求人詳細

募集要項

仕事内容	【名古屋／未経験歓迎】木造戸建ての施工管理／土日休み／転勤出張なし！育てる仕組みのある会社です◎ ＜未経験でも建築のプロになれる！＞木造戸建ての施工管理／オープンハウスグループの安定基盤＆最新の建設DXに触れながらスキル・キャリアUP◎ ◇採用背景◇ 住宅着工件数の低下が騒がれる国内において、当社は右肩上がりで着工件数を増やしております。独自のビジネスモデルにおいて仕入れた用地を最適な用途に活かすことで、利益を生み出し、次の用地仕入れに繋げています。安定的な資金運用が好立地獲得に繋がり、お客様から求められる住宅の建築に繋がります。このサイクルにて業績も右肩上がりで伸びている状況です。現状のお客様のニーズにお応えするためにも、一緒に価値提供いただける仲間を増やしていくフェーズに立っております。 ■業務内容：木造戸建住宅の施工管理をお任せします。＜施工管理の流れ＞・営業、設計との打ち合わせにて仕様の確認・図面を基に資材、重機および職人の手配や近隣住宅へのご挨拶など、着工に向けた準備・着工（イレギュラーによる工程の調整や品質チェック、安全管理を行いながら施工を進めていきます）・顧客への引渡し会い・引渡し後2ヶ間のアフターケア（3ヶ月目以降は専門部門が担当） ■業務の特徴：社用車で巡回しながら複数の現場を管理していきます。経験を積むことで一人に任せられる件数が増え、担当棟数が評価に直結する制度を設けています。 ■組織構成：・新卒社員の半分は女性となっており、非常に和気あいあいとした雰囲気となっております・全社平均年齢も35歳と業界比較でも非常に若く、フレッシュな雰囲気の中働くことが出来ます ■働き方：・土日休みになり、休日出勤は基本的にございません。※発生した場合、振替休日取得義務ございます。・同社の物件は都市部がメインとなるため、出張などは発生しません事務処理を社内で分業を促進、同時にかけ持つ物件を近いエリアになるように考慮しております ■当社の魅力： DXへの取り組み／まだ紙面データの根強い建築業界において、当社の開発した現場施工管理アプリ「Architect Jump（アーキテクト・ジャンプ）」が、2022年度グッドデザイン賞を受賞致しました。業務効率化に向けて業界に革新を起こす存在を目指しています。
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上＜応募資格/応募条件＞未経験歓迎です！ ■必須条件：・自動車免許必須です
勤務地	＜勤務地詳細＞新名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市中区丸の内３丁目１７－１３いちご丸の内ビル 1F、2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞当面なし転居を伴う転勤原則なし（勤務地希望考慮）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞働き方改革を推進中／平均19時退社、遅くとも20時退社
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無補足事項なし＜試用期間＞ 3ヶ月労働条件は本採用と同じです。
給与	＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：187,000円～400,000円固定残業手当/月：63,000円～70,000円（固定残業時間50時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～470,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※平均年収1,025万円／平均月給51万円・入社5年目グループ社員平均 ■昇給：年1回※会社の業績による ■賞与：年2回（7月・12月）※会社の業績、個人評価、資格による ■インセンティブ（完工手当）※粗利率に応じた金額を支給 ※評価ポイントは棟数を始め細かい指標で決まっており明確な制度です賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：支給あり（上限なし）社会保険：社会保険完備＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT中心 ■資格取得支援制度あり（セミナー費支給） ■総合資格学院との連携＜その他補足＞ ■OHG従業員持株会、半期成績優秀者表彰制度、総合福祉団体定期保険 ■制服・社用携帯・タブレット（エリアによる）・社用車貸与 ■慶弔見舞金（勤続5年以上、3人目の出産で祝金100万円） ■役職手当 ■資格手当：建築士、施工管理技士
休日・休暇	完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数116日土日、GW（6連休）、夏季休暇（9連休）、年末年始休暇（11連休）、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、その他特別休暇、慶弔休暇 ※年4回月末土曜日出勤　※計画的有給付与5日

会社概要

事業概要: ■事業内容：
オープンハウス・アーキテクトでは「いつか家を建てたい」という人々の夢と想いを、年間 4,000 棟以上の建築で叶えています。その幸せをお客様にお届けする行為が、社員の自己実現につながると考えています。
当社は徹底したコスト管理と独自のシステム開発による仕組み化によって、高品質かつ低価格の住宅を設計・コーディネート・施工しています。

所在地: 〒164-0001
東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス15F

設立: 1991年3月

従業員数: 810名

上場市場名: 非上場

資本金: 101百万円

売上高: 101,800百万円

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://oha.openhouse-group.com/recruit/career/

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勤務地から探す: 東海 > 岐阜県静岡県愛知県三重県
エリアから探す: 名古屋市中区
最寄り駅から探す: 久屋大通駅 / 栄町駅(愛知県) / 栄駅(愛知県)
業種から探す: 建設・プラント・不動産業界 > 住宅（ハウスメーカー）

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給与	＜予定年収＞　400万円～600万円　　＜賃金形態＞　月給制　補足事項なし　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：187,000円～400,000円　固定残業手当/月：63,000円～70,000円（固定残業時間50時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月給＞　250,000円～470,000円（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※平均年収1,025万円／平均月給51万円・入社5年目グループ社員平均　■昇給：年1回※会社の業績による　■賞与：年2回（7月・12月）※会社の業績、個人評価、資格による　■インセンティブ（完工手当）※粗利率に応じた金額を支給　※評価ポイントは棟数を始め細かい指標で決まっており明確な制度です　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　新名古屋オフィス　住所：愛知県名古屋市中区丸の内３丁目１７－１３いちご丸の内ビル 1F、2F　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数116日　　土日、GW（6連休）、夏季休暇（9連休）、年末年始休暇（11連休）、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、その他特別休暇、慶弔休暇　※年4回月末土曜日出勤　※計画的有給付与5日

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