株式会社日本ビジネス開発 【東京本社】ローコード開発エンジニア/アーキテクト～設計～開発/アジャイル開発/在宅勤務有

【東京本社】ローコード開発エンジニア/アーキテクト～設計～開発/アジャイル開発/在宅勤務有

1979年設立の独立系システム開発会社である当社にて、ローコード開発エンジニアとしてローコード開発プロジェクトで業務分析・要件定義・設計・開発を担当していただきます。具体的には、『ローコード開発に於けるアジャイル型開発プロセス・手法』を体系化したローコードプラットフォームを用いて、ローコード開発プロジェクトのシステムエンジニアとして、システム設計、アプリケーション方式設計、アジャイル開発の導入・支援などを行っていただきます。
■当ポジションの魅力：
クライアントからいただく、大型案件の上流工程から携わることができます。業種業界も幅が広いため、テクニカル面だけでなく、ICTの側面から経営改善に携わる事により、エンジニアとしての業務スキルの幅が広がります。
■組織構成：
新規立ち上げの部署になります。新しいチームの拡大時期になるため、今後メンバーが増えていけば、プロジェクトの進捗管理や予算管理、スケジュール管理などにもチャレンジが可能です。
■開発手法について：
当社は、アジャイル開発が国内での黎明期から取り組みを始め、そこで蓄積したノウハウを開発メンバーはじめ社外に研修プログラムとして提供をしています。また、システム構想企画・要件定義手法やローコード開発手法に関しても同様に、蓄積したノウハウを体系化・提供しております。ご入社いただいた方は、経験やレベルに合わせ、これら開発技法を理解する研修プログラムを受講いただく予定です。
■入社後の流れ：
入社後は、当社が体系化した業務分析・設計手法の社内研修を受講していただき、様々な開発技法などを習得していただきます。
■採用部署について：
アジャイル開発黎明期から取り組みを始め、そこで蓄積したノウハウを開発メンバーはじめ社外に研修プログラムとして提供をしています。
また、システム構想企画・要件定義手法やローコード開発手法に関しても同様、蓄積したノウハウを体系化・提供しています。
ローコード開発の市場成長は著しく、今後、アジャイル開発を適用して、DXを担うフィールドで活躍したいエンジニアには、成長できる環境がある企業です。私たちは、世の中すべてのシステム開発を効果的に効率化し、お客様のDX推進を支援する事をミッションとしています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須】
IT業界で3年以上の開発経験（言語問わず）
【尚可】
■ローコード開発経験のある方
■業務分析・設計の経験のある方

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都千代田区神田佐久間町1-25 秋葉原鴻池ビル7F
勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
特記事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
特記事項なし

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
特記事項なし

＜予定年収＞
420万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～500,000円

＜月給＞
300,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職のご経験、スキルに応じて変動致します。
・賞与：年2回（7月、12月）
・昇給：年1回（7月）
■給与例：
35歳　年収600万円
40歳　年収700万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：最大50,000円／月まで支給します。
家族手当：特記事項なし
社会保険：特記事項なし
退職金制度：特記事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
社内研修制度
資格取得一時金制度

＜その他補足＞
退職金（確定給付企業年金）、ベネフィットサービス、一人暮らし支援手当、慶弔見舞金、資格手当一時金、従業員持株会など
※資格手当一時金（例）200,000円～30,000円
ITストラテジスト、プロジェクトマネージャー、システムアーキテクト、データベーススペシャリスト、応用情報技術者、基本情報技術者、PMP、CBAP、CCBA、OutSystems関連資格、AWS関連資格、Azuru関連資格、LPIC、Oracle Master、CCNA、VCP、OCJ-Pなど

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休暇、有給休暇（14日～24日：夏期休暇含む　※初年度は入社日による）など