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    45ページ:勤務地【広島県】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 2,964 社中 2,201〜2,250 社を表示

    株式会社ニーリー

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    東京都中央区日本橋堀留町1-9-8
    • 設立 2013年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全17件
    • 【採用広報・PR担当】102億円調達!海外投資家も注目するNo1モビリティSaaS/フルリモート可
      • NEW
      【未経験可/累計調達額102億円の海外投資家からも注目スタートアップ企業】 モビリティSaaS「Park Direct」を運営するにて採用広報・PRをお任せします。 ■業務内容: (1) 採用広報 採用ターゲット像に響くメッセージとコンテンツ戦略を立案・実行を通じた採用活動のサポート ・戦略立案:採用目標達成に向けた、広報視点でのブランディング戦略策定 ・オウンドメディア運用:公式note(https://note.nealle.com/)の記事企画、取材、執筆、編集、公開(入社エントリ、仕事紹介、特集記事など) ・採用コンテンツ制作:採用ピッチ資料、動画、SNSなど、各チャネルに合わせたコンテンツの企画・制作 ・イベント企画・運営:採用イベント(オンライン/オフライン)、ミートアップの企画・集客・運営(登壇者調整含む) ・KPI管理:各広報施策の効果測定と改善、採用部門との連携によるPDCAサイクルの構築 (2) PR・ブランディング 企業価値と事業の社会貢献性を高める活動を行います。 ・戦略立案:企業・サービスブランド向上に向けた年間広報戦略(コーポレート/事業)の策定 ・メディアリレーション:報道機関(新聞・テレビ・Webなど)との関係構築、継続的な情報提供、取材対応 ・プレスリリース:新規サービス、業務提携、調査結果、採用活動などのプレスリリース作成・配信 ・危機管理広報:緊急時における広報対応フローの構築、実行支援 ・社内広報:企業理念やビジョンの浸透を目的とした社内向けコンテンツの企画・実行 ■市場課題: 月極駐車場において、市場では下記のような課題を抱えています。 ・法人(不動産管理会社):管理コストと比較して、月数千円~数万円の駐車場契約で得られるマージンはわずか。そのため駐車場宣伝の広告を打つことができない。 ・個人(駐車場契約者):現地に見に行ったり、関係各所から書類を取り寄せたりと契約までの労力が大きい。 上記課題に対し、対法人には駐車場情報をお預かりすることでの広告掲載、対個人にはオンライン一括で契約を済ませられるというメリットがあります。紙と印鑑をなくし、月極駐車場の募集から契約業務、契約後の月々の使用料の徴収、送金や顧客管理まですべてをオンラインで実現するBtoBtoCサービスとなります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋堀留町1-9-8 勤務地最寄駅:都営地下鉄新宿線/馬喰横山駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):234,400円~375,040円 固定残業手当/月:98,934円~158,220円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,334円~533,260円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年に2回等級の見直しがあります。 ※年2回賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【データサクセス(マネージャー候補)】自社サービス◆フルリモート可/年間休日126日/フレックス
      【月極駐車場のオンライン契約サービス「Park Direct」/大手企業と取引実績有】 ■業務内容: クライアントサクセス部データサクセスGは導入企業の駐車場情報や顧客情報をお預かりし、データの整備や論点出し、Park Directへの反映をスピーディかつ正確に行う組織です。 導入に伴うオペレーションを安定させ、成果創出を加速させるための業務設計・マネジメントを担っていただきます。 メンバー育成から案件進行管理、他部署連携まで一貫してリードいただきます。 ■具体的には: ◇メンバーマネジメント(育成・役割設計・評価) ◇KPI管理と成果最大化 ◇案件進捗管理およびリスクコントロール(納期遵守の徹底) ◇オペレーション設計/改善(効率化・自動化) ◇営業/開発/サポート部門などとの連携・調整 ◇工数管理、組織生産性の向上施策の企画~実行 ◇BPO会社との調整(業務切り出し・品質管理) ※顧客対応は基本的に発生しませんが、状況に応じて対応を依頼する場合があります。 ■ポジションの魅力: 仕組みによって成果を最大化する、“攻めのオペレーション”を創るポジションです。導入後の運用における課題を特定し、仕組み化や効率化を通じて組織のスピードと生産性を大きく向上させる役割を担います。 まだ未整備な領域が多いからこそ、ご自身の設計がそのまま業務標準となり、成果へ直結する環境です。オペレーションを「効率化のための作業」ではなく、「価値を生む取り組み」として推進できることが、本ポジションの大きな魅力です。 ■採用背景: 当社の「Park Direct事業」では、駐車場オンライン契約サービスの提供を通じて、これまでオンライン上に利用可能な形で存在していなかった全国の駐車場情報のオンライン化や、それを通じたカスタマーUXの飛躍的な向上を推進しています。 従来、紙や電話で行われていた駐車場契約をオンライン化することで、借主・貸主の双方にとって利便性の高い体験を提供しています。 サービスの利用者数・導入社数は順調に拡大しており、組織の急拡大に伴いPark Direct導入後の案件管理や他部署との調整など組織として再現性のある運用体制を構築し、業務負荷の平準化と生産性向上を図るための仕組み化・マネジメント強化が急務となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋堀留町1-9-8 勤務地最寄駅:都営地下鉄新宿線/馬喰横山駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):281,280円~375,040円 固定残業手当/月:118,720円~158,294円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~533,334円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記想定年収には、年2回のボーナスを含んでいます。 ※アサインする等級で変動します。 ※年に2回等級の見直しがあります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ハイヤーフォース

    人材派遣
    東京都目黒区東山3-22-3 3F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全3件
    • IT事務サポート/完全未経験6割/リモートあり/残業2.5h
      • 締切間近
      上場企業を中心とした大手通信会社や有名IT企業にて、データ入力等の事務が主業務です。その他PCやIT製品まわりに関するお問い合わせ対応(ヘルプデスク)等があります。約3,000件の案件の中からあなたに合ったものへアサイン。ITの知識がない方でも基礎から学べる個々に合わせた研修プログラムでスキルアップ。継続的にサポートを受けながらステップアップできます! 【具体的には】 ・メール、電話、チャットでのお問い合わせ対応 ・データ管理(管理画面への情報入力) ・その他、PC周りに関する簡単な事務作業 ・端末のキッティング ・システム導入のサポート・ご案内 ・SAPなどERP(基幹業務システム)を用いた業務 \POINT/ ★オーダーメイド研修で安心スタート 「IT業界でどんな仕事をするの?」といった基礎のキからレクチャー。あなたの今のスキルレベルに合わせてカスタムしますので、未経験の方も無理なく始められます。 ★離れていてもツールで疑問はスグ解消 配属先でも当社メンバー間で気軽にコミュニケーションがとれるよう、チャットツールを導入しています。また、Googleサイトなどを使用し、ナレッジやドキュメントの共有も行っています。定期的に懇親会も実施し(自由参加)、社員同士の親睦を深めるとともに、同じ職種同士の情報交換や、相談もし合えます。 ★キャリア面談でしっかりフォローアップ 入社後は、年6回のキャリア面談を実施。自身のキャリアビジョンに従った方向性や業務における課題解決、様々な悩みまで、コーディネーターが寄り添って相談に応じます。 将来のキャリアパス・キャリアチェンジで、テクニカルサポートやITエンジニアなどを目指すこともできます。約3,000件の案件があるからこそ、社内でジョブチェンジも視野に入れられます。
      ◆転勤なし ◆リモートワーク(在宅勤務)あり ◆希望を最大限に考慮 ◆Uターン・Iターン歓迎 東京23区を中心とした首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉など)の各プロジェクト先 ◎未経験の方は東京本社での研修あり <プロジェクト先> ■東京23区内 千代田・中央・港・新宿・文京・台東・墨田・江東・品川・目黒・大田・世田谷・渋谷・中野・杉並・豊島・北・荒川・板橋・練馬・足立・葛飾・江戸川 等 ■神奈川 横浜・川崎・相模原・横須賀・平塚・茅ヶ崎・大和・厚木 等 ■千葉 舞浜 等 ■埼玉 さいたま市・和光 等 ▼東京本社 東京都目黒区東山3-22-3 3F ▼代官山オフィス 東京都渋谷区代官山町20-23 フォレストゲート代官山3F ▼渋谷オフィス 東京都渋谷区道玄坂1-19-2 スプラインビル8F └1階のエイベックスグループが目印 ▼大阪オフィス 大阪府大阪市北区大深町3-40 グランフロント大阪26F ▼名古屋オフィス 愛知県名古屋市中区錦2-7-7 プラウドタワー23F ※千葉・滋賀にサテライトオフィス開設済み ※札幌・仙台・福岡へも展開予定 ◆アクセス プロジェクト先による
      月給25万3700~75万4100円+各種手当 ※上記には、20時間分・3万3700~10万100円のみなし残業手当を含みます。(超過分別途支給) ※上記はあくまで最低支給額です。経験・スキル等に応じて決定します。 <ベテラン・マネージャークラスの給与> 月給42万円~75万4100円 ※月20時間分・8万円以上のみなし残業手当を含む。(超過分別途支給) ★前職より年収50万円以上UPの例も! └実績:前職年収350万円(同業他社)→転職後410万円(月給34万円)
    • Webマーケティングアシスタント/未経験6割/残業2.5h
      • 締切間近
      \未経験でも安心してスタート/ 入社後は丁寧な研修があり、データ管理やPCを使った事務作業の基礎から学べます。また、コピーライティングやSEOの基礎知識についても、実際の仕事を通じて身につけられます。まずは先輩のサポート役として始め、少しずつ幅を広げていきましょう。 \目指せ、未来の「マーケター」!/ マーケターは、クライアントの売上アップや課題解決のために、多くの人の心に響くコンテンツを企画するお仕事です。スキルを着実に磨きながらプロを目指せる環境が整っています! <主なお仕事内容> ■事務業務・データ管理 さまざまなデータを集めて、エクセルや専用システムを使いレポートを作成します。このレポートをチームや担当者に共有し、最新の情報を届けます。 ■メルマガ作成 コピーライティングを学びながら、「思わず開きたくなる」メールを作成。タイトルや文章を工夫し、興味を引き出す内容を目指します。 ■Web広告の運用 専用のツールを使い、リスティング広告やSNS広告の効果を分析。クリック数や反応率を見ながら、より良い広告を配信するための改善を行います。 ■レポート作成 広告や施策の効果を分析し、その結果をまとめたレポートを作成。次の取り組みのアイデアを考えたり、改善案を提案したりする大切なお仕事です。 <クライアントについて> 大手通信会社や金融機関、メディア、航空会社、不動産会社など、多くの人に知られている企業が中心です。100名以上の大規模なチームで進めるプロジェクトに関わるチャンスもあります! <将来のキャリア> ゆくゆくは、市場調査や広告の企画、施策の提案など、さらに幅広いマーケティング業務に挑戦できます。マーケターとして成長し、キャリアアップしていきましょう!
      全国の各プロジェクト先 ◎リモートワーク(在宅勤務)あり ◎転勤なし ◎勤務地は希望を考慮 ◎Uターン・Iターン歓迎 <オフィス一覧> ▼東京本社 東京都目黒区東山3-22-3 3F ▼代官山オフィス 東京都渋谷区代官山町20-23 フォレストゲート代官山3F ▼渋谷オフィス 東京都渋谷区道玄坂1-19-2 スプラインビル8F └1階のエイベックスグループが目印 ▼大阪オフィス 大阪府大阪市北区大深町3-40 グランフロント大阪26F ▼名古屋オフィス 愛知県名古屋市中区錦2-7-7 プラウドタワー23F ※千葉・滋賀にサテライトオフィス開設済み ※札幌・仙台・福岡へも展開予定 ◆アクセス プロジェクト先による
      月給25万3700~75万4100円+各種手当 ※上記には、20時間分・3万3700~10万100円のみなし残業手当を含みます。(超過分別途支給) ※上記はあくまで最低支給額です。経験・スキル等に応じて決定します。 <ベテラン・マネージャークラスの給与> 月給42万円~75万4100円 ※月20時間分・8万円以上のみなし残業手当を含む。(超過分別途支給) ★前職より年収50万円以上UPの例も! └実績:前職年収350万円(同業他社)→転職後410万円(月給34万円)

    サタケグレインマシナリー株式会社

    サブコン
    広島県東広島市西条西本町2番30号
    • 設立 2013年
    • 従業員数 240名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 米加工機のメンテナンススタッフ/未経験歓迎/年休128日
      ◆メンテナンス提案 お客様の施設を訪問し、機械の状態をチェックします。 不具合の有無を確認し、必要に応じて部品交換の提案やメンテナンス作業を行います。 自社製品のため各機械のマニュアルが整備されており、手順に沿って作業を進められます。 小規模な施設なら1~2名で数時間ほど、大型機械(高さ10m×幅3m)を扱う際は5~7名で3日程度かけて点検を行います。 ◆機械の不具合発生時の対応 「動作が不安定」「機械が止まった」といった機械の不具合が発生した際、 電話で解決しない場合は、現場へ出向き原因を特定しながら修理を実施します。 部品の劣化が原因の場合は交換も行います。 ※対応頻度は月に数回程度です。 ◆設置作業 新たに導入する単体機及びプラントの設置を担当。 チームでお客様先を訪問し、機械の組み立て・設置まで行います。 \多様な機械を担当します!/ 業務は大きく3つの分野に分かれています。 ①農家の方々が使用する機械 ②精米工場で稼働する機械 ③ライスセンターなどの大規模施設向け機械 各分野ごとに約80種類の機械を取り扱いますが、入社後はまず1つの機械から担当し、徐々に習得範囲を広げていきます。 <取り扱う機械の一例> ・刈り取った稲を乾燥させる「乾燥機」 ・籾殻を取り除く「籾摺機(もみすりき)」 ・玄米のヌカを取り除く「精米機」 ・異物や着色米を除去する「光選別機」 ・袋詰めを行う「計量包装機」 ・白米を炊飯する「炊飯機」 など 精米だけではなく、籾の乾燥から炊飯までのあらゆる工程の機械を対応できることが強みです!
      以下いずれかの事業所にて勤務いただきます。 ※勤務地は希望を考慮します(転勤なし) ※直行直帰OK、車通勤OK(駐車場あり) 【勤務地一覧】 ◆東日本支社/北上営業所(岩手県北上市川岸) ◆北海道営業所(北海道札幌市白石区) ◆仙台営業所(宮城県仙台市若林区) ◆関東支社/柏営業所(千葉県柏市大室) ◆新潟営業所(新潟県新潟市中央区) ◆小山営業所(栃木県小山市駅南町) ◆甲信営業所(長野県松本市島立) ◆中日本支社/名古屋営業所(愛知県一宮市赤見) ◆大阪営業所(大阪府豊中市稲津町) ◆北陸営業所(石川県白山市源兵島町) ◆西日本支社/広島営業所(広島県東広島市西条西本町) ◆松山営業所(愛媛県伊予市市場) ◆福岡営業所(福岡県福岡市博多区) ◆熊本営業所(熊本県熊本市東区) 【本社】 広島県東広島市西条西本町2番30号 ※試用期間中に4日間の本社研修を実施します。(宿泊費等は会社負担)
      月給23万円~40万円+各種手当あり ※給与は経験・能力・年齢を考慮のうえ決定 ※残業代別途支給 ※昇給制度あり 【各種手当詳細】 ■業績賞与(業績に応じて支給) ■時間外手当(全額支給) ■交通費支給 …「電車・バス代全額」または「ガソリン代(距離に応じて最大月1万4700円まで)」を支給 ■家族手当(子1人:月1万2000円/支給人数制限なし/22歳以下の子どもが対象) ■職能手当 ■出張手当(宿泊費) ■役職手当 ■資格手当(月数千円程度) ■暖房手当(寒冷地のみ) ■地域手当(一部都市圏の勤務地の場合) ■単身赴任手当
    • 設立 2005年
    • 従業員数 420名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 月給60万円スタートのスーパー飲食店店長/20~30代活躍中
      直営店の店長として、店舗運営からマネジメントまで幅広くお任せします。新店舗配属の場合は、図面レイアウト確認、備品・食材の仕入れ、スタッフ採用など、開業準備から携わっていただきます。 【具体的には】 ----------------------------- ・店舗での接客・調理業務 ・スタッフの採用と教育 ・シフト管理 ・仕入れ/在庫管理 ・衛生管理 ・売上管理 単なる“現場責任者”ではなく、1店舗の経営を担うポジションです。 【研修・入社後の流れ】 ----------------------------- 経験者の方も、まずはしんぱち食堂のオペレーションを一通り習得していただきます。 習得期間は1~2ヶ月程度。業態理解を深めた上で1店舗の運営をお任せします。 \この求人のPoint★/ ★飲食業界の常識を覆す高収入を実現!! ★店舗数急拡大!多彩なキャリア&上位ポジションが目指しやすい!! ★新規立ち上げに携わるチャンス!! \★募集背景★/ 現在、直営・FC合わせて70店舗を展開。 2年後には100店舗体制を目指し、直近2年は月2店舗ペースで出店中です。 事業拡大に伴い、即戦力として活躍いただける店長を厚待遇で募集しています。 <★店長経験者の方へ> 採用者の約9割は現役の飲食店店長・マネージャー。 成果を出してきた方には、相応の裁量と評価をご用意します。 <★販売・サービス業出身の方や飲食未経験の方へ> 一般店長や副店長からスタートし、段階的に成長する道もあります。 実際に営業・事務・土木作業員・アパレルスタッフなど、 様々な経歴を持った先輩社員が活躍しております。 まずは調理や料理提供、オーダー、レジなどの店舗業務を覚えましょう! 入社して数ヶ月で店長への昇格も可能です。 「スーパー飲食店店長ではなく一般店長として一からしんぱち食堂の店長を勉強したい」 そんな方の一般店長での勤務スタートも可能です。
      東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・大阪府・京都府・愛知県・新潟県・広島県・三重県の各店舗 ※現在の店舗情報はHPよりご確認ください。 https://www.shinpachi-shokudo.com/ 今後も関東・関西を中心に2年以内に100店舗まで展開予定! 早期に上位ポジションの昇格のチャンスも! 新店のオープニングに携わりたい方にもオススメです! 【今後の出店予定】 2026年春までに大阪・兵庫で2店舗 2026年春~夏に中京エリア・中国エリア(愛知県、岐阜県、三重県・広島県)に複数店舗Open予定。 HPに載っていない新規店舗の勤務地詳細はお問い合わせ下さい。 今年も既に続々と新店をOPEN!! スーパー店長採用強化中★ この機会に是非ご応募ください。
      【スーパー飲食店店長】 月給60万円 ※上記金額には45時間分の固定残業代として15万8,210円を含みます。 ※超過分は追加で支給します。 入社1ヶ月間は上記給与を保証。 入社2ヶ月目からはスキル・経験により月給45万円~60万円で給与が決まります。 ※上記金額には45時間分の固定残業代として11万8658円~15万8,210円を含みます。 ※超過分は追加で支給します。 ※継続して月給60万円の方もいます。 明瞭な評価制度で頑張りはしっかり評価します! 月収60万以上の店長や月収70万円以上のマネージャーも在籍してます! 店舗の売上アップが昇格&収入アップに即つながります! 【一般店長】 月給40万~45万円 ※上記金額には45時間分の固定残業代として10万5474円 ~11万8658円を含みます。 ※超過分は追加で支給します。 【副店長】 月給33万~38万円 ※上記金額には45時間分の固定残業代として7万9106円 ~10万200円を含みます。 ※超過分は追加で支給します。

    株式会社CSリペアサービス

    設備管理・メンテナンス
    大阪府大阪市淀川区宮原3-5-24 新大阪第一生命ビル10F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • フィールドエンジニア/未経験歓迎/年収1000万円可/研修有
      家電製品や業務用空調、住宅設備機器などの リペア・運用をお任せします。 大手メーカーから直接依頼を受け、 現地での修理や状況確認を行う仕事です。 ≪ 担当するプロジェクトについて ≫ 個人の希望や適性に応じて メーカーや機器を決定します。 領域特化のスペシャリストを目指すことも、 幅広い知識を持った技術者を目指すことも可能! 一般家庭向けの機器から法人向けサービスまで 「やってみたい!」を実現できる環境です。 ≪ 一日の流れ ≫ ▼【09:00】出社・朝礼 │ 社内で担当プロジェクトを確認し、 │ 現場へ出発します。 │ ▼【10:00】1件目 │ 設備・機器のリペアを行います。 │ 1件当たり1-2時間程度で完了します。 │ ▼【12:00】お昼休憩 │ 外出先で昼食をとることも多く、 │ 毎日のランチを楽しみに働けます。 │ ▼【13:00】2件目 │ お客様に直接感謝を伝えられる機会も多く、 │ 日々モチベーション高く働ける環境です。 │ ▼【14:30】3件目 │ 研修期間終了後は一人でこつこつと │ 業務に取り組む機会が多く、 │ 気楽にひとりで働きたい方にもピッタリ! │ ▼【16:00】4件目 │ 1日の担当プロジェクトは │ 4-6件程度。徐々にできる件数を │ 増やしていきましょう。 │ ▼【17:00】帰社   最後は自社内に戻り、   簡単な書類作成等を済ませたら業務終了。 ≪ 入社後の研修制度 ≫ 入社1週間はメーカー主催の座学・技術研修で 業界用語や工具の種類、業務フローなどを 少しずつ習得していきます。 その後はまず、先輩のアシスタント業務から スタートし、実際の現場の流れを理解します。 3カ月程度を目途に独り立ちし 個性を活かした活躍を実現しましょう! 独り立ち後も、困った際は 先輩社員がいつでもサポートするので 安心して働くことができます!
      ★全国各地の提携先拠点へ配属 《希望勤務地で就業可能》 《社用車で直行直帰もOK》 ◎北海道:札幌、函館、旭川、帯広 ◎青森県:青森、八戸 ◎岩手県:全域 ◎山形県:山形、酒田、新庄 ◎宮城県:名取、仙台 ◎福島県:福島、郡山、いわき ◎埼玉県:さいたま、春日部、川口、上尾、戸田、大宮、北区 ◎東京都:23区、府中、立川、八王子、小平、調布 ◎神奈川県:横浜、小田原、厚木、横須賀、川崎 ◎千葉県:千葉、中央 ◎群馬県:高崎 ◎栃木県:宇都宮、佐野 ◎福井県:福井、鯖江 ◎新潟県:新潟、中央、加茂、三条 ◎長野県:長野、松本 ◎静岡県:全域 ◎愛知県:名古屋、岡崎、豊橋 ◎三重県:四日市、松阪 ◎京都府:全域 ◎和歌山県:全域 ◎大阪府:全域 ◎兵庫県:神戸、姫路、明石、加古川 ◎広島県:全域 ◎岡山県:全域 ◎山口県:全域 ◎香川県:高松、坂出、丸亀 ◎愛媛県:全域 ◎福岡県:福岡、北九州、久留米、筑紫野、小倉南区、東区 ◎佐賀県:佐賀、鳥栖 ◎宮崎県:宮崎、日南 ◎長崎県:長崎、佐世保 ◎熊本県:熊本、八代 ◎大分県:大分 ◎鹿児島県:全域 ◎沖縄県:那覇、沖縄
      【月給】 首都圏/27万円~+各種手当+インセンティブ 首都圏以外/22万円~+各種手当+インセンティブ ※経験・スキルを考慮して決定いたします。 ※首都圏の給与には首都圏手当(一律50,000円~)を含みます。 ※固定残業代はいずれも(25時間分/36,000円~)を含みます。超過分は別途全額支給いたします。 ※配属先によって異なる可能性がございます。 【インセンティブについて】 担当したプロジェクト件数や規模に応じて インセンティブを支給しています。 単月で100万円以上のインセンティブを 獲得したメンバーもおり、 高収入を実現しやすい仕組みを作り上げています。

