求人詳細

募集要項

仕事内容	【渋谷】注文/請負住宅の営業◆転勤無◆残業30h程◆離職率約9.82％◆5期連続増収◎ ～平均売上成長率約30％のグループ会社（上場企業トップクラス）/離職率9.82％の働きやすい環境/平均残業時間30時間程度）～ ■業務内容注文住宅の営業として、プランニング～契約～現場管理～引き渡しまで一連の業務をお任せします。年間10～15件の物件を担当していただきます。 (1)ヒアリング：お客様に当社の技術やプランニングの流れを紹介しながらお客様のご要望のヒアリング (2)敷地環境の調査：建ぺい率・容積率・建築条件をはじめ、通風や採光、隣地との境目や道路幅など周辺環境の確認といった家づくりの情報を収集します。 (3)作図：収集した情報を基に提携先の設計事務所に作図依頼します。 (4)調整：お客様、設計事務所と打合わせを行い、詳細の調整をします。（打合わせ回数は3～10回程度） (5)見積もり・契約：ご希望のデザインと資金計画にあわせて、最適な金額・工期がわかるお見積もりを作成し、契約内容の説明をします。 (6)施工：引き渡しまで家づくりをフォローします。着工前・施工中・完成後の検査も立ち合い、お客様のイメージ通りの家が出来上がるよう現場と様々な調整を行います。【魅力】・転勤はございません・残業は月30ｈ程です ■組織構成請負課では10名のメンバーが在籍しております ■同社の特徴【東証プライム上場グループ企業、確かな実績で安定した経営基盤を誇る魅力的な優良住宅メーカー】同社は東証プライム上場のオープンハウスグループ企業であり、主に首都圏および名古屋エリアを中心としています。全国27支店(本社 + 支店)を展開、累計棟数20,000棟超、年間販売棟数2,200棟以上と大きく成長しており、直近10期連続増収増益を誇る関東トップクラスのビルダーです。【アットホームな社風でワークライフバランスの取れた就業環境】同社の魅力はなんといっても面倒見がよく、人材を育成する風土です。平均年齢は39歳、最年少支店長は28歳と、実力を正当に評価する制度・文化があります。そのため平均離職率9.62％と業界ではかなり低い数値となっています。背景には年次関係なく物件数を担当できることや、平均30H程度の残業時間を実現しているワークライフバンスの取れた就業環境があるからです。
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれか住宅展示場やハウスメーカーで・注文住宅の営業経験・設計業務経験・もしくは設計知識のある方 ■歓迎条件・木造住宅建築全般の知識・宅建、建築士（1級又2級）又は建築施工管理技士（1級又2級）の資格保有者
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都杉並区宮前1-15-13 勤務地最寄駅：京王井の頭線／富士見ヶ丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞無＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均30時間程度
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無 ■再雇用あり（ケースによります）＜試用期間＞ 3ヶ月補足事項なし
給与	＜予定年収＞ 450万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～265,000円固定残業手当/月：70,000円～90,500円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 330,000円～355,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、年齢、前職給を考慮し決定します。 ※年収は理論年収として、年間の月額分と前年度実績賞与（基本給4ヶ月分の計算）を含んだ表示としています。 ※月給は、月35時間分の固定残業代を含んでいます。（35時間超過分は別途計算し支給） ※他の諸手当は別途計算（福利厚生欄をご参照ください）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
待遇・福利厚生	通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給（上限なし）寮社宅：借上社宅制度（条件あり）社会保険：社会保険完備退職金制度：一時金／確定拠出年金＜定年＞ 65歳＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育制度新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修 ■昇給：年1回（4月※半年毎に人事考課実施、通年で判断） ■賞与：年2回（6月、12月※業績により別途、決算賞与の支給の可能性あり）＜その他補足＞ ■健康保険組合における各種補助（人間ドック、予防接種、旅行・レジャー施設の優待）、福利厚生施設の利用制度 ■契約保養所、レクリエーション補助制度、従業員持株会制度 ■社用車貸与 ■諸手当・通勤手当：全額支給（上限なし）・役職手当・資格手当：宅建20,000円、建築士一級40,000円、建築士二級20,000円、施工管理技士一級20,000円、施工管理技士二級8,000円（上限なし） ※資格手当に該当する資格を新たに取得した場合、別途報奨金あり
休日・休暇	週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数117日水曜日+他に月3～5日のシフト休、夏季及び年末年始休暇（各連続8日間）、有給（入社日より付与※入社月により付与日数が異なります）、慶弔、産前・産後、看護、介護休暇等

会社概要

事業概要: ■事業内容：
（1）戸建分譲、注文建築
（2）建設工事施工・リフォーム工事施工
（3）不動産の売買ならびに仲介

所在地: 〒168-0081
東京都杉並区宮前1-15-13

設立: 1995年5月

従業員数: 405名

上場市場名: 非上場

資本金: 101百万円

売上高: 125,300百万円

平均年齢: 37.1歳

株式会社ホーク・ワンについて

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【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.hawk-one.jp/

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職種から探す: 営業職 > 建設・土木・不動産・住宅営業 > 建設・不動産法人営業
勤務地から探す: 関東 > 茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県山梨県
エリアから探す: 杉並区
最寄り駅から探す: 富士見ケ丘駅 / 久我山駅 / 高井戸駅
業種から探す: 建設・プラント・不動産業界 > 住宅（ハウスメーカー）

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給与	＜予定年収＞　450万円～800万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：260,000円～265,000円　固定残業手当/月：70,000円～90,500円（固定残業時間35時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月給＞　330,000円～355,500円（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※経験、年齢、前職給を考慮し決定します。　※年収は理論年収として、年間の月額分と前年度実績賞与（基本給4ヶ月分の計算）を含んだ表示としています。　※月給は、月35時間分の固定残業代を含んでいます。（35時間超過分は別途計算し支給）　※他の諸手当は別途計算（福利厚生欄をご参照ください）　　記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都杉並区宮前1-15-13 　勤務地最寄駅：京王井の頭線／富士見ヶ丘駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	週休2日制（休日は会社カレンダーによる）　年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）　年間休日日数117日　　水曜日+他に月3～5日のシフト休、夏季及び年末年始休暇（各連続8日間）、有給（入社日より付与※入社月により付与日数が異なります）、慶弔、産前・産後、看護、介護休暇等

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