日本空調サービス株式会社

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【関西】管工事の施工管理職※東証・名証1部上場／売上右肩上がりの安定企業

【関西】管工事の施工管理職※東証・名証1部上場／売上右肩上がりの安定企業

～60代の方の入社実績あり！／社用車貸与・直行直帰可／土日祝休み・振休取得で働き方◎／工場など専門性の高い技術力が必要なお取引先多数で、安定性にも強み／売上右肩上がりの安定企業～

現場にて空調・衛生・給排水設備の施工管理をご担当頂きます。
■具体的には…
・法人企業所有の工場関係の空調設備・給排水衛生設備等の領域で、管工事の施工管理職として現場管理に従事頂きます。
・工事に必要な機器・材料を調達し、品質、工期、安全、原価を徹底した管理で施工します。
※新築設備工事と既設設備のリニューアル工事がありますが、同社ではリニューアル工事（改修工事）を中心に取り組んでいます。
※工期は1ヶ月の工事もあれば数ヶ月の工事もあり、受注金額も10数万円～何千万円と案件によって様々です。
※設計・積算業務も一部発生する可能性がありますが、別部隊が在籍しているので、基本は現場をご担当頂きます。

■案件詳細：
民間の法人企業からの案件がメインです。
製薬工場等、参入障壁が大きい（高い技術力が必要）案件のお取引もあるので、受注の安定性が高いところも魅力です。
エリアは、関西一円（滋賀～姫路）となりますが、直行直帰可能です。
長期出張の場合は、会社負担でマンスリーマンションなどを用意いたします。

■長期就業応援！
・定年：60歳
・再雇用制度：65歳
ただし、社員希望・会社評価により、65歳以降の更新も可能です。

■同社の特徴：
・独立系企業である同社は、特定メーカー等に制約されずに広く最適な機器を市場に求められる点で、顧客から好評を得ています。
・同社では、施工管理とメンテナンスの両方を自社で一括管理しています。
・東証プライム上場企業であり、上場以来右肩上がりで株価が上昇しています。
■組織構成：
現在工事施工管理をしている社員は、関西圏で15名程度（設計、積算、図面作成をしている社員は4名）です。20代前半～60歳まで様々な年代の社員が所属しています。平均年齢は35歳です。社員は皆和気あいあいとした雰囲気で、協力し合える関係です。
■大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・空調設備や衛生設備の管工事の施工管理経験
■歓迎条件：
・管工事施工管理技士１級、２級いずれかの資格をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級

＜勤務地詳細1＞
大阪支店
住所：大阪府箕面市船場東2-4-56
勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／千里中央駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
大阪中央営業所
住所：大阪府大阪市西区川口3-5-19
勤務地最寄駅：大阪メトロ中央線線／阿波座駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
大阪南営業所
住所：堺市中区土師町4-22-16
勤務地最寄駅：南海線／深井駅駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
■勤務地は大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山の６拠点の中から決定いたします。

＜転勤＞
当面なし
将来的には当社事業所所在地へ転勤の可能性有り
但し、エリア社員として申請すれば、住居を移動する転勤は無し。

＜勤務時間＞
8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：30～40時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
契約社員（契約期間1年）採用の可能性あり※在籍1年で正社員登用試験の受験資格取得／受験合格率：約8割

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。

＜予定年収＞
500万円～850万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～366,000円
その他固定手当/月：90,000円～134,000円

＜月給＞
300,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年齢、経験、能力等を踏まえて決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績5～6ヶ月分
　（入社半年後より適用）

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額上限100,000円まで
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：社宅制度あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得褒賞制度

＜その他補足＞
■従業員持株制度
■会員制福利厚生制度
■作業服貸与
■財形貯蓄
■役職手当
■永年勤続表彰制度
■確定拠出年金制度
■慶弔見舞金制度
■育児介護休業制度
■家族旅行補助制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始、有給休暇、慶弔休暇
※設備施工等により休日出勤が発生した場合は振替休日を取得