株式会社オールアバウト

企業情報を詳しく見る

【恵比寿】ソリューション提案営業◆フルフレックス◆週2日リモート可『All About Japan』

【恵比寿】ソリューション提案営業◆フルフレックス◆週2日リモート可『All About Japan』

インバウンド観光領域に限定せず、あらゆるクライアントと並走し、クライアントの事業成長をもたらすマーケティングおよびコミュニケーション戦略全体のプランニング・提案営業をしていただける方を募集致します。枠売り営業ではなく、企画提案力が求められる業務です。
■採用背景：
現状、強みとしている行政案件が大部分を占める収益構造がグローバル推進室の課題となっております。
今回の募集では、強みである行政案件の受注を拡大しつつ、新たな収益の柱を築くため、 オウンドメディア『All About Japan』の収益化や新規事業を推進し、組織強化を図るための増員となります。
■主な担当業務イメージ：
営業の中心的役割として、下記業務に携わって頂きます。
・インバウンドプロモーション関連の公示獲得
・オウンドメディア『All About Janan』のマネタイズ
■想定される提案先、内容：
観光庁、環境省、日本政府観光局（JNTO）、地方自治体およびDMOなど上記受託案件をメインに幅広い領域を想定しております
■魅力：
グローバル推進室は、オールアバウトの中でも「部」への昇格を目指す、社内ベンチャー的な立ち位置です。
業務に不変なセオリーはなく、常に自分たちで考え作る上げていく途上にいますので、 0から1を生み出したい方や部分的ではなく業務全体に深く関わりたい方にはとても魅力的なポジションです。
■グローバル推進室：
グローバル推進室は、オールアバウトのグローバルマーケティング領域を担っています。
”外国人目線で日本の魅力を発掘・発信”をビジョンに国内・海外における 日本情報を幅広く取り扱う日本総合情報サイト『All About Japan』の運営を始め、 そこで得たノウハウや幅広い海外ネットワークを生かしてコンテンツ制作やマーケティング支援を行っております。（https://allabout-japan.com/en/）
■部署構成
ジェネラルマネジャー １名
リーダー １名 企画営業 ３名（２０～４０代）
受託案件ディレクション ４名（３０～４０代）
All About Japan編集 ３名（２０～３０代）

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれか必須
・メディアやプロモーションに関わる業務経験が3年以上ある方
・行政案件の企画提案経験が1年以上ある方（代理店、事業会社いずれでも可）

＜勤務地詳細＞
★新本社　2021年6月28日～
住所：東京都渋谷区恵比寿南1-15-1A-PLACE恵比寿南 A-PLACE恵比寿南３F
勤務地最寄駅：恵比寿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
500万円～700万円

＜賃金形態＞
年俸制
半期年俸給（※1／6を月々支給）

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,699,420円～5,179,188円
固定残業手当/月：108,382円～151,735円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
416,667円～583,334円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※成果連動型報酬となります。月給（毎月）裁量労働
■昇給：年2回（4月、10月）※査定に基づく
■賞与：年2回（グレードに応じ業績目標達成の場合に支給）
■インセンティブ制度あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限50,000円／月）
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
中途社員導入研修、スキルアップ研修、マネージャー研修など

＜その他補足＞
■確定拠出型年金（401k）
■従業員持株会（補助率10％）
■慶弔金
■クラブ活動補助
■健康サポート（医療相談アプリ、オンラインピル処方、インフルエンザ予防接種など）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、転勤休暇、生理休暇、出産休暇、看護休暇、介護休暇、公傷休暇、公務休暇、育児休業（女性社員取得率100％）、介護休業