￣V￣￣￣ （1）飛び込み営業なし！ お伺いするのはセキスイハイムのオーナーさまのみ。 信頼関係が築かれているので、比較的営業しやすいです。 （2）圧倒的なブランド力と商品力 「セキスイハイム」の知名度と信頼が強み。 高単価なリフォームでも話を聞いていただきやすく、成約に繋がりやすいです。 （3）効率的に成果を上げていける 顧客情報や事務処理はiPadで管理。 過去の履歴や図面がすぐに見られるので、知識が浅いうちでも的確な会話が可能です。 そのため、お客さまと良好な関係性を築きやすく、成果にも直結します。 ★お任せすること ￣￣V￣￣￣ お客さま宅やショールームにて、お客さまの理想のライフスタイルを実現できる『空間づくり』のご提案をお任せします。 《具体的な流れ》 ▼お客さまへの定期連絡や訪問 セキスイハイムのオーナーさまに、現状の困りごとがないかヒアリングします。 ▼ご相談・ご提案 ヒアリング内容をもとに、将来の暮らしに関する最適なプランをご案内します。 ▼ご契約 提案内容を気に入っていただけたら成約となります。 ▼完工後のアフターフォロー 工事が完了したら、お客さまへご報告。 その後のアフターフォローまでサポートしていきます。 さらに… 社用車を一人一台貸与し、出社・お客さま先に訪問。 事務処理も外出先でできる上に、直行直帰も可能です。 ★キャリアアップ ￣￣V￣￣￣ 「グループ長→所長→支店長」の順で昇進も可能。 実際、30代で所長になった先輩もおり、実力を正当に評価しています！
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- 【社用車を一人一台貸与／直行直帰OK】 初任地は、九州エリア（福岡県・大分県・長崎県・熊本県・鹿児島県・宮崎県）の店舗へ、希望を考慮して配属。 ■福岡支店 福岡県福岡市中央区高砂2-8-1 （西鉄「平尾」駅より徒歩9分） ■北九州支店 福岡県北九州市小倉南区徳力5-2-12 （モノレール「徳力嵐山口」駅より徒歩10分） ■九積支店（福岡南部、佐賀県エリア） 福岡県久留米市城南町13-21 （JR「久留米」駅より徒歩6分） ■大分営業所 大分県大分市下郡1579-１ （JR「牧」駅より徒歩12分） ■長崎支店 長崎県大村市溝陸町396-1 （JR「西諫早」駅より車で6分） ■熊本支店 熊本県熊本市東区尾ノ上1-6-20 （熊本市電「健軍校前」駅より徒歩10分） ■鹿児島支店 鹿児島県鹿児島市与次郎2-7-25 （バス停「九州電力前」より徒歩1分） ■宮崎事務所 宮崎県宮崎市日ノ出町218番地 （上西中循環線「一の宮」バス停より徒歩11分） ★営業社員には通勤利用可能な社用車を一台貸与 ※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- 月給24万円～32万5000円＋インセンティブ＋諸手当＋賞与年2回（昨年実績4.4～4.8カ月分） ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します ※残業代は別途、全額支給します ★━━━━━ 年収1000万円の先輩も！ ━━━━━★ 半期ごとの売上粗利に応じて、インセンティブの支給額を決定（規定・条件あり）。 頑張った分だけしっかり稼げる環境なので、日々高いモチベーションで活躍できます。 例えば… 入社4年目（30代／子育て中） →年収740万円（月給＋賞与＋インセンティブ／残業月平均15ｈ） ※このように、子どもがいても当社の安定性と働きやすさ、収入面で、将来に不安を抱えることなく、キャリアを築いていくことができます！
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設立 1986年
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従業員数
9名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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海外営業アシスタント（英語を活かせる貿易事務）完全週休2日制
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- 舞台は日本だけではありません。 欧米・アジア各国と日常的にやり取りをおこない、世界をつなぐポジションです。 ◇輸出入業務・英文書類の作成 自社で企画・開発した高機能テキスタイルの輸出手配や、原材料の輸入に関する各種申請業務を担当します。 ◇海外取引先とのコレポン 北米や東南アジアの取引先企業と、メールや電話で日常的にやり取りをおこないます。営業から共有された要望を伝達したり、生産スケジュールを確認したり、時には調整役となることも。 ◇商談・展示会サポート（国内外） 営業に帯同して商談に同席したり、展示会運営をサポートしたりする機会もあります。 ◇社内外の調整・サポート業務 国内の生産工場や社内メンバーと連携しながら、納期管理やスケジュール調整をおこないます。 【この仕事の魅力とは？】 ・英語を日常的に使いながら実務経験を積める ・貿易・生産管理など専門知識が自然と身につく ・世界的ブランドのものづくりに関われる ・海外出張や展示会参加など、スケールの大きな経験ができる 「机に向かうだけ」では終わらない。 世界を相手に、ものづくりを支えるやりがいと、 自分自身の成長を同時に感じられる仕事です。
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- 【本社】 大阪府大阪市中央区本町3-3-8 山口興産ビル2F ◇転勤なし ◇各線「本町駅」より徒歩1分
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- 月給27万円以上＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与 ※経験・年齢・能力などを考慮いたします。 ※上記金額には45時間分／6万9900円以上の 固定残業代が含まれています。 固定残業代を超える場合は別途支給いたします。 【年収例】 年収520万円／入社2年 ※試用期間3ヶ月あり（同待遇）
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設立 1988年
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従業員数
981名
- 平均年齢 -
求人情報 全19件
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反響営業／家賃補助あり／年休123日／飛び込み・テレアポなし
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- ★MUFGグループからのご紹介と豊富な商材、安定した顧客基盤によってお客さまへのご提案に集中できる環境です★ ■業務内容： 個人・法人を問わず、不動産を売却したい方、購入したい方からの依頼を受け、売買仲介に関する一連の業務を一貫してお任せします。具体的には下記の通りです。 ■物件情報収集 ■商談 ■物件の調査 ■広告宣伝活動 ■契約関連業務 ■引渡し後のフォローまで ★────────────── 案件の種類・数が非常に豊富 ───────────────★ ■担当案件 銀行担当員（三菱UFJ銀行、三菱UFJ信託銀行）と連携し、お客様を紹介頂きます。 弊社では、銀行担当員からの紹介が約7割を占めています。 残り約3割は不動産情報サイトや当社HP「住まい1」からのお問い合わせのため、新規で自ら顧客開拓していく営業は基本ありません。 土地/戸建/マンションに加え、工場や商業ビルといった事業用不動産など法人案件も取り扱っていただきます。個人のお客様は比較的富裕層が多く、グループからの紹介とネットからの反響営業が中心となります。 ■担当顧客数・案件数 40～50名のお客様を持ち、常に10～20案件程を担当します。 ■働く環境 年休123日・固定給制に加え、20時以降に残業する際の事前申請必須化など、働く環境の充実にも力を入れています。加えて賞与も、年間実績・組織貢献など総合的な評価に基づき支給。 不動産営業は売上が重視されるイメージがありますが、弊社は安定した環境で、真にお客様への提案へ集中できる環境です。 ※入社後の職種変更なし
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- 【首都圏・名古屋・関西で同時募集！】下記勤務地から希望を考慮して決定します。 ＜首都圏＞ ■丸の内本店センター ■東京中央センター ■上野センター ■柏センター ■錦糸町センター ■船橋センター ■日本橋センター ■池袋西口センター ■池袋東口センター ■大泉センター ■さいたま中央センター ■新宿第１センター ■新宿第２センター ■渋谷センター ■自由が丘センター ■五反田センター ■吉祥寺センター ■中野センター ■立川センター ■横浜センター ■川崎センター ■町田センター ■藤沢センター ＜名古屋＞ ■名古屋第１センター ■名古屋第２センター ■名古屋第３センター ■名古屋駅前センター ＜関西＞ ■梅田第１センター ■梅田第２センター ■大阪中央センター ■難波第1センター ■難波第2センター ■京都センター ■神戸センター ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 【月給】25万5700円～（一律食事手当含） ※経験や能力を考慮し、当社規定により優遇します
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設立 1960年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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大型ドライバー／月収45万円可／有給入社後即支給／全員面接
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- ◎大浪陸運のPOINT ――――――――― ★勤務時間・距離に応じてガッツリ稼げる！ →先輩たちの月収例は30万円～45万円／年収700万円の実績も ※手当充実！詳細は給与欄をぜひご覧ください ★手積み・手降ろしはほぼなし！ →鋼材など大きなものを運ぶため、フォークリフトやクレーン、重機などを使用します ※フォークリフト、玉掛け、牽引免許など、資格取得をバックアップしています！ ★売上高7783億円超のセンコーグループの安定基盤！ →大手建設機械メーカーやグループ企業から依頼を受け、10年以上黒字経営 ★週休2日（土日祝）で年末年始・GWなどの長期休暇あり！ →工場からの出荷がないときは、ドライバーもお休み ★入社後すぐに有給休暇7日（10月～3月入社）、または14日（4～9月入社）を支給！ →体調不良や家族の予定などの休みにも対応できて安心◎ 【 具体的には 】 …………………… 大型トラックもしくはトレーラーにて、製造工場から鋼材・工場機械等の運送をお任せします。 倉庫での積み込み・積み降ろしにはフォークリフトやクレーン、重機などさまざまな機材を使用。 資格取得もバックアップしていますので、ご安心ください。 ▼滋賀事業所／舞鶴事業所 ・大型トラック・トレーラに乗車 ・近畿・北陸・中国地方など、長距離運行が多め ・長距離手当として月平均5万円～10万円を支給 【 入社後の流れ 】 ……………………… まずは座学・乗務研修からスタート！ 作業マニュアルなども用いて、基礎知識からしっかりとお伝えします。 その後は、先輩が横乗りで業務をレクチャー。 研修期間中は近距離運送のみをお任せするため、経験が浅い方も安心してペースを掴んでいただけます。 ※独り立ちまでの期間は経験やスキルに応じて異なります
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK／滋賀・京都いずれか勤務】 ◎ご希望に応じて配属いたします ◎駐車場完備 ▼滋賀事業所 滋賀県東近江市五個荘石塚町215-4 ・近江鉄道本線「五箇荘駅」より車で6分 ・近江鉄道八日市線「武佐駅」より車で11分 ▼舞鶴事業所 京都府舞鶴市字余部下1180 （株）オーナミ舞鶴事業所内 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり（屋外喫煙スペースあり）
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- 【先輩たちの月収例】 ◆月収30万円 月給21万5000円＋歩合給含む各種手当8万5000円（残業15時間） ◆月収45万円 月給21万5000円＋歩合給含む各種手当23万5000円（残業40時間） ★勤務時間や距離に応じて月収アップが見込めます！ ★1年目から月収45万円も可能です！ 【給与】 ◆月給21万5000円以上＋歩合給含む各種手当＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮して決定します ※上記はあくまでも最下限の月給です。前職給与なども十分に考慮して決定いたします ―――――――― ◎歩合給について ―――――――― 車種ごとの月の運行本数に応じて、売上高手当として支給します。 利益の約10％を還元しており、一人あたり月5万円～10万円ほどが平均額。 運転すればするほど歩合給がアップするため、頑張りに応じてしっかり稼げます！
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設立 1992年
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従業員数
122名
- 平均年齢 48.0歳
求人情報 全4件
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21万人が選ぶ三冠企業の施工管理／定着率90%の安定環境
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- ＼効率的な働き方：直行直帰×専任制／ ◎重仮設資材（鋼材）の打設・引き抜きにおける工事の管理・監督 ◎山留支保工・構台の設置および解体工事の管理・監督 ◎ソイルセメント連続壁工法の現場における管理・監督 現場での進捗を正確に把握し、スムーズな報連相を行いながら完工を目指します。 習得スキルに応じて、上流の計画策定から参画するなど、技術者としてのステージアップも可能です。 ◆ジェコス工事の役割と信頼性◆ 当社は、東証プライム上場「ジェコス」が受託したプロジェクトの施工部門を専門に担う組織です。グループの施工力を支える中核として設立され、あらゆる建設プロジェクトの土台となる「仮設工事」を完遂させています。 親会社からの案件が100％のため、受注状況は極めて安定。身内ともいえるグループ間での調整が可能なため、過度な負担のない適正な工期設定が、働く側にとっての大きな安心材料となっています。 ◆「現場管理」という本来の職務に専念◆ 面倒な「施工計画の策定」や「協力会社の手配」などは、主に親会社側が担当します。そのため、あなたは現場での管理業務に心ゆくまで注力できる環境です。 さらに、最新の施工管理システムを導入し、日報作成や出来高管理もアプリで完結。支給されるノートPCやタブレットをフル活用し、場所を選ばない働き方を推進しています。 こうしたデジタル化と直行直帰のスタイルにより、残業時間は最小限。家族との時間や趣味を大切にしながら、腰を据えてキャリアを継続できます。 ◆実績のフィールド◆ ・建築（ビル・商業施設等）7割 ・土木（道路・橋梁等）3割 建築・土木どちらの経験も即戦力として活かせます。資格取得支援や手当も充実しており、長期的なキャリア形成を後押しします。
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- 【転勤なし】東京・大阪・北海道・東北 ※希望勤務地に配属いたします。 ※ご自宅から通える範囲の現場が中心です。 ※直行・直帰が基本！ ▼本社 東京都文京区後楽2-5-1 住友不動産飯田橋ファーストビル6階 ▼北海道支店 北海道札幌市中央区北二条東12-98-42 北2条新川ビル 6階 ▼東北支店 宮城県仙台市青葉区一番町1-8-3 AIG仙台ビル 12階 ▼大阪支店 大阪府大阪市福島区福島5-1-7 住友不動産西梅田ビル
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- 年俸450万円～1000万円 ※年俸の1/12を月々支給／資格手当は別途支給 ※固定残業代（30時間分／月6～10万円）を含みます。超過分は別途支給 ※休日出勤手当も別途支給します。 ★65歳定年制！年齢による報酬減はありません。
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設立 2020年
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従業員数
101名
- 平均年齢 34.2歳
求人情報 全2件
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ITエンジニア／チーム案件多数！孤独なSESから卒業
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- 「客先に一人で常駐し、誰にも相談できず孤独…」 そんなSESの常識、ONE WEDGEで変えませんか？ 当社では、エンジニアが安心して実力を発揮できるよう、 「自社メンバー複数名でのチーム参画案件」を積極的に獲得・ご提案しています。 【具体的な案件例】 ◎有名化粧品メーカーのECサイト開発（チーム参画） ◎製菓メーカーの工場DXシステム構築（チーム参画） ◎金融系プラットフォームのリプレイス（チーム参画） ＼チーム案件だからこそのメリット！／ ① 困ったときにすぐ聞ける安心感 隣に自社の先輩や同僚がいるため、技術的な壁にぶつかっても一人で抱え込む必要はありません。 「ちょっとここ教えて！」が気軽に言える環境です。 ② 上流工程や新しい技術への挑戦がしやすい チーム内に有識者がいるため、経験の浅いフェーズ（要件定義やモダンな言語など）にも、フォローを受けながら安心してチャレンジできます。 ③ チームで成果を出す喜び 一人で黙々と作業するのではなく、役割分担をしながらひとつのプロダクトを作り上げる達成感を味わえます。 【入社後は…】 営業と人事があなたのスキルを棚卸しし、「どんなチームで、どんな技術に触れたいか」を一緒に考え、最適なプロジェクトをご案内します。
