三井住友トラスト・ローン＆ファイナンス株式会社

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【首都圏/転勤無】内勤審査職◆残業月15～25h◆中途入社者多数活躍中

【首都圏/転勤無】内勤審査職◆残業月15～25h◆中途入社者多数活躍中

■担当業務：
正社員での採用です。転居を伴う転勤はありません。
個人の方を対象とした住宅ローン・アパートローン、または法人・個人事業主を対象とした不動産担保ローンの融資審査業務全般をご担当いただきます。

■業務詳細：
お客様や不動産会社の方とやりとりをしながら、融資の申込（面談）～審査（調査）～融資決定までの業務をメインに担当していただきます。
しばらくは先輩社員によるOJTを受けながら、融資決定の可否の根拠となる各種調査と社内決裁のための書類作成を担当していただきます。

■中途入社社員が多数活躍：
当社の社員は8割以上が中途入社です。
多様な人材が活躍しており、男女問わず、中途入社の方もすぐに馴染める環境です。高い専門性を身に付けながら、成長したい方を歓迎します。

■魅力点：
当社の住宅ローンはチェックリスト方式の審査ではなく、創意工夫しながら審査を行っています。
お客様のライフスタイル・キャッシュフロー・物件の価値などを総合的に判断し、ケースバイケースで融資可能なスキームを組成します。審査業務を通じて住宅ローン等に関する知識はもちろんの事、不動産や金融、法律に関する専門知識を身に付けることが可能です。

■比較優位性：
当社は個人の住宅取得資金ニーズから、法人の不動産取得資金ニーズまで、様々な資金ニーズに対しフルラインでお応えしている専門金融の会社であり、その優位性は独自の審査手法にあります。特に当社の提供する住宅ローンは、単に融資基準に合った顧客を集めるだけではなく、お客様ひとり一人のコンサルティングを行い顧客状況に応じて組成する提案型の住宅ローンであり、この様な住宅ローンは殆ど他社に例がありません。また、三井住友信託銀行の100％子会社であり、バックボーンに支えられた取引基盤や提携チャネルを活用できることも強みとなります。

■キャリアパス：
入社から3年経過しますと、コース転換の希望を出していただくことも可能です。総合職や営業事務職に転換のうえ活躍している社員もおります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・銀行や信用金庫、不動産会社での業務経験
※審査の経験は問いません

■歓迎条件：
・住宅ローン業務経験者
・審査業務経験者
・宅地建物取引士資格保持者

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都港区新橋2-20-1 新橋三泉ビル
勤務地最寄駅：JR線／新橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
新宿支店
住所：東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング12F
勤務地最寄駅：各線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細3＞
横浜支店
住所：神奈川県横浜市西区南幸2-20-5 東伸24ビル4階
勤務地最寄駅：各線線／横浜駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
その他：池袋支店（東京都豊島区南池袋2-25-5藤久ビル東五号館5F）

＜転勤＞
無
転居を伴わない範囲内での異動を想定

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：15～25時間/月程度。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
350万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：228,000円～260,500円

＜月給＞
228,000円～260,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■ご年齢・ご経験を考慮のうえ、同社規定により決定。上記に別途残業代支給。
※経験・能力・スキルを考慮の上、規定により決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規程に従い支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定給付型企業年金

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
各種資格取得支援制度あり、グループ合同研修を含めた外部研修への参加も可能です。

＜その他補足＞
社会保険完備、退職金制度、財形貯蓄制度、三井住友トラスト・グループ持株会、借上社宅制度、研修制度充実、資格取得支援制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、半日休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇　など