株式会社あみだ池大黒 【兵庫／西宮】百貨店への自社菓子提案営業 ※転勤無／有名テーマパークでも売上トップクラス

【兵庫／西宮】百貨店への自社菓子提案営業 ※転勤無／有名テーマパークでも売上トップクラス

【既存営業・ルート営業／やりがい◎自身の企画した商品が売り場に並ぶ／残業月平均25時間／業界経験不問の菓子メーカー企画営業】
■職務概要：大阪土産「粟おこし」「岩おこし」等を製造、販売する老舗菓子メーカーである当社の営業課にて、百貨店向けの企画提案営業を行っていただきます。
■ミッション：百貨店内の直営店以外の店舗や百貨店配布のカタログ内にて販売されている当社お菓子製品について、売場面積拡大提案や新規商品取り扱い提案などを行い、百貨店との良好な関係を築きながら当社の売上を拡大することが主なミッションとなります。
■職務内容：営業だけでなく新商品企画・既存商品リニューアル企画もお任せします。
・担当エリア：大阪を中心とした近畿圏です。
┗関西の主要百貨店がメインの顧客様となりますが、状況に応じて九州や東京など関西圏以外の顧客様も将来的に担っていただくこともあります。
・営業手法：既存営業からスタートします。
1人あたり数社の既存顧客を担当する体制となります。最初は既存顧客からスタートして、扱っていただく商品を増やしていただくように営業活動を行いながら、いずれ新規顧客開拓にも挑戦いただく予定です。
■組織構成：全6名（責任者：40代男性、総合職：40代男性1名、30代女性2名、営業事務1名、デザインアシスタント：女性1名）中途入社の方の方が多いです。前職は着物屋さんなど別業界からご転職の方もご活躍されております。
■当社の強み
・競合優位性：少数精鋭の組織であるため意思決定が早く、かつコストコントロールがしやすい点が当社の強みです。江戸時代から続く長年の歴史の中で積み上げてきた取引実績により協力企業も多数おります。そのため小ロット、低コスト、短納期で他社が諦めるような案件でも粘り強く形にする事が可能です。
・挑戦的な社風：企画においてもただ斬新なものを追いかけるだけでなく、商品化を前提にお客様にとって「良いものである」と言うことが伝わるかどうかを第一にもの作りを行っております。創業200年以上の老舗ながら新しいブランド作りやメディアへの出演等も積極的に取り組み、テレビCMでおなじみの「大阪花ラング」等、今の時代に求められる商品を多数販売をしています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：＜業界未経験歓迎！＞
・普通自動車免許をお持ちの方
・何らかの営業経験をお持ちの方

■歓迎条件：
百貨店や駅、商業施設向けの営業活動のご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：兵庫県西宮市西宮浜1-4-1
勤務地最寄駅：阪神線／西宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
転居を伴う転勤はございません。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均25時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中の勤務条件変更無し

＜予定年収＞
407万円～608万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：265,000円～400,000円

＜月給＞
265,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験や能力を考慮した上で決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（計2ヶ月分※昨年度実績）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限30,000円
家族手当：配偶者：5千円、第1子：千円、第2子以降：五百円
住宅手当：既婚者かつ世帯主に5,000円
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続2年以上の方が対象

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修、フォローアップ研修　他

＜その他補足＞
■産休育休制度
■時短勤務制度有り（子が小学1年生を終えるまで）
■資格取得支援制度（受験費用全額会社負担）※資格合格確認後に支給

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

※基本的に土日休み、GW等の繁忙時期は出勤
→しかし、GW等繁忙期でも交代で有休にてお休みを取得できるようにしている。