    株式会社ブリッジ

    自動車ディーラー
    広島県福山市入船町2-1-24
    • 設立 2009年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島/福山市】自動車整備士※高級車メイン/マーケットシェアNo,1を目指す成長企業/残業ほぼ無し
      マセラティ、ジャガーランドローバー等の輸入車や国産車の販売を行う当社の整備担当として業務をお任せいたします。 ■具体的な職務内容: マセラティ、ジャガーランドローバー等の整備(その他 輸入車・国産車の整備もあります) ■当社について: 当社は、輸入車メーカーディーラー事業を通じて、「幸せの懸け橋となる」を理念の下、広島県東部地区の富裕層を中心に事業展開をしております。 社会経験豊かな社員の会社で、代表は40年を超える、輸入車ディーラービジネスに携わり、社員の働きやすい環境を妥協なく追及し、常にチャレンジを続けて、満16年を迎えた会社です。 ■就業環境: 当社では、ご来店いただいたお客様の受付にはじまり、車両のご説明、試乗のご案内、関係書類の作成、納車セレモニー、アフターサービスまでを「チーム」でトータルに担当し、お客様一人ひとりに合わせた「おもてなし」「サービス」をお届けいたします。男女問わずご活躍できる職場で、目標達成・課題解決に向け個人ではなくチームで一丸となって取り組んでいきます。お客様に商品、サービスをご利用いただき、直接「ありがとう」という言葉をいただけるお仕事で、車は日々の生活に密着している分、お客様との関係もどんどん深くなっていきます。カーライフを通してお客様の人生が豊かになるお手伝いができることは、何にも代えがたい充実感や達成感に繋がっています。常に上を目指し、お客様の幸せのサポートをする会社を一緒に創っていきましょう。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 勤務地 住所:広島県福山市入船町2丁目1-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 <月給> 200,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年一回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社フリート

    住宅(ハウスメーカー)
    広島県広島市東区二葉の里2-8-28フリートビル
    • 設立 2002年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島市/転勤なし】不動産営業◇テレアポ・飛び込みなし/残業6h/完全週休2日制
      ~働き方◎完全週休2日制&残業6時間程度・飛び込み営業一切なし~ \テレアポ・飛び込み一切なし!/ ネットからのお問い合わせ対応のみです! 週に4・5件のお問い合わせを対応! ■業務内容 開発営業部で不動産営業を担当いただきます。 《具体的には…》 <平日> ・取扱い物件の管理・情報整理 ・販売用チラシ作成、ネット掲載の物件登録 ・不動産売却等の相談、査定業務 <土日祝> ・お問合せいただいたお客様に物件のご提案や内覧同行 ・モデルルームなどのご案内 ■入社後の流れ 《まず初めに…》 先輩と同行し、物件の撮影などをお任せ! 物件を回ることで土地勘なども覚えていきます! ■キャリアパス 新卒入社や業界未経験の中途入社の社員も現在活躍中♪ 中途入社の方のほとんどが未経験です!なので、安心して就業していただけます! 将来的には幹部社員、役員を担っていただくことも視野に入れた採用になります。 ■組織について \少人数のためコミュニケーションが取りやすい環境!/ 営業部3名、開発事業部2名、管理部(総務・経理・賃貸管理・宿泊)6名在籍 \働き方の見直しに注力中/ ■はたらき方 ◎完全週休2日制 ◎残業時間は月6時間程度 ◎転勤なし! ■企業について 当社は戸建住宅を始め、新築分譲マンションや賃貸業など多岐にわたる事業を展開しております。広島に根ざして20年以上の業歴があり、現在の事業も順調に推移しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区二葉の里2-8-28 フリートビル 勤務地最寄駅:JR山陽本線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 340万円~430万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円 その他固定手当/月:10,000円~15,000円 <月給> 220,000円~225,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社NTJジオテックス

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器 (商社)
    大阪府豊中市新千里東町1-4-1阪急千里中央ビル5F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島市/本通】法人企画営業<第二新卒・未経験歓迎>~測量&ITのトップクラス製品/土日祝休/転勤無
      ~dodaおすすめポイント~ ◎市場分析→販売企画→キャンペーン→講習会まで “あなたのアイデア”で代理店の売上アップを実現する企画営業ポジション ◎未経験も安心の教育体制/専任の担当がフォロー ◎土日祝休&転勤なし、腰を据えて長く働ける! ◎株式会社ニコンと 米国 Trimble Inc.等のトップメーカー製品/世界・国内シェアトップクラス製品の取り扱いあり ■職務内容: ニコン・トリンブル社の建設会社向け測量機器を中心とした 既存の販売代理店への企画営業及び、代理店の新規開拓業務をお任せします。 <職務詳細> ・販売代理店向けの販売企画立案 ・キャンペーン立案 ・商品の講習会の企画立案・運営 ・販売代理店と同行営業を行い、エンドユーザー向けの商品説明、市場調査等 ・お問合せ対応 <営業エリア> 中四国エリア(スケジュール次第で月に1~2回の宿泊を伴う出張もあります) ■組織構成: 配属先は30代男性2名が在籍しています。 社員皆でフォローしながら教育を行いますので、ご安心ください。 ■未経験でも安心の入社後フォロー体制: 専任の営業担当がOJTにてフォロー致します。 入社数ヶ月は、リーダーと同行しつつ、既存販売代理店をメインにご担当していただきます。 一通り業務を覚えて頂きましたら、既存販売代理店の担当社数を増やしてご担当いただきます。 ■やりがい: 同社の取り扱う商材を導入することで簡易的な操作による測量、エリア間での施工状況の共有が可能となります。 それにより、建設・土木現場において作業効率化を行うことができ、建設・土木業界の人手不足の解消にも繋がります。 建設生産システム全体の生産性向上を図り、魅力ある建設現場への貢献を目指しております。 ■同社について: 同社はニコントリンブル社の専門特約店です。ニコントリンブル社とは、株式会社ニコンと 米国 Trimble Inc.(旧:Trimble Navigation Limited)との合弁企業として2003年7月1日に業務を開始した企業です。 同社は関西・四国・中国エリアの販売店に対するニコントリンブルの製品販売をミッションとしています。また、同社は創業58年の京都の測量機販売会社である、株式会社吉川測器のグループ会社です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 広島営業所 住所:広島県広島市中区大手町2丁目2番9号 5階 勤務地最寄駅:広島電鉄線/本通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 310万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):154,000円~202,000円 固定残業手当/月:66,000円(固定残業時間40時間0分/月~40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 220,000円~268,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■営業手当支給(40時間分) ※平均残業時間は20時間程度となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ファーストクリエート

    スポーツ・ヘルス関連施設
    広島県福山市引野町5218
    • 設立 1952年
    • 従業員数 509名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ティーチングプロ/正社員/月給26万4000円~/賞与年2回
      自社運営のインドアゴルフ練習場『Evolvin』にて、会員へのレッスン業務をお任せします。 初心者から上級者まで、スイングフォーム・クラブ選び・戦略面など幅広く指導していただきます。 これまでの知識と経験を活かし、会員の上達をサポートするポジションです。 【◎具体的には…】 ■ゴルフレッスン(グループレッスン/個人レッスン) ■顧客管理 ■店舗運営に関わる業務 ■物品販売 など 【◎入社後は…】 まずは店舗の設備、料金体系、サービスなどを詳しく学ぶ研修を実施。 業務については先輩からOJTで学んでいきます。 人に教えるのが初めてという方でも、経験豊富な先輩が一つずつポイントを伝授していきますのでご安心ください。 【◎当店の特徴 】 <ゴルフトレーニングジムとしての規模は日本最大級> 『Evolvin』には、最新のゴルフシミュレーターを完備した12の打席のほか、ARパットシミュレーターやコンディショニングルーム、ゴルフ工房、アイテムの販売ショップなど、ゴルフに関連する豊富な施設が揃っており、その規模は国内最大級を誇っています。 <「プロ」が丁寧に指導> レッスンを担当するのは全員現役プロゴルファー、もしくはPGAティーチングプロの有資格者。 豊富な実戦経験をふまえた指導や、最新の理論に基づいた効果的な指導で高い評価を得ています。
      【転勤なし/マイカー通勤OK】※無料駐車場完備 ■Evolvin/広島県福山市明神町1-12-10 <アクセス> ・福山東ICから車で約7分 ・JR山陽本線「東福山駅」南口から徒歩20分 ※受動喫煙対策:あり
      月給26万4093万円~38万9445万円(みなし残業代含む)+賞与年2回 ※年齢・経験・スキルを考慮して決定します。 ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万7093円~6万9445円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

    株式会社テックエデュケイションカンパニー

    ITコンサルティング
    東京本社/東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル11F 大阪本社/大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ27F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • エンジニア/前職給与保証/年休129日/フルリモート可能!
      • 締切間近
      ◆前職給与保証/前職から~年収100万円UPも実現! ◆フルリモート勤務OK/原則定時退社&年休129日 ◆資格支援制度/費用負担+合格時の報奨金あり♪ 【 評価軸が全員違う!?驚きのキャリアプラン制度 】 ━━━ ◆担当営業と共に1年ごとのキャリアプランを立て、目標を設定 ◆強みを伸ばしプランを叶えるための評価軸を<個別に>設定 ◆評価軸の透明性が高く、特定のラインを満たせば確実に昇格 ★つまり…「自分だけの評価軸」でスキル&収入アップが叶います! ☆詳細は下部【キャリアプランシートについて】をご覧ください! 【 希望通りの成長を叶える環境をご用意! 】 ━━━ ◆常時1000件ほどの案件あり ◆職種数10職種以上! キャリアに合わせて1つの職種を深めたり、ジョブローテーションで経験を積むことも◎ ★つまり…「あなたの希望を叶えられる現場」だけにアサインします! >>プロジェクトについて ──── 以下分野を中心に、最先端技術を扱う案件も豊富です。 ■Webシステム領域、AI・生成AI領域、クラウド(AWS/Azure/GCP)領域、スマホ領域。 下流から上流(コンサルまで)幅広いです。 ■新規開発・リプレイス・技術選定から関われる案件も多数 <主なクライアント> ■大手SIer、大手Web・ITベンチャー、大手通信会社、大手メーカー系IT子会社など <PJの特色> 経営基盤が安定した大手企業が多く、キャリア形成につながる案件が豊富です! ■長期で参画できる案件多数 ■最新技術を取り入れた案件に携われる ■上流工程・新規開発フェーズに関われるチャンスあり
      【フルリモート勤務OK!転勤なし】 ◎関東エリア・関西エリアを中心に47都道府県で勤務可能 ◎フルリモート案件も多数 ◎U・Iターン歓迎 ◎受動喫煙対策あり \フルリモート案件多数!/ 7割のメンバーがフルリモートで勤務中! 北海道から九州まで、全国で活躍しています。 ■東京本社 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル11F Wework内 <アクセス> ・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩4分 ・東京メトロ丸ノ内線・日比谷線・千代田線「霞ケ関駅」より徒歩5分 ・都営地下鉄三田線「内幸町駅」より徒歩7分 ■大阪本社 大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ27F <アクセス> ・南海電気鉄道「なんば駅」中央口/南口直結 ・大阪メトロ御堂筋線「なんば駅」南改札より徒歩2分 ・大阪メトロ千日前線「なんば駅」東改札より徒歩5分 ・大阪メトロ四つ橋線「なんば駅」南改札より徒歩5分
      【前職給与保証あり】 経験・年齢・前職給与などを最大限に考慮して決定いたします。 月給35万円以上(固定残業代含む)+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万5000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

    NSイノベーションズ株式会社

    ITコンサルティング
    東京都港区港南1-8-23ShinagawaHEART12F
    • 設立 1986年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【品川】営業統括リーダー(組織立ち上げ責任者)医療対応型ホーム事業の全国拡大を牽引◆東証プライム上場
      ・年間6施設の新規開設フェーズで、営業組織をゼロから構築する裁量ポジション ・JMDCグループ(東証プライム)の安定基盤で、医療×介護×DXの社会インパクトを創出 ・年収700~1,000万円/全国拠点を横断し、戦略・標準化・育成を一気通貫でリード ■ミッション: 超高齢社会の進展により、医療依存度の高い方の受け入れ先不足が社会課題になる中、当社が運営する医療対応型ホーム「リヤンド -絆-」シリーズは全国で拠点展開を加速中。年間6施設の新規開設を見据え、各拠点に点在する営業機能を統合し、営業部門をゼロから立ち上げる必要があります。 現在は拠点ごとに営業手法・実力がバラつく状況で、標準化と育成が喫緊のテーマ。 そこで、営業統括リーダーとして組織強化・戦略策定をリードする方を募集します。 ■業務内容: 当社では、介護施設へのご入居を検討している方々が当社の施設を選んでいただけるよう地域連携看護師や入居相談員(営業担当)がご提案を行っています。今回は営業統括リーダーとして、営業組織の強化や戦略立てをお任せいたします。 ■業務詳細: ・戦略立案と目標設定 ・営業活動の計画と実施 ・顧客関係の強化と開拓 ・チームマネジメント ・レポート作成、経営陣への報告 ・マーケット分析 など ※プレイングマネージャーとして各拠点に出向き、時には営業に同行し育成頂きたいため出張がメインとなります。(出張費の会社負担、食費補助等、出張時のサポート体制は万全です) ※将来的に本社からオンラインで各施設と連携する働き方への移行も可能です。実績や状況に応じ、柔軟に働き方を調整・相談できる文化が根づいています。 ■「リヤンド-絆-」について: 日本は超高齢社会を迎え、医療・介護費の増加や社会保障の持続可能性が課題となっています。国は「地域包括ケアシステム」を推進していますが、医療依存度の高い方の受け入れ先が不足し、2030年には47万人の「看取り難民」が発生すると懸念されています。 当社の住宅型ホスピス「リヤンド -絆-」は、「大切な人が、きらきら輝く場所」をコンセプトに、24時間365日体制の看護と訪問診療医の連携で専門ケアを提供。病院とは異なり、「その人らしい生活」を大切にし、ご入居者様とご家族の希望に寄り添った安心の住環境を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南1-8-23 ShinagawaHEART12F 勤務地最寄駅:JR山手線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,840,000円~4,012,850円 その他固定手当/月:346,500円~471,500円 <月額> 583,166円~805,904円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■報酬改定:年1回(4月) ※管理監督者採用となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社京栄センター

    人材紹介・職業紹介
    愛知県名古屋市中村区名駅4丁目14-8 名駅あさひビル2F
    • 設立 1990年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全3件
    • 施工管理/月給60万円以上/賞与年2回/土日祝休/在宅案件有
      ◇ 現場を知る元施工管理が専属フォロー  担当営業は全員、施工管理経験者。  工程・安全・人員調整の大変さを理解した上で、現場目線のサポートを行います。 ◇ 月給60万円以上+残業代100%支給+各種手当  経験・スキルを正当に評価。  「サービス残業」「曖昧な評価」とは無縁の、納得感ある報酬体系です。 ◇ 目標に応じたキャリア設計が可能  現場の第一線で活躍し続ける道、  管理職・マネジメント、さらには事業会社役員を目指す道まで。  年齢や経験に応じて、現実的なキャリアを一緒に描きます。 ◇ 長く働ける安心の待遇  退職金制度をはじめ、将来を見据えた福利厚生も整備。  腰を据えて働きたい方にも選ばれています。 【業務内容】 スーパーゼネコン・準大手の大型案件を中心に、 土木・建築・プラント分野の施工管理業務をお任せします。 <営業は“施工管理経験者”> 「営業に現場の話が通じない」 「相談してもレスが遅い」 ――そんなストレスはありません。 全営業が現場経験者。 電話・メッセージにも迅速に対応し、 技術者が現場に集中できる環境づくりを徹底しています。 資格取得支援も行い、 「この会社にいれば、次が見える」 そんなキャリアを用意しています。 ■ 主なプロジェクト分野 ・テーマパーク新エリア工事 ・高速道路/橋梁/トンネルなどの大規模土木工事 ・上下水道・配管布設などのインフラ整備 ・公共施設/物流倉庫などの建築施工(RC・S・SRC造) ・発電所・プラント設備の基礎工事・定期補修 ほか
      ★全国の勤務地で希望を考慮(東海・関東がメイン) ★転勤無しも選択可能 ★無料の寮や借り上げ社宅あり ★マイカー通勤あり(※現場により異なる)で希望を考慮 ■本社 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目14-8 名駅あさひビル2F ■東京営業所 東京都品川区西五反田1丁目27-5VORT五反田3階 ■首都圏/東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬 ■関西/大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、和歌山 ■東海/愛知、岐阜、三重、静岡 ■九州/福岡、鹿児島、熊本、大分、長崎、宮崎県、佐賀県 ■北海道/北海道 ■東北/青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 ■中国/広島、岡山、山口、島根、鳥取 ■四国/香川、徳島、愛媛、高知 ■北陸/富山、石川、福井 ■沖縄/沖縄
      月給60万円以上+残業代100%支給+住宅手当など各種手当 ※経験・能力を考慮し決定します ◎転職して年収が100万円UPした社員も多数在籍! <年収例> ■年収720万円/23歳/入社2年目 ■年収830万円/26歳/入社6年目 ■年収940万円/38歳/入社11年目

    株式会社エコスタイル

    新エネルギー(太陽光・風力・地熱・バイオなど)
    大阪府大阪市中央区道修町1-4-6ミフネ道修町ビル3F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 540名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全29件
    • 【広島市】未経験から営業デビュー!SDGs事業でキャリアアップ ◆完全週休2日×年間休日125日
      「土地を眠らせない。地球を守る。」 耕作放棄地を太陽光発電所に変えることで、地権者の資産価値を高め、再エネ普及に貢献。 あなたの営業は、単なる土地取引ではなく、社会を動かす提案です。 ■こんな方におすすめ: ・社会貢献にやりがいを感じたい方 ・未経験から営業職に挑戦したい方 ・人と話すことが好きで、信頼関係を築くのが得意な方 ・成長市場で安定したキャリアを築きたい方 ・働きやすさも重視したい方 ・新しい知識やスキルを身につけたい方 ■魅力ポイント: (1)圧倒的なサポート体制 ・90%が異業種出身! 飲食・介護・販売など、全くの未経験から活躍する先輩多数。 ・座学+同行研修でゼロから学べる 太陽光や電力の知識は入社後にしっかり習得。 ・フォーマット完備で提案も安心 PowerPoint資料や提案書テンプレートあり。 (2)成長市場でキャリアを築ける ・SDGs・再エネは国策レベルで推進中 2030年・2050年に向けて需要は拡大し続ける。 ・右肩上がりの業績+強固な財務基盤 長期的に安定したキャリアが描ける。 (3)営業スキル+専門知識が身につく ・地権者との交渉で信頼構築力を養える 資産家や企業代表との商談経験が積める。 ・不動産・再エネ・電力業界の知識が得られる 将来のキャリアに強みになる。 (4)働きやすさも抜群 ・完全週休2日(土日休)+年間休日125日 ・平均残業20時間/有給取得10日以上 ・家族手当・退職金制度・持株会など福利厚生充実 (5)社会貢献性の高さ ・「未来を創る仕事」 子供たちの世代に持続可能な地球を残すための事業。 ・地域と共生する再エネ開発 地権者の資産活用+脱炭素社会の実現に貢献。 ■主な業務の流れ: ・土地を探す 太陽光発電所を設置できる場所(耕作放棄地など)をリサーチします ・地主さん宅を訪問して提案する 「この土地を太陽光発電所に活用しませんか?」とご提案 ・現地を確認する 実際に土地を見て、条件をチェック ・話し合い・交渉する 地主さんと信頼関係を築きながら、契約に向けて調整 ・資料を作る 提案書や収支シミュレーションを作成(フォーマットあり) ・社内と連携する 設計や施工チームと情報共有してプロジェクトを進めます 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 中国支店 住所:広島県広島市西区庚午中4丁目14番16号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 385万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~185,000円 その他固定手当/月:52,250円~52,875円 固定残業手当/月:35,550円~36,425円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 267,800円~274,300円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回※月給約2,4ヶ月分 ■手当:職務手当/調整手当 ■年収例: 404万円/(入社2年目一般社員)/月給280,000円~+賞与 640万円/(入社4年目主任)/月給430,000円~+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市】脱炭素社会に貢献◆用地仕入れ営業/年休125日&研修充実
      ~業績右肩上がり/未経験からの入社者多数活躍中/働きやすさ◎~ 【担当業務】 SDGs推進、脱炭素ソリューションを提供する当社にて、主に耕作放棄地など土地をお持ちの地権者様向けに営業を行い、太陽光発電所の設置用地を仕入れるお仕事をお任せします。地権者様に対し、土地の有効活用方法として、太陽光発電所の設置に関するご提案をしていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 【業務詳細】 ・発電所用地候補のリサーチと選定 ・ダイレクトメールをお送りした地主様宅の訪問 ・現地調査および地主様との関係構築と交渉 ・用地の事業性検討や収支シミュレーションなどの資料作成 ・関連部署との連携と案件管理 【未経験歓迎/入社後に身に付くスキル】 ・私たちの90%が中途入社ですが、そのほとんどが電力業界以外からの転身のため、入社後は座学で商材(太陽光や電気等)の知識を学んでいただきつつ、先輩社員との同行にて仕事の流れや商談方法などを身に付けていただきます。 ・各拠点に配属後も先輩が商談に同行したり、商談の為の相談や打合せをしたりと、サポート体制は整っていますので、安心して業務に取り組めます。 提案書などの資料は、PowerPointのフォーマットを複数ご用意していますので、地権者様に合わせてカスタマイズして活用できます。 ・地権者様には企業の代表者や資産家なども多く、商談を通じて関係性構築力や顧客折衝能力や不動産についてのスキルも身につきます。 【私たちがこの事業を取り組む目的】 私たちが取り組んでいるのは「未来を創る仕事」です。 子供たち、孫たちの世代がこのまま地球に暮らし続けていくには、太陽光発電などの再生可能エネルギーの普及により、二酸化炭素の排出量を減らしていくことが不可欠となります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 中国支店 住所:広島県広島市西区庚午中4丁目14番16号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 385万円~494万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~238,000円 その他固定手当/月:52,250円~59,925円 固定残業手当/月:35,550円~45,625円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 267,800円~343,550円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回※月給約2,4ヶ月分 ■手当:職務手当/調整手当 ■年収例: 640万円/(入社4年目主任)/月給430,000~+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    アテル株式会社

