株式会社ＰＡＬ 【東京/港区】サービス・営業企画 ※物流の未来を変える成長企業/年間休日120日/残業時間10時間程

【東京/港区】サービス・営業企画 ※物流の未来を変える成長企業/年間休日120日/残業時間10時間程

～2024年問題が深刻になる物流業界に対し、システムによる分析・ロボットの導入・人材派遣などのソリューションを当社で提供～メーカーとの協働も増加/在宅勤務可能/土日祝休みの年間休日120日～

■業務内容
メーカー等に対し物流倉庫運営や配送の生産性向上の為の当社開発サービスの開発と販促をお任せします。当社でITシステム開発・提案を行う為、システム開発の部署・営業部署と連携し取り組みます。
【既存のサービスについて】物流倉庫内の作業員の動きを可視化・勤怠管理のシステムや、配送ルートの無駄を可視化するシステムを保有。新規導入に必要な資料作りや営業の活動管理（リード案件数と受注数・重点クライアントに対してのアプローチ内容）を行います。
【新規のサービスについて】クライアントの意図や当社で運営する倉庫の状況を踏まえ、システム部署と連携しながらサービスの開発を行います。
■仕事の魅力
人手不足は機械化だけでは完全に解決できません！現状をより分析すると、物流倉庫・配送のあらゆる場面で、物流倉庫内の動きの改善で解決につながることが沢山あります。PALはここを重視しています。
当社開発のシステムは動きを可視化し、現状把握を行うことが可能です。現状把握して初めて、適切な解決策を明確にできます。
問題が深刻な物流業界、PALでしか解決できない仕事が沢山あります！
■組織構成：
営業本部：3名（部長40代男性+30代男性2名：企画と営業が1名ずつ）
■当社の特徴：
・当社は倉庫内オペレーション業務のアウトソーシング事業からスタートし、いち早く物流倉庫のDX化（自動化）に注力し、3PL事業においては業界トップクラスのノウハウを保有しています。
・物流業界は、少子化やニーズの増加、複雑化という外部要因から、今までの『労働集約型』のビジネスモデルからの変革が求められています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【必須】
・第一種運転免許
・ＢtoB向けの「営業企画/事業企画/無形サービスの開発」のご経験　※こちらはいずれか必須
→社内の物流運営・ITの専門部隊と協働する為、物流への知識がなくてもOKです。

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都港区東新橋2-18-4 グラディート汐留ロッソ1209号室
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線 線／新橋駅駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
転勤は原則ありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
フレックス制度有コアタイム:10時～15時※平均残業時間10時間

正社員

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
■補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
■試用期間中も条件に変更はありません。

＜予定年収＞
400万円～660万円

＜賃金形態＞
月給制
■補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：263,000円～440,000円
固定残業手当/月：70,000円～110,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
333,000円～550,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキル、前職給などを考慮の上、決定いたします
■賞与：0.5ヶ月分（昨年実績)
■昇給：年2回（4月・10月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■交通費支給（月5万円まで）
社会保険：■各種社会保険等完備

＜教育制度・資格補助補足＞
■基本的にOJTを予定しています。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