株式会社テックオーシャン 【CA／RA経験者歓迎】学生と企業のマッチングを加速させるコンシェルジュサービス立上げ／リーダー候補

【CA／RA経験者歓迎】学生と企業のマッチングを加速させるコンシェルジュサービス立上げ／リーダー候補

＜あらゆるTECHを社会につなぐTECH領域のDX企業／理工系学生を対象とした就活サービスの企画・運営／2018年の創業以来、黒字での成長を継続中＞
理系学生を採用する企業は、「BtoBの企業で待っているだけでは、自社にマッチする理系学生が集まらない」「自社の事業領域からイメージしづらい専攻で採用に苦戦」「オファー型サービスに興味はあるものの、リソースを確保できない」など様々な課題を抱えており、この領域には大きなペインが存在します。弊社が提供する理系学生に特化したオファー型サービス「TECH OFFER」は、まさにこのペインを解決できるサービスです。
学生と企業のマッチングの最適化、最大化は、弊社ビジネスのコアであり、システムによるマッチングに加え「人が介在する」ことによるマッチングを促進すべく、「コンシェルジュサービス」の立ち上げを行っており、ご活躍いただけるメンバーを募集しております。

【具体的には】
・企業の採用要件の把握、整理
・学生の志向性を把握したうえで、最適な企業をご紹介（学生面談実施）
など、学生と企業の間に介在することによって、マッチングの最適化、最大化を目指します。

■コンシェルジュサービスとは：
既に展開しているダイレクトリクルーティングによるマッチングを、「コンシェルジュ」という形で、人が介在することにより、学生と企業のマッチングをさらに加速させるサービスです。
TECH OFFER上の学生プロフィールなどの登録情報や、マッチングデータをもとに、学生に対して最適な企業の提案をおこない、マッチングを実現します。既にTECH OFFERには、国内最大規模の理系学生の登録があり、コンシェルジュによるマッチング促進の土壌は整っていますので、この土壌を最大限活用し、マッチングの最適化・最大化に向けたオペレーションの構築を一からおこなう面白さが、立ち上げメンバーの魅力です。

■理系学生に特化したオファー型サービス「TECH OFFER」とは：
理工系採用は企業ニーズが非常に高く、約500社のお取引先があり、トヨタ自動車、パナソニック、東京エレクトロン、NTTDATAなどの大手～中堅企業に利用いただき、24卒の大学生には、約35,000人ご登録いただいております。
※理系学生の半数以上が登録者となっております。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須資格・要件：下記いずれか
・人材系企業における、1～２年以上のCA（キャリアアドバイザー）、RA（リクルーティングアドバイザー）いずれかの実務経験
・対人折衝業務歴2年（保険など窓口、プランナーなど）

■歓迎資格・要件：
・行動量を担保した営業活動の実践経験
・KPI管理に基づく、営業活動の実践

＜勤務地詳細＞
新オフィス（面接場所）
住所：東京都文京区後楽2-2-23 住友不動産飯田橋ビル２号館 本館7F
勤務地最寄駅：JR線／飯田橋駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
500万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：400,000円～
固定残業手当/月：100,000円～（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
500,000円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■給与：応相談　※ご経験・能力を考慮の上、決定致します。
■月給制（基本給＋固定残業手当＋超過残業代）
■業績連動賞与：完全連動型として業績に応じて支給する場合あり
※初年度は不安の解消のために上記とは別に特別手当を支給します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給／2万円を上限として支給
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJTとなります。

＜その他補足＞
・通勤交通費：2万円を上限として支給・特別手当：入社初年度に設定する場合あり
・賞与年2回　7月　12月　　業績連動型　・昇給年2回　7月　12月
・PC支給・Schoo利用・オフィスグリコ・近隣手当(距離に応じて別途条件有)・引っ越し手当(上限5万円・適用にあたり別途条件有)
・妊娠中の通勤緩和　1日1-2時間の時差出勤・特別休暇・時短勤務・生理休暇・介護休暇
・慶弔見舞金制度 -結婚祝金- 出産祝金　1名につき10,000円・リフレッシュ休暇・リファラル制度・書籍購入制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／産休・育休／年間休日125日以上／特別休暇