福岡地所株式会社

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【福岡】法務　※キャナルシティ博多・天神ビジネスセンター開発企業／生産性高のチーム

【福岡】法務　※キャナルシティ博多・天神ビジネスセンター開発企業／生産性高のチーム

【『天神ビッグバン』の一号案件を手掛ける福岡地所／PCは20時でシャットダウン／生産性の高い働き方推進中（福岡市）】

■仕事内容：
本社管理部門（法務部）にて、ご経験に応じた法務業務をお任せしていきます。
まずは経験をもっとも活かせる領域から着手して頂き、近い将来は部門を牽引する存在としてご活躍頂けることを期待しています。
※2015年に世代交代した現社長（40代後半）を筆頭に、経営陣や上長との距離が近く、コミュニケーションも活発です。プロパー社員と中途社員のバランスが取れており、垣根のない人間関係が醸成されています。
・各種契約の作成、審査、交渉
・訴訟係争対応
・規程改定の対応
・コンプライアンス体制の構築、推進
・グループ会社含む監査対応
・グループ会社を含む各所からの法務相談対応

■当社の特徴：
福岡を拠点として「街づくり」をしている会社です。「地元を今以上に熱く、楽しくしたい」という理念のもと、あらゆる不動産事業を展開しています。主に、福岡の商業施設「キャナルシティ博多」、「マリノアシティ福岡」、「リバーウォーク北九州」、「木の葉モール橋本」の開発・運営、オフィスビルの開発・運営、分譲マンションの企画開発、住宅展示場の運営、ホテルの開発等を行っています。不動産事業は、長期的計画で考えることが必要不可欠な分野です。具体的な構想と計画、開発着手、事業完了の一連の工程を遂行するまでには、数年以上のスパンを要する場合があります。完成施設の運営を含めた場合、半永久的な業務といっても過言ではありません。同社では中長期的な事業である不動産業を継続していくために、社員一人ひとりの教育に注力しています。様々な分野における業務知識や仕事の進行方法を修得すると同時に、特定分野に関する知見と豊富な経験を併せ持つスペシャリストを育成しています。今後、海外展開を視野に入れています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかの業務経験
・事業会社での法務経験（業界不問）
・法律事務所での業務経験（弁護士、パラリーガルなど）

■歓迎条件：
・弁護士資格をお持ちの方
・プレイングマネージャーや管理職としてのマネジメント経験がある方
・上場企業またはそれに準ずる企業での実務経験がある方
※将来的にジョブローテーションで他の職種に携わって頂く可能性もあります。様々な種類の業務を経験してみたい方を歓迎します。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県福岡市博多区住吉1-2-25 キャナルシティ・ビジネスセンタービルB1F
勤務地最寄駅：地下鉄箱崎線／中洲川端駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均15時間/月

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中の勤務時間や手当等条件に差異なし

＜予定年収＞
600万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～350,000円

＜月給＞
250,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・年齢・能力・前職給与等を踏まえて、同社規定により決定
■昇給：年1回（6月）■賞与：年2回（7月・12月）
■モデル年収：
・年収660万円／30代後半・上級担当職
・年収800万円／40代・管理職


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：退職金制度あり※契約による

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種業務スキル修得研修
■階層別研修
■資格取得奨励制度　等

＜その他補足＞
■持株会
■保養所
■スポーツクラブ　等

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

※キャナルシティ博多など商業施設各事業所での勤務はシフト制による
年末年始休暇、年次有給休暇