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- #リモート80%以上#会社都合のアサインなし#待機時100%支給 ★首都圏・大阪エリアを中心に、全国どこでも好きな場所で勤務可能 ※あなたの希望や働き方に合わせて、最適な案件で決定 ★働き方は自由に選択可能☆ 在宅&フルリモートワーク／リモート併用勤務（ハイブリッド）／フル出社など ＼東京本社／ 東京都千代田区神田駿河台2-3-11 ヒューリック御茶ノ水ビル3F ＼大阪オフィス／ 大阪府大阪市北区大深町6-38 グラングリーン大阪 北館4F
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- ■月給35万円 or 40万円～＋各種手当 （要件定義・設計等の上流工程を経験されている方は、40万円～を想定） ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします ※上記金額には固定残業代（32～40時間分／6万円～9万7620円）を含みます ※時間超過分は別途支給いたします #最大150万円UP#最大還元率95%#前給UP確約 ★ONE WEDGEの成長経費以外はあなたのお給料へ直行！ 【年収アップ例】 Kさん（29歳/経験4年）：年収568万円・年収＋106万アップ Yさん（33歳/経験5年）：年収604万円・年収＋91万アップ
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設立 1986年
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従業員数
110名
- 平均年齢 -
求人情報 全10件
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【東京／日本橋】デジタルプロデューサー◇デジタルコンテンツ制作/製薬広告代理店/リモート制度あり◇
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- 【デジタルプロデューサー／医療・製薬業界の広告代理店／世界最大のヘルスケア広告会社オムニコムヘルスのグループ会社／世界最大級の学術出版社がルーツの企業】 ■職務概要： 製薬企業の製品・デジタルコミュニケーション戦略を理解した上で、戦略に沿ったデジタルコンテンツの制作を、社内の複数部門と連携した上で、制作をリードし品質管理に責任を負う重要なポジションです。 ■期待されていること： デジタルコンテンツを制作する上で、営業や編集、さらにアートディレクターとも連携し、クライアントとのコミュニケーション、外部パートナープロダクションへのディレクションを行いつつ、コスト・コントロールにも目を見張り、最終的には売上に貢献していただくことが任務となります。 ■職務詳細： ・企画・ディレクション・プロジェクトマネジメント（医療・製薬/医療機器分野のWebサイト、LP、デジタルコンテンツ） ・クライアントとのコミュニケーション、課題抽出、要件整理、UIUX、提案 ・外部制作ベンダーへの発注、進行管理、品質管理 ・企画書・提案書・レポート等の資料作成・プレゼンテーション ・制作におけるコスト管理全般 ・Google Analyticsや各種アクセス解析ツールによる効果測定と改善提案 ■ポジション魅力： 斬新なデジタルツールやWebサイト等のユーザーへの導線や体験設計などを求められたりすることもあり、日々の業務は刺激に満ちています。業務を通して医療用医薬品市場の理解を深めていただくことが可能であり、また人々の命を救い、健康生活に寄与することができる、やりがいのある仕事です。 ■企業概要 世界最大級のマーケティングコミュニケーショングループであるOmnicom Group傘下のメディカルコミュニケーションエージェンシーです。学術出版社エルゼビアをルーツとしており、クライアントである製薬企業へ対し医療用医薬品（新薬、既存薬）のマーケティングとプロモーションに係る様々なフェーズにおいて、質の高いソリューションを提供しています。 変更の範囲：無
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋2-13-10 日本橋サンライズビル6F 勤務地最寄駅：地下鉄（東西・銀座・都営浅草）線／日本橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,937,572円～5,011,452円 固定残業手当/月：130,203円～165,713円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 458,334円～583,334円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1962年
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従業員数
1,137名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全1件
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未経験歓迎のルート営業／賞与平均120万円／年間休日126日
- 締切間近
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- 当社のレンタル商品（環境衛生商品）を使用しているお客さま（オフィス、店舗など）を訪問し、使用済み商品の交換などをお任せ。また、合間に新商品・サービスを紹介していただきます。 既存顧客へのルート営業＋業界での知名度が高いため、安心して営業ができます。 ＜主な業務＞ ■既存顧客への2週間に1回の定期訪問 ■環境課題に応じた新商品・サービス提案 ＜扱う商品＞ ■環境衛生商品（モップ、マット、空気清浄機、浄水器、芳香・消臭剤など） 台車利用で負担も少なめ！ ★定期交換が必要な商品のため継続契約が中心！ ★感染症などにより衛生需要の高まりで市場拡大中！景気に左右されにくい安定基盤 ＼提案のヒントは会話の中に！／ 「最近業者さんの出入りが多くて…」 →汚れが取れやすいマットに交換しませんか？ など、日常会話から提案につながります！ コミュニケーション力を活かして提案していきましょう！ ＜やりがい＞ ★コミッションで頑張りが給与に反映！ ★海外旅行も狙える表彰制度あり！ ★日々の活動の積み重ねで信頼を得て、追加でご相談いただけたり名前を覚えてもらえること ★自分が提案したもので、様々な感謝の声をいただけること 「お店のレベルアップにつながった」「お客様からの評判が上がった」「○○さんのおかげで清潔に保てている」など！ ＜POINT＞ ★PCは19時自動シャットダウン！残業月18h以内と少なめ ★訪問ルートは自由に設計できるなど裁量◎ ★1日の流れなど詳細は「勤務時間」欄をチェック！ ＜入社後＞ ■先輩同行で営業ルートやコツを実践的にOJTにて習得！ ■1～2カ月で独り立ち（特殊な技術不要！独り立ち後もフォローアップ研修あり） ■入社後の職種変更なし ■将来的には、主任や所長、課長などステップアップが可能です。 マネジメントやエリア運営を担うポジションも目指せます。
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- 【転居を伴う転勤なし／選べる勤務地／関東／車通勤OK】 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城の各事業所 ★ご希望に合わせて勤務地を選べます ★マイカー通勤可（勤務地による） ★転居を伴う転勤は原則ありません 詳しい勤務地については、 本ページ下の【勤務地詳細】をご覧ください！ ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
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- 月給 22万6000円～25万3500円＋コミッション（歩合給） ※年齢などを考慮し当社規定により決定します。 ※上記月給には月18時間分の固定残業代（一律月3万3000円）を含みます。 時間外労働の有無に関わらず支給し、超過分は追加で支給します。 ■コミッション／頑張りがしっかり還元されます！ 既存のお客さまからの追加依頼や、新規ご契約など、契約金額に応じてコミッションが支給されます。 契約金額に応じて50％～100％が給与にプラスされるなど月収アップが見込めます。 活躍中の方は月給にプラスで10万円以上ももらえるというように、頑張った分が還元されるので日々のモチベーションにもなっています。 ★コミッション＋賞金等 最大 110万円／年 平均 25万円／年
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設立 1965年
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従業員数
72名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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社内SE／賞与年2回／住宅手当上限5万円／土日祝休
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- 社内インフラの安定運用を軸に、社内のIT環境全体を支えるポジションです。 経験やスキルに応じて、担当領域を徐々に広げていただけます。 ―――――――… ◆業務の詳細 ―――――――… ■社内インフラの運用・保守・管理・改善 社内IT環境の安定稼働を支える業務を中心にお任せします。 まずはこれらの業務を通じて、社内システムや運用の全体像を把握していただきます。 ◇Windows端末・サーバー・ネットワークの設定・更新 ◇PCの各種ポリシー設定（セキュリティ・運用ルール等） ◇情報セキュリティ対策、データ保全体制の強化 ◇各種ソフトウェア・ライセンスの管理 ■IT戦略推進・業務効率化支援 社内の課題に対し、ITを活用した改善提案・実行に関わります。 ◇業務効率化に向けた改善提案 ◇電子化・ペーパーレス化の推進 ◇VBAやノーコードツール、Webアプリを活用した業務改善 ■社内ヘルプデスク 社員からの問い合わせに対応し、日々の業務を支えます。 ◇ソフトウェア・ハードウェアに関する問い合わせ対応 ◇新規ツール・システム導入時の相談対応 ／ ★業務のポイント ＼ ◎感謝が直接届くポジション 業務効率化やトラブル解決を通じて、社内メンバーから「助かりました」「ありがとう」といった言葉を直接もらえる機会も多い仕事です。社員同士の距離が近く、ITを通じて事業や日々の業務を支えている実感を得られます。 ◎新たな取り組みにも関われる 今後は基幹システムのリプレイスを予定しているほか、HPやSNSを活用した情報発信の強化も構想中。こうした取り組みに関わりながら、ITを軸に会社の変化を支えていくことができます。
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- ＜「札幌駅」徒歩8分／転勤なし＞ ■本社 北海道札幌市北区北6条西7丁目5番地22 （昨年移転したばかりのキレイなオフィスです！） ※受動喫煙対策あり ※転勤はありません 【アクセス】 JR「札幌駅」より徒歩8分
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- 月給17万5000円～22万6000円+諸手当＋賞与年2回 ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします ※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします
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設立 1939年
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従業員数
35名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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アパレルルート営業／未経験歓迎／年120休／転勤無／安定企業
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- ★どんな営業スタイル？ …………………………… 既に信頼関係のあるお客様が多く、自社製品の新規提案や追加注文を行なうルート営業です。会社からノルマの指示はなく、無理のない目標設定で働ける環境です。 馴染みのあるお客様との関係を深めながら、素材や細かい仕様提案ができる面白さがあるポジションです。 ★どんな商品を扱う？ ………………………… エンブレム、ワッペン、織ネーム、刺繍、プリント・転写、販促商品、洗濯表示など アパレルはもちろんのこと、ハンカチなどの小物から扇子の扇面（あおぐ部分）まで、あらゆるものに使用される当社の商品を扱います。 さらに、企業のキャンペーン活動などに使われる会社ロゴ入りのトートバッグやペットボトルホルダーといった販促商品も扱っているため、メーカーだけでなくさまざまな業種のお客様と取引を行っています。 【提案事例１】工具店のフェア向けノベルティ 年2回のフェアに向け、「今年はどうしましょうか？」とヒアリング。家族向けにトートバッグやキーホルダーなどを選定し提案。デザインは社内デザイナーと確認し、納品まで調整しました。 【提案事例２】高校野球の応援グッズ 学生服関連企業からの依頼で、応援グッズやポロシャツ、キャップを製作。既存デザインをもとに、プリント可否やサイズをデザイナーや工場と相談し、納期まで管理しました。 ★入社後は？ ……………… まずは扱っている商品を勉強した後、先輩社員に同行して仕事の流れや提案の方法を学び、少しずつ担当企業を引き継いでいきます。 ご経験やスキルに応じてしっかりサポートしますので、未経験でもプレッシャーなく、安心してキャリアを積んでいけます。 ＜この求人のPOINT！＞ 提案したアイテムが日常で使われていたり、関わったブランドを街中で見かけたりした際には、自分の仕事の成果を実感できます。 ※入社後の職種変更なし
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- 【転勤無し／駅チカオフィス／定時前退社OK】 【東京・大阪の2拠点募集！希望エリアに配属】 ＜東京支店＞ 東京都中央区東日本橋1-2-6 ユモトビル8F ◎都営浅草線「東日本橋」駅より徒歩1分 ◎都営新宿線「馬喰横山」駅より徒歩3分 ◎JR総武快速線「馬喰町」駅より徒歩5分 ＜関西支店＞ 大阪府大阪市中央区博労町2-4-11 中博ビル206号 ◎地下鉄中央線・堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩6分 ◎地下鉄堺筋線「長堀橋駅」から徒歩7分 ◎地下鉄中央線・四つ橋線「本町駅」より徒歩9分 ◎地下鉄御堂筋線「心斎橋駅」から徒歩9分 ★ここで働く魅力★ 東京拠点は東日本橋・馬喰町駅至近。複数路線が交差する都心の要で、感度の高いビジネスと文化が行き交うエリア。静かで集中しやすい環境の中、少人数でもスピード感ある仕事が可能です。 大阪拠点は本町・心斎橋エリア徒歩圏。商都大阪の中心で、多様な企業や人が集まる活気ある街並み。刺激を受けながら、腰を据えて長く働けるロケーションです。 ※受動喫煙対策あり：室内では禁煙、屋外（ビル敷地内）では喫煙可
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- 月給22万円～30万円+賞与年2回+各種手当 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※上記月給には固定残業代を含みます。 固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月1万6,000円～2万2,000円支給。10時間を超える場合は追加で支給。
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設立 1985年
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従業員数
7名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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【日立市／転勤なし】システム開発 地元の企業グループを中心に高い技術力と安定性／年間休日125日
- NEW
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- ～転勤なし／C#,C言語,C++,VB.NET,Javaなど／大手企業グループの顧客が多く安定性◎～ ■業務内容： 顧客メーカー向けにシステム開発を担当します。 ■具体的には： ◇担当工程 設計～開発（実装）～テスト ◇案件 鉄道、生活産業インフラなどの公共事業案件 （生産管理システム、鉄道システムなどの開発を担当） ◇顧客 地元の企業グループ ※その他、自動車メーカー、ビールメーカー、タイヤメーカー、自動車部品メーカー、鉄道関係、電力関係、倉庫関係など ◇開発環境 ・言語／C#,C言語,C++,VB.NET,Javaなど ・DB／Oracle,MS－SQL,MySQL,PostgreSQLなど ■就業環境： ◎年間休日125日、残業は月平均20時間程度で働きやすい環境です。 ◎勤務地は状況に応じて、ソフトウエア発注元との契約により、発注元事業所となる場合があります。 ◎同じく、ソフトウエアの稼働先である現地へ出張することがあります。 ■当社について： ◇「人にやさしい社会 人にやさしいシステムをめざして」を企業理念に、日立系企業を中心に、モノづくりや企業活動に不可欠なシステム開発を進めています。 ◇社長（女性）が従業員に向けて細やかな気配りも行い、社員のスキルUPや働きやすい環境づくりを進めています。 ◇社風は風通しの良い職場です。 変更の範囲：無
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- ＜勤務地詳細＞ 勤務地 住所：茨城県日立市大みか町1－24－10 勤務地最寄駅：JR常盤線／大甕駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 420万円～540万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,632,400円～4,669,200円 ＜月額＞ 350,000円～450,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 固定残業手当は月20時間相当分を含む 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験やスキルを考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1992年
