九州ＮＳソリューションズ株式会社

企業情報を詳しく見る

【北九州】インフラ系エンジニア（PLクラス）／鉄鋼ソリューション／WEB面接可／残業少／年休125日

【北九州】インフラ系エンジニア（PLクラス）／鉄鋼ソリューション／WEB面接可／残業少／年休125日

●日鉄ソリューションズG／九州トップクラスのSIer
●大手製鉄メーカー様向け案件を担う
●平均残業月21h・家庭との両立支援◎

■業務内容：
大手製鉄メーカー様へ向けたインフラ設計・構築・保守業務に携わっていただきます。

■業務詳細：サーバー／端末NWに関する以下業務
・開発…設計や構築作業の実施・管理等（スイッチ構成設計、パラメータ設計／設定、物理結線作業等）
・保守…スイッチ、FWの設定確認／変更、NW構成図改廃、IPアドレス台帳改廃、障害対応（ベンダーコントロール、調査、解析）

■魅力ポイント：
・地方にいながら大手顧客のシステム開発・構築に携わることが可能です。
・顧客、他拠点SE、メーカーなど多くのメンバーと連携し多くの知見を得ることが可能です。

■開発環境：
・CiscoIOS（Ciscoスイッチなどの操作経験）
・Visio（NW構成図の作成など）
・EXCEL（マクロや関数など（分類・集計など））

■実現できるキャリアパス：
ネットワークに関する担当SE・PMを経験頂き、最終的にはNWチームのリーダまたはサブリーダとして、業務に携わっていただくことを期待しています。

■配属想定事業部：
約260名在籍。2、30代の若手中堅層～業務知識に精通したベテラン層まで各年代のエンジニアが在籍しています。部内の雰囲気は部長を中心に困ったことがあれば助け合う風土が根付いており、コミュニケーションは活発な環境です。

■働く環境：
・当社は平均残業21h／月、有給取得日数16日／年と仕事とプライベートを両立させることができます。また、フレックス制度があり柔軟な就業が可能。エンゲージメントサーベイの実施、入社時点での時短・時限勤務もご相談可能です。
・階層別や職種別の研修制度、資格取得支援などの自己啓発支援制度も整っており、社員一人一人をバックアップしています。
・子育て支援に力を入れており、育休取得率は女性100％・男性80％と高い水準を誇っています。また「妊娠」から「出産」、「育児」まで各ステージに応じた働き方も可能です。当社の子育てのしやすさは厚生労働大臣からも認定を受けており、福岡本社の企業では10社しか認定されていない「プラチナくるみん」も取得しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・サーバーまたは端末NWの設計、構築の経験（目安：3～5年以上）
・メンバー1、2名程度の管理業務の経験

■歓迎条件：
・Cisco以外のNWスイッチの操作経験
・Firewall（Juniper、Fortigateなど）のセキュリティ機器に関する基本操作経験
・サーバーキッティング、ケーブリング・物理機器操作、ファシリティに関する実務経験
・HW障害対応（部品交換、メーカコールなど）
・Linux／Windowsのサーバ設計／構築経験

＜語学補足＞
目安N1程度レベルの日本語力

＜勤務地詳細＞
北九州オフィス
住所：福岡県北九州市戸畑区飛幡町1番1号
勤務地最寄駅：鹿児島本線／戸畑駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:00
＜その他就業時間補足＞
※案件により多少前後する可能性あり■平均残業月21h

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
給与・待遇に差異はありません。

＜予定年収＞
500万円～750万円

＜賃金形態＞
月給制
マネージャー採用の場合は年俸制・裁量労働制（1日のみなし労働時間9時間30分）

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～424,000円

＜月給＞
250,000円～424,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験年数、能力を考慮の上、決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月、12月）※昨年度実績5ヶ月※査定期間に入社した場合も一定額の金額支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：扶養ありの場合1万5千円、扶養なしの場合1万2千円
寮社宅：独身寮　※入寮規定あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修・職種別研修・自己啓発＆キャリア構築支援／事業部独自教育施策
■業務に直結するベンダー系の資格などの取得を奨励、通信教育受講などのバックアップ。会社指定の資格を取得した際に奨励金を提供

＜その他補足＞
■都市手当（扶養ありの場合1人につき月2000円支給）
■財形貯蓄制度・確定拠出年金制度・社内持株会（NSSOL株）
■団体保険加入可
■短時間勤務制度（小学校3年生までの子を養育する社員等利用可）
■定時退社推奨日
■副業可※要事前申請
■UIターンの際の引っ越し費用補助※規定あり
■福利厚生施設提供サービス会社と連携しており、各種の提携施設を優待価格で利用可能。
■「プラチナくるみん」「福岡子育て応援宣言」「大分しごと子育てサポート企業」「山口県子育て応援企業」の認定を取得。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

創立記念日・年末年始休暇（5日）・結婚休暇・産前産後休暇・出産休暇・配偶者出産休暇・育児休業・出生時育児休業・介護休業制度・子の看護休暇・福祉休暇・介護休暇・永年勤続休暇