    半導体メーカー
    広島県福山市千代田町1-13-31
    • 設立 2004年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 【広島県福山市/ 回路設計経験者】半導体検査装置 / 年間休日125日で働きやすさ◎
      • NEW
      【同社にしかできないニッチな商材×高い技術力で大手半導体向け製造装置との取引メイン/『必要なのに、どこにも売ってない装置』を実現する同社で回路設計のポジションです】 ■職務詳細: 半導体向け検査装置、搬送装置の電気回路設計の技術者としてご活躍いただきます! ◇装置の回路設計 ◇はんだ付け ◇技術面での顧客との打ち合わせ(全業務内で1割程度) ※変更の範囲:会社の定める業務 顧客の欲しいものをオーダーメイドで作るので「常に新しいものづくりにチャレンジできる」という同社ならではの面白さがあり、常に新しいことを学び、成長できる環境が整っています!◎ ■入社後の流れ: まずは業務や商材を知っていただき、サポート業務からスタートいたします。技術や商材を学ぶ期間をしっかりとっていただけるので、安心してご入社いただけます! 扱う案件は1件ずつなので1つのモノづくりに集中できる環境です◎ ■同社の強み: 「ウェハを破損しない×操作が容易×高いコストパフォーマンス」を叶える装置を開発・製造・販売する同社。ハードもソフトも一貫して設計・開発・製造できる高い技術力を持った人材が在籍しています。 特殊ウェハ対応と目視検査の自動化の両面から、お客様のかゆいところに手が届く「必要なのに、どこにも売ってない装置」の製品化をモットーに、カタログ商品ではなく、客の欲しいものを形にして売ることが出来るのが同社の強みです。
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市箕島町4817番地9 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~240,000円 <月給> 200,000円~240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与は個人のスキル・経験に合わせ決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年3回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社キキ・コンサルティング

    保険代理店
    東京都新宿区新宿2-5-1アルテビル新宿8F
    • 設立 1998年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全4件
    • 【時短・週3~勤務可/在宅可】損害保険事務◆自由な働き方が叶う/土日祝休/業界経験を活かせる
      【週3日/1日5時間~相談可能】自分らしく働ける/小さなお子さまがいても大丈夫/家族の転勤時にも就業継続が可能/社長が女性・社員も全員女性だからこそ女性が長く働ける就業環境 ■業務内容: 法人のお客さまに対する損害保険・生命保険のリスクコンサルティングを行っている保険代理店です。 今回は、保険事務のスペシャリストとして、満期案内~計上、お客さまからの問い合わせの電話対応、帳票管理、郵便物の発送、コンプライアンス管理。(庶務・総務など事務全般も含みます)クライアントパートナーとしてお客さまに寄り添い、心をつくすメンバーを募集しています。 ■仕事の特徴(コンサルティング提案): 保険商品ありきではなく、お客さまの会社の事業内容における目に見えないリスクを分析し、経営者の想いにより沿ったリスクマネジメントのご提案をしています。お客さまの会社のリスクマネージャーとして、お客さまに寄り添い、会社の「存続」と「発展」に心をつくすやりがいのある仕事です。 ■仕事の専門性(高いサービス品質): 少数精鋭のプロフェッショナル集団として、お客さまから認められ、お客さまの9割がお客さまからのご紹介であることが自慢です。特にAIG損害保険・東京海上日動火災保険からは、「きめ細やかな高品質なサービス」が認められ、全国表彰を何度も受けています。 ■キャリアアップ制度: 一人ひとりの成長を支援する制度で、会社の理念・ビジョンの実現に向け「人材育成」を重視しています。7つのステージが用意され成長のキャリアパスが明確で、頑張りに適切に報いる制度です。得意を伸ばしチャレンジしていってください。そして何より、チームで力を発揮することを大切にしています。 ■教育体制: 入社後は、既存のお客さまの満期案内からスタートしていただきます。コンプライアンス管理など、保険事務全般をお任せします。直接お電話対応があったり、お客さまとの距離が近いのも特徴です。お客さまからの相談に関しても、経営者の気持ちに寄り添い解決へ向けた提案ができるように、丁寧に段階を踏んでいき、1つ1つ理解を深めていただきます。レベルに合わせ、保険事務に関する勉強会への参加や、リスクマネジメントなど、インプットの機会も多く教育体制を整えています。成長意欲のある方には最適の職場だと思います。
      <勤務地詳細> 本社 住所:新宿区新宿2-5-1 アルテビル新宿8F 勤務地最寄駅:JR線/新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 216万円~288万円 <賃金形態> 時給制 ※時短の勤務時間に合わせて時給1500円程度の計算で年収を算出します。 <賃金内訳> 時間額(基本給):1,500円~2,000円 <想定月額> 180,000円~240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・スキル・資格を十分に考慮し、決定します。 ■昇給:年1回 ■時短勤務の方は週3~5日/1日3~6時間くらいで相談可能 ∟週5日×1日3時間/週4日×1日5時間 等相談に応じます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    結城鋼材株式会社

    受託加工業(各種加工・表面処理)
    広島県東広島市志和流通1-21
    • 設立 1965年
    • 従業員数 39名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東広島市】機械オペレーター/鋼材加工の即戦力オペレーター/高精度加工に挑戦/転勤なし
      • NEW
      ■業務内容: 当社の機械オペレーターとしてご就業いただきます。 (旋盤、鋸、NCガス、アイトレ等いずれか1台担当)  【具体的には】 ・鋼板加工のための機械操作 ・材料の歩留まり計算、必要材料の準備など ※ガス切断とは? 酸素ガスを吹き飛ばして切断! 熱を当てる角度、炎の温度、ガスを吹き付ける強さによって、切れ味は変わってきます。 バンドソー(鋸)とは? 金属を切断するための電動のこぎりです。帯状の刃を高速回転させ切断します。 温度変化や材料によっては、最適方法はそれぞれ異なり奥が深いお仕事です。 \ 経験者の方の入社後のイメージ / ・早期に主要工程を担当 ・1~3カ月 経験に応じて条件設定や段取りをお任せ ・2か月~ 一人で操作、複雑な条件にもチャレンジ ■組織構成  現在10名体制で運営しております。 ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。  ■当社について 一般鋼材・各種鋼管・アルミ・ステンレスの加工販売、ECO製品の施工・販売などを事業とする結城鋼材株式会社は、鋼材に関わる加工に対応しています。本社工場と志和工場の2拠点を設け、志和工場ではレーザー切断、曲げ加工、タレットパンチプレス、本社工場ではガス溶断、鋸切断、パイプカットなど、多様な加工を手掛けています。 創業から70年以上にわたって長く続けられているのは、時代とともに変化するお客さまのニーズに柔軟に対応し、短納期・少量多品種の加工にも全力で取り組んできたからです。大手メーカーの系列に属さず、独立した経営を貫いてきたことも結城鋼材の強みのひとつ。取引先業界や顧客は多岐にわたるため、特定の業界の景気変動に左右されにくいのが特長です。 また、早い段階から最新鋭の設備を導入し、時代に合わせた鋼材加工を追求。最先端の機械を自在に操る優れた技術力と柔軟な対応力で、お客さまから厚い信頼を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市志和流通1-21 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 340万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~255,000円 その他固定手当/月:5,000円~15,000円 <月給> 230,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 技術手当 5000円~15,000円 残業時間は月に5時間程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ファル・メイト

    その他
    大阪府大阪市中央区安土町2-3-13大阪国際ビルディング9F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 59名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全25件
    • 【広島】人材コンサルタント(両手型/薬剤師専門)◆3ヵ月毎に昇給チャンス◆未経験者活躍中
      ◎人員強化による増員募集/業界未経験の方でも入社後活躍している社員多数!◆行動・成果が評価に繋がる!3ヵ月毎に昇給の機会あり!! 当社は薬剤師に特化した人材紹介サービスを展開しております。 業界未経験の方でも、マンツーマンの研修(リモートにて)にてフォローしていきますのでご安心頂けます。(ほとんどが業界未経験からのスタートで現在活躍しています!) ■仕事内容: 「薬局・病院などの医療機関に対し、求人のニーズを聞き取り最適なマッチングを図ること」をミッションに、人材紹介コンサルタント業務を担当します。 ・登録頂いた薬剤師へのヒアリング業務(キャリアカウンセリング、就業先の紹介など) ・就業に向けた一連の対応(クライアントのニーズの掘り起こし及び候補者の提案、面接同行、内定受諾へのクロージング) ・派遣薬剤師のフォロー(終業後のフォロー及び要望への対応など) ■業務の魅力: 当社は現在急成長をしている環境になっており、若手であっても早期に経験を積む事ができます。裁量を持って自分の考えで行動をする事が可能です。また両手型人材コンサルタントになっているため、法人・個人どちらの顧客にもアプローチする事が可能なため、どちらのスキルも身に付ける事が可能です。早期に経験を積む事ができ自分の行動次第でキャリアも築けるのが当社の特徴です。 ■昇給について: 当社は四半期ごとに昇給できるチャンスがあります。昇給対象は下記となります。 ・四半期ごとの予算達成 ・四半期で全社目標を達成した場合 ・四半期のMVP獲得者 個人・全員の達成が給与ベースアップに繋がります。更に3ヵ月毎に昇給チャンスがあります。更に6,000円~10,000円の昇給となっており、行動した分しっかり成果へ反映できる環境です。 ■同社の特徴: ・同社のHPでは調剤薬局や病院など、全国のあらゆる好条件な薬剤師求人、派遣情報を取り揃えています。専任のコンサルタントが責任を持って紹介者と職場の信頼関係を築けるようサポートしていき、紹介者とクライアント双方にとって円満な就業環境づくりをサポートしています。 ・同社では、新卒の方から定年後のベテランの方々まで、幅広い年齢層の方向けの薬剤師派遣や求人情報を提供しています。
      <勤務地詳細> 広島支店 住所:広島県広島市中区紙屋町1-3-2 銀泉広島ビル8F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円 固定残業手当/月:60,000円(固定残業時間39時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(5月) ※年に1回の昇給以外にも四半期に1回昇給のチャンスがあります。(前年度実績平均3万円昇給/MAX8万円) ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績3ヶ月分 ■年収例:400万円(24歳・1年目)、600万円(28歳・3年目) ※その他インセンティブ制度多数あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    パナソニックリフォーム株式会社

    住宅(ハウスメーカー)
    大阪府豊中市新千里西町1-1-4
    • 設立 2013年
    • 従業員数 900名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全31件
    • 【広島】リノベーション意匠設計◆年休127日(水日祝)/パナソニックホームズG/福利厚生充実!
      \こんな方、ぜひご応募ください!/ ・出張なし!自宅からしっかり通える距離で魅力的な住宅作りに関わりたい方 ・家族のライフイベント(お子様の学校行事)を大切にしたい方 ・パナソニックGの安定した事業性・ノウハウの中で長く働きたい方 ■業務内容 ・戸建住宅やマンションなどのリノベーションやリフォームの意匠設計をご担当頂きます。 ■業務詳細 ◎お客様との打合せ、基本設計、実施設計、申請関連業務、監理までお任せします。※案件によっては、監理を行わないケースもございます。 ◎お客様対応は、営業/施工管理/設計と連携して行う為、連絡が集中することはございません。 ◎お任せする案件は、受注額500万円以上リノベーションの設計が7割程度です。 残り3割は中小規模リフォーム案件や経験の少ない社員へのアドバイス業務などをお任せします。 ※図面作成の必要がない案件は営業対応となります。 ■働き方 ◎月の残業時間は25h弱程度! ノートPCやiPadの支給等も行っており働きやすい環境です! 残業は事前申請制の為、サービス残業等は発生しません! ◎制度も充実! 在宅勤務(リモート勤務)・フレックス制度・直行直帰を活用しております。 ※フルリモート勤務ではございません。また、入社後しばらくは慣れて頂く為に出社での勤務となります。 ◎設計対応が必要な愛媛県の案件がある場合は、出張の可能性がございます。(日帰り、前泊、後泊) ※teamsでできることはオンラインで対応する方針です。 ■案件について ・同社はパナソニックホームズのグループ会社ですので、パナソニックホームズで建てた新築住宅のリフォームが多くなります。 ・フルリノベーションの場合も一部ありますが、案件の多くは部分リフォームです。 ■福利厚生 【ワーク&ライフサポート勤務】 ・ファミリーサポート休暇:家族の介護や検診、子の学校行事等(事由ごとに年5日を限度とし、1人につき5日付与。事由によっては年最大10日付与) ・育児休業/介護休業/育児勤務/介護勤務等 ・短時間勤務:1時間、2時間の時短勤務可能 ・カフェテリアプラン:年間ポイント800ptまたは1220pt。 1pt100円換算で毎年付与。外部提携機関にて使用可能。 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 西部支社 西中四国営業部 住所:広島県広島市西区商工センター8-9-55 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 530万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~400,000円 <月給> 260,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、同社規定に基づき決定します。 ※賞与は年2回4か月程度を想定しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社トータテリフォームセンター

    リフォーム・内装・インテリア
    広島県広島市西区庚午北2-1-1
    • 設立 2013年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【広島市西区】リフォームの施工管理◆年休126日/出張・転勤なし/トータテグループ安定性◎
      • NEW
      ~マンションや戸建てなど年間約1400件以上の実績/高品質で安心・快適なリフォーム、リノベーションを提供/年間休日126日/平均残業20h~ ■業務内容: トータテグループのリフォーム分野を担う当社にて施工管理業務をお任せします。お客様は、トータテハウジングにて住宅購入いただき、10年以上経過した方や、ショールームへ来店された方などです。 ■業務詳細: ・工程管理 ・コスト管理 ・品質管理 ・安全管理 など 営業、設計、見積作成など分業されておりますので施工管理の業務に集中することができます。 ■ポジションの特徴: ◇月に大よそ10件程度の案件を対応しますが、少なくとも1回は現場を訪れ状況を確認します。 ◇外勤(現場管理):内勤(書類作成等)の割合は7:3程です。 ◇案件全体の提案を行うことはありませんが、追加工事が必要だと判断した場合は顧客に追加提案を行う場合があります。 ■働き方について: ・土日祝休み、残業月平均20時間程度でワークライフバランスを整えることができます。 ・直行直帰可能、案件も広島県内がメインで出張は発生しません。 ■同社の強み: ・一番の魅力はトータテグループ全体での対応力の強さと安心感です。壁、屋根、水回りなど部分的なリフォームでは無く、家全体に対するお困りごとや不安に対する対応が可能です。 ・小規模から大規模案件まで年間1,400件を超える実績がございます。戸建/マンションの全面リフォーム、リノベーションや部分リフォームのほか、住まいの健康を守る点検なども実施しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> トータテリフォームセンター庚午(コウゴ)店 住所:広島県広島市西区庚午北2丁目1-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> トータテリフォームセンター北店 住所:広島県広島市安佐南区川内5丁目10-15 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 その他固定手当/月:40,000円~55,000円 <月給> 270,000円~405,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定 ■昇給:年1回 (2,500円~7,500円) ■賞与:年2回(計2.76ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市西区】リフォームの営業職◆年休126日/飛び込み・出張・転勤なし◆トータテグループ安定性◎
      ~マンションや戸建てなど年間約1400件以上の実績/高品質で安心・快適なリフォーム、リノベーションを提供/年間休日126日/平均残業20h~ ■業務内容: トータテグループのリフォーム分野を担う当社にて営業業務をお任せします。 ■業務詳細: アサイン(振分け)された顧客に対し、リフォームの提案活動を行っていただきます。具体的には、現地確認、ヒアリング、提案、契約等を行います。受注後は施工管理部門に引継ぎますが、簡単な内容であれば営業にて巻き取る場合もあります。飛込み営業は無く、基本的にニーズを持ったお客様への提案営業の為、営業活動がしやすいです。 ■働き方について: ・年休126日、残業月平均20時間程度でワークライフバランスを整えることができます。 ・直行直帰可能、案件も広島県内がメインで出張は発生しません。 ■同社の強み: ・一番の魅力はトータテグループ全体での対応力の強さと安心感です。壁、屋根、水回りなど部分的なリフォームでは無く、家全体に対するお困りごとや不安に対する対応が可能です。 ・小規模から大規模案件まで年間1,400件を超える実績がございます。戸建/マンションの全面リフォーム、リノベーションや部分リフォームのほか、住まいの健康を守る点検なども実施しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区庚午北2-1-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):255,000円~325,000円 その他固定手当/月:85,000円~250,000円 <月給> 340,000円~575,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮し決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与実績:年2回(3.15ヵ月分 前年度実績) ■モデル年収 入社3年/30代/年収600万円 入社5年/40代/年収750万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ixrea

    建設コンサルタント
    鹿児島県鹿児島市中央町35-13202
    • 設立 2013年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【リモートOK/本社(鹿児島市)】BIMを活用した意匠設計/建築士(1級必須)スタッフ
      BIMを活用し、多様な建築物の意匠設計をリモート中心に担当。 本ポジションでは、店舗・クリニック・オフィスなど多様な用途の意匠設計を、BIM(主にRevit)を基盤に進めていただきます。従来のCADとは異なるワークフローを採用しており、高品質なアウトプットの実現と効率的なプロジェクト進行が可能です。 <具体的な業務> 発注者ヒアリング、要件整理、企画・提案資料の作成 基本設計~実施設計、設計監理の一連の工程 BIM(Revitなど)を活用したモデル・図面作成 フィリピン拠点のBIMオペレーター(5~6名)との連携・ディレクション 法規調査(建築基準法/条例など) 行政・発注者との調整、打ち合わせ プロジェクトマネジメント(工程・品質・進捗管理) <働き方の特徴> ・設計スタッフの多くがリモートワーカー。全国から首都圏案件にも参加可能です。 ・BIMを軸にした先進的なワークフローでスキル成長環境が豊富です。 ・従来の枠組みにとらわれない発想を歓迎する文化があります。 BIMを活用した意匠設計の第一線で経験を積みたい方、新しい働き方を取り入れつつ専門性を磨きたい方にぴったりのポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:鹿児島県鹿児島市中央町35-13 202 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):357,000円~571,000円 <月給> 357,000円~571,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ご経験、スキル、前職の年収を考慮し、当社規定により決定いたします。 賞与は年1回、会社の経営状況を勘案し支給される場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社星野リゾート・マネジメント

    ホテル・旅館・宿泊施設
    【株式会社星野リゾート・マネジメント 本社】沖縄県八重山郡竹富町字竹富1955番地
    • 設立 2008年
    • 従業員数 5,428名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • ホテル・旅館運営スタッフ/未経験歓迎/UIJターン実績多数
      • NEW
      …◇ お任せすること ◇… ―――――――――――― ■フロント ■客室清掃 ■レストランサービス ■調理 ■魅力開発 ホテルの運営に関わる業務を一貫して担当いただきます。フロントのみなどではなく、マルチタスクだからこそ、さまざまなスキルを磨いたり、お客様の滞在に一貫して寄り添うことができます。 ◆先輩インタビュー! ――――――――――― …【房安 美咲さん/前職:ECサイトの運営スタッフ】… ☆入社の決め手 もともと旅行が好きで、旅先でさまざまな土地の魅力に触れていました。日本各地の魅力を発信していきたいと考えて、地域魅力に注力している星野リゾートを選びました。 ☆異業種からの挑戦 サービス業は全くの未経験だったのですが、研修で基礎から学べたので安心でした。また、異業種だからこその視点が施設の新たな“気づき”となるので、未経験の方にこそ、挑戦してもらいたいです! \\ここがPOINT!// ◎地域魅力の発信 地域ならではの特産品や伝統工芸、景色、体験、まだ知られていない魅力を発信。風情や四季の美しさも織り交ぜ、各土地の文化や歴史に触れていただくおもてなしを日々考え続けています。 ◎フラットな組織文化 一人ひとりの意見を尊重し、議論ができる文化が根付く星野リゾート。月に1回開催される「ざっくばらん会議」ではスタッフ全員が対等な立場で意見を交わしています。社歴や年齢に関係なく、施設づくりに携われます。 ◎業種・職種未経験歓迎 サービス業の経験は問いません。営業だからこそお客様の希望を引き出し、保育士だからこそお子様に寄り添えるなど。多様なバックグラウンドを持つ先輩たちが活躍することで、お客様の体験価値を高めています。 ◎多彩なキャリア 星野リゾートでは他施設、他ブランドへの異動はもちろん、広報、企画開発など、ホテル運営を支えるための間接部門へ挑戦することも可能です。各部門の業務内容や必要スキルは常に開示されているため、自分のスキルを高めることで、希望のキャリアへ進めるチャンスがあります。
      【全国募集 UIJターン歓迎】 ★北海道  OMO7旭川、リゾナーレトマム、界 ポロト ★青森  青森屋、奥入瀬渓流ホテル、界 津軽 ★宮城  界 秋保 ★山形  *界 蔵王(26年秋開業予定) ★福島  磐梯山温泉ホテル ★栃木  界 鬼怒川 ★群馬  *界 草津(26年6月開業予定) ★神奈川  界 箱根、界 仙石原 ★石川  OMO5金沢片町、界 加賀 ★山梨  リゾナーレ八ヶ岳、星のや富士 ★岐阜  界 奥飛騨 ★長野  界 アルプス ★静岡  界 伊東、界 アンジン、界 遠州、リゾナーレ熱海 ★京都  星のや京都 ★大阪  OMO7大阪 ★島根  界 玉造、界 出雲 ★広島  *界 宮島(26年夏開業予定) ★山口  界 長門 ★高知  OMO7高知 ★長崎  界 雲仙 ★大分  界 由布院、界 別府 ★鹿児島  界 霧島 ★沖縄  星のや竹富島、星のや沖縄、リゾナーレ小浜島、西表島ホテル *印は新規開業予定。 開業前に入社された場合、全国の星野リゾート施設で勤務後、開業時期に異動となります。
      ■月給187,000円以上 【大卒以上】  月給240,800円以上 【短大・専門学校卒以上】  月給204,400円以上 ※経験、資格、能力等を考慮の上、決定いたします。 ※超過勤務手当(残業代)は1分単位で別途全額支給いたします。   ※年齢、勤続年数によらず、Pay for Performanceの原則に基づく評価制度により賞与・昇給を決定します。