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従業員数
300名
- 平均年齢 34.0歳
求人情報 全3件
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お菓子の品質管理／賞与年3回／月給25万円以上／大手と直取引
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- お菓子分野を中心とした包装・パッケージ製造を手掛ける当社。近年はチョコレートの製造にも取り組み、製造から包装まで一貫して対応する体制を築いてきました。今回募集する品質管理は、そうした体制のもと、コンビニやスーパーで販売されるお菓子の品質を守る役割を担います。 ――――――――… ◆具体的な業務内容 ――――――――… ■品質基準の策定・改善 品質基準の検討とあわせて、パッケージの裏面に表示する内容を確認・決定します。製造現場や関係部署と相談しながら、商品ごとの特徴やルールに沿った基準の整備・改善を行います。 ■工場内の衛生管理 製造現場が清潔な状態で保たれているかを確認し、衛生管理を行います。決められたルール通りに運用されているかをチェックし、気づいた点があれば改善します。 ■食品検査・分析 製品の検査を行い、品質に問題がないかを確認します。万が一、不良が見つかった場合は、原因を調べ、製造スタッフと協力しながら再発防止に取り組みます。 ■品質規格書の作成 製品ごとの品質基準や検査内容を、書類としてまとめます。品質を安定して保つために欠かせない資料を整備・管理する業務です。 ■お客様対応 品質に関する問い合わせ内容を確認し、関係部署と連携して対応します。 ※希望がない限り、入社後の職種変更はありません。 ＼定期面談で、仕事もキャリアもフォロー／ 年2回の定期面談を実施し、今後の目標やキャリアについて相談できる機会を設けています。日々の業務で感じている悩みや困りごとについても気軽に話せる場のため、課題の整理や次のステップを考える機会として活用されています。
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- ＜U・Iターン歓迎（社宅あり）／車通勤OK／転勤なし＞ ■太田工場 群馬県太田市東今泉町193-1 └東武鉄道「太田駅」より車で13分 ■本社工場 埼玉県熊谷市弥藤吾1578-2 └JR高崎線「籠原駅」より車で15分 └JR高崎線「熊谷駅」より車で30分 ■沼田工場 群馬県沼田市白沢町上古語父202-1 └JR上越線「沼田駅」より車で25分 ※勤務地は希望を考慮します ※マイカー通勤可（駐車場完備） ※受動喫煙防止対策あり ＼住まいの負担を抑えて、新生活をスタート！／ 転職にあわせて転居される方には、借上げ社宅制度を利用できます。家賃の自己負担は月1万円となるため、住居面の不安を抑えて新しい生活を始められます。
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- 月給25万円以上＋賞与年3回＋各種手当 ※残業代は別途全額支給いたします ※これまでの経験・スキル・年齢を考慮し、規定により決定します
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設立 -
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従業員数
18名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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カット野菜の提案営業／大手企業取引多数／月給31万円～
- NEW
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- イズミフーズは、山梨にあるカット野菜専門の工場。 1997年の設立後、国内有数の食品会社や県内大手スーパーなどの大手企業とのお取引も多数。好調な売上高を継続している、安定企業です。 当社の主力商品であるカット野菜商品の企画・提案営業をお任せします。 これまで代表が担ってきた営業業務を引き継ぎ、将来的には営業部門の中心人物として活躍いただくポジションです。 【 具体的には 】 ・取引先バイヤーとの商談、提案 ・カット野菜商品の開発（ニーズヒアリング～企画立案） ・原価計算、サンプル作成 ・規格書作成・落とし込み業務（導入までの各種調整） ・製造・物流トラブル時の情報共有および対応協議 ・商品クレーム発生時の窓口対応（必要に応じて店舗訪問） ★出張は月1回程度（出張が発生しない月もあります） ★クレーム対応による店舗訪問は2カ月に0回～1回程度 ★残業は1時間～2時間／日程度 ★休日出勤は基本なし（イレギュラー時は在宅で電話対応の可能性あり） 【 将来性あるポジションです 】 これまで代表が担ってきた営業業務を引き継ぎ、当社のカット野菜事業をさらに拡大していく中心的な役割を担っていただきます。 代表が営業部門を統括しているため、取引先への訪問に同行する機会も多くあります。会社方針や取引先のニーズに対し、どのようにアプローチしていくかといった戦略も常に共有しながら進めていきます。 単なるルート営業ではなく、商品開発や原価計算、規格書の作成まで一貫して関わることができるため、裁量の大きさがこのポジションの特徴です。
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- ★転勤なし ★マイカー・社用車通勤OK（駐車場あり） ★U・Iターン歓迎 【本社】 山梨県北杜市長坂町長坂上条1035-1 ＜アクセス＞ ・JR「長坂駅」より車で7分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給31万円以上 ※経験・スキルを考慮のうえ優遇します。 ※残業代は別途時間外手当として全額支給します。
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設立 1970年
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従業員数
72名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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【埼玉県春日部市】<未経験歓迎>保険の提案営業/年間休日125日/土日祝休み/転勤なし
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- <営業未経験歓迎/地域密着で長く安定して働ける/土日祝休み/異動・転勤なし/扱える保険が多く幅広い提案が可能> ■業務概要： 保険代理店として生命保険・損害保険を扱う当社にて、保険の提案営業をお任せ致します。 春日部事業所から車で30分圏内がメインの営業エリアとなっており、転勤は基本ありません。 お客様の人生・事業に寄り添い、長いお付き合いの中でより良い提案を行える、地域密着型の営業スタイルです。 ■業務内容： ・個人/法人のお客様へ保険の新規ご提案 ・ご契約の更新手続き・契約変更・見直し ・お客様へのアフターフォロー ・事故時の対応 ※お客様は新規活動も行って頂きますが、保険会社からのアプローチ先の共有や、既存顧客への追加提案などがあり、完全な新規からご自身で探してくるというスタイルではございません。 ■組織構成： 春日部営業所への配属となります。 ┗部署人数：5人/男：女＝3：2 ■ポジションについて： ・業界業種未経験の方も歓迎です◎未経験の方は資格取得を目指しながら業務をキャッチアップいただき、一人立ち後は裁量権を持って営業活動を行えます。 ・土日祝休みで残業は15h程度とライフワークバランスが良好な環境です。 ・取扱い可能な保険が幅広く、お客様に寄り添った最適なご提案が可能です。 変更の範囲：無
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- ＜勤務地詳細＞ 春日部営業所 住所：埼玉県春日部市新宿新田327-159 勤務地最寄駅：東武野田線／南桜井駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
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- ＜予定年収＞ 312万円～390万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（9月） ■賞与：年1回（9月） ■賞与支給実績（前年度実績1カ月※業績・評価により変動あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1976年
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従業員数
62名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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建築意匠設計／年休125日／残業月平均10h程度／賞与年3回
- NEW
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- クライアント（ゼネコンやサブコン、ハウスメーカー etc.）が企画したデザイン・内容をもとに、CAD（AutoCAD・Revit）を使用し、建築設計図を作成していきます。 設計に携わる建物の種類は、テーマパークや商業施設などの超大型のものから介護施設、物流倉庫、マンションなど多岐にわたります。 案件が大半が一般住宅に多い木造建築ではなく、RC造（鉄筋コンクリート造）やS造（鉄骨造）のため、難しい一面もありますが、しっかりと経験を積みスキルを身に着けることで、社会的に価値のある人材へと成長することが可能です！ ご経験豊富な方などは、スキルや希望・適性に応じて管理業務などもお任せできればと考えています。 そのため、「設計に集中したい方」も「マネジメントなどの管理業務をしたい方」もそれぞれの希望にあった活躍の場をご提供出来ます。
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- 【転勤なし／本町駅徒歩1分】大阪市西区靭本町1‐5-15 第二富士ビル4F
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- 経験者 ：月給25万円以上＋各種手当 未経験者：月給22万円以上＋各種手当 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※見込み残業なし！残業代はしっかりとお支払いします！
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設立 1975年
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従業員数
100名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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ギフトメーカーのルート営業／安定業界／転勤なし／残業少なめ
- NEW
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- ＜創業56年／当社について＞ 創業以来、当社は景気の波に左右されることなく、無借金・黒字経営を継続してきました。 ナショナルブランドのライセンス商品や自社オリジナル商品など、多彩な商品を企画・制作・展開している当社。 他社にはない優れた企画力と独創性を追求した商品は、多くのお客様に喜びと驚きをもって受け入れられ、当社の強固な強みとなっています。 当社の取引先は、百貨店や生活雑貨・ギフトを扱う専門店などの法人企業が中心で、長期的な取引が続いています。 ＜業務内容について＞ 専門店、ギフト店、卸問屋、量販店など既存のお取引先に向けて、 自社企画のオリジナル商品や、カタログなど独創的な商材を提案し、顧客の売上拡大を支援します。 ＼業務の流れ／ 顧客訪問 ▼ ニーズのヒアリング 担当顧客（1人あたり数10社程度）を定期訪問し、新商品のご提案や顧客が抱える課題をヒアリング。 ▼ 商品の提案 自社企画のオリジナル商品や、カタログなど独創的な商材を提案し、顧客の売上拡大を支援。 顧客からの「売上を伸ばしたい」「付加価値が高いお勧めしやすい商品が欲しい」といった要望にお応えしたり、ノベルティ商品などの企画開発にも深く携わる機会があります。 ▼ 契約 「企画開発～営業～物流まで一貫したワンストップ体制」を活かし、チームワークでプロジェクトを管理し、商品化から納品までトータルにプロデュース。 ＜商材は…？＞ ・自社オリジナル商品 ・ギフトカタログ ・予算のコース別で選べるチョイスカタログ ・季節に合わせたシーズンカタログ など ★ギフトを取り扱う既存の販売店がメインでお付き合いも長く、未経験でも打ち解けて営業ができますよ。 ＼入社後の流れ／ まずは先輩社員に同行。OJTを通じて業務の流れや提案の仕方など、基本を学びます。 ▼ 基本が身に付いたら、担当を少しずつ引き継ぎます。 ▼ 独り立ち。学んだことを活かし、ニーズに合わせた商品を提案していきましょう。 年功序列ではなく、実績を正当に評価する明確な制度があるため、早期キャリアアップも可能です。
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- ＜転勤なし／U・Iターン歓迎＞ 東京（品川）・兵庫（尼崎）・山口（防府市）・福岡（春日）いずれかでの勤務となります。 ※配属先は希望を考慮します 【東京営業所】 東京都品川区北品川1-3-9 JR・京急・品川駅 徒歩8分、京急：北品川駅 徒歩3分 【兵庫本社】 兵庫県尼崎市武庫之荘1-22-4 阪急神戸線：「武庫之荘駅」 徒歩4分 ※大阪梅田、三宮から阪急電車で約15分程 【山口営業所】 山口県防府市大字江泊2265番地4 ※マイカー通勤可 【福岡支店】 福岡県春日市上白水10-172 JR博多南線「博多南駅」徒歩5分 ※受動喫煙対策（オフィス内分煙・禁煙） ※自転車・バイク通勤可
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- ■経験者 月給38万円～ ■未経験者 月給28万円～38万円 ※経験、能力、エリアなどを考慮し決定
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ギフトメーカー商品管理・配送／安定業界／転勤なし／残業少なめ
- NEW
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- 第二商品センターまたは東京営業所の倉庫にて、ルールに沿ってギフト商品の入出庫や梱包、商品管理など「倉庫管理業務」全般を行います。 ※夜勤は一切ありません 【具体的な業務】 ■商品の在庫管理・ピッキング ┗依頼書に則って、商品の仕分け・梱包などをするシンプルな作業です。 ■出荷準備・梱包 ┗商品の箱詰めや荷物の積み込みなどを行います。ギフト商品のため重い荷物はなく、移動時は台車で運びます。 ■近郊エリア（兵庫・大阪中心／東京・神奈川中心）へのルート配送 ┗各拠点から近い法人顧客のみの配送となります。車は1BOX車（普通車）。荷物自体も軽く、長距離運転もありません。 ■ラッピング等の軽作業 ┗ギフト商品なのでラッピング等の軽作業をお願いします。 身体を動かすだけでなく、伝票管理や納期確認といった管理業務も重要な業務。正確な数字・情報管理を行い、お客様の喜びと当社の信頼を守っていきましょう。 【キャリアパス】 商品管理や配達を行うだけでなく、スキルに応じて受発注作業や在庫管理などの事務業務を担当することもできます。こうしたジョブローテーションを通じて、物流全般の経験を積めることも特長です。 ※管理職経験のある方、物流経験のある方は別途管理職として検討します。
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- ＜転勤なし／U・Iターン歓迎＞ 東京営業所（品川）・第二商品センター（伊丹）・福岡営業所（春日）いずれかでの勤務となります。 ※配属先は希望を考慮します ■東京営業所 東京都品川区北品川1-3-9 JR・京急・品川駅 徒歩8分、京急：北品川駅 徒歩3分 ■第二商品センター 兵庫県伊丹市寺本東1-5-1 JR・阪急「伊丹」駅～バス「寺本東」停から徒歩で約3分 ■福岡営業所 福岡県春日市上白水10-172 JR博多南線「博多南駅」徒歩5分 ※受動喫煙対策（オフィス内分煙・禁煙） ※自転車・バイク通勤可（マイカー通勤は応相談）
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- ■経験者 月給35万円～ ※管理職経験のある方、物流経験のある方は別途管理職候補として検討します※ ■未経験者 月給25万円～35万円 ※経験、能力、エリアなどを考慮し決定
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設立 1969年
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従業員数
60名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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タクシードライバー／未経験歓迎／普免のみでOK／月12回乗務
