ａｒｔｉｅｎｃｅ株式会社

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【静岡】品質保証（リチウムイオン電池向け材料）※上場化学メーカーIATF16949の知見を生かす

【静岡】品質保証（リチウムイオン電池向け材料）※上場化学メーカーIATF16949の知見を生かす

2024年１月、東洋インキSCホールディングス株式会社から、artience株式会社に社名変更を致しました。

～IATF16949の知見や準拠した業務経験をお持ちの方歓迎！～
※トーヨーカラー株式会社富士製造所に出向での勤務となります。
■職務概要
東洋インキグループで色材・機能材関連事業を担う「トーヨーカラー株式会社」では、自動車向けリチウムイオンバッテリー用分散体の事業に注力しており、グローバル市場での事業拡大に伴い、供給体制の強化が急務となっております。今後増産・新設予定の海外拠点の支援にも携わって頂く予定です。本事業は中長期的成長事業の位置づけで供給体制強化を図っております。
具体的には、
・自動車向けリチウムイオンバッテリー用分散体のIATF16949規格に準じた品質保証・管理体制の構築・維持、及び関連部門の体制構築・維持支援
・IATF16949取得に向けた関連業務及び取得後の管理
・顧客調査依頼対応、顧客監査対応
・内部監査、原料サプライヤー監査
・海外生産拠点（米国、ハンガリー、中国）に対する、出張ベースでの支援及び取得後の管理

■働き方・組織構成
・海外出張頻度は年2～3回程度、2週間～1か月程度の出張を想定しています。
・残業月20～40H、土日祝休みです。
・配属組織には35～55歳の社員５名がおり、40代２名、30代２名、50代1名で構成されています。今後の事業展開や状況により増員も想定しています。

■同社の魅力
東洋インキグループの中核事業会社であるトーヨーカラー株式会社では、顔料、着色剤、機能性分散体を製造しており、様々な用途や産業で使用されております。海外売上比率は約半分と国内外にマーケットを広げています。社員が働きやすい環境づくりに力を入れており、住宅補助や、カフェテリアプランもあり、平均勤続年数は18.5年、育児休暇からの復職率は100％、男性の育休取得率が16.2%（全国平均7.48%）と腰を据えて働いていける環境です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必要経験：以下いずれか
・ISO9001、ISO14001の業務経験
・品質保証、品質管理の業務経験
・IATF16949取得企業での業務経験（設計／開発／製造プロセス開発／生産技術／品質保証／品質管理）


■歓迎要件：
・IATF16949、またはVDA6.3の認証取得業務経験、これらに準拠した業務経験（品質保証・設計・プロセス開発・生産技術など）
・リチウムイオンバッテリー開発に関係する業務経験
・監査実施経験、監査受審経験
・プロセス技術及び製品開発の経験

＜勤務地詳細＞
トーヨーカラー株式会社　富士製造所
住所：静岡県富士市天間407
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
※artience株式会社の総合職として出向いただきます。

＜転勤＞
当面なし
将来的に海外拠点への駐在や出向の可能性が御座います。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
500万円～830万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：298,000円～400,000円

＜月給＞
298,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■その他手当：住宅手当/残業手当/家族手当
※経験、能力等を考慮し決定します。※支給条件あり
■賞与：年2回（7月、12月）
■昇給：年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給　※当社規定による
家族手当：子1人につき、18,000円／月（扶養の場合）
住宅手当：家賃の40％・上限28,000円　※支給条件あり
寮社宅：社命による転居を伴う異動の場合
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、職務別スキル研修、社内研修、通信教育補助、ビジネススクール受講料補助、社外研修への派遣、資格取得一時金　他

＜その他補足＞
■各種手当：住宅手当、残業手当、家族手当　※支給条件あり
■従業員持ち株制度
■財形貯蓄
■確定拠出年金
■共済会
■選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）
■社員食堂(1食200～300円程度）
■社内相談員制度
■家賃補助（家賃の40％・上限28,000円）
■家族手当
■産前産後休業、育児休業介護休業

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

完全週休2日制・会社カレンダーによる
慶弔休暇　年末年始　夏期休暇 　有給休暇