株式会社ジーデップ・アドバンスの過去求人・中途採用情報

最先端AIサーバーのキッティング、設置、顧客サポート　◆Linuxを軸に市場価値を高められる
具体的な仕事内容
NVIDIAやIntelなどの最先端GPUやCPUを搭載したワークステーションの組立、検証、設置、メンテナンス、顧客サポートをお任せします。
・GPUワークステーションの組立、動作確認
・Linux／Windowsのインストール・初期設定
・ベンチマーク取得
・顧客からの技術的な問い合わせ対応（メール中心）
・不具合の一次切り分け、上位エンジニアへのエスカレーション
・クライアント先での設置作業（先輩同行）
※ゲーミングPCや自作PC経験をそのまま仕事に活かせます。

■3つのポイント
◇Linuxの知識が即戦力に
これまで培ってきたLinuxの知識・経験を、即戦力として評価される環境です。

◇GPU・最先端ハードウェアを無理なく習得
GPUは入社時点での必須スキルではありません。Linuxをベースに、実務を通じて段階的にGPU・ワークステーション領域へ拡張できます。

◇最先端環境を実機で扱える
最新世代のワークステーションやハードウェアを国内最速クラスで実機操作・検証できる環境があります。

■評価制度
Linux構築 → 検証 → 構成設計を担う上位エンジニア職へのキャリアパスが明確に設計されています。評価は、個人目標と行動プロセスの2軸で判断されます。

■キャリアの広がり
入社後は先輩社員のOJTを通して業務にあたっていただきます。異業種からの転職者率100％。安心してスタートできます。その後は、志向に応じてサーバーエンジニアへのキャリアアップ、プリセールス、マネジメントなどのキャリアアップも可能です。

チーム／組織構成
エンジニア3名、キッティング2名、サポ―ト1名（男性5名、女性1名）

■組織名称：エンジニアチーム
■男女比：男性53％：女性47％（全社）

【業種未経験歓迎＆学歴不問】Linuxの実務経験をお持ちの方　社会人経験10年以上の方歓迎
【必須条件】
■Linuxの実務経験（ディストリビューション不問）
■PCの組立経験（自作PC含む、実際の組立経験がなくとも相応の知識があれば可）

【歓迎条件】
■GPUコンピューティング、DeepLearning、HPCなどのシステム構築の経験
■サーバー・ワークステーション構築、運用経験

【求める人物像】
■AI・GPU・最先端技術にワクワクできる
■NVIDIAという世界基準の技術に触れたい
■「キッティング＝作業」では物足りない
■技術とビジネスの両方で価値を出したい
■不具合の切り分けなど、原因を論理的に追及する作業への適性

東京本社／東京都中央区晴海1‐8‐12　トリトンスクエアオフィスタワーZ棟5F

【アクセス】
地下鉄大江戸線「勝どき」駅徒歩8分

※サーバーやワークステーションなどの実機に触れながら覚えることを重視しているため、オフィスへの出社が基本となります
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
※会社の定める事業所への異動を命じることがあります

【リモートワーク不可の理由】
・ハードウェアを扱うビジネス特性
・チーム間の密な連携・即時の意思決定を重視
・経営と現場の距離を近く保つため

9:00～18:00（所定労働時間 8時間、休憩 60分）
※時差出勤制度を導入しています（8:30から10:00の間で自由に出社OK）
※事前申請は必要なく、毎日出社時間を変更することができます
■平均残業時間
20時間

程度（全社平均）／繁忙期（12月～4月）は月平均20時間～30時間程度

正社員
試用期間3カ月（試用期間中の条件変更はありません）

月給23万3325円～29万2000円（固定残業代含む）
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず20時間相当分、月額3万1325円～5万5800円を支給
※超過分は1分単位で追加支給します。
※20時間を超過した場合は追加で支給します

■賞与
年2回
（5月・12月）※基本給4カ月をベースに、会社業績・人事評価に応じて支給額を決定

■昇給
年1回
（6月）※人事考課に基づき判断

■入社時の想定年収
年収360万円
～521万円（現年収を考慮して決定）

■社員の年収例
年収580万円（38歳）
年収420万円（33歳）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■決算賞与あり（4年連続支給）
■社宅あり（会社都合の転勤者のみ）
■企業型確定拠出年金（会社全額負担、従業員の負担一切なし／任意でマッチング拠出の利用可）
■ストックオプション制度
■資格取得支援制度（受験料全額負担＆書籍購入補助）
■研修制度（入社時研修・パートナー研修・e-learning・毎月1回製品説明会や勉強会を開催）
■慶弔見舞金制度
■指定病院の優先受診（規定あり）
■予防接種補助
■時差出社（8:30から10:00の間）
■服装自由（商談時はスーツ着用）
■ネイル自由
■リロクラブ
■フリードリンク（コーヒー・水）
■オフィスで自由に飲食できるお菓子を常備
■バディ制によるOJT

【資格取得を支援しています】
入社後、下記資格を取得していただきます。（受験料は全額会社負担）
・LPIC
・G検定（ジェネラリスト検定／AIの基礎知識・技術に関する検定）
資格取得支援を通じ、基礎知識を習得することが可能です。
【コンプライアンスについて】
品質管理上の問題を含めたコンプライアンス全般について、問題の早期発見、早期是正、未然防止することを目的として、内部通報窓口を設置しております。

＜年間休日＞
123日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年経過後に10日付与／1時間単位での取得可）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■パパ育休
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■特別休暇
（ワクチン休暇）

ゲーミングPC等を自作した経験があれば、職業としての組立経験がなくとも問題ありません。
また、自作経験がないとしても、PCに必要なパーツ（CPUやGPU）に関する知識があり、当社エンジニアとキャッチボールできれば大丈夫です。特にLinuxの経験がある方は優遇します。