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- ■福岡市内を起点に、タクシードライバーとして活躍していただきます。 ■配車アプリ2社（Go、DiDi）を導入しているため、お客様の獲得に困ることは少なく、一人当たり月400件を超えることもあるほど。 売上の50％以上が歩合として還元されるため、しっかりと稼ぐことができます。 ■運転車両はプリウス。安全対策や防犯対策も万全にしており、安心して運転していただけます。 ＼＼未経験者も安心の育成環境／／ まずは二種免許を取得！費用は会社が負担します。 ▼ 免許取得後、タクシー協会の研修に参加。タクシードライバーとして必要な基礎知識をしっかりと学んだ後、「運転者証」が発行されます。 ▼ 運転者証取得から1～2週間ほど、社内研修を実施。 安全運転のための心構えや、接客方法、配車アプリの使用の仕方、料金メーターの使い方や各種お支払い方法への対応方法など、一通り学んでいただきます。 ▼ 並行してベテランドライバーの運転するタクシーに同乗、現場での対応や配車アプリの活用やお客様を見つけるコツなどを学んでください。 ▼ 早ければ1カ月後から、まずは日勤のみで乗車を開始！少しずつドライバー業務に慣れていただきます。 ▼ 3～4カ月目より隔日勤務で、本格デビュー！もちろんいつでも先輩が相談に乗ってくれますし、本社に帰社した際にはみんなで様々な情報を共有し合うなど、フォロー体制も万全です。 ＜一日の流れ／イメージ＞ ◆8：00 ┗出社。点呼の後、朝礼やアルコールチェックを実施。 ◆8：15 ┗本社を出発。 ┗休憩時間（計180分）は自分の都合の良いタイミングで取得できます。 ┗どのルートを回るかは自由！効率よくお客様を獲得できる場所・ルートは先輩がアドバイスしてくれますよ！ ◆25：00～25：30頃 ┗乗務終了・帰社。 ┗車両の清掃や日報をまとめたら退社。おつかれさまでした！ ＜乗務スケジュール例＞ 月：乗務 火：明け休み 水：乗務 木：明け休み 金：乗務 土：明け休み 日：公休 月：公休 火：乗務 …… ★月6日以上の公休日は、自由に決めていただけます！
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- ★転勤なし／車・バイク通勤OK★福岡市早良区原1丁目30-34 ＜アクセス＞ 福岡市地下鉄空港線「藤崎」駅より、西鉄バス「原一丁目」バス停徒歩約1分
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- 月収平均30万円／ほぼ全員が実現しています！ ★月収40万円を稼ぐ人も！ ■完全歩合制／売上に対し50％以上を支給 ※別途賞与あり
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設立 2000年
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従業員数
180名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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未経験からスタートするITエンジニア／年休127日～／土日祝
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- 私たちの暮らしに欠かせないシステムやアプリをつくるITエンジニア。 「自分でもなれるかな？」 と考えてみたけれど、ITに関する勉強を一切してこなかったからとあきらめていませんか？ 「プログラミング言語って何？」というレベルの未経験者も、数多くエンジニアへと育成してきた当社なら大丈夫。現に社員の半数以上が文系出身者です。スキルも経験も自信がない方も、着実に成長できる環境をご用意しています。 【創業より25年。積み重ねた信頼で築いた大手企業との取引実績】 KDDI、softbankなどの大手携帯キャリア。 NEC、富士通をはじめとする通信機器メーカー。 誰でも一度は聞いたことがあるような大手企業とのお取引も多数。 世の中を進歩させる最新の通信分野のシステムに長年携わってきた経験が強みです。 【PHS、ガラケー、スマホと時代を創り、次は車・家電・AIなどの技術革新へ】 今や無くてはならないスマートフォン。 悲惨な事故を起こさないための自動ブレーキ。 人手不足を解消する自動運転。 家の施錠やペットの監視、外から操作できる家電のIOT化。 生成AIを使った業務効率化など様々な技術革新に貢献しています。 【オンライン教育、技術を定着させるためのOJTなど充実の研修】 本社での基本研修をはじめ、自宅でのオンライン教育、同期で集まって課題やシミュレーション、技術を定着させるための実地でのOJTなどを組み合わせたハイブリッドな研修をご用意。 カリキュラムは基礎から実践まで幅広く、全員がプロジェクトに参加できるレベルになるまで、丁寧に指導します。 【プロジェクトの一部をご紹介】 「デジタル技術を活用して業務プロセスを変革し、新たなデジタルサービスを創出するDX推進業務」 「AIエージェントによる業務変革を支援し、新しい価値を創出する業務」 こうした最先端の技術の開発にも携わっている当社。エンジニアとしての基礎ができた先には、先端技術へのチャレンジなど、幅広い活躍の場をご用意できます。
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- ＼リモート出社対応のプロジェクト多数／ ≪主要ターミナル駅チカ案件多数！≫ 本社を含めた首都圏（東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県近郊）での勤務です。 ※直出直帰OK ※転勤なし ※リモートワーク対応案件あり 社員の8割程度がリモートワークと出社を併用して業務を実施 ※将来的に各事業拠点（札幌・中部・大阪）での勤務も可能 【本社】 東京都文京区本郷4-37-17 本郷トーセイビル4F ※基本的には本社管轄での採用となります ＜本社へのアクセス＞ ・東京メトロ丸ノ内線/都営大江戸線「本郷三丁目駅」より徒歩2分 ・都営三田線/都営大江戸線「春日駅」より徒歩8分 ★リモートワーク対応のプロジェクト多数。 経験の少ない方でも、チームで学びながらスキルアップを目指すことも可能です。働く場所についても、あなたの希望をお聞かせください。 ［地方事業拠点］ ■札幌事業所 北海道札幌市北区北7条西4丁目8-3 北口ヨシヤビル6F ■中部事業所 愛知県刈谷市相生町1丁目31番地 第5セントラルビル 2階B号室 ■大阪事業所 大阪府大阪市中央区道修町1-7-10 アドバンスビル北浜5F
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- ＜初めてのITエンジニアの方はコチラ＞ 月給24万円以上（固定手当を含む）＋各種手当＋賞与 ＜経験をお持ちの方はコチラ＞ 月給26万円以上（固定手当を含む）＋各種手当＋賞与 ※社会人経験・スキルなどを最大限考慮し、当社規定により決定します ※時間外手当は別途全額支給します ★賞与は入社日に関係なく初年度より支給★ 社員還元率も高いのが当社の魅力の一つ。 転職により給与が安定するか不安…という方もいらっしゃるかと思いますが、当社にご入社いただいた方のほとんどが前職よりも給与・賞与共にアップしています。 ★スキルの向上が給与UPにつながる★ 弊社では「等級制度」を導入しており、スキルの向上に伴い、給与がUPします。 本人が目標をクリアし、頑張った分だけ評価する仕組みが整っています。 ※入社後の希望に沿わない職種変更は御座いません
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設立 1974年
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従業員数
50名
- 平均年齢 34.0歳
求人情報 全1件
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美容師アシスタント／資格不問／完全週休2日制／残業ほぼなし
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- 東京都内に8店舗を展開する『ターゲット美容院』で、経験やスキルに応じた業務をお任せします。 ＜未経験・無資格の方は…＞ ■受付・電話対応・予約管理・会計 ■道具の準備 ■洗濯・清掃 など、お客さまの髪に直接触れない業務からお任せします。 ［入社後の流れ］ 資格がなくてもできるアシスタント業務で実務経験を積みながら、美容師資格の取得を目指しましょう。 接客などイチから学べるので完全未経験の方も安心してくださいね。 サポート体制が整っているため、実務経験が浅い方もブランクのある方も安心してスタートできます。 これまでにも、10年以上のブランクから復帰したスタッフも活躍しています。 ［成長を支える制度がたくさん！］ ◎通信課程の美容学校入学金を50％負担 ◎奨学金返済金を会社が補助 ◎研修は業務時間内に実施 ◎スクーリングや実習で出勤できない分の給与も支給 ◎40代・50代入社の実績も。年齢関係なく挑戦OK！ ＜美容師資格をお持ちの方は…＞ ■シャンプー ■カット ■カラー ■パーマ など、ヘアサロン業務全般をお任せします。 【長く続けられるポイント！】 ☆残業ほぼなし！あっても月1時間程度 ☆業界では珍しい完全週休2日制・土日休みも相談可 ☆プレッシャーとは無縁！予約制・指名制なし ☆急なお休みもみんなでカバーする助け合いの風土 ☆夏季・年末年始休暇あり（4～7日）
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- 【都内にある『ターゲット美容院』各店舗のいずれか】※ご希望の店舗で働けます♪ ■五反野店／東京都足立区足立4-37-14 2階 東武伊勢崎線「五反野駅」から徒歩2分 ■梅島店／東京都足立区梅島1-12-2 東武伊勢崎線「梅島駅」から徒歩2分 ■南小岩店／東京都江戸川区南小岩7-19-2 JR総武線「小岩駅」から徒歩4分 ■曳舟店／東京都墨田区東向島2-29-12 東武伊勢崎線「曳舟駅」から徒歩1分 ■亀有店／東京都葛飾区亀有3-22-5 JR常磐線「亀有駅」から徒歩2分 ■小台店／東京都荒川区西尾久2-38-13 都電荒川線「小台駅」から徒歩1分 ■町屋店／東京都荒川区町屋1-1-10 東京メトロ千代田線・都電荒川線「町屋駅」から徒歩2分 ■日暮里店／東京都荒川区西日暮里2-17-5 401 JR各線「日暮里駅」から徒歩1分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給20万5000円～30万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※残業代は全額支給します。 ★スクーリングや実習で出勤できない日の分も給与は支給します。
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設立 1988年
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従業員数
699名
- 平均年齢 59.0歳
求人情報 全4件
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役員専属ドライバー／未経験歓迎／年休120日／安心面接が好評
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- 上場企業や銀行役員の方の専属ドライバーとしてお客さま先に常駐し、送迎を担当します。 ※『三菱UFJフィナンシャルグループ』の役員の方がメインです。 【運転車種】 クラウン、アルファード、レクサス、レクサスLMなどの高級車 【働きやすい理由とは？】 ★体力的な不安なし！1日の運転時間は計2～3時間ほど ── 1回の運転は20分～30分！運転以外は待機時間（道調べ等の準備、睡眠、読書、動画鑑賞など） ※トランクなど重い荷物の運搬も基本なし ★急な送迎要請なし！役員からの直接の指示なし ── 事前に本社に運行スケジュールの依頼があるので予め決まった送迎のみの対応です。 また基本的に役員の方からドライバーが直接運行指示を受け取ることはありません。 ★行き先や乗客は事前に把握 ── タクシーと異なり、乗せる方、予定や目的地はおおよそ1週間先までわかっています。 事前にルートを把握でき準備ができるためゆとりをもって運転できます。 ★運転時間や走行距離のノルマなし ── 役員の方の乗車回数や運転時間による給与の変動もなし。 毎月固定の月給額をお支払いします。（残業代・各種手当は別途支給） ★サポート体制が充実 ── お客さまが好まれる運転スピードや注意点など、蓄積してきた情報があるので、未経験でもお乗せする方に合わせた運転がしやすく安心です。 【仕事の流れ】 ▼運行準備 └当社支給のスマートフォンから運行スケジュール情報を確認。運転前はチェックシートに基づき車両点検を実施 ▼送迎開始 運行スケジュールに基づいて、お客さまを送迎 └送迎以外の時間はお客さま先の待機室やオフィス、車両で待機 ▼日報勤怠システム入力 └1日の業務内容をシステムに入力し終了
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- 【転勤なし】 大阪府・兵庫県・京都府にあるクライアント先での勤務です。 主なエリア：大阪府大阪市・兵庫県神戸市（阪神地区）・京都府京都市など ※勤務地はお住まいの場所を考慮のうえ、決定いたします。 ※転居を伴う転勤はありません。 ＜運転は1日2～3時間ほど＞ クライアント先にもよりますが、1回の運転時間は長くても約30分。長距離を運転することはほぼありません。 また、実働8時間のうち、運転は合計2～3時間ほど。ほとんどの時間は待機です。 待機場所は、クライアント先にある運転手専用ルームやオフィスのデスク、車両内などさまざま。待機中は仮眠をとったり、本を読んだり、ランチをしたりと自由に過ごせます。 ■本社 大阪府大阪市中央区瓦町2丁目1番1号 瓦町三信ビル 8階 ※OsakaMetro各線「堺筋本町駅」より徒歩5分、Osaka Metro各線「本町駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 【歩合制じゃない安定収入】 月給23万円+一律精勤手当（月1万1000円）＋賞与年2回＋各種手当＋残業代 ※残業代は分単位で支給 ※一律精勤手当は入社時より全員が支給対象となります ＼各種手当も充実／ ■乗務手当（担当先が決定し着任してから5000円／月） ■精勤手当（勤続年数に応じて支給：定期昇給分2000円／年、上限1万円） ■一律精勤手当（入社時より全員が対象） ■職能手当（入社5年経過後優秀者に4000円／年、上限4万円（60歳まで）） ■特殊技能手当（左ハンドル対応2万円／月、高級車（3000万円以上の車両）運転対応2万円／月、外国語対応2万円／月） ※技能に対してしっかり手当を支給します！
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未経験から始める役員専属ドライバー／年休120日／賞与年2回
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- 上場企業や銀行役員の方の専属ドライバーとしてお客さま先に常駐し、送迎を担当します。 ※『三菱UFJフィナンシャルグループ』の役員の方がメインです。 【運転車種】 クラウン、アルファード、レクサス、レクサスLMなどの高級車 【働きやすい理由とは？】 ★体力的な不安なし！1日の運転時間は計2～3時間ほど ── 1回の運転は20分～30分！運転以外は待機時間（道調べ等の準備、睡眠、読書、動画鑑賞など） ※トランクなど重い荷物の運搬も基本なし ★急な送迎要請なし！役員からの直接の指示なし ── 事前に本社に運行スケジュールの依頼があるので予め決まった送迎のみの対応です。 また基本的に役員の方からドライバーが直接運行指示を受け取ることはありません。 ★行き先や乗客は事前に把握 ── タクシーと異なり、乗せる方、予定や目的地はおおよそ1週間先までわかっています。 事前にルートを把握し準備ができるため、ゆとりをもって運転できます。 ★運転時間や走行距離のノルマなし ── 役員の方の乗車回数や運転時間による給与の変動もなし。 毎月固定の月給額をお支払いします。（残業代・各種手当は別途支給） ★サポート体制が充実 ── お客さまが好まれる運転スピードや注意点など、蓄積してきた情報があるので、未経験でもお乗せする方に合わせた運転がしやすく安心です。 【仕事の流れ】 ▼運行準備 └当社支給のスマートフォンから運行スケジュール情報を確認。運転前はチェックシートに基づき車両点検を実施 ▼送迎開始 運行スケジュールに基づいて、お客さまを送迎 └送迎以外の時間はお客さま先の待機室やオフィス、車両で待機 ▼日報勤怠システム入力 └1日の業務内容をシステムに入力し終了
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- 【転勤なし】 東京23区を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県にあるクライアント先での勤務です。 ※勤務地はお住まいの場所を考慮のうえ、決定いたします。 ※転居を伴う転勤はありません。 ＜運転する時間は1日2～3時間程度＞ お客さま先にもよりますが、1回の運転時間は約20～30分。長時間運転することはあまりありません。 また、実働8時間のうち、運転時間は計2～3時間ほど。ほとんどの時間は待機です。 待機場所は、クライアント先にある運転手専用ルーム、オフィスのデスク、車両内などさまざま。 待機中は仮眠したり、読書をしたりと自由に動けます。 自社の役員の方だけを乗せるわけではないので 「この方とは合わないな、苦手だな」と思ったら、 そのお客さまをずっと担当するということがないよう柔軟に調整することが可能です。 ■東京本社 東京都中央区新川2丁目1番5号 ⇒東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 【歩合制じゃない安定収入】 月給24万1000円+一律精勤手当（月1万1000円）＋賞与年2回＋各種手当＋残業代 ※残業代は分単位で支給 ※一律精勤手当は入社時より全員が支給対象となります ＼各種手当も充実／ ■乗務手当（担当先が決定し着任してから7000円／月） ■精勤手当（勤続年数に応じて支給：定期昇給分2000円／年、上限1万円） ■一律精勤手当（入社時より全員が対象） ■職能手当（入社5年経過後優秀者に4000円／年、上限4万円（60歳まで）） ■特殊技能手当（左ハンドル対応2万円／月、高級車（3000万円以上の車両）運転対応2万円／月、外国語対応2万円／月） ※技能に対してしっかり手当を支給します！
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設立 2001年
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従業員数
14名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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クリニックの設計・デザイン／経験者優遇／年休120日（土日）
- 締切間近
