株式会社テックオーシャン 【WEB広告のインハウス化推進】大手企業中心に利用企業が急拡大中の理系採用ツールWEBマーケ担当

【WEB広告のインハウス化推進】大手企業中心に利用企業が急拡大中の理系採用ツールWEBマーケ担当

＜あらゆるTECHを社会につなぐTECH領域のDX企業／理工系学生を対象とした就活サービスの企画・運営／2018年の創業以来、黒字での成長を継続中＞

理系学生を採用する企業は、「BtoBの企業で待っているだけでは、自社にマッチする理系学生が集まらない」「自社の事業領域からイメージしづらい専攻で採用に苦戦」「オファー型サービスに興味はあるものの、リソースを確保できない」など様々な課題を抱えており、この領域には大きなペインが存在します。弊社が提供する理系学生に特化したオファー型サービス「TECH OFFER」は、まさにこのペインを解決できるサービスです。

■仕事内容：

上記のような課題を抱える企業、採用担当者からのリードを獲得し、営業と連携しながら取引企業の拡大を目指すとともに、登録ユーザーとなる理系学生の集客、オンボーディングをWEBマーケティング施策の企画と実行によって達成していきます。

現在当社では、WEBマーケティングのインハウス化を進めており、下記業務を外部パートナーや社内メンバーと協力しながら推進いただける方を募集しています。

・リスティング、ディスプレイ広告などのWEB広告施策の企画、運用（toB、toC横断）
・LP最適化、SEOなどのCV最大化のためのSEM施策全般の企画、運用
・WEBマーケツール、自社マーケティングサイトの改善（軽微なもの）

■「TECH OFFER」とは

理工系採用は企業ニーズが非常に高く、約500社のお取引先があり、トヨタ自動車、パナソニック、東京エレクトロン、NTTDATAなどの大手～中堅企業に利用いただいています。
24卒の大学生には、約35,000人ご登録いただいております。
※理系学生の半数以上が登録者

■TECH for Society　～気づきと刺激とフィールドを～
テックオーシャンは、理系採用に特化した採用DXサービス【 TECH OFFER 】を運営しています。TECH（Technology & Technique）を有する全ての「TECH人材」が最大限に活躍し、“人・企業・社会”とのつながりやTECHとTECHをかけ合わせることで、プラスの化学反応を生み出していく社会を目指しています。ぜひ、一員になっていただき、ともに成長できればと思います。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
事業会社、またはWEB広告企業での
・WEB広告運用経験
・SEO、SEM等のWEBマーケ施策の企画、実行経験

■歓迎条件：
・現法人営業の経験
・データに基づいた、施策立案、改善プロジェクトの経験
・主体的にプロジェクトを推進した経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都文京区後楽2-2-23 住友不動産飯田橋ビル２号館 本館7F
勤務地最寄駅：JR線／飯田橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
400万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：400,000円～
固定残業手当/月：100,000円～（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
500,000円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与年2回（7月／12月）：業績連動型
■昇給年2回（7月／12月）
■特別手当：入社初年度に設定する場合あり
※弊社賞与が完全業績連動となることから、初年度は不安の解消のために特別手当を支給します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給／2万円を上限として支給
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJTとなります。

＜その他補足＞
・通勤交通費：2万円を上限として支給・特別手当：入社初年度に設定する場合あり
・賞与年2回　7月　12月　　業績連動型　・昇給年2回　7月　12月
・PC支給・Schoo利用・オフィスグリコ・近隣手当(距離に応じて別途条件有)・引っ越し手当(上限5万円・適用にあたり別途条件有)
・妊娠中の通勤緩和　1日1-2時間の時差出勤・特別休暇・時短勤務・生理休暇・介護休暇
・慶弔見舞金制度 -結婚祝金- 出産祝金　1名につき10,000円・リフレッシュ休暇・リファラル制度・書籍購入制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇／慶弔休暇／産休・育休／産前・産後休暇／介護休暇／母子健康管理のための休暇／子の看護休暇／特別休暇／生理休暇／リフレッシュ休暇：勤続5年ごとに連続した5営業日