エナジー・ソリューションズ株式会社 【転勤無】ITシステム設定・出荷担当～残業10時間程度/再生可能エネルギー関連のシステム開発企業～

【転勤無】ITシステム設定・出荷担当～残業10時間程度/再生可能エネルギー関連のシステム開発企業～

～国の政策が後押しする成長産業×IT で需要伸長中のシステム／月平均残業10時間～
太陽光発電遠隔監視システム・メンテナンスパックの開発～販売を主に行う当社にて、出荷前設定や在庫管理、出荷調整業務を行うポジションを募集します。

■採用背景：
温対法改正により2050年カーボンニュートラルの実現が法定目標となり、今後も需要が大きく伸長する見込みのため新たに増員をいたします。

■職務内容について：
・遠隔監視システムに必要な機器（ルーター等）の設定
・機器の出荷管理および調整(社内及び社外協力会社との調整・折衝)
・必要な機器類の発注・在庫管理　
・その他上記関連業務

■当ポジションの特徴について：
・社内にて業務マニュアルもございますので、マニュアルを参考にしながら業務を進めていくことが可能な環境です。
・2階の倉庫から、オフィスのある3階のフロアまで５～６kgの荷物を運んで頂くことがございます。

＜当社の扱う商材＞
太陽光発電パネルを保有する企業向けの、太陽光発電遠隔監視サービスが主力製品です。
パネル内部の小さな不具合で発電量が大きく変動し、またパネルの不具合も月1回の発電量を確認するタイミングで初めて発覚します。
そこで弊社のサービスを導入すると「どのくらい発電できているのか」「不具合は起きていないのか」などを監視でき、リアルタイムで状況を確認でき不具合の早期発見・修繕が可能になります。
加えてシステムは自社内で開発しているため、カスタマイズ対応やスピーディなサポートを実現しています。

＜事業の成長性＞
2050年までのカーボンニュートラル実現が法定目標となり、企業の再生可能エネルギーへの関心が高まっております。
当社で国内外からのご依頼が年々増えており、直近数年で導入実績が倍増、現在15,000か所以上の発電所にご導入いただいております。また太陽光パネルそのものを扱う“売り切り型ビジネス”ではなく、サービスを利用いただいている顧客から継続的に収益を得られる“ストック型ビジネス”となっております。導入数も増加している中で、安定して収益を生み出しております。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・IT機器設定のご経験または何等かのSE経験をお持ちの方（ヘルプデスク等の経験含む）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田駿河台2-3-11
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／麹町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均10時間程度（19時以降残業はほとんどなし）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
350万円～400万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：203,008円～
固定残業手当/月：46,992円～（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
250,000円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※記載年収は想定であり、ご経験等に応じて変動します。
■賞与：年2回（1ヶ月×2）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費（月額5万円まで）
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■定期健康診断
■育児短時間措置

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

GW休暇、年末年始休暇（6日）、夏期休暇（3日）、有給休暇（入社半年経過時点10日～最高付与日数20日）、育児休暇、産前産後休暇