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マーケター（B2B SaaS）◆会員数700万超えメディアプラットフォーム「note」の法人版

マーケター（B2B SaaS）◆会員数700万超えメディアプラットフォーム「note」の法人版

【東証グロース上場／会員数700万(2023年8月時点)超え、メディアプラットフォーム「note」運営企業／イニシアチブをもって進められる環境／リモートメイン】

MAU（月間アクティブユーザー）4,581万、会員登録者数700万人（2023年8月時点）を超えのメディアプラットフォーム「note」を運営する当社にて、B2B SaaSシニアマーケターを募集します。

■募集背景：
noteの法人向けサービス「note pro」は、法人特化の高機能プランとして、企業の想い・ストーリーを広める支援をしています。法人の情報発信をかんたんにつづけやすくするサービスです。契約数は700件を突破し、note内のBtoB SaaS事業として拡大を続けています。より多くの法人に利用いただき事業をグロースするためには、大きな挑戦と変革が必要であり、プロダクトの強化、メニューの多角化、新規ターゲットの開拓など、チャレンジする余白が数多く残っています。
そのためには、マーケティングの力が非常に重要です。戦略構築から施策の実行まで、販促活動をおまかせできる方を募集しています。

■業務内容：
・B2B SaaS事業のマーケティング戦略の立案と実行
・変化が早く発展途上の環境下で現場アクションやマネジメントを担当
・新製品リリースに伴うマーケティングプランの策定と運用
・マーケティング施策に加え、事業開発における戦略的なアプローチ
・多様なチャネルを通じたマーケティング活動の最適化とコスト削減

■noteで働く魅力：
(1)家族をお持ちのメンバーも多く、全社的に働きやすい環境、社風が整っています。
「フレキシブル出社制度」という社員一人ひとりが、個人の業務内容や置かれた環境に応じて勤務スタイルを選択できる制度があるほか、残業も15時間前後です。
(2)noteはエンジニアやクリエーターが多く、社風も自由で優秀な方が多く在籍しております。そのため視座の高い施策や課題解決に取り組める環境です。

■サービスについて：
「note」はクリエイターが文章や画像、音声、動画を投稿して、ユーザーがそのコンテンツを楽しんで応援できるメディアプラットフォームです。
だれもが創作を楽しんで続けられるよう、安心できる雰囲気や、多様性を大切にしています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：以下すべてのご経験をお持ちの方
・B2Bマーケティングの経験（3年以上）
・新規事業やスタートアップ等でゼロから仮説検証を繰り返し事業開発した経験
・マーケティング戦略の立案と実行の経験
・チームマネジメントの経験
・データ分析に基づく意思決定能力
・コミュニケーション能力と問題解決能力

■歓迎条件：
・SaaS事業のマーケティング経験
・新製品リリースのマーケティング経験
・マルチチャネルマーケティングの経験
・デジタルマーケティングの知識と経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区麹町6-6-2
勤務地最寄駅：ＪＲ総武線／四ツ谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
フレキシブルタイム：6:00～11:00、16:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
※月平均残業時間は15時間前後です

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇変更無し

＜予定年収＞
700万円～1,200万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,600円～
固定残業手当/月：79,400円～（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
300,000円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は前職考慮いたします

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：フルリモート交通費補助制度有
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
テックチャレンジ補助制度有（詳細は福利厚生その他欄を参照）

＜その他補足＞
･コンテンツ購入補助制度(5,000円/月)
･リモート勤務手当(500円×勤務日数。上限60,000円/半年)
･フルリモート交通費補助(15万円まで/月)
･テックチャレンジ補助(12万円まで/年)
･シックリーブ/大切な人のケア休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、年次有給休暇（入社日に付与）、慶弔休暇、生理休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、育児・介護休業