更新日 : 2024/4/18(木)

掲載予定期間:2024/4/18(木)~2024/7/17(水)

株式会社イングリウッド

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事業企画推進担当/自社商品企画~EC運営~販売コンサルティング企業

  • 正社員
仕事内容

事業企画推進担当/自社商品企画~EC運営~販売コンサルティング企業

商品を売ることに絶対の自信と誇りをもっているECテックカンパニーの当社にて、クライアントの事業の課題解決をゴールに戦略~企画までのコンサルティング業務をお任せします。

■イングリウッドとは
「モノを売る」ということに特化をし、ToB・ToC、オンライン・オフライン、ブランディング・販促・再購買に至るプロセスをサービスとして提供しております。
自社サービスである三ツ星ファームや自社のECサイト、自社SaaSプロダクトや人材紹介などの多岐にわたる事業を行っているのも特徴です。

■業務内容
クライアントの課題や組織・事業フェースをヒヤリングし、ソリューションの提案を行っていただきます。
・事業拡大に向けた戦略立案
・新規顧客獲得に向けたシナリオ構築
課題に合わせて、商品企画・開発・ブランディング・クリエイティブ制作・広告宣伝・CRMなど多岐にわたる部署と連携し、上流から下流までを一気通貫でコンサルティングを行っていただきます。
案件事例としては、メーカー様の商品を売っていくにあたっての年間のPRの施策を検討やそこからの認知度拡大に向けての広告やインフルエンサー施策など行う事例もあります。

■組織構成:
・部署全体 42名 男女比 5:5 年齢層…20代~30代前半

■クライアント:
大手ナショクラメーカーを中心に、食品(お菓子、酒、冷凍食品)、健康食品、美容、化粧品、アパレル業界などのクライアントを主に担当します。

■教育体制:
・OJT制度 先輩社員と伴走し業務を覚えて頂けます。
・バディ制度 会社に馴染んでいくため周りのメンバーとの架け橋となる方もOJT担当とは別につきます。周りのメンバーとランチ交流など行われております。

■会社説明動画
前編:https://youtu.be/LcOWPaieTpw 
後編:https://youtu.be/-VQZO2SrFl0

■イングリウッドの特徴:
・失敗を許容する文化…イングリウッドでは成長のために失敗は必要なものと考えております。失敗を恐れず、成長のために積極的に挑戦することが良しとされています。
・自由な社風…服装自由、髪色自由、ネイルOKとなっております。オシャレを楽しみながら働くことができます。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件 下記いずれか
事業企画や営業企画、コンサルティング業務、M&Aの法人営業経験者

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ13F
勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:75分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業時間:25時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

給与

<予定年収>
600万円~1,300万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):289,279円~
その他固定手当/月:54,000円~
固定残業手当/月:118,260円~(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
461,539円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は年齢・経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定
昇給:年2回(3月・9月)
昇格:年2回(3月・9月)
賞与:年2回(5月・11月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤手当全額支給(当社規定に準ずる)
家族手当:子女教育手当:15,000円/人(規定に準ずる)
住宅手当:※福利厚生その他欄参照
社会保険:社会保険完備/ITS健保(関東ITソフトウェア健康保険組合)加入

<教育制度・資格補助補足>
■セミナー受講可能
■書籍購入制度

<その他補足>
■産前産後休業・育児休業(取得率100%・復帰率100%)、介護休業
■健康診断(年1回)
■住宅手当:家賃月額80,000円未満は月20,000円、家賃月額80,000円以上120,000円未満は月30,000円、家賃月額120,000円以上は月35,000円
※渋谷本社から片道3km以内(当社規定に準ずる)
■役職手当・職務手当
■表彰制度:半期に1度(2月・8月)
■インフルエンザ予防接種全額会社負担
■出張日当手当
■選択制確定拠出年金制度(選択制DC)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年次有給休暇(入社半年後10日付与)、特別休暇(結婚・配偶者の出産・忌引)、夏季休暇(4月~8月に2日間自由に取得※土日と合わせて連休にする方が多いです)、生理休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)

会社概要

事業概要
■事業概要:
・自社EC事業、他社EC支援事業、PR、SNS事業
・WEB広告マーケティング事業、マーケティング事業
・ライセンスPB事業
所在地
〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ13F
設立
2005年8月
従業員数
213名
上場市場名
非上場
資本金
79百万円
平均年齢
30歳

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問
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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://inglewood.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010084837

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