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- 当社の設計チームのメンバーとして、依頼を受けたクリニックや放射線治療室の設計・工事監理をコンセプト立案から竣工・アフターフォローまで一貫して担当します。 未経験の方はまずチーム同行やサポート業務から始め、徐々にできることを増やしていただきます。 ◎経験者の方は得意分野を中心に早期から業務をお任せ！ 【設計・工事監理業務の流れ】 ▼コンセプトの立案 └案件現場を視察し施主様の要望をお伺いします ▼図面作成・打ち合わせ └お客様にとって最適なプランを考え提案するために綿密な打ち合わせを繰り返します ▼着工（工事開始） └施工中は現場にも足を運び、図面通りに進んでいるかのチェックも行います ▼竣工（工事完了） └検査後にお客様への引き渡しとなります。その後も継続したアフターフォローを行います ◎業務は全て元請としてのお仕事のため、工程スケジュールは自分たちで作成します ☆★ Point ★☆ 元請として様々な案件・工程に携わるため、早期から確実に成長できる環境です。 チームで１から施設をつくる達成感と、引き渡し時のお客様の喜びの顔を見ることが大きなやりがいです。 【技術とデザインに確かなこだわり】 元々は世界のトップブランドの店舗作りを行ってきた当社。 そこで身に付けた技術や知識は、高い専門性が求められる医療現場の建築にも活用されています。 機能性とデザイン性双方を併せ持つ設計・デザインで、クライアントの理想に応えています。 ◎入社後の職種変更なし
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- ≪転勤ナシ／U・Iターン歓迎≫ ★2拠点（大阪本社・横浜支店）での募集です！ ■本社：大阪市天王寺区生玉前町1-17 イトーピア谷町ビル 7階 ・各線『谷町九丁目駅』より徒歩1分 ・近鉄『大阪上本町駅』より徒歩5分 ■横浜支店：神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル 4階 ・各線『新横浜駅』より徒歩3分
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- ■月給：25万円～50万円＋賞与（年3回） ※経験・年齢を考慮し優遇致します。 ≪社員の年収例≫ ※能力による ■45歳／年収約700万円 ■35歳／年収約550万円 ■25歳／年収約400万円
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設立 2002年
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従業員数
4,283名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全323件
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【首都圏／9月1日入社】CAD事務◇女性9割◇未経験から手に職を◇転居なし◇フォロー体制充実◇副業可
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- 【希望勤務地考慮／志望動機不問！人柄採用×1回面接／第二新卒歓迎／正社員経験なしOK／働き方を整う！×AIに代替されないスキルが身につく！／未経験９割／未経験でも安心の研修制度／業界大手／産休復職率80％／一緒に将来のキャリアを考えます／人事や事務などのキャリアパス多数】 ◆業務内容 パソコンを使って建物の設計図を作成・修正し、図面を整理・管理する仕事(CADオペレーター)です。設計者から指示通りにPCを用いて作図や修正する業務であり、ゼロからお教えしますので、PCが使えない方でもご安心ください。事務職と異なりAIに代替されないため、将来的に年収500万以上も目指せる仕事です。 ◆配属先に関して 大和ハウスや清水建設、積水ハウスなど未経験から大手企業で就業できるチャンスがあります。研修終了直後は会社都合での配属となりますが、２回名以降はご希望を伺った上で、就業先をご提案、マッチしない場合は再度ご提案しますので、ご希望を度外視した強制配属になることはありません。 ※ご希望に添えない可能性もあります。 ※配属先はお住まいからドアドア90分圏内となります。 ◆手厚い研修制度 <入社後15日間/対面研修> 場所：東京支店(東銀座) 研修内容：名刺交換・電話の受け答え・メール作成方法・PC講座・図面用語・図面の読み方など <現場配属後> 配属先：ご自宅から通勤可能な勤務地(目安：ドアドア30～90分) 配属後1年程、先輩がマンツーマンで業務の流れやコツを教えます。他３名の当社担当が人間関係からキャリアに関する相談まで幅広く、現状不満解消や将来やりたいことの明確化をお手伝いするために定期的にご連絡をさせていただきます。 <その他の研修> 女性懇親会や3か月、1年、3年ごとのフォローアップ研修やリーダー研修があります。 ◆未経験スタート９割 女性社員が9割で、正社員経験のない方や大学中退から入社されている方も多数。ホテルマン・事務員・介護士・看護師・小売りや飲食店員・営業など ◆キャリアパスに関して 人事・事務などへ転職をせず新しい業務にチャレンジすることができます！ ◆業界屈指の資格取得支援(対象：90資格) テキストや願書の無料配布、講座受講代無料、対策講座を受講中もお給料支給！ 変更の範囲：無
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- ＜勤務地詳細＞ 大阪・兵庫・京都 住所：大阪府・兵庫県・京都府にいずれかに配属予定 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 349万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：年1回（4月） 【モデル年収】 ※確約ではなく一例となります。 未経験入社１～２年：年収350万 未経験入社３～４年：年収400万 未経験入社5～6年：年収450万 未経験入社７年：年収500万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東銀座／7月1日入社】CAD事務◇女性9割◇将来性◎未経験から手に職！◇フォロー体制充実◇副業◎
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- 【希望勤務地考慮／志望動機不問！人柄採用×1回面接／第二新卒歓迎／正社員経験なしOK／働き方を整う！×AIに代替されないスキルが身につく！／未経験９割／未経験でも安心の研修制度／業界大手／産休復職率80％／一緒に将来のキャリアを考えます／人事や事務などのキャリアパス多数】 ◆業務内容 パソコンを使って建物の設計図を作成・修正し、図面を整理・管理する仕事(CADオペレーター)です。設計者から指示通りにPCを用いて作図や修正する業務であり、ゼロからお教えしますので、PCが使えない方でもご安心ください。事務職と異なりAIに代替されないため、将来的に年収500万以上も目指せる仕事です。 ◆配属先に関して 大和ハウスや清水建設、積水ハウスなど未経験から大手企業で就業できるチャンスがあります。研修終了直後は会社都合での配属となりますが、２回名以降はご希望を伺った上で、就業先をご提案、マッチしない場合は再度ご提案しますので、ご希望を度外視した強制配属になることはありません。 ※ご希望に添えない可能性もあります。 ※配属先はお住まいからドアドア90分圏内となります。 ◆手厚い研修制度 <入社後15日間/対面研修> 場所：東京支店(東銀座) 研修内容：名刺交換・電話の受け答え・メール作成方法・PC講座・図面用語・図面の読み方など <現場配属後> 配属先：ご自宅から通勤可能な勤務地(目安：ドアドア30～90分) 配属後1年程、先輩がマンツーマンで業務の流れやコツを教えます。他３名の当社担当が人間関係からキャリアに関する相談まで幅広く、現状不満解消や将来やりたいことの明確化をお手伝いするために定期的にご連絡をさせていただきます。 <その他の研修> 女性懇親会や3か月、1年、3年ごとのフォローアップ研修やリーダー研修があります。 ◆未経験スタート９割 女性社員が9割で、正社員経験のない方や大学中退から入社されている方も多数。ホテルマン・事務員・介護士・看護師・小売りや飲食店員・営業など ◆キャリアパスに関して 人事・事務などへ転職をせず新しい業務にチャレンジすることができます！ ◆業界屈指の資格取得支援(対象：90資格) テキストや願書の無料配布、講座受講代無料、対策講座を受講中もお給料支給！ 変更の範囲：無
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- ＜勤務地詳細＞ プロジェクト先での勤務（東京都） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 349万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：年1回（4月） 【モデル年収】 ※確約ではなく一例となります。 未経験入社１～２年：年収350万 未経験入社３～４年：年収400万 未経験入社5～6年：年収450万 未経験入社７年：年収500万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1959年
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従業員数
22名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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JR東日本の電車線の鉄道電気工事／年休130日／賞与年3回
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- 東日本旅客鉄道（JR東日本）や他の鉄道会社、 関連業者と連携しながら、安全かつ正確に電車線 工事及び配電管工事を進めていきます。 【具体的には】 ■架線（電車線）の新設・撤去作業 ■架線の点検・修繕・部品交換 ■支柱や装置の設置・調整 ■工事用車両や高所作業車の運転補助 ■工事計画に基づく現場作業の実施 ■作業前後の安全確認と点検業務 ■施工管理（工程・品質・安全管理）業務 ★入社後の職種の変更はありません。 【社会インフラを支える誇り★】 首都圏の鉄道インフラを陰で支える重要な仕事。 日々多くの人々の通勤・通学・移動を支えている という実感が持て、社会貢献を肌で感じられます。 【高度な専門技術が身につく★】 電車線の施工や保守には、電気・機械・構造等の 知識が必要です。 現場経験を積んで専門スキルが自然と身につき、 資格取得やキャリアアップも目指せます。 【チームでやり遂げる達成感★】 大規模な線路切換工事や夜間作業など、チームで 力を合わせて取り組む場面が多く、無事完了した 時の達成感は格別です。 仲間との絆も深まり、働く喜びを感じられます。 【この仕事をやりたいという情熱あれば応募へ】 ★未経験からスタートした先輩も多数活躍中！ ↓あれば歓迎のスキル！なくてもOK！ ■電気工事や鉄道工事の現場経験 ■高所作業の経験がある方 ■電気工事士など電気関連資格保有者 ■土木・設備・建設業界での実務経験 ■施工管理技士の資格または経験 ■普通自動車運転免許 ■チームでの作業が得意な方 ■夜勤やシフト勤務に柔軟に対応できる方 ■安全意識が高く、丁寧に作業できる方
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- 【転勤なし】 ＜勤務地＞東京都練馬区東大泉7-43-10 ◆西武池袋線「大泉学園駅」徒歩11分 ＜本社＞東京都杉並区阿佐ヶ谷北3-40-13 ◆JR荻窪駅～バス8分「本天沼二丁目」バス停～徒歩1分 ★社員の多くは地元出身か寮から通っており、 地域に根ざした環境で働いています。 ■受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給21万円～ ※試用期間6ヶ月あり（同待遇） ★あくまでも基本給は21万円スタートですが、 夜勤手当や各種手当が支給されるため、 ほとんどの社員が初年度から月収30万円前後を 実現しています。安定した収入を得ながら働ける環境です。
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設立 1938年
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従業員数
6名
- 平均年齢 67.0歳
求人情報 全1件
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水道設備工事／未経験月給27万／高定着10年ぶり募集／01
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- 【ニーズ拡大中！生活を支える水道の仕事】 “人の手”が必要な仕事だから、AI時代もなくなりません 水漏れや詰まりなど、 生活に直結する「困った」を解決する仕事。 修理が終わった瞬間に 「助かりました、ありがとう」 と直接言われるやりがいがあります。 ▼具体的な仕事内容 ………………………… 戸建住宅・集合住宅・店舗などを訪問し、 水まわりの修理・メンテナンスを行います。 トイレ、キッチン、洗面台など、 日常生活に欠かせない設備が中心です。 ▼具体的な作業内容 ………………………… ・トイレや排水の詰まり修理 ・水漏れの点検、修繕 ・水栓、配管の交換作業 ・簡単な床・クロス補修 など 現場によって作業時間はさまざま。 30分で終わる現場もあれば、半日作業もあります。 ▼入社後は？研修は？ ………………………… 入社後は必ず先輩と同行からスタート。 ・工具の名前を覚える ・作業の流れを見る ・先輩のサポートをする といった基本から始めます。 いきなり一人で現場を任せることはありません。 一人立ちの目安は6ヶ月～1年。 理解度に合わせて、じっくり育てます。 「担当エリアはどこ？」 ━━━━━━━━━━━━ 現場は 豊島区・北区・板橋区・文京区が中心。 遠方現場はまれで、 移動距離による負担は少なめです。 慣れてきたら 社用車を一人一台貸与。 それまでは先輩とマンツーマンで移動します。 一つひとつの現場を丁寧に ━━━━━━━━━━━━ 修繕工事は、 現場ごとに状況が違うのが特徴。 図面通りではなく、 その場で考え、判断し、直す力が身につきます。 経験を積むほど、 **「どこでも通用する技術」**になります。 ＼無理をさせない現場体制／ 夜間・休日の緊急対応はほぼなし。 万が一ある場合も、 基本はベテランが対応します。 長く続けられる働き方を大切にしています。
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- 東京都豊島区西巣鴨1-37-9 都営三田線西巣鴨駅 から 徒歩7分
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- ＜未経験者＞ 月給27万円～ ＜経験者＞ 月給38万円～40万円 ※経験者・未経験者ともに経験や能力・前職収入などを考慮し決定します。
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設立 1997年
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従業員数
200名
- 平均年齢 40.2歳
求人情報 全25件
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【静岡駅徒歩3分】】自治体向けCMSでトップシェア企業の人事（教育）◎年間休日122日◎
- NEW
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- ～最適な役所と住民のコミュニケーションを実現する／地方自治体や中央省庁などのウェブサイト構築を行うIT企業／年間休日122日／土日祝休み／賞与年2回～ ■業務内容： 自社の従業員が最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、教育・研修の企画・運営全般を担当します。 研修企画： 経営戦略に基づいた年間教育計画の立案、階層別研修（新卒・中途・管理職）の設計 運営・実施： 研修当日のファシリテーション、外部講師の手配、会場設営 効果測定： 研修後のアンケート分析やスキル定着度の評価・改善 既に、研修は実施していますが、 新たな視点での施策立案をお願いします。 ■組織構成： 経営企画グループは経理部門と人事・法務部門があり、法務部門は他の担当者がおり、人事業務はグループ内で兼務している状況です。 ■特徴・魅力： 同社は官公庁との長い付き合いがあるため、民間企業顧客と異なり、案件の受注の波が少なく安定性があります。また県庁・中央官庁の案件は県民や国民が対象となるCMSのため、バッティングも少なく、顧客からのニーズや要望を元に改善／バージョンアップを図ることができます。 変更の範囲：無
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県静岡市葵区紺屋町17-1 葵タワー16F 勤務地最寄駅：JR線／静岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
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- ＜予定年収＞ 375万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円～216,000円 その他固定手当/月：59,573円～85,785円 固定残業手当/月：40,427円～58,215円（固定残業時間43時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験、能力等を考慮し決定します。 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（7月・12月/前年度実績：3ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
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従業員数
197名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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専門商社の事務スタッフ／年休120日以上・賞与年2回
