大日精化工業株式会社

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【埼玉／加須】品質保証担当（化学品）※プライム上場化学メーカー／第二新卒歓迎／年休125日

【埼玉／加須】品質保証担当（化学品）※プライム上場化学メーカー／第二新卒歓迎／年休125日

【大手東証プライム上場化学メーカー／月平均残業10時間程度／平均勤続年数約20年／年休125日／離職率2％以下の働きやすい環境／栗橋駅から社用バス有／車通勤可／社員食堂有／第二新卒歓迎】

■業務内容
大日カラー・コンポジット株式会社への出向形式でのご採用となります。給与水準等の人事制度は大日精化工業株式会社と同一となります。
配属部署において、以下のような業務をお任せします。
・事業所の品質保証全般における対応窓口
・顧客クレーム・苦情、不適合・異常の管理と対応
・顧客品質監査、ISO監査、委託加工先監査への対応
・検査部門で判断がつかない不適合・異常の処置
・是正処置、予防処置（水平展開）の指示と検証
・納入仕様書の発行・改定対応・管理文書、納入仕様書の登録、及び管理
・委託加工先品質に関わるサポート

■組織構成
部長50歳代1名、課長50歳代1名、メンバー5名（20歳代～50歳代）

■業務の魅力
離職率が低い安定した環境でＱMS(クォリティー・マネジメント・システム）を維持・向上させる品質保証のスペシャリストとして経験を積むことが可能です。

■キャリアビジョン
（例）担当者→40歳代以降課長→その後は実績・適性等に応じたキャリアパス※勤務地限定社員制度あり

■当社の特徴
◇出向先の大日カラー・コンポジット(株)は、プライム上場大日精化工業(株)子会社で、埼玉・愛知・大阪に工場を有し、プラスチックの着色剤の製造及び着色加工をしております。
◇当社は顔料の生産・販売を祖業に、プラスチック用着色剤、グラビアインキやコーティング剤、ウレタン樹脂まで幅広い事業を展開する化学メーカーです。顔料の国産化とその販売を目的に出発し、今日では様々な色彩製品・機能製品へと事業の幅を広げ、その舞台は国内のみにとどまらず、海外事業の強化に取り組んでおります。
◇安定した経営ポートフォリオを基盤に、創業100年に向けて「技術で勝負できるテクノロジー・オリエンティッドな会社」を目指しています。
◇世界15の国・地域に23営業・生産拠点を持ち、顧客の開発ニーズに応える体制を作っています。
◇平均勤続年数約20年／残業時間全社平均月10時間程度／年間休日125日／社員食堂ありなど良好な就業環境の下で長期就業が可能です。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
◆応募要件：
・何らかの品質に関する業務経験をお持ちの方

◆歓迎要件：
・品質保証実務経験やISO9001の知見をお持ちの方
・英語力をお持ちの方

＜語学補足＞
英語の読み書き等問題なくできる方

＜勤務地詳細＞
大日カラー・コンポジット（株）加須製造事業所へ出向
住所：埼玉県加須市古川2-2-1
勤務地最寄駅：JR線／栗橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
大日カラー・コンポジット株式会社への出向となります。

＜転勤＞
有



＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
グループ全体で月残業平均10時間程度。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※ご経験とご年齢のバランスなどによっては、選考過程で別の雇用形態を打診する可能性もございます。

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
300万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～250,000円

＜月給＞
200,000円～250,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
寮社宅：※規定有／27歳未満であれば社員寮への入寮可能
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：確定給付企業年金
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
62歳

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJTとなります。

＜その他補足＞
■社員食堂あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