東京電設サービス株式会社

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【東京／東京電力100％子会社】電気工事施工管理（変電）※月平均残業30時間程度／年間休日126日

【東京／東京電力100％子会社】電気工事施工管理（変電）※月平均残業30時間程度／年間休日126日

～エネルギーという社会インフラを支える企業／充実した福利厚生／長年の実績に裏付けられた技術力～
■業務の特徴【変更の範囲：会社の定める業務】
風力発電設備や太陽光発電設備設備、工場、業務用ビル等の電気工事施工管理を担当します。基本的に扱う設備は高圧以上の電気設備となります。直近では更新工事等が増加傾向にあります。
■採用背景：
同社では東京電力グループ外からの受注に力をいれており、そのための増員採用となります。直近では風力発電設備や再生エネルギー関連の受注が伸びており、同社としてもこの領域に注力しています。
■就業環境：
年間休日は126日以上、と落ち着いて働くことが出来る環境です。また、福利厚生は親会社の東京電力社と同じ内容であるため、手厚い待遇を受けられます。振り替え休日などもしっかりと取得ができる環境です。
■同社の強み：
1979年に東京電力（現、東京電力パワーグリッド）の100％出資会社として誕生しました。以来、およそ40年にわたり、電力会社の変電所設備や架空送電線そして電力ケーブルなどの高電圧設備のメンテナンスなどを通じて、電力の安定供給を最前線で担ってきました。そんな長年にわたる実績の中で培ってきた技術や知識、そしてノウハウこそが、同社の最大の強みです。変電所や送電線などの電力設備には、様々なメーカーの技術や機器が導入されていますが、それら全てを点検対象としてきたことから、設備のウィークポイントや運用ノウハウなどもしっかりと蓄積、共有することができています。また、近年ではお客様設備の変電所リニューアル、メガソーラーなどの再生可能エネルギー利用のための変電所や電力会社の送電線との連系設備工事など、メンテナンス業務以外の建設工事の依頼も増加しています。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・高圧設備の施工・保安、または再生エネルギー設備の施工・保安についてのご経験をお持ちの方。
・2級電気工事施工管理技士 or 第1種電気工事士の資格をお持ちの方。

■歓迎要件：
・1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方。

※担当案件により数か月～年単位での出張が発生する可能性がございます。

＜必要資格＞
必要条件：電気工事施工管理技士1級

＜勤務地詳細＞
荒川センター
住所：東京都荒川区町屋1-38-16
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
（変更の範囲）会社の定める場所（在宅勤務実施場所を含む）

＜転勤＞
当面なし
担当して頂く案件によっては、週単位又は月単位での出張・転勤が発生致します。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:40～17:20
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均残業30時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜予定年収＞
600万円～750万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：324,700円～380,000円

＜月給＞
324,700円～380,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は選考を通じての決定となりますため、上下する可能性がございます。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月、12月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費全額支給
家族手当：扶養家族1名につき15,000円
住宅手当：条件あり
寮社宅：独身寮、遠方の方には借上社宅
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修、技術研修、階層別研修
■技能認定制度、資格取得研修

＜その他補足＞
■扶養手当
■企業年金、カフェテリアプラン、財形貯蓄

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

土曜日、日曜日、祝日、年末年始※休日勤務あり
有給休暇（普通休暇…勤続2年未満15日、勤続2年以上20日※翌年度繰越あり／特別休暇…傷病休暇20日、夏季休暇3日、結婚休暇他）