株式会社イシダ

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【東京】物流・ベンダー向け提案営業※「はかりのイシダ」計量器における国内・世界シェアのトップメーカー

【東京】物流・ベンダー向け提案営業※「はかりのイシダ」計量器における国内・世界シェアのトップメーカー

【国内シェア圧倒的トップ/世界第2位のシェア/日本初の民間ハカリメーカー/京都発祥】
■担当顧客
・コンビニエンス向けベンダー、３ＰＬ、運送会社、各種卸会社　など
■取扱い商材
デジタル表示システム、重量検品カートシステム、自動ラベリングシステムなどマテハン機器システムをハードと情報システムを組み合わせてトータルシステムとして製品化しています。その他、異物検査装置、包装機、省人化機器、計量機を活用した生産管理システム等、幅広い商品を取り扱います。
■職務内容
コンビニエンスストア及びそれらに関わるベンダーに対して、製品を用いた仕分けシステムや検品装置など、物流作業におけるコスト省力化を実現する提案営業としてご活躍頂きます。既存顧客の深耕営業や新規顧客の開拓営業が主となります。具体的には、コンビニエンス各社に弁当・おにぎり・惣菜当を製造供給している食品工場に対して、機械販売を行う営業を募集しております。
■営業スタイル
基本的に顧客担当制ですが、、既存顧客だけではなく新規顧客の開拓も担当して頂きます。社外での営業活動が多く、一日の大半は外出しています。特にお客様との信頼関係を構築する能力が重要で、アプローチから始まり現場サーベイを行って見つけた課題に対して最適なソリューション提案を行います。営業時の移動手段は社用車もしくは公共交通機関がメインとなります。営業エリアは国内（全国）が中心ですが、業務により、海外案件も扱います。
■同社の特徴：
（1）イシダといえば「はかりのイシダ」と言われるほどの老舗企業であり、日本だけでなく、海外展開でも成功を納めています。特にアメリカやEU等の先進国で高い伸びを見せています。同社の流通・産機システムには国内外で圧倒的なシェアを持つ製品や特許取得済みの技術も多く、高い性能と実績を持ちます。
（2）「はかりのイシダ」として計量器メーカーとしてのパイオニアであり、高い技術力と品質を誇る優良企業です。食品業界を中心に、計量器を含む製造ラインへのソリューション提供を行っており、国内のシェアは8割、海外も6割のシェアを誇るトップメーカーです。また、同社の事業領域は国家検定や制約があるため、新規参入が難しい領域です。よって、創業以来黒字経営を続けています。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・物流センターや食品工場向けに設備機器営業の経験のある方
・顧客ヒアリング・提案、ソリューション営業やエンジニアリング営業経験者（メーカー、機械商社）
・直販スタイルの営業／代理店への支援営業
・自動車運転経験必須
■歓迎条件
・マテハン機械系メーカー・商社出身の方。または流通業に関わる卸売業出身者の方
・物流センターの立ち上げや新規システムプロジェクト経験をお持ちの方
・TOEIC(R)テストスコア500以上の方

＜勤務地詳細＞
東京支社オフィス（文京）
住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス9階
勤務地最寄駅：JR山手線／駒込駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
有
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※フリータイム制度（専門業務型裁量労働時間制）。1日9時間勤務したとみなして、超過勤務手当を算出する

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
正社員（全国コース）での採用です。

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
420万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：207,000円～330,000円
固定残業手当/月：40,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
247,000円～380,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収詳細は経験を考慮し決定します。
■給与改定：年1回
■賞与：年2回（過去実績6.9ヶ月分）
※固定残業時間超過分は全額支給。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（100,000円上限）
家族手当：配偶者…14,000円、子供一人目…5,000円
住宅手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：福利厚生その他欄参照
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、職種別研修、昇格前研修、新製品研修、通信講座（230講座）会社全額負担（条件付）、資格取得奨励金（正社員登用後対象）

＜その他補足＞
■施設：保養所、研修センター、クラブ活動等あり、ラフォーレ倶楽部、各種リゾート施設優待
■制度：企業年金、財形、社内融資、グループ共済、その他（法定外乗労災）、住宅取得支援、育児・介護休暇
■寮社宅（何れも転勤者用）：独身寮…京都市、草津市（滋賀県）（寮費5,000円程度）、社宅…借り上げ（自己負担10,000円程度）
■住宅手当：独身／6,000円、有配偶者／9,000円
■特別住宅手当：10,000円～20,000円
■地域手当：関東地区7,000円
■職種手当

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（初年度10日※入社時と試用期間終了後に分割して支給）、慶弔休暇、産休育児休暇（実績あり）