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- ◇学歴／経験不問◇営業事務として会社全体をサポート♪ 電話応対、来客対応、建築資材の発注、伝票チェック、 その他庶務業務など会社全体のフォローをして頂きます♪。＊ 具体的には‥ ＊営業スタッフが受注した資材の発注・手配 ＊お客様からのお問合わせや見積依頼の対応 ＊伝票チェックなどの簡単な経理業務 ＊来客対応や、その他の電話応対 ＊パンフレットやチラシの整理など ＊定期的に開催される展示会の受付業務 ▼1日の流れ（例） 09:00 出社・メールチェック 10:00 受発注業務や電話対応 12:00 ランチ休憩 13:00 見積書などの作成 15:00 お客様への納期連絡 17:00 売上などの入力作業 18:00 退社 ☆o｡:･OJT研修で先輩がしっかりサポート･:｡o☆ まずは簡単な入力作業などからスタート！ 仕事は自分のペースで覚えてOK 一人立ちできるまで担当の先輩がしっかりサポートしてくれます。 わからないことはすぐに聞ける環境です！ ☆o｡:･コミュニケーションが何より大事･:｡o☆ 事務スタッフ間の連携はもちろん、営業のサポートや顧客対応など、 人と接する機会も多いので‥ 「ホウ（報告）レン（連絡）ソウ（相談）」を大切にしています。 分からないことはシッカリ教えますので、未経験の方でも安心してくださいね♪ ☆o｡:･住宅建材って？･:｡o☆ 住宅を作る際に必要なパーツです。 床材や壁材のほか、ユニットバスや システムキッチンも該当します。 知識や経験はなくてOK。 イチから丁寧に教えていきます！
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- ＊配属支店は、基本的にご希望通りとなります。 ＊転居を伴う転勤はございません。 ▼横浜支店 神奈川県横浜市保土ヶ谷区狩場町169-1 ・元町橋交番前(バス停)から徒歩4分 ▼千葉支店 千葉県船橋市藤原3-34-21 ・船橋法典駅から徒歩15分 ▼名古屋支店 愛知県名古屋市北区清水2-15-5 ・清水駅から徒歩6分 ▼大阪支店 大阪府大阪市淀川区田川北2-5-23 ・塚本駅から徒歩17分 ・十三駅から徒歩17分 ・田川通(バス停)から徒歩5分
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- 入社時想定年収：310万円～350万円 月給22万円～26万円＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮のうえ決定します。 ※みなし残業代（9～20ｈ／14,130円～32,020円）を含む。 ※超過した場合は別途時間外手当を支給します。
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設立 2001年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート配送・管理スタッフ／月給30万円以上／残業ほぼ無し
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- 【▼配送業務】 決まったルートで、新聞を中心とした配送を担当します。 配送先は主にコンビニエンスストアなどの既存取引先です。 それぞれ近距離で密集しているため、無理なく効率よく回れます。 ◇固定ルートでの配送業務 ◇1コースで近隣の約40～50店舗を担当 （配送時間は約3時間～3時間半程度） ◇積み込み、納品、簡単な確認作業 ルートはあらかじめ決まっているため、 一度覚えてしまえば落ち着いて業務を進められます。 【▼入社後のサポート体制】 未経験の方でも安心してスタートできるよう、 段階的に業務を習得していただきます。 ◇約3カ月間の研修期間あり ◇先輩スタッフと同行しながら実務を習得 ◇習熟度に応じて、無理なく独り立ち いきなりすべての業務をお任せすることはありません。 一つひとつ経験を積みながら、着実にステップアップできる環境です。 【▼現場管理・サポート業務】 配送業務に十分慣れていただいた後、 段階的に現場管理・サポート業務もお任せしていきます。 ◇各配送ルートの進捗確認 ◇担当スタッフの状況確認 ◇欠員やトラブル発生時のフォロー対応 ◇現場全体がスムーズに回るよう調整 業務はチームで連携しながら進める体制のため、 一人で抱え込むことはありません。 【▼事務・管理業務】 配送後には、簡単な事務作業も行います。 ◇伝票の整理 ◇簡単なシステム入力 ◇日々の業務内容の確認 PC作業は基本的な入力ができれば問題ありません。 【▼キャリアステップ】 業務に慣れてきた後は、資格取得支援制度を活用しながら 役職を目指すことも可能です。 日々の業務経験を積み重ねながら、 着実にステップアップしていける環境を整えています。
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- 【荻窪駅から徒歩8分】 東京都杉並区南荻窪3-32-9 ※車通勤可
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- 月給30万円～35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、一律（定額）月4万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1925年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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月収例45万円以上／エンゼルケア／車通勤可／経験不問／転勤無
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- 【 エンゼルケアとは？ 】 ……… 亡くなった後に、さまざまな処置を施しながら生前の姿に近づけるためのケアを「エンゼルケア」といいます。 当社では、横浜市内の病院を中心に、ご遺体への処置やお着替え、薄化粧などを行っています。 【 具体的な仕事内容 】 ……… ■亡くなられた方へのエンゼルケア ■ご遺族様へのご挨拶 ■当社の安置施設へご搬送 ■施設スタッフへの引き継ぎ など ＜仕事の流れ＞ 基本的には【待機・処置・引き継ぎ】がワンセットとなります。 ▼待機 病院から連絡を受けるまで、それぞれの拠点で待機。 処置を行う病院、病棟の場所や故人様のお名前などの基本情報を共有され、車を運転して現地へ向かいます。 ▼処置 病院に駆けつけ、基本的に2名1組体制で亡くなられた方の処置、お着替え、お化粧、病院から送り出すまでです。 ▼引き継ぎ 送り出した後は、施設スタッフへの引き継ぎを行います。 状況に応じて待機所に戻ったり、次の現場へ直行したり、対応を続けていきます。 【 入社後の流れ 】 ……… ▼社員からのレクチャー まずは、道具や器具の種類や使い方を説明します。 ある程度、基礎が分かったら実際の現場でレクチャーを行います。 ▼独り立ちへ 慣れるまでは、先輩につきながら、一つひとつ覚えていきましょう。 一カ月ほどを目安に、ある程度の業務ができるようになったら独り立ちとなります。
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- 【横浜市旭区・港北区エリアが中心！】★U・Iターン歓迎！ ※転居を伴う転勤はありません。 ■事業統括センター／神奈川県横浜市旭区下川井町18-1 ■三ツ境ほうさい殿／神奈川県横浜市旭区東希望が丘242 ■新横浜ほうさい殿／神奈川県横浜市港北区菊名7-10-8 上記に待機し、旭区、港北区の病院にてエンゼルケアを行います。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- ◆月収例45万円以上（月給＋各種手当） ◆月給33万円＋残業代別途支給
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設立 1996年
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従業員数
7,252名
- 平均年齢 -
求人情報 全21件
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羽田空港の手荷物検査スタッフ／20代活躍中／資格取得支援あり
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- 【具体的な仕事内容】 ――――――― 羽田空港の国内線レーンにて、手荷物検査・ボディチェックなどをお任せします。 お客さまが安心安全で快適な空の旅に出発できるよう、 「ご協力ありがとうございます」「いってらっしゃいませ」と笑顔で送り出します！ ▼搭乗券の確認 ▼手荷物検査仕分け・開披（かいひ）検査 ▼X線モニターの確認 ▼ボディチェック ▼そのほかご案内 上記について、4名～5名のチームで分担・交代して担当。1つの作業につき、およそ30分～60分単位で対応し、交代するような流れになっています。 休憩室には、簡易ベッドやソファなどを完備。昼食は、休憩室や共同のお食事スペース、外食をされている方などさまざまです！ ＼ポイント／ 【★】日本最大級の空港で仲間と一緒に 日本の玄関口である羽田空港。1日あたりの平均乗降客数は約23万から25万人と、たくさんのお客様が利用します。 そのような大きな舞台でのお仕事は、手荷物検査スタッフとしてのスキルUPに繋がること間違いなし。一緒に働くメンバーは20代が中心で、同年代の仲間と一緒に働く楽しさも味わえると思います。 【★】資格取得で給与もより満足 業務に慣れてきたら、空港専門の資格取得（空港保安警備業務検定など）にチャレンジいただくことも可能です。もちろん費用は会社負担です！ 資格を取得することで、しっかり給与もUPします。実際に先輩メンバーで資格を取得し、年収500万円以上を実現している方も！
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- 【羽田空港で働こう！／社宅完備／送迎あり】 ★U・Iターン歓迎！ご希望の方は近隣に社宅をご用意！ ★転勤なし ★屋内勤務のみ ＜羽田空港＞ 東京都大田区羽田空港3-3-2 ＜交通アクセス＞ 各線「羽田空港第1・第2ターミナル」駅直結！ ※屋内の受動喫煙対策あり（禁煙／喫煙場所あり）
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- ＜月収例＞ ■月収25万円（未経験入社1年／22歳／無資格） ■月収32万6000円（経験3年／27歳／空港保安警備業務検定2級保有者） ■月収35万9000円（経験5年／30歳／空港保安警備業務検定1級保有者） ・・・ ＜未経験の方＞ 月給25万円～（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・資格・能力を考慮のうえ、決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万5975円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜有資格者の方＞ ◆空港保安警備業務検定1級＋モニター監視経験あり 月給35万円～（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万8594円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆空港保安警備業務検定2級＋モニター監視経験あり 月給32万円～（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万438円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・資格・能力を考慮のうえ、決定します
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羽田空港の手荷物検査スタッフ／未経験歓迎／社宅あり／週休2日
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- 【具体的な仕事内容】 ――――――― 羽田空港の国内線レーンにて、手荷物検査・ボディチェックなどをお任せします。 お客さまが安心安全で快適な空の旅に出発できるよう、 「ご協力ありがとうございます」「いってらっしゃいませ」と笑顔で送り出します！ ▼搭乗券の確認 ▼手荷物検査仕分け・開披（かいひ）検査 ▼X線モニターの確認 ▼ボディチェック ▼そのほかご案内 上記について、4名～5名のチームで分担・交代して担当。1つの作業につき、およそ30分～60分単位で対応し、交代するような流れになっています。 休憩室には、簡易ベッドやソファなどを完備。昼食は、休憩室や共同のお食事スペース、外食をされている方などさまざまです！ ＼ポイント／ 【★】憧れの空港で、未経験からスタート 「憧れの空港で働いてみたい」けど、特別なスキルや経験がないから難しいのでは…と思われている方、ご安心ください！好きな気持ちを叶えるのに、特別なことは必要ありません！前向きな気持ちがある方であれば、大歓迎です！ 基本的にチーム単位で動きますので、お仕事の流れや相談したいことまで、しっかり先輩メンバーがフォローします◎ 【★】待遇面でも、憧れをサポート 当社では、制服貸与を行っています。空港のグランドスタッフのようなオシャレな制服ですので、見た目から気分が上がること間違いなし！ 「住んでいる所からだと、現実的に通勤は難しい…でも夢を諦めたくない」、そんな方の想いに応えるべく、U・Iターン支援として、空港近辺に社宅も手配しています。家賃の4割を会社が負担しますので、安心して長く活躍できる環境です。
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- 【羽田空港で働こう！／社宅完備／送迎あり】 ★U・Iターン歓迎！ご希望の方は近隣に社宅をご用意！ ★転勤なし ★屋内勤務のみ ＜羽田空港＞ 東京都大田区羽田空港3-3-2 ＜交通アクセス＞ 各線「羽田空港第1・第2ターミナル」駅直結！ ※屋内の受動喫煙対策あり（禁煙／喫煙場所あり）
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- ＜月収例＞ ■月収25万円（未経験入社1年／22歳／無資格） ■月収32万6000円（経験3年／27歳／空港保安警備業務検定2級保有者） ■月収35万9000円（経験5年／30歳／空港保安警備業務検定1級保有者） ・・・ ＜未経験の方＞ 月給25万円～（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・資格・能力を考慮のうえ、決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万5975円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜有資格者の方＞ ◆空港保安警備業務検定1級＋モニター監視経験あり 月給35万円～（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万8594円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆空港保安警備業務検定2級＋モニター監視経験あり 月給32万円～（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万438円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・資格・能力を考慮のうえ、決定します
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設立 1997年
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従業員数
100名
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求人情報 全1件
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アフラック生命保険のオペレーター／未経験歓迎／年休120日～
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- 当社はアフラック生命保険の募集代理店です。 保険の資料請求をされたお客様に向けて、電話で保険プランのご案内をします。 ＜入社後の流れ＞ 入社後の1ヶ月間は、研修に専念できる期間です。 まずは「生命保険募集人資格」の取得を目指し、座学で商品知識を学びながら、丁寧な電話応対のコツを身につけます。 実務も、いきなり営業からスタートすることはありません。 まずはアフターフォローなどの簡単なご案内から始め、お客様との会話を楽しみながら少しずつ慣れていってください。 着実にステップアップし、最終的には自信を持ってプランのご案内ができるようサポートします。 ＜メインのお仕事＞ ■保険加入者の方へのアフターフォロー 現在ご加入中のお客様一人ひとりのライフスタイルに合わせ、最適な保険プランや金額への見直しをご案内します。あわせて、給付金の請求漏れがないかの確認やフォローも実施。単なる提案に留まらず、万が一の際にお客様がしっかりと保障を受けられるよう、きめ細やかにサポートします。 ■新規保険プランのご案内 以前資料請求をされた方や、現在ご加入中のお客様へ、新しい保険プランをご案内します。 「以前のプランと何が違うのか」「お客様にとってどうメリットがあるのか」を丁寧にご説明し、一人ひとりのライフスタイルにぴったりの備えをお客様の気持ちに寄り添って考えていきます。 ■資料の郵送 お電話でご案内した際、ご希望いただいたお客様にはオペレーター自ら資料の郵送手配を行います。ただお送りして終わりではなく、最終的なご契約に至るまで、お客様の担当として責任を持って寄り添い続けます。 /// POINT /// 新しいお客様へご案内をすることもありますが、その際は事前に精査されたリストを活用。 適切なアプローチを実現しているため、クレームなどの対応の必要はありません！ ★完全オフィスワークで、訪問・外出なしの【内勤営業】です。 ★入社後の職種変更はありません。
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- ＜＜最寄り駅から徒歩1分とアクセス良好！＞＞ ★転勤なし ★U・Iターン歓迎 【本社】 埼玉県さいたま市南区南本町1-2-13 三貴ビル6F ＜アクセス＞ JR東日本「南浦和駅」より徒歩1分 ※受動喫煙防止対策：オフィス内全面禁煙（敷地内喫煙所あり）
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- 月給25万円以上（固定残業代含む）＋各種手当 ※年齢・経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、一律（定額）月1万6,000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
