更新日 : 2024/4/25(木)

掲載予定期間:2024/2/22(木)~2024/5/22(水)

日新商事株式会社 【駐在/マレーシア】法人営業(現地責任者候補)/英語力を活かせる/エネルギー商社(東証STD上場)

  • 正社員
  • 上場企業
仕事内容

【駐在/マレーシア】法人営業(現地責任者候補)/英語力を活かせる/エネルギー商社(東証STD上場)

【石油関連事業を主軸とするエネルギー商社/ENEOS他、大手顧客と引き合い多数/各種資格取得制度や研修制度有/評価制度充実/多角的な事業展開】

■職務内容
当社は石油関連事業を軸に様々な事業を多角的に展開しております。そんな当社のコア事業である「石油関連事業」のマレーシア拠点マネージャーとして営業担当、現地スタッフマネジメント業務をお任せします。

■職務詳細
ENEOSのマレーシア代理店として、工業用の潤滑油を現地日系企業を中心に販売します。既存顧客への価格交渉や、アクティブ顧客の増加に向けて年間20社程の新規開拓の提案営業を行います。責任者として各種承認作業や月次実績管理、マネジメント業務も行います。
<顧客>
基本的に当ポジションの方にお任せする営業先は工場長や責任者となります。既存顧客への日々のサポートは現地社員が主に行います。

■採用背景
現職駐在員の帰国に伴う交代人員の採用 ※当ポジションの駐在期間は目安として3~5年であり、約1年後に出向を予定しています。

■出向先情報
・出向先事業主の正式名称:NISTRADE (M) SDN.BHD.
・勤務地: 17, Jalan Anggerik Mokara 31/64, Kota Kemuning, 40460 Shah Alam, Selangor, マレーシア
・事業内容:エネルギー事業
※NISTRADE (M) SDN.BHD.へ約1年後に出向予定
※責任者(現職駐在員)-現地スタッフ約5名(マレーシア人,30代~50代)

■入社後のイメージ
東京本社で石油製品・工業用潤滑油・マネジメントに関しての研修後、出張ベースで現地研修をします(ここまでで3~6ヵ月目安)。出向後は約1カ月程で現駐在員(50代)から引継ぎを行います。(入社時期、製品知識やマネジメントスキルに応じて駐在までの期間は前後します。)

■当社の特徴:
創立は1950年2月と古く、2020年に創業70周年を迎えました。1996年に東京証券取引所第二部(現スタンダード)に上場しました。世の中がめまぐるしく変化するなかで、市場のニーズに誠実に応え続け、堅実な企業経営を実践してきました。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・海外の方を取りまとめた経験

■歓迎条件:
・海外事業体での就業経験
・東南アジアの商習慣への理解

勤務地

<勤務地詳細1>
海外事業所
住所:Malaysia(NISSIN BIO ENERGY SDN.BHD.) LOT 16433,Junction 5 Commercial Centre
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
本社
住所:東京都港区芝浦1-12-3
勤務地最寄駅:JR山手線/田町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
※マレーシア駐在時は、当社マレーシアの子会社(NISTRADE (M) SDN.BHD.)へ出向という形なります

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※上記就業時間は一例です。詳細は職務内容欄をご参照ください。※残業月平均20時間程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、条件面に変更はありません。

給与

<予定年収>
550万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):283,300円~374,000円

<月給>
283,300円~374,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収は目安となります。ご経験とスキルに応じて上下に変動する可能性がございます。
※残業代は別途支給。上記年収には想定残業時間10時間分を含みます。
※マレーシアに駐在となった場合は海外手当有
■賞与:年2回
■残業手当:有
残業時間に応じて別途支給(固定残業代ではありません)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(上限35,000円/月)
家族手当:扶養手当(1人あたり10,000円※最高5人)
住宅手当:会社規定に基づき支給(上限 \70,000/月)
寮社宅:※借り上げ社宅  ※適用にあたっては社内要件有
社会保険:社会保険完備
退職金制度:※自己都合退職は3年以上の勤続が支給要件

<定年>
60歳
再雇用有り

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度
e-learning・集合研修あり


<その他補足>
・貸付金、財形貯蓄
・従業員持ち株会
・産休、育休制度
・福利厚生アウトソーシングサービス「ベネフィットステーション」

就業時間は上記以外に下記6パターンから選べます。
(月1で変更が可能です。)
■就職時間:7:00~16:00、7:30~16:30、8:00~17:00、8:30~17:30、9:30~18:30、10:00~19:00も選択可
テレワーク制度あり(1-2回/週 程度・要相談)
休憩60分 時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始休暇(12月31日~1月3日)、創立記念日(2月1日)、慶弔休暇など

会社概要

事業概要
■事業内容
・産業用エネルギー・ルブリカンツ事業
・再生可能エネルギー事業
・サービスステーション事業
・機能化学品事業
・農業資材事業
・LPガス事業
・不動産事業
・海外事業
所在地
〒105-0023
東京都港区芝浦1-12-3
設立
1950年2月
従業員数
351名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
3,624百万円
売上高
51,190百万円
経常利益
788百万円
平均年齢
41.1歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://nissin-shoji.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009761760

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