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【フルリモート】ネットワークエンジニア（ブリッジSE）／英語活用のグローバル案件／年4回査定

【フルリモート】ネットワークエンジニア（ブリッジSE）／英語活用のグローバル案件／年4回査定

～英語力活かしたネットワークエンジニア（AWS、Azure）／フルリモート～

■業務内容
パブリッククラウド(Azure、AWS)に関する案件にて設計/構築や開発業務をお任せいたします。システムのベンダーやエンジニアが外国籍のため、英語でコミュニケーションをとりながら構築、開発を進めます。

業務内容の例
（1）B to B向けサービス(Azureプラットフォームを活用したITソリューション)の支援を行なっています。提供している商材は海外支社(バルセロナ)がベンダーとなっているため、英語を用いてツールの詳細を把握し、Azure上に検証環境の構築から検証までを行っています。
メンバー: 2名
使用技術の例: Azure、SRX、監視系プロキシ等

（2）グローバル事業を展開する大手通信事業者様が使用しているクラウド管理基盤の運用保守及び業務サポート
案件概要: 基盤に関する運用保守から基盤の移行支援を担っています。海外(UK)に開発チームがあり海外エンジニアとコミュニケーションを取りながら、移行方法や日々の進捗を英語で会話しながらPJを進めていきます。直近の業務では海外のデータセンターで稼働中のお客様システムをAzureへ移行する支援を行いました。
メンバー: 2名
使用技術の例: Azure(VPN Gateway,Virtual Machine,NFV)、VMware、Linux、NW(BGP,VPN)、Firewall

■この業務の魅力
AzureやAWS等のパブリッククラウドと接続先となるネットワーク、両面の技術力を伸ばすことができ、英語力を活かしながら海外ベンダーやエンジニアとコミュニケーションをして頂くブリッジエンジニアとして成長できます。

■働き方
・平均残業：20時間(2022年)
・リモート比率：92%※部分的に在宅勤務をしている社員含む
・手当：家族手当/在宅勤務手当/在宅勤務手当等
※ホワイト企業認定を継続更新中
※東京レインボープライドに協賛

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須スキル
・ネットワーク領域の設計構築経験2年以上
・英語ドキュメントやメールの作成、電話会議が可能な方（英語の実務経験不問、TOEIC(R)テスト700点程度）
※当社には専属の英会話講師が常駐しています。現時点で英語のスキルに不安がある方は、レッスンを受けることで英語力を伸ばすことが可能です。

＜語学補足＞
TOEIC700点レベルが目安ですが、点数はあくまでも基準として考えています

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区鍛冶町2-9-12 神田徳力ビル3F
勤務地最寄駅：JR／東京メトロ銀座線／神田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
※転勤はありません。


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
★平均残業時間　20時間/月残業時間を軽減する取り組みを全社的に実施してます。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※表彰制度有：上半期、下半期に自薦・他薦問わず立候補者を評価し優秀者には賞金を支給する制度です。

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も条件、福利厚生含め正規契約と同一の条件となります。

＜予定年収＞
500万円～700万円

＜賃金形態＞
日給月給制
★残業代1分単位で全額支給

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～416,000円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞
250,000円～416,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
ご納得いただけるように前職でのご経験&年収を十分に考慮させていただきます。ご希望は遠慮なく面接時にお伝えください。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給(上限35,000/月）
家族手当：配偶者月1万5千円、子供月5千円※3人目以降1万円
社会保険：特になし

＜教育制度・資格補助補足＞
★専門性を追求できるプロフェッショナル職制度
技術成果レポート、成果発表会で評価をし高い技術力を正当に評価するための制度です。

※教育制度は企業情報を参照ください。

＜その他補足＞
・各種手当
（深夜手当、家族手当、職務手当、夜勤手当、資格取得一時金等）
・契約保養施設利用可
・福利厚生倶楽部利用可
・部活動支援制度「apclub」
（スキー、スノボ、バトミントン、手芸等）
・その他イベント
（社員一同が集まる新年会・忘年会や社員や家族が集まるバーベキュー、ゴルフコンペも開催！）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日祝日、夏季（5日）、年末年始、有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、特別休暇等

※※海外旅行など長期休暇も取得可能