求人詳細

募集要項

仕事内容	【フルフレックス/実働7.5ｈ】システムコンサルタント/IT戦略・構想策定◆在宅勤務/NTTデータG ～SAP未経験歓迎！NTTデータGrで働き方改善×キャリアアップを実現～ ●売上1000-5000億円規模のお客様が多く、53カ国以上に拠点を持つ実績 ●プライム比率90％以上、最上流で改革構想策定に携わり市場価値UP ●社内外の専門家と連携してモダンなITソリューションやSAP知見を習得 ●「実働7.5h×フルフレックス×リモート×年休123日×育休復帰率100％」 ■当社について： NTTデータのSAP社ソリューションを専門に取り扱う戦略的事業分社として設立。SAPソリューションをベースに、日本企業のグローバル展開を徹底的にサポートし、日本や世界の経済活性化の一翼を担っていくことを目指しています。 ■業務概要：システムコンサルタントをご担当いただきます。経営管理、SCM、IT戦略それぞれの柱を充実させていく方、新しい柱を立てる方を採用したいと考えています。 ※システムや業務の基礎知識があれば、SAPに関するスキル習得は支援します ■具体的な業務：・IT戦略や改革構想の策定に関するコンサルティング・IT戦略策定…システム機能再配置、あるべきシステム構成/IT部門の姿、ロードマップの策定・改革構想策定…S／4を活用した企業改革方針、活用方針、構想策定・SAP導入後の継続的業務改善…稼動後や導入後評価、評価に基づく改善計画策定 ■当ポジションの魅力：経営管理に関する深い知識を身に付け、活かすことができます。また、ITソリューションによる実現方法の策定を行うために、クライアントに対し実際的な価値を提供できます。改革支援や知識の獲得のために、社内や社外の専門家と連携し人脈を広げていくことができます。 ■配属組織について：部門内はチーム（経営管理、SCM、IT戦略）で分かれていますが、少人数の部門なので柔軟な部門運営を行っています。また、メンバーは中途採用がメインとなっており、出身母体（コンサルファーム、システムベンダー、一般事業会社など）も様々です。各メンバーが相互に補完し業務を進めています。・社内の部門（導入、保守運用）と協力して、導入の前方の構想策定～計画策定、導入の業務改革（業務やデータの標準化等）、導入後の業務やシステム評価という導入ライフサイクル全般に渡るサービスを提供しています。
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・１つのSAPの機能、モジュールに関する知識、スキル・IT（アプリケーション～インフラ）に関する全般的な知識・コンサルティングのご経験がある方 ■歓迎条件：下記の内、1つは自信を持っていればなお可・プロセスマイニング（Signavio、または、Celonis）に関する専門的な知識・ITに関する専門的な知識・SAPの機能、モジュールに関する全般的な知識・業務機能（経営管理、SCM、ECMおよびCRM）に関する全般的知識・ビジネスレベルの外国語
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地5-6-4 浜離宮三井ビルディング4F 勤務地最寄駅：都営大江戸線／築地市場駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞無＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜時短勤務＞相談可
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月試用期間中、待遇に変動はありません。
給与	＜予定年収＞ 485万円～1,500万円＜賃金形態＞年俸制年俸年度は、毎年6月1日～翌年5月31日です。＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,249,920円～固定残業手当/月：50,000円～（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 404,160円～（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は月35時間相当の時間外手当が含まれる想定金額です。 ※別途インセンティブ支給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし社会保険：各種社会保険完備厚生年金基金：NTT企業年金基金＜教育制度・資格補助補足＞ GSL大学（企業内大学／5研究室公開講座:専門知識習得、ロジカルシンキング講座など）、SAP　Academy（SAP認定資格取得可能）、TOEIC(R)テスト受験支援、資格取得報奨金、自己啓発支援金＜その他補足＞ ■諸手当：リモート手当・出張手当 ■財形貯蓄制度 ■共済組合 ■団体生命保険 ■全国保養所・提携施設あり ■時短勤務制度
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数123日夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産時休暇、育児休暇

会社概要

事業概要: ■企業概要：
同社は日系企業のグローバル展開をサポートするために設立された、NTTデータグループにおけるグローバル事業の中核会社（事業分社会社）です。国内外のグループ会社の力を結集し、これまでに培ってきたノウハウをベースに日本企業の活性化を図っています。

所在地: 〒104-0045
東京都中央区築地5-6-4 浜離宮三井ビルディング4F

設立: 2012年7月

従業員数: 550名

上場市場名: 非上場

資本金: 200百万円

平均年齢: 42.2歳

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.nttdata-gsl.co.jp/

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求人コード 3009718048

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エリアから探す: 中央区
最寄り駅から探す: 築地市場駅 / 汐留駅 / 新橋駅
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給与	＜予定年収＞　485万円～1,500万円　　＜賃金形態＞　年俸制　年俸年度は、毎年6月1日～翌年5月31日です。　　＜賃金内訳＞　年額（基本給）：4,249,920円～　固定残業手当/月：50,000円～（固定残業時間35時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月額＞　404,160円～（12分割）（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※年収は月35時間相当の時間外手当が含まれる想定金額です。　※別途インセンティブ支給：年1回　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都中央区築地5-6-4 浜離宮三井ビルディング4F　勤務地最寄駅：都営大江戸線／築地市場駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数123日　　夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産時休暇、育児休暇

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