更新日 : 2024/4/24（水）

掲載予定期間：2024/2/5（月）～2024/5/5（日）

リゾートトラスト株式会社

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 【未経験歓迎／名古屋】広報・IR◆手厚い教育サポートあり※会員制リゾートホテル展開／残業月10h程度

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募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【未経験歓迎／名古屋】広報・IR◆手厚い教育サポートあり※会員制リゾートホテル展開／残業月10h程度

【未経験歓迎・管理職候補／東証プライム上場／福利厚生充実・住宅手当・退職金制度あり／年休120日／フレックス制】

■業務概要：
サステナビリティ推進部（IR広報課）における業務全般を担当していただきます。

■具体的な業務：
（1）広報（社外向け、グループ社内向け）
・IRサイトの運営
・サステナビリティサイトの運営
・リリース作成、開示
・社内イベントなどの取材、記事配信
・メディア対応（新聞記者、テレビ取材対応など）
・危機管理広報（リスクマネジメント）
（2）IR(投資家との関係づくり）
・面談のアポイント、スケジューリング（年間200件超の面談のセッティング等）
・投資家向け資料の作成、開示
・決算説明会の運営（テレフォンカンファレンス等）
・株主総会対応（資料や映像の作成、事務局）
・統合報告書や株主通信の作成要な会議体への付議や役員報告等

■入社後：
基本的に実務の中で学んでいただきます。まずは、電話対応やメール対応で、社外の方とコミュニケーションをしてもらいながら、社内の知識を都度、アップデートしてもらいます。足りない知識やスキルは、都度、学習してもらいます。とにかくやってみて、足りないことは補っていく、学習意欲や知的好奇心でOJTを加速する意志が必要です。社歴10～20年超の社員が、適時、サポートする体制です。

■働き方：
年に数回程度、出張があります。

■当ポジションの魅力：
（1）多角的な視点で自社を客観的に見る能力
広報担当として、自社の強みや弱みを発見することが求められますが、それは今後のキャリアにおいても重要な能力です。
（2）経営に密接に関わる機会
当社はIR（投資家向け情報開示）機能を有しており、経営に非常に近い立場で働くことができます。経営の考え方や思考に触れる機会が多く、経営スタッフとしての素養を身につけることができます。
（3）最先端の経営のダイナミズムを感じること
当社はサステナビリティ推進機能を持っています。これにより、最新の経営のダイナミズムに触れ、環境や社会に貢献する機会があります。経営の未来を感じ、志向を高めることができます。

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞

■歓迎条件：
・社会人としての自律と向上心をお持ちの方、投資家や株主、社外の方からの電話対応や対話スキル
・ホームページ制作、運営などWeb管理系スキル、上場企業でのキャリア
・英語の読み書き、英文ビジネスレター確認のため、英検準1級レベルをお持ちの方

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中区東桜2-18-31
勤務地最寄駅：東山線／新栄町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
※勤務地限定制度あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：6:00～21:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■フレックスだが基本9時～18時■決算期の出勤あり（5月連休の一部出勤）■残業：月10時間程度

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
373万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：226,100円～303,600円

＜月給＞
226,100円～303,600円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は、経験・能力を考慮の上決定します
※超過勤務手当および各種手当は別途支給します
■昇給（給与更改）：年1回（6月）
■賞与：年2回（7月・12月）※2023年度実績　合計4.5ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費支給／上限月15万円（当社規程による）
住宅手当：月／2万4000円（当社規程による）
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■通信教育費（在籍期間内に修了した場合、一律70％会社負担）

＜その他補足＞
■手当：超過勤務手当、資格手当等
■従業員食堂（ホテル勤務）
■勤務地限定制度
■社員持株会（会社から奨励金支給）
■財形貯蓄制度
■選択制確定給付企業年金
■就労復帰支援（GLTD）制度
■育児休業制度・出生時育児休業制度
■短期育児休業制度（はぐくみ休暇）／短時間勤務制度
■介護休業制度／短時間勤務制度、介護休業補償制度
■カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度／4万円分のポイントを毎年付与）
■当社運営施設の優待利用

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※決算業績開示の日程によって、決算期（5、8、11、2月）は、休日を振替えて出勤する場合あり
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、育児休業、短期育児休業、介護休業など

会社概要

事業概要
■会社概要
リゾートトラストグループは、「ご一緒します、いい人生　～より豊かで、しあわせな時間（とき）を創造します」をコーポレートアイデンティティーとして宣言し、創業以来、会員制リゾートクラブ事業を核に、ハイクオリティなホテルの開発、会員権の販売、ホテル・レストランの運営業務を通じて、真に価値あるリゾート空間の提供に積極的に取り組んでまいりました。
所在地
〒460-8490
愛知県名古屋市中区東桜2-18-31
設立
1973年4月
従業員数
7,943名
上場市場名
プライム市場
資本金
19,590百万円
売上高
169,830百万円
経常利益
13,247百万円
平均年齢
35.5歳

リゾートトラスト株式会社 について

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応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.resorttrust.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009653141

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