    株式会社G・I・M

    設備管理・メンテナンス
    東京都江東区亀戸2-44-5TOWAイマス亀戸ビル7F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【広島/未経験歓迎】サービスエンジニア(電気設備・発電機担当)※公共案件多数で安定性◎/土日祝休み※
      • NEW
      【未経験可!/正社員登用前提/官公庁や自衛隊関連案件多数で売上安定◎】 電気、空調、給排水を始めとした様々な設備機器の設置からメンテナンスまで、クライアントのファシリティマネジメントをサポートする同社にて、下記業務をお任せ致します。 専門的に見えますが、入社後はベテランのセンター長がマンツーマンで教えますので、未経験の方でも積極的にご応募ください。 ■業務内容 ・仮設発電設備の設置工事 停電や工事で電気が使えない現場に、大きな発電機を運び、電気が使えるようにするための設置作業を行います。 ・非常用発電設備の「負荷試験」(動作テスト) 非常時に使う発電機が、本当に使える状態かどうか、テスト用の負荷をかけて動作をチェックする仕事です。 大きなトラブルを未然に防ぐ、大切な『電気の健康診断』となります。 ・電気設備の点検 建物にある電気設備が安全に動いているかを確認します。 作業はすべて手順書通りとなるため、未経験の方でも習得できます。 ・ルート営業 お客様のもとへ定期的に伺い、「お困りごとはありませんか?」と状況をヒアリングし、必要な点検や工事をご案内する仕事です。 既存のお客様となりますため、関係性づくりが中心です。 官公庁との取引実績もあり、安定した環境で働いていただけます。 ■就業環境 ・転勤はございませんので、長期的にご修業いただくことが前提となります。 ・土日祝休みとなっており、働きやすい環境が整っております。 ・現場や時期にもよりますが、年間平均で残業時間は20時間程度です。 ■組織構成 センター長1名、事務1名と少人数でアットホームな雰囲気です。 ■同社の魅力ポイント ・公共施設や大手企業の案件多数/安定した売上基盤 大型商業施設、郵便局、法医研、研究開発機構、研究施設系、国立研究開発法人など様々な案件があり、実績、売上面でも安定しています。大規模な案件に関われる機会もあり、専門性を高めていける環境です。 ・資格取得のフォローあり 資格手当、資格合格後の資格取得一時金の支給制度があり、資格取得のバックアップ体制も整っています。手に職をつけて、技術者としてのキャリアを築いていきたい、といった方にマッチします。 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 広島センター 住所:広島県広島市西区高須1-12-5? 第三広田ビル102号室 勤務地最寄駅:高須駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 312万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):197,000円~284,000円 固定残業手当/月:63,000円~91,000円(固定残業時間44時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【年収例】 700万円/43歳(入社5年目・経験者)(月給50万円+各種手当) 600万円/48歳(入社4年目・経験者)(月給45万円+各種手当) 400万円/25歳(入社3年目・未経験者)(月給30万円+各種手当) ※年収は前職考慮をさせていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    UDトラックス株式会社

    自動車・バイク(四輪・二輪)メーカー
    埼玉県上尾市大字壱丁目1
    • 設立 1935年
    • 従業員数 6,371名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全105件
    • 【広島】トラック・バスの整備士 ※働き方◎日曜・祝日休み/豊富なキャリアパス/充実の研修体制
      • 締切間近
      【高い技術力で輸送業界をリードする大手商用車メーカー/働き方良好(日曜・祝日休み)・長期連休あり/キャリアパス多数/社内資格取得による手当支給あり】 ■業務内容: 自社ブランド中心に、大・中・小型車(トラック・バス等)の点検・整備・修理等をご担当いただきます。 ・定期点検・緊急時修理 ・エンジンやミッション等の分解整備 ・電装の点検・修理 ■魅力: ・整備と受付業務が分業されているため、整備士の窓口対応は一切なし ・2~4名のチームで取り組むため、安心して仕事ができる体制 ・大型車整備に必要な補助設備(フロアリフト等)も充実 ・業務で使用する工具は会社が貸与、共用工具も充実 ・鈑金・塗装も分業しており、各専用ブースあり ・入社時にOJT、その後は技術取得のための研修あり ・有休取得率も高い! ■社員の声: ◆大型車は初めてだったので重量が心配でしたが、専用工具が完備されていてすぐ重さにも慣れました。 乗用車と比べ大きくて不安がありましたが、先輩のフォローもあり、設備や工具が充実していて思ったより早く仕事に慣れることができました。 (中途入社5年目/前職:乗用車の整備士) ◆整備に集中できる環境で嬉しい! 前職では窓口対応もあり整備作業に集中できませんでした。そんな中UDで働いていた友人から窓口対応もなく人間関係もいいことを聞き、転職を決めました。 (中途入社2年目/前職:建設機械の整備士) ■研修体制: 整備士の技術向上のため、全国7ヶ所に研修施設を設置。全国規模のネットワークを持つため、大規模で環境の整った研修施設があり、独自の技術習得制度に関する研修や、商品のモデルチェンジ・マイナーチェンジの際の新技術に関する研修なども行っています。 ■就業環境: ・法人顧客を対象としているため、日曜祝日が休日となり、加えて毎月1~3日の個別設定休日を取得します。 ・残業抑制に取り組んでおり、平均残業は月20~30時間程度です。 ■将来のキャリアパス: ・整備のスペシャリストはもちろん、検査員、技術員、フロント、サービスアドバイザー、全体管理を行うコントローラー等幅広いキャリアにチャレンジできます。 ・社内資格制度があり検定に合格すると手当の支給があります。
      <勤務地詳細1> 広島カスタマーセンター 住所:広島県広島市 西区観音新町4丁目10番66-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 広島東・呉カスタマーセンター 住所:広島県東広島市黒瀬町兼広535-5 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> 福山カスタマーセンター 住所:広島県福山市神島町10-17 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):193,100円~267,000円 <月給> 193,100円~267,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※賞与実績:年間5.4ヶ月(2025年) ■別途諸手当あり:時間外勤務手当(法定以上の割増率)、社内認定資格手当、通勤手当等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    有限会社ZEROホールディングス

    ITコンサルティング
    愛知県名古屋市中区錦1-20-8
    • 設立 2000年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【フルリモート】システムエンジニア◆学生時代の経験も歓迎◆BtoB・SaaS開発案件◆年125日休
      ~上流工程の案件や世の中的に注目されているデータサイエンス分野等の最先端の案件も多数~ ■業務内容 ◇当社の代表がPO(プロダクトオーナー)のサポートとして携わっている、顧客先のBtoB SaaS開発プロジェクトにおいて、SEをご担当いただきます。データサイエンスにも関連するプロジェクトです。 ◇分析処理の設計は、顧客先に専門部隊が行いますので、当ポジションではデータサイエンスのご経験は必須ではありません。 ◇プロジェクトに入っていただくことで知見が得られるので、当分野に興味関心が高い方には機会となります。 ※案件としては東海圏内の案件が中心です。 ■働き方: フルリモート勤務です。月に1回程度、顧客先オフィス(愛知県、東京都23区内、静岡県)での打ち合わせのため、出張可能性がございます。 ■プロジェクト規模: 約20名在籍しています。 ※今後、1.5倍~2倍ほどの規模になる予定です。 ※当社社長も同じプロジェクトに入ります(定期的にWeb面談も実施) ■企業理念: ~「どうあるべきか」ではなく「どうありたいか」~ ◇常識や偏見、慣習、固定観念にとらわれず、常に変化し続け理想を追求していきます。 ◇挑戦し続ける企業の成長をサポートすることを使命としていきます。. ◇クライアントが直面している事象を丁寧かつ的確に分析、状況に応じたITサービスをご提供いたします。 ■事業内容: ◇ソフトウェア事業:ソフトウェアの企画・研究・調査・設計・開発・販売・運用・賃貸、それらに関する受託 ◇インターネット事業:広告に関する業務及び代理業務、ホームページ(Web)制作、SEO/SEMコンサルティングなど ◇モバイル事業:携帯電話などのコンテンツの企画、開発、販売、運用、それらに関する受託 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:愛知県名古屋市中区錦1-20-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先 住所:愛知県 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細3> 顧客先 住所:東京都 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 360万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収:年収456万円/入社10年目 SE(月給38万円+残業代) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社エネ・グリーン

    建設コンサルタント
    広島県広島市南区稲荷町4-1広島稲荷町NKビル10F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 134名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全12件
    • 【広島】設備設計 /12年連続黒字かつ無借金経営の安定基盤
      【社員の設計スキルが魅力で大手ゼネコンから安定して受注◎/建築設備を専門とした総合建設コンサルタント/合人社グループで案件安定受注】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 建築設備コンサルタントとしての事業拡大に伴い、設備設計(機械・電気)をお任せいたします。当社のビジョンに賛同いただける豊富な経験と技術を有する方を募集いたします。 ・ライフサイクルコスト算出 ・スペースプランニング等(既存システムとの比較、施工可能なシステムの提案、改修前後のエネルギー消費量の計測報告書作成) ■設計内容 衛生設備図作成/空調設備図作成/電気設備図作成 ■職務の特徴: 大手ゼネコンや一部地場企業からの案件を安定して受注しております。 ■組織構成: 設備部門では比較的若い社員も活躍しており、ご入社後に資格取得補助もございます。全国への転勤の可能性はございますが、社員の生活安定に向け本人の希望を考慮し決定しております。社員が自身のスキルアップを目指しながら、長期就業できる環境づくりを目指しております。 現在活躍している最年少の支社長は40歳です。その他、社歴が浅くても役職が就いた社員も多数おり、チームリーダーや室長、支社長など、経験に応じてすぐに役職を任されることもあります。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区稲荷町4-1 広島稲荷町NKビル10F 勤務地最寄駅:広電本線/稲荷町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~580,000円 <月給> 500,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■賞与年1回+決算賞与(業績による、年3回過去実績あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島】建築設計 /合人社グループで財務安定/残業ほぼなし
      ■職務内容 【建築設備を専門とした総合建設コンサルタント/黒字経営かつ5年連続無借金経営の安定企業】 建築設備コンサルタントとしての事業拡大に伴い、建築設計担当として意匠設計をお任せいたします。当社のビジョンに賛同いただける豊富な経験と技術を有する方を募集いたします。 ■職務内容【変更の範囲:会社の定める範囲】 ・マンションの大規模修繕工事の調査設計監理業務及び年次点検業務、定期報告業務 ・建物劣化診断設計 ・中長期保全計画 ・用途変更の企画・設計 ・耐震診断・耐震設計 ■職務の特徴 合人社グループから案件受注をしており、マンションの修繕などがメインとなります。その他公共施設、商業施設、集合住宅、プラントなど幅広い建築物を担当しています。 マンション修繕/事務所・商業施設/住居・介護施設/医院・医療施設/倉庫・工場施設 ■同社魅力: 社風として残業をしない雰囲気があり、19時には退社、50~60代の方も無理なく活躍いただける環境です。 ■組織の特徴: 現在活躍している最年少の支社長は31歳です。その他、社歴が浅くても役職が就いた社員も多数おり、チームリーダーや室長、支社長など、経験に応じてすぐに役職を任されることもあります。希望があれば、社内に籍を置きながら社内独立も可能です。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区稲荷町4-1 広島稲荷町NKビル10F 勤務地最寄駅:広電本線/稲荷町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~580,000円 <月給> 500,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■賞与年1回+決算賞与(業績による、年3回過去実績あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社エポカケアサービス

    介護・福祉関連サービス
    広島県広島市中区大手町5-3-12新明治橋マンション2F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 260名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島】介護施設/ホーム長候補◆創業以来60期連続で黒字経営のみどりグループ
      • 締切間近
      ~広島の優良安定企業/創業以来60期連続で黒字経営~ ■仕事内容 介護施設のホーム長候補として、介護業務、施設のマネジメント業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ◇施設運営の管理 ・施設の運営計画を策定、実行 ・施設の設備や環境の維持管理 ◇スタッフの管理 ・スタッフの採用、人員配置の管理 ・新入社員のオリエンテーションや研修の実施 ・シフト管理、労務管理 ◇入居者のケア ・入居様一人ひとりのケアプランの作成、定期的な更新作業 ・医療機関や専門家と連携し、入居者の健康管理 ・生活の質向上のためのアクティビティやイベントの企画、実行 ◇家族との連携 ・入居様の家族との定期的な面談 ・家族向けの情報提供やサポート ◇予算管理 ・施設の年間予算に対する収支管理 ・コスト削減のための施策検討 ◇緊急対応 ・緊急時の連絡体制の整備と徹底 ◇コミュニティとの連携 ・地域の医療機関や福祉団体との連携強化 ■当社について: 当社は、介護事業・保育事業・整体事業を展開しており、それぞれの領域で「利用者の方とのかかわり」「ご家族とのかかわり」「地域とのかかわり」の『3つのかかわり』を大切にしています。  地域の方やご家族が訪問しやすい「開かれたホーム」であることが、利用者の方にとって「過ごしやすい雰囲気」、スタッフにとって「働きやすい職場」、それを実現するための「風通しの良い組織風土」を育むと考えています。 ■企業風土: 「人を敬い、人を愛する」 私たちが目指すのは、人々に笑顔があふれ、健康に安心して暮らせるまちづくりです。そして、安心して暮らせるまちには、肉体的、精神的、社会的にも満たされる福祉の充実が欠かせません。この社会を築いてこられたお年寄りに穏やかで温かい空間を提供し、将来を創っていく子どもたちが、のびのびと育つ環境を創造していく。当社は、笑顔にあふれ、安心して暮らせるまちづくりに貢献していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 大手町事務所 住所:広島県広島市中区大手町4丁目6-16 山陽ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ご近所デイ千田町 住所:広島市中区南千田東町4-32 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 青崎・みどりの家 住所:広島市南区青崎2丁目9-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 390万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 その他固定手当/月:70,000円~100,000円 <月給> 270,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:管理職手当10,000~40,000円/処遇改善手当60,000円 ■賞与:年2回(計2.0ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    章栄管理株式会社

    不動産管理
    広島県広島市中区中町2-16
    • 設立 1998年
    • 従業員数 265名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【広島市中区】美容スタッフ/美容業界経験ある方大歓迎/連休取得可!/~章栄不動産G~
      ◎広島市中心部の並木通りに構えるエステサロン! ◎広島県で唯一!韓国発クリニカルエステ「トロイアルケ」導入店舗! ◎希望休が叶いやすい環境です!土日の連休取得も可! ◎個人ノルマや無理な営業なし!お客様の満足を第一に考えています! ■当社について: ~2024年にOPENしたサロンでありながら、すでに事業拡大フェーズへ~ SALON de SEI は「プロフェッショナルな肌診断」、「完全パーソナルスキンケア提案」、「国内外の最先端の技術」でアプローチし、「本気のアンチエイジング×敏感肌の劇的な改善」に特化したラグジュアリーサロンです。 ■お仕事内容: 当社のエステティシャンとして施術・店舗運営を担っていただきます。 ・予約確認・カウンセリング・施術・お会計までのサロン業務全般 ・サロン内清掃 など ■お仕事の特徴: ・フェイシャルのメニューは美容医療レベルのカウンセリングで肌分析を行い、その方の肌に合わせてカスタマイズ調合、効果的な施術をします。 ・広島で唯一の最先端「高気圧水素カプセル」のメニューもあり、男性やプロスポーツ選手のお客様もいらっしゃいます。 ・ボディーやヘッドのメニューも取り入れており、全身のケアを内側・外側から提供できます。 ■当社の魅力: ・厳選な審査の元、選ばれたサロンでしか取り扱えない韓国発クリニカルエステ「トロイアルケ」広島で唯一導入サロン。美容医療や皮膚科を超える結果を追求し、専門的な技術とカウンセリング力を磨ける環境です! ・結果の出る高単価な施術を提供し、お客様の満足度が高いサロン! ・「結果が出るエステティシャン」として自信を持って施術できる環境です! ・エステティシャンとしての常識を超え、ワンランク上の知識・技術を習得できる研修制度(技術に不安があっても丁寧な研修のため安心!) ・経験者だからこそ、サロンの中心メンバーとして活躍&キャリアアップのチャンスが豊富! ■以下に該当する方大歓迎! ・流れ作業ではなく、一人一人のお客様の肌悩み・改善・理想に尽力できる方 ・高単価の施術で、お客様に本当の価値のある技術を提供したい方 ・プライベートを大切にしながらエステティシャンとして長く安定して働きたい方 ・働きながら最先端の技術習得・自分自身も綺麗になりたい方 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> Salon de SEI 住所:広島県広島市中区中町2-5 ロアール並木 1004号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,200,000円~6,000,000円 <月額> 350,000円~500,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・保有資格などを考慮の上、当社規定に基づき決定致します。 ■昇給:有(年1回の人事考課による) ■給与支払い日:翌月5日 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島:中区】マンション管理(未経験歓迎)◆基本土日祝休◆残業月27H◆年休120日◆章栄不動産G
      ◆◇安定業界で手に職つけて働きたい方必見/安全・快適な生活をサポートするマンション管理ポジションの募集/社用車貸与あり/転勤無◇◆ ■業務内容 西日本を中心に分譲マンションの管理受託を行っている当社にて分譲マンションの管理運営のサポートをお任せします。具体的な業務内容は下記のとおりです。 ・分譲マンションの管理組合運営サポート ・理事会、総会の運営サポート及び提案 ・メンテナンスや長期修繕計画の運営アドバイス ・マンション管理員の巡回指導、その他上記に付帯する業務等 内勤・外勤の割合は半々のイメージです。 基本的に土日祝休み、お客様から急なご連絡があって休日対応が必要な場合は、振替休日を取得して頂いています。長期休暇等は代理の担当をたててしっかりお休みの日には休んでいただくことを大切にしています。 ■業務の特徴 ◎担当範囲は広島市、呉市、東広島市がメインとなります。担当物件数は入居件数等にもよりますが、1人当たり10~12棟を平均して担当いただいております。 近隣エリアですので、基本的には対面で顧客対応をしておりますが、一部リモートでの会議実施もしております。 ◎分譲管理事業部は21名の組織です(平均年齢43歳) ◎入社後管理業務主任者の資格取得が必須です。資格取得された場合は、毎月資格手当を支給。 ◎定年は65歳ですが、現在定年後も契約社員として活躍されている方もいらっしゃいます。 ■当社の特徴: (1)当社は、トータルなマンション管理を実現できる管理会社です。分譲マンションは、お客様が安心/安全かつ快適な生活を送れる住環境を維持/整備するだけでなく、将来的な資産価値をも見据えた管理や維持が必要です。当社では、個々のマンションのニーズに合わせて、多彩な業務を組み合わせ、安心/安全で高品質な管理サービスを提供しています。 (2)当社は、「分譲マンション190棟以上の管理実績で培ったノウハウ」「マンションが立地する地域の安全な社会づくりを目指す」「しっかりと教育を受けた管理員や清掃員が管理」「住む人の生活を重視したサービス内容」という特徴を持っており、当社の管理サービスは、多くの管理組合より高い評価を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区中町2-16 勤務地最寄駅:広島電鉄本線・白島線/八丁堀停留場駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 319万円~396万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,016,000円~2,064,000円 固定残業手当/月:98,000円~158,000円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 266,000円~330,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は職種・経験・保有資格などを勘案し、当社規定に基づき決定致します。 ■昇給:人事査定による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社住宅工房創

    リフォーム・内装・インテリア
    広島県東広島市西条町御薗宇6225-2
    • 設立 2000年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【東広島】リフォーム建築設計◇設計未経験歓迎/転勤無/広島でおなじみの創建ホームG
      ◇地域に愛される創建ホームグループの株式会社住宅工房創様にて設計・プランナー職の募集です!◇ 水まわり・外壁塗装の専門店である当社において、住宅のリフォーム工事における設計・プランをご担当いただきます。 業務の割合としては、設計が7割:打ち合わせが3割です。 ■業務内容: ・施主との打ち合わせ ・リフォームプラン作成 ・設計図面の作成 ・各種申請業務 ・進捗状況に応じたお客さまへの仕様確認(必要に応じて提案・アドバイス) ・その他原価管理 等 ■同社について: 今までの顧客の引き渡し件数は6500件!豊富なノウハウがございます。 案件の既存顧客の割合は6割程度で、顧客に満足いただきリピーターが多い状況です。 ■勤務地について: 「ウィズ 東広島ショールーム」は、東広島最大級のリフォームショールームです。国道375号線すぐ近くで車通勤しやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市西条町御薗宇6225-2 勤務地最寄駅:山陽新幹線/東広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 320万円~549万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 <月給> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験を考慮の上、優遇いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■年収例:570万円(33歳/経験8年) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【東広島/転勤無】リフォーム営業◆未経験歓迎◆広島ではおなじみの創建ホームG◆受注好調
      地域に愛される創建ホームグループ/株式会社住宅工房創様にてリフォーム営業職の募集です!◇ ■業務内容: 水まわり・外壁塗装の専門店である当社において、住宅のリフォームの提案をお任せします。 ・お客様のニーズ/状況のヒアリング ・リフォームプランの検討/提案 ・完工までのスケジュール管理 営業スタイルは反響型がメインのため、Webページやチラシなどの媒体を見た顧客への対応となります。 お客様に快適な住まいを提供することができるやりがいのあるお仕事です。 ■勤務地について: 「ウィズ 東広島ショールーム」は、東広島最大級のリフォームショールームです。国道375号線すぐ近くで車通勤しやすい環境です。 ■同社について: 同社は、地域に愛される創建ホームグループです。 今までの顧客の引き渡し件数は6500件!豊富なノウハウがございます。 案件の既存顧客の割合は6割程度で、顧客に満足いただきリピーターが多い状況です。 ■リフォーム業界について 住宅産業は「新築からリフォームへ」と言われており、中古物件を購入する人は、リフォームして自分好みの家にするというのが前提な場合が多く、 中古市場に伴ってリフォーム業界も人気が出てきています。これらの背景からリフォーム市場は今後、成長していくことが予測されています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東広島店/ショールーム 住所:広島県東広島市西条町御薗宇6225-2 勤務地最寄駅:近畿大学~安芸津駅線/上戸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 320万円~549万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 <月給> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験を考慮の上、優遇いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■年収例:570万円(33歳/経験8年) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    株式会社タノム

    Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル)
    東京都渋谷区千駄ヶ谷5-6-7トーエイ・ハイツ 1A
    • 設立 2010年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全4件
    • 【全国フルリモート】自社WEBエンジニア/食品業界のDX推進※企画~◆子育て世代活躍中/600万円~
      • NEW
      <全国どこからでもフルリモート可能/フレックス・土日祝休み/子育て世代活躍中/10万社の導入実績あり!受発注・販促SaaS『TANOMU』の開発・運営企業> ■業務詳細:(変更の範囲:会社の定める業務) 入社後は新機能開発や既存機能の改修を中心として、企画・設計・開発・運用の一連のSaaSプロダクト開発に必要な全てのフェーズに携わっていただきます。 ※プロダクト開発に必要なことを職能に縛られず横断的に行っていただきます。 ・Laravel/Vue.jsを用いた新規機能設計・開発及び機能改善 ・顧客目線に寄り添ったUIの実装とUXの向上 ・PdM、営業メンバーと連携をとりながら要件定義・仕様策定 ・プロダクトの運用、保守、仕様確認、不具合調査など ・要件に基づいたアーキテクチャの設計、ミドルウェアの選定 ・他エンジニアの設計レビュー・コードレビュー・QA また、今後の開発チームでは、大規模データに対応可能なアーキテクチャの改修を進めるとともに、より安定したテスト・QAフローを確立し、ユーザビリティの向上を目指したUI/UX改善や、説得力のあるセキュリティの確保に取り組んでいきたいと考えています。 ■技術スタック/ツール: ・開発言語 : PHP 8.3 ・フレームワーク : Laravel 11 ・フロントエンド : Vue.js 3 ・データベース : Amazon Aurora (MySQL), Valkey ・インフラ : Ansible, AWS (ECS, EC2, S3, CodeBuild, Code Pipeline, Systems Manager, CloudWatch, etc) ・その他ツール : GitHub, Slack, Notion, PhpStorm, Copilot, Claude Code, Figma, Google WorkSpace ■働く環境: ・開発メンバーだけでなく、PdMやCS等との距離も近く、プロダクトを一緒に考えていくことができます。 ・クロスファンクショナルにチーム編成しているため、バックエンドからフロントエンドまで機能単位で一気通貫で携わることが可能な開発チーム環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-6-7 トーエイ・ハイツ 1A 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):377,000円~631,000円 その他固定手当/月:5,000円 固定残業手当/月:118,000円~198,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~834,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ※その他固定手当:リモートワーク手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート|QAエンジニア】ユーザー起点で品質を磨く|食品卸DXを支える|自動化・AI活用も挑戦
      「品質を守るだけじゃない、創る仕事」|急成長SaaSのQAエンジニア募集 ・納期よりも品質を優先するカルチャー ・フルリモート・フレックスで子育て中社員も活躍中 ・QA視点で開発に提案できる裁量あり ◆なぜこの仕事が重要なのか 「TANOMU」は、食品卸業界の受発注を効率化する社会インフラ級のSaaSです。卸業者の商習慣や基幹システムと密接に結びついた領域だからこそ、機能改修ひとつがお客様の業務フローに直結します。破壊的な変更や品質劣化は許されないため、QAエンジニアは単なる“テスター”ではなく、プロダクトの価値を“つくる”側として開発に深く関わるポジションです。 ◆このポジションの特徴 ●QAがプロダクト価値を創る立場:単なる検証ではなく、改善提案や品質戦略にも関与 ●自動化と手動のハイブリッド運用:PlaywrightによるE2Eテスト導入済み、今後さらに強化 ●開発チームと一体化したカルチャー:壁のないコミュニケーション、提案が活かされる環境 ◆業務内容 ・Webアプリケーションにおけるテスト計画・設計 ・仕様・要求に基づいたテスト項目作成 ・テスト実施、結果分析、不具合管理 ・リリース前後の品質チェック ・品質課題の可視化、改善提案・プロセス改善 ・開発・CS・Bizチームとの連携による仕様理解と品質担保 ・自動化テストの検討・導入(Playwright活用) ※自動化導入経験は必須ではありませんが、今後の役割として取り組む意欲を重視します。 ◆現状と今後の品質体制 ・自動化テスト:主要フローはPlaywrightでE2Eテスト導入済み。カバレッジ拡大中。 ・CI/CD:パイプライン上で自動テスト実行、主要検証は自動化済み。 ・品質課題:影響範囲の把握と属人化防止が課題。週次リグレッションテスト必須としています。 ◆最初の半年で期待すること ・1ヶ月目:事業・システム理解+手動検証 ・3ヶ月目:主体的にテスト項目構築・実施 ・半年後:品質改善提案や自動化領域への着手 ◆キャリアパス・成長機会 ・QAの専門性を高めるだけでなく、品質戦略策定・自動化設計・開発寄りのスキルも習得可能 ・開発やPMへのキャリアチェンジも柔軟に相談可能 ・技術学習や資格取得は希望に応じて支援 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-6-7 トーエイ・ハイツ 1A 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):281,000円~440,500円 その他固定手当/月:5,000円 固定残業手当/月:89,000円~138,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円~583,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ※その他固定手当:リモートワーク手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ADAPTEX株式会社

    ITコンサルティング
    広島県東広島市鏡山3-13-60
    • 設立 2005年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島】制御システムコンサルタント※プラントでの生産技術・プロセス経験活かせる/年休120日土日祝休
      石油精製や石油化学メーカーのプラントにおける産業装置の省エネ化や既存設備の効率化提案をご提案いただきます。 ■職務詳細 プラントの「生産効率UP」「省エネ」といった課題解決に向けたコンサルティング業務です。 付随してメガトレンドのカーボンニュートラルにもつながるソリューション提案の機会もあります。 アプローチするのは設備などハード面ではなく、プラント制御システムです。制御構造の改造や修正などを行うことで、課題解決をはかります。 【業務の流れ】 「現状把握」「課題発見」「解決方法の提案」「仕様検討」がメインで、営業やシステム開発部門と連携しながら導入までをサポートいだきます。 ★特に大事なことは現状把握、お客様の対象設備を理解するフェーズを通して時間をかけて行います。客先に足を運び現場に入り込むというよりは、提供頂ける設備図面、運転データを分析、ハードの知見を活かして顧客とディスカッション、ヒアリングを行います。 そのように潜在的な課題を洗い出すところから行うため、考える力や知識が必要ですが、自身の提案が課題解決につながったときの達成感が業務のやりがいにつながります。 ■組織構成: 同社は10名程度のスタッフが在籍。組織としては営業担当・事務・コンサルタントと分かれており、さらに協力会社にシステム開発担当がおります。製油所やプラント建設に携わっていたスタッフもおりますが、未経験で入社したスタッフも勉強し、現在活躍しております。また、現在メキシコやマレーシア等の海外事業も展開を開始しており、広島大学は海外からの留学生も多く、今後はさらにその数が増加する計画しております。これらの優秀な海外人材も含めて、多様な人材を獲得していきたいと思っています。そのため、自ら発言し行動に起こすようなチャレンジ精神のある方を求めています。 ■当社の特徴: 全国的にベンチャーチャレンジの機運が高まる中、2005年1月に広島大学発のベンチャーとして設立された、制御技術をコアコンピュタンスとする先端技術企業です。産業界と大学によって20年以上に亘り培われてきた共同研究成果である制御技術を、石化プラント、自動車、鉄鋼プラント、紙パルプ、セメント等の極めて幅広い産業分野に展開させて頂き、多くのお客様から高い評価を頂いております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市鏡山3-13-60 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与詳細は、経験・能力により決定致します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※過去実績…2~4ヶ月、業績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社アドケイト

    総合広告代理店
    大阪府大阪市中央区南本町2-4-8ミズワンビル2F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【フルリモート/自社開発】経験浅い方歓迎★Webアプリ開発エンジニア◆PHP/年休125日/土日祝休
      ~経験浅い方も歓迎!100%自社開発/急成長中のベンチャー企業/フルリモート可/平均年齢28歳/メリハリをつけて働ける/スキルアップ◎/年休125日~ ■業務内容: 当社では、社内システムの開発をはじめ、B向けマーケティング支援システムやAIマーケティングシステムを提供しています。 これから入社する方には、現行システムの拡張やカスタマイズを通じてスキルを磨いていただき、将来的には新規サービスの開発にも携わっていただく予定です。 ■主な業務: 自社Webアプリケーションの開発、機能改修、および自動テストの設計と作成をお任せします。 【自社Webアプリケーション例】 ・社内 & toB向け IGインフルエンサーマーケティング支援システム ・社内 & toB向け AIマーケティングシステム ・社内基盤 インフルエンサー調査支援システム サービス例:「クイックIR」https://feature.quick-ir.com/ 【開発環境例】 バックエンド - PHP 8 (Laravel), JWT認証 フロントエンド - TypeScript, Angular, Chart.js インフラ・DevOps -Docker, MySQL, AWS Lambda, AWS S3 ■配属部署 【システムエンジニアチーム】 現在2名がフルリモート勤務で在籍し、20~30代の若年層メンバーで構成されています。 ※希望される方は大阪本社勤務も可能です。 ■ポジション魅力: ◇成長実感の大きな職場環境 経験豊富なエンジニアと業務を進めることができます。また、少人数体制のため、幅広い経験を積むことが可能です。 ◇意見が通りやすく、チャレンジできる これまで挑戦したことのない『新しい』領域に挑戦することができる面白い会社です。スキルフルなメンバーと切磋琢磨しながらスキルアップを目指せます。 ◇頑張りはしっかりと評価に反映 コミュニケーションを重視する会社なので、評価面談は四半期に一度実施しています。また、半期に一度昇給の機会があり、努力が正当に評価される人事制度です。 ◇ワークライフバランス充実! 年休125日以上・完全週休二日制。アドケイトは有給取得率100%を目指しており、有給休暇も気軽に申請出来る環境です♪ 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社★ 住所:大阪府大阪市中央区南本町2-4-8 ミズワンビル2F 勤務地最寄駅:堺筋本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):212,100円~540,000円 固定残業手当/月:37,900円~120,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~660,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇進・昇格:年2回(4月・10月) ■賞与:年1回(4月)※業績による ※賞与は実績によるため想定年収に含まれておりません ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※初任給はスキル経験によって決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社KOMPEITO

    食品・GMS・ディスカウントストア
    東京都品川区西五反田2‐28‐5 第2オークラビル5階
    • 設立 2012年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全37件
    • オフィスにおいしいを広げる営業/基本はリモート/未経験大歓迎
      • NEW
      ■なにを提案する? オフィスにサラダ・フルーツ・スムージーなどのヘルシーフードを定期的に届ける福利厚生サービス「OFFICE DE YASAI(オフィスでやさい)」を、担当エリアに広めていただきます。サービス継続率は98.4%。既に、2万以上の拠点に導入されているサービスです。 ■だれにどうやって広める? 「OFFICE DE YASAI」の2カ月間トライアル契約を結ぶことが、ミッションです。 ・パートナー企業への定期訪問 ・パートナー企業に「OFFICE DE YASAI」を知っていただくことを目的とした勉強会実施 ・パートナー企業から紹介された企業への提案(飛び込みなし、反響営業のみ) ※サービス利用中のお客様をサポートするのは、別部署「カスタマーサクセスグループ」のミッションです。 ※物流・配送業務は、他社に委託しています。 ■1日の流れ例 ▽午前 ・自宅を車で出発 ・企業へ訪問(導入に向けた提案) ▽ランチ ▽午後 ・企業へ訪問(導入に向けた提案)※1日を通して平均3件程度 ・パートナー企業へ訪問(打ち合わせ・勉強会)※午前or午後に1日1件程度 ・自宅へ帰宅 ・オンラインミーティング ・19時頃業務終了 ■ポイント:聞くことを恐れないこと。配慮しすぎないこと。 訪問以外はリモートワークとなりますが、仲間と定期的に集合する機会があるため、孤立せずに一体感を感じながら働くことができます。 活躍するためのポイントは、入社直後にプライドを捨てて質問することと、仲間に必要以上に配慮しすぎないこと。どれだけ商品が好きでも、仲間が好きでも、質問ができないと1人で抱え込むことになるでしょう。誰もが最初は未経験。質問するのを恐れないスタイルでいきましょう。
      【全国47都道府県】【訪問以外はリモートワーク】 ・あなたの居住地周辺エリア2~4県をまたいで訪問営業を行うため、車での移動時間が長くなります。 ・自宅から訪問先企業・取引先へ直行直帰。 ・訪問活動があるため、フルリモートではございません。 ・本人の希望がない限り転勤はありません。
      年俸360万円~540万円(固定残業代を含む) ※12分割して1/12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万6962円~8万5425円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※インセンティブ制度もあり、業績に応じて追加の報酬が支給されます。
    • リモートで働ける反響営業(中国・四国・九州)/未経験歓迎
      • NEW
      ■なにを提案する? オフィスにサラダ・フルーツ・スムージーなどのヘルシーフードを定期的に届ける福利厚生サービス「OFFICE DE YASAI(オフィスでやさい)」を、担当エリアに広めていただきます。サービス継続率は98.4%。既に、2万以上の拠点に導入されているサービスです。 ■だれにどうやって広める? 「OFFICE DE YASAI」の2カ月間トライアル契約を結ぶことが、ミッションです。 ・パートナー企業への定期訪問 ・パートナー企業に「OFFICE DE YASAI」を知っていただくことを目的とした勉強会実施 ・パートナー企業から紹介された企業への提案(飛び込みなし、反響営業のみ) ※サービス利用中のお客様をサポートするのは、別部署「カスタマーサクセスグループ」のミッションです。 ※物流・配送業務は、他社に委託しています。 ■1日の流れ例 ▽午前 ・自宅を車で出発 ・企業へ訪問(導入に向けた提案) ▽ランチ ▽午後 ・企業へ訪問(導入に向けた提案)※1日を通して平均3件程度 ・パートナー企業へ訪問(打ち合わせ・勉強会)※午前or午後に1日1件程度 ・自宅へ帰宅 ・オンラインミーティング ・19時頃業務終了 ■ポイント:聞くことを恐れないこと。配慮しすぎないこと。 訪問以外はリモートワークとなりますが、仲間と定期的に集合する機会があるため、孤立せずに一体感を感じながら働くことができます。 活躍するためのポイントは、入社直後にプライドを捨てて質問することと、仲間に必要以上に配慮しすぎないこと。どれだけ商品が好きでも、仲間が好きでも、質問ができないと1人で抱え込むことになるでしょう。誰もが最初は未経験。質問するのを恐れないスタイルでいきましょう。
      ★担当エリアは中国・四国・九州地方 ★訪問以外はリモートワーク 鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、 福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 ・あなたの居住地周辺エリア2~4県をまたいで訪問営業を行うため、車での移動時間が長くなります。 ・自宅から訪問先企業・取引先へ直行直帰。 ・訪問活動があるため、フルリモートではございません。 ・本人の希望がない限り転勤はありません。
      年俸360万円~540万円(固定残業代を含む) ※12分割して1/12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万6962円~8万5425円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※インセンティブ制度もあり、業績に応じて追加の報酬が支給されます。

    ユニファ株式会社

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    東京都千代田区永田町2-17-3住友不動産永田町ビル1F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 249名
    • 平均年齢 37.3歳
    求人情報 全4件
    • 【バックエンドエンジニア | 原則リモート】保育業界の課題解決プロダクト「ルクミー」
      ●保育×ITで事業展開中!グッドデザイン賞受賞歴あり ●自社プロダクトのアプリケーション開発・運用をお任せするポジション ●原則リモートワーク勤務/副業可/完全週休2日制/福利厚生充実 当社では「家族の幸せを生み出すあたらしい社会インフラを世界中で創り出す」というパーパスの元、保育の現場を支えるためのパートナーとなるべく事業を展開しております。 保育施設向け総合ICTサービスである「ルクミー」は、提供する機能も増え、多くの保育施設に導入いただいておりますが、今後さらに領域を拡大し、かつ安定したプロダクトを提供するために、エンジニアとして自社プロダクト全般におけるアプリケーション開発・運用全般を担っていただきます。 提供するサービスの数は多く、並行して複数の施策が実行されていくため、複数の開発チームと連携を取りながらサービス開発・運用を進めていくことが求められます。 家族のための新しい社会インフラを創造する B2B/B2B2C事業において、プロダクトマネージャー、モバイルアプリエンジニア、インフラエンジニアなどのメンバーと連携し、ルクミーを始めとする自社プロダクトのサーバーアプリケーションの開発・運用を担っていただきます。 【主な利用技術】 ・言語: Ruby ・フレームワーク: Ruby on Rails ・DB: PostgreSQL, Redis, DynamoDB ・バージョン管理: Git ・ソースコード管理: BitBucket, GitHub ・インフラ: AWS, Docker ・コミュニケーション: Slack, Google Meet, Zoom ・ドキュメンテーション: Confluence ・チケット管理: Jira 【「ルクミー」について】 ICT・IoTを活用した業務負荷削減と、ドキュメンテーションによる振り返り支援の観点から、子どもともっと向き合う豊かな環境を整える保育施設向け総合ICTサービスです。 https://lookmee.jp/ 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区永田町2-17-3 住友不動産永田町ビル1F 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/永田町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):291,000円~389,000円 固定残業手当/月:102,000円~129,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 393,000円~518,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル、経験、能力に応じて決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【エンジニアリングマネージャー】生産性最大化がミッション◆保育園業務支援×SaaS◆原則リモート◎
      • 締切間近
      【保育×IT事業展開のメディア掲載多数注目企業/IPO準備フェーズ/早期介入業界トップクラスシェア誇るSaaSサービス多数展開】 ■業務内容: 当社では「家族の幸せを生み出すあたらしい社会インフラを世界中で創り出す」というパーパスの元、保育の現場を支えるためのパートナーとなるべく事業を展開しております。 保育施設向け総合ICTサービスである「ルクミー」は、提供する機能も増え、多くの保育施設に導入いただいておりますが、今後さらに領域を拡大し、かつ安定したプロダクトを提供するために、エンジニア組織の拡大と強化が必要となります。 エンジニアリングマネージャーとしてエンジニア組織の生産性とアウトプットを最大化し、プロダクトの成長をリードする役割を担っていただきます。 家族のための新しい社会インフラを創造する B2B/B2B2C事業において、エンジニアリングマネージャーは部署間の「結節点」となり、パーパスとビジョンをチームに浸透させ、組織のアウトプットを高めていくことが期待されています。 そのために技術チームのパフォーマンスを最大化し、健全で成長志向の強い組織を築いていただくことを期待しております。 また、プロダクトマネージャー、デザイナー、QAなど他職種のチームと連携し、ルクミーを始めとする自社プロダクトの開発プロジェクトを推進することを期待しております。 ■主な利用技術: ・言語:Ruby ・フレームワーク:Ruby on Rails ・DB:PostgreSQL, Redis, DynamoDB ・バージョン管理:Git ・ソースコード管:BitBucket, GitHub ・インフラ:AWS, Docker ・コミュニケーション:Slack, Google Meet, Zoom ・ドキュメンテーション:Confluence ・チケット管理:Jira 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区永田町2-17-3 住友不動産永田町ビル1F 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/永田町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 550万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):291,000円~398,000円 固定残業手当/月:102,000円~138,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 393,000円~536,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル、経験、能力に応じて決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ティーアイアール

    人材派遣
    神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー15階
    • 設立 2011年
    • 従業員数 480名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 動画クリエイター(未経験歓迎・研修充実・年120日休)/c
      • NEW
      …… クリエイター志望の方に 当社が選ばれる理由 …… 「動画クリエイターになりたいけどスキルがない」 「学びたいけどお金が心配」 当社の研修を経てクリエイターとして活躍している先輩社員たちも、 かつてはそんな悩みを抱えて一歩踏み出せずにいました。 でも、当社なら… ★スクール式の研修で基礎から実践までしっかりスキルが身につく ★給与をもらいながら学べる さらに ★制作の実践の場として副業推奨!実務スキルも副収入もget ★将来的な独立の夢も応援してもらえる だから、選ばれています! …… 自慢の研修制度 …… もともと有料サービスとして展開されている育成スクールのカリキュラムを 研修として(もちろん無償で)受講できます。 / カリキュラムは3ステップ \ ▼ビギナー:動画制作に必要な各種ソフトの使い方のレクチャーからスタート ▼スタンダード:アニメーションなど、つくれる動画の引き出しを増やしていく ▼エキスパート:プロとして案件を扱う際に留意するべき点をおさえつつ、スキルを磨く ★また、当社の育成目標である「自律的でオールマイティなクリエイター」を目指し コミュニケーションスキルを磨ける多領域業務にも取り組んでいただきます。 (プロジェクト例) ・イベント運営 ・オフィスでの事務業務 ほか / いよいよデビュー \ 研修後は、自社クリエイターチームに配属 または、クライアント先での編集業務に参画する形で実務デビュー! (プロジェクト例) ・ゲーム用アニメーション、エフェクトなどの制作 ・テレビCM用動画の制作(編集) ・遊技機用アニメーションの制作 ほか ★将来的な独立や、その準備としての副業も応援! 収入を得ながら実践的なスキルを磨き、組織に依存しない働き方を目指せます◎
      全国44道府県(除く:東京、神奈川、岡山) ◎配属は希望を考慮し決定 ◎転勤なしの地域限定採用可 ◎U・Iターンも歓迎 ■北海道・東北/北海道、岩手、宮城、秋田、山形、福島 ■関東/茨城、栃木、埼玉、千葉 ■中部/新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重 ■近畿/滋賀、大阪、兵庫、奈良、和歌山 ■中四国/鳥取、島根、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知 ■九州/福岡、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 ※受動喫煙対策あり:屋内全面禁煙
      月給21万円以上(固定残業代含む) ※給与は能力などを考慮の上、決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず2時間分を、月3080円以上支給します。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 …… うれしい 副収入のチャンス …… 動画制作の実戦経験を積む手段として、副業が推奨されています! およそ月5万円程度の収入を継続的に得ている先輩が多数。 経験のある先輩や、フリーランス経験のある講師もいるため 副業するにあたって抑えるべきポイントや単価アップのコツを教えてもらえます◎

    株式会社リゾーム

    システムインテグレータ(SIer)
    東京都中央区日本橋箱崎町17-1箱崎リージェントビル6F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 118名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全7件
    • 【リモート可】大手直営「カーシェアサービス」研究開発◆育休取得・復帰率100%◆残業ほぼ無し◆副業可
      ◎受託開発×SES×エンジニア研修という3つの領域で毎年120%以上の事業成長+4年連続定着率100%を実現! ◎「エンジニア一人ひとりのキャリアアップ・市場価値の上昇」を最優先に、C#.NET+Azureなどモダン技術案件へアサインOK ◎在宅×賞与年2回×年休120日×服装自由×育休取得率100%×副業OK ■業務概要: 独立系SIerとして大手事業会社・SIerを中心に幅広いクライアントのWebサービス・モバイルアプリを開発してきた当社にて、カーシェアサービスの研究開発エンジニアをお任せします。(詳細設計/実装/単体・結合テスト/各種ドキュメント作成) ■業務内容: 事業部長直下のポジションで、大手事業会社(自動車メーカー)の自社サービス開発に携わっていただきます。 クライアントと顔を突き合わせながら、既存サービスの研究開発/改善/機能追加のチームに、設計・実装ポジションでご参加いただきます。 ■開発環境/チーム体制: ・言語/環境:C#.NET, TypeScript, SQLServer, Azure ・ツール:Git,Backlog,Teams,Slack,Zoom ・開発手法:アジャイル ・開発チーム:10名 ※システム事業部部長、サブマネージャー、メンバー5名以上が参画中 ※受託チームと開発支援チームは流動的なため、ご入社後のPJ状況によっては先々受託チームをご担当いただく可能性もあります。 ■働きやすさの証拠: ・社員の8割が現役エンジニア、またはエンジニア出身の会社です。(82%) ・全社員の匿名アンケートで「現場で自分の意見が尊重されている」と回答(97.9%) ・全社員匿名アンケートで「残業手当の少なさ/有給休暇の取りやすさ」に「満足」と回答(99%) ・有給取得率(81.6% ※全国平均+19.5%) ・平均残業時間(10時間未満 ※実態はほぼ無し) \モダン技術への取り組み/ Java,PHP,Go,C#など各種バックエンドはもちろん、近年ではTypeScript,Flutter,Vue,Reactなどモダンフレームワーク、AWS,GCP,Fireaseを活用したサーバーレスな開発などモダン技術を積極活用するプロジェクトも急増しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋箱崎町17-1 箱崎リージェントビル6F 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/水天宮前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~350,000円 固定残業手当/月:40,000円~60,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~410,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経歴・スキルを考慮して提示いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※人事評価制度の個人成績によって算出 ■特別賞与:人事評価優秀者※最大30万円/年 【モデル年収】 経験5年/年収450万円~ 経験7年/年収500万円~ 経験9年/年収550万円~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社アヴェニール