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設立 1997年
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従業員数
190名
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求人情報 全1件
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人材コーディネーター／未経験歓迎／年休126日／賞与4カ月分
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- 【当社について】 当社は、求人広告事業で知られるアイデムグループの一員です。 株式会社アイデムは「創業から50年以上」 「年間取引社数は約11万5,000社」と、 多くの企業様にご利用いただいており安定した経営基盤のもと、安心して長く働ける環境を整えています。 その中で、派遣領域を担うのが当社『戦力エージェント株式会社』です。 未経験からでもしっかり成長できる研修制度とサポート体制を整え、 「人材営業」というキャリアにチャレンジできる環境をご用意しています。 戦力エージェントは、派遣社員さんを大切にする会社をモットーに掲げ、 地域密着×一担当制の営業スタイルで地域の企業と地域の求職者に寄り添う人材派遣会社です。 【仕事内容】 ▽顧客アプローチ 求人媒体などをチェックし、募集している企業へアプローチ！人材派遣サービスをメインに、人材紹介、特定技能のサービスなどもご提案します。 拠点ごとに今月は食品系をメインでなどを決め、皆で連携しながら進めていきます。 ▽契約企業への定期訪問 増員計画がないか、採用にどんな課題を抱えているかなどをヒアリング。 ▽採用活動対応 求人原稿の作成や登録者との面談など。 ヒアリングフォーマットで情報を整理し、先輩の原稿や社内で共有される求人のヒントも活用できるため、 未経験でも安心して取り組めます。 ※面談時には、派遣スタッフの“いいところ”を必ず見つけるようにしています。 そうすることで、自信を持って企業にスタッフを紹介できます！ ▽スタッフフォロー 困りごとはないかなどの就業状況の確認や、相談対応など。 【未経験でも安心！入社後の流れ】 ▼社内研修／会社ルールなどをオンラインで説明 ▼OJTスタート！営業に同行し、提案の流れなどを習得 ▼電話対応など少しずつできることを増やす ▼入社後1カ月（目安）で、独り立ちへ！
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- 【転勤なし／自動車通勤OK／U・Iターン歓迎！】≪東京都・千葉県・神奈川県・埼玉県・栃木県・茨城県・群馬県・静岡県・愛知県・大阪府・兵庫県≫ ※希望や居住地の考慮の上、以下の勤務地へ配属いたします。 ※詳しい住所は、勤務地一覧をご確認ください。 ＜関東＞ ■西東京支店：東京都八王子市横山町 ■千葉支店：千葉県千葉市中央区中央 ■海老名支店：神奈川県海老名市中央 ■大宮支店：埼玉県さいたま市大宮区吉敷町 ■熊谷支店：埼玉県熊谷市久下 ■宇都宮支店：栃木県宇都宮市岩曽町 ■つくば支店：茨城県つくば市東新井 ■高崎支店：群馬県高崎市問屋町 ■太田支店：群馬県太田市飯田町 ＜東海＞ ■静岡支店：静岡県静岡市葵区呉服町 ■名古屋支店：愛知県名古屋市中区錦 ★豊橋エリアも積極採用中★1年後に豊橋支店設立予定！ ＜関西＞ ■大阪支店：大阪府大阪市淀川区西中島 ■京阪支店：大阪府枚方市大垣内町 ■明石支店：兵庫県明石市樽屋町 ※受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙
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- ■月収例：45万円（入社2年目／基本給＋インセンティブ）＋別途賞与4カ月分 ＼インセンティブ充実／ 【月平均支給額】8万234円 【月最高支給額】21万4210円 ※昨年度実績 ※インセンティブが全くゼロといったケースはほとんどありません ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■月給：19万860円～24万3950円 ＋ インセンティブ ＋ 賞与年2回 ※給与は、経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※残業代は別途全額支給いたします。 ＜ インセンティブの計算方法 ＞ 【毎月の個人売上の1％】×【個人の売上目標に対する達成率】×【生産性（個人の1時間あたりの売上）の全社平均との比較】によって算出！
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設立 1991年
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従業員数
1,141名
- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
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ANAグランドハンドリング／未経験歓迎／残業10h／社員寮有
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- ■グランドハンドリングとは …………………………………… 航空機が着陸して離陸するまでの限られた時間内で行う地上支援業務のこと。航空機の足元で動く専用の「特殊車両」やリフトを使った貨物搬入などを行うポジションで、空港の稼働に欠かせない「専門職」。飛行機を飛ばす立役者です。パートナーシップを組んでいるANAの制服に身を包み、非日常感を味わえる職場で働きませんか？ ■具体的には ………………… ・貨物の受託業務 ・国内貨物／輸出入貨物の取扱業務 ・航空貨物の搬送業務／搭降載業務 ・PBB（旅客搭乗連絡橋）装着業務 ・宅配手荷物宅配業務 ・貨物／手荷物の搭降載業務 ・機内清掃業務 ・航空機けん引作業 ・航空機誘導作業 ・倉庫での手荷物の仕分けや個数管理 など ※空港によって業務が変動します。 ■入社後の流れ ………………… ▼入社後～ Ｌ座学で空港の特性・ルールを学びます。 ▼座学終了後～ Ｌ現場研修スタート。伝票確認の手順や車両の運転などを学びます。 ▼約3カ月～ Ｌ研修終了！ 【ポイント】 5～10人の班で基本的に業務を進めます。そのため、近くに相談できる先輩社員がいるので研修が終わった後も、安心してください。新卒採用も行っている実績から、育成には自信あり！あなたの適性に合わせて、最後までフォローします。 また、毎月、全員参加の班会議を実施。業務連絡をはじめ、現場の課題点もピックアップして早期解決を図っています。 【業績好調でキャリアパスも豊富】 需要高まる航空業界の後押しもあって業績好調の当社。その分、キャリアパスも豊富で、主任 → 班長 → 係長 → 副長 → 課長と昇格を目指せます。また、現場からコーポレート側へのチャレンジも可能！（本人の希望なく職種変更することはありません） ※当社では安全面と品質面で優秀な社員を表彰。その積み重ねが昇格にもつながっています。
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- 【羽田または福岡空港の選択可能】 いずれかの空港での勤務となります。勤務地は希望を考慮します。 ■羽田空港／東京都大田区羽田空港2-6-3(★) ■福岡空港／福岡県福岡市博多区大字下臼井767 →全体的にスピード選考で内定まで進みますが その中でも (★)がついている拠点は 面接後、即日~3日程度で内定のご案内をしている傾向です。 ◎転勤については定期的な転勤ではなく、管理職に昇格した際の転勤や本人から希望。 または業務支援等で期間限定の転勤です。強制的な転勤はございません。 ◎車・バイク通勤OK！駐車場も完備しています。 ◎U・Iターンも歓迎します。
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- ★月給ベースが2万円UP！社員に寄り添い、労働環境を積極的に改善中！ 【羽田】 ■月給22万円～24.7万円 （地域手当一律2万円含む） →月収例は約30万円 【福岡】 ■月給20万円～22.7万円 →月収例：約29万円（福岡の場合） ※給与はあなたの経験やスキルを考慮して決定 ※試用期間含め、時間外手当は別途全額支給 ※上記の月収例は、固定給＋深夜手当＋残業手当＋夜勤手当+地域手当+交通費の合計額となります ＜試用期間中：時給制＞ 羽田空港／1,350円 福岡空港／1,110円 ☆東証プライム市場上場のグループの当社。コロナ禍当時でも減給なし・賞与2回と、安定した雇用を保っていました！
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設立 1957年
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従業員数
67名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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【未経験歓迎／茨城・笠間市】製造スタッフ※資格取得支援有／残業ほぼなし／年間休日120日
- 締切間近
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- ＼モノづくりに興味がある方必見！／ 世界で活躍する建設機械・農業機械メーカーと取引する当社で、あなたも「日本のものづくり」を支える一員になりませんか？ 未経験からでも安心してスタートできる教育体制と、資格取得支援制度でスキルアップを応援します。さらに、残業ほぼなし・年間休日120日以上でプライベートも充実！「安定した環境で手に職をつけたい」「大きなものを作る仕事に挑戦したい」そんな方にピッタリです。 ■業務内容： パワーショベル・ブルドーザー・コンバイン・クレーンなどの建設機械、農業機械に使用される燃料タンク、作業油タンク、マフラ、フレームなどを製造する当社にて、溶接と溶接に関連する業務全般に携わり、製品ごとの仮組み専用の治具の作成、ラインの配置等をお任せいたします。 ■具体的には： ・溶接と溶接に関連する業務全般 ・製品ごとに仮組み専用の治具作成 ・製品に適するように柔軟にラインを配置 └小ロットでも効率的な生産体制を構築 ・ロボット溶接機の操作 様々なプログラムを組み込んだロボット溶接機で、ロットの大小に関わらずスピーディで確実な加工を行っています。 迅速かつ高品質に製品を作り出せる熟練の溶接工も在籍しており、技術を学びたい方にもオススメです。 ■業務の特徴／期待すること： 当社が手掛ける製品のなかには、200tクラスのショベルカーに使われる2メートル超のタンクなどもあります。 大きなものを作っていくやりがいを感じることのできるお仕事です。 ■組織体制について： 平均年齢30代と、比較的若い組織です。 ■充実の福利厚生： 永年勤続表彰、善行功労表彰、業務改善提案表彰等、各種表彰が充実しています。従業員のライフイベントに応じた慶弔金も完備しており、結婚、出産、子供の進学に合わせ祝金を贈呈しています。 ・業務に必要な資格は全額会社負担にて取得可能です。社員の成長をバックアップしています ■当社について： 当社は『建築を汎める［ひろめる］』の意味から名付けられた“汎建”は、創業から100年を超す今も尚、永年に亘る物造りの技術の蓄積と共にその名を受け継いできました。世界でも活躍する大手メーカーの建設機械・農業機械用の燃料・作業油タンクやマフラーなど金属製品の製造を行っています。 変更の範囲：無
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- ＜勤務地詳細＞ 北関東工場 住所：茨城県笠間市押辺字五里平2191-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 各種手当 + 賞与年2回（昨年度2.6ヶ月分実績）を含む金額 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1985年
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従業員数
62名
- 平均年齢 44.0歳
求人情報 全5件
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最先端技術が身に付く測量スタッフ／年休125日／賞与年3回
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- あなたにお任せするのは、測量・地質調査など。当社は最先端の技術を導入しており、「陸・海・空」すべての領域に対応しています。 ＜例えば…＞ ■ドローン（UAV） ■固定式三次元レーザースキャナ ■MMS（車載写真レーザ測量） など 【具体的なお仕事】 ■基本測量（三角点改測） ■公共測量 ■民間測量 ■用地測量 ■ダム・河川の流量観測・採水業務および堤体外部変形調査、堆砂測量 ■道路台帳整備などのGISシステム構築 ■3Dレーザースキャナーによる三次元計測測量 ■地理空間情報高度活用支援業務 など ※変更の範囲：会社の定める業務 作業は可能な限りマニュアル化しており、誰でも一定の品質を担保できるよう、均一化を図っています。 ＜対応エリア＞ 宮城・盛岡勤務の場合／東北・関東を中心とした東日本 大阪勤務の場合／関西・九州を中心とした西日本 内勤と外勤の割合は半々。出張も発生することがありますが、長くても1週間程度です。基本的にはオフィスに戻っていただきますが、状況に応じて直行直帰なども可能です。 【測量スタッフとしてさらに上へ】 路線や用地、宅地、河川など、あらゆる場所に対応している当社。その分経験できる幅も広く、最先端技術と合わせて測量スタッフとしてさらにスキルアップをしていけます。 ＜当社の測量実績例＞ ・国道4号仙台拡幅箱堤交差点 ・三陸沿岸自動車の4車線拡幅測量 など また、外部機関の研修やマネジメント研修など、成長の場も用意しています。 【将来のキャリアパス】 最初の5年程度は現場で経験を積んでいただきます。その後は実績や能力次第で、管理技術者などへキャリアアップすることも可能です。
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎】 宮城・岩手・大阪いずれかでの勤務となります。 ※受動喫煙対策／屋外に喫煙可能場所あり
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- 月給19万1000円～47万5000円 ※経験、能力により決定
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設立 1931年
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従業員数
23名
- 平均年齢 30.0歳
求人情報 全2件
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ホテルのフロント・調理／経験者優遇／賞与4.8カ月／残業なし
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- ご希望に応じたポジションでご活躍いただけます！ 【 (1) フロント業務 】 ■宿泊予約の受付 ・オンラインが約9割、電話が約1割 ・予約情報をPCに入力 ・お客様からの問い合わせ対応（マニュアルに沿って対応） ■チェックイン・チェックアウト対応 ・チェックイン：15:00～ ・チェックアウト：10:00まで ◎混雑する時間帯には、スタッフを増員して対応します。 ■周辺エリアのご案内 ・近隣施設についてガイドブックなどを参考にご案内 ◎カフェ好きのスタッフは、勤務前後に周辺のカフェを巡ってリサーチし、雰囲気やおすすめメニューをお客様にご紹介することも！ ■その他の業務 ・客室清掃のダブルチェック…3～4名のチームで約1時間かけて実施。 ・ホテル内レストランの補助…混雑した際や欠員が出た場合には、簡単な調理補助や料理提供も。 ★業務割合の目安★ ・受付・予約対応：80％ ・清掃チェック：10％ ・その他業務：10％ ＜入職後の流れ＞ 先輩スタッフがマンツーマンでOJT研修を行います。 まずは客室の種類や設備、備品を覚え、その後システムや接客対応を段階的に習得できれば大丈夫です。 【 (2) 調理スタッフ（6：30～15：00勤務） 】 横浜中華街・四川料理で有名な「重慶飯店」の系列店で、中華粥や麻婆豆腐、担々麺などを提供しています。 お任せするのは、簡単な調理と料理の盛り付けやカウンターで渡すなどの簡単作業で、ランチの提供と後片付けを行っていただきます。未経験でも安心して挑戦できる業務です！ ◎20席程度のホテル内のラウンジでのご提供です。 ◎「美味しかった」と言っていただけるやりがいがあります！ ＜入職後の流れ＞ 先輩からのOJTの他、支配人や副支配人からの指導により業務を教わります。 年数回の新メニューがあり、監修している「重慶飯店」のスタッフの方からも直接指導をいただくことも。
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- 【転勤なし／都営三田線「芝公園駅」より徒歩1分】 ローズステイ東京芝公園：東京都港区芝2丁目20番12号 ★アクセス★ 都営三田線「芝公園駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策：館内禁煙（喫煙所あり）
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- 1)フロント業務（正社員） 月給21万8000円～28万円＋各種手当＋賞与年2回 2)調理スタッフ（パート・契約社員いずれか） 時給1,370円～1,460円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※残業代は別途全額支給。
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設立 1986年
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従業員数
10名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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叙々苑ブランド商品の受注管理／営業事務 事務経験者優遇
