更新日 : 2024/3/21(木)

掲載予定期間:2024/3/21(木)~2024/6/19(水)

ディーリンクジャパン株式会社

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【週2リモート可】ネットワークエンジニア/世界71ヶ国以上で展開の自社NW製品の法人向けフォロー

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【週2リモート可】ネットワークエンジニア/世界71ヶ国以上で展開の自社NW製品の法人向けフォロー

~フレックス可/残業月平均10時間以下/転勤なし/外資系ネットワークベンダーの日本法人~
■業務内容:
業界トップクラスのシェアを誇る無線LANをはじめ、有線LANスイッチ、ルーター、ファイアウォール等の自社製品を扱う外資系ネットワークベンダーにおいて、自社ネットワーク製品についてのテクニカルサポート業務をお任せします。エンドユーザ(法人)や販売代理店からのお問い合わせ対応が中心となります。
お問い合わせ対応はメールのみの対応となり、電話は行いませんので落ち着いて業務したい方にもおすすめです。

<具体的には>
・自社製品の仕様やセットアップについてのメールでのお問い合わせ対応
・イレギュラー時の設定方法のご案内
・自社製品のトラブルシューティング対応

■自社製品について:
無線LANやスイッチ、ルーターなどになり、実機に触れることも可能です。
https://www.dlink-jp.com/product/

■キャリアパス:
ネットワークベンダーとして、下記のような業務にも将来的にはチャレンジできます
・製品を購入される前のお客様や当社営業からの技術的な質問への対応
(購入環境に合わせた製品の選定/カスタマイズや、購入時に必要な技術フォロー)
・エンドユーザや販売代理店に対し、自社製品の利活用に関する技術的な提案活動
・ネットワーク知見を活かした自社製品の研究開発

■入社後イメージ:
(1)入社時には自社製品の説明やネットワーク知識を全員座学で学習いただきます。
(2)基本的な対応方法についてはデータベース式のマニュアルを見ながら進めることができます。

■組織構成:
課長1名、主任1名、メンバー1名の組織になります。
※メンバーもしくは主任候補としての採用を想定しており、経験に応じて組織内のキャリアアップも可能です。

■就業環境:
実労働時間は7.5時間、フレックス制での勤務、残業平均月10時間以下のため、働きやすい環境が整っています。在宅勤務も可能です。

■当社の特徴:
世界71ヶ国以上・約190の拠点を展開し、600を超える自社グループのネットワーク関連製品で世界トップクラスのシェアを誇るネットワークベンダーの日本法人です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
ネットワーク設計構築の経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区東五反田2-7-18 SOWA五反田ビル2F
勤務地最寄駅:JR線/東急池上線/都営浅草線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~17:30
フレキシブルタイム:9:00~10:00、17:30~18:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
■残業平均月10時間以下

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):251,900円~
固定残業手当/月:105,900円~(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
357,800円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※能力、経験を考慮し当社規定により決定
■昇給あり
■賞与:年2回(計2ヶ月分、過去実績)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続年数3年以上(試用期間除く)

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT、製品研修会

<その他補足>
■役職手当(月50,000円~)
■退職金年金制度
■慶弔見舞金制度
■海外旅行傷害保険
■医療・生命保険
■育児休業(取得実績あり)
■再雇用制度あり(65歳まで)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

夏季休暇(就業規則により付与)、年末年始休暇(12/29~1/3)、有給休暇(入社3ヶ月経過後より付与)

会社概要

事業概要
■D-Link Japan企業概要:
世界ベスト3に入るネットワークベンダーD-Link Corporation 100%出資の日本法人。D-Link Japanの社員の多くは、ネットワーク・IT 関連企業に在籍していた方々であり、多様な技術力・ノウハウを生かし一人ひとりがプロとしての自覚を持ち営業・開発を行っています。
所在地
〒141-0022
東京都品川区東五反田2-7-18 SOWA五反田ビル2F
設立
2005年7月
従業員数
38名
上場市場名
非上場
資本金
95百万円
平均年齢
36.8歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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応募前・応募直後によくある質問
  • 応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか?

    本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.dlink-jp.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009890281

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