更新日 : 2024/2/26(月)

掲載予定期間:2024/2/26(月)~2024/5/26(日)

株式会社ファインズ 【金沢】セールスコンサルタント(新規顧客開拓)※東証グロース上場/インセンティブ制度充実/未経験歓迎

  • 正社員
  • 上場企業
  • 5名以上採用
  • 業種未経験歓迎
仕事内容

【金沢】セールスコンサルタント(新規顧客開拓)※東証グロース上場/インセンティブ制度充実/未経験歓迎

■□未経験から営業職へ挑戦可能!!/目標100%達成で毎月5万円~インセンティブ支給/動画を起点としたマーケティングコンサルティング■□
■業務内容:
個人事業主から100名以下程度の中小企業の抱える経営課題に対して,動画コンテンツを中心にターゲットの選定からクロージング、契約までを担当します。中小企業の抱える経営課題に対し、PRや採用向けのブランディング動画を提供し価値を感じて頂き、個人に課されたKGI(目標)及びKPI(行動指標)の達成をしていただきます。
■営業活動の流れ:
・リスト作成
全社で管理している見込み客や、個別でニーズがありそうなお客様のピックアップを行い、見込み度の高いリストを作成します。
・テレマーケティング
様々な規模感や業種の経営者の方に対して、サービスの紹介とニーズヒアリングを通じてアポイントを獲得。
・商談~クロージング
顧客の悩みに徹底的に寄り添い、動画コンテンツを通した経営課題の解決方法を一緒になって考えます。※契約までのリードタイムが短いのが特徴。即決でご決定頂くケースがほとんどです。
・契約と引き継ぎ
契約後は自社内のカスタマーサクセスチームに引き継ぎ。コンテンツの戦略と趣旨を伝え、制作と納品を依頼します。
■豊富インセンティブ制度:
目標達成率に応じて毎月5万円~インセンティブの支給があり、成果に応じてしっかり給与に反映されます。※上限なし
■求める人物像:
・自身の成果がしっかりと報酬に反映される環境で勤めたい方
・成長意欲が高く、目標達成のための努力を惜しまない方
・目標達成するために自身で課題を捉え主体的に行動できる方
■在籍社員の年収分布:
1年目:400万円以上が全体の50%程度 500万円以上が全体の25%程度
2年目:400万円以上が全体の75%程度 500万円以上が全体の60%程度
■年収例:
年収 500万円/1年目・26歳・一般職職
年収 750万円/2年目・28歳・課長長
年収 1200万円/3年目・29歳
■育成環境:
OJTだけでなく、体系化されたマニュアルやイネーブルメント組織からの定期的なトレーニングが行われる教育体制が整備されています。また営業活動のデータが可視化され、失敗をしても自身の課題と改善策が分かる仕組みになっています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:<業界未経験歓迎><業種未経験歓迎>
社会人経験半年以上の方

勤務地

<勤務地詳細>
金沢営業所
住所:石川県金沢市本町1丁目5番2号 リファーレ 5階
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
全社平均残業16時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足情報なし。

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間は月給225,000円
【内訳】
・月給:225,000円
・基本給:145,000円
・みなし残業制度:有 ※みなし残業制の場合30時間/45,000円
・その他固定手当:35,000円

給与

<予定年収>
350万円~500万円

<賃金形態>
月給制
補足情報なし。

<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円~
固定残業手当/月:50,000円~(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
240,000円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:毎月 ※実績に応じ毎月昇給するタイミングあり
■賞与:年2回 ※実績に応じ支給
■年収例:
年収 500万円/1年目/一般
年収 650万円/2年目/主任
年収 860万円/3年目/課長

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月額50,000円まで
住宅手当:拠点から半径3キロ圏内に賃貸契約している場合
社会保険:補足情報なし。

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
現場OJT(1対1指導制)
新入社員研修
(ビジネスマナー、テレアポ・営業研修を実施 )

<その他補足>
■各種保険完備
■表彰制度
■従業員持株会
■交通費支給(最大5万円/月)
■健康診断/人間ドック
■ストレスチェック(カウンセラー配備)
■インフルエンザ予防接種
■結婚・出産祝金
■書籍購入補助
■備品補助(衛生用品・文房具等)
■動画教育コンテンツ
■社内公募制度
■コンプライアンス研修
■飲料水補助

【関東ITソフトウェア健康保険組合加入】
テーマパーク割引、保養施設、旅行補助、スポーツクラブ・ゴルフ場優待等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(取得率78.2%)、特別休暇
産前産後休暇、育児休暇(取得実績有)

会社概要

事業概要
【事業内容】
2022年9月28日、東京証券取引所グロース市場に上場。「動画を起点としたマーケティングDX」を実現するべく、企業向けに動画関連サービスを提供している会社です。動画を作って終わりではなく、プラットフォーム上で動画配信、視聴データの分析・改善、さらに課題に応じて、デジタルマーケティングなどのDX施策までをトータルでサポートしております。当社のメイン顧客は業界を問わず多種多様な中小企業で、累計取引社数は27,000社(2023年12月末時点)となっております。
所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-12-15 日本薬学会長井記念館 6F
設立
2009年5月
従業員数
293名
上場市場名
グロース市場
資本金
220百万円
売上高
2,913百万円
経常利益
96百万円
平均年齢
28歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.e-tenki.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009708273

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