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- 高級焼肉店『叙々苑』のお店の味をそのままに ご家庭で楽しめるように商品化された「叙々苑焼肉のたれ」「野菜サラダのたれ」など… これらの商品の受注管理・在庫管理を中心にデータ入力や電話対応などをお任せします。 ◆受発注管理 ・新規取引先の登録 ・受注センターで入力されたデータのチェック ・受注データを集約し製造部門へ発注 ・賞味期限基準に基づいた在庫管理 ・イレギュラーな受発注への対応 「急に商品を入れてほしい」「悪天候で輸送トラックが到着しない」など 卸会社からの問合せに、営業と連携しながら対応します。 ◆入社後は… ・商品知識の習得 ・商品製造の流れや受発注業務の流れを把握します ・同じ業務をする先輩社員について、OJTで仕事を覚えていきます ◆慣れてきたら… ・帳票管理、ファイリング ・試食の準備 ・通販サイトの運営 ・データ入力及び分析 ・請求書発行業務、入金管理等 小規模な組織なので、お互いに助け合いながら仕事を進めていきましょう！
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- ◆本社／東京都文京区湯島2-9-8 岩承ビル4F ＜アクセス＞ 東京メトロ千代田線「湯島駅」より徒歩5分 JR線「御茶ノ水駅」より徒歩7分 東京メトロ丸ノ内線「本郷三丁目駅」より徒歩7分 東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩10分
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- 月給250,000円以上 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記には月15時間分25,200円～の固定残業代が含まれます。 残業時間が15時間に満たない場合でも全額支給し、超過分は別途支給。 ※試用期間3ヶ月は時給1500円～になります。
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設立 1947年
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従業員数
110名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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電気技術職／月給最大35万円スタート／創業92年／残業少なめ
- 締切間近
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- ＜具体的な仕事内容＞ ■PLC設計／シーケンス制御 ■制御盤の図面作成や電気配線設計・配線入替 ■設備点検（コンプレッサー・モーター、キュービクルなど） ■保全・メンテナンス対応 など ★上記を中心に、経験や資格に応じてできることからお任せする予定です。 ＜入社後の流れ＞ ▼まずは工場や会社のことを知るところからスタート。 大きな設備が並ぶ工場内にて、どんな設備、機械があるのかを先輩案内のもと学んでいきます。とはいえ、いきなり全てを覚える必要はなく、ある程度必要な範囲で覚えていただければOK。広い工場なので「数年在籍してこの場所には初めて来た」ということも珍しくありません。 ▼工場の様子や当社についての知識を身につけながら、先輩と一緒に仕事を始めていただきます。経験やスキルに応じてお仕事をお任せするほか、必要な知識はきちんとお教えするので、ご安心ください。面倒見の良い先輩が多く、しっかりと技術を学べる良さのある職場です。 ▼慣れてきたころを目途に、仕事に必要な資格取得にも挑戦可能。業務に活かせるものであれば「こういう資格を取得したい」という申し出も大歓迎です！ ▼中途入社した社員が多く活躍している当社では、社歴に関わらず仕事をきちんと評価する体制を整備しています。ゆくゆくは主任や課長などへのキャリアアップを目指すことも可能です。 ＼幅広いスキルを身につけた技術者へ／ PLCの設計や制御盤の作成まで一貫して携わることができるお仕事です。 時には自社でゼロベースからの立ち上げに携わる機会もあり、マルチなスキルを持った技術者としてのキャリアを目指していくことができるでしょう。 また、日々の点検業務に加え、各部署から依頼のあった電気設備へのトラブル対応もこのポジションの役割。わからないことは先輩と一緒に取り組みながら、製びん工場内のさまざまな設備に対応できるようになっていきます。
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- 【転勤なし】 本社：東京都墨田区東墨田1-1-16 ＜アクセス＞ ・東武亀戸線『小村井駅』より徒歩10分 ・京成押上線『京成曳舟駅』より徒歩15分 ※受動喫煙対策:あり（オフィス禁煙）
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- 月給25万円～35万円（一律ライフサポート手当2万5700円含む）+各種手当 ※残業代は別途全額支給 ※経験・スキル・年齢などを考慮し決定します
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設立 2001年
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従業員数
109名
- 平均年齢 -
求人情報 全11件
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【宇都宮／経験が活かせる】ロボット開発技術者｜企画・開発・動作検証◇自動車系大手との取引多数／土日休
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- 【職務概要】 生産現場を支えるFAシステムおよび産業用ロボットを対象に、企画・開発から動作検証までを一貫して担当します。顧客ごとの課題に対し、装置・ツール選定や動作条件の設計・検証を行い、設備立上げの成功と生産性向上を支援します。経験や習熟度に応じて、ロボット導入に関する顧客打合せや、社内外関係者との調整を担うプロジェクトの窓口役割もお任せしていく想定です。 【募集背景】 FA・ロボット分野におけるプロジェクト体制強化を目的とした募集です。これまで培ってきた技術基盤や育成ノウハウを活かし、実務経験者には早期から業務の中核を担っていただくことを想定しています。将来的には、顧客対応や調整領域まで含めて活躍できる人材層の拡充を図っています。 【具体業務】 ・産業用ロボット・FAシステムの企画立案、要件整理 ・ロボットシミュレーター等を活用した動作検証、評価・改善 ・ロボット導入に向けた顧客打合せ、進行・調整（経験・習熟に応じて担当） ・社内外関係者（装置・ツール担当等）との連携・調整 【ご入社後】 入社後は、これまでの経験分野を踏まえつつ業務に参画し、担当領域を段階的に拡大します。ロボットシミュレーターや既存の設計・検証手法を活用しながら、プロジェクト全体への関与を深めていただきます。 【仕事の魅力】 ■専門性を深化・拡張することが可能です。 ロボットシミュレーターや実案件での検証業務を通じ、既存スキルをFA・ロボット領域へ横断的に広げることが可能です。 ■プロジェクト全体に関われる 企画・検証に加え、将来的には顧客打合せや調整業務も担うことで、技術×調整の両面から付加価値を発揮できます。 【配属組織】 設備開発部（全体50名／関東工場20名）。 OJTを基本としつつ、実務経験者がこれまでの知見を活かしながら活躍できる体制です。若手の定着率も高く、チーム内での連携を重視しています。 【企業の特徴】 FAロボット装置の設計から開発までを一気通貫で手掛けてきた実績があります。これまでに技術基盤を確立し、現在は人材育成と体制強化を推進中。今後は、顧客窓口まで担えるエンジニアを段階的に増やし、より付加価値の高いプロジェクト遂行体制の構築を目指しています。 変更の範囲：無
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- ＜勤務地詳細＞ 関東工場 住所：栃木県宇都宮市中里町676番地-9 勤務地最寄駅：JR宇都宮線／氏家駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
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- ＜予定年収＞ 430万円～539万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与（年2回）、想定残業（平均21時間）、交通費を含む想定年収となっております。 ■賞与：年2回※前年度実績／計3.5ヶ月分 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【宇都宮／経験が活かせる】機械設計｜産業用ロボット・自動車製造装置◇自動車系大手との取引多数
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- 【職務概要】 FAロボット装置や自動車製造装置を中心に、構想段階から設計・試作・組立・現地調整までを一貫して担う機械設計ポジションです。これまで培ってきた機械設計の知見を活かし、単なる図面作成に留まらず「工場で実際に稼働する装置」をゼロからつくり上げる技術的中核として活躍いただきます。 【募集背景】 ロボット装置・生産設備の開発ニーズ拡大に伴い、構想設計から立ち上げまでを主導できる設計人材の体制強化を目的とした募集です。これまでの開発実績を土台に、より高度な要求に応えるため、実務経験を持つ設計者を迎え入れたいと考えています。 【具体業務】 ・顧客との打合せによる要望ヒアリング ・2D/3D CADを用いた装置構想設計、仕様検討 ・強度計算・解析を行った上での詳細設計、組図・部品図作成 ・設計図をもとにした試作、組立、調整および問題点の改善 ・顧客工場での設備設置、稼働テスト、試運転対応 構想～現地立上げまで一連の工程に携わるため、設計意図と実機挙動を照合しながら完成度を高める実践的な設計業務を担います。 【仕事の魅力】 ・構想から一貫して関与：設計分業ではなく、構想～稼働まで担当できるため、設計全体を俯瞰した経験が積める ・設計成果が明確：自身が手掛けた装置が実際の工場で稼働するため、成果が目に見える ・高度な要求に応える環境：FAロボット装置・自動車製造装置を中心とした実践的な案件領域 ・大手との直接取引実績：安川電機、本田技研など、大手メーカー向け設備開発に携われる 【配属組織】 設備開発部50名、関東工場拠点20名で構成。 装置開発に関わる設計者が複数在籍しており、それぞれの技術領域を活かしながらプロジェクト単位で連携する組織体制です。 【企業の特徴】 FAロボット装置の設計・開発を軸に、構想力と現場対応力を積み重ね、大手メーカーからの継続受注を獲得。設計から立ち上げまで対応できる一貫開発体制を強みとしています。 変更の範囲：無
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- ＜勤務地詳細＞ 関東工場 住所：栃木県宇都宮市中里町676番地-9 勤務地最寄駅：JR宇都宮線／氏家駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
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- ＜予定年収＞ 430万円～539万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与（年2回）、想定残業（平均21時間）、交通費を含む想定年収となっております。 ■賞与：年2回※前年度実績／計3.5ヶ月分 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1989年
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従業員数
35名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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講演会・イベント運営進行ディレクター／未経験歓迎／経験者優遇
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- 医薬・医療業界の講演会をトータルでプロデュースする当社。 あなたにお任せするのは、企画準備から当日の進行まで一貫して携わり、講演会全体の品質・進行管理を担うポジションです。 これまで培ってきた進行管理力や調整力を活かし、講演会を成功へと導いていただきます。 たくさんのスタッフと一緒に、現場をディレクションしてみませんか。 ■仕事の内容 ━━━━━ ※1件につき一人のディレクターがメインで担当 ※担当件数は、月4～5件 ・クライアントとの打ち合わせ ・会場選定・レイアウト調整 ・運営マニュアル・台本の作成 ・制作部門へスライド作成などを依頼 ・協力会社との連携／調整 ・講演会当日の進行 など ■担当する講演会（例） ━━━━━ ・病気の治療法 ・薬品の有効性・安全性 ・疾患・症状の対応方法 ・患者への接し方 ・医療系学会の展示ブース など ■入社後の流れ ━━━━━ ご経験やスキルに応じて、担当業務を決定します。 未経験の方は、OJT研修を通して簡単な資料作成などからスタート。 業務の流れを把握しながら、徐々に現場ディレクションに携わっていただきます。 経験をお持ちの方は、習熟度に応じて早期からメインディレクターとして案件をお任せする場合もあります。 いずれの場合も、困ったときはすぐに相談できる環境が整っており、安心して業務に取り組めます。 ＼この仕事のポイント／ ◎仕事を通じて社会貢献を実感 月4～5件と、多くのイベント・講演会をディレクションします。 内容はさまざまですが、最新の治療や新薬についてレクチャーする講演会や、製薬会社の社内会議など、医療の発展には欠かせないものばかり。 クライアントである担当者や出演者とのやり取りや、講演会当日の進行などを通じて、医療の発展に貢献している実感を得られること間違いなし！
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- 【転勤なし／在宅勤務可】 ■本社 東京都新宿区新宿 2-5-10 アーバンセンター新宿 5F ＜アクセス＞ 東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩5分 都営地下鉄「新宿三丁目駅」C8出口より徒歩30秒 JR「新宿駅」より徒歩10分 ※月1回、多い時には週4回、出張する場合があります。 ※現場への出張がない時など、出社する必要がない場合は在宅勤務が可能です。 ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙
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- ◆月給25万円以上＋賞与年2回 ※未経験の方 ◆月給30万円以上＋賞与年2回 ※イベントなどを仕切ったご経験のある方 ※更に経験により優遇致します。 ※経験やスキルを考慮の上、決定します。 ※固定残業代はありません。時間外手当は全額支給します。
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設立 2001年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業アシスタント／未経験歓迎／年休125日／賞与4.2カ月分
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- 歯科医院向けレセプトコンピュータ（カルテや診療報酬明細書を作成するためのソフトウェア）のユーザーサポートとして、問い合わせ対応や定期訪問、操作指導、運用改善のご提案などを担当します。 【業務内容】 …………… ■営業担当のサポート 営業担当と連携し、導入時のフォローや追加提案に関わります。 ■問い合わせ対応 歯科医院からの電話や問い合わせに対応し、ソフトの操作方法やトラブル内容をヒアリングし、電話や訪問でサポートします。 ■定期訪問・フォロー 担当する歯科医院を定期的に訪問し、ソフトの利用状況を確認します。 現場ではPC操作のレクチャーや、医院ごとの運用に合わせた簡単な設定変更（カスタマイズ）も行います。 リース更新などのタイミングでは、営業担当も同行し訪問することもあります。 ※訪問頻度や外出割合は拠点によって異なります。 ・東京：遠隔操作中心で社内業務が多め ・名古屋：週の半分ほど外出 ■事務作業・社内業務 訪問から戻った後は、問い合わせ記録の入力、資料作成、設定作業などの事務業務を行います。 【入社後の研修】 ………………… ▼入社～1カ月目 歯科業界、製品知識、医療保険制度などを学ぶ基礎研修を実施！ ▼2カ月目～3カ月目 PCを使用し、ソフトの操作方法やカスタマイズ方法を習得。 医療保険に関する質疑応答の練習も同時並行で行います。 ▼4カ月目 フリーダイヤルでの問い合わせ対応を少しずつお任せ。 実際の問い合わせ対応を通して、より実践的な知識とスキルを身につけていきます。 先輩同行での顧客訪問も徐々に行っていきます。 ▼7カ月目 担当顧客を持ち、独り立ち！ ＼定期的に会議・勉強会を実施！／ 独り立ちした後も、毎月の会議・勉強会を通じて、保険知識やDXに関する知識を身につけられます。 保険・DX業界は日々情報がアップデートされていくので、学び続ける姿勢が大切です◎ ※入社後の職種変更なし
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- 【転勤なし／東京・名古屋募集】 ■本社・東京オフィス 東京都文京区本郷3-3-12 ケイズビルディング8F 【アクセス】 ・JR、東京メトロ各線「御茶ノ水」駅より徒歩7分 ・東京メトロ「本郷三丁目」駅より徒歩7分 ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市千種区姫池通3-19 【アクセス】 ・名古屋市営地下鉄東山線「覚王山」駅より徒歩6分 ※不定期で出張があります ※受動喫煙対策あり
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- 月給20万円～23万円＋家族手当＋住宅手当＋賞与（昨年度実績4.2カ月分）＋インセンティブ（年間平均15万円） ※経験・能力を考慮し、給与額を決定いたします
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