株式会社ＬＣＬ※株式会社カカクコムのグループ企業 【在宅可】iOSアプリエンジニア※自社日本最大級バス比較toCサイト／残業月平均5H／旅行×Tech

【在宅可】iOSアプリエンジニア※自社日本最大級バス比較toCサイト／残業月平均5H／旅行×Tech

【カカクコムグループ／国内最大級の高速バス料金比較サイト「バス比較なび」のアプリ。月間約15万UU/150万ダウンロード】
～企画から開発まですべて内製化のため裁量大きく主体性をもって開発できる環境です～
「バス比較なび」や「格安移動」等業界トップシェアを誇るサイト運営を行う当社にて、iOSアプリ開発を中心に、モバイルアプリ開発チームの一員として、ユーザのヒアリングからリリースまでのサービス開発全般をお任せします。

■業務内容：
・要件定義、設計、実装、コードレビュー、検証、リリース作業
・不具合の調査と改修作業
・SDKやライブラリ、各社ポリシーの更新に伴う対応など
・開発プロセスの改善提案、およびその実行

■技術スタック：
Swift／SwiftUI／Kotlin／Java／PostgreSQL／Docker／AWS／Fastly など

■利用ツール：
Firebase／AppsFlyer／KARTE／Adobe Analytics／Bitrise
GitHub／YouTrack／Slack／Mackerel／Figma／Kibela／Miro など

■仕事の進め方：
・業務タスクはプロジェクト管理ツールのチケットベースで起案され、カンバンを中心に業務を進めます。
・新機能や改善、キャンペーンなど大きな変更を毎月リリースするための開発サイクルを実施しています。
・月次で中長期のスケジュールや課題をチーム全体で共有し、週次で短期的な課題をPOと相談しています。
・企画から開発まで全て内製化しており、開発の進め方やスケジュールを主体的にコントロールします。

組織文化として新たな技術のチャレンジを拒まず、実践で経験しスキルの幅を広めていくことを推奨しています。
巻き込み力・率先力を持っていれば、新しい技術の採用など挑戦がしやすい環境です。

■この仕事で得られるもの：
少人数で開発・運用しているため、責任と裁量大きく主体性を持ってサービス開発に取り組んで頂けます。
・月間約15万UUのtoC自社開発アプリの開発および運用経験
・開発業務だけでなく実態調査から開発プロセス改善まで業務領域を広げる機会
・自社サービスで新しい技術を導入する経験

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・iOS開発の実務経験が2年以上あり、トレンドをキャッチアップしている方
・ミッションとバリューに共感し、コーディング以外にも積極的に取り組んで、個人とサービスの成長を目指す方
・コミュニケーションにおいて建設的な議論を重ね、他者を尊重できる方

■歓迎条件
・Android開発、モバイルアプリAPI（特にRuby on Rails）の開発および運用保守経験
※Webサービス企業やSIerでの経験がある方も歓迎します。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア8F
勤務地最寄駅：JR山手線／恵比寿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
オフィス出社と在宅勤務（在宅勤務は週1～4日。チームコミュニケーションのため週1～2回の出社要）のハイブリッド型の勤務を行っております。※居住地以外のリモートワークは不可。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～14:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、14:00～21:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均5時間（2022年度実績）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇変更はありません

＜予定年収＞
500万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：346,800円～485,200円
固定残業手当/月：27,100円～37,900円（固定残業時間10時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
373,900円～523,100円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験スキルに応じ決定
■給与改定年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額上限50,000円、出勤数により実費か定期券代
社会保険：社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
・Udemy Businessの動画勉強／勉強会／技術系書籍購入を会社で負担など、スキルアップが出来る環境が整っています！

＜その他補足＞
■通勤手当補足　月の出勤日数により実費（日額上限4,000円）か通勤定期券代での支給
■確定拠出年金制度（事業主拠出）
■フリードリンク（コーヒー、ミネラルウォーター等）
■業務で使う書籍は会社負担
■災害時帰宅支援キット・備蓄品
■高速バスやバスツアー利用の費用補助　
■定期健康診断（30歳以上は人間ドック受診、全額会社負担）
■インフルエンザ予防接種費用会社負担
■関東ITソフトウェア健康保険組合の施設利用可
■デュアルディスプレイ、ハイスペックチェア
■服装自由

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇（3日間※入社日によって規程あり）、年末年始休暇（12月29日から1月3日）、年次有給休暇（勤続3ヶ月経過後当社規程により付与）、慶弔休暇、育児介護休暇