辰巳電子工業株式会社 【関西】SE/PG（リーダー候補）　※ゲーム系・業務系・組み込み系案件などご経験に応じてアサイン

【関西】SE/PG（リーダー候補）　※ゲーム系・業務系・組み込み系案件などご経験に応じてアサイン

ゲームメーカーとして50年の歴史を誇る当社。2019年より受託開発事業に参入し、ゲーム、Web、業務系、組込み制御系などの案件を多数持ち、経験工程・言語・経験を問わず、受託部門を大幅に拡充しています(2019年6名 ⇒ 2023年122名)。
■入社後は、
◎プロダクトやサービスの開発に責任を持つ【PL/SE/上級PG】
◎組織づくりに貢献する【管理職】
◎技術でチームの生産性を強化する【テックリード】
◎制御系エンジニアからゲーム/アミューズメント系へのキャリアチェンジ
◎業務系エンジニアとしてキャリアアップし、PM/PLを目指す
など、キャリアプランをお聞かせください。
■技術・営業・キャリアサポートの各担当者が、これまで培った知見にて、など、万全の体制であなたのキャリアップを全力でサポートします！
・スキルアセスメント/学習サポートシステムの導入・運用によりスキルの向上
・キャリア指導およびパーソナルスキルの向上支援
もちろん、「将来的はテックリードを目指したいが、現在は力が足りない」という方でもお気軽にご応募ください。将来を見据えたお仕事をご案内致します。
【当社について】
1970年より自社アーケードゲーム機の企画・開発を行っており、中でも観光地向け機器ではトップシェアを誇ります。「アミューズメント」を軸に、ゲーム・スマホアプリなど、自社案件を多方面に展開。また、業務系・制御系等の多彩な受託案件もあり、コロナ禍の中でも安定性・成長性の両立を実現しています。
【スキルアップに直結する多彩なプロジェクト】
配属先はご相談の上決定します。ご経験やご希望をお聞かせください。
※お住まいから1時間程度を目安とした案件へ配属しますので、ご安心ください。
■案件例：家庭用ゲーム機向け大作MMORPG(C++/PHP)、テーマパーク向け仮想現実アトラクション(Unity・C#)、AIエージェント/音声認識機能(Java/Kotlin/Python)
本人の意欲・能力に応じ、プロジェクトの立ち上げから参画したり、先端技術を用いた現場にアサインできるなど、スキルアップを目指せる環境です。
【当社は、大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■応募条件：以下いずれかに当てはまる方（言語不問）
・業務系アプリの開発経験
・組込み制御系の開発経験
・ゲーム系の開発経験
・ITインフラの設計、構築経験

■歓迎条件
・何かしらのリーダー経験

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：奈良県橿原市十市町7
勤務地最寄駅：近鉄線／大和八木駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
大阪オフィス
住所：大阪市西区江戸堀1 丁目10 番1 号 肥後橋第21 松屋ビル5F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
大阪・京都・神戸エリアでのお客先常駐勤務（リモートワークの場合あり。経験に応じて配属）

＜転勤＞
無
ご本人の希望がないかぎり、転勤はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間は6時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

＜予定年収＞
324万円～792万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：225,000円～550,000円

＜月給＞
225,000円～550,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は実績に応じて決定します。
■賞与：業績変動
　昨年度実績　２.4ヶ月分支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■オンライン動画研修サービス(Udemy/Schoo見放題)等導入
■希望者にテックリードによるコードレビュー
■ゲーム業界志望者向けにガイドライン配布

＜その他補足＞
■福利厚生倶楽部加入(映画館・レクリエーション施設、飲食店割引など)
■出張手当（半日1,000円）
■宿泊手当（固定：首都圏11,000円／地方9,000円）
■引越し手当：入社に伴い引越しが必要な方は最大20万円まで支給します。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数130日

夏期休暇（5日※土日含む最長9日／7～9月で自由取得可）、年末年始（7日）、慶弔休暇、年次有給休暇（入社6ヶ月経過後11日～最高21日）、育休・産休