    不動産仲介
    大阪府吹田市千里山西5-3-21Avenirビル1F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪府吹田市】【広島市中区】業界経験不問/不動産用地仕入・企画・販売/歩合給◎/年間休日120日
      ■求人ポイント: ・今回は大阪本社と新規開設予定の広島支店の2勤務地同時募集の営業職求人です! ■職務概要詳細: <「売りやすい魅力的な家をいかにつくるか」を考えてつくるお仕事です。> ・あなたに当社に来て考えてもらいたいこと。それは「お客さまにどうやって家を買ってもらうか」ではなく、「売りやすい魅力的な家をいかにつくるか」です。 ・当社では、自社で分譲住宅、マンション等をプロデュース。これまではファミリーに人気の高い大阪、北摂エリアに多くのデザイン住宅を建設してきました。 ・販売は代理店にお願いする為、個人の顧客に売り込みをする事はありません。どこの土地で何を建てるか、どの物件を買ってどうリノベーションするか、どんな広告を打っていけば効果的だろう。そんなふうに頭をひねって企画し、プロジェクトを動かす創造的な仕事をお任せしたいのです。 ■業務内容詳細: ・仕入れと営業企画をご担当いただきます。土地や物件を購入し、どんなふうに活用するかを企画。社外のパートナー会社などと連携しながら魅力的な物件をつくり販売を行うお仕事です。 ■業務の流れ: ▼銀行の不動産部門や同業の不動産会社などから土地、物件の情報を仕入れます。 ▼活用方法を構想しながら、収益が期待できるものを見極めて売買契約を結びます。 ▼新築、リノベーションを行なう場合は、社外のパートナー会社の建築事務所に引き継ぎます。 ▼売買仲介をする代理店に完成物件の販売を依頼します。 ▼購入してくれるお客さまが決まったら、オーナーとして契約に立ち会います。 ■仕事の特徴: 【土地、物件を魅力的な商品にプランニング】 ・土地の用途、住宅や店舗といった建物の種類を決めるのは営業の役割で、 仕事を依頼したいデザイン会社などを提案することも可能です。あなたの「こんな建物にしたい」という意見をくんで、社内で具体的な計画が立てられ、建築工事が始まります。完成後は、販売に関する判断も任されます。住宅の価格は3000万円~7000万円程度です。 【土地、物件のオーナーとして余裕をもって折衝】 ・個人の顧客に対し不動産販売や売買仲介をするのとは異なり、銀行や代理店のお客さんとして交渉を行ないます。
      <勤務地詳細1> 本社 住所:大阪府吹田市千里山西5-3-21 Avenirビル1F 勤務地最寄駅: 阪急千里線/千里山駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙) <勤務地詳細2> 広島支店(新規開設拠点) 住所:広島県広島市中区基町 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~550,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、年齢、能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■インセンティブ: ・用地仕入れ/1件につき2万円支給 ・販売/純利益の7%~20%を賞与時に支給 ※賞与はインセンティブとは別途で年2回支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ライブズ

    不動産仲介
    東京都新宿区西新宿8-11-1 日東星野ビル8F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 不動産コンサル/未経験OK/土日祝休/原則定時退社/住宅手当
      【POINT1:まずは“売らない営業”を理解する】 ライブズの営業は、売ることが前提ではありません。 大切にしているのは、お客様が本当に納得しているかどうかです! まずは ・不動産の基礎知識 ・ライブズの考え方(売らない営業) ・仕事の全体像 ⇒全てマンツーマンで丁寧に学びます。 \未経験でも知識0から安心してスタート可能/ 【POINT2:ロープレ・OJTで実践練習】 基礎を学んだ後は、先輩社員と共に、ロープレやOJTを繰り返しながら、提案の流れを身につけます。 ・先輩とのロープレ ・商談への随時同行 ・提案の振り返り \すべてチーム制で進めるため、一人で放置されることは一切ありません/ 【POINT3:独り立ち→チームの中心へ】 独り立ち後も、基本はチーム行動! 売らないスタイルだからこそ信頼が厚く平均成約率は『80%以上』と業界内では非常に高く、 安定して成果を出せる環境です! ・営業社員の平均年収870万円以上 ・2年目以降はインセンティブで年収4桁超え ・3年以内の昇格が多く5年以内でマネージャーも可能 \『売らない営業』を続けた先に、自然と『評価』と『収入』がついてきます/ 【POINT4:なりたい未来を選べる】 ライブズでは、年齢や年次ではなく、適性と意志を重視したキャリア形成を行っています。 ・3年目を目安にキャリア選択  └〈グループリーダー〉or〈プレイヤー〉 ・5年目にはサブマネージャーへ  └4~5名のチームを率いるポジション 実際に、1年目は結果が振るわなかった社員が 2年後にマネージャーとして活躍した例もあります。 成長の過程を評価するからこそ、未来を描きやすいです! 【POINT5:働きやすさも徹底的に】 ライブズでは、働き方も大切にしています。 ・月給31.2万円~+住宅手当等 ・土日祝休み/年休125日 ・原則定時退社(18:50には業務終了) ・全社員旅行やグループイベントあり ・裁量が広がれば、スケジュールも自分で調整可能 \仕事もプライベートも、どちらも大切にできる環境です/
      ★転勤なし★ ・東京本社:東京都新宿区西新宿8-11-1 日東星野ビル8F ・その他 :神奈川県、埼玉県、千葉県や全国への出張もあり \出張交通費や通勤交通費含め負担は全額支給です/
      ■月給31.2万円~+各種手当 ・固定残業代(59,200円/30時間)、未来投資手当(50,000円)を含む。 ・原則定時退社 ・超過分は別途支給。 ・経験や能力により優遇します。

    センスグループホールディングス株式会社

    SP代理店(イベント・販促提案など)
    東京都豊島区南池袋2-30-12 BITビル4F 【支店・支社】 ■横浜 ■浦和 ■大宮 ■岩槻 ■福島 ■福岡 ■宮城 ■大阪 ■北海道札幌 ■北海道千歳 ■群馬 ■広島
    • 設立 2012年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 稼げて休める総合職/未経験歓迎/完全隔週休3日・3連休月2回
      • NEW
      【★ 稼げる×休める6つの理由】 === 【1】社員全員完全隔週休3日 【2】大手企業の有名商材を提案 【3】8年連続全国1位のノウハウ 【4】月給25万円以上+毎月インセンティブ 【5】1対1!あなた専用のオーダーメイド研修 【6】透明で公平な評価制度 【★ 安定性はバツグン!】 === ■設立以来13年増収増益! ■ソニーグループをはじめとする  大手クライアントから厚い信頼 【★ 研修の手厚さに自信アリ☆】 === ■座学&OJTの二刀流! ■一人ひとりに合わせて、  研修内容をカスタマイズ (あなたの「得意」を伸ばせます!) ■もちろんマンツーマン! ■超初級ビジネスマナーから  全国1位の営業テクニックも伝授 ■マニュアルやトークスクリプトも完備 ※研修後も、あなたが自信を持てるまで  ずっとサポートするので安心です☆ 【★ 広がるキャリアの可能性】 === ■管理職にチャレンジ! ■人事や広報にキャリアチェンジ! ■グループ会社の代表に! <実例> ◎未経験入社→29歳で代表取締役に! ◎入社1年でグループ会社社長に! <募集職種> ※配属業務が合わなかったら  チェンジ可能! ■ダイレクトセールス(営業) 個人のお客様・法人のお客様に、インターネット通信回線のコスト削減・品質改善の提案、Web広告枠の提案、Webサイトの改善提案などを行います。 ■セールスプロモーション(販売) 携帯ショップ・量販店・イベントブースで、通信サービスの販売を行います。 ■コーポレートセールス (営業コンサルティング) 営業面でお悩みのクライアント企業に「どうすれば成果を出せるのか?」コンサルティングを行います。 ■キャリアエージェント 人材を募集している企業に人材を紹介、求職者に人材を募集している企業を紹介、双方をマッチングするお仕事です。
      【転勤無/引越し補助有】東京都・神奈川県(★横浜NEW OPEN!)・埼玉県・福島県・福岡県・宮城県・大阪府・北海道・群馬県・広島県・千葉県・茨城県の自社拠点・プロジェクト先 ※希望があれば転勤可 ※U・Iターン支援有(引越し支援制度) ※車通勤OKの場合は無料駐車場完備 ■東京本社  「池袋駅」徒歩5分 ■横浜支店 ★2月NEW OPEN! 「新横浜駅」 ■浦和支社 「浦和駅」徒歩3分 ■大宮支社  「大宮駅」徒歩6分 ■岩槻支社 「東岩槻駅」徒歩4分 ■福島支店 「郡山駅」徒歩1分 ※車通勤OK ■福岡支店  「赤坂駅」徒歩4分・「天神駅」徒歩10分 ■宮城支店 「広瀬通駅」徒歩4分・「仙台駅」徒歩7分 ■大阪支店  「本町駅 」徒歩2分 ■北海道札幌支店 「さっぽろ駅」徒歩5分・「大通駅」徒歩3分・「札幌駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■北海道千歳支店 ★3月NEW OPEN! 「千歳駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■群馬支店 「高崎駅」より車で10分 ※車通勤OK ■広島支店 「縮景園前駅」徒歩1分・「広島駅」徒歩10分 ※受動喫煙防止対策:屋外喫煙ルーム有
      月給25万円~70万円+インセンティブ+各種手当 ※月給額は経験・スキルを考慮して決定します。 ※試用期間中は月給20万円+インセンティブ+各種手当 ★99%が前職年収よりUPしています! ★20代最高月収:120万円 <平均年収> ■20代:510万円 ■30代:725万円 【★ 業界屈指!高率インセンティブ】 ◎業界水準よりかなり高率! ◎契約1件ごとに発生! ◎毎月支給 ◎支給上限額なし! 頑張った分だけ稼げます! ★【透明な評価制度】については、  下記で詳しくご説明しています。
    • 「完全隔週休3日」/営業系総合職/全員面接/3連休が月2回
      • NEW
      【センスの営業系総合職はココが違う!】 ■ノルマなし! 目先の数字に追われず、着実に成長可能! ガツガツギスギスした雰囲気もなし! ■個別に新人研修カリキュラムを作成! あなたの適性やスキル、成長スピードに 合わせて、研修内容をカスタマイズ! 自分のペースで効率良く学べます。 ■7年連続全国No.1の営業スキルを学べる! 先輩たちの95%が未経験スタート。 今では全国トップレベルに成長し、 マル秘営業テクニックを、 「マンツーマンで」惜しみなく伝授! ■知名度・ブランド力が営業活動を後押し! テレビCMでおなじみの「NURO光」など、 有名ブランドの商材が多数! ■配属業務が合わなかったらチェンジ可能! 豊富なプロジェクトが揃う当社なら あなたが楽しく力を発揮できる仕事が きっと見つかるはず! ※本人が希望しない限り、  職種を変更することはありません。 ■20代で年収1000万円超も続々! 未経験から月給25万円以上。 明確で透明性の高い評価制度を整え、 業界水準より“かなり”高い還元率の インセンティブで努力に応えるから、 高収入も充分可能! <募集職種>  ■ダイレクトセールス 個人のお客様・法人のお客様に、インターネット通信回線のコスト削減・品質改善の提案、Webサイトの改善提案などを行います。 ■セールスプロモーション 携帯ショップ・量販店・イベントブースで、通信に特化した販売代行を行います。 ■コーポレートセールス 営業面でお悩みのクライアント企業に、「どうすれば成果を出せるのか?」コンサルティングを行います。 ■キャリアアドバイザー 人材を募集している企業に人材を紹介、求職者に人材を募集している企業を紹介、双方をマッチングするお仕事です。
      【転勤無/引越し補助有】東京都・神奈川県(★横浜NEW OPEN!)・埼玉県・福島県・福岡県・宮城県・大阪府・北海道・群馬県・広島県・千葉県・茨城県の自社拠点・プロジェクト先 ※希望があれば転勤可能 ※U・Iターン支援あり(引越し支援制度) ■東京本社  「池袋駅」徒歩5分 ■横浜支店 ★2026年2月NEW OPEN! 「横浜駅」 ■浦和支社 「浦和駅」徒歩3分 ■大宮支社  「大宮駅」徒歩6分 ■岩槻支社 「東岩槻駅」徒歩4分 ■福島支店 「郡山駅」徒歩1分 ※車通勤OK(無料駐車場完備) ■福岡支店  「赤坂駅」徒歩4分・「天神駅」徒歩10分 ■宮城支店 「広瀬通駅」徒歩4分・「仙台駅」徒歩7分 ■大阪支店  「本町駅 」徒歩2分 ■北海道支店 「さっぽろ駅」徒歩5分・「大通駅」徒歩3分・「札幌駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■北海道千歳支店 「千歳駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■群馬支店 「高崎駅」より車で10分 ※車通勤OK(無料駐車場完備) ■広島支店 「縮景園前駅」徒歩1分・「広島駅」徒歩10分 ※受動喫煙防止対策(当社拠点):屋外喫煙ルーム有
      月給25万円~70万円+高率インセンティブ+各種手当 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※試用期間中の給与は月給20万円以上+インセンティブ+各種手当となります。 ★【平等&明確な評価基準】については、下記で詳しくご説明しています。

    有限会社TRADEMARK

    広告制作
    広島県広島市中区鉄砲町9-10湯浅ビル4F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【広島市】コミュニケーションメディア(LINE公式アカウント)提案営業/広告・IT業界興味ある方歓迎
      • NEW
      ■業務内容: LINEの正規店舗向けパートナーとして、「LINE公式アカウント」を主商材とし、ニーズに合わせて企業・店舗へ提案営業をしていただきます。 ・これまで導入いただいたのは個人事業主(飲食店など)~銀行と業界・規模問わず対象となりますので、幅広い顧客層にアプローチが可能です。 ・期待するミッションとしては、LINEをきっかけに新規のクライアントを増やしていただくことになりますが、受注後に取り組みたい総合的な広告の提案・プロデュースは同社メンバーがサポートしながら進めていきます。 ・主に一緒に活動いただく営業メンバーは30代男性で、2年前に中途入社し現在活躍しております。 ■ビジネス用LINE公式アカウントについて: 店舗や企業が活用するLINEアカウントで、セールや新商品の情報を配信したり、イベントの告知に使うことができます。 開設数は現在400件以上、アカウントと友だちになったユーザーのクーポン利用やキャンペーン応募などの行動に繋がっています。 月額30,000円程度の費用で利用できるサブスクリプションサービスです。 また、LINEはもはや「日常生活で最も使われている連絡手段」と言われており、国内でも月間8,600万人(国内人口の68%以上)が活用しているサービスです。 ■同社の特徴: ・同社は、クライアントとパートナーシップを築き、課題解決に取り組む広告会社です。単なるアカウントを取り扱う会社ではなく、クライアントとしっかり膝を付き合せ、本質を捉えることを重要視しています。 ・クライアントとの交渉後、クライアントの課題抽出から制作まで、自社でトータルプロデュースしています。地場に強い企業です。 ・パートナーとしての信頼を得ることで、より広い視野、より深い思考をクライアントと共有し、そこから生まれる様々なカタチのアイデアを、クリエイティブに活かしています。課題に対する解決策の企画立案から実施までをトータルプロデュースし、地元広島のクライアントと共に歩んでいくことで、広島のクリエイティブを盛り上げています 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:広島市中区鉄砲町8-18 広島日生みどりビル3階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 本社 住所:広島市中区鉄砲町8-18 広島日生みどりビル3階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(4・10月) ■賞与:決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市】企画ディレクター◇企画提案経験をお持ちの方へ◇制作チームの取りまとめ
      ◎並行する案件は10件ほど ◎企画提案の経験を活かしてスキルアップするチャンス ◎現在の担当者が経営に集中するための増員募集となります。 ■業務内容: クライアントの課題解決を行うための広告の企画提案および進捗管理をお願いします。 ・制作スタッフチームの取りまとめ ・クライアントとの打ち合わせ ・企画および提案 制作現場でチームのメンバーと連携を取り、納期までに納品できるようにプロジェクト全体のスケジュール管理を行います。 ■入社後にお任せしたいこと: チラシや新聞広告、ポスターなどからお任せし、徐々に業務を習得いただきます。TORADEMARKらしさをインプットいただきます。 将来的には、TVCMなどにも携わっていただきたいと考えています。 ■■1日の流れ 出社→MTG→各プロジェクトのブレーンとの打ち合わせなど→原稿のチェックやクライアントとの打ち合わせ等→退勤 ■同社の特徴: ・同社は、クライアントとパートナーシップを築き、課題解決に取り組む広告会社です。単なるアカウントを取り扱う会社ではなく、クライアントとしっかり膝を付き合せ、本質を捉えることを重要視しています。 ・クライアントとの交渉後、クライアントの課題抽出から制作まで、自社でトータルプロデュースしています。地場に強い企業です。 ・パートナーとしての信頼を得ることで、より広い視野、より深い思考をクライアントと共有し、そこから生まれる様々なカタチのアイデアを、クリエイティブに活かしています。課題に対する解決策の企画立案から実施までをトータルプロデュースし、地元広島のクライアントと共に歩んでいくことで、広島のクリエイティブを盛り上げています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区鉄砲町9-10 湯浅ビル4F 勤務地最寄駅:広電本線/胡町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(4・10月) ■賞与:決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社hacomono

    ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
    東京都渋谷区神宮前2-34-17住友不動産原宿ビル5F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全34件
    • 自社SaaSのテクニカルPdM/PjM◆原則フルリモート◆フィットネスマーケットサービスを開発・提供
      • NEW
      ~シリーズDで46億円、累計120億円の資金調達~ ■概要 hacomonoのマルチプロダクト戦略において、企画からリリースまでの一連のプロセスをリードしていただきます。開発手法(内製/パートナー連携)に囚われず、最適なリソースを活用してプロジェクトを成功に導く役割です。 ■業務詳細 ◇プロダクト企画・要件定義 ・顧客の声やBizDev/セールスの要望をもとに、提供すべき価値と機能スコープを定義する ・実現したい仕様を、開発チーム(社内またはパートナー)へ伝達可能なレベルに落とし込む ◇プロジェクトマネジメント・開発推進 ・プロジェクトの特性に応じて、外部パートナーのリソース活用も含めた最適な体制を構築する ・開発スケジュールの策定、進捗管理、品質管理(QA/テスト計画) ・ステークホルダー(社内開発陣、外部パートナー等)との調整・折衝 ◇リリース・運用 ・リリース計画の策定および、リリース後の効果検証 ■ビジョン アフターデジタルを牽引するウェルネステック・カンパニーへ。 ■ミッション ウェルネス産業のインフラとして、長期的な目線で売上を最大化しつつ「ウェルネス産業を、新次元へ。」というミッションを達成するため、社内外のリソースを柔軟に組み合わせ、最速でプロダクトを世に送り出すことがミッションです。 ■社会課題への貢献 超高齢社会における健康寿命の延伸という大きなテーマに対し、BtoBtoCモデルを通じて、店舗(toB)だけでなくその先のエンドユーザー(toC)の生活そのものを変えるインパクトを持っています。 世の中にたくさん存在するBtoBのSaaSの中でも、hacomonoはBtoBtoCで、かつインターネット上で完結しないプロダクトです。店舗とhacomonoが一体となってエンドユーザーにより良い体験を提供することで、ご自身や身近な人の生活に大きな影響を与えることができます。 ■成長機会 hacomonoを利用いただく店舗数とエンドユーザー数が急成長を続けていく中で、この急拡大する市場ニーズに対し、開発スピードを落とさず、かつ同時多発的に「マルチプロダクト」で新しい価値を提供していく必要があり、0→1の開発から携わる機会や既存プロダクトをよりグロースさせるための経験の双方を積むことができます。 変更の範囲:当社における各種業務全般
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本社及び従業員の自宅、業務に応じて国外を含む会社の定める場所となります。
      <予定年収> 700万円~1,100万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):583,333円~916,666円/月20日間勤務想定 <想定月額> 583,333円~916,666円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(7月、1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【原則フルリモート】営業企画※事業成長に寄与◆自社開発SaaS/フィットネス×IT/シリーズC調達
      【事業成長に伴いセールス組織も拡大し、Sales本部として20名超のメンバーがいます。SalesOpsとして、成長を加速させるために以下のような業務を担います】 <募集背景> hacomonoは現在、既存事業の急成長と新規事業の立ち上げが同時に進む、グロースフェーズの真っ只中にあります。それに伴い、営業組織の規模はISからCSまで含めると100名ほどになっています。そこに合わせて商材の幅も拡大しており、「個の力」から「仕組みで成果が出る」営業体制への転換が求められています。今こそ、“誰がやっても成果が出せる”営業組織の仕組みをゼロからつくる、本質的な見直しと再設計が必要です。この重要なタイミングにおいて、Sales Ops/営業企画のマネージャー候補として、事業成長にレバレッジをかけられる方を募集します。 <仕事概要> 営業組織の成長に伴い、営業メンバーが最大限の成果を発揮できる仕組みと環境づくりをリードするポジションです。 Salesforce等を活用した営業プロセスの設計・最適化を通じて、営業活動の効率化と質の向上を推進。データ分析やKPI設定を駆使して、現場の課題を可視化し、改善施策を実行します。 営業資料やツールの整備、ナレッジ共有などのイネーブルメント施策も担い、チーム全体のパフォーマンス向上を支援していだきます。 変化の大きいフェーズで裁量を持ち、営業現場の成長及び事業のグロースを後押ししたい方にご参画いただきたいです。 <お任せする仕事内容> ・プロダクト知識、セールススキル向上を目指したイネーブルメント ・営業戦略の策定および実行支援 ・営業プロセス・業務フローの整理と最適化(リード獲得~契約までのEnd to End設計) ・営業活動データの可視化とKPI設計(SQL・Tableauなどを活用) ・営業資料、ツールの作成、整備 ・商談管理、予実管理、案件パイプラインの分析と改善提案 ・部門横断プロジェクトの企画・推進(課題特定~施策検討及び実行) ・チームマネジメント(メンバー育成、組織づくり) ※上記の業務は例であり、適正に合わせてお任せしていきます 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):583,333円~833,333円 <月給> 583,333円~833,333円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(7月、1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    宝物産株式会社

