株式会社ガラパゴス 【フルリモート可】マーケター◇AIでマーケ・クリエイティブ制作を最適化／フレックス／成長中ベンチャー

【フルリモート可】マーケター◇AIでマーケ・クリエイティブ制作を最適化／フレックス／成長中ベンチャー

◇◆AIでマーケ・クリエイティブ制作を最適化する革新的サービス「AIR Design（エアデザイン）」の運営企業／近年中のIPOに向けて準備中／2023年9月にシリーズBで11億円（プレシリーズAからシリーズBで累計24.2億円）の資金調達済み／フレックス制／フルリモート可◆◇

■業務概要：
自社サービス『AIR Design』の新規導入企業数を増やすべく、主にリード獲得を目的としたBtoBマーケティングの推進を担っていただきます。
当社のマーケティングでは、認知から育成、獲得、更には受注後までの一貫したコミュニケーション戦略に基づき、各施策が連携して実施される体制を

■具体的な仕事内容：
・AIR Designの短中期拡大に向けたマーケ戦略の設計／実行
・AIR Designの長期拡大に向けたブランド戦略の設計／実行
・他部門と連携したサービスのブラッシュアップ
・マーケ施策の実行（コンテンツづくり、広告、CRM、セミナー、イベントほか）
・KPI管理と、可視化／分析のための仕組みづくりと実行

■当ポジションの魅力：
「AIR Design」はサービス開始から4年で急成長しているマーケティング、特にWeb広告の支援に特化したサービスです。それ故、自社のマーケティング活動においても全方位的かつ本質的な強みを持った体制を目指しています。「マーケティングに絶対的な正解やゴールは無い」という考えに基づいた、メンバーそれぞれが多様なスキルや経験を生かして活躍できる環境です。

■働き方：
・パフォーマンスを最大化するための「フルリモート勤務」
私たちは本質を徹底的に追求し、ヒトにしか生み出せない価値を探求しています。
そのパフォーマンスを最大化するための環境や制度作りの一環として、「フルリモート勤務」を導入しており、現在9割以上のメンバーが全国からリモートで勤務をしています。

【変更の範囲】当面は上記業務に従事いただく予定です。
その後はご本人の適性や状況に応じて、弊社業務全般に変更の可能性があります。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・BtoBマーケティング領域における実務経験（2年以上）
・MA／SFA／CRM／CMSへの使用経験

■歓迎条件：
・リードマネジメントの知見／経験をお持ちの方
・デジタル広告の運用経験をお持ちの方
・BIツールやエクセルを使用したデータ分析の経験
・Powerpointでの営業資料の作成経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田神保町2-14 SP神保町ビル8F
勤務地最寄駅：東京メトロ線／神保町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※全国フルリモート可能
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】本社および全ての支店、労働者の自宅

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：13:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

＜予定年収＞
500万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：302,703円～432,432円
固定残業手当/月：47,297円～67,568円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
350,000円～500,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は目安とし、面接を通して話し合いの上、決定します。
■昇給：年2回（10月、4月）
■賞与：年2回（10月、4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
社会保険：各種社会保険完備、関東IT健保加入

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入補助／セミナー勉強会参加補助（業務に直接関わるものについて上長承認の上で補助制度を利用可）

＜その他補足＞
■フレックスタイム制
■フルリモート勤務可
■社会保険完備
■通勤交通費
■定期健康診断実施
■インフルエンザ予防接種補助
■WFA手当（リモート勤務の環境を整えるため支給）
■PC貸与
■ランチ補助
■ピアボーナス制度（従業員同士で、感謝や称賛とともに少額の報酬を贈り合える仕組み）
■副業可
■入社後ストックオプション付与実績あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■特別休暇