株式会社マルイチ産商 【豊洲】水産物の卸売営業　※業界経験者歓迎／明確評価制度／社宅／残業月25H／メーカー型卸で調整力〇

【豊洲】水産物の卸売営業　※業界経験者歓迎／明確評価制度／社宅／残業月25H／メーカー型卸で調整力〇

■業務内容：水産物の卸売営業として、販売方法・調理方法まで考慮し全国の港から水揚げされた鮮魚等を仕入れ小売・量販店等へ販促含め営業をしていきます。天然、養殖、冷凍、魚卵など扱う素材に応じてチーム分けしており、ご経験に合わせ配属予定です。
・仕入業務（メーカーや生産者から商品の仕入れ）
・販売業務（スーパーマーケット、外食産業等への販売、情報提供、販促支援業務など）
・販促企画提案
■メーカー型卸として強み：同社は全国の漁港との取引があり、水産物において調達力に強みがあります。例えば、北海道の漁港での仕入れが難しい場合でも他の漁港で仕入れが可能なので、取引先からも安定した依頼をいただくことができます。また、競合他社と差別化を図ることに挑戦しています。例えば、競合がどこも同じような商品を仕入れ、小売等へ販売しているのであれば同社は魚の調達という上流工程まで踏み込みます。小売店への販促に関する企画を提案することもあります。
■社風：同社には「まず行動してみよう」という気風があります。移り変わる市場にフィットする提案を行うためには、自分自身が変革することが求められます。新しいことに挑戦したい、前向きに仕事に取り組みたい、そんなモチベーションを抱く仲間と一緒にいろいろな試みを展開していきたいと考えています。
■評価制度：明確な評価制度でキャリアアップを目指せます。評価に応じたグレード制度や昇格のためのポイント評価などがあります。また年に1回の自己申告制度があり、ご意見(今の仕事を続けたいか、転居を伴う異動は避けてほしい等)の相談が可能です。評価制度はパフォーマンスだけでなく、それを生み出すプロセスや取り組み姿勢なども評価されるのが特徴です。
■組織構成：東京支社は約50名の組織となっております。新卒社員からベテラン社員まで幅広く活躍しております。
■就業環境：残業は月25H程度となっております。年末年始は、繁忙期となり残業月40Hとなってしまう場合がありますが、メリハリをつけて働くことができます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・水産分野で買い付け業務から携わった経験のある方
・水産業界での経験（鮮魚・養殖魚など）　
・産地・漁港等とのネットワーク、大手量販店との取引実績、加工などの経験、水産業界での経験　


■歓迎条件：
・小売、流通業界経験者
・提案型営業経験のある方

＜勤務地詳細1＞
第一・第二本部/東京支社
住所：東京都江東区豊洲6-4-34 メブクス豊洲4F
勤務地最寄駅：東京臨海新交通臨海線／市場駅前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
北関東支社
住所：群馬県伊勢崎市三室町6054-3
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記他：配属された事業所・課により就業時間の前後の可能性あり

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

＜予定年収＞
450万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～380,000円

＜月給＞
230,000円～380,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※月給は、年齢・能力・実績により変動します。
■昇給：給与改定年1回（6月）
■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績…5.5ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円
家族手当：子供の養育手当
寮社宅：社宅、寮あり※詳細は「福利厚生その他」欄参照
社会保険：社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別教育：管理職、キャリアデザイン研修
■職種別専門研修：産地視察、集合研修、海外研修
■通信教育制度：合格修了した受講料の会社補助支給
■資格取得支援制度：会社指定公的資格取得/奨励金支給

＜その他補足＞
■養育手当、単身赴任手当、地域手当、エリア手当、早朝手当
■健康保険組合、従業員持株会、共済会（総合福祉のためのもの）
■社員食堂、駐車場完備
■退職金制度、確定拠出年金制度
■住宅資金利子補給制度、宿泊施設利用補助制度
■キャリアアップのための自己申告制度（異動・継続勤務希望申告）　
■寮社宅制度：実家から勤務事業所まで30km以上離れており、通勤1時間以上かかる方対象。社宅の自己負担は最大25,000円、寮費は月5,000円　(年齢によって上がり、上限月10,000円)

週休2日制（休日は水・日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

■水・日・祝休み※会社カレンダーによる
■産前産後休暇、育児休暇、特別休暇、看護・介護休暇、5連休制度