更新日 : 2024/3/20(水)

掲載予定期間:2024/3/14(木)~2024/6/12(水)

株式会社 ベイクルーズ

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【渋谷】EC店舗運営 (リーダークラス)※衣食住美の領域で70以上のブランド展開の大手アパレル企業

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【渋谷】EC店舗運営 (リーダークラス)※衣食住美の領域で70以上のブランド展開の大手アパレル企業

【JOURNAL STANDARDなど有名ブランドを展開する大手アパレル企業/飲食、家具・インテリア、フィットネスなど衣食住美をテーマに多業界展開中】
※ブランド価値の最大化に向け裁量を持って活躍できる環境/当社が展開するブランドをお任せ/新規事業ブランドの開発、店舗出店の加速、EC上での新たなサービスの拡充を通じて、今後は2000億円の売上を目指しております※

■業務内容:
ECでの販売全般を担うセールス部門で、 自社ECサイト運営チームのリーダーとして活躍いただける方を募集します。
■具体的な業務内容:
・戦略立案、実行
・商品発注や追加要望等のMD業務
・ECサイトにおける商品の在庫管理、商品情報の集約と登録、画像撮影、カスタマー対応、 モール出店の営業など
・サイトを通じてのお客様への対応
・取引先との交渉など

※ブランド側とのコミュニケーションが多く、ブランド側からの要望に応えていきつつ、ご自身の意見を提案することも期待しております。
※ブランド別で募集となり、選考内でブランド配属先決定します。

■ベイクルーズグループについて:
◎「JOY FOR CREATION! JOY FOR CHALLENGE! まずは考えよう、創造していこう。そして、日々チャレンジしていこう」 - 私たちの行動指針です。ベイクルーズでは”衣食住美”の領域で70以上ものブランドを運営しています。そして、それらすべてが個性を大切にしています。多様な個性が一つの集合体となっていることこそがベイクルーズらしさであり、私たちの強みです。
◎拘りぬいたいいものを提供していくという方針で事業活動を営んでおります。誕生して間もないブランドから、30年以上に渡り愛し続けていただいているブランドまで、時代を牽引するような新しい価値観を常に提供し続け、お客様に求められるブランドであり続けることが重要だと考えています。これは企業の成長であると同時に、ファッション業界全体の成長へと繋がっていくことだと信じています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・アパレル アパレル雑貨を扱う自社サイト、モール関係の運営経験が3年以上 (※ささげ業務、コーディネート組みは必須)
・商品ページのディレクション (撮影/画像の修正) 経験
・基本的なPCスキル (Excel、Word、 PowerPoint等)
■歓迎条件:
MDのご経験
WEBビジュアルコーディネーター(ブランド戦略に基づいて、 商品をデジタル上でどう表現するか、販促していくかを考える仕事)のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区渋谷1-23-21 渋谷CAST10F
勤務地最寄駅:東急東横線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
一日実働8時間 週40時間■時間外労働:有平均残業時間:20時間/月

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇の変更なし

給与

<予定年収>
500万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~400,000円
固定残業手当/月:65,000円~93,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
345,000円~493,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
現年収をベースにスキル経験を考慮して決定
■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月、12月) 
■決算賞与:年1回(業績に応じる)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月50,000円まで支給(当社規定による)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:正社員で在籍期間が3年以上が対象

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJT

<その他補足>
■社員割引制度(グループ会社のアパレル含む)
■財形貯蓄制度
■定期健康診断
■介護休職制度
■契約保養施設
■役職残業手当(管理職対象) 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、夏期休暇、お盆休暇
※店舗応援業務により休日出勤の場合あり

会社概要

事業概要
■概要:
JOURNAL STANDARD、Spick&Span、EDIFICE、IENA、DEUXIEME CLASSE、J.S. BURGERS CAFEなど、ライフスタイルにあわせたブランド展開をしており、ベイクルーズグループとして下記事業を行っています。
(1)レディース・メンズのトータルファッションの企画・製造・販売・直営店運営 (2)家具の販売 (3)飲食店運営
所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷1-23-21 渋谷CAST10F
設立
1977年7月
従業員数
5,205名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.baycrews.co.jp

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009845094

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