菊水ホールディングス株式会社

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【横浜】経理スタッフ※年休126日／残業20h以内／東証上場／2年連続売上更新／センター南駅徒歩3分

【横浜】経理スタッフ※年休126日／残業20h以内／東証上場／2年連続売上更新／センター南駅徒歩3分

【世界のモノづくりを支える電子計測器＆産業用電源機器メーカー／21・22年度と過去最高売上を更新／年休126日・残業10～20h／家族手当・住宅補助など福利厚生充実】

■業務内容：
経理として、経理業務全般を幅広く担当頂きます。
・経費精算管理、支払業務
・税務申告書作成
・各補助業務（月次・四半期・年次決算業務、連結決算業務、開示資料作成）

■キャリアパス：
最初は決算業務は補助を中心に担当しますが、成熟度に合わせ、近い将来には決算全般、子会社管理、原価計算、務等の幅広い経理業務経験を積み、幅広い知見を身につけていただくことが可能です。

■組織構成：
経理課は、6名で構成されております。
部長60代1名、課長50代1名、担当60代1名、40代2名、20代1名
また、山梨の工場にも常駐で経理担当が在籍しております。(30代1名＋契約社員1名)
堅苦しい上下関係もなく、社員がノビノビと業務に取り組んでいる状況です。
社員間の交流も幅広く、暖かい関係が自然と築けるアットホームな雰囲気に溢れています。

■当社製品について
（1）電子計測器
家電製品やOA機器、電子機器製品などの「安全性」や「正確性」の測定・試験に使用されています。近年では電池関連市場ならびにパワー半導体関連市場に向けて好調に推移しています。
（2）電源機器
研究開発や製造工場などで安定した電力を供給する設備として使用されています。
近年では、宇宙産業市場、車載関連市場、半導体関連市場、EV関連市場、エネルギー関連市場への評価試験や製造設備用として好調に推移しています。

■当社について：
当社は、1951年に設立し70年以上の長きにわたり、電子計測器および電源機器のリーディングカンパニーとしてエレクトロニクス技術の基盤を支えて参りました。
顧客先は、公官庁、自動車関連メーカー、家電メーカーなどの世界に冠たるメーカーとなっており、海外売上も好調で、経営基盤は安定しています。EVをはじめとした自動車業界からの需要が特に多くなっており、21年度・22年度と2年連続で過去最高売上を更新し、業績好調な企業です。
当社の製品はモノづくりには欠かすことの出来ない製品であるという安定性とEV・宇宙市場など新たな産業も活況な為、将来性もございます

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社での経理業務経験を有する方
※経理アシスタント歓迎です！

■歓迎条件：
・原価計算を含んだ経理経験、金融機関（銀行、証券会社等）対応経験
・日商簿記検定2級
・普通自動車運転免許

＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種、日商簿記検定1級、日商簿記検定2級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央6-1 サウスウッド4F
勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄線／センター南駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
8:40～17:30 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分（12:00～12:50）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※休憩時間は上記の他、15：00～15：10※想定残業時間：10～20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
430万円～480万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,000円～265,000円

＜月給＞
235,000円～265,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：有
※上記は残業15hを含んだ金額となります。
※今までのご経験とスキルを考慮して処遇を決定していきます。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給※車通勤不可
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：一律16,000円／住宅補助手当あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：企業年金制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度として、階層別研修、語学研修ををっています。

＜その他補足＞
■制度：社内融資、企業年金、団体生命保険、社員持株会
■家族手当：配偶者18,000円、子1人目4,000円、子2人目3,500円、子3人目3,000円

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始休暇（7日）、夏季休暇（5日）、有給休暇（入社3ヶ月経過後10～20日）、慶弔休暇、フレックス休暇（年平均2日）
※会社カレンダーによる