株式会社アクアスター 【東京】映像プロダクションマネージャー◆実写・イラスト・AR・VR等幅広く担当可能／土日祝休み

【東京】映像プロダクションマネージャー◆実写・イラスト・AR・VR等幅広く担当可能／土日祝休み

◇◆「視覚・体験」を活用したコミュニケーションを実現し、魅力を最大化して届けることで、課題を解決する、デジタルクリエイティブカンパニー◆◇

■概要：
映像案件においてクライアント・社内外スタッフとコミュニケーションを取りながら制作に取り組んでいただきます。
当社では、イラストを活用した映像制作を数多く手掛けており、こちらの映像制作がメインとなります。
その他、実写、イラスト、アニメーション、デザイン、VR・ARを使ったインタラクティブコンテンツなど様々な案件に携わることができます。

■業務内容：
・映像案件の制作進行管理
・制作スケジュールの組み立て・管理
・クライアント・外部パートナーとのやり取り
・原価管理

＜関わる制作物例＞
・商品やサービスのプロモーション映像
・短尺のショートアニメ(TV、Web配信等多数)
・イベント用映像
・企業のプロモーション映像（実写やアニメ）
・AR、VRなどのインタラクティブコンテンツに使用される映像　等

■キャリアパス：
またディレクター、プランナー、クリエイティブディレクター、営業へのキャリアチェンジ・キャリアアップなど、様々なキャリアを構築できることも魅力です。

■ポジションの魅力：
・多種多様な案件（アニメーション、実写、AR・VRなど）やクライアントに関わることができる
・裁量が大きい、チャレンジがしたいことを提案すればできる可能性が高い
・若いメンバーが多く、活発な空気感がある
・残業や休日出勤が少ない（＝労働時間管理をきちんとしている）

■組織構成：
・正社員13名に加え、派遣・業務委託の方も含めて総勢25名の組織となっております。
・正社員の平均年齢は約34歳です。

■制作実績：
＜アニメーション＞
・東京電力配電工事協力会様 採用PV
・NTTドコモ様 dスマートバンクWeb動画
・厚生労働省様　最低賃金・業務改善助成金訴求動画
＜実写＞
・孤独のグルメWEBプロモーション映像
・きんでん リクルートPR映像
・キヨ 「有頂天猫」 Music Video

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・経験制作会社での映像制作の進行管理経験2年以上
※テレビ・アニメのみの経験は不可

■歓迎条件：
・経験・クライアント折衝
・CM案件の企画立案の経験
・マネジメント経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区築地2-11-24 第29興和ビル5F
勤務地最寄駅：日比谷線／築地駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※2024年5月頃、本社移転予定
■移転後の所在地：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア7階
■東京メトロ日比谷線「東銀座」 駅　徒歩2分／東京メトロ日比谷線「東銀座」 駅　徒歩2分


＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、16:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：全社平均：32時間/月

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：225,154円～255,436円
固定残業手当/月：62,346円～90,939円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
287,500円～346,375円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■賞与：年2回（7月、12月）
■昇給：年1回（4月）
■深夜手当が支給される場合あり：～12,125円


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：1ヶ月毎に定期代を支給、上限3.5万円
家族手当：こども手当あり※支給条件有
住宅手当：支給条件有
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続5年以上

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・社内研修制度
・セミナー参加費全額補助制度
・図書購入費

＜その他補足＞
・ブラザーシスター制度
・社内表彰制度（四半期・年間）
・役職手当
・慶弔金制度
・昼食補助
・企業型確定拠出年金（任意加入）
・オフィスグリコ／オフィスオアシス利用
・ボランティア休暇制度
・セミナー参加費全額補助制度
・PC貸与
・ポジションにより社用携帯貸与

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇／夏期休暇（3日）／年末年始休暇（12/29～1/4）／慶弔休暇／産休・育休／介護休暇／リフレッシュ休暇（入社時から使用できる有給休暇、年1日付与）