更新日 : 2024/3/21（木）

掲載予定期間：2024/3/21（木）～2024/6/19（水）

三菱電機プラントエンジニアリング株式会社

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 【名古屋／未経験歓迎】電機品メンテナンスのルート提案営業◆三菱電機G／休日127日／賞与5.8ヶ月

  • 正社員
  • 職種未経験歓迎
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募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【名古屋／未経験歓迎】電機品メンテナンスのルート提案営業◆三菱電機G／休日127日／賞与5.8ヶ月

【未経験でも安心のフォロー体制あり／“当たり前の毎日”を守る／縁の下の力持ちとなり社会インフラを守り続けるやりがいのある仕事／年休127日／土日祝休み／月残業20時間程度／福利厚生充実】

■業務概要：
三菱電機に対して当社が電力会社を中心に納めている電機品の保守保全（メンテナンス）の営業業務をお任せします。

■具体的には：
◎顧客：三菱電機と連携した電力会社など
◎営業エリア：愛知、岐阜、三重、静岡、長野地区
◎将来は全国転勤の可能性がございます。

■業務詳細：
◇担当のお客様を定期的に訪問し、電機品の安定稼働を実現するため、お客様の要望を汲み取り、社内関係者と調整し、その要望を具現化し提案活動を行います。
◇お客様との関係は長い期間となるため、お客様をはじめとした社内外との関係構築がとても重要になります。
◇お客様対応にあたっては、社内関係部門や三菱電機と連携しながらお客様ニーズを汲み取り、お客様の事業活動に役立つ提案活動を行います。

■研修制度：
入社後約3年を育成期間とし先輩の担当者を付けて育成・教育を実施するため、経験のない方でも安心出来る教育体制です。

■働きやすい環境：
・年間休日127日、福利厚生充実等、労働環境も安定しています。
・賞与5.8ヶ月分支給、残業代も1分単位で管理しています。
・住宅補助あり（自己負担金額：月1万円前後）※社内規定あり
・三菱電機(株)100％出資の子会社であり、福利厚生が同等です。

■当社の特徴：
◇インフラを扱う事業のため、景気に左右されることなく安定的な経営となっております。
◇特にアフターサービスを業務の中核として、顧客の設備をよく理解している当社ならではの強みを活かし、顧客の課題解決に取り組んでいます。
◇更に、21世紀を迎えて以降、あらゆるものにより高い信頼性、迅速性、機動性が求められるようになり、これらに対し、当社はICTを駆使したスマートメンテナンス事業(遠隔監視・予兆監視)など最新鋭の次世代型サービスを提供することで顧客の高い要求に応え続けています。
◇また、地球温暖化が世界レベルの課題となる中、CO2削減に向けた省エネプラントの提案や太陽光・マイクロ水力等自然エネルギーを活用した災害時電力供給システムなどでも高い評価を得ています。

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎／

■必須条件：
普通自動車運転免許

■歓迎条件：
・営業経験がある方（業界・法人／個人不問）
・電気の基礎知識をお持ちの方

◇やる気のある方であれば入社後、知識を身につけていただくことも可能です。
◇未経験からでも営業にチャレンジしてみたい方はぜひご応募ください。

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

勤務地

＜勤務地詳細＞
中部本部（名古屋）
住所：愛知県名古屋市中区錦1丁目16-7 NORE伏見ビル5F
勤務地最寄駅：各線／名古屋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面予定しておりませんが、スキルアップや新たなキャリアへチャレンジいただく場合、異動の可能性があります。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分（12:15～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業時間：20時間程度

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の条件に変更はありません。

給与

＜予定年収＞
410万円～610万円

＜賃金形態＞
月給制
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～301,000円

＜月給＞
240,000円～301,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※記載月収に残業代は含みません。別途支給となります。
■賞与：年2回（6月・12月／過去実績…年5.8ヶ月分）
■昇給：年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮あり
社会保険：■健康保険：三菱電機健康保険組合

厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得補助、奨励金制度、階層別教育(入社時・2・4・9・14年目)、管理者教育、職能別教育、各種技術講座など

＜その他補足＞
■冠婚葬祭と社員相互の親睦制度
■財形貯蓄
■住宅融資
■住宅費補助
■クラブ活動(ゴルフ、野球、つりなど)
■親睦行事(社内旅行、ボーリング大会、納涼会、忘年会、スポーツ観戦など)　他

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

土曜、日曜、祝日、夏季・年末年始休暇、特別休日、会社創立記念日、5月連休、年次有給休暇(初年度20日)、半日休暇制度、時間単位休暇制度、結婚休暇、忌引休暇、チャージ休暇、ライフサポート休暇　など

会社概要

事業概要
■事業内容：
◇事業用電力分野：発電設備/変電・配電設備/発・変電所監視・制御・保護システム/電力系統制御システム/海外 発・変電設備
◇製造業分野：受変電・自家用発電設備/動力設備/生産管理システム/電気炉・誘導加熱設備/プロセス制御システム/海外プラント
◇交通分野：車両用電機品/受変電設備/電力管理システム/運行管理システム/試験検査システム
◇公共分野：上下水道設備/地域開発(道路・空港)/防災システム/オゾン応用設備
◇ビル分野：ビル管理システム/大型映像システム/受変電・自家発電設備/UPSシステム
所在地
〒110-0015
東京都台東区東上野5-24-8 住友不動産上野ビル6号館
設立
1978年11月
従業員数
3,146名
上場市場名
非上場
資本金
350百万円
売上高
96,500百万円
平均年齢
42.9歳

この企業について

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応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.mpec.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009972568

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