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    広島県広島市西区商工センター5-3-2
    • 設立 1944年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • ★未経験歓迎★【広島市】空調設備の法人ルート営業※既存中心◆転勤無・残業~15H/ダイキン正規代理店
      ◎転勤なし!創業約80年の地域密着企業です♪ ◎飛び込み営業や個人ノルマはありません☆ ◎役所・学校など実績多数で各所からの信頼が厚い会社です ◎残業~15H・家族手当充実!働き方改革推進中! ◎安心のダイキンブランド!顧客からのニーズも高くやりがいがあります♪ ■お仕事内容: ・法人向けに空調設備の買い替え提案などを行って頂きます。 ・飛び込み営業はなく、既存顧客への対応がメインです。 ・新規顧客は既存顧客やメーカーからの紹介がほとんどです。 ・空調のプロとして技術や知識を身に付けることができる環境です。 ★定期メンテナンスや、大型修繕などでニーズがあります♪ ★当社はダイキン空調機の特工店(代理店)です。 ★「特工店」は、ダイキン工業が指定する、販売~メンテナンスまでを一貫して行う正規の販売店のことです。技術力の高さや、安心のサポート体制など、厳しい基準をクリアした場合のみ指定を受けることができます。 ■担当製品: ダイキン製ルームエアコン、業務用エアコン、空気清浄機、エコキュート等 オフィス空間や公共施設などでなくてはならない設備ばかりです♪ ■顧客: 広島市~廿日市付近の建築主の方をメインに対応します。 大手ハウスメーカーや、銀行、官公庁など幅広い顧客からニーズあり! ■入社後の流れ: ・メンテナンス担当者に同行して作業現場を見たり、工事の補助的な業務も行って頂きながら業務を学びます。 ・メーカーの研修所(主に福岡、大阪)にて基礎的な空調の仕組みから学ぶことができます♪ ■業務の特徴: ・仕事に必要な物品は基本的に貸与いたします。 ★社用車、ETCガソリンカード、PC、携帯電話(スマホでも可)、タブレット、作業着、工具など ■当社について: 【地域密着、大手メーカーから信頼される堅実まじめな機械商社】 ・当社は環境設備・機器設計、施工・販売を主業とする創業約80年の地元密着した機械商社で、安定した業績を維持しております。 ・就業規則の改定など働き方改革を推進中。残業時間も少なく、その他家族手当、住宅手当、退職金有と福利厚生が充実しています。 ・省エネ、温暖化、空調費用のコストダウン、古い機種の入れ替えなどニーズは多々あり、お客様から頼られる機会が多くやりがいを感じれます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区商工センター5-3-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,000円 <月給> 180,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(年1回) ■賞与:有(定期賞与2回 7月12月 決算賞与1回)年間合計4.0ヶ月目安 ■給与締め:毎月15日/給与支払:当月25日 ■モデル年収例: 入社5~7年程度400~500万 入社10年~15年程度500~650万程度 部長以上に昇格の場合は、上記以上も目指せます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【商工センター】法人営業(空調設備)◆残業10~15H/転勤なし/創業約80年の地域密着企業
      \おすすめポイント!/ ◎転勤なし!創業約80年の地域密着企業! ◎個人ノルマなし!役所・学校など実績多数! ◎残業~15H・家族手当充実!働き方改革推進中! ◎手に職をつけられる営業職で専門性抜群! ■業務内容: ダイキン空調機特工店(代理店)である当社にて、空調設備の営業活動を行って頂きます。(買い替え提案等) 飛び込み営業はなくほぼ既存顧客対応で、新規顧客は既存顧客やメーカー(ダイキンプロショップ)から紹介がほとんどです。 営業だけでなく空調のプロとして技術を身に付けれる環境です。 ■業務詳細: ・担当製品…ダイキン製ルームエアコン、業務用エアコン、空気清浄機、エコキュート等 ・顧客…広島市~廿日市付近の施主(ビルオーナー、不動産管理会社等) ■入社後の流れ: ・メンテナンス担当者に同行し作業現場を見たり、工事の補助的な業務も行って頂きながら業務を学びます。普段の生活で見ることができない機械の中身や設置現場を目の当たりにできます。 ・ダイキン工業研修所(主に福岡、大阪)にて基礎的な空調の仕組みから学びを始めます。 ★電気工事士、施工管理技士など国家資格取得を目指す講座、ダイキン製品を学ぶ講座、設計を学ぶ講座など専門性高い講座もあり、当社社員も多数受講しております。 資格は冷媒フロン類取扱技術者を全員取得、冷凍機械責任者、電気工事士、施工管理技士(管工事、建築)といったものまで、営業社員も取得しております。 名刺に資格を記載できることから顧客より高い信頼を得ることができます。 ■組織構成 50代部長、40代課長、施工管理40代2名、サービスマン40代2名、事務女性30代1名の構成です。 ■業務の特徴: ・社用車、ETCガソリンカード、PC、携帯電話(スマホでも可)、タブレット、作業着、工具など貸与します。 ・設置先の施設で安全に工事できる時間帯である夜間に行うことがあります。ただしごく稀(年に1~2回程度)です。 ■当社について: 当社は環境設備・機器設計、施工・販売を主業とする創業約80年の地元密着した機械商社で、安定した業績を維持しております。 省エネ、温暖化、空調費用のコストダウン、古い機種の入れ替えなどニーズは多々あり、お客様から頼られる機会が多くやりがいを感じられる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区商工センター5-3-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~330,000円 <月給> 200,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(年1回) ■賞与:有(定期賞与2回 7月12月 決算賞与1回)年間合計4.0ヶ月目安 ■給与締め:毎月15日/給与支払:当月25日 ■モデル年収例: 入社10年~15年程度500~650万程度 部長以上に昇格の場合は、上記以上も目指せます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社横浜コンサルティングセンター

    建設コンサルタント
    神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-19 プライム新横浜ビル10F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 211名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全9件
    • 土木工事の発注者支援業務(設計・施工管理)/年間休日128日
      【発注者支援業務とは?】 ◆道路(高速道路、一般道)や橋梁、トンネル、上下水道などの社会インフラについて、NEXCO各社や国、地方自治体などの発注者から委託を受け、技術的な支援を行います。 当社は設計と施工管理の両業務を2本柱として 発注者支援業務を行っている総合建設コンサルタントです。 【入社後は?】 ◆入社後は設計もしくは施工管理の部門に配属となりますが、現状は施工管理の方がニーズが高いため、施工管理の配属となる可能性が高いです。 ただ、当社では両部門を経験しつつ 技術者としての実力を磨いていただく方針なので、どちらか一方だけになるケースはありません。 【当社の施工管理の仕事】 ◆発注者と施工会社の間に立ち、工事発注・工事施工・完成までの各局面で スケジュール・品質等の総合的な管理を担当します。 発注者の意図を汲み取り、施工会社の事情や利益なども考慮しつつ、全体が上手く回るように調整していく重要な役割です。 【当社の設計の仕事】 ◆長年にわたって蓄積してきた技術、知識とノウハウで計画段階から事業に加わり、調査・測量や設計、積算の支援を行います。 多様化、高度化するお客様のニーズに応えるため、安全性と経済性に優れ、環境と景観保全にも配慮した設計提案を行っています。 使用アプリはAuto CADで、3Dも導入しています。 【技術者育成方針】 ◆図面や設計図、現場を「見る」だけではなく、「図面を理解できる、設計図書を照査できる、現場を改善できる」技術者として育成します。 それゆえ、「設計だけ」「施工管理だけ」できる技術者ではなく、設計も現場も高いレベルで理解・対応できる技術者へと成長できます。 【当社に転職するメリット】 ★事業の一部分ではなく、全体に携われる。 ★高速道路などの大きなプロジェクトに計画段階~完了まで関われる。 ★発注される側から発注する側に立てる。 ★設計と施工管理の両方を経験しつつ、土木技術者として総合力を磨ける。
      ◆本社及び全国の支店・事務所・工事事務所・管理事務所。 【当社の拠点】 ◆本社/神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-19 プライム新横浜ビル10F ◆仙台支店/宮城県仙台市青葉区中央二丁目7番30号 角川ビル ◆東京支店/東京都町田市原町田2-4-3 スカイパレス町田 ◆千葉事務所/千葉県千葉市中央区本町3-6-3 メゾン本町302 ◆相模事務所/神奈川県相模原市中央区相生3-7-9 ◆西日本事業所/大阪府大阪市淀川区西中島7丁目1番26号 オリエンタル新大阪ビル ◆広島事務所/広島県広島市東区二葉の里1-4-18 ◆福岡事務所/福岡県福岡市博多区博多駅南2-8-35 福岡ステラビル2F 【工事事務所・管理事務所】 ◆工事が実施されている全国の現場。 47都道府県すべてに可能性はあります。 ◆北海道札幌市,北広島市・秋田県秋田市・長崎県佐世保市・大分県大分市等 ※受動喫煙対策 :あり/屋内全面禁煙 ※転勤はありますが、各社員の事情や希望は考慮した上で決定します。
      《土木学科卒又または2級土木施工管理技士の有資格者》 月給25万円~賞与年3回(6.03ヵ月)+諸手当(住宅手当・家族手当) 《2級土木施工管理技士+1級土木施工管理技士補の有資格者》 月給30万円~賞与年3回(6.03ヵ月)+諸手当(住宅手当・家族手当) 《1級土木施工管理技士の有資格者》 月給35万円~賞与年3回(6.03ヵ月)+諸手当(住宅手当・家族手当) ※年齢・経験・資格などを考慮して優遇します。 【モデル年収例】 ◆20代・非役職者(土木学科卒・2級土木資格保有を想定) ⇒611万5100円~654万3620円 ◆30代・係長(ゼネコン等経験者・1級土木補資格保有を想定) ⇒696万3950円~739万2470円 ◆36歳・課長(ゼネコン等経験者・1級土木資格保有を想定) ⇒759万5000円~796万3820円 ◆41歳・次長(ネクスコ発注者支援経験者・技術士資格保有を想定) ⇒875万3750円~918万2270円
    • 【広島県内】NEXCO案件発注者支援★土日祝休/年休128/残業20~30H/長期休み・連休可
      ◎ワークライフバランスを整えるために同業からの転職者8割!/施工管理経験を活かし発注者側の目線でお仕事できる/住宅手当・資格取得支援制度など充実◎ 発注者支援として、高速道路の現場において発注業務をご担当いただきます。NEXCO様と主に取引を行っていることもあり、高速道路工事案件の発注業務を主に国や地方自治体の支援業務を行っています。 【業務詳細】 ・工事監督支援: 土木工事の施工状況の照合、履行に必要な書類の確認や資料作成、地元及び関係機関との協議・調整等 ・資料作成(行政事務補助): 各種事業や工事の発注に関する資料作成や関係機関との協議、地元説明資料、広報資料等の作成 \ワークライフバランスを整えられる理由/ (1)頻繁な転勤無し! 高速道路工事等10~20年継続の案件が多く勤務地が安定しております。出張は年に1~2回程度で、1泊程度です。 工事完了後は東北・関東・関西・中国地方といったご希望エリア内でのお仕事を優先的にアサインしております。 (2)お休みが取りやすい環境! 現場は10名程、小さいところでも3,4名の担当者がついています。そのためご希望のタイミングでお休みを取りやすいです。 また、発注者(公務員)をサポートする役割のため、基本的に国や地方自治体など発注者の事務所での仕事がメインとなります。そのため、勤務時間や休日などは公務員に準拠することが多く、非常に働きやすい環境です。 ■充実の福利厚生・資格取得支援: ・住宅手当(~50000万/月)や家族手当(扶養配偶者および子供一人当たり5,000円/月)が充実しております。 「資格取得支援制度」も整えており、論文の添削など細やかな指導を行っています。この制度を使って入社後に資格を取得した社員も多数おり、意欲次第でスキルを高められる環境になります。 ■同社について: 同社は、設計業務と発注者支援業務の部門を主柱に据えた「総合建設コンサルタント」として、社会インフラ整備の一助を担う業務を展開しております。発注者支援業務は、東・中・西の各高速道路会社(NEXCO)の工事案件を主体としています。特にNEXCOの施工管理(発注者支援)経験者や、これから高速道路の発注業務をやってみたいという方は是非ご応募下さい。
      <勤務地詳細1> 広島現場 住所:広島現場 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 広島事務所 住所:広島県広島市東区二葉の里1丁目4番18号 TA二葉ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~350,000円 その他固定手当/月:20,000円~50,000円 <月給> 290,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験・資格など考慮の上、同社規定に従い決定します。 ※記載の年収には目安の残業代を含みます。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社メイワ

    保険代理店
    島根県益田市あけぼの東町13-5
    • 設立 1995年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全1件
    • ◎未経験OK[広島市中区]営業職/教育体制完備!/原則土日祝休/転勤無
      ◎既存顧客中心ですので、関係構築ができています ◎基本土日祝休みで働きやすい環境です。 ◎営業未経験の中途入社者も活躍中♪ ◎扱うのは知名度の高いアフラックの保険です。 ◎研修が充実しており、未経験でも安心です♪ ■業務内容: アフラックの保険をご提案し、お客様をお守りする営業担当として生命保険募集業務に従事していただきます。 ☆飛び込みや家族や知人への保険提案ではなく、 既存のお客様である個人のお客様・法人のお客様を訪問していただくため、アポ取りや見込み顧客の作りこみに手間がかからず、 顧客への接点に時間を割くことが可能です。 【個人】 既存のお客様向けに、がん保険などの保障内容の確認・見直し提案をします。当社のお客様に訪問するため、アポイントや関係構築がしやすいです。 【法人】 担当エリアにある法人企業にも訪問していただきます。こちらも基本的には既存のお客様への訪問になります。 ■教育環境: 入社後、当社先輩社員とアフラック本部による座学での研修(会社概要・業界知識・商品知識の研修など)、ロープレを実施します。研修後は、先輩社員やアフラック担当者にてOJTを実施します。また、保険販売においての資格が必要になるため、入社後3ヵ月程度で試験に臨んでいただきます。 ■人員構成: 3名体制(40代男性1名・20代男性1名/女性2名)。 業界未経験者もご入社されているため、同世代の同僚と一緒に ゼロから知識とスキルを習得していただけます。 拠点長・アフラック担当者を中心に丁寧な教育を受けられる体制です。 ■1日のスケジュール例: 8:40 出社・朝礼 9:00 訪問準備など 10:00~訪問活動(個人・法人) 16:30 帰社・事務作業 18:00 退勤 ■求める人物像: 「稼ぐこと」よりも「サポート」「貢献する」ことにやりがいを感じる方を求めています。生命保険の業界ですが、同社のミッションは既存のお客様へ、より良い保険をご提案すること。無理な契約をせず、顧客志向で事業を拡大してきたことで、アフラック本部のバックアップを受けることができ、人員教育体制も整えています。業績の賞与反映もありますので、実績により給与UPを目指すことももちろん可能です。
      <勤務地詳細> 広島本店 住所:広島県広島市中区三川町7ー7 三川町パーキングビル13F 勤務地最寄駅:広島電鉄本線/八丁堀駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~250,000円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:10,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~280,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記想定年収には賞与想定100万円を含みます。 (営業実績の約10%が賞与へ反映されます。平均的な賞与は100~150万円/年) ■賞与:年2回 ■昇給:年1回(設定した目標の結果による) ■年収例:400万円(入社2年、32歳、月給27万円+諸手当+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ライフクリエイト

    専門店・その他小売
    福岡県北九州市小倉北区魚町3-1-10
    • 設立 2006年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全40件
    • 【広島安佐北/店長候補/リーダー経験】リユース店の販売・バイヤー◆評価体制◎スキルアップ/東証上場
      • NEW
      ◎中途入社90%以上が未経験スタート/若手からミドルシニアまで活躍中! ◎工具類や家具家電などの買い取り販売を行う同社にて店長キャリア構築! ◎明確な評価体制があり充実!頑張った分を社員へ還元しております! ■業務内容: ハンズクラフト広島安佐北店にて、店長候補として、工具・家電・農機具などの査定、買取、メンテナンス・修繕、接客・販売などに従事していただきます。 店長としてメンバー育成や、店舗の成長に貢献していく面白さがあります! ■研修制度: 2週間~1ヵ月の研修があります。研修場所はハンズクラフト小倉南店またはハンズクラフト博多店となっております。 ※研修期間中の交通費・宿泊代は会社負担します。 ※研修終了後は配属店舗での勤務となります。 ■ポイント: ・外せない用事があるなどでシフトを事前に決めたり、有給取得が可能! ・残業月15時間程度であり、20時以降の残業は許可制のため閉店後即帰宅! ・未経験歓迎!理学療法士、教員からキャリアチェンジした方など様々な方がいきいきと働いており、活躍中です!◎ ・頑張りをしっかり評価する制度があり、早期のスキルアップが可能♪ ■同社の求める人物像: ・メンバーの成長を自分の喜びとして感じ、自他共にの成長に前向きな方 ・チームで協力しながら、目標に向かって頑張ることにやりがいを感じる方 ・指示を待つのではなく、素直に行動を起こすことが好きな方 ■当社について: 当社は【日本一の御用聞き会社になる】という企業ビジョンを掲げ、便利屋業とリュース業を融合した「御用聞きビジネス」を展開する会社です。 ◇便利屋業では、不用品処分やエアコン工事など街の御用聞きとして幅広いサービスを手掛ける「ライフサポート」を展開。 ◇リュース業では、工具・家電を中心に扱う「ハンズクラフト」のほか、ブランド品・貴金属を中心に扱う「エコプラス」も展開。 また、ライフクリエイトという社名通り、「モノ」「生活」に関わるサービスを通して、お客様の新たな人生の一歩を踏み出すお手伝いをしています。 お困りごとを解決するプロの御用聞き会社だからこそお客様から直接”ありがとう”の言葉をいただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> ハンズクラフト安佐北店 住所:広島県広島市安佐北区可部7-1-29 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):253,500円~300,000円 その他固定手当/月:17,500円~25,000円 固定残業手当/月:59,000円~70,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~395,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:休日勤務手当(10時間分)17,500円~25,000円※超過分は別途支給 ■昇給:年2回(評価制度、能力により昇給※前年度実績:0~60,000円) ■賞与:年1回(決算時に賞与あり、業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島/安佐北/未経験歓迎】リユース品の販売スタッフ◆キャリアアップ・評価体制充実◆東証上場企業
      • NEW
      ◎中途入社の90%以上が未経験入社/研修や先輩社員からの指導が充実♪ ◎工具類や家具家電などの買い取り販売を行う同社にてキャリア構築! ◎明確な評価体制があり充実!頑張った分だけ年収アップも目指せる! ■業務内容: ハンズクラフト広島安佐北店にて、工具・家電・農機具などの査定、買取、メンテナンス・修繕、接客・販売などに従事していただきます。 ■研修制度: 2週間~1ヵ月の研修があります。研修場所はハンズクラフト小倉南店またはハンズクラフト博多店となっております。 ※研修期間中の交通費・宿泊代は会社負担します。 ※研修終了後は配属店舗での勤務となります。 ■ポイント: ・外せない用事があるなどでシフトを事前に決めたり、有給取得が可能! ・残業月15時間程度であり、20時以降の残業は許可制のため閉店後即帰宅! ・未経験歓迎!理学療法士、教員からキャリアチェンジした方など様々な方がいきいきと働いており、活躍中です!◎ ・頑張りをしっかり評価する制度があり、早期のスキルアップが可能♪ ■同社の求める人物像: ・メンバーの成長を自分の喜びとして感じ、自他共にの成長に前向きな方 ・チームで協力しながら、目標に向かって頑張ることにやりがいを感じる方 ・指示を待つのではなく、素直に行動を起こすことが好きな方 ■当社について: 当社は【日本一の御用聞き会社になる】という企業ビジョンを掲げ、便利屋業とリュース業を融合した「御用聞きビジネス」を展開する会社です。 ◇便利屋業では、不用品処分やエアコン工事など街の御用聞きとして幅広いサービスを手掛ける「ライフサポート」を展開。 ◇リュース業では、工具・家電を中心に扱う「ハンズクラフト」のほか、ブランド品・貴金属を中心に扱う「エコプラス」も展開。 また、ライフクリエイトという社名通り、「モノ」「生活」に関わるサービスを通して、お客様の新たな人生の一歩を踏み出すお手伝いをしています。 お困りごとを解決するプロの御用聞き会社だからこそお客様から直接”ありがとう”の言葉をいただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> ハンズクラフト安佐北店 住所:広島県広島市安佐北区可部7-1-29 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):178,000円~200,000円 その他固定手当/月:13,000円~20,000円 固定残業手当/月:59,000円~70,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~290,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:休日勤務手当(10時間分)13,000円~20,000円※超過分は別途支給 ■昇給:年2回(評価制度、能力により昇給※前年度実績:0~60,000円) ■賞与:年1回(決算時に賞与あり、業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社RIT

    経営・戦略コンサルティング
    東京都豊島区西池袋1-11-1
    • 設立 2013年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全6件
    • 【フルリモート可】戦略コンサルタント<マネージャー>国内最大級の総合化学メーカーグループ
      □■東証プライム上場の太陽HDにグループイン/新規事業開発に特化し、戦略や企画からグロースまで総合的に開発/土日祝休み/フルリモート可■□ ■採用背景: ◇当社は、国内最大規模の総合化学メーカーである太陽HD(東証プライム上場)グループの一員として、グループ内外の戦略コンサルティングを担っているプロフェッショナルファームです。 ◇戦略領域(海外展開・M&A等)を主に、新規事業開発、マーケティング、業務改善(業務プロセス改革・DX推進・プロダクト開発等)に至り、総合的なコンサルティングを行っています。 ◇中でも、当ファームの特徴として、戦略領域の最上流工程に特化しており、戦略案件の多くは、経営戦略の策定段階から深く関与することができます。 ◇業界は製造・エネルギー・医薬に特化しており、グループ内案件の他、金融・商社・物流・小売・教育・サービス等、多岐に渡ります。 ◇現在、戦略コンサルティング案件の拡大に伴い、日本の産業変革に直結するプロジェクトが多数走っており、次世代幹部候補となり得るマネージャーを求めています。この先、太陽HD及びITグループの再編と変革、M&Aの推進、IPO準備を通じて、事業の規模拡大を図りたく、共にグループを牽引をいただける仲間を迎えたいと考えています。 ■業務内容: 1~2案件の統括責任者として、ストーリー作成・スコープ定義・チーム編成・デリバリー品質保証をリード。KGI/KPI設計と意思決定ファシリテーションを通じて経営成果創出までをドライブします。顧客経営層/グループ幹部との関係構築、アカウント拡大と新規案件開拓を牽引。グループ内外のパートナーを適切に活用し、各関連部門を含むステークホルダーマネジメントを実行します。コンサルタント/アソシエイトの育成・評価・ディレクション、ナレッジ基盤整備も担当します。 ■期待・役割: ~経営陣に近い立場で「意思決定から実行」までをリード~ 特にマネージャークラスには、以下の役割を期待しています: ・PJ全体の推進責任者(複数案件を並行管理有) ・クライアント経営層との主要な窓口となり、信頼関係を構築 ・ジュニアへのディレクションを通し、プロジェクト成果物のクオリティを担保 ・チームのリソース配分・育成・評価に責任を持つ ・提案活動やアカウント拡大にも関与 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> ★本社 住所:東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル15F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先 住所:関東1都3県(東京・埼玉・千葉・神奈川)、関西2府1県(大阪・京都・兵庫) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(国内外の全ての事業所を含む)リモートワーク含む
      <予定年収> 1,500万円~2,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):981,015円~1,309,083円 固定残業手当/月:268,985円~357,584円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 1,250,000円~1,666,667円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収の他、好業績の場合は、業績連動賞与の支給有。 ※上記年収は想定になります。経験・スキルに応じて検討いたします。 ※基本給与レンジは業績等に応じて適宜見直しを行う可能性があります。 ■昇給:有(年2回 4月・10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【原則フルリモート】ITエンジニア(ミドル)/新規事業開発◆土日祝休み
      【東証プライム上場の太陽HDにグループイン/新規事業開発に特化し、戦略や企画からグロースまで総合的に開発/土日祝休み/リモートワーク可】 ■業務内容: 当社は新規事業開発に特化し、戦略から企画、デザイン、開発、グロースまで総合的な開発を行っています。適性や本人の意向に応じて参画する案件を選定し、クライアントへの提案から開発、リリース後の改善まで幅広く担当していただきます。 ■当ポジションの魅力: 原則フルリモート勤務で裁量労働制、客先常駐もありません。技術選定のイニシアチブも当社にあり、対等なパートナーという立ち位置での開発にこだわっています。 ■働き方: ・上記にもありますが、原則フルリモートかつフレックス制度もあるため柔軟な働き方が可能です。また、フルリモートではあるものの、バーチャルオフィスがありますので社員同士でのコミュニケーションがとれるようにしております。 ・人事からの「追い風」としてかざぐるま制度というものがございます。フレックスタイム制、新規事業調査費補助、リフレッシュ休暇制度など多様な福利厚生がございます。 ■当社の特徴: ◎年次に限らずご自身のご意見ややりたいことを主張でき、かつそれを受容する文化がございます。中には年に15%昇給した社員もおります。 ◎グループインしたため親会社も含め出向の機会なども設けることができ、キャリアの幅もその分広がります。グループインしたことによって更なる安定基盤となり、小規模ならではのスビートの速さや裁量の大きさが強みです。 ◎各プロジェクトにおいては、多種多様なプロフェッショナルが集結し、チームを編成し遂行しております。自社のメンバーだけでなくクライアントと団結し、スピード感を大切にしながらプロジェクトを進行しております。 ■開発環境: ・言語・技術…TypeScript / Ruby / PlanetScale / AWS(主にECS活用) / Terraform / Docker ・フレームワーク・ライブラリ…Next.js / React / Ruby on Rails ・最新技術の導入…Bun / Hono / Drizzle / ChatGPTやCopilot等AIツール ・CI/CD・IaC…AWS Copilot CLI 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル15F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):416,666円~750,000円 その他固定手当/月:15,000円 <月給> 431,666円~765,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※半期毎(4月、10月)に給与改定 ■その他固定手当:リモートワーク補助 <マネージャー昇格後の給与について> 月給:750,000円~1,250,000円(年収900万円~1,500万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    いすゞリーシングサービス株式会社

