更新日 : 2024/3/25(月)

掲載予定期間:2024/3/25(月)~2024/6/23(日)

オザックス 株式会社

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IoTエンジニア※自社開発推進メイン/在庫管理デバイスなど展開/創業以来黒字経営/残業月20H前後

  • 正社員
仕事内容

IoTエンジニア※自社開発推進メイン/在庫管理デバイスなど展開/創業以来黒字経営/残業月20H前後

【創業100年超の老舗商社/創業以来黒字経営/成長中のIoT領域で活躍可能】
■業務内容:
新事業発展に向け、新設されたIoT事業室にて下記の業務に従事して頂きます。
顧客に対してITサービスのソリューション提案から導入コンサルまで行う事業において、当社独自のIoTサービスの開発や、他社開発IoTサービスの調整まで幅広く行っていただきます。
現在は他社開発サービスも多く取り扱っておりますが、今後事業拡大を踏まえ、自社開発を進めていく上での増員募集となります。

■業務詳細:
・自社IoTサービスの開発・運営
・システム開発プロジェクト支援
・パートナー企業保有サービスの調整、マネジメント
・顧客商談・契約締結・提案整備・提案資料作成
・ITサービス導入プロジェクト運営、マネジメント

■当社の展開するIoTサービスについて(例):
SmartMat:在庫を自動計測する重量計測IoTデバイス。パソコンでもスマホでもご利用可能なクラウドサービスと連携しており、定期的にクラウド上に在庫残量がアップロードされ、閾値を設定しておくだけで発注商品の発注入力とカート投入を自動で行ってくれるため、担当者の負担も減少し日々の作業効率もアップします。

■当社について:
<国内外2,000社以上の仕入れ先、11万点超の商品ラインナップがあり、開発から販売まで全フローに最適なご提案を実現しています>
◎当社は紙の商社として設立されましたが、原紙の卸だけでなく、それに付随した様々な事業を展開しています。産業生活資材(例:ペーパーナプキン、外食店舗で使うテーブル、従業員のユニホーム)に事業を拡大し、最近では物流やIoTなど更に様々な分野に事業を拡大しています。
◎IoTも新規の大手お取引先が拡大中で事業として伸びています。またコロナ禍では、テイクアウト用の弁当パック等の資材での売り上げが好調、業績も安定しています。中途入社者が多く十分に活躍出来る環境です。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下、いずれかの経験をお持ちの方
・業務WEBサービスの構築・エンジニアリング経験(SE・エンジニアとしての実務経験)
・AWS、Arureなどを利用したマネージドサービスでのシステム開発経験
・エンジニア育成など教育や開発プロジェクトのマネジメント経験
・JAVA、Pythonなどオープン系言語での開発経験
・モバイルネイティブアプリの開発経験

勤務地

<勤務地詳細>
東京オフィス
住所:千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル5・6・7F
勤務地最寄駅:JR中央・総武線/水道橋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:月20時間前後

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し

給与

<予定年収>
400万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):255,000円~490,000円

<月給>
255,000円~490,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮し当社規定により優遇
■給与改定:年1回   
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子女手当(5千円~1万5千円)※管理職は支給なし
社会保険:補足事項無し
退職金制度:補足事項無し

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT中心です。各種研修制度も整えています。

<その他補足>
確定拠出年金/社内貸付金/社員持株会/財形貯蓄/クラブ活動/出産・育児支援/他

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

年末年始(6日間)、夏季休暇(5日間)、年次有給休暇、慶弔特別休暇等

会社概要

事業概要
■ライフサイクルSL(ソリューション)事業:ファストフード、ファミレス、居酒屋等の外食店舗をはじめ、シネコン、カラオケ、冠婚葬祭の各施設・店舗向けに、業務用備品・資材・食品を中心とした商品から、受発注・在庫管理システムや店舗設計など店舗運営のソリューションをご提案しています。
所在地
〒101-8504
東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル7F
設立
1920年9月
従業員数
280名
上場市場名
非上場
資本金
500百万円
売上高
61,782百万円
平均年齢
38.2歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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応募前・応募直後によくある質問
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    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.ozax.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009993840

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