株式会社ナハト 【渋谷/未経験歓迎！】SNS広告運用担当(美容商材メイン)／クライアント対応なし／土日祝休

【渋谷/未経験歓迎！】SNS広告運用担当(美容商材メイン)／クライアント対応なし／土日祝休

【業界・職種未経験歓迎／急成長中のWeb広告代理店／事業部の今期売上着地70億見込み・年間18億の利益／年間休日125日／土日祝休み】
広告運用担当としてSNS広告（Youtube、Tiktok、Facebook、Instagram、LINE）を中心に、あらゆるWEB媒体の広告運用業務をご担当いただきます。クライアント対応はフロント部署が担当するため業務に集中することができます。
■具体的な業務内容：
WEBサイトやSNS等で表示されるインターネット広告の入稿業務、レポーティング、効果改善を担っていただきます。(美容商材メイン)
・掲載するWEB広告の時間設定管理
・広告に利用する動画画像制作
・別部署へ依頼指示や入稿チェックの実施
・WEB広告の配信中、配信状況をモニタリング、チェック、分析や最適化
<運用する広告>
SNS広告（Youtube、Tiktok、LINE、Instagram、Twitter）
■ポジションの魅力：
・広告は正解がなく自ら成功モデルになれる
・デジタルマーケティングの営業や運用の経験から新規事業へのチャレンジもできる
・クライアントの結果にコミットすることで、短期間で成長できる
■キャリアパス
メンバ→リーダーorプレイングリーダー→課長→部長→事業本部長
■組織構成：
43名(うち広告運用者40名、フロント担当3名)
それぞれのSNS媒体で10名ほどで部署分けがされております。その部署内で3~4名ほどで1チームを作っているため、相談しやすい環境となっております。
■活躍する方の特徴
当ポジションで活躍する方は、「トレンドキャッチが得意」「論理的思考」であることが特徴です。SNS好きで自然と毎日見て、お客様目線で動画画像制作ができる方。人と関わることが好きで、試行錯誤をし仲間と協力して仕事に取り組んでいる方が活躍しています！
■AD事業本部概要：
～クライアントを伸ばし、そのためにも既存新規共に価値のある広告をしていく。その先に一番選ばれるアフィリエイト集団へ～
日本一のアフィリエイト集団を目指しています。各種SNSを通じた広告出稿をメインとしており、クライアントの新規顧客獲得の貢献しています。各種SNS（Facebook、Instagram、LINE、Youtube、Tiktok）を網羅。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
・社会人経験1年以上
※以下いずれかに当てはまる方でかつ職務経歴書内に記載がある方
・数値分析を行ってきた方(学生時代でも可)
・SNSマーケティング関連の勉強されている方/実際に自身でSNS運用をされている方
・今までのキャリアの中で主体性をもち周りを巻き込む行動実績がある方
■歓迎要件
・SNSマーケティングに関わる実務経験がある方(商材の親和性不問)

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティウエスト 13F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
11:00～20:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
最初の雇用契約は1ヶ月、その後、5か月の雇用契約、最終的には無期雇用となります。

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：232,000円～320,000円
固定残業手当/月：68,000円～100,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
300,000円～420,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（6月、12月）
■昇給：年2回（6月、12月）

【インセンティブ】昨年度実績40万円～211万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：子供手当（諸条件有）
住宅手当：家賃手当（諸条件有）
社会保険：各種社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■書籍購入制度
■慶弔金制度
■社内イベント（忘年会など）
■オフィス内コンビニ有
■ミネラルウォーター支給
■社割自販機設置

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇
有給休暇：入社後即5日付与（4月～9月入社→同年10月1日にプラス5日付与／10月～3月入社→次の4月1日にプラス5日付与）