    リース
    神奈川県横浜市西区高島1-2-5
    • 設立 2013年
    • 従業員数 380名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全20件
    • 【初任地確約】金融法人営業~既存向け営業/業界トップ/物流業界を支えるトラックリース/定着率95%
      【いすゞ自動車は国内外のトラックメーカーでシェアトップクラス/初任地選択可能/研修◎/飛び込み営業なし/社宅あり】 ■業務内容: お客様のニーズに沿って、ファイナンスリース・メンテナンスリース・メンテナンス等効率的で快適な車の利用方法を提案し、お客様のニーズをかなえていきます。 (1)提案営業…リース車等に対する顧客の多様な要望を踏まえ、最適なソリューションを提案する業務。主にいすゞ自動車販売への営業がメインです。 (2)審査業務…お客様の財務情報を取得、分析し審査を実施します。営業にとってこの審査業務が重要な業務の1つです。お客様の決算書という重要な書類をお預かりする大切な業務であり、決算書を読み解くスキルも重要です。 (3)顧客フォロー…契約後のフォロー、契約継続の商談を行います。 新規開拓や飛び込み営業などはなく、いすゞ自動車販売など連結会社の営業が担当している企業様へ営業同行を行い、その際専門的な知識をもとに提案を行って頂きます。トラックなど商用車に対するニーズがある企業様への営業となるため、ニーズをかなえる実感を持てる仕事です。また販売側としてもリース会社へ新車を売っている形になるため、販売会社としても積極的にリースを勧めることが可能です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社概要 いすゞグループの一員として、商用車に精通した専門性を活かして、 お客様に対して付加価値の高いサービスを提供いたします。 お客様が車両導入の先に求めている、よりいっそう事業の合理化・効率化を推進していくために、そして、安定した「稼動」を実現するために、 お客様のニーズに合ったベストなソリューションを提供しております。 ■トラックリースの強み 国内の運送業の大半は中小規模の会社が占めています。そういった企業はトラックを購入する資金力がないケースも多く、リースでご利用頂くケースが非常に多いです。そのためトラックのリースは今後も国内の運輸事業には欠かせない重要な事業となると想定され、より多くの企業様にサービス提供できるように、人材を募集しています。 また車業界全体でもEV自動車へのシフトなども取り上げられており、トラックのEV化の方針などがあった際も、すぐに購入できる資金力のある企業は少ないためリースでの利用というニーズが高まることも想定されます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 新本社@2022 住所:神奈川県横浜市西区高島一丁目2番5号 横濱ゲートタワー 勤務地最寄駅:JR線/横浜駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 近畿営業部 住所:大阪府大阪市中央区南本町1-8-14 堺筋本町ビル4階 勤務地最寄駅:大阪市営地下鉄線/堺筋本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 中部営業部 住所:愛知県名古屋市熱田区金山町1-7-5 電波学園金山第1ビル 7階 勤務地最寄駅:JR、名鉄、市営地下鉄線/金山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 560万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):274,000円~495,000円 <月給> 274,000円~495,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記は残業代30時間分を含む想定年収です。 <モデル年収例> 560万円 入社2年目 20代後半(月給340,000円(残業代含)) 710万円 入社5年目 30代後半(月給443,000円(残業代含)) 900万円 入社10年目 課長層(月給544,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島】金融法人営業※既存営業/業界トップクラス/物流業界を支えるトラックリース/定着率95%
      【いすゞ自動車は国内外のトラックメーカーでシェアトップクラス/研修◎/飛び込み営業なし/社宅あり】 ■業務内容: お客様のニーズに沿って、ファイナンスリース・メンテナンスリース・メンテナンス等効率的で快適な車の利用方法を提案し、お客様のニーズをかなえていきます。 (1)提案営業…リース車等に対する顧客の多様な要望を踏まえ、最適なソリューションを提案する業務。主にいすゞ自動車販売への営業がメインです。 (2)審査業務…お客様の財務情報を取得、分析し審査を実施します。営業にとってこの審査業務が重要な業務の1つです。お客様の決算書という重要な書類をお預かりする大切な業務であり、決算書を読み解くスキルも重要です。 (3)顧客フォロー…契約後のフォロー、契約継続の商談を行います。 新規開拓や飛び込み営業などはなく、いすゞ自動車販売など連結会社の営業が担当している企業様へ営業同行を行い、その際専門的な知識をもとに提案を行って頂きます。あくまでもトラックなど商用車に対するニーズがある企業様への営業となるため、ニーズをかなえる実感を持てる仕事です。また販売側としてもリース会社へ新車を売っている形になるため、販売会社としても積極的にリースを勧めることが可能な環境です。 ■当社概要 いすゞグループの一員として、商用車に精通した専門性を活かして、 お客様に対して付加価値の高いサービスを提供いたします。 お客様が車両導入の先に求めている、よりいっそう事業の合理化・効率化を推進していくために、そして、安定した「稼動」を実現するために、 お客様のニーズに合ったベストなソリューションを提供しております。 ■トラックリースの強み 国内の運送業の大半は中小規模の会社が占めています。そういった企業はトラックを購入する資金力がないケースも多く、リースでご利用頂くケースが非常に多いです。そのためトラックのリースは今後も国内の運輸事業には欠かせない重要な事業となると想定され、より多くの企業様にサービス提供できるように、人材を募集しています。 また車業界全体でもEV自動車へのシフトなども取り上げられており、トラックのEV化の方針などがあった際も、すぐに購入できる資金力のある企業は少ないためリースでの利用というニーズが高まることも想定されます。
      <勤務地詳細> 中国四国営業部(広島) 住所:広島県広島市中区橋本町10-10 広島インテンスビル2階 勤務地最寄駅:広電線/銀山町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 560万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):274,000円~495,000円 <月給> 274,000円~495,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記は残業代30時間分を含む想定年収です。 <モデル年収例> 560万円 入社2年目 20代後半(月給340,000円(残業代含)) 710万円 入社5年目 30代後半(月給443,000円(残業代含)) 900万円 入社10年目 課長層(月給544,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    有限会社巴里食堂

    居酒屋・バー
    広島県廿日市市桜尾本町10-7
    • 設立 1990年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【広島駅チカ】フレンチレストランの調理担当◆新規出店予定あり/柔軟な勤務スタイル
      ~未経験者歓迎!/新規出店の調理師募集/地域密着のフレンチレストラン/働きやすい環境/家族的な経営スタイル~ ■職務内容: ご入社いただく方にはフレンチレストランの調理業務をご担当いただきます。当店は直近でも広島駅前店を新規出店予定の地域に愛されるフレンチレストランです。 <具体的な業務> ・調理業務全般 ・オープンキッチンでの調理・お客様への料理提供 ・アルバイトのシフト管理・他店への応援要請 ・店舗全体の状況把握 ※将来的には広島市内にある別店舗へ異動していただく可能性があります。(転居は伴いません) ■サポート体制: 入社後は広島駅北口店で先輩の指導を受けながら調理を行います。 全店舗共通のレシピを使用しているため、安心して業務に取り組むことができます。 最初は業務を覚えることから始め、半年から1年かけて独り立ちを目指します。 ■組織体制: 当社の各店舗には、シェフが2~3名、アルバイトが10名程度在籍しています。また、ホール社員が1名おり、社員の年齢層は21歳から50代まで幅広く、長く勤めているスタッフも多いです。 家族的な経営スタイルで、休暇制度も整っており、連休取得も可能です。 ■企業の特徴/魅力: 巴里食堂は「お箸で食べられるフレンチ」をコンセプトに、広島県内で3店舗展開しています。全店舗カウンターキッチンを採用しており、シェフが直接お客様の反応を感じ取れる環境が魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 炭火とワイン 巴里食堂 広島駅北口店 住所:広島県広島市東区二葉の里3-5-7 2F 勤務地最寄駅:各線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~280,000円 <月給> 210,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与あり ■昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社5コーポレーション

    学習塾・予備校・専門学校
    広島県広島市南区京橋町1-2-3F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 135名
    • 平均年齢 28.5歳
    求人情報 全7件
    • 【広島】学習塾のスクールマネージャー ※新規開校に伴い増員採用/残業月15時間程度/土日祝休み
      学習塾の運営・家庭教師の派遣・学童保育事業を展開している当社にて、子供たちに「21世紀を生き抜く力」を育むことを目的とした学習塾「毎日個別塾5-Days(ファイブデイズ)」の運営をお任せします。 ■具体的な業務内容: (1)生徒の学習管理…今後の目標設定。現在の成績や学習理解度をもとに、どのような計画で目標を実現するか、生徒と一緒に考えていきます。 (2)保護者との情報共有…年3回、生徒・保護者との三者面談を実施。生徒の現状から、保護者の不安や悩みを解決に導きます。ほかにも、専用ポータルで連絡を取り合い、保護者の協力のもと生徒の学習をサポートします。 (3)入塾に関する問い合わせ対応…保護者の不安解消をミッションとし、生徒・保護者の悩みをしっかりとヒアリングのうえ、解決の道筋を提案します。そのほか、生徒募集の広報業務もお任せします。 (4)アルバイト講師の育成…1教室に10名程度のアルバイト講師が在籍しています。授業を通じて生徒を成長に導ける講師へと育てます。スタッフマニュアルがあるので、未経験の方でも安心です。 ■教育・研修: エリアマネージャーのいる教室での研修からスタートします。教室長としての考え方・実際の仕事の流れ・保護者や生徒への対応などを学んでいただきます。決まった研修ではなく、様々な方に合わせて必要な教育を行うため、未経験であっても着実に成長していける環境です。また、年に2回心の知能指数(EQ)について学ぶEQ研修を開催しています。自分と向き合い相手を理解し、より「社会人としての基礎力」を養うための研修です。 ■キャリアパス: 教室長、副エリアマネージャー、エリアマネージャーへと、キャリアアップも目指せます。経験やスキルに合わせてスタートも様々で、最短1年で昇進を叶えた先輩もいます。ほかにも、会社としても成長途中のため、空きポジションは多数あります。「挑戦したい」に合わせて新ポジションが生まれることもあります。教室運営に絶対はありません。アイデアを活かして、子どもたちが毎日楽しみながら通える教室をつくって頂きます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 広島県内の各教室 住所:広島県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 222万円~315万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~262,500円 <月給> 185,000円~262,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■賞与:あり ■モデル年収:311万(入社2年/副エリアマネージャー/月給226,000円+賞与)、年収400万(入社3年/エリアマネージャー/月給295,000円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【エリア限定職】学習塾のスクールマネージャー(転居を伴わない転勤あり) ※残業月15時間程度
      学習塾の運営・家庭教師の派遣・学童保育事業を展開している当社にて、子供たちに「21世紀を生き抜く力」を育むことを目的とした学習塾「毎日個別塾5-Days(ファイブデイズ)」の運営をお任せします。 ■具体的な業務内容: (1)生徒の学習管理…今後の目標設定。現在の成績や学習理解度をもとに、どのような計画で目標を実現するか、生徒と一緒に考えていきます。 (2)保護者との情報共有…年3回、生徒・保護者との三者面談を実施。生徒の現状から、保護者の不安や悩みを解決に導きます。ほかにも、専用ポータルで連絡を取り合い、保護者の協力のもと生徒の学習をサポートします。 (3)入塾に関する問い合わせ対応…保護者の不安解消をミッションとし、生徒・保護者の悩みをしっかりとヒアリングのうえ、解決の道筋を提案します。そのほか、生徒募集の広報業務もお任せします。 (4)アルバイト講師の育成…1教室に10名程度のアルバイト講師が在籍しています。授業を通じて生徒を成長に導ける講師へと育てます。スタッフマニュアルがあるので、未経験の方でも安心です。 ■教育・研修: エリアマネージャーのいる教室での研修からスタートします。教室長としての考え方・実際の仕事の流れ・保護者や生徒への対応などを学んでいただきます。決まった研修ではなく、様々な方に合わせて必要な教育を行うため、未経験であっても着実に成長していける環境です。また、年に2回心の知能指数(EQ)について学ぶEQ研修を開催しています。自分と向き合い相手を理解し、より「社会人としての基礎力」を養うための研修です。 ■キャリアパス: 教室長、副エリアマネージャー、エリアマネージャーへと、キャリアアップも目指せます。経験やスキルに合わせてスタートも様々で、最短1年で昇進を叶えた先輩もいます。ほかにも、会社としても成長途中のため、空きポジションは多数あります。「挑戦したい」に合わせて新ポジションが生まれることもあります。教室運営に絶対はありません。アイデアを活かして、子どもたちが毎日楽しみながら通える教室をつくって頂きます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 各教室 住所:大阪府、広島県、岡山県、愛媛県、香川県、福岡県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 239万円~315万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):199,000円~262,500円 <月給> 199,000円~262,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■賞与:あり ■モデル年収:311万(入社2年/副エリアマネージャー/月給226,000円+賞与)、年収400万(入社3年/エリアマネージャー/月給295,000円+賞与)) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ユーハ株式会社

    食品・飲料メーカー(原料含む)
    大阪府大阪市中央区神崎町4-12
    • 設立 1949年
    • 従業員数 578名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全27件
    • 【広島市/中区】<UHA味覚糖>既存向け提案営業※ぷっちょ等有名お菓子メーカー/安定業績
      • NEW
      【UHA味覚糖/業績好調/チャレンジできる社風/成果主義の評価制度/提案力・交渉力が身につく/裁量権大】 ■業務内容:社用車で既存の卸問屋・小売店を回るルート営業が主となります。顧客のニーズを引き出して、課題策を提案営業をお任せします。 ・新商品の案内 ・売り場への商品配置提案 ・特設売り場やPOPの設置提案 ・提案資料の作成 ・プレゼンテーション ※基本的には、既存顧客の対応がほとんどなります。 ■業務の特徴: ・同社では、担当企業に対し、容易な値引きを行わず、商品の独自性や質の高さ(特性)を提案力で拡販しています。 ・一人前になると、売り場全体の決定を任されるようになります。小売店様の全体商品の販売実績を分析し、UHA味覚糖の商品だけでなく店舗へどのような商品を置くべきか他社の商品も含めた商品配置の提案も行うようになります。 ■ポジション魅力: 商品を販売するだけでなく、魅力ある売り場づくりの陳列提案や市場で得た情報を企画開発に提案することもある為、一般のルートセールスでは経験できない提案力や顧客交渉能力を習得することが可能です。 ■取引先:スーパーマーケット、コンビニエンスストア、ドラッグストア、お菓子の卸問屋などの卸売、小売業界 ■担当企業数:約30~50社 ■組織構成:現在営業部門は全社で100名程度で、年齢構成は支店長(30代半ば~50代半ば)のもとに30代・20代の営業社員がいます(新卒・中途入社問わず) ■働き方 ・18時~19時台に帰宅している社員が多数※トラブル時は限りません。 ・祝日がある週の土曜日は出勤となりますが、土曜出勤日に有給消化する社員がほとんどになります ■同社の魅力: <成果主義を取り入れた評価制度>UHA味覚糖グループでは成果主義を導入しており、若手の方でも活躍された方には要職に抜擢しております。 一例としては、実際に30代の支店長も活躍をしています。また、成果給による高給与分配も実現しています <優位性の高い商品づくりの推進>同社は大手他社が一ケタ台の経常利益率にて推移しているのに対し、2ケタ以上の経常利益率を確保しています。 また、同社の特徴として新製品の研究・開発に投資傾注することで、常に他社にはない競争力のある商品作りを行っており、強い組織体制作りを継続実現しています 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 中四国エリア事務所 住所:広島県広島市中区紙屋町2-2-2 紙屋町ビル 4階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 420万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~325,000円 <月給> 225,000円~325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ◆賞与平均5ヶ月(会社業績により8月に業績賞与支給あり) ◆モデル年収例 ・30代前半/一般社員560~580万円 ・30代/セールスリーダー(係長クラス)620万円 ・40代/エリアマネージャー(課長クラス)800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社トクシントラスト

    技術系アウトソーシング(特定技術者派遣)
    香川県仲多度郡多度津町東白方701-1
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 施工管理アシスタント/未経験歓迎/月収30万円/土日祝休み
      【この求人の魅力】 ・座学研修+OJT+メンター制度で安心スタート ・月収30万円以上可能:資格取得でさらに昇給&キャリアアップ ・年間休日120日、月残業10h未満 ・社員寮完備&引越費用負担でUIターンも安心 ・直近5年黒字経営、案件継続率は9割以上 ・大手取引先多数(大林組、大和ハウス工業など) ・幅広い案件に携われる:建築・土木・設備・電気など多彩なプロジェクト ★まずはアシスタント業務からお任せ ――――――――――――――――― まずは簡単な補助業務からスタート! 将来的には資格を取得して専門的な業務に挑戦できます。未経験の方でも一歩ずつ成長し、自信をつけられます。 <具体的な業務内容> ・データ入力・書類作成 ・写真撮影 ・案件の進捗管理 ・各種処理の管理 ・議事録の作成 ・営業やプロジェクトメンバーのサポート ・打ち合わせ対応 担当する案件は、建築・土木・設備・電気など幅広い分野。ジャンルを絞らず、様々な案件で業務を経験しながら、自分の得意分野を見つけます。 【入社後の流れ】 ①社内研修 業務に必要な基礎知識やPC操作、コミュニケーションスキルを座学で学びます。 ②OJT 担当案件が決まり、先輩社員のサポートを受けながら実務を経験。 ★1年間は補助業務を中心に、2年目を目途に施工管理として一人立ちを目指します。 【POINT!】 (1)メンター制度で成長をサポート メンターとして先輩社員が定期的なフォローアップを行っています。 LINEでの相談や月1回の面談、必要に応じて案件の視察を行ったりと、 頼りになるアドバイザーとして、あなたのキャリアを応援しています! (2)専門スキルを身につけステップアップ 将来的には建築や土木、電気設備にまつわる資格も取得可能。 資格を取ることで挑戦できる案件が増えたり、 昇給が早まったりと、どんどん成長できる環境です! <こんなものを作っています!> ・オフィスビル ・商業施設 ・学校 ・トンネル ・橋 ・道路 など 社会インフラからさまざまな建物まで、幅広い案件を手掛けています!
      ☆社員寮完備&UIターン支援あり/転勤なし☆広島・岡山・山口・島根・香川・愛媛・徳島・高知・鳥取の中からご希望可能 ※マイカー通勤可能 ※受動喫煙対策:あり
      ☆入社時の想定月収:30万円以上(各種手当を含む) 月給25万円以上(経験・能力に応じて決定いたします)
    • 施工管理/社員寮完備・引越費用負担/前職給与保証/年休120
      工場建設、マンション、オフィスビル、商業施設、学校、病院、庁舎などの建築工事やトンネル、道路、橋梁、ダム、災害対策等の土木工事など多種多様な案件の中からご希望の勤務先をお選びいただけます。 <あらゆる案件の中から希望の現場をご紹介!> ★【勤務地】で選ぶ 中国地方、四国地方の各県内にある様々な勤務地から選択が可能です。 ★【勤務先】で選ぶ 大手ゼネコンや土木建設会社、大手設備工事会社などが中心です。 ★【経験】で選ぶ 建築・土木・設備・電気・プラント等の様々な案件があり、これまでのご経験を生かせるお仕事案件をご案内いたします! ★【条件】で選ぶ 「残業なし、土日休みの現場がいい」 「自宅から近い現場がいい」 「社員の教育体制のしっかりした企業の案件がいい」 など、あなたの希望する条件を最大限に考慮し、合致する現場をご紹介いたします。 ★【給与】で選ぶ 月給はこれまでのご経験や保有資格などにより35~80万円以上となっており個人に合わせて設定できます。 「稼ぎたいので残業多め、休日少なめで」という選択も可能。 さらに、前職給与を保証いたしますので、お気軽にご相談ください! <入社後は…> 配属前から就業中も含めて、当社の担当者がフォローします。 仕事上での不安や悩み、ご要望などをしっかりとヒアリングいたします。 社員のみなさまお一人おひとりのご事情に合わせて改善・解決に向けた対応を行います。 安心してお仕事が続けられるように会社全体でバックアップしますので、安心してご入社ください! ※10名以上採用 ※入社後の職種変更はご本人様の要望がある場合を除きございません。
      ★転勤なし【広島・岡山・山口・島根・香川・愛媛・徳島・高知・鳥取の中からご希望可能】 広島県・岡山県・山口県・島根県・香川県・愛媛県・徳島県・高知県・鳥取県の現場への勤務となります。 ※マイカー通勤可能 ※受動喫煙対策:あり
      月給35万円~80万円 ※前職給与を保証いたしますので、お気軽にご相談ください。 ※配属する案件により給与は異なります。

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